ノルマなし・完全反響営業だから、稼ぐことに集中できる！ お問い合わせいただいたお客様へ、戸建て住宅やマンションをご提案する仕事です。飛び込み・テレアポは一切なし。特に住宅情報サイトからの反響が多く、多い方で月30件の実績も。豊富な反響が、そのまま成果＝収入に直結します。 入社2年目で年収1100万円も。社員の53％が年収1000万円以上！ 1契約ごとにインセンティブが発生し、頑張った分だけしっかり還元。未経験入社でも早期に高収入を実現できる仕組みが整っています。もちろん月給30万円～の固定給スタートなので、安心して挑戦できます。 ——お仕事の流れ—— ▽ヒアリング｜お客様を知ることから ご要望や今後の家族計画などを伺います。「売る」意識は不要。同じ目線で「対話」を重ねます。 ▽物件のご案内｜期待以上の出会いを 上司と同行して物件の査定・写真撮影を行ない、各種サイトへ掲載。内覧の反響をいただいたお客様へ質の高い提案を行ないます。 ▽契約～引き渡し｜関係性はずっと続く ご契約後も最後まで寄り添い、引き渡しへ。その後もグループ各社と連携し、保険や住環境のお悩みに寄り添います。 チーム制で、未経験でも安心して稼げる 営業メンバー5～7名のチーム制。商談や同行には課長が必ず同席するため、未経験からでも着実に成果を伸ばせます。創業50年・仲介実績全国9位のノウハウが、あなたの収入アップを後押しします。

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笳、窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ 未経験でも成果を出し、稼げるのには理由があります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 「人と話すのが好き」その気持ちがあれば、当社のルームアドバイザーは未経験からでも高収入を目指せる仕事です。その理由は、成果を出すための”仕組み”が整っているから。あなたには、目の前のお客様への提案に集中していただけます。 理由１：提案に100%集中できる環境 社内に専門の「集客部隊」がいるため、お客様を探すための業務は一切ありません。ご来店されたお客様へのご提案に専念できるため、成果を出しやすい環境です。 理由２：自信を持って提案できる”商品力” お客様からの信頼の証である「Google口コミ4.5以上」の実績に加え、当社だけがご紹介できる物件も多数。お客様一人ひとりの希望に合う物件を自信を持って提案できるため、自然と成約率も高まります。 これらの仕組みがあるからこそ、多くの先輩が歩合給だけで年200万円以上を獲得しています。あなたの頑張りが、正当に収入へと反映される環境です。 【仕事内容】 お部屋探しをしているお客様へのご案内 ご来店いただいたお客様から、ご希望を伺い、ピッタリの物件をご紹介。お部屋が決まれば入居の手続きを行ない、オーナー様に契約書をお届けして契約完了です。 オーナー様へのご提案 お取引のあるオーナー様には、定期的にあいさつ回りや空室状況の報告を行ない、空室を減らす提案をします。まだお取引していない物件のオーナー様には、お電話や訪問でお取引の交渉をします。 ＜ここがポイント！＞ ・ノルマなし：困った時も周りがしっかりフォロー！ ・成約率高め：紹介できるお部屋の半分は当社だけ！ ・物件は近隣エリアがメイン：覧の際に運転する距離は短め！

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*Native Japanese speaking skill is required. 【久喜に根差して20年◆100％反響だから未経験から安心して稼げる売買営業】 ポータルサイトや不動産査定サイトを見て、お問い合わせをいただいたお客様へのご提案をお任せします。 ■》専門知識がなくても、本当に売れる？ 当社は設立20年、鷲宮周辺で深い信頼をいただいている不動産会社です！ 知名度が高いため、お問い合わせの段階で「トラストエステートさんにお願いしたくて」という前向きなお客様がほとんど！ 無理な売り込みをしなくても、お客様の要望を優しくヒアリングするだけで、自然と成果に繋がります。 ■》入社後の流れ 【STEP1：まずは座学とアシスタントから】 不動産の基礎知識や地元のエリア特性、契約書の作り方などを丁寧にレクチャーします。 【STEP2：先輩の同行スタート】 お問い合わせがあったお客様へのメール・電話対応から始め、訪問査定や物件の内見ご案内など、先輩の隣で実際の仕事の流れを学びます。 【STEP3：少しずつ独り立ちへ】 お申し込みから鍵の引き渡しまで、書類作成をサポートする専門スタッフも在籍しているため、あなたは目の前のお客様への接客に集中できますよ！ ■》頑張りがそのまま収入になる仕組み 歩合給は「売上の10％」を毎月ダイレクトに支給します。 例えば、月150万～300万円の売上実績を上げた場合、15万～30万円が基本給（月給25万円～）に反映！ 最初は先輩がサポートするので、未経験からでも「月収50万円以上」を早期に狙える環境が整っています！ 社用車完備！1人1台用意しています

＝＝＝＜ GROPの魅力 ＞＝＝＝＝ CMによる知名度抜群！新規顧客にも提案がしやすい！ 風通し◎役職者から直接アドバイスをもらえることも！ 若手の活躍を応援！社歴に関わらず挑戦を後押し！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お客様である企業の「人」に関するお困りごとをヒアリングし、 最適な人材とマッチングするお仕事です。 【業務1：既存取引先への営業】 採用の背景や仕事内容、採用単価などを伺いながら必要に応じて採用上の要件を調整します。 グロップのスタッフが既に就業し活躍している企業への提案活動ですので、 初めての方でも取り組みやすい環境です！ 【業務2：スタッフフォロー＆カウンセリング】 派遣スタッフの採用から就業後のフォローまで一人ひとりに寄り添い、 充実した仕事ができるようにサポートします。 スタッフの成長を見据えたキャリアアップの提案や適性に合ったお仕事のご紹介などを通して、 人と仕事のベストマッチを生み出してください◎ 登録スタッフのご希望や気持ちをしっかりと理解し、寄り添うことが大切です！ <具体的には…> ・スタッフの採用面接 ・適性診断 ・就業前の教育サポート ・就業後のフォロー ＼未経験でも安心／ 独自の研修カリキュラムを組んでおり、 未経験でも安心してスタートできるよう万全の体制を整えています。 配属後はマンツーマンで先輩が指導し、完全にひとり立ちするまで約半年間、じっくり育成します。 キャリアコンサルタントの資格取得も応援します！ ＼ココがやりがい！／ 仕事を通じて成長していくスタッフの様子を間近で見られること、 そして自分自身にも力をもらえること。それがこの仕事の醍醐味のひとつです。

エリア拡大のため、『オープニングスタッフ募集』します あなたは、不動産売買仲介にどのようなイメージを持っていますか？ ただ「物件を紹介して購入してもらう」だけではありません。 「買いたいお客様」がいれば、「売りたいお客様」もいます。 どちらの声にも耳を傾け、的確な助言をする。住まいのトータルパートナーとして、私たちがいます。 購入も売却も、不動産の知識が不可欠でございますので、宅地建物取引士の資格をお持ちの方は、ぜひ弊社で活かしてみませんか？ ◎ブランクがある ◎未経験 ◎営業経験がない 先輩社員のほとんどが、不動産未経験で入社しています！ どうしても難しい印象が拭えないかと思いますが、一番大切なことは「お客様に寄り添うこと」それだけです。 自分がお客様の立場だったら、と考えられれば問題ございません。 ぜひ店内の雰囲気を見にいらしてください

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ノルマなし・完全反響営業だから、稼ぐことに集中できる！ お問い合わせいただいたお客様へ、戸建て住宅やマンションをご提案する仕事です。飛び込み・テレアポは一切なし。特に住宅情報サイトからの反響が多く、多い方で月30件の実績も。豊富な反響が、そのまま成果＝収入に直結します。 入社2年目で年収1100万円も。社員の53％が年収1000万円以上！ 1契約ごとにインセンティブが発生し、頑張った分だけしっかり還元。未経験入社でも早期に高収入を実現できる仕組みが整っています。もちろん月給30万円～の固定給スタートなので、安心して挑戦できます。 ——お仕事の流れ—— ▽ヒアリング｜お客様を知ることから ご要望や今後の家族計画などを伺います。「売る」意識は不要。同じ目線で「対話」を重ねます。 ▽物件のご案内｜期待以上の出会いを 上司と同行して物件の査定・写真撮影を行ない、各種サイトへ掲載。内覧の反響をいただいたお客様へ質の高い提案を行ないます。 ▽契約～引き渡し｜関係性はずっと続く ご契約後も最後まで寄り添い、引き渡しへ。その後もグループ各社と連携し、保険や住環境のお悩みに寄り添います。 チーム制で、未経験でも安心して稼げる 営業メンバー5～7名のチーム制。商談や同行には課長が必ず同席するため、未経験からでも着実に成果を伸ばせます。創業50年・仲介実績全国9位のノウハウが、あなたの収入アップを後押しします。

笳、窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ 未経験でも成果を出し、稼げるのには理由があります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 「人と話すのが好き」その気持ちがあれば、当社のルームアドバイザーは未経験からでも高収入を目指せる仕事です。その理由は、成果を出すための”仕組み”が整っているから。あなたには、目の前のお客様への提案に集中していただけます。 理由１：提案に100%集中できる環境 社内に専門の「集客部隊」がいるため、お客様を探すための業務は一切ありません。ご来店されたお客様へのご提案に専念できるため、成果を出しやすい環境です。 理由２：自信を持って提案できる”商品力” お客様からの信頼の証である「Google口コミ4.5以上」の実績に加え、当社だけがご紹介できる物件も多数。お客様一人ひとりの希望に合う物件を自信を持って提案できるため、自然と成約率も高まります。 これらの仕組みがあるからこそ、多くの先輩が歩合給だけで年200万円以上を獲得しています。あなたの頑張りが、正当に収入へと反映される環境です。 【仕事内容】 お部屋探しをしているお客様へのご案内 ご来店いただいたお客様から、ご希望を伺い、ピッタリの物件をご紹介。お部屋が決まれば入居の手続きを行ない、オーナー様に契約書をお届けして契約完了です。 オーナー様へのご提案 お取引のあるオーナー様には、定期的にあいさつ回りや空室状況の報告を行ない、空室を減らす提案をします。まだお取引していない物件のオーナー様には、お電話や訪問でお取引の交渉をします。 ＜ここがポイント！＞ ・ノルマなし：困った時も周りがしっかりフォロー！ ・成約率高め：紹介できるお部屋の半分は当社だけ！ ・物件は近隣エリアがメイン：覧の際に運転する距離は短め！

【ミニミニ城東で働く魅力】 未経験が約9割！20代～30代活躍中の温かい職場 月給27万円＋歩合年2回＋各種キャンペーン報奨金 お部屋探しは100％反響！飛び込み・テレアポ一切なし 平均成約率60％以上！「誰でも売れる仕組み」あり 年休120日以上＆長期連休（GW・お盆・年末年始）あり 【8ヶ月を目安】に個人のペースで進める昇格プログラムあり 賃貸物件のオーナー様と入居者様をつなぐ仲介業務をお任せします。 お部屋探しのお客様対応（100％反響営業） お問合せやご来店いただいたお客様へのご提案です。 ・集客は専門チームが担当するため、目の前のお客様への提案に専念できます。 ・オンライン内見など最新のデジタルツールを駆使したスマートな接客も特徴。 ・平均成約率は驚異の60％以上のため、未経験でも高確率で成約いただけます！ オーナー様へのご提案 ・既存オーナー様への空室状況の確認や募集条件のご提案 ・新しい物件をお預かりするためのご連絡・ご相談 など ※研修後最初は先輩が必ず同行し、挨拶の仕方から教えるので安心です！ 【自分のペースでOK！8ヶ月目標の昇格プログラム】 入社後は、マナーや実務、実技を基礎から段階的に学ぶ「昇格カリキュラム」からスタート！ 【目安として8ヶ月での卒業】を目指しますが、焦る必要はありません。個人の習得ペースに合わせて会社がしっかり寄り添いサポートするため、8ヶ月以上かかっても大丈夫。卒業後は即昇格！ 【フェアで透明な評価制度】 副店長までは、社歴や年齢、主観を排除した【実績ベースの定量評価】！ 頑張りがダイレクトに昇格・給与に反映されるため、未経験からでも年収1,000万円が十分に目指せます 営業＞主任＞係長＞店長代理＞副店長>店長＞エリアマネージャー

【ミニミニ城東で働く魅力】 未経験が約9割！20代～30代活躍中の温かい職場 月給27万円＋歩合年2回＋各種キャンペーン報奨金 お部屋探しは100％反響！飛び込み・テレアポ一切なし 平均成約率60％以上！「誰でも売れる仕組み」あり 年休120日以上＆長期連休（GW・お盆・年末年始）あり 【8ヶ月を目安】に個人のペースで進める昇格プログラムあり 賃貸物件のオーナー様と入居者様をつなぐ仲介業務をお任せします。 お部屋探しのお客様対応（100％反響営業） お問合せやご来店いただいたお客様へのご提案です。 ・集客は専門チームが担当するため、目の前のお客様への提案に専念できます。 ・オンライン内見など最新のデジタルツールを駆使したスマートな接客も特徴。 ・平均成約率は驚異の60％以上のため、未経験でも高確率で成約いただけます！ オーナー様へのご提案 ・既存オーナー様への空室状況の確認や募集条件のご提案 ・新しい物件をお預かりするためのご連絡・ご相談 など ※研修後最初は先輩が必ず同行し、挨拶の仕方から教えるので安心です！ 【自分のペースでOK！8ヶ月目標の昇格プログラム】 入社後は、マナーや実務、実技を基礎から段階的に学ぶ「昇格カリキュラム」からスタート！ 【目安として8ヶ月での卒業】を目指しますが、焦る必要はありません。個人の習得ペースに合わせて会社がしっかり寄り添いサポートするため、8ヶ月以上かかっても大丈夫。卒業後は即昇格！ 【フェアで透明な評価制度】 副店長までは、社歴や年齢、主観を排除した【実績ベースの定量評価】！ 頑張りがダイレクトに昇格・給与に反映されるため、未経験からでも年収1,000万円が十分に目指せます 営業＞主任＞係長＞店長代理＞副店長>店長＞エリアマネージャー

*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～ 創業以来赤字なしの安定企業！ チャレンジ精神を評価しお仕事をお任せ！ 自身の個性を大切にできる社風！ 若手社員にも広い裁量権あり！ *～*～*～*～*～*～*～*～*～*～* 企業に対する人材派遣・業務委託・請負などの人材サービスの提案営業をお任せします。 【具体的な業務内容】 これまでに取引のない企業の新規開拓やしばらく取引が停止している企業へのアプローチが中心です。 企業の課題に寄り添い、グロップだからこそ実現できる人材派遣・業務委託・請負などの最適なサービスの提案をお願いします。 そのほか、提案用の資料や見積書の作成などの事務作業もお任せします。 【仕事の流れ】 ▼電話でのアプローチ 担当エリアの市場や企業を調査し、電話でアポイントを取るところから営業活動がスタート！ ▼ヒアリング・ご提案 訪問により企業の「お困りごと」をより詳しく伺いながら、どう解消するかを考え、最適なサービスを提案します。 ▼ご契約 取引が決まれば、契約の締結まで対応します。 ※企業だけでなく自治体を担当する場合もあります。委託業務などの入札にかかるプレゼンの実施や挨拶まわりなどの営業活動を行っています。 【安心＆充実の研修制度あり！】 当社ならではのカリキュラムで体系化されており、異業種から転職した方でも安心して取り組める仕組みになっています。 はじめは先輩社員へ同行し、実際の現場を見ていただき、少しずつお仕事を任せていく予定です◎ ＼ココがやりがい！／ ニーズに合ったサービスの提案や企画ができるかどうかが、 このお仕事の最大の『カギ』であり、ミッションです。 自らのアイデアを活かし企画していける楽しさがあります◎

『アデコ株式会社』から、紹介予定派遣スタッフとして就業いただきます！ ＼仕事内容／ 【不動産業界の営業職】飯田橋駅から徒歩すぐの好立地！新規開拓営業はほぼ無し。お問い合わせをいただいた企業様への対応がメインです。具体的には、ご要望をヒアリングし、テナント物件をご提案、物件の内覧から契約手続きまで一貫して担当していただきます。 先輩社員に気軽に質問できる環境が整っているため、不動産業界や営業職が初めての方でも安心してスタートできます！ 【企業の紹介】多くの事業展開をしておりますが、2年前に新事業で不動産事業を立ち上げました。本社事務所もこの春に千代田区に移転し事業拡大中になります。 【直接雇用切替後の待遇情報】 派遣期間終了後は正社員への切り替えを予定しております。 【初年度想定年収】 420万円～（月給26万円～＋インセンティブ／固定残業代20時間分含む）。残業は月20時間ほど。昇給有り。 【休日休暇】 年間休日１２０日以上（夏季・GW・年末年始休暇有。有給休暇（条件有り）。土日祝休み。 【交通費】 全額支給。

＝＝＝＜ GROPの魅力 ＞＝＝＝＝ CMによる知名度抜群！新規顧客にも提案がしやすい！ 風通し◎役職者から直接アドバイスをもらえることも！ 若手の活躍を応援！社歴に関わらず挑戦を後押し！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お客様である企業の「人」に関するお困りごとをヒアリングし、 最適な人材とマッチングするお仕事です。 【業務1：既存取引先への営業】 採用の背景や仕事内容、採用単価などを伺いながら必要に応じて採用上の要件を調整します。 グロップのスタッフが既に就業し活躍している企業への提案活動ですので、 初めての方でも取り組みやすい環境です！ 【業務2：スタッフフォロー＆カウンセリング】 派遣スタッフの採用から就業後のフォローまで一人ひとりに寄り添い、 充実した仕事ができるようにサポートします。 スタッフの成長を見据えたキャリアアップの提案や適性に合ったお仕事のご紹介などを通して、 人と仕事のベストマッチを生み出してください◎ 登録スタッフのご希望や気持ちをしっかりと理解し、寄り添うことが大切です！ <具体的には…> ・スタッフの採用面接 ・適性診断 ・就業前の教育サポート ・就業後のフォロー ＼未経験でも安心／ 独自の研修カリキュラムを組んでおり、 未経験でも安心してスタートできるよう万全の体制を整えています。 配属後はマンツーマンで先輩が指導し、完全にひとり立ちするまで約半年間、じっくり育成します。 キャリアコンサルタントの資格取得も応援します！ ＼ココがやりがい！／ 仕事を通じて成長していくスタッフの様子を間近で見られること、 そして自分自身にも力をもらえること。それがこの仕事の醍醐味のひとつです。

「早く成長したい」「同世代に差をつけたい」 「誰から見ても“カッコいい大人”になりたい」 ——その熱い野心、駅前不動産で解放しませんか？ お任せするのはお客様の理想の暮らしを叶えるルームアドバイザー。 ただ部屋を紹介するだけでなく、人生の節目に立ち会い、新生活をスマートにエスコートする仕事です。 【具体的には】 ▼ヒアリング：理想のライフスタイルを徹底深掘り！ ▼ご案内：プロ目線でベストな物件をピックアップ。 ▼ご契約：納得の笑顔を引き出し、鍵渡しまでプロデュース ＼先輩たちのリアルな声！／ 「知識ゼロでもやっていける？」 当たり前。絶対見捨てません！ 必要なのは「成長したい」という姿勢だけ。男前・女前な先輩が本気で引き上げ、圧倒的スピードでプロへ育てます。 「営業ってキツい？」 楽じゃない。でも熱いチームがあります 一人で抱え込ませるダサい真似はしません！忙しい時こそ「巻き取るよ！」と声が飛ぶ、背中を預け合える環境です。 「ぶっちゃけ稼げる？」 青天井！価値は自分で証明してください 年齢や社歴は関係なし。月平均2～3万円のインセンティブを支給し上限なし。成果は給与へダイレクトに全額還元！ 「“人がいい”って本当？」 尊敬できるカッコいい大人に出会えます ただの仲良しではなく本気で向き合う仲間ばかり。「この人の下で成長したい」と上司を追って異動した社員もいるほどです。 「キャリアはどうなる？」 ポストは自分の手でもぎ取る！ 入社2年目で主任、3年目で店長に駆け上がった先輩も！売買や管理等への挑戦も会社が全力バックアップします。 お客様の新生活を支えながら、自分自身も「カッコいい大人」へと進化する。 ここで、あなたの人生を変えてみませんか？

不動産売買経験者のみの募集になります。 (1)広告サイトへの物件掲載等集客サポート 登録業務や広告承諾は会社が行いますので、内容のみ記載してもらいます。週20件登録可能 (2)アポ元のデータがあるので、ご自身で電話営業が出来ます データの持ち出しは禁止していますので社内でアポ電話はしてもらいます (3)出勤日数は月の約半分15日で固定報酬をお支払い (4)名刺やアドレスは会社がご用意します (5)最大65％の高歩合のお支払い 月の売上により、固定報酬以外にもちろん歩合のお支払いを致します。 (6)社用車使用可能 お客様のご案内など（ガソリン等は実費）に利用して頂いて構いません。 ※同業及び類似副業は禁止のため、副業でお考え若しくは現在在職中の方の募集はお控えください。 ※交通費、資料取得費等は実費となります ※インボイス番号の提出をお願いしております 自分の時間を大切にしつつ、高収入を得ることが可能です。 今までの実績をご自身の収入に直結してください！

周りが車を買ったり、家庭を持ったりするのを見て 将来が不安になった数年前の俺。 縁あって東建に入社したんだけど、なんかもう —スゴかった。 -------------------------------------- ＜人生大逆転した俺の話＞ まず、なんといっても収入 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ウチは平均年収819万円、5人に1人は年収1000万円超え。 実は俺も、目標の1000万プレイヤーを叶えたんだ。 …残業してるのではって？ NO。残業は上司の許可制だから、月平均14時間と少なめ。 ちなみに年間休日121日、休みはたっぷり。 ”無理”じゃなくて”成果”で勝ち取った収入なんだ。 そして、会社の安定性 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 俺が東建に入社するって伝えたら、父さんも母さんも驚いてた。 「あのCMやってる会社？！大手だから安泰だな」だって。 東証プライム上場で、グループ連結売上高3，500億円と業績好調。 将来の不安が消えたから、ちょっといいお店でのディナーも 憧れの車も、パートナーとの未来も…我慢しなくてよくなったんだ。 -------------------------------------- ＜仕事内容＞ ｜誰に対して、何をする？ ご所有の土地を活用し、節税や収入UPをお考えのお客様に 賃貸マンションやアパート経営をご提案。 お客様の資産形成を支えるパートナーを目指します。 ｜ご提案の流れ ▼お客様（土地所有者）宅へ訪問。 ▼お客様の想いをヒアリング。まずは日常会話から、関係を築きます。 ▼「家族構成」「資産の保有・活用状況」をヒアリング。 ▼上司とともに訪問し、詳しい内容を商談。 契約となれば、成果給の大半はあなたに支給されます。 仕事内容を動画でチェック！ https://youtu.be/WDUiSrl5WUs

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