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「人間としての尊厳」を守り生活を支える ◆ご利用者が安心して、豊かに、そしてご利用者一人ひとりを大切にして、その人らしく温かな生活が送れるように努めています。 【募集職種】　介護スタッフ/正社員 【モデル年収】年収400万円〜/経験5年　月給24万円〜　 ※諸手当等含む　※賞与有（4.5ヶ月前年度実績） ※夜勤の回数：平均4〜5回／月 ※経験・能力などを考慮のうえ優遇いたします。 【待遇】 夜勤手当（月3〜4回）：5,500円／1回 準夜勤手当：3,300円／1回 皆勤手当2,000円／月 介護福祉士：5,000円 介護職員処遇改善：15,000円 ◆法人基本理念◆ ・「人間の生命」を第一として、「人間としての尊厳」を守り生活を支える ・「愛」と「真意」を持って互いに助け合い支えあって生きる ・「人の為をモットーとして、地域の皆様のお役に立てるよう努めていく ◆福祉に携わる職員の心得◆ ・心　　やさしい温かい　心 　　　　思いやりの　心 　　　　利用者と共感出来る柔らかな　心 　　　　向上しようと言う前向きな　心 　　　　正直で素直な　心 いつでも、どこでも、優しい　心　で「はい」「かしこまりました」「もうしわけございません」「お待たせしました」「ありがとうございます」と思いやりのある気持ちのこもった言葉で明るく言える様心がけて下さい。 ・知識　　明確な善なる判断と理解 ・技術　　得た知識を実行する働き 専門知識、技術と豊かな人間性を備えた資質の高い人になる様心がけて下さい。 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ◆入居されているご利用者さまが安心を得られるような日々の介護を◆ ・ご入居者様のコンタクトパーソンとなり、生活歴から趣味、嗜好など、暮らしにまつわる様々なことの把握に努め、家族のように頼れる存在を目指してください。 ・お食事、入浴、排泄等の介助、生活全般のサポートをお願いします♪ ・お一人お一人の生活に合わせた季節行事やイベントの企画運営、ケア会議への参加やアセスメント業務を行って下さい♪ 【応募資格】 介護福祉士 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 【学歴】 不問 月給 193,000円〜 【月給】193,000円〜230,000円 ▼下記詳細 夜勤手当：5,000円/回 資格手当（介護福祉士）：5,000円　　　　　 処遇改善加算手当：13,000円 ※資格、経験により異なります。

大手保険会社運営☆有料老人ホームでのお仕事！ 東京都江東区の有料老人ホーム 【そんぽの家錦糸町】にて、 介護スタッフを募集します！ ◆『従業員満足度』を最重要視！◆ スタッフの生活基盤の安定は 安心して長く働くためには重要であり、 結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、 職場環境・給与の改善改革を進めています！ ◆介護の企業内大学あり！◆ 業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。 職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、 職員の働きがいを支援しています。 また、資格取得に向けた費用補助、 資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、 スキルアップ実現に向けてサポートしています♪ ◆安心して働ける環境のために◆ ・公休110日＋リフレッシュ休暇3日 ・平均残業時間：月平均7.4時間！ ・メンタルヘルスサポート制度あり ・産休・育休取得実績多数 ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引　など♪ 街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、 一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています！ 【待遇】 ＜待遇＞ 昇給あり 賞与あり（年2回） 交通費支給（社内規定あり） 制服貸与 各種社会保険（厚生年金、労災、雇用、健康保険）完備 退職金制度 有 共済制度 資格取得支援制度 子育て支援制度 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ＜有料老人ホームにおける介護業務＞ ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助 ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・居室清掃や洗濯 ・介護内容の記録　等 【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 月給 225,300円〜 【モデル年収：307万円〜355万円】 介護福祉士　月給：261,800円 実務者研修　月給：236,000円 初任者研修　月給：225,300円 ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む 精皆勤手当：6,000円 夜勤手当：5,000円/回 日祝手当：2,000円/回 特別職務手当：15,000円 ◎賞与あり（年2回） ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分〜）

【就業先名】 スギ薬局 亀戸店 スギ薬局 亀戸店での調剤事務！未経験から医療業界へキャリアチェンジ！ 　　　「東証上場の安定基盤」 ＼スギ薬局での調剤事務員を募集します／ ＊スギ薬局について 自治体や企業・健康保険組合、 医療・介護従事者との 「つながり」「信頼」を大切にし、 ネットワークを構築することで 「地域になくてはならないドラッグストア」 を目指しています。 ＊働き方について ■転居なしで活躍する 〈エリア社員〉 ご自宅から通える範囲での勤務です。 ■一定地域の転勤で、地域に根差して活躍する 〈リージョナル社員〉 関東・中部・北陸・関西と 4つのエリアから選択できます。 給与面はナショナル社員と変わりありません。 ■全国の店舗で活躍する 〈ナショナル社員〉 全国の店舗で経験を積み、 教育、店舗支援など幅広いキャリアを 叶えられる可能性があります。 少しでも気になる方は まずはお気軽にご応募ください！ 専門のキャリアアドバイザーが WEB面談にてご案内いたします♪ 【求人条件にかかる特記事項】 ■異動・転勤について ・ナショナル社員（全国転勤有/異動あり） ・リージョナル社員（地域内で転勤あり/異動あり） ・エリア社員（転勤なし/異動あり） ＜リージョナルエリア範囲＞ 北関東リージョナル：東京・埼玉・群馬・栃木・茨城 南関東リージョナル：東京・埼玉・神奈川・千葉・茨城 北陸リージョナル：岐阜北部・福井・石川・富山・滋賀北部・長野 中部リージョナル：愛知・岐阜・三重・静岡 関西リージョナル：大阪・京都・奈良・兵庫・滋賀 ■研修について 入社後3日間の研修が本社（愛知県）で実施されます。 ※交通費、宿泊費は会社負担 未経験歓迎|資格なしOK|急募|経験歓迎|残業月10時間以下|ブランクOK|資格を活かせる|交通費支給|ボーナス・賞与あり|社会保険完備 --------------------------------------------- ■ ドラッグストア/調剤事務のお仕事 ・薬局内での受付業務・処方箋入力 ・店内業務 ・対人業務（相談対応、不足薬対応、おくすり手帳紹介） ・薬局管理業務（クリンリネス、荷受け、開閉局業務） ・金銭管理業務（調剤会計、日次債権管理） ・調剤補助業務（処方せん受付→処方せん情報入力→調剤準備行為→お会計） ・事務スタッフのフォロー ・新人教育 ・発注、期限管理、廃棄処理 ・レセプト請求、返戻対応 ・在宅カレンダーセット ・在宅調剤お届け対応 同業務職員数：2名 人数体制：2名 職員の平均年齢：30〜40代 医療事務コンピュータ：ファルモ 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 応相談 20代〜30代活躍中 月給 180,000円〜 基本月給：180000〜250000円 手当：登録販売者所持の方のみ：5,000円 給与備考：※給与はスキルや能力によって相談可 ＜過去の年収事例＞ ・49歳女性（調剤事務経験あり）エリア社員：年収329万/月額197,800円+賞与93万 ・34歳女性（調剤事務経験あり）エリア社員：年収345万/月額211,600円＋賞与91万 ・34歳女性（調剤事務経験なし）エリア社員：年収327万/月額192,200円+賞与96万 賞与あり：年2回　個人によって異なる 昇給あり：年1回（4月）　昇格試験は毎年12月に実施

＼日勤のみ！未経験OK！訪問看護でのお仕事です／ 東京都江東区の『訪問看護ステーションコルディアーレ東陽町』で看護師を募集しています。 精神科に特化した訪問看護のお仕事です。 オンコールはなし、日勤のみ！ 精神科のご経験や、訪問看護のご経験がなくても大丈夫です。 入社後は、計4回の研修プログラムがあり 実際に先輩看護師と一緒に同行し、少しずつ慣れていくことができます。 曜日固定のお休みなども柔軟に対応できるシフトです。 ご応募お待ちしています♪ 【待遇】 社会保険完備 交通費支給 社内研修制度あり ブランクOK --------------------------------------------- ■ 看護師・准看護師のお仕事 精神科に特化した訪問看護業務 ・主治医の指示に基づいた診療補助 ・日常生活の支援 ・服薬確認 ・精心理状態の観察、ケア ・医療機関や福祉、行政機関との連携 医療的処置はあまりなく、ご利用者様の体調管理、心のケアが主な業務です。 訪問先は一日平均6~7件、20代〜50代のご利用者のご自宅へ訪問します。 記録はスマートフォンでの入力です。 【応募資格】 正看護師 准看護師 【学歴】 不問 月給 311,940円〜 月給：311,940円〜 （正看護師の場合） ▼給与内訳 基本給：185,000円〜 訪問手当：70,000円〜 固定残業代：56,940円〜（月30時間） ※試用期間中は訪問手当40,000円、固定残業代50,250円となります

大手保険会社運営☆サ高住でのお仕事！ 東京都江東区のサービス付き高齢者向け住宅 【そんぽの家S木場公園】にて、 ケアマネージャーを募集します！ ◆『従業員満足度』を最重要視！◆ スタッフの生活基盤の安定は 安心して長く働くためには重要であり、 結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、 職場環境・給与の改善改革を進めています！ ◆介護の企業内大学あり！◆ 業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。 職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、 職員の働きがいを支援しています。 資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、 スキルアップ実現に向けてサポートしています♪ ◆安心して働ける環境のために◆ ・公休110日＋リフレッシュ休暇3日 ・平均残業時間：月平均7.4時間！ ・メンタルヘルスサポート制度あり ・産休・育休取得実績多数 ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引　など♪ 街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、 一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています！ 【待遇】 ・昇給あり ・制服貸与 ・交通費支給(社内規定あり) ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、 レジャー施設割引き制度あり ・研修制度 ・退職金制度 ・育児休暇(3歳まで) ・保育手当 （〜2歳：月額25,000円、〜就学：10,000円）など --------------------------------------------- ■ ケアマネージャーのお仕事 ＜有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務＞ ・ご入居者様のケアプラン作成業務 ・介護保険に関係する契約書の説明、お客様のご入居に際して行う事前面談　等 【応募資格】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 【学歴】 不問 月給 263,100円〜 【モデル年収：360万円〜380万円】 月給：263,100円〜278,100円 ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員　15,000円/月 ◎賞与あり（年2回） ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分〜）

大手保険会社運営☆有料老人ホームでのお仕事！ 東京都江東区の有料老人ホーム 【そんぽの家東砂】にて、 ケアマネージャーを募集します！ ◆『従業員満足度』を最重要視！◆ スタッフの生活基盤の安定は 安心して長く働くためには重要であり、 結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、 職場環境・給与の改善改革を進めています！ ◆介護の企業内大学あり！◆ 業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。 職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、 職員の働きがいを支援しています。 資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、 スキルアップ実現に向けてサポートしています♪ ◆安心して働ける環境のために◆ ・公休110日＋リフレッシュ休暇3日 ・平均残業時間：月平均7.4時間！ ・メンタルヘルスサポート制度あり ・産休・育休取得実績多数 ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引　など♪ 街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、 一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています！ 【待遇】 ・昇給あり ・制服貸与 ・交通費支給(社内規定あり) ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、 レジャー施設割引き制度あり ・研修制度 ・退職金制度 ・育児休暇(3歳まで) ・保育手当 （〜2歳：月額25,000円、〜就学：10,000円）など --------------------------------------------- ■ ケアマネージャーのお仕事 ＜有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務＞ ・ご入居者様のケアプラン作成業務 ・介護保険に関係する契約書の説明、お客様のご入居に際して行う事前面談　等 【応募資格】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 【学歴】 不問 月給 263,100円〜 【モデル年収：360万円〜380万円】 月給：263,100円〜278,100円 ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員　15,000円/月 ◎賞与あり（年2回） ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分〜）

地域と一体となった施設づくりに力を注げる仲間を求めています 「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」を経営理念とし、東京を中心に高齢者施設、児童養護施設等を展開しています。 また、多くの知識や経験を積めば、より重要な役割を担う立場にステップアップすることも可能です。介護のプロフェッショナルを目指す方、お待ちしています！ □□おすすめポイント□□ ★介護福祉士　資格取得研修制度あり 資格取得に必須な実務者研修を無料受講できます！ 施設内に研修施設がありますので通いやすい♪ ★押上駅より徒歩9分　通勤便利♪ 【モデル年収】介護福祉士/経験5年 　・360万円〜（経験により優遇♪） 【待遇】 ■交通費 月額50,000円まで支給 ■研修制度有 ※一部規定あり 職員9000名を超す全国規模の医療福祉グループを母体に持つ法人であり、福利厚生や社員教育も充実しています。 ◆◆キャリアプラン◆◆ 多くの知識や経験を積み実力が身に付けば、多くの職員を取りまとめる立場、資格を活かした専門職、プロジェクトを立ち上げる事業推進担当など携われる職種は様々です。 STEP1：一般職員 現場でお客様の日常生活全般のサポートや、趣味、生活習慣を続けられるようチームでサポート STEP2：リーダー層 自らも責任を伴う業務を遂行するとともに、小規模組織を管理し、部下を指導育成する。 STEP3：マネジメント層 優れた専門知識と技能を持って行う専門業務が遂行でき、組織を管理監督する。 STEP4：経営層 中・大規模組織を運営し、上級企画立案業務を遂行。経営層を補佐し、組織全体を管理監督する。 ◆◆研修制度◆◆ ・2016年（平成28年）から介護福祉士の資格要件に実務者研修（450時間）が加わりました。その介護福祉士の実務者研修を無料受講することができます。 ・グループ内の研修だけで年間約500のプログラムが組まれており、職員のスキルアップ、キャリアアップを応援する体制が整っています。 新入職員研修、テーマ別研修、サービス種別研修、リーダー研修他 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ★お一人おひとりに寄り添い、その方らしさを失わないよう支援する仕事です★ 具体的には… 施設を利用されているお客様に対しての食事・入浴・排泄・レクリエーション・機能訓練などの介護支援業務 【応募資格】 介護福祉士 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 【学歴】 不問 月給 239,000円〜 【月給】239,000円〜304,000円 ▼下記詳細 基本給：180,000円〜220,000円 資格手当：10,000円（介護福祉士） 夜勤手当：8,500円/回（4回分） 処遇改善手当：20,000円 調整手当：5,000円〜20,000円（経験によって） 賞与：年2回（前年実績平均2.9ヶ月） 【モデル年収】338万円〜420万円 ※資格、経験により異なります。

「家族主義」を基本に ◆安心して楽しく暮らせる、我が家のような環境を作りたい。 そして、施設を利用される皆様の生きがいにつながる架け橋でありたい。 ◆重介護なし！　身体的負担が少ない 自立した方々がほとんどなので、基本的には「見守る」だけ。 ※月に2・3回宿直があります。重度の方がいないこと、また見回りだけのため、緊急対応が発生しない限り、睡眠時間を取ることができます。 ◆40代の方が大活躍！ ブランクある方歓迎です！ 余裕のある人員としっかりした引き継ぎで残業ほとんどなし！ 【募集職種】　介護スタッフ/正社員　 【モデル年収】年収310万円〜/経験5年　※諸手当含む 　　　　　　　月給20万円〜　※経験考慮します　※試用期間3ヶ月あり　※昇給年1回　※宿直手当あり　1回7,000円 【待遇】 ◆福利厚生 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、退職金制度、制服貸与、車通勤可 ◆介護・看護のブランクのある方も研修体制充実で安心。 ◆現在介護の資格をお持ちでない方も、研修体制が充実していますので働きながらキャリアアップが可能です。詳細はお問い合わせください。 ◆基本理念 私たちは、「家族主義」をモットーとした基本理念で、利用者のご満足と笑顔を励みに努力いたします。 ◆利用者の生活の質の向上 私たちは、利用者一人ひとりのニーズと意思を尊重し、可能性の実現と生活の質の向上に努めます。 ◆公平・公正な施設運営の遵守 私たちは、利用者の生活と人権を擁護するため、自己点検を強化し、公平・公正な開かれた施設運営に努めます。 ◆従事者の資質・専門性の向上 私たちは、常に誠意をもって質の高いサービスが提供できるよう、自己研鑽に励み、専門性の向上に努めます。 ◆国際的視野での活動 私たちは、諸外国との交流を促進し、国際的視野にたち、相互理解を深め、社会福祉の進展に努めます。 ◆田園風景が広がる自然豊かな環境に恵まれ、四季を通じすばらしい景色に彩られます。 ◆地域に根ざした施設運営と施設内外の研修を通し、人材育成を図り、皆様に選ばれ愛される施設を目指し、職員一同努力致しますのでよろしくお願い致します。 ◆既卒者・新卒者の方の応募もお待ちしております。 ◆介護・看護のブランクのある方も研修体制充実で安心。 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ★入居されているご利用者さまが安心を得られるような日々の介護を★ ・ご入居者様のコンタクトパーソンとなり、生活歴から趣味、嗜好など、暮らしにまつわる様々なことの把握に努め、家族のように頼れる存在を目指してください。 ・お食事、入浴、排泄等の介助、生活全般のサポートをお願いします♪ ・お一人お一人の生活に合わせた季節行事やイベントの企画運営、ケア会議への参加やアセスメント業務を行って下さい♪ 【応募資格】 介護福祉士 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 【学歴】 不問 月給 211,920円〜 【月給】211,920円〜280,220円 ▼下記詳細 基本給：147,200円〜200,200円 特殊勤務手当：14,720円〜20,020円 処遇改善加算手当：20,000円 夜勤手当：30,000円（6000円×5回） 資格手当：3,000円〜10,000円 ▼下記別途支給 通勤手当：実費支給（上限50,000円/月） ※資格、経験により異なります。

大手保険会社運営☆サービス付き高齢者向け住宅でのお仕事！ 東京都江東区のサービス付き高齢者向け住宅 【そんぽの家S木場公園】にて、 介護スタッフを募集します！ ◆『従業員満足度』を最重要視！◆ スタッフの生活基盤の安定は 安心して長く働くためには重要であり、 結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、 職場環境・給与の改善改革を進めています！ ◆介護の企業内大学あり！◆ 業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。 職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、 職員の働きがいを支援しています。 また、資格取得に向けた費用補助、 資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、 スキルアップ実現に向けてサポートしています♪ ◆安心して働ける環境のために◆ ・公休110日＋リフレッシュ休暇3日 ・平均残業時間：月平均7.4時間！ ・メンタルヘルスサポート制度あり ・産休・育休取得実績多数 ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引　など♪ 街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、 一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています！ 【待遇】 ・昇給あり ・制服貸与 ・交通費支給(社内規定あり) ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、 レジャー施設割引き制度あり ・研修制度 ・退職金制度 ・育児休暇(3歳まで) ・保育手当 （〜2歳：月額25,000円、〜就学：10,000円）など --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ＜有料老人ホームにおける介護業務＞ ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助 ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・居室清掃や洗濯 ・介護内容の記録　等 【応募資格】 介護福祉士 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 主任介護支援専門員 【学歴】 不問 月給 216,300円〜 【モデル年収：300万円〜345万円】 介護福祉士　月給：252,800円 実務者研修　月給：227,000円 初任者研修　月給：216,300円 ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む 精皆勤手当：6,000円 夜勤手当：5,000円/回 日祝手当：2,000円/回 特別職務手当：15,000円 ◎賞与あり（年2回） ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分〜）

「ひとりの人生に寄り添う」 ◆2016年11月にオープンしたユニット型特養です！ ◆故郷の家は韓国と日本の交流を大事にしており、利用者さんにも働いている方にも在日韓国人の方がいらっしゃいます！ ◆生きがいの溢れる職場です。共に、より素晴らしい高齢者福祉を目指しましょう！ 【募集職種】　介護スタッフ/正社員 【モデル年収】年収370万円〜/経験5年　月給26万円〜 ※諸手当含む。※賞与：4ヶ月分 ※賃金は、資格・経験年数により考慮いたします。 【待遇】 シフト制(週休二日制) 定年62歳 車通勤可能(駐車場代3,300円/月) ◆故郷の家は国境や民族を越え、すべての人がその人らしく暮らせることをめざしてつくられた、まったく新しい老人ホームです。 ◆世界の恵まれない子どもたちや障害児（者）の健全な育成と自立を支援することによって能力と可能性を向上させ、地域の中で共に生きていくことのできる豊かな心を育てる。 ◆故国に帰りたくても帰れない在日コリアンの高齢者たちに、豊かな老後を過ごしていただくための老人ホームをつくる事にも努めています。 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ◆入居されているご利用者さまが安心を得られるような日々の介護を◆ ・ご入居者様のコンタクトパーソンとなり、生活歴から趣味、嗜好など、暮らしにまつわる様々なことの把握に努め、家族のように頼れる存在を目指してください。 ・お食事、入浴、排泄等の介助、生活全般のサポートをお願いします♪ ・お一人お一人の生活に合わせた季節行事やイベントの企画運営、ケア会議への参加やアセスメント業務を行って下さい♪ 【応募資格】 介護福祉士 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 【学歴】 不問 月給 260,000円〜 【月給】260,000円〜 ▼下記詳細 基本給：174,000円〜 調整手当：30,000円 資格手当：15,000円（初任者、実務者） 夜勤手当: 5,000円/回（4〜5回） 扶養手当:5,000円〜（配） ※資格、経験により異なります。

保育園内キッチンの栄養士 クライアントとなる幼稚園・保育園内厨房において、 お昼・おやつ・夕食の決まった時間に合わせてお子様の お料理を調理します。調理・食器洗浄・食材の仕込みに加え、 献立作成・食育などのイベント企画・入園児の親御さんとの打ち 合わせ、園児のアレルギー・離乳食などの情報管理を行います。 【お料理の調理】 当日仕込んだ食材をもとに調理を行います。少しでもお食事の 楽しさを感じて頂くために、ハンバーグやスパゲティなど ?気のメニューをはじめ、苦?を克服するためのアレンジ料理、 食への関心を引き立てる食育のための料理、 アレルギー対応食や成長に合わせた離乳食にも対応します。 【食育イベントの企画】 お子様に食べる楽しさを感じ、食に関心を 持ってもらうよう、おやつ作り体験や お箸の練習になる食事の提供など、クライアントの ご意向と事業所のリソースを加味しながら、 クライアント・事業所責任者と企画設計します。 【親御さんとの打ち合わせ】 新しく入園するお子様にアレルギー有無や ご家庭でのお食事状況などを、クライアントに代わって 親御さんと事前に打ち合わせを行います。 また、お子様一人ひとりのアレルギー状況や成長に合わせた 離乳食のスケジュールなども栄養士が一元管理します。 【幼稚園・保育園業態の特徴】 LEOCの幼稚園・保育園業態で働く栄養士さんは お食事の領域に専念できることが特徴です。 保育園で必要な調理のスキルについては、 入社後に指導しますので、 保育園での調理経験がない方でも安心して学べます。

保育園内キッチンの栄養士 クライアントとなる幼稚園・保育園内厨房において、 お昼・おやつ・夕食の決まった時間に合わせてお子様の お料理を調理します。調理・食器洗浄・食材の仕込みに加え、 献立作成・食育などのイベント企画・入園児の親御さんとの打ち 合わせ、園児のアレルギー・離乳食などの情報管理を行います。 【お料理の調理】 当日仕込んだ食材をもとに調理を行います。少しでもお食事の 楽しさを感じて頂くために、ハンバーグやスパゲティなど ?気のメニューをはじめ、苦?を克服するためのアレンジ料理、 食への関心を引き立てる食育のための料理、 アレルギー対応食や成長に合わせた離乳食にも対応します。 【食育イベントの企画】 お子様に食べる楽しさを感じ、食に関心を 持ってもらうよう、おやつ作り体験や お箸の練習になる食事の提供など、クライアントの ご意向と事業所のリソースを加味しながら、 クライアント・事業所責任者と企画設計します。 【親御さんとの打ち合わせ】 新しく入園するお子様にアレルギー有無や ご家庭でのお食事状況などを、クライアントに代わって 親御さんと事前に打ち合わせを行います。 また、お子様一人ひとりのアレルギー状況や成長に合わせた 離乳食のスケジュールなども栄養士が一元管理します。 【幼稚園・保育園業態の特徴】 LEOCの幼稚園・保育園業態で働く栄養士さんは お食事の領域に専念できることが特徴です。 保育園で必要な調理のスキルについては、 入社後に指導しますので、 保育園での調理経験がない方でも安心して学べます。

大手保険会社運営☆有料老人ホームでのお仕事！ 江東区の有料老人ホーム 【そんぽの家　東砂】にて、 看護スタッフを募集します！ ◆『従業員満足度』を最重要視！◆ スタッフの生活基盤の安定は 安心して長く働くためには重要であり、 結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、 職場環境・給与の改善改革を進めています！ ◆介護の企業内大学あり！◆ 業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。 職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、 職員の働きがいを支援しています。 また、資格取得に向けた費用補助、 資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、 スキルアップ実現に向けてサポートしています♪ ◆安心して働ける環境のために◆ ・公休110日＋リフレッシュ休暇3日 ・平均残業時間：月平均7.4時間！ ・メンタルヘルスサポート制度あり ・産休・育休取得実績多数 ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引　など♪ 街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、 一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています！ 【待遇】 ＜待遇＞ 昇給あり 賞与あり（年2回） 交通費支給（社内規定あり） 制服貸与 各種社会保険（厚生年金、労災、雇用、健康保険）完備 退職金制度 有 共済制度 資格取得支援制度 子育て支援制度 --------------------------------------------- ■ 看護師・准看護師のお仕事 ＜有料老人ホームにおける看護業務＞ ・入居者の健康管理 ・急変時の対応 ・往診医や薬剤師との連携 ・服薬管理 ・医療行為 　インスリン注射、血糖測定、経管栄養、CVポート、気管内吸引、在宅酸素の管理、 　ストマ管理、導尿・バルーンカテーテル管理(※カテーテル交換は女性のみ) 　ドレーン管理(PTCD、腎瘻、膀胱瘻等)、麻薬の管理　など ・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応 ・サービス記録 【応募資格】 正看護師 准看護師 【学歴】 不問 月給 264,300円〜 【モデル年収：365万円〜450万円】 正看護師　月給：290,000円〜325,300円 准看護師　月給：264,300円〜299,600円 【賞与】あり（年2回） ※月給は精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月平均2回分）等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分〜）

大手保険会社運営☆有料老人ホームでのお仕事！ 東京都江東区の有料老人ホーム 【そんぽの家東砂】にて、 介護スタッフを募集します！ ◆『従業員満足度』を最重要視！◆ スタッフの生活基盤の安定は 安心して長く働くためには重要であり、 結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、 職場環境・給与の改善改革を進めています！ ◆介護の企業内大学あり！◆ 業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。 職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、 職員の働きがいを支援しています。 また、資格取得に向けた費用補助、 資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、 スキルアップ実現に向けてサポートしています♪ ◆安心して働ける環境のために◆ ・公休110日＋リフレッシュ休暇3日 ・平均残業時間：月平均7.4時間！ ・メンタルヘルスサポート制度あり ・産休・育休取得実績多数 ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引　など♪ 街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、 一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています！ 【待遇】 ・昇給あり ・制服貸与 ・交通費支給(社内規定あり) ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、 レジャー施設割引き制度あり ・研修制度 ・退職金制度 ・育児休暇(3歳まで) ・保育手当 （〜2歳：月額25,000円、〜就学：10,000円）など --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ＜有料老人ホームにおける介護業務＞ ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助 ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・居室清掃や洗濯 ・介護内容の記録　等 【応募資格】 介護福祉士 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 主任介護支援専門員 【学歴】 不問 月給 225,300円〜 【モデル年収：307万円〜355万円】 介護福祉士　月給：261,800円 実務者研修　月給：236,000円 初任者研修　月給：225,300円 ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む 精皆勤手当：6,000円 夜勤手当：5,000円/回 日祝手当：2,000円/回 特別職務手当：15,000円 ◎賞与あり（年2回） ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分〜）

＼日勤のみ！総合クリニックの看護師！東陽町駅から徒歩2分／ 駅から徒歩2分の駅近総合クリニックでの看護師の募集です。 東京と千葉に30ヵ所のクリニックを展開しているグループです。 ≪医療補助制度≫あります！ ご家族にも適応される制度なので、今だからこそ働きたい！ そんな方、お待ちしています。 【待遇】 ・昇給あり ・賞与あり ・退職金あり（勤続3年以上の正社員） ・定年60歳 (再雇用制度あり/65歳まで) ・寮あり（単身者用） ・産休育休あり ・食事手当あり（土日祝出勤時） ・看護学校進学奨学金制度 ・認定看護師、認定看護管理者等取得支援制度 ・医療費補助制度あり グループ内の医療機関を受診した際に法人からの補助あり 本人以外に、配偶者、お子様も対象 --------------------------------------------- ■ 看護師・准看護師のお仕事 総合診療クリニックでの看護業務全般 内科・小児科・皮膚科・整形外科・各種健康診断・労災・事故・予防接種・自費診療 ・検査 ・処置 ・健康診断 ・各種予防接種　など 電子カルテ使用 【応募資格】 正看護師 准看護師 【学歴】 不問 月給 305,000円〜 月給：305,000円〜 皆勤手当：5,000円含む

【就業先名】 五の橋タワークリニック 経験を活かして正社員へ♪スキルアップしたい方歓迎！20〜40代活躍中 ＼江東区・五の橋タワークリニック／ 亀戸駅8分、西大島駅5分にあるクリニックでの医療事務♪ レセプト経験のある方、パソコン入力に抵抗のない方大歓迎！ ご経験を活かして正社員として働いてみませんか♪ ■月給195000円〜225000円 ■賞与年2回　2か月分、昇給有り ■年間休日125日 ■夏季休暇7日間、年末年始休暇7日間 「紹介って・・・？」 医療機関の直接雇用として就業していただきます。 ただし、求人応募〜面接まで クリエイトスタッフでバックアップ させていただきますので、 不安なことがあった際などは お気軽にご相談ください★ ＼お仕事をさがす際のメリット／ 採用決定時は、すぐに直接雇用で お仕事スタートとなります。 少しでも気になる方はお気軽にお問い合わせください！ 【求人条件にかかる特記事項】 ▼おすすめポイント ・駅近で通勤も便利です♪ ・色々な診療科のレセプトを経験できます！ 【求人担当者から一言】 複数科クリニックなのでスキルアップにバッチリ！ 資格なしOK|駅から5分以内|経験歓迎|日祝休み|40代活躍中 --------------------------------------------- ■ クリニック/医療事務のお仕事 ・受付 ・レセプト業務 ・電子カルテ入力 ・電話対応 ・診療補助、看護補助 ・院内清掃 【職員の平均年齢】40代 【診療科】内科、糖尿病内科、消化器内科、外科、肛門外科 【医療事務コンピュータ】旧メディコム（ウィーメックス） 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜40代活躍中 月給 185,000円〜 基本月給：185000〜200000円 手当：業務手当10000円〜20000円（全員支給） 皆勤手当5000円（該当者支給） 賞与あり：年2回　2か月分 昇給あり：年1回（0〜2000円）

【就業先名】 大江戸江東クリニック 【木場駅】正社員で安定したキャリアを築いていきませんか？ 木場駅から徒歩6分 大江戸江東クリニックにて医療事務！ 　 【この求人のPOINT】 ◆月給20万円 ◆土日祝休みでお仕事とプライベートを両立しやすい環境 ◆医療事務経験1年以上ある方募集 ◆資格不問 ◆安心の正社員雇用 ◆駅徒歩圏内で通勤ラクラク ◆これまでの経験をいかしてステップアップできます 　 【大江戸江東クリニックについて】 患者様お一人おひとりに寄り添った医療を大切にしています。 できる限り住み慣れた自宅で安心して過ごせるよう、 24時間365日の訪問体制を整え、心温まるケアを提供し 地域医療への貢献に努めています。 　 【仕事内容】 ・クリニックでの事務業務 ・電話応対（患者さんやご家族、関係事業所からの問合せ対応） ・診療費の計算、会計業務 ・診療報酬請求（レセプト）業務 ・書類作成等 などご担当いただきます。 　 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 「求人に応募」をクリック！ もしくはまでお電話ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■定年制度65歳（再雇用制度あり） ■おすすめポイント ・2021年3月にオープンしたばかりのクリニック。 ・医師、救命士、放射線技師、相談員など幅広い職種で協力して診療にあたります。院長はじめ優しいスタッフが多く、職種問わずフラットであることが魅力です！ ・完全週休2日制を採用しているので、お仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 資格なしOK|急募|経験歓迎|正社員登用あり|土日祝休み|ブランクOK|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|40代活躍中 --------------------------------------------- ■ クリニック/医療事務のお仕事 ・クリニックでの事務業務 ・電話応対（患者さんやご家族、関係事業所からの問合せ対応） ・診療費の計算、会計業務 ・診療報酬請求（レセプト）業務 ・書類作成等 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜40代活躍中 月給 200,000円〜 基本月給：200000〜200000円 賞与あり：年2回（6月・12月） 昇給あり：年1回　評価・勤務成績による 試用期間：6ヶ月 試用期間中は給与マイナス5％（190、000円）となります。

＼しっかり休める環境でオフィスワークデビュー！／ 安定企業で仕事とプライベートの両立を叶える♩ 訪問看護に特化した 医療サービスを提供している当社。 仕事も私生活も充実できる待遇で 働きやすさもバツグンです♪ 実際に入社したスタッフからは、 休みも取れ十分に休めているとの声も…！ ■年間休日120日以上 ■土日祝休み＋月1回特別休暇あり（3月～11月） ■勤務地は駅チカ◎ ■産育休の取得実績多数 ■住宅手当あり（社内規定あり） ■エクシブのホテルをお得に利用可能 ■私服勤務OK！(社内規定あり)　など 20～30代の同年代スタッフが 業界未経験から活躍中◎ 未経験からでも先輩が丁寧にレクチャーするため 安心してスタートできる職場です！ *＼医療の現場をバックオフィスから支える／* ★20～30代女性が活躍中！ ★安定性バツグンの医療業界で安心して働ける ★産育休取得実績もあり、ライフイベントを迎えても長く働ける あなたには当社が運営している訪問介護ステーションにて 事務業務をお任せ！ まずは研修を通して業務内容を理解していけるため、 医療業界・事務未経験でも安心してスタートできます◎ ＜お任せすること＞ ■データ入力（スタッフの勤怠・スケジュール管理など） ■電話応対（利用者様からの問い合わせ対応など） ■書類の配布準備 ■明細書の発行（レセプト業務） ■ご利用者様への請求業務　など 窶「窶「笏遺蝿笏遺蝿窶「窶「窶「窶「笏遺蝿笏遺蝿窶「窶「窶「窶「笏遺蝿笏遺蝿窶「窶「窶「窶「笏遺蝿笏遺蝿窶「窶「 ＜このお仕事の嬉しいポイント♩＞ ■新しいことを自ら調べ業務を進めていくため、 　国の医療制度にも詳しくなれます ■昇給もあるのでモチベーションがアップ 　ステーションが大きくなればお給料も連動します！ ※（変更の範囲）上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 資格がなくても医療の現場で活躍できます 事務は介護や医療に従事する専門スタッフを バックオフィスから支えるポジションです。 一つの業務にとどまらず幅広い業務を行いながら サポートスタッフのスケジュール・勤怠管理を行ったり 書類を準備したりすることで、 スタッフが医療に集中できることはもちろん、 快く仕事を行うことができます。 誰かを支えているというやりがいだけでなく、 その先の医療を受ける患者様の為にもなっていると実感できるので、 やりがいをもって仕事をすることができます！ 事務+αのスキルを身に付け、将来も活かせるキャリアを！ 事務スキル以外にも医療・介護の 専門知識が身に付けられるのはこの仕事の魅力の1つ。 医療制度や保険の仕組みを理解することで、 自身が医療サービスを受ける上でも役立つ知識です。 また、更にスキルを身に付けたいという方には 専門講座を無料で受講できる制度を用意しています。 講座数は300種類ほどあり、 「こんなことをやってみたい」 「将来のために学んでおきたい」 といった希望に応じて自由に受講し、 スキルアップも目指せる環境です◎ 【教育制度について】 ▼入社後（1か月間） 　先輩が業務内容を丁寧にレクチャーします。 　最初の1か月で大体の流れを理解できるようになります！ ▼入社2か月後 　勤務地に本配属！ 　配属後も先輩がフォローしてくれる体制が整っており、 　不安な点はいつでも相談してください！ ▼入社3か月後 　基本的な業務が対応できるように！ 　自信を持って働けます◎

クライアント先でのPCおよび周辺機器の導入・運用・メンテナンス、またそれに関連するサポート業務を担当していただきます。（1日2～3件程度のオンサイトサポート） 【具体的な業務内容】 「PCを新規導入したい」という依頼に対し、PCや周辺機器の設置・セットアップを行います。また、「電源が入らない」「サーバーがダウンした」「勝手に再起動が始まった」などの操作上のトラブルにも対応します。基本的には研修やマニュアルに従って行える作業です。 ★将来的には開発業務にも参加可能！ スキルに応じて、担当顧客先に提供するシステムの開発に関わることができます。官公庁や銀行向けのPCシステムが問題なく稼働するようにネットワークを構築し、システムの異常がないか監視・点検します。構築プロジェクトは、Azure・AWSといったクラウドサービスの構築が主流となり、現在、当社では10人ほどのスタッフが構築および保守運用の業務を担当し、より高度なスキルを身につけて活躍しています。 大手企業、官公庁などのネットワーク運用・保守業務が中心となります。 （変更の範囲）上記を除く当社関連業務全般 【主な業務内容】 ◎クライアント先におけるネットワーク管理 ◎firewall・Ciscoルーターなどのネットワーク機器管理 ◎各種ハードウェア・ソフトウェアの導入計画立案 ◎システムベンダーとの折衝・交渉業務 ◎ネットワーク障害などの対応 ◎Azure・AWSなどのクラウド構築 ◎大手企業様向けヘルプデスク業務　など ★当社のエンジニアの中には、同じクライアント様を10年以上担当し、上記のような業務のハンドリングの全てを任されている者も居ます。そこまで成長していただければ、エンジニアとしてのやり甲斐やステータスはかなり高くなります。 <注目ポイント1> この仕事の魅力は？ ■設立から約50年。その歴史はほぼ富士通グループとのパートナー関係にあり、当社の成長と安定した経営基盤のベースになっています。また、同時に大手上場企業や官公庁など、優良クライアントとのお仕事、案件がほとんどになっており、仕事の内容や質、技術レベルが高いのが特長。IT業界の経験がない方でも十分に成長できる環境です。 【入社後の成長サポート】 富士通のライセンス（※参照）を取得していただくことで、業務の領域が増え、より幅広い分野や高いレベルでの仕事をこなせるようになります。ライセンスに応じて資格手当も支給（毎月）されます。試験費用も会社負担なので安心です。 ※富士通が独自に持つ資格制度。PC・プリンター、Windowsサーバ、Unixサーバなどがあり、取得するとサポート業務が行える制度となっています。

クライアント先における、PCおよび周辺機器の導入・運用・メンテナンス、およびそれらに関わる導入サポートなどをお任せします。（1日2～3件程度のオンサイトサポート） 【例えばこのような対応を行います】 「PCを新しく導入したい」と依頼を受けた際には、PCや周辺機器の設置・セットアップを行います。他にも、「急に電源が入らなくなった」「サーバーが落ちてしまった」「再起動が勝手に始まった」といった操作上のトラブルも対応します。基本的には研修で習ったことやマニュアル通りにやればできる、難しくない作業です。 ★将来的には開発にも携われます！ ゆくゆくは、スキルレベルに応じて担当顧客先に提供するシステムの開発に携わることも可能です。官公庁や銀行などに納品するPCシステムが問題なく使えるようにするためのネットワーク構築や、開発されたシステムに異常がないか監視・点検などの運用をお任せします。構築プロジェクトは、Azure・AWSといったクラウドサービスの構築が主流となり、現在、当社では10人ほどのスタッフが構築および保守運用の業務を担当し、より高度なスキルを身につけて活躍しています。 （変更の範囲）上記を除く当社関連業務全般 <注目ポイント1> この仕事の魅力は？ ■設立から約50年。その歴史はほぼ富士通グループとのパートナー関係にあり、当社の成長と安定した経営基盤のベースになっています。また、同時に大手上場企業や官公庁など、優良クライアントとのお仕事、案件がほとんどになっており、仕事の内容や質、技術レベルが高いのが特長。IT業界の経験がない方でも十分に成長できる環境です。 【入社後の成長サポート】 富士通のライセンス（※参照）その他ベンダー資格を取得していただくことで、業務の領域が増え、より幅広い分野や高いレベルでの仕事をこなせるようになります。ライセンスに応じて資格手当も支給（毎月）されます。試験費用も会社負担なので安心です。 ※富士通が独自に持つ資格制度。PC・プリンター、Windowsサーバ、Unixサーバなどがあり、取得するとサポート業務が行える制度となっています。

▼まずは—— 先輩社員との2人一組によるOJTにて、 仕事の流れや必要な知識を学んでいただきます。 あなたの習熟度に合わせてひとつずつ丁寧に お教えしていくので、未経験者・経験者問わず 安心して活躍していただけます。 ▼具体的な業務内容は—— ・水処理設備の運転管理 ・上下水道施設の電気・機械・配管の点検や修繕 ・災害発生時の緊急対応 ・施設の環境保全に関する業務　など 「適切に水処理が行われているか」 「設備は問題なく動作しているか」 などを確認し、設備を制御したり、運転状況を記録。 その他、設備の点検や修繕、管理を担当します。 ▼ゆくゆくは—— 会社のバックアップのもと 維持管理業務に特化した社内認定制度の取得や、 資格取得も目指していただけます。 <注目ポイント1> 社会貢献度の高い事業！ 日本に住む方にとって、水道水をそのまま飲んだり、食材を洗ったりすることは一般的だと思います。ただ、世界に目を向けると、それは当たり前ではなく特別なことなんです。 それらを可能にしているのは、日本が世界トップクラスの浄水処理技術を持っているからこそ。当社はそんな「蛇口をひねれば安全な水が出る」という皆さんの当たり前を支えています。 <注目ポイント2> 働きやすさ&成長できる制度づくり！ 年間休日126日で完全週休2日制、残業も月平均10時間程度、昼食費補助……など、嬉しい待遇を揃える当社。さらに、資格取得支援制度など、個々の成長もサポートしており、仕事を通じて高いスキル・専門性を得ることができます。 とくに今回は全国の各拠点での募集となるため、U・I・Jターンをお考えの方にもピッタリ。好きな街のインフラを守る存在としてやりがいを感じていただけるはずです。 【入社後の成長サポート】 ＜実践的に学べるOJT！＞ 入社後は、先輩社員との2人一組によるOJTからスタート。先輩社員がひとつずつ丁寧に業務をレクチャーします。雰囲気も和やかな中で学べるため、あせることなく成長していけることが特徴です。 ＜充実した育成プラン！＞ 上下水道の維持管理業務に特化した社内認定制度や、自社トレーニングセンターを活用した人材育成、教育プランも整備。段階的にスキルアップを図ることで、着実に専門性を高めていけます。

この仕事は、上下水道施設のオペレーションや巡回点検、軽微な修繕作業などの維持・管理業務。 「蛇口をひねれば水が出る」そんな当たり前を技術力と知識で支える仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ■水処理設備の運転 中央監視装置での設備の動作を確認。装置のモニターをチェックして「適切に水の処理が行なわれているか」「機械が正常に動いているか」をコンピューターを使用して制御します。また、水量や機械の運転状況を時間ごとに記録します。 ■保守・点検 機械やポンプが正常に機能しているか定期的に点検します。トラブルがあれば原因を確認して修繕。自分たちで修繕できない大きなトラブルの場合は、お客様へ報告し、設備メーカーの担当者を手配します。その他、パーツの交換や清掃など、簡単なメンテナンスも実施していきます。 ■水質分析 浄水場では「水道水として基準を満たしているか」を確認、下水処理場では「海や川に流せる基準を満たしているか」を確認。専用の検査器具を使って、水質を分析します。 <注目ポイント1> 東芝グループの安定性 家電製品などで業界トップクラスの知名度を誇ってきた「東芝グループ」。当社は、その一員としてグループが注力している社会インフラ事業の維持管理業務・保守サービス業務を担っているのが、東芝インフラテクノサービス株式会社です。 そうした背景を持つからこそ、経営の安定感は盤石。「安定企業で働きたい」「社会貢献度が高い仕事がしたい」など、様々な業界・職種からの転職者が多い環境となっています。 <注目ポイント2> 社員の働きやすさも追求 社員が安心して過ごし、成長していける環境づくりにも注力しています。その一環が、借上げ住宅制度や資格取得支援制度です。そして、年間休日126日で完全週休2日制、残業も月平均10時間程度と、ワークライフバランスも取りながら、スキル向上できます。 また、業務は基本的に2人一組で、都度相談しながら進めて行ける点も働きやすさのひとつ。何気ない話もしながら取り組める雰囲気が当社のカラーです。 【入社後の成長サポート】 ＜実践的に学べるOJT！＞ 入社後は、先輩社員との2人一組によるOJTからスタート。先輩社員がひとつずつ丁寧に業務をレクチャーします。雰囲気も和やかな中で学べるため、あせることなく成長していけることが特徴です。 ＜充実した育成プラン！＞ 上下水道の維持管理業務に特化した社内認定制度や、自社トレーニングセンターを活用した人材育成、教育プランも整備。段階的にスキルアップを図ることで、着実に専門性を高めていけます。

【就業先名】 スギ薬局 亀戸店 スギ薬局 亀戸店での調剤事務！未経験から医療業界へキャリアチェンジ！ 　　　「東証上場の安定基盤」 ＼スギ薬局での調剤事務員を募集します／ ＊スギ薬局について 自治体や企業・健康保険組合、 医療・介護従事者との 「つながり」「信頼」を大切にし、 ネットワークを構築することで 「地域になくてはならないドラッグストア」 を目指しています。 ＊働き方について ■転居なしで活躍する 〈エリア社員〉 ご自宅から通える範囲での勤務です。 ■一定地域の転勤で、地域に根差して活躍する 〈リージョナル社員〉 関東・中部・北陸・関西と 4つのエリアから選択できます。 給与面はナショナル社員と変わりありません。 ■全国の店舗で活躍する 〈ナショナル社員〉 全国の店舗で経験を積み、 教育、店舗支援など幅広いキャリアを 叶えられる可能性があります。 少しでも気になる方は まずはお気軽にご応募ください！ 専門のキャリアアドバイザーが WEB面談にてご案内いたします♪ 【求人条件にかかる特記事項】 ■異動・転勤について ・ナショナル社員（全国転勤有/異動あり） ・リージョナル社員（地域内で転勤あり/異動あり） ・エリア社員（転勤なし/異動あり） ＜リージョナルエリア範囲＞ 北関東リージョナル：東京・埼玉・群馬・栃木・茨城 南関東リージョナル：東京・埼玉・神奈川・千葉・茨城 北陸リージョナル：岐阜北部・福井・石川・富山・滋賀北部・長野 中部リージョナル：愛知・岐阜・三重・静岡 関西リージョナル：大阪・京都・奈良・兵庫・滋賀 ■研修について 入社後3日間の研修が本社（愛知県）で実施されます。 ※交通費、宿泊費は会社負担 未経験歓迎|資格なしOK|急募|経験歓迎|残業月10時間以下|ブランクOK|資格を活かせる|交通費支給|ボーナス・賞与あり|社会保険完備 --------------------------------------------- ■ ドラッグストア/調剤事務のお仕事 ・薬局内での受付業務・処方箋入力 ・店内業務 ・対人業務（相談対応、不足薬対応、おくすり手帳紹介） ・薬局管理業務（クリンリネス、荷受け、開閉局業務） ・金銭管理業務（調剤会計、日次債権管理） ・調剤補助業務（処方せん受付→処方せん情報入力→調剤準備行為→お会計） ・事務スタッフのフォロー ・新人教育 ・発注、期限管理、廃棄処理 ・レセプト請求、返戻対応 ・在宅カレンダーセット ・在宅調剤お届け対応 同業務職員数：2名 人数体制：2名 職員の平均年齢：30〜40代 医療事務コンピュータ：ファルモ 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 応相談 20代〜30代活躍中 月給 180,000円〜 基本月給：180000〜250000円 手当：登録販売者所持の方のみ：5,000円 給与備考：※給与はスキルや能力によって相談可 ＜過去の年収事例＞ ・49歳女性（調剤事務経験あり）エリア社員：年収329万/月額197,800円+賞与93万 ・34歳女性（調剤事務経験あり）エリア社員：年収345万/月額211,600円＋賞与91万 ・34歳女性（調剤事務経験なし）エリア社員：年収327万/月額192,200円+賞与96万 賞与あり：年2回　個人によって異なる 昇給あり：年1回（4月）　昇格試験は毎年12月に実施

【就業先名】 株式会社なの花東日本　なの花薬局　亀戸店 【亀戸駅】将来を見据えて異業種からチャレンジしたい方におすすめ！ 亀戸駅より徒歩6分 なの花薬局金町店で調剤事務のお仕事！ 　 【この求人のPOINT】 ＊月給197,000円〜210,000円 ＊無資格・未経験の方もOK ＊安定の正社員へ ＊嬉しいボーナス支給あり ＊残業ほとんどナシ ＊駅チカ徒歩2分とアクセス抜群 ＊年間休日122日 　 【調剤事務について】 調剤薬局では処方箋を元に薬剤師が薬の処方をしますが 薬剤師をサポートしているのが調剤事務です。 　 一般的な事務職とは異なり、 デスクワークよりも人と接することが多いため 「薬局の顔」として明るくハキハキとした対応が求められます。 調剤薬局以外にもドラッグストアなど 処方箋を扱う場所は増えており、今やコンビニより多い調剤薬局。 事務職のなかでも今後需要が望めるお仕事です！ 薬に関する知識も身につくため、私生活でも役立ちます！ 　 【仕事内容】 ・受付 ・会計 ・レセプト業務 ・薬剤師のサポート などご担当いただきます。 　 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 下記「求人に応募」をクリックいただくか TEL：へご連絡ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■おすすめポイント ・育休/産休取得率が高く、復帰率も高い ・幅広い年齢層の方とコミュニケーションを取れる ・地域住民の健康を支え、地域医療に貢献できる 未経験歓迎|資格なしOK|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|新卒・第二新卒歓迎|残業月10時間以下|ブランクOK|資格を活かせる|交通費支給|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|40代活躍中|50代活躍中 --------------------------------------------- ■ 調剤薬局/調剤事務のお仕事 ・受付業務 ※処方箋や保険証、お薬手帳の預かり ・レジ締め含む会計業務 ・調剤報酬の算定 ※処方箋の内容を専用システムに入力,明細書やお薬の説明書の発行 ・レセプト作成,薬剤師のサポート ※薬剤のピッキングや受け渡し ・患者さまデータの入力 ・備品発注 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜50代活躍中 月給 152,000円〜 基本月給：152000〜165000円 手当：＜全員支給＞ 地域手当50,000円 ＜該当者支給＞ 時間外勤務手当（1分単位で支給） スタッフ長手当 スタッフリーダー手当 登録販売者手当 調剤報酬請求事務専門士手当 接遇マイスター手当 賞与あり：年2回　4か月分 昇給あり：年1回　評価・勤務成績による

【就業先名】 医療法人社団愛育会　愛和病院 【南砂町駅】経験を活かして、安定した職場でスキルの幅を広げましょう！ 江東区・南砂町駅最寄りの愛和病院での医療事務スタッフ☆彡 ＼求人のPOINT／ ・正社員募集 ・医療事務の経験（できれば1年以上） ・賞与年2回支給 ・病院内がキレイ ・産休・育休制度あり ・40代〜50代活躍中 ・産休・育休制度あり ・食堂にて313円で定食が食べれます ・教育体制あり ・自転車通勤OK ・DrやNsも男女問わず育休を取得しています さまざまな仕事を経験しながら 医療事務のキャリアアップができます☆彡 残業はほぼなしで、地域に根差した病院でやりがいも◎ ＼こんな方におススメ！／ 「経験を活かして働きたい方」 「正社員で長く安定して働きたい方」 「医療事務でスキルアップしたい方」 ＼仕事内容／ ・入退院の請求業務、窓口業務 ・来院患者家族の対応 ・電子カルテ入力 などご担当いただきます。 近くに特別養護老人ホームがあり、 そちらの入居者様が患者様のメインとなります。 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 下記「求人に応募」をクリックいただくか TEL：へご連絡ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 【求人のおすすめポイント】 ☆産休・育休制度あり ☆食堂にて313円で定食が食べれます ☆地域に根差した病院です ☆教育体制あり ☆自転車通勤OK ☆DrやNsも男女問わず育休を取得しています ☆隣接している特養からの外来患者がいらっしゃいます。 資格なしOK|急募|経験歓迎|正社員登用あり|産休・育休取得実績あり|交通費支給|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|40代活躍中|50代活躍中 --------------------------------------------- ■ 一般病院/医療事務のお仕事 ・入退院の請求業務、窓口業務 ・来院患者家族の対応 ・電子カルテ入力　など 同業務人数：2名（課長1名、職員1名） 電子カルテ：ウィーメックス 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜50代活躍中 月給 150,000円〜 基本月給：150000〜150000円 手当：【一律支給】 住宅手当：20,000円 職務手当：10,000円 調整手当：10,000円 資格手当：10,000円〜30,000円（資格持っていなくても支給） 賞与あり：昨年度実績基本給の3.2か月分 昇給あり：年1回　評価・勤務成績による