【保険・証券業界出身者活躍】◆訪問・飛び込み無し/ノルマ・会社からの販売指示無し◆〜残業9ｈ/年休123日/時短勤務OK〜 ■業務内容 お客さまのご相談内容確認からスタートし、40社以上の保険会社の商品の中から、お客さまに合った保障をオーダーメイドで設計・提案します。特定商品の販売指示はなく、お客さまを第一に考えた対応に専念できます。 （1）来店されたお客さまからのヒアリング 1組当たりのご相談時間は約2時間。加入されている保険内容の確認や、結婚・出産・育児・学費・住宅購入・老後などのライフプランなどをじっくり伺います。 （2）ライフプラン設計・ご提案 「ほけんの窓口」独自に開発した専用のシミュレーションシステムで必要な保障額・期間を算出。ご相談は複数回にわたることが多く、次回の来店時の提案内容を店舗の仲間と相談できるのも安心です。 （3）ご契約・ご契約内容確認 保険証券の到着確認、保険証券の見方のご案内、ご契約内容の再確認といったご案内も一貫して担当。加入したら終わりではなく、お客さまやそのご家族・知人と長い関係性を築ける仕事です。 ■魅力情報 〇認知度抜群で新規営業の必要がありません 多彩なメディア戦略により、営業電話や顧客宅訪問といったアプローチ活動は不要。「このロゴ、CMで見たことがある」と立ち寄っていただく方のほか、予約来店も多く、余裕をもって準備できます。 〇会社からの販売指示・個人ノルマはありません お客さまにとって”優しい人間性”と”優れた能力”を持った「最優」の存在を目指す私たち。会社・上司の指示で特定の保険商品を優先的にご案内したり、ノルマ達成のために強引な提案をしたりすることは企業方針と異なります。 〇多様な働き方にも柔軟に対応可能です 研修後から時短勤務制度の利用が可能です。そのため子育て世代の方なども安心して就業いただけます。 また、残業時間も月平均9時間で働きやすい環境です。 ■チーム組織構成 「ほけんの窓口」は、少ない店舗でも4名、多い店舗では10名以上のスタッフが在籍。ご来店の空き時間を使って事例共有やロールプレイングを行うなど、常に社員のスキルアップに取り組んでいます。未経験入社が多いため、質問のしやすい雰囲気です。

【訪問・ノルマ・身内への営業なし】◆残業9ｈ/年休123日/時短勤務OK◆ ■業務内容 お客さまのご相談内容確認からスタートし、40社以上の保険会社の商品の中から、お客さまに合った保障をオーダーメイドで設計・提案します。特定商品の販売指示はなく、お客さまを第一に考えた対応に専念できます。 ＜詳細＞ （1）来店されたお客さまからのヒアリング 1組当たりのご相談時間は約2時間。加入されている保険内容の確認や、結婚・出産・育児・学費・住宅購入・老後などのライフプランなどをじっくり伺います。 （2）ライフプラン設計・ご提案 「ほけんの窓口」独自に開発した専用のシミュレーションシステムで必要な保障額・期間を算出。ご相談は複数回にわたることが多く、次回の来店時の提案内容を店舗の仲間と相談できるのも安心です。 （3）ご契約・ご契約内容確認 保険証券の到着確認、保険証券の見方のご案内、ご契約内容の再確認といったご案内も一貫して担当。加入したら終わりではなく、お客さまやそのご家族・知人と長い関係性を築ける仕事です。 ■魅力情報 〇認知度抜群で新規営業の必要がありません 多彩なメディア戦略により、営業電話や顧客宅訪問といったアプローチ活動は不要。「このロゴ、CMで見たことがある」と立ち寄っていただく方のほか、予約来店も多く、余裕をもって準備できます。 〇会社からの販売指示・個人ノルマはありません 銘柄等のノルマはなく、お客様に沿った提案が可能です。 会社・上司の指示で特定の保険商品を優先的にご案内したり、ノルマ達成のために強引な提案をしたりすることは企業方針と異なります。 〇多様な働き方にも柔軟に対応可能です 研修後から時短勤務制度の利用が可能です。そのため子育て世代の方なども安心して就業いただけます。 また、残業時間も月平均9時間で働きやすい環境です。 ■研修制度 入社後は約2か月間の分室研修があり未経験でも安心して就業できる制度が整っています。 分室研修では、スクリプトをもとにしたロープレをメインに実施します。また、当社のＬＤＳ（ライフデザインシステム）というシステムの活用方法の練習も行います。 店舗配属後も最初から一人で接客を行う訳ではなく、店長や先輩の接客見学、その後店長が同席した上での接客と少しずつステップアップしていきます。

【未来の医療発展に貢献できる！／「人に優しい」社風／安定性◎コンビニより店舗数が多く市場規模が大きい業界／医療過誤防止の重要な製品】【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務詳細 サービスエンジニアとしてご活躍いただきます。具体的な業務内容は下記になります。 ・当社製品のユーザー先へ訪問した上でのエンジニア業務（製品メンテナンス等） ・お客様サポート業務（電話での対応） ・導入支援（デモンストレーション、機器装置の納入など） 入社後は会社研修の他、大阪にあるCSセンターでの製品研修がございます。現場配属時もOJT研修を通して1人立ちを目指していただきます。 ■働き方 ご自身のスケジューリングに合わせて柔軟に直行直帰が可能です。夜間の呼び出しはほとんど発生せず、地域にもよりますが月に一回あるかどうかです。毎週土曜日については、電話当番を交代で行っております。※待機手当あり（当番月に支給）入社後、すぐ当番を行うことはありません。 ■担当製品 薬を小分けにして包む「分包機」、薬品や分量が正しいかチェックをする「監査支援装置」等の製品です。薬剤師の業務支援をしており、医療ミスの防止・業務の効率化・患者様の待ち時間減少に役立っております。 ※下記が製品ページとなっております。 https://www.takazono.co.jp/products/ ■当社の魅力 調剤薬局は全国で約6.2万件あり、コンビニの数（約5,7万件）を上回ります。調剤薬局の全店舗に必ず1台以上の分包機が導入されております。また、全国7千件以上ある病院にも必ず分包機は導入されており、調剤機器業界は非常に規模の大きい業界となります。 その中で当社は医療・薬科機器やシステムの設計から製造、販売、メンテナンスまでを行っています。今では調剤薬局関係者で当社を知らない方はおらず、調剤薬局でトップシェアクラスを誇り、医療に貢献しております。 また当社の強みは、社員一人一人の高い力量と、お客様への細やかな心づかいです。お客様の要望や困りごとに対しては丁寧に向き合い、社内の困りごとを抱えるメンバーには部署の垣根を超えて助け合う社風であり、多くの調剤薬局からご支持をいただいております。世の中の役に立っているという確かな達成感を得られる点こそ当社で働く大きな魅力です。 変更の範囲：本文参照

※東証プライム上場ニプログループ／長期就業◎／受託製造品目数は国内ナンバーワン！ ■職務概要 医薬品（注射・テープ剤）の品質管理をお任せいたします。 ・製品、原料、資材の各種試験業務（理化学試験・微生物試験)の実施 ・製造エリア環境モニタリング（微生物、微粒子）の確認、培養判定、トレンド作成 ■大館工場の特徴 注射剤、テープ剤を製造しています。 注射剤においては、市場伸長著しいバイオ医薬品、抗がん剤の製造にも注力しています。 抗がん剤、ステロイド等の高薬理活性製剤は、医薬品の種類ごとに棟を建て、完全独立型の封じ込め対策と完全自動化を実現。 バイオ医薬品製造ラインでは、高価な原料を無駄にしない高収率の調製、無菌ろ過、充填プロセスを導入。 外用剤では最先端の溶剤型テープ剤製造ラインを導入しています。 ■入社後の流れ 入社後は、先輩スタッフの隣で業務を見ながら、仕事の流れを覚えていただきます。慣れてきたら、担当業務をお任せしていきます。同じラインのスタッフとチームワークを大切に仕事を進めていきます。 ■チーム／組織構成 現在15ラインが稼働しており、大館工場では1,100名が活躍しております。平均年齢も35歳と若いスタッフが活躍しており活気ある職場です。 ■キャリアパス 工場内でのキャリア形成はじめ、本社QAへのチャレンジなど、社員のキャリアビジョンを鑑みたキャリア形成が可能です。 ■長期就業◎ 男性の育休取得実績あり、産休・育休取得者が全員復帰しているなど、長く働いていただける環境を整備しております。 ■仕事の魅力 医薬品製造は、綿密、丁寧なチェックがかかせない仕事となりますが、チームワークを大切にしながら仲間と協力して仕事を進めていくことができます。何より、医薬品製造は社会貢献度の高い仕事となりますので、自分自身が製造に携わった薬が世の中に広まることを実感していただけます。 ■ニプロファーマのトピックス ・【製造棟の新設】よりニーズの高い医薬品の製造に対応するため、新棟を増設 ・【新工場の設立】医薬品のさらなる製造に向けて、新しい工場の設立を予定 変更の範囲：会社の定める業務

〜プライム上場の電子部品メーカー/世界初『フェライトコア』を製品化し現在、「自動車」「ICT」「産業機器・エネルギー」の3つの成長市場で拡大・海外売上高比率91.9％のグローバルカンパニー〜 ■業務概要： 得意先需要情報等の入手、情報交換、納期回答について海外の生産、販売拠点のメンバーと英語でコミュニケーションをおこない、工場と連携をいただきます。 ■組織のミッション： 顧客からの受注に対して、生産能力を最大限有効活用した生産計画を立案し操業度を確保するとともに、得意先へ確実な納期回答をおこなうことで、顧客満足度の向上をミッションとしています。 ■組織構成 生産管理部 25名、生産計画部33名、海外勤務 3名 20代から50代まで幅広く働いています。 ■TDKについて 同社は日本・東京工業大学発の企業として誕生、今やグローバル企業として業界をリードしています。ＴＤＫ株式会社では創業時から材料そのものから開発、生産するモノづくり力を強化し成長してきました。開発・設計・生産のみならず、購買や品質管理、営業に至るまですべての組織が一体となり市場のニーズを形にしています。 【魅力ある社風】 社員数10万3千人、海外の連結子会社は100社を超える大手企業ながら、前職での経験を考慮した評価制度が存在するため個人の実力が適切に評価される体制が整っているため、中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。

■業務内容： チーフ候補として各部門の責任者をお任せします。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社で運営するスーパーマーケットにて部門の責任者として売上管理、キャンペーンの企画、パートスタッフの採用、店舗スタッフの育成・労務管理など店長とともに店舗管理をお任せします。 ■担当部門： ご経験や希望に合わせて青果・海産・精肉・グロサリー・惣菜のいずれかとなります。 ■お休みの取り方： シフト制での年間休日は105日です。 有給の長期連続取得を奨励しており、連休で4日を年2回取得できるように推進しています。 ■従業員への優遇制度： 従業員には、最大3万円まで10％補助のお買物券を発行しています。 （例）27,000円で30,000円の購入が可能。 ■配属先情報： 各店舗：計60-90名 うち店長1名チーフ5名含む社員は10名程度 他すべてパート・アルバイト ■過去入社事例： 首都圏でホテルシェフ経験者など未経験から入社し活躍しています。（入社後1年程でチーフに昇格） ※知識はOJTを通じて習得が可能です。60〜90名いるパートやアルバイトスタッフと関係構築していくことが最も基本であり重要なポイントなので未経験でもOK。 ■当社について： 〜地域に愛される店〜 ・青果では秋田市場だけでなく旬で新鮮なものを提供する為、県外や生産者から直接仕入れ。 ・大規模店舗と差別化を図り、煮物や煮魚など「手作り」や高齢者、単身世帯等お客様の生活スタイルに合わせた惣菜展開 等 1897年に能代市で開業し、その後秋田県へ進出しました。 現在は、秋田市内で5店舗を展開する地元に密着した食品スーパーマーケットです。 ここ数年、当社ではこれまでの方針、戦略を見直し、売場での商品力や展開力の向上、さらに働く全ての従業員の能力向上を図り、地域一番店を目指す取り組みを行っています。 そして、それらの取組みが少しずつではありますが効果を上げることが出来るようになってきました。 そこで2013年（土崎店）、2014年（おのば店）、2016年（牛島店）、2018年（広面店）、2021年（八橋店）に店舗のリニューアルを行い、これからも地元のお客様に愛されるお店作りを進めております。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 各部門の責任者をお任せします。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社で運営するスーパーマーケットにて部門の責任者として売上管理、キャンペーンの企画、パートスタッフの採用、店舗スタッフの育成・労務管理など店長とともに店舗管理（補助）をお任せします。 ■担当部門： ご経験や希望に合わせて青果・海産・精肉・グロサリー・惣菜のいずれかとなります。 ■お休みの取り方： シフト制での年間休日は105日です。 有給の長期連続取得を奨励しており、連休で4日を年2回取得できるように推進しています。 ■従業員への優遇制度： 従業員には、最大3万円まで10％補助のお買物券を発行しています。 （例）27,000円で30,000円の購入が可能。 ■配属先情報： 各店舗：計60-90名 うち店長1名チーフ5名含む社員は10名程度 他すべてパート・アルバイト ■過去入社事例： 首都圏でホテルシェフ経験者など未経験から入社し活躍しています。（入社後1年程でチーフに昇格） ※知識はOJTを通じて習得が可能です。60〜90名いるパートやアルバイトスタッフと関係構築していくことが最も基本であり重要なポイントなので未経験でもOK。 ■当社について： 〜地域に愛される店〜 ・青果では秋田市場だけでなく旬で新鮮なものを提供する為、県外や生産者から直接仕入れ。 ・大規模店舗と差別化を図り、煮物や煮魚など「手作り」や高齢者、単身世帯等お客様の生活スタイルに合わせた惣菜展開 等 1897年に能代市で開業し、その後秋田県へ進出しました。 現在は、秋田市内で5店舗を展開する地元に密着した食品スーパーマーケットです。 ここ数年、当社ではこれまでの方針、戦略を見直し、売場での商品力や展開力の向上、さらに働く全ての従業員の能力向上を図り、地域一番店を目指す取り組みを行っています。 そして、それらの取組みが少しずつではありますが効果を上げることが出来るようになってきました。 そこで2013年（土崎店）、2014年（おのば店）、2016年（牛島店）、2018年（広面店）、2021年（八橋店）に店舗のリニューアルを行い、これからも地元のお客様に愛されるお店作りを進めております。 変更の範囲：本文参照

〜プライム市場上場の電子部品メーカー/世界初『フェライトコア』を製品化し現在、「自動車」「ICT」「産業機器・エネルギー」の3つの成長市場で拡大・海外売上高比率91.9％のグローバルカンパニー〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇半導体デバイス製造工程で使用される当社製品の品質保証としてご活躍頂きます。当社製品の半導体市場での品質問題の早期解決と設計・製造の品質管理による未然防止をミッションとした組織でご活躍頂きます。 ◇お客様から届く製品品質情報の集計と傾向分析　 ◇品質情報を元に部品の解析や原因分析を行い対策をレポートにまとめお客様に報告　 ※まずは、品質情報の集計業務をお任せし、将来的にはお客様との品質問題についてのやり取りをお任せします。 ■働き方： ・残業時間／平均15時間 ・フレックスタイム有 ■メッセージ： 半導体市場は今後も成長が見込まれており、当社製品も増産が見込まれています。その中で市場品質問題の早期発見と解決はビジネスの継続にかかせない要素であり、一緒に問題を解決し共にビジネスの成長を目指していただける方を募集します。 ■秋田拠点の魅力： 秋田地区は同社の一大生産拠点となっており、多くの従業員が働いています。 食堂完備、独身寮は新築（食堂有）、単身赴任手当もあり、U・Iターン者を受け入れる環境が整っております。 ■当社の魅力： ◇当社はフェライトコアを世界で初めて製品化した総合電子部品メーカーです。創業時から材料そのものから開発、生産するモノづくり力を強化し成長してきました。開発・設計・生産のみならず、購買や品質管理、営業に至るまですべての組織が一体となり市場のニーズを形にしています。最先端技術にも取り組んでおり、EVやドローン内部にも使われる世界屈指の技術力を誇ります。 ◇社員数10万人超、海外の連結子会社は100社を超える大手企業ながら、前職での経験を考慮した評価制度が存在するため個人の実力が適切に評価される体制が整っているため、中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。勤続年数や経験に問わず手を挙げた方にチャンスがあるのは、東京工業大学発のベンチャー企業ならではの魅力です。 変更の範囲：本文参照

■仕事内容： ・王子グループの当社にて、機械設備の施工管理業務をお任せします。 ・工事の見積書の作成 ・現場監督業務（品質／行程／人員／安全管理） ・得意先／協力会社との打ち合わせ ■担当物件について ・公共・製紙・食品・鉄鋼・塗料・化学・フィルム・物流・各種施設等の各種プラントです。（浄水場、リサイクルプラント、研究施設、製紙工場、食品工場、鉄鋼工場など） ・大規模な案件まで幅広く対応しておりますので、徐々にステップアップしながらご自身のご経験を広げて頂く事が可能です。 ・請け負っている案件は、グループ内のものが約4割です。官民の比率は2：8で民間が多いです。案件も栃木県内が多く、長期出張等が発生する事は年間1-2回程度です。 ■魅力： ・幅広いエンジニアリング力、総合力で、幅広い領域でサポートを行っており、部分的な施工しか請け負えない競合他社との差別化が図れています。 ・中途入社者に対しても適切なフォロー体制：経験者といえども会社が変われば慣れないこともあると思うのでしっかり先輩／同僚がサポートします。 ・王子グループの調達システムを生かした多種多様な機器材料との組み合わせにより、お客様のきめ細やかな要望にお応えすることが可能です。強固な組織力と経営基盤にてお客様のニーズに合った安心、安全なサービスを提供しております。 ・「絶対安全優先」を掲げて、10年以上の無災害記録を継続中。 ・働きやすさ：年間休日122日、有給消化率8割取得を会社として推奨しています。王子グループのコンプライアンス意識の高さも浸透しており、就業時間については非常に細かく・しっかりと管理されており、月間40時間を超える様な残業を行うケースはほとんどありません。また案件のほとんどが元請けの案件という事と同社の総合的な技術力から適切な価格・品質・納期での交渉が可能な体制である事も、ワークライフバランスをしっかりと保てる環境を構築する一助になっています。 ■配属先情報： ・拠点は3名で運営しており、事務担当1名、工事担当2名です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜頑張りが評価・給与反映される環境／売上成長率No.1実績／宅地建物取引士合格でお祝い金50万円を支給〜 当社は大阪を拠点に全国へ進出している、創業１４年目のハウスメーカーです。理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す当社で、注文住宅営業職をお任せします。 設立以来、増収・増益を続け、全国No.1の売上成長性を推移する当社。 当社と共に成長頂ける人財を募集いたします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務： 住まいづくりを検討するお客様のニーズを伺い、お客様のご希望にそった建物を提案、契約からフォローに至るまでお客様のトータルアドバイザーのお仕事です。 展示場にお越し頂いたお客様へのモデルハウス案内、担当しているお客様にプランを作成したり、融資関係のご相談にのったりと、お客様の住まいづくりに携わる様々なお仕事を担います。 クオリティの高い注文住宅を販売できる価格力が大きな強みであり、設計の質は大手ハウスメーカーの物件と比べても引けをとりません。 ■アイ工務店の空間・自由設計： 家族の希望を1mm単位で実現する柔軟な自由設計にこだわっており、収納スペースの効果的な配置をご提案し、長く快適に住む家を提供しております。 10年後も快適な住まいのために、空間の高低を巧みに利用したスキップフロアやスキップ収納、さらには生活にゆとりを生む照明設計など、自由設計ならではの暮らしやすいアイデアをご提案します。 木造住宅ならではの縦の空間を最大限に活用したアイデア収納（プラン力）が魅力です。 ■モデル年収： 720万円29歳※係長／1,040万円34歳※課長 ※報奨金・賞与を合わせると20代〜30代の方でも年収1,000万円が十分可能です。 ■はたらく環境： 積極的なチャレンジも推奨しており、1人1人が意見を言いやすい社風です。 また、「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という社長の考えもあり、日ごろの支えに感謝する意味も込めて季節に合わせて、パートナー企業、家族も参加できる社内イベントを実施しています。 勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力。お客様のご都合で休日出勤等が発生した場合は、必ず振休を取得いただきます。 完全週休2日制／年末年始休暇16日間（2024年度） 変更の範囲：本文参照

〜秋田在住・Uターン希望者歓迎／未経験歓迎／大手企業との取引多数／創業70年以上の老舗企業・世界約50ヶ国との取引があるグローバル企業〜 ■業務内容： 自動車用の後退警報機や自動車用ウィンカー制御部品等の販売を手掛ける当社いおいて、様々な車種に対応した自動車電装部品の電気回路設計を担当していただきます。 単純作業は少なく、社内外の協業者と打ち合わせをしながら、製品開発のために毎日様々なお仕事に取り組んでいただきます。 <入社後にお任せすること> 自動車用の後退警報機や自動車用ウィンカー制御部品等の回路設計を担当して頂きます。まず現行品の修正や改良から始めて頂き、製品で使用している回路を学んでいただきます。現行製品を理解していただいた後は開発品の電気設計を担っていただきます。 ■組織構成： 開発部：4名、開発1課：5名、開発部2課：4名 ■魅力： （1）お客様からお預かりした案件を企画から製品化まで携わることが出来、製品カテゴリも一つだけではないため同じ事を繰り返すわけではなく知識を深めていくことが出来ます。 （2）独り立ちができるようになるまで、丁寧に先輩社員が業務を教えてくれるので、入社後も安心して働き続けることができます。 ■当社の取引実績： ・国内：建機及び自動車関連メーカー (株)豊田自動織機、スズキ(株)、日立Astemo(株)、明治産業(株)、(株)ベイシン、SPK(株) 、古河ユニック(株)他 ・海外：世界各国で販売 後退警報機およびブザー：国内、米国、欧州諸国 イグニッションコイル：北・中・南米、東南アジア諸国 アフター部品：国内製造を行う稀有な存在であり、確かな品質を誇ります。 ■当社の強み： 当社は70年以上にわたり、高い技術力と綿密なコミュニケーションで幅広い顧客と信頼関係を築いてきました。お客様の多様なニーズに応えつつ、良質な自社製品を生み出すメーカーであり続けております。現在では、国内のさまざまな大手車両メーカーとともに共同開発しているほか、発展の目覚ましい自動車分野において日本国内向けのみならず米国、欧州、東南アジア市場など世界約50か国へ輸出するまでに成長を遂げています。また、イグニッションコイルのグローバルマーケットは非常に大きいため、今後はさらなる事業拡大が見込まれております。 変更の範囲：会社の定める業務

設計スタッフとして、橋梁設計を中心に、土木や河川などの土木設計も合わせてご担当いただきます。具体的な内容は下記の通りです。 ・橋梁、道路、河川、土質の計算図面の作成 ・発注先や対外関係機関との協力協議 ・現地調査、立ち会いなどの現場作業 ■職務の特徴： 入社後まずは、先輩社員と共に業務に携わり、仕事の流れやコツを掴んでいただきます。業務に慣れた頃に、お客様との打ち合わせなどを含め、担当者としてご活躍いただきたいと考えております。先輩社員や上司の手厚いフォローを受けながら、さらなるスキルアップを図ることのできる環境です。また、資格取得に必要な費用は、当社が全面的にバックアップいたします。他にも、工学博士による指導を受けることもできるため、ご自身の成長のためにご活用ください。 ■当社の特徴： 1974年の創業以来、多くのお得意様各位から絶大なるお引き立てを賜り、順調に発展を続けて参りました。当社は、今後、一層の技術の集積と研鑽に励み、時代のニーズに適応した「よりよい品質」の設計に努力を重ね、お得意様のご要望にお応えしたいと考えております。 兵庫県の明石海峡大橋、大阪府のなみはや大橋、愛知県の熱田陸橋、岩手県の開運橋などの全国各地の有名な橋梁設計に携わってきました。

1959年設立の当社にて、土木施工管理技士をお任せいたします。秋田県や国交省からも工事の表彰を複数いただいており、高い技術力と歴史のある会社です。 ■職務内容： 土木施工管理技士として、現場管理・現場メンバーの育成・指導などをお任せいたします。また、当社は今後ICT技術を活用した生産性向上を方針として立てており、その点に関しても中心となって取り組んでいただきます。 ■福利厚生： 福利厚生施設として岩手県安比高原のリゾートマンションを保有しており、春夏秋冬オールシーズン満喫できます。家族や友人を誘って、ゆっくり過ごすことができます。解放感で心身ともにリフレッシュできる施設です。 ■働き方: ・月残業時間は10時間程度となっております。 ・平均有給取得日数は14日とワークライフバランスを重視できる環境です。 ・基本的に大館市、北秋田市の案件のみなので転勤や長期出張はございません。 ■当社について： 当社は、アスファルトプラントを所有しており、現場と連携を取りながらスムーズな工事を可能にしています。また、資材や機材の運搬を担う「株式会社セイワ(一般貨物運送業)」や、機械や重車両の整備を担う「株式会社ビーワーク(自動車整備業)」を傘下に機動力のある企業です。

■業務内容: 秋田県内を中心に展開している同社にて、マイホームの購入の提案営業をご担当頂きます。 ・展示場案内／相談受付／各種イベント開催 ・お客様との打ち合わせ（予算／土地／間取り等ご要望など) ・設計や施工担当者との連絡、調整 ・建築プラン、提案書、各種契約書、資料の作成 ■業務詳細: 基本的に来店予約をされた方に対して提案営業をご担当頂きます。同社はアパートローラーをはじめとする訪問型の営業活動は行っておらず、当社のテレビCMや広告、HPを見て来店されるお客様に対して提案していただきます。お客様のマイホームに関する希望や条件を確認しながら、当社の設計担当や不動産業者、金融機関等でチームを組み、お客様との窓口になってベストな提案活動を行うことがメインの業務となります。 ■教育体制： ・業界未経験でも安心のスケジュールで、研修やOJTなどの教育制度も充実しています。実際未経験で入社された人の方が多く、現在も活躍中です。育成専門の社員が秋田本社で3か月つきっきりで、基礎知識を習得するための研修やOJTを実施します。 ■インセンティブ: ・住宅販売実績が給料として還元されます。自身の頑張りを肌で感じる事ができる環境です。支店目標や個人目標はありますが、顧客本位な営業のため無理な提案やペナルティなどの要素はございません。受注までのプロセスを評価する環境です。 ■商材の魅力: 高齢者向けの『平屋住宅ひだまり』や家族構成に合わせて間取りを組み合わせるだけで済む『マスターピースセレクト』、外壁やクロスの色をカスタマイズできる『colors』等、世代や顧客の志向性に合わせた住宅の商品ラインナップが豊富で、若い世代から年配の方まで幅広い顧客層から支持されています。顧客に沿った提案ができるのが営業の特徴となります。 ■組織構成: 20代9名／30代11名／40代15名／50代5名／60歳以上2名（うち男性23名、女性19名）

〜快適に暮らせる社会づくりを当社はお手伝いしています〜 土木工事や施設の建築、設備・メンテナンス工事、環境事業など、総合建設業として地域社会のインフラ整備を行う当社にて土木工事の現場管理業務全般を行っていただきます。 ■業務内容： ・測量作業、安全、労務、土木積算、見積もり、実行予算等の作業を行います。 ・現場は主に由利本荘市・にかほ市・秋田市 ・現場への移動で社用車（2ｔ車など）を使用します。 ■主な工事案件： 道路改良、橋梁上下部工、砂防ダム、河川改修、宅地造成、下水道、舗装…など。 官公庁や民間企業から入札する土木工事をメインで担当いただく予定です。 官公庁5割、民間5割。主に元請けとして工事に係って参ります。 ■施工実績： ・平ノ脇地区復旧治山工事（秋田県由利本荘市） ・鳥海ダム大膳ヶ沢地区外工事用道路工事（秋田県由利本荘市） ・関地区橋梁下部工工事（秋田県にかほ市） …など ■当社の土木事業の特徴： 道路、橋梁、宅地造成など幅広い分野で実績を重ね、地域社会のインフラを整備しています。 ＜変化する社会を支え、向上させる技術＞ 地震・津波・洪水などといった災害の増加、少子高齢化、地方の人口減少など、社会はさまざまな問題を抱え、日々変化しています。 そんな時代のなかで、土木事業は「変化する社会を支える技術」といえるでしょう。 少子高齢化や災害への対応、荒廃する地方で安心して暮らせる基盤づくり、安全で魅力ある都市空間の創出。私たちは、高い技術力によって社会資本をつくり。整備・管理することで、経済・社会・生活の向上に貢献しています。 また、土木工事の施工に関してはISO9001を取得し信頼性を高めています。 ＜ICT土木＞ ドローンやGPSを活用した三次元測量・設計を行い、三次元測量データにより建設重機を自動制御し、安全で正確な施工が可能となります。 ＜土地改良基盤整備＞ 農地用水や排水設備の整備、農地利用集積の促進により、農業生産性を向上させます。 ＜地盤改良・宅地造成＞ 工場の新築工事などにともない、軟弱な地盤に構造物を安全に建築するために行う地盤改良や基礎工事も土木事業の一部です。基礎地盤の構築以外にも、駐車場の造成、アスファルトの補修、新興住宅地の宅地造成など地面に関する工事を行います。

〜快適に暮らせる社会づくりを当社はお手伝いしています〜 土木工事や施設の建築、設備・メンテナンス工事、環境事業など、総合建設業として地域社会のインフラ整備を行う当社にて管工事施工管理の業務全般を行っていただきます。 ■業務内容： ・工事現場における現場の管工事施工管理ならびに保守 ・工事費の積算業務 ・顧客折衝など ・現場は主に秋田市・由利本荘市・にかほ市です。 ・現場への移動は社用車（2t車）を使用します。 ■主な工事案件： 空調、給排水衛生設備施、機械器具設置などにおける新規施工及び修繕工事…など。 官公庁や民間企業から入札する管工事をメインで担当いただく予定です。 官公庁5割、民間5割。主に元請けとして工事に係って参ります。 ■施工実績： ・仁賀保統合中学校校舎棟機械設備工事（秋田県にかほ市） ・本荘除雪ステーション建設工事（秋田県由利本荘市） ・県有建築物緊急整備工事や大規模修繕工事 …など ■当社の設備・メンテナンス事業の特徴： 建物の機能性や快適性を追求し、付加価値を高める ＜最先端産業を支える「総合エンジニアリング」＞ 私たちは、豊富な経験と高い技術力をベースに、省エネルギーやエネルギーの有効利用のためのシステムを提供し最先端産業を支えています。 空調・給排水衛生などの機能を最適化することを中心に、省エネルギーやライフサイクルコストの削減を実現します。機能性・快適性の向上は、建物の付加価値を高めることにもつながります。 ＜冷暖房・空気調和設備＞ 空気設備は、温度・湿度・空気清浄度など、心地よい環境づくりには欠かせない設備です。また、工場においては執務環境以外にも生産現場の品質調整のために重要な役割を果たします。近年求められているのは、従来の低効率な機器類からの刷新です。私たちは豊富な実績と技術力により、オフィス・商業施設・クリーンルームまで最適な設備工事をいたします。 ＜給排水・衛生設備＞ 水は、学校やオフィス、商業施設等に欠かせない、空気と同様に快適な生活の重要な要素です。給水、給湯、排水、衛生器具取付、排水再利用・雨水再利用など、水を衛生的に供給し、かつエコ・省エネルギーにも配慮した人にやさしい給排水設備をご提案いたします。

〜当社環境事業部門において経営企画をお任せします/事業拡大フェーズに携われる◎/創業140年以上・時代のニーズを需要に変えてきた老舗企業〜 ■業務内容： 環境事業部門にて、会社経営に関わる下記業務をお任せします。 ・経営戦略の立案 ・実統制(予算編成、予実管理、単年度の予算編成) ・部門の統括や人材の育成・部下指導 将来的に環境事業部門は分社化予定のため、分社後に経営幹部として、事業開発や管理業務を担当していただきながら、経営にも参画していただきます。 ■ミッション： 既存の環境事業の拡大と、これまでのご経験を活かした新しい環境ビジネスの企画・実行を期待しております。 ■環境事業部門について： ＜事業例＞ 発泡スチロールのリサイクル ┗スーパーなどに食品等を配送時、発泡スチロールを回収して、それを溶かして国外に輸出しています。 ・当社では物流リサイクルも重視しており、環境問題に関して積極的に情報発信を行う環境コーディネーターとしての役割を果たしていきたいと考えております。 ・フードリサイクル、発泡スチロールリサイクル、オフィスペーパーリサイクルをメインに、循環型社会のキーワード「3R（Reduce※減らす、Reuse※繰り返し使う、Recycle※再資源化する）」を徹底しております。また、静脈物流を融合させて輸送の効率化をご提案すると共に、循環システムを構築して環境保護に努めております。 ※静脈物流…回収物流、廃棄物流とも呼ばれ、一度最終消費者まで行き渡った製品や商品をリユース・リサイクルする目的で集荷し、再資源化拠点まで運搬することを指します。 ■当社の魅力： ・秋田では売上No.2である13拠点を構えています。食品関連の輸送にも投資しており、今後の拡大も見込んでいます。 ・輸配送事業、通関業等幅広い物流サービスを展開しております。時代の流れと共に変わるニーズに柔軟に対応し、事業を拡大しながら常に新しいビジネスモデルを考え、経営理念である「総合物流サービスを通じて地域社会に貢献」出来る企業を目指しております。 ・人材採用においては、社会に貢献しようという意欲で、何事にも興味を持ちチャレンジし続ける意欲のある方を求めております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜プレイングマネージャー・リーダークラス／/創業130年の非鉄金属大手DOWAグループ/資源循環型事業をグローバルに展開〜 ■業務内容： 同社工場で処理されるリサイクル原料の金、銀、白金などの有価金属、不純物含有量や工程管理のための製造工程中の生成物中の有価金属、不純物含有量などを分析をお任せ致します。また工場の煙突から大気に放出される気体、水処理施設から公共の水域に排出される水を分析し、有害な物質が含まれていないか等の環境分析も実施頂く予定です。状況により分析精度向上、及び新たな分析法から検討する業務にも参画頂きます。 【具体的な業務内容】 ◇化学分析：原料・工程中間品・製品など、製造に関わるあらゆるものを対象とし、分析における最も主要な分野です。電子顕微鏡を使用した観察、組成分析も一部実施しますが、具体的には溶液化や分離などの前処理と分析機器等での測定を行って不純物の含有量、構成元素の割合などを調べます。分析結果が原料購入価格や製品の合否を決める基になります。 <例> ・サンプルの前処理(溶解方法、妨害元素の除去方法等) ・分析方法の選定、条件の検討、測定、報告 ■働き方：残業時間は月平均20時間程度です。 ■配属先について：DOWAホールディングス株式会社での採用にてDOWAテクノリサーチ株式会社への在籍出向となります。 【DOWAテクノリサーチ株式会社について】 DOWAテクノリサーチ株式会社は同社グループ会社の工場で処理されるリサイクル原料の金、銀、白金などの有価金属、不純物含有量などを分析しています。工程管理の為に、製造工程中の生成物中の有価金属、不純物含有量などを分析をし、環境に関する調査を専門に行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界最先端の働きやすさ（年間休日125日・土日祝休み・残業平均月20時間）/都市計画等の最上流の業務に携わる機会あり】 ■職務内容： ・生活インフラである上下水道に係る事業を展開する同社にて上下水道の計画業務または実施設計業務をご担当いただきます。事業の最上流にてご活躍する機会があるため、より高いスキルを身につけることが可能です。 ・具体的には、経営戦略、アセット/ストックマネジメント、認可設計、広域化、官民連携、再構築、耐震化等 ・入社後はいままでのご経験を鑑みた上で業務をお任せしますので安心して就業することが可能です。 ・屋内での勤務が基本ですが、1つの案件につき現場調査や打合せ等が5回程発生します。（1つの案件は概ね半年〜1年弱の期間） ■働き方： 同社は業界の中でもトップクラスの働きやすさを誇っています。 平均残業時間は20時間程度、オフィスはwifi環境が整備されたフリーアドレス、時差出勤制度、ノー残業デー（毎週水曜日）、有給休暇取得奨励日の設定による連休取得奨励、時間単位有給休暇付与制度、在宅勤務制度など、生産性を高めながらプライベートも大切にするための環境が整っており、メリハリをつけた働き方が可能です。 ■同社の魅力： ・同社は1962年の創業以来、「生活環境の保全に貢献する」を理念を基に建設コンサルタント業務を行ってまいりました。同社は様々な社会インフラの実績を持っており、特に上下水道の技術に強みを持っております。 ・社長と直接対話できる機会（社長意見交換会）を毎年設けていたり、Microsoft Teamsなどのコミュニケーションツールを駆使して部署間連携の強化を図るなど、風通しの良い社風です。 ・キャリア形成をサポートするキャリアデザイン研修を取り入れたり、ウェアラブル端末の支給による社員自身の健康管理サポートやがん早期発見サポート（各種がん検査への補助）を行うなど、社員がエンゲージメントを高めながら健康で長く働き続けることができる「ウェルビーイング経営」に取り組んでいます。 ・同社は全国に事業所を展開しておりますが、基本的に転勤は想定しておらず腰を据えて働くことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業50年超／大手メーカーとの取引多数で幅広い技術が強み！安定した環境で長く活躍できるエンジニアを育てることで未来の日本社会へ貢献。メカトロ事業とファシリティ事業の二本柱で安定性も抜群です◎】 ■業務内容： 半導体後工程装置のPLC制御設計業務をお任せします。 ・TDK半導体後工程装置の製造設備の制御プログラム設計業務 ・設備に関するお客様仕様に伴うプログラムの書込み ・書き込んだプログラムに対する動作検証 ・改造案件に対するデバッグ検証 ・ソフトプログラムの変更仕様書作成 ・基本は社内での業務となります。頻度は低いですが、国内での出張業務が発生する可能性がございます。 ※工事実務作業は発生しません。 ■企業の魅力： （1）安定した経営基盤…創業50年で安定した基盤を持っております。 （2）ワンストップエンジニアリングサービス…設計から制作、据付、メンテナンスまでトータルサポートを実施。ハイクオリティ、ローコストな生産設備の提案・納入を実現しています。当社では、部品一つの制作からシステム制作まで、自社・他社製品問わずカスタマイズ設計できるため、幅広い顧客より高評価を得ています。

■業務内容：土木工事にかかわる施工管理を担当いただきます。 ・積算、見積もり、打ち合わせ ・設計、工事関連書類作成 ・現場での施工管理、監督業務、資材や機械等の手配 ※工事規模により、現場スタッフを人選し複数人での管理業務体制となります。 ※現場は主に湯沢市周辺で、道路、河川、橋梁、農業土木等の案件に取り組みます。 ＜詳細＞ 現場ごとに5名程度のチームとなり、作業員と協働して安全かつ高品質の工事指揮を執り、発注先である官公庁等とのやりとりが最重要業務となります。顧客折衝が多く、本当に必要な工程であるかなど、細かな部分までやり取りやシミュレーションを行うことで、ソリューション営業の側面も担います。発注先との打ち合わせや技術者指導をはじめ、現場作業をスムーズに進めるべくスケジュール管理を行います。施工開始前には工程表の作成や原価計算、作業員の配置、重機手配などを行い、工事開始後はスケジュールに応じた工程管理が必要になります。強度などの規定値を確認し品質を追求しながら、現場で事故が起きないよう安全のための環境を構築します。 ■組織構成： 全社の組織構成は、20代3名、30代7名、40代6名、50代8名、60代8名が在籍しており、作業員は17名、施工管理者10名、施工管理見習い2名、総務3名が活躍しております。 ■当社の特徴： 長年積み上げてきた技術やノウハウ、信頼を背に、コンクリート等さまざまな構造物のスペシャリスト（土木のドクター）として、ワンストップで対応できる組織づくりに励んでおります。これまでの業務はもちろんのこと、今後必要性が増してくると考えられる橋梁の維持・修繕を武器に、地域の方々に喜んでもらえる仕事で地域貢献してまいります。

PC（プレストレストコンクリート）構造物の建設をはじめ、コンクリート二次製品の設計・開発・製造・補修を行う当社の営業としてご活躍いただきます。 ■具体的には： 橋梁を中心としたコンクリート構造物工事および、二次製品（自社製品）の営業としてご活躍いただきます。官公庁や建設コンサル、施工業者（建設・建築・土木会社）、商社等へ製品・技術のPRや提案をします。工事予定現場を下見に行ったり、設計や現場監督との打合せ等もお任せします。 ■業務の特徴： 営業先は既に取引のあるお客様が中心ですが、製品力・技術力に自信があるため新規の取引も増やしたいと考えています。入社後は同行を通じ、営業ノウハウや仕事の流れ等を教えます。 ■当社について： おもに橋梁のPC構造物の建設をはじめ、コンクリート二次製品の開発・生産・販売を行っています。島々を結ぶ橋梁や高速道路・主要道路の橋、農業用水路用のU型製品をはじめ、道路端の擁壁や法面保護、住宅や造成工事にも使われるL型擁壁などのコンクリート構造物を手掛けています。全国的にも珍しい橋梁等の「工事部門」と「コンクリート二次製品」の双方に一括して携わっている企業です。 新しい工法に挑戦しながら設計力と施工技術を追求し、多くの人々に利用され後世にも残るような橋梁をいくつも手掛けてきました。業界に先駆けて、PCの技術を応用した土木・建築向け大型プレキャスト製品を開発し、実用化も実現。国内トップクラスの橋梁工事においても、当社の高度な技術力が活用されています。全国に営業所・工場を配置し、地域に密着したインフラ整備に貢献。自分が関わった製品が景観として残っていくやりがいを感じながら働けます。

コンクリート製品（二次製品・ＰＣ桁・建築）等の生産・品質管理をお任せいたします。 具体的な仕事内容は以下になります、。 ・施工現場で納品する商品を現場で検査 ・出来形管理／品質管理 ・発注主の検査の立ち合い ・供試体の検査 ※仕事内容や商品知識は入社後約1年のOJT体制にてしっかり教育しますのでご安心ください。 ■働き方 現場での立ち合いで出張は発生しますが、泊りはございません。 また、クレーム対応等は営業担当が一次対応をするので検査業務に専念できます。 ■取扱製品： ・橋梁…プレテンション桁（スラブ橋げた、けた橋げた、軽荷重スラブ橋げた）、ポストテンション桁（コンポげた、バルブTげた、スラブげた）、PC床版 ・土木一般…カルバート（PCボックス等）、擁壁・法面保護（テールアルメ等）、道路水路（プレガード2等）、水路（大型フリューム等）、河川（魚道SPIRAL等）、スラブ及び特殊（PC覆工板等） ・防災…シェッド（スノーシェッド、ロックシェッド、ポケット式スノーシェッド、ポケット式ロックシェッド、スノーシェルター、雪崩予防柵） ・建築…建築部材

当社は大阪を拠点に全国へ進出している、創業１４年目のハウスメーカーです。理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す当社で、注文住宅営業職をお任せします。 設立以来、増収・増益を続け、全国No.1の売上成長性を推移する当社。 当社と共に成長頂ける人財を募集いたします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務： 住まいづくりを検討するお客様のニーズを伺い、お客様のご希望にそった建物を提案、契約からフォローに至るまでお客様のトータルアドバイザーのお仕事です。 展示場にお越し頂いたお客様へのモデルハウス案内、担当しているお客様にプランを作成したり、融資関係のご相談にのったりと、お客様の住まいづくりに携わる様々なお仕事を担います。 クオリティの高い注文住宅を販売できる価格力が大きな強みであり、設計の質は大手ハウスメーカーの物件と比べても引けをとりません。 ■アイ工務店の空間・自由設計： 当社では、家族の希望を1mm単位で実現する柔軟な自由設計にこだわっており、収納スペースの効果的な配置をご提案し、長く快適に住む家を提供しております。 10年後も快適な住まいのために、空間の高低を巧みに利用したスキップフロアやスキップ収納、さらには生活にゆとりを生む照明設計など、自由設計ならではの暮らしやすいアイデアをご提案します。 木造住宅ならではの縦の空間を最大限に活用したアイデア収納（プラン力）が魅力です。 ■はたらく環境： 2010年に設立され、事業発展を続けてきた当社。社員1人1人が会社をつくっていくという気概の元働いています。 積極的なチャレンジも推奨しており、1人1人が意見を言いやすい社風です。 また、「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という社長の考えもあり、自分の仕事や、どんな方々と働いているのかということを理解してもらう、日ごろの支えに感謝する意味も込めて季節に合わせて、パートナー企業、家族も参加できる社内イベントを実施しています。バーベキュー、夏には家族キャンプ、社員旅行と盛り沢山のイベントで社員全員が楽しんでます。 また、勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力。お客様のご都合で休日出勤等が発生した場合は、必ず振休を取得いただきます。 変更の範囲：本文参照

【化石燃料を使わない発電所・木材を使った発電所／地球温暖化の緩和に貢献／メディアでも注目の事業】 ■地元の間伐材の木質チップを仕入れ、地産地消のバイオマス発電を手掛けている当社。この度、新たにボイラー・タービン主任技術者を募集します。 ■業務内容：ボイラー・タービン主任技術者として、運転員の管理、監督、指導の他や提出されるレポートチェック等、発電所の安定稼働ための業務を行っていただきます。 ・定期点検、保守作業の指示、管理： 設備の正常運転のための予防措置として、点検業務、保守業務のチェック、担当者への指導等を行います。 ・故障対応とメンテナンスの指導： ボイラーやタービンが故障した場合のメンテナンス、対応方法の指示、指導を行います。 ・スタッフ指導： 安全な作業手順や適切な運転管理方法を伝え、スキルや知識の向上を支援します。 ・品質管理とコンプライアンス： 適切な品質管理と法令・規制の遵守を確保するため、品質チェックや監査を実施します。 【変更の範囲：なし】 ■組織構成：発電所の社員構成は、運転担当8名、保守担当2名、総務1名の計11名で構成されています。 ■魅力ポイント： 【メディアも注目・秋田県内初のバイオマス発電所】：2023年12月に稼働を開始。化石燃料を用いず、木材チップを使用した発電は、CO2排出量の削減にも繋がり、SDGsにも大きく貢献できることから、注目を集めています。材料となる木材は、安定供給されるため、発電所は安定稼働が可能。東北電力に売電し、年間6億円の売上を見込んでいます。売電先は、20年間確約されているため、経営面でも安定した基盤を築けています。 【柔軟な働き方が可能】：週休3日制など、希望に応じた勤務日数を選んでいただけます(週1日、週2日の勤務も可能です)。ご自身のご希望に応じた働き方が可能です。 変更の範囲：本文参照