＼PCの操作方法から学べる研修＆マニュアルあり／ 事務にチャレンジしたい気持ちがあればOK！ 「経験やスキルに自信がない…」という方も 安心して始められる環境をご用意しています◎ ★POINT1：全員面接します！ 今回の募集は、 特別なスキルや経験は一切必要ありません。 ★POINT2：手厚いサポートあり 入社後は、先輩のサポートを通じて PCの使い方から覚えることが可能です！ データ入力や発注の方法など、 写真付きで誰が見てもわかるマニュアルを用意しているので、 安心してスタートできます♪ ★POINT3：しかも働きやすい 残業は月10時間以内と少なめ。 有休は1時間単位で取得可能です。 プライベートの時間も存分に楽しみながら、 事務デビューを叶えませんか？ ＊有休年6日全員取得への取り組み実施中 ＊年末年始7～13連休実績あり ＊東証プライム上場企業の安定性あり ＼東証プライム上場企業の環境でオフィスワーク♪／ ＊有休年6日全員取得への取り組み実施中 ＊最大8連休可能 ＊育児中の社員も多数在籍！産育休取得実績多数 あなたには事務として営業のサポートなどをお任せします。 ＜具体的なお仕事内容＞ ◆電話受付 ◆受発注業務、伝票作成、入力業務 ◆営業実績管理、集計、報告書作成 ◆売掛金管理、出納管理 ◆その他、庶務　など ～＊事務社員の先輩インタビュー＊～ …・・・ー Q.職場のお気に入りポイントを教えて下さい！ A.上場企業の事務として安定して働けることです。 　盤石企業だからこそ、子育てと両立して働く社員も多いですし、 　残業の少なさ、有休のとりやすさなど無理のない生活が送れます◎ Q.職場の雰囲気はいかがですか？ …・・・ー A.『営業のサポート職』と聞くと、営業の依頼を 　ひたすら受けるというイメージかもしれませんが、 　事務が意見する場面も多くあり、非常にフラットな良好な雰囲気です。 　お客様にとって誠実な対応やコミュニケーションをするべく 　連携をとって仕事を進めています。 【仕事の魅力】 特別なスキルや経験は一切必要なし！ 今回の募集では、応募してくださった方全員とお会いして、面接を行いたいと考えています。 入社後は、先輩のサポートを通じてシステムの使い方やデータ入力の仕方から覚えられるので、育児が落ち着いて社会復帰を考えている方もご安心ください！ データ入力や発注の方法など、業務の進め方については写真付きのマニュアルをご用意。 誰が見てもわかるように作成されているため、どんな方でも始めやすい環境です◎ 東証プライム上場・創業から66年間黒字経営を実現！ 業務用の冷凍・冷蔵庫の製造メーカーとして、創業から66年間、無借金経営を実現している当社。 創業以来、右肩上がりで業績を拡大しており、安定した経営基盤があります。 ここまでの安定性があるのは、設計から製造、販売、メンテナンス、修理まで他社に頼らず、すべてを自社で手がけているから。 また家庭用と異なって大量発注することができ、在庫を大量に抱えない点も安定した経営に繋がっています。 業界の競合も少なく、誰もが知る大手メーカーに並ぶシェアを獲得しています！

マニュアルがあるからブランク明けでも安心♪ 家庭の事情にも柔軟に対応できる環境です！ 『オフィスワークデビューをしたい』 そんな方におススメなのが当社の求人！ ◇経験がなくても安心のサポート ーーーーーーー 入社後は、近隣拠点の 先輩事務からのOJTを通じて PCの使い方から覚えることが可能です！ データ入力や発注の方法など、 写真付きで誰が見てもわかるマニュアルを用意しているので、 少しずつ仕事を覚えることができます♪ ◇働きやすさ◎ ーーーーーーー 残業は月10時間程度と少なめ。 有休は柔軟に取得でき、1時間単位での取得も可能！ 最大で8連休も可能です！ プライベートの時間も存分に楽しみながら、 憧れの事務デビューを叶えませんか？ ＊有休年6日全員取得への取り組み実施中 ＊年末年始7～13連休実績あり ＊東証プライム上場企業の安定性あり ＼東証プライム上場企業の環境でオフィスワーク♪／ ＊有休年6日全員取得への取り組み実施中 ＊最大8連休可能 ＊育児中の社員も多数在籍！産育休取得実績多数 あなたには事務として営業のサポートなどをお任せします。 ＜具体的なお仕事内容＞ ◆電話受付 ◆受発注業務、伝票作成、入力業務 ◆営業実績管理、集計、報告書作成 ◆売掛金管理、出納管理 ◆その他、庶務　など ～＊事務社員の先輩インタビュー＊～ …・・・ー Q.職場のお気に入りポイントを教えて下さい！ A.上場企業の事務として安定して働けることです。 　盤石企業だからこそ、子育てと両立して働く社員も多いですし、 　残業の少なさ、有休のとりやすさなど無理のない生活が送れます◎ Q.職場の雰囲気はいかがですか？ …・・・ー A.『営業のサポート職』と聞くと、営業の依頼を 　ひたすら受けるというイメージかもしれませんが、 　事務が意見する場面も多くあり、非常にフラットな良好な雰囲気です。 　お客様にとって誠実な対応やコミュニケーションをするべく 　連携をとって仕事を進めています。 【仕事の魅力】 一人ひとりの「挑戦したい」気持ちを大切にしています。 これからの人生にも影響する"転職"だからこそ、 やりたいことや叶えたいキャリアなど、 あなたのお話をお聞きしたいと考えています！ 面接がお互いに入社後のビジョンを共有するための 充実した時間にできると嬉しいです！ 東証プライム上場・創業から66年間黒字経営を実現！ 業務用の冷凍・冷蔵庫の製造メーカーとして、創業から66年間、無借金経営を実現している当社。 創業以来、右肩上がりで業績を拡大しており、安定した経営基盤があります。 ここまでの安定性があるのは、設計から製造、販売、メンテナンス、修理まで他社に頼らず、すべてを自社で手がけているから。 また家庭用と異なって大量発注することができ、在庫を大量に抱えない点も安定した経営に繋がっています。 業界の競合も少なく、誰もが知る大手メーカーに並ぶシェアを獲得しています！

【業務内容】 ■フロント営業職（分譲マンション管理） 創業40年/ストックビジネスで安定のマンション管理業界です。 分譲マンション入居者により組織される管理組合の、運営サポート業務を行っていただきます。 営業職ですが、数字よりもお客様との関係性重視の社風。 未経験から活躍している社員多数！ 【具体的には】 ・理事会、総会の運営サポート ・議事録の作成 ・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成 ・共用部やエレベータなど点検報告書の確認や、建物の修繕提案 ・入居者様からのお困りごとサポート ※一人平均10棟～15棟を担当し、内勤6割、外勤4割程度です。2～3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでいただきます。 ※他社案件のリプレイス等も専門組織があるため新規開拓営業は行いません。 【会社概要】 ＜働きやすい環境を目指しています＞ ★フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。 ★業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。 ★人事ブログ更新しています★ 当社選考を検討される方、ぜひ参考にしていただければと思います。 ■分譲マンション管理のお仕事とは？1日密着取材してみました！ https://anabuki-m.jp/jinji/37333/ ■未経験からマンション管理に挑戦！中途社員も活躍できるの？ https://anabuki-m.jp/jinji/40968/

【業務内容】 ■フロント営業職（分譲マンション管理） ～フロント経験者・資格（管理業務主任者）保持者向け求人です～ 創業40年/ストックビジネスで安定のマンション管理業界です。 分譲マンション入居者により組織される管理組合の、運営サポート業務を行っていただきます。 営業職ですが、数字よりもお客様との関係性重視の社風。 未経験から活躍している社員多数！ 【具体的には】 ・理事会、総会の運営サポート ・議事録の作成 ・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成 ・共用部やエレベータなど点検報告書の確認や、建物の修繕提案 ・入居者様からのお困りごとサポート ※一人平均10棟～15棟を担当し、内勤6割、外勤4割程度です。2～3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでいただきます。 ※他社案件のリプレイス等も専門組織があるため新規開拓営業は行いません。 【会社概要】 ＜働きやすい環境を目指しています＞ ★フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。 ★業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。 ★人事ブログ更新しています★ 当社選考を検討される方、ぜひ参考にしていただければと思います。 ■分譲マンション管理のお仕事とは？１日密着取材してみました！ https://anabuki-m.jp/jinji/37333/ ■未経験からマンション管理に挑戦！中途社員も活躍できるの？ https://anabuki-m.jp/jinji/40968/

提案型の営業で住環境に寄り添います。 担当マンションの理事会や総会に出席し、資金プランや防犯対策、マンション運営ルール見直しのご提案、改修工事のご提案といった課題解決のサポートをします。 【具体的な業務内容】 ■担当マンションの定期巡回 ■問い合わせ対応 ■各種書類作成

【業務内容】 オフィスビルや商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設、教育研究施設 等様々な施設の空調・換気・給排水衛生・電気・防災等の設備における施工管理業務全般をご担当いただきます。設備工事における工程管理から図面の作成・材料の選定・品質管理など幅広くご担当いただき、ご自身の経験によって仕事内容が変化します。 【具体的な業務内容】 ■施工計画立案 ■顧客や関係機関との打ち合わせ ■協力会社への発注・打ち合わせ ■プロジェクト全体の予算計画の作成・管理 ■工事進捗管理 ■安全衛生管理 ■労務管理 【担当者コメント】 同社は「4週６閉所」（4週間のうち6日間は完全に現場を閉所）を推進しており、シフト制で休暇を取得するだけでなく、現場自体を閉所することで、協力会社社員も含めた業界全体の長時間労働改善の取り組みを行なっており、社員の平均勤続年数は約18年・平均残業時間約24時間と建設業界の中でも働きやすい就業環境を保っています。

【業務内容】 ■賃貸カウンター営業 個人・法人のお客様の要望をしっかりとヒアリングいただき、ご要望に応じて、お部屋探し対応、提案営業、物件管理等をご対応いただきます。 【具体的には】 お客様のニーズをヒアリングしながら、個人のお客様に対しては、利用用途に合わせて最適なプランのご提案や法人のお客様に対しては、寮や社宅、中長期の出張等に対して最適なプランのご提案をいただきます。 ＜仕事の流れ＞ ・個人のお客様、法人のお客様へお部屋のご紹介、内見。 ・WEB接客/法人訪問等 【会社概要】 ＜企業・求人の特色＞ ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★全国で約4,000名の大手企業 ★残業少なく働きやすい環境 ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1% ■受賞歴 ・『健康経営優良法人』認定(8年連続受賞)・『プラチナくるみん』認定(2017～) ・『ハタラクエール（福利厚生表彰・認証制度）』認証（2年連続認証） ・東京都『心のバリアフリー』好事例企業 認定(2023)・『東京都女性活躍推進大賞 優秀賞』受賞(2019） ・『DX認定』取得(2022)・ハラスメント撲滅宣言(2020/4～)※他受賞情報は以下もご参考ください。 https://www.leopalace21.co.jp/sustainability/external-evaluation/index.html

【業務内容】 提案型の営業で住環境に寄り添います。 担当マンションの理事会や総会に出席し、資金プランや防犯対策、マンション運営ルール見直しのご提案、改修工事のご提案といった課題解決のサポートをします。 【具体的な業務内容】 ■担当マンションの定期巡回 ■問い合わせ対応 ■各種書類作成 【担当者コメント】 分譲マンションを購入したお客様や管理組合様を回り、点検や不具合があった時の迅速な対応・サポート、防災訓練・総会等イベントの企画・運営などを行います。建物のことをよく知り、細かいケアができる「プロ」の窓口として、お客様に接する仕事です。 充実した研修制度に加えて、フレックス制度の導入により一人一人が効率的に働ける環境があります。 同社では長期雇用によるキャリア形成を図るため、今回の募集は40歳までと致します。

【業務内容】 ■賃貸仲介営業 当社の賃貸仲介店舗 ”部屋ナビshop” では、一般のお客様や法人のお客様の、お部屋探しをしています！ 20～30代中心の若手メンバーが多く活躍しています。 お客様からの”ありがとう”と感謝される、やりがいのあるお仕事です。 【具体的には】 ◎物件のご提案～物件資料の送付 店舗にお部屋探しに来られるお客様や、SUUMO等のネット予約など、ご来店やお問合せ下さったお客様の対応を行います。 希望条件をヒアリングし、専用の物件検索システムから、条件に合う物件をご提案します。県外からお部屋を探しているお客様にはメール等で物件資料を送付します。 ◎物件の案内（※車の運転あり） ご提案した物件の中から候補を選定し、ご案内を行います。 事前に物件の案内方法の確認（鍵の借用など）をしたうえで、車にお客様を乗せて物件までお連れします。 ご要望に応じて室内の採寸等の補助を行ったりもします。 ◎契約手続き・アフターフォロー 物件が正式に決まったら、契約手続きに入ります。 専用のシステムに物件やお客様の情報を入力し、契約書類を作成します。 入居日までに、重要事項説明や、ライフラインのご案内など、お客様のフォローをしながら鍵の受け渡し～入居までをサポートします。 ◎写真・動画の撮影など 最近ではインターネットから物件を探す人が増えています。空室物件に行き、写真や動画を魅力的に見えるように撮影。 サイトにUPします。 ◎法人営業　 物件を会社契約をして社員がその物件に住むという、法人のお客様も多数います。 当社は、社宅代行や大手の企業様と多数提携しています。定期訪問を繰り返し、異動・転勤等でニーズが発生した際にお声掛けいただくよう、営業活動も行います。 【会社概要】 ＜働きやすい環境を目指しています＞ ◎フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。 ◎業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。 ★2年連続ベースアップ ★中途入社比率81% ★営業経験が生かせるお仕事です ★資格（管理業務主任者、宅地建物取引士）保持者歓迎、優遇します ★賃貸仲介業務経験者や、接客業経験者歓迎！ ★フレックス活用で自分で時間を調整できる ★完全週休2日制 ★年休120日(計画年休含む)でムリせず働きやすい ★6期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる 20代30代40代の男女活躍中！ 未経験からスタートしている社員多数！ ★人事ブログ更新しています★ 当社選考を検討される方、ぜひ参考にしていただければと思います。 ■分譲マンション管理のお仕事とは？１日密着取材してみました！ https://anabuki-m.jp/jinji/37333/ ■未経験からマンション管理に挑戦！中途社員も活躍できるの？ https://anabuki-m.jp/jinji/40968/

【業務内容】 ■賃貸PM職 あなぶきハウジングサービスの賃貸仲介・管理を行っている ”部屋ナビshop” ではお客様のお部屋探しはもちろん、 賃貸マンションの管理や、マンション・アパートのオーナー様に対する、物件の資産価値向上のためのご提案などを行っています。 【具体的には】 主に賃貸マンション管理に関わる以下のような業務をご担当いただきます！ ◎当社管理物件にご入居されている方のサポート（修繕受付など） 設備の不具合の連絡や、鍵を無くした、といったお困りごとに対応します。 修繕の場合は業者を手配し、見積書の取得、オーナー承諾を得て発注を行います。 ◎敷金精算・原状回復に関する業務 退去したお部屋を確認し、業者さんを手配の上、リフォームする見積をとります。 ガイドラインに則り敷金精算を行います。また、リフォーム内容はオーナー様と相談の上実施します。 ◎リーシング（募集や空室物件の客付け）業務 お部屋の解約が入ったら、自社ホームページや、不動産会社専用の空室サイトに情報をアップします。 募集条件（設定家賃）は都度オーナー様と相談の上決定します。中々空室が埋まらないときは、条件見直し（キャンペーンや家賃の値下げ）などもオーナー様と一緒に検討します。 ◎オーナー様への建物の資産価値維持・向上提案 築15～20年ころになると大規模修繕の実施提案なども行います。その他、価値向上のため、設備の導入（無料インターネット、宅配ボックスなど）提案も行います。 ◎消防点検などのビルマネジメント業務 昇降機（エレベーター）や消防、ポンプなどは、法律で定期的な検査の実施が義務付けられています。 それらがきちんと実施されているかを確認し、検査の結果不備がある場合はオーナーに相談の上是正します。 　 その他・・・ ◎家賃の集金確認・督促業務（基本は保証会社が入っています。） ◎管理物件の巡回（拠点によっては巡回担当がいます。） ◎契約書や入居に関する各種書類の作成　など 【会社概要】 ＜働きやすい環境を目指しています＞ ◎フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。 ◎業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。 ★2年連続ベースアップ！ ★中途入社比率81% ★営業経験が生かせるお仕事です ★資格（管理業務主任者、宅地建物取引士） 　保持者歓迎、優遇します ★マンション管理業務経験者、歓迎 ★フレックス活用で自分で時間を調整できる ★完全週休2日で土日祝休み ★年休120日(計画年休含む)でムリせず働きやすい ★6期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる ＜人事ブログ更新しています＞ 当社選考を検討される方、ぜひ参考にしていただければと思います。 ■分譲マンション管理のお仕事とは？１日密着取材してみました！ https://anabuki-m.jp/jinji/37333/ ■未経験からマンション管理に挑戦！中途社員も活躍できるの？ https://anabuki-m.jp/jinji/40968/

マンション、一戸建て、土地等の不動産売買仲介営業、中古不動産の再生企画、販売をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■売り物件の仕入れ活動…広告チラシの発行、情報収集を行います。不動産（マンション、一戸建て、土地等）の売却を希望する顧客（売り主）とはチラシからの反響や紹介などを通じて出会います。 ■希望のヒアリング、物件の査定…売り主のもとへ訪問し、物件を査定します。また、顧客の希望（いつまでに売りたいかなど）を聞きます。 ■購入希望者のリストアップ…顧客の納得いく査定価格を提出した後、過去に購入の問い合わせを受けた方などの顧客リストの中から今回の物件にマッチする方への連絡や広告を打つなど、物件の購入希望者を探します。 ■売買成立…購入希望者が決定すると、売買成立です。購入者の要望に応じ、ローン契約に関する相談にも乗ります。 ※自家用車を利用し営業活動を実施いただきます（社用車として登録しガソリン代支給）

【業務内容】 マンション、一戸建て、土地等の不動産売買仲介営業、中古不動産の再生企画、販売をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■売り物件の仕入れ活動…広告チラシの発行、情報収集を行います。不動産（マンション、一戸建て、土地等）の売却を希望する顧客（売り主）とはチラシからの反響や紹介などを通じて出会います。 ■希望のヒアリング、物件の査定…売り主のもとへ訪問し、物件を査定します。また、顧客の希望（いつまでに売りたいかなど）を聞きます。 ■購入希望者のリストアップ…顧客の納得いく査定価格を提出した後、過去に購入の問い合わせを受けた方などの顧客リストの中から今回の物件にマッチする方への連絡や広告を打つなど、物件の購入希望者を探します。 ■売買成立…購入希望者が決定すると、売買成立です。購入者の要望に応じ、ローン契約に関する相談にも乗ります。 ※自家用車を利用し営業活動を実施いただきます（社用車として登録しガソリン代支給） 【担当者コメント】 同社は、穴吹興産株式会社のグループ会社として不動産売却を考える顧客と不動産購入を考える顧客を支えています。 今回、マンション、一戸建て、土地等の不動産売買仲介営業、中古不動産の再生企画、販売をお任せできる方を募集することとなりました。 入社後3日間、営業推進室にて不動産の知識の座学研修を行います。不動産業界が完全未経験の方でも1か月ごとの研修プログラムが半年間組まれています。 月に1回営業責任者と面談を行い、進捗状況を確認。業務習得の進み具合を確認しながら研修プログラムを実施します。 入社直後は、すぐに営業は行わずに物件の調査方法や法務局に行き、情報を収集から学び1か月程度は物件調査に対する知識をつけ、その後、先輩同行のもと、お問い合わせいただいたお客様へ提案営業を行います。 未経験から安心して業務に取り組める環境が整っている同社で挑戦していただける方を歓迎いたします。

【業務内容】 同社が取り扱うオフィスビルや商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設、教育研究施設 等の建設施工管理業務の全般をご担当いただき、建物工事における専門工事などの取りまとめなどを総合的にまとめていただきます。具体的な仕事内容などは、ご自身の経験やスキルによって多少変動いたします。 【具体的な業務内容】 ■施工計画の作成 ■プロジェクト全体の管理 ■協力会社への発注 ■品質管理 ■工程管理 ■安全管理 【担当者コメント】 同社は「4週６閉所」（4週間のうち6日間は完全に現場を閉所）を推進しており、シフト制で休暇を取得するだけでなく、現場自体を閉所することで、協力会社社員も含めた業界全体の長時間労働改善の取り組みを行なっており、社員の平均勤続年数は約18年・平均残業時間約24時間と建設業界の中でも働きやすい就業環境を保っています。

【業務内容】 分譲マンションの管理組合への対応、理事会や総会開催の総合的窓口業務など管理運営のコンサルティング業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■総会、理事会の運営補助・資料作成 ■各種点検報告書の確認・中⻑期的な視点から見た修繕提案 ■管理組合会計の書類チェック(請求書等出納関係) ■担当マンションへの巡回、管理員、清掃スタッフのマネジメント 等 ■新築・リプレイス物件のオープン業務他 【担当者コメント】 同社は3年前に設立されたばかりの会社で、現在は中四国・大阪エリアを主な事業領域としています。今回募集の高松営業所では10~12棟の分譲マンションを担当いただく予定です。大型修繕などの提案時は、技術系社員も同席し共に提案を行うなど手厚いサポート環境があり、モバイルPC・iPhone貸与により、移動先の担当マンションや自宅でのリモートワーク可能です。PCの19時シャットダウンシステムも導入し、働き方改革にも積極的に力を入れております。

■募集背景 「物流＝ダサい」という固定観念を塗り替える。 私たち丸栄運輸は、高知県内で倉庫面積10,000坪超（県内最大級）を保有する物流企業です。 物流業界は“社会を動かすカッコいい仕事”。 この魅力が世の中に伝わっていないのは、発信の力が足りないから。 ここをあなたのマーケティングで変えます。 ■ミッション 「物流の解像度を上げ、志望理由をつくる」。 − 応募者数を1.5倍に（採用LP/LPO・コピー改善） − Webサイトのセッションを1.5倍に（SEO/コンテンツ/広告） − YouTube/Instagram/Xでファンを増やす（企画→制作→運用） ■主な業務 ・採用/事業のマーケ戦略設計（ターゲット/ジャーニー/KPI） ・コンテンツ制作（オウンドメディア、SNS、取材・撮影ディレ） ・広告運用と分析（Google/Meta/TikTok、GA4・GTMで可視化） ・LPO/UX改善（CVR改善、フォーム短縮、導線最適化） ・求人コピーの作成と媒体最適化（Indeed/エンゲージ等） ■得られる環境 ・競合が手薄な“物流×デジタル”のブルーオーシャン ・経営直轄の意思決定スピード／企画→実行→検証を短サイクルで回せる ・自社のリアル資産（県内最大級倉庫・車両・現場）を素材化できる ■求める人物像 ・課題を数値で語れる（KPI/仮説/検証） ・文章と企画が好き（コピー/構成/撮影に前向き） ・業界の“当たり前”を疑い、新しい見せ方を提案できる ■評価とKPI例 ・応募CVR/応募数、LP直帰率、CPA、SNSの再生/保存/フォロワー増 ・四半期ごとの目標設定→振り返りで昇給・裁量に反映 ■選考の進め方 書類→面談→最終面接 まずは「話だけ聞きたい」でもOK。あなたの企画で、物流の印象を塗り替えましょう。

「やっぱり接客かなあ」で選んだウチの会社、すごくアタリだったんですよ。 ■はじめは、正直軽い気持ちでした。 ～～～～～～～～ 契約社員だし、週5日は安定して入れそうだし。アルバイトよりは時給がいいかなって、本当にそれくらいでした。 ■でも、話した先輩がやさしくて！ ～～～～～～～～ 採用担当の方とお話した段階で、「ここなら大事にしてもらえそう」って思ったんです。みんな現場を通っているらしくて、悩みも話しやすいんですよね。面接というより、面談でした！ ■なんだか、居心地もよくて◎ ～～～～～～～～ 20代半ばくらいの、私みたいな人が集まっているからか、安心できたんです。同年代だからこその距離感が嬉しいですね。仕事終わりにサクッとご飯に行ける関係性、大事にします＾＾ ■最近は、将来も考えています！ ～～～～～～～～ 「ウチならいつでも大歓迎だよ！」って正社員に誘われたのが嬉しくて。人事とかマーケティングとかまた違った仕事もできるって聞いて、ちょっと迷っています。 今の生活がちょうどいいので保留にさせてもらっていますが、働くうちに選択肢が増えたのが嬉しいですね。私みたいな「なんとなく」からスタートした人間でもいいんだって、ここに来て思えました。 （先輩社員K・26歳、入社2年目） ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝ 【お任せする業務】 最新のドコモiPhoneについてのご案内（カメラの使い方や、アプリ操作のレクチャー）と受付の作業をお願いします。料金などの情報は、タブレットでボタンを押せばすぐ出てきます！普段スマホを使っている感覚で大丈夫なのでご安心を◎ ＼平均年齢26歳！／ ほとんどが20代の職場です。男女比は半々くらい。趣味やハマっていることなど、あなたと共通点がある方も多いかもしれません！穏やかで話しやすい人たちです。

◎「保険って、難しそう…」 ◎「ノルマとか厳しいのかな…」 ◎「私生活と両立できないんじゃ…」 —かんぽ生命なら、そんな従来の仕事のイメージとは 違った働き方ができます！ ◆日本郵政グループならではの安定性◆ 日本郵政グループの一員だからこそ 【年間休日120日以上】 【残業月10h以下】 【住居手当など手厚い福利厚生】 など安心して働ける体制が整っています。 長く、腰を据えて働ける環境です。 ◆ノルマが無いから、お客さまに寄り添える◆ あなたには、個人のお客さまに向けた保険の提案をお任せします。 チームや個人の目標はありますが、ノルマはなく落ち着いた雰囲気の中で働けるのが特徴です！ 「売る」ことではなく、「必要な方に届ける」ことがミッションです◎ ◆頑張るあなたをチームでサポート◆ 個人主義な働き方ではなく 分からないことは気軽に相談し合える風通しの良さがあります。 「忙しそうだけど大丈夫？」という気遣いだけでなく、 日々の会話・業務から、成長のためのフィードバックも。 「本当に相手を想っている」と感じられる言動が多い職場です。 ◆未来を明るくする提案ができます◆ 提案した保険を通して 「子どもが遠方に住んでいるが、スムーズに相続の相談ができた」 「息子の進学を叶えられた」 と心からの感謝をいただけるお仕事です。 「終身保険」「養老保険」「学資保険」などサービスが幅広いからこそ お客さまのご希望に合わせた提案ができます！ ＜1日の流れ＞ ▼08:30／始業 部署内朝礼 ▼09:00／訪問準備 アポ取りや訪問準備 ▼10:00／訪問 お客さまへのアフターフォロー活動（契約内容のご説明等） ▼12:00／昼食 ▼13:00／訪問 新規のお客さまへのご提案（ニーズのヒアリング等） ▼16:00／帰社 翌日以降のアポ取りや事務作業等 ▼17:15／退社

「やっぱり接客かなあ」で選んだウチの会社、すごくアタリだったんですよ。 ■はじめは、正直軽い気持ちでした。 ～～～～～～～～ 契約社員だし、週5日は安定して入れそうだし。アルバイトよりは時給がいいかなって、本当にそれくらいでした。 ■でも、話した先輩がやさしくて！ ～～～～～～～～ 採用担当の方とお話した段階で、「ここなら大事にしてもらえそう」って思ったんです。みんな現場を通っているらしくて、悩みも話しやすいんですよね。面接というより、面談でした！ ■なんだか、居心地もよくて◎ ～～～～～～～～ 20代半ばくらいの、私みたいな人が集まっているからか、安心できたんです。同年代だからこその距離感が嬉しいですね。仕事終わりにサクッとご飯に行ける関係性、大事にします＾＾ ■最近は、将来も考えています！ ～～～～～～～～ 「ウチならいつでも大歓迎だよ！」って正社員に誘われたのが嬉しくて。人事とかマーケティングとかまた違った仕事もできるって聞いて、ちょっと迷っています。 今の生活がちょうどいいので保留にさせてもらっていますが、働くうちに選択肢が増えたのが嬉しいですね。私みたいな「なんとなく」からスタートした人間でもいいんだって、ここに来て思えました。 （先輩社員K・26歳、入社2年目） ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝ 【お任せする業務】 最新のドコモiPhoneについてのご案内（カメラの使い方や、アプリ操作のレクチャー）と受付の作業をお願いします。料金などの情報は、タブレットでボタンを押せばすぐ出てきます！普段スマホを使っている感覚で大丈夫なのでご安心を◎ ＼平均年齢26歳！／ ほとんどが20代の職場です。男女比は半々くらい。趣味やハマっていることなど、あなたと共通点がある方も多いかもしれません！穏やかで話しやすい人たちです。

＼ 日本郵政グループで経営者のパートナーに ／ ◎経営者から頼られる存在！ ------------------------------------------------- 生命保険を通して企業課題を解決するキーパーソンに！ 経営者から頼りにされる喜びを感じられます。 ◎安心の福利厚生！ ------------------------------------------------- 年間休日は120日で、残業は月平均9.4時間と少なめ。 有休取得率は96％、育休取得率は男女ともに100％。 賞与実績は4.3ヶ月分と安心の待遇のもと働けます。 ＜ 具体的な仕事内容 ＞ 法人のお客さまに向けて、保険商品をご提案します。 保険の知識は入社後に基礎から学べるのでご安心を！ ◆ 従業員のための保険をご提案 経営者や経理責任者へ、福利厚生制度としての 保険などをご提案します。 ◆ 事業成長を後押し お客さまと一緒に中長期的な目線で、 会社の成長へとつながるプランをご提案。 経営をサポートするやりがいを感じられます。 ◆ 経営者視点が身につく たくさんの経営者と話すため、視座がぐっと引き上がります。 また数千万円単位の規模の大きな契約に関わるチャンスも。 スケール感のある仕事を楽しめます。 ＼ 仕事のポイント ／ ◎日本郵政グループの知名度◎ 長年地域のお客さまに寄り添ってきたからこそ 知名度は抜群！多くのお客さまから頼られる喜びを 感じられます。 ◎1日のイメージ◎ 08:30／朝礼・MTG後にお客さまへのアポ取り 09:20／お客さま訪問、契約内容のご説明（支払手続き等） 12:00／昼食 13:00／お客さま訪問、提案やご意向のヒアリング 15:00／ニーズを検討した上での提案資料作成、翌日訪問準備、 アポ取り 17:20／退社

＜応募資格＞ ※女性のみ（女性利用者の着替え等があるため。男女雇用機会均等法適用除外） ※４５歳以下（長期キャリア形成のため） ＜業務＞ ・手足の不自由な女性の日常生活を専属でサポートするお仕事です ・食事、トイレ、入浴、歯磨き、着脱衣、整容、座位調整、体位交換、移乗介助、血流改善、家事、外出介助(運転あり)、利用者がしたいこと等 ＜無資格・未経験の方を歓迎します＞ ・採用前に3日間（20H）研修があります（費用の個人負担なし。給与あり） ・採用後は利用者、専門家、先輩職員から指導、助言があります ・日常生活は利用者が主体となって指示します ＜応募条件＞ ・日勤、夜勤とも勤務できる方（日勤のみ希望の方は要相談） ・欠勤、遅刻、早退が避けられない方は不可 ・普通乗用車の運転ができる方 ・猫アレルギーのない方 ・完全禁煙

＜応募資格＞ ※女性のみ（女性利用者の着替え等があるため。男女雇用機会均等法適用除外） ※４５歳以下（長期キャリア形成のため） ＜業務＞ ・手足の不自由な女性の日常生活を専属でサポートするお仕事です ・食事、トイレ、入浴、歯磨き、着脱衣、整容、座位調整、体位交換、移乗介助、血流改善、家事、外出介助(運転あり)、利用者がしたいこと等 ＜無資格・未経験の方を歓迎します＞ ・採用前に3日間（20H）研修があります（費用の個人負担なし。給与あり） ・採用後は利用者、専門家、先輩職員から指導、助言があります ・日常生活は利用者が主体となって指示します ＜応募条件＞ ・日勤、夜勤とも勤務できる方（日勤のみ希望の方は要相談） ・欠勤、遅刻、早退が避けられない方は不可 ・普通乗用車の運転ができる方 ・猫アレルギーのない方 ・完全禁煙

【仕事概要】※パソコン使用 ネットショップの受注業務から顧客対応,EC管理（楽天市場・Amazon・Yahoo!ショッピング等）をお任せします。 販促やサイト運営にも携わり売上目標達成を一緒に目指しましょう！！ 【具体的な業務】 ・受注業務（注文確認や送り状の発行、出荷明細書チェック） ・顧客対応（問い合わせ対応やLINE、メルマガ等の配信案） ・販促活動（ショップの売上を向上するためのPDCA活動） ＜一日の流れ＞ 7:50～8:10朝礼 8:10～お客様からの問い合わせチェック（住所確認や質問等） 8:20～注文の受注処理（パソコンにて注文確認と配送会社ごとに送り状発行） 9:30～受注明細票チェック（重要箇所にアンダーライン） 10:00～休憩 10:10～出荷業務（受注明細票を確認しながら箱詰め） 12:00～12:50休憩 12:50～13:30受注処理（12時注文締め）、受注明細票チェック 13:30～15:00出荷作業 15:00～15:10休憩 15:10～16:00製造補助（ギフトボックス作成等） 16:00～16:50発送完了連絡（パソコンにて対象にメール） 16:50～17:00レビュー確認等 17:00退社 【職場情報】 新規事業の売上アップに伴う増員です。 部門長（３０代男性・入社１４年目）のもとにメンバーが４名在籍（女性２名男性２名）。 【将来のキャリア】 ※能力に応じて、販売管理業務（デザインやページ構築、資料作成等）にも徐々に携わっていただきます。 【やりがい・厳しさ】 自分のアイデアが売上に直結：自身の提案やアイデアがアクセス数や売上アップに反映されるため、結果が目に見える形で返ってきます。 チームでの達成感：大規模セール時など、チーム一丸となって業務を乗り切った時の達成感は格別です。

———————————————————————— ショールームに一歩足を踏み入れると、整然と並んだ 高級輸入車が目に映り、ほのかに漂うコーヒーの香りが迎えてくれます。 吹き抜けの階段を昇り、ゆったりとしたソファへ。 そこが、お客様との特別な時間の始まりです。 お越しいただくのは、会社役員や医師、士業など、 社会経験豊かな一流の方々。 その方々と向き合う時間は、あなたの接客スキルを より洗練させるきっかけとなるでしょう。 ———————————————————————— ◎背筋が伸びる、品格ある職場 ブランドコンセプトは「五感で車を楽しむ」。 単に車を案内するだけでなく、「ここで過ごす時間そのものが心地よい」と感じていただける体験を提供します。 大切なのは、お客様の想いをくみ取り、最適な一台をご提案すること。 その積み重ねが、お褒めの言葉や信頼につながります。 ◎実力に見合う収入を ご来店されるお客様は、すでに購入意欲の高い方が中心。 そのため成約率は約50％と高く、成果に応じたインセンティブも充実。 査定は随時行い、実績を正当に評価します。 例：入社4年目・20代／年収634万円 店長や役職に就けば年収1000万円も可能です。 ◎仕事内容 当社は中古車販売「ガリバー」を運営。今回は高級輸入車専門店『LIBERALA』での販売職です。 ▼販売 お客様の購入のきっかけや、使用目的を伺い、最適な1台をご案内。 ▼買取※サブ業務 車の状態を項目に沿って確認し、査定金額をお伝えします。 1日の接客は平均3～4組ほど。一人ひとりのお客様とじっくり向き合える環境です。 ◎キャリアの選択肢 ・トップセールスとして成果を追求 ・店長、エリアマネージャー、事業部長などマネジメントに挑戦 ・社内公募制度を活用し、企画職・人事・海外勤務などへキャリアチェンジ

仕事内容: ■車両の定期点検・整備 ■故障や事故車両の修理 ■バッテリーやタイヤの交換 アピールポイント: ------------------------------------------------ ＼️Kmワークスで働くメリットを紹介️／ POINT1 働く環境が良いです！ 全天候型工場でリフォームしたばかりの 綺麗な休憩所や更衣室も完備！ POINT2 従業員数は約17名とわきあいあいの職場です。 しっかりフォローしていきます！ POINT3 待遇に力を入れています！ ◇月収20万円以上スタート！ ◇車検・整備社員割あり！ ◇社員寮あり！ 【1日の仕事の流れ例】 08:50・・出社 09:00・・朝礼、業務開始 12:00・・お昼休憩 13:00・・業務開始 17:30・・退社 残業ほぼありません！ ■入社しても安心してスタート ＊入社後は先輩とペアを組み、しっかりサポートします。 ＊もちろん経験者で問題の無い方はそのままスタートできます ■スキルアップ支援 ＊乗用車ディーラーは斡旋交換ばかりになっていますが、 トラック整備はしっかり ＊資格取得試験にかかる費用を会社が負担し、 会社の指定する資格を取得すれば手当がつきます！ ■一緒に働く仲間 ＊スタッフは２０代から６０代までの１５名 ■求める人材: 《このような方に向いています》 ◎車が好き！ ◎車をいじるのが好き！ ◎現在整備をやっていて転職を考えている！ ■職場見学はいつでもＯＫ。スタッフとの懇談も可能で、 ご希望があれば１日体験もできます。お気軽にご連絡ください。

株式会社ベネフィット・ワンは、第一生命グループ会社です。 弊社は、福利厚生のアウトソーシング事業を展開している会社です。 高知BPOセンターでは、福利厚生事業とヘルスケア事業を展開していますが、 今回募集しているのは、ヘルスケア事業に関わる【特定保健指導】業務です。 【特定保健指導】とは、健康診断の結果に基づき、生活習慣の発症リスクが高いと判断された方に対して、生活習慣の改善をサポートするための保健指導のことです。 こちらの、ヘルスケアに関する電話対応やデータ入力、その他付随するマネジメント業務などをお任せします。 具体的には、、、 健康診断のデータをもとに、 該当者個人または 企業担当者に『特定保健指導』をご案内したり、 面談の日程調整などを行います。 既に30名以上の仲間が活躍中の職場です ご入社日についてもご相談ください。