◇コミュニケーション力を生かして医療機器営業職へキャリアチェンジ可能／2か月間の本社研修＋OJT研修アリ／完全直行直帰型営業スタイル(リモート)／救急医療資器材の専門商社／安定性・将来性・社会貢献性の高い分野◎／転勤なし・年休130日・残業15hで働きやすい環境 ■募集背景／ミッション： 弊社は全国の自治体（消防本部）へ救急医療資器材をご提案する専門商社です。特に呼吸器がメイン商材となっており、多くの消防様へ納品させて頂いております。更にそのシェアを広げていくため、東北エリアでの営業活動が出来る方を探しております。 ■業務内容： ・ご自宅を拠点とし、東北全般の主にお取引のある消防本部へ訪問し、救急医療資器材のご提案をします。 ■詳細： ・消防庁へのアポイント取得 ・消防車の更新時期をヒアリング ・更新時期に合わせて救急医療資器材のご提案 ■メインの取扱製品： ・人工呼吸器 ・電動吸引機 ・消防情報一括管理システム ※その他にも様々な製品を取り揃えており、提案の幅が広いです。 ■営業スタイルについて： ・業務中の移動は、貸与の社用車（普通乗用車）。 ・業務終了後は、活動報告（日報）、情報収集内容・運行記録表等を提出 ■リモートナラデハの補足： ・毎週月曜の朝はWEBにて朝会を実施し、営業進捗および不明点が発生していないか確認させて頂きます。 ・本社とは電話やTeamsにて連絡を取り、不明点等を都度解決する事が出来ます。 ・事務作業（見積作成や注文納期調整など）は本社が一括して対応しております。ですので、営業活動に専念できる環境がございます。 ■研修について： 入社後1〜2ヶ月は本社（神奈川県藤沢市）にて研修（座学、OJT）があります。研修中の住宅は会社にて準備・負担します。その後、独り立ちしますが、慣れるまでは現任と同行して業務を覚えて頂きます。 ■当社について： 当社は、世界の優れた救急医療資器材の専門商社です。救急統計システム販売も行っております。40年以上に渡り救急医療資器材及び災害対策医療資器材マーケットに特化した、日本でも数少ない会社です。人工呼吸器やストレッチャー、訓練人形、災害対策関連製品など、医療に関する幅広い製品を取り扱っております。なくてはならない、安定性・将来性・社会貢献性の高い分野となります。 変更の範囲：会社の定める業務

◇コミュニケーション力を生かして医療機器営業職へキャリアチェンジ可能／2か月間の本社研修＋OJT研修アリ／救急医療資器材の専門商社／安定性・将来性・社会貢献性の高い分野◎／転勤なし・年休130日・残業15hで働きやすい環境 ■募集背景／ミッション： 弊社は全国の自治体（消防本部）へ救急医療資器材をご提案する専門商社です。特に呼吸器がメイン商材となっており、多くの消防様へ納品させて頂いております。更にそのシェアを広げていくため、営業職を増員採用を行っています。 ■業務内容： 主にお取引のある消防本部へ訪問し、救急医療資器材のご提案をします。 ■詳細： ・消防本部へのアポイント取得 ・救急自動車の更新時期をヒアリング ・更新時期に合わせて救急医療資器材のご提案 ■メインの取扱製品： ・人工呼吸器 ・電動吸引機 ・消防情報一括管理システム ※その他にも様々な製品を取り揃えており、提案の幅が広いです。 ■営業スタイルについて： 関東圏の顧客を担当しながら、月1度程出張として九州や東北エリア等の未開拓の消防本部への営業にも携わって頂く予定です。 ■研修について： 入社後1〜2ヶ月は本社（神奈川県藤沢市）にて研修（座学、OJT）があります。その後、独り立ちしますが、慣れるまでは現任と同行して業務を覚えて頂きます。 ■当社について： 当社は、世界の優れた救急医療資器材の専門商社です。救急統計システム販売も行っております。40年以上に渡り救急医療資器材及び災害対策医療資器材マーケットに特化した、日本でも数少ない会社です。人工呼吸器やストレッチャー、訓練人形、災害対策関連製品など、医療に関する幅広い製品を取り扱っております。なくてはならない、安定性・将来性・社会貢献性の高い分野となります。 変更の範囲：会社の定める業務

【生活に欠かせない食料品を扱う商社/景気に左右されにくい安定性】 ■担当業務： ・塩及び食料品のルート営業 主に既存の顧客を訪問し、お客様と信頼関係を深めながら様々な商品の紹介・提案を行っていただきます。塩は食用だけでなく、様々な用途に使われており、官公庁や大企業から個人商店まで、幅広いお客様と取引しております。 ■魅力： 当社は多くの食料品を取り扱っていますが、中でも塩は私達が生きていく上で無くてはならない物です。さらに、様々な用途に使用されているので、景気に左右されにくく安定しています。 ▽取扱製品： 塩：こだわりの塩のアイテムを1000種類以上取り扱っております。 砂糖：洋菓子・和菓子・パン作りなど料理のプロに使っていただける高品質な商品です。 グルタミン酸ナトリウム(うま味調味料)：調理の下ごしらえから仕上げまで幅広く使えて、手軽に料理をおいしくすることができます。 その他食品：お客様の多様な“ニーズ”にお応え出来るようその他様々な食品を販売しております。 https://www.salt-kansai.co.jp/products/ ＜食品卸業とは＞ メーカーとユーザーなどの「お得意先」の中間に位置し、その双方を繋ぐパイプ役です。「メーカー」と「お得意先」の中間に生じる様々な業務（物流/在庫/決済など）を一括して代行することで、双方の人件費や物流費等のコストを下げる役割を担っています。食品流通をスムーズに、商品を効率的かつ安定的に供給することが使命になります。 https://www.salt-kansai.co.jp/recruit/about/ ＜当社の特徴＞ ソルト関西では数多くのメーカーから商品を仕入れており独自の流通網を駆使し、関西だけでなく全国のお客さまに商品を届けております。塩を含めた調味料全般、食品、食品添加物から薬品まで取り扱っておりアイテムの総数は3,500以上になります。長年にわたる食の専門商社としての経験を活かし、常にお客さまのニーズにお応えするべく最善のご提案に尽力しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場の日本ゼオングループ中核企業／化学品原材料の専門商社／土日祝休み／残業月平均17時間】 ■業務内容： 大手メイン顧客に対して、化学原料の営業をご担当いただきます。 メーカー技術部門の課題に沿って豊畠な製品群の中から最適な製品を提案していただきます。国内のルート営業（新製品の紹介／単価交渉／顧客との信頼構築）から始め、担当顧客によっては海外出張もお任せします。 ＜商材＞ 合成ゴム、高機能樹脂、カーボンブラック、化学薬品等 ＜入社後の流れ＞ 先輩社員のOJTにて、製品や業務のやり方を学んでいただきます。 ■業務の特徴： （1）専門の環境技術部が営業活動をサポート 専門部隊が、素材が環境に与える影響や関連する法的規制についてサポートをする環境技術サービスも行っているため、より技術的で質の高い提案を行うことが可能です。 （2）既存顧客への深耕営業 当社は日本ゼオンクループとして顧客との安定的なお取引を続けております。お客様との関係構築を強みとする方にはぴったりなお仕事です。 （3）ご提案出来る幅の広さ 日本ゼオンクループとしてのオリジナル製品もあり、取り扱い商品数はなんと3000〜4000点程。お客様の細かいニーズや課題に合わせた商品をご提案出来ることがやりがいに繋がります。 ■魅力： ＜豊富な研修制度＞ 管理職研修・セルフケア研修・製品研修・オンラインの学習動画サービスなど、スキルや職位に応じた様々な研修をご用意しています。 ＜ワークライフバランス◎＞ 残業時間は平均17H程、年間休日124日、在宅勤務は月の40％まで可能と働きやすい環境が整っています！ ＜穏やかな社風＞ 当社では「人」を第ーに考え環境作りを大切に考えております。非常に穏やかな社風ではあるものの社員一人ひとりがプロ意識を持ち日々働いています。 ■配属先： メンバー10名（営業5名、業務5名） ■当社について： 日本ゼオンのクループ中核商社として、グループ製の合成ゴム、高機能樹脂などの化学原料や製品を販売。また世界大手化学メーカー、デュポン・ダウ社製品の販売代理店です。 今後も化学や化成品商社のプロとして高機能樹脂製品などで新規販路も拡大し、単独での売上も更なる拡大を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手メーカーとの取引多数／ケミカル・フード・コスメの三分野で商社×メーカーの総合力を発揮／原料を扱う商社であり、メーカーです／海外との取引多数／大正2年創業】 ■担当業務： 当社営業部にて、メーカーの研究所・開発部門、資材購買部門に対して、化粧品原料の提案と開発営業を行って頂きます。 〈営業スタイル〉 ヒアリング→製品の提案→発注(自社または仕入先)→納入、という一連の流れを担当していただきます。しっかりとお客様のニーズを捉え、自社の持つリソースを駆使して提案していく営業となり、提案要素の多い営業です。具体的には「安全性」「新商品の開発にあたって新規性」などのニーズがあり、それに対してしっかり応えていけるような提案活動が求められます。 ※1人あたり10〜20社を担当します。仕入先は日本国内のメーカー・商社に加え海外のメーカーとなります。 ■食品原料の主な用途： ・調味料(たれ・ソース)、健康食品、栄養ドリンクなど ■組織構成： 営業部に配属予定。社員はほとんど中途入社なのでなじみやすい環境です。 コツコツ着実にキャリアを築いていける環境になります。 ・営業2部(フード) 　→1課(東京)…4名 　→2課(大阪)…5名 ■キャリアパス： 人事制度・等級制度がしっかりと整備された当社では、半期ごとの目標設定とその振り返り、上長からのフィードバックにより評価が決定します。イメージとしては、マネジメントコースとスペシャリストコース（専任制度）があり、ご自身の描くキャリアパスに寄り添って、社内で成長できる環境にあります。 ■特徴・魅力： 商社でありながら自社で製造・加工部門を持っていることは大きな強みです。仕入れ先は国内だけでなく海外メーカーとも太いパイプを持っており、より良い原料を仕入れることができています。工業ケミカル／化粧品原料／食品原料の三本柱で、商品の継続性や収益性を考えながら、より先進的な材料を世の中に提案し、高い収益を上げていきます。少数精鋭の組織ですので仕事の裁量の幅も大きく、能力次第で新しい分野にもチャレンジしていくことができます。

【医薬品・医療材料の調達営業（リーダー）を募集！／転勤なし可・地域密着型／平均残業月20H程度／年休124日・土日祝休み／営業のサポート体制◎】 【はじめに】 本求人は病院の医薬品や医療材料の購買・調達を行う営業担当のリーダー募集です。治療に使われる薬や消毒液、手術道具などの「医療材料・医薬品」の購買・管理を行います。 【業務内容】 ■担当病院の購買担当者へヒアリング ■購買計画の提案（医療材料や医薬品など） ■仕入先への価格交渉（病院のコスト削減） ■医療従事者への医療材料提案 ■病院との打合せ（30分〜1時間程度） ■事務局への報告（材料費削減効果など） ※月に数回、日帰り出張が発生する可能性がございます。 【提案イメージ】 各病院の購買担当者から「仕入れのコストを抑えたい」「もっと品質のよさにこだわりたい」といった要望をヒアリングし、購買担当者に代わって医療材料や医薬品を扱うディーラー（卸）との価格交渉や、ディーラーやメーカーと連携してより良い品を病院に提案します。 【体制の魅力】 ■営業サポート体制： 事務職員がデータや資料作り等を行ってくれます。全国各地のメンバーと情報交換しお互いをサポートしています。 ■2名以上で業務： 病院への医療材料提案は営業担当が単独で動くのではなく、病院内に常駐している物流管理部門の現場責任者と連携しながら行います。 【働き方】 残業は月20時間程度、年休124日・土日祝休みです。また、地域限定（転勤なし）・ナショナル（転勤あり）から選択可能です。ナショナルの場合、新規契約開始時や欠員補充などが転勤のタイミングとなりますが、頻度は少ないです。 【評価制度】 営業のため目標数値はもちろんございますが、厳しいノルマはございません！半期に一度、「行動評価」と「成果評価」の両軸で評価されます。女性管理職も活躍中で実績を評価する社風です。 キャリアパス：メンバー⇒主任⇒課長⇒副部長⇒部長 【同社について】 1987年の設立以来、病院における「医療物流管理システム（SPD）」サービスを提供しています。全国的に多くの病院に導入いただき、「医療物流」を通して「経営支援」、「業務支援」という病院経営には欠かすことのできない課題に対して貢献し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜【未経験歓迎】ポテンシャル採用！／年休122日／平均残業7ｈ／平均勤続年数13.3年〜 ■事業内容： 得意先とのガス役務契約に基づき作業を行って頂きます。 具体的には下記業務をお任せ致します。 ・役務作業（高圧ガス製造・貯蔵・消費設備管理・管理対象ガスの安定供給および品質検査、燃焼除害装置のメンテナンス対応） ・薬品供給・設備管理 ・その他設備日常点検、記録・報告、緊急対応 ■就業環境： 入社後は、先輩社員に1から教えて貰い活動して頂きます。フラットな方が多く、個人の意見を尊重する企業風土です。 ■仕事の魅力： 業界として伸びている仕事に関わる事が出来ます。 林業以外のすべての産業に欠かせない商材なので将来性があります。 ■評価制度： 役割等級制度となっております。目標管理シート（定量）と役割遂行評価シート（等級ごとの定性面）を年間で設定し、中間、期末に評価・振り返りを行っています。昇給・賞与に反映しており透明度の高い評価を行っています。 ■企業概要： 1939年設立の日本で初めて高圧ガスを販売した企業です。お客様との信頼関係を大きく育みながら実績を重ね、現在では産業用・医療用・研究用のガスをはじめ、産業機器、空調関連機器を取り扱い、日本のあらゆる産業の発展に貢献しています。 タイ・マレーシア・インドネシアにも拠点があり、今後とも国内だけではなく、東南アジア展開を活用しグローバル展開を拡大する予定です。 ■企業の特徴： 当社のお客様は各分野のメーカー、官公庁、大学や医療関係の研究機関など多岐に渡り、大手優良企業との取引が多いことが特徴です。安定した環境の為長期就業が望める環境で平均勤続年数は13.3年です。 変更の範囲：会社の定める業務

【グローバルな活躍可能／コンプライアンスに特化した業務／東証プライム上場・独立系化学品商社の業界トップ／売上高9,128億円、自己資本比率48.2%（商社平均40％）】 ■業務内容： ・コンプライアンス通報窓口業務（通報者、関係者、通報対象者等へのヒアリングによる事実確認） ・グループ内コンプライアンス・ガバナンス体制の維持および改善（国内外通報窓口体制のメンテナンス、情報伝達経路の整備、規程の整備及び遵守状況の把握等） ・グループ内コンプライアンス啓発活動（定期啓蒙資料の配布、アンケート調査等） ・グループ内個社および地域のリスク・コンプライアンス組織の活動支援およびモニタリング ・その他 【キャリアパス】 ・コンプライアンス専門部門への配属 ・国内外グループ会社における人脈構築 ・スペシャリストまたはマネジメントの選択 ■組織構成 部全体で11名が在籍しており、グループコンプライアンス課には３名の社員がおります。中途入社の方も多い環境です。 ■同社の魅力・特徴： ・NAGASEグループは創業200周年となる2032年に向け、これまでのしくみとスピードでは、成し遂げられない成長を実現するため、長期経営方針を策定しました。中期経営計画においても、商社中心の考え方から、商社をグループの機能のひとつと考え、グループ一丸となって世界へ新たな価値を創造・提供するNAGASEを目指しています。収益構造の改革や企業風土の変革を中心に高い目標を掲げ、前進と続けています。 【事業内容】 化学品、合成樹脂、電子材料、化粧品、健康食品、医療機器等の輸出・輸入及び国内販売

◆◇科学エネルギーの老舗商社／年休123日／少数精鋭ながら創業から黒字経営を続ける総合商社のアドバンスサイエンス事業／賞与実績8ヶ月分／時差出勤・リモート制度有◆◇ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・化学品事業全般（主には医薬、農薬合成向け化学品、既存及び新規） ・バイオマス事業（東南アジア開発事業）→SAF向け原料の確保及び調達 ・海外市場にて新たな商材、サプライヤーの獲得 ・海外市場向けの輸出販売開発、拡大 ※技術的なバックアップは部内の技術系担当が行います。 ＜扱う商材＞ 医農薬、パーソナルケア、電子材料、ポリマー分野の先端産業を支える高機能商材、また産業の基礎となる石油化学品を始めとする各種工業用有機・無機材料、樹脂・塗料・ゴム等 ■活かせるスキル： 海外のお客様とはメールは基本英語でやり取りをします。 また、展示会等でお客様が来社する時は英語で会話をしていただきます。 ■働き方： ・完全週休二日制(土日祝) ・年休123日 ・残業０〜15H ・3年定着率100％／出戻りもあり ・リモート制度あり ・時差出勤制度あり ・賞与8カ月分 ・積極的な有給消化奨励 ・出張頻度…国内は1回/月程度、海外は四半期に1回程度 ■配属先（アドバンスサイエンス事業部）について： 医農薬、パーソナルケア、電子材料、ポリマー分野の先端産業を支える高機能商材、また各種工業用有機・無機材料などを取り扱っており、特に新薬の開発・製造に欠かせない還元剤の販売を拡大しております。また、国内外で開発されるユニークなセンサー製品を、各種アプリケーションに最適なソリューションとして提案しています。男性10名、女性4名の計14名が所属しております。 ■事業部の掲げている目標： 主軸となる既存製品の販売を維持・継続しつつ、現在、活動中であるインド、中国等の新規サプライヤーの発掘し、新たな商材からの収益拡大を目指しております。一方、環境型バイオマスビジネスの開発では、2024年春に東南アジアに駐在所を設け、現地にて積極的に取り組んでいます。 変更の範囲：本文参照

〜在宅・フレックス可！有給取得率75.5％・年休122日◆設立80年以上の化学品専門商社/国内外に拠点を持つグローバル企業/安定した経営基盤/炭酸カルシウムのパイオニア〜 ■同社の製品について： 同社は「炭酸カルシウム」という石灰石を原料として製造される材料を扱っています。取り扱い分野は、ゴム・樹脂・インキ・塗料・接着材料・製紙・食品・農材・畜産・繊維・電子材料・生体バイオと多岐にわたり、人々の生活に欠かすことのできないものです。 ■職務概要： 白石カルシウム株式会社は、炭酸カルシウムのパイオニアである「白石グループ」の商社機能となっています。今回は同社において、受発注業務を担当していただきます。 ■職務詳細： ・見積書、契約書、注文書の作成　　 ・発注、受注書の作成 ・買取書類の作成 ・代金の支払い、経費処理 ・売上、諸掛の計上 ・納期、受発注スケジュール管理 当初は上記業務から始めていただき、慣れたら手配、在庫管理・企画業務に携わっていただきます。 ■同社の魅力： ◎リモート勤務可/有給取得率75.5％/月残業15時間以内/各種手当・制度豊富とワークライフバランスを整えながら働くことの出来る環境です。 ◎炭酸カルシウム製品の開発、製造、供給を実施する白石工業から独立して誕生した、1937年設立の化学品の専門商社です。 ◎販売先も国内外を問わず、白石グループのネットワークは22社あり、高い行動力とグローバルな視点でお客様とお客様を結ぶコーディネーターとして高い評価を得ています。 ■研修・教育： 1人1人のスキルやご経験に応じて、OJTを中心に製品知識ややお金の流れを学んでいただきます。 ■白石グループについて： 1909年（明治42年）に「白石式軽微性炭酸カルシウムの製造方法」を完成してから弟白石正三とともに広島市に白石兄弟商会を設立してから、長い歴史を積み上げてまいりました。今では当社グループは全国12拠点まで拡大をしおり、圧倒的な技術力とノウハウを活かし、国内のみならず海外へも展開しております。今後も炭酸カルシウムの開発のパイオニア企業として、技術それ自体が独立したものになるのではなく、人々の生活をより良いものにするために、社会に貢献していきたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜エステサロンの課題に応え、経営を劇的に向上させる共創パートナー／少数精鋭で美容業界に貢献◎／業界トップクラス／年休120日（土日休み）〜 ■業務内容： 〜差別化の図れる商品を◎蓄積データを分析やブランディングなどを担当〜 ◇当社のCRMマーケティングとして、顧客情報を分析し、その顧客に見合った情報やサービスをいつどのようなタイミングで提供すれば顧客満足度を高めることができるのか？という戦略を立案します。 ◇エステティックサロンや美容室でのノウハウを元に付加価値の高い商品をクライアントへ提案します。企業のブランド価値を高めるためのマーケティングを行います。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ミッション： 顧客情報を分析し、その顧客に見合った情報やサービスをいつどのようなタイミングで提供すれば顧客満足度を高めることができるのか？という戦略を立案。エステティックサロンや美容室でのノウハウを元に付加価値の高い商品をクライアントへ提案します。 ■業務詳細： ◇顧客との信頼関係を高めるために、顧客ごとの情報を管理・分析し、顧客ロイヤリティを向上させることで良好な関係を築き、企業のブランド価値を高めるためのマーケティング戦略を構築します。 ◇各美容室やエステサロンが蓄積してきた顧客情報（顧客カルテ）を分析、顧客に見合った情報やサービスをいつどのようなタイミングで提供すれば顧客満足度を高めることができるのかをデータ化していきます。蓄積されたデータを運用しながら、ニーズに適した広告・販売促進でリード開発（新規集客）を行います。企業のブランド価値を高めるためのマーケティングを行います。 ■当社の特徴： ◇国内最大級のエステ商材専門会社として身近なコンシェルジュとしてサロン様の経営をサポートします。 ◇美容商材卸事業、サロン経営支援事業、化粧品・健康食品の企画開発事業、通信販売事業などのサービスを展開しております。 ◇当社は少数精鋭ながらも、業界で最も多くのご支持を頂けるリーディングカンパニーとして独走してきた優良企業です。 変更の範囲：本文参照

【農学、薬学、畜産学部専攻者歓迎！人々の健康に貢献するおしごとです】 〜森永乳業の子会社による安定性／化学専攻者多数活躍中／価格交渉や新規商材の開拓など裁量大きく活躍できます〜 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 上流から下流まで一気通貫してお任せ致します。 ・企業、研究所へのバイオ製品の営業活動 ・取り扱い製品の技術サポート ・取り扱い製品のプロモーションおよびマーケティング企画、資料作成 ・出荷、通関、入荷作業 ※出張の頻度：国内は月に2、3回。海外へ年1、2回程度 ■具体的な業務： ・海外のサプライヤ—とメールでのやりとりにて注文を受ける ※主な取引先はアメリカ、中国、イスラエル ・輸入したものを検品 ・国内のお客様と顧客折衝（価格交渉等）を行い、発送 ・年に一度海外のバイオの展示会に出席し、新規顧客の開拓も行います ■組織構成とフォロー体制： 現在部長（理系のバックグラウンド経験）と、課長代理（薬剤師有資格）、メンバーの３名構成。少数精鋭ですが距離が近い分フォロー体制は整っております。 まずは各分野の講習への参加やOJT等をおこない、経験により半年〜1年後には予算が発生するイメージです。 ■担当商材： ・新型コロナウイルス、インフルエンザなどの検査キット ・体外診断薬（※）の原料を主体として、抗原、抗体、血清血漿などの各種原料や試薬 ※病気の診断の目的で使用される医薬品のうち、人または動物の体に直接使用されることがないもの ■評価制度／キャリアプラン 売上、顧客開拓など個人で目標をたてていただき、評価を実施いたします。 数値目標だけでなく、プロセスも重視しており、適切な評価のもと年に1度の昇給がございます。また、学習意欲や中長期的なキャリアに寄り添い、海外視察や勉強会など、個人の成長を積極的に後押しできる環境が整っております。 ■当社について： 森永乳業株式会社、太陽化学株式会社、株式会社えひめ飲料の出資を経て、1979年に設立。 当社の強みは、グローバルなネットワーク、多くの食品メーカーや企業のニーズに対応できる豊富な製品群が挙げられます。 変更の範囲：本文参照

★離職率約１％！残業月平均10〜20時間など、安定して長期就業が叶えられる環境です！ ★老舗商社で仕入れ先・販売先充実の既存営業◎ ★住宅手当or借上げ尞あり、退職金制度ありと、福利厚生も充実！ ■採用背景： 今回、名古屋営業所の化学品担当が1名であり、かつ高齢化が進んでいることから増員と組織若返りの目的で採用を致します。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める範囲】 化学品事業（溶媒・洗浄剤など）の既存顧客へのルート営業をお任せします。新規営業はほとんどなく、既存のルート営業となります。（メイン20〜30社ほど、ゆくゆくは、その他含めると上限で50社程度担当いただく想定です） ■組織構成： 営業7名（支店長含む）営業事務5名 メンバーの年齢層：60代1名、50代6名、40代1名、30代４名 （うち、営業での中途入社者4名） ■就業環境： 平均残業は月10〜20時間程度となっております。 ■教育体制： OJTで丁寧に教育します。 ■魅力点： 完全週休二日制、残業も少なく、ワークライフバランスの整った環境で就業いただけます。社風もチームワーク志向のある方が多く、分からないことは聞きやすく、アットホームな環境です。 また、全社員が年に一度目標設定を行い、それに向けた研鑚も行っています。例えばTOEICのスコアアップに取り組む方には受験費用の負担を会社で行うなどの、研鑚支援を行っています。 ■特徴： 【直近20年以上黒字の安定した経営状況/生活に関わる製品を扱っているため景気に左右されにくい特徴があります】 取引先は商材により多岐にわたります。大手自動車メーカーや化学企業、重工メーカー企業等幅広い業界かつ、生活に関わる製品を扱っているため業績は安定しています。今後は海外市場を開拓し、さらなる拡大に向けて取り組んでいます。 変更の範囲：本文参照

★離職率約１％！残業月平均10〜20時間など、安定して長期就業が叶えられる環境です！ ★老舗商社で仕入れ先・販売先充実の既存営業◎ ★住宅手当or借上げ尞あり、退職金制度ありと、福利厚生も充実！ ■採用背景： 今回、名古屋営業所の化学品担当が1名であり、かつ高齢化が進んでいることから増員と組織若返りの目的で採用を致します。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める範囲】 冷媒事業（冷媒ガスなど）、空調エアフィルタ事業（空調機器類、フィルターなど）、化学品事業（溶媒・洗浄剤など）など様々な事業を進めている同社で、既存法人顧客へのルート営業をお任せします。 新規営業はほとんどなく、既存のルート営業となります。（メインは20〜30社ほど、ゆくゆくは50社ほど担当いただく想定です） ※グループごとで扱う商材は異なり、経験・適性に応じて配属先のグループを決定します。 ■組織構成： 営業7名（支店長含む）営業事務5名 メンバーの年齢層：60代1名、50代6名、40代1名、30代４名 （うち、営業での中途入社者4名） ■就業環境： 平均残業は月10〜20時間程度となっております。 ■教育体制： OJTで丁寧に教育します。 ■魅力点： 完全週休二日制、残業も少なく、ワークライフバランスの整った環境で就業いただけます。社風もチームワーク志向のある方が多く、分からないことは聞きやすく、アットホームな環境です。 また、全社員が年に一度目標設定を行い、それに向けた研鑚も行っています。例えばTOEICのスコアアップに取り組む方には受験費用の負担を会社で行うなどの、研鑚支援を行っています。 ■特徴： 【直近20年以上黒字の安定した経営状況/生活に関わる製品を扱っているため景気に左右されにくい特徴があります】 取引先は商材により多岐にわたります。大手自動車メーカーや化学企業、重工メーカー企業等幅広い業界かつ、生活に関わる製品を扱っているため業績は安定しています。今後は海外市場を開拓し、さらなる拡大に向けて取り組んでいます。 変更の範囲：本文参照

【化学・医療系の知見を活かす／欧州海外メーカーとのやり取り多数／高品質の商品が強みで、研究に使われる「試薬」で安定性◎／英語力を生かす／充実のサポート体制】 ■業務内容 欧米諸国の試薬・化成品メーカーの輸入元・日本代理店として、全国に広がる試薬販売店への営業支援と、企業・大学・官公庁等エンドユーザーへの営業活動を行います。 ■営業スタイル ・既存９：新規１ ・直行直帰可能 ・お客様先への訪問の頻度：週に２〜３回程度 ・17:00に原則として全員提示退勤していますので、実績として平均残業時間はゼロです。 ・グラム単位の研究用試薬から始まり100kg〜1000kg程度の原料まで、少量かつ高付加価値の化合物を取扱います。 ■対象顧客 ・各地域の試薬販売店 ・大手製薬会社、化学工業会社、半導体材料メーカー ・先端化学技術や材料を開発する大学 ・官公庁／政府研究機関　等 ※入先が欧米諸国、販売先が国内になりますので、メールは英語：日本語＝50：50となります。月に一度くらい欧米諸国の仕入先メーカーより来日者があり、ミーティングや同行しての営業活動がありますので、その際は英語でのコミュニケーションも必要です。普段は電話を使用して英語で喋ることはありません。経験に応じて、年に数回欧米諸国へ出張する機会もございます。 ■働く環境 ・営業部は3名(30代、40代、50代)で構成されており、全員中途入社となります。 ・入社後は経験ある社員がOJTとして、二人一組で業務を行っていただきます。期間は半年から1年ほど想定しており、輸入に関するネットワークを学び、営業パターンを習得していただくことを想定しております。 ■キャリアパス 先ずは試薬業界の理解や輸入販売を含む関連実務の習得からはじまり、徐々に試薬販売店や企業・大学・官公庁等エンドユーザーとの営業へ入っていただきます。いずれの職務も先輩がサポートします。その方の習熟度合に応じて、順次担当顧客を設定し、徐々に一人業務に移行していきます。輸入実務、英語、企業・大学・官公庁・試薬販売店それぞれの業界に対応した営業スタイル、欧米諸国の仕入先や顧客との交渉へと、徐々にレベルアップしていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【新規商材開拓〜価格交渉・海外視察裁量大きく自由度高い提案営業】 〜森永乳業、太陽化学の子会社で安定性◎／充実の福利厚生／海外研修や海外視察の機会も！／商材開拓も可能〜 ★この求人の魅力★ 裁量：お客様のニーズに合わせて、ご自身で商材の開拓を行うことができます！また、海外視察も可能ですので、日本国内だけではなくより幅広い行動範囲のもと自由に営業活動ができます！ 安定性：森永乳業、太陽化学のグループ会社のため、ニーズが絶えることはございません！また、昨今感染症対策や、人々の健康への意識が高まっているため、商材の需要も安定しております。 社内環境：残業は10時間程と少なく、大手グループ会社のため福利厚生も充実しております。また、コンプライアンスの周知が徹底されているため、常に安心してご就業いただくことができます。 ■職務概要： 食品・健康食品メーカー企業様へ、自由度高く提案を行うことのできる幅広い裁量性のある提案営業となります。 商材は乳製品をメインに香料、乳調製品、食品添加物、機能性素材等、あらゆる食品に関する原料です（乳原料／高原料／ドライフルーツ等） ＜業務詳細＞ ・国内外より調達した原料を各メーカーへ提案営業 ・国内のお客様と顧客折衝（価格交渉等） ・既存取引先との深耕および新規顧客開拓（営業比率　既存7：新規3） ※出張の頻度：2-3回程度宿泊を伴う国内出張有（エリア：東北〜九州） ※海外視察や、乳原料スキルを身に着けるためのオーストラリア研修がございます ■組織構成／フォロー体制： 営業部は食品原料と診断薬原料の2つに大きく分かれており、そのうち食品原料を手掛ける食品営業部は、東京6名体制（メンバー年齢層は20代後半〜50代前半）となっております。 まずは各分野の講習への参加やOJT等をおこない、経験により半年〜1年後には予算が発生するイメージです。 ■評価制度／キャリアプラン 売上、顧客開拓など個人で目標をたてていただき、評価を実施いたします。 数値目標だけでなく、プロセスも重視しており、適切な評価のもと年に1度の昇給がございます。また、学習意欲や中長期的なキャリアに寄り添い、海外視察や勉強会など、個人の成長を積極的に後押しできる環境が整っております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜在宅・フレックス可！有給取得率75.5％・年休122日◆設立80年以上の化学品専門商社/国内外に拠点を持つグローバル企業/安定した経営基盤/炭酸カルシウムのパイオニア〜 ■職務概要： 白石カルシウム株式会社は、炭酸カルシウムのパイオニアである「白石グループ」の商社機能となっています。 同社では経理・総務・人事部門が無く、白石工業株式会社（親会社）が統括しており、今回は、名古屋支社の管理を担う総合事務職になります。将来的には東京本社に転勤可能性も含む総合職となります。 ■職務詳細： 以下業務を全般的に行って頂きます。 〈メインでお任せ〉 ・経理分野：経費支払、社内精算、伝票処理、口座管理、買掛金管理、小口現金出納、その他決算処理等 ・物流分野：経費、買掛金支払処理、受発注業務 〈その他〉 ・総務分野：稟議処理、社内行事、OB会対応、印章管理、庶務全般 ・人事分野：社会保険・労働保険、勤怠管理、入退社手続き等 ※東京本社の同様の業務担当者と連携するため、東京本社への出張が頻繁にあります。 ■研修・教育： 1人1人のスキルやご経験に応じて、OJTを中心に製品知識やお金の流れを学んでいただきます。 ■同社の魅力： ◎リモート勤務可/有給取得率75.5％/月残業15時間以内/各種手当・制度豊富とワークライフバランスを整えながら働くことの出来る環境です。 ◎炭酸カルシウム製品の開発、製造、供給を実施する白石工業から独立して誕生した、1937年設立の化学品の専門商社で、非常に安定した経営基盤をほ保有しています。 ■同社の製品について： 「炭酸カルシウム」という石灰石を原料として製造される材料を扱っています。取り扱い分野は、ゴム・樹脂・インキ・塗料・接着材料・製紙・食品・農材・畜産・繊維・電子材料・生体バイオと多岐にわたり、人々の生活に欠かすことのできないものです。 ■白石グループについて： 当社グループは全国12拠点まで拡大をしており、圧倒的な技術力とノウハウを活かし、国内のみならず海外へも展開しております。今後も炭酸カルシウムの開発のパイオニア企業として、人々の生活をより良いものにするために、社会に貢献していきたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜【未経験歓迎】ポテンシャル採用！／年休122日／平均残業7ｈ／平均勤続年数13.3年〜 ■業務内容： 本社総務チームにて、建物管理と付随する事務作業をお任せします。 事務と管理業務の割合は5：5です。 ・施設管理（自社不動産におけるテナント誘致、テナント対応、建物維持・管理、修繕計画等） ・設備管理（自社設備全般における点検・保守） ・調査票、BCP関連業務　等 ※自社不動産＝各拠点の営業所等の建物 ■組織構成： 配属先は7名で構成されており40代〜50代が中心です。同フロアには20代〜30代も在籍しています。 ■就業環境： 入社後は、先輩社員に1から教えて貰い活動して頂きます。フラットな方が多く、職員の意見を尊重する企業風土です。 ■仕事の魅力： 業界として伸びている仕事に関わる事が出来ます。 林業以外のすべての産業に欠かせない商材なので将来性があります。 ■評価制度： 役割等級制度となっております。目標管理シート（定量）と役割遂行評価シート（等級ごとの定性面）を年間で設定し、中間、期末に評価・振り返りを行っています。昇給・賞与に反映しており透明度の高い評価を行っています。 ■企業概要： 1939年設立の日本で初めて高圧ガスを販売した企業です。お客様との信頼関係を大きく育みながら実績を重ね、現在では産業用・医療用・研究用のガスをはじめ、産業機器、空調関連機器を取り扱い、日本のあらゆる産業の発展に貢献しています。 タイ・マレーシアにも拠点があり、今後とも国内だけではなく、東南アジア展開を活用しグローバル展開をしております。 ■企業の特徴： 当社のお客様は各分野のメーカー、官公庁、大学や医療関係の研究機関など多岐に渡り、大手優良企業との取引が多いことが特徴です。安定した環境の為長期就業が望める環境で平均勤続年数は13.3年です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム市場上場／創業100年超企業／リモートワーク可／有給取得率高◎／長期的に働きやすい環境〜 ■業務内容： "情報システム部門の立場から、販売管理等基幹システムを通じてグループ全体の「商流」関わる課題解決に参画し、ITを使ったサプライチェーン課題解決の支援や、システム運用に関わる全般的な対応（運用、保守、企画、リプレイス対応等）を担って頂きます。具体的な仕事の内容は下記となります。 ・基幹システム（他サブシステム含）の導入、運営、管理 ・基幹システム等のユーザーヘルプデスク ■本ポジションの魅力： 情報システム部門の立場から、弊社グループビジネスの根底である販売管理基幹システム運用に関わることによりビジネス現場に近い重要な部門の工数削減、統制強化、高度化などの課題に上流工程から関わることで、課題解決力や開発力を身につけることが出来、自身の成長と会社への貢献を実感できるポジションです。 ■就業環境： ・月平均残業時間10時間 ・リモートワーク可能（週1〜2回の出社） ・年休123日 ■組織構成： 配属チームはリーダー1名、メンバー5名にて構成されております。 ※中途入社も多くおります。 ■アステナホールディングスの特徴： ・2021年6月1日から「イワキ株式会社」から「アステナホールディングス」に商号変更しており事業ごとに分社化しております。 ・食品事業は「イワキ株式会社」「アプロス株式会社」「マルマンH＆B株式会社」「ボーエン化成株式会社」が担っています。 ・1914年（大正3年）『薬種問屋岩城市太郎商店』として東京の薬街である日本橋本町で創業。現在グループにて、医療用医薬品・一般用医薬品の製造・卸売や、体外診断用医薬品・研究用試薬の卸売、医薬品原料・香粧品原料・電子工業薬品・表面処理薬品・化成品・食品原料・プリント配線板等の製造プラント、化粧品の製造・販売、表面処理薬品原料等・サプリメント原料の販売等の事業を展開。 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒歓迎！／年休127日／年収500万円〜／語学力を活かせる／各種手当など福利厚生◎／創業120年超の老舗専門商社】 ■業務内容： 同社は、化学メーカーを中心とした様々な業界の顧客に向けて化学薬品や食品、電子材料などを供給している専門商社です。同社の営業担当として以下の業務をお任せいたします。 ＜具体的には…＞ ・国内外取引先との販売、仕入れ ・販売先及び仕入れ先の新規開拓 ・提案資料作成などの資料作成 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・営業スタイル：既存顧客中心の営業になります。一部既存顧客への新商材の提案や仕入れ先の開拓をお任せすることもあります。 ・取扱製品：化学品原料、機能性樹脂、医薬品、農薬など 衣服の色を染める原料や接着剤に使われる原料など、身近なものから工業用のものまで幅広い製品を取り扱っています。 ・担当エリア：東海エリアをメインで担当頂きます。月1〜2回程度出張が発生いたします。 ■業務の魅力： ・同社は仕入れ先の制限がなく顧客のニーズに応じた柔軟な提案ができる点を強みに、化学業界を中心に信頼と実績を築き上げています。「こんな商材ない？」といった些細なご相談を頂くことも多く、単なる製品の販売ではなく、顧客の問題解決を進めるためのパートナーとして営業活動に取り組むことができます。 ・配属予定部署は同社の中心的役割を担う事業です。取扱商材は身近な製品に使用される原料等で、豊かな生活の実現に寄与しています。 ■働き方： ・年間休日127日（土日祝休み）のためプライベートと仕事を両立しながら働けます。 ・性別や年齢による区別は一切なく、男性/女性共に活躍できる環境です。産前産後・育児休暇の制度もあり、活用している社員もいます。 ■組織構成： 名古屋支店は計5名（うち1名は別事業部）で構成されております。 ■同社の特徴： ・創立120年超の歴史ある商社です。化学薬品を中心に、農薬資材、建設資材、ファインマテリアル、食品、電子材料と事業領域を拡大しています。 ・化学薬品から出発した同社ですが、幅広く事業展開を進め、グローバル化も更に加速して進めています。あらゆるニーズに最適な形で応えられるよう、複合機能商社として、安定性と柔軟性を兼ね備えた経営を続けています。

【第二新卒歓迎！／年休127日／年収500万円〜／各種手当など福利厚生◎／創業120年超の老舗専門商社】 ■業務内容： 同社は、化学メーカーを中心とした様々な業界の顧客に向けて化学薬品や食品、電子材料などを供給している専門商社です。同社の営業担当として以下の業務をお任せいたします。 ＜具体的には…＞ ・国内外取引先との販売、仕入れ ・販売先及び仕入れ先の新規開拓 ・提案資料作成などの資料作成 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・営業スタイル：既存顧客中心の営業になります。一部既存顧客への新商材の提案や仕入れ先の開拓をお任せすることもあります。 ・取扱製品：化学品原料、機能性樹脂、医薬品、農薬など 衣服の色を染める原料や接着剤に使われる原料など、身近なものから工業用のものまで幅広い製品を取り扱っています。 ・担当エリア：九州エリアをメインで担当頂きます。月1〜2回程度出張が発生いたします。 ■業務の魅力： ・同社は仕入れ先の制限がなく顧客のニーズに応じた柔軟な提案ができる点を強みに、化学業界を中心に信頼と実績を築き上げています。「こんな商材ない？」といった些細なご相談を頂くことも多く、単なる製品の販売ではなく、顧客の問題解決を進めるためのパートナーとして営業活動に取り組むことができます。 ・配属予定部署は同社の中心的役割を担う事業です。取扱商材は身近な製品に使用される原料等で、豊かな生活の実現に寄与しています。 ■働き方： ・年間休日127日（土日祝休み）のためプライベートと仕事を両立しながら働けます。 ・性別や年齢による区別は一切なく、男性/女性共に活躍できる環境です。産前産後・育児休暇の制度もあり、活用している社員もいます。 ■組織構成： 福岡化学品部は、4名（50代1名、40代2名、20代1名）うち営業は3名で構成されております。 ■同社の特徴： ・創立120年超の歴史ある商社です。化学薬品を中心に、農薬資材、建設資材、ファインマテリアル、食品、電子材料と事業領域を拡大しています。 ・化学薬品から出発した同社ですが、幅広く事業展開を進め、グローバル化も更に加速して進めています。あらゆるニーズに最適な形で応えられるよう、複合機能商社として、安定性と柔軟性を兼ね備えた経営を続けています。 変更の範囲：本文参照

【第二新卒歓迎！／年休127日／年収500万円〜／語学力を活かせる／各種手当など福利厚生◎／創業120年超の老舗専門商社】 ■業務内容： 同社は、化学メーカーを中心とした様々な業界の顧客に向けて化学薬品や食品、電子材料などを供給している専門商社です。同社の営業担当として以下の業務をお任せいたします。 ＜具体的には…＞ ・国内外取引先との販売、仕入れ ・販売先及び仕入れ先の新規開拓 ・提案資料作成などの資料作成 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・営業スタイル：既存顧客中心の営業になります。一部既存顧客への新商材の提案や仕入れ先の開拓をお任せすることもあります。 ・取扱製品：化学品原料、機能性樹脂、医薬品、農薬など 衣服の色を染める原料や接着剤に使われる原料など、身近なものから工業用のものまで幅広い製品を取り扱っています。 ・担当エリア：関東エリアをメインで担当頂きます。月1〜2回程度出張が発生いたします。 ■業務の魅力： ・同社は仕入れ先の制限がなく顧客のニーズに応じた柔軟な提案ができる点を強みに、化学業界を中心に信頼と実績を築き上げています。「こんな商材ない？」といった些細なご相談を頂くことも多く、単なる製品の販売ではなく、顧客の問題解決を進めるためのパートナーとして営業活動に取り組むことができます。 ・配属予定部署は同社の中心的役割を担う事業です。取扱商材は身近な製品に使用される原料等で、豊かな生活の実現に寄与しています。 ■働き方： ・年間休日127日（土日祝休み）のためプライベートと仕事を両立しながら働けます。 ・性別や年齢による区別は一切なく、男性/女性共に活躍できる環境です。産前産後・育児休暇の制度もあり、活用している社員もいます。 ■組織構成： 配属予定部署は計15名（男性9名、女性6名）で構成されております。 ■同社の特徴： ・創立120年超の歴史ある商社です。化学薬品を中心に、農薬資材、建設資材、ファインマテリアル、食品、電子材料と事業領域を拡大しています。 ・化学薬品から出発した同社ですが、幅広く事業展開を進め、グローバル化も更に加速して進めています。あらゆるニーズに最適な形で応えられるよう、複合機能商社として、安定性と柔軟性を兼ね備えた経営を続けています。 変更の範囲：本文参照

〜人事経験者必見／人事組織拡大フェーズ／専門商社の人事として活躍／年休120日以上〜 ■ 職務概要： 人事部人事戦略チームにて、ご経験に合わせて採用業務や社内研修の企画立案・運営業務などお任せ致します。 基本的に新卒担当／中途担当で担当が分かれておりますので、適性を踏まえて担当は決定いたします。 【採用】 ・新卒採用 (会社説明会運営、面接日程調整、内定後の手続き) ∟月に1回程度大学等に対して赴いての説明会の実施の機会がございます。 ・中途採用 (求人媒体管理、面接日程調整、内定後の手続き) ∟入社後はエージェント等の管理・求人票の作成業務をメインにご担当いただく予定です。 ・その他採用改善の企画・提案・運営など ※年間採用実績：新卒（年間 10 名前後）、中途（年間 20〜30 名） 【研修】 ・社内研修の企画立案・運営業務 新入社員研修・選抜型研修・年次に合わせた階層別研修・法規制の研修等 ■ 組織構成： 部長（40代）1名、課長（40代）1名、総合職4名（20〜30 代）、アシスタント2名 ∟新卒担当2名・中途担当1名で現在担当分担を行っております。 当社は海外のグループ会社も保有しており、将来的にはグループ会社を含めたご採用・横断的な研修が出来ればと考えております。グループ会社と定期的なミーティングも実施しており、採用・研修領域において内部統制が取れるよう計画を進めています。 ■研修体制： 入社後当社の組織理解や、部署に関しての理解は動画見て学んでいただきます。その後OJTにて徐々に当社の人事業務に慣れていただきます。 ■ キャリアパス ： 人事のプロフェッショナル、管理職、グループ会社の人事マネジメント 人事部門の中でも幅広いジョブローテーション（採用、育成、海外工場の採用等のグループ会社支援） ■魅力： ・自ら企画、運営ができ挑戦を歓迎する環境です。 ・経営トップが人事機能強化を重視 しています。 ・組織内のコミュニケーションが活発（堅苦しい上下関係はなく、フラットに意見が言いやすい環境です） 変更の範囲：会社の定める業務

【創業100年の化学専門商社／実働7時間20分／残業20H以内／年休121日】 ■募集背景： 新プロジェクトに向けての増員募集になります。 ■ポジション概要： 半導体材料部超臨界チームは、半導体製造装置に使用されるパーツ（チャンバー）を設計・開発する部署となります。 当該部署にて、半導体製造装置に使用される製品パーツの検査・管理および委託業者管理業務をお任せします。 ∟当社は商社となるため、基本的には自社での製造・開発は行っておらず、委託業者に製造等を依頼する形となりますが、その委託業者の管理含め完成品のテストなどがあり、品質の管理は当社にて行います。 ■業務概要： 産業機械装置の組立管理、完成後の検査・調整、および委託業者管理 ■具体的な業務内容： ・半導体製造装置の組立て進捗管理 ・装置組立て委託先の管理（石巻・横浜） ※月に数回の宿泊を伴う出張が発生します。 ・各種 申請 (高圧ガス関連) 、圧力計算、申請書類作成~認定取得まで ・完成装置の動作確認 ・販売した装置のメンテナンス作業 ※現在、宮城県石巻市の委託業者をメインに活用しておりますが、今後は神奈川県横浜市の委託業者も利用する予定です。 ■出張について： 宿泊を伴う出張が発生いたします（月数回） 国内出張：東京近辺がメインになりますが、他県にも出張あり ご経験やご希望に合わせて、海外出張の可能性もございます。 海外出張：アメリカ/台湾/中国/韓国/ヨーロッパ等 ■組織構成： 部長（40 代）、総合職 4名（20〜40 代）、事務員1名（派遣） ∟2名ずつに分かれ、チームとして就業を行っております。 ■会社概要： ・約100年前にゴム事業からスタートした専門商社で非常に安定した経営基盤を誇ります ・原料を仕入れ、顧客の求める形に加工して提供するという「メーカー機能」を強みとしています ・取扱商材9万3000点 ■主要顧客（一例）： パナソニック、日東電工、三洋電機、バンドー化学、JNC、オカモト、日弘ビックス、住友理工、デンカ、東亞合成、リケンテクノス、信越化学工業ほか、上場企業多数 変更の範囲：会社の定める業務

【創業100年の化学専門商社／実働7時間20分／残業20H以内／年休121日】 ■募集背景： 新プロジェクトに向けての増員募集になります。 ■ポジション概要： 半導体材料部超臨界チームは、半導体製造装置に使用されるパーツ（チャンバー）を設計・開発する部署となります。 当該部署にて、半導体製造装置に使用される製品パーツの検査・管理および委託業者管理業務をお任せします。 ∟当社は商社となるため、基本的には自社での製造・開発は行っておらず、委託業者に製造等を依頼する形となりますが、その委託業者の管理含め完成品のテストなどがあり、品質の管理は当社にて行います。 ■業務概要： 産業機械装置の組立管理、完成後の検査・調整、および委託業者管理 ■具体的な業務内容： ・半導体製造装置の組立て進捗管理 ・装置組立て委託先の管理（石巻・横浜） ※月に数回の宿泊を伴う出張が発生します。 ・各種 申請 (高圧ガス関連) 、圧力計算、申請書類作成~認定取得まで ・完成装置の動作確認 ・販売した装置のメンテナンス作業 ※現在、宮城県石巻市の委託業者をメインに活用しておりますが、今後は神奈川県横浜市の委託業者も利用する予定です。 ■出張について： 宿泊を伴う出張が発生いたします（月数回） 国内出張：東京/石巻がメインになりますが、他県にも出張あり ご経験やご希望に合わせて、海外出張の可能性もございます。 海外出張：アメリカ/台湾/中国/韓国/ヨーロッパ等 ■組織構成： 部長（40 代）、総合職 4名（20〜40 代）、事務員1名（派遣） ∟2名ずつに分かれ、チームとして就業を行っております。 ■会社概要： ・約100年前にゴム事業からスタートした専門商社で非常に安定した経営基盤を誇ります ・原料を仕入れ、顧客の求める形に加工して提供するという「メーカー機能」を強みとしています ・取扱商材9万3000点 ■主要顧客（一例）： パナソニック、日東電工、三洋電機、バンドー化学、JNC、オカモト、日弘ビックス、住友理工、デンカ、東亞合成、リケンテクノス、信越化学工業ほか、上場企業多数 変更の範囲：会社の定める業務