【トヨタグループの自動車設計・PR動画作成で培った3D技術/離職率4%/有給取得率約80%/完全週休二日制】 ■業務内容：「Data（データ）」&「Design（デザイン）」の頭文字をとった社名の通り、トヨタ自動車およびトヨタグループ各社から車両設計支援・紹介用クリエイティブ映像（記者会見向けなど）といった技術的な支援を手掛ける同社。トヨタ自動車の生産ラインの工程計画から設備検討・導入まで一連の流れをデジタルツールを活用した検討でサポートしています。 ■業務内容詳細：生産ライン効率化のため、3D-CAD・各種シミュレーションソフト・AR・MRなどのデジタルデータ作成や、ラインレイアウト・設備・工法をバーチャルで評価する業務をお任せします。客先から作業だけではなく手法開発、プロセス改善も任されている事が魅力の一つです。 ■働く環境：転勤がなく、月の平均残業時間は20〜25時間程度、トヨタカレンダー、平均有給取得率81%、在宅勤務、フレックス制度が入社日翌日から利用できるなど、ワークライフバランスを整えたい方におすすめの労働環境です。また、定年退職を含めた離職率が4%と長期就業していただける環境が整っております。育児休暇取得率も100%と非常に働きやすい環境です。 ■同社の特徴：1973年に機械設備の設計を目的に設立。「ダッドさん、どうしよう」—私たちの仕事はお客様のこの言葉から始まります。私たちは長年の知見・取引から企業の悩みや困りごとをデジタルで解決することを理念とし、生産拠点の設計から業務支援システムの開発、技術マニュアルの作成など様々な案件を手掛けてきました。なぜ私たちが世界的に有名な大手メーカーから評価されるのか。その答えはデジタルの時代が来ると見据え、同業他社が諦める案件も粘り強く取り組むことで磨いてきた技術力と信頼にあります。 変更の範囲：会社の定める業務

【応募意思不問／未経験からエンジニアキャリアへチャレンジ出来ます！／福利厚生・バックアップ体制充実／アウトソーシンググループで安定性抜群】 ◆概要： エンジニア未経験の方向けに業界に精通した人事による会社説明会、カジュアル面談を実施致します。 下記のような思いをお持ちの方はぜひご応募ください。 ◇コロナ禍で不安定さを痛感し、会社に依存する形ではなく手に職をつけたい。 ◇昔からモノづくりに興味があったが、未経験なのでチャレンジできていない。 ◇今の会社に明確な評価基準がなく、自身のキャリアやスキルアップの実感がない。 ◆職務内容： エンジニアとしてキャリアを積んでいくポジションです。 ご自身の適性や研修で学んだことに合わせて配属先を決定していきます。 ◆入社後： 同社ではご本人の希望に沿う形で、1〜3か月間の研修プログラムを受けて頂いた後に、各配属先（大手メーカー多数）で就業開始となる流れです。 販売サービス業出身の方や、元美容師の方、アルバイト経験のみの方もご入社し活躍されております。 ◆案件配属後： 2年〜3年程度アサイン案件に携わります。 半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。 そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。 ◆充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ◆是非ご覧ください： 当社自社プロダクト紹介ページ　https://solutions.ostechnology.co.jp/ 社員インタビューを中心とした社内報ページ　https://hikoma.jp/ostech-online-magazine

〜創業50年の実績と信頼あり／大手企業との取引先で最先端の技術に携われます〜 ■業務内容： 大手真空装置メーカーにて、CATIA V6、3DEXPERIENCEの運用サポート業務を行っていただきます。 ■業務詳細： ◇各管理表の管理 ◇開発関連管理 ◇マニュアル、ガイドライン管理 ◇購入品データ構築 ◇関連部門との業務調整、課題解決 ◇データ変換 ◇ユーザー向け操作教育 ◇QA対応 ◇既存システム管理（ファイルサーバー） ◇既存CAD（iCAD、D.ENTRY、FJKSWAD）環境整備 ■使用ツール： CATIA V6、3DEXPERIENCE ■職場環境： ・当社の取引先企業常駐となります。（無期雇用派遣） ・勤務先は、大手真空装置メーカーです。 ・当社メンバーが複数常駐しており、サポート体制は万全です。 ■スキル向上のためのバックアップについて： ・スキルアップ支援制度多数：資格取得報奨金、資格取得受験料全額補助、社外教育費補助 ・社会人・ビジネスパーソンとしての基礎スキル向上のための年2回の動画研修、階層研修 ■働き方の魅力： ◎エンジニアの年齢は20代〜60代までと幅広く、また女性比率は30％程度となっており、性別や年齢に関係なくエンジニアとして活躍できる環境が整っています。 ◎有給取得率は80％以上と高く、ワークライフバランス充実可能です。 ◎お子様が小学校6年生になるまで時短勤務制度を使えて（使用条件：勤務1年以上）、小さいお子さんがいらっしゃる方も働きやすい環境で、育休明けの復職率100％です。 （厚生労働大臣認定「子育てサポート企業」くるみんマーク 取得、神奈川県認証「神奈川子育て応援団」取得 、横浜市認定「よこはまグッドバランス賞」取得） ■事業概要： 1976年創業、機械設計開発・解析、電気電子回路、ソフト開発など製造業向け技術支援を展開。3DCAD を含む設計支援を提供し、270名体制で幅広いエンジニアリング領域をカバーしています。 ■強み・魅力： 富士テクノホールディングス傘下として安定基盤を持ち、大手メーカー多数と取引。派遣・請負を通じて最先端設備に触れられる環境が強み。労働者派遣事業許可や各種認証を取得し、透明性ある事業運営を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■多種多様なプロジェクトの依頼により全国各地で当社エンジニアが活躍中／エンジニア本位のアサインを徹底／安定した経営基盤／キャリア形成環境◎／残業月平均15〜20時間■□ ■業務内容： 2DCADを用いた図面作成をお任せします。 ■業務の魅力： ◇CADスキルを活かせる環境です／CADオペの方も安心してチャレンジできます。 ◇残業月平均15〜20時間、年間休日125日と働きやすい環境です。 ■当社の特徴・魅力： ＜エリア確約での採用＞ 希望勤務地にて、キャリアを積むことが可能です。 ＜エンジニア本位のアサイン＞ ・エンジニアの希望ありきのアサインを行っています。候補先が複数ある場合には、エンジニアが案件を選ぶ権利があります。 ・上流工程にチャレンジしたい／ヘルプデスクや運用保守の経験を活かして、開発工程にステップアップしたいなど、一人ひとりのやりたかったことの実現に向けてサポートします。 ＜充実したサポート体制＞ ・エンジニアには必ず専任の担当がつきます。定期的なヒアリングから将来のキャリアサポートまで、派遣に関する業務を手厚くサポートします。 ・元エンジニアの技術顧問が技術面のフォローを担当。今後のキャリアプランまでエンジニア目線でのアドバイスも行っています。 ＜充実した研修体制＞ ベテラン講師のもと自社内で研修を実施しています。機械、電気、ソフトそれぞれのカリキュラムを用意しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【無借金経営／東証スタンダード市場上場／社員90%以上が技術者・技術者出身役員も多く技術者本位／設計請負率60%／離職率5％以下／スキルアップ◎】 ■業務内容： ◇製品 自動車用樹脂設計(ブラケット、カバーなど) ◇工程 基本設計、詳細設計、図面作図 ◇詳細 3DCADを用いた樹脂部品設計 ◇使用CAD Solidworksなど ■当社の強み： 主要顧客のトヨタ自動車様では設計請負企業ではシェア最大級でありグループ会社含め250名あまりの設計者が従事しております。他にも有望な技術分野を持つ200社以上の企業と取引実績があり、技術者の希望業務・勤務地に配慮しています。 ■キャリアパス： 生涯エンジニアを続けたい社員にはスペシャリストの道（主席技術者、技術管理者等）、運営・経営へ転向したい社員はマネージャーの道（拠点長、部門長）と将来のステップアップに選択肢を設け、社員の生活向上、安定を確保することを理念としています。プロジェクトが決まらず待機することも少ないです。現契約終了後2週間以内に再配属が社内ルール。確実にスキルアップが可能です。 ■技術者フォロー体制： 月1回のチームミーティング及び個別面談、また要望があれば別途面談を行い、エンジニアから気軽に質問、提案、相談できる環境を整えております。ほとんどの営業担当、拠点責任者が技術者出身ですので同じ目線で話ができます。 ■働き方： 顧客常駐、在宅勤務での就業となります。ライフステージに合わせ産休、育休、時短勤務の取得やリフレッシュ休暇、積立年休制度等の活用でワークライフバランスを尊重します。 ■当社の魅力： 当社は、3D-CADを活用した設計開発業務に特化し、特に自動車業界を主力事業としています。創業当時から3D-CADを活用した設計開発に着目し、教育・受注体制を整え、技術者を育成し、成長して参りました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜CADオペレーターを極める！加工・制作〜溶接・組立まで社内で一貫体制◎モノづくりの醍醐味を味わえる環境／精密板金・金属加工のスペシャリスト企業／名古屋市緑区から転勤無し〜 ■概要： ・各種金属加工業を運営する当社でCADオペレーターとしてご活躍頂きます ■担当業務： 1.営業部門から引き継がれた図面を元に設計イメージの検討 2.製品図面を元にイメージした内容をCADにて各種部品の設計 3.加工機と稼働する為のデータ作成など 4.作成したデータの確認や製造部門への引継ぎ 5.製造部門からの設計に関する問い合わせや加工サポートなど ・業務内容詳細： ・当社は取引先から様々な金属の加工をご依頼頂いております。取引先から共有頂いた設計図面を元にCADを利用して製品設計や加工機を稼働させる為の設計業務に従事頂きます。基本はお預かりした設計図面を元にCAD加工する業務となりますので、図面を読み込み設計イメージを組立、CADにてカタチにしていく業務となります ■使用CAD： ・2D、3DCAD(主に3DCADを使用して設計しております) ■キャリアパス： ・CAD設計担当の業務サポートを通じてCADオペレーターの業務スキルを習得→徐々にご自身で対応する業務範囲を広げて頂きながら独り立ち頂きます→様々なCADによる設計業務に従事頂く共に、業務指導や人材育成にも貢献頂きます ■組織形態： ・4名のCADオペレーターが活躍中です 変更の範囲：会社の定める業務

【大手企業と取引実績多数／研修制度充実】 ■業務概要 電子機器の進化を支える基板製造で、設計と生産をつなぐ技術者へ成長。高性能基板の量産を支えるCAM技術者として、品質・歩留まり改善スキルを磨き生産技術の専門性を高められます。 ■業務詳細 ご入社後に担当いただく想定配属先の業務は、プリント基板製造におけるCAMプログラミング業務を担当いただきます。 主な業務は、CADで作成された回路図やパターンデータをもとに、製造設備で使用可能なデータへの変換・編集を行い、各工程の加工機や検査装置向けの制御プログラムを作成することです。また、製造要件に応じたデータ修正や最適化、製造現場との調整業務にも携わっていただきます。 設計部門が作成したデータと製造設備をつなぐ重要なポジションのため、基板製造プロセスや製造技術に関する知識を深めることが可能です。CAMを活用したデータ作成だけでなく、品質向上や生産性向上に向けた検討にも参加いただきます。 業務を通じて、プリント基板製造工程の専門知識、製造データ作成技術、生産技術関連の知見を習得できます。将来的には機械制御分野でのスペシャリストや生産技術エンジニア、工程改善業務などへのキャリアアップも目指せる環境です。 ■当社について 当社はIT・機電・ものづくり領域を中心に、国内最大級規模のエンジニア集団を擁する技術系人材サービス企業です。 ■当社の魅力 ・安定した経営基盤と成長性 BREXAグループの一員として、全国規模・大手企業との取引実績を持ち、長期的に安心して働ける環境を整えています。 ・幅広い技術分野に携われる環境 IT・システム開発だけでなく、機電系、ロボティクス、医療、建設、プラント分野まで多様なプロジェクトがあり、キャリアの選択肢が豊富です。 変更の範囲：会社の定める業務

【無借金経営／東証スタンダード市場上場／社員90%以上が技術者・技術者出身役員も多く技術者本位／設計請負率60%／離職率5％以下／スキルアップ◎】 ■業務内容： ◇製品 護衛艦 ◇工程 基本設計、詳細設計、図面作図、現場調整 ◇詳細 船舶の開発から詳細設計・検討・モデリング・図面作成など多岐に渡る業務を行って頂きます。 ◇使用CAD CATIA V5 ■当社の強み： 主要顧客のトヨタ自動車様では設計請負企業ではシェア最大級でありグループ会社含め250名あまりの設計者が従事しております。他にも有望な技術分野を持つ200社以上の企業と取引実績があり、技術者の希望業務・勤務地に配慮しています。 ■キャリアパス： 生涯エンジニアを続けたい社員にはスペシャリストの道（主席技術者、技術管理者等）、運営・経営へ転向したい社員はマネージャーの道（拠点長、部門長）と将来のステップアップに選択肢を設け、社員の生活向上、安定を確保することを理念としています。プロジェクトが決まらず待機することも少ないです。現契約終了後2週間以内に再配属が社内ルール。確実にスキルアップが可能です。 ■技術者フォロー体制： 月1回のチームミーティング及び個別面談、また要望があれば別途面談を行い、エンジニアから気軽に質問、提案、相談できる環境を整えております。ほとんどの営業担当、拠点責任者が技術者出身ですので同じ目線で話ができます。 ■働き方： 顧客常駐、在宅勤務での就業となります。ライフステージに合わせ産休、育休、時短勤務の取得やリフレッシュ休暇、積立年休制度等の活用でワークライフバランスを尊重します。 ■当社の魅力： 当社は、3D-CADを活用した設計開発業務に特化し、特に自動車業界を主力事業としています。創業当時から3D-CADを活用した設計開発に着目し、教育・受注体制を整え、技術者を育成し、成長して参りました。 変更の範囲：会社の定める業務

【無借金経営／東証スタンダード市場上場／社員90%以上が技術者・技術者出身役員も多く技術者本位／設計請負率60%／離職率5％以下／スキルアップ◎】 ■業務内容： ◇製品 工作機械全般 ◇工程 基本設計、詳細設計、図面作図 ◇詳細 工作機械の開発から詳細設計・検討・モデリング・図面作成など多岐に渡る業務を行って頂きます。 ◇使用CAD I-CAD ■当社の強み： 主要顧客のトヨタ自動車様では設計請負企業ではシェア最大級でありグループ会社含め250名あまりの設計者が従事しております。他にも有望な技術分野を持つ200社以上の企業と取引実績があり、技術者の希望業務・勤務地に配慮しています。 ■キャリアパス： 生涯エンジニアを続けたい社員にはスペシャリストの道（主席技術者、技術管理者等）、運営・経営へ転向したい社員はマネージャーの道（拠点長、部門長）と将来のステップアップに選択肢を設け、社員の生活向上、安定を確保することを理念としています。プロジェクトが決まらず待機することも少ないです。現契約終了後2週間以内に再配属が社内ルール。確実にスキルアップが可能です。 ■技術者フォロー体制： 月1回のチームミーティング及び個別面談、また要望があれば別途面談を行い、エンジニアから気軽に質問、提案、相談できる環境を整えております。ほとんどの営業担当、拠点責任者が技術者出身ですので同じ目線で話ができます。 ■働き方： 顧客常駐、在宅勤務での就業となります。ライフステージに合わせ産休、育休、時短勤務の取得やリフレッシュ休暇、積立年休制度等の活用でワークライフバランスを尊重します。 ■当社の魅力： 当社は、3D-CADを活用した設計開発業務に特化し、特に自動車業界を主力事業としています。創業当時から3D-CADを活用した設計開発に着目し、教育・受注体制を整え、技術者を育成し、成長して参りました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自動車の電装化を追い風に受ける、ハーネスシェア世界トップ級の優良メーカー／研修制度充実／寮・社宅、食事補助、厚生施設等の福利厚生充実〜 ■募集背景： 近年、車両システムの多用化・大電流化に伴いワイヤーハーネスシステムが増大しています（電線の太径化、回路数の増加）。 車両の限られたスペースでこのシステムを搭載するため、配線本数の削減や回路の集約を行い、車両電源システムの簡素化・効率化を図るジャンクションボックス（電源配分部品）のニーズが増加。その製品設計を担う人材を求めています。 ■業務内容： 国内外メーカー向けICE（ガソリン車等）、EV車に採用される低圧ジャンクションボックス（12V又は24V）の開発設計 3Dモデリング、作図、設計検討、仕様整合、解析、基礎評価、試作品評価等を一貫して担当いただきます。 ■業務詳細： ICE、EVを問わず採用されている12V（又は24V）の電源分配で車両システムを支えています。電動化技術の最前線で経験を積み、お客様と仕様を調整しながら量産開発の全工程に関わることが可能です。 今後5年先を見据えた開発や中長期の製品戦略にも携われ、常に先進技術や最新モデルに触れられる環境です。 ■組織について： 機器開発部総勢48名（得意先出向者1名含む） 10〜14名規模のチームをベースに、担当メーカー別の小グループ（3〜5名）で開発を行っています。女性も複数名活躍しており、1on1を通じてお互いに意見を出し合える風通しの良い組織です。 ■教育体制： 入社後まずは、座学を中心とした教育を行います。3DCADの操作方法からトレース、当社のルールに沿った図面作成などの設計、その後評価や顧客との打合せと、徐々に経験を積んで頂きます。 ■働く環境について： 食堂補助、独身寮・社宅、産休・育休（男女とも実績あり）、フィットネスクラブ、リフレッシュ休暇、看護・介護休暇、定年前研修等、福利厚生と職場環境整備を徹底しています。 ■当社の魅力： 世界中の完成車メーカーを顧客とするグローバルサプライヤーです。ワイヤーハーネス分野で培った精緻な技術力とデザインセンスは海外からも高評価。HV、EV、PHV向けコネクタ技術でも信頼を獲得し、CASEの「E（Electric）」領域の技術革新をリードしています。

〜第二新卒／Auto-CAD（2D)の作図操作経験ある方歓迎／安定した経営基盤／グループ会社多数／キャリアアップ支援・研修制度◎〜 ＼同社のオススメポイント！／ ★働きやすさ★ 定着率90%以上／待機期間の給与100％保障／年間休日124日／平均残業時間15時間程度／社宅制度充実 ★研修・教育体制充実★ 派遣先が決定するまで、弊社内の研修施設にて技術の向上に取り組むことが可能な環境です。 ★大手企業との取引実績多数★ 大手自動車・航空機・人工衛星・半導体・産業機械など、広範な分野での機械設計に携わるエンジニアの派遣事業を展開しております。 ★その他★ エンジニアファーストの社風／入社後2年間、毎月3000円の支給がございます。エンジニアの方へのフォローが充実しております。 ■業務概要： 「人材」×「製造」×「技術」にて、大手メーカー様の製造・技術支援を行っている同社にて、Auto-CAD（2D)を用いた各種作図作成をご担当いただきます。 ※ご経験により、他案件に配属となる場合もございます。 ■業務詳細： ・Auto-CAD（2D)を用いた各種作図作成 ・現場での試験立会い/セットアップ等 デスクワークでの作図専任ではなく、試験現場での試験補助もご担当いただきます。 ■こんな方がご活躍されています！： ・キャリアアップしていきたい方！ ・自身のスキルを様々な現場でさらに磨いていきたい方！ ■当社の魅力： 「人材会社から製造支援会社・人材教育会社へとシフトし、今後はエンジニアの採用拡大まで行っている当社。社員・顧客・会社がWIN・WIN・WINの関係を構築できる事業を行えることが魅力となります。 様々な現場でスキルを身につけることができ、今後のキャリアアップが可能です。 また上記の経営方針を実現するため、当社は社内教育や社員支援制度にも力を入れ、EAP（Employee Assistance Program）や、キャリア支援「ソロフライトプラン」、メンタル支援「ココロケアサポート」、実施研修など、さまざまな教育プログラムや研修システムを実践しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【健康経営優良法人2026（中小規模法人部門）／電力会社向け電気機器メーカー／海外工場（ベトナム）もあるグローバル企業／メーカーとして完成品設計に取り組める！】 ■業務内容： ・カットアウト、開閉器・遮断器、配電盤、屋外キャビネットの図面作成・修正業務 ・試験用図面や評価用資料の作成・データ整理 ・性能確認や信頼性試験に関する結果データの整理・まとめ ・高電圧試験に関する記録作成や関連資料の更新 ■将来的に任せる業務： ・設計物の評価試験 ・作成した図面の対象物の詳細設計、基本設計など ※ご自身の経験に合わせてお任せする業務は変わります。 ■設計案件： ・20代後半〜構想設計に携わることが可能です。若手の方は1案件4年ほどの中長期的な期間で携わります。 ・1案件の担当期間は平均1年〜1年半で、案件数は経験にもよりますが、3，4案件を複数名（3，4名）で担当します。 ■使用CAD： Autodesk Inventor ■組織構成： 設計開発部門は計26名。20〜60代まで幅広く在籍し、毎年新卒入社者も配属されている部署のため、20〜30代の方も多数の環境です。 ★魅力 ・０→１で設計に携われる 新興国などにも顧客がいるため、ベトナム、中国など社会インフラが日本と比較すると十分でない地域に赴き、自分が基準となり設計した製品設計、設置ができます。 （海外の場合、国が電力会社を運営しているので、日本高圧電気株式会社の商品が基準として納品されます） ・豊富なニーズ 日本国内であれば、今ある電気設備の見直しやコストダウン、海外だと電気関連で困っている地域が多く相談・依頼が多く社会インフラとしてのニーズが多いポジションです。 ■入社後の流れ： 最初は評価試験などの簡単な仕事からお任せし、当社の製品や仕事の流れを学んでいただきます（想定約1か月）。2〜3年後には仕様書作成〜量産立ち上げまで、一連の流れをお任せしたいと考えております。 ※高電圧製品を扱いますが、ご入社後に研修等で学べる環境を用意しております。 ■働きやすい環境： ◎残業月平均20〜30時間、有給取得率は平均80％を誇り、平均勤続年数15年以上。 ◎基本土日祝休み／年間休日120日で、ワークライフバランスを整えられます。 変更の範囲：会社の定める業務

~ご経験を活かすフィールドあり！／年間休日123日・残業時間20時間程度／定年65歳・エンジニア定着率90％以上長期就業環境あり~ 弊社クライアント先にてCADオペレーターとして業務に従事をしていただきます。 ■業務内容 【主な想定業務内容】 ・CADオペレーション ・設計検討 ・試作品評価 ・モデリング/ドローイング対応 ・社内関連技術部門や部品メーカーとの調整業務、折衝業務等 ・その他付随する事務作業等 【想定製品】 ・産業用機器 　∟製造装置、エレベーター、エスカレーター等 ・輸送機器関係 　∟自動車関係、航空機関係、宇宙関係 ・その他多数想定 【想定ツール】 ・2D：AutoCAD ・3D：Solid Works、Creo、CATIA V5、NX その他、幅広くプロジェクトが走っておりますのでご興味がありましたら是非とも一度ご応募いただきお話をさせていただければと思います。 ■働く環境/当社の特徴： ・全社月平均残業時間：20時間程度 ・年休：123日程度 ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】 ◆職務概要：各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。 ◆職務詳細： ◇3D-CAD(CADWorxPlant)によるスキッドの作図及び修正 ◇3D-CADの設定及び作図した機器図面のデータチェック作業、図面内容の確認とエクセルを使用したリスト作成 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆働く環境：配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後：2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。 ◆充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ◆福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲：会社の定める業務

異業界の方も活躍中＼業績安定＆インフラ＋環境課題への貢献ができる製品／年休120日・残業月20h程◆ベテランが多く相談しやすい◆転勤無し ◎異業界の方も活躍中！例：部品設計経験→よりスケールの大きい商材に挑戦したい方など ◎インフラに欠かせない老舗プラント設備メーカーで業績安定 ◎有給取得率15.5日 小牧で転勤なく設計業務に専念 ■募集背景： プラント設備の設計、製造、据付、試運転、メンテナンスまで、トータルプロデュースを手掛ける総合プラントメーカーの当社はボイラーや圧力容器、焼却炉などニッチな業界で、大手顧客との取引も多くコロナ過でも業績は安定しております。 今回は組織体制強化のための増員採用となり、プラント設備の機械設計全般をお任せします。 ■当社の成果物 廃棄物処理場における焼却炉をはじめ、サイロやボイラーなど工場 プラント設備に欠かせない設備の設計 製造を行います。バイオマスボイラなど、インフラだけでなく環境課題への貢献など社会的貢献度も高く、規模も大きいものも多いため技術力高い設計に携わることを可能としています。 ■業務内容： ・各種プラント機械の各種計算や設計 ・図面チェック ・現場における改造工事用の採寸設計 ・若手への技術伝承／教育 《現地調査》 当社の設計は依頼時に現地に行きます。どのような大きさで、どのような改修が必要かを目で確かめることで質の高い設計を意識します。時には竣工時にも立ち会いなどを行います。そのため、室内で黙々と実施する方よりも現地に能動的に出ることを好む方が活躍できます。 まずは図面の作成から始めますが、詳細設計・構想設計と技術を高めていく過程で関わっていくことも可能です。より大きな成果物の設計の、上流に関わりキャリアを形成できるポジションとなっております。 ■組織構成： 10名（20代〜60代） ※OJTにて時間をかけて業務の引き継ぎを行いますのでご安心ください。 ※技術力が高い方が多く、安心して相談ができる環境です。 ■働き方： ◎年休120日で転勤なし、有休も取得しやすく育休の取得・復帰率は100％と、ワークライフバランスを考えた働き方ができます。 ◎残業は月20時間程度で、残業時間削減を実現しております。 ◎9割の方が車通勤で通われています。

【職業訓練校や学校でCADを触ってきた方歓迎！／転勤なし／スカイツリーなどインフラで使用される金属部品／年間有給取得実績11日】 下水道・建設・電力など、インフラを支える金属製品を提供し続け54年となる当社にて、生産管理と製造現場をつなぐ設計担当を募集いたします。 ■業務内容： ・製品の図面作成 ・製造現場との調整 ・製造の進捗確認 ・生産管理のフォロー ・図面・作業の標準化 ・生産性向上のための改善　など ※使用CAD：AutoCAD ※CADを扱えるスキルを活かして、生産技術のように製造現場にも携わり幅広い業務を進めていただけます◎ ■組織構成： 現在は50代後半のベテラン社員が担当しております。わからない点は少しずつ教えていきますので、経験が浅い方もご安心ください。 ■働き方： ・平均残業時間は10時間以下 ※ワークライフバランスが整った環境です。 ・転勤なし／車・自転車通勤可 ※長期＆安定的に働きたい方に最適です。 ・業界経験は不問です！OJT研修ありもありますので、金属加工の知識がなくても大丈夫です。 ■当社の特徴/魅力： ＜社会インフラを支える高い技術力と豊富な実績＞ ・上下水道のインフラ整備に使用される金属部品の精密加工およびステンレス製精密鋳造を手掛けています。 ・金属加工のプロフェッショナルとして、社会インフラ関連メーカーのお客様に向けて金属部品の精密加工とステンレス製精密鋳造を通じたソリューションを提案し、社会基盤を支えることを使命としています。 ・金属加工の知識、技術、経験をもとにお客様が求める最適解を提案。ステンレスを中心に様々な材質の金属を取り扱っています。 ・全従業員がチャレンジ精神を持ち、人間力と技術力を磨き、取引先メーカー各社の信頼に応えるべく努力しています。 ・創業当時から小さな仕事をコツコツと重ねていき信頼と実績を積み重ねた結果、今では大手（前澤グループ、東芝、日立グループ等）とも取引があり、業績も右肩上がりとなっております。

【技術者としての長期的なキャリア形成を考えている方へ！／評価制度が明確にありスキルアップとキャリアアップを両方叶える！／家族手当や福利厚生が充実しているため腰を据えて働けます！】 ◆職務概要：各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。 ◆職務詳細： 取引先と打ち合わせを行い、取引先の要望に合わせたプラスチック容器の設計を行います。 ◆使用ツール： ◇CAD ◇ソリッドワークス ◆エンジニアとしてのご活躍例： ・過去ものづくりに携わっていたが直近別業界で勤務されていた方 ・マネジメントの道ではなく専門エンジニアスペシャリストとして活躍したいと思いご入社された方 ・エンジニアのスキルをもっと磨きたい、市場価値をあげたいと思いご入社された方 ・家族手当や福利厚生が充実している安定企業で腰を据えて働きたいと思いご入社された方 ◆働く環境： 全社月平均残業時間：約20時間 年休：120日程度 各プロジェクトの営業担当も付いており、業務状況やご本人の体調など気にかけていただける環境です。 半年に1度営業担当とプロジェクトリーダーと面談を実施し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、職場やチームの見学なども実施しながら、 次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。 全国５０拠点ほどあるため、UIターンやご家族の事情で転居を伴う場合も転職という選択ではなく社内にてご相談いただける環境です。 ◆スキルアップ支援体制： ・社内研修システム(e-ラーニング)：携帯電話・PCから24時間365日好きな時間に技術系の動画や、テキストを用いて勉強が可能 ・マンスリー技術研修(Zoom/月に複数回開催)：Zoomにて技術研修を行っています。講師を招き機械設計やプログラミングなど幅広いトピックスで研修を受けられます。

【勤務地確約／当社の事業所勤務／25卒・第二新卒歓迎／CADスクール出身者OK／仕様提案や価格交渉もお任せ／自由と裁量のある環境／安心の研修◎／引越し代全額支給・住宅手当◎／フレックス／転勤・出張なし】 ■担当案件に関して ご希望がない限り、転勤や転居なく、会社都合で派遣案件に異動することもありません。 ■業務内容 派遣先ではなく当社の秋葉原事業所にて、世界No.1シェアを誇る半導体製造装置のCADオペレーターをお任せします。 まずは図面の知見を身に着け、詳細設計(2D・3D・CATIA)をお任せし、ゆくゆくは仕様提案・価格交渉などの上流業務や、OJT担当やマネジメントも担当いただく予定です。経験は問いませんが主体的に学び、吸収できる方を求めております。 ■業務の魅力 半導体はスマートフォンや冷蔵庫など幅広い製品に使われ、市場は2030年に100兆円規模へ成長が見込まれています。担当いただく洗浄装置は製造工程の約30％を占め、世界No.1シェアを誇る重要装置です。グローバルで高評価の製品設計に携わることで、市場価値の高いスキル・経験を身につけられます。 ■充実した研修制度 8ステップ（各ステップ約3か月、合計約30か月）で進行し、「座学→実務→振り返り」の流れで進めます。経験豊富な先輩がマンツーマンで指導し、最新のCADソフトマニュアルも完備。上司や先輩のサポートも充実。ただし研修は「教えてもらう場」ではなく、「自ら学びにいく場」。積極的に吸収することで未経験者でもキャリアUPが可能です。 ■残業時間に関して チームで協力しながら業務を進めため、繁忙期でも残業が月25時間を超えることはほぼありません。 また、上司や先輩が積極的に有休を取得しており、気兼ねなく休みが取れる環境です。 ■キャリアパス 入社後は研修を受けながら、部品図・組立図の作成など設計補助からスタートします。1.5年〜3年で設計者、3年後には作業リーダー、5〜6年でチームリーダーとして活躍いただくことを期待しています。 ■活躍事例 20〜30代中心(平均年齢28歳)に女性も働いております。 ・工場ラインの管理経験者(CADや設計経験なし) ・機電・工業・建築・土木系学科の方(実務経験なし) ・建築系、機電系のCADオペレーターの方 変更の範囲：会社の定める業務

未経験歓迎／研修制度充実／3DCAD設計スキル習得／光学・水晶デバイス装置設計／キャリアアップ支援／多様な業界案件／フォロー体制万全／市場価値向上／エンジニア育成企業 ◆職務概要：各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。 ◆職務詳細： ◇光学装置、水晶デバイス装置の機械設計・図面作成、トレース ◇3DCADでの装置の設計、3Dモデル化、2D加工図作成 ※ご経験スキル、ご志向性に応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。 ◆使用ツール： ◇CATIA ◆未経の方のご活躍事例 ・営業 自動車内装部品の試験評価プロジェクトに配属 今後の需要から電気系エンジニアを目指して電験三種を勉強中。 ・アパレル店舗運営 半導体製造装置の立ち上げプロジェクト配属 現在はフィールドエンジニアとして活躍中。 ・営業 風力発電施設の設計補助業務配属 大手メーカーでの立ち振る舞い、取りまとめ・設計者業務を学び、設計補助から一設計担当へ。 ◆働く環境： 全社月平均残業時間：約20時間 年休：120日程度 各プロジェクト先の営業担当もついており、業務状況やご本人の体調など気にかけていただける環境です。 ◆案件配属後の流れ・安心のフォローアップ体制： モノを見る目を養っていただくべく、生産工程の下流からスタート。並行してeラーニングのサポート研修、技術研修、キャリアアドバイザーによる面談(相談いつでも可能)等を通じて2年〜3年程度のアサイン案件に携わります。 さらに半年に1度、営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望に合わせて適切なプロジェクトに配属できるような体制が整っています。そのため、多種多様な業界の先プロジェクトを担当でき、幅広い知識とスキルを身に付けることが可能です。 ＜eラーニング研修＞ 携帯電話・PCから24時間365日、好きな時間に技術系の動画や、テキストを用いて勉強が可能です。 ・Word/Excel/Powerpoint ・衛生管理者試験 関係法令 ・工程リーダー研修 ・CAD_CATIA（設計ツール）など

CADオペレーター／3DCAD（CATIA・NX・Solid）／技術者派遣大手／専門エンジニアキャリア／スキルアップ研修充実／評価制度明確／福利厚生充実／安定成長企業／多様な業界案件／長期キャリア形成 ◆職務概要：各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。 ◆職務詳細： ◇CADオペレーター ◆使用ツール 3D CAD（CATIA,NX,solid等） ◆エンジニアとしてのご活躍例： ・過去ものづくりに携わっていたが直近別業界で勤務されていた方 ・マネジメントの道ではなく専門エンジニアスペシャリストとして活躍したいと思いご入社された方 ・エンジニアのスキルをもっと磨きたい、市場価値をあげたいと思いご入社された方 ・家族手当や福利厚生が充実している安定企業で腰を据えて働きたいと思いご入社された方 ◆働く環境： 全社月平均残業時間：約20時間 年休：120日程度 各プロジェクトの営業担当も付いており、業務状況やご本人の体調など気にかけていただける環境です。 半年に1度営業担当とプロジェクトリーダーと面談を実施し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、職場やチームの見学なども実施しながら、 次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。 全国５０拠点ほどあるため、UIターンやご家族の事情で転居を伴う場合も転職という選択ではなく社内にてご相談いただける環境です。 ◆スキルアップ支援体制： ・社内研修システム(e-ラーニング)：携帯電話・PCから24時間365日好きな時間に技術系の動画や、テキストを用いて勉強が可能 ・マンスリー技術研修(Zoom/月に複数回開催)：Zoomにて技術研修を行っています。講師を招き機械設計やプログラミングなど幅広いトピックスで研修を受けられます。 変更の範囲：会社の定める業務

【★設計、施工管理経験歓迎！ゼネコンや設備業者との打合せ・プロジェクトの推進業務★東証プライム上場！キッチン・バスなど水まわり製品業界No1シェアの大手トップメーカー／週1日在宅可・年休122日（土日祝）・有休消化年平均12.5日・残業月20h】 住宅設備機器業界のリーディングカンパニーである当社にて、集合住宅向けのシステムキッチン・浴室・洗面化粧台などの設計・打合せ業務をお任せします！ ■具体的な仕事内容 ・ゼネコン、設計事務所、施主との調整 ・現場打合せ ■特徴： ◆当社の設計部は4つの部門に分かれており、業務分担をしております。見積作成や、CADを使った納まり図作成などのチームがある中で、今回は協力業者との打合せの工程を担います。 ■キャリア： ・将来的にはプロジェクトリーダーとして、設計部の一連の業務を習得してご活躍いただけます ・マネジメントにもチャレンジ可能 ■魅力・やりがい ・ブランド力高いメーカーで自社製品の設計に携わることが出来ます。 ・設計未経験でもスキルを習得できる教育体制が強みです。 ・大規模案件に携わり、社会に残る空間をつくる喜びと達成感があります。 ■組織 平均年齢30代半ば、若手〜ベテランまで幅広く活躍。風通しが良くチームワークを重視する社風です。 ■働きやすい環境： ・年休122日（土日祝／完全週休2日制） ・有休消化平均12.5日 ・残業月平均20ｈ程（全社平均約12ｈ/月） ・19時半には退社！基幹システムは20時で自動シャットダウン ・賞与実績4.6ヶ月分 ・テレワークやアニバーサリー休暇などライフイベントにも対応しやすい環境◎ ■産休・育休取得実績あり ＼子育て支援企業として「プラチナくるみんマーク」の認定あり／ 男性の育休取得も積極的に奨励。独自の支援策として、育休研修や育休開始から7日間の給与支給などを行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【設立80年余の老舗企業／未経験でもイチから学べる／賞与実績6.1ヶ月分／年間休日125日】 ■募集背景： 創業80年以上の搬送設備メーカーとして、食品・医薬品・自動車・日用品など幅広い業界の生産ラインを支えている当社。 今後の事業拡大と技術継承を見据え、次世代を担う機械設計職を募集します。 未経験からでも、設計の基礎知識やCADスキルを活かしながら機械設計者として成長できる環境です。 ■仕事内容： 搬送設備や自動省力化設備の機械設計をお任せします。 お客様ごとの要望に合わせて、コンベヤや周辺設備の設計を行います。 まずは先輩社員のサポートを行いながら業務を習得し、将来的には生産ライン全体の設計にも挑戦していただきます。 ＜業務内容＞ □コンベヤおよび周辺設備の設計補助 □CADを用いた図面作成 □設計変更対応 □営業や製造部門との打合せ □現地確認や設備立上げサポート ■使用CAD： ・iCAD ・CADPAC ■この仕事の魅力： 〜未経験から機械設計に挑戦できる〜 工業高校や工学部で学んだ知識、CADの経験を活かして機械設計職にチャレンジできます。 先輩社員によるOJTや教育体制が整っているため、実務未経験でも安心してスタートできます。 ☆設備1台ではなく生産ライン全体に携われる☆ 食品・医薬品・自動車など幅広い業界の設備を担当します。 将来的には設備単体ではなく、生産ライン全体の設計にも挑戦可能です。 ☆幅広い業界のモノづくりを支える☆ 食品工場の搬送設備や製造ラインなど、人々の生活を支えるモノづくりに携わることができます。 ■入社後のキャリア： 入社後はOJTを通じて、コンベヤや搬送設備の知識を学んでいただきます。 まずは図面作成や設計補助からスタートし、 ・コンベヤ設計 ・周辺設備設計 ・ライン設計 へと段階的にステップアップしていきます。 ■働く環境： ・年間休日125日 ・土日祝休み ・GW・夏季・年末年始休暇あり ・賞与実績6.1ヶ月分 ・資格取得支援制度あり ・通信教育制度あり 変更の範囲：会社の定める業務

【設立80年余の老舗企業／設備1台ではなく生産ライン全体を手掛ける／賞与実績6.1ヶ月分／年間休日125日】 ■募集背景： 創業80年以上の搬送設備メーカーとして、食品・医薬品・自動車・日用品など幅広い製造業のお客様へ自動化・省力化設備を提供している当社。 近年は設備投資需要の増加に伴い、大規模なライン案件も増加しています。 今後の技術力強化および案件拡大に向けて、機械設計経験者を募集します。 ■仕事内容： 搬送設備や自動省力化設備の機械設計を担当いただきます。 標準コンベヤの設計だけではなく、お客様の生産ラインに合わせたオーダーメイド設備やライン全体の構想・設計にも携わることができます。 ＜業務内容＞ ・コンベヤおよび周辺設備の機械設計 ・お客様との仕様打合せ ・構想設計 ・レイアウト設計 ・要素機器選定 ・生産ライン設計 ・現地据付・立上げサポート □使用CAD： ・iCAD ・CADPAC ■この仕事の魅力： 〜食品・医薬品・自動車など幅広い業界に携われる〜 特定業界に限定されず、食品・医薬品・自動車・日用品など様々な生産設備案件を担当します。業界を横断して経験を積めるため、機械設計者として技術の幅を広げることができます。 ☆設備単体ではなく生産ライン全体を設計できる☆ 食品工場における原料投入から加工・搬送・箱詰め・出荷まで、生産ライン全体に関わる案件があります。部品や装置単体ではなく、設備をつなぐライン全体の設計に挑戦できます。 ☆構想設計・機器選定から携われる☆ 図面作成だけでなく、モーターや各種機器の選定、レイアウト検討、構想設計など上流工程から携わることができます。 ■入社後のキャリア： 入社後は約200種類のコンベヤ製品知識を習得しながら、以下のステップで成長いただきます。 ・コンベヤ設計 ・周辺設備設計 ・ライン設計 ・大規模案件の主担当 将来的には生産ライン全体を取りまとめる設計者として活躍していただくことを期待しています。 ■安定した事業基盤： 創業80年以上にわたり、食品・医薬品・日用品・工業製品など幅広い業界の生産・物流現場を支えてきました。景気変動の影響を受けにくく、安定した経営基盤のもとで長期的なキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【非臨床試験受託数国内NO.1企業／グローバル売上拡大中／創業60年以上の安定企業／プライム上場／年間休日120日／鹿児島県”初”の「えるぼし」取得企業／福利厚生・ワークライフバランス充実／3DCADによる製品開発設計経験をお持ちの方へ】 ■業務内容： 独自開発の経鼻投与技術を用いた経鼻剤開発における、投与デバイス開発を担当していただきます。 ・製品仕様確認、打ち合わせ ・機構要件、要求仕様定義 ・機構設計（CAD）/プロトタイプの試作 ・動作確認、修正、量産試作・試験・評価 ・量産段階での問題分析、改修　等 ■魅力： ・基礎設計から製品化まで幅広く関われます。 ・自分が設計したデバイスが世の中に広がることにやりがいを感じられます。 ・CAD設計や3Dプリンターでの造形など、ものづくりに集中できる環境が整っています。 ・国内だけでなく、海外の様々な会社ともやりしながら生産化していきます（海外出張もあり）。 ■当社について： 〜非臨床試験における国内トップクラスのリーディングカンパニーです〜 国内初の受託研究機関として鹿児島に誕生し、非臨床試験受託業では国内大手の企業です。創業以来、「非臨床試験受託事業」において確固たる事業基盤を築き、その後、「薬物動態・分析受託事業」、「臨床試験受託事業」などを包含して、医薬品開発過程における一貫した総合受託体制を確立しました。近年はその豊富なノウハウと知見を活かし「再生医療」や「経鼻製剤基盤技術」と言った新たな領域にて事業を拡大しています。また、日本国内に留まらず、グローバリゼーションをいち早く成し遂げ、米国や中国、東南アジアなどに現地法人を設立、世界中の製薬メーカーが抱えるあらゆる創薬ニーズにお応えしながら、その総合力をグローバルに発信しています。「創薬と医療技術の向上を支援し、人類を苦痛から解放することを絶対的な使命とし、今後のさらなる成長、拡大が期待される企業です 変更の範囲：会社の定める業務

☆未経験から機械設計に挑戦できる☆ 工業高校や工学部で学んだ知識、CADスキルを活かしながら機械設計者としてキャリアをスタートできます。 OJTや教育制度が充実しており、実務未経験の方も安心して成長できる環境です。 ■募集背景 創業80年以上の搬送設備メーカーとして、食品・医薬品・自動車・日用品など幅広い業界の生産ラインを支えている当社。 今後の事業拡大と次世代を担う技術者育成のため、未経験から機械設計に挑戦したい方を募集しています。 ■仕事内容 搬送設備や自動省力化設備の機械設計を担当いただきます。 まずは先輩社員のサポートのもと、図面作成や設計補助業務からスタート。段階的に知識・経験を身につけながら、将来的には生産ライン全体の設計にも携わっていただきます。 ＜業務内容＞ ・各種コンベヤ・自動省力化機械の設計補助 ・標準製品や周辺機器の設計補助 ・CADによる図面作成 ・レイアウト設計補助 ・営業や製造部門との打合せ ・設備立上げサポート ※3DCAD（iCAD）、2DCAD（CADPAC）を使用します。 ☆幅広い業界のモノづくりを支える☆ 食品・医薬品・自動車・日用品など様々な業界の生産設備を担当します。 特定の業界や設備に限られず経験を積めるため、機械設計者として技術の幅を広げることができます。 ☆設備1台ではなく生産ライン全体に携われる☆ 将来的にはコンベヤ単体ではなく、設備同士をつなぐ生産ライン全体の設計に挑戦することも可能です。 設計者としてスキルの幅を広げながら成長できる環境があります。 ☆安定企業で長期的なキャリア形成が可能☆ 創業80年以上にわたり、幅広い業界の生産現場を支えてきました。 景気変動の影響を受けにくい安定した経営基盤があり、腰を据えて技術を磨くことができます。 ■入社後のキャリア 入社後は先輩社員によるOJTのもと、 ・CAD操作、コンベヤ設計の基礎、機器選定の考え方、レイアウト設計などを学んでいただきます。 将来的には、 ・コンベヤ設計、周辺設備設計、ライン設計、大規模案件担当 へとステップアップし、生産ライン全体を設計できる技術者を目指していただきます。 変更の範囲：会社の定める業務