和歌山県の求人情報の検索結果一覧

■職務内容 ・各建設現場の設計や積算業務をご担当頂きます。設計に関しては現状外部に委託する事が多い状況ですのでメインは積算業務になります。ただ、今後設計も内製化できればと考えております。 ■業務詳細 ・施工案件は個人住宅や店舗、ビル、マンション、通信基地局、産業用太陽光発電となり、新築と改修の割合は新築が3割、改修が7割ほどとなっております。案件の設計を委託業者に実施頂きますので、完成した図面をもとに積算業務を行って頂きます。受注金額は100万から1億5000万ほどとなります。 ・民間案件がほとんどで、和歌山県内のNTT関係の80％は同社が受注しています。 ・施工エリアは和歌山、大阪、兵庫、京都、奈良といった近畿一円となります。 ■組織構成 ・建築施工管理担当は和歌山本社に5名、大阪支社に1名在籍しています。30代から50代までの方が活躍されており、皆さん中途入社者ですので、馴染みやすい環境となっています。 ■同社の魅力： ・1986年の会社設立から長年培った技術を活かし、大手顧客からも信頼をいただいています。また、和歌山県内のNTT関連の工事においては全体の8割を同社が行っています。 ・通信インフラ工事において、2018年に情報通信エンジニアリング協会関西支部の「最優秀賞」を受賞しています。

■募集概要： 当社は和歌山県田辺市向けケーブルテレビサービスおよびプロバイダ・レンタルサーバサービスを提供しています。ご入社後はケーブルテレビと「田辺支店」の事務処理業務などをお任せする予定です。 ■業務詳細： ・自治体への入札参加資格（業者登録）の作成と提出(年間20〜30件ほど/1月〜3月がメイン) ・ケーブルテレビの顧客管理端末による顧客の入金の確認と売上の計上 ・販売・購買の補助と処理業務（事務処理・販売購買システムへの入力業務）※各自治体との契約更新管理などもお任せします ※田辺支店では前任者の引継ぎ完了後（2024年6月を予定）1名での配属となりますが、他拠点のメンバーと定期的に対面・ＷＥＢミーティングを実施しています。 ■当社の魅力： 【時間単位有給を導入！】お子様がいる方など、日中に仕事を抜けて頂くことも可能です。 【健康休暇あり！】通院などに使用することができ、最大40日まで積立が可能です。年次有給休暇とは別途支給されます。 【老舗ながらベンチャー】マイナンバーカードを活用した新規事業に乗り出すなど、老舗ながら新技術の習得やサービス展開も積極的に行っております。

《UIターン歓迎》《転居費用負担あり》《借上げ社宅あり》 生産ラインの立ち上げ調整や保守　・生産ライン故障時の原因解明など　・生産ラインの改善等の業務をご担当して頂きます。 ■業務詳細 ・「開発段階」：どのような設備を導入するかを検討する段階（大枠の検討） 　→工程計画・工程設計・生産性検討・生産準備 ・「設計段階」：導入が決まった設備を実際に導入する段階（詳細の決定） 　→設備計画・設備導入・設備設計 ・「運用段階」：設備を実際に動かして製造を行う段階 　→標準書類作成・工程改善・工程削減・自動化・省力化・治具 ・「保全段階」：使用している設備を保護する段階 　→設備保全・設備改善・修理・メンテナンス 習熟度によりますが、入社後まずは上記のうち・「運用段階」・「保全段階」を担当していただく予定です。 ■組織構成(生産技術部門)／15名（60代2名、50代2名、40代2名、30代5名、20代3名、10代1名） ※業務の分担／設備によって担当を分けております。 その為、習熟度、担当する設備によっては設備導入から全て対応する方もいれば、メンテナンス中心の方も。 ■キャリアパス：適性に応じて専門職に特化、もしくはマネジメントとの両立をお願いします。早い方ですと中途入社1年後に役職として部下をマネジメントしていただくこともございます。入社の早い段階で責任を持って業務に取り組めますので、やりがいはございます。 ■和歌山太陽誘電について ・太陽誘電（東証プライム市場上場）グループにおいて、和歌山太陽誘電はインダクタの商品ラインナップの中で最も小型低背形状である積層チップインダクタの主力生産拠点です。積層チップインダクタ（コイル）は主に電源回路や高周波回路に用いられ、スマートフォンやタブレット端末、そして携帯ゲーム機など日常生活において同社の製品が使われています。 ■社風：【企業の成長を通じて、立派な明るい社会人（人材）を目指していく事】【最先端の電子部品事業工場として、限りない成長を追求していく】をビジョンに掲げ、中途入社でご入社された際にも、自己啓発支援制度等を通じ学んで頂く土壌がございます。

■業務内容： 主力製品の工業用横編機（ニットマシン）をメインとする製品開発業務（設備設計開発）を担当していただきます。また、CAD／CAMシステム装置やインクジェットプリンティングマシンなどにも携わっていただきます。 ※取扱製品例…工業用横編機（世界トップシェア）、コンピュータ制御生地裁断機（CAM）、アパレルCADシステム（裁断機との連動型） ※機構設計、部品設計、モータ設計、ソレノイド設計、メカトロニクス設計など、経験に応じた部門に配属させていただきます。 【入社後】 まずは1年程研修プログラムを受講いただき、その後開発部門にて新製品の開発や改良の設計業務を行っていただきます。 同社では製品の特長を最大限活用いただく為にお客様に講習を受講いただいております。そのお客様同様に講習を受講いただき、製品知識や技術を習得頂きます。研修は初級〜上級まで習熟度を見合いながらステップアップできるよう設計されており、都度テストの実施も行っており、安心して一か知識を身に付けることができます。 ■当社の特徴： 「全自動手袋編機」の開発を創業の原点とする当社は、「限りなき前進（Ever Onward）」を経営理念に揚げ、常に新しい技術の開発を目指して、惜しみない努力と未知なる領域への挑戦を続けてきました。そして今日、手袋編機をはじめ、コンピュータ横編機、デザインシステムのトップメーカーとして、高い評価を得ています。消費者ニーズがますます多様化していく中、今後もユーザー業界のさらなる発展のため、「創造力」を発揮して、性能の高い製品の開発に尽力していく考えです。 ■充実した職場環境： 当社は社員が最高のパフォーマンスを発揮できるように、さまざまな施設整備や環境整備を行っています。例えば、本社敷地は約160,000平方メートルの広さを誇り、さまざまな施設を有しています。全体のおよそ30％に12,000本を超える木々を植樹し、四季折々の花々が社員やお客様を出迎えます。また、周辺にある電線の地中化を進め、地域景観の向上にも貢献しています。

■業務内容： コンピュータ横編機のサービスエンジニアとして業務を担当していただきます。主に、当社製品の横編機やアパレル業界向けのデザインシステムの使用方法等について、中国のお取引先に指導・講習していただきます。 同社独自のCADを通してお客様へ説明、メンテナンス業務を行っていただきます。 ※年数回（1回につき1週間程度）中国への出張が発生します。 ※取扱製品例…工業用横編機（世界トップシェア）、コンピュータ制御生地裁断機（CAM）、アパレルCADシステム（裁断機との連動型） ■当社の特徴： 「全自動手袋編機」の開発を創業の原点とする当社は、「限りなき前進（Ever Onward）」を経営理念に揚げ、常に新しい技術の開発を目指して、惜しみない努力と未知なる領域への挑戦を続けてきました。そして今日、手袋編機をはじめ、コンピュータ横編機、デザインシステムのトップメーカーとして、高い評価を得ています。消費者ニーズがますます多様化していく中、今後もユーザー業界のさらなる発展のため、「創造力」を発揮して、性能の高い製品の開発に尽力していく考えです。 ■充実した職場環境： 当社は社員が最高のパフォーマンスを発揮できるように、さまざまな施設整備や環境整備を行っています。例えば、本社敷地は約160,000平方メートルの広さを誇り、さまざまな施設を有しています。全体のおよそ30％に12,000本を超える木々を植樹し、四季折々の花々が社員やお客様を出迎えます。また、周辺にある電線の地中化を進め、地域景観の向上にも貢献しています。

不動産売買・賃貸物件紹介を行う当社において、既存顧客（法人・個人）のお客様への業務対応及び、新規顧客の開拓をお任せします。 ■職務内容： ・土地や建物の仕入れ、販売　 ・土地や建物の売買の仲介 お客様に寄り添ってニーズを探り、不動産取引のプロとして適格な判断・アドバイスを提供していただきます。 新規事業としてコインパーキング運営や他社と提携の上、空き家の管理事業を行うため、二者択一の選択肢ではなく、様々な引き出しからお客様の需要に応えられるような提案をしていただきます。 ■入社後について：以下の流れで業務をキャッチアップいただきます。 （1）自社所有物件の把握 （2）取引先との顔合わせ （3）土地相場の理解 （4）各種ポータルサイト等の操作方法 （5）契約書の作成 （6）お客様との交渉 入社後の業務で必須となってくる事柄を中心に、採用者のスキルや経験に応じたサポートを親身に行います。 経験やスキルによって変動しますが、具体的な研修期間の目安として2〜3ヶ月を想定しており、以降は我々もサポートをしながら自社所有物件の取引を担当していただきます。 ■働き方： 平日9時〜17時30分（内、休憩1時間）／土・日曜休みの週と、 平日9時〜17時30分（内、休憩1時間）／土曜9時〜15時（内、休憩1時間）／日曜休みの週が毎週交互にございます。 ■配属組織について： 入社後の配属部署は営業部となり、現在は4名（24歳・25歳・5８歳・59歳/いずれも男性）が所属しております。 他にも、事務所内には総務や事務担当が在籍しておりますが、それぞれコミュニケーションを気楽に行える働きやすい職場となっています。 また、毎月末頃に社内全員で行う会議のほか、毎週火曜日には営業担当部員が週間の報告や目標などについて話し合うための機会を設けております。 ■当社について： 単に不動産売買、不動産賃貸と言った業務だけでなく、フレキシブルオフィスの運営またコインパーキング事業といった新規事業にも積極的にチャレンジしており今後も多角経営化を目指し、あらゆる経済情勢の中でもしっかりと利益をあげられる企業を目指しております。会社の風通しは非常に良く、分からないことがあれば社が一丸となってサポートします。

＜＜中小企業の発展と成長を支える事業を展開／営業未経験可／転勤なし・残業想定なし（一般職のため）／年休127日／ワークライフバランスを整えたい方におすすめ！＞＞ ■業務内容： ※適性により以下どちらかに配属予定となります。 （1）中小企業向け営業チーム 主に経理・労務部門に悩みを持つ中小企業を対象とした営業を担当します。電話やメールなど様々な手段を用いて経営者の方にアプローチを行い、経理や税金対策、資金繰りなどの経理関係から、従業員の給与や労務問題等のお客様の抱える課題をヒアリング。その課題解決に向けた最適な税理士や社労士を豊富なデータベースの中からコンサルティング（マッチング・紹介）ををいます。税務・経理・労務にリソースをかけられない中小企業の経営者から、感謝の言葉もいただける仕事です。 （2）税理士向け営業チーム 主に集客課題をもつ税理士事務所（ 士業関係事務所） へコンサルティングを行います。事務所の得意分野や顧客獲得戦略をヒアリングしながら、クライアントの拡大に向けそれぞれにマッチした集客プランを提案。合わせて、税理士事務所でお使いいただくOA機器やソフトウェアをはじめとしたインフラ設備、最新のAIやRPAの導入による業務効率化の提案など、事務所運営を多方面からサポートしていきます。士業の先生が相手ですので必ずアポイントの電話をしてから伺います。紹介やWEBでの問い合わせが新規アプローチの中心ですので、飛び込み営業は一切ありません。 ■組織構成： 部署は中小企業向けチーム12名、税理士向けチーム7名で構成されております。平均年齢は28歳と若く、和気藹々とした雰囲気で業務を行っております。 ■研修制度： 社会人としてのビジネスマナー研修はもちろん、業務に必要な知識が全て動画で保存されており、隙間時間も有効に使って自由に勉強できる充実した研修を用意。困った時に見返したり、復習することも可能です。ノウハウやナレッジは社内で200％共有しており、成功に基づいた実践的なやり方を習得できます。

【〜Passion for innovation〜和歌山から全世界に向けて新しい価値を発信「ノーリツプレシジョン」/世界で初めてフィルム現像工程の自動化に成功した会社】 ■職務内容： 医療機器の開発部門において、医療機器（輸液ポンプ）の電気回路設計を担当いただきます。 ◎会社の事業としても医療分野により注力をしていく見込みですので、新たに1から製品の設計をする新規開発を行っていただく可能性もあります。 新商品も続々でており、「介護・医療機関向けの３次元カメラによる見守りシステム」など、社会情勢に伴いニーズが高まっております。 ■職務詳細： 医療機器（輸液ポンプ）の仕様変更や、軽量化・高性能化などのバージョンアップなどの要求に基づき、電気回路の設計（デジタル、アナログ、電源系）、電気部品の設計、評価業務、外注管理などの実務や、チームマネジメントをお任せします。 【製品の設計期間】平均1年〜1年半程度です。※現状、同時進行で案件を進めてはおりませんが、今後は３案件程で同時に進めていく体制に移行予定です。 ■組織構成： 5名にて構成されております。（チームリーダー50代1名、50代1名、40代後半1名、30代1名、20代1名） ■仕事の魅力： （1）製品開発の技術を深めることができる！ 同社の開発における技術領域は、ソフト、電気回路、機械設計の大きく３つあります。それぞれが連携しながら製品開発をしますので、電気回路のエンジニアでありながら幅広い領域の知識が身につきます。また、工場併設ですので、部品加工や組立などものづくりの現場に近いことも魅力です。 （2）納得のいく製品開発ができる！ 大手企業の開発は、担当の業務が固定されていることが多い一方、同社はプロジェクトが立ち上がるときにチーム編成され担当割が決まります。プロジェクト毎に仕様検討、設計、検証の担当者が決まる為、様々な業務を担当できる機会があります。 （3）他部署との連携のスムーズさ！ 同社は、開発、製造、販売、アフターサービスを自社で一貫して行っている為、エンジニアとして様々な部署とコミュニケーションを持つ必要があり、ものづくり全体に関わることができます。

■職務内容： 和歌山県内の店舗にて、自動車の車検業務および一般整備・車検補助業務をご担当いただきます。 勤務地は和歌山市／岩出市／橋本市／田辺市のいずれかになります。 ■組織構成： 一店舗に5〜8名ほどが在籍しており、30〜40代を中心に活躍しています。 ■同社の特徴： グループで幅広い事業を展開しており、さまざまな業界でのビジネスモデルが確立されていることが同社の大きな魅力です。 ・岩本石油：LPガスや石油の卸・小売（ガソリンスタンド）、車関連ビジネス ・カネイ設備工業：管工事業（LPガス）・（給排水の設備工事） ・ホットネット輸送：石油やガスの輸送業務 ・サウスコア：損害保険・生命保険などの総合保険代理店 ・アルタイル：ペット美容・ペット火葬・ペットホテル事業など

【ノルマなし/自由度の高い営業/社会貢献性が高い/食事補助あり/転勤なし】 ◎社内効率を重視した取り組みで競合200社以上の中から選ばれてます！ ◎社会貢献できる仕事！ ◎ノルマなし、自分の営業スタイルで伸び伸びとできます！未経験者でもサポート環境あり！ ■業務概要：住宅用木材の営業として、受注〜見積作成〜打合・納期管理を担当します。営業先は材木屋・建材屋（家を造るための材料を販売する会社や、木材を仕入れて販売する会社）の既存営業がメインとなり、長年取引あるお客様ですので、安心してスタートできます◎ ■具体的なお仕事のイメージ： （1）営業先に向かう：本社に出社してから営業先に行きます。担当エリアは近畿地区内で、１週間に10件程度ご訪問頂きます。出張なし。 （2）お客様と商談：製品は約200万円かかる木造住宅の骨組み使われている木材です。主に納期と価格が対応出来るか調整していただきます。 （3）社内での打ち合わせ：CAD部隊との図面の打ち合わせ。 ■入社後について：工場１〜２年経験→３〜４年目から営業事務、営業の流れで業務習得していただきます。まずは自社で扱っている製品の全体感を学んでいただくため工場でご勤務していただきますが、習得度合いにより予定が変動する可能性あります。（午前工場勤務→午後事務や、一日営業同行など） ■同社の魅力ポイント： （1）SDGsをはじめとした社会貢献できる仕事！ 一般的に木を使うことは環境破壊を想像させますが、実は違います。木は適切な伐採が行わないと、新しい木が植えられず高齢の木々ばかりとなり森林の持つ多面的機能の低下につながるため、木を使い植えなおすことが重要です。そのため木を扱う同社の仕事は直接社会貢献に繋がっています◎ （2）社内効率を重視した取り組みで競合200社以上の中から選ばれてます！ 簡素化した社内での事務処理や連携を駆使することで、お客様にベストな仕組み作りができるように時間をかけております。お客様ファースト精神から継続的な受注をいただき、コロナ下でも安定した経営状況にあります。 （3）少数精鋭による納期的な対応力！同じ機械を使っても他社では1か月かかる工程を1週間で完成させることを可能にしました。少しでも早くプレカットした木材を届けることは、家を建てるお客様の1か月分のローンを減らすことができます。

■職務概要：業務用空調・冷熱事業を担う冷熱システム製作所にて、生産技術の業務をお任せします。ご担当いただく業務は、ご経験等に合わせて適切なポジションを提案させていただきます。 ■ポジション例： ・業務用空調機（室外機）の生産技術：工作技術課 ・業務用空調機(室外機)用キーデバイス製造装置のIoT化：工作技術課 ・製造企画（生産効率の最適化・向上の実現に向けたDX推進）：製造企画課 ・圧縮機の製造企画及び生産技術開発：圧縮機生産管理課 ■業界将来性：昨今の環境問題への意識の高まりもあり、空調・低温市場は今後もグローバルで成長していくことが想定されるため、当社は本事業を重要事業と位置づけ、2025年度には11,000億円以上まで売上を伸ばせるよう取り組んでいます（2020年度売上高8,100億円から約1.4倍）。このような右肩上がりの重要事業に携われる魅力があります。また、世界中のインフラを空調機器から発展させるだけでなく、地球規模のテーマ「省エネ」に大きく貢献できます。 ■冷熱システム製作所について： ◎快適とエコロジーを実現する”冷熱技術力”を強みとしています。「冷やす」「熱する」行為は一見単純そうですが、それぞれの機能に応じた複雑な技術の応用が求められ、世界の至るところにニーズが存在しています。欧州を始めとする海外展開も好調で、保有する高度な技術とその応用力を活用し、パッケージエアコンや冷凍機などの業務用冷熱システム分野で長年にわたり業界を牽引してきました。 ◎昨今の環境問題への意識の高まりもあり、空調・低温市場は今後もグローバルで成長していくことが想定されています。当社内でも重要な事業と位置付けられており、今後の更なる事業発展に向け、私たちとともに業務に取り組んでいただける方を募集いたします。

■職務概要：業務用空調・冷熱事業を担う冷熱システム製作所にて、品質保証/品質管理の業務をお任せします。ご担当いただく業務は、ご経験等に合わせて適切なポジションを提案させていただきます。 ■ポジション例： ・業務用エアコンの品質管理：品質管理課 ・業務用空調冷熱機器のアフターサービス業務：フィールドサービス課 ・製造企画（生産効率の最適化・向上の実現に向けたDX推進）：製造企画課 ・業務用空調/チラー給湯機器の開発検証：開発検証試験課 ■業界将来性：昨今の環境問題への意識の高まりもあり、空調・低温市場は今後もグローバルで成長していくことが想定されるため、当社は本事業を重要事業と位置づけ、2025年度には11,000億円以上まで売上を伸ばせるよう取り組んでいます（2020年度売上高8,100億円から約1.4倍）。このような右肩上がりの重要事業に携われる魅力があります。また、世界中のインフラを空調機器から発展させるだけでなく、地球規模のテーマ「省エネ」に大きく貢献できます。 ■冷熱システム製作所について： ◎快適とエコロジーを実現する”冷熱技術力”を強みとしています。「冷やす」「熱する」行為は一見単純そうですが、それぞれの機能に応じた複雑な技術の応用が求められ、世界の至るところにニーズが存在しています。欧州を始めとする海外展開も好調で、保有する高度な技術とその応用力を活用し、パッケージエアコンや冷凍機などの業務用冷熱システム分野で長年にわたり業界を牽引してきました。 ◎昨今の環境問題への意識の高まりもあり、空調・低温市場は今後もグローバルで成長していくことが想定されています。当社内でも重要な事業と位置付けられており、今後の更なる事業発展に向け、私たちとともに業務に取り組んでいただける方を募集いたします。 ■立地（和歌山）について：大阪市まで電車や車で1〜1.5時間ほどで行くことができます。中学生までは医療費無料（所得制限なし）、小・中学校はエアコン設置率100%など、子育て環境が良く、暮らしやすい街です。

＜営業未経験歓迎！／完全週休2日制・年間休日124日と就労環境良好／中途入社者8割・入社後のフォローも充実／社用車貸与／直行直帰推奨＞ ■業務内容： 業界トップシェアを誇る眼科ディーラーである同社にて、眼科医療機器の販売・メンテナンスを中心に、クリニックの新規開業まで眼科専門商社としてトータル的なサポートをご担当いただきます。 ・営業手法：ルート営業 ・担当数：15社〜20社程度 ・営業先：病院（大学病院・総合病院・開業医など） ・取り扱い製品：眼科診療に関わる診断機、治療器、システム、消耗品等 ・担当エリア：和歌山県 ※宿泊を伴う出張は基本的にありません。 ※１人１台社用車が貸与され、通勤にも使用できます。また、直行直帰も推奨しております。 ■入社後の流れ： ※業界・営業未経験の方もご安心下さい！ ・会社の研修プログラム並びに取引先メーカーでの研修を通して取引先の困りごとをアシストするために必要な知識・情報を習得していただきます。 ・その他、社会人としての基本的なビジネスマナーを学んだり、上司の営業に同行（OJT）して現場の知見や経験を得たりと、自己学習のみならず、支店メンバーの助けを借りながら学べる環境が整っています。 ■入社実績： 直近中途でご入社された方に関して「ドラッグストアでの店舗スタッフ」「地銀での個人向け窓口営業」ご経験の方等がおられます。充実した研修制度で未経験からでも活躍できる環境が整っております。 ■今後の眼科分野への貢献について： 眼科専門商社として九州・関西中四国・東海・関東甲信に渡る全国の37支店から、取引先様へ信頼・安心を与える事で眼科医療に携わる全ての方が安心して業務に取り組める環境を創るために日々成長し続けて参ります。 ■当社製品： 眼帯から医療機器まで眼科診療に携わるものほとんどの製品を扱っております。価格帯は100万円程度する医療機器、数万〜数十万の消費財等になります。

【◆総合職（全国転勤有）/準総合職（地域内転勤有）/エリア職（転居を伴う転勤無）選択可◆】 ◆電動カートや電動車いすのレンタル・販売事業で成長中 ◆少子高齢化の社会の中で貢献度の高いビジネスを行っており、市場的ニーズも上昇 ■業務内容： 高齢化社会に必要不可欠な電動車いす・電動カートの納品・回収、修理、定期点検業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： (1)内勤：自社内のメンテナンス室にてレンタル・販売向け電動車いすの納品前整備／オリジナル福祉用具の点検・修理・出荷業務 (2)外勤：レンタル導入時におけるご利用者宅での安全運転指導／ご利用者宅での修理業務、定期点検業務／商品の納品・回収 ※補足：実際に商品を使用されるご利用者の元へお伺いし、電動車いす・電動カートの使い方の練習をしたり、納品・回収・修理・点検等の、アフターフォローをお任せします。 ■業界未経験の方も安心の研修制度： 入社後は研修期間として3カ月間、商品知識や業務の流れを学んでいただき、先輩社員に同行し業務の進め方を習得した後、一人立ちとなります。 ※ほとんどが業界未経験から活躍しています。 ■当社の強み： 豊富な商品ラインナップ、電動車いすについての専門的なメンテナンス技術力です。当社では、外部に委託することなく全ての整備・メンテナンスを社内で行っています。参入障壁が高いビジネスを展開しており、お客様から高い信頼を得ています。 ◎電動カートや電動車いすのレンタル・販売事業で成長中の企業です。 ◎少子高齢化の社会の中で貢献度の高いビジネスを行っており市場的にもニーズも高まっています。 ◎少数精鋭の組織のため、一人ひとりの活躍が会社の成長につながっていることを実感することができます。 ◎商品の自社開発も行っております。 ■やりがい： 今後ますます需要が増加するとされている介護福祉分野での仕事です。自社の強みを明確に活かした事業展開を行っており、これまで業績は順調に推移し業界トップクラスの地位を築いています。実際、商品を使用されているご利用者より「外出するのが楽になった、ありがとう」といった言葉を直接いただく事も多くあり、やりがいを実感できるお仕事です。 大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。

■採用背景： 当社は和歌山を中心に自治体向け情報系システム等を提供し、自治体業務のＤＸを支援しています。政策として国がＤＸを推進する中、案件の増加に備え、新規募集いたします。 ■業務詳細 ※ご経験やご希望に応じた領域から担当いただきます コンピュータ機器・ネットワーク機器の設計・導入を中心に自治体情報系システムの導入支援などを担当いただきます。入札コンペでの技術提案等、上長のフォローを受けつつ、顧客折衝やインフラの上流工程にも携われます。週次会議等で進捗共有・フォローや、チャットを活用して積極的にコミュニケーションを取っています。 ■配属先メンバー： 課長1名/課長補佐2名/主任2名/メンバー2名 ■当社の魅力： 【時間単位有給を導入！】お子様がいる方など、日中に仕事を抜けて頂くことも可能です。 【健康休暇あり！】通院などに使用することができ、最大40日まで積立が可能です。年次有給休暇とは別途支給されます。 【安定経営！新サービスにDXの追い風！】1964年創業より官公庁向けにサービスを提供してきた同社では、2021年のデジタル庁の自治体DXの推進に合わせ、防災・自治体窓口業務等に関する新規サービスの提供を開始しています。現在定常収入50%を超える東証スタンダード安定企業です。 【老舗ながらベンチャー】マイナンバーカードを活用した新規事業に乗り出すなど、老舗ながら新技術の習得やサービス展開も積極的に行っております。 【キャリアアップ】M&Aを積極的行い成長を続けてきたため、新卒入社でない上長も多く、新卒・中途に関わらず評価を受け、管理職へのキャリアアップが可能です

【創業65年以上の安定企業／残業は月平均20時間程度／基本土日休み／安定受注を実現】 売り上げ好調により、生産体制を強化するための増員募集です。 ■業務内容 樹脂製品の成形技術者として製造業務をご担当いただきます。 具体的には、射出成型・発泡押し出し成形の業務や、製造機械・金型のメンテナンス、できあがった製品の検査等をご担当頂きます。 入社いただきましたら、まずは製品の検査業務からお任せします。 業務に慣れてきたら、経験年数の若いメンバーのサポートもお任せしたいと考えています。 ＜担当する製品＞ ・プルBOX(電気ケーブルなどを収納する箱） ・新築住宅の柱などの養生カバー(工事中に傷がつかないようにする緩衝材)等 ＜組織構成＞ ・製造系部門は、約15名（20〜50代） ※中途入社の方も多く、馴染みやすい環境です。 離職率も低く、長期で腰を据えて働いて頂ける環境となります。 ■働き方や環境 ・土日休み（年間休日120日）で、残業は月平均20時間程度です。 （残業の中身もシフト交代時のつなぎの時間の為、業務に追われての残業は基本的に発生しません。） ・シフトは2交代制、隔週で夜勤が発生する可能性があります。 （日勤：8時〜17時／夜勤：20時〜5時　※夜勤時は、夜勤手当を支給） ・車・バイク通勤OK（駐車場完備） ＜働く環境＞ ・騒音やにおいなどは無く、安全面が配慮された工場です。 ・社員食堂あり ・個人ロッカーあり ■キャリアパス： 同社は約20名の社員数の為、昇進までのスピードが比較的早く、スキルと経験で評価されれば、早期に管理職に就くことができる環境です。実際、35歳で課長に昇進した社員も活躍しております。 ■業務の特徴・魅力： 塩化ビニルは、成形機のスクリューを専用の仕様にしなければならないなど、樹脂の中でも扱いづらい素材であり、専用の機械を入れている企業は多くありません。その中で、同社では扱う素材の9割が硬質塩化ビニルであり、850ｔの塩ビ仕様成形機は他社でも使用しているところが少ないこともあり、他社では扱えない専用の機械で樹脂成形の技術を磨いていただける環境です。

■採用背景： 当社は、消防用資機材や防災用品、消防用設備点検・工事などの防災関連事業を行う商社です。 自然災害も増えている事で、防災意識が高まり需要が伸びております。 当社でも、事業拡大の為全国展開を行っており営業として消防・防災機器の販売をお任せします。 今後もさらに数多くのお客様のご要望に応える為、和歌山支店の立上を行う事になりました。 ■業務詳細： 既存顧客のフォローアップを中心に消防署や官公庁・災害対策のため備品販売を行います。 官公庁へ入札⇒オーダーを頂き⇒担当営業にて対応致します。 お客様のニーズやお困りごとなどをヒアリングし、継続的にご依頼を頂けるようにフォローを行い、必要に応じた提案を行います。 提案後、納品に関する社内調整や見積・請求発行、入札作業など、事務作業も付帯します。※事務作業をサポートする社員も在籍しています。 ■1日のスケジュール： 商談数/１日：平均３〜５件です。 朝や夕方は、事務所で事務作業や納品チェック、車への積み込みなど行って頂きます。 お客様との会話の中でニーズを察しご提案をする営業スタイルであるため、コミュニケーション能力・提案するスキルが身につきます。 ■組織構成 会社全体：34名（男性：27名、女性：7名） 平均勤続年数：15〜20年 和歌山支店の立ち上げのため、スタート時は一人支店となります。 他支店の営業が応援やフォローを致しますのでご安心ください。 ■入社後の流れ 入社後、本社にて研修行います。 本社で、先輩営業と同行を行い営業同行を学びます。また、座学研修もございますので未経験の方でもご安心下さい。 ※能力に応じて本社研修期間は異なるため、期間につきましてはご相談させていただきます。 ■当社の特徴 当社では、消防機関向けから民間企業向けまで、多くのメーカーと代理店契約を結び消防に関わる商材を数多く取り扱っています。 特殊車両のオーダーメイドを作成し設計から製造まで自社工場で一貫生産できること当社の強みです。 和歌山県下の役所などへの訪問/納品を行う際、ワンボックスカーなどの社有車を使う機会が多く、活動量が多いですが、ご信頼いただける仕事であり、地域防災の一翼も担っており、役割も大きくやりがいある仕事です。

■職務概要：業務用冷熱品（除湿機、ユニットクーラ）の開発設計をお任せいたします。 ・競争力の高い冷熱応用品（低コスト・省エネ・生産性・サービス性等）を具現化するための熱交換器、圧縮機、ファンなどを組み合わせた機器の機能設計と構造設計 ・制御仕様決定および信頼性評価 ■製品について：店舗、倉庫、工場で使用される業務用低温機器（業務用除湿機、ユニットクーラ等）をご担当いただきます。以下具体的な使用例です。 ・スーパー、コンビニ、ドラッグストア：青果、生鮮、冷食、アイスクリームなどの食品を適切な温度に保冷する機器 ・倉庫：収容品に応じた適した温度での貯蔵する機器 ・工場（加工工場、製造ライン）：低温域で食品を加工する際の室内温度管理 ・動物園：寒い国に住む動物部屋やスケートリンク ■製品の強み：産業用除湿機は国内でNO.1の約50％を超えるの高いマーケットシェアを維持しています。ハイブリッド除湿機は社外表彰もいただいている製品です（平成30年度「資源エネルギー庁長官賞」・令和元年度「日本冷凍空調学会技術賞」） ■キャリアステップ：入社後はOJTにて弊社製品知識、設計業務に携わっていただきます。数年後、一連の製品知識、スキルが身に付いた後、開発主担当として開発チームを主導していただくことを想定しています。 ■働き方：出張有 （頻度：1回〜2回/2か月程度）／リモートワーク：可 （週1〜2日程度利用可能/個人による）／残業：平均35H（繁忙期55Ｈ） ■業界将来性：脱炭素化・カーボンニュートラルといった地球温暖化への世界的な取り組み、空調冷熱機器のグローバル需要の継続的な拡大、コロナ禍を経ての生活様式の変化によるコールドチェーン需要の拡大などにより、当社の空調冷熱事業は今後も高い成長を見込んでいます。 ※当社は本事業を重要事業と位置づけ、2025年度には11,000億円以上まで売上を伸ばせるよう取り組んでおり、同社の中でも右肩上がりの重要事業です（2020年度売上高8,100億円から約1.4倍）。

■職務概要：業務用空調機に関する製品の技術開発・生産設計・生産ライン立上げ業務をご担当いただきます。対象品ごとで工程を分けており、ご経験に応じて配属担当を決定します。 （1）モータ（ファンモータ、水ポンプ用モータ）：製造技術開発（要素技術）、生産設計、生産設備仕様の検討や生産現場の品質改善、生産性改善業務 （2）熱交換器：製造技術開発（要素技術開発）、生産設計、および生産設備仕様の検討、および生産ライン立上げ等 （3）圧力容器・配管：加工・接合に関わる要素技術開発、生産設計、生産現場の品質改善、および生産性改善業務等（海外拠点の圧力容器・配管加工ラインの立上げ支援業務も含む） ■業務の進め方：2〜3名のチームで業務を行っており、中途入社の方でもチーム内で、業務連携をはかりながら業務に取組むことができます。 ■組織風土：グループ全体の年齢が近く、担当業務が社内の他グループや部署とも関係してくるため、距離感が近く、協力しながら業務を進めていくことができます。 ■業務の特徴：空調・低温市場は、ヨーロッパや北米を中心とした海外市場が活発化しており、地域ごとに異なるニーズがあるため、地域や国ごとに異なった製品開発に携わることができます。 ■空調業界の将来性：脱炭素化・カーボンニュートラルといった地球温暖化への世界的な取り組み、空調冷熱機器のグローバル需要の継続的な拡大、コロナ禍を経ての生活様式の変化によるコールドチェーン需要の拡大などにより、当社の空調冷熱事業は今後も高い成長を見込んでいます。 ※当社は本事業を重要事業と位置づけ、2025年度には11,000億円以上まで売上を伸ばせるよう取り組んでおり、同社の中でも右肩上がりの重要事業です（2020年度売上高8,100億円から約1.4倍）。

■職内容：施設内レストラン・ＢＡＲでのソムリエ業務、接客業務をお任せします。 ■施設について： 「山荘　天の里」は、にほんの里１００選に選ばれた世界遺産高野山のふもと天野の美しい自然の中に佇む、 ヴィラ４棟（全８室）のお宿です。紀州杉や檜をふんだんに使った１日４棟全８室のみのラグジュアリー感漂う特別な空間の中、 お客様をお迎えしております。 ※２０１５年にはグッドデザイン賞も受賞しております。 ■職務の特徴： 大型の宿泊施設で行われるサービスとは異なり、全８室のお客様にサービスの提供を行うため、 目の前のお客様へのサービス提供のみを全力で行うことが可能となっております。現在はコロナの影響もあるものの、 このタイミングで同施設のサービス品質の向上を目指しており、昨年リニューアルオープンする事となりました。 現在は国内のお客様を中心にお出迎えさせて頂いておりますが、今後は海外のお客様にもアプローチをしていく予定です。 ■魅力的な福利厚生： ・転居を伴うご入社の場合は転居費用一部負担させて頂くきます ・住居の斡旋も行います。指定距離圏内であれば、 どの物件に住んでもご負担金額は1万円のみ（水道光熱費は自費になります） ・お車が無くても普通自動車免許をお持ちであれば通勤車支給致します。 ■勤務シフトについて： （1）8：00〜17：00/朝食対応 （2）12：00〜21：00 （3）13：00〜22：00 （4）13：00〜22：30-23：00頃〜翌6：00/宿直→6：00〜15：00（内休憩1H×3回）

〜手に職つけたい方必見！未経験からでも安心の1歩ずつのスタート／未経験入社活躍中！／平均残業月20h程／和歌山県内中心／昭和50年に創業の安定性◎〜 ★未経験の方の場合、ご入社後はまず先輩のアシスタントとして補助業務からスタート！少しずつ現場に慣れていき将来的には施工管理技士の資格取得を目指して頂きます。 ■施工管理とは： 工事の工程管理や、クライアント・協力会社との打合せ、周辺地域への安全管理、現場の作業環境・作業員・予算の管理など、工事の「まとめ役」として、工事現場が安全な環境で納期内に捗るよう指示出しや管理業務を行って頂くお仕事です。 実は事務作業なども多く、国家資格もあり、手に職をつけられる、市場でも引く手あまたのお仕事です。 ■具体的には： ○土木工事…上下水道/道路/橋梁など 案件としては公共案件が6~7割、民間案件が3~4割です。 ＜担当エリア＞対応エリアは有田郡内、和歌山市内、岐南地区など和歌山県が中心の為、腰を据えてご就業いただけます。 現場により直行直帰が可能です。 ■組織構成： 土木部は7名、20代~50代の年齢層幅広い施工管理メンバーが活躍しております。 未経験から入社し現在資格取得を目指している20代の社員も在籍しておりますので、未経験の方でも安心してご応募ください。 ■募集背景： 将来を見据えた増員募集となります。施工管理資格を保有しているベテラン社員も多く在籍し、資格取得に励んでいる20代の若手社員も活躍している状況ですが、数年後には定年を迎えるメンバーもおりますので、将来を見据え新たにメンバーをお迎えする運びとなりました。 施工管理としてのご経験ある方以外にも、これから資格取得を目指す方、施工管理にチャレンジしたい若手未経験の方もご応募可能です！

＜地元で腰を据えて働きたい方にオススメ！／残業20時間程／出張ほぼなし／転勤なし／働きやすい環境◎＞ ★当社は昭和50年に創業以来、和歌山県内を中心に、建築と土木の２軸で多岐にわたる工事を請け負っております。そんな当社において施工管理としてご活躍頂ける方を募集致します。 ■担当業務 和歌山県内を中心に、建築施工管理をお任せします。 公共案件が6~7割、民間案件が3~4割となり 和歌山県内の案件がほとんどのため腰を据えてご就業いただけます。 ■業務詳細 ＜エリア＞和歌山県内中心（和歌山市内・紀中・紀南など） ＜担当案件＞主に新築が多く、公共・教育施設/医療・福祉施設/商業施設など、大規模建築から増改築、耐震改修工事など ＜具体例＞紀陽銀行金屋支店新築工事、和歌山西消防署庁舎建築工事など ＜直行直帰＞担当現場により直行直帰が可能です。 ＜工期＞半年~1年程の工期が多い　長くて2年程の工期もございます。 ＜出張＞出張が発生する事は滅多になく、転勤もございません。 ＜残業＞平均15~20h程で、PC配布やICT導入で働き方改革を推進中です。 ■募集背景： 将来を見据えた増員募集となります。施工管理資格を保有しているベテラン社員も多く在籍し、資格取得に励んでいる20代の若手社員も活躍している状況ですが、数年後には定年を迎えるメンバーもおりますので、将来を見据え新たにメンバーをお迎えする運びとなりました。施工管理としてのご経験ある方以外にも、これから資格取得を目指す方、施工管理にチャレンジしたい若手未経験の方もご応募可能です！ ■組織構成： 建築部は11名と、それぞれ20代~50代の年齢層幅広い施工管理メンバーが活躍しております。 ・一級建築士 3名（全社） ・一級建築施工管理技士 13名（全社） ・二級建築士　1名（全社） ・二級建築施工管理技士　2名（全社）

＜地元で腰を据えて働きたい方にオススメ！／平均残業月20h程／出張ほぼなし／転勤なし／働きやすい環境◎＞ ★当社は昭和50年に創業以来、和歌山県内を中心に、建築と土木の２軸で多岐にわたる工事を請け負っております。そんな当社において施工管理としてご活躍頂ける方を募集致します。 ■担当業務 和歌山県内を中心に、土木施工管理をお任せします。土木の現場は主に官公庁からの依頼で道路の構造物、橋梁などの公共土木の改良工事が多くございます。 ■業務詳細 ＜エリア＞和歌山県内中心（和歌山市内・紀中・紀南など） ＜担当案件＞道路の構造物。橋梁などの公共工事（7割）民間工事（3割） ＜具体例＞国道道路改良工事、小匠ダムゲート設備改修工事など ＜直行直帰＞担当現場により直行直帰が可能です。 ＜工期＞1年ほどの物が多く、半年程の工期もございます。 ＜出張＞出張が発生する事は滅多になく、転勤もございません。 ■募集背景： 将来を見据えた増員募集となります。施工管理資格を保有しているベテラン社員も多く在籍し、資格取得に励んでいる20代の若手社員も活躍している状況ですが、数年後には定年を迎えるメンバーもおりますので、将来を見据え新たにメンバーをお迎えする運びとなりました。施工管理としてのご経験ある方以外にも、これから資格取得を目指す方、施工管理にチャレンジしたい若手未経験の方もご応募可能です！ ■組織構成： 土木部は7名と、それぞれ20代~50代の年齢層幅広い施工管理メンバーが活躍しております。 ・一級土木施工管理技士　13名（全社） ・二級土木施工管理技士　1名（全社）

■職務内容： 同社の営業社員として損害保険の営業・生命保険の営業を行っていただきます。今までのご経験に合わせて、任せる顧客(法人or個人)や営業スタイル(既存顧客担当・新規開拓)の割合を決定します。営業活動の社用車又は私用車の使用については相談致します。 ・外回りに行っていただくことが多く、外勤8：内勤2のイメージです。 ・入社後まずは店舗に来店する個人のお客様をメインでお任せします。 ■組織構成： 田辺店は4名で構成されています。（男性2名、女性2名） ■教育環境： 保険会社の研修制度がありますのでしっかり学べます。また、同職種の営業職が2名いるので店舗全体で教えられます。 ■同社の取扱商品： ・損害保険…自動車保険（カーライフをトータルでサポート）、火災保険（大切な建物、家財をしっかりガード）、傷害保険（事故によるケガを保障）、賠責保険（対人、対物の賠償責任を保障）、旅行保険（旅行中のトラブルをサポート） ・生命保険…終身保険（安心の一生涯保障）、定期保険（一定期間をしっかり保障）、医療保険（病気やケガの入院、治療を保障）、ガン保険（病気やケガの入院、治療を保障）、学資保険（お子様の教育資金のご準備） ・法人向けの保険…事業保険（事業活動のリスクを保障）、賠責保険（対人、対物の賠償責任を保障）、従業員の保険（従業員のリスクに備える保険）、経営者の保険（経営者、事業主の方の万一に備える保険） ■働き方： ・月平均残業時間は15時間程度で、プライベートとの両立ができる環境です ・田辺駅から徒歩10分ですが、車通勤もご相談可能です ■当社の特徴： 持続可能な開発目標（SDGｓ）を支援しています。これからも大きく変化する時代に、人とデジタルを組み合わせた新しい保険ビジネスが始まています。デジタルツールを使用し、より便利により有益な情報、サービスを提供しています。また、経済産業省の健康経営優良法人認定を３年連続取得した成果を活かして従業員、地域の方々の健康に貢献できる取り組みも行ってまいります。

■職務概要：業務用空調/チラー・給湯機器の開発検証および品質管理関連業務を担当いただきます。 ・新製品開発における検証試験を計画・実施（性能、応力、騒音、動作など） ・開発品の量産導入準備活動 ・市場品質対応 ※入社後〜3年目までは室外機担当、4年目以降は担当機種変更の可能性有 ■製品やサービスの強み：脱炭素化・カーボンニュートラルといった地球温暖化への世界的な取り組み、空調冷熱機器のグローバル需要の継続的な拡大、コロナ禍を経ての生活様式の変化によるコールドチェーン需要の拡大などにより、当社の空調冷熱事業は今後も高い成長を見込んでいます。 ■業務魅力：空調機器はグローバルに伸長を続ける成長産業であり、三菱電機内でも成長を牽引する成長戦略事業として注力しております。世界中のインフラを空調機器から発展させるだけでなく、地球規模のテーマ「省エネ」に大きく貢献できる社会的意義があります。 ■語学力：工場内で使用する言語は日本語ですが、海外工場もあり、コミュニケーションにはは英語が利用されることが多いです。従って、海外工場との打ち合わせでは英語の場合もありますが、製品知識、英語スキルが身につくようOJTやOFF-JTにて教育いたします ■出張：有 （頻度：1回/2か月、期間：1週間程度）※海外出張もあり、グローバルに活躍できます。 ■残業：平均30H（繁忙期45H） ■業界将来性：脱炭素化・カーボンニュートラルといった地球温暖化への世界的な取り組み、空調冷熱機器のグローバル需要の継続的な拡大、コロナ禍を経ての生活様式の変化によるコールドチェーン需要の拡大などにより、当社の空調冷熱事業は今後も高い成長を見込んでいます。 ※当社は本事業を重要事業と位置づけ、2025年度には11,000億円以上まで売上を伸ばせるよう取り組んでおり、同社の中でも右肩上がりの重要事業です（2020年度売上高8,100億円から約1.4倍）。

■職務概要：業務用空調機の室外機や新しい空調システムの製品企画・開発計画の策定、仕様検討、機能設計および開発全体を牽引いただきます。 ・開発製品の企画書策定 ・熱交換器、圧縮機、ファンなどを組み合わせた機器の機能設計、制御動作設計 ・仕様書に基づいた各設計部門との折衝 ・開発全体（開発工程の計画・管理、開発コスト等）の取り纏め ■業務範囲・ミッション：メインは機能設計で、キーパーツ開発設計や構造設計は関連部門・関係会社にて行っています。研究所含めた様々な関係者を巻き込んでの取りまとめ・旗振りがミッションです。市場ニーズや環境規制・法令等を踏まえ、顧客に必要とされる製品の開発を担っていただきます。 ■キャリアステップ：入社数年は機能設計、制御動作設計を行う主担当として業務遂行し、空調機器の知見を深めていただきます。その後、大型プロジェクト案件を取り纏めるプロジェクトリーダーとしての活躍を期待します。また、海外拠点でのマーケティング業務を担っていただき全世界での空調機器製品の事業競争力強化への貢献も期待します。 ■製品やサービスの強み：全世界的なカーボンニュートラルの取り組みのなか、ヒートポンプ技術を使ったマルチエアコンは世界各国で高い需要があり、またグローバルで規模が伸長している分野です。現在、より環境負荷が小さく、省エネ性を高めた新たな製品開発を行っています。 ■業務魅力：グローバルに伸長を続ける成長産業であり、同社内でも成長戦略事業として注力しております。地球規模のテーマ「省エネ」に大きく貢献できる社会的意義があります。 ■働き方：出張有 （数日〜数週間程度）※年に数回の海外出張の可能性有／リモートワーク可 （週1〜3日程度/個人による） ■業界将来性：脱炭素化・カーボンニュートラルといった地球温暖化への世界的な取り組み、空調冷熱機器のグローバル需要の継続的な拡大、コロナ禍を経ての生活様式の変化によるコールドチェーン需要の拡大などにより、当社の空調冷熱事業は今後も高い成長を見込んでいます。 ※当社は本事業を重要事業と位置づけ、2025年度には11,000億円以上まで売上を伸ばせるよう取り組んでおり、同社の中でも右肩上がりの重要事業です（2020年度売上高8,100億円から約1.4倍）。

■職務概要：業務用空調機（室外機）の開発設計として、仕様検討、機能設計、開発評価を担当いただきます。 ・熱交換器、圧縮機、ファンなどを組み合わせた機器の機能設計、制御動作設計および信頼性評価 ・仕様書に基づいた各設計部門との折衝 ・開発全体（開発工程の計画・管理、開発コスト等原価企画）の取り纏め、旗振り役 ・海外工場への技術支援（海外の法規制対応、市場調査も一部お任せします） ■業務範囲・ミッション：メインは機能設計で、キーパーツ開発設計や構造設計は関連部門・関係会社にて行っています。研究所含めた様々な関係者を巻き込んでの取りまとめ・旗振りがミッションです。市場ニーズや環境規制・法令等を踏まえ、顧客に必要とされる製品の開発を担っていただきます。 ■キャリアステップ：入社数年は機能設計、制御動作設計を行う主担当として業務遂行し、空調機器の知見を深めていただきます。その後、大型プロジェクト案件を取り纏めるプロジェクトリーダーとしての活躍を期待します。また、海外拠点でのマーケティング業務を担っていただき全世界での空調機器製品の事業競争力強化への貢献も期待します。 ■製品やサービスの強み：全世界的なカーボンニュートラルの取り組みのなか、ヒートポンプ技術を使ったマルチエアコンは世界各国で高い需要があり、またグローバルで規模が伸長している分野です。現在、より環境負荷が小さく、省エネ性を高めた新たな製品開発を行っています。 ■業務魅力：グローバルに伸長を続ける成長産業であり、同社内でも成長戦略事業として注力しております。地球規模のテーマ「省エネ」に大きく貢献できる社会的意義があります。 ■働き方：出張有 （数日〜数週間程度）※年に数回の海外出張の可能性有／リモートワーク可 （週1〜3日程度/個人による） ■業界将来性：脱炭素化・カーボンニュートラルといった地球温暖化への世界的な取り組み、空調冷熱機器のグローバル需要の継続的な拡大、コロナ禍を経ての生活様式の変化によるコールドチェーン需要の拡大などにより、当社の空調冷熱事業は今後も高い成長を見込んでいます。 ※当社は本事業を重要事業と位置づけ、2025年度には11,000億円以上まで売上を伸ばせるよう取り組んでおり、同社の中でも右肩上がりの重要事業です（2020年度売上高8,100億円から約1.4倍）。

【既存顧客メイン／1976年創業の実績／安定した経営が魅力の老舗地域密着型保険代理店／週休二日制】 地域密着型の保険代理店にて、損害保険・生命保険の営業をお任せします。取扱保険会社は損保７社／生保７社と、お客様のニーズに合わせ、様々な商品を用いたご提案が可能です。顧客の９０％は損害保険の契約者のため、既存のお客様への保険アドバイスが中心となります。新規マーケットでの営業はほとんどございません。既存顧客に対して最適な商品の提案を行っていく中で、契約の更新、新商品の提案も行っていきます。個人顧客と法人顧客の割合は６：４くらいです。 ■業務詳細：具体的には以下のような業務をお任せします。 ・書類や契約書作成 ・既存顧客への追販を中心とした損害保険や生命保険販売 （現在の営業形態はお客様からのご紹介メイン） ・顧客（法人／個人）との商談 ・契約後顧客のフォローアップ ・提携代理店対応・交渉 ■組織構成：営業職は６名の組織です。アットホームな社風で、経験豊富な先輩方が丁寧に教えてくださいます。 ■研修体制：経験豊富な社員が多く、未経験の方でも丁寧にOJT体制にてフォローして参ります。未経験者の方は、入社後に取り扱い保険会社様による最長2年に及ぶ研修を受けていただいた上で、しっかり基礎となる土台を学んでいただきます。研修終了後は、当社の営業社員としてご活躍頂きますが、研修後もしばらくは先輩がフォローアップしますので、安心して仕事に取り組んでいただけます。 ■魅力：保育園をお探しの方へは。保育園の紹介も行っております。子育てしながら働く方を歓迎しております。 ■人材育成の取り組み：社員は半期ごとに作った目標シートを作ったうえで、上司との面談で求められる役割や目標のすり合わせを行うととともに、半年の振り返りをします。毎月の全体会議で月次の利益を全社員に報告するとともに、評価方法や利益の還元方針を明確に示すことで、全社員が理解して取り組んでいます。お金の出所を説明しているため、「自分ゴト」として受け取れる社員が多いのも特徴です。また、一定期間に新規を獲得した社員には賞与とは別に特別賞与として、初年度の手数料の一定割合を個人に還元しております。

【福利厚生充実／変形労働時間制で柔軟な働き方可能／出張なし／腰を据えて働ける環境／マイカー通勤可能／Iターン・Uターン歓迎】 ■業務概要： 和歌山市内を中心とした管工事の施工管理業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： 【受注元】民間案件が8割、官公庁案件が2割程度です。 【施工案件】公共施設や注文住宅、店舗、工場倉庫などがございます。住宅が1割、非住宅9割程度の割合です。 【案件工期】半年から10か月程度がボリュームゾーンとなります。 【担当エリア】和歌山市内がほとんどとなり、その他近隣エリアメインですので転勤・宿泊を伴う遠方への出張はございません。腰を据えて働く事が出来る環境です！ 【働き方】担当エリアが和歌山市内ということもあり、現場と事務所が近いため残業平均月10h程度です。 ■組織体制： 同社は代表の他7名のメンバーで構成されております。施工管理を担当する管理課には4名(電気工事施工管理3名・管工事施工管理1名)、現場作業を担当する工事課が2名、設計積算担当1名で構成されています。 ■就業環境について： 同社では1年単位の変形労働制を採用しており、従業員のプライベートに合わせ柔軟な働き方が可能です。会社の方針として家族の予定やお子様の学校行事などでも積極的にお休みが取れるよう工夫をしております。 ■同社の特徴： 同社は設計事務所様との関係も深く、注文住宅・店舗・工場・介護施設などの民間工事を中心に、和歌山県・和歌山市等から依頼の公共工事も幅広く対応しております。少数精鋭の組織ならではの柔軟性とアットホーム感で、中途メンバーでも馴染みやすい雰囲気です。

【業務概要】 冷凍冷蔵・空調。給排水設備における機械設備工事の管理業務をお任せします。 【業務内容】 ・営業部門、お客様との工事内容に関してのお打合せ ・CADを用いた簡単な図面作成業務 ・工事が行われている現場での進捗,品質確認業務 ※1日1〜2現場を巡回していただきます。 ・工程管理資料や報告書,申請書類の作成 ※事務業務に関しては部分的に総務部門の業務サポートもございます。 ・見積作成,協力会社との折衝 ・そのほか工事管理業務の付帯業務対応 【会社の魅力】 ・創立60年となり和歌山県,和歌山市の案件実績も多数の安定企業 ・有給消化率90％以上 ・資格支援など福利厚生充実 ・お客様の為になることは意見を言える環境ですので、部署間でも意見を言いやすい環境です。 【ご入社後について】 業種・分野未経験の方も活躍中！施工管理職がはじめての方も、先輩社員同行で現場での経験も積めるため、安心して働いていただけます。 入社後は1年〜1年半は先輩社員の動向業務になります。 先輩社員の補助業務から初めていただき、段階を踏んで工事の流れ,業務を学んでいただきます。 【組織構成】 20代 6名・30代 6名・40代 4名・50代 1名 20〜30代が中心になる為、業務の相談もしやすい環境です。 建設業界未経験の方が多く活躍しています。 前職は、ジムのトレーナー・自衛隊・営業職・製造勤務など多種多様な業界業種から挑戦してくれています。 手に職をつけたいと学ぶ気持ちがあれば、全力でバックアップします。

〜創業115年超えの老舗ゼネコン/官公庁発注の土木工事の積算/転勤なし/日・祝休み〜 ■担当業務 土木工事における施工管理全般をお任せします。 具体的には、図面作成、工事原価の積算、下請け工事業者の手配や折衝、 現場での工程・品質・安全・予算管理や各種書類作成等をお任せします。 ■詳細 和歌山県内の橋梁、河川構造物、トンネル、道路などの案件を担当いただきます。 技術クラスとして、施工管理の先輩と一緒に、1現場あたり2〜4名での担当となります。 県内の案件のみですが、場所によっては工期(半年〜数年)の間、出張に行っていただくこともあります。 出張は県内なので、休日はご家庭に帰る社員が多いです。 出張でない現場では、直行直帰が基本です。 ■配属部署・組織構成 10代から60代まで、幅広く在籍しています。 ■キャリアパス 資格取得や講習などにかかる費用は会社がすべて負担しており、ご自身のキャリアアップを応援します。 ※モデル年収：8年目(25歳)400万円 ■弊社について： ・和歌山県内でTOPクラスの売上・施工実績を誇る総合建設会社。時代と共に成長を続け、創業115年となりました。元請けとして、橋/トンネル/ビル/学校/競技場など、ありとあらゆる建築物・構造物のプロデュースを手掛けています。豊富な施工実績と経験に裏付けされた技術/ノウハウのもと、日々誠意をもって工事に取り組んでいます。 ・安定とワークライフバランスを兼ね備えた企業です。 ・中途入社半数以上、社内の風通しやアットホーム感が好評！ ・平均有給取得日数10日、残業少なめ、働きやすさ抜群◎ ・資格および講習支援制度や各種時短勤務など、充実した手当/制度を用意 ・新しい事に積極的にチャレンジしています。

〜創業115年超えの老舗ゼネコン/官公庁発注の土木工事の積算/転勤なし/日・祝休み〜 ■担当業務 土木工事における施工管理全般をお任せします。 具体的には、図面作成、工事原価の積算、下請け工事業者の手配や折衝、 現場での工程・品質・安全・予算管理や各種書類作成等をお任せします。 ■詳細 和歌山県内の橋梁、河川構造物、トンネル、道路などの案件を担当いただきます。 技術クラスとして、施工管理の先輩と一緒に、1現場あたり2〜4名での担当となります。 県内の案件のみですが、場所によっては工期(半年〜数年)の間、出張に行っていただくこともあります。 出張も県内なので休日は、ご家庭に帰る社員が多いです。 出張でない現場では、直行直帰が基本です。 ■配属部署・組織構成 10代から60代まで、幅広く在籍しています。 ■キャリアパス 資格取得や講習などにかかる費用は会社がすべて負担しており、ご自身のキャリアアップを応援します。 ※モデル年収：入社20年目　600万円 ■弊社について： ・和歌山県内でTOPクラスの売上・施工実績を誇る総合建設会社。時代と共に成長を続け、創業115年となりました。元請けとして、橋/トンネル/ビル/学校/競技場など、ありとあらゆる建築物・構造物のプロデュースを手掛けています。豊富な施工実績と経験に裏付けされた技術/ノウハウのもと、日々誠意をもって工事に取り組んでいます。 ・安定とワークライフバランスを兼ね備えた企業です。 ・中途入社半数以上、社内の風通しやアットホーム感が好評！ ・平均有給取得日数10日、残業少なめ、働きやすさ抜群◎ ・資格および講習支援制度や各種時短勤務など、充実した手当/制度を用意 ・新しい事に積極的にチャレンジしています。

【月平均20時間で働き方◎／/資格取得支援制度充実／1992年創業の老舗企業】 住宅・マンション・商業施設・病院・工場等に設置されている自動火災報知設備、非常放送設備、ガス漏れ火災警報設備、消防機関へ通報する火災報知設備などの電気設備や、消火栓、スプリンクラーなどの消火設備など消防設備の工事・点検・整備を行う同社において、消防設備の取り付け業務をご担当頂きます。 【具体的な業務】 住宅・マンション・商業施設・病院・工場等に備え付けれられている自動火災報知器等の試験調整、点検作業がメインのお仕事になります。 【案件の特徴】 基本的に大手ゼネコン様より案件をお預かりしており、直近では大手ホームセンター、大手パチンコ店、大手電機屋さん当郊外の大型商業施設等をメインにお預かりしています。 【担当エリア】 和歌山県を含む関西が主なご担当エリアになりますが、宿泊を伴う出張はございません。基本的には公共交通機関あるいはお車での移動になり、遠方であっても日帰りでの業務になります。万が遠方の出張が発生しそうな場合でも基本的には協力会社様にご協力頂いたりと柔軟に対応しております。 【資格取得支援制度について】 同社では外部講師を招いて資格取得の為の勉強会を実施したり、資格取得に掛かる費用については全額会社負担となります。１資格取得毎に月給に加算される形になるので、スキル面の向上が給与面にもしっかり反映される給与形態となっております。 【組織構成】 現在13名で構成されており、平均年齢は30歳且つ20代の未経験の若手の方も活躍されています。 【特徴】 同社は大橋防災店として1992年3月に創業、2006年4月に有限会社大橋設備に改組し現在に至ります。住宅・マンション・商業施設・病院・工場等に設置されている自動火災報知設備、非常放送設備、ガス漏れ火災警報設備、消防機関へ通報する火災報知設備などの電気設備や、消火栓、スプリンクラーなどの消火設備など消防設備の工事・点検・整備を行っており、創業依頼多くのお客様から発注を頂いております。経験豊富な当社従業員のおかげで、技術力を高く評価いただいておりますが、現状に満足をせず、更なる企業の成長の為、安全第一に高度な技術を目指し事業運営に勤しんで参ります。

〜CADの使用経験をお持ちの方歓迎！／わずか15年でプライム市場上場／業界トップクラスの売上規模／累計引渡し棟数14万超／低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー／2030年までには売上高1兆円／年間休日120日／残業月20〜30時間程度／福利厚生充実◎〜 ■業務内容： 木造注文住宅の設計職として主に以下業務をお任せします。 設計未経験の方もCAD経験があれば活躍可能です。 以下業務を少しずつ覚えながら、一人前になっていただきます。 ■業務詳細： (1)確認申請業務,工事管理業務： ・営業社員が作成したプランを法律や構造の観点からチェックを行う。 図面承認後、確認申請用図面書類の作成を行う。 ・現地確認を行い、図面,書類作成後、役所へ確認申請を提出する。 ・設計図面通りに工事が行われているかの最終チェックを行う。 (2)図面,見積作成業務： ・法及び構造チェック後の契約用図面と見積書の作成。実行予算書の作成。 (3)営業設計： ・お客様と打合せを行い、最終図面の決定。図面設計業務。 ■魅力点： ・年間休日120日、残業は月20~30時間程度と働きやすい環境が整っています。 ・CAD経験から住宅設計のプロを目指せます。 ・低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニーであり、業界最大手の同社での設計経験は、今後設計職としてキャリアを歩みたい方には最適です。 ■年収例： 15年目：課長／1,235万円（月収69.6万円＋賞与＋残業代） ６年目：主任／846万円（月収40.1万円＋賞与＋残業代） ■同社の魅力： 【売上高1兆円を目指す低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー】　 「日本の家は高すぎる」。今から20数年前、創業者の玉木康裕がアメリカを訪れたときに感じたこの想いこそ、タマホームの原点です。当社は「HAPPY Life HAPPY Home タマホーム」のCMでおなじみの低価格良質住宅市場のリーディングカンパニーです。低価格×良品質が当社の強みであり、独自の流通／調達／工事を導入したことで一般的な住宅坪単価の約半分の値段を実現しています。さらに住宅性能も7項目中6項目が最高等級を取得し、低価格×良品質の注文住宅を実現しています。

〜わずか15年でプライム市場上場／業界トップクラスの売上規模／累計引渡し棟数14万超／低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー／2030年までには売上高1兆円／年間休日120日／残業月20〜30時間程度／福利厚生充実◎〜 ■業務内容： 木造注文住宅の設計職として主に以下業務をお任せします。 ■業務詳細： (1)確認申請業務,工事管理業務： ・営業社員が作成したプランを法律や構造の観点からチェックを行う。 図面承認後、確認申請用図面書類の作成を行う。 ・現地確認を行い、図面,書類作成後、役所へ確認申請を提出する。 ・設計図面通りに工事が行われているかの最終チェックを行う。 (2)図面,見積作成業務： ・法及び構造チェック後の契約用図面と見積書の作成。実行予算書の作成。 (3)営業設計： ・お客様と打合せを行い、最終図面の決定。図面設計業務。 ■魅力点： ・年間休日120日、残業は月20~30時間程度と働きやすい環境が整っています。 ・低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニーであり、業界最大手の同社での設計経験は、今後設計職としてキャリアを歩みたい方には最適です。 ■年収例： 15年目：課長／1,235万円（月収69.6万円＋賞与＋残業代） 13年目：係長／934万円（月収50.6万円＋賞与＋残業代） ６年目：主任／846万円（月収40.1万円＋賞与＋残業代） ■同社の魅力： 【売上高1兆円を目指す低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー】　 「日本の家は高すぎる」。今から20数年前、創業者の玉木康裕がアメリカを訪れたときに感じたこの想いこそ、タマホームの原点です。当社は「HAPPY Life HAPPY Home タマホーム」のCMでおなじみの低価格良質住宅市場のリーディングカンパニーです。低価格×良品質が当社の強みであり、独自の流通／調達／工事を導入したことで一般的な住宅坪単価の約半分の値段を実現しています。さらに住宅性能も7項目中6項目が最高等級を取得し、低価格×良品質の注文住宅を実現しています。

【日産老舗直営ディーラー／I・Uターン歓迎／社員同士が仲良く風通しの良い社風／車両購入手当あり／WRB◎】 日産自動車の販売を行う当社にて、経理としてご活躍いただきます。 ■業務概要： 本社管理部で経理／会計／財務の実務とマネジメント、部署統括をしていただきます。社長をサポートして経営の効率化と最適化を図る部門のマネージャー候補として活躍していただきます。 ■具体的な業務内容： （1）総務／経理の各担当のマネジメント （2）社内各部門との連携調整 ・月次、年次決算 ・各種経理業務全般（固定資産管理) ・固定資産管理 ・PL／BS／CF作成 ・会計監査対応 ・経理体制の整備 ・予実管理、その他各種財務分析 ・部下育成 ■当社の魅力： ・社員同士の仲が良いので、スムーズに仕事を進めることができ、お互いに助け合いながら仕事を進めています。自分以外のメンバーの状況をみて、手を貸したり、借りたりしてチームで仕事に取り組むため、仕事も効率的に終わらせることができ、残業も少ないです。 ・日産自動車の老舗直営ディーラーである当社で、管理職として本社のスタッフそして各店舗のスタッフの牽引役として活躍していただけます。 ・業績好調で利益は前年比2倍となっています。賞与実績（4ヶ月）もいつも以上に支給されています。更なるボーナスがある可能性もあります。 ■ポイント： ・県外への転勤はありません。和歌山地域に限定して働いていただくことができます。 ・創業75年で安定した企業で、日産自動車が株式を100％保有する連結の販売会社で、電気自動車からスポーツカーまで幅広い新車を販売できます。また、来店型営業なのでお客様1人1人に寄り添った提案が可能です。 ・休み等は柔軟に対応可能で、仕事もプライベートも充実できる環境です。 ・インセンティブ制度が充実しており、頑張った分が還元される仕組みがあります。。 ・社員の車両購入手当あり。最大96万円まで負担されます。 ・ジョブローテーション可能です。

~社長がエンジニア出身/リモート可/残業月15h以下/賞与年3回/離職率5％以下/自社サービスを20年以上展開/所定労働時間7.5h〜 現在当社では『システム開発』『オフショア開発』『Webインテグレーション』『自社Webサービス』などのIT事業にて、東証一部上場企業をはじめ多くのお客様とお取引きしています。30年超の実績が評価され、業績好調の拡大フェーズを迎えています。 入社後も部門をまたぐチャレンジやポジションの変更も可能！ ■業務内容 「通販大手・小売り大手・電気エネルギー系・医薬品流通・航空会社等」などを中心に大手優良顧客の業務アプリケーション開発やWeb開発を受託しています。特に基幹システムの構築では、仕入・発注・販売・在庫管理・決済関係まで全工程に対応しています。 ★誰でも一度は聞いたことのある有名企業の案件が多いのも特徴です！ ★強みは社内の風通しの良さから来るお客様への対応の柔軟性です。 ★保険業界開発に強いのも特徴。Java関連や生命保険業界に強く、ミドルウェアに特化したチームを持っています。 ■強み ・30年以上の実績・独立系SIerとして、多彩な経験を積んでいるエンジニアが多く在籍していることから、案件に対する適応力が高い ・20年以上続くWebサービス「会議室.COM」を運営する当社。国内最大級の会議室予約サイトに成長。その他にもWebサービス展開など新規事業を積極的に実施。社員のアイディアから生まれるケースも多く、事業立ち上げにチャレンジすることも歓迎です！ 中途入社多数、社長もエンジニア出身 ・社員定着率は95％！平均年齢37歳 ・コロナ禍でも業績好調・賞与年3回 ・社員のアイディアを育てる風土 ・AR技術など先端サービスにもチャレンジ中 ■企業概要 創業は1988年5月、25年以上の実績があり、自社サービスのみならずエンドユーザや大手SIerからの案件も多く、会社として年々成長しております。一方で、残業時間を月15ｈ程度に抑えたり、401k確定拠出型年金制度を導入したりと、様々な角度から社員の働きやすさを追求しており、働きやすい環境下でキャリアアップを築いて頂けます。

【産前産後休暇あり／育休復帰率100％・男性の取得実績あり／月残業20h／年休126日・土日祝休み】 ■採用背景：企業が抱える情報管理上の課題（情報漏洩など）を解決するための「IT資産管理ツール」のパイオニア的企業である当社にて、テレワーク増加に伴いセキュリティ関連のニーズ増加から更なる業績拡大を図るため、商品企画・プロデューサーを増員募集いたします。 ■業務内容：７年連続で国内シェアNo.1を獲得しているクラウド型IT資産管理ツール「ISM CloudOne」等自社製品を有する同社にて、自社製品の企画・プロデュ一ス業務を担当頂きます。 【業務詳細】 ・製品企画業務(企画立案、企画書作成、経営承認) ・製品管理業務(製品のライフサイクル管理等) ・プロジェクト全体の予算計画と実行 ・投資回収計画 ・製品開発部門への要求提示と進捗管理 ・担当商品の営業部門と連携しての販促業務 ・社内外へのサ-ビス仕様説明 ※既存サービスのブラッシュアップ、及び新規サービスの企画を担って頂くことを期待しております。責任範囲が広く様々な業務に携われます。 ■フォロー体制・組織の魅力：未経験の業務が多い方に関してはOJTメインで業務を進めて頂き着実に成長できる環境で、グループの風通しは良くフラットで提案・相談しやすい組織風土です。 また今までの中途入社者は事業やポジションだけでなく「一緒に働く人」に魅力を感じて入社頂いているケースが多く、組織の特徴として”精神的安全性の担保”そして”チーム連携”を大切にされています。 ■同ポジションのキャリアについて： ・プロデューサーとして入社後はアシスタントプランナー→上級プロデューサーとキャリアアップし、携わる案件の規模感が大きくなっていくためスペシャリストとして活躍できる環境です。 ・組織風土と同じくキャリアアップに関しても年次関係なくフラットに評価され、また実績を出して認められれば昇給・昇格スピードも速い魅力があります。 ■働きやすい環境：月残業20hで年休126日・土日祝休みで、有給取得もしやすいため、各々のライフステージに合わせて働けます。 産前産後休暇あり、育休復帰率も100％。最近は男性の育休取得者も徐々に増えてきています。また短時間勤務、時差出勤、テレワーク等様々な制度が整っています。

【産前産後休暇あり／育休復帰率100％・男性の取得実績あり／月残業20h／年休126日・土日祝休み】 ■採用背景：企業が抱える情報管理上の課題（情報漏洩など）を解決するための「IT資産管理ツール」のパイオニア的企業である当社にて、テレワーク増加に伴いセキュリティ関連のニーズ増加から更なる業績拡大を図るため、商品企画・プロデューサーを増員募集いたします。 ■業務内容：７年連続で国内シェアNo.1を獲得しているクラウド型IT資産管理ツール「ISM CloudOne」等自社製品を有する同社にて、自社製品の企画・プロデュ一ス業務を担当頂きます。 【業務詳細】 ・製品企画業務(企画立案、企画書作成、経営承認) ・製品管理業務(製品のライフサイクル管理等) ・プロジェクト全体の予算計画と実行 ・投資回収計画 ・製品開発部門への要求提示と進捗管理 ・担当商品の営業部門と連携しての販促業務 ・社内外へのサ-ビス仕様説明 ※既存サービスのブラッシュアップ、及び新規サービスの企画を担って頂くことを期待しております。責任範囲が広く様々な業務に携われます。 ■フォロー体制・組織の魅力：未経験の業務が多い方に関してはOJTメインで業務を進めて頂き着実に成長できる環境で、グループの風通しは良くフラットで提案・相談しやすい組織風土です。 また今までの中途入社者は事業やポジションだけでなく「一緒に働く人」に魅力を感じて入社頂いているケースが多く、組織の特徴として”精神的安全性の担保”そして”チーム連携”を大切にされています。 ■同ポジションのキャリアについて： ・プロデューサーとして入社後はアシスタントプランナー→上級プロデューサーとキャリアアップし、携わる案件の規模感が大きくなっていくためスペシャリストとして活躍できる環境です。 ・組織風土と同じくキャリアアップに関しても年次関係なくフラットに評価され、また実績を出して認められれば昇給・昇格スピードも速い魅力があります。 ■働きやすい環境：月残業20hで年休126日・土日祝休みで、有給取得もしやすいため、各々のライフステージに合わせて働けます。 産前産後休暇あり、育休復帰率も100％。最近は男性の育休取得者も徐々に増えてきています。また短時間勤務、時差出勤、テレワーク等様々な制度が整っています。

〜借上げ社宅(条件有)／賞与4.30ヶ月分（令和4年度実績）／関西で働く／家族との時間も大切にできるワークライフバランスや安定性が魅力で入社する方多数！〜 ■仕事の概要/採用背景： 「NEXCO西日本」100%出資のグループ会社で、関西エリアにおける高速道路の保守・保全を手掛ける当社は、高速道路の老朽化等に伴い案件増加中。そんな当社にて、土木施工管理をお任せできる方を、増員採用いたします！ ■会社の立ち位置／案件の流れ： グループ会社の「西日本高速道路エンジニアリング関西」が、高速道路の維持補修対象箇所の把握のため点検業務を行い、結果をNEXCO西日本に報告。その後、NEXCO西日本と同社で調整し、同社が維持補修作業を実施します。 ■仕事概要： NEXCO西日本が運営する高速道路の修繕・補修・緑地管理及び清掃等の保全工事業務のマネジメント（計画、積算、発注および監督業務（施工管理）） ■仕事詳細： ・施工計画/積算/予算管理/品質管理/安全管理 ・NEXCO西日本など関係機関との業務調整、工事計画の立案調整 ・協力会社への工事発注 【エリア】2府4県(大阪・京都・奈良・兵庫・和歌山・滋賀)で、各地に拠点があるため（奈良を除く）管轄の範囲を担当 【案件内容】 ・路面や道路構造物の補修工事、清掃作業 ・除雪等の雪氷対策 ・草刈や剪定等の植栽作業 ・交通事故復旧 ・災害復旧 ・サービスエリア、パーキングエリアの清掃　等 ■働きやすい環境： ★ワークライフバランスを重視して、入社を決められる方多数！★ 〇残業時間平均20時間 〇休日130日以上・土日祝 〇育児休業取得実績あり 〇内勤でデスクワークの割合多い 〇夜勤…夜間工事実施時／都市部は夜勤多め／地方の事業所では昼間工事メインで夜勤少なめ 〇転勤…関西圏のみ　※NEXCO西日本グループの中で関西地区の業務を担当しているため 〇賃貸…社宅制度(条件有)があり、家賃負担軽減 ■魅力： （１） NEXCO西日本100%出資のグループ企業で、安定経営基盤 （２）当社の業務は公共性が高く、高速道路という交通の大動脈を守るやりがいに満ち溢れた仕事です （３）中途入社が全体の40％以上となじみやすい環境

〜借上げ社宅(条件有)／賞与4.30ヶ月分（令和4年度実績）／関西で働く／家族との時間も大切にできるワークライフバランスや安定性が魅力で入社する方多数！〜 ■仕事の概要/採用背景： 「NEXCO西日本」100%出資のグループ会社で、関西エリアにおける高速道路の保守・保全を手掛ける当社は、高速道路の老朽化等に伴い案件増加中。そんな当社にて、土木施工管理をお任せできる方を、増員採用いたします！ ■会社の立ち位置／案件の流れ： グループ会社の「西日本高速道路エンジニアリング関西」が、高速道路の維持補修対象箇所の把握のため点検業務を行い、結果をNEXCO西日本に報告。その後、NEXCO西日本と同社で調整し、同社が維持補修作業を実施します。 ■仕事概要： NEXCO西日本が運営する高速道路の修繕・補修・緑地管理及び清掃等の保全工事業務のマネジメント（計画、積算、発注および監督業務（施工管理）） ■仕事詳細： ・施工計画/積算/予算管理/品質管理/安全管理 ・NEXCO西日本など関係機関との業務調整、工事計画の立案調整 ・協力会社への工事発注 【エリア】2府4県(大阪・京都・奈良・兵庫・和歌山・滋賀)で、各地に拠点があるため（奈良を除く）管轄の範囲を担当 【案件内容】 ・路面や道路構造物の補修工事、清掃作業 ・除雪等の雪氷対策 ・草刈や剪定等の植栽作業 ・交通事故復旧 ・災害復旧 ・サービスエリア、パーキングエリアの清掃　等 ■働きやすい環境： ★ワークライフバランスを重視して、入社を決められる方多数！★ 〇残業時間20時間 〇休日130日以上・土日祝 〇育児休業取得実績あり 〇内勤でデスクワークの割合多い 〇夜勤…夜間工事実施時／都市部は夜勤多め／地方の事業所では昼間工事メインで夜勤少なめ 〇転勤…関西圏のみ　※NEXCO西日本グループの中で関西地区の業務を担当しているため 〇賃貸…社宅制度(条件有)があり、家賃負担軽減 ■魅力： （１） NEXCO西日本100%出資のグループ企業で、安定経営基盤 （２）当社の業務は公共性が高く、高速道路という交通の大動脈を守るやりがいに満ち溢れた仕事です （３）中途入社が全体の40％以上となじみやすい環境

〜日次会計〜試算表作成や修正仕訳等の決算補助／実労働7時間40分／残業は月5時間未満／IUターン歓迎／引越し費用負担アリ／24年度休日数105日〜 和歌山県新宮市近郊、三重県熊野市・尾鷲市近郊を中心にプロパンガス・一般高圧ガスの卸売・小売やガススタンドの運営等を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要：経理（本社） 現経理担当者の高齢化に伴い、将来的な欠員を想定して、試算表作成や修正仕訳等の月次・年次決算の補助と売掛金・買掛金管理、小口現金管理、請求書発行等を任せられる経理担当者を募集します。 <業務詳細> ・日次の会計業務：売掛金・買掛金管理、小口現金管理、請求書発行、出納管理、伝票整理等を行います。 ・月次・年次の決算補助業務：税理士がメインで決算業務を担当してくれるため、試算表作成や修正仕訳等の補助をご担当いただきます。 ■組織構成： 経理担当者は50代の1名のみです。 ■働き方： ・実動：7時間40分 ・時間外労働：月平均5時間未満 ・年間休日：95日 ※24年度、100日を目標に改定中です。 ・週休：土日祝休み ※土曜日は隔週で出勤が有ります。 ■同社の特徴 当社では、お客様に安心安全・より便利な生活を提供するため、LPガスをはじめ、担当のお客様からお問合せがあった際は、ガス機器・石油機器や台所用品や電化製品、リフォーム工事まで、暮らしの「困った」を幅広く解決できるようサービスを取り揃えております。

〜未経験歓迎／ガスの検診・集金、集金と併せた生活器具の提案販売／ノルマ無／実労働7時間40分／残業は月5時間未満/引越し費用負担アリ／24年度休日数105日〜 和歌山県新宮市近郊、三重県熊野市・尾鷲市近郊を中心にプロパンガス・一般高圧ガスの卸売・小売やガススタンドの運営等を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要：営業（勝浦営業所） 主にガスの検診・集金を行い、その傍らでお客様から生活に関するお困りごとを伺い、器具等の提案を行う販売業務を任せられる営業担当者を募集します。 未経験の方でも段階的に業務を覚えていただけますので、興味のある方はぜひご応募ください。 <業務詳細> ・１人で３００〜４００件を担当（過半数は自動検針だが、50〜80件は主導検診・集金） ・ガスの検診（月の前半）※1日あたりの検診・集金件数：20件程度 ・集金業務：自動振替が多いが50〜80件は集金が必要（月の後半） ・問合せ対応：台所用品や電化製品、リフォーム工事の受付は、反響営業のみです。（月に2〜３件程） ※入社後、液化石油ガス設備士・高圧ガス販売主任者 第二種の資格取得を目指していただきます。 ・液化石油ガス設備士の資格取得後はガスの保安点検にも従事していただきます。 ※ノルマ：無 ※直行直帰：可 ■引越し費用 負担いたします。ご相談ください。 ■組織構成： 営業（勝浦営業所）は、3名の社員で担当しております（40代前半、50代後半、60代 各1名ずつ） パチンコ店のスタッフ、建設業団体で事務されていた方等未経験のかたもご活躍いただいておりますので、安心してご応募ください。 ■働き方： ・実動：7時間40分 ・時間外労働：月平均5時間未満 ・年間休日：95日※24年度には休日数105日となります。 ・週休：土日祝休み ※土曜日は隔週で出勤が有ります。 ■同社の特徴 当社では、お客様に安心安全・より便利な生活を提供するため、LPガスをはじめ、担当のお客様からお問合せがあった際は、ガス機器・石油機器や台所用品や電化製品、リフォーム工事まで、暮らしの「困った」を幅広く解決できるようサービスを取り揃えております。

〜未経験歓迎／ガスの検診・集金、集金と併せた生活器具の提案販売／ノルマ無／実労働7時間40分／残業は月5時間未満/引越し費用負担アリ／24年度休日数105日〜 和歌山県新宮市近郊、三重県熊野市・尾鷲市近郊を中心にプロパンガス・一般高圧ガスの卸売・小売やガススタンドの運営等を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要：営業（勝浦営業所） 主にガスの検診・集金を行い、その傍らでお客様から生活に関するお困りごとを伺い、器具等の提案を行う販売業務を任せられる営業担当者を募集します。 未経験の方でも段階的に業務を覚えていただけます。 <業務詳細> ・１人で３００〜４００件を担当（過半数は自動検針だが、50〜80件は主導検診・集金） ・ガスの検診（月の前半）※1日あたりの検診・集金件数：20件程度 ・集金業務：自動振替が多いが50〜80件は集金が必要（月の後半） ・問合せ対応：台所用品や電化製品、リフォーム工事の受付は、反響営業のみです。（月に2〜３件程） ※入社後、液化石油ガス設備士・高圧ガス販売主任者 第二種の資格取得を目指していただきます。 ・液化石油ガス設備士の資格取得後はガスの保安点検にも従事していただきます。2か月ほどで取得いただけます。 ・入社後3か月程度先輩同行があります。 その後は1人で検診していただきますが、わからないところは都度相談できる環境が整っています。 ※ノルマ：無 ※直行直帰：可 ■引越し費用 負担いたします。ご相談ください。 ■組織構成： 営業（勝浦営業所）は、3名の社員で担当しております（40代前半、50代後半、60代 各1名ずつ） パチンコ店のスタッフ、建設業団体の事務の方等未経験からもご活躍しております。 ■働き方： ・実動：7時間40分 ・時間外労働：月平均5h未満 ・年間休日：95日※24年度には休日数105日となります。 ・週休：土日祝休み ※土曜日は隔週出勤有り。 ■同社の特徴 当社では、お客様に安心安全・より便利な生活を提供するため、LPガスをはじめ、担当のお客様からお問合せがあった際は、ガス機器・石油機器や台所用品や電化製品、リフォーム工事まで、暮らしの「困った」を幅広く解決できるサービスを取り揃えております。

【日産老舗直営ディーラー／I・Uターン歓迎／スタッフ同士で学び合える環境／車両購入手当あり／WRB◎】 日産自動車の販売を行う当社にて、営業企画・販促企画としてご活躍いただきます。 ■業務概要： 営業事務・企画推進部門の管理職として、和歌山県内に10拠点ある店舗で働くスタッフが働きやすくなるよう、チームメンバーを束ねて支援する仕事です。将来のリーダー候補として、持っている力が発揮し易いような環境づくりと育成支援を担います。 各店舗の各種の販売実績等のデータや親会社の日産自動車から展開される情報を元に、次の一手をスタッフや関連業者さんと一緒に考えて企画・実行します。 ■当社の魅力： ・社員同士の仲が良いので、スムーズに仕事を進めることができ、お互いに助け合いながら仕事を進めています。自分以外のメンバーの状況をみて、手を貸したり、借りたりしてチームで仕事に取り組むため、仕事も効率的に終わらせることができ、残業も少ないです。 ・日産自動車の老舗直営ディーラーである当社で、管理職として本社のスタッフそして各店舗のスタッフの牽引役として活躍していただけます。 ・業績好調で利益は前年比2倍となっています。賞与実績（4ヶ月）もいつも以上に支給されています。更なるボーナスがある可能性もあります。 ■ポイント： ・県外への転勤はありません。和歌山地域に限定して働いていただくことができます。 ・創業75年で安定した企業で、日産自動車が株式を100％保有する連結の販売会社で、電気自動車からスポーツカーまで幅広い新車を販売できます。また、来店型営業なのでお客様1人1人に寄り添った提案が可能です。 ・休み等は柔軟に対応可能で、仕事もプライベートも充実できる環境です。 ・インセンティブ制度が充実しており、頑張った分が還元される仕組みがあります。。 ・社員の車両購入手当あり。最大96万円まで負担されます。 ・ジョブローテーション可能です。

■担当業務： 築20年前後から100年後を超す古民家まで、戸建て・マンションを問わずあらゆる家を丸ごと新築同然にリフォーム。その提案営業を行います。お問い合わせをいただいたお客様へ、提案・契約・着工準備・工事管理・お引き渡しまで全ての工程を担当いただきます。(飛込無しの反響営業です) ■具体的には： 1．現地調査、要望のヒアリング 2．リフォームプラン作成 3．お客様とプラン打ち合わせ〜見積、契約 4．着工準備：お客様と部屋の色決めやシステムキッチンなどの物決め、工事監督へ渡す書類の作成 5．工事管理：工事の進捗確認、お客様の窓口、週1回の現場定例実施 6．引き渡し：完工検査実施後、お客様へ引き渡し、完工書類の受領・入金確認 7．引き渡し1か月後、3か月後点検(それ以降はアフター専任へ引継ぎ) ■サポート体制： 20年で14万棟を超す施工経験から蓄積・開発した業務システム、先輩社員・技術・事務スタッフのサポートもあり、業務効率化を高めています。 ■魅力ポイント： （1）最長6カ月にわたる業界でも類を見ない充実した研修で必要な知識は身に着けていただけます。また、営業所配属後も、周りの先輩も中途入社が多いため、新人の気持ちを分かっているので聞けば何でも教えてくれる環境があります。また、先輩社員同行により、提案から契約、引き渡しまでサポートすることを制度化しておりますので、未経験の方でも安心してご入社いただけます。 （2）何よりこの仕事の最大の基盤は、既に5000万戸を超す住宅ストックです。特に築18年を超す中古住宅は3000万戸を優に超え、毎年増え続けます。またマンションは建て替えに、所有者の8割の合意や膨大な費用から実現が難しい状況です。 今や土地を確保し、いちから建築する新築住宅より、ストック住宅をリフォームして性能を高める方が費用負担の面からも非常に有利です。 こうした背景から「新築そっくりさん」は毎年7000棟を超す施工実績を誇り、今後も継続した需要が期待できる事業です。 （3）仕事内容は営業、設計、現場管理など1つの業務に限定されず、住宅再生の始まりから終わりまでを見届けることができます。その分大変さもありますが、業務システムとスタッフのサポートを受けながら完成した家は、愛着とともに感慨がひとおしです。

■職務概要：業務用圧縮機の生産技術開発・製造企画をご担当いただきます（圧縮機製造を円滑に進めるため、製造工程から改良を考え、アイディアを出しながら進めていくことができます）。 ・生産プロセス（機械加工,溶接,板金,モータ製造等）の革新技術開発および量産導入 ・IT/自動化技術を活用した圧縮機製造合理化 ・経営価値を最大化する圧縮機製造企画 ■圧縮機生産管理課：圧縮機の製造企画・生産技術を統括し、開発・品質向上・製造コスト低減をバランス良く実現する生産体制を構築を担っております。 ■配属グループ：以下、いずれかの課に配属予定です。 ・工技1グループ：業務用圧縮機部品の機械加工・接合・プレス加工の技術開発、設備導入を担当 ・工技2グループ：業務用圧縮機の組立工程に関する技術開発(IT/自動化含む)、設備導入を担当 ■働き方：出張1回/3か月・リモートワーク可（週1〜3日　※基本的には出勤いただきます）・残業平均35H ■キャリアステップイメージ：1〜3年要素技術→4〜6年他工程への業務範囲拡大→7年目〜製造企画業務 ■業界将来性：脱炭素化・カーボンニュートラルといった地球温暖化への世界的な取り組み、空調冷熱機器のグローバル需要の継続的な拡大、コロナ禍を経ての生活様式の変化によるコールドチェーン需要の拡大などにより、当社の空調冷熱事業は今後も高い成長を見込んでいます。 ※当社は本事業を重要事業と位置づけ、2025年度には11,000億円以上まで売上を伸ばせるよう取り組んでおり、同社の中でも右肩上がりの重要事業です（2020年度売上高8,100億円から約1.4倍）。 ■募集背景：昨今の環境問題への意識の高まりもあり、空調・低温市場は今後もグローバルで成長していくことが想定されています。当社内でも重要な事業と位置付けられており、今後の更なる事業発展に向け、私たちとともに業務に取り組んでいただける方を募集いたします。

■業務概要： 電気、各種プラント工事における電気工事施工管理をご担当頂きます。 ■業務詳細： 【案件比率】民間案件が9割で官公庁案件が1割程度です。民間の中でも株式会社クリハラント（発電所）が売上の80％を占めます。これまでの施工実績が評価され、株式会社クリハラントの他、株式会社川瀬電気工業所などから、今後も請負工事の受注が見込まれています。また新築案件が9割で修繕案件が1割程度です。案件の規模は数百万円〜数千万円のものがあります。 【担当エリア】北は北海道〜南は鹿児島まで幅広くございます。 【工期】1現場当たり1ヶ月〜10ヶ月程度で、基本的にひとり1現場を常時担当いただきます。 【出張】現場出張時の宿泊費は会社負担で、食事手当も補助があります。現場によりますが、会社寮（２食付き）や民宿（２食付き）に泊まって頂いたり、部屋を借りたりする（食事手当：朝500円、夜1,000円）こともあります。※他、現場に出る時は1,000円／日の現場手当てが支給されます。3ヶ月に2回まで帰省手当の支給があります。 ■施工実績： 直近では、コスモ石油堺工場　基礎工事（大阪府堺市）、竹原火力発電所　電気工事（広島県竹原市）、南有馬衛生センター　撤去仮設工事（長崎県南島原市）、伊賀汚泥再生処理センター　電気工事（三重県伊賀市）などの施工実績があります。 ■同社の特徴： 同社は平成21年に創業後お客様との信頼を大切にし、現場を一番に考える方針を進めてきました。そのおかげもあり協力業者様も徐々に増えていき、今後さらなる事業拡大を目指しております。この現場一番というものはお客様だけではなく、従業員が働く環境も当てはまります。遠方の現場へ出張に行く際には同社代表が定期的に現場へ足を運ぶなど、会社として現場で働く社員をサポートいたします。

■職務概要：業務用空調機（室外機）に搭載されるキーデバイス（熱交換器、モータ）製造ラインの生産技術（IoT/DX化）をご担当いただきます。 ・熱交換器、ファンモータ等の生産設備群から管理に必要なデータを自動収集し、蓄積を行う機器の構築 ・収集したデータを表示して見える化を図り、基準や目標データとの差異が確認できる体制構築 ・工作部門、品質管理部門と連携し、品質の良い製品が止まらずに生産できるラインの構築を目指した活動推進 ■入社後のイメージ： ・1年目：モータラインの自動データ取得、生産進捗見える化担当 ・3年目：熱交換器製造ラインのデータ自動取得機器の起業計画、設備導入担当 ・5年目：キーデバイス製造ライン生産ラインDX化取りまとめ ■出張：有（頻度：1回/2か月、期間：日帰りor１泊2日） ■リモートワーク：可（週1日程度利用可能/個人による） ■残業時間：平均25H（繁忙期45H）程度です。 ■業界将来性：脱炭素化・カーボンニュートラルといった地球温暖化への世界的な取り組み、空調冷熱機器のグローバル需要の継続的な拡大、コロナ禍を経ての生活様式の変化によるコールドチェーン需要の拡大などにより、当社の空調冷熱事業は今後も高い成長を見込んでいます。 ※当社は本事業を重要事業と位置づけ、2025年度には11,000億円以上まで売上を伸ばせるよう取り組んでおり、同社の中でも右肩上がりの重要事業です（2020年度売上高8,100億円から約1.4倍）。 ■募集背景：昨今の環境問題への意識の高まりもあり、空調・低温市場は今後もグローバルで成長していくことが想定されています。当社内でも重要な事業と位置付けられており、今後の更なる事業発展に向け、私たちとともに業務に取り組んでいただける方を募集いたします。

■担当業務： 既存顧客をメインに、アルミサッシ、住宅設備等の営業をお任せします。 同社はLIXILフランチャイズチェーンとして、アルミサッシ・インテリア建材などの住宅建材、ビル・店舗などの資材販売施工、リフォームの設計施工を行っております。 ■具体的には： 建設関係企業等の取引先へ、アルミサッシ、住宅設備(ユニットバス、洗面、トイレなど)の販売を行います。担当いただくお客様は和歌山市内または田辺市(一部大阪南部のエリア)を中心に10社〜20社を想定しており、社有車での営業です。9割が既存先への営業となります。（新規営業の場合はテレアポや飛び込みで開拓していきます） チームでの取り組みとなり、先輩社員が丁寧に指導します。 ■入社後イメージ： まずは製品や、納品までの業務の流れを知っていただくためアルミサッシの組立てや配送、搬入などの作業を実際に見て回ります。 また、先輩社員のお客様先への同行などで営業方法などを学んでいきますので、業界経験のない方もご安心ください。 ■働き方： 残業は月平均5時間と働きやすい環境です。見積や発注などの事務作業は営業事務にて対応しているため、営業活動に集中でき効率よく仕事を進められます。 ■組織構成： 業務職10名、現場調査・打ち合わせ担当4名、事務職8名、新宮支店2名 営業部は6名で、部長50代、40代2名、30代2名、20代2名の組織構成です。過去中途入社者の前職は営業職やサービス業など幅広い職種の方がご入社いただいております。 ■会社の特徴： 同社はLIXILフランチャイズチェーンとして和歌山市を中心に、和歌山県一円の工務店さま、建設業者さまへ窓サッシを主とした建材販売・住宅設備販売を行なっている会社です。また一般のお客様にはリフォームの設計施工を行っています。窓を中心とした様々な住宅製品を通じて、人々の生活に欠かせない家づくりを提供することで社会に貢献できる会社になるということを目標に掲げ、日々努力を続けております。

■職務概要：業務用空調機（室外機）の製造に関わる生産技術をご担当いただきます。 ・空調機（室外機）組立ラインの設備導入 ・チラー・冷凍機の生産規模増加対応としての生産ラインの工程検討、設備導入計画策定、および生産ライン立上げ業 ※組立ラインの設備導入にあたっては工作部門、品質管理部門と連携し、製品品質のトレーサビリティが取れたライン構築を行います。 ■入社後のイメージ： ・1年目〜組立ラインの一部設備導入担当 ・3年目〜組立ラインの起業計画策定、設備導入担当 ・5年目〜生産ライン構築とりまとめ ■出張：有（頻度：1回/2か月、期間：日帰りor1泊2日） ■リモートワーク：可（週1日程度利用可能/個人による） ■残業時間：平均25H（繁忙期45H）程度です。 ■業界将来性：脱炭素化・カーボンニュートラルといった地球温暖化への世界的な取り組み、空調冷熱機器のグローバル需要の継続的な拡大、コロナ禍を経ての生活様式の変化によるコールドチェーン需要の拡大などにより、当社の空調冷熱事業は今後も高い成長を見込んでいます。 ※当社は本事業を重要事業と位置づけ、2025年度には11,000億円以上まで売上を伸ばせるよう取り組んでおり、同社の中でも右肩上がりの重要事業です（2020年度売上高8,100億円から約1.4倍）。 ■募集背景：冷媒規制強化の対応として、低GWP（地球温暖化係数）冷媒への変更が予定されております。昨今の環境問題への意識の高まりもあり、空調・低温市場は今後もグローバルで成長していくことが想定されています。当社内でも重要な事業と位置付けられており、今後の更なる事業発展に向け、私たちとともに業務に取り組んでいただける方を募集いたします。

■募集背景 当社では近年、焼却・工業炉用耐火物（耐火れんが）事業を展開しております。リサイクル時代・持続可能な社会にマッチした事業として、年々数多くの依頼を頂いており、今後の更なる成長が見込めるため新しいメンバーを募集します。 ■業務内容 溶融炉、焼却炉など各種炉における耐火煉瓦築炉(施工・解体)工事の現場監督の仕事をお任せします。 ■当社の特徴 (１)開発〜施工まで一貫して提供可能な日本有数の企業 自治体やプラントメーカーのお客様向けに焼却炉・焼却灰を溶かす灰溶融炉、各種廃棄物を溶かしたり処理する溶融炉・処理炉などで実績を積み重ねており、製品の開発から、製造、施工まで一貫して行っている日本でも数少ない企業です。 （２）大手メーカーとも直接取引 鉄鋼、鋳鉄・非鉄金属、自動車など、高温・高熱産業に不可欠な耐火物を開発・製造・販売しています。当社製品はトヨタ自動車様やJFEスチール様の工場でも使用されており、国内・海外で高いシェアをもつ製品もございます。

業務用食材から厨房用品まで地域随一の品揃えでお客様の仕入れサポートを行う当社にて、以下業務をお任せします。 ■業務内容： ・お客様対応および配送業務 └ホテル、レストラン・喫茶店・居酒屋等のお客様に業務用食品のご提案とお届けを行っていただきます └すでにお取引のあるお客様からのお問い合わせにご対応いただくので、新規開拓の営業等はございません ・商品の積み込み作業 ・冷凍庫内で配送商品のピッキング作業 ・見積書作成 ■1日のスケジュール例： 7時30分　　出勤 〜9時00分　当日注文の対応（伝票整理、荷出し） 〜12時00分　配送（1） 〜13時　昼休憩 〜13時30分　追加注文の対応（伝票整理、荷出し） 〜15時30分　配送（2） 〜16時30分　次の日の配送の荷出し 〜17時30分　事務作業（お客様から依頼された見積作成、日報等） 17時40分　退勤 ※残業時間を減らすため、業務改善を目的に脱属人化に向けての組織図改革、ペーパーレス化推進、最新の在庫管理システム導入推進等を行っております。 ■組織構成： 営業担当は17名で構成されております。（60代3名、50代５名、40代５名、30代４名）男性が多い組織です。入社後20〜30年のベテランの方もいれば、5年以内の方もいらっしゃいます ご入社後は、チーム長と副長（課長１名・係長1名）の指揮下でコースを1つご担当いただく予定です。 ■市場の特徴： 売り先は白浜エリアのホテルなどが多く、コロナ禍は売り上げの影響を受けましたが、ここ最近の業績は徐々に盛り返してきています。また、同社のコーヒーは原料としても付加価値の高いものがあるので、今後もＥＣなどの市場開拓余地があります。さらに、今後は県内だけでなく、大阪への販路拡大も予定しています。

〜プライム上場／「木」を軸とした独自の事業展開／脱炭素社会・SDGsに貢献／完全週休二日制・フレックスタイム制〜 ■業務内容： 木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ当社にて、住宅の設計担当を募集します。 《具体的な業務内容》 ・提案段階から携わり、お客様のご要望を詳細に伺うことからスタート。 ・間取りや外観など基本プランを作成し、お客様とのお打ち合わせを重ねながら設計し、契約図面を完成させていきます。 ・本契約後はスムーズな着工へ向け、内装や設備を含めた詳細な実施設計を確定させると同時に、各種申請の手続きを行います。 ※構法は、木造軸組構法、ビッグフレーム構法があります。 ■組織構成： 全国約1440名の営業に対して、約700名の設計担当がいます。お客様にじっくり向き合いながら設計することが可能です。 ■本ポジションのやりがい： 自由設計のため、一つとして同じ家はありません。また扱う樹種は幅広く、病院併用やアパート併用など特殊な案件もあります。 また戸建のみならず、ご自身の希望により、集合住宅（フォレストメゾン）や店舗などを手掛けていくことも可能です。何年経っても新しい分野で挑戦ができる魅力があります。 ■福利厚生・就業環境 完全週休二日制（火・水）で、フレックスタイム制・テレワーク制度・ノー残業デーなど、働きやすい環境が整っています。 産後パパ育休の取得実績も多数あります。また子供が小学6年生の年度末まで、短時間勤務や週休3日制、子の行事休暇、看護休暇など手厚い制度を充実させています。 ■モデル年収： 703万円／30歳／主任（月給30万7442円＋賞与） 819万円／35歳／係長（月給37万8691円＋賞与） ■当社の特徴： 当社は「木」という再生可能で、唯一無二の資源に着目し、創業以来その可能性を追求しています。「木」を軸として（1）資源環境事業、（2）木材建材事業、（3）住宅・建築事業、（4）海外住宅・不動産事業、（5）生活サービス事業など、幅広く展開しています。さらに、CO2を吸収し炭素を固定する機能を持つ再生可能な自然資本としての森林資源を活用した独自のバリューチェーンを構築し、既存事業のみならず、木造の中大規模建築や環太平洋地域を中心とする海外住宅・不動産事業、木の資源を活かしたバイオマス発電事業などにも注力しています。

■業務内容： 石油・石油化学など各種プラントにおける工事(機器、配管等)の施工管理をお任せします。日常的な補修工事、定期的な大規模修繕工事、改良工事、新設工事等の現場管理を行います。スケジュールやコストを踏まえ、必要な資材、人員を手配。安全確保し、スケジュール通りに高品質な工事を進めるために現場をまとめます。現場全体を把握する力や、先を考えて動く力、そして何より協力会社の作業員の方々と良好な関係を築く事が大切です。 ■仕事の魅力/キャリア： 現場管理だけではなく、日々お客様とやり取りしながら工事の積算から計画、人員手配、予算を管理し工事を実現するのが施工管理の役割であり、裁量の大きな仕事です。当社が得意とする定期修理工事(大規模メンテナンス)では、元請として全体で約2000名にもなる工事関係者を束ねながら、数億〜数十億円のプロジェクトを遂行します。多くの仲間と力を合わせて仕事をやり遂げた際には、格別の達成感を得ることができます。中途入社でも、経験や意欲に応じて大規模プロジェクトの責任者や組織のマネジメントを担うなど、キャリアアップが可能です。 ■就業環境： 全社で時間外労働の削減のガイドラインを定め、20年度の全社平均残業時間の月21.2時間から、22年度には月16.9時間まで改善しました。 ■当社特徴： 石油・石油化学プラントを主としたメンテナンス、エンジニアリング事業を手掛ける東証プライム企業です。2019年に、石油・石油化学プラントのメンテナンスに強みを持つ「新興プランテック」と、エンジニアリングに強みを持つ「JXエンジニアリング」の2社が合併して当社は誕生しました。プラントの高経年化、少子高齢化に伴う需要構造の変化など、日本のモノづくりの環境が変わり続ける中で、プラントを支えていくためには、エンジニアリングとメンテナンスの技術、人材、ノウハウを融合させた新時代のプラントソリューションを提供していく必要があり、その実現に向けて誕生したのが当社です。主な取引先は石油・石油化学を中心に、一般化学、非鉄金属、食品や医薬品等幅広い業界の大手企業が多く、経営基盤は非常に安定しています。国内の石油・石油化学プラント業界のメンテナンス分野ではトップクラスのシェアを有し、京浜工業地帯は50％を占める等、日本全国のプラントの安定稼働に貢献しています。

【東証プライム/シップヘルスケアHDグループ/企業連結売上4000億円超、52法人、増収増益が見込まれる医療の総合コンサルティングのグループ会社/転勤なし/財務基盤安定】 ■概要 同社が取り扱う医事会計システム「ORCA」の導入後のヘルプデスクとして電話対応等を実施いただきます。 ・システムご利用方法の説明 ・マニュアル作成 ・お問い合わせ対応 入社後3ヶ月~半年程度、医療システムに関する研修を行いますので安心して取り組んでいただけます。 ■当社魅力： （1）マルチベンダー制を活かした一括提案： 当社には「社内情報システム部門の代行」としての役割が求められてきています。特定のベンダに依存せずマルチで提案し、折衝から設計・構築〜運用まで落とし込みます。持ち前の技術力や提案力でニッセン様、ワールド様等のネットワークも設計から当社が手掛けています。 （2）グループ会社向けのＩＴ投資を担う存在に： グループ全体として、世の中のＩＴ投資や、IoT、AIなどの成長を受け、IT投資強化を企画しています。同社社長がグループのIT戦略室責任者に着任をしたことを起因にサービス強化を開始しました。今後はグループ内の情報戦略企業としてサービス展開を強めていきます。 （3）安定した利益の確保： 運用保守案件が継続的にあり、年始から利益想定ができ、積極的な投資を行うことも可能です。また、景気連動を受けにくいため、安定した体制構築が可能です。

同社が管理する和歌山県立医科大学の設備管理及び施工監理、更には効率化の為の提案など幅広く担当します。 ■業務詳細： （1）設備診断…各種設備の性能分析、劣化診断などを行い、故障の予防保全、メンテナンス対策を提案 （2）受変電設備…電源装置、変圧器、遮断器、コンデンサなどの日常保守および精密点検を実施し、電気エネルギーの安全・省エネ管理 （3）空調設備…ボイラー、冷凍機、ポンプ設備などの日常運転保守、定期点検、給排気ファンの点検清掃、フィルターの交換清掃等 （4）消防設備…火災報知器、スプリンクラー、消火栓、消火器、誘導灯、消火水槽などの総合点検を実施 （5）護送設備…エレベータ、エスカレータなどの日常運転保守、定期点検を実施し、安心・安全な運転を維持 （6）建築付帯設備…ゴンドラ、自動ドアなどの定期点検を行い、安全管理を図 ■キャリアパス： 希望や能力に応じ、3〜5年を目安に担当する管理物件が変更となる場合があります。様々な保守・管理業務を経験し、将来的には1エリア内の管理物件を統括するポジションなどに就くことが期待されます。現在住んでいる地域、能力、スキルを総合的に考慮し、通勤可能な施設や設備を担当して頂く予定です。 ■就業環境： 月平均残業時間20時間程度です。休日は担当物件によって曜日に変動がありますが、振休も必ず取得できる環境で年間休日122日です。 ■同社の特徴： ・元パナソニックグループの同社は関西電力グループとなり、安定した経営基盤で、社風が穏やかな中、腰を据えて長く働けます。 ・全国で約960棟の実績があり、低い予算で、効率が良いファシリティマネジメントを行っています。1974年の設立以来45年に渡り、ホテル、商業施設、をはじめ、ビル、倉庫、工場学校、教育機関、医療福祉施設、物流倉庫など多種多様な施設のトータルマネジメント業務を行っており、同社はこれらの施設群を一気通関体制でのトータルマネジメントを実現しています。

【業務概要】 施工管理職／冷凍機設備(冷蔵庫や冷凍庫等)における機械設備工事の施工管理業務 【募集背景】 現在、多くの案件をいただくあまりお断りしている状況です… お客様の需要に答えるべく、施工管理を増員募集◎ 中途入社の多くは業界未経験者になりますのでご安心ください。 【安定してるからこその強み】 和歌山で大手顧客様との安定的なお取引実績もあり、 決算賞与として30年近く支給実績があり◎ 通常の賞与と合わせて昨年実績約5.5か月分を支給できているのも強みの1つです！ 【会社の魅力】 ■ 賞与年3回（昨年実績5.5か月分） ■ 有給消化率90％以上 ■ 資格支援など福利厚生充実 ■ 離職率：3年以内でほぼなし 【業務詳細】 各現場にある事務所内にて、図面をCADで作成したり日に1 ,2回現場が予定通り進んでいるかの見回りを行ったりして頂きます。ご自身が取り仕切る現場で、地図に残る建物、設備が作られ、そこで多くの人が働く。そんな非常にやりがいのある仕事です。 ※手に職をつけ長期的に働くことが可◎ 公共施設や官公庁、大規模商業施設等の案件も！ （先輩社員がしっかりとフォローする教育体制有！） 【組織構成】 メンバーは計41名◎ 平均年齢35.6歳！ 中途入社の割合は50％ほど 前職は営業経験者やアパレル出身者など在籍しております。 ご入社後については、先輩社員同行で 一緒に現場で経験を積んでいきましょう！ 【社内の雰囲気】 社員同士、仲が良く会話も多いです。 困ったことがあれば、すぐに相談できる環境。 未経験で施工管理を始めても、楽しみながら成長できますよ！ 無理なくメリハリをつけて活躍してください。 定期的に代表と1on1ミーティングも実施しておりますので 良いことも悪いことも相談できる環境です！ →言いたいことが言えない職場環境は絶対にNGです 建設業界未経験の方が多く活躍しています。 前職は、ジムのトレーナー・自衛隊・営業職・製造勤務など多種多様な業界業種から挑戦してくれています。 手に職をつけたいと学ぶ気持ちがあれば、全力でバックアップします。

＜残業20時間以内／時間単位で有給休暇取得可能／電話対応メイン＞ 介護用品（介護用ベッド、車いす等）レンタル業の事務として下記の業務に従事して頂きます。 ■職務詳細： 車いす等福祉用具のレンタル・販売の介護保険請求事務に関する一連の業務をお任せ致します。 日々、電話対応が多く発生するため、複数の業務に優先順位を付けて対応する事ができる方は、ご活躍頂ける環境です。 ・電話対応（取引先のケアマネジャーやお客様からの問い合わせ対応） ・PC入力（受注・発注入力や請求入力） ・書類整理（契約書や伝票などの準備、ファイリング等） ■求める人物像 ・対人コミュニケーション力のある方 ・お問い合わせ等の随時発生する案件に、的確に判断し対処することができる方 ・チームワークを大切にし、社内連携が取れる方 ・成長意欲にあふれ、自ら学び、創意工夫する姿勢がある方 ■備考： ・介護用品を通じて、お客様のからだ・こころ・くらしに豊かさを提供するお仕事です。高齢化が進む現代において社会貢献度がとても高い事業です。 ・レンタル事業のためお客様とは長期のお付き合いとなります。名前を覚えてもらったり、「ありがとう、助かったよ」という日々の電話でのやり取りが大きなやりがいに繋がります。 ・総務省の統計資料によると、社会福祉・介護事業の売上高営業利益率は8.4%となり、これはIT業界の8.6%に匹敵する高水準です。

〜未経験での中途入社者活躍中／実力主義で年齢／経験関係なくキャリアアップ可能な環境／クルマ買取実績、中古車販売実績業界トップクラス〜 ■業務内容： これまでのご経験を活かしご来店されたお客様との商談から店舗運営業務まで幅広く行っていただきます。100％反響営業で個人ノルマはありません。（目標設定あり） ・お客様との提案商談（自動車の販売、買取、その他サービスのご提案）、自動車の査定業務、商品化作業登録 ・来店集客活動（webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など）、展示車両の配置設計 ・その他店舗運営業務など ■業務の特徴： ・専用アプリを使用した「カンタン査定システム」に基づいて車をチェック／入力して本社に送信するだけなので15分程で算出します。画像によるクルマ販売システム「ドルフィネット」を導入。6万台の中から最適な1台を提案し販売します。 ・お客様からのお問い合わせやご来店のアポイントについては、自社のコンタクトセンターが一括管理しているため営業社員はお客様との営業活動、関係構築に集中することができます。実力に応じて月間10〜50件の商談に対して、成約率は50％です。 ■組織構成：全国各店舗：一店舗あたり4名〜7名程度で、大型店舗に関しては10名以上。平均的な店舗で約6名。 ■インセンティブについて（年3回）：基本的には、4ヶ月平均値の実績に応じて決定されます。実力主義の環境なため、評価制度に沿ってご自身が頑張った分だけの評価がインセンティブとして支給されます。 ■キャリアパス：26歳メンバー（年収600万円）⇒35歳店長職（年収810万円）⇒38歳エリアマネージャー（年収1070万円） 年功序列、入社歴は一切関係なく、資格試験に沿って決定されます。（例…店長資格試験年2回）実績次第では、入社後1年で店長になれるチャンスがあります。 ■同社の魅力：安定した経営基盤と明確な経営ビジョン『日本のガリバーから世界のIDOMへ』／同社は東証一部上場でクルマ買取実績、中古車販売実績共に業界トップクラスの会社です。「中古車といえばガリバー」と圧倒的な知名度・ブランド力を誇る中古車分野のリーディングカンパニーです。

〜今後の環境問題を解決する社会貢献性の高い事業/国内最大規模のバイオマス発電所／東証スタンダード上場のグループ企業〜 ■業務内容： 森林調査、林地・立木の評価・売買、原木販売をお任せします。基本的には入札か売却依頼者からの依頼で請け負うため、飛び込みで新規営業をすることはありません。 まずは先輩社員と一緒に取り組みながらキャッチアップしてもらいます。個人ノルマは無いため、根気強く丁寧に信頼関係を築いていただきます。 ■業務詳細： 山林所有者からの依頼を受けて山林の評価・分析を実施、購買価格を査定した上で売買活動を行います。営業担当者が依頼の請負から売却価格の設定まで一貫して業務を行う裁量の大きな業務となっております。 当社は保有している発電所での燃料調達まで一気通貫で行うことが出来るよう、山林経営に力を入れており、社有林拡大のためのやりがいのある業務に携わることが出来ます。 ■営業エリア 和歌山県を中心とした近隣他県を含む範囲での調達活動予定しています。 ■同社の特徴： 「省エネルギー（同じ量のエネルギーからより多くの効果を引き出すこと）」と「新エネルギー（身近にあって、継続的に利用できる木材という資源を有効に使い、純国産の電気を安全に作るということ）」を行っています。自社での施工管理を強力に推し進めており、技術者としての視点や能力がさらなる成長の鍵となっています。 現在稼働中の木質バイオマス発電所では、一般的な火力発電を上回る90％超という高い稼働率と、含水率の高い木材を燃やす高度な技術、他社にはないノウハウの蓄積により、リーディングカンパニーとしての評価と地位を確立しています。 ■エフオングループのバイオマス発電の特徴： ・エフオングループのバイオマス発電所の発電効率は約27％と、木質専焼発電所としては非常に高い水準を誇っており、太陽光発電を15〜20％と比較すると高い水準を誇ります。発電効率を支える循環流動床ボイラーは、木質チップのエネルギーをより高い燃焼効率で引き出し、無駄なく活用しています。 ・再生エネルギー業界は、石油価格の上昇や日本での原子力発電の見直しに伴い、より一層注目を集めており、実際に国も経済産業省や環境省、農林水産省がバイオマス発電推進のための事業を立ち上げており、今後も拡大が期待されています。

〜手に職つけたい方必見！未経験からでも安心の1歩ずつのスタート／未経験入社活躍中！／平均残業月20h程／和歌山県内中心／昭和50年に創業の安定性◎〜 ★未経験の方の場合、ご入社後はまず先輩のアシスタントとして補助業務からスタート！少しずつ現場に慣れていき将来的には施工管理技士の資格取得を目指して頂きます。 ■施工管理とは： 工事の工程管理や、クライアント・協力会社との打合せ、周辺地域への安全管理、現場の作業環境・作業員・予算の管理など、工事の「まとめ役」として、工事現場が安全な環境で納期内に捗るよう指示出しや管理業務を行って頂くお仕事です。 実は事務作業なども多く、国家資格もあり、手に職をつけられる、市場でも引く手あまたのお仕事です。 ■具体的には： ○建築工事…公共・教育施設/医療・福祉施設/商業施設など、大規模建築から増改築、耐震改修工事など ＜担当エリア＞対応エリアは有田郡内、和歌山市内、岐南地区など和歌山県が中心の為、腰を据えてご就業いただけます。 現場により直行直帰が可能です。 ■組織構成： 建築部は11名、20代~50代の年齢層幅広い施工管理メンバーが活躍しております。 未経験から入社し現在資格取得を目指している20代の社員も在籍しておりますので、未経験の方でも安心してご応募ください。 ■募集背景： 将来を見据えた増員募集となります。施工管理資格を保有しているベテラン社員も多く在籍し、資格取得に励んでいる20代の若手社員も活躍している状況ですが、数年後には定年を迎えるメンバーもおりますので、将来を見据え新たにメンバーをお迎えする運びとなりました。 施工管理としてのご経験ある方以外にも、これから資格取得を目指す方、施工管理にチャレンジしたい若手未経験の方もご応募可能です！

「ENjiNE」や「Throttle」を始めとする自社SaaSの開発や顧客の新規事業立ち上げ支援プロジェクトを通し、Relicのミッションでもある「⽇本発の新規事業やイノベーションを共創するプラットフォーム」の実現にコミットいただけるWebエンジニア（サーバサイド/フロントエンド）を募集します。 ▼主な業務内容 ご希望/ご経験（適性）を考慮し以下いずれかの事業をご担当いただきます。 ①インキュベーションテック（自社プロダクト開発） ・以下をはじめとする自社SaaSの設計、開発、テスト SaaS型イノベーションマネジメント・プラットフォーム「Throttle」 ネットワーク型クラウドファンディング構築サービス「CROWDFUNDING NETWORK Powered by ENjiNE」 次世代型マーケティングオートメーション/CRM「Booster」 ②事業プロデュース（新規事業開発支援） 大手企業やスタートアップの新規事業立ち上げプロジェクトに参加し、プロトタイピングからサービスの立ち上げ、そのグロース開発まで広く携わっていただきます。 □共通 ・新規サービスのコンセプト検証期における技術相談、プロトタイピング ・プロジェクトで利用する技術の調査、選定、導入 □サーバサイドエンジニア ・CI / CD 環境の整備 ・サーバーサイドのMVP〜プロダクト開発 ・インフラ構成管理の整備 ・パブリッククラウドを用いたインフラ設計、構築、運用 □フロントエンドエンジニア ・ TypeScript/ES6やReact/Vue.jsなどを採用したフロントエンド開発 ・Storybook を用いたデザインシステムの構築、コンポーネント設計、マークアップ ・フロントエンドの開発環境構築 ・フロントエンド技術のボトムアップ 【開発プロセス】 git-flowをベースにしたプルリクエストベースで開発しています。 基本的にすべてのコードを実装と同時に単体テストを記述しており、提出されたコードには自動でリグレッションテストが実施されています。 【プロトタイピング】 事業アイデアを可視化することで成功確度を上昇させるために、プロダクトオーナー、事業プロデューサー、デザイナー、サーバーサイドエンジニアなど職能横断のスクラムチームで技術的な実現性の検証・提案やプロトタイプの制作に携わります。サービスの持つ仮説やチームの抱える課題感に合わせた成果物を、短期間で一気に制作します。 【MVP開発〜プロダクト開発】 6〜7名のスクラムチームで、1〜2週間のスプリントでスクラム開発を行いながらチーム全員でサービスを育てていきます。 プロトタイピングで得た検証結果を基に、3〜6ヶ月程度の期間で新規サービス開発を行います。 技術選定や開発環境の構築からテスト環境の整備まで行います。スクラムマスターなどの役割も、エンジニアが兼務することができます。 ▼Relic開発チームの魅力 ・自社プロダクトと他社の新規事業プロジェクトに各々関わっていただけます。 ・自社事業出身者、SIer・受託出身者が各々メンバーにいるため多様なキャリアを受け入れる土壌があります。 ・コンサルタントと共に、ビジネスの企画から参画し、エンジニア立場で主体的な新事業創造の開発に関わっていただけます。 ・他社では何度も経験することは難しいであろう新規事業立ち上げを、何度も経験する機会があるため、自らが考えたモノをビジネス的な意味でも形にする力を養うことが出来ます。 ・技術選定の自由があり、未経験分野にも積極的にチャレンジいただける環境です。 ・何年も前より定期的に社内勉強会を開催しており、学ぶ意欲が高いメンバーが集っています。 ・ビジネスとして5期連続黒字、年平均成長率123%、トップシェアのプロダクトを複数保有し、健全な財務状況・高い成長率を実現しているため、エンジニアにチャレンジングな環境を提供する余力があります。

【転勤なし／未経験歓迎／女性活躍／育休・産休復帰100%／創業70年超の老舗梅干メーカー／残業ほぼなし／ワークライフバランス◎】 ■業務概要： 経理事務に従事して頂きます。 ・伝票の起票、入金処理業務等 ・月次決算に関わる業務 ・資料作成補助 ・近隣への配達補助(社用車有) ・事務処理補助 ・電話や接客応対 ・庶務　その他雑務 ■商品について： ・当社製品は、大手コンビニエンスストアや百貨店等でも取扱っていただいておりますが、オンラインショップ等でも購入でき、日々の食卓で楽しめる大入りのパックから贈答品としても人気の高級品まで様々です。 ■当社の特徴： （1）和歌山県の紀州南高梅の発祥の地、みなべ町の梅干加工会社です。大手コンビニエンスストア、大手スーパー、百貨店が主な取引先で、安定成長を続けています。最近では世界的デザイナー コシノジュンコさんとのコラボ商品も企画・販売するなど、日々新しい挑戦を重ねています。 （2）梅干に求められるものは多様化が進み、常に改善、改革を実施して参りました。2010年に「SGS-HACCP」、2020年に「SQF」の認証（いずれも梅干業界先駆け）を受け、高品質の製品作りはもちろんのこと、フードセイフティ、フードディフェンスを積極的に推進中です。さらには災害時のBCPとして、自家発電設備導入といった災害対策まで幅広い事業改革を進めております。 ■働き方： 残業も月に2時間程度とほとんど無く、ワークライフバランスを両立しやすいです。また配属予定の経理部署では女性が多く活躍しており、産休育休の希望者取得率は100％です。

【概要】 システムエンジニアとして下記業務に従事していただきます。 【具体的な仕事内容】 ■要件定義、設計、プログラミング／テスト、導入支援 ■基幹システムパッケージのカスタマイズ開発 ■クラウド商品の企画・開発 【開発環境】 ■使用言語：COBOL,NetCOBOL,Visual Basic,C＃,Oracle SQL,PHP ■開発環境：Windows ■OS：Linux,WindowsServer ■データベース：Oracle,SQL Server,MySQL,Pervasive PSQL,Access 【仕事の魅力】 当社は、平成元年に和歌山県和歌山市にてオフコンのソフトウェア開発を主として創業を開始いたしました。 食品製造および電機、機械製造業の基幹システム開発、提供を軸とし、お客様が抱えている経営課題・業務課題をITの力で解決します。 また、インシデント（事象管理）システムやWEB受発注システムといったASP事業を和歌山から、関西、日本全国へ発展し続けてまいります。 【社内の雰囲気】 当社は職種に限らず"風通しの良い組織作り"、"開発のスピード感"を大切にしております。 例えばシステムや開発環境について社長に直接直談判することも可能です、上下関係、そして職種関係なく、思ったことを率直にお互いに伝える風土があり、且つ自社製品を開発して頂くため、顧客や営業の声をシステムに反映させる開発スピードも速いです。 当社に中途で入社したエンジニアの社員もユーザーの声を直接聞きスピード感のある開発ができることに魅力を感じ入社しています。

【概要】 システムエンジニアとして下記業務に従事していただきます。 【具体的な仕事内容】 ■要件定義、設計、プログラミング／テスト、導入支援 ■基幹システムパッケージのカスタマイズ開発 ■クラウド商品の企画・開発 【開発環境】 ■使用言語：PHP,Java,JavaScriptなど ■開発環境：Windows、mac ■OS：Linux,WindowsServer ■データベース：Oracle,SQL Server,MySQL,Pervasive PSQL,Access 【仕事の魅力】 当社は、平成元年に和歌山県和歌山市にてオフコンのソフトウェア開発を主として創業を開始いたしました。 食品製造および電機、機械製造業の基幹システム開発、提供を軸とし、お客様が抱えている経営課題・業務課題をITの力で解決します。 また、インシデント（事象管理）システムやWEB受発注システムといったASP事業を和歌山から、関西、日本全国へ発展し続けてまいります。 【社内の雰囲気】 当社は職種に限らず"風通しの良い組織作り"、"開発のスピード感"を大切にしております。 例えばシステムや開発環境について社長に直接直談判することも可能です、上下関係、そして職種関係なく、思ったことを率直にお互いに伝える風土があり、且つ自社製品を開発して頂くため、顧客や営業の声をシステムに反映させる開発スピードも速いです。 当社に中途で入社したエンジニアの社員もユーザーの声を直接聞きスピード感のある開発ができることに魅力を感じ入社しています。

【概要】 主にプロジェクトマネージャーとして下記業務に従事していただきます。 【具体的な仕事内容】 ■リーダーシップに基づいた開発チームのマネジメント ■メンバーサポート ■要件定義、設計、プログラミング／テスト、導入支援 ■基幹システムパッケージのカスタマイズ開発 ■クラウド商品の企画・開発 【開発環境】 ■使用言語：COBOL,NetCOBOL,Visual Basic,C＃,Oracle SQL,PHP ■開発環境：Windows ■OS：Linux,WindowsServer ■データベース：Oracle,SQL Server,MySQL,Pervasive PSQL,Access 【仕事の魅力】 当社は、平成元年に和歌山県和歌山市にてオフコンのソフトウェア開発を主として創業を開始いたしました。 食品製造および電機、機械製造業の基幹システム開発、提供を軸とし、お客様が抱えている経営課題・業務課題をITの力で解決します。 また、インシデント（事象管理）システムやWEB受発注システムといったASP事業を和歌山から、関西、日本全国へ発展し続けてまいります。 【社内の雰囲気】 当社は職種に限らず"風通しの良い組織作り"、"開発のスピード感"を大切にしております。 例えばシステムや開発環境について社長に直接直談判することも可能です、上下関係、そして職種関係なく、思ったことを率直にお互いに伝える風土があり、且つ自社製品を開発して頂くため、顧客や営業の声をシステムに反映させる開発スピードも速いです。 当社に中途で入社したエンジニアの社員もユーザーの声を直接聞きスピード感のある開発ができることに魅力を感じ入社しています。

【概要】 お客様に応じてSEとチームを組んで一緒に営業活動をしていきます。 【具体的な仕事内容】 ■新規顧客の開拓（インバウンド／アウトバウンド） ■既存顧客への提案 ・お客様のご希望に合わせてカスタマイズをしてシステムのご提案 ■契約交渉、料金・納期等の各種条件交渉 ■予算、品質、納期管理 ■クライアントの課題やニーズの把握、その課題解決方法の提案、効果分析 ■パートナー様からの情報提供 ※和歌山を中心として大阪、京都、兵庫県等、関西のお客様をご担当していただきます。 【仕事の魅力】 当社は、平成元年に和歌山県和歌山市にてオフコンのソフトウェア開発を主として創業を開始いたしました。 食品製造および電機、機械製造業の基幹システム開発、提供を軸とし、お客様が抱えている経営課題・業務課題をITの力で解決します。 また、インシデント（事象管理）システムやWEB受発注システムといったASP事業を和歌山から、関西、日本全国へ発展し続けてまいります。 【社内の雰囲気】 当社は職種に限らず"風通しの良い組織作り"、"開発のスピード感"を大切にしております。 例えばシステムや開発環境について社長に直接直談判することも可能です、上下関係、そして職種関係なく、思ったことを率直にお互いに伝える風土があり、且つ自社製品を開発して頂くため、顧客や営業の声をシステムに反映させる開発スピードも速いです。 当社に中途で入社したエンジニアの社員もユーザーの声を直接聞きスピード感のある開発ができることに魅力を感じ入社しています。

【概要】 WEBデザイナー（コーディング含む）として下記業務に従事していただきます。 【具体的な仕事内容】 WEBサイトの企画・提案やコーディングなど、WEBサイト制作に関することを幅広くお任せします。 ■ヒアリング ■デザイン作成 ■コーディング ■ホームページの管理・更新・保守 ■MySQLなどデータベース操作（CMS組み込みなど） ■使用言語：PHP、JavaScript、HTML、CSSなど 【仕事の魅力】 当社は、平成元年に和歌山県和歌山市にてオフコンのソフトウェア開発を主として創業を開始いたしました。 食品製造および電機、機械製造業の基幹システム開発、提供を軸とし、お客様が抱えている経営課題・業務課題をITの力で解決します。 また、インシデント（事象管理）システムやWEB受発注システムといったASP事業を和歌山から、関西、日本全国へ発展し続けてまいります。 【社内の雰囲気】 当社は職種に限らず"風通しの良い組織作り"、"開発のスピード感"を大切にしております。 例えばシステムや開発環境について社長に直接直談判することも可能です、上下関係、そして職種関係なく、思ったことを率直にお互いに伝える風土があり、且つ自社製品を開発して頂くため、顧客や営業の声をシステムに反映させる開発スピードも速いです。 当社に中途で入社したエンジニアの社員もユーザーの声を直接聞きスピード感のある開発ができることに魅力を感じ入社しています。

~夜勤なし／休日出社なし／月平均残業時間10時間／評価体制◎／教育体制◎／大手企業様と多数取引〜 ■職務内容 各種加工及び製造オペレーターをお任せします。 ・鉄板の切断作業 ・穴あけ加工(ドリルやガス、レーザー加工機を使用) ・コンピューター制御による加工機操作 ■詳細 ・NC溶断（プログラムを利用して素材を加熱して切り離す技術） ・シャーリング（材料の切り出し） ・開先加工(溶接強度を上げるための加工) ※鉄板の切断は和歌山工場で行っています。 ■製品について チヒロ鋼材の継ぎ目材・補強材は、あべのハルカス、京セラドーム、大阪駅コンコース、有名テーマパークのアトラクション、そして大型施設の巨大なクリスマスツリーをはじめとするさまざまな巨大建造物の鉄骨や身近な構造物の重要な部材として多様な種類とサイズで幅広く使用されています。 ■入社後のフォロー体制 ベテランの作業員でもある班長が手取り足取り教えますので、安心して就業できます。まずはアシスタントとして機械のオペレーションや検査などを学び、徐々に業務に必要な知識・技術を身につけていただきます。 ■組織体制 堺工場：6名 業界・職種未経験の中途入社の方も多くいらっしゃいますので安心してご入社ください。 ■キャリアステップ 中長期的には班長や工場長としてのご活躍を期待しています。 ■働きかたについて ・夜勤なし ・平均残業時間10時間程度 ・年間休日100日　 ・有給消化率は70％以上 ■同社の特徴 １.大手企業様と多数取引 高い品質が評価され、阪和興業株式会社様、伊藤忠丸紅住商テクノスチール株式会社など大手企業から安定した受注を獲得しています。 ２.充実の設備：最新の情報で社内教育をアップデートし、最新の設備を取り入れることで、さらなる技術の向上を心掛けています。物理的な作業機械のみならず、工程管理や経営管理のシステムも現在のようにDXやIoTがうたわれるずっと以前の1990年代初頭から積極的にIT化を進めてきました。 ・・・・・・・・・・・・・・ 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 ・・・・・・・・・・・・・・

■職務概要：海外向け業務用空調冷熱機器（エアコン、チラー、冷凍機など）のアフターサービスをご担当いただきます。世界各国にある当社製品の販売会社内にありますアフターサービス部門が弊課の対面になります。 ・不具合発生時、原因究明のための現地訪問・調査 ・現地サービスエンジニアとの品質会議・教育（サービスセミナーの開催等） ・現地サービスエンジニアからの問合せ対応（メール） ・サービスマニュアルの作成/サポートツール（Dxツール）の企画・作成 ・運転データの解析（オフラインでの不具合原因の究明） ・市場不具合情報の分析・不具合調査報告書の作成 ・品質及びサービス性向上のための機器改善（設計開発部門へのフィードバック、提案） ・製作所内及び他製作所、海外工場、本社などと開かれる品質会議への出席 ■言語：使用言語は基本的に英語になります。 ■海外出張：有 (頻度：１〜3回/年：1週間程度) ■リモートワーク：可（週1日程度利用可能/個人による） ■残業：年間平均約25時間/月（繁忙期45時間） ■業界将来性：脱炭素化・カーボンニュートラルといった地球温暖化への世界的な取り組み、空調冷熱機器のグローバル需要の継続的な拡大、コロナ禍を経ての生活様式の変化によるコールドチェーン需要の拡大などにより、当社の空調冷熱事業は今後も高い成長を見込んでいます。 ※当社は本事業を重要事業と位置づけ、2025年度には11,000億円以上まで売上を伸ばせるよう取り組んでおり、同社の中でも右肩上がりの重要事業です（2020年度売上高8,100億円から約1.4倍）。

【東証プライム上場/服編み機世界シェア6割の世界的企業】 ■業務内容： 主力製品の工業用横編機（ニットマシン）をメインとする製品開発設計業務を担当していただきます。また、CAD／CAMシステム装置やインクジェットプリンティングマシンなどにも携わっていただきます。 ※取扱製品例…工業用横編機（世界トップシェア）、コンピュータ制御生地裁断機（CAM）、アパレルCADシステム（裁断機との連動型） ※ご経歴に応じて開発系のポジションなどへの配属の可能性もあります。 ■製品について： 同社のメインとするニットマシンは、ユニクロ・エルメス・グッチ・アルマーニなどの世界各国の高級ブランドや有名アパレル企業に愛用されています。1967年から横編機業界に進出し、累計販売台数は、コンピュータ横編機20万台・ホールガーメント横編機1万台・特許4,500件の実績を誇ります。 また、同社はワールドワイドでサポート体制を築いています。純正部品の長期に渡る安定供給や、ニーズに応じた講習、メンテナンスプログラムなど、ご購入後も安心して製品をお使いいただけます。 ■当社の特徴： 「全自動手袋編機」の開発を創業の原点とする当社は、「限りなき前進（Ever Onward）」を経営理念に揚げ、常に新しい技術の開発を目指して、惜しみない努力と未知なる領域への挑戦を続けてきました。そして今日、手袋編機をはじめ、コンピュータ横編機、デザインシステムのトップメーカーとして、高い評価を得ています。消費者ニーズがますます多様化していく中、今後もユーザー業界のさらなる発展のため、「創造力」を発揮して、性能の高い製品の開発に尽力していく考えです。

【WEB面接・面談可能 ／ 土日面接調整可能 ／ 話を聞くだけでも可 ／ 中途入社50％以上 ／ 住宅手当支給 】 和歌山県内で3本の指に入る実績がある企業で、ハイブリッドカーを主力に新車、中古車の販売および修理業を手掛ける同社にて、自動車整備士として整備業務全般をお任せします。 ■担当業務： ・自動車の車検及び一般整備／納車前の点検／在庫整備／各種用品取り付け ・オークションの仕入れ／洗車、車両の引き取り、納車 ・自動車の車検業務（陸運局に書類を提出）／ ・店舗管理（人材管理・シフト管理）／顧客管理（定期点検時の電話連絡・対応）　等　 ■チーム構成： 10代1名、20代8名、30代4名、50代1名、パート（40代2名、30代2名、20代2名）で構成されています。 平均年齢30才前後の比較的若いメンバーで活気のある職場です。 ■同社の特徴： （1）ハイブリッドカー専業店（大手メガ専業店をのぞく）の中でも和歌山県内でトップクラスの実績を誇ります。個人の裁量も大きく、 専門性と技術力の高い整備スタッフがいるため、様々な不具合・トラブルに対処できる自信と実績があります。事業拡大に伴い整備士の方を募集しております。 （2）売上高は一昨年134%、昨年192%の売上成長率！今年度見込み210%のため スタッフ大募集中です。 （3）計画としては今年の冬に、和歌山市内に車検工場を展開していく予定です。社宅など社内制度も今後検討しております。 ■キャリアアップ（例） ２年目28×12+賞与年2回5ヶ月分　426万円 ５年目31×12+賞与年2回6ヶ月分　483万円 ８年目36×12+賞与年２回６ヶ月分 552万円 【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。】

■職務概要：業務用空調機（室外機、室内機）の開発設計として、仕様検討、機能設計、開発評価を担当いただきます。 ・開発製品の企画書策定 ・熱交換器、圧縮機、ファンなどを組み合わせた機器の機能設計、制御動作設計 ・仕様書に基づいた各設計部門との折衝 ・開発全体（開発工程の計画・管理、開発コスト等）の取り纏め ■業務範囲・ミッション：メインは機能設計で、キーパーツ開発設計や構造設計は関連部門・関係会社にて行っています。研究所含めた様々な関係者を巻き込んでの取りまとめ・旗振りがミッションです。市場ニーズや環境規制・法令等を踏まえ、顧客に必要とされる製品の開発を担っていただきます。 ■キャリアステップ：入社数年は機能設計、制御動作設計を行う主担当として業務遂行し、空調機器の知見を深めていただきます。その後、新機種開発の企画からプロジェクト案件を取り纏めるプロジェクトリーダーとしての活躍を期待します。 ■製品やサービスの強み：全世界的なカーボンニュートラルの取り組みのなか、ヒートポンプ技術を使ったマルチエアコンは世界各国で高い需要があり、またグローバルで規模が伸長している分野です。現在、より環境負荷が小さく、省エネ性を高めた新たな製品開発を行っています。 ■業務魅力：空調機器はグローバルに伸長を続ける成長産業であり、三菱電機内でも成長を牽引する成長戦略事業として注力しております。世界中のインフラを空調機器から発展させるだけでなく、地球規模のテーマ「省エネ」に大きく貢献できる社会的意義があります。 ■出張：有 （数日〜数週間程度）※海外拠点メンバーとのメールやWEB会議で情報共有を行い、年に数回の海外出張の可能性有 ■リモートワーク：可 （週1〜3日程度利用可能/個人による） ■業界将来性：脱炭素化・カーボンニュートラルといった地球温暖化への世界的な取り組み、空調冷熱機器のグローバル需要の継続的な拡大、コロナ禍を経ての生活様式の変化によるコールドチェーン需要の拡大などにより、当社の空調冷熱事業は今後も高い成長を見込んでいます。 ※当社は本事業を重要事業と位置づけ、2025年度には11,000億円以上まで売上を伸ばせるよう取り組んでおり、同社の中でも右肩上がりの重要事業です（2020年度売上高8,100億円から約1.4倍）。

■職務概要：業務用空調機（室内機）の開発設計として、仕様検討、機能設計、開発評価を担当いただきます。 ・送風機、熱交換機、機器制御などの機能設計 ・開発全体（開発工程の計画・管理、開発コスト等）の取り纏め ・社内会議や必要書類の作成 ・海外工場への技術支援（海外の法規制対応、市場調査も一部お任せします） ■業務範囲・ミッション：メインは機能設計で、キーパーツ開発設計や構造設計は関連部門・関係会社にて行っています。研究所含めた様々な関係者を巻き込んでの取りまとめ・旗振りがミッションです。市場ニーズや環境規制・法令等を踏まえ、顧客に必要とされる製品の開発を担っていただきます。 ※国内・海外の向け・海外生産拠点により、課内グループ分けしていますが、業務量により人員構成は都度調整しており、担当業務は固定しておりません。 ■キャリアステップ：入社数年は機能設計を行う主担当として業務遂行し、空調機器の知見を深めていただきます。その後、新機種開発の企画やプロジェクトリーダーとしての活躍を期待します。 ■製品やサービスの強み：全世界的なカーボンニュートラルの取り組みのなか、ヒートポンプ技術を使ったマルチエアコンは世界各国で高い需要があり、またグローバルで規模が伸長している分野です。現在、より環境負荷が小さく、省エネ性を高めた新たな製品開発を行っています。 ■業務魅力：空調機器はグローバルに伸長を続ける成長産業であり、三菱電機内でも成長を牽引する成長戦略事業として注力しております。世界中のインフラを空調機器から発展させるだけでなく、地球規模のテーマ「省エネ」に大きく貢献できる社会的意義があります。 ■働き方：出張は国内外有 （数日〜数週間程度）／リモートワーク：可 （週1〜3日程度可能/個人による） ■業界将来性：脱炭素化・カーボンニュートラルといった地球温暖化への世界的な取り組み、空調冷熱機器のグローバル需要の継続的な拡大、コロナ禍を経ての生活様式の変化によるコールドチェーン需要の拡大などにより、当社の空調冷熱事業は今後も高い成長を見込んでいます。 ※当社は本事業を重要事業と位置づけ、2025年度には11,000億円以上まで売上を伸ばせるよう取り組んでおり、同社の中でも右肩上がりの重要事業です（2020年度売上高8,100億円から約1.4倍）。

<世界トップクラスの建設機械メーカーであるキャタピラー社唯一の直営ディーラー/建機の整備・メンテナンス担当/福利厚生充実> ■業務内容 当社のプロダクトサポート事業部にて、建機の整備やメンテナンスをお任せします。 ※全国に建機の整備・メンテナンス担当約600名在籍中 ■具体的な業務： オイル交換、バケット取付、エンジンオーバーホール、簡易塗装、溶断、部品加工など土木/林業/解体業者などのお客様への現場訪問、定期点検や各部修理をお任せします。 入社後はベテラン社員の修理作業に同行したり、洗車や整備点検などのお仕事をご担当いただきます。 ※エリアごとの顧客を担当いただくため、出張は年に1〜2回程度。夜勤対応はほとんどありません。 ■今後のキャリアパス 短期：サービスフロント、アフターフォロー営業 中期：営業所長 長期：サービス部長 ■研修体制： ご経験により、2ヵ月の本社研修と1ヵ月のOJT教育を実施します。 ■会社について： 世界トップクラスシェアの米国建機メーカーキャタピラー社の日本直営ディーラーで、全国に130か所以上に拠点を保有。 日本全国、何処に行っても弊社の機械を目にすることができ、地域貢献の実感が持てる事業を展開をしています。 また埼玉にアジア最大規模のICT建設機械研修総合センターを開設しており、そこでの手厚い研修や、e-ラーニングなど社員が自身の知識やスキルを継続的に向上できる環境が整っており、平均勤続年数も18年9か月を誇っています。

■業務概要：クラウドに向けてどのように取り組むか方針を決定し一歩一歩実力をつける。そのような構想をスタートから参加していただき事業拡大を目指します。メンバーからリーダーへマネジメント経験も併せて積んでいただきます。 ■具体的な仕事内容：クラウド基盤の設定とクラウドを活かしたシステム開発。その他にも既存システムのサポートもあります。今まで納めたシステムの操作指導や入力の問い合わせなど多岐にわたります。 ■開発環境：自社開発用のフレームワークを身に着けていただき、システム開発を行っていただきます。 主となる環境は以下の通りです。 ◆開発言語：c＃、ASP.NET（HTML、CSS、Javascript） ◆OS：Windows ◆DB：Sqlserver（商用DB） ◆有ればうれしいスキル：VB.NET ■仕事の魅力： ・全ての工程に関わることが出来るので自分の設計したシステムが利用いただける充実感と責任感が得られます。 ・自分のペースで作業を進めることができます。 ・様々な問題を解決することで着実に問題解決のキャリアが身に付きます。 ■社内の雰囲気： のんびりした物静かな環境下でじっくり仕事に取り組むことができます。こじんまりした組織なので風通しがいいです。自分の意見も積極的にいうことができます。

〜ICT分野での、自治体、保健、医療、福祉の業界を中心としたインフラ構築／病院・介護・自治体はプライム受注〜 ■ICT事業部について 自治体、保健、医療、福祉の業界を中心に、ソフトウェア・ハードウェアの新たな仕組みのご提案から導入・インフラ構築・運用サポートまで、トータルソリューション提供を行っております。 自治体については、官公庁の入札案件から継続的な受注をしており、病院・介護事業所向けには主にパッケージシステム等の導入を行っています。 ■業務内容 サーバー構築・ネットワーク構築・アプリケーション構築といったインフラ構築エンジニア作業業務をお願いします。 （官公庁・病院・介護事業所のインフラse業務が主な職務内容となります） 今回は自治体向け案件をメインに、サーバー・ネットワークの構築〜保守運用をお任せします。 ■組織構成 ICT事業：10名程度 中途：新卒＝約7：3 20代〜40代と幅広い年齢層の方が在籍しており、組織風土も明るく、馴染みやすい組織となっております。 ■育成環境 資格取得に向けた予備校動画システムを会社で契約しているため、無料で資格取得の勉強ができる環境です。 また、過去保守運用のみの方にもご入社いただき、構築の経験を積んでご活躍いただいております。 ■同社について 同社は創業から現在まで、和歌山県にて、製造企業向けの各種システム開発にて成長を続けております。 創業1980年以来、製造企業との長期的取引からのノウハウと自社開発システムが同社の強みです。 蓄積されたノウハウからFAシステムとして自社開発の自動車工場向け大規模生産指示・管理システムをリリース、付随するOAシステム、セキュリティシステム等多角的なシステム開発に進出しております。 その実績から経済産業省より、地域経済への影響力が大きく、成長性が見込まれるとともに、地域経済のバリューチェーンの中心的な担い手、及び担い手候補である企業「地域未来牽引企業」に選定されております。

〜一般土木・建築資材・鉄鋼製品の運送業、一般・鉄鋼資材の流通倉庫業、建築・土木資材の溶接・塗装・コンクリート加工業を行っている同社にて、大型トラックの運転手をお任せいたします〜 ■業務内容： ・トラックでの横持ち移動 （お取引先のジオスター株式会社様で、製造されたセグメント製品などを場内外の製品仮置き場へ運搬していただきます） ※セグメントとは：トンネルのコンクリート、マルになるように引張に強い鉄筋と圧縮に強いコンクリートを組み合わせたもの。 ・製品の荷下ろしや積込み ・玉掛作業や場内でのクレーン操作による製品移動 ■業務詳細： ・一日の走行距離：橋本営業所近くの資材置き場に製品の移動をするものになるため、基本的には短く、長くても片道３km（片道）もない走行距離です。 ・移動先：運行管理者が計画立てたものか、泉大津営業所からの指示で当日の移動先が決まってきます。 ■入社後の流れ： 先輩ドライバーが助手席に乗ってマンツーマンで指導して頂けます。製品に傷をつけない安全な運転が実施できるためにも、入社後の運転技術の部分は手厚くご指導いたします。それと並行して、OJTとして安全教育の指導もさせていただきます。 ■組織構成： 現在は橋本営業所にはドライバーがおらず、泉大津営業所から長距離ドライバーとして来ていただいています。中途入社の社員が多いため、新しく中途でご社される人の気持ちもわかり、業務のことなども気さくに教えていただけます。ドライバーの方は長い期間働かれている方が多いことから、当社の居心地の良さや社員同士の中の良さが魅力です。 ■当社物流部について： 物流部は、産業の発展・物流の変遷による市場・顧客ニーズにお応えすべく、一般土木・建築資材・鉄鋼製品の運送業、一般・鉄鋼資材の流通倉庫業、建築・土木資材の溶接・塗装・コンクリート加工業へと業容を拡大・拡充をしてまいりました。常にお客様に最高のご満足をスピーディーにご提供できる企業を目指しています。