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■業務内容 当社では、Fintech×SaaS領域のさらなる深化と拡大を見据えて、優秀なエンジニア並びに新規事業の立案推進を担う事業責任者など、ハイクラス人材の採用及び社内育成が重要課題となっています。 本ポジションにおいては、これらの課題解決を加速させる採用責任者候補を担っていただきます。 ※一部リモート勤務可能（出社頻度：月2～3日程度）なポジションです。 ■業務内容詳細 - 担当職種における採用戦略の立案・推進・KPI設計 - 経営陣、各部門責任者とのコミュニケーション - 人材紹介会社とのリレーション構築 - ダイレクトリクルーティングの企画・運用・効率化の推進 - 選考プロセスの設計 - 採用に関わるオペレーション - 採用広報などの施策検討および実行 ■期待する成果 - 年間採用目標の達成 - 採用業務の整備化・効率化 - ハイクラス人材の獲得手法の確立 - 長期的な採用活動の体制構築（タレントプール、アルムナイ構築など） ■求める人物像 - 候補者との接触に積極的な姿勢の方 - イベントなどフロントに立つことを好んで行われる方 - 相手の意図を正しく解釈し、正しく伝える言語能力に長け、受け手への気遣いがある方 - 短期的で一時的な課題解決よりも、長期の利益を見据えた根本の解決を目指す方 - 配慮・気遣いに偏らず、正しい評価を下し、公平に判断できる方

【業務内容】 同社のハウス・リースバック事業部にて契約の審査業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■売買契約や賃貸契約に関わる契約書のチェック ■契約内容について営業と協議、アドバイス 【担当者コメント】 同社は、ハウスドゥグループとしてグループ戦略立案及び各事業会社の経営管理やハウス・リース、ハウス・リースバック、アセット・リースバックの企画・マネジメント事業を行っています。 今回、同社のハウス・リースバック事業部にて契約の審査業務をお任せできる方を募集することとなりました。ハウス・リースバックの営業職と不動産の契約全体を管理する契約審査課の間での売買契約や賃貸契約等において契約書内のチェックや特約事項がないか等を確認し、営業職へアドバイスを行っていただきます。 同社のハウス・リースバックは、TVやラジオCMの効果もあり、知名度が上昇しており、月間100件以上の契約内容の確認・相談が営業職からあるため、契約審査等に関するスキルアップも見込め、実際の契約や書類作成などありませんので契約内容の確認・審査に集中していただける環境です。 老後資金問題をはじめ、様々な人生の悩みを解決する画期的ソリューションとして期待を集めている、ハウス・リースバックを支えていただけるかったを歓迎いたします。

【業務内容】 《再開発プロダクトマネージャー》として、主に地方中核都市におけるまちづくりを、住宅・商業施設開発といったハード整備から、将来にわたって賑わいを生めるソフト面まで幅広く手掛けて頂きます。 地域社会や日本の住環境の向上に向け、法定再開発案件などの再開発案件を担っていただきます。 ※フージャースホールディングス入社後、フージャースコーポレーションへ出向いただきます。 【具体的な業務内容】 ■事業計画の企画立案 ■法定再開発事業の地権者対応 ■事業関係者（コンサル、設計者、行政等）との協議や調整業務 ■再開発組合の事務局対応 【担当者コメント】 同社グループは「欲しかった暮らしを、しよう。」というコーポレートスローガンを掲げ、お客様のニーズに応える住まいづくりを展開しています。 出向先の同社では新築マンション分譲事業／全国市街地再開発事業への参画／シニア向け新築マンション分譲事業／新築戸建分譲事業を事業として展開しており、時代の変化に対応する事業を展開し続けることでグループの基幹事業会社としての役割を持ちながら、社会変化による課題を解決し、「あなただけの、ここにしかない暮らしを」の実現を目指しています。 同ポジションでは《再開発プロダクトマネージャー》としての採用となり地方中核都市のまちづくりをハード面・ソフト面からアプローチしていただき、同社は掲げるコーポレートスローガンの実現に向けて、主に再開発案件を担っていただく予定になります。 「住まい」に関わるあらゆる分野で事業を展開する企業グループの一員として共にまちづくり に関わっていただくことが可能です。

【業務内容】 採用、育成、人事業務がメインで現場に近い採用のスペシャリストとして、業務にあたっていただきます。 採用人事業務における、既存施策の改定、企画立案から実行までをお任せいたします。 【具体的な業務内容】 採用 ■新卒採用（毎年3～5名） ■中途採用（通年20名～40名） ■アルバイト採用（通年10～20名） 育成 ■新卒研修、中途研修 ■オンボーディング施策（入社後人事面談など） 評価 ■タレントマネジメントシステムの運用管理 ■評価半期ごと評価集計、昇降給判断 ■その他人事業務全般 【担当者コメント】　 業務に当たり、以下のツールを使用いただきます。 ・コミュニケーション：Slack ・ATS：HRMOS ・タレントマネジメントシステム：HRMOS ・その他：Google Workspace 47ホールディングス株式会社を持株会社として、グループで計4社あります。 傘下にある3つの事業会社では、それぞれオフィス仲介事業、オフィス内装事業、オフィス家具EC事業を手掛けております。 グループ全体で顧客のワークプレイスづくりをワンストップでサポート。 グループ一貫で働く環境をよりよくするサポートを行うことで、企業の成長やその先の従業員の幸せに貢献しています。 現担当者が産育休に入るため後任採用のため、最短5月中入社～7月入社希望です。

【業務内容】 採用、育成、制度設計、評価、代謝等、人事領域全般のスペシャリストとして、業務にあたっていただきます。 人事業務における、既存施策の改定、戦略立案および実行をお任せいたします。 特に採用に関しては、「採用責任者」としてオーダーに対して一連の採用工程を担当してください。 【具体的な業務内容】 採用 ■新卒採用（毎年3～5名） ■中途採用（通年20名～40名） ■アルバイト採用（通年10～20名） 育成 ■新卒研修、中途研修 ■オンボーディング施策（入社後人事面談など） 評価 ■評価半期ごと評価集計、昇降給判断 制度設計 ■人事制度の改定 ■新制度の策定 ■人員配置 ■その他人事業務全般 【担当者コメント】 業務に当たり、以下のツールを使用いただきます。 ・コミュニケーション：Slack ・ATS：HRMOS ・タレントマネジメントシステム：HRMOS ・その他：Google Workspace 47ホールディングス株式会社を持株会社として、グループで計4社あります。 傘下にある3つの事業会社では、それぞれオフィス仲介事業、オフィス内装事業、オフィス家具EC事業を手掛けております。 グループ全体で顧客のワークプレイスづくりをワンストップでサポート。 グループ一貫で働く環境をよりよくするサポートを行うことで、企業の成長やその先の従業員の幸せに貢献しています。 現担当者が産育休に入るため後任採用のため、最短5月中入社～7月入社希望です。

【業務内容】 不動産事務業務やコーポレート業務を担当しており、部署内で助け合いながら仕事を進めています! 日次や月次の経理業務をサポートする社員もいますが、ご自身で手を動かすことも求められます。 また、会計事務所などとのコミュニケーションも発生しますので、適宜、対応してもらい、年次決算および月次試算表を適切に作成してください。 【具体的な業務内容】 ■月次決算(現金出納、試算表作成、売掛金管理、勘定科目内訳明細作成) ■年次決算(財務諸表作成、付属明細書作成、四半期決算、キャッシュフロー表作成) 業務を習熟してもらえれ䜀、徐々に財務を見ていただきたいです。 ■月次・年次決算業務全般 ■起票、記帳、計算、作表及び勘定科目管理に関するマネジメント ■経費精算、請求書に関する認証業務 ■事業拡大による経理まわりのスキーム設計(ex.システム検討、経理業務フロー) ■キャッシュフロー分析・管理 ■予実管理運営 経理部門で使用しているシステム等 ■会計ツール :Freee ■ワークフロー:Freee 【担当者コメント】 「夢のマイホームが、夢ではなくなるのが、私たちの夢。」これが私たちのミッションであり、DNAです。 業界初の注文住宅サービス(特許申請中)を提供する弊社の経理担当として、お金の管理の面から、さらなる事業拡大を目指す会社を支えていただきたいです。 ■業務の特徴 1やりがいの大きさ ベンチャー企業だからこそ一人ひとりに与えられる裁量は大きく、 今後さらに規模が拡大する企業の仕組化・組織化に向けて持ち前のアイデアを大いに発揮できま す。 2オンオフしっかり 残業は月20時間程度のため、平日に予定を入れることも可能♪ 年間休日も120日以上とプライベートの時間もしっかり確保できます。 ■入社後について: 基本的に、入社後研修の後、配属チームにてOJT指導となります。

【業務内容】 賃貸営業、マネジメント業務全般をお任せします。 賃貸営業部門強化のため、課長職として4~5名のマネジメントをお願い致します。 【具体的な業務内容】 ■オーナー様の対応や物件管理 ■入居者の募集 ■カウンターセールス ■契約業務など 【担当者コメント】 木下グループの賃貸部門として、平成24年から始まりました。 創立以来、分譲賃貸物件やファミリー向け物件、ZEH賃貸など様々な要望に応える物件情報を提供しています。 東京、千葉、埼玉、神奈川県に加えて、東海地区や関西地区でも事業を展開しています。 また、木下グループは多岐にわたるサービスを提供する企業です。 これらの点を踏まえながら、賃貸業務の強化を図れる方からの応募をお待ちしています。 なお、入社3ヵ月間は契約社員(その後正社員登用を検討)となります。

【業務内容】 アパートやマンションのオーナー様に対して、 同社の賃貸管理サービスの提案営業をお任せします。 賃貸物件を仕入れ、資産価値・家賃収入の最大化を目指します。 賃貸管理システムは下記の2つになります。 オーナー様の要望に合わせて最適なプランを提案していきます。 ◎一括借り上げシステム(サブリース) アパート・マンションの全戸または一部を借り上げ、オーナー様に固定で家賃を お支払いするシステムです。 ◎一般管理委託システム 集金代行や入居者募集などを受託するシステムです。 【具体的な業務内容】 ■同社の賃貸管理サービスの提案営業 ■賃貸物件を仕入れ ■資産価値・家賃収入の最大化 【担当者コメント】 木下グループの賃貸部門として、平成24年から始まりました。 創立以来、分譲賃貸物件やファミリー向け物件、ZEH賃貸など様々な要望に応える物件情報を提供しています。 東京、千葉、埼玉、神奈川県に加えて、東海地区や関西地区でも事業を展開しています。 また、木下グループは多岐にわたるサービスを提供する企業です。 これらの点を踏まえながら、賃貸業務の強化を図れる方からの応募をお待ちしています。 なお、入社3ヵ月間は契約社員(その後正社員登用を検討)となります。

【業務内容】 オープンハウスグループ、オープンハウス、オープンハウス・ディベロップメントの主要3社にて、業務にあたっていただきます。 グループ会社での、人事業務をお任せします。 まずは得意領域から担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■各種人事業務の運用 ■福利厚生施策の運用 ■健康経営推進施策の企画立案・実行 【担当者コメント】 20代の若手中心の活気に溢れた職場です。 研修制度が整っており、チームで新人を育てる環境の為、入社後すぐに馴染めるのが魅力です。 グループならではの製販一体のビジネスモデルを活かしています。 早い決済スピード、優れた企画力で東京23区を始めた首都圏でトップクラスのシェアを誇っています。 やればやった分だけ評価される環境且つ、圧倒的な成長スピードの環境でモチベーションの高い社員とともに仕事をすることが出来ます。

【業務内容】 《不動産コンサルタント（マネージャー候補）》としてご活躍いただく予定になります。 特定の商品を取り扱う訳ではなく、多岐に渡って不動産に関するお悩みや課題を解決を目指していただきます。 お客様は上場会社オーナー／資産家／地主／有名企業など富裕層が中心となっており、課題解決に向けたコンサルティングをお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■不動産の購入や売却を検討している方への最適なアドバイス、売買仲介の実行 ■不動産承継対策等で問題を抱えているお客様へのアドバイス、資産分析（不動産調査、収益性分析、流通価格検証など） ■不動産活用コンサルティング（不動産有効活用の企画提案や収支検証、実行サポートなど） ■賃貸不動産運営（管理）コンサルティング（賃貸不動産管理、サブリース、賃貸仲介、空室対策サポート、賃貸不動産収益改善サポート、修繕、リニューアル提案、工事手配代行など） ■不動産M＆Aの提案、実行サポート ■信託受益権の売買仲介サポート ■貸宅地・借地権のコンサルティング（適正地代の検証、貸宅地（地代）管理、貸宅地整備、借地権譲渡及び転貸承諾、建替え承諾、用途変更承諾等の手続きなど） ■物納整備コンサルティング（所有不動産の調査、物納適格診断と納税財源の検証、物納実行サポートと納税までの進捗管理） ■不動産顧問サービス（再開発事業、大型物件の建替え、長期的な不動産の活用や投資等不動産に関するアドバイス全般） ■各種検証レポート作成、セミナー、執筆活動 【担当者コメント】 同社は国内最大規模の独立系ファームとして、公認会計士・税理士山田淳一郎事務所を起源とする《総合コンサルティングファーム》になります。 「財務と事業の両輪」でのアプローチを図ることが同社の強みとなっており、中小企業・大企業向けに幅広いサービスを手掛けています。 幅広い企業の事業再生案件も取り扱っており、不動産のお悩みを抱えているお客様に対して不動産の売買仲介のみならず幅広い提案を行っています。 同ポジションでは《マネージャー候補》としての採用となっており、実務対応のリーダー格として部内に積極的なコミュニケーションを図って頂き、全体を盛り上げて頂くことがミッションです。 富裕層との信頼関係構築・投資サポート（購入仲介）など業務は多岐に渡り、不動産仲介会社で豊富な営業経験や実績をお持ちの方を求めています。

【業務内容】 法人賃貸仲介営業の営業事務をお任せします。 提携企業や同社顧客からのご紹介のお客様の賃貸のお部屋探しを行っている会社です。 営業担当が申込をいただいた案件の、契約業務が主な業務内容となります。 営業担当に代わって、提携企業の担当者様や物件の管理会社様と契約内容のすり合わせや、請求書、契約書類の作成を行い、契約業務を無事完結するまでのお仕事内容となります。 法人顧客の殆どが上場企業や大手企業なので、ご自身のスキルアップや成長にも繋がります。 法人の人事や総務担当の方とのやり取りがメインになるので、コミュニケーションが上手な方、メールが得意な方、細かい作業が得意な方に向いている職種です。 同社は営業と業務の分業制の仕組みがあります。 それぞれが業務に集中でき、他社より成約率と、一人あたりの売上水準が圧倒的に高くなっております。 【具体的な業務内容】 ■契約書類の内容精査 ■契約書類の発送 ■営業担当の業務的なフォロー （内見手配、申込手続き等） ■電話応対 ■鍵の引渡し応対 【担当者コメント】 同社で働く魅力です。  ・繁忙期は忙しいが、それ以外はしっかり休めて、残業も少ない ・古い体質の不動産会社のテイストは一切なし ・経験豊富な社長やベテランメンバーが現場の第一線で一緒に営業や教育を行う ・平均年齢29歳と若く風通しが良い社風 ・時代にあった、新しいものや必要なものはどんどん導入 ・関連会社に売買部門があり、同事務所で全ての不動産関連業務が完結 ・前もって年間スケジュールの発信があるので、旅行や遊びの予定が立てやすい   4月-1月：月平均0-10時間程度、2-3月：月平均15-30時間程度 ベンチャー企業ですので、福利厚生、休日の拡充等は随時社員の生活満足度が上がるように、随時変更していく予定です。

【業務内容】 法人社宅中心の仲介業務をお任せします。 提携企業や同社顧客からのご紹介のお客様のお部屋探しのご依頼に対し賃貸住居の斡旋を行っていただきます。 ご依頼があったお客様に対して、ご条件のヒアリング、物件提案、内見、契約業務等を行っていただきます。 営業と業務の分業制の仕組みがあります。 営業に集中できるので、他社での営業より成約率と、一人あたりの売上水準は圧倒的に高くなっております。 また同社顧客からのご紹介顧客の平均成約単価は30万円以上と富裕層、高額向けの賃貸住居の斡旋が大半をしめています。 様々なお客様と接点持つことにより自己成長に繋がります。 四半期ごとの歩合はチームの売上と連動しており、連携意識が高い組織運営と給与制度が確立されています。 【具体的な業務内容】 ■お部屋探し条件のヒアリング、提案 ■ご来店時の接客、提案 ■物件への内見同行（要普通自動車免許） ■申込～契約までの書類作成、ご説明等 ■鍵の引き渡し 【担当者コメント】 同社で働く魅力です。 ・繁忙期は忙しいが、それ以外はしっかり休めて、残業も少ない ・古い体質の不動産会社のテイストは一切なし ・経験豊富な社長やベテランメンバーが現場の第一線で一緒に営業や教育を行う ・平均年齢29歳と若く風通しが良い社風 ・時代にあった、新しいものや必要なものはどんどん導入 ・関連会社に売買部門があり、同事務所で全ての不動産関連業務が完結 ・前もって年間スケジュールの発信があるので、旅行や遊びの予定が立てやすい 4月-1月：月平均10-15時間程度、2-3月：月平均40-50時間程度 ベンチャー企業ですので、福利厚生、休日の拡充等は随時社員の生活満足度が上がるように、随時変更していく予定です。

【業務内容】 総務経理において、事務職を担当していただきます。 管理物件の入金管理、領収書、請求書の処理、入居者やオーナー様対応 など様々な業務をお願いします。 【具体的な業務内容】 ■管理物件の入金管理 ■物件オーナー様への送金業務 ■社内の売上管理 ■領収書、請求書の処理 ■給与計算、社会保険等の手続き ■社会保険手続き など ■資産管理事務 ■新規契約.契約更新.解約処理 ■入居者やオーナー様対応 など ■コンサル事務 ■契約書・不動産査定吉・レボート作成 ■役所調査 など 【担当者コメント】 株式会社アセットコンサルティングネットワークは、相続に特化した不動産FPコンサルティング会社です。 同社はクライアントの問題解決のため、「アイディア」「知識」「問題解決のための実行力」「人脈」を提供しております。 目に見える販売商品がないからこそ、クライアントの満足度向上を第一として一つ一つの案件に誠実に対応しています。 お蔭様で「クライアントファースト」の姿勢をご評価いただき、年間1800件以上のご依頼をいただいております。

【業務内容】 顧客ニーズが顕在化する前に仕事を自分たちで組み立ててスケジュールを管理し、タイミングで売り上げを上げて行きます。 【具体的な業務内容】 ■多岐にわたるコンサル提案 【担当者コメント】 株式会社アセットコンサルティングネットワークは、相続に特化した不動産FPコンサルティング会社です。 同社はクライアントの問題解決のため、「アイディア」「知識」「問題解決のための実行力」「人脈」を提供しております。 目に見える販売商品がないからこそ、クライアントの満足度向上を第一として一つ一つの案件に誠実に対応しています。 お蔭様で「クライアントファースト」の姿勢をご評価いただき、年間1800件以上のご依頼をいただいております。

【業務内容】 不動産売買に関する調査や、重要事項説明書・売買契約書等の契約書類や取引関連書類を作成していただきます デスクワークが中心ですが、調査のため現地や役所等に外出いただく事も多々あります。 扱う物件の種類は土地、戸建、共同住宅や商業ビル等多様です。 売買における幅広い知識が着実に身につくため、ゆくゆくは不動産取引のプロとして同社の重要取引を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■デスクワーク業務 ・重要事項説明書 ・売買契約書作成 ・その他契約 ・決済書類の作成 ・電話対応 ・その他営業サポート業務 ■調査 ・現地調査 ・役所調査 【担当者コメント】 同社は2004年に設立、恵比寿に本社を構えています。 代官山、青山、麻布、銀座など都内のプレミアムエリアに特化した不動産のトータルサービスを展開しています。 情報力や企画力、開発力で物件の価値を高め、以来多くのお客様の信頼を得て右肩上がりの成長を続けています。 この度は業務部の強化に伴い、売買契約業務スタッフとしてご活躍いただける方を募集します！ 経験者は勿論、不動産取引に興味をお持ちの方は是非ご応募下さい。 残業も月10～15時間程度(部署平均)と働きやすく、残業代も1分単位で支給！頑張った分は待遇に還元します。 入社当初はマンツーマンで指導します。※指導役は50代男性が担当 コツコツと丁寧に取り組める方、また陰ながら営業を支える大切な仕事ですので、責任感を持って取り組める方を求めています。 ※残業は部署平均 月10時間程度 プライベートも大切に働けます。 ※有休は2時間単位での取得が可能！そのため、有休を使って16時上がりに、といった柔軟な働き方もできます◎

【業務内容】 開発推進シニアマネージャーとして、業務にあたっていただきます。 新規拠点開発の用地取得や不動産開発、事業企画立案などをお任せします。 チームメンバーに助言、フォローを行い、チームの活性化も担当して下さい。 【具体的な業務内容】 ■新規拠点開発の用地取得、不動産開発、事業企画立案。 ■プロジェクトリーダーと協力し、複数の新規拠点開発をリードする。 ■新たな拠点候補のエリアをリサーチ、不動産パートナーの開拓を行う。 ■新規提案、目標設定を行いチームと協力し事業を推進する。 ■チームメンバーに助言、フォローを行い、チームの活性化を図る。 ■用地取得、不動産開発に関わる経験と専門知識の共有・育成する。 【担当者コメント】 一緒に働くメンバー ・多種多様な業界・職種からジョインしていただいています。 ・男女比は約半数ずつで構成されています。 ・20代後半・30代前半・30代後半が概ね同比率で構成されています。 ・約半数が子育て世代です。 ・現在は山派が多い印象ですが、海派の活動も積極的です。 ・登山・サーフィン・スキー・キャンプなどアウトドアレジャーを楽しんでいます。

【業務内容】 市場や同社オーナーから物件を購入し、自社物件として新たなお客様へ販売します。 市場と向き合い、リスクリターンを分析した上で物件を仕入れていただきます。 取り扱う金額が大きく、かつクロスボーダーに事業に関わる環境です。 ダイナミックな仕事に携わりたい方にはオススメのポジションです。 物件を売却する際、より速く・ストレスフリーに売却したい、というオーナーに魅力的なサービスを提供できる事業です。 キーになるのは、お客様にとって魅力的な物件を適正価格で仕入れること。 良い物件を仕入れるためには、相手との信頼関係構築や交渉力が求められます。 また物件を分析し、それをスピーディーに実行する力が必要です。 宅建士としてのスキルや不動産領域でのご経験を存分に活かすことができます。 【具体的な業務内容】 ■物件に関する情報収集 ■物件の現地調査 ■不動産重要事項説明書作成等のドキュメンテーション ■買取価格の決定 【担当者コメント】 不動産売買仲介事業を通じてこれまで蓄積してきた取引情報や市場及び物件への知見を活かしてきました。 iBuyer事業と従来型仲介事業のハイブリッド型という新しいビジネスモデルに挑戦しています。 ますますの事業成長のため、そして不動産領域のインフラになることを実現するためのチャレンジングな取り組みです。 不動産売買仲介事業をクロスボーダーで行っている同社の強みをいかし、iBuyer事業につきましてもクロスボーダーで行っています。

【業務内容】 分譲マンション事業の仕入れ業務を担当して頂きます。 【具体的な業務内容】 ■分譲マンションの用地仕入れ業務 ■担当案件の市場調査及び商品企画 【担当者コメント】 「安定した環境で、大きな仕事をしてみたかった」ある転職者は、同社を選んだ理由をこう語ります。 100年の歴史を持つ建設会社としての信頼。グループ企業23社による都市開発から海上運送まで手がける総合力。 長年に渡り蓄積された信頼と実績が社員一人ひとりの誇りとなり、自信につながっています。 「お客様に本当に価値あるものを提案したい」こう語る転職者もいます。 同社は建物を売るだけの建設会社ではなく、事業の提案を伴うコンサルティング型の建設会社です。 営業、設計、施工が連携してベストな提案を実現します。 提案する力を身につけたい、5年後10年後に市場価値の高い人材として成長したい。 そんな希望に応えられる環境が同社にはあります。

【業務内容】 日本全国の商業用不動産業界が抱える課題は様々です。 それらを深く理解し顧客に入り込んでいただきます。 estieが開発した様々なプロダクト群を組み合わせながら、顧客の課題に向き合い提案を進めていきます。 大手キーアカウントに対しては自ら新規提案をリードすることもあります。 またメンバーマネジメントを通じて全社売上目標にもコミットいただきます。 【具体的な業務内容】 ■estieの主力事業である「estieマーケット調査」、または新規事業部の売上拡大へのコミットメント ■営業戦略の策定 ■営業組織の構築 ■売上目標や予算の策定 ■プライシング、プロダクト戦略へのFB ..など売上拡大に関することは全て関与いただきます!! ■新規MRRの積み上げ ■新規アカウントの開拓 ■既存アカウントに対するアップセルやクロスセル ■各商談を牽引するだけでなく、経営陣や技術職など会社全体を巻き込んで成功に導く ■大手企業のアカウントプランニング ■クライアントとの中長期的なリレーション構築 ■決裁を取るためのステークホルダー（業務担当者及び、決裁者）を巻き込んだ提案活動 ■コンペ及び、顧客CxOや事業部長クラスへのプレゼンテーション 【担当者コメント】 コロナ禍以降、オフィス不動産領域ではデータ活用の重要性が再認識されています。 estieの提供する「estie マーケット調査」はクライアント様の戦略策定・営業等における課題を解決するプロダクトとして数多くの企業様に導入されてきました。 既に大手デベロッパー・不動産運用会社に多数ご導入頂いておりますが、今後も更なる営業強化を図っていく計画です。 また、今後は新規プロダクトを積極的に開発し「マルチプロダクト展開」を加速させていきます。 多様なプロダクトやセールスチームの統括を通じて、エンタープライズ顧客を中心に新規市場開拓をミッションとする営業部長を募集する運びとなりました。 これまでアカウント営業や事業開発などのご経験をお持ちの方は「商業用不動産市場のDX」という余白の大きいマーケットを自ら創造する醍醐味を経験することができます 開発チームとも積極的に連携頂くことになるため、世の中に本当に価値のあるプロダクト開発にも関与いただけます。 顧客や市場のニーズを捉えて、自分自身が自信を持ってオススメできる商材の提案をリードいただくことができます。

【業務内容】 リゾート事業推進室に配属を予定しており《営業職》をお任せ致します。 主に伊豆・伊東エリアで展開しているリゾート事業に携わっていただく予定となり、不動産・土地の仕入れ、商品開発、販売業務を一貫してお任せ致し ます。 BtoBの営業となっており、営業手法に制限は一切ございません。 不動産仲介会社や金融機関など不動産仕入れの方法は様々になります。 また中古不動産の買取再販・新築建売・民泊など、物件に応じて様々な事業にチャレンジして頂きたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ■物件・土地の情報収集（ネット媒体、不動産仲介業者様等からの物件情報収集） ■現地調査（物件・土地のアクセス、周辺環境、物件状態の確認） ■商品企画（内装リフォーム立案、民泊事業のプランニング、建売戸建のコンセプトの企画、提案、それらに付随する業務等） ■物件の販売（完工後はレインズ等に情報掲載、不動産仲介業者様を介しての販売） ■契約関連業務 【担当者コメント】 同社は首都圏の中古マンション再生、リノベーション、リフォーム済みマンション、住宅・不動産再生などの事業を手掛けています。 中古住宅再生サービスを得意としており、 中古住宅を不動産競売市場や中古住宅再生市場から仕入れから回復・付加価値向上し販売しています。 今回の配属予定である《リゾート事業推進室》では買取再販／新築建売／民泊など様々な事業にチャレンジが可能になります。 また社員が健康でいられる環境づくりを同社では進めており「健康経営優良法人」の認定を受けるなど、健康的な働き方の実現が可能です。 土日祝休／フレックスタイム制度／残業抑制（全社平均13時間）／平均有給取得率も96.2%とワークライフバランスを保ちながら長く働けます。

【業務内容】 東日本エリア(拠点=新宿、横浜、大宮)の営業マネジメント全般をお任せ致します。 約30名程度のマネジメントとなります。 市場ニーズの変化に対応していくため、積極的に新規事業へ取り組んでいただきます。 また、新規事業による将来の有能な経営幹部候補の育成もお任せいたします。 既存事業の進行状況を逐一確認し計画にズレがないか、またコンプライアンスに沿った業務ができているのか管理を行っていただきます。 状況により業務の進め方のルール・目的などを根本的に修正し、生産性をより高めていただくよううアプローチをお願いいたします。 経営会議の参加、事業計画の策定・予実管理、会社対応方針の策定、部署の売上管理・勤怠管理等 採用面接等の採用活動対応 【具体的な業務内容】 ■新規事業やサービスの企画・推進・導入 ■既存事業の進捗管理・業務改善 ■その他、全般的な業務 ■採用活動 【担当者コメント】 木下グループの賃貸部門として、平成24年から始まりました。 創立以来、分譲賃貸物件やファミリー向け物件、ZEH賃貸など様々な要望に応える物件情報を提供しています。 東京、千葉、埼玉、神奈川県に加えて、東海地区や関西地区でも事業を展開しています。 また、木下グループは多岐にわたるサービスを提供する企業です。 これらの点を踏まえながら、賃貸業務の強化を図れる方からの応募をお待ちしています。 なお、入社3ヵ月間は契約社員(その後正社員登用を検討)となります。

【業務内容】 経営企画部として、会社の意思決定に関わる情報やデータの作成をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■予算管理(契約が決まった取引をエクセルに記録し売上状況をまとめます) ■管理会計の運用(会社の事業ごとの利益、目標とするコストカットの指標をチェックします) ■データ集計・分析(売上や仕入などのデータから経営判断に使う材料として資料をまとめます) ■取締役会運営(各部門から議題について情報収集し会議資料の作成を行います) ■事業計画・業績予想サポート(年度の予算策定や進捗管理、達成状況の見通し作成を行う上でのサポート業務)など 【担当者コメント】 同社は、世田谷区・目黒区・大田区・渋谷区・港区・品川区を中心に不動産デベロップメント事業、不動産マッチング・コンサルティング事業、オーダーメイド住宅マッチング・コンサルティング事業を展開しています。 今回、経営企画部として、会社の意思決定に関わる情報やデータの作成をお任せできる方を募集することとなりました。 入社後は、売上や費用といった予算管理、取引データの収集など、専門知識がなくても取り組める簡単な業務を行っていただきます。わからないことは質問したり調べなが進めることができるため未経験の方でも安心していただけます。 同社の仕組みを理解し、ルーティーン業務にも慣れてきた段階から、適性に応じて難易度の高い業務にも参加していただくなど幅広く専門性の高い環境が特徴です。 不動産テックプラットフォームを通して、お客様ひとりひとりに合ったニーズにお応え、人生の中で最も高い買い物である不動産だからこそ、買う人、売る人、またその家族や関わる人、全ての人に喜びと感動を提供するため、同社を支えていただける方を歓迎いたします。

法人向けSaaS型クラウドストレージサービス「DirectCloud」を展開する当社。 前年比170％の成長を更に加速させるセールスエンジニアをご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ◆顧客訪問 営業メンバーと同⾏し、顧客ニーズ・課題をヒアリング。 社内外でのファイル共有、ファイルサーバーの利⽤時の技術面での課題、API連携、SMAL認証、データ移⾏、アクセス権設定などテクニカル的な質問に対して回答します。 ◆要件の確認 販売・導入する際に、営業担当に同⾏し、ＩＴの技術的な知識を用いて、営業担当をサポートしていただきます。 ◆営業サポート 法人顧客の情報システム部門担当者や提携サービスベンダーなど、 DirectCloudに関する仕様や、顧客システムとのAPI連携に関する技術的な質疑応答をお任せします。 ◆要件定義・情報整理 顧客先のシステム仕様をもとに、「実現できること」と「実現できないこと」を明確化。 顧客と情報を共有しながら、認識を擦り合わせていきます。 改修が必要な場合は、情報整理や調整を行います。 ◆手がける商品・サービス 法⼈向けクラウドストレージサービス「DirectCloud」 「スタンダード」、「アドバンスド」、「ビジネス」 、「プレミアム」、「エンタープライズ」という5プランがあり、主に「ビジネス」以上のより高度なシステム構築が必要な際に、プリセールスは⼒を発揮します。 ADFSやAzure AD、Web API、データ移行、IRMセキュリティなど、より⾼い技術を要するプロジェクトに関わることが可能です︕

■業務概要 自社開発の大企業向け学習管理・人材開発支援システム（LMS）やeラーニングコンテンツ、コンサルティングサービスを提供している当社のマーケティングチームの一員として、主に WEB サイトでの見込み顧客獲得のための戦略立案や施策の実行等をご担当いただきます。社員の人材開発を強化することで成長力を高めていこうとする企業に対し、当社への認知、興味関心、共感を高めていくことがミッションとなります。 ■主な仕事内容 WEBサイトへの集客、およびユーザーにお問い合わせや資料ダウンロードなどのアクションを促す企画について、外部パートナーと連携しながら、立案、デザイン、実装のプロセスを管理し、WEBマーケティング施策全体に携わっていただきます。 さらに、広報や広告キャンペーンの企画・実行、プロモーション資料の制作などを通じて、ブランドの認知度向上や見込み顧客の獲得を目指すなど、幅広くBtoBマーケティングに挑戦できるポジションです。 ・オウンドメディア（サービスサイト、ブログ等）の企画・施策実行・結果検証 顧客のニーズや市場の変化に対応し、効果的なWEBページを新規制作、または既存ページをリニューアルします。アクセス解析データやユーザーの声を基に、常に最適なコンテンツを提供するための施策を検討、実行し、その結果を詳細に検証します。 ・広報および広告施策の立案・実行 ブランドイメージ向上を目的とした広報活動を行い、メディアからの取材にも積極的に対応します。加えて、ターゲット市場に効果的にリーチする広告キャンペーンを企画・実行し、そのパフォーマンスを評価します。 ・プロモーション資料の制作 セールスチームと連携し、魅力的で効果的なプロモーション資料を制作します。製品やサービスの特長を分かりやすく伝える資料作成により、営業活動を支援します。 ■この仕事の魅力 当社はデジタルマーケティングに力を入れており、ここ数年でWeb経由での問い合わせが10倍以上になるなど、大きな成果をあげています。メディア戦略や様々な施策など、全て自社内で企画しているため、自身で創意工夫をし、周囲の異なる職種の人たちと協力しながら推進力を持ってプロジェクトを前に進めることが得意な方にとってやりがいのある環境です。 ■在宅勤務について 本ポジションは在宅勤務可です。（完全リモートワーク実績あり）

【仕事内容】 データベース、フレームワーク等を使用した自社情報サイトのシステム開発がメインのお仕事です。 【仕事の魅力】 ■新しいことに挑戦できる環境です。めまぐるしく変化するインターネットサービスの最前線では、旧来の思考にとらわれず、トライ＆エラーの姿勢が重要です。会社も前向きな取り組みは積極的に支援しますので、変化をおそれずチャレンジできる方にとっては、魅力的な環境の提供をお約束します。 ■自社サービスのポータルサイトですので、腰を据えて開発に集中できる環境です。 ■実施した施策の結果がダイレクトに実感することができます。 ■上流工程から手掛けることが可能です。 【社内の雰囲気】 意見が通りやすい社風です。 会社を良くする待遇など、随時ご提案下さい。 より良い環境を目指して皆で会社を作っていきましょう。 また、開発環境は整備されていて、高スペックPCとデュアルディスプレイで開発できたり、ワーキングスペースが広いのも魅力のひとつです。