【JALグループ／「航空、空港、食品」に強みを持つ商社／残業月平均20時間／フレックス制／年休122日／土日祝休み】 青果物を扱う農畜産課にて営業をお任せします。 ■業務内容： ・農産会社・卸問屋・量販店・コンビニエンスストア・外食産業等への販売営業 ・海外サプライヤーとの仕入折衝 ・国内外委託先加工工場の生産管理 ■部署情報： ◎水産部の業務内容 世界各地から魚介類を輸入し、水産会社・卸問屋・量販店・コンビニエンスストア・外食産業等に販売しています。また、主力であるサバ・キハダマグロ・サーモン等をはじめ、海外で水揚げされた各種原料を、中国・ベトナム等で、寿司ネタ、骨取り切身、フライ製品等に加工処理し、付加価値商品として国内外で販売しています。青果物は海外パートナーとサプライチェーンを構築し、「安全・安心・高鮮度」な逸品を供給しています。 ◎取扱品目 ・魚介類（寿司ネタ・フィーレ・切り身・水産加工品） ・青果物（パプリカ・オクラ・トマト・青果加工品等）★ ◎組織構成 水産部は35名が在籍しており、うち農畜産課は8名（男性5名、女性3名）で構成されています。 ■当社の魅力： 主な強みは、「航空」「空港」「食品」という専門的なノウハウと独自の事業領域（フィールド）を持つ商社であるという点と、商社でありながら空港店舗や通信販売など、顧客のニーズを直接把握しながらビジネスを進めていく消費者向けの事業を展開しているという点です。これらの強みを最大限に活かし、「航空・空港」の機能を支えるビジネス、更にはその根底にある社会の「安心・安全」に関わるビジネスのフィールドを、国内外に更に進化・発展させていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜建機レンタル業界でトップクラス実績のプライム上場企業/ランドマーク建設や国際博覧会をレンタルでサポート〜 ■仕事内容： 総合レンタル事業パイオニアの同社にて、営業所の運営を支える事務系総合職のお仕事です。入社後まずは経理業務（一部総務）をメインでご担当いただきます。 ＜具体的な業務＞ ・小口現金管理 ・売掛、買掛業務 ・伝票処理 ・経費精算 ・与信管理 ・総務関係全般（提出書類管理・社内インフラ） ・社用資産管理、電話受付・お客様対応 ＜将来的には・・＞ ・ジョブローテーションにて営業所内の人事・資産管理・財務管理などの経理以外のお仕事に携わっていただく可能性があります。経理だけではなく、幅広い専門的なキャリアを積むことができます。 ■組織構成： ビジュアル営業所の事務部門については、4名（40代所長1名・男性40代1名・女性20代1名・男性派遣社員1名）で構成されております。 入社後は先輩社員のOJT担当者がマンツーマンで実務指導を行います。独り立ちするまで3ヶ月を目途に考えています。 ■働き方： ◎平均残業時間：20時間/月でワークライフバランスを整えながら就業可能です。 ◎完全週休二日制に加えて連休制のリフレッシュ休暇を導入しており土日と合わせて9連休も可能です。 ■評価制度： 自身で立てた目標に対して職務遂行能力を長期的に評価し、2〜8等級に格付。未経験者も多数活躍しており、前向きな目標を持ち、計画的に取り組める人はしっかりと評価される環境です。 ■当社について： ・当社事業は、【国内建機分野/イベント・展示会分野/海外事業】３分野に分かれております。今回は業績好調に伴う増員採用です。 ・メーカーを問わない豊富な商品ラインナップと商品数保有数・技術力等からお客様の多種多様のニーズに応えることができること、他社よりも「いち早く」「新しいものを」「安く」手に入れお客様にレンタルする事が出来ることから、お客様に選ばれ続けています。 ・安定的な財務基盤の中、堅実に経済成長を遂げている企業です。※レンタルビジネスは高い利益率が魅力！また環境問題によりレンタルへの需要は高まっており、今後もさらなる事業規模拡大が見込まれます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年休129日／土日祝休／残業月平均5時間程度／創業58年・専門商社・空調／衛生設備機器の業界トップクラス〜 1966年に創立した空調設備機器の専門商社である当社にて、下記の業務をお任せいたします。 ■業務内容： 社内システムエンジニアのアシスタント業務をお任せします。 PCやスマートフォン等のIT機器を社員が利用できるようにするキッティング業務や、不具合の問い合わせといったヘルプデスク業務からスタートします。 ■業務詳細： ・キッティング（PC、スマートフォン、タブレット） ・社内問い合わせ対応（ヘルプデスク） ・簡単なシステム運用 ・IT資産管理 ・ツール導入（説明、マニュアル作成） ・電話対応 ・関連書類の事務作業 ■就業環境： ・年間休日127日・土日祝休み・伏見駅から徒歩3分の好立地で非常に働きやすい環境になります ・有休は取りやすい環境です。全社平均取得日数は13日ほどになります ■当社の魅力： ・この数年の売上は常に300億円をキープしており、空調、衛生設備機器の販売〜システム提案、保守、メンテナンスまでトータルサポートを行っているため今後も安定した業績が見込まれます。 ・グループ会社とのシナジーによりお客様からの多様なニーズに合わせた、他の代理店にはない「自社のワンストップで迅速な対応」「最適なシステム提案を行う技術・営業力」を持っています。 ■当社の特徴： 1966年の創立以来、空調設備機器を通じて快適な生活空間をご提供する、空調のエキスパートとして歩み続けてまいりました。 温室効果ガスの削減に対応し地球環境にも配慮した省エネ性、最適を求められる条件下でご使用いただくための運用制御技術、省エネ制御の可視化を始めとする多様なニーズに誠実に向き合うことで、お客様からのご愛顧をいただいてまいりました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年休126日・平均残業時間約20h・平均有休取得日数15日と働きやすい環境が充実／約7割が中途入社／フレックス制度導入〜 ■業務詳細： ・販売店の管理や指導 ・直販顧客へのルート営業 ・メンテナンスのディレクション ・お客様の声を開発部門へフィードバック ・展示会業務のアテンド対応 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務概要： 油圧ショベル/道路機械等、住友ブランド重機の国内営業をお任せします。営業先は建設会社や建機レンタル会社等が中心です。 担当する顧客に対し、時には雑談も交えながら長い関係性を築いていただくようなスタイルです。顧客の中には、3代にわたって取引しているような企業様もあります。新規営業も発生しますが、既存顧客からご紹介いただいた先へのアプローチなどが多いです。製品の操作性は業界内でも大きな魅力で、試しに乗っていただくと受注につながるという事例もございます。 ■組織： 営業職は全国で約150名在籍しており、25〜35歳の社員の約半分が中途入社です。出身業界もバラバラで、中途入社の受け入れ体制は整っていますので安心してご応募ください。 ■キャリアパス： 営業以外にもエリアの販売促進ポジションや本社の企画側への道もあります。転勤の可能性も0ではありませんが、基本的にはエリア内（例：関東で採用の場合は関東）です。 ■製品： 油圧ショベル、応用機、道路機械、環境機械等です。 製品は、１台あたり700万〜5000万円します。その中で、おおよそ月に1台(約1000万)、年間10〜15台を売上目標としております。月の目標よりも、年間を通した目標を追っていく営業スタイルです。 ■特徴/魅力： 国内外共にニーズが急進している業界であり、今後も順調に成長していくことが見込まれます。特に国内では、高度経済成長期に建設された道路などインフラの急速な老朽化で、大きな建て替え需要があります。住友建機の道路機械（アスファルトフィニッシャー）は、国内シェアの70％を占有しており、他の追随を許さないトップメーカです。

〜安定就業を手に入れて、より幅広い製品のメンテナンス力を得たい方へ〜 入社決め手は社員人柄／仕事に打ち込める／定着88％／平均勤続11.8年 ◎建機レンタル業界でトップクラス実績 ◎駅前開発やリニアモーターカー開通の裏側をレンタルでサポート ◎福利厚生と働きやすさも確保 ■概要 『品質のNISHIO』のブランドを支えるため、建設機械を在庫する営業所でレンタル品のメンテナンスを担当頂きます。 毎日多くのご注文をいただくため、お客様が安心して使えるように整備点検を行います。 ■仕事詳細 ・機械や機器の返却、レンタルに伴う入出庫業務 ・貸出前の車両点検（燃料、ブレーキ、傷などの基本的な事項の点検） ・貸出後の車両メンテナンス、修理、清掃業務（不具合確認） ・トラブル／故障時の出張修理（週に1回あるかないか程）　 ■取り扱い製品 「パワーショベル」「ブルドーザー」「タイヤショベル」「バックホウ」 「クレーン車」「高所作業車」「アスファルトフィニッシャ」「ロードローラ」「フォークリフト」「ダンプカー」などを扱っています。 ■働きやすさ 毎日こまめに整備・点検をするため、故障やトラブルは少ないことが特徴。 精神的なプレッシャーがなく肩に力が入らず、その分いい仕事ができます。 （1日当たり10〜20台整備します。） ■客先訪問について 客先へ訪問して修理することもあります。 現場で1〜2時間対応できます。また、修復できなくても代車があるのでお客様に迷惑がかかることはありません。 ※お客様に迷惑とならないように、一人前になるまで一人で客先へ行くことはありませんのでご安心ください。 ■安心の研修制度 座学を実施したのち、入社後1ヶ月間は中部機械センター（小牧市）で研修実施。小牧市に通えない方は、会社負担で社宅を用意いたします。 重機から軽車両の整備を学んでいただきます。その後も ■評価とキャリアアップ 商品を〜機種覚える、整備を〜機種できるようにする、など個人で目標を設定して達成度合いに応じて評価します。 意欲的な方は、社内の昇格試験を受けて、級位を上げることが可能です。 ■資格制度も充実 必要な資格はすべて会社負担にて取得可能です。 自分の技術力を高めていくことが可能です。 変更の範囲：本文参照

〜安定就業を手に入れて、より幅広い製品のメンテナンス力を得たい方へ〜 入社決め手は社員人柄／仕事に打ち込める／定着88％／平均勤続11.8年 ◎建機レンタル業界でトップクラス実績 ◎駅前開発やリニアモーターカー開通の裏側をレンタルでサポート ◎福利厚生と働きやすさも確保 ■概要 『品質のNISHIO』のブランドを支えるため、建設機械を在庫する営業所でレンタル品のメンテナンスを担当頂きます。 毎日多くのご注文をいただくため、お客様が安心して使えるように整備点検を行います。 ■仕事詳細 ・機械や機器の返却、レンタルに伴う入出庫業務 ・貸出前の車両点検（燃料、ブレーキ、傷などの基本的な事項の点検） ・貸出後の車両メンテナンス、修理、清掃業務（不具合確認） ・トラブル／故障時の出張修理（週に1回あるかないか程）　 ■取り扱い製品 「パワーショベル」「ブルドーザー」「タイヤショベル」「バックホウ」 「クレーン車」「高所作業車」「アスファルトフィニッシャ」「ロードローラ」「フォークリフト」「ダンプカー」などを扱っています。 ■働きやすさ 毎日こまめに整備・点検をするため、故障やトラブルは少ないことが特徴。 精神的なプレッシャーがなく肩に力が入らず、その分いい仕事ができます。 （1日当たり10〜20台整備します。） ■客先訪問について 客先へ訪問して修理することもあります。 現場で1〜2時間対応できます。また、修復できなくても代車があるのでお客様に迷惑がかかることはありません。 ※お客様に迷惑とならないように、一人前になるまで一人で客先へ行くことはありませんのでご安心ください。 ■安心の研修制度 座学を実施したのち、入社後1ヶ月間は中部機械センター（小牧市）で研修実施。小牧市に通えない方は、会社負担で社宅を用意いたします。 重機から軽車両の整備を学んでいただきます。その後も ■評価とキャリアアップ 商品を〜機種覚える、整備を〜機種できるようにする、など個人で目標を設定して達成度合いに応じて評価します。 意欲的な方は、社内の昇格試験を受けて、級位を上げることが可能です。 ■資格制度も充実 必要な資格はすべて会社負担にて取得可能です。 自分の技術力を高めていくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜安定就業を手に入れて、より幅広い製品のメンテナンス力を得たい方へ〜 入社決め手は社員人柄／仕事に打ち込める／定着88％／平均勤続11.8年 ◎建機レンタル業界でトップクラス実績 ◎駅前開発やリニアモーターカー開通の裏側をレンタルでサポート ◎福利厚生と働きやすさも確保 ■概要 『品質のNISHIO』のブランドを支えるため、建設機械を在庫する営業所でレンタル品のメンテナンスを担当頂きます。 毎日多くのご注文をいただくため、お客様が安心して使えるように整備点検を行います。 ■仕事詳細 ・機械や機器の返却、レンタルに伴う入出庫業務 ・貸出前の車両点検（燃料、ブレーキ、傷などの基本的な事項の点検） ・貸出後の車両メンテナンス、修理、清掃業務（不具合確認） ・トラブル／故障時の出張修理（週に1回あるかないか程）　 ■取り扱い製品 「パワーショベル」「ブルドーザー」「タイヤショベル」「バックホウ」 「クレーン車」「高所作業車」「アスファルトフィニッシャ」「ロードローラ」「フォークリフト」「ダンプカー」などを扱っています。 ■働きやすさ 毎日こまめに整備・点検をするため、故障やトラブルは少ないことが特徴。 精神的なプレッシャーがなく肩に力が入らず、その分いい仕事ができます。 （1日当たり10〜20台整備します。） ■客先訪問について 客先へ訪問して修理することもあります。 現場で1〜2時間対応できます。また、修復できなくても代車があるのでお客様に迷惑がかかることはありません。 ※お客様に迷惑とならないように、一人前になるまで一人で客先へ行くことはありませんのでご安心ください。 ■安心の研修制度 座学を実施したのち、入社後1ヶ月間は中部機械センター（小牧市）で研修実施。小牧市に通えない方は、会社負担で社宅を用意いたします。 重機から軽車両の整備を学んでいただきます。その後も ■評価とキャリアアップ 商品を〜機種覚える、整備を〜機種できるようにする、など個人で目標を設定して達成度合いに応じて評価します。 意欲的な方は、社内の昇格試験を受けて、級位を上げることが可能です。 ■資格制度も充実 必要な資格はすべて会社負担にて取得可能です。 自分の技術力を高めていくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年休126日・平均残業時間約20h・平均有休取得日数15日と働きやすい環境が充実／約7割が中途入社／フレックス制度導入〜 ■業務詳細： ・販売店の管理や指導 ・直販顧客へのルート営業 ・メンテナンスのディレクション ・お客様の声を開発部門へフィードバック ・展示会業務のアテンド対応 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務概要： 油圧ショベル/道路機械等、住友ブランド重機の国内営業をお任せします。営業先は建設会社や建機レンタル会社等が中心です。 担当する顧客に対し、時には雑談も交えながら長い関係性を築いていただくようなスタイルです。顧客の中には、3代にわたって取引しているような企業様もあります。新規営業も発生しますが、既存顧客からご紹介いただいた先へのアプローチなどが多いです。製品の操作性は業界内でも大きな魅力で、試しに乗っていただくと受注につながるという事例もございます。 ■組織： 営業職は全国で約150名在籍しており、25〜35歳の社員の約半分が中途入社です。出身業界もバラバラで、中途入社の受け入れ体制は整っていますので安心してご応募ください。 ■キャリアパス： 営業以外にもエリアの販売促進ポジションや本社の企画側への道もあります。転勤の可能性も0ではありませんが、基本的にはエリア内（例：関東で採用の場合は関東）です。 ■製品： 油圧ショベル、応用機、道路機械、環境機械等です。 製品は、１台あたり700万〜5000万円します。その中で、おおよそ月に1台(約1000万)、年間10〜15台を売上目標としております。月の目標よりも、年間を通した目標を追っていく営業スタイルです。 ■特徴/魅力： 国内外共にニーズが急進している業界であり、今後も順調に成長していくことが見込まれます。特に国内では、高度経済成長期に建設された道路などインフラの急速な老朽化で、大きな建て替え需要があります。住友建機の道路機械（アスファルトフィニッシャー）は、国内シェアの70％を占有しており、他の追随を許さないトップメーカです。

〜人事・総務の実務経験をお持ちの方歓迎／転勤なし／月平均残業時間26h／週休2日制／地元に根付いて働ける／土木建設機械の賃貸・販売事業を展開〜 50年以上の業歴を有し、建設機械のレンタル・販売を行っている東証プライム株式会社ワキタのグループの当社にて、下記業務をお任せします。 ■業務詳細： ・社員の採用、教育等 ・就業規則改定、労使協定、人事制度、評価制度運用、雇用契約及び、派遣契約管理 ・行政対応、固定資産管理、業界関連法令対応　など ■組織構成： ・総務課への配属となります。現在４名が在籍しております。 ■入社後の流れ： ・先輩社員とのOJTにて業務を学んで頂きます。先輩社員が付いてしっかりお教えますので、安心して業務を覚えて頂ける環境です。 ■当社の魅力： ・週休2日制で月平均残業時間も26時間程度とライフワークバランスを充実させられる環境です ・必要な資格取得に掛かる費用は会社が負担します。ご自身のキャリア形成に活用できます。 ・社内研修（ビジネスマナー研修・コミュニケーションスキルアップ研修）や海外研修を行い、社員のスキル向上を図っています。 ・医療費自己負担（3割分）を補償します。業務中もプライベート中でもケガや疾病に掛かる医療負担を補償します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業58年・空調衛生設備機器の業界トップクラス専門商社／年間休日129日／残業月10〜20時間〜 ■業務内容： 空調機器を主とした建築設備機器全般を取り扱う当社において営業技術部員として従事いただきます。 営業としての側面と技術としての側面を持ち合わせた部署となります。 ■業務詳細： ◇既に取引のある設計事務所やゼネコンへの先行営業、システム提案、見積作成、納品管理等 ◇騒音計算、負荷計算、機種選定等の設計補助 ◇納入先となるサブコン等との打合せ〜現場対応 ◇機器メーカーとの情報交換、窓口対応、納入管理（取扱いメーカーは、主にダイキン工業、昭和鉄工製品、LIXIL など） ◇社内外への取扱製品の技術的サポート、問い合わせ対応 ◇納入機器の図面作成 ■入社後の流れ： 入社後は社内及びメーカーの外部研修にて、商品知識・積算・見積など業務に必要な知識をしっかり学んでいただきます。数年間は教育期間だと考えていますので、研修・実務を通じて、徐々に経験を積んでいただきます。 ■働く環境： ◇有給休暇は取りやすい環境です。全社平均取得13日ほどになります。 ◇年間休日129日（土日祝休み）・残業月平均10〜20時間と働きやすい環境が整っています。 ■当社の特徴： 1966年の創立以来、空調設備機器を通じて快適な生活空間をご提供する、空調のエキスパートとして歩み続けてまいりました。温室効果ガスの削減に対応し地球環境にも配慮した省エネ性、最適を求められる条件下でご使用いただくための運用制御技術、省エネ制御の可視化を始めとする多様なニーズに誠実に向き合うことで、お客様からのご愛顧をいただいてまいりました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業58年・空調衛生設備機器の業界トップクラス専門商社／年間休日129日／残業月10〜20時間〜 ■業務内容： 空調機器を主とした建築設備機器全般の提案営業を行っていただきます。基本的にはルート営業メインとなります。見積もり作成、価格交渉、納品、集金業務などをお任せします。 ■業務詳細： 既に取引のある顧客（サブコン等）へのルート営業をメインとし、システム提案、見積作成、納品管理等を行っていただきます。 取扱いメーカーは主にダイキン工業、昭和鉄工製品となります。 ■入社後の流れ： 入社後は社内及びメーカーの外部研修にて、商品知識・積算・見積など業務に必要な知識をしっかり学んでいただきます。数年間は教育期間だと考えていますので、研修・実務を通じて、徐々に経験を積んでいただきます。 ■働く環境： ◇有給休暇は取りやすい環境です。全社平均取得13日ほどになります。 ◇年間休日129日（土日祝休み）・残業月平均10〜20時間と働きやすい環境が整っています。 ■当社の特徴： 1966年の創立以来、空調設備機器を通じて快適な生活空間をご提供する、空調のエキスパートとして歩み続けてまいりました。温室効果ガスの削減に対応し地球環境にも配慮した省エネ性、最適を求められる条件下でご使用いただくための運用制御技術、省エネ制御の可視化を始めとする多様なニーズに誠実に向き合うことで、お客様からのご愛顧をいただいてまいりました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業58年・空調衛生設備機器の業界トップクラス専門商社／年間休日129日／残業月10〜20時間〜 ■業務内容： 空調機器を主とした建築設備機器全般の提案営業を行っていただきます。基本的にはルート営業メインとなります。見積もり作成、価格交渉、納品、集金業務などをお任せします。 ■業務詳細： 既に取引のある顧客（サブコン等）へのルート営業をメインとし、システム提案、見積作成、納品管理等を行っていただきます。 取扱いメーカーは主にダイキン工業、昭和鉄工製品となります。 ■入社後の流れ： 入社後は社内及びメーカーの外部研修にて、商品知識・積算・見積など業務に必要な知識をしっかり学んでいただきます。数年間は教育期間だと考えていますので、研修・実務を通じて、徐々に経験を積んでいただきます。 ■働く環境： ◇有給休暇は取りやすい環境です。全社平均取得13日ほどになります。 ◇年間休日129日（土日祝休み）・残業月平均10〜20時間と働きやすい環境が整っています。 ■当社の特徴： 1966年の創立以来、空調設備機器を通じて快適な生活空間をご提供する、空調のエキスパートとして歩み続けてまいりました。温室効果ガスの削減に対応し地球環境にも配慮した省エネ性、最適を求められる条件下でご使用いただくための運用制御技術、省エネ制御の可視化を始めとする多様なニーズに誠実に向き合うことで、お客様からのご愛顧をいただいてまいりました。 変更の範囲：会社の定める業務

【機械や資材の販売・レンタルを手がける企業＜完全未経験歓迎　０から営業に挑戦◎＞景気の影響を受けにくい業界／中途入社多数／年間休日125日／福利厚生◎／入社後手厚いOJTあり】 ■業務概要： 建築・土木工事に欠かせない、建設機械や資材の販売、レンタルを行っている当社にて建設機械、資材などの営業をお任せします。 ■業務の特徴： ・大手ゼネコンや建設会社に向け、様々な建設機械や資材の販売、レンタル、リースを提案いただきます。 ・営業先はスーパーゼネコン5社をはじめ、国内有数の土木や建築関係企業です。 ・ほとんどが既存のお客様のため当社との信頼関係もできており、自信を持って営業していただけます。 ※業務に慣れてきたら新規営業もお任せします。 ・担当顧客にもよりますが、出張が発生する場合もあります。 ・事業所ごとに目標があるため、チームで協力しながら達成を目指すことができます。 ■取扱製品について： 100種類以上あります。小さな作業台や脚立から街中で見かけるクレーンまで幅広く取り扱っているため、お客様のニーズに柔軟に対応することが可能です。 ■入社後について： 入社後は先輩社員とOJT形式で業務の流れや機材の名前を覚えていただきます。 覚えることはたくさんありますが、中途入社の先輩も多いので馴染みやすく、丁寧に教育してくれる環境です。 ひとり立ちまでの期間は約半年〜1年を想定しています。 営業未経験の方も多数活躍しており、安心のサポート体制です◎風通しのいい社風で成長したい方にピッタリです ■環境： ・年間休日125日（土日祝休み）、月平均残業10時間程度と働きやすい環境が整っています。 ・各種手当や各種表彰制度などの福利厚生も充実しています。 ■当社について、当社の強み： 当社は1924年創業の老舗企業です。 景気の影響を受けにくい業界がお取引先になるので、安定性があります。 建設機械資材業界は特徴的な業界で新規での参入が難しい業界です。 その中でも当社は１００年近く築き上げた信頼と実績から多くの大手企業様からお取引を安定して取得しております。 同業他社が受けづらい案件も積極的に受注し、信頼関係の構築に努めるなど、歴史ある企業ながらフットワークの軽さが当社の強みです 変更の範囲：会社の定める業務

【決算業務経験活かせる！/競争力ある製品と売上好調・業50年を超える産業用機器受諾メーカー/土日祝休み】 ■仕事内容： 経理及び労務（管理職候補）として下記業務を行っていただきます。 【経理業務】 売上高の合計表の月次集計作成、付加価値表作成、試算表作成、預金・掛け金・明細表の作成、資金繰り表作成、銀行との折衝経験、手形関係の明細表作成、決算、会計事務所や関係先との連携・管理など 【労務業務】 健康診断の手配、労働基準局への届け出、保険関係（労災、火災、健康保険など）など ※その他、総務・人事業務の補佐、情報システム担当として外注先との対応などもお任せいたします。 ■配属後の流れとキャリアについて： 本社管理部に配属となります。現在、女性１名が専任担当として在籍しております。 ご入社後は即戦力として、その社員と連携しながら経理や労務業務を中心に対応いただきます。 また、それ以外にも総務・人事などバックオフィス業務を行っていただくことを期待しています。 小さなチームのため、メンバー同士でいつも助け合い、協力して仕事をしています。 ■働き方： 基本的には本社にご出社いただき勤務をいただきます。 転勤がないため、Uターンを検討している方や地元で腰を据えて働きたい方も安心の勤務環境です。 ■特徴・魅力： 産業用一般機械の大手のOEM供給、またOEM先の希望により競争力ある高品質、低コストの製品開発・設計・製造に注力しています。 代理店による全国販売と最近の防災意識の高まりから、バルーン照明機の需要が急速に増加しています。 また、環境問題から焼却炉も脚光を浴びており既販売分の保守、メンテナンスも益々重要になってきています。 創業50年を超え、今後も社会貢献できるものづくりに邁進していきます。 変更の範囲：無

〜未経験歓迎のサービスエンジニア〜転勤なし・マイカー通勤可能で腰を据えて手に職が付けられます ■仕事内容： 産業用機器のサービスエンジニアとしてご活躍いただきます。自社で製造した製品をお買い上げいただいたお客様先に出向き、アフターフォローを行っていただきます 主な業務は保守やメンテナンス業務・取り付け業務など様々ですが、案件の割合として多いのは、工務店や寺院といったお客様の焼却炉関連の業務です。既存顧客への定期訪問と問い合わせ案件の両方に対応いただきます。ご依頼は関東以西の全国を占めており、出張対応も一部発生します。顧客先へは社用車を利用します。 ■出張について： 出張は月に泊まりが必要なものは1回あるかないかになります。 泊りの出張は1泊、多くて2泊の案件になります。 ■業務詳細： ・既存顧客先へのご訪問（製品の納品、修理、保守点検などのアフターメンテナンス業務） ・社内倉庫棚卸作業、倉庫等の整備など ■ご入社後の流れ ご入社後は、まず山形工場で1週間商品知識を研修で理解していただき、その後は実際の業務を通じ、OJT形式で仕事を覚えていただきます。必要な知識や技術をイチから丁寧にレクチャーいたしますので、業界・職種未経験の方でも、確かな技術を身に着けることができます。 ご入社後は社員先輩と顧客先に出向き、作業をいただく予定です。将来的には溶接の技術なども身に着けていただくことができ、資格取得支援もいたします。イチから確かな技術を身につけることが可能です。 ※研修時のホテル代、新幹線代は会社負担です。 ■特徴・魅力： 産業用一般機械の大手のＯＥＭ供給、またＯＥＭ先の希望により競争力ある高品質、低コストの製品開発・設計・製造に注力しています。 代理店による全国販売と最近の防災意識の高まりから、バルーン照明機の需要が急速に増加しています。また、環境問題から焼却炉も脚光を浴びており既販売分の保守、メンテナンスも益々重要になってきています。創業５０年を超え、今後も社会貢献できるものづくりに邁進していきます。 変更の範囲：無

◆◇東証プライム市場上場のタダノグループである同社にて整備士ポジションの募集／退職金制度あり◇◆ ＝求人のPOINT＝ 【未経験歓迎】文系の方も歓迎！前職美容師の方など完全未経験から入社された方も活躍中です◎ 【資格取得応援】移動式クレーン運転士免許、玉掛、フォークリフト、ガス溶接、アーク溶接、大型自動車免許、自動車整備士資格等様々な資格取得が可能！業務で必要な資格については会社負担で取得できます♪ 【タダノ社の安定性】タダノ社は、国内トップシェアはもちろんのこと、世界4大クレーンメーカーの一角を占める車両搭載型クレーンメーカーです。東証プライム市場上場企業のグループならではの福利厚生の充実、長く働ける就業環境も魅力の企業です。 ●業務内容 タダノ製品（オールテレーンクレーンやラフテレーンクレーン、高所作業車など）の各種修理・調整対応などメンテナンスをお任せします。 また修理を発生させない事前予防方法の確立や、納車時の顧客への使用方法説明等のビフォアーサービス、営業支援にも携わります。 加えて顧客からの要望、自身で感じた改善点などをフィードバックし開発支援にも携わることができます。 ●教育制度 同社はタダノの直営工場であり、メーカー主催の技術講習や他の外部機関での講習会等に参加して日々高い技術力を養っています。また、公的資格取得と外部セミナーにも定期的に参加し技術を高めています。 ●仕事の面白み タダノグループのエンジニアには、クレーン（建設機械）の知識のみならず、車両構造、制御技術、素材（金属）、油圧技術など複数の知識・技術を求められます。 エンジニアとして幅広い知識・経験を身に着けることができる環境です。 ●当社について 企業文化として、コンプライアンスは、すべての土台であり、法令や企業倫理の遵守だけでなく、広くは社会的な規範や要請に従うことです。安全第一・品質第二・効率第三という優先順位はどんな時も変わりません。但し、三番目の効率を抜きにして企業経営は成り立ちません。そのためにも「安全第一」・「品質第二」を何としても確保しなければなりません。安全も、品質も効率もコンプライアンスという土台がないと確保できません。 変更の範囲：会社の定める業務

≪未経験から手に職◎働きながら資格とれる≫◆残業10h程！転勤なし/美容師の方など活躍中◎◆建設機械（クレーン）の整備士 ■おすすめPOINT　＼安定企業で手に職をつける／ ・タダノ社は国内トップシェアを誇る世界4大クレーンメーカーの一角を占める企業です。上場企業のグループならではの福利厚生が充実しており、長く働ける環境が整っています◎ ・未経験からでも安心してスタートできる環境が整っており、美容師など異業種からの転職者も多数活躍中です◎ ・移動式クレーン運転士免許、フォークリフト、大型自動車免許などの資格を全額会社負担で取得できます◎ ■職務内容： ・タダノ製品（ラフテレーンクレーン、高所作業車など）の各種修理・調整対応を担当していただきます。 ・修理を発生させない事前予防方法の確立や、納車時の顧客への使用方法説明、営業支援にも携われます◎ ・顧客からの要望や自身で感じた改善点をフィードバックし、開発支援にも携わることができます◎ ■教育制度： タダノの直営工場で、メーカー主催の技術講習や外部機関での講習会に参加し、高い技術力を養っています。また、公的資格取得と外部セミナーにも定期的に参加し、技術を高める機会があります◎ 3〜5年かけて整備のプロを目指せる教育体制です！ ■仕事の面白み： クレーン（建設機械）の知識だけでなく、車両構造、制御技術、素材（金属）、油圧技術など、幅広い知識・技術が求められるため、エンジニアとして多様なスキルを身に付けることができます◎ ■ワークライフバランス： 残業は月5〜10時間程度と少なく、客先への宿泊出張もほぼありません。有給休暇取得も推奨されており、プライベートもバランスが取りやすいです◎ ■福利厚生： 退職金制度や住宅手当、財形貯蓄制度、持株制度など、福利厚生が充実しています。また、制服貸与やクリーニング代会社負担、職場内レクリエーション補助、昼食補助など、働きやすい環境が整っています◎ ■キャリアパス： 未経験からスタートしても、資格取得支援制度や充実した教育制度を通じて、スキルアップが可能です。将来的には、スペシャリストとしての道や、さまざまな分野での経験を積むことができるキャリアパスが用意されています◎ 変更の範囲：会社の定める業務

【機械や資材の販売・レンタルを手がける企業＜完全未経験歓迎　０から営業に挑戦◎＞景気の影響を受けにくい業界／中途入社多数／年間休日125日／福利厚生◎／入社後手厚いOJTあり】 ■業務概要： 建築・土木工事に欠かせない、建設機械や資材の販売、レンタルを行っている当社にて建設機械、資材などの営業をお任せします。 ■業務の特徴： ・大手ゼネコンや建設会社に向け、様々な建設機械や資材の販売、レンタル、リースを提案いただきます。 ・営業先はスーパーゼネコン5社をはじめ、国内有数の土木や建築関係企業です。 ・ほとんどが既存のお客様のため当社との信頼関係もできており、自信を持って営業していただけます。 ※業務に慣れてきたら新規営業もお任せします。 ・担当顧客にもよりますが、出張が発生する場合もあります。 ・事業所ごとに目標があるため、チームで協力しながら達成を目指すことができます。 ■取扱製品について： 100種類以上あります。小さな作業台や脚立から街中で見かけるクレーンまで幅広く取り扱っているため、お客様のニーズに柔軟に対応することが可能です。 ■入社後について： 入社後は先輩社員とOJT形式で業務の流れや機材の名前を覚えていただきます。 覚えることはたくさんありますが、中途入社の先輩も多いので馴染みやすく、丁寧に教育してくれる環境です。 ひとり立ちまでの期間は約半年〜1年を想定しています。 営業未経験の方も多数活躍しており、安心のサポート体制です◎風通しのいい社風で成長したい方にピッタリです ■環境： ・年間休日125日（土日祝休み）、月平均残業10時間程度と働きやすい環境が整っています。 ・各種手当や各種表彰制度などの福利厚生も充実しています。 ■当社について、当社の強み： 当社は1924年創業の老舗企業です。 景気の影響を受けにくい業界がお取引先になるので、安定性があります。 建設機械資材業界は特徴的な業界で新規での参入が難しい業界です。 その中でも当社は１００年近く築き上げた信頼と実績から多くの大手企業様からお取引を安定して取得しております。 同業他社が受けづらい案件も積極的に受注し、信頼関係の構築に努めるなど、歴史ある企業ながらフットワークの軽さが当社の強みです 変更の範囲：会社の定める業務

＜経験者募集＞多様な建設機械や産業機械の整備に携わり、専門知識を深めるチャンスがあります。資格取得補助制度もあり、キャリアアップをサポートします。安定した企業基盤のもとで、やりがいのある仕事に取り組めます。 ■採用背景 当社は新規販売がメインですが、今後の事業拡大として整備メンテナンス部門の拡充を図りたいと考えています。将来的な中核として活躍いただける方を募集します。 ■業務内容 建設機械の整備、検査業務全般（油圧ショベル、ホイールローダ等）および産業機械の整備全般（発電機、溶接機等）を担当していただきます。作業着や安全靴の支給があり、資格取得補助制度も利用できます。 具体的には以下の業務を担当していただきます： - 油圧ショベル、ホイールローダなど建設機械の整備、検査 - 発電機、溶接機など産業機械の整備 - 定期点検および修理業務 - 顧客訪問による現地修理対応 ■組織情報 配属先には30代の工場長を含む整備スタッフ4名が在籍しています。（30代3名、50代1名）和気あいあいとした職場環境で、チームワークを重視しながら業務を進めています。 ■会社情報 当社は昭和48年に創立し、トヨクニグループの一員として地元密着型で安定した成果を上げ続けています。コベルコの製品だけでなく、様々なメーカーの製品を取り扱い、多種多様なニーズに応えています。 ■その他の魅力情報 様々なメーカーの新旧の機械に触れることで、整備技術のスキルアップが可能です。また、資格取得補助制度を通じて、さらに専門的な知識を深めることができます。安定した企業基盤のもとで、長期的なキャリアを築くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

当社の溶接工担当として、重機などの建設機械の溶接修理、およびその他付随する業務全般を行っていただきます。 主にバケットや足回りなど消耗されやすい部分の修理を行います。 ■組織構成： 現在、溶接工として働く社員は1名（60歳）います。当社での勤続年数30年のベテラン社員です。入社後は、OJTにより業務を覚えていただく予定です。 ■募集背景： 会社の将来を見据えた増員募集です。今後の業務量拡大を見越し、また、現在一部外注している業務を内製化するため、もう1名増員したい考えです。 ■特記事項： ・資格取得支援制度があります。 ・休憩所は冷暖房完備です。修理工場では、夏場は扇風機やミスト、冬場はストーブやジェットヒーターなどを使い快適な現場になるよう工夫されています。 ・アットホームな社風で居心地が良く、勤続年数30年、40年と長く働いている社員が多数います。 ・再雇用制度がありますので、社員が働きたい年齢まで働ける環境です。定年（65歳）を過ぎても給与は下げません。 変更の範囲：会社の定める業務

当社の検査員・整備士として、下記業務をお任せします。※自動車検査員の資格をお持ちでない方は入社後取得していただきます。 ・軽自動車、普通自動車、中型自動車、大型自動車の点検、整備、車検業務全般 ・建設機械の点検、整備、特自検業務全般、その他上記に付随する業務全般 その他、上記に付随する業務全般も行っていただきます。 自社内整備と客先整備の割合は7:3程度です。地場に密着しているため、客先のほとんどは吾妻郡、沼田市、倉渕町などの近郊にあります。 ■組織構成： 整備士に従事する社員は6名おり、うち、検査員を担当できる社員は2名います。年代は30〜60代まで幅広いです。 ＊アットホームな社風で居心地が良く、勤続年数30年、40年と長く働いている社員が多数います。 ■募集背景： 利益好調＆事業拡大に向けた増員募集です。現在は建設機械、中型自動車、大型自動車などの整備の割合が多いですが、ゆくゆくレンタカー事業の稼働率を上げたり、軽自動車や普通自動車整備の割合を増やしたりしながら、更に経営基盤を強固なものにしていきたい考えです。 ■特記事項： ・休憩所は冷暖房完備です。修理工場では、夏場は扇風機やミスト、冬場はストーブやジェットヒーターなどを使い快適な現場になるよう工夫されています。 ・再雇用制度がありますので、社員が働きたい年齢まで働ける環境です。定年（65歳）を過ぎても給与は下げません。 変更の範囲：会社の定める業務

【残業ほぼなし・出張なしの働きやすい環境／教育体制◎1956年設立の老舗安定企業／建設現場に必要不可欠な大型の建設機械のレンタルや製造を手がける】 ■業務概要 建機レンタルを行う当社にて、高層ビルや大型建造物の建設に欠かせない建設用タワークレーンの整備をお任せします。整備中、部品や部材等の移動は常設のクレーンを使用して行います。 経験やスキルに応じてOJTで時間をかけて丁寧にサポートします。 ■業務詳細 入社後まずは簡単な作業から初めていただき、半年〜1年後慣れてきたら小型機械を担当いただきます。（ワイヤー交換・動作確認・制御盤の各端子増し締め・絶縁抵抗測定・不良品の部品交換・ブレーキのオーバーホール等） チェックシートを元に最初から最後までを1人で点検整備行い、全ての機械を扱えるようになるには2〜3年掛かります、 ＜建設用タワークレーン整備の流れ＞ １）チェックシートに沿って点検 ２）凹みや塗装のはがれなどの見た目の確認 ３）ボルトを外して機械内の消耗品の具合や部品の劣化等の確認 ４）制御盤等の配線及び接続や電気部品（ブレーカーやリレー、電線など）の確認　　　　　 ５）モーター等のオーバーホールや絶縁抵抗値測定 ６）実際に作動させた時の動作チェック ■組織構成 ・八街工場：15名（その他主任、電気整備士が在籍）、平均年齢47歳 ■魅力 〈働きやすい職場環境〉 ・20年以上勤務している方が多数存在し風通しの良さ、人間関係の良さはバツグンです。残業ほぼ無、出張無です。 〈資格取得バックアップ制度〉 ・業務で必要な様々な資格の費用は会社が全額負担。休日の講習の場合は日当が支給。資格取得に応じ手当が加算支給。 ■キャリアパス ・希望があればクレーン整備士・電気整備士、船橋の記述指導員や本社の営業部への異動も可能。 ■当社について 1956年設立の建機レンタル業のパイオニアとしてゼネコン各社からの信頼を得てコロナ禍にあっても順調に業績を伸ばしてきました。ビルやマンション建設に必要なタワークレーン・工事用エレベーターを数多く保有し、自社の整備工場で整備・ゼネコンの工事現場に貸し出す建機レンタルの会社です。工事用エレベーターは自社ブランドで製作するメーカーでもあります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜経験者募集＞多様な建設機械や産業機械の整備に携わり、専門知識を深めるチャンスがあります。資格取得補助制度もあり、キャリアアップをサポートします。安定した企業基盤のもとで、やりがいのある仕事に取り組めます。 ■採用背景 当社は新規販売がメインですが、今後の事業拡大として整備メンテナンス部門の拡充を図りたいと考えています。将来的な中核として活躍いただける方を募集します。 ■業務内容 建設機械の整備、検査業務全般（油圧ショベル、ホイールローダ等）および産業機械の整備全般（発電機、溶接機等）を担当していただきます。作業着や安全靴の支給があり、資格取得補助制度も利用できます。 具体的には以下の業務を担当していただきます： - 油圧ショベル、ホイールローダなど建設機械の整備、検査 - 発電機、溶接機など産業機械の整備 - 定期点検および修理業務 - 顧客訪問による現地修理対応 ■組織情報 配属先には30代の工場長を含む整備スタッフ4名が在籍しています。（30代3名、50代1名）和気あいあいとした職場環境で、チームワークを重視しながら業務を進めています。 ■会社情報 当社は昭和48年に創立し、トヨクニグループの一員として地元密着型で安定した成果を上げ続けています。コベルコの製品だけでなく、様々なメーカーの製品を取り扱い、多種多様なニーズに応えています。 ■その他の魅力情報 様々なメーカーの新旧の機械に触れることで、整備技術のスキルアップが可能です。また、資格取得補助制度を通じて、さらに専門的な知識を深めることができます。安定した企業基盤のもとで、長期的なキャリアを築くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業58年・空調衛生設備機器の業界トップクラス専門商社／土日祝休・残業月10〜15時間・年休129日で働きやすい環境〜 ■業務内容： 空調機器を主とした建築設備機器全般の提案営業をお任せします。基本的にはルート営業メインとなります。 ■業務詳細： ・見積もり作成 ・価格交渉 ・納品 ・集金業務など ■業務の特徴： 既に取引のある顧客（サブコン等）へのルート営業をメインとし、システム提案、見積作成、納品管理等を行っていただきます。 ◇取扱いメーカー： ダイキン工業、昭和鉄工製品がメインです。 ■入社後の流れ： 入社後は社内及びメーカーの外部研修にて、商品知識・積算・見積など業務に必要な知識をしっかり学んでいただきます。数年間は教育期間だと考えていますので、研修・実務を通じて、徐々に経験を積んでいただきます。 ■働く環境： ◇有給休暇は取りやすい環境です。全社平均取得13日ほどになります。 ◇年間休日129日（土日祝休み）・残業月平均10〜20時間と働きやすい環境が整っています。 ■当社の特徴： 1966年の創立以来、空調設備機器を通じて快適な生活空間をご提供する、空調のエキスパートとして歩み続けてまいりました。温室効果ガスの削減に対応し地球環境にも配慮した省エネ性、最適を求められる条件下でご使用いただくための運用制御技術、省エネ制御の可視化を始めとする多様なニーズに誠実に向き合うことで、お客様からのご愛顧をいただいてまいりました。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業75年、地域密着型の総合機械商社／全社平均残業22時間程度／取得費用全額を会社が負担する資格取得補助制度あり／離職率も低く安定して長期就業可能な環境です】 ■業務概要： 各事業（エンジン、建設機械）部門でメンテナンス業務に従事頂きます。定期点検の保全や修繕業務がメインとなります。エンジンのオーバーホールなど大きな修理の場合は、持ち帰ってメンテナンスを行います。選考の中でご本人の希望と適正を考慮しながら配属先を決定していきます。 ■各事業部門の特徴： ・エンジン事業部門…現在、70〜80名で構成されております。「三菱重工業」の特約販売店として、四国4県、淡路島地区の三菱舶用・産業用ディーゼルエンジン、三菱ガスエンジン・ガスタービン、発電装置、油清浄機、FRP製船舶、コージェネレーションシステムを取り扱っている部門です。 ・建設機械事業部門…現在、40〜50名で構成されております。「キャタピラージャパン」の特約販売店として、香川県・愛媛県東予地区の各種建設機械（CATパワーショベル、ブルドーザー、ホイールローダ、ミニショベル等各種建設機械、三菱ロジスネクスト製フォークリフト）を取り扱うと共に、建設機械のレンタルを行っている部門です。 ■当社の魅力： ・全ての部門（整備、営業等）が連携しあいながら、丁寧なアフターフォローに力を入れており、多くのお客様より信用を獲得していることが特徴です。大手企業との取引、そして取引先からの厚い信頼に加えて、各地域に支店、営業所を展開しているため、抜群の安定基盤を誇ります。 ・社員一人ひとりのスキルアップを支援しており、階層別研修、キャリアアップ制度、人事評価制度などのサポート制度を設けております。また、個人の努力しっかりと評価する風土です。「焦ったり、無理をして背伸びをする必要ない」という考えが根付いているため、ご自身のペースで学びながら、確実に成長できる環境となっています。 ■社風： 現在、20代〜30代の社員が活躍しており、良好なチームワーク体制が築かれております。また、社内研修、社内イベントなどにおいて、各部署、各支店の社員と交流できるチャンスが多々用意されているため、社員間の情報を共有できる環境です。「自分らしさ」を充分に発揮しながら、スキルアップを図ることができます。