【自社の法務担当／年間休日125日／創業55年のトップカンパニー】 ■職務内容： 同社の法務担当として下記業務をお任せいたします。 関係部門と協議・検討・連携をとりながら顧問弁護士などとの連絡窓口となるポジションです。 ・契約書作成・審査・法律相談 ・訴訟・紛争対応 ・法務教育・研修 ・各部署に対する法的支援 ・顧問弁護士との折衝 ■配属組織：法務グループ（現在は部門長・担当職の2名体制） ゆくゆくは法務グループの部門長候補としてご活躍いただきます。 ■働き方： 同社は会社全体として残業時間が少なく、同ポジションの平均残業は20時間程度です。PCは申請がないと持ち帰りできないため、持ち帰り残業やサービス残業もございません。 ■同社の特徴： スカイコートは1969年に設立。独自に “マンション経営システム”を開発し、マンション分譲から賃貸業務、管理、リフォームまで、マンション経営にまつわる幅広いサービスをワンストップで提供しています。グループ企業のスカイコート賃貸センター、スカイサービスと連携し、2万人を超えるオーナー様から高い評価をいただいています。 そして今後も、オーナー様、ご入居者様、そして社員、スカイコートに関わる人たちが笑顔になれるよう、スカイコートの紡ぐ縁を大切に１００年企業を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自社開発・上流工程に携われる／育休後復帰率100％／年休122日・月残業18H〜 ■ポジション概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 弊社が受託したプロジェクトにおけるシステム構築、Webアプリケーションの新規開発を行っていただきます。コンサルティングでは、ユーザーの事業課題・経営課題を改善するための提案を行い、予算化及びプロジェクトの発足も行っております。 過去の事例では業務効率化や自動化を実現するためにDXやAI対応なども提案しシステムの開発を行った実績があります。 使用する言語やフレームワーク、DB、開発環境は様々で、顧客のオーダーに合わせて専門スキルを保有したプロジェクトチームを組み案件の対応を行います。 ■具体的には： ・システムマイグレーション ・要件定義 ・基本設計/詳細設計 ・開発/テスト仕様書作成やテスト計画の策定 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■主な環境について ・各社クラウド仮想基盤(AWS、Azure、GCP、OCI) ・使用クラウドサービ　　 　AWS：VPC、EC2、S3、Direct Connect、Cloud Watch、Simple Email Service、Lambda、API Gateway、Event Bridgeス例 　Azure：Virtual Machines、RedHat OpenShift、Disk Storage、Data Lake、Stack Edge、Load Balancer、Firewall、Front Door ・データベース(SQL Server、Oracle他) ・ミドルウェア(ウイルス対策、バックアップ) ■働き方： ・クライアントとの打ち合わせやクライアント構内で作業するために一部出張が発生することもありますが、基本的には在宅勤務（テレワーク）が可能です。 ・ロケーションや業種に縛られず、全国各地の案件や多岐にわたる技術分野に携わることが可能です。 ■安心の就業環境： ・転勤無し、退職金制度の完備、業界トップクラスの弊社だからこそ腰を据えて就業可能な環境で、社員定着率98%を誇ります。 ・ご自身が身に着けたい技術を突き詰めることができ、自身に合ったキャリアを形成できる環境です。 変更の範囲：本文参照

【代理店ご出身の方も歓迎／緊急呼び出しや休日対応ほぼなし／企業起因の転勤も滅多に発生しません／国内で高く評価されている製品多数／香港に本社を構えるグローバルメーカー】 ■業務内容： 医療機関や販売代理店（取引先）と関係構築をし、同社の循環器関連製品の提案、販売およびフォローを担当していただきます。また、ときには国内外における学会・研究会にもご参加いただき、ドクターの研究発表や技術伝授のサポート業務等も行っていただきます。 ■業務イメージ： ・担当エリア：神奈川県 ・取り扱い製品：バルーンカテーテル等の循環器関連製品 ・訪問件数：3〜4施設／日 ・営業スタイル：基本は直行直帰スタイル ■研修制度： 座学やOJT、ロープレ等を織り交ぜながら、一人前になっていただくまで手厚くフォローいたします。 ■業務の魅力： ＜長期就業できる＞ 土日祝休みの完全週休二日制、かつ緊急対応や休日対応もほとんどないため、ワークライフバランスを整えることが可能です。また、企業起因の転勤も多くは発生いたしません。 ＜患者様の命に関わる領域＞ 扱う製品は、心筋梗塞や狭心症等といった患者様の命に関わる疾患の治療に用いられることが多く、業界の中でも非常にやりがいや貢献度を感じられます。 ＜製品の開発や改良にも寄与＞ 日々の営業活動で得たドクターからの意見やニーズをくみ取り、開発部隊と連携をすることで、新製品の開発や既存製品の改良にも携わることができます。 □■□オーバスネイチメディカルの特徴□■□ ＜風通しの良さ＞ 温かい社員が多く非常に風通しの良い社風です。また、少数組織だからこそ、社歴や年齢関係なく意見交換ができる環境です。 ＜国内でも支持される製品力＞ 他の外資系メーカーと違い、日本のドクターの意見やニーズをもとに製品の開発・改良を行っていることも多いため、国内の医療現場から高く評価されております。実際に「この場面ではオーバスネイチの製品しかない！」とオーダーを頂く機会も多く、差別化が難しいカテーテル領域においてもオンリーワンの製品にこだわり続けております。 変更の範囲：会社の定める業務

【カフェオーレやプッチンプリン、朝食リンゴヨーグルトの製造オペレーター／グリコ製品の製造会社／残業15時間／年間休日118日／食品業界以外の製造業経験歓迎／2024年で3年連続「ホワイト500」認定】 お菓子を製造する自社工場の設備保全・整備業務全般を担当していただきます。 具体的には、カフェオーレやプッチンプリン、朝食リンゴヨーグルトを製造する設備の保全や機械メンテナンス業務となります。 ■業務内容：経験・スキル・適性に応じて下記いずれかをお任せ （1）機械保全・メンテナンス： ・日常的な機械メンテナンス ・部品交換、点検 ・商品入れ替え時の生産設備導入 ・ロス削減・安全稼働に向けた改善活動・安全対策 ・新たな価値創造の提案 （2）製造・生産管理： ・原料の計量・投入・送液 ・各種機器のメンテナンス・操作・充填 ・在庫管理・出荷判定 ・衛生管理の維持・向上 ■ご経験に応じて並行してお任せする業務： ・メンバーの指導・管理 ・品質の維持向上に向けた施策の提案・実施 ・製品や原料の成分検査・衛生検査 ・製造設備の衛生検査 ※未経験の方も将来的にお任せ ■組織：東京工場 ・製造品目：カフェオーレやプッチンプリン、朝食リンゴヨーグルト ※食品業界はもちろん、異業界での製造経験者も在籍 ■入社後の流れ：独り立ちまでの期間は3か月〜6カ月を想定 （1）入社時研修： まずは業務に必要な専門用語、生産管理・品質保証などについて学ぶ研修を実施。食品工場で働く上で必要な基礎知識をつけてから、配属先へ向かいます。 （2）各配属先でのOJT： 現場での業務に触れ、経験を積み、実際の仕事の流れ・進め方に慣れていきます。万全のフォロー体制でサポートしていくのでご安心ください。 （3）独り立ち後： OJTを終えてからも、定期的な技術研修、製法研修、資格別研修などを実施。技術を磨き、知識を深める機会も多いため、着実なスキルアップが叶います。 ■目標設定・昇給制度：年1回の昇給 ・期初に目標を設定し、評価に応じて昇給額が決定します ・評価は目標の達成度だけではなく、プロセス・発揮行動の総合評価を行うことで人財育成に繋げています 変更の範囲：会社の定める業務

〜プライム上場／直近7年間の売上成長率全国1位／成長加速中の中枢事業〜 ■業務内容： 米国では人口増加と経済成長に伴い、富裕層向け不動産投資市場が拡大しています。 ウェルスマネジメント事業部では、投資目的で不動産を所有するオーナー様（富裕層）へ、賃貸管理、修繕対応、収支報告書作成、マーケットリサーチ、売却サポート等の様々なサービスを提供し、お客様の大切な資産の運用をサポートしています。 グローバルな不動産投資市場において、お客様へより高品質なサービスを提供していくため、組織体制の強化が急務となっています。 そこで今回、オーナー様へのきめ細やかな対応を実現するべく新たなメンバーを募集いたします。 顧客との信頼関係を築きながら、オーナー様のニーズに寄り添ったサービスを提供することで、 顧客満足度向上に貢献します。 ■業務詳細： ・オーナー様との連絡調整（電話・メール対応） ・物件の賃貸管理業務（賃料設定、契約更新、入金確認など） ・修繕・メンテナンス手配、業者とのやり取り ・収支報告書作成、送付 ・市場調査、物件情報の収集・分析 ・顧客からの問い合わせ対応（物件のトラブル、法律に関する質問など） 《海外不動産事業とは》 国内富裕層のお客様向けの投資商品として、不動産価値が上昇している米国地域の不動産を厳選して仕入れ、リフォーム・テナント付けを行って販売している事業です。2017年に始動した当社の注力事業です。 販売後は毎月レポートをお届けして、情報提供や将来的な売却のアドバイスも行うことで、オーナー様に高い満足感を持っていただきながら、お客様の投資利益創出に貢献します。 国内金融機関では難しい海外不動産を担保にした融資をグループ会社で行うことで、他社との差別化を図っています。さらに米国には現地法人を設立し、土地の仕入れから販売、販売後の管理、お客様が物件を売却するまでを一貫してサポートできる体制を実現しています。 ■当社の特徴・魅力： 【東証プライム上場グループ】 当社は、2013年に東証一部に上場を果たしています（現在はプライム市場に上場）。厳しい監査基準を満たした上での上場であり、就業環境は改善されました。時短勤務の導入や女性活躍推進など社内で様々な取り組みが始まっています。 変更の範囲：当社グループの業務全般

＜国内外業界トップシェア製品多数／スタンダード上場／世界市場で競争力のある研究開発型企業／全天候型経営＞ ■職務内容 同社の素材営業部にて、国内で高いシェアを持つ金属加工油の界面活性剤「スルホネート」の営業を担当していただきます。入社後半年〜1年は国内の既存取引先を担当し製品知識を習得していただきます。その後、中国を中心とした海外市場への販路拡大を担当する予定です。 ＜具体的に＞ ・既存製品の販売、価格改定などの営業活動 ・資料作成などの事務作業 ・スルホネートの海外販路拡大 ・納期調整、価格交渉 ・海外出張（3ヶ月に一度程度、中国現地での活動） ■職務特徴 ・顧客様：メーカーの製品担当者、開発者など ・営業割合：新規開拓30％、既存顧客70％の割合で基本は既存販路を活用した拡販を目指します。国内では既存、新規開拓は海外です。 ・国内の担当エリアは全国、顧客訪問の際に車の運転が発生する可能性があります。 ・個人毎の目標は期初の上司との評定面談にて決定します。 ■組織体制 部長兼課長（男性50代）をはじめ、課員3名が在籍しています。流動パラフィン担当の男女1名ずつ（30代）、スルホネート担当の男性1名（30代）で構成されています。 ■働き方や環境 同社は社員の働きやすさを重視しており、残業時間は月平均3時間程度です。直行・直帰や在宅勤務も可能で、スケジュール調整が柔軟に行えます。 ■教育体制 OJTを中心に、社内研修や語学スクールへの通学補助など、充実した教育体制を整えています。入社後は先輩社員の元で製品知識を学び徐々に業務に慣れていただきます。 ■キャリアパス 入社後は国内の既存取引先を担当し、製品知識を習得します。習熟度に応じて、2年目以降は海外市場の販路拡大を担当する機会もあります。将来的には、国内外で活躍できる営業のスペシャリストとして成長できます。 ■同社の特徴・魅力 同社は特殊潤滑油やホットメルト接着剤などを開発・製造・販売する化学品メーカーです。国内トップクラスシェアの製品を数多く開発し、世界市場でも高い競争力を誇ります。環境関連・情報関連・エネルギーデバイス・メディカル材料の4分野を主軸に開発に挑み、社会と産業の発展に貢献しています。

〜スーパーマーケットの改修中心・内装工事管理職/建築士資格を活かして即戦力/プライム上場 信越グループ〜 スーパーマーケットや商業施設を対象とした内装設備工事の現場の総指揮者として改修工事計画や現場管理を中心に、依頼主や施工関連会社との打ち合わせ・進捗管理を行って頂きます。 ■採用背景 依頼量の増加による増員募集です。 商業施設、主にスーパーマーケットの改修が中心になるため、コロナが明けた今、新規店舗、改装工事、リニューアルの需要が増加しております。 ■職務内容詳細 頻度は少ないですが、現場によっては宿泊を要する場合もございます。 ・エリアは関東圏が中心であり、ご経験にもよりますが、年間に大型小型案件を合わせて50件程ご担当頂きます。 ・当ポジションは、お客様や当社の冷凍設備の設計者等と共に打ち合わせをしながら案件を進めていく形となります。 ■案件について ・案件は、スーパーマーケット・飲食店・商業施設が中心となっております。スーパーマーケットが7割を占め、エコス、ハナマサ、フードウェイ、ビックライズのような企業との直接取引になります。 ・案件は、改修：新規の割合が、7：3となっており、スケルトン（改修）が中心となります。改修は2週間程度、新規の場合は半年程度時間を要します。 ■教育体制、入社後の流れ： 入社後、親会社の研修制度がありイーラーニングを通して基礎的な知識をつけていただけます。また、必要に応じて外部機関で2日間研修も受けられます。入社後はPC操作から部門現場社員のフォローの下で行います。商材知識もカタログや資料からや、現場や工場に実際に見に行き着けていくので、万全のサポート体制です。 ■組織構成 施工管理として4名在籍しており、年齢層は40~50代です。 メンバーのほとんどが中途採用で、働きやすい環境です。 ■働き方 ・年休121日、完全週休2日、残業30H程度とメリハリのある環境です。 ・直行直帰可能で、原則電車で向かって頂きます。（交通アクセスが悪い場合は社用車、レンタカーでの通勤も可能です） ・工事の工程の一部で、夜間でしか対応できない業務が2割程度ございます。その際には、22時〜翌朝5時の時間帯にて対応を頂き、夜勤の翌日は休み、休日の出勤の場合代休が取れます。 変更の範囲：会社の定める業務

【日本経済新聞社100％出資/日経グループのデータベースの提供・コンサルティングで顧客に寄与/取引顧客数1万社以上/金融業界取引シェア25％/残業15H/年休120日/離職率3％以下/家族手当あり/転勤なし】 ■業務内容： （1）　当社が販売するサービスの契約書・利用申込書等の作成・チェック（営業部門の相談対応） （2）　当社が利用するサービスの契約書・利用申込書等の作成・チェック、各種契約書ひな形の作成（営業系バックオフィス・管理部門の相談対応） （3）　顧客対応に関する助言、トラブルに関する相談対応 （4）　社内規定の策定・改定、策定・改定に関する他部署の相談対応 （5）　全社のリスク対応全般（他部署に対する法務観点からの助言と指導、コンプライアンス・ハラスメント研修の企画、内部通報窓口など） ※入社後のメイン業務は契約書作成・レビュー（（1）（2））ですが、ご経験に応じて（3）〜（5）もお任せいたします（マネージャーや他部門の責任者・担当者、顧問弁護士等と必要に応じて連携）。 ■契約書作成・レビュー業務の詳細 平常時は約50件／月、繁忙期（毎年１〜３月）は約120件／月　　 ※ 英文は数件／年 ・年間を通して約7割が営業部門からの相談（上記（1））。主に、サービス契約書・利用申込書ひな形を修正して相手方に提示する案を作成・チェックします。但し繁忙期は、相手方が提示する契約書のチェック業務が多くなります。当社が取り扱う各サービスの特性や営業活動への理解、サービス提供会社との調整力が求められます。 ・秘密保持、業務提携・業務委託、利用許諾、雇用、賃貸借などあらゆる種類の契約書を取り扱います。 ■組織構成：法務担当、法務担当補佐、マネージャー１名（実務担当）、兼務者４名です。 ■ポジション魅力： ・当社は大企業ではないものの、親会社が日本経済新聞社であるため、同等レベルのスキルを身に着けることができます。幅広い業務を任される風土があり、成長できる環境が整っています。 ・会社全体として法令順守やコンプライアンスに対する意識が高く、法務ポジションは社内でも重要な存在です。 ・ワークライフバランスも良く、日本経済新聞社の100％子会社として安定しているため、長期間にわたり活躍できる環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： サッシ・ドア・エクステリア商材（門扉・フェンス・カーポート・ガーデンルーム等）・インテリア商材（床材・室内ドア・収納等）におけるCMF開発・空間ディレクションを担当いただきます。 商品を企画する事業部と連携をしながら、ハンドルのような小さなプロダクト〜インテリアやガレージなど空間を構成する大きなプロダクトまでデザインを担当します。 リサーチ、コンセプトメイクから量産化、プロモーションまで幅広く携わることができます。 また、デザイン主導で先行開発も行い社内外に発信し、人々の新しい日常を提案します。 ・量産商品CMF開発、戦略立案 ・先行素材開発 ・空間ディレクション ★ポジションの魅力： ・プロダクトデザイナーとの連携、部門・事業部を超えた連携をしているため、All LIXILで統一した空間づくりが可能です！ 　https://www.lixil.co.jp/lineup/designstyle/ ・リサーチ、コンセプトメイクから実製品まで携わり、幅広いクリエイティブ業務を経験できるチャンスがあります！ ■組織について： 私たちは、LIXILのハウジングテクノロジー事業の中でもCEO直下の組織としてデザインセンターを設立しており、「デザイン力＝企業の競争力」という考えのもと、個々の建材のデザイン性の向上、さらに製品単体だけでなく空間の調和をデザインするために、事業領域を超えてコラボレーティブな仕事をしています。 そのため、空間視点から個々の商品に調和をはかるCMFデザインの役割が重要視されています。 ■働き方： ・フレックス制度適用 ・リモートワーク可能であり、週半分程度で在宅勤務をする方が多いです（業務状況による） ★ＬＩＸＩＬの”デザイン”について ・LIXILが加速するデザインとブランドの変革： https://www.lixil.com/jp/stories/stories_27/ ・ＬＩＸＩＬでは、毎年グッドデザイン賞を始めとして様々なアワードを受賞しています。 https://www1.lixil.co.jp/design_award/index.html 変更の範囲：会社の定める業務

≪業務未経験歓迎！第二新卒や40代以上も活躍中！≫ 【海外渡航者向け対応サービスで世界最大級のシェアを誇る企業の日本法人／海外赴任中の緊急事態を救う社会貢献性が高い事業／在宅可・残業7h程度で働きやすい環境】 ■業務内容 大手損害保険会社から委託を受けているアシスタンス業務を担当頂きます。出張や駐在、旅行等で弊社保険加入者（主にビジネスパーソン）が海外に赴いている最中に病気、ケガなどの緊急事態が生じた場合にご本人やご家族にかわり病院の紹介、交通手段や通訳の手配、治療費等の支払保証、患者移送などをコーディネートします。 ■業務詳細 ・お客様からのご相談・ご照会のお電話に対し、様々なご案内や手配・手続等を直接または海外の提携プロバイダを通じて行います。 ・医療アシスタンスでは緊急時の病院紹介、治療費の支払保証、治療中の経過観察、海外から日本への患者移送や転院、その際の付き添い医師や看護師の手配、またご遺体の搬送をアレンジするケースもあります。 ■勤務形態・部門構成 海外での緊急事態サポートをするためセンターは24時間稼働しているため、夜勤も発生しますが、週に2日のペースでお休みを取れており、有給休暇も非常に取りやすい環境です。年次有給休暇に加え、夏休みも付与されるため、有給休暇と組み合わせて1週間〜10日ほど連続して夏休みを取得している方もいます。 ※夜勤手当あり ■評価制度・キャリアパス スペシャリストの枠以外に、以下のキャリアパスもございます。 メンバー→リーダー→SV 半年に1度、中間レビュー・面談を行い、年1回評価査定を行い、賞与・昇給に反映されます。 ■当社について 当社は世界有数のシェアを誇る保険会社 GENERALI（ゼネラリ）グループである、ヨーロッパアシスタンス株式会社の日本法人です。主に医療・セキュリティアシスタントサービス（海外赴任者や出張者の安全確保のためのサービス）を取り扱っています。海外でテロ、暴動、大規模自然災害、疫病等が発生した場合にあらゆるサポートをするという、社会的貢献度が高く、世の中に無くてはならない業界・仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜地元に根付いて1社で長期的に働きたい方にオススメ／ワークライフバランス◎・残業10時間未満・年間休日125日／創業65年の老舗優良メーカー／賞与5か月分（過去実績）／三菱重工業やファナック等の大手工作機械メーカーやJAXAとの取引〜 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： 食品環境事業部の営業担当者として以下の業務をお任せします。 ・業務用冷蔵庫、業務用厨房用品の関連部品のルート営業 ・既存顧客との打ち合わせ（設計部門、購買部門） ・納期調整、製品納品、発注業務 ・商品引き取り ・新規販路開拓 ・HPからの問い合わせへの対応　等 ・訪問件数：既存取引先4〜6社／日 ■業務魅力 ノルマは存在しない為、数字に追われることなく顧客に向き合える環境です。出張は基本的に発生しませんし、過去異動となった方はいらっしゃらない為、腰を据えて働ける環境です。 ■働き方に関して： ・男性の育休制度あり ・ワークライフバランス ・残業10時間未満。年休125日 ■担当エリア 全国（大手本社・工場）他中小企業（関東・東北他） ■食品環境事業部について： 正和は、主として工作機械の潤滑給油装置等の精密機械、部品を製造販売しております。 その中で当「食品環境事業部」は食品産業に携わり、食と人の流れに係わる商品を取り扱っています。食品産業ではスーパー、コンビニエンスストア、レストラン、外食産業などの業務用冷凍、冷蔵庫、厨房設備等多種多様の機器、そして食品工場にも弊社よりの多くの商品、部品及びスイングドア、スライドドアをご利用いただいています。 またこれらの商品に前途、精密機械製造で培ったノウハウを取り入れており、これからもより機能的で高品質な商品を追求しご提供する事で食品産業、社会に貢献して参ります。 ■当社の魅力： 創業65年の老舗潤滑油装置メーカーです。潤滑油装置は工作機械の作動を助ける役割を果たしており、精度高いものづくりを下支えしています。例えば、生活に欠かせない自動車の安全性、快適さは工作機械によって形成されています。当社は老舗企業としての信頼とノウハウの蓄積から引き合いが多くなっています。 変更の範囲：本文参照

<ソフトバンク100%出資の子会社/ソフトバンクの様々な工事の元請にて業務を担当/働き方改革実施中/スーパーフレックス制度有> ■業務内容：通信事業者のネットワークセンタ—などに常駐し、設備の維持メンテナンスを行っています。 具体的には、データーセンター、ネットワークセンターに導入する電源設備、大型空調設備、消防設備などの管理維持。また、上記設備の日常点検、定期点検、年次点検作業、点検時に発覚した機器故障、劣化部材の交換対応等を担当頂きます。 ■同ポジションの魅力： データセンターの様々な設備の維持管理をする業務なので、多くの設備をチーム分けして対応してます。仲間と協力しながら、連携して作業を進めることができます。 ■休日出勤について： 土日祝日休みとなりますが、月に1回程度シフト制で休日出勤をしていただくことがございます。その際は別途振休を取得いただきます。 ■同社の特徴・魅力： 【同社とは】：ソフトバンク100%出資の子会社として2005年に設立した当社。母体が提供するサービスの技術支援を主軸に、通信システムの構築や法人向けの通信環境サポートといったネットワークビジネスを展開しています。今後、ソフトバンクグループ内における工事会社としての立ち位置となり、直近では本社の移転における工事を受注するなど、ソフトバンクグループ内における受注増加がより見込まれる状況となります。 【働きやすい環境】：社員の働く環境を整備するために、「プレミアムフライデーの実施」や「スーパーフレックスタイムの導入」、「在宅勤務制度の強化」など、新しい制度の構築に積極的に取組んでいます。他にも「残業時間の削減」や「副業解禁」による、プライベート時間の増加や自由度の高い働き方にも取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

【転勤無し／三井住友F＆Lグループで安定した経営基盤／在宅勤務・サテライトオフィスの利用可／ワークライフバランス充実】 ■業務内容 経理スタッフとして、同社並びにグループ会社の経理業務を担当いたします。 ＜具体業務＞ ・月次決算及び四半期決算における会計システムへの仕訳入力、伝票作成 ・支払データの作成および確認 ・税務関連書類の準備サポート ・その他付随業務 スキルに合わせて業務をお任せいたします。 上記業務をとおして月次決算や年次決算等に携わっていただきます。 ■配属組織 部長1名(男性)、管理職1名(男性)、スタッフ3名(女性)、全員30〜40代です。 ★就業環境★ 土日祝休み、年休124日、有給休暇一律20日付与、残業10〜20ｈ、時差出勤可、在宅勤務週2日可。シェアオフィス利用可とプライベートも充実させることが出来ます。 ■同社の特徴： 同社はSMFLグループのAM会社「ケネディクス」の不動産関連サービス部門として実績と経験を積み重ねながら、顧客へのサービスをさらに充実させるため、2014年1月に設立したAM系PM会社です。弊社が請け負う案件は長期運用前提のREIT案件が多く、131棟（2024年1月1日在）の大規模~中規模オフィスビル、商業施設等のPM業務を請け負っており安定的な利益と今後の拡大が見込めます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆フレックス制／株式会社集英社の100％子会社／安定基盤とベンチャー気質を合わせたチャレンジ精神あふれる社風◆◇ ■業務内容： 集英社のグラビアデジタルコンテンツを扱うECにおいて、マーケティング支援、企画提案、サイト運営ディレクションなどをお任せします。 ■業務詳細： ・マーケティングの観点からサイトの行動分析や売上データの分析を行い、コンテンツオーナー（集英社の編集部）に企画、改善提案を実施 ・データ分析基盤の整備 ・サイトやアプリの運用ディレクション ・各種ステークホルダーとの折衝 ■チームのミッション： サービスやクライアントの抱える課題解決や、コンテンツビジネスの成長を様々な方法で支援していきます。 ■将来のキャリアパス： データ分析に磨きをかけ、データ分析チームの立ち上げなどスペシャリストを目指せます。 また、ご自身の志向に合わせて、現クライアント以外などとも関係を広げ、ゼネラリストとして仕事の幅を広げることも可能です。 ■在宅勤務について： 業務習得・各担当と関係構築後、在宅勤務可能ではございますが、基本的には出社がメインとなります（週1日程度在宅）。 ■当社の魅力： 【大手出版社の安定基盤とベンチャー気質を合わせたチャレンジ精神あふれる社風】 集英社の100％子会社という安定基盤がありつつも、既成概念にとらわれない新しい発想で様々なことにチャレンジしている会社です。伸び盛りの自社ECサイト・Webメディアの運営だけではなく、セミナーの企画や紙媒体を使ったカタログ作り、さらには新たなコンテンツ開発や新規事業の企画からリリース等を機動力高く進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜Pet to Partner　人とペットが幸せに暮らせる社会を作る〜 世界のペット市場の規模は約15兆円の市場です。人口増／経済成長とともにペットの飼育頭数が増え、ペットへのケアも重要となってきます。当社では創業当初よりグローバル展開（主にアジア）を軸に、獣医療へのアプローチだけでなく、ペットライフの充実にもアプローチしており、人と動物が幸せに暮らせる世界を目指しています。 ■採用背景： 当社のコーポレート部門の組織構成として、現在、東京本社に財務経理/法務総務/人事を設置しております。今回、業容拡大のため、関西リージョンとしてコーポレートを立ち上げ、財務経理のリードをしていただける方を募集しています。 ■業務概要 関西エリアには当社グループ傘下のペットライフスタイルの店舗や5医院を超える動物病院があり、当社は事業の経営/管理を行っております。 関西財務経理マネージャーの指揮のもと、当社グループの複数動物病院に対する財務経理コンサルを中心とした業務をお任せし、ゆくゆくは財務経理の専門領域にて責任者としてご活躍いただきます。 ■具体的な主な業務内容 ・決算業務（連結精算表、キャッシュフロー計算書の作成を含む） ※経理における入力や支払・出納等のルーティン業務は別の担当が行います。 ・予算、事業計画の作成、予実分析 ・開示書類（決算短信、有価証券報告書など）の作成 ・内部統制システムの構築 ■働き方 ・関西エリア（大阪）の動物病院等に訪問していただくことがございます。当社グループの動物病院と対面でコミュニケーションをとることを目的とした訪問がメインです ※頻度については、面接時にご相談ください ・オフィス出社とリモートワークのハイブリッド出社も可能であり、リアルとオンラインを融合しつつ柔軟に勤務いただくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜グループ売上高220億→1年で300億円の急成長企業／グループ従業員数約200名／昇給年４回／私服通勤OK／愛情手当・住宅手当など福利厚生充実〜 ■業務概要： 内部監査の実施及び、J-SOX内部統制評価業務を行っていただきます。 現在、嘱託社員の方がクミカ社の内部監査業務を行っているため、その方から業務を引き継いでいただきます。 ゆくゆくは内部監査室長として一任予定です。 ■出向先情報： 雇用元：株式会社シーラテクノロジーズ 出向先：株式会社クミカ（東京都中央区日本橋小伝馬町15番18号 フジノビル9階） 事業内容：不動産業、総合建設業 ■具体的には： ・監査計画立案と実行 ・監査対象部門へのフィードバック、モニタリング、実行支援 ・取締役会、監査等委員会からの依頼事項への対応 ・内部統制（J-SOX）業務における監査法人対応の実施 ※出向先のクミカ社は東証スタンダード上場です。 ※勤務地は基本的に恵比寿となる想定です。 ■社風： 風通しが良く、部署を跨いでのコミュニケーションも活発な社風です！ 部署関係なく会社全体で協力してNasdaq上場を達成したということもあり、監査等について会社全体での理解や協力意識があります。 ■当社について： ★不動産投資に特化した事業を展開し、東京23区を中心とした自社ブランドマンション「SYFORME」シリーズの開発から、不動産の売買・管理・仲介を一貫して手掛けています。これまで数多くのマンション開発を手掛け、その間に磨きあげた技術とノウハウを結集し、2024年には新たなハイエンドブランド「THE SYLA」を開発しました。 ★応援型不動産クラファン「利回りくん」は国内会員数No.1 ★スタンダード上場の株式会社クミカとの経営統合を発表させていただきました。さらに密接な協力関係及び資本関係を構築し、グループ全体の収益性向上と企業体質強化を進めてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー／累計引渡し棟数14万超／プライム上場／産休育休実績多数／残業月5h程度／充実の福利厚生◎／年休130日〜 ■採用背景： 物件数増加・売上好調のための増員に伴う新規募集です。 ■業務概要： 「HAPPY Life HAPPY Home タマホーム」のCMでおなじみの業界トップクラスのハウスメーカーである同社。東京都内で約２５棟のオフィスビルのサブリース事業を行っている部署にて、賃貸オフィスビルのテナントリーシングと新規受託がを中心に下記業務をお任せします。(対象エリア：1都3県) ■業務詳細： ・仲介会社の定期訪問 ・テレアポ、企業への直接営業 ・内見希望テナントに対する案内業務 ・契約調整業務等（テナントとの契約調整、商談、契約書作成） ■タマホームがご提供する「サブリース事業」とは： お客様の所有物件を長期一括借り上げのうえ運用することで、"収益の最大化および長期安定化"を実現するためのサービスです。市況に左右されない長期間の安定した不動産運用で、お客様の大切な資産を戦略的かつ継続的に支えます。 ■働き方： 年休130日、残業時間は月平均5時間程度。育休産休実績も1年で80名以上おり、お子様や突発的なご予定がある場合も有給取得等、取りやすい環境です。また転勤も基本的に無いため、長期就業が可能です! ■キャリアパス： 主任などのマネジメントを目指せることはもちろん、望めば別のキャリアにも異動することが可能です。 ■福利厚生： 住宅手当、子ども同伴勤務制度、半日・時間単位有給休暇制度など福利厚生の充実度向上を図り、従業員が健康で安心して働ける環境の整備への取り組みをより一層積極的、継続的に推進してまいります。 ■当社について： 「日本の家は高すぎる」。今から20数年前、創業者の玉木康裕がアメリカを訪れたときに感じたこの想いこそ、タマホームの原点です。注文住宅事業を中核として、戸建分譲事業、リフォーム事業、集合住宅事業、マンション事業、保険代理店業、家具・インテリアなどの周辺事業にも取り組んでいます。新築住宅着工件数No.1、2030年までには売上高1兆円を目指し成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 人材派遣事業のチームのプレイングマネージャーとして参画いただきます。派遣営業、派遣スタッフフォロー、求人対応、新規顧客開拓など、派遣事業の営業活動全般をお任せします。顧客のほとんどがゲーム業界およびその周辺のエンタメ業界となります。 ■業務詳細： ・人材派遣の営業全般（自らもプレイヤーとしてチームを率いてください） ・チームマネジメント、メンバー育成 ■事業概要： ゲームや映像制作スタジオ向けに加え、自動車、映像、建築など、さまざまな業界向けに3DCG技術等を提供する開発推進・支援事業と、ゲーム・映像業界に特化した人材紹介・派遣サービスを提供する人材事業の2つの事業を展開。2つの事業のシナジーを発揮したソリューションの展開・発展を続けております。 変更の範囲：適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがあります

【在宅中心・残業10h未満・フレックス勤務で働きやすさ◎サイバーセキュリティのプロフェッショナルカンパニー】 ■募集背景： 当社は、攻撃者視点に立った脆弱性診断やペネトレーションテスト等攻めのセキュリティ分野を得意とし、その強みを活かして企業のセキュリティ強化に貢献してきました。 2025年からは新たなサービスを立ち上げ、さらに多くの企業や組織のセキュリティ課題解決に取り組む予定です。これに伴い、当社のセキュリティサービスを広めるメンバーを募集します。 ■業務概要： 新規サービスとプロダクトの拡販を目指し、より効果的なコンテンツ制作業務に注力していただきます。 ■業務詳細： ・コーポレートサイト／採用サイト／LP／チラシ／動画などのデザイン制作 ・SNS広告やバナーなどのデザイン制作 ・自社サイト／グループ会社サイトの制作 ・営業提案資料の作成 ・メルマガ／広告／SNSなどの企画、設計、運用改善など ■魅力： ◎営業ツールの作成や、問い合わせが増えるようにHPのデザイン制作を行うなど、デザインスキルを活かしつつ、ビジネス視点も磨ける環境 ◎新規サービスの立ち上げに貢献し、自走しながら成長できる環境 ■配属部署： 12名所属しております。 ■キャリアパス： セキュリティ分野は今後ますます需要が高まる分野ですので、成長性のある市場で安定したキャリアを築くことができます。 ■当社について： 当社はWebアプリ、iOS・Androidアプリのセキュリティ診断を行う企業です。経産省主催のCTFチャレンジジャパンや世界最大のハッキングイベントであるDEFCON CTFで好成績を収めたホワイトハッカーチームが中心となり創業しました。 IT普及に伴う情報漏えいの危険性・意識の高まりからニーズは増加しており、当社の診断技術を通して、起こりうる事故を未然に防ぎ、より多くのインターネットユーザーに対し、より安全にウェブサービスを利用していただけるよう業務に励んでおります。 先進的な脆弱性診断技術の研究とその共有を通して、世界から脆弱性を一つでも減らすために挑戦し続けます。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業100年を迎えるイベントトータルプロデュース企業／国際イベントにも関わること可能／年間休日127日／残業20〜30時間程度／行政案件多数】 ■業務内容 デザイナー/ディレクターとして空間デザイン(スペースデザイン)の企画提案及びプレゼンと制作・デザイン管理をお任せいたします。基本的に営業担当者と協働して業務を進めていただきます。 ■業務詳細 ・主催者（またはクライアント）からの仕様書や要望に沿った企画提案書を作成 ・クライアントニーズに即したコンテンツ・デザイン提案の作成 ・課内のマネジメント業務 ※受託後はクライアントと打ち合わせをしながら計画推進、進捗管理・現場管理を行います。 ■採用背景 現在、弊社は変革フェーズを迎え、代理店を挟まないイベント企画の立案をはじめ、VR事業や開発事業の買収、外部メンバーの実力者の参画等、自社の成長を加速させる取り組みを積極的に導入しています。 ■本ポジションの特徴 ・営業部門からの依頼により、企画制作のディレクション業務がスタートします。社内専門セクションや外部ブレーンと協業しながら、企画提案から制作推進〜現場対応まで対応いたします。 ・社内には企画制作や設計、積算、施工もあるため、専門知識を借りることができる環境です。 ■当社の特徴 国際スポーツ大会を始め各種スポーツイベント、国や自治体主催のイベント・行事や、民間の音楽や食に関するイベントなど、企画、運営、会場設計・施工などを請け負う総合イベント会社です。設立以来、数多くの博覧会や国際イベントの開催に携わり、豊富なノウハウを蓄積し、感動空間づくりの独自技術を培ってまいりました。案件の約半数が行政からの受注であり、競合も少ないため安定した業績をあげています。 《受注先》官公庁、電通、博報堂、ADK、大広、ソニーミュージック、ミッドタウン、テレビ朝日、等 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要 デンマーク　ダンフォス社の100％子会社である当社は、明確な成長方針を持ち、プロフェッショナルかつグローバル企業レベルのソリューションで社会に貢献します。 日本の油圧事業でシェアを伸ばしてゆくため、営業担当者を募集しております。 営業担当者は成長機会をとらえて市場開拓活動を実行する必要があります。 また、チームプレーヤーとして透明性を維持し、日本市場での油圧事業に積極的にアプローチする必要があります。　 また、入社時からのチームマネジメントは予定していませんが、東日本営業部のSuccession　Planningの一つの柱として、管理職待遇でご入社いただきパフォーマンスを発揮いただいた方には将来的に東日本営業部全体のResponsibility（責任）や他の営業部隊のマネジメントをお願いしたいと考えています。 ■業務詳細： ・顧客（建機、農機中心）向け直接販売と代理店向け販売の拡大。 ・収益性の向上上利益率の低い製品の価格改善。　 ・顧客販売と代理店販売の売上、受注予測の作成。 ・支払期間短縮と未回収金の削減。　 ・新製品や既存製品の顧客要求仕様の確認。　 ・海外BU（Business　unit）とのコミュニケーション、レポート。 ・一般職クラスの営業部員へのコーチングやチームリード。 変更の範囲：会社の定める業務

【ミシュラン星付きレストラン堂等有名物件に携わる／クリエイティブなお仕事／ご経験を活かして活躍できる/本気でやるから面白い、空間という作品づくり】 ウルフギャングステーキ、ESPRIT C. KEI GINZA、UMITOなどクリエイティブな空間創りに携わるお仕事 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 同社のディレクター（施工監理担当）として業務をお任せ致します。具体的には、クライアントの抱える課題や要望を事業計画（事業収支）に沿って企画、立案し、設計して頂きます。 ＜主な業務＞ (1)予算内でのデザイン・プランニング、スケジュール作成 (2)法規が守られているか (3)実現可能な図面になっているか (4)質の管理 クライアントのニーズ、デザイナーのイメージ等を具現化して頂き、営業からプロジェクト全体のスケジュール調整、見積もり、発注、契約、管理（品質、予算、工程、安全管理）等、すべての業務のまとめ役としてご活躍頂きます。 <同社の案件例＞ 施工実績は、ESPRIT C. KEI GINZA、Sadaharu AOKI、飄香、THE HIRAMATSU HOTELS & RESORTS 熱海などミシュラン星獲得店や宿泊施設からカジュアルなカフェなどさまざまです。 以下HPをご参照ください。 https://ten-nen-sha.co.jp/works ■働き方 施工監理（ディレクター）担当:13名 (2、3名〜5名で体制でひとつの案件に対してプロジェクトチームを組み対応頂きます。) 工期：40日〜3ヶ月 案件数：年間5〜10件 エリア：首都圏中心 ※テナント工事につき夜間や土日の対応が発生する場合がございますが、現場間で代休を取得することが可能です。実際に2週間程度お休みを取られている方もいらっしゃいます。 ■将来性の高さ 現在、社員数25名に対し売り上げが25億円に達し、一人当たりの売上が1億と、生産性と市場価値が向上し続けています。今後は、2年以内に売り上げ30億円を目指しています。同社を指名していだけるクライアントも増えており、業績好調です。 ■組織構成　 総従業員数　25名 取締役　3名 施工監理　13名 設計　6名 事務　3名 ※平均年齢41歳 ※2024年8月8日時点 変更の範囲：本文参照

【ミシュラン星付きレストラン堂等有名物件に携わる／クリエイティブなお仕事／ご経験を活かして活躍できる/本気でやるから面白い、空間という作品づくり】 ウルフギャングステーキ、ESPRIT C. KEI GINZA、UMITOなどクリエイティブな空間創りに携わるお仕事 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 同社の施工案件のメンテナンスや施工監理補助を行って頂きます。 ＜主な業務＞ (1)メンテナンス (2)積算 (3)施工監理補助 <同社の案件例＞ 施工実績は、ESPRIT C. KEI GINZA、Sadaharu AOKI、飄香、THE HIRAMATSU HOTELS & RESORTS 熱海などミシュラン星獲得店や宿泊施設からカジュアルなカフェなどさまざまです。 以下HPをご参照ください。 https://ten-nen-sha.co.jp/works ■働き方 施工監理（ディレクター職）担当:13名 (2、3名〜5名で体制でひとつの案件に対してプロジェクトチームを組み対応頂きます。) 工期：40日〜3ヶ月 案件数：年間5〜10件 エリア：首都圏中心 ※テナント工事につき夜間や土日の対応が発生する場合がございますが、現場間で代休を取得することが可能です。実際に2週間程度お休みを取られている方もいらっしゃいます。 ■同社の特徴 『お客様の想いをかたちにする/丁寧な対応でリピート多数の安定企業』 クライアントやデザイナーの声を直接聞きかたちにしていくこと、また、丁寧な仕事をすることを心がけているため、これまでの実績やお客様との信頼関係構築の結果、リピートも多数頂いており、安定した業績に繋がっております。 『有名デザイナーや有名物件に携わる/クリエイティブな仕事が出来る』 有名物件やテナントに携わることが出来る、有名ブランドに関わることが出来る、やりがいがあるお仕事です。 施工管理のスペシャリストとして、お客様の求めるものを形にしていきませんか。 ■組織構成 総従業員数　25名 取締役　3名 施工監理　13名 設計・デザイン　6名 事務　3名 ※平均年齢41歳 ※2024年8月8日時点 変更の範囲：本文参照

【三菱電機株式会社グループの安定基盤／赤字なしの健全経営／家電から人工衛星まで、幅広い分野で多彩な開発・設計を行っています】 ■業務概要： ご入社後は本社経理部付けの社内SEとして、経理関連システム導入・運用やERPシステムの改善・問い合わせ対応をお任せします。当社は2年前にERPシステムを導入しているため、入社後まずはERPシステムの改善・問い合わせ対応や社内教育をお任せする予定です。その他お任せする業務詳細は以下の通りです。 ■業務詳細： ・システム要望取り纏め及び改善対応 経理システムユーザの要望を取り纏め、情報システム部門と連携しながら改善内容の詳細を検討し、経理業務がより良くなるシステム改善を進めていきます。 ・問い合わせ対応 システムの使い方、仕様の確認等に関する問い合わせに対して、受付から調査、回答を対応します。 ・システム関連社内教育 マニュアル、研修資料の作成から講師までの一連の教育業務を担当し、経理システムユーザのスキルアップを支援します。 ■組織構成： 本社経理部は約20名程在籍しており、そのうち兼務含め5名でシステム担当をしています。 ■組織のミッション： （1）経理システム関連の導入・開発 （2）監査対応・内部統制 ■キャリアステップ： 当ポジションではシステム関連業務を通じて事業所経理担当と交流を持ちながらシステム面で経理業務を支える事が特徴です。将来的にはご経験やスキルに合わせ新規システムの企画立案やプロジェクト管理といったシステム関連の企画、管理業務もご担当いただき更に上流工程にも携わっていただけます。 ■働き方： ・年休126日 ・完全週休二日制 ・在宅勤務可（週1〜2日） ・フルフレックス制度あり ・月平均残業30時間程 ・各事業所に出張し説明会やシステム確認を実施いただ事もございます。 ※年に1〜2回程 ■本ポジションの魅力： （1）仕事相手である経理ユーザーにシステム改善を通じて成果を感じやすく、成長実感感じられる仕事です。また、システム改善を行うことで感謝されることがやりがいに繋がります。 （2）経営の基盤となる情報を扱うため、経営の根幹に関わる改善も積極的にけん引できます。 （3）2年前に導入したERPシステムにも携わることができ、スキルアップにが叶う環境です

■概要 当社の情報システム部は、全ての従業員が仕事に集中し最高のパフォーマンスを発揮できるよう、利便性とセキュリティを両立したIT環境を整えることをミッションとしています。経営層を巻き込んだIT企画立案やロードマップ作成から、多くの社員と関わりながら計画実行や啓蒙など、バックオフィスから事業の拡大と組織の成長をサポートしていく組織です。 組織の拡大や働き方の多様化に伴い、より素早く・より高品質なサービス提供を行うため、情報システム／コーポレートIT部門の体制強化を進めています。 ■業務内容 本募集では、ネットワークやサーバーの構築から社内サービス開発、SaaSインテグレーションまで幅広くご担当いただける方を募集しています。 【IT企画、業務改善活動】 ・会社の事業戦略にあわせたシステムや仕組みの企画立案 ・社内の業務課題整理、業務プロセスやシステムの改善 ・安全に事業運営をしていくための情報セキュリティ統制 【社内システムの開発、運用】 ・サーバ(オンプレ、クラウド)の設計、構築、運用、保守 ・オフィスネットワークの設計、構築、運用、保守 ・主に全社利用しているクラウドサービスの導入・運用 ・WEBアプリケーションの開発、運用、保守 【アカウント管理】 ・入社、異動、退職といったイベントにあわせたアカウント管理 【IT資産管理】 ・PC、携帯電話、サーバ、ネットワーク機器などの管理 ・ソフトウェアライセンスの管理 ・入退室用の指紋情報や防犯カメラ映像の管理 ・ISMS/QMS/PMSの各種監査対応 【ヘルプデスク】 ・社員からの問い合わせ対応、テクニカルサポート ・PCや携帯電話などの物品手配、キッティング ■組織構成 ・部長：1名 ・メンバー：4名 ※運用中サービス、システムの一例 　・Google Workspace 　・Slack 　・TeamSpirit 　・Kintone 　・MS365 　・AWS/Azure/Google Cloud（旧称 GCP） 　・Windows Server/Linux 　・オンプレミスのサーバー/ネットワーク機器など