◎ニッチ業界・技術力の高さで国内シェアトップクラス！ ◎残業ほぼ無し・完全週休二日制でワークライフバランスも充実！ ■業務内容： 自動車部品メーカーやベアリングメーカーで活用している両頭平面研削盤や、製鉄所や鋼材会社で使用されるピーリングマシンを製造する同社において、“機械設計”をご担当いただきます。 機械・部品の設計業務ですが、製品については入社後に覚えていただきますので、ご安心ください。 《使用CAD》 AutoCAD ※一つの製品を提供するのに約８ヶ月~1年程度。営業、技術部、製造担当者とチームを組んで連携しながらプロジェクトに携わって頂きます。 ■魅力： ◎1台1台が顧客ニーズに対応したオーダーメイド仕様のため、業務を通じてモノ作りの醍醐味を肌で感じられます。 ◎お取引しているのは自動車メーカー、同系列部品メーカー、及びベアリングメーカー、そして製鉄所、鋼材会社など国内外問わず大手有名企業が中心。大手自動車メーカーの新型車開発等の世に出回る前の製品開発に携わる事ができる、非常にやりがいとモノ作りとしての醍醐味を味わえる環境です。 ■配属先の組織構成： ・配属先…技術部 技術部は、機械設計担当１０名(男性７名/女性1名)と電気設計担当７名(男性)で構成されております。 ■入社後： まずは当社の製品について覚えていただきます。 ご経験によっては、製造部で一定期間の研修を設ける場合がございます。 ■当社の特徴： 当社は創業75年を迎えるモノつくり企業として、自動車部品やベアリング等金属製品の表面を超精密研磨加工する際に使用される特殊な平面研削盤を製造しています。カタログモデルは有りますが1台１台がオーダーメイド仕様となっており、業務を通じてモノ作りの醍醐味を肌で感じられる会社です。又もうひとつの製造アイテムであるピーリングマシンは、鉄・非鉄金属等の円筒形バー材の表面を切削する特殊な機械で、主に製鉄所、鋼材会社等で用いられています。尚ピーリングマシンを日本で製造しているのは当社だけ。ニッチな業界なので他社競合は少なく、また当社の技術力の高さから日本国内だけでは無く、海外顧客からも多くのご依頼を頂いております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜安定経営・業界トップシェア／無借金経営／残業10〜20H／※平均有給取得日数14.2日〜 ■業務内容：【変更の範囲：なし】 ネット通販需要による受注増加に伴い、同社の主力製品である自動包装機の機械設計担当を募集します。 年間200台程の機械設計を行い、取り扱う製品は100万程度から数千万円台のものまで様々。 9割以上がオーダーメイドなので 、世界に一つだけの機械作りになります。 ■詳細： 製品：シュリンク包装機と呼ばれる製品を担当頂きます。聞き馴染みがない製品かとは思いますが、例えばカップ麺やお菓子の箱といった身近な製品を包装する透明フィルム。その包装を自動機械で行うための設備となります。主にネット通販需要で受注が伸びており、顧客の要望に合わせて受注生産・設計開発します。 設計フェーズ：営業職との同行及び要件定義、構想設計や詳細設計、検証までをご担当頂きます。設計の期間は、短いものであれば1週間程度、大型設備でだと2,3月程度を有するものもあります。 ■入社後の流れ： 半年程度、設計補助として製品理解を進めて頂き、その後、1製品を担当していただき主担当として製品設計していただきます。 ■配属部署について： 技術グループへ配属となります。技術グループは12名在籍(機械設計者7名、電気設計者3名、事務員2名)しています。 機械設計者は20代〜50代の方まで、幅広い年代の方が機械設計業務にて従事されています。 同社は幹部層を含め社員の5割以上が中途入社の方で、中途入社でも活躍していただます。 ■事業安定性・成長性が抜群です： シュリンク包装機を国内で初めて開発して以来、パイオニアとしての高い技術力により、顧客の高い評価を受け要望に応え続けています。 取引業界は物流業界、食品業界や医療業界、化学業界まで幅広く、事業は非常に安定しています。最近ではネット通販需要で非常に伸びております。 ■製品の特長： 透明なビニールを熱で縮ませぴったりした梱包が可能であることが同社製品の特長であり、あらゆる製品の輸送時に「固定できる・中身がすぐに確認できる」点で愛用されています。 変更の範囲：本文参照

【未経験の方も安心の研修制度／大手顧客との取引多数／豊富なキャリアパス／働きやすい社風／年休120日・完全土日祝休み／UIターン歓迎】 ■業務内容： 電池の設計補助業務をご担当いただきます。 電池の性能試験、試験機のオペレーション、データ収集、データ解析 ＜使用ツール＞ 特になし ■キャリアパス： 当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。 その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。 当社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。 ■当社のキャリア形成支援： 当社では、上流工程を中心に高度な技術サービスを提供できる技術者の育成を目指しています。充実した教育研修とサポート体制により、個々人に適した技術や業務領域の経験を経て長期的にキャリア形成を実現できる環境です。 ＜教育研修制度＞ ・研修センター…横浜研修センターでは、機械設計、情報処理、施工管理分野を中心に様々な技術取得プログラムを実施 ・eラーニング…豊富なメニューを揃えたeラーニングシステムを導入 ・技術者育成プログラム…様々な育成プログラムにより技術者のスキル向上とキャリア形成を支援 ・資格取得支援制度…資格取得受験料補助、技術図書購入補助、技術研修補助等の充実した支援制度 ＜サポート体制＞ ・キャリアコンサルタント…的確にアドバイスができる専門性の高いキャリアコーディネーター（国家資格）が在籍 ・評価制度…「業績」「組織貢献度」「能力開発」の指標から公正な評価を行い、報酬への反映とキャリアアップを実施 ■当社について： 日本のモノづくりを技術力で支える技術系特化のアウトソーシング企業。社員の9割以上がエンジニアという技術者集団です。 創業から20年黒字経営の安定基盤。様々な業界の開発プロジェクトに参加して習得したノウハウが強みです。自社エンジニアのみで開発を行う【匠プロジェクト】は他社にはない強みです。 変更の範囲：会社が定める全技術職務、職種、業務

【大手顧客との取引多数／豊富なキャリアパス／研修制度充実／働きやすい社風／年休120日・完全土日祝休み／UIターン歓迎】 ■業務内容： 半導体製造装置の開発評価業務をご担当いただきます。 装置オペレーション、断面SEM観察、膜厚測定、データ集計ならびに安全衛生・品質向上・環境維持活動 ＜使用ツール＞ SEM ■キャリアパス： 当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。 その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。 当社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。 ■当社のキャリア形成支援： 当社では、上流工程を中心に高度な技術サービスを提供できる技術者の育成を目指しています。充実した教育研修とサポート体制により、個々人に適した技術や業務領域の経験を経て長期的にキャリア形成を実現できる環境です。 ＜教育研修制度＞ ・研修センター…横浜研修センターでは、機械設計、情報処理、施工管理分野を中心に様々な技術取得プログラムを実施 ・eラーニング…豊富なメニューを揃えたeラーニングシステムを導入 ・技術者育成プログラム…様々な育成プログラムにより技術者のスキル向上とキャリア形成を支援 ・資格取得支援制度…資格取得受験料補助、技術図書購入補助、技術研修補助等の充実した支援制度 ＜サポート体制＞ ・キャリアコンサルタント…的確にアドバイスができる専門性の高いキャリアコーディネーター（国家資格）が在籍 ・評価制度…「業績」「組織貢献度」「能力開発」の指標から公正な評価を行い、報酬への反映とキャリアアップを実施 ■当社について： 日本のモノづくりを技術力で支える技術系特化のアウトソーシング企業。社員の9割以上がエンジニアという技術者集団です。 創業から20年黒字経営の安定基盤。様々な業界の開発プロジェクトに参加して習得したノウハウが強みです。自社エンジニアのみで開発を行う【匠プロジェクト】は他社にはない強みです。 変更の範囲：会社が定める全技術職務、職種、業務

〜1日で選考完結！／業界トップクラスの年収・福利厚生・研修制度／業界トップレベルの案件単価／年収100万UPでの入社実績多数／年収1000万クラスのエンジニアも／PJTの約90%が上流工程／転職回数多い方でも歓迎／研修費用は年間13億円を投資（売上の8%）／離職率6.0％（メーカー平均約9.7%）／多くの業界に展開することで安定◎／生涯プロエンジニア〜 【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアとして技術を高め続ける】 ■業務内容： ・自動車業界のお客様に向けて、剛性、伝熱、強度、振動など様々な解析を行っていただきます。 ■魅力ポイント（得られる経験・スキル、今後の成長イメージ（製品、技術への広がり、チーム構成）など）： ・自動車業界での解析経験は、今後他製品の設計フェーズにおいても需要があり、今後のキャリアの幅を広げることが可能となります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜社員教育・研修が手厚い会社〜 ■業務内容 長野県の顧客先にて、鉄道系の発券機・券売機の部分設計を担当いただきます。 大手企業関連案件に携わることが可能なため、スケールの大きい仕事ができます。 ■具体的な内容 駅などで購入する切符などの発券機・券売機における券・紙幣搬送部の機構設計をお任せします。 （使用CAD:SolidEdge) ■当社について 当社は、メーカーが必要とする様々な開発・受託に応えるべく、高度な技術力を提供する技術者集団です。 その高度な技術力の背景には、自社ブランド製品の開発を行っていた実績や、医療介護用品での技術特許の取得などのノウハウが積み重なっております。 また当社は独自の教育システムを確立しておりそのシステムから多くの技術者を育て、輸送機器をはじめ、遊戯機器、情報通信機器、 一般電子機器などの機械関係から電気・電子、そしてソフトウェア開発といった広範囲の技術提供で企業をサポートしています。また、２つの業務遂行形態（受注・派遣）によって「必要な時に、必要な技術・技術者を提供する」という効率の良いアウトソーシングを実現しています。 当社では社員教育を積極的に行っています。 教育を専門に行う部門があり、最新設備とベテラン技術者による通信教育プログラム・社内技術研修が充実しています。「どこへ行っても通用する」技術者になるべく、更なるスキルアップが積める環境を整えています。 顧客からの信頼醸成、社員の横のつながり・風土醸成を大切にしているため、基本的には1社に長く、また数名〜数十人単位で当社社員が複数常駐することを重要視しています。

50・60代活躍／定年65歳／エンジニア定着率90％超／CATIA使用／映像・計測機器設計開発／現場志向歓迎／キャリアサポート充実／福利厚生手厚い／引越費用全額負担／家賃補助あり 同社では、マネジメントではなく現場で開発に携わって頂く事で、長くエンジニアとしてのスキルを最大限活かして頂く事が可能です。 ◆職務概要：各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。 ◆職務詳細： ◇新規産業用の映像機器及び計測機器の開発・設計()市場調査、仕様書の作成、評価検証 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆使用ツール： ◇CATIA ■シニア層の活躍例 ・大手メーカー様にて早期退職制度を活用された後入社、 大手総合電機メーカー様の案件にてご活躍されている50代後半男性 ・大手重工メーカーご出身、生涯エンジニアとしての道を選ぶためご入社いただいた40代後半男性 ■当社の特徴： ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・長く活躍頂ける環境：定年は65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ・働く環境：配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ■福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲：会社の定める業務

社員食堂では実質無料で食事可能◆日本の農業をIT×機械で支える！ハウス用暖房機トップ級シェアメーカー◆年休127日◆フレックス制度あり ■業務概要 当社は燃焼機器・ヒートポンプを中心に、農業分野で高いシェアを持つメーカーです。既存製品の継続供給を支える維持設計ポジションとして、部品終売への対応や図面整備を中心に担当いただきます。量産設計や設計変更の経験を活かし、腰を据えて専門性を深めたい方に適した環境です。具体的には下記業務となります。 ・既存製品の維持設計業務 └販売終了部品について購買部や製造部門との連携し、代替部品の選定や検討を行います。 ・２D/３D-CADを用いた設計変更に伴う図面の修正・整備 └過去図面を整理し、最新版へ更新します。 ・法規制・認証対応に関する設計面でのサポート └仕様を確認、資料作成支援を行います。 ※法規制や認証対応については現時点で知識がない方も入社後習得いただきます。 ■業務の魅力 ・製品ライフサイクルの長い農業用機器の品質と供給を支える、中核的な維持設計に携われます。 ・代替部品選定や影響評価を通じ、構造・回路・制御を含む製品全体の理解が深まります。 ・EOL対応は判断領域が広く、リスク評価力や課題抽出力を実践で高められます。 ■働き方 ・フレックス制度あり ・車・バイク・自転車での通勤可／本厚木駅より送迎バス有 ・平均残業時間月20時間程度 ・社員食堂では実質無料で食事が可能 ■働く環境 19名（平均年齢：約45歳、男性が約8割） 空調機器・給湯器・食品製造機器の経験者など幅広い領域からの中途入社者が活躍しています。過去トラブル事例や製品情報を学ぶ共有会など、知識蓄積の文化があります。 ■キャリアパス 基本的には同一部署で専門性を深め、ゆくゆくは図面や設計判断の基準等の知識を後輩へ継承する役割を期待しています。 ■評価制度 上司と年２回面談を行い、会社方針に沿って個人目標を設定いただきます。その目標に対する評価と能力評価が賞与と昇給に反映されます。 ■研修制度 入社直後はオンボーディングの研修（会社概要・製品知識等）を行い、 その後さらに製品知識を深めていただくため、OJTにて教育を半年から一年程度行います。 変更の範囲：会社の定める業務

◎内製化フェーズ／上流工程あり（機構設計・海外技術者との協業など） 【半導体産業の成長（AI／5G／自動車／IoT）で需要拡大中／自己資本比率80％超／内製化フェーズ／大手メーカーと多数取引／エンプラスG】 ■業務内容： グローバルで展開する自動車・半導体メーカーの高い品質要求に応える技術力を持つ当社。 安定した経営基盤のもと、世界の半導体テスト工程で不可欠な ICソケット（半導体デバイス用検査治具） の設計・開発を担当いただきます。 入社後はOJTを通じて、現行ソケットの図面作成などを行いながら、製品の構造・仕組みを理解していただきます。 将来的にはマネジメント職・スペシャリスト職のキャリアパスも選択可能です。 ＜業務詳細＞ ・半導体検査治具（ICソケット）の機構設計 ・部品の強度解析／機構解析／熱解析などのCAEによる有効性評価 ・SolidWorksを用いた設計業務 ・海外技術者（アメリカ、台湾、マレーシア等）との協業 ┗海外拠点エンジニアからの顧客情報の入手 ┗海外ローカルエンジニアへの技術指導 ┗必要に応じた海外顧客対応（翻訳ソフト利用可） ※使用システム：Microsoft、Solidworks、I-deas、Meslink、NX、Ansys、Flothermo ■内製化の背景 ・半導体機器の競争力を高めるため、内製化を戦略的に推進 ・外部に委ねていた領域も社内に技術を蓄積し、自社の強みに転換 ・高付加価値領域を担う体制を構築し、品質・スピード・技術力でさらなる差別化を実現 ■組織構成： 正社員3名 ┗グループ責任者：40代男性 ┗正社員：男性3名（20代1名/40代2名） ■就業環境： ・国内出張：月1回程度（宿泊有） ・海外出張：年1〜2回程度 ・育休・産休、介護休暇、ウェルカムバック制度など完備 ・多国籍スタッフが活躍するグローバル環境 ・平均勤続年数14.7年 ■当社の特徴 ・自己資本比率88.0%、利益率13.9%の健全な財務体質 ・光学・プラスチック精密加工分野で業界トップクラスの売上 ・海外売上比率8割、グローバル展開を加速中 ・高い技術力で付加価値を提供し、価格競争に巻き込まれない安定性 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆社員数2000名超・国内トップクラスの車載部品（ワイヤーハーネス）メーカー／電気自動車の普及に伴い需要拡大中／フレックス制◇◆ 自動車に欠かせない“ワイヤーハーネス”を製造する、国内トップクラスのメーカーにおいて、自動車メーカー内での車載ワイヤハーネス経路設計業務をご担当頂きます。 ■主な業務： ・車両構造に合わせたワイヤーハーネスの3DCAD(CATIA　V5)での経路設計、レイアウト設計 ・車両仕様に合わせたワイヤーハーネスのCAD(CR-5000、エクセル等)による電気接続検証 ・ワイヤーハーネスの構造部品の概略設計および当社内の部品設計Grとの調整業務、折衝業務 ・検討したワイヤハーネスを製造部門に伝えるための図面作成 ・ワイヤーハーネス製造関連部門との生産準備活動 ■業務の特徴： ・電動化・自動運転を中心とした車社会の変化、競合動向、技術動向、顧客ニーズを把握し、新製品企画・開発を担い、より安心で快適な車社会実現に貢献します。 ・まずは先輩について業務の流れを一通り学び、その後、独り立ちとなります。 ・生産ラインの多くは海外工場にあり、設計したものを製造現場で確認する出張の可能性もあります。 ・自動車メーカの考えを取集し、新規製品開発につなげられます。また自ら設計・図面を書いたものが、自動車に取り付いて販売されCM・街で見かける楽しさがあります。 ◆職場の雰囲気 ・非常に話しやすく穏やかな雰囲気の部署です ・メンバー同士のコミュニケーションも活発で、相談しやすい環境 ・有給取得率も高く、お互いにフォローしながら働いています ・フレックス制度もあり、働きやすさ◎ ■当社の特徴： 東証プライム上場の古河電工のグループ会社であり、2,000名を超える規模の大手メーカーです。素材開発力に強みをもつ古河電工グループ全体で連携を取ることにより、独自の製品を作り続けており、電動化、軽量化、省力化に貢献しています。

【〜受託開発ポジション・機械設計経験者歓迎！！／自社開発センター勤務・関内駅徒歩5分／／年休126日・東証グロース上場企業／自社・受託開発拠点も構え、創業以来黒字を続ける安定経営企業〜】 ■業務内容： 自社内開発センターで受託案件に従事して頂きます。技術専門チームに配属されるため、プロジェクトに携わりながら当社社員の充実した教育が受けられ専門的なスキルが身につきます。 ■取引業界： 複合機メーカー、測定機器メーカー、半導体製造機器メーカー、インフラ関連メーカー 等 ■設計環境： CAD：Solid Works、NX、Inventor、AutoCAD 等 ■プロジェクト例： 製品設計：板金筐体設計、モールド設計、駆動機構設計 生産・研究設備設計：測定治具、組立治具、実験装置 設計支援：製図、モデリング、ドキュメント作成、組立・評価作業 ■キャリアパス： 各エンジニアの成長・技術力向上に向けた階層別研修・フォローを行っています。将来的なリーダー研修、リスクマネジメント研修など各成長フェーズに合わせた研修を用意しております。将来的なキャリアとしては最上流から関われるリーダーポジション、エリアのエンジニアのマネジメントを行うSVとスキル・マネジメント両方向のキャリアがあり選択可能です。 ■当社の特徴： (1)幅広い活躍機会 「機械系」「電気・電子系」「IT系」の設計開発に特化し、実験・評価・解析、技術サポートまで幅広い領域で活躍しており、分野問わず幅広い活躍フィールドがあります。 (2)地域密着主義 地域に密着した企業様と取引があり、地域を代表する大手企業案件も多数あります。大手企業への常駐や転勤なしが叶い、配属先エリアを希望に応じ選択することが可能です。 (3)技術者ファースト 上記地域密着主義を始め技術者を大事にする・負荷をかけないことを重視しております。配属先の相談はもちろん技術の向上など積極的に意見を重視する社風です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 大手機械部品メーカー様での設計業務を担当頂きます。3DCADのモデルを規格や公差を加えて、2DCADに変換する業務やモデリング業務など設計に関する業務を想定しております。 設計のご経験が無い方でも、製造業での何らかの勤務経験(設計図面を読める程度のご経験)のある方や、工業高校・高専・大学工学部ご卒業の方なら歓迎いたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【入社後の流れについて】 CADを使用した実務経験がない方は、配属前に約1ヶ月の機械・半導体研修を受講頂くことも可能です。 ■働く環境について： ◇全社月平均残業時間：約20時間 ◇年休：120日程度 ◇キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ◇定年：65歳です。その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ◇手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■スキルアップ支援体制： ◎24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能！ ◎Zoomにて技術研修を月数回開催！プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意 ◎スキルUPが給与UPにつながる！アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UP！ ◎専門教育機関で技術取得が目指せる！ ■当社の強み： 当社では約3,900社以上のメーカーとのお取引実績があり同業他社と比較をしても圧倒的な数となっています。また当社独占のプロジェクトも多数ございます。 取引社数の多さは各メーカーからの当社への期待の現れであり、またエンジニアの方にとっては技術や勤務地など選べる選択肢の多さとなります。 圧倒的な取引社数を誇る当社だからこそ実現できるエンジアとしての貴方の未来があります。 変更の範囲：本文参照

【売上1.9兆円／33の国と地域で事業展開・海外に関わるキャリア◎／賞与5.3ヶ月分／ワイヤーハーネス世界TOPシェア（自動車の約4台に1台が当社製品）／従業員25万人／働きやすさとキャリア形成が叶う環境】 ■概要： 【部門ミッション】 ・電動車の安全性と信頼性を支える「高圧ハーネス」の設計をリードする重要ポジションです ・最先端の技術開発から量産化まで、企画段階から顧客やパートナー企業と密に連携しながら、製品づくりの最前線で活躍していただきます 【具体的な業務内容】 ・社内の研究・生技・生産・品質など多部署と連携し、高圧ハーネスの開発・評価・デザインレビュー・生産準備を推進 ・顧客や社内関係部門との調整・交渉を通じて、最適な製品仕様を確立 ・将来的には顧客先での搭載設計や作図業務にもチャレンジ可能 ・顧客ニーズに応じた提案活動や量産立ち上げに向けたプロジェクト推進 【チーム体制と働き方】 ・複数名のチームで役割を分担しながら、グループ長やチームリーダーのサポートを受けつつ主体的に業務を推進 ・風通しの良い環境で、意見を発信しやすい職場です ■入社後のキャリアイメージ： ・入社後は集合研修や個別教育、e-Learningで基礎知識を習得 ・OJTリーダーの指導のもと、開発構想から量産までの設計業務を実践的に経験 ・顧客の考え方や仕事の進め方を学びながら、設計主担当として仕様折衝や製品評価を担当 ・経験を積んでいく中で、車両への搭載検討業務を行うゲストエンジニアとして活動していただくことも想定しています ・将来的には設計開発部門のリーダーやマネージャーとして、新規プロジェクト推進や人財育成、組織運営にも携わっていただきます ■やりがい・魅力： ・電動化という未来の自動車技術の最前線に携わり、専門性の高いスキルを磨けます ・国内外の顧客と直接やり取りし、グローバルに活躍できるフィールドがあります ・企画から量産まで一貫してプロジェクトをリードし、マネジメント経験を積むチャンスも豊富 ・自由闊達な社風で、チャレンジ精神を尊重 ・新しいアイデアや提案も歓迎します ■採用背景： 電動車の普及に伴い、高圧ハーネスの需要が急増。技術要件も高度化しているため、最先端技術を担うエンジニアを積極採用しています。 変更の範囲：会社の定める業務

~ご経験を活かすフィールドあり！／年間休日123日・残業時間20時間程度／定年65歳・エンジニア定着率90％以上長期就業環境あり~ 天童市にある産業用装置メーカーでの装置設計開発のポジションとなります。 設計から立ち上げ作業まで幅広くお任せいたします。 ■業務内容 FA装置の設計開発に従事していただきます。 具体的には・・ ・機構設計 ・駆動設計業務（構想、要件定義、設計） ・装置仕様折衝打合せ ・社内装置立ち上げ作業 ・お客様工場内立ち上げ作業 【使用ツール】 ・IRONCAD ・SolidWorks ■働く環境/当社の特徴： ・全社月平均残業時間：20時間程度 ・年休：123日程度 ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【グローバル電子メーカー勤務／教育・人材育成に投資／安定成長を継続し海外案件も多数保有／メーカー出身者多数】 ■業務概要： グローバル電子メーカー内で最先端技術を活用し、革新的な電子部品の新商品開発するエンジニアを募集しています。 ■業務詳細： EFC技術をコアコンポーネントとした検査ソケット・検査ピン・ハウジング等の新商品設計、解析、評価 ・新商品の設計、解析、評価 ・関連した技術ドキュメント作成 ・国内外顧客技術者への商品提案、報告、商品立上げ時の現地サポート ・DR案件を受け持つ主担当者の補佐での設計実務（試行錯誤を要する設計、評価）　等 ■使用ツール： Excel、SolidWorks、ANSYS ■当社について： ・当社は、「モノ」×「IT」の両方の分野において、高い技術力を持つエンジニアを擁するプロフェショナル集団です。 ・最先端の『技術』を保持するためには、『人』の想像力と努力が不可欠であり、「技術の革新」には「人の成長」が関係しています。 ・私たちは、エンジニアを『人』として大切にし、すべての力を発揮できるよう教育事業にも力を入れており、また、エンジニアが成長出来るプラットフォームを整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自動車部品大手常駐／電気自動車に不可欠な部品を開発／自動車業界に強みを持つエンジニアリング企業〜 ■業務内容： 自動車部品大手に常駐し、高圧コネクタ設計から評価を担当します。 ■職務詳細： ・量産設計、連結方法の再検討など新しい挑戦をしていく部署です。 ・設計から評価、試作検品、関係各所との折衝業務まで携わります。開発から量産までの一連の流れを理解し、成長できるポジションです。 ※既存の設計にとらわれず、より効率的で信頼性の高いコネクタ設計を追求していきます。 ■仕事の魅力： ・高圧コネクタ設計は次世代モビリティの発展に不可欠な役割を果たします。あなたの設計が、未来の自動車技術の一翼を担うことができる点が大きな魅力です。 ・多くの自動車メーカーと連携し、幅広い製品開発に携わることができるため、自動車好きにはたまらない環境です。 ・製品の量産設計や連結方法の再検討、新たな試作や改善など、技術者としてのスキルを磨き上げる絶好の機会が豊富にあります。 ・エンジニアリング企業としての強みを活かし、技術力を磨き上げるとともに、将来的には経営幹部候補としてのキャリアパスも描けます。 ■企業の魅力： ◇エイム株式会社は、自動車をはじめとする最先端技術に強みを持つエンジニアリング企業です。大手自動車メーカー出身やF1チームの監督経験がある社員が在籍し、自動車好きが集まってできた会社です。 ◇教育やサポート体制も充実しており、熟練したエンジニアによる講習会や研修、専用の研修施設を完備しています。技術者としての豊富な経験を元に、現場で通用する技術を身につけることができます。 ◇ライフワークバランスを大切にし、年休121日、完全週休2日制と、働きやすい環境が整っています。また、本人の希望しない異動や転居はなく、安心して長期的に働ける体制が整っています。

【大手メーカーの開発パートナーとして幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】 ■業務内容： 特機・水中機器の機械設計の業務をお任せいたします。 ※業務詳細は詳細は面談時にご説明いたしますので、お気軽にご応募ください。 ■職場環境・魅力： ◇別途、賞与年2回、時間外手当（1分単位）、各種手当（家族、赴任等）が支給 ◇スキル・経験年数・年齢等も考慮し、話し合いの上で決定 ◇充実の福利厚生 交通費支給あり、資格取得支援・手当あり、寮・社宅・住宅手当あり、U・Iターン支援ありなど ■充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 変更の範囲：会社の定める業務

〜残業10H／業界トップシェアメーカー／賞与4.2か月／働きやすさとキャリアアップを両立できる環境〜 ■仕事内容： フットスイッチやソレノイドなど、自社製品の設計・開発を担当いただきます。 ・既存製品をベースに、お客様の要望に合わせてマイナーチェンジ ・ゼロから設計しないので、未経験でも安心スタート ・設計の基礎を学びながら、アイデアを形にする達成感あり ・将来的にはオーダーメイド案件にも挑戦可能！ ・研修＋先輩フォローで着実に成長できる環境 ＼当社の製品はこんなものに使われています！／ ▼フットスイッチ（足踏みスイッチ） ・医療機器 └CTスキャンなど ・工作機器 └NC旋盤・ハンドルーターなど ▼ソレノイド（電磁機器） ・自動販売機 ・電動シャッターの開閉器 ・立体駐車場やコインパーキングのロック装置　など 私たちの生活を取り巻くあらゆるシーンで当社の製品が活躍しています！ ■フォロー体制 ・半年〜1年の社外研修で、設計の基礎知識やCADの使い方から学べます◎ ・課長40代前半、メンバー30代2名が在籍！ ・他部署とも壁がなく、時に雑談に花を咲かせたりとフラットで風通しのいい雰囲気◎ ■キャリアアップ ・頑張りを還元する評価制度 ・会社に貢献した社員・チームには「社長賞」「貢献賞」等の表彰と賞金の贈呈を実施 ・「給与改正プロジェクト」を進め、努力や成果が公平に評価される環境づくりを推進！ ■働き方： ・残業10H ・土日祝休み ・有給取得しやすい環境 ・産休・育休の取得率は男女とも100％ ・ライフイベントを支える祝い金制度も充実♪ ■当社の魅力： 【業界大手と取引で安定】 ＤＭＧ森精機株式会社／ヤマザキマザック株式会社／株式会社島津製作所／オリンパスグループ／キヤノンメディカルシステムズ株式会社 など 【国内トップシェア】 建物内の快適な環境を維持し、エネルギー効率を高めるための重要な設備につかれるシステム（空調ダクト用制御システム）が、国内トップシェアを誇っています！ 【リーニングカンパニー】 工作機械、MRI診察用ベッドなど社会に必要不可欠な設備に使用されるフットスイッチで有名企業！ 変更の範囲：会社の定める業務

グローバル精密モータメーカー／機構設計の中核ポジション／減速機・アクチュエータ開発／3DCAD・解析スキル活用／裁量ある提案型設計／新規事業に挑戦／ワークライフバランス推進 ■業務内容： 下記の設計、試作、評価、量産立ち上げ（量産立ち上げは海外工場への出張あり） ・減速機（歯車の設計含む） ・アクチュエータ（モータ、筐体、減速機、クラッチ、ブレーキ等のユニット製品）※内外製問わず ・顧客との面談等による仕様すり合わせ ■採用背景： 現在、機構設計チームでは体制の強化を進めており、より安定的かつ柔軟な設計対応ができる体制づくりを目指しています。これに伴い、即戦力としてご活躍いただける機構設計経験者を新たにお迎えし、チーム全体の技術力と対応力の向上を図りたいと考えています。設計の中核を担うポジションで、裁量を持って活躍いただける環境です。 ■組織構成： 配属先には7名（課長1名、係長1名、担当5名）が在籍しております。 ■働く環境： 〜ワークライフバランス推進企業／仕事と家庭の両立を応援〜 ◇育児休業制度（育休取得率100％、育休復帰率100%、男性の育休取得者／2023年度89.9％の実績あり）、介護休業制度 ◇本社圏一帯のリニューアル、社員食堂（カフェ併設）、30歳までの独身寮、テニスコート、クラブ活動など ■当社について： 〜時代の変化を先取りする企業〜 1918年に絹糸紡績業からスタート。時代の変化を先読みし、1962年にモータ業界へと事業転換を図ったことで、世界トップクラスの精密モータメーカーへと成長を遂げました。現在は、自動車、医療機器、民生品など多様な業界に向けて、モータ・アクチュエータ・モジュール製品を提供しており、開発力を強みに、顧客の課題に応える提案型のソリューションビジネスを展開しています。2018年には、既存事業の枠を超えた新たな価値創造を目指して「新規事業開発部」を設立。これまでに、自律走行型ロボット（AMR）や、宇宙向け衛星の姿勢制御ユニットなど、先進的な分野での事業化を実現してきました。今後は、2050年を見据え、「自ら需要を創り出す企業」を目指し、社会課題の解決に取り組みながら、新規事業の創出をさらに加速させていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

≪製造に欠かせない面取り・バリ取り機のパイオニア/自動面取り機・バリ取り機の機械設計を構想設計から詳細設計まで、全てに携わることが出来ます 上流から携わりたい方、技術を究めたい方を募集いたします！≫ ■業務内容：従事すべき業務の【変更の範囲：無し】 自動面取り機・バリ取り機の機械設計を行って頂きます。 ・営業と同行してのヒアリング ・構想設計 ・要望に応じて製品の仕様検討 ・図面の記入／機械全体の組図を作成 ・その後ユニットごとの設計、詳細設計 ■業務概要 当社は、お客様の悩みを解決するために、柔軟な面取りバリ取り機の製品提案を大切にしています。自社製品へのこだわりよりも、お客様志向での製品開発を重視し、機械担当者が営業マンと同行し、お客様のニーズに応じた柔軟な対応が求められます。 ■業務のやりがい 自動面取り機・バリ取り機の設計は高度な技術と創造力が求められます。各顧客の要望に応じたカスタマイズが必要であり、精密な設計と計画が不可欠です。難しいチャレンジが成功した時の喜びは格別で、技術の進歩を実感できる点がやりがいです。 ■お客様からの具体的な依頼内容 お客様からは、特定の部品の加工精度を高めるためのバリ取り機の依頼や、自動化ラインに組み込むための特殊な機械のオーダーが多いです。例えば、大手自動車メーカーからの依頼で特定の部品の加工精度を高めるために特殊なバリ取り機をオーダーメイドで製造し、リピート受注に繋がった事例があります。 ■将来性 自動化技術の進展と共に需要が増加しています。特に、自動車のEV化に伴う部品点数の削減が懸念される一方で、新しい部品の製造ニーズも高まっています。当社の高い技術力と柔軟な対応力を活かし、今後もさらなる成長が見込まれます。 ■組織構成 設計部は部長を含め7名（事務職含む）です。部長は60代、課長・係長は40代後半、メンバーは20代・30代です。 ■当社について： 特許を取得した技術は、世界中の自動車メーカーから高く評価されて、街を走るほとんどの自動車に当社製品で加工した部品が使われています。この事実は私たちの大きな誇りであり、モチベーションを高めてくれています。世界中で「SENJO」ブランドの機械が使われている。グローバルなモノづくりが、先生精機なら実現できます。 変更の範囲：会社の定める業務

≪製造に欠かせない面取り・バリ取り機のパイオニア／構想設計から詳細設計まで、全てに携わることができ、未経験者でも安心してスタートできます！≫ 【企業概要】 当社は、お客様の悩みを解決するために、柔軟な面取りバリ取り機の製品提案を行うことを大切にしています。自社製品へのこだわりよりも、お客様志向での製品開発を重視しており、機械担当者が営業マンと同行し、お客様のニーズに応じた柔軟な対応が求められます。 【業務内容】 自動面取り機・バリ取り機の機械設計を行って頂きます。以下の業務に未経験からチャレンジできます： ・営業と同行してのヒアリング ・構想設計 ・要望に応じて製品の仕様検討 ・図面の記入、および機械全体の組図を作成 ・その後ユニットごとの設計、詳細設計 【採用背景】 事業拡大に伴う増員です。未経験の方でも下流工程からスタートし、徐々にスキルアップしていただけます。長く時間をかけて本当に良い方を採用したいと考えており、業務が好きでやりがいを感じていただける方をお待ちしています。 【組織構成】 設計部は部長を含め7名（事務職含む）。部長は60代、課長・係長は40代後半、メンバーは20代・30代で構成されています。 【キャリアパス】 入社7年目で下流から上流へキャリアアップ可能です。機械担当としてお客様と直接話す機会もありますので、着実にスキルを身につけていただけます。 【社風】 現場と連携し、調整を行う環境です。部品担当者は現場と密に連絡を取りながら調整業務を行います。社長は従業員思いで、社員を大事にする社風が根付いています。 【当社について】 他社をよせつけない高い技術とオリジナリティを持つ総合メーカーとして数少ない「自動面取り機・バリ取り機」を製造・販売しています。特許を取得した技術は、世界中の自動車メーカーから高く評価され、街を走るほとんどの自動車に当社製品で加工した部品が使われています。この事実は私たちの大きな誇りであり、モチベーションを高めてくれています。世界中で「SENJO」ブランドの機械が使われていることから、グローバルなモノづくりが先生精機なら実現できます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜DJ機器のリーディングカンパニー／フレックス／完全週休二日制〜 ■業務概要： DJ向け新商品に搭載する新機能のメカトロニクス機械設計業務をお任せします。 ■業務詳細： 当社のDJ向け新商品に搭載する新機能のメカトロニクスの機械設計の業務になります。 新機能のプロト作成、開発、評価、量産設計を行ってもらいます。 上記業務を関係する企画部門および量産設計部門と調整、協働により実施します。商品開発部は、顧客ニーズと技術ソリューションを結び付け、新商品の具体像を作成する業務を牽引します。新機能の発案、開発から、それを世の中に送り出すための量産設計までを行います。 希望があれば応募前にカジュアル面談も実施可能です。 ■配属先組織： 当部門は自社、他社含めて今までにない新しい機能を提案し、量産設計まで行っており、開発〜量産設計まで、ものづくりの一連の業務を行っているのが特徴です。メカ、電気、ソフトの各技術分野の専門スキルを持ったメンバーがそろっているのも当部門の特徴です。 DJ向け商品の開発であるため、音楽好きなメンバーが多く所属しています。 ■組織構成： 商品開発部は約30名の組織です。 その中の10名程度の課に所属していただきます。 ■働き方： フレックス制／年間休日128日／土日祝休み ■当社について： コロナ禍をきっかけに自宅で音楽を楽しむ需要が増え更なる市場の広がりを見せています。世界シェアトップクラスを誇り当社の製品で音楽文化を作ることが大きなやりがいです。業績好調で海外に新工場を設立予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜医療業界未経験歓迎／オリンパス・富士フィルムなど取引有／自社ブランドも手掛ける優良医療機器メーカー＞ ■職務内容： ドクターが脳外科の手術で用いるインプラント関連製品（OEM・自社両方）や収納ケース、工具、電動工具の機械設計業務をご担当頂きます。 ・ インプラント、手術製品の開発 ・ その他受託製品開発（工業製品も含む） ・ 設計、検証、量産化対応 ■職務詳細： 下記のように医療機器開発における一連の流れを幅広く体感することができるのが業務の特長です。※手術機器に携わることも将来的に可能です。 (1)ドクターやメーカーからのニーズをヒアリング (2)顧客ニーズに基づき3DCADでの設計(Solid Works及びSoild Edge) (3)医療機器関連規格への対応（製品の製品の性能試験、電気安全規格、輸出対応等） 新規開発についても携わることが可能となり、要素検討の上流から自社製品に関わることが出来るため、上流でのスキルを身につけることが可能です。 また医療業界については通常の製品と比較して、規格等への基準が厳しいイメージがございますが、社内・外部研修や学会参加など業界未経験でもご活躍頂ける環境が整っています。現在活躍頂いている方も中途から入社してきた方です。 ■入社後の流れ： 入社後は1-2週間の社内研修に参加していただいた後、CADの操作について1か月程かけて丁寧にお教えします。 その後、簡単なところから少しずつ業務をお任せしていきます。 実業務に関しても、先輩が適宜サポートしていきますので、未経験の方でもご安心ください。 ■出張について： 医療学会での情報収集などで、多い時には月2〜3回、長くて2泊程度の出張がございます。 ■サンエー精工について： 同社は1970年に設立した医療機器メーカーです。安定市場である国内内視鏡大手メーカー4社(オリンパス・HOYA・富士フィルム・町田製作所)全てと取引していることにより、業界図の変動を受けず安定した売り上げを確保しています。またOEM開発、薬事対応、完成品組立、品質保証、精密切削加工、減菌梱包と6つの分野をカバーすることで、総合的にお客様の課題を解決することも可能になります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内バス・鉄道市場において国内トップシェア！国内バス・鉄道市場向け電装機器で国内でシェアトップクラス／ニューヨーク地下鉄や日本の新幹線向けなど納入実績有／英語力を生かしグローバルに活躍！〜 ■業務概要 鉄道車両向け照明システム(室内照明や車外照明及びそれらの制御装置)の開発に関わる業務（機構設計・部品選定・評価作業など）になります。ユーザーのニーズや新しい技術に合わせて、製品開発並びに改善をお任せします。 海外・国内の鉄道照明市場において豊富な実績があり、今後も受注拡大が見込まれる安定した領域になります。 ※海外案件、国内案件の双方担当 ■業務詳細 受注活動から詳細設計を通じ、製品生産後の市場での技術サポートまで幅広く業務を行います。 ＜具体的には＞ ・入札資料をもとにしたお客様との打ち合わせ、要求仕様のとりまとめ ・案件受注に向けた設計検討や見積、提案資料作成、プレゼンテーション ・案件受注後の詳細設計、試作・評価、製造指示、納入後の技術サポート等 ■組織構成 19名在籍(20代前半〜70代まで幅広い層が活躍※うち女性3名)　良好な人間関係の中で価値観を尊重し合う風土があります 。 ■業務の魅力 ・挑戦を推奨する環境で、ニューヨーク地下鉄や日本の新幹線など、国内外の多様な案件を通じて、自己成長に繋げることが可能です 。将来的には設計チームを牽引し、シェア拡大をリードする役割を期待されるなど、主体的な挑戦が可能です。 ・実績として、ニューヨーク地下鉄向けや日本の新幹線向けに納入するなど、国内外問わず多様な車両に照明システムを開発、納入しています。 ・受注活動からお客様と直接やりとりする機会もあります。社内外との連携を通じて、人脈形成や交渉力の向上など自己成長に繋げられます。 ・必要に応じて、海外現地での仕様決めなどの打ち合わせ業務などもあり、開発設計業務を通じて、お客様の要望を製品・サービスへの具体化し、モノづくりの面白さを知ることができます。 ■会社の魅力 バスや鉄道の運行に必要な電装部品などの製造・販売を中心に事業展開wしております。全国のバス・鉄道で目にする運賃箱や液晶行き先表示器、ICカードシステムなど…全国トップシェアを誇っております（シェア例：鉄道用運賃箱91％、バス用液晶表示器70％） 変更の範囲：会社の定める業務

〜完全週休二日制／転勤なしで長期就業が叶う／フォークリフト用アタッチメントの専門メーカー〜 ■仕事内容：フォークリフト・アタッチメントの専門メーカーである当社にて、3D Solid Edgeを使用した機械設計職をお任せ致します。 ＜具体的には＞ 当社製品であるフォークリフト用アタッチメントのカスタマイズ設計を行って頂きます。多種多様なお客様のニーズに合わせて満足頂ける製品となる様に、社内外でコミュニケーションを取りながら一つのモデルを作り出します。 通常時は、設計スケジュールに合わせ日々のスケジュールを立てることができ、ライフワークバランスを保ちながら働けるのも魅力です。 ■チーム構成：男性7名、女性2名、計9名　（うち派遣社員2名） ■チームの特徴：幅広い年代が所属しており、穏やかな雰囲気で教えることに時間を惜しまない面々です。ものづくりに興味のある方のご応募お待ちしています。 ■カスケードアタッチメントは品質、仕様、規格において国際物流を支える国際標準品です。また、カスケード製フォークリフト用コンポーネントとアクセサリーは、フォーク・シリンダー・ホースリール・各種油圧制御部品の多岐に亘り、世界中のフォークリフトメーカーで標準採用されています。 ■特徴・魅力： ◎社内はアットホームな雰囲気であると同時に、米国親会社や中国・欧州・豪州などのグループ会社との連携も多く、やる気があればいろんなことに挑戦できる環境です。 ◎日本支社では、売上の内半分を本社からの輸入、半分を国内で製造しています。フォークリフトのアタッチメント専門で製造しているのは日本でも同社ともう1社しかない、ニッチな分野の会社です。 強みとしては、日本で売られているどのフォークリフトにも対応、顧客も多岐にわたるので景気変動の影響を受けにくいビジネスです。また、専門でアタッチメント販売をしているので、きめ細かなサービスができることも強みになっています。 （直接どんな荷物を運ぶのかを見て、オーダーメイドで作る・修理サポート部品の対応が早いなど） 変更の範囲：会社の定める業務