宿毛市の求人情報の検索結果一覧

【創業75年、地域密着型の総合機械商社／全社平均残業22時間程度／取得費用全額を会社が負担する資格取得補助制度あり／離職率も低く安定して長期就業可能な環境です】 ■業務概要： 船のエンジン、発電機のエンジンのメンテナンスに従事いただきます。定期点検や故障が生じた際に、現場にお伺いをして、その場で修理していきます。 ※大型機械の修理の場合、持ち帰りメンテナンスを行っていただきます。 ■エンジン事業部門の特徴： エンジン事業部門は現在、70〜80名で構成されております。「三菱重工業」の特約販売店として、四国4県、淡路島地区の三菱舶用・産業用ディーゼルエンジン、三菱ガスエンジン・ガスタービン、発電装置、油清浄機、FRP製船舶、コージェネレーションシステムを取り扱っている部門です。 ■当社の魅力： ・全ての部門（整備、営業等）が連携しあいながら、丁寧なアフターフォローに力を入れております。修理、故障を未然に防ぐ定期的な点検案内をきめ細やかに行っていることから、多くのお客様より信用を獲得していることが特徴です。大手企業との取引、そして取引先からの厚い信頼に加えて、各地域に支店、営業所を展開しているため、抜群の安定基盤を誇ります。 ・社員一人ひとりのスキルアップを支援しており、階層別研修、キャリアアップ制度、人事評価制度などのサポート制度を設けております。また、個人の努力しっかりと評価する風土です。「焦ったり、無理をして背伸びをする必要ない」という考えが根付いているため、ご自身のペースで学びながら、確実に成長できる環境となっています。 ■社風： 現在、20代〜30代の社員が活躍しており、良好なチームワーク体制が築かれております。また、社内研修、社内イベントなどにおいて、各部署、各支店の社員と交流できるチャンスが多々用意されているため、社員間の情報を共有できる環境です。「自分らしさ」を充分に発揮しながら、スキルアップを図ることができます。

〜地元下関の大手優良企業／需要も広がっており業績拡大中／水産食品に関連し、商社・メーカー・物流の3つの顔を持つ注目企業／創業70年、国内最大級の規模の冷凍・冷蔵倉庫を保有〜 ■業務内容： 高知県宿毛市内にある当社のサンライズファーム加工場にて、品質管理業務をお任せします。 ■具体的には： 自社で養殖したマグロ・ブリ・その他加工品の製造を行っており、その品質管理を担当いただきます。 HACCPの認証取得が必須項目となりますため認証を取得いただき、その後の維持のためにご経験を発揮いただきたいと考えております。 また、その他一般事務業務などもお願いします。 ■求める人物像： ◎1から工場を立ち上げ、品質管理の体制を作ることに意義を感じていただける方 ◎HACCP認証取得に挑戦する意欲をお持ちの方 ■サンライズファーム養殖場について： ◇サンライズファーム養殖場は松岡の重要な事業のひとつです。平成11年から四国南西部に位置する高知県大月町で、ブリ・マグロの養殖を行っています。 ◇黒潮の支流が流入し、養殖に最適な水質環境の中で育てられたブリは「日の出ぶり」、クロマグロは「日の出まぐろ」の商品名で販売しています。 ■当社について： ◇当社は2020年に創業70周年を迎え、水産業界で食品の輸出入、食品加工、物流事業を手掛けています。 ◇取引先は国内のみならず、南北アメリカやヨーロッパ、東南アジア、アフリカなど50ヶ国以上に及び、幅広くグローバル展開を行っております。

◇水産食品のSNSやHP管理を通じた広報をお任せ！裁量を持って働きたい方を募集します！◇ ■募集背景 現在専任はおらず、派遣の方に業務をお任せしている部署です。 自社商品のさらなる認知拡大・収益化をミッションとして、SNS発信や広報業務をお任せします。 ■組織構成 新規部署での採用です。加工場の事務の方(男性60代・女性40代)と同じ場所で業務を行なっていただきます。 ■職務内容について 水産食品の広報業務をお任せします。 スキルに応じて最初にお任せする業務は異なりますが、下記がメインの業務となります。 新規部署のため、裁量を持って業務を進めて頂くことができます。 （1）ブログ・HP・ECサイト(うみのファーム)の運営 （2）Twitter・Instagramを用いたSNS発信 （3）加工商品の撮影 （4）その他庶務・事務業務 ■広報内容について 当社の養殖ブリは、高級飲食店様に御贔屓にしていただいており「天然物を超えた」とお声もいただくことのある、サンライズファームの看板商品です。中国や東南アジア各国への輸出実績を持ち、今後もさらなる拡大を見込んでおります。養殖ブリを朝〆して加工した製品など、新鮮さにこだわった各製品の広報をお任せいたします。 ■サンライズファーム養殖場について サンライズファーム養殖場はグループである松岡の重要な事業のひとつです。平成11年から四国南西部に位置する高知県大月町で、ブリ・マグロの養殖を行っています。黒潮の支流が流入し、養殖に最適な水質環境の中で育てられたブリは「日の出ぶり」、クロマグロは「日の出まぐろ」の商品名で販売しています。

＜水産食品に関連し、商社・メーカー・物流の3つの顔を持つ注目企業！/創業70年、国内最大級の規模の冷凍・冷蔵倉庫を保有＞ ■募集概要： 23年4月から高知県宿毛市内に設立したサンライズファーム加工場における品質管理担当者を募集します。 ■職務詳細： 2023年4月に高知県宿毛市内に自社で養殖したマグロ・ブリ・その他の加工場を新設し、自社での加工を行っております。 その為、HACCPの認証取得が必須項目となります。 認証取得、その後の維持のためご経験を発揮できる方を募集いたします。 その他一般事務業務もお願いします。 ■求める人物像 ・1から工場を立ち上げ、品質管理の体制を作ることに意義を感じていただける方 ・HACCP認証取得に挑戦する意欲をお持ちの方 ■サンライズファーム養殖場について サンライズファーム養殖場は松岡の重要な事業のひとつです。平成11年から四国南西部に位置する高知県大月町で、ブリ・マグロの養殖を行っています。黒潮の支流が流入し、養殖に最適な水質環境の中で育てられたブリは「日の出ぶり」、クロマグロは「日の出まぐろ」の商品名で販売しています。

■□自社サービス/東証プライム上場/導入数約200件、利用継続率99%の病院向け電子カルテのシステム開発担当■□ メドレーのグループ中核企業であり電子カルテの開発及び販売を行っている株式会社パシフィックメディカルにて、病院向け電子カルテ「MALL(モール)」およびクラウド型地域包括ケアシステム「MINET(ミネット)」の開発業務を行っていただきます。 C/S系システム、クラウド系システムそれぞれの製品展開を行っており、経験スキルに応じた領域への配置も可能です。 ※サービスURL：https://pcmed.jp/ ■具体的な業務内容： ・医療システム開発（企画、設計、プログラミング、テストなど） ・他メーカーの医療システムや医療機器との接続 ※ゆくゆくはマネージャー候補としてプロジェクト管理やメンバー育成などもお任せしていくことを想定しています。 ご意向や適正も踏まえ、技術プロフェッショナルとしてご活躍頂く選択肢もあります ■開発環境 ・開発言語：C# / ASP.NET / VB.NET / HTML / jqueryなど ・OS：Windows / LINUX ・DB：SQLServer ・クラウド：Microsoft Azure / AWS ・ネットワーク/ハードウェア オンプレミス型ネットワーク / Azure VPNなど Windows系OS、ミドル〜ハイクラスのメーカーサーバー ・デザインツール：Cacoo ・エディター：Microsoft Visual Studio ・フレームワーク：.NET Framework ・進捗管理：Redmine ■本ポジションの魅力： ・業務環境はGoogle Workspace、Slack、Confluence等クラウド型のサービスで構成しており、効率的に業務遂行することを意識しています。 ・業務レベルごとにスキルセットを定め、それを元に人事評価を行っているため、納得感のある評価制度となっています。この明確な評価基準により、キャリアアップのためのステップが具体的にイメージでき、実績次第で早期に昇給・昇格の可能性があります。 ■その他： ・入社後1週間程度、高知営業所での研修を想定しています。研修への参加費・書籍購入費用は会社が負担いたします。

中小病院・有床診療所向けに提供している自社サービス「電子カルテ MALL（モール）」の導入支援をお任せします。※医療DXを推進している株式会社パシフィックメディカルへ出向 セールスからパスを受け、お客様のニーズをしっかりと汲み取り、業務設計・構築、操作指導を行っていただきます。 ■電子カルテMALLとは： 電子カルテの基幹システムとして、導入医療施設数は200件、約20年の運用で利用継続率は99％です。多様なオプションがあり、他社のシステムも取り扱いながら、ワンパッケージで販売しています（そのため、他社プロダクトの導入も発生します）。ソースコードを1つにし、導入部隊を自社で抱えていることから、追加の開発や管理がしやすく、高いコストパフォーマンスを発揮しているのが強みです。 ※サービスURL：https://pcmed.jp/ ■具体的な業務内容： 1件の導入にあたり、3〜5名ほどのチームで約4ヶ月かけて以下の業務を遂行いただきます。 ・現行運用のヒアリングと、システム運用への転換提案 ・運用に合わせたシステムの各種設定 ・各種連携システムメーカーとの折衝 ・診療所・病院に対する操作指導 ※アサインされる導入案件によって、出張が発生します。出張タイミングとしては、お客様との顔合わせや操作説明・稼働立ち会いのタイミングなどです。（詳細は選考の中でご説明します。） ※ご経験・ご活躍によっては早期にPMとして就任いただき、チームリーダーとして成長いただくことを期待しています。 ■育成体制： ・チームで活動いただくため、協調性を重視した採用を行っています。 ・医療業界やIT・システムに関する知見は不問です。医療知識は入社後覚えていただきます。 ・新卒入社で配属される社員もおり、マニュアル化が進んでおります。 ・入社後はプロジェクトリーダーやマネージャーがフォローし、チームで解決していく風土です。 ■ポジションの魅力： ◎病院の業務を全面的に刷新し労働環境を改善するため、医療業界やDXに関する知見習得と高い社会貢献性を感じるポジションです。 ◎元医療従事者、医療未経験の事業会社出身者など、様々な経歴の社員が活躍しています。 ◎戦略コンサル出身の室長や創業代表も深く関わっている部署のため、アドバイスを密に受けながら成長できる環境です。

■□東証プライム上場／「電子カルテ MALL（モール）」のセールス職／オンライン診療や介護、歯科領域等、多岐に渡るサービスを展開中□■ メドレーのグループ中核企業である株式会社パシフィックメディカルにて、セールス職を募集しています。カスタマイズ自由な自社プロダクト「MALL」に合わせて他社プロダクトも提案する医療DXのコンサルティングセールスです。医療機関の特性に合わせて様々な提案を行います。 ■業務内容： ・インサイドセールスや代理店が獲得した初回商談への対応 ・設定やカスタマイズの要件定義 ・他社プロダクトの選定や、それを組み込んだご提案〜契約締結 ・決裁者(理事長/院長/看護部長)への現場や展示会でのデモ作業 ■業務補足： ・事業のコアメンバーとしてサービス改善にも参画していただきたいです。 ・組織拡大に伴って、マネジメント業務をお任せしたいです。 ※受注後の受発注はアシスタント、納品やサポート対応は別部署（カスタマーサクセス／導入支援部隊）が担当 ■営業活動について： ・営業先は事務局長を中心に院長、副院長、次期院長、看護部長などの病院内のキーパーソンと連携しながら提案していただきます。 ・お客様によってシステムの構成が変わり、複雑性の高い提案となります。2年後の受注を目指すなど、長期スパンでの営業活動となります。 ・年1億〜1.5億円が予算となります。 ■MALLとは： ・電子カルテの基幹システムとして、導入医療施設数は200件、約20年の運用で利用継続率は99％です。 ・多様なオプションがあり、他社のシステムも取り扱いながらワンパッケージで販売しています。 ・ソースコードを1つにし、導入部隊を自社で抱えていることから、追加の開発や管理がしやすく高いコストパフォーマンスを発揮しているのが強みです。 ・単価としては3000〜5000万円、平均1億円程度の価格帯となってます。 ※サービスURL：https://pcmed.jp/ ■育成体制・マッチする人物像について： ・チームで活動いただくため、協調性を重視した採用を行っています。 ・医療業界やIT・システムに関する知見は不問です。医療知識は入社後覚えていただきます。 ・日報のレビュー、PDCAに対するフィードバックなどで上長がフォローし、丁寧に育成しています。

中小病院・有床診療所向けに提供している自社サービス「電子カルテ MALL（モール）」の導入支援をお任せします。※本ポジションは弊社グループであり電子カルテの開発及び販売を行っている株式会社パシフィックメディカルへ出向いただきます。 セールスからパスを受け、お客様のニーズをしっかりと汲み取り、業務設計・構築、操作指導を行っていただきます。 ■電子カルテMALLとは： 電子カルテの基幹システムとして、導入医療施設数は200件、約20年の運用で利用継続率は99％です。多様なオプションがあり、他社のシステムも取り扱いながら、ワンパッケージで販売しています（そのため、他社プロダクトの導入も発生します）。ソースコードを1つにし、導入部隊を自社で抱えていることから、追加の開発や管理がしやすく、高いコストパフォーマンスを発揮しているのが強みです。 ■具体的な業務内容： 1件の導入にあたり、3〜5名ほどのチームで約4ヶ月かけて以下の業務を遂行いただきます。 ・現行運用のヒアリングと、システム運用への転換提案 ・運用に合わせたシステムの各種設定 ・各種連携システムメーカーとの折衝 ・診療所・病院に対する操作指導 ※アサインされる導入案件によって、出張が発生します。出張タイミングとしては、お客様との顔合わせや操作説明・稼働立ち会いのタイミングなどです。（詳細は選考の中でご説明します。） ※ご経験・ご活躍によっては早期にPMとして就任いただき、チームリーダーとして成長いただくことを期待しています。 ■育成体制： ・チームで活動いただくため、協調性を重視した採用を行っています。 ・医療業界やIT・システムに関する知見は不問です。医療知識は入社後覚えていただきます。 ・新卒入社で配属される社員もおり、マニュアル化が進んでおります。 ・入社後はプロジェクトリーダーやマネージャーがフォローし、チームで解決していく風土です。 ■ポジションの魅力： ◎病院の業務を全面的に刷新し労働環境を改善するため、医療業界やDXに関する知見習得と高い社会貢献性を感じるポジションです。 ◎元医療従事者、医療未経験の事業会社出身者など、様々な経歴の社員が活躍しています。 ◎戦略コンサル出身の室長や創業代表も深く関わっている部署のため、アドバイスを密に受けながら成長できる環境です。

中小病院・有床診療所向けに提供している自社サービス「電子カルテ MALL（モール）」の導入支援をお任せします。※医療DXを推進している株式会社パシフィックメディカルへ出向 セールスからパスを受け、お客様のニーズをしっかりと汲み取り、業務設計・構築、操作指導を行っていただきます。 ■電子カルテMALLとは： 電子カルテの基幹システムとして、導入医療施設数は200件、約20年の運用で利用継続率は99％です。多様なオプションがあり、他社のシステムも取り扱いながら、ワンパッケージで販売しています（そのため、他社プロダクトの導入も発生します）。ソースコードを1つにし、導入部隊を自社で抱えていることから、追加の開発や管理がしやすく、高いコストパフォーマンスを発揮しているのが強みです。 ※サービスURL：https://pcmed.jp/ ■具体的な業務内容： 1件の導入にあたり、3〜5名ほどのチームで約4ヶ月かけて以下の業務を遂行いただきます。 ・現行運用のヒアリングと、システム運用への転換提案 ・運用に合わせたシステムの各種設定 ・各種連携システムメーカーとの折衝 ・診療所・病院に対する操作指導 ※アサインされる導入案件によって、出張が発生します。出張タイミングとしては、お客様との顔合わせや操作説明・稼働立ち会いのタイミングなどです。（詳細は選考の中でご説明します。） ※ご経験・ご活躍によっては早期にPMとして就任いただき、チームリーダーとして成長いただくことを期待しています。 ■育成体制： ・チームで活動いただくため、協調性を重視した採用を行っています。 ・医療業界やIT・システムに関する知見は不問です。医療知識は入社後覚えていただきます。 ・新卒入社で配属される社員もおり、マニュアル化が進んでおります。 ・入社後はプロジェクトリーダーやマネージャーがフォローし、チームで解決していく風土です。 ■ポジションの魅力： ◎病院の業務を全面的に刷新し労働環境を改善するため、医療業界やDXに関する知見習得と高い社会貢献性を感じるポジションです。 ◎元医療従事者、医療未経験の事業会社出身者など、様々な経歴の社員が活躍しています。 ◎戦略コンサル出身の室長や創業代表も深く関わっている部署のため、アドバイスを密に受けながら成長できる環境です。

クラウド型地域包括ケアソリューション MINET（ミネット）のカスタマーサクセスメンバーを募集します。 ■MINETとは： MINETは、医療介護のDX・地域包括ケアの推進を支援するシステムです。 医療・薬局・介護などで患者情報を自動で共有し、効率的で質ののい医療の提供を推進しています。複数の医療・介護施設を持つグループ法人はもちろん、医療DXの推進を背景として、自治体・地域の医師会が推進するデジタル田園都市国家構想事業での活用も進んでいます。 直近では、総務省後援のASPICクラウドアワード2023で審査委員会賞を受賞。デジタル実装の優良事例を支えるサービスとしてデジタル庁より紹介されるなど、外部機関からの評価をいただく機会が増えています。 ■具体的な業務内容：※変更の範囲：会社の定める業務 カスタマーサクセスメンバーとして下記のような業務を担当いただきます。 ・システム導入支援（プロダクトの操作説明。システム設定支援。運用調整。など） ・ご契約顧客の活用促進における支援 　　- 導入後、問い合わせ対応含むサポート 　　- 顧客の活用状況をモニタリングしながらの個別提案、フォローアップ

メドレーのグループ中核企業であり電子カルテの開発及び販売をおこなっている株式会社パシフィックメディカルにて、病院向け電子カルテ「MALL(モール)」およびクラウド型地域包括ケアシステム「MINET(ミネット)」の開発業務を行っていただきます。C/S系システム、クラウド系システムそれぞれの製品展開を行っており、経験スキルに応じた領域への配置も可能です。 ■具体的な業務内容： ・医療システム開発（企画、設計、プログラミング、テストなど） ・他メーカーの医療システムや医療機器との接続 ※ゆくゆくはマネージャー候補としてプロジェクト管理やメンバー育成などもお任せしていくことを想定しています。 ご意向や適正も踏まえ、技術プロフェッショナルとしてご活躍頂く選択肢もあります ■開発環境 ・開発言語：C# / ASP.NET / VB.NET / HTML / jqueryなど ・OS：Windows / LINUX ・DB：SQLServer ・クラウド：Microsoft Azure / AWS ・ネットワーク/ハードウェア オンプレミス型ネットワーク / Azure VPNなど Windows系OS、ミドル〜ハイクラスのメーカーサーバー ・デザインツール：Cacoo ・エディター：Microsoft Visual Studio ・フレームワーク：.NET Framework ・進捗管理：Redmine ■キャリアパス： マネジメント系の選択肢以外にも技術系スペシャリストとしてのキャリアパスも選択可能です。実績により1〜2年と早期昇進のチャンスがあります。 ■本ポジションの魅力： ・業務環境はGoogle Workspace、Slack、Confluence等クラウド型のサービスで構成しており、効率的に業務遂行することを意識しています。 ・業務レベルごとにスキルセットを定め、それを元に人事評価を行っているため、納得感のある評価制度となっています。この明確な評価基準により、キャリアアップのためのステップが具体的にイメージでき、実績次第で早期に昇給・昇格の可能性があります。 ■その他： ・入社後1週間程度、高知営業所での研修を想定しています。研修への参加費・書籍購入費用は会社が負担いたします。

【創業75年、地域密着型の総合機械商社／全社平均残業22時間程度／取得費用全額を会社が負担する資格取得補助制度あり／離職率も低く安定して長期就業可能な環境です】 ■業務概要： 船のエンジン、発電機のエンジンのメンテナンスに従事いただきます。定期点検や故障が生じた際に、現場にお伺いをして、その場で修理していきます。 ※大型機械の修理の場合、持ち帰りメンテナンスを行っていただきます。 ■エンジン事業部門の特徴： エンジン事業部門は現在、70〜80名で構成されております。「三菱重工業」の特約販売店として、四国4県、淡路島地区の三菱舶用・産業用ディーゼルエンジン、三菱ガスエンジン・ガスタービン、発電装置、油清浄機、FRP製船舶、コージェネレーションシステムを取り扱っている部門です。 ■当社の魅力： ・全ての部門（整備、営業等）が連携しあいながら、丁寧なアフターフォローに力を入れております。修理、故障を未然に防ぐ定期的な点検案内をきめ細やかに行っていることから、多くのお客様より信用を獲得していることが特徴です。大手企業との取引、そして取引先からの厚い信頼に加えて、各地域に支店、営業所を展開しているため、抜群の安定基盤を誇ります。 ・社員一人ひとりのスキルアップを支援しており、階層別研修、キャリアアップ制度、人事評価制度などのサポート制度を設けております。また、個人の努力しっかりと評価する風土です。「焦ったり、無理をして背伸びをする必要ない」という考えが根付いているため、ご自身のペースで学びながら、確実に成長できる環境となっています。 ■社風： 現在、20代〜30代の社員が活躍しており、良好なチームワーク体制が築かれております。また、社内研修、社内イベントなどにおいて、各部署、各支店の社員と交流できるチャンスが多々用意されているため、社員間の情報を共有できる環境です。「自分らしさ」を充分に発揮しながら、スキルアップを図ることができます。

■□業界未経験からのキャリアチェンジ歓迎！/継続率99%の電子カルテのカスタマーサクセス（導入支援）/早期のキャリアアップ可能■□ 中小病院・有床診療所向けに提供している自社サービス「電子カルテ MALL（モール）」の導入支援をお任せします。 サービス導入時にお客様のニーズをしっかりと汲み取り、適切な業務設計・構築、操作指導を行うことが大切です。その重要な導入支援担当をお任せしたいと思っています。 また、電子カルテは病院の基幹システムとなるため、それに合わせて他社プロダクトの導入も発生します。病院の業務を全面的に刷新し労働環境を改善するため、社会貢献性を高く感じられるポジションです。 ■具体的な業務内容： 1件の導入にあたり、3〜5名ほどのチームで約4ヶ月かけて以下の業務を遂行いただきます。 ・現行運用のヒアリングと、システム運用への転換提案 ・運用に合わせたシステムの各種設定 ・各種連携システムメーカーとの折衝 ・診療所・病院に対する操作指導 ※アサインされる導入案件によって、出張が発生します。出張タイミングとしては、お客様との顔合わせや操作説明・稼働立ち会いのタイミングなどです。（詳細は選考の中でご説明します。） ※ご経験・ご活躍によっては早期にチームリーダー等へキャリアアップいただくことを期待しています。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■ポジションの魅力： ・病院の業務を全面的に刷新するため、医療業界やDXに関する知見習得と高い社会貢献性を感じるポジションです。 ・元医療従事者、医療未経験の事業会社出身者など、様々な経歴の社員が活躍しています。 ・戦略コンサル出身の室長や創業代表も深く関わっている部署のため、アドバイスを密に受けながら成長できる環境です。 ・入社年次に関係なく実績を評価する制度あり。早期に昇給・昇格の可能性があります。 ■キャリアパス： 事業成長に伴い多数のポジションが生まれるため、様々なキャリアパスを描くことが可能です。 ※例： ・カスタマーサクセス組織でキャリアアップを目指し、マネージャーとしてチームマネジメント・育成、組織設計などを経験していく ・既存ユーザーに伴走するコンサルタントポジションへのキャリア拡張 ・身につけた電子カルテの知見を活かし、セールスポジションへのキャリア転換など

■□医療従事者の方歓迎！/医療知識を活かしキャリアチェンジ歓迎！/継続率99%の電子カルテの導入サポート担当■□ 継続率99%の自社サービス「電子カルテ MALL（モール）」の導入が決まったお客様へ、本番稼働に向けて導入支援を行なっていただきます。 この高い水準で顧客満足度を維持するには、サービス導入時にお客様のニーズをしっかりと汲み取り、適切な業務設計・構築、操作指導を行うことが大切であり、その重要な役割となる導入支援担当をお任せしたいと思っています。 ■具体的な業務内容： 1件の導入にあたり、3〜5名ほどのチームで約4ヶ月かけて以下の業務を遂行いただきます。 ・現行運用のヒアリングと、システム運用への転換提案 ・運用に合わせたシステムの各種設定 ・各種連携システムメーカーとの折衝 ・診療所・病院に対する操作指導 ※アサインされる導入案件によって、出張が発生します。出張タイミングとしては、お客様との顔合わせや操作説明・稼働立ち会いのタイミングなどです。（詳細は選考の中でご説明します。） ※ご経験・ご活躍によっては早期にチームリーダー等へキャリアアップいただくことを期待しています。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■ポジションの魅力： ・医療従事者としての経験を活かし、複数の病院の業務を全面的に刷新するため、医療業界に働きかける影響の大きさを感じられるポジションです。 ・医療従事者としての経験を活かせるため、事業会社へのキャリアチェンジでも安心して活躍いただくことができます。 ・戦略コンサル出身の室長や創業代表も深く関わっている部署のため、アドバイスを密に受けながら成長できる環境です。 ・入社年次に関係なく実績を評価する制度あり。早期に昇給・昇格の可能性があります。 ■キャリアパス： 事業成長に伴い多数のポジションが生まれるため、様々なキャリアパスを描くことが可能です。 ※例： ・カスタマーサクセス組織でキャリアアップを目指し、マネージャーとしてチームマネジメント・育成、組織設計などを経験していく ・既存ユーザーに伴走するコンサルタントポジションへのキャリア拡張 ・身につけた電子カルテの知見を活かし、セールスポジションへのキャリア転換など

【地域密着型の総合機械商社／平均残業30時間程度／取得費用全額を会社が負担する資格取得補助制度あり／離職率も低く安定して長期就業可能な環境です】 ■業務概要： 大型のトラック、商用車の整備を担当いただきます。 ※車検がメインとなり、基本的には工場勤務です。外に行くことはほとんどありません。 ■入社後の流れ： 補助作業からスタートして、車検・整備などの一連の業務を行って頂きます。チーム単位で整備を行うため、不明点はいつでも先輩社員に聞ける環境です。また整備士や検査員、牽引免許などの業務で必要な資格は全額会社負担で取得頂けます。 ■自動車事業部門の特徴： 自動車事業部門は約300名で構成されております。「三菱ふそうトラック・バス」の特約販売店として、香川県・徳島県・愛媛県・高知県の三菱ふそうトラック（1.5トン〜大型トラック）、バス（大・中・小）を取り扱っている部門です。「FUSO」ブランドは昔からお客様より厚い信頼を得ており、性能的にも優れていると高いご評価を頂いています。 ■当社の魅力： ・全ての部門（整備、営業等）が連携しながら、丁寧なアフターフォローに力を入れております。修理、故障を未然に防ぐ定期的な点検案内をきめ細やかに行っていることから、多くのお客様より信用を獲得していることが特徴です。大手企業との取引、そして取引先からの厚い信頼に加えて、各地域に支店、営業所を展開しているため、抜群の安定基盤を誇ります。 ■社風： 現在、20代〜30代の社員が活躍しており、良好なチームワーク体制が築かれております。また、社内研修、社内イベントなどにおいて、各部署、各支店の社員と交流できるチャンスが多々用意されているため、社員間の情報を共有できる環境です。「自分らしさ」を充分に発揮しながら、スキルアップを図ることができます。

病院向け電子カルテ「MALL(モール)」およびクラウド型地域包括ケアシステム「MINET(ミネット)」の開発業務を行っていただきます。C/S系システム、クラウド系システムそれぞれの製品展開を行っており、経験スキルに応じた領域への配置も可能です。 ■具体的な業務 ・医療システム開発（企画、設計、プログラミング、テストなど） ・他メーカーの医療システムや医療機器との接続 ※ゆくゆくはマネージャー候補としてプロジェクト管理やメンバー育成などもお任せしていくことを想定しています。ご意向や適正も踏まえ、技術プロフェッショナルとしてご活躍頂く選択肢もあります。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■開発環境： ・開発言語：C# / ASP.NET / VB.NET / HTML / jqueryなど ・OS：Windows / LINUX ・DB：SQLServer ・クラウド：Microsoft Azure / AWS ・ネットワーク/ハードウェア オンプレミス型ネットワーク / Azure VPNなど Windows系OS、ミドル〜ハイクラスのメーカーサーバー ・デザインツール：Cacoo ・エディター：Microsoft Visual Studio ・フレームワーク：.NET Framework ・進捗管理：Redmine ■ポジションの魅力： ・ITシステムの導入により医療分野での社会課題解決に貢献するため、社会的意義の大きな仕事です。 ・業務環境はGoogle Workspace、Slack、Confluence等クラウド型のサービスで構成しており、効率的に業務遂行することを意識しています。 ・業務レベルごとにスキルセットを定め、それを元に人事評価を行っているため、納得感のある評価制度となっています。この明確な評価基準により、キャリアアップのためのステップが具体的にイメージでき、実績次第で早期に昇給・昇格の可能性があります。 ■キャリアパス： マネジメント系の選択肢以外にも技術系スペシャリストとしてのキャリアパスも選択可能です。実績により1〜2年と早期昇進のチャンスがあります。 ■その他： ・入社後週間程度、高知営業所での研修を想定しています。研修への参加費・書籍購入費用は会社が負担いたします。

病院向け電子カルテ「MALL(モール)」およびクラウド型地域包括ケアシステム「MINET(ミネット)」の開発業務を行っていただきます。C/S系システム、クラウド系システムそれぞれの製品展開を行っており、経験スキルに応じた領域への配置も可能です。 ■具体的な業務 ・医療システム開発（企画、設計、プログラミング、テストなど） ・他メーカーの医療システムや医療機器との接続 ※ゆくゆくはマネージャー候補としてプロジェクト管理やメンバー育成などもお任せしていくことを想定しています。ご意向や適正も踏まえ、技術プロフェッショナルとしてご活躍頂く選択肢もあります。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■開発環境： ・開発言語：C# / ASP.NET / VB.NET / HTML / jqueryなど ・OS：Windows / LINUX ・DB：SQLServer ・クラウド：Microsoft Azure / AWS ・ネットワーク/ハードウェア オンプレミス型ネットワーク / Azure VPNなど Windows系OS、ミドル〜ハイクラスのメーカーサーバー ・デザインツール：Cacoo ・エディター：Microsoft Visual Studio ・フレームワーク：.NET Framework ・進捗管理：Redmine ■ポジションの魅力： ・ITシステムの導入により医療分野での社会課題解決に貢献するため、社会的意義の大きな仕事です。 ・業務環境はGoogle Workspace、Slack、Confluence等クラウド型のサービスで構成しており、効率的に業務遂行することを意識しています。 ・業務レベルごとにスキルセットを定め、それを元に人事評価を行っているため、納得感のある評価制度となっています。この明確な評価基準により、キャリアアップのためのステップが具体的にイメージでき、実績次第で早期に昇給・昇格の可能性があります。 ・複数のサービス展開を行なっているため、ご意向や適正を踏まえ多様なキャリア形成が可能です。 ■キャリアパス： マネジメント系の選択肢以外にも技術系スペシャリストとしてのキャリアパスも選択可能です。実績により1〜2年と早期昇進のチャンスがあります。

■□業界未経験からのキャリアチェンジ歓迎！/継続率99%の電子カルテのセールス担当/早期のキャリアアップ可能■□ カスタマイズ性の高い自社サービス「電子カルテ MALL（モール）」のフィールドセールスを募集しています。電子カルテは病院の基幹システムとなるため、それに合わせて他社プロダクトも提案するソリューション営業です。 ■具体的な業務内容： 新規営業／既存営業とそれぞれチームがありますが、ご意向や適性を踏まえた上でアサインさせていただきます。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ・新規営業： インサイドセールスや代理店が獲得した初回商談から対応を頂きます。 具体的な活動内容としては、 ・電子カルテ MALL のサービス説明・活用方法のご提案 ・設定やカスタマイズの要件定義 ・他社プロダクトの選定や、それを組み込んだご提案〜契約締結 ・決裁者（理事長／院長／看護部長など）向けに現場や展示会でのデモ などです。 ※受注後の受発注は営業アシスタントへ、納品やサポート対応は別部署へ引き継ぎます ・既存営業： 電子カルテを導入済みのお客様に対し、活用定着に向けたフォローや追加の改善提案を行なっていただきます。 ■サービス説明： 中小病院・有床診療所向け 電子カルテ MALL(モール) ・高いコストパフォーマンスを強みとし、未だ紙カルテで運用している中小病院をターゲットに営業を行っています。 ・ユーザーの声をもとに20年以上開発を続けているパッケージシステムで、安く、柔軟性の高い電子カルテです。 ・継続率は99%という高い実績であり、今後もサービス品質を向上させ医療現場のDXを推進します。 ■ポジションの魅力： ・病院の業務を全面的に刷新し労働環境を改善することで、日本の社会課題の解決に貢献している実感を得られます ・ITの知見習得や、ソリューション営業スキルを向上させ、営業としてご自身の市場価値を高めることができます ・元戦略コンサル出身者や代表/創業者も深く関わっている部署なので、アドバイスを密に受けながら成長できる環境があります ■キャリアパス： 事業成長に伴い多数のポジションが生まれるため、様々なキャリアパスを描くことが可能です。

■□クラウド型地域包括ケアソリューションシステム「MINET」のカスタマーサクセス担当/早期のキャリアアップ可能■□ 医療×ITを軸に事業を展開している当社にて新規事業であるクラウド型地域包括ケアソリューションシステム「MINET」のカスタマーサクセス担当として、事業責任者と伴走しながらコアメンバーとして業務を行っていただきます。会社が急成長し、より大きな社会課題に向き合えるようになったことで、会社として新しいステージに突入しています。取り組むプロジェクトの数が増える中で、組織強化および事業のさらなるドライブを牽引するメンバーとして活躍を期待しております。 ■具体的な業務内容： 具体的には以下業務を想定しております。 ・システム導入支援（地域ニーズにあわせた導入仕様決定、運用調整。プロダクトの操作説明。など） ・ご契約地域のプロジェクトマネジメント（KPI策定・管理、PDCAサイクル） ・地域関係者との渉外・調整・プロジェクト推進 ・ご契約顧客の活用促進における課題抽出、改善施策の起案、実行 -導入後、問い合わせ対応含むサポート -顧客の活用状況をモニタリングしながらの個社別提案 ・システム提供における社内オペレーションの課題抽出、改善施設の起案、実行 ・メンバーの育成、オンボーディング ※変更の範囲：会社の定める業務 ※サービス紹介記事：https://note.com/medley/n/n82c51b3cdfc2?magazine_key=m77070cd132bf ■ポジションの魅力： ・「医療／介護現場の業務効率化」といった社会課題解決への貢献を実感できます。 ・チーム拡充タイミングのため、初期メンバーとして今後チームを持つ機会もあります。（現メンバーは6名ほど） 　※リーダー、マネージャーのポジションも空いており、実力次第で早期に昇格の可能性があります。 ・地域ニーズを踏まえたプロダクトへのフィードバックにより、サービスの拡張にも携わっていただきます。 ・希望に応じて、事業企画や組織設計などに携わっていただくことも可能です。 ・裁量権を大きく活動いただきます。 ・親会社であるメドレーの執行役員、医師、パシフィックメディカル創業代表も深く関わっている事業につき、アドバイスを密に受けながら成長できる環境です。

【地域密着型の総合機械商社／全社平均残業22時間程度／取得費用全額を会社が負担する資格取得補助制度あり／離職率も低く安定して長期就業可能な環境です】 ■業務概要： 大型のトラック、商用車の整備を担当いただきます。 ※車検がメインとなり、基本的には工場勤務です。外に行くことはほとんどありません。 ■入社後の流れ： 補助作業からスタートして、車検・整備などの一連の業務を行って頂きます。チーム単位で整備を行うため、不明点はいつでも先輩社員に聞ける環境です。また整備士や検査員、牽引免許などの業務で必要な資格は全額会社負担で取得頂けます。 ■自動車事業部門の特徴： 自動車事業部門は約300名で構成されております。「三菱ふそうトラック・バス」の特約販売店として、香川県・徳島県・愛媛県・高知県の三菱ふそうトラック（1.5トン〜大型トラック）、バス（大・中・小）を取り扱っている部門です。「FUSO」ブランドは昔からお客様より厚い信頼を得ており、性能的にも優れていると高いご評価を頂いています。 ■当社の魅力： ・全ての部門（整備、営業等）が連携しながら、丁寧なアフターフォローに力を入れております。修理、故障を未然に防ぐ定期的な点検案内をきめ細やかに行っていることから、多くのお客様より信用を獲得していることが特徴です。大手企業との取引、そして取引先からの厚い信頼に加えて、各地域に支店、営業所を展開しているため、抜群の安定基盤を誇ります。 ■社風： 現在、20代〜30代の社員が活躍しており、良好なチームワーク体制が築かれております。また、社内研修、社内イベントなどにおいて、各部署、各支店の社員と交流できるチャンスが多々用意されているため、社員間の情報を共有できる環境です。「自分らしさ」を充分に発揮しながら、スキルアップを図ることができます。

パシフィックメディカル社 高知拠点におけるオープンポジションの募集です。 書類選考や面接から、最適なポジションをご提案させてください。 ◎関わるサービス -地域包括ケアクラウドシステム「MINET」 -継続率99%を誇る病院向け電子カルテ「MALL」 ◎業務内容（いずれかの役割をお任せいたします） １）カスタマーサクセス 導入支援と、導入後の継続利用のフォローを通じた医療DXを担って頂きます。 ＜具体的には＞ 1件あたりの導入期間は4ヶ月が目安となっております。 ・現行運用のヒアリングと、システム運用への転換提案 ・運用に合わせたシステムの各種設定 ・各種連携システムメーカーとの折衝　　　 ・操作指導 ・導入後のフォローとコンサルティング ２）ルート営業 カスタマイズ自由な自社プロダクト「MALL」を導入済みのお客様へのルート営業。医療機関の特性に合わせて様々な提案をしていただきます。 ＜具体的には＞ ・既存顧客へのアップセルのご提案 ・既存顧客への他社製品などのクロスセルのご提案 ※受注後の受発注はアシスタント、納品やサポート対応は別部署が担当 ３）新規営業 自社プロダクトに合わせて他社プロダクトも提案する医療DXのコンサルティングセールスです。医療機関の特性に合わせて様々な提案をしていただきます。 ＜具体的には＞ ・インサイドセールスや代理店が獲得した初回商談への対応 ・設定やカスタマイズの要件定義 ・他社プロダクトの選定や、それを組み込んだご提案～契約締結 ・決裁者(理事長/院長/看護部長)への現場や展示会でのデモ作業 ※受注後の受発注はアシスタント、納品やサポート対応は別部署が担当 【働く魅力】 ・当社は、上場企業のグループに参画しており、圧倒的な成長率を維持しています。企業の成長に合わせて、社員もスキルアップを図ることができる環境です。 ・医療機関へのITシステム導入に貢献し、地域社会の医療サービス向上につながる社会意義の大きい仕事です。 ・1つの商談が売上1億円の規模になることもあり、病院の業務を全面的に刷新するため、医療DXに貢献している実感を得ることができます。 ・セールス部の部長だけでなく、戦略コンサルタント出身の事業戦略室室長や創業者代表との距離感が近く、アドバイスを密に受けながら成長できる環境です。 ・入社年次に関係なく実績を評価する制度あり。ご活躍に応じてリーダーやマネージャーなど、早期に昇格が可能です。 ・ご自身の成長とサポートが顧客の喜びと社会課題の解決に繋がります。