【OEM・ODM企画／裁量ある担当制／少人数体制／企画〜量産一貫】 当社は商社との契約を交わし、様々なセレクトショップ等のオリジナル商品を手掛けています。その同社でレディースアパレルのOEM・ODM企画業務をお任せします。レディースは現在1名で担当していますが、将来的な体制強化を目指し活躍頂ける方を募集します。「服が好き」を追求したい方歓迎。少人数体制だからこそ裁量が大きい環境です。 ■業務詳細 取引先要望をもとに、企画立案から仕様書作成、サンプルチェックまで一連の業務を担当いただきます。 基本的にはアパレルメーカーとの商談を元に企画を請け負いますが、アイテムはアパレル(洋服)がメインとなります。 （1）各シーズン毎のアイテム提案(マップ/アイテム別/素材別/カラー別等) （2）サンプル作成に向けての仕様書作成(絵型作成/付属の選定/仕様指示書作成) （3）サンプルアップ後の検品やサンプルの修正 （4）本生産に向けてのデザイン/仕様の修正 （5）本生産が上がってからの検品 ※クライアントとの契約内容によって業務は異なります。 企画だけでなく、生産背景や量産まで深く関わるため、「洋服づくりを最後まで見届けたい」という方に適した環境です。少人数体制だからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、企画から量産まで一貫して関われ、提案力や感性をダイレクトに活かすことができます。 ■主な取引先 ・LADY'S：UA outlet/ ttt msw/ AMERICAN HOLIC ■魅力／特徴 ・20年の基盤を持ち、これまでの成果からクライアントからのニーズが絶えず発生しています。 ・個人がそれぞれに担当顧客を持ち、売り上げを任されています。 ・会社として若手を育てていく方針とともに、会社の成熟に合わせ既存のOEMの企画事業の他に、社内事業としてオリジナルブランドのローンチとEC運営を2027年目途に進めており、さらなる新体制に向け動き出しています。 ■組織構成 代表取締役 、メンズ企画7名(内パタンナー兼任2名) 、レディース企画1名、20〜40代の計9名です。パフォーマンスや契約に応じてダイレクトに評価がある環境や、業務の裁量が大きい環境を魅力に感じられ長期で勤務されている方が多いです。 変更の範囲：会社の定める業務

◇中国語・英語を活かせる／本社へのキャリアパス有／賞与・インセンティブ有／ポテンシャル採用！／残業１５ｈ程／年間休日123日以上！有給取得実績は85%以上◇ ■業務内容： 【BURBERRY｜バーバリー】の東京都内店舗（表参道or銀座）でデパートメントマネージャーとして接客販売をメインに以下の業務をお任せします。 ・ディスプレイ装飾業務 ・店舗・顧客管理 ・売上・在庫管理 ・各種レポートの作成 ・店舗マネージメントなど 世界的ラグジュアリーブランドの「バーバリー」にて、卓越した接客スキルでお客様に感動をお届けする接客のプロ・セールスエキスパートになっていただきたいと思います。 また、製品を販売するだけではなく、ブランドを代表するアンバサダーとして、バーバリーの世界観をお客様に伝え、お客様の立場に立って考え行動するという最高品質のサービス提供を担っていただきます。 ■組織構成： ・銀座店18名程 ・表参道店14名程 ■多彩なキャリアパス： ・ストアマネージャー（店舗の運営、人材の育成など店舗マネジメント） ・本社職への異動のチャンスもあります。ご自身の強みを発揮し、さらに会社と一緒に成長しながら、未来を創造することができます。 ■研修制度： 入社研修とメンターによるOJTを通して、バーバリーで働く基礎を学んでいただきます。一流の方々をお相手にするからこそ、店長による現場でのロールプレイングなど、社員のスキルアップには注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【1958年設立の老舗／無借金経営／年間10万店以上の商品を取り扱う総合卸売商社／業界知名度◎】 当社の経理部門にて、経理・財務業務、ならびに経理部門のマネジメント業務をお任せします。 ■業務詳細： ・月次、年次決算業務の総括（決算書の作成、会計監査対応含む） ・予算策定および予実管理、分析、経営層への報告資料作成 ・資金繰り管理、銀行対応、資金調達業務 ・管理会計（部門別損益）業務 ・各種税務申告（法人税・消費税・償却資産税等） ・業務フローや会計システムの運用見直し、改善 ・他部門および外部専門家との折衝、連携 ・経理部門メンバーのマネジメント（業務分担・進捗管理・教育指導） ■配属先について： 経理部門…5名、男性1名、女性4名 ■当社の強み： 八木兵はファッションアパレル、日用雑貨、店舗什器・備品、広告チラシなど様々なカテゴリーの商品、サービスを取り扱う総合卸売商社です。 国内、国外の1200社を超える仕入先様より仕入した商品に加え、自社で企画、製造を行うオリジナル商品など取り扱う商品は年間10万点以上あり、お客様のあらゆるニーズに対応しています。 取扱商品の30％が当社のオリジナル商品であり、中国、インド、バングラディッシュなどアジア諸国の生産工場と提携し、メーカー商品では実現できない良質・低コストな商品の企画製造、販売を実現しております。 また、店舗の設計施工や広告代理事業も行っているため、商品だけでなく、お店づくりからプロモーションまで一貫してサポートできるのが、当社の強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

◆大手「丸紅グループ」｜「MERRELL」など人気ブランドを展開｜年休121日｜福利厚生充実◎◆ ■募集背景： ・取扱い商品の開発力の向上、組織体制の強化のため、人員を増強しており、専門性の高いチームメンバーとアセアンでの深いものづくりを実行して頂きます。 ■業務内容： ・国内大手SPA向け衣料・雑貨OEM取引の営業、海外及び国内生産工場に対する生産管理業務をお任せします。 ■業務詳細： ・客先への素材・デザイン提案、仕様書作成、見積り作成、品質試験・確認、副資材手配、アセアンを中心とした生産工場へのサンプル指示、価格・納期の確認、量産の品質・進捗確認などの業務となり、必要に応じて海外現地での業務遂行も行います。 ・チームとして企画、営業、生産、品質の機能分担を行っており、各メンバーとの情報共有、連携を行い、組織として業務を遂行するため、コミュニケーション能力を必要とします。 ・客先指定のシステムへの対応などもあり、PC操作、Excelでの業務は必須です。 ・チームのリーダーとして、チームマネジメント、客先・仕入先との折衝など主体的に推進頂ける方を募集しています。 ＼こんな方を求めています／ ・モノづくり・品質への拘りがあり、またチームでの情報共有・連携により、大手向けOEM取引を組織で対応できる方。 ■メッセージ： 当社では各商品に関する専門知識の高いメンバーが集まり、商品に使用する原料の選定・開発から始まり、製品の仕様設計、量産時の品質確保などを行うことで、お客様の求める商品を実現しています。グローバルなサプライチェーンの中から最適な原料、生産背景を設計し、商品を作り出す手触り感、チームメンバーとクリエイティブな議論を行い、課題を乗り越えていく達成感や一体感などものづくりの醍醐味を一緒に経験し、主体的に事業を推進して頂ける方を募集いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手素材・化学メーカークラレ100%出資子会社／クラレグループ唯一のメーカー系専門商社・海外展開の一翼を担う／残業月10〜20時間程度・平均勤続年数約19年◎／年休120日】 ◆職務内容 スポーツブランドに対し縫製品（スポーツ衣料）の企画・開発・提案を行うOEM・ODM営業をお任せします。モノづくりから販売まで一気通貫で携われる醍醐味を感じる仕事が魅力です。 ＜主な業務内容＞ 縫製品（主にスポーツ衣料）の特定顧客に対するOEM・ODM営業 ・商品の企画・開発 ・お客様への提案・商談・生産工場への発注 ・スケジュール、品質管理など生産工場との折衝（日本語でOKです） ・サンプル品のチェック ・納品※生産（縫製工場）：ベトナム、中国、日本国内 ※上記業務は、担当チームにて分担して業務を遂行していただきます。 ※チームで行動するため、一人で抱え込むことなく、連携して業務を遂行していただきます。 ◇取扱アイテム：Tシャツ、インナーやアウター、ボトムス等 ◇リモートワーク：入社１年は、業務理解していただくため、ご出社していただきます。 ◆組織構成：50代のベテラン男性が担当しているため、ご入社いただいた際は二人三脚で進めていただきます。 ◆出張頻度： 取引先の本社への訪問が多く、遠方への出張はあまり発生しません。しかし、工場訪問や初回製造の立ち合いなどは2,3回実施する可能性がございます。海外出張は配属されるチームの製造工場によって発生致します。（年3,4回） ◆入社後の流れ： 入社後はOJT中心に業務知識を覚えていただきます。その後は営業同行や自身で提案していただき、一人前になるまでしっかりサポート致します。 ◆同社の特徴・魅力： ◇1926年創業、グループ連結で9,000名規模、世界31カ国・地域に100拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約65％程と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇同社は、日本を代表する化学メーカークラレの100%出資のメーカー系商社であり、商材力が非常に強く、また新商材の開発等も含めて幅広いご提案が可能となっています。 ◇残業月20時間程、平均勤続年数約19年、住宅手当あり、完全週休2日制と福利厚生・就業環境が整っており、長期就業が可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【自由度の高い営業スタイル／リモートワーク可／大手ブランド直取引／まもなく創業60年】 大手アパレル会社から繊維製品の受託製造（OEM）を行っている当社にて、営業担当をお任せします。主に布帛、カットソー製品のOEM受注に向けた営業活動を行っていただきます。 ■職務内容： ・生地や生産工場の提案 ・見積もり ・配下の縫製工場にてサンプル作成の指示・生産スケジュールの提示・管理 ■業務詳細： 得意先のアパレル各社に対し、自社での開催の展示会を通して提案営業を行います。 売上予算に基づき、得意先に企画担当者と訪問・商談を行い商品の受注活動を行います。 既存の取引に加えて新しいビジネスの開拓に向けた営業活動も期待しております。 ■組織構成： 営業部門、企画部門、生産部門、事務部門、貿易部門に分かれ営業活動に際し、他部門がサポートしていきます。 ■製品について： アイテムはメンズ、レディース（109系、ラフォーレ系等）の布帛をメインに子供服も請け負っています。 生産は中国事務所がございますので、現在中国（大連〜広州まで）生産が99%です。 中国の大手商社と提携し自社工場同様に使える提携工場で全体の2割を生産、その他提携、協力工場を使用しております。 生産工程における原料手配では、生地は基本的に現地の生地屋から購入しておりますが、上記提携工場が一部生地リスクも負っております。 ■社内の雰囲気： 貢献に対する評価を還元するという会社としての考えがあります。営業個人の裁量が大きく、協力工場を含めての決定権は各営業が持ちますので、自身の裁量で業務を進めることができます。 ■働き方： 年休126日、完全週休二日制で、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。2年目以降は前年度の個人成績をもとに、大幅な給与アップも期待できます。 ■当社について： 1963年から続く歴史ある企業です。繊維のトータルコーディネーターとして、お客様からの要望にきめ細かく対応しております。 ・企画から生産管理、納品まで、一連のプロセスをトータルにコントロール ・デザインや色、着心地、風合い、機能などの企画・提案 ・多品種・小ロット・短納期の実現 ■販売先： 株式会社ベイクルーズ、株式会社アバハウスインターナショナル、二コル他 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手アパレルメーカーのブランドに携われる◆退職金制度・家族手当有◆創業100年に近い歴史を持つ安定アパレル企業〜 ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 有名アパレルブランドのOEM・ODM事業を行う当社にて、レディースアパレルの卸の企画・提案営業をお任せします。 ■業務内容： ・企画提案 ・生産工程 ・品質工程の状況管理 ・納品前の製品チェック ・納品後の請求処理など、 年6回の展示会を実施。(5月／7月／9月／11月／1月／3月に実施) 展示会では営業・企画がフォローに入りながら催事を実施します。展示会前には取引先のアポイントを中心に呼び込みを行います。 1週間程度の展示会となるため新規得意先・既存顧客先へのアプローチを行います。 ＜お客様先＞ 新規・既存有 セレクトショップを中心にアプローチ ＜営業スタイル＞ ・1日4件程度訪問 ・出張有。2泊3日程度お客様先へ訪問となります ◎OEM商材について： 提案型のOEMでは、オリジナル性のある生産管理の徹底はもちろん、小ロット・期中対応にもお応えしています。 ■年間型数：120〜130型 ■取引先: CLANE、イトキン、キング、パル、三陽商会、TSIホルディングス、ジャヴァホールディングス等 ※メンズアパレルもございます（パリサンジェルマン、アウ—ル、デサント、ユナイテッドアローズ等） ■部署：YD事業部 大阪2名、東京2名、福岡1名 企画3名(大阪) ◎東京・大阪と連携しながら業務を実施。20〜50代まで幅広く活躍されております。社風は穏やかで馴染みやすい環境です。 ■企業の魅力； ・創業100年近い歴史を持つアパレル商社です。衣料品・服飾雑貨のOEM/ODM、テキスタイル卸、貿易業を展開し、大手アパレル企業を中心とした取引により安定した経営基盤を築いています。 オリジナルブランド『comme une feme』『ayane』『shoushou.』は、独自のテーストで多くのお客様に支持され、全国多数の専門店様でお取り扱いいただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

【『買取大吉』を全国2200店舗以上展開する成長企業の中途採用のリーダー候補／母集団形成のための企画立案等、上流業務もお任せ／年間200名規模の採用を裁量を持って推進／会社の更なる拡大に貢献◎】 ■職務概要： 『買取大吉』の運営を基軸に、リユース業界におけるフラッグシップカンパニーとしてリユース文化の醸成に取り組んでいる当社にて、中途採用業務をリーダー候補として幅広くお任せします。安定しながら成長を続ける企業の更なる拡大に携われます。 ■職務詳細： 人事部のリーダーとして、採用に関する戦略立案から運用まで幅広く携わっていただきます。 ・採用戦略の立案 ・データ集計・分析・進捗管理 ・部門横断での課題解決や連携強化 ・応募者対応（書類選考、面接日程調整など） ・面接およびオファー面談 ・人材紹介・媒体・ダイレクトリクルーティング経由での候補者選定 ＜また、適性に応じて以下の業務も段階的にお任せしていきます＞ ・中途採用の計画策定 ・育成・マネジメントを含む人事KPI管理 ※経営にダイレクトに関わる業務に携わり、人事のプロとして幅広い成長が可能です。 ■ポジションの魅力： （1）人事としてのキャリアが広がる環境 ダイレクトリクルーティング、紹介会社、媒体運用など複数チャネルを活用しており、採用の専門性を広く深められる環境です。 （2） 適性に合わせて“個人の強み”を活かせる 戦略立案、データ分析、面接、育成など、業務領域が広いため、得意分野を軸にキャリアを形成できます。組織が成長途中だからこそ、手を挙げやすく、挑戦しやすい環境です。 ★採用活動に熱度を持って取り組むことができる方からの応募をお待ちしております！ ■配属先情報： 人事部（中途、新卒、研修）としては現在15名在籍。その中で中途採用チームに所属し業務推進をお願いします。 ■採用背景： リユース市場が継続的に広がるなか、当社でも事業領域が着実に拡大し、社員数1200名、年商は900億円を突破しました。 拡大に伴い、中途採用の年間採用計画は数百名規模へと拡大しており、人事部としての体制強化が必要なフェーズを迎えています。 より安定的に採用活動を推進し、組織づくりの基盤を支えるため、新たに中途採用のリーダーポジションを募集します。 変更の範囲：会社の定める業務

■大手商社の安定基盤／働きやすい環境でキャリアアップ／残業月20時間程度／リモート可／フレックス／くるみん認定企業／健康経営優良法人■三井物産・日鉄物産出資の安定企業。自社オリジナル品の開発や、徹底したマーケティングによる生地メーカー・加工場との共同開発も行っています。■世界的に有名なアパレルメーカーやハイブランドと多数取引しています！ ■仕事内容 ブランド向け繊維生地の海外営業 ■当社の強みである国内外の幅広いネットワークを活かし、お客様のニーズに合った、繊維生地素材(テキスタイル、ニット)を世界中のアパレル向けに提案・輸出(実務は貿易事務が担当します) して頂きます。仕入先への発注や交渉も担当いただきます。 年に5〜10回程度海外出張あり(海外出張手当あり) 【主な顧客】 ザ・ノース・フェイス、パタゴニア、マーモット等（欧米・中国アパレル）、ゴールドウィン等（国内アパレル） ■働き方 平均退社時間：18〜20時（フレックスタイムを利用しない通常勤務の場合） 21時以降の残業は禁止/テレワーク時の19時以降の残業は禁止（許可制） ■当社の特徴： ■当社関西支社では主に有名アウトドアブランド向けの特殊繊維生地の開発、輸出、三国間取引や繊維原料、難燃素材、エコファー等の輸出を行っています。 【強み】徹底した納期・品質管理の下、マーケットのトレンドに合わせた生地メーカー・加工場との共同開発をはじめ、自社オリジナル品の開発等、世界に通用する繊維素材を展開しています。ダウンジャケットなどに使われている素材「PERTEX」は世界的に定評があります。当社の商品は高付加価値のテキスタイルブランドとして認知されています。 ■当社は東京税関長より承認を受けた「特例輸出者」及び「特例輸入者」です。これは、セキュリティ管理とコンプライアンスの体制が整備された企業として、税関長に承認を受ける資格であり、国内でも限られた企業しか承認されていません。■当社はアパレルOEM（客先ブランドで販売される衣料製品の生産及び供給）におけるアパレル及び服飾雑貨の生産／調達（OEM事業）を主としながら、繊維素材及び産業資材からファッション製品、ブランドマーケティング分野に至るまで顧客のニーズにワンストップで応えています。

【売上を作った分だけ評価される環境で力を試したい方へ／／成果はインセンティブとして賞与へ反映／新規開拓中心のODM営業／成果主義の評価制度でキャリアアップを実現】 ■業務概要 レディースアパレルメーカーに対するOEM・ODM営業として、企画提案から生産管理、納品まで一貫して担当する仕事です。 顧客のブランド価値向上を支えながら、自ら売上を創出し事業拡大を牽引する役割を担います。 ■業務詳細 ・顧客への企画提案、商談対応 ・ブランド特性やトレンドを踏まえた商品コンセプト立案 ・生産工場への発注および各種調整 ・納期、品質、スケジュール管理 ・サンプル品の確認および改善提案 ・納品までの進行管理 <商材について> アーバンリサーチ、SM2、INGNI、ナイスクラップ、anysisなどのレディースブランド向け商品を扱います。 デザイナーやパタンナーと連携し、新しい素材やデザインの提案から生産まで幅広く関わります。 ■組織構成 取引先ごとにチーム編成を行っており、各部署は独立採算制で運営されています。 今回入社いただく方には新チームの立ち上げを期待しており、自身の経験や意見を事業運営へ反映しやすい環境です。 ■キャリアパス 入社後1年程度は業務理解を深めながら経験を積み、その後は自身で売上を構築していくことが期待されます。 契約社員でのスタートとなりますが、正社員登用制度を設けており、長期的な活躍を前提とした採用です。 成果やリーダーシップは役職登用にも反映され、課長や部長など責任あるポジションへの挑戦も可能です。(30代で抜擢されるケースもあり) ■評価制度 既存商材を販売するだけでなく、顧客ニーズを形にして新たな商品を生み出せることが特徴です。 自身の人脈や提案力が売上に直結し、成果はインセンティブとして賞与にも反映されるため、努力の手応えを実感しやすい環境です。 ■企業の特徴 当社は企画・生産・販売までを一貫して行う体制を持ち、多様なブランドとの取引実績を積み重ねてきました。 職場はフレンドリーでアットホームな雰囲気があり、部署ごとの裁量も大きいことが特徴です。 年齢に関係なく成果を評価する文化があり、実績に応じて賞与やキャリアアップの機会が用意されています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜医薬・農薬中間体／ファインケミカル／貿易100％／海外調達・三国間取引／新規開発比重高／英語実務／裁量ある営業〜 医薬・農薬中間体を中心に、海外を舞台とした輸出入・新規開発を担うポジションです。単なる仲介に留まらず、調達・開発から事業を動かす「創る商社」としての営業をお任せします。 ■業務内容 ファインケミカル部にて、医薬・農薬中間体や機能性モノマーを中心とした輸出入および新規開発業務を担当します。中国・インド・韓国・北米・東欧など海外サプライヤーからの調達、委託生産の組成検討、条件交渉、輸出入実務までを一気通貫で推進します。 顧客は国内大手製薬・化学メーカーが中心で、既存顧客に対する新規材料提案や開発テーマの探索が主業務です。委託研究機関と連携し、創薬プラットフォームや中間体開発に関与する機会もあります。 貿易取引は100％で、仲介規模は限定的。調達先多様化や三国間取引拡大といった課題に対し、海外関係者と英語で調整・交渉しながら、主体的に企画・推進する役割を期待しています。経験に応じて、医薬・農薬・機能性中間体輸入の運営を主担当として任せます。 ■業務の魅力 ・医薬・農薬中間体という専門性の高い分野で、知識と経験を深められる ・海外サプライヤーと直接折衝し、裁量を持って貿易・開発案件を動かせる ・新規開発案件が多く、事業づくりの上流に関与できる ■働く環境 ファインケミカル部第1課は少人数体制。営業が主体となり、調達・開発を横断的に進める環境です。 ■働き方 ・海外取引比率が高く、グローバルな実務経験を積める ・若手・中堅にも裁量を任せる風土 ・語学研修制度あり ■キャリアパス 専門領域を軸に、海外取引・新規開発をリードする営業へ成長。将来的には事業拡大や新規分野立ち上げへの関与も可能です。 ■企業魅力 蝶理は繊維・化学品・機械を主軸とする東証プライム上場の専門商社。海外30拠点のネットワークを活かし、「創る商社」として高付加価値事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜企画参画／OEM・ODM営業／海外生産連携／貿易実務一貫対応／既存顧客中心／グローバル拠点活用／専門商社の裁量〜 アパレルOEM営業として、顧客折衝から商品企画、海外工場連携、貿易実務まで一貫して担います。専門商社ならではの裁量ある環境で、企画志向とグローバル実務力を発揮できるポジションです。 ■業務内容 アパレル・SPAなどファッション衣料を扱うOEM営業として、既存取引先を中心に商品開発案件を担当します。顧客との商談・提案を起点に、企画段階から素材・仕様・数量・価格をすり合わせ、社内外の関係者と連携しながら商品化を推進します。生産は中国・ASEANを中心とした海外工場が主となり、現地拠点と日常的にやり取りを行いながら、生産進捗や品質、納期を管理します。輸出入手続きやスケジュール調整などの貿易実務も自ら担い、案件全体を俯瞰しながら最後まで責任を持って対応します。新規開拓よりも既存顧客深耕が中心で、担当者一人ひとりが開発テーマを持ち、顧客の意図を汲み取った提案と調整力が求められます。顧客・社内・海外工場の間に立ち、複数の利害を整理しながら案件を前に進める推進力が期待される役割です。 ■業務の魅力 ・企画から生産、貿易まで工程全体に関与でき、OEM営業としての専門性を深められます。 ・海外拠点と連携した実務が日常的にあり、グローバルな調整経験を積めます。 ・既存顧客中心のため、信頼関係を基盤に腰を据えて案件に取り組めます。 ■働く環境 配属はアパレル部内の各課となり、婦人服・紳士服など分野別にチーム編成されています。スキルや経験に応じた配属で、課内での連携を重視しています。 ■働き方 ・海外出張や英語使用の機会があり、実務を通じて語学力を活かせます。 ・裁量を持って案件を担当し、自ら判断し進める営業スタイルです。 ・専門商社として安定した基盤のもと、長期視点で業務に向き合えます。 ■キャリアパス OEM営業の即戦力として経験を積み、担当領域や顧客の幅を広げながら専門性を深化。将来的には、より難度の高い開発案件やチームを牽引する役割を担うことも可能です。 ■企業魅力：蝶理株式会社は、繊維・化学品・機械を主軸とする複合型専門商社です。中国・ASEANを中心に海外30拠点のネットワークを持ち、貿易取引を軸にグローバルに事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜有名インポートアパレルブランド「MACKINTOSH」/八木通商G/職種未経験歓迎/チームワーク重視環境/所定労働7.5h/インセンティブ制度有/制服支給有〜 ◎ファッション、アパレルへの興味関心の高さや接客販売経験を生かして、歴史あるブランドの接客販売に携われるポジションです。 ◎チームワークを大切にしており、個人の成績（売上）ではなく、店舗としての売上達成を重視している環境です。インセンティブも店舗全体の売上の達成に応じて支給される制度になっています。 ■業務概要： 英国を代表するアウターウェアブランド「MACKINTOSH」の店舗にて、メンズ/ウィメンズカテゴリー商材（アパレル/服飾雑貨）の接客販売に関わる業務をお任せいたします。 ・接客販売 ・顧客管理 ・在庫管理 ・売り上げ管理 ・その他付随する業務全般 ■求める人物像： ◎ブランドの世界観に共感でき、また顧客満足を追求できる方。 ◎周囲のメンバーと協力しながら、ブランドや店舗のためにチームで業務に臨める方。 ■MACKINTOSH（マッキントッシュ）： 英国を代表するアウターウェアブランド。ブランドアイコンとなっているのは防水機能に優れたゴム引きコート。ブランド誕生以来変わることなく同じ製法で作られています。オーセンティックなブランドとして認知度が高くファッションに敏感な層からの支持はもちろんのこと、近年は時代性のあるコレクション展開していることから、幅広い層にファンが広がっています。 <公式HP> https://www.mackintosh.com/jp/man 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界・職種未経験歓迎◇数字を追うより、体を動かして仕事がしたい人必見◇ホテルのサービスを裏側から支えるお仕事／５月から年休120日へ制度変更！〜 ■本求人のポイント： ・年休120日、残業20時間以内 ・コツコツ作業をしたい方必見！ ・初めての正社員へ挑戦したい方も大歓迎です。 ■業務内容： 当社のお取引先であるホテルを巡回し、リネン類（タオル、シーツ、枕カバー等）の回収・納品・棚卸業務をお任せします。 1日数件のホテルを回り、使用済みリネンの回収や、清潔なリネンの補充、在庫数のカウントを行います。 「座りっぱなしの事務や、数字に追われる営業はちょっと…」という方にはぴったりの、アクティブな専門職です。 未経験の方でも既存社員がしっかりとサポートを実施いたします！ ■業務詳細： ・都内のホテルを複数巡回します（例：ホテルAで2時間作業→移動→ホテルBで1時間作業） ※移動に関しては基本徒歩移動が中心ですが一部電車で移動していただく可能性もございます。 ・1台200kgほどの大きな台車を扱う場面もありますが、スムーズに動かすコツは先輩が丁寧に教えるので安心してください。実際に女性スタッフも多数活躍しています！ ・基本はコツコツ作業ですが、ホテルの方や清掃スタッフ、当社の配送ドライバーとの情報共有など、明るい挨拶やコミュニケーションも大切なお仕事です。 ■リネンサプライとは： ホテルなどで使われる繊維製品をレンタル・クリーニング・配送まで一貫して行うサービスです。 「商品を売って終わり」ではなく、常に清潔な製品を安定してお届けすることで、一流ホテルのおもてなしを裏側から支え、長く深い信頼関係を築いています。 ■当社について： 1970年に、繊維商社廣瀬商会グループとトヨタグループの総合商社である豊田通商の合弁によって設立されました。名古屋・東京を拠点に全国展開しており、業界内でも高いシェアを誇ります。 自社工場の高い技術力はもちろん、現場で活躍するスタッフ一人ひとりの丁寧な対応が、お取引先からの高い評価に繋がっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界・職種未経験歓迎◇数字を追うより、体を動かして仕事がしたい人必見◇ホテルのサービスを裏側から支えるお仕事／５月から年休120日へ制度変更！〜 ■本求人のポイント： ・年休120日、残業20時間以内 ・コツコツ作業をしたい方必見！ ・初めての正社員へ挑戦したい方も大歓迎です。 ■業務内容： 当社のお取引先であるホテルを巡回し、リネン類（タオル、シーツ、枕カバー等）の回収・納品・棚卸業務をお任せします。 1日数件のホテルを回り、使用済みリネンの回収や、清潔なリネンの補充、在庫数のカウントを行います。 「座りっぱなしの事務や、数字に追われる営業はちょっと…」という方にはぴったりの、アクティブな専門職です。 未経験の方でも既存社員がしっかりとサポートを実施いたします！ ■業務詳細： ・都内のホテルを複数巡回します（例：ホテルAで2時間作業→移動→ホテルBで1時間作業） ※移動に関しては基本徒歩移動が中心ですが一部電車で移動していただく可能性もございます。 ・1台200kgほどの大きな台車を扱う場面もありますが、スムーズに動かすコツは先輩が丁寧に教えるので安心してください。実際に女性スタッフも多数活躍しています！ ・基本はコツコツ作業ですが、ホテルの方や清掃スタッフ、当社の配送ドライバーとの情報共有など、明るい挨拶やコミュニケーションも大切なお仕事です。 ■リネンサプライとは： ホテルなどで使われる繊維製品をレンタル・クリーニング・配送まで一貫して行うサービスです。 「商品を売って終わり」ではなく、常に清潔な製品を安定してお届けすることで、一流ホテルのおもてなしを裏側から支え、長く深い信頼関係を築いています。 ■当社について： 1970年に、繊維商社廣瀬商会グループとトヨタグループの総合商社である豊田通商の合弁によって設立されました。名古屋・東京を拠点に全国展開しており、業界内でも高いシェアを誇ります。 自社工場の高い技術力はもちろん、現場で活躍するスタッフ一人ひとりの丁寧な対応が、お取引先からの高い評価に繋がっています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼国内・海外ともに事業成長中！会社全体を支える財務ポジションをお任せ／ 当社は創業160年の歴史がありながら海外へのビジネス拡大も推進しており、業界内ではリーディングカンパニーの地位を確立しています。 得意先は、誰もが知るハイエンドゾーンの国内外アパレルや商社、問屋、海外エージェントです。 今回は、今後の組織発展に向けて財務機能の更なる強化に参画いただける方を募集します。 ■業務内容： ご経験をもとに得意な分野からお任せする予定です。 （1）資金管理及び資産運用 （2）内為送金業務の実施と管理 （3）経営陣への財務情報の提供 （4）取引銀行との折衝 （5）監査、税務対応 （6）外為送金業務の実施と管理 （7）グローバルでの財務戦略立案 ■部署の特徴： 国内外のグループ会社の本社機能として財務・経理業務全般を担う部署です。大阪本社勤務となります。 課の人数は7人の少数精鋭部隊です。 ■身につくスキル： 本ポジションは会社の財政基盤を支える役割として、グループ全体を俯瞰する広い視野を身につけることができます。 特に（6）（7）の業務は、当社に入社されて新たに経験いただく業務になる方が多いと思いますが、その方は入社後に業務を経験しながら 学んでいただき、最終的にすべての業務ができるようになっていただくよう指導していきます。 成長意欲のある方、広い視野を持ったエキスパート・スキルアップを目指す方は、是非一度ご応募ください。 ■当社の魅力： ・業績は好調で、毎年右肩上がりとなっております。当社が扱う商材は「アパレル製品（完成品）」ではなく「服地テキスタイル（素材）」なので、汎用性があり、国内だけでなく海外でも販売活動を行うことができるのが大きな特徴です。海外では、アパレル業界は成長産業と言われており、汎用性のある商材を武器に、海外に向けてビジネスをさらに拡大できる可能性があります。 ・創業160年の歴史はありながら若手社員中心に活躍しており、社員から社長・役員クラスの方々にも気軽に意見交換できる環境となります。 変更の範囲：会社の定める業務

＼業績右肩上がり！国内・海外ともに事業成長中企業にてテキスタイル営業をお任せ／ 当社は創業160年の歴史がありながら海外へのビジネス拡大も推進しており、業界内ではリーディングカンパニーの地位を確立しています。 得意先は、誰もが知るハイエンドゾーンの国内外アパレルや商社、問屋、海外エージェントです。 そんな歴史にとらわれず積極的に成長し続ける当社にて、営業職をお任せします。 ■業務内容： 主に国内の顧客を中心に担当いただきます。 ・顧客へ訪問して、商品提案 ・トレンドを意識した商品づくり ・商品の発注、管理 ※国内、海外出張あり(国内：東京、名岐　海外：中国、韓国、アセアン地域、欧米) ※転勤あり(東京、海外) ■採用背景： 業績も右肩上がりで順調に推移している中、顧客や消費者からの商品に対する品質クオリティも同時に上がっていきます。その為、当社としてもさらなる提案スキルの向上を目指していくことが顧客への信頼獲得に繋がっていくと捉えています。そして今後、さらなる事業成長に向けて新たな人財を迎え入れることで、当社の魅力を国内や海外の市場に力強く発信していこうと考えています。 ■部署構成： 約100名ほど在籍しており、20代〜40代まで幅広く活躍しております。顧客、仕入先様、上司と部下、営業と事務など社内の至るところで、さまざまなコミュニケーションが取られています。 顧客へクオリティの高い商品を納めることが最優先ですので、年齢や入社年次を意識することなく、建設的な議論ができる環境です。 ■当社の魅力： ・業績は好調で、毎年右肩上がりとなっております。当社が扱う商材は「アパレル製品（完成品）」ではなく「服地テキスタイル（素材）」なので、汎用性があり、国内だけでなく海外でも販売活動を行うことができるのが大きな特徴です。海外では、アパレル業界は成長産業と言われており、汎用性のある商材を武器に、海外に向けてビジネスをさらに拡大できる可能性があります。 ・創業160年の歴史はありながら若手社員中心に活躍しており、社員から社長・役員クラスの方々にも気軽に意見交換できる環境となります。会話量や笑顔が多い職場なので、すぐに馴染んで頂ける雰囲気です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手繊維商社◇有名アパレルブランドとお取引◇マーケター〜 ・繊維商社のリーディングカンパニーである同社にて、トレンド情報のまとめ、社内への発信業務を行っていただきます。所属する総合企画室では、パブリシティの企画、総合展示会の企画なども行っておりますため、ゆくゆくは業務範囲を広げていただき、長期でご就業いただける方を募集しております。 ■業務概要： 同社　総合企画室においてトレンド情報のまとめ、社内への発信業務をメインに将来的にはパブリシティ企画、デジタル活用推進などに携わっていただきます。　　　 ■業務内容：マーケット、トレンド情報の収集・レポート作成 ※現状は月次での発信・社内に向けたレポート情報の説明、勉強会の実施・お客様先への同行※現状は年に数回（増える可能性あり）　　 ■カテゴリー：レディース、メンズ、インテリア、素材、資材、産業など ■チーム構成：室長、係長含む4名 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇B.C STOCKベーセーストック ジャズドリーム長島店／残業10ｈ程度／20代〜40代活躍／研修制度・産休育休制度など無理なく働ける環境◆◇ ■業務内容： 販売職（店長候補）として、B.C STOCKベーセーストック ジャズドリーム長島店で接客応対、ディスプレイ、レジ、商品検品、在庫管理などをお任せします。 ■1日の流れ： 9:00ー出勤、朝礼 9:30-店頭に出て接客 12:30-データ分析、レイアウト変更 14:00-予算までの進捗確認と戦略確認 16:00-スタッフスナップ写真撮影 17:30-週報作成 18:00終礼｜結果確認、振り返り、明日の戦略考案 ■組織構成：店舗規模によりますが5名〜20名が同じ店舗で働いています。 ■入社後の流れ： 接客応対、ディスプレイ、レジ、SNS運用などの店舗運営に必要な基本的スキルを3ヶ月を目安に身に付けていきます。 将来的には、店長を目指し、小さな会社である店舗の運営をマスター。 身につけたマネジメント能力を活かせる様々なキャリアパスをご用意してお待ちしています。 ■キャリアパス： 未経験スタートでも自身の頑張り次第で、店長、エリアマネージャー、ビジュアルマネージャーへのキャリアアップが可能です。 ※入社後１〜3年程度で店長へ昇格するメンバーが多数います。 ■教育制度： 経験豊かなマネージャー、スタッフが丁寧に指導を行いますので、未経験からでも安心してチャレンジできます◎ 同社の仕事は、クライアントの「想い」や「努力」がつまった大切な商品や店舗を大事に取り扱い、顧客に笑顔で商品を渡す事だと考えています。 全スタッフがやりがいとプライドをもち、自信をもって仕事に取り組めるよう、座学、実店舗での研修で、商品知識や接客などのスキル部分はもちろん、挨拶、礼節などの基本的な部分に最も力を入れて指導しています。 ■中途入社の実績： これまで事務職、保育士、美容士、飲食店出身など異なる業界から多数入社いただいております！ ■数字で見る同社： 若手の責任者抜擢率：90％ 女性の産休取得率・復帰率：100％ 3年目管理者昇進率：90％ アパレル未経験者（新卒）：90％ 変更の範囲：会社の定める業務

〜週休2日制／年間休日120日／賞与年2回／インセンティブあり／実働7.5時間／世界にあるブティック数は320超〜 ■業務内容： ・ブルガリ製品（ジュエリー・時計・レザー・シルク製品）の販売、接客業務 ・商品の検品やディスプレイ ・修理受付業務 ・顧客管理、在庫管理等の販売付帯業務 ■BVLGARIについて： ブルガリは、1884年、ローマの中心地で創業されました。 その後、数十年にわたり、このブランドは、壮麗なローマのハイジュエラーとして、またイタリアンアートリビングの象徴として、世界的な名声を確立してきました。 その先駆的なビジョンによって、ブルガリは、国際的な成功を収め、ファインジュエリーやハイエンドウォッチからアクセサリーやフレグランスまで、多様性に富んだ製品とサービスを提供するグローバルなラグジュアリー企業へと発展し、ブティックやホテルの広範なネットワークを築いています。 社会貢献のためのさまざまなパートナーシップを通じて実証されているように、ブルガリは、社会的・環境的責任へのコミットメントを通じて、持続可能な未来のために現在を革新し、自然や地域社会に還元することを深く信じています。2024年、思いやり、寛容さ、長期的な献身を通じて意義ある明日を築くための取り組みをさらに強化するため、メゾンは、「ブルガリ財団」の創設を発表しました。 変更の範囲：会社の定める業務

◇未経験歓迎／蝶理グループ／メディカル・食品白衣等のユニフォームの提案営業／大手メーカーと取引／既存顧客中心／企画〜生産まで一貫して学べる／転勤なし／正社員登用制度あり／残業月20時間程度／ノー残業DAYあり／丁寧なOJTあり／年間休日125日◇ ■採用ポジション： 親会社である蝶理株式会社のワークスタイル部1課にて、医療・食品向けユニフォーム（白衣・スクラブ等）のOEM営業をお任せします。既存の大手メーカー様との取引が中心で、営業未経験・OEM未経験の方でも、基礎から学べる環境です。 ■ワークスタイル部　１課について ＜概要＞ 医療現場のユニフォーム（白衣・スクラブ）などを中心に食品工場のユニフォームなどを取扱っております。メーカー様からの要望をもとに、企画提案〜製造〜納品まで一貫して担当する“モノづくり型営業”です。 営業スタイルは、新規開拓なし／既存顧客との関係構築が中心となります。 ＜組織体制＞ 営業：４名 生産管理：４名 ＜生産背景＞ 中国、ベトナム、バングラデシュ等 ■業務内容： ・既存顧客との商談・打ち合わせ（同行から開始） ・素材・企画提案（知識は入社後に習得） ・サンプル作成の進行管理　※生産管理担当と連携しながら進めます ・生産スキーム（仕組み・流れ）の提案 ・製品の納期管理　※専門的な管理は生産管理担当がフォロー ・原価計算・管理（フォーマットあり） ・素材の物性管理（基礎から指導） ・展示会のアテンド（最初は見学・補助中心） ※未経験の方は、まずは先輩のサポート業務からスタートします。 ■入社後の流れ： 入社後は、先輩社員によるOJTを中心にモノづくりの基本的な流れから学んでいただきます。提案〜納品までの一連の業務を覚えて頂きましたら、順次、顧客を引継ぎさせて頂き、営業活動をして頂くことを想定しております。 ■魅力 ◎未経験から始められるモノづくり型営業 新規開拓なし・既存顧客中心。先輩社員のOJTをベースにフォロー体制が整っています。 ◎働き方： 働き方改革を推進しており、水曜日はノー残業DAYを実施しています。残業時間は月20時間程度と、未経験の方でも無理なく業務を習得できる環境です。 ◎正社員登用制度有り 変更の範囲：会社の定める業務

＼第2新卒・営業経験者歓迎！／ 創業100年以上の歴史を誇る鞄専門商社で、既存顧客との信頼関係づくりを担う営業職。年間休日123日・残業月10〜15時間程度。腰を据えて長く働ける環境です。 ■仕事内容 全国の量販店やバッグ専門店、EC事業者などのお取引先に向けて、自社ブランドおよび有名ライセンスブランドの鞄・バッグ製品を提案するルート営業をお任せします。 入社後は商品知識や業界知識を習得するための研修とOJTを実施。約3〜4か月かけて丁寧に育成するため、業界未経験の方も安心してスタートできます。長年取引のあるお客様との関係構築を通じて売上拡大を目指していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ （1）既存顧客への定期訪問・関係構築 担当する専門店や量販店へ訪問し、店長やエリアマネージャー、本部担当者との関係性を深めます。 （2）売場状況やニーズのヒアリング 店舗ごとの売れ筋やお客様の声、市場トレンドなどを収集。 （3）商品提案・販売促進企画 自社オリジナルブランドや有名ライセンスブランドの商品を提案。 （4）担当エリアの売上管理 個人別に設定された予算達成へ向けて計画を立てて実行します。 ＼こんな方におすすめ／ ・お客様との関係構築を大切にする営業がしたい方 ・短期的な目線の営業から環境を変えたい方 ・アパレルやファッションに興味がある方 ■働き方 ・年間休日123日／完全週休2日制（土日祝休み） ・残業月10〜15時間程度 ・転勤なし（大阪本社勤務） ・直行直帰可 ・出張：月5日程度の出張あり※宿泊を伴う場合あり ■組織構成 営業部11名（60代3名、50代1名、40代3名、30代2名、20代2名） 経験豊富なベテラン社員が多く、相談しやすい風土があります。 ■企業の特徴・魅力 ◎有名ブランドを数多く展開 自社ブランドだけでなく、FILA・PUMA・Colemanなど知名度の高いブランドも取り扱っています。 ◎「売る営業」より「信頼される営業」 新規開拓よりも既存顧客との長期的な関係構築を重視。お客様とじっくり向き合いながら営業力を磨けます。 ◎明確な評価制度 半期ごとの目標管理を実施。上席との面談を通じて、自身の成果は賞与や昇格へしっかり反映されます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜アパレル系の繊維専門商社／時差出勤制度有／業績好調◎安定企業〜 ■業務内容： オンワード向けの営業をお任せいたします。 ・企画職とタッグを組み、原料提案〜値段交渉〜納期管理 ・システム入力（TFM、AP+、LOOP、ESPANET） ・客先への見積もり作成 ・得意先MD・デザイナーとの打合せ（スケジュール管理等） ■募集背景： 業務拡大に伴い募集いたします。 ■当社について： 世界各国から収集した素材やトレンド情報をもとに、アパレルメーカーやセレクトショップへ向け、企画提案から始まり、受注〜生産管理〜輸入〜納品までのコントロールを行う繊維専門商社です。 取り扱いアイテムは、ファッション衣料（レディス／メンズ／キッズ）だけではなく、ファッショングッズ更にはライフスタイルグッズまで、また商売の舞台も日本にとどまることなく、アジア各国や欧米にまで及んでいます。 2021年には株式会社オンワードホールディングスとの資本業務提携も始まり、「アパレル系の繊維専門商社」という新たなポジションを確立しつつあります。会社がグローバルに展開する中、現在も多国籍のメンバーがデスクを並べ、チームを組んでいます。 <企業HP> http://www.sanmarino.co.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務

〜アパレル系の繊維専門商社／時差出勤制度有／業績好調◎安定企業〜 ■業務内容： 人事・労務領域における以下の業務を幅広くお任せいたします。 ・給与計算および年末調整業務 ・通勤手当等、各種手当の管理・運用 ・中途採用業務全般（求人媒体選定、書類選考、面接、面接調整、入社手続き等） ・障害者雇用に関する対応（法定雇用率の管理、支援機関との連携など） ・社会保険および労働保険に関する手続き、社労士との連携 ・勤怠管理およびシステム運用 ・雇用契約書の作成・更新・管理 ・派遣社員の管理（契約・受入・労務フォロー・派遣会社との連絡調整） ・美化衛生管理（衛生委員会の運営など） ・就業規則・各種社内規程の改定・管理 ・社会保険労務士との連携・対応窓口 ■当社について： 世界各国から収集した素材やトレンド情報をもとに、アパレルメーカーやセレクトショップへ向け、企画提案から始まり、受注〜生産管理〜輸入〜納品までのコントロールを行う繊維専門商社です。 取り扱いアイテムは、ファッション衣料（レディス／メンズ／キッズ）だけではなく、ファッショングッズ更にはライフスタイルグッズまで、また商売の舞台も日本にとどまることなく、アジア各国や欧米にまで及んでいます。 2021年には株式会社オンワードホールディングスとの資本業務提携も始まり、「アパレル系の繊維専門商社」という新たなポジションを確立しつつあります。会社がグローバルに展開する中、現在も多国籍のメンバーがデスクを並べ、チームを組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【連結売上高810億の東証プライム市場上場Ｇ／EC・通販事業をまるごとサポートする「通販ワンストップサービス」を展開】 ■業務概要： 市場規模約20兆円にもおよぶEC事業向けのサービスを展開するスクロールグループにおいて、法人顧客向けにEC・通販事業のアウトソーシングからシステム構築、マーケティング支援まで実施している同社。EC・通販事業者が抱える課題へのソリューション営業（主に物流代行サービスの新規営業）を中心に行っていただきます。物流支援で顧客の更なる事業成長を促進できる遣り甲斐ある仕事です。 ■業務詳細： ◎物流代行サービスの新規営業 弊社の強みである創業80年を超えるスクロールグループがもつ通販ノウハウを活かし、3PL会社として事業者様からの要望や成長段階に合わせて、高いレベルでお応えする「カスタマイズ物流」をＥＣ・通販を行っている企業へ提案していただきます。 ・営業先：テレビで放映されている通販会社や小売でＥＣをされている企業など名の知れた大手企業から中小企業の物流部門 ◎クライアント物流の管理業務 ・クライアントへ物流に関する改善・提案 ・倉庫管理システム(WMS)の活用 ・法人顧客、業務委託先、運送会社、資材会社等とのスケジュール調整 ・アライアンスとの調整・折衝業務 ※クライアントは通販・ECを行う企業全般で、BtoC（一般消費者）向け商材を取り扱う企業が中心となります。直近では様々な分野のお取引も増え、ＢｔｏＢや、冷凍冷蔵食品の企業様もあります。 ■当ポジションの魅力： 一般的な物流管理とは異なり、クライアントおよび社内への業務改善提案を積極的に行っていただきますので、物流管理と法人営業スキルの両軸のキャリアを積むことが可能です。 ■当社について： ★創業85年を超えるスクロールがもつ通販ノウハウを生かし、スクロールグループ全体でEC・通販事業者が抱える問題やニーズを把握し、ソリューションサービス（解決策）を提供しています。 ※株式会社スクロールへ入社後すぐにグループ会社の【株式会社スクロール３６０】へ出向となります。 会社名：株式会社スクロール３６０ 本社住所： 〒430-0807　静岡県浜松市中央区佐藤2丁目24番1号 事業内容：通販代行、各種システム開発、コンピュータ業務受託 変更の範囲：会社の定める業務