〜建築系の業務経験をお持ちの方へ／年休120日・土日祝休み／国内外の設備投資需要増加してます！／住宅補助7割◎／東証プライム上場〜 ■業務詳細 「貴金属資源リサイクル」「各種廃液の無害化処理」を行う工場にて、生産技術業務（建築・土木関連）をご経験やスキルに応じて下記業務をお任せ致します。 ◇自社プラントの新設・設備導入／保守・メンテナンス ◇既存生産設備の定期メンテナンスや修繕・修理 ◇海外現地法人の設備導入〜試運転及び定期メンテナンス※案件比率…導入1/4、保全3/4 ■働き方 年間休日：120日 急な呼び出し：無し 休日出勤：年に数回工事の際に発生しますがその際は振休を取得頂きます。 住宅補助：8年間、7割の住宅補助が適用されます。※当社規定あり ■配属部署 生産技術部：20代〜40代を中心に約30名が活躍しています。 その中で、設備技術課は「建築」、「機械」、「電気・計装」の3チーム体制で構成されております。 各メンバーがチームを組み、協力しながら業務に取り組んでいます。 ■教育体制 本社で事業や基本方針について学んだ後、1ヵ月程度プラントで工程体験に移ります。 実際にプラントで貴金属の精錬や精製・各種廃液の無害化処理が行われる一連の流れを学んでいただきます。 ■松田産業株式会社とは：「人を豊かに、地球を美しく。」 ＜貴金属・環境・食品＞の三つの分野を通して、地球資源の有効活用に貢献している＜メーカー機能を有する総合商社＞です。 ■企業魅力： 多角化経営により、安定性抜群です。世界を舞台にグローバルに展開しています。住宅補助(8年間、7割の住宅補助が適用※当社規定あり)などの福利厚生も充実しており、整った教育体制・育成体制のもと、やりがいのある幅広い業務や役割を経験することができます。 ◇貴金属事業…限りある資源である貴金属をリサイクルして有効活用を図る事業です。 ◇環境事業…廃酸・廃アルカリなどの産業廃棄物を無害化して、きれいな環境を次世代に引き継ぐ事業です。 ※近年では電気自動車等に使用されるリチウムイオンバッテリーの分離リサイクル技術の開発にも力を注いでおります。

〜未経験から財務にチェンジ可能！／貴金属関連事業・食品関連事業に積極投資中／東証プライム上場／通信教育などの教育体制充実／在宅勤務相談可〜 ■担当業務： ◇当社の財務部門では、グローバルに事業を拡大する中で、グループ全体の経営基盤を支える資金管理業務をはじめ、上場企業の責務である企業価値の継続的な向上を推進する役割を担っています。上場企業ならではのスケール感を持つ財務業務に加え、事業拡大フェーズならではの挑戦とやりがいを感じられる環境で、さらなる成長を目指し、共に挑戦していただける仲間を募集しています。 【業務詳細】 ■預金管理　■支払・入金決済　■輸出入の外為取引・為替管理 ■海外送金・入金　■LC取引　■与信審査　■債権管理　■投資管理　■CF管理 ■当社グループの資本・資金政策 ■経営層と事業/営業部門との連携・合意形成等 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：配属先の財務課は9名の社員が在籍しています。中途入社者の中には異業界にて営業経験をされてきた方もご活躍頂いております。 ■スキルアップ体制：階層別、職種別に年数回行われる研修に加えて、MBAの通信教育等の教育体制が用意されています。また、将来的にはチームの新 人育成やマネジメント業務もお任せしたいと思います。 ■充実の住宅補助：8年間、7割の住宅補助が適用されます。※当社規定あり ■松田産業株式会社とは：「人を豊かに、地球を美しく。」 ＜貴金属・環境・食品＞の三つの分野を通して、地球資源の有効活用に貢献している＜メーカー機能を有する総合商社＞です。 ■企業魅力： 多角化経営により、安定性抜群です。世界を舞台にグローバルに展開しています。住宅補助(8年間、7割の住宅補助が適用※当社規定あり)などの福利厚生も充実しており、整った教育体制・育成体制のもと、やりがいのある幅広い業務や役割を経験することができます。 ◇貴金属事業…限りある資源である貴金属をリサイクルして有効活用を図る事業です。 ◇環境事業…廃酸・廃アルカリなどの産業廃棄物を無害化して、きれいな環境を次世代に引き継ぐ事業です。 ※近年では電気自動車等に使用されるリチウムイオンバッテリーの分離リサイクル技術の開発にも力を注いでおります。

〜マイカー通勤可！／意見やアイデアを発揮できてやりがい◎／住宅補助制度充実〜 ■仕事内容：半導体やスクラップなどの下記リサイクルの工程のうちご経験に応じていずれかの業務をお任せ致します。いずれかをお任せします。 ◇マテリアルリサイクル：PC等の使用済み製品を機密滅却の上、破砕・選別し、資源価値を向上させるマテリアルリサイクルを行う工程となります。 ◇精密洗浄：半導体製造プロセスで使用されている成膜装置などのパーツ類をメーカーからお預かりし、付着した貴金属等を高度な技術で剥離、表面加工、洗浄します。 ※その他、工具によるEV車などのバッテリーの解体やPTP（医薬品の錠剤・カプセル剤の包装）の破砕分離を行う作業もございます。 ■入社後の流れ：いきなり業務をお任せせず、安全教育や丁寧なOJTを行うので安心して始められます。 【OJT内容】 1日のスケジュールや作業の進め方・注意点などを個人のレベルに合わせてしっかりレクチャーします。貴金属リサイクル業界での経験をお持ちでない方がほとんどなので、未経験者に向けた教育経験や体制整備も万全です。本社での導入研修も行うことで、当社の事業内容や歴史についても学んで頂けます。 ■やりがい：ライン作業ではなく自身の工夫が効率性や生産性の向上に繋がるため、意見やアイデアを発揮できるやりがいが味わえます。また珍しい工程や新しい知識に触れることができ、新しいスキルを習得頂けます。 ■企業概要：「人を豊かに、地球を美しく。」 ＜貴金属・環境・食品＞の三つの分野を通して、地球資源の有効活用に貢献している＜メーカー機能を有する総合商社＞です。 ■企業魅力：多角化経営により、安定性抜群です。世界を舞台にグローバルに展開しています。住宅補助(8年間、7割の住宅補助が適用※当社規定あり)などの福利厚生も充実しており、整った教育体制・育成体制のもと、やりがいのある幅広い業務や役割を経験することができます。 ◇貴金属事業：限りある資源である貴金属をリサイクルして有効活用を図る事業です。 ◇環境事業：廃酸・廃アルカリなどの産業廃棄物を無害化して、きれいな環境を次世代に引き継ぐ事業です。※近年では電気自動車等に使用されるリチウムイオンバッテリーの分離リサイクル技術の開発にも力を注いでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜住宅補助充実◎／貴金属関連事業・食品関連事業に積極投資中／東証プライム上場／在宅勤務相談可／グローバルスキルを身に着けることも可〜 ■担当業務：経理部にて、ご経験やスキルに応じて役割分担をしながら業務を徐々にお任せいたします。親会社及び子会社経理並びに海外子会社の決算確認、連結決算まで幅広くお任せします。 【具体的な業務内容】 ◇月次・四半期・年次決算（連結・単体） ◇財務諸表、勘定科目内訳書の作成 ◇有価証券報告書の作成 ◇外部監査対応 ◇税務申告書の作成、税務調査対応 ◇予算統制、分析・報告 ◇子会社管理　等 ※海外子会社14社、海外支店1社、国内子会社8社、関連会社1社 　 ■組織構成：配属先の経理部門は15名の社員が在籍しています。 20代〜30代が多く年代の偏りが無く、男女比も半々となり、バランスが取れ、コミュニケーションしやすい雰囲気です。専門性に特化したチーム制を敷き、定期的なローテーションで多様な経験を積むことが出来ます。 ■ご入社後：基本的にはOJTを通じて、業務に慣れていただきます。ご経験を考慮し、月次・四半期・年度決算を順番に一連の流れをお任せすることを想定しています。 　 ■スキルアップ体制： 階層別、職種別に行われる研修に加えて、MBAの通信教育等の教育体制が用意されています。将来的にはチームの新人育成やマネジメント業務もお任せしたいと思います。 ■松田産業株式会社とは：「人を豊かに、地球を美しく。」 ＜貴金属・環境・食品＞の三つの分野を通して、地球資源の有効活用に貢献している＜メーカー機能を有する総合商社＞です。 ■企業魅力： 多角化経営で世界を舞台にグローバルに展開しています。借上げ社宅制度（社内規程に基づく)などの福利厚生も充実しており、整った教育体制のもと、やりがいのある幅広い業務を経験することができます。 ◇貴金属事業…限りある資源である貴金属をリサイクルして有効活用を図る事業です。 ◇環境事業…廃酸・廃アルカリなどの産業廃棄物を無害化し、環境を次世代に引き継ぐ事業です。 ◇食品事業…豊かな恵みである食資源を無駄なく安定的に供給するための事業です。 ※近年では電気自動車等に使用されるリチウムイオンバッテリーの分離リサイクル技術の開発にも力を注いでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜マイカー通勤可！／意見やアイデアを発揮できてやりがい◎／住宅補助制度充実〜 ■仕事内容：貴金属のリサイクル工程内において、製造業務（仕分け・検品、機械操作、薬液処理、部品洗浄）をお任せします。 【職務詳細】 貴金属リサイクルの原料となる半導体や基板(電子機器・家電部品)の検量検品・仕分け作業。 シュレッダーのような大型設備による粉砕や焼成炉を扱った焼成、薬品による溶解、高熱炉による溶解をお任せします。 ※お客様から預かった機械治具に付着している貴金属などを、薬品や工具を用いて剥離・洗浄する業務もあります。 ご経験やスキルに応じて様々な業務から1つの作業をお任せします。 ■入社後の流れ：いきなり業務をお任せせず、安全教育や丁寧なOJTを行うので未経験の方も安心して始められます。 【OJT内容】 1日のスケジュールや作業の進め方・注意点などを個人のレベルに合わせてしっかりレクチャーします。貴金属リサイクル業界での経験をお持ちでない方がほとんどなので、未経験者に向けた教育経験や体制整備も万全です。本社での導入研修も行うことで、当社の事業内容や歴史についても学んで頂けます。 ■やりがい：ライン作業ではなく自身の工夫が効率性や生産性の向上に繋がるため、意見やアイデアを発揮できるやりがいが味わえます。また競合他社も少ない業界のため、珍しい工程や新しい知識に触れることができ、新しいスキルを習得頂けます。 ■松田産業株式会社とは： 「人を豊かに、地球を美しく。」 ＜貴金属・環境・食品＞の三つの分野を通して、地球資源の有効活用に貢献している＜メーカー機能を有する総合商社＞です。 ■企業魅力：多角化経営により、安定性抜群です。世界を舞台にグローバルに展開しています。住宅補助(8年間、7割の住宅補助が適用※当社規定あり)などの福利厚生も充実しており、整った教育体制・育成体制のもと、やりがいのある幅広い業務や役割を経験することができます。 ◇貴金属事業…限りある資源である貴金属をリサイクルして有効活用を図る事業です。 ◇環境事業…廃酸・廃アルカリなどの産業廃棄物を無害化して、きれいな環境を次世代に引き継ぐ事業です。※近年では電気自動車等に使用されるリチウムイオンバッテリーの分離リサイクル技術の開発にも力を注いでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜持続可能な社会の構築に貢献する商社とメーカーのハイブリット企業／貴金属関連事業・食品関連事業に積極投資中／住宅補助制度充実◎／通信教育などの教育体制充実〜 ■担当業務：国内外に事業拡大を進める当社にて、財務担当をお任せいたします。上場企業ならではの大規模かつ、事業拡大フェーズにおけるやりがいある財務業務(預金管理〜資金計画)をご担当頂きます。 【具体的な業務内容】 預金管理／支払・入金決裁／輸出入の外為取引・為替管理／海外送金・入金／LC取引／債権管理／与信審査／本社・国内外グループ会社の資本政策・資金政策／資金計画・方針打ち出し／経営層や現場とのすり合わせ等 ■組織構成：配属先の財務課は9名の社員が在籍しています。 ■充実の住宅補助：8年間当社の法人契約にて7割の住宅補助が適用されます。※当社規定あり ■スキルアップ体制：階層別、職種別に年数回行われる研修に加えて、MBAの通信教育等の教育体制が用意されています。また、将来的にはチームの新 人育成やマネジメント業務もお任せしたいと思います。 ■松田産業株式会社とは： 「人を豊かに、地球を美しく。」 ＜貴金属・環境・食品＞の三つの分野を通して、地球資源の有効活用に貢献している＜メーカー機能を有する総合商社＞です。 ■企業魅力：多角化経営により、安定性抜群です。世界を舞台にグローバルに展開しています。住宅補助(8年間、7割の住宅補助が適用※当社規定あり)などの福利厚生も充実しており、整った教育体制・育成体制のもと、やりがいのある幅広い業務や役割を経験することができます。 ◇貴金属事業…限りある資源である貴金属をリサイクルして有効活用を図る事業です。 ◇環境事業…廃酸・廃アルカリなどの産業廃棄物を無害化して、きれいな環境を次世代に引き継ぐ事業です。 ◇食品事業…大自然の豊かな恵みである食資源を無駄なく安定的に供給するための事業です。 ※近年では電気自動車等に使用されるリチウムイオンバッテリーの分離リサイクル技術の開発にも力を注いでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜グローバルな事業展開／研修や通信教育などの教育体制充実／東証プライム上場〜 ■業務概要： 当社の法人営業担当として、食材の提案販売または商品企画や仕入・調達をお任せします。 ◇食品メーカーや外食・中食業界などのお客様に対して、ニーズに合わせた食品原材料の販売や新たな加工品開発のご提案 ◇仕入調達：日本国内やアジアや北米・南米・ヨーロッパなど世界各国に広がる産地加工ネットワークからの食料の調査、商品開発、買付け、食材の安定調達、情報発信、商品戦略の立案・推進など ■組織構成：食品事業部全体では約300名在籍しており、そのうち本社は約100名、全国の営業所には約200名程度在籍しています。平均年齢は38歳程度ですが、20代から60代まで幅広い世代の社員が活躍しています。 ■ご入社後の流れ：本社で数か月間導入研修があり、当社の取り扱う商品の知識・当社のお客様や協力産地/工場/お取引先様などの業界の知識・仕事の進め方について習得していただきます。また勤務地については入社後の本社での導入研修後に下記のいずれかへの配属となります。 【配属先】 札幌営業所：〒003-0029 北海道札幌市白石区平和通10丁目北6-17 仙台営業所：〒983-0025 宮城県仙台市宮城野区福田町南1‐9‐45 北関東営業所：〒330-0063 埼玉県さいたま市浦和区高砂4-3-15Ｋ・Ｓビル3F 東京営業所：〒160-0022 東京都新宿区新宿1-34-11 ニューローレルビル3F 本社：〒163-0558 東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル6F 名古屋営業所：〒456-0062 愛知県名古屋市熱田区大宝3-2-7 大阪営業所：〒555-0043 大阪府大阪市西淀川区大野3-1-28 松山営業所：〒791-8013 愛媛県松山市山越4-4-35 エクセル丸栄212 福岡営業所：〒812-0051 福岡県福岡市東区箱崎ふ頭6-1-7 ■借上げ社宅制度：8年間、エリアごとの標準家賃設定額の7割の住宅補助が適用されます。※当社規定あり ■松田産業株式会社とは：「地球資源を有効活用し、業を通じて社会に貢献する」 ＜食品・貴金属・環境＞の三つの分野を通して、地球資源の有効活用に貢献している＜メーカー機能を有する商社＞です。

〜実務経験不問／経理にご興味をお持ちの方へ／金融業界出身者歓迎！／貴金属関連事業・食品関連事業に積極投資中／東証プライム上場／通信教育などの教育体制充実／在宅勤務相談可〜 ■担当業務：同社本社の経理課にて日常経理からゆくゆくは海外子会社との連結決算まで幅広くお任せします。ご経験・スキルに応じて、下記業務を徐々にお任せする予定です。 【具体的な業務内容】 ◇月次・四半期・年次決算(連結・単体) ◇財務諸表の作成 ◇勘定内訳照会書の作成 ◇有価証券報告書の作成 ◇予算統制、分析・報告 ◇税務申告、監査対応 ◇子会社管理 ◇業務系データの作成 等 ※海外子会社は7社・関連会社7社を有しています。 ■組織構成：配属先の経理課は15名の社員が在籍しています。20〜30代が多く、男女比も半々となり、バランスが取れ、コミュニケーションしやすい雰囲気です。今後はチーム内でそれぞれの強みを活かし、専門特化した領域を強化していく方針です。 ■ご入社後流れ：基本的にはOJTを通じて、同社の業務に慣れていただきます。業務の順番としてはご担当されたご経験を考慮し、月次・四半期・年度決算を順番に一連の流れをお任せすることを想定しています。 ■スキルアップ体制：階層別、職種別に年数回行われる研修に加えて、MBAの通信教育等の教育体制が用意されています。また、将来的にはチームの新人育成やマネジメント業務もお任せしたいと思います。 ■充実の住宅補助：8年間、7割の住宅補助が適用されます。※当社規定あり ■同社概要：「限りある地球資源を有効活用し、業を通じて社会貢献する」。その理念の下、同社は、限りある資源である貴金属をリサイクルして有効活用を図る「貴金属事業」、廃酸・廃アルカリなどの産業廃棄物を無害化してきれいな環境を次世代に引き継ぐ「環境事業」、大自然の豊かな恵みである食資源を無駄なく安定的に供給する「食品事業」の3事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜機械系の知見や保全・メンテナンス経験をお持ちの方へ／国内外の設備投資需要増加してます！／住宅補助充実：会社7割負担／貴金属関連事業と食品事業の多角化経営〜 　 ■仕事内容：生産技術として、ご経験やスキルに応じて業務をお任せします。今回は機械チームメンバーとして、既設機械の修繕や新機械の設計などの業務をご担当頂く予定です。同工場では、地球資源の有効活用と安定供給を掲げる当社の「貴金属資源リサイクル」「各種廃液の無害化処理」を行っています。 ■業務詳細：ご経験に応じて下記業務をお任せいたします。 ◇設備（機械、型、治工具）の設計と導入 ◇工程の整備 ◇設備の維持管理等 　 ■組織構成：生産技術部は20代〜40代を中心に約30名が活躍しています。配属先の設備技術課は「建築」、「機械」、「電気・計装」の3チーム体制で構成されており、各メンバーがチームを組み、協力しながら業務に取り組んでいます。 　 ■働き方：年に数回工事の際に休日出勤は発生しますがその際は振休を取得頂きます。　 　 ■教育体制： 本社で事業や基本方針について学んだ後、1ヵ月程度プラントで工程体験に移ります。実際にプラントで貴金属の精錬や精製・各種廃液の無害化処理が行われる一連の流れを学んでいただきます。 　 ■充実の住宅補助：8年間、7割の住宅補助が適用されます。※当社規定あり ■松田産業株式会社とは：「人を豊かに、地球を美しく。」 ＜貴金属・環境・食品＞の三つの分野を通して、地球資源の有効活用に貢献している＜メーカー機能を有する総合商社＞です。 ■企業魅力： 多角化経営により、安定性抜群です。世界を舞台にグローバルに展開しています。住宅補助(8年間、7割の住宅補助が適用※当社規定あり)などの福利厚生も充実しており、整った教育体制・育成体制のもと、やりがいのある幅広い業務や役割を経験することができます。 ◇貴金属事業…限りある資源である貴金属をリサイクルして有効活用を図る事業です。 ◇環境事業…廃酸・廃アルカリなどの産業廃棄物を無害化して、きれいな環境を次世代に引き継ぐ事業です。 ※近年では電気自動車等に使用されるリチウムイオンバッテリーの分離リサイクル技術の開発にも力を注いでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜異業種展開で安定性抜群・業績好調／東証プライム上場／通信教育などの教育体制充実／在宅勤務相談可〜　 ■担当業務： 同社本社の経理課にて、経理部長候補として経理課メンバーのマネジメント・育成及び経営層へのレポーティング・中期及び年度経営計画の作成等をお任せします。 【具体的な業務内容】 ◇月次／四半期／年次決算(連結・単体)・開示業務 ◇中期経営計画の作成・全社の予算策定、分析、報告 ◇経営層への報告 ◇経理メンバーの育成およびマネジメント ◇管理組織体制の立案・構築、業務フローの立案・改善 ◇監査法人対応 ※海外子会社は7社・関連会社7社を有しています。 ■組織構成： 配属先の経理課は15名の社員が在籍しています。20〜30代が多く、男女比も半々となり、バランスが取れ、コミュニケーションしやすい雰囲気です。 今後はチーム内でそれぞれの強みを活かし、専門特化した領域を強化していく方針です。 ■松田産業株式会社とは： 「人を豊かに、地球を美しく。」 ＜貴金属・環境・食品＞の三つの分野を通して、地球資源の有効活用に貢献している＜メーカー機能を有する総合商社＞です。 ■企業魅力： 多角化経営により、安定性抜群です。世界を舞台にグローバルに展開しています。 住宅補助(8年間、7割の住宅補助が適用※当社規定あり)などの福利厚生も充実しており、 整った教育体制・育成体制のもと、やりがいのある幅広い業務や役割を経験することができます。 ◇貴金属事業…限りある資源である貴金属をリサイクルして有効活用を図る事業です。 ◇環境事業…廃酸・廃アルカリなどの産業廃棄物を無害化して、きれいな環境を次世代に引き継ぐ事業です。 ◇食品事業…大自然の豊かな恵みである食資源を無駄なく安定的に供給するための事業です。 ※近年では電気自動車等に使用されるリチウムイオンバッテリーの分離リサイクル技術の開発にも力を注いでおります。

〜機械系の知見をお持ちの方へ／急な呼び出しや転勤はほぼなし／国内外の設備投資需要増加してます！／住宅補助充実◎／東証プライム上場／貴金属関連事業と食品事業の多角化経営〜 ■仕事内容：地球資源の有効活用と安定供給を掲げる当社の「貴金属資源リサイクル」「各種廃液の無害化処理」を行う工場にて生産技術としてご経験やスキルに応じて業務をお任せ致します。配属先の設備技術課は「建築」、「機械」、「電気・計装」の3チーム体制で構成されており、各メンバーがチームを組み、協力しながら業務に取り組んでいます。今回は機械チームメンバーとして既設機械の修繕や新機械の設計などの業務をご担当頂きます。 【具体的な業務内容】 ◇設備（機械、型、治工具）の設計と導入 ◇工程の整備 ◇設備の維持管理等 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：生産技術部は20〜40代を中心に約30名が活躍しています。 ■充実の住宅補助：8年間、7割の住宅補助が適用されます。※当社規定あり ■当社の魅力：貴金属・環境・食品の3事業を手掛ける同社。 貴金属事業では、半導体や電子部品などのエレクトロニクス廃棄物から、「金・銀・プラチナ・パラジウム」などの貴金属資源を抽出、製錬し、各種製品の製造・販売を行っています。環境事業では貴金属事業で得た技術を応用し、廃棄物の無害化処理や再資源化にも取り組んでいます。近年では電気自動車等に使用されるリチウムイオンバッテリーの分離リサイクル技術の開発にも力を注いでおります。 ■働き方：年に数回工事の際に休日出勤は発生しますがその際は振休を取得頂きます。 ■教育体制：本社で事業や基本方針について学んだ後、1ヵ月程度プラントで工程体験に移り、貴金属の精錬や精製・各種廃液の無害化処理が行われる一連の流れを学んでいただきます。OJTは数ヵ月〜1年かけて行うため、経験が少ない方でも安心して就業頂ける環境が整っています。 ■当社概要：「限りある地球資源を有効活用し、業を通じて社会貢献する」。その理念の下、当社は、限りある資源である貴金属をリサイクルして有効活用を図る「貴金属事業」、廃酸・廃アルカリなどの産業廃棄物を無害化してきれいな環境を次世代に引き継ぐ「環境事業」、大自然の豊かな恵みである食資源を無駄なく安定的に供給する「食品事業」の3事業を展開しています。 変更の範囲：本文参照

〜機械メンテナンス経験をお持ちの方へ／年休120日・土日祝休み／国内外の設備投資需要増加してます！／住宅補助7割◎／東証プライム上場〜 ■仕事内容 生産技術業務をお任せします。 ■業務詳細 「貴金属資源リサイクル」「各種廃液の無害化処理」を行う工場にて、ご経験やスキルに応じて下記業務をお任せ致します。 ◇自社プラントの新設・設備導入／保守・メンテナンス ◇既存生産設備の定期メンテナンスや修繕・修理 ◇海外現地法人の設備導入〜試運転及び定期メンテナンス※案件比率…導入1/4、保全3/4 ■働き方 年間休日：120日 急な呼び出し：無し 休日出勤：年に数回工事の際に発生しますがその際は振休を取得頂きます。 住宅補助：8年間、7割の住宅補助が適用されます。※当社規定あり ■配属部署 生産技術部：20代〜40代を中心に約30名が活躍しています。その中で、設備技術課は「建築」、「機械」、「電気・計装」の3チーム体制で構成されております。各メンバーがチームを組み、協力しながら業務に取り組んでいます。 ■教育体制：本社で事業や基本方針について学んだ後、1ヵ月程度プラントで工程体験に移ります。実際にプラントで貴金属の精錬や精製・各種廃液の無害化処理が行われる一連の流れを学んでいただきます。OJTは数ヵ月〜1年かけて行うため、経験が少ない方でも安心して就業頂ける環境が整っています。 ■松田産業株式会社とは：「人を豊かに、地球を美しく。」 ＜貴金属・環境・食品＞の三つの分野を通して、地球資源の有効活用に貢献している＜メーカー機能を有する総合商社＞です。 ■企業魅力： 多角化経営により、安定性抜群です。世界を舞台にグローバルに展開しています。住宅補助(8年間、7割の住宅補助が適用※当社規定あり)などの福利厚生も充実しており、整った教育体制・育成体制のもと、やりがいのある幅広い業務や役割を経験することができます。 ◇貴金属事業…限りある資源である貴金属をリサイクルして有効活用を図る事業です。 ◇環境事業…廃酸・廃アルカリなどの産業廃棄物を無害化して、きれいな環境を次世代に引き継ぐ事業です。 ※近年では電気自動車等に使用されるリチウムイオンバッテリーの分離リサイクル技術の開発にも力を注いでおります。

<需要高まるレアメタルの精製工場/転勤なし/年間休日125日有/本人負担なしで各種資格取得が可能/残業平均月10時間以内> ■職務内容： ご経験に応じて当面の担当分野を決定致しますが、少人数での運営を行っておりますので、垣根なく取り組んで頂ける方を求めております。自社製品の製品開発、競争力強化を進める一方、外部からの分析委託業務も強化する方針で進めており、分析対象としては、鉄鋼材料、非鉄材料、フェロアロイ、超硬合金、スクラップなどを対象としております。 手法として、 成分分析：蛍光X線分析、炭素・硫黄分析、酵素・窒素同時分析 微量元素分析：発光分光分析、原子吸光分析 形態観察：走査電子顕微鏡 物性：粒度分布測定 等を予定しており、各種金属原料の評価、分析や、試料に対する最適な前処理技術と分析手法を考え行って頂きます。既にワールドワイドでビジネス展開する同社ですが、国内外のマーケットや技術トレンド動向、市場規模を想定した素材開発、研究、試作、改良といった業務との兼合いも多くなります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：現在4名（リーダー2名、メンバー2名※30代〜50代、男性2名女性2名）の構成で業務を行っています。入社後はOJT形式を中心に徐々にお仕事を覚えて頂く予定です。中途入社者が多いため安心して就業できる環境です。 ■当社について： 特殊金属や塩化物、酸化物、その他化合物の製造および輸出入販売を行う専門商社です。国内および海外取引先各位の蓄積技術の仲介や斡旋および触媒用原料製造加工に関する当社技術の販売、粉末冶金製品のリサイクル及び高純度金属の製造も行っています。 ■高付加価値粉末冶金リサイクル工場「北九州工場」について： ・2000年2月に設立。レアメタルスクラップのリサイクル、原料の精製を通して高純度の金属を製造しています。 ・産出量が少なく単価の高い金属の安定供給を通して「顧客獲得」と「利益向上」を目指し、新規ライン開発を推進。 また新製品の開発・製造能力の増強に伴い、顧客開拓も積極的に行っています。 ・亜鉛蒸留法を用いる事で排水や排ガスなどの発生を抑え、回収工程においても原料のロスが殆どない「高回収率」を達成しています。 変更の範囲：本文参照

〜住宅補助充実◎／貴金属関連事業・食品関連事業に積極投資中／東証プライム上場／通信教育などの教育体制充実／在宅勤務相談可／グローバルスキルを身に着けることも可〜 ■担当業務： 経理部経理課にて管理会計業務をお任せ致します。ご経験やスキルに応じで徐々に下記の業務をお任せする予定です。 【具体的な業務内容】 ◇管理会計のプロセス改善と最適化 ◇予算・実績計数管理、報告資料作成 ◇資本効率向上のための戦略立案と実行 ◇コスト低減に向けたKPI設定とモニタリング 　 ■組織構成： 配属先の経理部は制度会計課（決算をメインに担当）と経理課（管理会計をメインに担当）に分かれて業務を進めております。各チームそれぞれバランスが取れ、コミュニケーションしやすい雰囲気です。今後はチーム内でそれぞれの強みを活かし、専門特化した領域を強化していく方針です。 ■スキルアップ体制： 階層別、職種別に年数回行われる研修に加えて、MBAの通信教育等の教育体制が用意されています。また、将来的にはチームの新人育成やマネジメント業務もお任せしたいと思います。 ■松田産業株式会社とは： 「人を豊かに、地球を美しく。」 ＜貴金属・環境・食品＞の三つの分野を通して、地球資源の有効活用に貢献している＜メーカー機能を有する総合商社＞です。 ■企業魅力： 多角化経営により、安定性抜群です。世界を舞台にグローバルに展開しています。住宅補助(8年間、7割の住宅補助が適用※当社規定あり)などの福利厚生も充実しており、整った教育体制・育成体制のもと、やりがいのある幅広い業務や役割を経験することができます。 【各事業について】 ◇貴金属事業…限りある資源である貴金属をリサイクルして有効活用を図る事業です。 ◇環境事業…廃酸・廃アルカリなどの産業廃棄物を無害化して、きれいな環境を次世代に引き継ぐ事業です。 ◇食品事業…大自然の豊かな恵みである食資源を無駄なく安定的に供給するための事業です。 ※近年では電気自動車等に使用されるリチウムイオンバッテリーの分離リサイクル技術の開発にも力を注いでおります。

◇転勤無し／業界トップシェアの平鋼を製造する、業界のリーディングカンパニー／40年間黒字経営の安定企業／独身寮・家族寮など福利厚生充実で働きやすい／退職金あり／マイカー通勤可◇ ■職務内容 電気炉による平鋼（ひらこう）の製造販売を行う同社にて、主に工場内の電気設備の運用および改良、保全業務をお任せいたします。 また、省エネ化を含めた設備改善業務も担当いただきます。 ■組織構成 群馬工場の製造部施設課への配属となります。 現在7名が所属しています。次長1名(40代)、課長1名(40代)、係長2名(50代、30代)、係員3名(30代1名、20代2名)。 ものづくりを支えるのは、「人」と考え、ビジネススキル・専門知識の向上に力を入れた社内教育体制を整えています。ご入社後は導入研修として5日間全体的な工程について学び、その後はOJT形式で先輩から業務を教わりながら、徐々に簡単な仕事から対応いただきます。 ■福利厚生 独身寮：群馬工場から徒歩10分。ワンルーム・マンション形式になっており、各室10畳の個室には、ベッド、冷蔵庫、ミニキッチン、洗面台、冷暖房が備わっています。社員及びご家族が宿泊できるお部屋も完備しております。 ご結婚後は、鉄筋コンクリート5階建てレンガ張りの格調高い3LDKマンション形式の家族寮を用意しています。 「ここでずっと働きたいと思う会社づくり」王子製鉄が力を注いできたモットーです。ものづくりを支えるのは「人」です。社員が快適に働き、豊かに暮らすことは非常に大切な事と捉え、利益を積極的に社員に還元しています。社員の快適な毎日をサポートしています。 ■群馬工場 群馬工場では、澄んだ空気と清流を確保するため、集塵装置や水処理施設などは最先端の設備を導入しています。また、工場敷地周辺には広大なグリーンベルトを設け、毎年植樹を続けるなど環境保全にも努めています。現在は300名以上の社員が働いています。 ■同社について 主力製品の平鋼は全国シェア1位。安定した財務体質（無借金経営）のもと、長く安心して勤めていただけます。当社の製品は幅広い分野で使用されており、東京スカイツリー展望台にも使われています。 明るい職場づくり、豊かな人間形成をめざしています。同社では、若手社員に次々とやりがいのある仕事を任せています。

＼女の転職type経由からの入社者多数／ 【日本屈指の大手海運企業】で始める、ワンランク上の働き方♪ ≫女の転職type経由から直近15名採用！ 海上輸送を中心に、世界各国の人々の暮らしや 多彩な産業を支えている商船三井。 創業約140年の歴史と、グローバル規模の物流を 担ってきた実績ある当社で働く魅力をご紹介します！ ●フルフレックス制&在宅勤務(月10日) 〇年間休日120日～&土日祝休み ●賞与年4回(直近実績7ヶ月分)！初年度年収480万円～630万円 〇英語やビジネスマナーが学べる外部研修 ●同時入社で同期と0から一緒にスタート また、チームの一員として 世界中の人々の生活をサポートできる 大きなやりがいがある仕事です。 ぜひこの機会に、大手企業で ワンランク上のキャリアを始めませんか？ *＊女の転職type経由で直近15名入社＊* ◆20～30代多数活躍中！第二新卒も歓迎♪ ◆年間休日120日以上&土日祝休みで働きやすさ◎ ◆充実の教育制度で英語力が身に付く ◆フルフレックス制・在宅勤務導入！ 営業部門や管理部門における事務業務全般をお任せします！ ※部門は配属後に決定いたします ＜*具体的には*＞ ◆書類作成 ◆データ入力 ◆営業補佐 ◆問い合わせ対応 ◆会議の準備 ◆庶務業務 ◆出張の手配　など 「船積書類の変更を行いたい」といったお問い合わせへの対応や チームメンバーが円滑に動けるように、 業務の調整・会議のスケジュール管理などを行います◎ ＜*チームで活躍*＞ 業務は5～10人(多くて10～20人)のチーム制。いつでも周りに仲間がいるので分からないことや困ったことがあればすぐに相談できる環境です！一体感を持って連携を取りながら業務を進めていきましょう。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 教育サポート抜群！スキルアップが叶う環境です◎ ★入社後の全体研修 会社や部門、独自のシステム、船の種類など 基本的な知識を学ぶことからスタート！ 同期との絆も強くなります◎ ★風通しのよい職場でのOJT研修 実務を通じて仕事の流れを覚えていきます。 風通しのよい職場環境ですので、 分からないことがあれば、 チームメンバーのサポートを得ながら、 着実に成長を目指していける環境です♪ ★充実の外部研修 Excelや英語スキル、ビジネスマナーを 磨くための外部研修をご用意！ 業務時間内に受けられるのが嬉しいポイントです。 年に4回面談を実施！社員の頑張りを見逃さない社風です。 年4回の面談では、あなたの目標設定～達成状況までを 上司が一緒に振り返ります。 結果だけでなく、プロセスも重視しているので 社員の頑張り一つひとつをしっかり評価◎ もちろん、仕事の悩みや相談など何でも話してOKです。 「事務だから評価されない…」ということがないから、 モチベーション高く仕事に取り組めます！ 【教育制度について】 ★勤務時間内に受講できる様々な研修をご用意 希望者は、Excelや英語スキル、 ビジネスマナーなど様々な講習を受けることが可能◎ どれも自分の市場価値がUPする内容ばかりです！

✼•┈働きやすいから、仕事が頑張れる┈•✼ 【東証プライム上場】の安定企業でキャリアを再スタート！ ＜創業約140年＞という歴史の中で、 世界各国の人々の暮らし・多彩な産業を支えてきた当社。 【日本屈指の大手海運企業】として高いニーズを誇り、 将来性抜群の安定基盤があります◎ そんな当社では20～40代の幅広い女性が活躍し、 中には子育てと両立する方もいます。 ≫家庭とお仕事を両立できる理由は… ＊フルフレックス制&在宅勤務OK(月10日) ＊9:00～17:00勤務(実働7h)&残業少なめ ＊年間休日120日～&土日祝休み と、働きやすさが整えられているから！ また、スキルや適性に合わせて 仕事をお任せするので、存分に経験が活かせるはず。 「安定性」「働きやすさ」「やりがい」 全て揃っており、永く働ける環境です♪ ◆ブランクOK!子育ての落ち着いたママさんも活躍中 ◇賞与年4回！年収480万円以上が叶う◎ ◆年間休日120日以上&土日祝休み ◇フルフレックス制・在宅勤務導入！ ◆充実の教育制度で英語力が身に付く 営業部門や管理部門における事務業務全般をお任せします！ ※部門は配属後に決定いたします ＜*具体的には*＞ ◆書類作成 ◆データ入力 ◆営業補佐 ◆問い合わせ対応 ◆会議の準備 ◆庶務業務 ◆出張の手配　など 「船積書類の変更を行いたい」といったお問い合わせへの対応や チームメンバーが円滑に動けるように、 業務の調整・会議のスケジュール管理などを行います◎ ＜*チームで活躍*＞ 業務は5～10人(多くて10～20人)のチーム制。いつでも周りに仲間がいるので分からないことや困ったことがあればすぐに相談できる環境です！一体感を持って連携を取りながら業務を進めていきましょう。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 東証プライム上場／世界最大規模の社会インフラ事業会社です★ 約40ヵ所の海外拠点と471社のグループ会社を率いて、 約800隻という世界最大級の船腹量を誇る 【日本屈指の海運会社】である商船三井。 そんな当社の事務は、高品質で安全な サービス提供につなげる重要なポジション！ 「世界中の人々の暮らしを支えられる」という スケールの大きさにやりがいを感じながら働けます◎ 何より、世界規模のニーズの高さから 将来性・安定性ともにバッチリ。 腰を据えて永く働くことが可能です♪ 年に4回面談を実施！社員の頑張りを見逃さない社風です。 年4回の面談では、あなたの目標設定～達成状況までを 上司が一緒に振り返ります。 結果だけでなく、プロセスも重視しているので 社員の頑張り一つひとつをしっかり評価◎ もちろん、仕事の悩みや相談など何でも話してOKです。 「事務だから評価されない…」ということがないから、 モチベーション高く仕事に取り組めます！ 【教育制度について】 ★入社後の全体研修 会社や部門、独自のシステム、船の種類など 基本的な知識を学ぶことからスタート！ ★風通しのよい職場でのOJT研修 実務を通じて仕事の流れを覚えていきます。 風通しのよい職場環境で、 先輩がしっかりと新人をサポートします♪ ★充実の外部研修 Excelや英語スキル、ビジネスマナーを 磨くための外部研修をご用意！ 業務時間内に受けられるのが嬉しいポイントです。

＼未経験から始めやすいお仕事／ オシャレな施設『麻布台ヒルズ』でご案内や見回りをお任せ♪ 女性も多く活躍している当ポジションで、 柔軟な働き方を正社員として叶えられます！ ⁺*＊理想的な働き方を＊*⁺ 「週3～4勤務で、Wワーク」 「家庭があるので、日勤のみで」 など、希望に合わせた働き方を実現可能です◎ ⁺*＊配属後も柔軟にサポート＊*⁺ 入社後は、配属前に4日間の事前研修を行います。 現場配属後も、実務研修でフォローするのでご安心ください！ また、毎月1回は面談を行い、希望をその都度ヒアリングしています。 ⁺*＊9割が未経験入社＊*⁺ 経歴や転職回数、ブランクなどは一切不問。 真面目に働いていただけるなら、志望動機も問いません！ 先輩社員も、未経験スタートの方がほとんどですよ♪ ★駅直結の新施設『麻布台ヒルズ』で働く★ ＊週3～4日勤務も可能！家庭と両立しやすい ＊志望動機不要／即日内定も可 ＊副業OK♪ 大型複合施設『麻布台ヒルズ』で ご利用者様のご案内や施設内の巡回等をお任せします！ ＼　具体的には　／ ◆施設内のご案内 ◆防災センターでのモニター監視 ◆定期巡回（設備の破損などの確認） ◆従業員の入館受付（鍵の貸し出し・管理） ◆報告書の作成（システムに文字を入力できればOK） ☆休憩は、2～3時間ごとに取得します ＼　魅力POINT　／ ◆座ってできる業務多数！体力的な心配は必要ナシ ◆キレイな複合施設内の勤務なので、快適に業務を行えます ◆勤務先には、休憩室・仮眠室・シャワールーム・社員食堂あり ＼　麻布台ヒルズとは？　／ "緑に包まれ、人と人をつなぐ「広場」のような街" というコンセプトのもと、都心の真ん中に完成した"街"。 六本木ヒルズと虎ノ門ヒルズの中間に位置しており、 アクセスの良さもバツグンです！ ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 完全未経験でOKなのは、充実した研修があるから♪ 当社では、経歴や職歴、志望動機などは重視せず、お人柄を大切にする採用を行っています。なぜなら、入社後の研修でスキルや知識を身に付ける事ができるから！入社後は、4日間（計28時間）の法定研修を実施します。研修時は、嬉しい食事付き♪続いて、実務研修を行い、各施設の業務内容を実際の仕事を通して、学んでいきます。先輩がしっかりとフォローするので、未経験の方もご安心くださいね。 あなたの希望は？ライフスタイルに合う働き方を叶える。 シフトや勤務時間は、自由にあなたの希望に合わせて組むことが可能◎ 実際に、このような働き方をしている社員も大勢います。 ▼　例えば　▼ 『育児が少し落ち着いたので、週3日から勤務したい』 『がっつり稼ぎたいから、夜勤がしたい』 『週3～4日勤務で、勤務日以外は音楽活動に当てたい』 『夜は寝たいので、日勤のみの働き方がしたい』 ぜひ、あなたの理想のワークスタイルを教えてください♪

【今より"もっと"働きやすい体制へ！】 未経験から始めやすい受付ポジションを募集中です♪ ●残業月10h以下！定時退社可能 ●年間休日120日以上 ●産育休の活用や復職実績も多数 ●フリー休(定休日以外に月に1回希望休を取得できる制度) ●マイカー通勤OK＆転勤ナシ　など 2025年に就任した新社長が目指すのは、 これまで以上に働きやすい環境を整備すること！ 「お客様が気持ちの良い購入体験をするために、 まずは従業員が気持ち良く働いてほしい」という想いから、 より働きやすさをパワーアップさせています♪ そこで着手するのは、従業員満足度の向上につながる施策です。 年間休日を増やす、給与をアップする、福利厚生の見直しを行うなど…。 さらなる魅力はぜひ読み進める中でチェックしてください！ 【BMWやMercedes-Benzをはじめとする高級車を扱う】 ◎残業ほぼなし：月10時間以下でメリハリをつけて働く ◎通勤ラクラク：選べる勤務地＆マイカー通勤OK ◎未経験OK：元フリーターの方も活躍中 ショールームにご来店するお客様への受付対応をお任せします。 まずはご来店するお客様を気持ちの良い笑顔でお出迎え・お見送りすることからスタート♪ 【具体的には…】 ・ご来店されたお客様の受付対応、接客 ・お席へのご案内 ・ドリンクサービスの提供 ・お客様の情報の入力　等 ～この仕事の特徴は？～ ◎高級車を扱うからこそ経営者やお医者様などハイクラス層のお客様がほとんどです。 　→接客・会話を通じて自然と質の高い接客スキルが身に付きます。 ◎9割が未経験からのスタートで、過去の経験・スキルに関係なくご活躍いただけます。 　→入社時に特別な能力は必要なく、誰もが始めやすいお仕事です。 ～複数拠点で募集中！～ 大阪・奈良・和歌山・滋賀・三重で積極採用中！ 勤務地は希望を考慮して決定するので、ぜひ面接時に希望店舗をお伝えください♪ ～活躍している先輩たちについて～ 元飲食店勤務など、バックグラウンドは関係なく多様な経歴の方が活躍中！ 中には、正社員が初めてだった方も。クルマの知識や接客経験は一切不問です。 入社後の1ヶ月間は言葉遣いや立ち振る舞い、基本マナーから教えるのでご安心ください。 ※専門知識を必要とする販売業務には携わることはなく、 　お客様から相談を受けた場合は、販売担当のスタッフにバトンタッチ！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 《新代表から見た会社の素顔》"良い人"が多い会社です！ 私が"良い人"が多いと感じたのは、仕事に前向きな社員が多く、新人が入ってくれば上司・同僚がしっかり育てる風土が根付いているからです。正直、高級車を扱うからこその難しさや大変さもある仕事だと思います。しかしながら、当社には周囲に相談しながら自分の仕事に取り組み、そして少しずつでも成長していく社員たちが揃っていました。 また、ティーアイホールディングス自体が6ブランド/計15店舗を運営しているからこそ、多様なブランド・地域性を活かした挑戦もしやすいと思います。未経験者はもちろん、経験者もチャレンジできる土台がある当社を、さらにチャレンジングな環境にしていきたいですね。 《残業ほぼナシ》定時退社でジブン時間を楽しめる！ 店舗での接客業務は比較的ゆとりをもって行うことができ、残業は月平均10h以下＆定時退社が基本です。終業後のジブン時間で友人や家族と過ごすも良し、ショッピングを楽しむも良し！年間休日も120日以上あるため、オンオフのメリハリをつけた働き方ができ、仕事もプライベートも充実できます◎ 【教育制度について】 入社後、1ヶ月かけて先輩が業務知識や仕事の進め方をレクチャーします！まずは仕事に慣れることからはじめていけばOKです♪特に、知識はメーカーが主催する研修を通じて身に付くので、最初は何も知らなくても問題なし◎車に詳しくなくても、少しの興味があれば大歓迎です！

【事務デビューの方も大歓迎です！】 働きやすい環境で新しいキャリアを築きましょう♪ 2025年に就任した新社長が目指すのは、 これまで以上に働きやすい環境を整備すること！ *-*-* ◆残業月10h以下で一日30分程度 ◆年間休日120日以上あり ◆定時の18時半に帰宅することも可能 ◆産育休の活用実績あり復職も当然◎ ◆マイカーでラクラク通勤OK ◆月に2回希望した日にお休みを取得OK *-*-* これまで整えてきた上記の働きやすさを 今後はよりパワーアップさせている最中です♪ たとえば、【年間休日を増やす】【給与をアップする】 【福利厚生を見直す】など、従業員満足度の向上を目指します！ 「働きやすい職場で事務デビューしたい」 そんなあなたをお待ちしております♪ ◎車の知識や社会人経験は必要なし！基本マナーからレクチャー♪【残業ほぼなし】月10h以下でメリハリをつけて働く　【通勤ラクラク】選べる勤務地＆マイカー通勤OK　【未経験OK】元フリーターも一人前に成長 ショールームのバックオフィスで事務としてご活躍ください！ 【具体的には…】 ◆お客様の情報の入力 ◆電話対応 ◆伝票の作成 ◆その他データの入力　など 【未経験からスタートした先輩が多数活躍中！】 最初は言葉遣いや立ち振る舞いなどのマナーから丁寧にレクチャーします。 最初の1ヶ月間は、先輩がつきっきりでサポートするので、 社会人経験がない方でもスタートしやすい環境です◎ 【複数拠点で一斉募集！】 奈良/大阪/和歌山/滋賀/三重/愛媛で一斉に募集中です。 勤務地は希望を考慮して決定するので、 ぜひ面接時に希望店舗をお伝えください！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 《新代表から見た会社の素顔》"良い人"が多い会社です！ 私が"良い人"が多いと感じたのは、仕事に前向きな社員が多く、新人が入ってくれば上司・同僚がしっかり育てる風土が根付いているからです。正直、高級車を扱うからこその難しさや大変さもある仕事だと思います。しかしながら、当社には周囲に相談しながら自分の仕事に取り組み、そして少しずつでも成長していく社員たちが揃っていました。 また、ティーアイホールディングス自体が6ブランド/計15店舗を運営しているからこそ、多様なブランド・地域性を活かした挑戦もしやすいと思います。未経験者はもちろん、経験者もチャレンジできる土台がある当社を、さらにチャレンジングな環境にしていきたいですね。 《専門知識は不問です！》まずは興味があればOK◎ データ入力や電話対応などの事務作業がメインのため、クルマの専門知識は必要ありません！難しい専門用語が飛び交うこともないので、安心してスタートできるはず。もしわからないことがあっても先輩がサポートします◎ 【教育制度について】 入社後、1ヶ月かけて先輩が業務知識や仕事の進め方をレクチャーします！まずは仕事に慣れることからはじめていけばOKです♪特に、知識はメーカーが主催する研修を通じて身に付くので、最初は何も知らなくても問題なし◎車に詳しくなくても、少しの興味があれば大歓迎です！

《正社員デビューの方も歓迎♪》 「人が辞めない」安心感のもと、新しい自分を見つけましょう◎ ◎年間休日の昨年実績126日 ◎残業少なめ ◎GW/夏季/年末年始の大型連休あり ◎大手国内ディーラーHondaの安定基盤 ◎創業73年！地域に根ざした信頼企業 ◎マイカー・バイク通勤OK ◎付近に大型ホームセンターやショッピングセンターあり 《働きやすさ》《安定性》《地元の方に嬉しい勤務地》 の三拍子が揃った当社の販売スタッフ！ その結果、販売・営業職のイメージでは考えられない 《6年間、販売スタッフの退職者0》という環境を実現しています♪ さらには退職したメンバーが戻ってきた事例も…！ 今回の募集では未経験の方も大歓迎♪ 「自分でもできるかな…」という方も、あなたのキャリアを広げてみませんか？ ＜創業73年の安定企業で正社員として働く＞ ◎住宅手当・家族手当など福利厚生充実 ◎マイカー通勤OK！地元で働ける ◎若手の多いフラットな環境 ◎車をお得に買えるホンダ車の従業員特別割引あり ホンダカーズ幸手店にて、 中古車の販売業務をお任せします。 【主な業務の流れ】 ▼お客様ニーズのヒアリング ▼商品説明 ▼試乗提案 ▼商談の実施（書類作成など） ▼既存のお客様の引き継ぎ（定期的なフォローアップや車検のご案内） ▼車両管理業務 中古車販売の場合は、店舗にある車を実際に見て 確認していただく機会をつくることが大切な仕事。 そのためHPへの車の情報の掲載業務や、 どうやったら今ある車が売れるのか、チーム内で考えることも。 お客様が魅力的に感じる表現の仕方や、 ご提案方法など工夫をこらせるのもこのお仕事の面白さです♪ 【一緒に働くメンバーに関して】 幸手店の全体スタッフは24名。 内女性社員3名、女性パート2名と、女性社員も多数活躍しています！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 *＊☆必要なのは免許だけ！車の知識は問いません☆＊* スキルや経験よりも、販売スタッフとしてお客さまに明るく対応できる “人柄”や“笑顔”重視の採用です！ 車の知識など特別なスキルは必要ありません。 むしろ、最近の出来事や趣味の話で、 お客様との会話を楽しむことが大切です◎ 入社後は専任の教育担当の先輩が、丁寧に業務を教えていくのでご安心を◎ さらに中古車販売の業務は、車の詳細をHPに掲載するなど事務作業も多め。 最初は事務作業多めから徐々にお客様へ対応… など、あなたの適性を見ながら徐々に仕事に慣れていけるようフォローしていきます♪ *＊☆働きやすさも叶えつつ、ちょっといい生活もGET☆＊* ＜ワークライフバランス重視OK！＞ 残業は月平均10時間とほとんどなく、定時退社が基本です。 また、希望休で連休を取得することもできます。 さらに、子育て中のスタッフも多数活躍しており、 産育休取得の実績も豊富。 それぞれのライフスタイルに理解のある職場なので、 ライフイベントを迎えても安心です◎ ＜インセンティブでちょっといい生活を♪＞ インセンティブは1台でも販売すれば発生！ 1人につき、平均で7～8台／月を販売しており、 安定してインセンティブを受け取れる体制になっています。

#上場グループとしての安心の福利厚生 #ワークライフバランス充実 #働きやすさも重視させたい 佐川急便を中核とするグループ企業であるSGムービング。 「輸送＋α」のサービスで新しい価値を創造する、 をビジョンに掲げ、新たな取り組みとして環境へ寄与する 静脈物流の事業展開も行っています。 □環境に配慮し電気自動車を導入 □未経験から始められる充実研修 □大手グループならではの福利厚生 □年休122日/ワークライフバランスを推進 お客様も環境もスタッフも大事にする当社で 安定した働き方をしませんか？ 「誰かの役に立ちたい！」という想いをお持ちの方には、 ぴったりの環境です♪ 営業事務のアシスタントとして、同行や各種書類作成などをメインに行います ・顧客や営業所との電話対応 ・お客様や業者との実務対応 ・社内部署内の連携対応 ・書類作成等の事務作業　など… <入社後は…> 業務把握の実務研修　1週間 ▼ 配属後はOJTによる教育始動 【仕事の魅力】 雰囲気・風土 営業部は新たな事業をゼロから構築している部署です。 そのため周囲とのコミュニケーションはとりやすく、 思っている事を伝いやすい環境なのが特徴。 仕事での失敗はだれにでもあること、 失敗を恐れず常にチャレンジする前向きな方が多いです！ 様々なサービスをプラス！「輸送＋α」が当社の強み☆ 大型家具家電の設置輸送や法人移転に強みを持つほか、 輸送に様々なサービスを組み合わせた「輸送＋α」が当社の強みです！ 今後は物流という事業を通じて環境等の社会貢献をするべく、 静脈物流（使用済み製品、返品商品、産業廃棄物など、廃棄物を輸送する物流）への取り組みを強化中。 グループ会社で各事業の役割があり、 グループの総合力で輸送関連のほとんどに対応可能！ 新たな領域の提案など積極的に意見交換もできます。

＜ワーキングマザーが活躍できる時短勤務・正社員＞ 子どもの大切な瞬間を、見逃さないための働き方。 子どもが初めて立った日。 はじめて言葉を発した日。 子どもの小さな手が少しずつ大きくなってゆく、 そんな大切な瞬間の連続を見逃したくない。 でも、キャリアも諦めたくない。 その想いを、私たちは大切にしています。 時短勤務だからこそ、お迎えに間に合う。 運動会や授業参観の日も調整できる。 熱を出したときも、すぐに駆けつけられる。 正社員だから、安心して長く働ける。 「子どもが小さいから」とキャリアを諦めなくていい。 「仕事があるから」と家族の時間を犠牲にしなくていいのです。 あなたの経験と感性を活かして、 新しい働き方の物語を、私たちと一緒に創っていきませんか？ ■販売や営業のご経験を活かしたい方にチャンス ■100%反響・内勤のお仕事 ■テレアポや飛び込みはありません 女性が輝けるガリバーで、あなたらしく働きませんか？ これまでの営業・販売経験を活かして、営業職としてご活躍いただきます。 私たちが提案するのは、単なる"クルマ"ではありません。 「ご家族との思い出作り」 「新しい趣味との出会い」 「毎日の快適な通勤」など、 お客様の暮らしをもっと素敵にする「カーライフ」をご提案します。 【具体的なお仕事】 ◎お客様とへの理想のカーライフの提案 ◎専用アプリを使った査定や買取 ◎集客活動（webサイトへの車両情報登録、店舗ブログの更新 など） ◎その他店舗運営業務 【業務内容について】 ＜買取＞ ・ご来店、ネット問合せのお客様のみ対応 ・専用アプリで指定された項目を入力して本社に送信！ ・15分程度で算出される査定金額をお客様にご提示します。 ＜販売＞ ・ご来店、ネット問合せのお客様のみ対応 ・お客様から欲しいお車についてヒアリング ・ご希望にあったお車を圧倒的な在庫数の中からご提案 ・ご契約＆納車後のアフターフォロー ※在庫共有システム「ドルフィネット」を活用！全国約460店舗の在庫の中から、 　お客様のご要望に合った最適な1台を見つけることができます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 安定×成長のガリバーなら安心して活躍できます♪ 1994年創業のガリバー。東証プライム上場企業として安定基盤を築きながら、今なお進化を続けています。全国展開の実績に加え、ITを活用した新サービス「NOREL」や「ガリバーフリマ」など、次々と新しいチャレンジを実現。あなたの販売・営業経験を活かして、成長企業で新たなキャリアを築きませんか？ 働きやすさ抜群！女性に嬉しいポイントをご紹介♪ ★【時短勤務】6時間勤務なのでワーキングマザーの方も活躍できます！ ★【100％完全反響】お問い合わせへのご案内のみ ★【成約率は50％】2件に1件は成約できます ★【個人ノルマなし】目標は店舗全体で設定しています ★【先輩が優しくサポート】接客のコツやノウハウも気軽に共有できる和やかな雰囲気 【教育制度について】 ★あなたのペースで着実にスキルアップ！ 入社後は、基礎研修などの研修をご用意！中古車業界のことを学び、その後は⾞検や安全確認に必要な内容を学んでいただきます。少しずつ覚えていったあとは、年2回開催している「ライセンステスト（店長資格試験）」にチャレンジ！大手企業の店長職としてのキャリアも築いていくことができます♪

≪ブランクOK・6時間勤務≫で無理なく働ける！ 家族との大切な時間も確保できる時短正社員◎月給28万円～ 「子育てと仕事を両立したい」 そんな希望を叶えるガリバーのカウンターセールス◎ 【POINT.1】6時間勤務で無理なく両立 お子さまの学校行事や家族の時間を しっかり確保できます！ 来店されたお客様やネット問合せの方のみの対応で 難しくなく体力的にも無理なく働けます。 【POINT.2】ブランクがあっても大丈夫 車の知識や営業経験がなくてもOK！ 先輩の8割が車業界未経験からのスタートです。 丁寧な研修とマニュアルがあるので安心♪ 【POINT.3】充実の待遇 ◎月給28万円以上 ◎賞与年2回（平均3ヶ月分） ◎年3回のインセンティブ（最大140万円） ◎子ども手当、土日祝託児所利用補助　など ★100%反響・内勤のお仕事 ★テレアポや飛び込みはありません ★車の知識や業界経験は必要ありません！ ★皆でサポートし合うチーム体制で安心！ 女性が輝けるガリバーで、あなたらしく働きませんか？ ★＼こんな方にピッタリ！／★ □ 接客が好き □ お客様に寄り添える仕事がしたい □ 長く続く信頼関係を築きたい ＜「お客様の夢をカタチにする」お手伝いをお願いします！＞ まずは、お客様のライフスタイルや夢をじっくりお伺い。 単なる移動手段ではなく、 人生に彩りを添える"運命の1台"をご提案します！ 【業務内容について】 ＜買取＞ ・ご来店、ネット問合せのお客様のみ対応 ・専用アプリで指定された項目を入力して本社に送信！ ・15分程度で算出される査定金額をお客様にご提示します。 ＜販売＞ ・ご来店、ネット問合せのお客様のみ対応 ・お客様から欲しいお車についてヒアリング ・ご希望にあったお車を圧倒的な在庫数の中からご提案 ・ご契約＆納車後のアフターフォロー ※在庫共有システム「ドルフィネット」を活用！全国約460店舗の在庫の中から、 　お客様のご要望に合った最適な1台を見つけることができます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 先輩の8割が車業界未経験からのスタート！ 販売や接客のお仕事から転職してきた方はもちろん 教師や介護士、パン職人など 全く違う業界から飛び込んできた方ばかりなんです♪ 知識は入社後の研修でイチから丁寧にお教えします。 「お客様の気持ちに寄り添える」スキルこそ 私たちが大切にしている強み！ 入社後の研修やマニュアルがあるのでご安心ください。 働きやすさ抜群！女性に嬉しいポイントをご紹介♪ ★【時短勤務】6時間勤務なのでワーキングマザーの方も活躍できます！ ★【100％完全反響】お問い合わせへのご案内のみ ★【成約率は50％】2件に1件は成約できます ★【個人ノルマなし】目標は店舗全体で設定しています ★【先輩が優しくサポート】接客のコツやノウハウも気軽に共有できる和やかな雰囲気 【教育制度について】 ★あなたのペースで着実にスキルアップ！ 入社後は、基礎研修などの研修をご用意！中古車業界のことを学び、その後は⾞検や安全確認に必要な内容を学んでいただきます。少しずつ覚えていったあとは、年2回開催している「ライセンステスト（店長資格試験）」にチャレンジ！大手企業の店長職としてのキャリアも築いていくことができます♪

設立46年の安定商社で たくさんの「ありがとう」がもらえるエンジニアへ！ 「年齢のネックもあり、なかなか転職がうまく進まない…」 「きっとこれが最後の転職になるはず。だからこそしっかり選びたい」 当社はそんなあなたにピッタリ。 なぜなら当社は、 40～50代の同世代が中心の職場だから！ 仲間と一緒に肩肘張らず自然体で働けます。 そのうえ、ご家庭の事情に合わせた 勤務時間の相談も可能です◎ 代表との距離も近く、 社員の声が会社を動かす風土も嬉しいポイント。 入社後あなたには自社ブランド「M-mode」の ECサイトの立ち上げをお任せしますが、 尻込みせずにアイデアを発信いただける環境です。 面接は1回だけ！ まずはお気軽にご応募ください♪ ＼子育て中の方も歓迎！／ ◎年間休日125日以上でストレスフリーに働ける ◎50代も活躍中！長期キャリアを目指せる環境 あなたには当社のコーポレートサイトやECサイトの開発・運営をお任せします！ 立ち上げから携われるやりがいを実感いただけること間違いなし！ 希望があればリーダー候補として、 部門全体を牽引するような存在へとキャリアアップも可能です◎ ＜＊具体的には＊＞ ■ECサイトの企画・開発 ■HPリニューアル ■コーポ—レートサイトの更新 ■各種サイトのコーディング業務 ■社内業務効率化アプリの開発 ＜＊フラットな関係性で意見を出しやすい＊＞ 40～50代と同じ年代の仲間が集まっている当社。 代表との距離も近く、社員1人ひとりの声にしっかり耳を傾けてくれます。 実際に、社員の声をきっかけに 仕事の進め方を見直したり、業務効率化のためにツールを一元化したり…。 新しい取り組みがたくさんカタチになっています！ 【仕事の魅力】 +*★ 自社ブランド「M-mode」★*+ 当社が展開する自社ブランド「M-mode」のテーブルウェアは、単なる食器ではありません。 それは暮らしに彩りを添え、使う人の笑顔を生み出す「個性」そのもの。 当社では、古来から受け継がれてきた伝統技術と現代的なデザイン感性を融合させ、 今を生きる私たちが心地よいと感じる「新しい個性」を創出しています。 洋食器・和食器・ガラス器など多彩なラインナップを通じて、 お客様の豊かなライフスタイルづくりに貢献できるやりがいのある仕事です。 +*★最後の転職にも選ばれています★*+ 設立から「どんな商品を扱ってる？」「こんなのはある？」に答え続け、順調に事業を拡大させている当社。 業務用食器では都内トップクラスの取引数を誇るなど、安定した経営基盤も魅力です。 また、足立区のワーク・ライフ・バランス推進認定も取得。 社員一人一人が長く活躍し、長期的なキャリアを形成できるよう、 働く環境を整えています。その結果、定着率も非常に高くなっており、自慢の一つです。 土日祝休み＆残業もほとんどないため、 働きやすさはバツグンです！ ぜひ最後の転職に、当社を選んでみませんか？