【未体験のモノづくりエンジニアへ！/自分に合ったキャリア形成が出来ます／入社後万全のフォロー体制あり／年休125日以上】 最先端の自律型AIロボット開発の量産設計における要件定義から一貫した業務をご担当いただきます。 ◆具体的には　【変更の範囲：会社の定める業務】 ・開発定義 ・モックアップ（試作） ・評価 ・実験 ・自律型AIロボット付帯設備設計 など ◆得られる経験 これまでの機構設計やCADのご経験を活かしつつスキルアップできるだけでなく、ロボットエンジニアとしての知見をさらに増やせるほか、携わった業務が社会問題の解決へとつながります。 【募集背景】 四半世紀に渡り、データサイエンスの最前線で情報革命を牽引してきたD4cグループ。高度化するお客様のニーズに応えられる品質を提供するために、メンバーの成長、技術力の向上にこだわり続けてきました。 今までに私たちが培ってきたノウハウを生かし、新たな分野である製造業を中心に開発設計分野へのエンジニア派遣を通して、多くの企業の成長に貢献することが私たちの新たな挑戦とミッションです。 当社と共に成長しませんか。

〜設計・開発に特化！／幅広い業界で最先端技術に挑戦／エンジニアの強みを育てる配属と一人ひとりに合わせたカスタマイズ研修◎／柔軟なキャリア選択／エンジニアファーストの徹底支援体制〜 ■マイナビEdgeを選ぶ理由： <面接準備は一切不要、ありのまま望んでください！> 面接時、志望動機は聞いておらず、一人ひとりのキャリアを真剣に考える時間としております。やりたいことが明確にない方が、面接後見つけることができています。 <一人ひとりに合わせた入社後フォロー体制！> 専属の営業担当が、キャリアプランやライフプラン、メンタルサポート等の相談にのります。希望に沿った配属先や業務内容になるよう定期的な相談でフォローアップ！（配属後1 か月⇒3 か月毎） ■仕事内容について： 配属先にて、自動車部品（電子制御4WDカップリング等）設計、試験評価、資料作成などに携わっていただくことを予定しています。 【具体的には】 ・設計検討 ・3Dモデリング ・図面作成 ・検証評価 ・帳票作成 ・問題点抽出及び改善業務 ■マイナビEdgeの強み： ◇業務内容： 要件定義や基本設計などの上流工程の業務を担当し、先端技術に触れる環境で技術力を高めることができます。 ◇キャリアサポート： エンジニア一人ひとりに対し「営業」「研修」「キャリアサポート」「エンジニアリーダー」が多方面からフォローし定期的に面談を実施し、細やかなサポートを行います。お持ちの経験だけではなく本人の志向性や人柄、5年後、10年後の未来までも考慮して配属先を選定しています。 ◇就業環境： 基本的に転勤はございません。営業担当と今後のキャリアを踏まえた結果の異動はございますが県外への転勤はございません。長年、同じ配属先で経験を積まれているベテラン社員もおりますので、キャリアや環境次第で柔軟に対応しております。 ◇手当の充実： 資格手当や家族手当、独身寮などの手当が充実しております。 ■当社の特徴： 当社は技術者派遣会社として50年以上の歴史があり、日本のモノづくりに貢献してきました。取引実績は300社以上で、社員数は1300名以上。長い歴史があるため、取引先企業からの要望で20年以上契約を継続している社員もおります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年収上り幅上限800万／土日祝休み／研修体制◎／企画〜保守メンテまで一貫したスキルが身につく／福利厚生充実／有給フル取得も可能な環境でスキルが身につく〜 ■業務内容： ・製品の設計・開発〜製造〜メンテナンスまでを一貫して行っている当社にて、顧客要望に合わせた一品一様のオーダーメイド品の機械設計業務をご担当いただきます。 ■こんな方におススメ 半導体産業向け、化学工場（プラント）向けの製品が多いため、特に化学を専攻していた方や、建築関連の知識がある方で、設計に興味があり、「手に職をつけたい」と考えられている方を探しています。 ■活かせる知識・経験： ・化学にまつわる業務経験（流体力学・熱力学・反応工学など） ・構造設計等の知識（建築関連） ■主な業務内容： ・化学設備の設計・図面作成 ・耐震性や強度等の安全性を考慮した設計・図面作成 ・製品の素材選び〜設計〜メンテナンス ・営業担当や顧客との技術的な打ち合わせ ・製品化へ向けた検証　etc. ■入社後の流れ（参考例）： １年目：CAD（設計ソフト）操作の取得、簡単な作図（小型の製品、準リピート品等） ３年目：化学工学計算（圧力・耐震強度等）、タンク単体や大型伸縮継手の設計 ５年目：化学工学計算（流体・熱・反応等）、吸収塔・反応器・熱交換器類等の設計 ７年目：オリジナル製品の試作検討、小規模プラント案件の主担当（サポート付） 10年目：大規模プラント・新規プラント案件の主担当 ※個人の知識や成長スピードに合わせて指導していきますので、 　設計の実務経験がない方でもご安心ください。 ■働き方： ・残業はほとんどありません。（※一時的な繁忙時期は除く） ・設計業務だけではなく、営業と共に顧客先との打ち合わせに参加したり、 　製品取付の指示を行う業務もあるため、数年ご経験を積んでいただいた後に、 　国内外への出張を経験していただく可能性があります。 ＜当社強み＞ ・世界で初めて当社が開発した、”シートライニング技術”は、フッ素樹脂素材を他素材に吸着させる技術です。 ・半導体の製造処理設備、大手化学プラントメーカー向けに必要不可欠なものとして、安定して受注をいただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜１Day選考（1日で選考完結！）／業界トップクラスの年収・福利厚生・研修制度／年収100万Upの入社実績多数／PJTの約90%が上流工程／研修費用は年間13億円を投資（売上の8%）／離職率6.0％（メーカー平均約9.7%）〜 【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアをして技術を高め続ける】 〜転職回数多い方でも歓迎／業界トップ級の平均年収600万円越え／平均技術料金5,324円（業界平均3,700円）／多くの業界に展開することで安定◎／研修費用は売上の8％を投資／全社平均残業月19.78H／生涯プロエンジニア〜 ■職務内容： 半導体露光装置内のレチクル搬送装置の設計開発業務をお任せします。 主な業務としては以下です。 （1）力学に基いた機構機械の仕様検討〜基本設計 （2）設計した製品の実験・評価・解析業務 （3）外注ハンドリング（折衝業務） （4）社内プレゼン （5）他社内部署の折衝業務 （6）製品開発スケジュール管理 【業務フェーズ】 仕様検討 【開発環境・使用ツール】 CATIA_V5 【チーム構成】 3〜6名 ■魅力： 【製品の魅力】 世界で一番精密と言われる産業用機器の機構製品の設計・不具合解析業務となります。この世で必要不可欠な半導体を精製する為の装置となり、社会的意義はとても高いです。 難易度が高い印象ではありますが、早期に多くのお仕事は任せず、まずは対応できる所からご依頼し、徐々に対応業務を広げいていく為、力学・数式を理解出来る方であれば成長しながら製品を理解していく事が出来ます。 【業務フェーズとキャリアアップイメージ】 理論を突き詰め、高い精度を求められる製品の解析や設計に携わることにより、将来的に他産業用機器全般はもちろんのこと、仕様検討から設計、検証までのフェーズまで対応できる為の足掛かりとなります。また社内外含め折衝・調等、コミュニケーション力も必要であり、将来的に周囲を纏めあげられるプロジェクトリーダーになる為の足掛かりとなります。 変更の範囲：会社の定める業務

【お取引社数3,900社／スキルUPが給与UPにつながる／エンジニアの教育・人材育成に投資するグループ中核企業／年間休日123日】 ■業務内容： 機械設計設計業務 ・装置や設備の機構設計、構造設計、搬送機構設計、ユニット／チェンジキットの設計、設備立ち上げ対応 ・使用CAD：i-CAD、CADPAC ■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある： ＜お取引社数3,900社＞ 同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。 当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。 ＜キャリアドック制度＞ 同業他社では希望する仕事があっても、会社の都合で挑戦できないという事も転職理由の1つです。当社では専任のキャリアアドバイザーがおり、キャリアアドバイザーが社内に働きかける事で希望する仕事への挑戦を後押しします。エンジニアの遣り甲斐を大切にする当社だからこその取り組みです。 ＜FA制度＞ エンジニアの方を対象に社内でのキャリアチェンジを支援する制度です。 転職をする必要なく、社内での新しいキャリアを形成し、貴方のエンジニアとしての可能性を広げる事が可能です。 ■スキルアップ支援体制： ・24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能！ ・Zoomにて技術研修を月数回開催！プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意 ・スキルUPが給与UPにつながる！アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UP！ ・専門教育機関で技術取得が目指せる！ ■残業月20h程： 当社から配属の企業様については残業が多くなる企業様が少なく、特別な取り組みをすることなく過度な残業が発生をしない状況となっています。また過度な残業は発生の場合は、案件担当の営業から法人顧客に対して、残業改善の是正対応も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜定年後も年収担保◆海外売上比率9割／外観検査装置で世界トップクラスのシェア／年休124日〜 ■職務内容： ◎納入仕様書、製作仕様書作成 ◎追加オプションの検討・評価 ◎技術検討 ◎新規開発製品 ◎E-BOM、M-BOMの整備 ※出張（国内／海外）をすることもございます。 ■開発環境： 3D CAD（Solidworks）、2D CAD（AutoCad） 、OpticStudio、PLC ■組織構成 9名 将来的には、部長としてマネジメントの役割を担っていただきます。 ■当社製品について： 半導体の材料となるシリコンウェーハの、主にエッジ部分と裏面の検査・測定を行う装置。半導体は、単結晶のシリコンウェーハの表面に化学的プロセスを施すなどして製造しており、製造過程において当社製品は必要不可欠なものになります。 ■業界について： 現在、半導体シリコンウエハ業界は、非常に好況であり、生産数量は年4〜5％ずつ伸びている状況です。このような業界の動きを受け、シリコンウエハメーカーは積極的な設備投資に乗り出しており、同社の検査装置に対する引き合いも強くなっています。 ■当社の特徴： 当社の検査装置は、検査精度・カスタマイズ性が高く、大手メーカーではなかなか対応できない改善ニーズにも一品一様のオーダーメイドでこたえられることが強みです。国内外のシリコンウェーハメーカーや半導体関連企業から高い評価を得ています。現在シリコンウェーハメーカーや半導体関連企業は、半導体の性能向上に伴い、都度プロセスや生産方法の改善を行っています。こうした細かな変更に、同社検査装置は個別のカスタマイズで対応でき、トップシェアを誇る多くの企業から高い評価を得ています。半導体のウェーハ検査装置という半導体製造装置の中でもニッチな装置を開発しているため競合が少なく、ビジネスチャンスが多い事業です。 ■当社の魅力： 当社の前身会社にて初めて半導体ウェーハ—の裏面検査機を開発。生産の安定化・高品質化に貢献し半導体業界を支えているニッチトップ企業です。 主要ウェーハメーカーの自動外観検査装置トップベンダーとして、台湾・韓国の大手企業とも取引多数！今後もグローバルな展開を予定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【メモリ半導体向け半導体検査装置「プローブカード」で世界シェアトップクラス／東証プライム上場】 ■業務内容： 主力製品である半導体検査機器「プローブカード」の開発に携わる重要な部門での募集です。プローブカードの特性向上のため、各種開発業務を担当していただきます。主に以下業務となり、幅広い分野の方々を募集しています。 ■業務詳細： ・新規にプロセス立上げ ・新規生産設備の導入 ・不良解析を行い歩留対策 ・コストダウンやTAT短縮等の改善 また、３つのグループで募集を行っており、各グループの業務内容は以下の通りです。ご本人の適正とご希望に応じて、いずれかのグループにてご活躍いただきます。 （１）CST技術グループ ・MLC及びMLO基板のプロセス開発及び量産立上げ ・MEMS技術を用いた配線基板の開発及び品質管理 ・配線基板の品質向上のための改善活動及びコスト削減活動 ・新規設備の評価・導入 （２）接合技術グループ ・プローブカードの針立てプロセスの改良・開発 ・部品実装技術の改良・開発 ・新規設備の評価・導入 （３）基板設計技術グループ ・プローブカード用プリント基板、MLC/MLOの設計及びデータ編集 ・基板設計技術の改良、開発 ■業務の魅力： 半導体はあらゆる産業の基盤となる重要なデバイスであり、プローブカードは半導体製品のテストに不可欠です。最新技術の導入や改善作業を通じて、半導体業界の進化に直接貢献でき、高度な専門性と高いレベルのスキルが身に付きます。 ■教育体制： 入社後数日間にわたってオリエンテーション（会社概要、ビジョン、ミッション、組織構成、基本的な労働規則、安全指導）と技術研修と担当業務のOJTを受けて頂きます。 変更の範囲：会社の定める業務

~ご経験を活かすフィールドあり！／年間休日123日・残業時間20時間程度／定年65歳・エンジニア定着率90％以上長期就業環境あり~ 群馬県安中市内の大手半導体製造装置メーカー様にて、工作機械の部品設計、CADを用いた図面作成業務となります。 ■業務内容 ▼仕事内容 ・機械機器の部品図面作成 ・CADを用いた2D/3D図面作成 ・図面データの修正 ・資料や報告書などの作成、会議への参加など付随する業務 【身につくスキル】 ・工作機械の構造知識 ・CADを用いた2D/3D図面作成スキル・・等 モノづくりにおいて欠かせない半導体を生み出す装置の部品設計や、CADを使用した図面作成業務をお任せ致します。 エンジニア未経験の方でも、研修や現場でのフォローのもと、ご活躍頂ける職場となっております。 ◎面接にてスキルやご希望をお伺い、相談の上配属先を決定していきます。 ◎適正な人事考課制度のもと、やりがいのある業務環境を実現します。 ※ご経験スキルに応じて別案件へのご相談も承ります。 ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ■働く環境/当社の特徴： ・全社月平均残業時間：20時間程度 ・年休：123日程度 ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜部品の設計や機械の基本設計をされていた方歓迎です！〜自分がなりたい設計者を叶える社風・キャリアアップ◎／週休二日制・残業20Ｈ程度 ＼＼株式会社テクノリンクの特徴／／ 当社は京都に本社があり、関西内に４つのオフィスを構えています。 オフィスで勤務する従業員は数名となっており、基本的には引き合いのある企業先にて常駐し、設計業務を担当していただきます。 今回の採用では、滋賀県彦根市に位置する超大手半導体製造装置メーカーにて、設計業務に従事していただきます。 数千億規模の設備投資プロジェクトへの参画となるため、得難い経験・スキルを積むことが可能です！ ■業務詳細： ▼設計ポジション ・詳細設計補助、組立図や部品製作図の作成 ▼設計対象物： 半導体製造装置 ▼使用CAD： 2D：AutoCAD、MICROCADAM、ADVANCE CADのいずれか 3D：CATIA、iCAD、SolidWorks ▼組織構成 滋賀/彦根オフィス リーダー1名、メンバー7名 ■キャリアについて： 当社は従業員を大切にする社風があり、設計者それぞれがスキルを持ち１人前になることを目指しています。そのため定期的に面談を実施し、設計職としてのキャリア形成を支援いたします。 具体的には、キャリアに合わせて常駐先や設計物を変更しスキルを伸ばすことや、マネジメントに興味がある方は後輩育成に携わっていただくこともございます。 設計職として長期的な将来を考える方におすすめです。 ※組織構成やご自身のスキルに応じて希望が通らないこともございます。 ■当社の魅力： 最先端の生産設備のユニット単位の機構設計・詳細設計を経験し将来的にはユニット構想・全体構想を行って頂くことがプロジェクトとなります。 産業機器設計のご経験をお持ちであれば、その知識や経験を向上させて頂き、別分野の機械設計のご経験をお持ちであればこのプロジェクトを機会に新たな知識や経験を積んでいくことが可能です。 数千億規模の設備投資プロジェクトへの参画となるため、得難い経験（スキル）を積むことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜研修期間充実／有休取得率69.1%／従業員3千名超の大企業／自動化・流体制御でトップクラスのシェア製品多数／住宅補助有／制度充実の働きやすい環境〜 ■対象製品：半導体製造装置に使用される薬液バルブ 薬液バルブは半導体製造装置や工作機械等に搭載され、その中で決して外に漏れてはいけない液体やガスを間違いなく流したり止めたりすることに不可欠な部品となります。 ■業務内容： 入社直後…すでに仕様が確定した製品の設計・評価・検証業務 半年から1年後…解決提案を検討し、顧客と仕様協議を行い、設計・検証。評価業務の指示。 ■仕事の流れ： (1)市場・顧客の要求調査(2)提案構想作成(3)仕様協議(4)製品設計(5)試作評価(6)量産設計(7)量産評価 ■特徴： 業務体制…対応する市場・顧客によって7名ほどのチームに分かれています。チーム内で複数案件を1名〜数名で対応します。 担当案件数…担当する案件難易度などにより、1件／4名〜3件／1名程度 ・出張有…月1回程度（スキルに応じて海外出張可能性有） 【使用ツール例】 ・設計検証：2D-CAD・3D-CAD、構造解析ソフト、流体解析ソフトなど ・評価：PLC、オシロスコープ、SEM、ICP-MS、LC-MSなど ■組織構成：第1技術部全体…42名 1〜3グループに分かれており、各グループ内でさらに2チームに分かれています。1チーム7名前後が所属しています。年齢は20代〜50代からバランスよく、周囲のエンジニアに質問しながら設計できる環境です。 ■採用背景： さらなるグローバル対応を目指すにあたり、韓国・ヨーロッパ・中国の顧客との取引を進めています。顧客要望を質・量・スピードともに応えられる組織を目指すべく、体制強化のための増員採用となります。 ■魅力ポイント： 1.設計スキル・経験の向上 ・顧客との仕様検討〜量産設計・評価まで一連の製品開発業務に関われる ・市場価値の高い微細化技術や樹脂設計技術などを身に着けることができる環境 2.活況な半導体業界への貢献 ・自らが関わった製品が最先端のスマホやサーバー・AIなどに使用され、業界/世界への貢献を感じることができる 3.働く環境 ・リモート勤務可（業務内容・家庭事情等に応じて相談可） ・休日出勤ほぼなし 変更の範囲：会社の定める業務

【完全web面接／トップクラスの年収・福利厚生で働き方を変えませんか／目指すキャリアを最適な環境で叶える】 ■概要： 開発設計（３DCADを用いた製品・装置等の機構・筐体設計 等）、設計周辺の実験・評価、各種解析業務、装置・製品の組付・調整・保守メンテナンス 等 （変更の範囲）当社の定める業務/詳細は就業条件明示書に記載 ■配属に関して： 実務経験をお持ちの場合、配属エリアに関しては最大限考慮・配慮させて頂きます。 ■魅力： ー［多彩な研修制度］ 各専門ごとの技術研修から、ビジネスマナーなど一般的な研修まで、業界ナンバーワンのグループ研修体制を整えています。その結果が、「離職率：約7％（製造業平均約12％）」という実績に表れています。研修センター全国に14ヶ所あり、オンラインでも研修を受講することができます。 ー［時代に即した技術者であるために］ 同社では全国の保有案件をネット上で検索できるシステムを導入しており、持つべき技術スキルの明示と習得方法、成果に対する評価等を適切に行うことができるようにしています。自身のスキルを登録し、携わりたい案件のマッチング度合いを確認でき、足りないスキルは研修にて取得するなどの環境が整っています。 ー［フォロー環境］ 営業担当と密に連絡を取る体制はもちろん、配属は既存先が中心のため、すでに同社のエンジニアが在籍していることが多いです。 30代以上が50%以上、離職率7.4%（メーカー平均約12%）、10年以上在籍者619名と長期的に就業頂ける環境です。これは、上記一例の対応、視野広くエンジニアとして成長する事、また成果に対する評価等を適切に行っているためです。 ■特徴： メイテックフィルダーズは開発・設計はもちろん評価・試験、生産技術、保守・メンテナンスまでの幅広い工程を担当しています。その為勤務地については優遇がしやすいのが同社の特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業時から一切リストラなく社員の雇用を守り続ける／年休127日／プライム上場／教育体制◎／育児休暇取得率100％】 ■業務概要： 大手メーカーの中で、自動車・医療機器・精密機器・製造装置など、様々な製品の設計開発に関わっていただけます。経験を積むと、当社社員がリーダーになり、メーカーの技術者の新人教育を担うこともあります。 ■仕事例： ・自動車の内装/外装開発設計、試作・評価 ・半導体製造装置/周辺機の筐体・機器設計、試作・評価 ・複合機/周辺機器、プリンターなどの樹脂/機構設計、試作・評価 ・生産設備設計、生産技術業務 ■転勤： 東北エリアでの就業率は99.6％と高く、派遣先が短期間で変わるということも少ないです。中には10年近く同じ現場で就業されている方もいます。また、同社は東北の案件を多数保有しているため、希望に近いエリアで働ける可能性が高くなります。もし、転居を伴う必要がでた際も、住宅手当や転居費用なども会社で負担します。 ■キャリアパス： 技術者として、様々なメーカーの最新の技術に触れ合い・学び・スキルアップに繋げることができるのが当社の魅力です。メーカー勤務と違い、他部署（営業など）への配属もないため、長く技術者としてスキルを磨くことのできる環境です。マネジメントとしての研修なども用意しています。 ※会社負担でビジネスパーソンとして自己研鑽できるコンテンツも用意をしております。 ■当社について： ・全国でも約700社との取引があり、東北の案件も多くあります。 ・「人は財産」という理念があり、実際にリーマンショック時の解雇・内定取消数は０。退職率も4％台とかなり低いです（業界平均14％） ・年間休日127日、有給取得日数も13.9日とお休みもとりやすい環境です。 ■当社技術者より： 若手からベテランまで長く技術者として業務に携わることができます。1人で業務を行うこともありますが、他部署との連携も必要で、多くの技術者の方とコミュニケーションをとりながら業務をすすめていかなければならないので、技術的にも人間的にも成長することができます。「派遣だから…」という隔たりもなく、企業の一員として互いに意見を出し合いながら業務にあたることができています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜半導体分野を中心とした産業用機器の機械設計／年間休日121日／月平均残業時間20h以下〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 産業用装置メーカーでの機械設計業務全般をお任せします。 【対象機器】FA機器 ・2D/3DCADを用いた設計（外観図、部品図、分解図、系統図の作成） ・社内部署との各種調整 ・関連企業との打合せ等 ■研修： 現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタートします。 その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。 【スキルアップ支援】 ■研修制度（技術研修、現場研修など） ■各種表彰制度 ■通信教育補助制度（講座終了証を得れば60%〜100％を会社が費用負担） ■資格取得奨励金制度（最高10万円／件） ◎給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません！ ■企業の魅力： （1）安定した経営基盤…創業50年超で安定した基盤を持っております。 （2）ワンストップエンジニアリングサービス：設計から制作、据付、メンテナンスまでトータルサポートを実施。ハイクオリティ、ローコストな生産設備の提案・納入を実現しています。当社では、部品一つの制作からシステム制作まで、自社・他社製品問わずカスタマイズ設計できるため、幅広い顧客より高評価を得ています。 変更の範囲：本文参照

【半導体製造装置用の要となる「溶接べローズ」において国内シェア60％のNo.1／真空事業を軸に医療業界や国家プロジェクトにも貢献し増収増益中の注目メーカーのグループ会社】 ■担当業務： 半導体製造装置部品の設計をお任せします。 ※使用ツール：Inventor・SOLIDWORKS等（製品ごとに変更） ■組織構成： ものづくり課には35名が所属しています。 少数精鋭の為、社員同士の距離が近くフォロー体制が整っています。 ※異業種からの中途採用実績あり ■魅力： 【大手グループで手に職をつけられる】 未経験から、500名規模の県内大手グループにて製造職の経験を積むことができます！技術者派遣ではなく自社採用のため、安定的に技術力を上げることができます。 【1人前になるまでの手厚いフォロー】 入社後は機械構造や工具の使い方など業務に必要な基礎知識を学べる座学研修をご用意しております。その後、独り立ちまでの約1年〜3年、現場にて熟練社員がサポート致します。 ■ミラプロの事業： 真空技術をコア技術とし、真空事業・ユニット事業・医療機器事業・次世代事業開発の4事業を展開。多くの業種に共通するものづくりのノウハウとエンジニアリング手法を活かし、半導体業界をはじめとするIT分野、QOLを高めるメディカル分野、新時代のグリーンエネルギー分野等に技術や製品を提供・ものづくりのイノベーションを通じて社会に貢献しています。 ■半導体市場について： スマホやPCなどいまや当たり前に使われる電子機器を動かす脳として半導体が必ず入っている為、世界的に半導体不足に陥っています。半導体を作る為に半導体装置メーカーがあり、半導体装置を作る為に半導体装置用の部品メーカーがあります。ミラプロ製品は消費者からは見えにくいものの、多くの大手半導体製造装置メーカーに活用され人々の生活を支えています。 ■ミラプロの社風〜チャレンジ出来る環境： 1984年に電子部品の組立下請けとして操業開始し、しわずか10年程度で真空部品メーカーへと急成長した同社。会社の沿革と同様に、積極的に手を挙げる「やる気」がある者へ仕事を任せ、たとえ失敗しても挑戦したこと自体を称える社風です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ご自身のご経歴、何に活かせるのか悩んでる方！まずはご応募を！〜 開発設計エンジニアとして、エレキ／メカ／ITの各分野でご活躍を頂きたく、ポジションサーチとして募集をしております！ ■職務内容： ・ご本人のご希望やご経歴に合わせて、下記メカ／エレキ／ITいずれかの分野において、企業の研究所や開発拠点で、設計開発業務をお任せします。 ■入社後に従事する案件の一例： メカ 【半導体製造装置のアナログ回路設計／大手システムインテグレーター様】 半導体ICのアナログ回路設計・検証に従事していただきます。LSIの設計経験があれば生かしていただけるほか、未経験の場合は基本的な半導体のアナログ回路設計の流れを習得できるほか、Cadenceツールなどのスキルも得ることができます。 エレキ 【半導体製造装置の機械設計／大手電気機器メーカー様】 最先端技術を用いた半導体製造装置の機械設計及び仕様の検討・構造設計業務です。 3D CADのご経験を活かして機械設計(搬送機構含む)や、解析ソフトを用いて強度解析などをしていただく製品開発プロジェクトに関わっていただきます。 IT 【半導体製造装置の画像システム開発／大手システムインテグレーター様】 最先端技術を用いた半導体製造装置新製品の画像処理の業務です。様ざまな最先端技術を駆使し、半導体製造装置の開発をする部署において、C++、画像処理経験の経験を駆使し、製品開発プロジェクトに関わっていただきます。 ■就業環境： ・月の平均残業時間は１０時間です。 ・勤務地は東京、埼玉、神奈川の３拠点がございます。お住まいの場所やご希望に合わせて配属します。 ■入社後の流れ ・常駐先でのOJT。 ・年に何回かの帰社日と、週１回提出するウィークリーレポートに応じて案件や勤務地の変更希望等があれば、ご相談させて頂きます。 ■評価制度： ・常駐先ではなく、当社にて評価します。 ・当社で作成した評価シートを用い、ご本人で目標を設定いただき、成果を自己評価いただいた後、最終的に当社が評価致します。 ■社内制度： ・技術研修 ・研修補助 ・アニバーサリー休暇 ・テレワーク制度 ・育児融通制度 ∟小学校２年生までのお子様がいる社員は時間外の免除や労働時間短縮が可。 ・扶養子女手当 変更の範囲：会社の定める業務

【真空バルブで国内シェアNo1&ラプチャーディスク（破裂板）は国内唯一のメーカー企業です/半導体・宇宙工学・液晶ディスプレイ等様々なところで使われ、日本・世界の製造業を支えています/マイカー通勤可】 ■職務内容 真空バルブもしくはペンドロール（ガスをコントロールするバルブ）の設計部にて、CAD（2D／3D）を使用した開発、設計及びメンバーのマネジメントをお任せします。 ■職務詳細 企業ごとのニーズにお応えすべくカタログ品がないため、既存品の修正や、リピート品の製造、新製品の開発をお任せします。 （1）CADを使った設計業務 （2）営業部や開発部との社内連携 （3）現場との動作確認等 （4）営業同行での仕様確認/変更のための得意先出張 （5）課のマネジメント ■当ポジションの魅力 企画立案から図面の書き起こし、製造、納品まで一貫して製造しているため、過程から完成まで見届けることができます。また、国内トップシェア、世界にも通用する製品の設計に携われることから、自身の仕事のインパクトが大きいことが特徴です。 ■組織構成 配属予定の設計部は製品毎に4課+開発課に分かれています。約60名が所属しており、課長、係長、主任、メンバーによって1課10名程で構成されています。（平均年齢30代後半） ■キャリアプラン 増設、増員に伴う募集です。今後も拡大が見込まれており、中核を担う人材として活躍いただけます。ご志向次第で部長職や他の業務にチャレンジすることができます。 ■就業環境 ・年休123日 ・残業月20H程度 ∟会社で削減の方針があり、課を超えて助け合うカルチャーがあります。 ・10時と15時に業務内でリフレッシュ休暇があり、オンオフをつけて働いています。 ・平均有給取得日数13日 時間給として使うこともでき、趣味の時間等自由に使うことが可能です。 ■今後について 同社が製造する製品は半導体に使われており、半導体は今後、IoTやビックデータ分析、AIの普及に伴い2030年の半導体製造装置の市場規模は現在の2倍と予測されています。

◇越前市で腰を据えて働きたい方や将来性のある分野で活躍していきたい方は大歓迎です◇ 幅広い産業において機械製作/プラントエンジニアリング/メンテナンス/検査を手掛けるサービスエンジニアリング企業である当社において、機械設計ポジションの募集です。 当社は社内行事の開催等、社員同士の交流が活発◎ワークライフバランスを保てるよう制度・福利厚生の充実を図っています◎ ■業務概要： 電子部品／各種半導体装置／FA機器分野において、機械の設計製作、電子半導体装置の設計製作における機械設計をお任せします。 ◎入社後は専門分野について知識やスキルを深め、既存ルートの掘り下げや受注拡大の一躍を担って頂くこと期待します。 ■当社について： ナカテックグループは、お客さまのさまざまな課題を解決するサービスエンジニアリング企業です。エネルギー、化学、水、医療、メカトロニクス・エレクトロニクス、食品飲料分野といった多彩な産業シーンで活躍しています。 ＜サービス＞ 自動化・省力化、専用機械設計製作、電子半導体装置設計製作、各種プラントの設計施工、設備工事、保全・メンテナンス、等 ＜業務請負対象業界＞ 高圧ガス／エネルギー／化学／製薬／医療／電子／食品／水 ■当社の魅力・社風： 当社は創業60年以上の歴史がありますが、カンパニー制を採用しているためベンチャー気質です。 入社1年で事業チームのリーダーを任せることもあるくらい年功序列はほぼありませんので、裁量が大きい仕事に携わるチャンスもあります。 今までのご経歴を活かしながら、チャレンジし続けていきたい方のご応募をお待ちしております。 ■福利厚生について： 2024年7月　本社にフィットネスジムを完備した福利厚生棟オープンしました。また、メンター制度の採択も決定し現在準備中です。 従業員の心と体の健康をサポートする体制づくりに力を入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜有休取得率69.1%／従業員3千名超の大企業／自動化・流体制御でトップクラスのシェア製品多数／住宅補助有／制度充実の働きやすい環境〜 ■業務内容 ・国内トップシェアの半導体製造装置メーカーを主な顧客とし、半導体製造装置向けの温調制御システムの量産化された ユニット製品の製品改良、品質改善などが主業務となります。 ・お客様・協力企業様を含めた社内外との協議折衝を進め、顧客ニーズに寄り添った技術業務を行います。 ・量産製品の品質改善、VAおよび特注設計、製品検証 ・メカ/エレキの複数メンバーで編成された開発チームと連携をとり、部門全メンバーで業務を進めます。 ※将来的に技術リーダー業務を目指したい方は大歓迎です ■業務詳細 【関わる部門】営業、生産部門（品証、生産管理、調達、製造） 【業務体制】メカ/エレキの開発担当と連携した業務体制 【使用ツール例】2D／3DCAD、Excel、PowerPoint、各種計測器（オシロスコープ、寸法測定器など） ■組織構成：合計13名（兼任、派遣社員含む） 東北技術担当　2名 愛知県勤務:開発1G/開発2G　11名 ※将来的に東北工場の技術担当のマネジメントを担って頂く方を募集しています。 ■採用背景： 半導体業界は、インプットに対して短納期で対応する必要があり、常に3〜4年後の市場投入を目指した開発依頼が入ってくる状況です。 顧客要望を質・量・スピードともに応えられる組織を目指すべく、体制強化のための増員採用となります。 ■魅力ポイント： 活況である半導体産業であり、市場規模が大きいため開発品を市場投入することができれば、社内トップクラスの主力商品に携わることになり、多大な成果を挙げることができます。 また、国内外の業界大手企業との技術交流の場も多く、市場全体の最先端技術に触れる機会も多々あり、自身のキャリアアップに繋げることもできます。 変更の範囲：会社の定める業務

■採用背景 当社は、自動車やロボット・スマートフォンをはじめとした日本のモノづくり業界のメーカー様に対し、製造・検査を自動化させる装置を中心に扱っています。 2021年に創立48年を迎え、今後の更なる事業拡大を見据え組織の体制強化を図るべく増員募集することとなりました。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務概要 産業用の生産設備（製造装置や検査装置）の機構設計をお任せいたします。まずはご経験に応じた業務をお任せしつつ、将来的には設計部門の責任者としての役割を担っていただきたいと考えております。 ▽具体的な業務 ・駆動性・コスト・デザイン性を考え設計 ・営業と一緒に取引先との打ち合わせの実施 ・社内において組立て担当や各部署と密な連携 ※入社後は約1ヶ月程度、製品の知識を学ぶため、過去の図面や製造部の見学と並行して、チームで図面を制作します。機構や駆動の設計知識を習得後、1製品を1人で担当いただきます。 ■配属組織について 6名在籍しております。 60代1名（男性）、50代3名（男性）、30代1名（男性）、20代1名（男性） ■職務の魅力 ・大手企業の案件多数：スマホカメラレンズに搭載されているICの検査装置や、スマホの充電コネクタ部分の製造装置を大手へ納品しています。 ・働き手が減っている日本で、省人化装置は必要不可欠です。社会から必要とされるモノづくりの最初のステップを担当することができます。責任感もあり苦労する環境ながらも、自分の設計した製品が形になり、出荷されるタイミングはとても感動します。 ■当社の製品について ・自動車やロボット・スマートフォンをはじめとした日本のモノづくり業界のメーカー様に対し、製造・検査を自動化させる装置を中心に扱っています。 ・労働力不足や労働時間の短縮、コスト削減など様々な用途で用いられており、業界でも信頼の厚い当社の製品は今後も製造業において欠かせない製品です。 変更の範囲：本文参照

〜大手メーカー就業／最先端の自動車業界でスキルアップを目指しませんか？〜 ■職務概要： 山口県下松市の大手メーカーにて、次世代デバイスのエッチング装置プロセス開発をご担当いただきます。 ■採用背景： 就業先企業様でより即戦力としてご活躍できる方にご入社いただき、企業様からの信頼を強固なものとし、今後の事業成長の一翼を担っていただける方を募集いたします。 ■具体的な業務内容： ・プロセス研究開発部での新規プロセス開発 ・高度加工性能を持つ半導体製造プロセスの検証 ・顧客への技術説明および提案、メカニズム解析 ・開発ロードマップを見据えた将来ニーズの発掘　など ■ポイント： （1）大手企業の開発プロジェクトで、本格的なキャリア形成 （2）継続的なキャリアアップ支援など丁寧なサポート体制 まずは当ポジションに配属いたしますが、「キャリアアップしたい」「マネジメントをしたい」「別ポジションに挑戦したい」などご本人様の希望を最大限考慮できる環境が当社には整っております。 ■当社の魅力： 【日本のモノづくり現場を支えてきたエンジニア集団】 1981年の創業以来、自動車、エレクトロニクス、半導体などを中心に、日本のモノづくりを支えてきました。現在は全国各地に営業拠点を展開し、設計開発、実験評価業務や生産技術、設備保全など、幅広い分野でサービスを提供。大手メーカーをはじめ、6,000社以上の企業の取引実績もあります。当社が最も重要視しているのは、社員に対して良質な雇用環境を創出し、エンジニア満足度No.1を実現することが、必ず顧客企業の満足につながると考えています。

〜研修期間充実／有休取得率69.1%／従業員3千名超の大企業／自動化・流体制御でトップクラスのシェア製品多数／住宅補助有／制度充実の働きやすい環境〜 ■業務内容: ・国内トップシェアの半導体製造装置メーカーを主な顧客とし、半導体製造装置向けの温調制御システムの開発設計を行います。 ・次世代装置の商品化に向け、顧客との仕様取り交し、開発スケジュール検討から始まり、要素技術開発を経て商品開発を行います。 ・お客様との仕様検討→構想設計→基本設計/詳細設計→試作品検証・解析→量産化→量産後フォローと、 開発設計業務のInput から Outputまで一貫して担当するため幅広いスキルが身に付きます。 ・メカ/エレキの複数メンバーで編成されたチームで開発を行なうため、メンバー間でフォローし合って製品化を進めます。 ・ 開発業務の中で、同時にシステム設計のスキル習得も可能となります。 ■業務詳細： 【関わる部門】営業、生産部門（品証、生産管理、調達、製造） 【業務体制】エレキ、ソフト設計担当と連携した開発体制 【使用ツール例】2D／3DCAD、Excel、PowerPoint、各種計測器（オシロスコープ、寸法測定器など） ■組織構成：合計13名（兼任、派遣社員含む） （1）開発1G…5名（平均年齢47歳／リーダー50代前半1名／メンバー50代2名、40代1名、20代1名） （2）開発2G…5名（平均年齢42歳／リーダー40代前半1名／メンバー50代2名、30代1名、20代1名） （3）技術担当…3名（平均年齢40歳／リーダー50代前半1名／メンバー30代2名）【東北駐在】 ■採用背景： 半導体業界は、インプットに対して短納期で対応する必要があり、常に3〜4年後の市場投入を目指した開発依頼が入ってくる状況です。 顧客要望を質・量・スピードともに応えられる組織を目指すべく、体制強化のための増員採用となります。 ■魅力ポイント： 市場規模が大きいため開発品を市場投入することができれば、社内トップクラスの主力商品に携わることになり、多大な成果を挙げることができます。また、SEMICONなどの展示会への積極参加も可能で、市場全体の最先端技術に触れる機会も多々あり、自身のキャリアアップに繋げることもできます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜構想設計から携わることが可能！自分がなりたい設計者を叶える社風◇機械設計のエキスパートとして生涯機械設計を続けることが可能〜 ＼＼株式会社テクノリンクの特徴／／ 当社は京都に本社があり、関西内に４つのオフィスを構えています。 オフィスで勤務する従業員は数名となっており、基本的には引き合いのある企業先にて常駐し、設計業務を担当していただきます。 今回の採用では、滋賀県彦根市に位置する超大手半導体製造装置メーカーにて、設計業務に従事していただきます。 数千億規模の設備投資プロジェクトへの参画となるため、得難い経験・スキルを積むことが可能です！ ■業務内容： 超大手半導体装置メーカーの協力会社として、半導体製造装置の設計に従事していただきます。 <具体的な業務> ・各装置の構想設計「計画・検討」 ◇顧客（大手装置メーカー）から求められる性能を実現できるような装置の構想設計を行います。 ・構想後の基本設計、詳細設計の指示 ■ご入社後のイメージ： 入社後すぐは製品の理解や企業特有の図面ルールに関して学んでいただきます。その後、徐々にご自身のご経験やスキルに応じて設計業務をお任せいたします。 ■キャリア選択： 当社は従業員を大切にする社風があり、設計者それぞれがスキルを持ち１人前になることを目指しています。そのため定期的に面談を実施し、設計職としてのキャリア形成を支援いたします。 具体的には、キャリアに合わせて常駐先や設計物を変更し設計職としてエキスパートを目指していただくことや、マネジメントに興味がある方は後輩育成に携わっていただきます。 そのため、設計職として長期的な将来を考える方におすすめです。 ※組織構成やご自身のスキルに応じて希望が通らないこともございます。 ■組織構成 滋賀/彦根オフィス リーダー1名、メンバー７名 ■当社の魅力： 最先端の生産設備のユニット単位の機構設計・詳細設計を経験し将来的にはユニット構想・全体構想を行っていただきます。 産業機器設計のご経験をお持ちであれば、その知識や経験を向上させて頂き、別分野の機械設計のご経験をお持ちであればこのプロジェクトを機会に新たな知識や経験を積んでいくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜構想設計から携わることが可能！自分がなりたい設計者を叶える社風◇長年の実績と信頼により大手メーカーの開発に携われます！〜 ＼＼株式会社テクノリンクの特徴／／ 当社は京都に本社があり、関西内に４つのオフィスを構えています。 オフィスで勤務する従業員は数名となっており、基本的には引き合いのある企業先にて常駐し、設計業務を担当していただきます。 今回の採用では、京都の本社もしくはお取引先の３社（本社から１時間以内）での採用となります。 常駐先に関してはご自身のスキル・ご希望のキャリアに合わせて決定いたします。 ■業務内容： 自動化装置・検査装置・製袋装置などの機械設計をお任せいたします。お取引先企業によって設計物が異なるため、設計者として学ぶ機会が用意されておりスキルを伸ばしていただけます。 <具体的な業務> ・各装置の構想設計「計画・検討」 →顧客（大手装置メーカー）から大まかな要望を受け、求められる性能を実現できるような装置の構想設計を行います。 ▼設計対象物： 半導体製造装置・計量装置・包装装置など ■キャリアについて： 当社は従業員を大切にする社風があり、設計者それぞれがスキルを持ち１人前になることを目指しています。そのため定期的に面談を実施し、設計職としてのキャリア形成を支援いたします。 具体的には、キャリアに合わせて常駐先や設計物を変更しスキルを伸ばすことや、マネジメントに興味がある方は後輩育成に携わっていただくこともございます。 設計職として長期的な将来を考える方におすすめです。 ※組織構成やご自身のスキルに応じて希望が通らないこともございます。 ■当社の魅力： 最先端の生産設備のユニット単位の機構設計・詳細設計を経験し将来的にはユニット構想・全体構想を行って頂くことがプロジェクトとなります。 産業機器設計のご経験をお持ちであれば、その知識や経験を向上させて頂き、別分野の機械設計のご経験をお持ちであればこのプロジェクトを機会に新たな知識や経験を積んでいくことが可能です。 数千億規模の設備投資プロジェクトへの参画となるため、得難い経験（スキル）を積むことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【希望勤務地考慮／食堂あり／最新技術を学ぶ研修充実でキャリア形成が叶う！実績に応じた評価体制あり◎エンジニアとしての市場価値が評価指標／大手企業を中心に取引社数約850社】 ■業務内容： 半導体製造装置の機械設計/評価業務担当として下記ご担当いただきます。 ・Dry Etching 装置のプロセスチャンバー及び付帯するユニットのメカ部品の設計・製図 ・メカ開発設計業務、装置機能改善のための調査・分析、評価品の施策や設計 ・実験、評価及びトラブル対応。また、BOM、ドキュメント作成等のサポートワーク業務等 ■魅力： ・社バスについては無料でご利用頂くことが可能です。 ・食堂（昼・夜）も利用することが可能です。 ・安くてバランスの良い食事が一食400円程度で取ることができます。 ■テクノプロ デザイン社について： テクノプロは社内カンパニー制を取っており、中で4社に分かれております。 本ポジションは上流工程比率73.9%の「テクノプロ・デザイン社」での採用です！ 7,000名を超えるエンジニアが活躍する売上高・顧客数最大級のエンジニアリングソリューションを展開する企業となります。 プロジェクト参画型の「技術サービスビジネス（請負・派遣）」や自社開発センターでの「受託」だけでなく、「技術コンサルティング」や最先端技術を持つ企業との「協業」で生まれる「ソリューションビジネス」も展開しております。 ■働く環境： リーディングカンパニーとして業界価値を高めるために、そして、エンジニアの選択肢が多い働きやすい職場環境をつくるために、様々な取り組みを行っています。 例えば、技術コンサルティング業務のさらなる強化。これにより抜本的な収益構造改善による給与水準の向上や、エンジニアが安定的に強みを磨き続ける環境づくりができるのです。現在53歳の現役エンジニアとしてプロジェクトを統括する社員などからも「人生を通して徹底的に技術を磨くことができる環境」との声が上がっています。また、社員の夢を実現まで応援する「自己実現委員会」などの独自の研修制度や、そもそもの生き方から共に考え、悩み、最適なキャリアを描く風土があり、人がいます。技術を育てる技術が、テクノプロ・デザイン社には溢れています。 変更の範囲：会社の定める業務

~ご経験を活かすフィールドあり！／年間休日123日・残業時間20時間程度／定年65歳・エンジニア定着率90％以上長期就業環境あり~ 熊谷市の大手半導体装置メーカーでの技術サポート業務となります。 ■業務内容 御入社後に担当いただく想定業務は下記となります。 ・半導体露光装置の立ち上げに必要なドキュメント（作業手順書など）の作成 ・新機種立ち上げ時に発生した手順書の問題点のフィードバック業務です。 ・装置の試運転業務 ◎面接にてスキルやご希望をお伺い、相談の上配属先を決定していきます。 ◎適正な人事考課制度のもと、やりがいのある業務環境を実現します。 ■働く環境/当社の特徴： ・全社月平均残業時間：20時間程度 ・年休：123日程度 ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲：会社の定める業務