具体的な仕事内容 プライムSIerである親会社・日鉄ソリューションズ株式会社と連携し、関東の大企業案件を業務アプリケーションの開発を主として上流から下流までご担当いただきます。日本有数の企業のシステム開発に携わることができ、自身の仕事の社会貢献を身近に実感できます。経験や希望、案件状況に応じてさまざまな開発に携わり、多様なスキルの獲得と多彩なキャリアを得られます。 【この求人の魅力とは】 ◎日鉄ソリューションズグループの圧倒的安定感 ◎要件定義や基本設計、開発など様々な領域で活躍 ◎先端技術を用いたモダンな案件に挑戦可能 ◎5〜20名程度でプロジェクトを対応 ◎福岡にいながら関東の大手企業向け案件の対応が可能 ◎住宅支援、子育て支援など働く環境整備も充実 【携われる業務】 ■業界：金融、プラットフォーマー、流通・サービス など ■ポジション：APSE、PL、PM、スクラムエンジニア、データアナリスト ■領域：MDシステム、BI系(情報分析)システム、データ分析基盤、ECサイト等の開発、提供など 【理想のエンジニア像を叶えられる環境】 急速に進化するIT業界に身をおくからこそ、個人の成長は必要不可欠。その成長をサポートする豊富な研修や、正当に評価する環境を整えています。 ■PMや組織をまとめるマネジメントライン ■専門的なスキルを活かしたITアーキテクトといったスペシャリストライン など、キャリアを選べる柔軟な組織運営をおこなっています。 ＜サポート体制例＞ ・階層別研修 ・技術研修 ・資格取得支援（報奨金あり） ・自己啓発・キャリア構築支援 ・外部技術研究会　など チーム／組織構成 今回はNSSOLと連携した案件をご担当いただきます。 日鉄ソリューションズ九州（NS九州）のメンバーだけでなく、NSSOLメンバーとも協力しながらお客様の問題解決をおこないます。 ※女性リーダーも活躍中 開発環境 【言語】 ・FW：（フロントエンド）JavaScript, HTML, CSS, jQuery, JSP,TypeScript, React, Vue （バックエンド）Java, SpringBoot ・DB：Oracle,SQL Server,MySQL,PostgreSQL ・OS：Windows,Linux

具体的な仕事内容 ━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━ 主に事故や自然災害などのトラブルに直面したお客様をサポートする仕事です。損害保険の商品・サービスの価値を実感できる場面に立ち会い、強い使命感と特命感を感じることができる、やりがいのあるお仕事です。 ◇お客様に「安心」を届ける仕事 トラブルの解決や保険金の支払いを通じて、お客様が困難な状況に直面した際に寄り添い、安心を提供します。 ◇チームで連携して解決サポート トラブルに遭ったお客様を複数のチームメンバーでサポートします。弁護士や損害調査の専門家など、社内外のプロフェッショナルと連携し、お客様を支えながら円満な解決を目指します。損害保険の商品・サービスの価値を実感できる場面に立ち会い、強い使命感と特命感を感じることができる仕事です。 ◇トラブルの防止 当社は事故後の対応だけでなく、トラブルを未然に防ぐ「ロスプリベンション」の提案活動も行っています。損害サービスの豊富な経験やデータを活かし、事後対応だけでなく、事前の安心もお届けします。 ━━━━━━━━ ■選べる働き方 ━━━━━━━━ ご自身のキャリアビジョンやライフスタイルに合わせて、「総合職（転勤あり）」と「エリア総合職（転勤なし）」のいずれかを選択できます。仕事内容や役割、責任に違いはありません。 当社で成長しながら、困っている方々を助ける仕事をしてみませんか？ ※具体的な業務内容や配属先については、採用決定後にご本人の希望や前職の経験を考慮して決定します。 チーム／組織構成 ◆「自由闊達」な社風 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社の社風を一言で表せば「自由闊達」です。これこそ業界をけん引してきた原動力であり、脈々と受け継がれてきたDNAです。この社風が生む「自由な風土」の例が「若手の裁量権の大きさ」と「ボトムアップ型の組織」。社員にお会いいただければ、直接肌で感じていただけると思います！ ◆女性管理職も活躍中！育児との両立を支援する環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・短時間勤務制度 ・ママパパ☆キャリアアップ応援制度 ・「ダイバーシティ経営企業100選」「均等・両立推進企業表彰」受賞 ・東京海上ホールディングス「なでしこ銘柄」に選定 ・「プラチナくるみん」選定

具体的な仕事内容 ご経験とスキルに合わせて、業務をお任せします。 【品質管理】 ■追浜工場・栃木工場 車両生産工場での完成車の品質保証業務 ＜具体的には＞ ・検査基準に基づいた完成車の完成検査 ・市場要求に沿った商品性の品質検査 ■横浜工場 部品生産工場での品質検査・保証業務 ＜具体的には＞ ・製品の形状・寸法などの精密測定 ・エンジン全体の品質保証 ・エンジン性能のデータ測定 ・金属材料の調査解析・成分分析 ・市場に出た製品の品質保証　など ■相模原部品センター ・国内外から納入されるサービス部品の納入品検査 ・国内部品販売会社からの返却されたクレーム品の品質解析・分析 ・各部品の品質改善を行い、設計部門との連携業務 【設備保全】 ■追浜・横浜・栃木・座間・相模原部品センター・本牧専用埠頭 機械、電気システムの点検、修理、管理 ＜具体的には＞ ・機械が壊れないための点検整備 ・機械が壊れた時の修理・復元 ・故障原因の追究と改良・改善 ・機械の点検結果・故障履歴などの管理 ・環境測定、設備オペレーション　など 【生産技術】 ■追浜工場・栃木工場 ・試作車の完成検査と品質確認 ・生産工程の監査業務（作業確認、設備動作確認）など ■座間事業所・追浜工場・栃木工場 試作車、量産車に使用する納入部品の品質検査・保証業務 ＜具体的には＞ ・納入部品の形状・寸法などの精密測定 ・要求性能に沿った部品ユニットとしての品質保証 ・部品メーカーの生産工程品質監査 ・市場に出た完成車の部品品質保証　など ■座間事業所 新車試作車両、現行車両の評価解析業務 電動車やガソリン車の電装システム不具合調査 ＜具体的には＞ ・テスターライン、電装、動的、静的、水密、低級音、工程監査、PVE測定業務いずれかの評価解析 ・評価解析データの測定管理・不具合解析のフィードバック ・各評価測定機器の準備 ■日産テクニカルセンター 開発試作車両の評価・解析・測定・組み立て業務 ＜具体的には＞ ・開発試作車の車体組立、及び改造業務 ・開発試作車の鋼板・アルミなどの部品製作・組立 ・開発試作車の設計・部品不具合の抽出、作業性、接合方法について検証業務 ・樹脂部品製作の業務内容 ・切削機械3Dプリンターのオペレーション作業 チーム／組織構成 20代〜60代まで在籍

◎大手企業との直接取引も豊富です♪ 一次案件やプライム案件の比率も増加中。 二次案件は現在、3件中1件程度の割合です。 ◎経験の浅い方やブランクのある方もOK！ 「今まではテクニカルサポート業務しかしたことがない」 「インフラエンジニアとしての経験を活かして働きたい」 なんて方もご安心ください！ 当社ではスキルや経験に応じた案件からスタートします。 もちろんどの案件も先輩と一緒に配属となるので安心です！ ◎希望に合わせた働き方を実現させます！ これからも、当社ではリモートワークを推奨していきます。 「リモート併用案件がいい」「出勤した方が集中できる」など、 希望に合わせた働き方が選択可能。 リモートを希望される方には自宅にてご活躍いただきます。 さらに、在宅勤務による自宅での水道光熱費の補助など、 業務環境に合わせた経費の申請制度も実施しています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■学習塾向け基幹システム 使用言語：Go、React.js DB：MySQL 基盤：AWS ■大手レンタルオフィス管理システム 使用言語：Ruby DB：Postgre SQL 基盤：Azure ■美容室Posシステム 使用言語：Ruby DB：MySQL 基盤：AWS ■ファッションブランドECサイト 使用言語：PHP DB：MySQL 基盤：AWS ■職人管理システム 使用言語：PHP DB：MySQL 基盤：GCP <注目ポイント1> 年間休日127日！有休消化率100％！社員ファーストです。 アサインについては“エンジニアがどれだけスキルを磨けるか”を重視した案件選択を最優先。そのため、金融系の案件は一切請けておらず、Web・オープン系の開発案件を中心に手掛けています。また、一つのフェーズや案件に特化することなく、幅広くキャリアを積み上げられます。働き方にも“しばり”は無し。「プライベートな時間を大切にしたい」でプロジェクトを選択してもOK。自由度の高い環境のもと、ワンランク上のエンジニアへと成長できます。あくまでも「社員ファースト」を徹底。クライアントから好かれる会社よりも、社員の成長や将来が大切。その思いを胸に、これからも経営を続けていければと思っています。 <注目ポイント2> “口だけじゃない”当社で成長した未経験入社メンバーを一部紹介 ■2021年、工場勤務から転職したEさん 簡単なプログラミングから開始したが学習意欲が高く 期待値を込め小さい案件のリーダーポジションに抜擢！ 1年でRuby、Java、PHPを一通り経験し 未経験のGo言語でAPIチームリーダーを担当。 パートナー選定や技術指導を経験し、前職年収は 350万円だったが現在は590万円までアップ！ ■2023年に営業職から転職したIさん 1ヶ月以上の研修を想定していたが成長スピードが 著しく本人の意思を尊重し半月で受託案件に参画！ 当初はReact.jsでフロントを担当していたが 今はバックエンド（Go言語）もフォローしている。 前職では年収420万円だったが1年足らずで520万円までアップ！ 【入社後の成長サポート】 ≪充実の資格取得支援制度≫ IPA関連やベンダー資格などの受験料免除（社内規定有） ★資格取得報奨金制度あり 合格者や有資格者には一時報奨金を支給。例えば… ◆8万円：ITストラテジスト、システム監査技術者、システムアーキテクト、プロジェクトマネージャ ◆7万円：データベーススペシャリスト、エンベデッドシステムスペシャリスト、ITサービスマネージャ、情報処理安全確保支援士 ◆5万円：応用情報技術者 ◆3万円：基本情報技術者、情報セキュリティマネジメント ◆1万円：ITパスポート その他『書籍購入補助』や、仲間との飲み代など仕事に関わることなら何でも適用できる『営業費用補助』も活用できます！

大手企業をはじめとしたプロジェクトで、開発案件をお任せします。 3,400社以上のクライアントをもつ当社は、大手企業ともアライアンスを結んでおり 様々な業界の大型プロジェクトに携わることができます。 問い合わせベースで常時1000件以上のプロジェクトが稼働しており、必ずご希望にかなった案件を用意できる自信あり！ また、当社は業界最高水準の還元率75～85％を実現。 年収が100～150万以上UPした社員も多数います！ ＜希望や伸ばしたいスキルに合わせたプロジェクトに参加できます＞ 大手システム会社をはじめ、数々の企業と取引を行なう当社。 デジタル社会の実現に向けWebサービスやスマホアプリの開発を中心に案件を揃えています。 育成にも注力し、Javaサーバサイド技術を始めとし、React等のフロントエンド技術 swift,kotlin,APIを用いたweb・アプリ開発技術など研修も充実しています。 希望のキャリアに添った案件をアサインするので、お気軽にご相談ください。 今後更に、自社内開発ができる環境を整え、 エンジニアがより働きやすい環境を作っていく予定です。 また、自社サービスの企画などから携われるチャンスも豊富にあります。 ＜開発案件例＞ ◆5Gに向けたコアネットワークサーバー開発 （開発環境：Linux・Java・SpringBootフレームワーク） ◆クラウドファウンディングサービスフロントエンド開発 （開発環境：React/Vue.js） ◆大手百貨店向けECサイト開発 顧客マイページ機能・商品閲覧履歴・商品詳細・カート追加機能の実装、外部API接続 （開発環境：iOS・Objective-C・Swift） ◆大手運送会社向け業務システム開発 宅配員が使用するタブレット端末の機能追加、保守開発 （開発環境：Android・Java・SQLite・Eclipse） ＜組込み案件例＞ ◆携帯基地局に用いるデータ生成ツール開発（LTE/5G） （開発環境：Linux・C・C++・SQL） ◆カーナビゲーション開発においての要件定義～設計 （開発環境：Android・Java・C++） ◆スマートフォン内システム開発においてのOSレス通信機器（独自プロトコル）の設計 （開発環境：Android・Java・Linux・C） ◆車載ECU向け基本ソフトウェアの開発(AUTOSAR仕様準拠のRTEモジュール開発)の設計 （開発環境：Linux・C） <注目ポイント1> スキル研修を多く開催！講師への挑戦も可能！ 当社ではこれまで1000人以上のITエンジニアを育成してきた精鋭講師陣が、エンジニア教育事業を展開しています。そんな講師陣が社内向けに多くの研修を開催！様々な言語やフェーズに携わるチャンスがあるため、あなたの目指すキャリア形成をサポートします。これまでにも「kotlin・Swift」などのモバイル技術研修、「Python」や「JavaSpringフレームワーク」「API使用のWeb技術」などの研修を実施してきました。また、当社独自で考案したマインド研修、「一流エンジニアへの道」も社員から好評です。経験や希望を考慮し、講師へのキャリアチェンジも可能です！ <注目ポイント2> 自社サービスも展開しています！ 多くのお客様から技術力を認められた当社では技術スキルを活かし自社サービスも展開しています。 ◆toB向けのサービス「SES cloud(エスイーエスクラウド)」 業界特化型のSFAシステム。営業の負担が大きく残業体質であることに課題意識を感じローンチ。 業界の課題を解決しつつ、クライアントの売上を最大化しています。 【入社後の成長サポート】 ＜サポート課を設置。CTOが全社員と面談！＞ 営業とは別に、エンジニアをケアする「サポート課」を設立。経験豊富なCTOが直接一人ひとりの相談に乗ります。不足している技術とその伸ばし方や、目標を設定するなど、具体的なアドバイスを行っています。 また、仕事内容が希望のキャリアに添えていない場合は、案件を変えるため、お客様と交渉を行うことも。

バックオフィスから会社の成長を支えていくお仕事をお任せします！ 《具体的には》 ◇電話対応、来客対応 ◇銀行振込・口座出納管理 ◇小口現金の出納管理 ◇その他事務作業 ┗書類整理や社内サポート ★入社後は先輩が業務の進め方をレクチャー！ できることから少しずつお任せするので、安心してスタートできます◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 未経験でも安心！手厚いフォロー体制で仕事に慣れていける 「未経験だけど大丈夫かな…」そんな不安は一切必要ありません！ 入社後は先輩と一緒に仕事を進めながら当社のことや日々の業務に必要不可欠な知識を学んでいくことができます。確実に実務スキルが身につく環境です。 <注目ポイント2> ワークライフバランスも大切に、長く働ける環境◎ ◎土日祝日は休み（年休は120日以上！） ◎残業は月10時間以下とほとんどなし ◎有給休暇も気兼ねなく取得しやすい など、しっかり休める体制が整っています。

当社が展開しているITサービスの提案を通じて 店舗の売上アップをサポートするお仕事です！ いわゆる“押し売り”をすることは一切ありません。 お客さまと一緒に「どうすれば売れるだろうか？」 ということを考え、企画を実行していきます。 お客さまは携帯ショップの店舗で働く方々で、 既存フォローが8割で新規開拓が2割。 長く伴走する関係づくりが私たちの強みです。 まずは先輩と一緒に既存顧客対応からスタートしていきましょう！ 〈未経験でも安心スタート！〉 ★3～4週間の実践研修で業界知識と商談スキルをGET ★先輩社員との同行訪問で実践力を身につけられる ★ロールプレイング録画で経験豊富な先輩からフィードバック お客さまと二人三脚で成長する関係構築が私たちのスタイルです。 ぜひ、私たちと一緒に成長しませんか？ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◇電話番号識別サービス『ダレカナブロック』 知らない番号からの着信があった瞬間に「誰からの電話なのか」を教えてくれるアプリです。 迷惑電話に不安を感じることはゼロの毎日を提供することができます。 販売開始から1年で利用者数5万人を突破した、成長中のサービスです！ ▼他には…▼ ◇データのクラウド管理サービス『ポケットバックアップ』 ◇デバイスのセキュリティサービス『MWセキュリティストア』 <注目ポイント1> 明確な評価基準で成長しやすい環境です！ 当社では約20項目の評価基準による公平な評価システムを導入！基礎評価と実績評価の両面から、一人ひとりの成長を可視化し、次に何を学ぶべきか、どうすればステップアップできるかが明確に把握できます。さらに、給与レンジも全て公開しているので、「これができれば、次のキャリアステップに進める」という道筋が明確。段階的に経験を積める仕組みがあるため、未経験からでも着実に成長できます！ <注目ポイント2> ワークライフバランスを大切にしながら働けます！ ★フレックスタイム制で勤務時間を調整 ★リモートワークも状況に応じて活用可能（月に数回程度） ★残業は月14時間程度と少なめ ★積極的な有給取得を推奨！5日以上の連休取得も可 ★年間休日120日以上＆土日祝休み ★男女ともに産育休取得実績あり ワークライフバランスを重視した充実の環境を整備！ライフスタイルに合わせて柔軟に働けるため、仕事もプライベートも両立させながら活躍できます！ 【入社後の成長サポート】 入社後はメンターの先輩のもと、3～4週間の導入研修を実施。未経験でも安心してスタートできます。先輩が一対一で商談の進め方を丁寧に教えてくれますし、分からないことは、どんな些細なことでもその場で質問できる環境が整っています！困ったときは先輩から積極的に声をかけてくれるので、一人で抱え込む心配もありません。未経験だからこそ、チーム全体でしっかりとサポートする温かい育成文化が根付いています。

プロジェクト先、または、リモートワークにて開発業務をお任せします。 業務システムやECサイト、ゲーム、アプリなど、 業界や工程問わず幅広い開発の案件があるので、 スキルに合わせて働けます！ プライム案件も多数で、PM、PLをお任せすることも。 ＜プロジェクトについて＞ ●工程 上流から下流まで幅広い工程の案件があります！ 要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング、テスト、稼働、運用・保守など ●規模 └人数：10名～500名程度 └期間：半年～5年程度 ＜開発環境＞ 【言語】 Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-Cなど 【OS】 Windows、Linux、MacOS、iOS、Androidなど 【DB】 Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQLなど 【その他】 CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWSなど ＝＝＝ (変更の範囲)上記を除く当社業務全般 ◆ECサイトの新規開発（JavaScript、PHP、jQueryなど） ◆Webサービスの開発（Ruby on Rails、Vue.js、AWSなど） ◆ソーシャルゲーム開発（Unity、iOS、Androidなど） ◆アニメ・VRビッグデータ開発（AWS・Python・PHP・Javaなど） ＜開発例①＞ ■言語(FW):Java、Javascript（Vue.js） ■DB：DynamoDB、MySQL ■環境:サーバレスアーキテクチャ及びAWSサービス ■コミュニケーションツール：Google Chat ■ソースコード管理ツール：CodeCommit ■タスク管理ツール：BackLog ■開発手法：ウォーターフォール（一部スクラム） ＜開発例②＞ ■言語：Python、TypeScript ■FW：Django REST framework、React ■API：GraphQL、REST ■インフラ: AWS(AWS Amplify, S3, API Gateway, Lambda, RDS, etc.) ■IaC:AWS CDK、Terraform ■モニタリング：Datadog、PagerDuty、Sentry ■CI/CD：Github Actions ■ツール: GitHub、Slack ＜開発例③＞ ■開発言語:PHP（CakePHP、FuelPHP）、Javascript、HTML・CSS ■DB：MySQL、Redis ■サーバ：AWS（EC2/S3） ■コード管理: GitHub ■プロジェクト管理: Slack、Redmine、Backlog <注目ポイント1> “100％”希望のプロジェクトにアサイン！ お任せする案件は完全選択制で、 希望するプロジェクトに参画することができます！ まずは営業を担う社長との面談からスタート。 単価や開発環境、勤務地など 条件のすり合わせを行います。 ミスマッチを防ぐために、 どんな細かいことでもご相談ください！ その後は、プロジェクトの内容や単価などすべて開示し、 希望に合えばお仕事をご紹介します。 毎日1000件程度の問い合わせがあるので、 妥協せずに自分の働きやすい環境で働いてください！ <注目ポイント2> 透明性のある業務管理 自分の給与額や勤怠管理をいつでも確認できるよう、 透明性の高い社内管理システム「Fairgrit」を 導入しています。 SES業務に関わるあらゆる管理が一元化されたツールで、 運用・管理コストの削減が高還元率につながっています！ 【入社後の成長サポート】 ベテランエンジニアの方から 教えてもらえることもあり、 最初は下流工程から始めて、知識を付けたら 上流工程にチャレンジすることもできます。 エンジニアとしてステップアップしたい方も歓迎です！

プロジェクト先、または、リモートワークにてインフラ構築をお任せします。 大規模なサーバー・ネットワーク構築や 今需要の高いクラウドの構築など、 業界や工程問わず幅広い案件があるので、 スキルに合わせて働けます！ プライム案件も多数で、PM、PLをお任せすることも。 【インフラ例①】 ■OS：Linux ■コミュニケーションツール：Slack、Redmine ■ソースコード管理：Git 【インフラ例②】 ■サーバ約250台 　Webサーバ、APサーバ、DBサーバ、メールサーバ／DNSサーバ、プロキシサーバ、ADサーバなど ■仮想化インフラ 物理ホスト約60台 　ブレードサーバ、SANストレージ、FC Switch、FCIP Switch ■ネットワーク機器約50台以上 　Router 　Firewall 　Load Balancer 　L3 Switch、L2 Switch ■その他・アプライアンス 　NAS、IPS、WAF 【インフラ例③】 ■LAMP ■Linux（Redhat系） ■OPENID系技術 ■REST通信 ■Ajax通信(JQuery） ■HTML5 ■Androidアプリ、iOSアプリ (変更の範囲)上記を除く当社関連業務全般 ◆クラウド環境構築／Azure、VMware、AWS ◆各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ＜プロジェクトについて＞ ●種類 └ネットワーク └データベース └サーバー └クラウド └セキュリティ などインフラ構築全般 ●工程 上流から下流まで幅広い工程の案件があります！ 要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング、テスト、稼働、運用・保守など ●規模 └人数：10名～500名程度 └期間：半年～5年程度 ＜開発環境＞ 【言語】 Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-Cなど 【OS】 Windows、Linux、MacOS、iOS、Androidなど 【DB】 Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQLなど 【その他】 CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWSなど <注目ポイント1> “100％”希望のプロジェクトにアサイン！ お任せする案件は完全選択制で、 希望するプロジェクトに参画することができます！ まずは営業を担う社長との面談からスタート。 単価や開発環境、勤務地など 条件のすり合わせを行います。 ミスマッチを防ぐために、 どんな細かいことでもご相談ください！ その後は、プロジェクトの内容や単価などすべて開示し、 希望に合えばお仕事をご紹介します。 毎日1000件程度の問い合わせがあるので、 妥協せずに自分の働きやすい環境で働いてください！ <注目ポイント2> 透明性のある業務管理 自分の給与額や勤怠管理をいつでも確認できるよう、 透明性の高い社内管理システム「Fairgrit」を 導入しています。 SES業務に関わるあらゆる管理が一元化されたツールで、 運用・管理コストの削減が高還元率につながっています！ 【入社後の成長サポート】 ベテランエンジニアの方から 教えてもらえることもあり、 最初は下流工程から始めて、知識を付けたら 上流工程にチャレンジすることもできます。 エンジニアとしてステップアップしたい方も歓迎です！

お客様と商談の約束をする「アポイント取得」からお任せします。 経験のない方でも、無理なく始められるようしっかりフォローしますので 安心の未経験スタートが実現します！ 《具体的な仕事内容》 ●アポインター業務 マニュアルに沿って、サービスの内容をお客様に説明します。 興味を持っていただけたら、打ち合わせの日程を決めて業務完了です。 ●クローザー業務 お客様のもとにシミュレーション資料を持って訪問。 マニュアルをもとに提案し、導入のメリット・デメリットをお伝えしていきます。 ★早い方で約半年で、クローザー業務に移ります！ 《この仕事の嬉しいポイント》 ●名刺交換から覚えていきましょう！ 入社時にビジネスマナーを知っている必要はありません。 「敬語の使い方も不安です…」という方もご安心ください。 ●マニュアル完備でスタートしやすい！ ノウハウが詰まったマニュアルも完備し、ロープレ研修も充実。 手厚いレクチャーで、成約率は6割超えと未経験の方も始めやすい営業職です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> あなたの転職活動の終止符にふさわしい理由ここにあり 「転職したいけど面接やら自分が受けられる企業の検索やら面倒くさい…」 このように感じる方も多いはず！ そんな方の背中を押せる情報を一気にご紹介します◎ ●入社祝い金30万円支給 ●内定まで最短2週間 ●面接はWebで実施 ●筆記試験等も不要 ◆複数名の積極採用実施中 など嬉しいポイントが沢山！ 「とりあえず受けてみようかな」でもOKなので、 まずはお気軽にご応募ください。 <注目ポイント2> 安定企業で稼げる自分、目指しませんか？ 新日本住設グループの一員として、住宅設備機器の設置を行っている当社。 グループ総数約500名、資本金8600万円と規模が大きく 安定した企業で未経験から働けるのも嬉しいポイント！ はじめは「アポインター業務」のみを行ないますが、 その後担当案件の成約が決定したら、入社年数に関係なくインセンティブを支給！ 入社1ヶ月目で月収50万円も実現し、1年目から年収800万円も夢ではありません！

太陽光パネルや蓄電器など、 スマートエネルギーと呼ばれる設備の設置をお任せ！ 《具体的な仕事内容》 ◆太陽光パネル／蓄電池／エコキュートなどの設置（3～4名で作業） ◆専門部品の取り付け／電気配線 （難しい作業は、先輩が進めてくれます！） ◆メンテナンス ◆現地調査 など 《この仕事の嬉しいポイント》 ◆訪問は必ず複数名で対応。 わからないことがあっても、年の近い先輩からの 丁寧なレクチャーのもと実務を覚えていけますよ！ ◆1日に行なう工事は、基本的に1件。 「13時にあっという間に作業完了。 事務所に戻って明日の準備を終えたら、15時に業務が終了する。」 なんて日も珍しくありません！ ※「新日本住設グループ」の新日本PLUSIE株式会社での採用となります ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> あなたの転職活動の終止符にふさわしい理由ここにあり 「転職したいけど面接やら自分が受けられる企業の検索やら面倒くさい…」 このように感じる方も多いはず！ そんな方の背中を押せる情報を一気にご紹介します◎ ◆フランクな雰囲気の面接が1回 ◆すぐの入社も可能！ ◆平日19時以降/土日面接も可 ◆筆記試験等も不要 ◆未経験入社率約8割 ◆10名以上の積極採用実施中 など嬉しいポイントが沢山！ 「とりあえず受けてみようかな」でもOKなので、 まずはお気軽にご応募ください。 <注目ポイント2> 嬉しい安定性をご紹介！ 新日本住設グループの一員として、住宅設備機器の設置を行っている当社。 グループ総数約500名、資本金8600万円と規模が大きく 安定した企業で未経験から働けるのも嬉しいポイント！ さらに給与も日当ではなく固定給。天気などにも作業の有無が左右されず、 安定的に稼げるので、「そろそろ正社員になって落ち着きたい」という方にもオススメです◎ 【入社後の成長サポート】 ★じっくり時間をかけて、丁寧に育てます！ 最初はわからないことだらけで当然。だから、基本から丁寧にレクチャーし、不明点は先輩がちゃんと時間を取って教えてくれます。半年～1年ほどかけてじっくり育てていくので、未経験でもご安心ください！

ファンとクリエイターを繋ぐサブスクリプション型の ファンコミュニティプラットフォーム『Mi-glamu（ミーグラム）』における フロントエンド領域での開発・保守を担当していただきます。 トレンドのWebデザインや新しい技術などを取り入れた、 ユーザーを楽しませるプロダクト開発を手掛けるポジションです。 ★どんな優先度で、どのような手法で理想の状態を目指すのか、常にチームで議論しながら改善を進めています！ ★代表との距離も近く、代表と開発チームで細かい仕様をブレスト・決定しています 【経験浅めの方も歓迎】 先輩エンジニアのリードのもと開発経験を積みつつ、ゆくゆくは上流工程にも携われるような環境を整備。各メンバーの得意な技術や新技術についてナレッジを共有していく文化が根付いているので、学びの機会も豊富にあります。 （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 【担当工程】Mi-glamu（ミーグラム）に関するプロダクトの開発・保守 【規模】当社チーム：8名（ディレクター2名、フロント3名、バックエンド1名、アシスタント1名、インフラ1名） 【開発環境】JavaScript, PHP(Laravel） 【参画人数】 8名 【OS】MacOS 【DB】MySQL, Elasticsearch, Redis, DynamoDB 【Webサーバー】Apache, Nginx 【クラウド】AWS 【その他】 ★自社サービスのためユーザーの反応や売上成長を直に感じることができる ★業務の幅が広く、学びやチャレンジの機会が多い ★リモートワークでフレキシブルな働き方も実現できる <注目ポイント1> 『Mi-glamu（ミーグラム）』としての成長を技術で支える 日本最大のエンタメメディアである「モデルプレス」を運営する当社が手掛けるファンクラブサービス『Mi-glamu（ミーグラム）』。クリエイターやファンの登録数が右肩上がりに伸びており、自身が開発に携わった機能を多くのユーザに利用してもらうことができ、反応をダイレクトに感じられます。 <注目ポイント2> 開発に没頭できるエンジニアファーストな環境づくり ★フルリモートOK・実際に地方在住者（大阪府、滋賀県等）も活躍 ★フレックスタイム制 ★土日祝休み・年間休日120日以上 ★産育休の取得・復職実績あり ★MacBook Pro（PCの希望聞きます！） ★大型モニターのサブ・ディスプレイ ★服装自由 ★美容・エンタメ手当支給（毎月10,000円） ★食事補助（毎月3,500円）あり　など こうしたフレキシブルな環境を揃える当社で 自社サービスのエンジニアとして技術を磨いていただけます。

◎GoやPythonなどモダンな言語を使用した最先端案件多数 ◎案件単価を事前に開示 ◎上流工程から参画できるプロジェクトも多数 官公庁・メーカー・エンタメ・通信・証券など、 幅広い案件の中から、スキルや希望に合わせた プロジェクトをお任せします！ ＜アサインまでの流れ＞ ▼あなたの希望する条件をヒアリング ・どんな言語の開発環境がいいか ・案件単価はどれくらいが理想か ・リモートワークor出社　など… ▼プロジェクトへの参画準備 営業資格(PSS)保有者と一緒に面談用スキルシート作成やロープレの実施 ※経験が浅い方にはインフラ研修やサポートも実施 ▼プロジェクトでの勤務スタート 営業担当や役員メンバーが 定期的にフォローを行います ☆プロジェクトが決まる前でも あなたの希望するタイミングでご入社いただけます！ ☆プロジェクトが決まるまでの 待機期間中も月給は全額支給しています ☆あなたが希望する案件を 営業担当者が新規獲得に向け動くケースも！ ■React・Go・ChatGPT等の最新技術を用いたAPI開発案件 ■AWS環境を用いたECサイト設計構築案件 ■C++を用いたデジタルカメラ向けアプリケーション開発案件 ■Javaを用いたコンビニチケットシステム更改案件 航空予約サイト開発テスト案件家電や銀行・システム・鉄道・医療など、 様々な業界の業務系システムをメインとした多彩な案件をご用意しています。 ■整体院向けLINEAPI開発 【業務内容】 受託開発会社におけるLINEアプリの製造 GoとTypeScript,React.jsを使用した開発業務 【工程】基本設計～総合テスト 【言語】Go,Typescript 【FW/ライブラリ】React.js 【DB】MySQL 【SV】AWS 【使用PC】Windows or Mac 【開発スタイル】アジャイル ■大手広告代理店向けシステム開発支援 【業務内容】 ML/Opsツール(Dataiku)の技術支援、 BIツール(Tableau)を利用したプロトタイプ開発、 チャットボットアプリのカスタマイズ（TypeScript、React、Amazon CDK）、 チャットボットの回答の精度向上（生成AI、Amazon Bedrock） 【工程】基本設計～リリース 【言語】 Python、React.、Typescript 【開発ツール】 ML/Opsツール(Dataiku)、Tableau 【開発スタイル】ウォーターフォール 【勤務方法】リモート <注目ポイント1> 営業・役員とも共通言語で話せる安心感◎ 当社の最大の魅力は、経営陣や営業、バックオフィスも全員がエンジニア経験者であり、エンジニアの気持ちを理解したサポートを提供できること。「アサイン時に希望条件と営業の持ってきた条件が全然違う」「困った時に誰に相談すればいいのかわからない」といった"SESあるある"とも無縁です！ 配属後もチャット（Microsoft Teams）で社内エンジニアと繋がっており、気兼ねなく相談できる環境。どのエンジニアがどの領域に特化しているのかも一目で分かるようにしているため、相談先がいくつもあるので心強いです！代表との距離も近いので、相談はもちろん、ご飯のお誘いも、気軽に連絡してもらってOKですよ◎ <注目ポイント2> 実力や成果は給与に還元！年収UPも実現可能です。 「エンジニアはもっと評価されるべき」といった想いを叶えるべく、役員が仲間のエンジニアと一緒に会社を立ち上げた当社だからこそ、成果はしっかりと還元しています！前給保証は当たり前で【前職給与以上】を保証します。中には、前職から給与が2倍になったという社員も！ ☆年収実績 【Tさん】30代／前職：年収300万円 →入社時年収500万円→3年目年収700万円 【Kさん】40代／前職：年収400万円→入社時年収650万円→3年目年収800万円 また、案件に入る際には、単価や条件面を全面開示。還元率も77％〜90％以上をお約束しているので「収入を上げるためにどんなスキルを身に付けるべきか」も明確にすることができます◎ 【入社後の成長サポート】 ■書籍購入費用の補助（現時点では上限金額なし） ■資格取得支援制度（取得時受験費用と祝金をお支払い※対象資格外も随時検討） ■外部講習の取得費用を補助（ここ最近はAWSの外部講習に行った社員も！） 技術を磨くためのサポートも揃えています。また、経験が浅めの方には、役員や営業による社内インフラ研修も実施しています！

◎AWSやAzureなどのクラウド案件多数 ◎案件単価を事前に開示 ◎上流工程から参画できるプロジェクトも多数 官公庁・メーカー・エンタメ・通信・証券など、 幅広い案件の中から、スキルや希望に合わせた プロジェクトをお任せします！ ＜アサインまでの流れ＞ ▼あなたの希望する条件をヒアリング ・どんな業務環境がいいか ・案件単価はどれくらいが理想か ・リモートワークor出社　など… ▼プロジェクトへの参画準備 営業担当者と一緒に面談用スキルシート作成やロープレの実施 ※経験が浅い方にはインフラ研修やサポートも実施 ▼プロジェクトでの勤務スタート 営業担当や役員メンバーが 定期的にフォローを行います ☆プロジェクトが決まる前でも あなたの希望するタイミングでご入社いただけます！ ☆プロジェクトが決まるまでの 待機期間中も月給は全額支給しています ☆あなたが希望する案件を 営業担当者が新規獲得に向け動くケースも！ ■某企業のオンプレサーバからAWSサーバへの移行 ■携帯キャリア向けのネットワーク構築 ■保険会社のMicrosoft365の導入支援～保守 ■金融機関のサーバー構築 ■大手メーカーのSaaS導入、ネットワーク構築 ■銀行ネットワーク構築案件 業務内容：銀行のNW更改、回線増速、保守対応業務。 　　　　　検証環境の構築から本番環境構築まで実施。 PC:Windows 使用機器：Cisco891,ASA5506,Catalyst6506/6509 ツール：Zabbix,Slack,Notes,3CDaemon,WireShark 作業工程：基本設計～運用保守 ■家電メーカー情報システム部門社員代替案件 業務内容：NW、サーバ、SaaSなど多岐に渡る社内インフラの導入や保守対応業務。 　　　　　開発の基盤構築からコスト削減提案など PC:Windows,Mac 使用機器：FortiGate400D,CiscoAironet, クラウド：AWS,Azure,GCP ツール等：Intune,M365,MaaS365,GWS 作業工程：要件定義～運用保守 ■某衣類メーカー運用保守案件 業務内容：メーカーのWebサイト監視運用保守業務。 　　　　　AWSの監視やAWS・ミドルウェアの設定変更など PC:Windows クラウド：AWS ツール：Nagios,Zabbix,Teraterm,kacti,FFFTP,Apache,Tomcat,MySQL,Postfix ■某保険会社システム更改作業 業務内容：サーバ設計に関する項目洗い出しやWindowsServerサイジング、 　　　　　アーキテクチャ作成、Microsoft Entra Connectの導入・疎通確認など PC:Windows 作業工程：詳細設計～リリース クラウド：Azure ツール：Microsoft Entra ID、Microsoft Entra Connect <注目ポイント1> 実力や成果は給与に還元！年収UPも実現可能です。 「エンジニアはもっと評価されるべき」といった想いを叶えるべく、役員が仲間のエンジニアと一緒に会社を立ち上げた当社だからこそ、成果はしっかりと還元しています！前給保証は当たり前で【前職給与以上】を保証します。中には、前職から給与が2倍になったという社員も！ ☆年収実績 【Tさん】30代／前職：年収300万円 →入社時年収500万円→3年目年収700万円 【Kさん】40代／前職：年収400万円→入社時年収650万円→3年目年収800万円 また、案件に入る際には、単価や条件面を全面開示。還元率も77〜90%以上をお約束しているので「収入を上げるためにどんなスキルを身に付けるべきか」も明確にすることができます◎ <注目ポイント2> 働く環境を改善したい方もぜひご応募ください！ ☆年間休日125日／基本土日祝休み ☆平均月残業10時間程度 ☆有給消化率も80％以上 ☆リモート案件比率77%以上 など、仕事とプライベートの両立を叶えられる環境もバッチリです◎ さらに、保養施設、スポーツクラブ、レストラン、レジャー施設などを特別価格で利用できる制度や、介護福祉サービス利用手当などの福利厚生も充実。社員の意見を取り入れて、制度を作っていきたいと思っているので、「こんな制度があったら嬉しい」といった声もぜひ聞かせてくださいね！ 【入社後の成長サポート】 ■書籍購入費用の補助（現時点では上限金額なし） ■資格取得支援制度（取得時受験費用と祝金をお支払い※対象資格外も随時検討） ■外部講習の取得費用を補助（ここ最近はAWSの外部講習に行った社員も！） 技術を磨くためのサポートも揃えています。また、経験が浅めの方には、役員や営業による社内インフラ研修も実施しています！

Webサービス、Android・iOS、業務系システムなど、常時2万件以上の案件から「コレ！」と思う上流に携われるプロジェクトを選択。バックエンド開発、フロントエンド開発の製造経験をメインでやってきた方でも大丈夫です。 基本設計、要件定義、仕様設計、調査、PM、PL、プランニングなど、様々なポジションがあるので、自分にフィットする案件が見つかります。 【案件決定の流れ】 ▼Webでヒアリング スキルシートを作成し、これまでの経験・今あるスキルなどを洗い出します。その上で、どんな流れで上流の経験を積むのか、希望の働き方など踏まえ案件の方針を一緒に決めていきます。 ▼案件選定 複数の案件の中から、あなたにフィットする案件をお選びいただけます。会社の都合で強制的に案件が決まることはありません。 ▼プロジェクト決定 事前に営業担当が詳しい業務内容や職場環境などを確認しているため、安心してスタートできます。 ▼キャリアサポート 1ヶ月ごとに営業担当と専属のメンターが業務状況をヒアリングし、希望した働き方ができているかを確認。継続的にサポートしていきますのでご安心くださいね。 上流に携わる案件です。 ◆サーバーサイド └動画プラットフォーム（Ruby on Rails） └暗号資産取引システム（PHP/Laravel） └デリバリーシステム（Java/Spring Boot) └顧客管理システム(VB.NET/C#) ◆フロントエンド └HRマッチングサービス（React/TypeScript） └旅行予約のWebサービス（Vue.js/Nuxt.js） ◆iOS・Android └若者向けSNSアプリ（Dart/Flutter） └Live配信アプリ（Swift/Kotlin） 上流へのチャレンジといっても挑戦の仕方はひとそれぞれ。 多種多様な開発環境・業務範囲があるため、 自分にぴったりの案件で無理のなくキャリアアップできます。 ＝＝＝実際のエンジニア案件希望例＝＝＝ 【Oさん】 〇希望：C#を活かして少しずつ上流やリーダーの経験も積みたい。 ●結果：AWS環境で、バックエンドでC#を使用する案件に決定。 また、本人の「チャレンジしすぎない環境がいい」という要望もあったため 基本的には製造工程がメインで、基本設計にも携われる環境を選択。 新規サービス開発、現行サービス修正、保守のため、長期参画予定。 初日出社その後フルリモート。 【Aさん】 〇希望：要件定義など、上流にチャレンジしたい ●結果：決済システムの案件で上流工程を担当することに決定。 調整や案件のディレクション、設計業務、要件定義書や テスト設計書などの作成などのスキルを身につけることができる。 初日出社その後フルリモート。 ■言語 Java、PHP、JavaScript、Python、C、C#、C++、Ruby、Go、Objective-C、Swift、Kotlin、Dart、HTML、CSS、SQL、PL/SQL、Visual Basic、VB.NET ■フレームワーク・ライブラリ Spring、Spring Boot、Laravel、CodeIgniter、Django、Rust、 React、jQuery、Angular、Bootstrap、Vue.js、Node.js、Next.js、TypeScript、Three.js、Ruby on Rails、Echo、Flutter <注目ポイント1> 仕事120%・私事120% プライベート優先も大歓迎！ 上流へのチャレンジだけでなく、個人にあわせた働き方も叶えます。 （例えば） ・男性の育休取得！家族優先でフルリモで働く ・趣味のゲーム時間を確保するために、残業の無い案件へ ・離職/休職明けだから、稼働の安定した現場を選ぶ エンジニアの平均年齢は30.9歳で、中途入社100％！ 副業をしている人、推し活のために働く人、子育てと両立する人など、 多様なメンバー活躍中です。 自分のペースで働き方をアレンジできるので、納得感を持ちながら働けます！ <注目ポイント2> 頼もしい営業メンバー！IT知識・エンジニア市場に詳しい ITトレンドや最新ツール、今必要とされる上流のエンジニアは？など、営業の知識も常にアップデートしています。IT系の専門職に詳しく、市場感を踏まえたキャリアアドバイスができます。 またプロジェクトが開始した後も、初日、3日目、1週間など営業がこまめに連絡をいれて、案件のミスマッチが無いか確認するので安心です。 ★営業チームをサポートするメンバーには元エンジニアも在籍 (コードはまだ書いてます！) 【入社後の成長サポート】 ■キャリア支援制度 1）キャリア設計・実行・フォロー 2）代表・営業といつでも1on1ミーティング可能 専属の営業と、エンジニア専属メンターと一緒に今後のキャリアを考え、1人ひとり個別にフォローをします。上流経験を積んだエンジニアも多いです！ ■勉強手当（月5,000円） 書籍購入、資格取得、セミナー参加など、用途はキャリア形成のために必要なことであればなんでもOK！学習した内容を社内にWeb勉強会として展開することで、エンジニア同志のコミュニケーションがさらに活発化しています。（モデリングをを学ぶために動画ソフトを使用しているメンバーもいます！)

【案件選択制度】 ご希望のキャリア・年収・リモートワークなどの働き方をもとに、参画する案件を決定権100%で選択することができます。 毎月30,000件以上届く案件情報を100%開示しているため、 年収UP・リモートワーク・実績獲得など、何を重要視して働くかを、自分の価値観に沿って2種類の方法から選択することが可能です！ 【単価型評価制度】 案件単価を100%公開し、案件単価に対する給与の還元率を社内システムにて閲覧できる、透明感のある評価制度を実現しています。 最大82%の還元を行っており、業界高水準の還元率です。 それぞれの市場価値に合った適正な給与評価をおこなうことで、納得感100%で働くことができます！ 【入社後も理想を叶えて年収UPできる環境を実現】 エンジニアが最先端技術の実務経験が積めるようリスキリング支援に力を入れています。 「書籍購入やUdemy活用」「資格取得支援」などの制度を豊富に揃えているだけでなく、 「キャリア相談窓口」を設置し、キャリアの築き方についてアドバイスを実施しています。 そのため、転職しなくても安心して年収UPできる環境を実現しています！ 弊社への転職後、希望する業務内容の案件に参画して年収UPはもちろん、 スキルアップやキャリアアップで大幅な年収増を叶えています！ 年収540万円/29歳 (React 開発歴1年以上)　 ※年収170万円UP 年収663万円/47歳 (PHP 開発歴10年以上)　 ※年収113万円UP 年収491万円/27歳 (Java 開発歴4年以上)　 ※年収180万円UP ◎ご紹介できる案件は、ReactやPython、レガシーのCOBOL、Javaなど様々。 市場で流行っているものや、案件単価が高く収入に直結するような案件を多数ご用意しています！ 【Javaエンジニア 28歳】 入社後、キャリア相談窓口で年収UPが実現するためのアドバイスをもらいました。 スキルシートの効果的な書き方、面談のノウハウ、市場価値の上げ方のアドバイスをもらうことで、希望の案件に参画することができ年収UPすることができました！ <注目ポイント1> 誰もが安心しての働ける環境を実現！ 【相談しやすい社内環境】 社内の情報共有ツールではスタッフごとのグループを作成しており 参画している案件先で問題が発生した際にすぐに解決できるよう、代表や人事、営業が参加しています。 働き方の悩みや技術的な質問もでき、万全なサポート体制を整えているので安心して働けます。 【待機発生時でも、給与は100％保証！】 希望する案件を選択しながらも平均稼働率99.3％で待機者0人の当社。 万が一待機が発生した場合でも、毎月の給与を全額支給する「月給保証制度」があるため、安心して働けます！ <注目ポイント2> 業界トップクラスの待遇を備えています！ 【仕事と趣味の両立が実現可能！】 ◆年間休日130日 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆趣味休暇（合計5日） └自分の取得したい日にカスタマイズして取得可能！　 例：4月に2連休、5月に3連休　など ◆夏季・年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇（初年度10日） ◆産前・産後休暇 ◆育休休暇　※育児休暇取得率：100%（育児休業復帰率：100%）／ 男性取得実績あり ◆生理休暇 【入社後の成長サポート】 一人ひとりが趣味と仕事の両立が実現できるよう、入社後にもスキルアップ支援をおこなっています。 「書籍や動画教材の購入」、「AIツールの費用を会社が負担」することにより、自己負担無しでスキルアップに取り組むことができます。 年収UPやリスキリング、働き方のカスタマイズ（リモートワーク、時短稼動など）を目指せるよう、キャリア相談窓口を設置しています。 エンジニアとして年収1000万円以上、週2~3案件の獲得実績などがあるベテランエンジニアから、理想のキャリア実現のためにアドバイスをもらうことができます。

タクシーメーターの業務管理・運用管理システムや社内システムの開発などをお任せします。 ★入社後、徐々に業務に慣れていけばOKです 最初はあなたの経験・スキルに応じた業務から担当し、少しずつ担当できる業務の幅を広げていきます。 ★新しいシステムをゼロから開発することができます これまで扱っていたタクシーメーターに関する、古いシステムの刷新や現在計画中のアプリと連携したシステムの開発に携わるチャンスも！言語の選定から行うこともあります。 ★自分のペースを大切に働けます 先輩たちと意見やアイデアを出し合い、ムリのないスケジュールを立て、質の高いシステムを開発していきましょう！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◎タクシーメーターのデータを収集する 　システムの新規開発・バージョンアップ開発 ◎既存システムのメンテナンス ◎システム導入やトラブルシューティングのサポート ◎社内システムの開発・運用・サポート …など ＜タクシー運行日報自動印刷システムの新規開発・運用＞ 環境：VB、Access、Python、C#、PostgreSQL 工程：基本設計、詳細設計、製造、テスト、保守運用 ＜タクシー運行管理システムの新規開発・運用＞ 環境：VB、Access、Python、Django、JavaScript、PostgreSQL、AWS 工程：基本設計、詳細設計、製造、テスト、保守運用 ＜給与システムの保守運用＞ 環境：VB、Access 工程：テスト、保守運用 <注目ポイント1> 盤石な安定基盤があるからこそ将来も見据えて働けます。 創業から70年以上で積み上げた実績や信頼によって、全国の大手タクシー会社様からご依頼をいただいております。最近ではドライブレコーダーの販売、配車アプリやキャッシュレス決済との連携も行うなど、新たな試みにも積極的です。そんな安定性、成長性両方を持つ当社だからこそ、今もこれからも安心して働き続けることができます。そんな当社で、これからもずっとエンジニアとして活躍しませんか？ <注目ポイント2> 《ムリなお願いはしません》今までの経験をそのまま活かせます！ これまで培ってきた経験を、そのまま当社で活かしていただきたいと思っております。こちらからキャリアやマネジメント業務を押し付けることはありません。希望をしっかりヒアリングしながらお仕事をお任せするので安心してください。当社では、これから古いシステムを新しく刷新するプロジェクトを実施予定です。最近では、Accessで動いていたシステムをPHPで動くように言語変更しました。だからこそ、レガシー技術のご経験のある方も大歓迎です！

タクシーメーターに関わるメカニック・メンテナンス業務をお任せします！ 【具体的には】 ◆専用機器の開発等のメカニック業務 ◆タクシーメーター、ドライブレコーダーの取付・メンテナンス ◆配車アプリ、クレジット決済端末の取付対応 現在活躍中のスタッフのほとんどが職種未経験からのスタートでした！業界経験さえあれば、実務未経験の方も安心してスタートできるよう、面倒見の良い先輩達が優しくサポートします。 ★長く働き続けられる環境★ 勤続20年以上のスタッフが多く在籍しています！一生困らない機械に関する知識やスキルを身に付けることで将来も安心です。「今まで仕事を転々してきたけど、もうそろそろ定職に就きたい」そんな方にピッタリのお仕事だと思います。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 一生役立つスキルを得られます！ 先輩と一緒にチームを組んで仕事に取り組みます。 研修では面倒見の良い先輩がマンツーマンで教えるので、 「この部品は何？」「どうやって配線を組むの？」といった 分からないことも気軽に質問してOK！ 最初から全ての作業をお任せするわけではなく、 できるところから少しずつ始めていくので、 一つずつ必要な専門用語や知識を学んでいきましょう。 メーター専用機器の取付やメンテナンスなどの 専門性の高い業務を通して“手に職”を付けられるので、 景気の波に左右されることなく長く安心して働けます。 <注目ポイント2> 将来も無くならないお仕事です！ タクシーが世の中にある限り無くならないお仕事です。 配車アプリや新サービスの登場などで、 マーケットが拡大しているタクシー業界において、 これからもこのポジションは必要不可欠な存在と言えます。 現状に満足することなく、 配車アプリ、クレジット決済端末と連携する メーターも登場しているなど進化を続けるタクシーメーター。 これからもそのニーズは拡大していく見込みです。 そんな安定性も将来性もバツグンのポジションで手に職を付ければ、 今後への漠然とした不安も無くなるでしょう！ 【入社後の成長サポート】 入社後は一人ひとりのペースに合わせて研修を進めていきます。マンツーマンによるOJTで先輩がレクチャーしていきますので、わからないことがあった時に、その場ですぐに質問することが可能です。先輩が、あなたの疑問や不安を先回りしてお教えします。

自社製品・サービスの開発業務をお任せします。 チームは5～6名で、フロントエンド、オープン系、Webアプリケーション、モバイルアプリケーションなど 『LiveOn』の様々なシリーズに携わることができます。 【具体的には】 ■既存製品のバージョンアップ ■機能追加 ■新製品・サービス開発　等 ※具体的な業務内容や担当範囲は、ご経験やスキルに応じて決定いたします。 【本ポジションの魅力】 ◎開発から販売・サポートまで一貫して自社でおこなっているため、 営業がお客様からヒアリングしたご意見をもとに、定期的にバージョンアップを実施して改善を重ねています。 営業やユーザーとの距離感が近いので、自分の作ったものが［お客様の役に立っている］ことを実感できます。 ◎自社開発のため、自分たちで意見を出し合って仕様を決めることができるなど、 設計から作成まで、トータルで携わることができ、社内でじっくりと開発に打ち込める環境です。 ◎ゆくゆくはマネジメントの役割を担い、自社サービス開発に大きな影響力をもちながら活躍できます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＜手掛ける商品＞ 自社開発の「LiveOn」シリーズは、業界や用途に合わせたサービスを提供しています。 ∟Web会議システム「LiveOn Meet」 ∟遠隔作業支援システム「LiveOn Wearable」 ∟オンライン窓口システム「LiveOn Call」 ∟ビジネスチャット「LiveOn Chat」 ∟クラウド録画システム「LiveOn RecX」等 メイド・イン・ジャパンの確かな品質や環境に左右されない安定した通信を評価いただき、 導入実績は8500社以上を誇ります。 ★「LiveOn Meet」は、Web会議システムSIタイプ(オンプレミス)において3年連続シェアNo.1！ ＜作業工程＞ 企画、要件定義、基本・詳細設計、製造、テスト、運用 ＜開発環境＞ ■Windows/Linux/iOS/Android/Mac等 ■C/C++/Visual C++/PHP/Python/Java/TypeScript/Rust 等 ■RDBMS/MySQL/PostgreSQL <注目ポイント1> 【自社内開発100％！】だからじっくり技術を磨ける 100％自社内開発のため、もちろん勤務地は当社のオフィス。 案件や現場が変わることはないため、環境変化にストレスを感じることは一切ありません◎ また、当社の特徴の一つとして挙げられるのは オープンソースに依存することなく、自社でサービスの基礎から構築していること。 自社サービスだからこそ、機能追加などあなたのアイデアをカタチにできるほか、販売も手掛けている当社ではクライアントのニーズや反響をダイレクトに受けることができるので、自身の介在価値とやりがいを感じられます。 “顧客が求めるものづくりができる”−開発エンジニアに必要な素養を当社でなら培えますよ。また、成長した先にはPM/PLの道とスペシャリストの道、双方をご用意。 自分の目指すキャリアを会社に相談しサポートを受けながら邁進できます。 <注目ポイント2> 【残業少＆リモート可】働きやすい環境も魅力です。 ■月の平均残業時間：15時間（2023年度実績） ■年平均有給休暇取得日数：16日（2023年度実績） ■1時間単位での有給取得可能 ■テレワーク：週2日まで（フルリモート不可）※条件：勤続1年以上 ■時差出勤：定時の前後1時間（2パターン）※条件：勤続1年以上 ■過去1年の産休育休取得実績：男性1名（対象者2名のうち）/女性3名（対象者3名のうち） ■平均年齢：39.6歳 ■全社員の男女比：男性52％、女性48％ 100％自社開発になるので、作業のコントロールが効きやすく残業時間0という社員も多くいます！ また、当社はリモートと出社のハイブリッドワーク。 複雑なシステム面の相談も対面にてスムーズに行えるので、 アイデアをサービスに反映させやすい環境です。 【入社後の成長サポート】 ■資格取得奨励制度 ■外部セミナー参加費用補助 ■AIや同業他社の製品についてなどの社内勉強会 ■Red Hat主催のトレーニングコース（RH124/DO317/RH294など）の受講費用補助 エンジニアが自己研鑽に励めるよう、会社が継続的にサポートしています。 【過去に取得した資格例】 ・ITパスポート ・基本情報技術者 ・応用情報技術者 ・情報セキュリティマネジメント ・情報セキュリティスペシャリスト まだ、取得実績はありませんが、下記試験のサポートも受けられます。 ・プロジェクトマネージャー試験 ・システムアーキテクト試験

大手企業をはじめとしたプロジェクトで、ネットワーク構築、クラウドの仮想化などをお任せします。 3,400社以上のクライアントをもつ同社は、大手企業ともアライアンスを結んでおり 様々な業界の大型プロジェクトに携わることができます。 1チーム平均2～5名で参加。中には10名以上で参加する大型プロジェクトもあります。 分からないことは何でも相談できる環境ですので、ご安心ください。 また、当社では業界最高水準の還元率75％以上を実現。 中には年収が100万以上UPした社員も複数在籍しています！ ＜希望や伸ばしたいスキルに合わせたプロジェクトに参加できます＞ 大手システム会社をはじめ、数々の企業と取引を行なう当社。これまでにも大手通信系ポータルサイト設計構築、大手キャリア大規模通信ネットワーク構築、法人向けクラウドサービス仮想環境構築支援などに携わってきました。技術を熟知したCTOが希望のキャリアに添えるように、案件を調整します！ ＜パブリッククラウドサーバ設計・構築＞ ◆新設金融システム構築作業 工程：要件定義、機能概要設計、詳細設計、各環境構築、検証、運用マニュアル作成 構築：開発環境、検証環境、本番環境 OS：WindowsServer、Linux、AWS ミドルウェア：HULFT、Zabbix、Wordpress、MySQL ＜仮想サーバ設計・構築＞ ◆自動メーカ—向け　社内システム基盤(仮想環境)運用、更改構築作業 工程：要件定義、詳細設計、各環境構築、検証、運用提案 構築：開発環境、検証環境、本番環境 環境：RedHat Linux EL、SuSE Linux、VMware、vSphre、WindowsServer、Windows ミドルウェア：HULFT、Oracle、DB2 ＜サーバ運用・保守＞ ◆映像資産管理システムの保守、更改機器の設置、 検査 システム更改時には各拠点向けシステムの導入前検証、テスト、設置作業の実施 本部2拠点+全国7拠点。本部のみでシステム100台以上担当 工程：システム保守業務、アラート監視、各種NW機器運用保守 環境：Windows Server、RedHatLinuxs、Solaris Catalyst、CISCO、WebSAM、NetvisorPro、JobCenter、Weblogic、Jboss ESB、MQ Oracle <注目ポイント1> スキル研修を多く開催！講師への挑戦も可能！ 当社ではこれまで1000人以上のITエンジニアを育成してきた精鋭講師陣が、エンジニア教育事業を展開しています。そんな講師陣が社内向けに多くの研修を開催！様々なフェーズに携わるチャンスがあるため、あなたの目指すキャリア形成をサポートします。これまでにもネットワークのMACアドレス、IPアドレスの研修やLinuxの研修などを実施してきました。Web系の研修もあるため、当社でフルスタックエンジニアへと成長した社員もいるほど。また、当社独自で考案したマインド研修、「一流エンジニアへの道」も社員から好評です。経験や希望を考慮し、講師へのキャリアチェンジも可能です。 <注目ポイント2> 自社サービスも展開しています！ 多くのお客様から技術力を認められた当社では技術スキルを活かし自社サービスも展開しています。 ◆toB向けのサービス「SES cloud(エスイーエスクラウド)」 業界特化型のSFAシステム。営業の負担が大きく、残業体質であることに課題意識を抱きローンチ。 業界の課題を解決しつつ、クライアントの売上を最大化しています。

260社以上の企業と取引している当社。 金融・小売・製造・通信・公益事業・HR系など、業種は多種多様です。 豊富なプロジェクトを用意していますので、 スキルや経験・志向性などに応じて最適の案件をお任せします！ ＼ATJCの魅力をご紹介／ ■クライアント約260社・案件数常時約500件 ■AIやロボット、クラウド(AWS,Azure)、5G、React、Vue.js、 　IoT、AR・VR・ビッグデータなど多彩な案件あり ■新しい技術領域へのチャレンジも歓迎 ＜アサインの流れ＞ ▼エンジニアの業務経歴やスキルにマッチングする案件を探す ▼プロジェクトを複数エンジニアへ提示 ▼ご希望に沿うものを選択！ ☆8名の営業担当が、エンジニアをしっかりサポート。 　仮に希望通りの案件をご用意できなかったとしても、継続して案件を探し、 　将来的には希望の案件に入れるように尽力します！ ※新規開拓にも注力しているので、今後さらにプロジェクト数が増加予定です！ ■UiPathを使ったロボット開発・導入 ■AIを用いたビジネスモデルの調査・研究案件 ■チャットボットへのAI搭載、機能向上のための調査、研究、開発 ■アパレルブランドなどのECサイト構築、運用 ■医療機関向けカルテ情報管理システムの 設計(基本～)・開発・テスト ■国土交通省 航空路管制システムの設計(基本～)・開発・テスト ■通信会社向け顧客管理システムの要件定義・設計・開発・テスト ■求人検索サービスの開発支援業務 ■社内システムのDevOps案件（要件：PHP／CMS開発） ■歯科医院向けsaasサービス開発（要件：GoまたはPHP5またはJavaScript） ■SaaS型サービス開発案件（要件：JavaScript） ■損保システムでのDXプロジェクト（要件：JavaまたはPython、AWS、アジャイル） ■ECサイト統合支援（要件：Kotlin 1.4／TypeScript） ■大手ポータルサイト内スポーツコンテンツの構築、改修、運用構築（要件：Java） ☆あらゆる技術領域・業界・分野の案件があるので、多彩な経験を積むことができます。 ※インフラ案件も多数ご用意しております！ <注目ポイント1> エンジニアの希望が最優先。何でも気軽に相談してください！ 当社代表・齋藤は元エンジニア。現場の気持ちを理解しており、「なるべくエンジニアの希望を叶えたい」という想いが根底にあります。その意識が営業部門にも根付いているので、当社では案件を会社から押し付けることはありません。まず希望をお伺いして、ピッタリの案件を複数ご紹介します。やりたくなかったら断っていただいても構いません。「スキルチェンジしたい」「自宅近くで勤務したい」「リモート案件がいい」など、希望があれば何でもご相談ください。現時点で経験のない分野・技術だったとしても大丈夫。スキルUPも全力でサポートします！ ☆エンジニアを大切にする社風だから、退職後に「また戻りたい」と言ってくださる方もいます！ <注目ポイント2> 働きやすい環境・制度を整えています！ エンジニアの労働時間管理は徹底して行っています。現場で残業が多くなってしまっているようなら、営業担当を通じてお客様先へ交渉。常により良い環境づくりに取り組んでいます！ ----------- ◎残業月平均11時間 ◎テレワーク（在宅勤務）案件が多数 ◎有給申請は100%承認（スマホで気軽に申請OK！）※有給取得率は90％（2021年度実績） ◎家族手当、住宅購入手当 ◎資格手当、特別手当 ----------- …など、実際に無理なく働ける環境・制度が整っています。今後もエンジニアの活躍の場を広げ、今以上に満足いただけるように、待遇・福利厚生制度のさらなる充実に努めてまいります！ 【入社後の成長サポート】 ◎自由に勉強ができる「もくもく会」を毎週金曜に開催中（丸の内オフィス） ◎資格取得支援（関連書籍の購入補助・試験合格時に受験費用を会社負担） ※経験浅めの方向けの案件から上流案件まで豊富に揃っているので、あなたのスキルに適した現場へ参画できます！ ★そのほか、1人ひとりに合わせて丁寧な成長サポートを行っています。 過去にはAI学習を始めてみたい方向けに、スタンフォード大学主催のオンライン講座「MachineLearningコース」を受講いただいたこともあります！

260社以上の企業と取引している当社。 金融・小売・製造・通信・公益事業・HR系など、業種は多種多様です。 豊富なプロジェクトを用意していますので、 スキルや経験・志向性などに応じて最適の案件をお任せします！ ＼ATJCの魅力をご紹介／ ■クライアント260社以上・案件数常時約500件 ■AIやロボット、クラウド(AWS,Azure)、5G、React、Vue.js、 　IoT、AR・VR・ビッグデータなど多彩な案件あり ■新しい技術領域へのチャレンジも歓迎 ＜アサインの流れ＞ ▼経験やスキル、希望にマッチングする案件をご用意 ▼プロジェクトを複数エンジニアへ提示 ▼ご希望に沿うものを選択 ☆8名の営業担当が、エンジニアをしっかりサポート。 　仮に希望通りの案件をご用意できなかったとしても、継続して案件を探し、 　将来的には希望の案件に入れるように尽力します！ ※新規開拓にも注力しているので、今後さらにプロジェクト数が増加予定です！ ■UiPathを使ったロボット開発・導入 ■AIを用いたビジネスモデルの調査・研究案件 ■チャットボットへのAI搭載、機能向上のための調査、研究、開発 ■アパレルブランドなどのECサイト構築、運用 ■医療機関向けカルテ情報管理システムの 設計(基本～)・開発・テスト ■国土交通省 航空路管制システムの設計(基本～)・開発・テスト ■通信会社向け顧客管理システムの要件定義・設計・開発・テスト ■求人検索サービスの開発支援業務 ■社内システムのDevOps案件（要件：PHP／CMS開発） ■歯科医院向けsaasサービス開発（要件：GoまたはPHP5またはJavaScript） ■SaaS型サービス開発案件（要件：JavaScript） ■損保システムでのDXプロジェクト（要件：JavaまたはPython、AWS、アジャイル） ■ECサイト統合支援（要件：Kotlin 1.4／TypeScript） ■大手ポータルサイト内スポーツコンテンツの構築、改修、運用構築（要件：Java） ☆あらゆる技術領域・業界・分野の案件があるので、多彩な経験を積むことができます。 ※インフラ案件も多数ご用意しております！ <注目ポイント1> 給与を下げることなく、やりたい案件に打ち込める環境です！ 当社代表・齋藤は元エンジニア。現場の気持ちを理解しており、「なるべくエンジニアの希望を叶えたい」という想いが根底にあります。その意識が営業部門にも根付いているので、当社では案件を会社から押し付けることはありません。まず希望をお伺いして、ピッタリの案件を複数ご紹介します。やりたくなかったら断っていただいても構いません。前職給与も保証していますので、収入を下げることなく、経験を活かせる・やりたい案件に取り組むことができます！人柄重視の選考を行っているので、開発経験が浅い方もお気軽にご応募ください！ ☆エンジニアを大切にする社風だから、退職後に「また戻りたい」と言ってくださる方もいます！ <注目ポイント2> 働きやすい環境・制度を整えています！ エンジニアの労働時間管理は徹底して行っています。現場で残業が多くなってしまっているようなら、営業担当を通じてお客様先へ交渉。常により良い環境づくりに取り組んでいます！ ----------- ◎残業月平均11時間 ◎テレワーク（在宅勤務）案件が多数 ◎有給申請は100%承認（スマホで気軽に申請OK！）※有給取得率は90％（2021年度実績） ◎家族手当、住宅購入手当 ◎資格手当、特別手当 ----------- …など、実際に無理なく働ける環境・制度が整っています。今後もエンジニアの活躍の場を広げ、今以上に満足いただけるように、待遇・福利厚生制度のさらなる充実に努めてまいります！ 【入社後の成長サポート】 ◎自由に勉強ができる「もくもく会」を毎週金曜に開催中（丸の内オフィス） ◎資格取得支援（関連書籍の購入補助・試験合格時に受験費用を会社負担） ※経験浅めの方向けの案件から上流案件まで豊富に揃っているので、あなたのスキルに適した現場へ参画できます！ ★そのほか、1人ひとりに合わせて丁寧な成長サポートを行っています。 過去にはAI学習を始めてみたい方向けに、スタンフォード大学主催のオンライン講座「MachineLearningコース」を受講いただいたこともあります！

▼社内講師（現役エンジニア）による研修からスタート 最初の2カ月間は、同期のメンバー(15人～20人)と一緒に基礎から学んでいただきます。 講師も元々は未経験スタートのエンジニアなので、未経験の気持ちに寄り添って丁寧に教えます。実務開始後の立ち振る舞い方から学べるので安心してください！ ▼2カ月間の研修後から実務スタート！ システム開発の社内にて ◎書類の作成・修正 ◎ヘルプデスク ◎システム動作やテスト といったシステム開発周りのIT事務からお任せします。 <注目ポイント1> オフもしっかり楽しめる環境です。 ◎土日祝日は休み（年休は124日あり！） ◎残業は月11時間程度と少なめ ◎有給消化率は8～9割と高い数字をキープ！ 当社ではしっかり休める体制が整っています。 また、産前産後休暇の取得実績も多数。ライフイベントを経ても働き続けられる環境です。 <注目ポイント2> 文系でも大丈夫、先輩も9割が未経験スタートです！ 20代を中心に若いエンジニアが多く、9割は未経験スタートです！ 看護師、学校の先生、テレビ局のAD、ペンションのアルバイト、エステティシャン、ウェディング関係、ドラッグストアの店員、事務職など。様々なバックグラウンドを持つ先輩たちも、当社の研修や実務で少しずつスキルを身に付け、IT事務として活躍しています。 【入社後の成長サポート】 ■専門のキャリアアップチーム IT業界に精通したキャリアコンサルタントや、エンジニアとして20年以上の経験を持つ当社取締役など、多方面からあなたのキャリアをサポート！ ■毎週金曜日に開催「もくもく会」 好きな資格を取るために会社の書籍を自由に使って勉強したり、キャリアをさらに積みたい方には実際の開発の勉強もして頂けます！先輩エンジニアも参加しているので、ぜひ交流の場としても活用してください！

★一日の多くはひとりで車中にいる仕事 ★コツコツ働いて、適度なタイミングで休憩を取れる ★煩わしい会議や極度の人間関係、ノルマなし ★カラダへの負担は最低限。荷物の積み下ろしには、専用のマシンを使用 ★1日の走行距離は100～200km ======入社後の流れ====== ▼STEP1 まずは研修からスタート！ 最初のうちは、先輩の助手席に乗って運転の感覚に慣れていきます。その後、安全勉強会や若手ドライバー研修を経て実践練習にうつります。 ▼STEP2 中型免許を取得！ 運転に必要な中型免許を取得します。（教習所に通うか、約2週間の免許合宿に参加するかを選べます） この期間は勤務時間に含まれており、資格をとりながら給与も発生しています！また、取得に必要な費用は会社が全額負担します。※会社規定あり ▼STEP3 取得後、ドライバーデビュー！ 例えば、ドラッグストア、食品スーパーなどへの配送。1年目の平均年収400万円以上！長く働けば働くほど、どんどん収入もあがっていきます。 ※ドライバー経験がある、免許を保有しているという方は経験とスキルに合わせたステップを踏んで、お仕事に慣れていきます。 【手がける商品・サービス】 トラックを運転し、お客様に荷物を配送します。例えば倉庫などの物流拠点で荷物を積み、企業や各店舗へ配送する…といった流れです。待機時間もあるため、運転し続ける辛さはありません。また、再配達などは発生しないのでご安心ください。 <注目ポイント1> 完全未経験スタート多数。安心してチャレンジできます！ 「ドライバーはやったことがない」という方でも、運転免許証さえ持っているなら大歓迎。もちろん入社後は先輩ドライバーの助手席に乗って、配達の流れやコツなどを学んでいけるので安心です！無理なくスタートできる当社で、未経験デビューを実現してください♪ <注目ポイント2> 嬉しい魅力がいっぱい！安定企業の社員として働く♪ ◎1年目の平均年収は400万円～450万円！ ◎残業代は全額支給 ◎賞与年2回＋決算賞与（会社の業績による） ◎退職金や社員持ち株会あり ◎週休2日制（シフトは希望を考慮） ◎リゾートホテル（全国提携宿泊施設）の従業員優待制度 …など、東証プライム上場グループ企業ならではの、充実した待遇・福利厚生が魅力。 長く働ける会社で活躍したいという方にはピッタリです！

大型のトラック（10t）を運転して、関東圏内での幹線輸送業務を行います（※10tトラック未経験でも問題ありません）。幹線輸送とは、ある輸送拠点にそのエリアの荷物を大量に集め、その拠点から別の拠点に、大量輸送機関で運ぶことです。 ★商品の積み下ろしはありますが、カゴ台車やパワーゲート車を使うため、重労働ではありません。 仕事の流れ ━━━━……… 入社後はまず研修を通して、当社での仕事の流れを覚えていただきます。ドライバー経験の浅い方にオススメの若手ドライバー研修や安全研修も用意しています。 <注目ポイント1> 上場グループ企業の“会社の安定感”と“働きやすさ” 創業から50年以上安定成長を続けてきた丸和運輸機関のグループ企業として、グループ総社員数1万人超という盤石の基盤を誇っています。 ドライバーが安心して働ける環境を用意 ━━━━━━━━━━━━━━━━……… ■正社員雇用（入社後3ヶ月は契約社員） ■月収40万円以上可　※諸手当含む ■賞与年2回＋決算賞与（会社の業績による） ■退職金や社員持ち株会あり（資産形成にお役立てください） ■週休2日制で、希望の日程を考慮　など 長く働ける会社で活躍したいという方にはピッタリです。