【「経営を売る会社」をモットーに多角的な事業展開／東日本大震災の災害公営住宅受注数トップクラス、北海道・東北エリアでは圧倒的な知名度を誇る企業です／福利厚生充実◎】 ■業務概要： 土地をお持ちの地主様へ市場調査から地主様の状況を踏まえた資金計画・収支計画・税務対策・事業計画などを総合的にコンサルティングし、木造（2×4）アパートの賃貸経営を支援頂きます。 ■業務詳細： ・金融機関、不動産業者から地主様の紹介を得て、土地活用による資産運用を提案する営業。 ・土地購入を通じた積極投資による資産形成や節税・相続税対策による資産の防衛、次世代の資産継承を提案する。 ・支店長を支え、支店長と共に支店全体の運営・サポートを共に遂行していく。 ・事業拡大に伴う新支店長のサポート、新規出店に向けた全体サポートを行う。 ■当社の特徴： 『ないものを創りだす。』 この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。 わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。 ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます。 ■当社の魅力： 当社は現在、第二創業期と言えるフェーズにあります。1984年に岩手県盛岡市で誕生し、東北エリアを中心に実績を積み重ねてきた当社が、今後は全国展開を目指しているため、「安定×挑戦」が叶う圧倒的スピードで成長したい方にはぴったりの環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ホワイト500に9年連続選定企業で働きやすい環境◎／充実した研修制度有り／残業17.4時間〜 ■職務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 自社開発の「住宅マネージャー」（住宅メーカーに特化したERPパッケージ）の保守サポート及び製品設計・開発業務をお任せ致します。 エンドユーザ相手のビジネスを展開しており、上流工程から下流工程まで一貫して携わることでスキル・キャリアアップ、AI等の最新技術も積極的に取り入れるお客様と一緒に成長できる環境です。 ■プロジェクト例 ・業者向け支払い請求システム開発(BtoB)　言語：Java,SWIFT ・お施主様向け発電量確認アプリ開発(BtoC)言語：Java,SWIFT ・社内人事・総務・経理システム　　　　　言語：dbMagic,C#,VB,VB.NET ・住宅CAD開発　　　　　　　　　　　　　言語：Delph 【当社の魅力】 ◆経験の方もサポートする研修制度◆ 〇同社独自の研修機関アリ 〇200以上の研修プログラム 〇研修受講料は企業負担 〇教育投資額は4億円（売り上げの2.0%） 〇社員の資格取得率は300%越 【ホワイト500選定企業】 〇9年連続選出 〇喫煙者0人 〇長時間勤務撲滅(残業時間約17.4時間/2021年実績) 〇「健康経営銘柄」にも7年連続選出 ※コロナ対策ではテレワーク、時差出勤の推奨、マスク・携帯消毒ジェルを全社員に配布、会社負担によるＰＣＲ検査実施など感染防止に取り組んでいます。 【他社との差別ポイント】 〇手厚い研修制度 〇チーム制から生まれる効率的な企業経営 〇はたらきやすい社風/制度 〇創業年数が長いため大手企業と強固な関係構築。経営基盤がしっかりしているため待機はありません。 〇全国転勤ナシ 変更の範囲：本文参照

〜未経験で400万円以上／エンジニアになりたい方歓迎／転勤ナシ／毎年多くの未経験者を採用／充実した研修制度アリ／残業17.4時間〜 同社では毎年未経験の方が多数ご入社されており、エンジニアになりたい強い気持ちがあれば、手に職をつけて今後のキャリアを築くことができる教育体制と企業制度が整っています。 【仕事内容】【変更の範囲：会社の定める業務】 ネットワークエンジニアとして、大手SIer、メーカー関連のネットワーク設計、構築、運用、保守案件をご担当いただきます。 ネットワークエンジニアとしてすべてのフェーズをご経験いただけるポジションです。 未経験の方でも安心していただける制度が整っております。 プロジェクト例： ・地方自治体向けGIGAネットワーク設計・構築・運用 ・金融機関向け勘定系システム設計・構築・運用 ・省庁向け大規模システム更改 【同社の魅力】 ◆経験の方もサポートする研修制度◆ 〇同社独自の研修機関アリ 〇200以上の研修プログラム 〇研修受講料は企業負担 〇教育投資額は4億円（売り上げの2.0%） 〇社員の資格取得率は300%越 ◆チームKSKの精神◆ 〇複数名のチーム制 〇1人アサイン無 〇悩みや不安を毎日上司に直接伝えられる仕組みを導入 〇一般的なシステムインテグレーターにはない制度多数 チーム力や充実した研修制度からもたらされる高い現場力で顧客から高く評価。 大手顧客を中心に取引、コロナ禍でも2020年度第2四半期は過去最高の営業利益・純利益を記録。 ◆ホワイト500選定企業◆ 〇9年連続選出 〇喫煙者0人 〇長時間勤務撲滅(残業時間約17.4時間/2021年実績) 〇「健康経営銘柄」にも7年連続選出 ※コロナ対策ではテレワーク、時差出勤の推奨、マスク・携帯消毒ジェルを全社員に配布、会社負担によるＰＣＲ検査実施など感染防止に取り組んでいます。 【他社との差別ポイント】 〇手厚い研修制度 〇チーム制から生まれる効率的な企業経営 〇はたらきやすい社風/制度 〇創業年数が長いため大手企業と強固な関係構築。経営基盤がしっかりしているため待機はありません。 〇全国転勤ナシ 変更の範囲：本文参照

★唯一無二のテクノロジーで全世界の発展をサポートする企業◎ ★「磁気シールド」の技術で半導体製造機器などの精密機器メーカー向けに、製品を外部の磁気ノイズの影響を受けないための商材を販売◎ ★ニッチトップ企業で、今後の需要も安定しています◎ 【募集要項】 最先端の研究、先進医療などの現場で欠かせない製品をシェアトップかつワンストップで提供している当社 八王子みなみ野工場にて、品質管理の工程をお任せします。 【具体的な業務】 検査チームの品質管理及び品質保証担当として、当社が扱う「磁気シールド製品」の受入検査、出荷検査、外注の品質管理、客先クレーム対応及び工程内監査をお任せします。 ・社内工程の品質管理、外注品質管理（品質監査、指導） ・客先クレーム対応（原因究明、対策、再発防止、水平展開） ・製品の寸法検査(ノギス等の検査機器使用)、外注製品の受入検査、外観検査） 【当社について】 ■特徴： ・精密機器や機械に関して、磁気の制御で困っているお客様が顧客です。 ・パーマロイという合金から磁気制御パーツを作っています。このパーツは周辺の磁気を引きつける力を持っており、磁界の影響を制御することができます。これによって、半導体製造装置や電子顕微鏡など、身近な製品を作り出す精密機器や、未来を変える先端研究を支えています。 ・磁気の制御がしたいお客様に対してオーダーメイドで0ベースから調査〜納品までを行っています。 ・世界レベルで見ても競合が少なく、日本では他にできる会社がないため、大手企業や、大学の研究機関などからのご依頼が多いです。 ・磁気制御パーツは大手が生産をストップしているため、当社には供給し続ける社会的責任があります。 ■魅力： ・参入障壁が高い業界のため、国内では独占状態で業績が安定しています。 ・リーマンショックやコロナ等の厳しい状況でも利益が出続けており、1964年の創業以来黒字です。 ・新しいものを積極的に取り込んでいく社風で、経営陣含めスピード感があり、やってみたいことを実現しやすい会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜高い品質を誇り、航空・宇宙・産業機器等向けハイスペック部品を提供／既存営業中心／年休120日・残業20h〜 ※CFRPとは：炭素繊維を樹脂で固めた複合材料です。 軽くて強く・硬い材料としてスポーツ用途から航空機、自動車に至るまで幅広い用途で使用されています。 ※GFRPとは：ガラス樹脂を、樹脂等で固めたものです。 ■業務概要： 国内営業職として、CFRP/GFRPを使用した人工衛星・産業用部品の法人営業を担当していただきます。顧客に対してニーズをヒアリングし、開発チームと連携を取り試作品などの提案〜納品までを担当します。 比較的安価で、美観が求められる船舶・航空機・自動車等の外装パートに使用されています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ▽顧客について 宇宙、防衛、工業用部品を扱う大手重工企業様が中心となります。 既存と新規の割合は9:1程度となりますが、今後は展示会などへも積極的に参加し、新規顧客・新規分野も増やそうと考えています。 新規営業は展示会などからの問い合わせ対応で、飛び込みなどはございません。 ▽1日の流れ 商談件数は、多くて午前１，午後１〜２、3件/日程度となります。 見積もり作成や開発との打ち合わせ、社内会議等々もございます。 ■入社後の流れ OJTで先輩社員と既存顧客を回り、顧客を引き継ぎつつ、新規顧客の対応をイメージしております。 ■組織構成 現在8名（男性6名、女性1名）で構成されています。 部長：40代男性、課長（3名）：50代男性1名・40代男性1名・30代男性1名、40代男性1名・30代男性1名、20代男性1名、40代女性1名 ■当社について 当社は、炭素繊維を中心とした先進複合材料を用いた成形加工メーカーです。航空・宇宙機器や液晶・半導体製造装置の部品および産業機械部品などを設計開発〜量産まで一貫して行っております。 ◇開発事例： 人工衛星構造体にて、衛星構体の低熱膨張配向設計から精密な成形・加工・組立までを一貫して開発したことで、宇宙特有の厳しい要求仕様に応えることが出来ております。 現小惑星探査機「はやぶさ２」、航空・宇宙・産業機器等向けハイスペック部品などを開発・設計・製造しているエキスパートメーカーです！ 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 下記の業務をご担当いただきます。 ・お客様へ清掃プランの提案や見積り作成、施工、施工管理。 ・定期清掃、スポット清掃ではお客様や協力会社との日程調整や、作業工程作成、管理、また実際に清掃作業も行うこともあります。 　現場は県外になる場合もあり、その場合は宿泊を伴う場合もございます。 ■職務の魅力： 本ポジションでは、個人の能力や個性が存分に発揮でき、自己成長に繋がります。また、お客様の喜ぶ顔や声に直接触れることが出来るため、やりがいを持って仕事に取り組めます。 ■入社後の流れ： 先輩社員が同行いたしますので、未経験者でもまずは業務内容を把握することから始めていただけます。まずは清掃現場での作業を経験していただき、業務全般を把握頂きます。その後少しずつ管理業務や、環境商材など営業としての知識の習得もしていただきます。 ※初任者研修・技術研修を実施しております。 ■組織構成： 配属先は、現在、8名で構成されております。 平均年齢は28歳！未経験からのスタートも安心です！ ■当社の特徴： 経営理念に「よりよい生活空間を美創する」を掲げ、人の暮らしを美しく創造していくために様々なことに取り組んでおります。清掃管理、衛生管理、設備管理を軸に、エコ商材も取り扱っており、「生活空間を美しく創造する」という観点から考えれば、当社のビジネスは無限大に広がっていく可能性を秘めております。働く人が仕事を通じて人間力の向上を図ることや、関わるお客さま方に「感動」を提供することなどを理念として掲げており、これら仕事に対する考え方を共有できる人たちと仕事がしたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

【200件以上の特許を有する、世界に誇る優良企業／土日休み／東証プライム上場マブチモーター子会社】 ■職務内容 「血圧計等に使用される「小型ポンプ」の設計・開発業務に参画いただきます。 顧客とのコミュニケーションを通して、ニーズに応えられるポンプの設計、新構造の開発、より付加価値の高いポンプの開発をご担当いただきます。 ■入社後の流れ 入社後は製品理解のため、1か月〜2か月程度、長野工場(現場実習、品質/生産管理業務体験等)に取り組んでいただきます ■業務の特徴 当社の技術部門は、顧客とのコミュニケーションを通してニーズに応えられるポンプを開発したり、新構造を発明して、より付加価値の高いポンプを開発したりする部門です。 小規模な会社であるため、営業や工場とのやり取りも近く、必要に応じて他部門へも積極的に協力しあうのが特徴です。 また、顧客とのすり合わせが重要になることも多く、営業と共に国内外の顧客へ出張頂いたり、新機種立上げのため、海外工場（大連/ホーチミン）へ出張頂いたりする可能性もあります。 ■当社の特徴　〜世界に誇る技術力！〜 小型ポンプ業界、その中でも「ローリングポンプ」と呼ばれる領域では世界でもリーディングカンパニーである当社。私たちの製品を使いたいと、世界中の企業さまから引き合いをいただいています。特許出願件数は200件以上。世界に誇る技術力で国際競争に勝ち抜いています。 確固たる技術・製品を保持するため、顧客としては医療機器や自動車関連等のグローバル大手企業も多く、収益基盤も安定しています。 ■製品の特徴 当社で製造しているローリングポンプ（ダイヤフラム駆動方式の小型ポンプの総称）は、エアーポンプ、バキュームポンプ、液体ポンプの3種類からなり、豊富なラインナップを取り揃えています。このローリングポンプはプリンタ—や自動車のシート、血圧計などといった私たちの生活に身近な製品に使われています。また、同社の製品の特徴でもある、「コンパクトさ、製品ごとのカスタマイズ」において取引先顧客からも大変高い評価をいただいています。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業70年越え、大手企業様とも取引ある同社のネットワークエンジニア職/年休126日/平均残業時間20ｈ/上流から下流までを担当】 ◎官民両方からの需要が増加しているため、受注に答えるための増員です。 ■業務概要： ・主な顧客の業界は鉄道と銀行です。 鉄道：ネットワークの更新とその一部設計、現地設置（頻度少）、動作確認 銀行：インフラ設計、構築、運用等 どちらに配属されるかは状況によります。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・SDN、ルータ、スイッチ等によるネットワーク設計・構築 ・ファイアウォール、UTM、IDS/IPS等によるセキュリティインフラ設計・構築 ＜具体的な業務内容＞ ・要件定義、基本／詳細設計、検証試験、移行設計、運用設計、構築など、上流から下流工程までのSE業務全般に携わることができます。 得意な業務、チャレンジしたい業務に携われるよう支援しますが基本的には要件定義、詳細設計からお任せします。 ・大きいプロジェクトであれば10数名程度のチーム、小さいプロジェクトであれば数名規模のチームです。チームを組む案件は鉄道が多いです。 ■就業環境： 主に客先常駐となりますが設計業務に関してはリモート勤務も可能です。新卒1名とペアを組んでいただき常駐することを想定しています。常駐先は東京西部です。フレックスタイム制も導入しています。 ■組織構成： 現在9名が在籍しています。 ■転勤について： 転勤は当面なく、事例もありません。宮城工場のチームと協業することはありますが往来はありません。 ■同社の特徴： ・YDKは2022年に創業70周年を迎えました。半導体や有機ELパネルなどの製造・検査装置、通信機器、制御装置などを製造しています。ネットワークエンジニアリング事業も展開しており、豊富な設計・構築経験を活かし、お客様のDX実現による社会価値の創造に貢献しています。 ・1997にワイ・デー・ケー九州を設立、2004年に中国法人を設立と、順調に規模も拡大しています。 ■働きやすさ： 現社長である坂本洋子氏が女性活躍推進担当であったこともあり、全社員が長く無理なく働き続けることができる制度が整っています。一般的な福利厚生に加え1時間単位の有給休暇、育児介護時短勤務等もございます。 変更の範囲：本文参照

＜ 「矢野口駅」より徒歩8分 ＞ 地域に根差した営業だから、詳しくなるほど信頼されるっ！ ◇異業種からのチャレンジ多数！【飲食・販売・コンビニ・アミューズメント・警備・運転手…etc】 ◇座学1週間＋OJTでしっかり教える＆育てる体制 ■業務概要： 土地オーナー様と長期に渡り関係構築を行い、土地の有効活用をご提案するお仕事です。 ◎どんな仕事？ 「父から引き継いだ」「畑として使ってたけど・・・」所有をしているだけでお金がかかるのが「土地」です。 土地の使い方にお困りの方に対し、「賃貸アパートを建てましょう」「介護施設を作りましょう」など活用の仕方を提案し、サポートする営業です。 ◎業務の流れ： 【1】 ご自身の担当エリア内における土地所有者の方へ定期的に訪問いただき、土地についてのお悩みをヒアリングします 【2】 お悩みに沿った解決提案を作成。プランとして提案をし、ご契約へと繋げます 【3】 契約締結後は建築職・設計職・仲介職へと引継ぎ、当社トータルでお客様の土地活用をサポートしていきます ■営業をサポートするツールたくさん！ ・入社後は先輩社員・上司がマンツーマンで業務のキャッチアップをフォローします。提案の作成や、商談同席などのサポートを重ね、契約へと導きます ・一人1台ノートPCを付与されており、社内で蓄積された収支計画や配置計画ツールを用いて簡単にわかりやすい提案書を見やすいビジュアルで作成できます ■入社後しっかり育てます！ ・入社後まずは1週間の座学研修があります。法律知識など含め、覚えることはたくさんです！ ・得た知識を活用しながら次は現場でOJTです。ロープレや先輩同行などを行いながら業務を覚えます ■働きやすい就業環境 ・残業は月間平均15〜20時間程です ・会社の方針として、早期の退社を促し生産性を高めていくことを求めていく社風となっています ＜訪問営業が不安…＞そんな方へ！ 東建コーポレーションは創業から約50年！変わらず地域に根差した事業展開を行っている為、担当するエリアで知らない人はほとんどいません。 長くやっているが故に営業する上でのハードルが下がっているのもメリットです！ 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆離職率低・定年退職する方多数で働きやすい環境◎／賞与4.9ヵ月／家族手当最大4.5万など充実◆◇ ■ポジション概要： 社内システムの要件定義からシステム開発（ベンダーコントロール）、運用を担当していただきます。システム開発では上流工程を担当し、PM、PLのようにプロジェクト管理がメインとなります。 ※実際の開発作業はシステム開発ベンダーに委託しています。 ■業務詳細： CRM等の顧客管理、注文、トラック等の配送管理、受発注、物流、請求、帳票等の業務システムの開発と運用をお任せいたします。 ■業務の流れ： まずはシステムの運用を行いシステムの概要を理解していただきます。業務に慣れた段階でベンダーとの会議等に同席していただきます。その後は徐々に小さな案件から担当し、2.3年でシステムの主担当に役割が広がるイメージです。 ※現在は1つのシステムに2人以上担当がついています。 ■環境： Web(Java)/DB(Oracle、MySQL)/バッチ(PL/SQL、COBOL) ■本ポジションの魅力： ・上流工程に携わることができるため、キャリアアップ、スキルアップできる環境があります。 ・中途入社者が半数以上で、中途採用者が溶け込みやすい環境です。業務改善の提案などメンバーからの意見が多く採用されています。困った時には皆でサポートし合いながら業務にあたっています。 ■募集背景： 開発案件が多く、またシステム部門が非常に属人的であったことから、毎期中途採用で増員することで、チーム内の業務平準化を図っています。 ■働き方の魅力： ・自身の業務状況にあわせ週2回の在宅勤務も可能な職場となっています。お休みは前日夕方までに申請していただくことで取得可能です。 ・男女問わず子育て中の方は時短勤務を利用しており、小学校4年生まで時短勤務が可能となっております。 ■キャリアパス： 部署内のジョブローテーションがあり、システム開発からインフラ部門への異動など様々なキャリアを積むことが可能です。※他本部への異動実績もあり ■当会について： 首都圏を中心とした地域生協とパルシステム共済生活協同組合連合会が加盟する連合会組織です。食を中心とした商品の供給事業や共済・保険事業、福祉・電力事業などを展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆実働7.5h・定年退職する方多数で働きやすい環境◎／賞与4.9ヵ月／家族手当最大4.5万など充実／テレビCMでも有名な「うしのキャラクター」がトレードマーク！首都圏を中心とした1都12県を事業エリアとする生協◆◇ ■ポジション概要： パルシステムグループの情報セキュリティポリシーの策定、及びポリシーに基づいた運用手順の設計をご経験に応じお任せします。運用手順の実行状況から手順の改善やポリシーの変更を行います。 ■業務詳細： ・情報セキュリティ維持・向上のためのITサービスの企画・導入展開を行います。 ・情報セキュリティインシデントの発生を検知し、インシデントに対する対応を行います。 ・職員が利用する業務端末（PC等）の選定から機器の設定内容を設計し運用スキームの構築を行います。 ■本ポジションの魅力： ・上流工程に携わることができるため、キャリアアップ、スキルアップできる環境があります。 ・中途入社者が半数以上で、中途採用者が溶け込みやすい環境です。業務改善の提案などメンバーからの意見が多く採用されています。困った時には皆でサポートし合いながら業務にあたっています。 ■働き方の魅力： ・男女問わず子育て中の方は時短勤務を利用しており、小学校4年生まで時短勤務が可能となっております。 ■キャリアパス： 部署内のジョブローテーションがあり、システム開発からインフラ部門への異動など様々なキャリアを積むことが可能です。※他本部への異動実績もあり ■当会について： 首都圏を中心とした地域生協とパルシステム共済生活協同組合連合会が加盟する連合会組織です。食を中心とした商品の供給事業や共済・保険事業、福祉・電力事業などを展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■CFRP(炭素繊維強化プラスチック)、GFRP(ガラス繊維強化プラスチック)を中心とした先端複合材(コンポジット)の設計開発・成形加工メーカー ■大阪万博のシンボル「太陽の塔」、現小惑星探査機「はやぶさ２」の部品、防衛機器や輸送用ドローンなど、製造実績多数。 ◇採用背景 高い技術力を評価いただき、多くの受注をいただいています。すべてのご依頼にお応えするため、増員での採用を行います。 また、次代のリーダー・幹部候補を視野に、プロフェッショナルを目指したい方も歓迎しております。 ◇業務概要： 得意・専門分野にてFRPを使用した各種機器の設計・構造解析・電磁界解析業務よりお任せする業務を選定します。 例）人工衛星向け部材、ドローンや産業機器向け構造体、防衛用レーダードームなど。 ※研究開発状況や受注案件等によりこの限りではございません。 ◇組織構成： 研究開発部約30名。内、設計開発業務を行う構造設計課は12名(男性10名、女性2名)で構成されています。 課長:40代男性、50代男性2名、40代男性2名女性1名、30代男性2名、20代男性3名女性1名 ◇スーパーレジン工業に関して： 当社は、炭素繊維を中心とした先進複合材料を用いた成形加工メーカーです。航空・宇宙事業に関わる部品や防衛機器および産業機械部品などを設計開発、製造、検査、納品まで一貫して行っております。 FRPの取り扱いにて、受注から納品まで一貫して担える企業は国内でも数えるほどしかなく、部署を越えての幅広い活躍が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎フレックスタイム制なので、早上がり・遅出など柔軟に対応可能です ◎応援赴任はありますが、その分手当充実！ ◎大手企業で業績安定！評価制度で頑張った分の報酬あり！ ◇東建コーポレーションの施工管理のやりがいは？◇ 少子高齢化や資産活用の観点から土地活用のニーズは高く、相続した土地をどう扱うかという問題は当社のような専門家への相談が必須となります。 お客様が安心して当社に土地をお任せいただけるのは、物件を入居者様からご評価いただけてきているという実績の賜物です。 そしてその物件を高品質に仕上げていくのがこの施工管理のポジションとなります。 ■業務の流れ： 主に賃貸アパートの建築工事に係る「事前の段取り」「工事中の進行管理」をお任せします。 ◎事前の段取り ・いつ、どこに、何人の業者や重機の手配が必要か？の計画および手配 ・作業スケジュール（工程表）を作成し、日程毎にどの作業まで進めるのかを計画 ◎工事中の進行管理 ・工事中にイレギュラーが起きた際の対応（再度の日程調整や工程の組み換えなど） ・安全な現場が運営できているか？の現場確認 ■就業環境について： ・残業は閑散期で月間で20時間程度、繁忙期でも40〜50h程となります。現在は社風として早期退社を進めており、年々削減傾向です ・土日祝日休みの年間休日127日です。着工時、完工時は忙しくなり、休日出勤のある場合がございますが、しっかりと振替休日がとれる環境です。 ・フレックス制を採用しており、残業が長引いた次の日は遅く出社するなどの対応も柔軟に実施しています ※応援赴任について※ 現場の受注状況によって応援赴任をお願いするケースがあります。 出張に行っていただく方が不利益を被らぬように様々な手当てをご用意しています。 ◇帰省旅費（月1回往復分）＋家族行事の際の旅費（誕生日、結婚記念日、学校の運動会、発表会など） ◇赴任手当月7万円 ◇家賃9割負担（家族同伴でも同様） ■評価制度： ・受け持った現場の棟数に応じて評価がされる仕組みとなります ・毎月ランキング形式で担当棟数が可視化され、自身の頑張りが成果に反映する仕組みとなります ・優秀者に対して特別インセンティブとして報酬が支給される仕組みとなります（数十万〜百万円）

東証スタンダード上場/所定労働7時間45分/残業20h程度/冷凍・冷蔵ピザ、ナンメーカー・専業メーカーとして業界を牽引している当社にて品質検査担当として下記業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・製品および原材料の品質検査 ・工場の環境検査および衛生指導 ・社員、パート、アルバイトさんへの衛生指導 ・クレーム発生原因調査、改善対策の確認 ・第三者機関および取引先の査察対応 ・生産ラインの管理（生産設備管理・スタッフ管理） ・製造業務 ※品質管理業務と製造業務の比率は50：50を想定しております。 ■シフトの決め方： 20日過ぎに、翌月分のシフトが決定されます。決定後、休日変更依頼などある場合は、チーム長へ相談し調整することも可能です！ また、希望休があれば、事前にチーム長へ伝えていただければ、なるべく希望に沿う休みの調整も可能です。 ※連休希望も事前申請があれば、調整することも可能です。 ■勤務時間補足： 1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均労働時間38時間45分）：8：45〜17：30／13：15〜22：00／22：00〜翌6：45（実働7時間45分） ※シフトにおいて早番と遅番が連続することはございません。 ■魅力： ・冷凍ピザのパイオニアである当社は、1964年より輸入・販売を開始。 ・グローバル事業にも積極的に取り組んでいます。※リトアニアの冷凍パンの国内卸等 ・某大手スーパー、某大手アミューズメントパーク、某大手ファミレス、居酒屋等の多くのナンを手掛けています。 ・経営層とのキョリが近く、フラットで風通しの良い社風です。1年に1回役員と直接話す機会があり、活動報告や要望提案を行っていただくことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜エンジニアになりたい方歓迎〜／毎年多くの未経験者を採用／充実した研修制度がございます〜 ■職務内容 ・車載／モバイル端末向けLSI及び、制御ソフトの開発 ・5G向けシステム／デジタルカメラの開発 ・回路設計 (デジタル／アナログ検証、レイアウト設計、組込SW、ドライバ開発、FPGA設計、基板設計、評価)半導体設計、基板設計、ドライバー開発をお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■プロジェクト例 ・車載系LSIの開発、Sensor系LSI開発→ Logic設計、Analog設計、評価含む ・スマートフォン、PC用のDRAM開発→ Layout設計 ・IoT,AI系システム設計、評価→ Logic設計、FPGA設計、基板設計、評価含む ・車載系システム設計、評価→ Logic設計、Analog設計、FPGA設計、基板設計、評価含む ・通信制御システム設計、評価→ FPGA設計、基板設計、評価含む ・USBxx Driver開発→ C言語等、評価含む ・宇宙系(衛星等)システム開発 → FPGA設計、検証 ・デジタルカメラ/交換レンズの基板・システムの設計/評価 ■業務の魅力：　 ・自動運転や5G、センサーなど先端技術に関わることができる ・開発に携わった製品が社会に役に立っていることを実感でき、達成感を得られる ・半導体開発から組み込みソフトウェア、システム開発　と一連の工程を網羅しており下流〜上流まで開発を経験できる 【当社の魅力】 ◆経験の方もサポートする研修制度◆ 〇同社独自の研修機関アリ 〇200以上の研修プログラム 〇研修受講料は企業負担 〇教育投資額は4億円（売り上げの2.0%） 〇社員の資格取得率は300%越 ◆チームKSKの精神◆ 〇複数名のチーム制 〇1人アサイン無 〇悩みや不安を毎日上司に直接伝えられる仕組みを導入 【ホワイト500選定企業】 〇9年連続選出 〇喫煙者0人 〇長時間勤務撲滅(残業時間約16.3時間/2023年実績) 〇「健康経営銘柄」にも7年連続選出 ※コロナ対策ではテレワーク、時差出勤の推奨、マスク・携帯消毒ジェルを全社員に配布、会社負担によるＰＣＲ検査実施など感染防止に取り組んでいます。 変更の範囲：本文参照

〜未経験で413万円以上／エンジニアになりたい方歓迎／ホワイト500に9年連続選定企業で働きやすい環境◎／転勤ナシ／毎年多くの未経験者を採用／充実した研修制度アリ／残業16.3時間〜 同社では毎年未経験の方が多数ご入社されており、エンジニアになりたい強い気持ちがあれば、手に職をつけて今後のキャリアを築くことができる教育体制と企業制度が整っています。 【仕事内容】 ネットワークエンジニアとして、大手SIer、メーカー関連のネットワーク設計、構築、運用、保守案件をご担当いただきます。 ネットワークエンジニアとしてすべてのフェーズをご経験いただけるポジションです。 未経験の方でも安心していただける制度が整っております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 プロジェクト例： ・地方自治体向けGIGAネットワーク設計・構築・運用 ・金融機関向け勘定系システム設計・構築・運用 ・省庁向け大規模システム更改 【当社の魅力】 ◆経験の方もサポートする研修制度◆ 〇同社独自の研修機関アリ 〇200以上の研修プログラム 〇研修受講料は企業負担 〇教育投資額は4億円（売り上げの2.0%） 〇社員の資格取得率は300%越 ◆チームKSKの精神◆ 〇複数名のチーム制 〇1人アサイン無 〇悩みや不安を毎日上司に直接伝えられる仕組みを導入 【ホワイト500選定企業】 〇9年連続選出 〇喫煙者0人 〇長時間勤務撲滅(残業時間約16.3時間/2023年実績) 〇「健康経営銘柄」にも7年連続選出 (2024年) ※コロナ対策ではテレワーク、時差出勤の推奨、マスク・携帯消毒ジェルを全社員に配布、会社負担によるＰＣＲ検査実施など感染防止に取り組んでいます。 【他社との差別ポイント】 〇手厚い研修制度 〇チーム制から生まれる効率的な企業経営 〇はたらきやすい社風/制度 〇創業年数が長いため大手企業と強固な関係構築。経営基盤がしっかりしているため待機はありません。 〇全国転勤ナシ 変更の範囲：本文参照

〜未経験で400万円以上／エンジニアになりたい方歓迎／ホワイト500に9年連続選定企業で働きやすい環境◎／転勤ナシ／毎年多くの未経験者を採用／充実した研修制度アリ／残業16.3時間〜 同社では毎年未経験の方が多数ご入社されており、エンジニアになりたい強い気持ちがあれば、手に職をつけて今後のキャリアを築くことができる教育体制と企業制度が整っています。 【仕事内容】 ネットワークエンジニアとして、大手SIer、メーカー関連のネットワーク設計、構築、運用、保守案件をご担当いただきます。 ネットワークエンジニアとしてすべてのフェーズをご経験いただけるポジションです。 未経験の方でも安心していただける制度が整っております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 プロジェクト例： ・地方自治体向けGIGAネットワーク設計・構築・運用 ・金融機関向け勘定系システム設計・構築・運用 ・省庁向け大規模システム更改 【当社の魅力】 ◆経験の方もサポートする研修制度◆ 〇同社独自の研修機関アリ 〇200以上の研修プログラム 〇研修受講料は企業負担 〇教育投資額は4億円（売り上げの2.0%） 〇社員の資格取得率は300%越 ◆チームKSKの精神◆ 〇複数名のチーム制 〇1人アサイン無 〇悩みや不安を毎日上司に直接伝えられる仕組みを導入 【ホワイト500選定企業】 〇9年連続選出 〇喫煙者0人 〇長時間勤務撲滅(残業時間約16.3時間/2023年実績) 〇「健康経営銘柄」にも7年連続選出 ※コロナ対策ではテレワーク、時差出勤の推奨、マスク・携帯消毒ジェルを全社員に配布、会社負担によるＰＣＲ検査実施など感染防止に取り組んでいます。 【他社との差別ポイント】 〇手厚い研修制度 〇チーム制から生まれる効率的な企業経営 〇はたらきやすい社風/制度 〇創業年数が長いため大手企業と強固な関係構築。経営基盤がしっかりしているため待機はありません。 〇全国転勤ナシ 変更の範囲：本文参照

〜ホワイト500に9年連続選定企業で働きやすい環境◎／充実した研修制度有り／残業16.3時間〜 【職務内容】 アジャイル開発のQAチームで品質計画策定、品質分析、探索型テスト、テスト自動化等を行っていただきます。 その他Webアプリケーションの脆弱性診断、各種アプリのソースコードの診断を行っていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【当社の魅力】 ◆経験の方もサポートする研修制度◆ 〇同社独自の研修機関アリ 〇200以上の研修プログラム 〇研修受講料は企業負担 〇教育投資額は4億円（売り上げの2.0%） 〇社員の資格取得率は300%越 ◆チームKSKの精神◆ 〇複数名のチーム制 〇1人アサイン無 〇悩みや不安を毎日上司に直接伝えられる仕組みを導入 【ホワイト500選定企業】 〇9年連続選出 〇喫煙者0人 〇長時間勤務撲滅(残業時間約16.3時間/2023年実績) 〇「健康経営銘柄」にも7年連続選出 (2024年) ※コロナ対策ではテレワーク、時差出勤の推奨、マスク・携帯消毒ジェルを全社員に配布、会社負担によるＰＣＲ検査実施など感染防止に取り組んでいます。 【他社との差別ポイント】 〇手厚い研修制度 〇チーム制から生まれる効率的な企業経営 〇はたらきやすい社風/制度 〇創業年数が長いため大手企業と強固な関係構築。経営基盤がしっかりしているため待機はありません。 〇全国転勤ナシ 変更の範囲：本文参照

〜「健康経営銘柄」7年連続選出企業／残業20時間以下で働きやすい環境◎／研修制度充実〜 ■職務内容 同社のアプリエンジニア職種の中で、応募者のスキル・志向性をもとに最適なポジションをご提案させていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜開発系プロジェクト＞ 【プロジェクト例】 ・大手銀行の勘定系システム、人事システムの開発・保守 ・ＥＲＰパッケージ導入・開発・保守 ・不動産ポータルサイトの開発・保守 【言語等】 Java、JavaScript／C#.NET、VB.NET、VBA／PL/SQL ＜モバイル系プロジェクト＞ 【プロジェクト例】 ・モバイルバンキングアプリの開発 ・営業支援モバイルアプリの開発 ・公共系モバイルアプリの開発 【言語等】 Java、Kotlin／Objective-C、Swift／HTML、CSS、JavaScript ＜住宅産業向けの製品開発プロジェクト＞※自社内勤務 【開発プロジェクト一例（全てオリジナル開発）】 ・業者向け支払い請求システム開発(BtoB)　 ・お施主様向け発電量確認アプリ開発(BtoC) ・社内人事・総務・経理システム ・住宅CAD開発 【言語等】 Java,SWIFT／dbMagic,C#,VB,VB.NET／Delph 【同社の魅力】 ◆経験の方もサポートする研修制度◆ 〇同社独自の研修機関アリ 〇200以上の研修プログラム 〇研修受講料は企業負担 〇教育投資額は4億円（売り上げの2.0%） 〇社員の資格取得率は300%越 ◆ホワイト500選定企業◆ 〇9年連続選出 〇喫煙者0人 〇長時間勤務撲滅(残業時間約16.3時間/2023年実績) 〇「健康経営銘柄」にも7年連続選出 ※コロナ対策ではテレワーク、時差出勤の推奨、マスク・携帯消毒ジェルを全社員に配布、会社負担によるＰＣＲ検査実施など感染防止に取り組んでいます。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： POS端末ほかのハードウェア製品開発をお願いいたします。 【具体的には】 採用部署の担当しているPOS端末ほかハードウェアの設計開発を担って頂きます。設計から検証のほか、製品を市場へリリースするまでのまでの開発作業に従事していただきます。将来は、ハードウェア開発の業務スキルをベースとして、開発のインプットから全工程をマネジメントできるエンジニアを目指して頂きます。 ■担当製品： ・POS端末 ・モバイル端末 ・決済端末 ・手のひら静脈認証 ・RFID ■業務のやりがい： 百貨店やスーパーマーケットなどの店舗で利用される業務用端末を開発しており、日常生活の中で見かけて達成感を味わいながら、ハードウェアエンジニアとしての成長を実現できます。 ■組織構成： 部長2名、課長2名、担当者19名 このほかにソフト開発・構造設計メンバーのいる賑やかな職場です。 ■キャリアパス： パソコン回路素材の設計、Windowsアプリを作成して設計検証を行うなど、市場に溢れる技術に触れることができるほか、社内／社外教育の機会もあり、ご自身のスキルアップに繋げやすい環境にあります。 また、人材育成フレームワークによる教育コンテンツの活用、及びLinkedInラーニングによる教育の機会を設けており、自身の計画に合わせたスキルアップが可能です。

〜何かしらの業務ソフトウェアの開発経験をお持ちの方へ（設計から試験、デバッグ技術）／富士通株式会社100％子会社の安定基盤／お客様最前線のDX企業を目指し、金融・流通・公共などの分野へ最先端のICT技術を展開〜 ■業務内容： 提供しているソリューション(主にRFID)をベースに、お客様向けシステムを開発／提供するシステムエンジニアを担って頂きます。 【具体的には】 ・お客様の要望を具現化する要件定義／基本設計〜開発〜評価〜稼働と、システム開発の全工程に携わっていただきます。 ・システム提供するお客様はアパレル、製造等業種を問わず様々な業界が対象となります。 ・業務経験を積んで、更に営業部門と協働し商談活動にも参画することで、システムエンジニアとしてだけなくビジネスマンとしてマルチなコンピテンシーを身に着けることが可能です。 ■担当製品： ・RFID ・センサーソリューション(ソフト、ハード) ■業務のやりがい： ・お客様の要望をシステムとして実現／ご利用いただき。その反応を直に感じることで自身の業務に達成感を感じること ・その経験を元に改善を行っていくことで自身の成長も併せて感じることができます。 ■組織構成： 部長1名、課長2名、担当者5名 立場に関わらず意見を述べることができる風通しの良い職場です。 ■キャリアパス： ・クラウド／スマホ／ネットワーク等を活用したシステム開発を通じてのソフトウェア技術経験蓄積 ・多岐業種に亘るお客様、及び関連他社とのプロジェクトを通したコミュニケーション能力の醸成、及び人脈構築 ・社内教育に加えて社外教育（大学が主催するビジネス講座等）の参加機会を活用した自身のコンピテンシー向上 変更の範囲：会社の定める業務

★唯一無二のテクノロジーで全世界の発展をサポートする企業◎ ★「磁気シールド」の技術で半導体製造機器などの精密機器メーカー向けに、製品を外部の磁気ノイズの影響を受けないための商材を販売◎ ★ニッチトップ企業で、今後の需要も安定しています◎ 【仕事内容】 八王子みなみ野工場の生産管理部門にて下記の業務をお願いします。 弊社では少量多品種の物を生産しております。 【具体的な仕事内容】 ・納期・社内工程管理 　受注から出荷までの進捗管理を行う ・生産計画 　顧客フォーキャストや需要予想を基にした生産計画から手配 ・在庫管理　入出庫管理 ・原価管理 　　主に作業工数の管理・集計 ・入力作業 　生産管理システム（ERP）への入力 【組織構成】 SCM部生産管理G　6名（グループリーダー1名、4名、契約社員1名） 【働く環境】 ・職場の過半数が20代〜40代の社員が多く、若手〜中堅で運営されており、入社年次に関わらず一定の裁量をもって活躍できます。 ・年間休日121日、フルフレックス制度、在宅勤務可など働き方の多様化を進めています。 ・有給奨励日を設け、夏季休暇に有休を取得し9連休、年末年始も有休と繋げている社員が多くフレキシブルに働けます。 【当社について】 ■特徴： ・パーマロイという合金から磁気制御パーツを作っています。このパーツは周辺の磁気を引きつける力を持っており、磁界の影響を制御することができます。これによって、半導体製造装置や電子顕微鏡など、身近な製品を作り出す精密機器や、未来を変える先端研究を支えています。 ・磁気の制御がしたいお客様に対してオーダーメイドで0ベースから調査〜納品までを行っています。 ・世界レベルで見ても競合が少なく、日本では他にできる会社がないため、大手企業や、大学の研究機関などからのご依頼が多いです。 ■魅力： ・参入障壁が高い業界のため、国内では独占状態で業績が安定しています。 ・リーマンショックやコロナ等の厳しい状況でも利益が出続けており、1964年の創業以来黒字です。 ・新しいものを積極的に取り込んでいく社風で、経営陣含めスピード感があり、やってみたいことを実現しやすい会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

【200件以上の特許を有する世界に誇るニッチトップ企業！／大手企業との直接取引多数】 ■業務内容： 当社がメインで取り扱う“小型ポンプ”の営業担当として、下記業務をお任せします。 血圧計をはじめとした、医療機器や自動車関連等のグローバル大手企業に多く導入されております。 ＜業務詳細＞ ・新規問い合わせ対応 ・顧客への提案 ・受注と納期調整 ・共同開発のプロジェクトマネジメント ※海外売上比率が４分の３程度を占め、英語を使った業務遂行が必須となります。 入社直後は１か月程度、工場研修（現場実習、品質/生産管理業務体験等）に取り組んでいただきます。 ここで製品理解を深めていただいた後、部門配属となります。 ■当社の特徴： 【世界に誇る技術力！】 小型ポンプ業界、その中でも「ローリングポンプ」と呼ばれる領域では世界でもリーディングカンパニーである当社。 私たちの製品を使いたいと、世界中の企業さまから引き合いをいただいています。特許出願件数は200件以上。世界に誇る技術力で国際競争に勝ち抜いています。 【大手企業との直接取引が中心◎】 大手医療機器メーカー様や電機メーカー様、車載関連企業様など、国内外を問わず幅広い業種のお客様とお取引させていただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験で400万円以上／エンジニアになりたい方歓迎／ホワイト500に9年連続選定企業で働きやすい環境◎／転勤ナシ／毎年多くの未経験者を採用／充実した研修制度アリ／残業16.3時間〜 ■職務内容 宇宙防衛向および医療機器の装置開発における、機械／電気回路の設計をお任せいたします。全てのプロジェクトで、機械・電気設計を主に、研究開発を含む構想設計から詳細設計、評価など設計に関する一連の業務に対応しています。最新のCADやCAEを使いながら、最先端の製品開発に携わることができます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【プロジェクト例】 ・人工衛星搭載機器：発射時の高負荷や宇宙空間等、過酷な環境下で使われる装置の開発設計 ・防衛系装置開発：航空機搭載や海中環境または地上で使われる様々な防衛系装置の開発設計 ・医療機器の研究開発：医療に関する各種装置の研究および開発 ■キャリアパス：業務範囲は研究開発、概要設計、詳細設計、図面・BOM作成、評価試験と上流から下流までの幅広い工程を担当しており、またプロジェクト管理業務も行っているため、技術力だけでなく管理スキルも将来的に身に着けることもできます。まずは幅広い技術を身に付けることを重視して、それ以降はプロジェクト管理やシステム全体の上流工程を目指すキャリアパスや、解析やRFでのスペシャリストなど、より専門性の高い業務を行うキャリアパスなどがあります。そのため40歳以上の社員も多く長期就業しやすい環境となっています。 ■配属先の特徴：当社の中で、唯一モノづくりに関わっている部門です。また、宇宙向け機器や防衛系、医療機器、車両系など多くの製品ジャンルを扱っている部門でもあります。約100名、20代〜50代まで幅広い年代が活躍しています。 【当社の魅力】 ◆経験の方もサポートする研修制度◆ 〇同社独自の研修機関アリ 〇200以上の研修プログラム 〇研修受講料は企業負担 〇教育投資額は4億円（売り上げの2.0%） 〇社員の資格取得率は300%越 変更の範囲：本文参照

〜ホワイト500に9年連続選定企業で働きやすい環境◎／充実した研修制度有り／残業16.3時間〜 ■職務内容 自社開発のERPパッケージの保守サポート及び製品設計・開発業務をお任せ致します。エンドユーザ相手のビジネスを展開しており、自分たちでサービスを提案できるやりがいのあるお仕事です。開発スキルだけでなく、基幹系業務知識、コンサルティングスキルが身に付きます。　 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当ポジションの魅力 ・上流工程から下流工程まで一貫して携わることでスキル・キャリアアップ、AI等の最新技術も積極的に取り入れるお客様と一緒に成長できる環境です。※アプリケーション開発だけでなく、サーバー・ネットワーク等の知識も生かせる職場環境です。 ■プロジェクト例 ・業者向け支払い請求システム開発(BtoB)　 ・お施主様向け発電量確認アプリ開発(BtoC)　 ・社内人事・総務・経理システム ・住宅CAD開発　 【当社の魅力】 ◆経験の方もサポートする研修制度◆ 〇同社独自の研修機関アリ 〇200以上の研修プログラム 〇研修受講料は企業負担 〇教育投資額は4億円（売り上げの2.0%） 〇社員の資格取得率は300%越 ◆チームKSKの精神◆ 〇複数名のチーム制 〇1人アサイン無 〇悩みや不安を毎日上司に直接伝えられる仕組みを導入 【ホワイト500選定企業】 〇9年連続選出 〇喫煙者0人 〇長時間勤務撲滅(残業時間約16.3時間/2023年実績) 〇「健康経営銘柄」にも7年連続選出 (2024年) ※コロナ対策ではテレワーク、時差出勤の推奨、マスク・携帯消毒ジェルを全社員に配布、会社負担によるＰＣＲ検査実施など感染防止に取り組んでいます。 【他社との差別ポイント】 〇手厚い研修制度 〇チーム制から生まれる効率的な企業経営 〇はたらきやすい社風/制度 〇創業年数が長いため大手企業と強固な関係構築。経営基盤がしっかりしているため待機はありません。 〇全国転勤ナシ 変更の範囲：本文参照