目黒区にhitした求人一覧

★「Heart Bread ANTIQUE」や「Pastel」「ねこねこシリーズ」など全国の超有名ブランドを運営する食のコングロマリット企業 ★最高のブランド体験を提供するために、店舗運営（180店舗以上）に留まらず、商品開発〜EC・FC・工場展開／物流構築など高品質な商品を供給 ★2026年にIPO（新規上場）を目指し、事業拡大に伴う増員採用予定。 ■MISSION： 当社が抱えるブランド「OGGI」の購買並びに事務担当をお任せします。 ・OGGI紹介ページ：https://allheartscompany.com/brands/%E3%82%AA%E3%83%83%E3%82%B8 オッジのものづくりは、妥協のない素材選びから始まっており、安心安全な食材であることはもちろん、イメージした味に適う品質も不可欠としております。そんな素材同士の相乗効果を生み出し、ほかにはない“オッジの味”を作り出すためにも今回新たに募集するに至りました。 【業務内容/具体的に】 1.原材料の安定供給調達 2.原材料選定によるコスト削減及び品質向上 3.社内受発注システムの管理 4.社内物流システムの管理 5.デッドストック品管理（原材料及び製品） 6.その他事務 ■組織構成： ・部長1名 ・エリアマネージャー1名 ■当社特徴： 第二成長期として、新たに外食産業・ブランディングに強みのある四方田豊を迎え入れ、ブランド力のある商品、ECなどのデジタル化、積極的なM&A、そして何といってもカリスマ創業者の元で学んできた多くのメンバーと更なるビジネスの拡大（IPOを目指して)に向けて走ります。ぜひ「挑戦してみたい！」という熱い気持ちの方をお待ちしてます！ ※四方田豊（よもだゆたか）経歴※ 現：オールハーツ・カンパニー社長。牛角で店長を経験して全国TOPの成績・店舗づくりに貢献。後に、成城石井の代表を務め、外食大手レインズインターナショナル役員、コロワイドMD代表、カッパ・クリエイト代表、焼き肉ライク役員など外食産業の様々なブームの火付け役に実績。

■業務内容： 当社で作成するアフィリエイトサイトに掲載するクライアント製品（美容コスメなど）の広告記事の企画・構成の作成からライティング業務をお任せします。デザイナーや広告運用職、営業担当と協力しながら制作していただきます。 ■詳細： 紹介記事を制作するための企画立案・構成の作成、ライティング、デザイナーへのディレクション、記事検品、ワードプレスを使用した記事投稿等など ■どんな原稿を制作するのか？： 美容系がメインになりますが、ジャンル問わず様々な業種のLP制作をしております。 その他にもホームページの原稿・コラムコンテンツ制作・Web広告など、あらゆる媒体の原稿制作を経験できます。 ■主な顧客： 化粧品やコスメなどの美容業界のクライアントがメイン。 ※ただし業界問わず様々な案件を担当いただく予定です。 ■業務魅力： チーム内で広告運用を行っており制作物の効果はすぐに確認ができるため、やりがいを感じていただける他、制作物への細かな修正も含め迅速にPDCAを回していただくことが可能です。 ■組織構成： ライティングを専門とするメンバーは現在1名。2人目のメンバーとしてご入社いただきます。 ■当社で働く魅力： Webライターはただ「文字を書く」わけではなく、読み手の心を動かして「問い合わせ」から「購入・契約」へ繋げるのがゴールです。うまい文章を書くだけでなく、どうすれば読者をコンバージョン（目的や成果）へ誘導できるか？本質を考えて制作することが重要です。一般的なライティング活動ではなかなか経験できない「Webマーケティングに活きるライティングスキル」を、実践レベルで身に着けられるのが当社ならではの魅力です。 ■働く環境： 一緒に働く社員には健康で充実した毎日を過ごしてほしいという考えから、 各種休日、生活健康応援、キャリアアップ応援、書籍購入補助・住宅手当など各種福利厚生も充実しています◎

■仕事内容： 大手建設コンサルからの依頼に基づき、社会基盤整備をはじめとする建設プロジェクトの構想から計画、調査、設計、施工、維持管理に至る工程の中での、【数値解析（FEM解析/地盤）】に携わっていただきます。 ■詳細： ・FEM解析を用いた地盤解析、研究 ・土質・地質・地盤解析、水文・気象解析、水質解析、GIS分野の解析 ・クライアントとの打ち合わせ ・学会や研修会、勉強会への参加等 ■同社の特徴： ・同社は日本・中国をはじめとするアジア諸国の大学や研究機関と連携し、土木・建設業界の「水」分野において数少ない民間の研究機関を目指す技術集団でスタートしました。創業以来、「社会から信頼される企業」と「社員が誇りに思える企業」を目指し、インフラ整備関連事業分野において、数値解析と情報処理のプロフェッショナル集団として着実な成長を遂げています。これまでも大手システム会社を技術的に牽引しながらプロジェクトを組み、多くの防災・インフラシステムの開発に携わってきました。東日本大震災やタイ洪水など世界中の災害リスクは拡大しており、その解析やシステム開発ニーズも拡大しています。ニッチトップのため競合も少なく、売上基盤の確実な安定性・成長性がございます。 ・最新の研究成果の実用化を図るべく、大学機関等の研究者と緊密に連携をとり、最先端の技術情報をお客様にご提供しています。会社として、社員ひとりひとりの能力研鑽もサポートしておりシンポジウムや勉強会への参加を積極的に応援しております。 ・自社内開発のため、客先常駐や頻繁な出張もなく、集中してプロジェクトをすすめていただけます。また、お互いの顔が見渡せるワンフロアで働いていますので、他のグループとの交流も盛んで、仕事の相談や打ち合わせもしやすい環境です。

■仕事内容： 大手建設コンサルからの依頼に基づき、社会基盤整備をはじめとする建設プロジェクトの構想から計画、調査、設計、施工、維持管理に至る工程の中での、【数値解析業務（下水道解析）】に携わっていただきます。 ■仕事詳細： 基本的にはデスクワーク中心となります。 ・下水道事業として浸水対策計画の策定支援,浸水想定区域図作成,合流式下水道の改善対策効果の検証等、流出解析モデルを用いた解析作業全般を行います。また、流域治水の観点から河川の洪水ハザードマップと統合した内外水統合型浸水ハザードマップ作成のための浸水想定区域図の作成にかかる解析作業を行います。 ・流出解析ソフトのInfoWorksICM,MIKE URBAN,xpswmmを用いて作業を行います。 ・流出解析のモデル構築、台帳や現地調査資料の確認や資料整理、報告書作成を行います。 ・クライアントと打合せを行い、作業方針の協議や協議資料の作成を行います。 ・学会や研修会、社内勉強会へ参加して技術の研鑽を行います。 ■同社の特徴： ・同社は日本・中国をはじめとするアジア諸国の大学や研究機関と連携し、土木・建設業界の「水」分野において数少ない民間の研究機関を目指す技術集団でスタートしました。創業以来、「社会から信頼される企業」と「社員が誇りに思える企業」を目指し、インフラ整備関連事業分野において、数値解析と情報処理のプロフェッショナル集団として着実な成長を遂げています。これまでも大手システム会社を技術的に牽引しながらプロジェクトを組み、多くの防災・インフラシステムの開発に携わってきました。東日本大震災やタイ洪水など世界中の災害リスクは拡大しており、その解析やシステム開発ニーズも拡大しています。ニッチトップのため競合も少なく、売上基盤の確実な安定性・成長性がございます。 ・最新の研究成果の実用化を図るべく、大学機関等の研究者と緊密に連携をとり、最先端の技術情報をお客様にご提供しています。会社として、社員ひとりひとりの能力研鑽もサポートしておりシンポジウムや勉強会への参加を積極的に応援しております。 ・自社内開発のため、客先常駐や頻繁な出張もなく、集中してプロジェクトをすすめていただけます。また、お互いの顔が見渡せるワンフロアで働いていますので、仕事の相談や打ち合わせもしやすい環境です。

＜「農業の変革を通じて社会を豊かに」を目指すベンチャー企業◆農業変革への想いがある方/成長産業で活躍したい方ぜひご応募ください！＞ ■募集背景： 農業界の課題の一つである「農業従事者の減少・高齢化」を解消し、農業に興味を持ち、農業を生業として生活する人たちが増加していく状態を作るため、農業分野に特化した求人サイトの「あぐりナビ」の運営、また人材紹介事業を展開しています。今回は事業拡大に伴い、農家・農業法人様と就農希望者様のマッチングを行うキャリアアドバイザーを募集します。 ■業務詳細： ・農家/農業関連企業様から採用条件のヒアリング ・農業を希望する求職者への希望条件のヒアリングや求人提案 ・求職者が応募〜入社に到るまでのコーディネーション業務 ・その他関連業務（求職者獲得の企画業務、レポーティングなど）・ ■営業スタイル： 1日3,4件カウンセリング、月4-5名成約が目標のイメージです。農業界への就職が初めての求職者が大半であるため、キャリア形成のご提案や、面接対策をしたりします。個人、法人両面型のエージェントとなりますが、個人側8割、企業側2割です。 ■農業特化型求人サイト『あぐりナビ』について： 農業、酪農、畜産、牧場の求人を中心に、正社員・アルバイトの情報などを提供する農業専門の求人サイトです。現在では日本最大級の農業専門人材サービスとなっております。webマーケティングの集客やコロナ渦で求職者が増えている影響で、月2000名の新規会員登録があります。会員の7割が20代・30代の農業未経験者で延べ８万人の登録があります。 また、全国47都道府県5,000件以上の農業生産法人様・個人農家様にご利用いただいています。 ■組織体制： 配属部署は合計約20名で構成されています。一人一人の席も近く、いつでも相談ができる環境です。部署内でのコミュニケーションが多くアットホームな雰囲気があります。 ■当社について： 農業界は8兆円という巨大な成長市場である一方、IT化の遅れや人材不足等、課題も多い現状です。当社はこの状況をチャンスと捉え、先行者優位である点を活かして農業人材のプラットフォームを構築。様々な新規事業を創出し、農業界の構造を改革し、収益性の高い業界へと変革を遂げる流れをリードしたいと考えています。

【『GREEN BROTHERS』など健康食品等のEC販売事業を強化／自社商品の販促、事業拡大を目的としたセールスプロモーション業務を幅広くお任せします】 ■業務内容： EC事業における新規顧客獲得、既存顧客のリピート増や新商材ブランド構築などEC事業の組織化に向け、下記業務をお任せします。短期目標として増員及び組織化、長期的目標として年商100億円規模事業への成長を掲げ共に熱量高く成長していける方を募集します！ ・CRM業務 ・物流・在庫管理 ・広告代理店対応（戦略・LP/CRディレクション等） ・カートシステム操作（受注/商品/顧客/出荷管理等） ・各種KPI管理 <ご経験・ご興味があれば下記業務にも携わっていただけます◎> ・新商品の企画・開発 ・既存商品のリニューアル 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■募集背景： EC事業の拡大・組織可に伴う増員です。飲食からスタートした当社ですが、中期経営計画ではEC事業を第2の柱として据えております。現在2名のメンバーが所属しておりますが、長期的目標である年商100億円規模事業への成長に向けて、今回新たなメンバーを募ることになりました。 ■業務の魅力： ◇自分で裁量権を持って仕事をできる。 売上の拡大に向けての提案や、自身の目指しているものに向けての必要な施策など、意見が通しやすい雰囲気です。結果が数字として現れてくる部門のため、前年度は会社の事業拡大に大きく貢献したという背景にて、全社表彰の対象となっております。 ◇当社は「失敗してもいい企業」です。 失敗は「挑戦」するからこそ起こることであり、たくさん挑戦している証拠であるという組織全体の考えがあります。同じ失敗を繰り返さないように努力をしてさえいれば、どれだけ失敗してもOK。なぜかというと、失敗を経験すればおのずと次の課題が見えてくるので、その人の成長につながるから。自己成長のため、会社の成長のため、失敗を恐れずどんどん挑戦していく、そんな人財を求めています。 ■キャリアパス： EC部門で将来的にはマネジメントのポジションを担っていただきたいです。 自身のやりたいことを提案し、自らキャリアポジションを作っていく風土がございますので、EC部門を拡大して頂く中で、ぜひ進みたい道を見つけていただければと思います。

【ビザスクに興味がある方へ！東証グロース市場上場の急成長ベンチャー◆世界190カ国60万人超のビジネス知見シェアプラットフォームを展開／地域活性化に貢献】 当社が展開しているプラットフォーム上に登録している専門的な知見を持つエキスパートと顧客の課題をマッチングしビジネス課題解決を支援しています。「世界中の知見をつなぐ」という当社のビジョンに興味を持ってくださる方と、まずはお会いしたいと考えております。 ■業務内容詳細: ・クライアントである自治体の多様なニーズのヒアリング、入札に向けた情報収集や提案書の作成 ・自治体事業における事業企画立案から域内対象企業の募集選定、適切な候補者の提案、支援完了までの一連のプロジェクト管理 ・セミナーや成果報告会等のイベントの実施 ・官公庁も含めた公的機関への利用サービスシーンの拡大施策 ・その他オペレーション改善、マーケティング/PR施策等 ■組織構成： 事業部全体：18人程 publicメンバー構成：事業責任者1名、メンバー2名、インターン1名 ■当ポジションの魅力： ・業務を通じて、地方自治体や地域に根差した企業と接することができ、地域企業への外部人材活用を通じた地方創生に貢献出来る ・様々な事業会社の課題解決ができる（例：DX推進、事業承継、新規事業、新商品開発、あらゆる経営課題など） ・まだまだサービス拡大余地のある国内市場の拡大を担う最前線に身をおくことができる ・チーム発足後1年程度にも関わらず、昨対比2倍以上で拡大しているチームにて全ての業務に携われる

【〜完全週休2日制(土日祝休み)／年間休日126日・未経験者も歓迎/研修充実/多くの有名案件に携わることが出来ます】 ■業務内容： CADオペレーターとして働いて頂きます。 ■取り引き案件の例： 渋谷ヒカリエ、新宿アパホテル、オリンピック選手村、渋谷の再開発　等　大手の取引が多くあります。 ■業務の特徴： 現在設計部には6名おり、24〜50歳までの社員で構成されております。文系出身の社員もいます。月5〜10の案件を一人の設計が担当します。こちらのサポートを行って頂きます。後々はスキルアップし、設計職として働いて頂くことを期待しています ■ライフイベントに柔軟に対応できる環境： 年間休日126日、完全週休二日制(土日祝休み)。 加えて、下記特別休暇も整備しております。 ・本人が結婚するとき：7日 ・妻が出産するとき：5日 ・産前休暇：6週間 ・産後休暇：8週間 ・育児時間：生後1年未満の乳児を育てる女性社員が請求した場合、休憩時間の他、1日2回、各30分の育児時間を支給。 ※その他、育児・介護休暇、子供の看護休暇 ■同社の特徴： 21世紀を迎え、社会経済の変化と共に現代建築には、個性化・多様化などさまざまな「価値」が求められています。創造性・発展性を追及する同社は、1991年に「技術・信頼・ゆとり」を会社の理念として発足しました。以来、社員一丸となって、創意工夫をモットーに時代のニーズをとらえ、誠心誠意顧客の要望に応えてきました。

【〜完全週休2日制(土日祝休み)／年間休日126日・未経験者も歓迎/研修充実/多くの有名案件に携わることが出来ます】 ■業務内容： CADオペレーターとして働いて頂きます。 ■取り引き案件の例： 渋谷ヒカリエ、新宿アパホテル、オリンピック選手村、渋谷の再開発　等　大手の取引が多くあります。 ■業務の特徴： 現在設計部には6名おり、24〜50歳までの社員で構成されております。文系出身の社員もいます。月5〜10の案件を一人の設計が担当します。こちらのサポートを行って頂きます。後々はスキルアップし、設計職として働いて頂くことを期待しています ■ライフイベントに柔軟に対応できる環境： 年間休日126日、完全週休二日制(土日祝休み)。 加えて、下記特別休暇も整備しております。 ・本人が結婚するとき：7日 ・妻が出産するとき：5日 ・産前休暇：6週間 ・産後休暇：8週間 ・育児時間：生後1年未満の乳児を育てる女性社員が請求した場合、休憩時間の他、1日2回、各30分の育児時間を支給。 ※その他、育児・介護休暇、子供の看護休暇 ■同社の特徴： 21世紀を迎え、社会経済の変化と共に現代建築には、個性化・多様化などさまざまな「価値」が求められています。創造性・発展性を追及する同社は、1991年に「技術・信頼・ゆとり」を会社の理念として発足しました。以来、社員一丸となって、創意工夫をモットーに時代のニーズをとらえ、誠心誠意顧客の要望に応えてきました。

〜完全週休2日制（土日祝休み）／年間休日126日／平均残業時間30H／中目黒駅から徒歩圏内／転勤なし／ライフイベントに合わせた育休・産休充実◎〜 ■業務内容： 駅ビル、オフィス、ホテル、美術館等の公共性の高い建築工事における、ガラス手摺、外装パネル、内装パネル、外装ルーパーなどステンレス・アルミ・スチール材を用いた金属工事の設計をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ 顧客との打ち合わせ〜設計図の作成〜資材の発注〜工事担当者との打ち合わせまで幅広くご担当いただきます。また、月5~10の案件を担当していただきます。設計部には20代１名、30代4名、50代1名、60代1名の計7名が在籍しております。 ■ライフイベントに柔軟に対応できる環境： 同社の休日体制は、年間休日126日、完全週休二日制(土日祝休み)。1人CAD担当と設計担当のすみ分けもしっかりと出来ている為、1人5~10件程度の担当となっておりますので、月平均残業時間も30時間程度となっております。 加えて、下記特別休暇も整備しております。 ・本人が結婚するとき：7日 ・妻が出産するとき：5日 ・産前休暇：6週間 ・産後休暇：8週間 ・育児時間：生後1年未満の乳児を育てる女性社員が請求した場合、休憩時間の他、1日2回、各30分の育児時間を支給。 ※その他、育児・介護休暇、子供の看護休暇などもございます。 ■同社の魅力： 【東急建設系案件が多く安定した収益基盤が魅力】 駅ビル、オフィス、ホテル、美術館等の公共性の高い建築工事における、ステンレス・アルミ・スチール材を用いた金属工事の設計・製作・施工を手掛けております。具体的には、ガラス手摺、外装パネル、内装パネル、外装ルーパーなどになります。これまでのリレーションにより、東急建設系の案件に多く携わっており、東急線沿い駅における金属工事の99%は当社が担当をしております。その他にも、大手ゼネコンを顧客に持っており、渋谷ストリーム、渋谷ヒカリエ、新宿アパホテル、渋谷の再開発等のお取引も多数ございます。 過去実績は以下URLからご覧になれます。 ＜http://www.amic1.co.jp/record/＞

＜「農業の変革を通じて社会を豊かに」を目指すベンチャー企業◆農業変革への想いがある方/成長産業で活躍したい方ぜひご応募ください！＞ ■募集背景： 農業界の課題の一つである「農業従事者の減少・高齢化」を解消し、農業に興味を持ち、農業を生業として生活する人たちが増加していく状態を作るため、農業分野に特化した求人サイトの「あぐりナビ」の運営、また人材紹介事業を展開しています。国内No.1の求人掲載数と会員登録数を保持しています。 ■業務詳細： 個人農家、農業法人、農業関連企業(資材や機械等)を対象に、人材課題の解決を行うソリューション提案に挑戦していただきます。 ・農家/農業関連企業様への求人広告掲載や人材紹介契約の新規開拓＆ご提案 ・商談を通じた人材採用状況の現状・課題・ニーズを確認し求人原稿の作成 ・社内のキャリアアドバイザーと連携をし、採用実現に向けたフォロー ■営業スタイル： 担当農家(農業/酪農/畜産/牧場など）に対して主に電話架電アプロ—チします。コロナ渦ではオンラインの商談がほとんどです。 掲載期間は６か月−12か月の長期になるため採用支援に向けて伴走します。 ■農業特化型求人サイト『あぐりナビ』について： 農業、酪農、畜産、牧場の求人を中心に、正社員・アルバイトの情報などを提供する農業専門の求人サイトです。現在では日本最大級の農業専門人材サービスとなっております。webマーケティングの集客やコロナ渦で求職者が増えている影響で、月2000名の新規会員登録があります。会員の7割が20代・30代の農業未経験者で延べ８万人の登録があります。 また、全国47都道府県5,000件以上の農業生産法人様・個人農家様にご利用いただいています。 ■組織構成： 配属部署は合計約16名で構成されています。1on1の実施も頻繁に行っており、部署内でのコミュニケーションが非常に多く、いつでも相談ができる環境です。 ■当社について： 農業界は8兆円という巨大な成長市場である一方、IT化の遅れや人材不足等、課題も多い現状です。当社はこの状況をチャンスと捉え、先行者優位である点を活かして農業人材のプラットフォームを構築。様々な新規事業を創出し、農業界の構造を改革し、収益性の高い業界へと変革を遂げる流れをリードしたいと考えています。

【飲食店など接客業経験者が多数活躍中／ノルマなし／アパートの入居状況の報告やメンテナンスの提案など、オーナーに寄り添うお仕事です／未経験でも安心のフォロー体制／市場価値の高いスキルが身につきます】 ■業務概要：賃貸仲介業を展開する当社ではお部屋を借りる入居者様もそうですが、お部屋を貸してくださるオーナー様も大切なお客様です。そのためオーナー様の持ち物である賃貸物件（弊社管理物件）の価値を維持・向上させることを目的として管理業務（建物メンテナンス）を行っており、当業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・担当エリアのオーナー様の訪問／報告業務　・リフォームや建物管理／修繕のご提案　・契約書の作成　・新規管理物件のチェック　・現地に行って物件の外や室内チェック ※物件を長く維持できるよう、必要に応じてリフォームなどの提案は実施しますが、営業ではないためノルマはございません。 ■提案例：管理物件のキッチンが古くなっているため、継続的に入居いただくために、キッチン周りのリフォームを行うことの提案など ■中途入社者多数活躍／安心の研修体制： ・入社後はまずエイブルの店舗で研修を行い、実際の業務の流れや、お客様のニーズなどを学んでいただきます。その後2か月程度マネージャー同行の元、実際に管理物件のオーナー様へ訪問を行い、賃貸管理の業務を習得いただき、習得度に応じて一人立ちいただきます。 ・中途では飲食店で接客をされてきた方や町の電機屋で働かれていた方など、不動産業界未経験の方が入社し、多数活躍しています。これまでの経験関係なく、意欲がある方には手厚く教育を行いますので安心して入社が可能です。 ■市場価値の高いスキルが身につきます！： ・賃貸管理では入居者の募集や管理、賃貸借契約に関する業務、設備機器のトラブル対応など、不動産や建築に関する幅広い知識が必要となります。不動産や建築に関する知識・法律などの研修は会社として積極的に実施しており、専門的な知識を身に着けられる環境です。 ・業務としてはオーナー様への対応がメインとなります。不動産管理のプロとして知識を味方につけ、最善の提案を納得し、オーナー様へ納得いただけるよう会話をすることが必要となり、自身の提案／折衝スキルを磨くことができます。

【技術職経験者歓迎／ノルマなし／アパートの入居状況の報告やメンテナンスの提案など、オーナーに寄り添うお仕事です／未経験でも安心のフォロー体制／柔軟な働き方が可能】 ■業務概要：賃貸仲介業を展開する当社ではお部屋を借りる入居者様もそうですが、お部屋を貸してくださるオーナー様も大切なお客様です。そのためオーナー様の持ち物である賃貸物件（弊社管理物件）の価値を維持・向上させることを目的として管理業務（建物メンテナンス）を行っており、当業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・担当エリアのオーナー様の訪問／報告業務　・リフォームや建物管理／修繕のご提案　・契約書の作成　・新規管理物件のチェック　・現地に行って物件の外や室内チェック ※物件を長く維持できるよう、必要に応じてリフォームなどの提案は実施しますが、営業ではないためノルマはございません。 ■提案例：管理物件のキッチンが古くなっているため、継続的に入居いただくために、キッチン周りのリフォームを行うことの提案など ■働き方について： ・1日のスケジュールは自身の業務に応じて組み立てていただきますので、柔軟な働き方が叶います。そのため土日お休みをとることや連休取得なども調整しやすい環境です。 ・社員の中には子育てや介護と両立し業務に従事している方も多く、マネジメントやメンバー同士でフォローし業務を行っています。お子様の学校行事にあわせて休みを取得する社員も多くおります。 ・入居者様からのお問い合わせはコールセンターや営業店が対応いたしますので、個人対応は少なく、オーナー様への提案に集中できる環境です。 ■中途入社者多数活躍／安心の研修体制： ・入社後はまずエイブルの店舗で研修を行い、実際の業務の流れや、お客様のニーズなどを学んでいただきます。その後2か月程度マネージャー同行の元、実際に管理物件のオーナー様へ訪問を行い、賃貸管理の業務を習得いただき、習得度に応じて一人立ちいただきます。 ・中途入社で施工管理経験者や町の電機屋で働かれていた方など、業界未経験の方が入社し、多数活躍しています。これまでの経験関係なく、意欲がある方には手厚く教育を行いますので安心して入社が可能です。

【飲食店など接客業経験者が多数活躍中／ノルマなし／アパートの入居状況の報告やメンテナンスの提案など、オーナーに寄り添うお仕事です／未経験でも安心のフォロー体制／市場価値の高いスキルが身につきます】 ■業務概要：賃貸仲介業を展開する当社ではお部屋を借りる入居者様もそうですが、お部屋を貸してくださるオーナー様も大切なお客様です。そのためオーナー様の持ち物である賃貸物件（弊社管理物件）の価値を維持・向上させることを目的として管理業務（建物メンテナンス）を行っており、当業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・担当エリアのオーナー様の訪問／報告業務　・リフォームや建物管理／修繕のご提案　・契約書の作成　・新規管理物件のチェック　・現地に行って物件の外や室内チェック ※物件を長く維持できるよう、必要に応じてリフォームなどの提案は実施しますが、営業ではないためノルマはございません。 ■提案例：管理物件のキッチンが古くなっているため、継続的に入居いただくために、キッチン周りのリフォームを行うことの提案など ■中途入社者多数活躍／安心の研修体制： ・入社後はまずエイブルの店舗で研修を行い、実際の業務の流れや、お客様のニーズなどを学んでいただきます。その後2か月程度マネージャー同行の元、実際に管理物件のオーナー様へ訪問を行い、賃貸管理の業務を習得いただき、習得度に応じて一人立ちいただきます。 ・中途では飲食店で接客をされてきた方や町の電機屋で働かれていた方など、不動産業界未経験の方が入社し、多数活躍しています。これまでの経験関係なく、意欲がある方には手厚く教育を行いますので安心して入社が可能です。 ■市場価値の高いスキルが身につきます！： ・賃貸管理では入居者の募集や管理、賃貸借契約に関する業務、設備機器のトラブル対応など、不動産や建築に関する幅広い知識が必要となります。不動産や建築に関する知識・法律などの研修は会社として積極的に実施しており、専門的な知識を身に着けられる環境です。 ・業務としてはオーナー様への対応がメインとなります。不動産管理のプロとして知識を味方につけ、最善の提案を納得し、オーナー様へ納得いただけるよう会話をすることが必要となり、自身の提案／折衝スキルを磨くことができます。

〜ワイヤーシェルフを主力商品とし、フードサービス・医療分野に貢献するトップメーカー／ブランド力が高く、安定経営／残業少ない働き方〜 ■業務概要： 社内SEとして、下記業務をお任せ致します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ◎社内用アプリケーション開発（Excelマクロ、Access等) ◎業務基幹システムの運用管理、要件定義 ◎ユーザーからの問い合わせ対応（1日1件程度) ◎トラブル対応 ◎PCキッティング、アカウント管理、分析データ抽出 等 ※業務内容は多岐にわたる為、幅広い業務に抵抗が無く、柔軟に対応できる方を歓迎いたします。 ≪得られる経験≫ ・社内ITシステム全てに携わる部門のため、システム戦略の立案から策定、運用まで経験できます ・定期的にリプレイスしてる社内システムの開発・構築も経験可能です ・プログラミング研修などもあり、未経験の方でもITエンジニアとしてのキャリアを築くことが可能です ■働き方： 残業時間は10時間以内で、土日祝休みと働きやすい環境を整えております。 全社で見ても平均残業時間は10時間となっており、メリハリをつけた働き方が浸透しています。 ■組織構成： シニアマネージャー（50代）、アシスタントマネージャー（50代）の経験豊富な2名で担当しています。そのため、分からない部分はすぐに聞ける環境です。 ■入社後の流れ： 先輩社員と一緒になって業務を進めて頂くOJTとなります。 まずはユーザーからの問合せ対応、システム運用管理等を行って頂きながら、当社システムへの理解を深めて頂きます。 その後、ご経験に合わせ保守開発やユーザー部門との要件定義などの上流工程もお任せする予定です。 未経験の方には、プログラミング研修等を実施する予定です。 ■同社の魅力： 1966年の設立以降、いち早くワイヤーシェルフを展開しており、「ワイヤーシェルフ＝エレクター」というイメージが根付き、信頼される製品としてブランド化されたため、業界内でも圧倒的な地位を築いております。 また、飲食やホテル業界をはじめ、医療業界や物流業界など幅広い業界との取り引きがあり、コロナ禍で飲食業界の需要が低下した時も、物流業界の需要が高まったことでバランスを取るなど、不景気にも強い経営を実現しています。

◇◆年間休日127日(土日祝休)・残業月10H程度／少数精鋭、裁量度高く新規開拓の少ない提案営業◆◇ ■職務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 創業50年を超えるの電子・電気制御専業メーカーである同社にて電子・電気制御技術の提案営業をお任せいたします。 ■具体的な職務内容： 印刷機や産業機械、コインパーキング精算機等…幅広い業界で使用される「電子・電気制御」の提案・営業です。特定の製品を販売するのではなく、お客様のニーズに合わせ「お客様が作りたい・運用したいと思っている設備に、どのような電子・電気制御が適切か」を提案します。 技術色の強いイメージを持たれたかと思いますが、ご安心ください。提案には技術部門が同行し、ニーズを適切にキャッチします。営業としての役割は、コストや納期をメインとし各部署が円滑に作業を進められるよう調整が主です。（もちろん電子・技術分野のご経験は活かして頂けます。） 仕様書も何も無い状態から設計、開発、製作、納品まで全ての工程に関わっていただきます。 ■働き方： 現状ルートセールスのような定期的なご注文というものが無い為、都度対応を行なう事になり決まったかたちがありません。ですので、これまでの経験を活かしてどう対応していくのか各自の裁量に任されています。例えば外回りと内勤を半々にするとか、内勤主体としてWebの活用で営業をしていくなど営業として結果を残せるのであればスタイルは自由です。もちろん先輩方のフォローもあります。 ■組織構成： 現在部長(50代)他1名の少数精鋭の営業チームがお客様を対応しています。 ■募集背景 当社は創業50年の電子・電気制御専業メーカーです。FA産業の生産設備に始まり現在はIoT／M2M分野にも活躍の場を広げ、以下のお取引先企業様をはじめ、一度お取引を頂いたお客様から継続してご発注を頂くことが多く、ニーズの増加に伴いチーム体制を一層強化する為この度の求人となりました。 ■お取引先： JFEエンジニアリング(株)様・ソフトバンク(株)様・兵神装備(株)様・株式会社東京機械製作所様・三菱重工エンジンシステム(株)様・日本ケーブル(株)様・ヒロセ電機(株)様etc

〜プライム上場／創業以来24期連続増収／残業時間20h／マーケティング戦略設計から広告・メディア運用を一気通貫で提供〜 ■仕事内容： 当社では、日本全国でビジネスを展開する有名ブランドや大手クライアントのデジタルマーケティング支援を数多く行っています。大手小売り流通業や保険業など、様々な業界のクライアントが持つマーケティング課題に対し、デジタルテクノロジーを活用した提案・実行をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務： クライアントのビジネスを深く理解し、オンライン・オフラインを問わない継続的な改善を提案・実行します。メディア・クリエイティブの両面を最適化することにより、マーケティングROIを向上させ、クライアントのビジネスを成功に導いていただきます。 ・CRMプログラムを用いたLTV向上施策の設計 ・マーケティングファネルに沿ったチャネル横断のコミュニケーション設計 ・各ファネルのターゲットインサイトに基づいたクリエイティブ設計 ・データの取得基盤・活用基盤の導入や、CMS構築・Webサービスの開発などマーケティングインフラの構築 ・新商品のテストマーケティングや単純化によるコスト削減など、Eコマース事業の立ち上げ・運用の支援 ・ブランドエンゲージメントの立案 ・CI／VIの開発支援 ※当社のクライアント特性としましては、BtoCの企業様が割合を大きく占めております。クライアントと信頼関係をしっかりと築くため、一社から複数案件をお任せいただくこともございます。 ■受注までの流れ： 1、企業サイトやIR情報から進む方向性・課題をリサーチ 2、初回訪問にて、プレゼン 3、解決すべき課題をすり合わせ 4、社内にて専門領域メンバーと企画・立案 5、制作〜運営支援までのソリューションを提案 6、受注 ※受注後も、施策実行中にPDCAを回し、KPI達成に向けて継続的なアクションを続けることで、目的の到達を目指し、長期的にクライアントとの関係を構築していきます。 ■組織の雰囲気： 営業事務やオペレーションセンターなど日々の業務を支える体制もあり、案件に集中できる環境です。年齢や年次関係なく、積極的にメンバーの意見を取り入れて組織改善を行っている風通しのいい部署です。

■採用背景 現在営業担当者が広告事業を兼務している状態です。お客様よりアカウント代行から広告配信のクリエイティブも含め、ご依頼をいただいているため、新規部署として立ち上げの一人目を募集いたします。 ■業務概要 代表をはじめとする経営陣とのディスカッションを通じて戦略の策定から実行までを主導していただきます。ご自身の力量に応じて裁量をお渡しするので、事業グロースに必要となることを全てお任せします。 ・広告事業の新規立ち上げと拡大 ・事業計画や戦略の策定 ・各媒体の広告配信設計 ・広告プランニングの社内展開 ・各プラットフォーマーとの関係構築 ・売上予測・行動管理マネジメント ・メンバーのマネジメント、採用に関わる業務 ■組織構成 兼任と外部のエキスパートが担当しており、入れ替わりはあるものの、常時2~3名で対応をしております。 ■企業の魅力： (1)自社メディア、マーケティング事業ともに急成長のベンチャー企業： 自社メディアは現在フォロワー数100万人突破、現在累計250社以上のSNSマーケティング支援実績を持っており、急成長を続けている企業です。 独自の運用メソッドから企業様からのご依頼も多数増え、市場の需要に適した事業を展開しております。 (2)成長意欲の高い方には打って付けのスキルアップ環境： ・少数精鋭の組織であるため経営者や事業責任者との距離が近く、1on1や定期mtgが気軽にできる環境であり、事業／組織拡大に伴いポストが増えているため早くからマネジメントを経験できます。 また新規事業を創発していく方針であり、現在現場起点で２つのPJTを新規事業化、経営企画チームの設立でbizdevの促進を進めるなどボトムアップで自身の意思を形にできる組織風土があります。 ■事業展望／強み： ・SNSマーケ領域に大きな強みを持つ当社は、2027年までにSNS×マーケティング領域で日本ナンバーワンの企業を目指すことをミッションに事業展開されております。 実際に、大手広告代理店等への勉強会を開く／メルカリや小田急、KDDIなどの日本を代表する大手顧客から当社直接指名で案件相談を頂く等、同領域では業界屈指の強みを持っています。

〜働き方改善したい方歓迎◎風通しのよい職場環境◆星野リゾートや世界的海外有名企業の案件あり◆〜 ■業務内容 基本計画から基本設計、実施設計、現場監理まで一貫してお任せします。 事業者や関連会社等の関連契約検討、条件交渉、協議も担えるため、ワンストップで担当できます。 【担当案件】 ・住宅や商業施設ホテルなど幅広く手掛け、中国上海にも進出しています 【使用ソフト】 ・AutoCADまたはJW（その他CAD）、Rhinoceros（又は他の3Dソフト）※基本的にはAutoCAD使用 ■働き方 顧客も土日祝休みとなるため、基本土日祝休みです。家族がいる社員も多いため、お子様の送迎などで早上がりなどに対しても理解のある社風となっています。ライフステージに合った働き方、担当の仕事を相談して決めるようにしています。 週2回は社内で会社支給の「手作りランチ」を全社員で囲んで食べているほど、社員の健康も大事にする雰囲気です。 ■組織構成 代表も40代の方で、社員は20代30代多く、男女比はおよそ半々となっており、女性の方も多く活躍中です！ ■キャリアアップ 自身の意思を尊重する社風のため、「やりたい仕事」を積極的に任せてもらえる環境です。 また、同職種は基本計画段階から引渡しまで一貫して担当可能ですが、実務経験が少ない場合は基本設計のみ担当し、各フェーズの専門家と協同しながらプロジェクトを遂行していくことも可能なため、経験値に合わせてスキルアップができます。中国上海にも事業所があるため、興味があれば海外にも挑戦できる環境があります。 ■同社の魅力 ・設計を通して地域活性化、職人技術の継承、文化保存、サステナビリティへの貢献等、様々なことに貢献することができやりがいを感じる仕事 ・地方の自然の素晴らしい場所での設計が多いので、様々な場所に行き、日本の魅力を再発見できる喜び ・社外の一流クリエーターや事業者と大規模プロジェクト（大きい規模は50億円程）に携われるチャンスがあり、設計業務以外での学びも多く常に刺激を貰える環境 ■同社について ・ブランド「一畳十間」：https://ichijo-toma.jp/ ・インタビュー：https://www.youtube.com/watch?v=YE36AGkPG7A

【業界未経験歓迎！／戸車生産国内トップクラスシェア／サッシ用戸車のマンション向け営業／フルフレックス・直行直帰OK／転勤無し／充実した福利厚生】 ■業務内容： マンション管理組合やマンションの管理業者に対して、戸車部品の交換サービスの営業をお任せいたします。管理組合が保有する多数のマンションに対して、サッシ戸車の交換のニーズをキャッチし、受注につなげていきます。戸車交換サービス自体を知らないお客様もいるため、そちらへの周知や認知活動も行っていただきます。 ※マンション管理新聞で特集されるなど、業界でも注目を集めているサービスです。 ※競合他社がいない為、引き合いも多く、受注もしやすい事業・サービスとなっています。 ■具体的な業務： ・顧客である分譲マンション向けの営業職として、エンドユーザー（管理組合）への戸車交換サービスの提案営業 ・マンション管理会社と連携した拡販業務 ・受注後の部品手配〜工事チームと連携した工事スケジュール管理業務　等 ■業務の特徴： ・担当地域：東京、千葉、埼玉、神奈川を担当いただきます。 ・プロジェクトの予算感：数千万円単位の受注となります。（比較的大型の分譲マンションからの受注がメインとなります） ・ニッチな分野だからこそ競合優位性が高く、新規マーケット拡大に挑戦できるポジションです。 ■入社後のフォロー ※未経験の方も安心！： 受注獲得や顧客深耕を上手く進めるパターンがある為、オリジナルの営業手法のマニュアルに沿って進めていけば、業界未経験の方もスムーズに成長・ご活躍いただけます。マニュアルと、OJTでの営業同行などを行い、丁寧にお教えしますのでご安心ください。 ※異業種から入社し活躍しているメンバーがほとんどです。 ■働き方： ・年間休日は123日+ワークライフバランス休暇5日の合計128日です。 ・マンション（管理組合）への対応があるため、一部、土日出勤が発生しますが、代休取得100％です。スケジューリングがされている為、早めに分かって予定の調整がしやすい働き方です。 ※休日出勤に関しては、管理組合の会議が重なる6月などは3回程度発生しますが、全くない月もあります。 ・直行直帰、フルフレックスの働き方がOKで、転勤もない為、腰を落ち着けて長期的に働いていただけます。

■業務概要： 人材コンサルタントとして、人材コンサルティング（対医療機関、介護施設）とキャリアコンサルティング（対看護師、介護職）の両方を担当し、最良なマッチングを実 現していきます。採用を通じ、雇用における社会問題の解決を図る社会貢献性の高い仕事です。 ■業務の流れ： （1）求職者様とのご面談：ご転職を検討されているご理由や、働くうえで大切にされたい事項等をお伺いし、求職者様理解に努めます。 （2）ポジションサーチ：日ごろ、採用課題のコンサルティングを行っている法人顧客や社内データベースから希望に沿った求人を厳選し、求職者様にご案内いたします。 （3）面接対策、選考管理：応募意思をいただいたのち、ご面接の対策や、条件交渉等、転職活動全般のサポートをいたします。 ■働き方・研修について ・残業時間30時間以内を厳守いただきます。30時間を超えそうな方については上席の方から指摘が入ります。30時間に近い残業をしている方も全体の2割程度です。 ・座学研修1週間→ロープレを経て現場チームに配属→その後はチームリーダーの下でOJTを受け、1年程度で一人立ちを想定しております。 ・過去入社者の9割が未経験入社で、入社後の努力をサポートする環境が整っております。チームにも営業数字があるため、個人プレイではなくチームで助け合う社風です。 ■業務の特徴・魅力 ・年功序列ではなく成果主義の評価制度となっており、成果が給与に反映されます。　 　また、3か月ごとに昇格のチャンスがあり、最速で入社1年でリーダーとなった方もいます。平均すると2〜3年でリーダーに昇格するケースが多いです。 ・リーダーはご自身も営業活動を行いながら、最大4名のチームリーダーとしてご勤務いただきます。今後の営業戦略や経営企画等にも積極的に携わっていただけるフィールドがあります。 ・同社ならではの仕組みとして、紹介する職場の環境、雰囲気、施設長の方が大切にしている考え、一緒に働く仲間の様子などの情報を独自に開発したデータベースに蓄積しています。求職者様の目線で情報を収集することが求められます。

〜住宅手当など福利厚生充実◎週4日は内勤が基本の業務スタイル／社会貢献性の高い事業／セコムGで安定◎〜 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 上下水道台帳の更新業務や、お客様（官公庁）との打合せなどの業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・顧客である地方自治体を訪問し、上下水道台帳データ更新の打合せ（週1回程） ・主に工事資料（竣工図）を借用してきてデータを更新 　データ入力自体は基本的に協力会社に任せており、コントロール等がメインになりますが、一部自身でデータの入力などを行う場合もあり ・デスクワークが業務の95％を占めており、稀に上下水道に関わる測量等を行います 【作業フロー概要】 資料借用（工事資料）→作業数量出し（工事個所、不明個所の確認）→入力基図作成（データ入力の背景図）→データ入力（入力ソフトArcGIS）→成果品作成 ※業務スタイル：週4日は内勤/週1日程度で外出（お客様と打合せ） ■自社クラウドサービス『PasCAL』 当社で蓄積したGISサービス構築のノウハウがもととなっている行政業務支援GISです。 2011年のサービス開始以来、現在600以上の自治体で導入されています。 自治体が行っている土地の管理や都市計画、住民への情報発信などがクラウドで管理できるサービスとなるため多くの行政・自治体で活用されています。 ▽『PasCAL』詳細はこちらをご覧ください https://www.pasco.co.jp/products/pcl_lgwan/ ＜働き易い環境！＞ ◇育成やスキルUP支援が充実！ 　企業内大学『PASCO大学』という育成制度を設けています。 　東京大学など各分野の学術者をお招きし、授業を開催するなど、 　常に最新・深い知識やスキルを身に着けていただけます！ ◇在宅勤務は平均週1回〜実施 ◇残業月20h程／土日祝休と無理なく働ける環境 ■同社の魅力 宇宙から地上まで最新の機材を活用して空間情報を収集、分析やサービス提供までをワンストップで行っております。 同社は自動走行システムの実現に向けた自動走用の地図の試作構築に関する業務を内閣府から受託する等、国を挙げた自動走行の取組に参加しています。

〜ワイヤーシェルフを主力商品とし、食品・医療分野に貢献する／ブランド力が高く、安定経営／残業少なく20時間以下・直行直帰可・転勤なし／完全週休2日制／年休120日〜 ●業務内容： 主に、中国および東南アジアにおいて、エレクター製品を販売する代理店営業（代理店新規開拓、既存代理店管理、販売支援、各種管理業務）を担っていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ●業務詳細： 入社直後は、前任者が上海エリアで進めてきた案件を引き継いでいただき、既存代理店の販売支援、受発注管理および各種販売実績管理を担当して頂きます。その後、中国の代理店営業と並行しつつ、東南アジア圏における新規代理店の開拓や個別案件の直接営業、各国の業界やエリアのマーケット調査、代理店管理など幅を広げて担当していただきます。 新規代理店の開拓は各国のキーとなる代理店を選定した上での交渉になるため、飛び込み営業などは発生せず、また展示会からの問合せも多くなっております。 ●働き方： 残業20時間以下、土日祝休みと非常に働きやすい環境が整っています。 海外出張は月に1~2回、1回あたり1週間程度となり、現地に赴いて交渉が出来る環境です。 ●入社後の流れ： まずは、前任者の業務を引き継いで頂きます。その後は中国や東南アジアの新規開拓業務に携わって頂きます。これまでの経験を活かし、海外営業の中心として当社の成長戦略を牽引頂きます。 ●やりがい： 成長戦略として、中長期的に中国および東南アジア地域における新たな販路開拓を進めており、経営メンバーへの実績報告や販売戦略の策定など経営層と近い立場で業務に取り組んで頂くことが可能です。今後の全社成長戦略を策定する大きなやりがいを感じることが出来ます。 ●同社の魅力： 1966年に米国のインター・メトロ社と技術提携し、日本国内でのエレクターシェルフとその関連商品販売独占権を獲得し設立しました。その為、競合他社が少なく、ほぼ独占市場でのビジネス展開をしており、また医療現場で使用される「温冷配膳車」は全国シェア2位を誇るなど、各製品で高いシェアを誇り安定した経営を継続しております。 また、海外進出・拡大を中長期的な成長戦略と掲げており、現地出張含め積積極的に展開を進めております。

〜ワイヤーシェルフを主力商品とし、食品・医療分野に貢献する／ブランド力が高く、安定経営／残業少なく20時間以下・直行直帰可・転勤なし／完全週休2日制／年休120日〜 ●業務内容： 主に、中国および東南アジアにおいて、エレクター製品を販売する代理店営業（代理店新規開拓、既存代理店管理、販売支援、各種管理業務）を担っていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ●業務詳細： 入社直後は、前任者が上海エリアで進めてきた案件を引き継いでいただき、既存代理店の販売支援、受発注管理および各種販売実績管理を担当して頂きます。その後、中国の代理店営業と並行しつつ、東南アジア圏における新規代理店の開拓や個別案件の直接営業、各国の業界やエリアのマーケット調査、代理店管理など幅を広げて担当していただきます。 展示会などからお客様から問い合わせを頂くことが多く、そこから新規開拓して頂きますので、飛び込みやテレアポなどは発生しません。 ●働き方： 残業20時間以下、土日祝休みと非常に働きやすい環境が整っています。 海外出張は月に1~2回、1回あたり1週間程度となり、現地に赴いて交渉が出来る環境です。社内には中国語、英語が堪能な方も多く商談同席頂くこともありますので海外営業未経験の方もご安心下さい。 ●入社後の流れ： まずは、前任者の業務を引き継いで頂きます。その後は営業本部でチームとなって海外展開を進めていきますので、周囲のサポートを受けられる環境です。 ●やりがい： 成長戦略として、中長期的に中国および東南アジア地域における新たな販路開拓を進めており、経営メンバーへの実績報告や販売戦略の策定など経営層と近い立場で業務に取り組んで頂くことが可能です。また、中長期的な取り組みとなりますので海外営業として幅広い経験を積むことが出来ます。 ●同社の魅力： 1966年に米国のインター・メトロ社と技術提携し、日本国内でのエレクターシェルフとその関連商品販売独占権を獲得し設立しました。その為、競合他社が少なく、ほぼ独占市場でのビジネス展開をしており、また医療現場で使用される「温冷配膳車」は全国シェア2位を誇るなど、各製品で高いシェアを誇り安定した経営を継続しております。

【エンタメに興味のある方歓迎！／EXILE・三代目JSoul Brothersといった有名アーティストを抱える総合エンターテイメント企業／SNS運用やマーケティングに携わる／土日祝休み】 この先の「LDH」ブランドを共に創る重要ポジションであり、夢を信じ、夢を繋ぎ、夢の力あふれるエンタテインメントを一緒に創造できるMD担当の募集を始めました。 ■採用背景： EXILEや三代目 J SOUL BROTHERS等のマネジメントをはじめ、「表現者＝エンタテイナー」を育成していく本格的なスクールの運営、「食事＝エンタテインメント」としてお客様にワクワク感を提供する飲食事業の展開など様々なジャンルにおける総合エンタテインメント事業を行う当社にて、さらなる事業拡大を実現するため増員を行っております。 ■職務内容： まずはサポート業務からお任せし、徐々に業務の幅を広げていっていただきます。経験のある社員がしっかりと育成しますのでご安心ください。 ・SNS運用：SNSを活用して販促業務、顧客ニーズ／商品動向に基づいたマーケティング活動 ・撮影業務：撮影イメージの立案／コーディネートの作成、実際の現場に立ち合いながらブランドディレクションによる商品及びモデル撮影 ■組織構成： 現状、販売促進ルームではスタッフが2名おります。ご入社頂いた際には、既存スタッフと協力して業務を進めていただく形になります。 ■事業部長からのメッセージ： 当社のポジションは、単なる販売管理ではなく、事業の要でもあるアーティストグッズの全ての工程に責任を持って携わる重要な役割のポジションです。 社内外の様々な部署と連携しながら、グッズの企画から販売・納品、売上・在庫管理など一貫して携わることができます。また、ライブ会場では自らが携わったグッズが多くのファンの方の手に渡る光景を見ることができる、非常にやりがいのある仕事です。