樹脂部品・樹脂製品の求人情報の検索結果一覧

【1952年設立の歴史あるプラスチック・合成樹脂の専門商社／多様な業種の優良企業と長年の継続的な取引実績有／就労環境良好】 当社は、高付加価値プラスチック原料をメインに合成樹脂各種製品、プラスチックの成形・加工機械および周辺機器などを取り扱っている合成樹脂原料商社です。 ■業務内容： ご入社後は、ご経験に応じて以下業務をお任せします。未経験分野は社内メンバーがフォローし、次第にキャッチアップいただける環境ですのでご安心ください。 ・売掛・買掛金管理 ・経費計上 ・債権債務のチェック ・国内のネットバンキングの支払い等 ・監査法人対応 ・月次・年次決算 ※将来的には連結決算や税務業務に挑戦していただくことが可能です。 ※チームや他部署との連携が必要なため、コミュニケーション能力も求められます。 ※管理会計は別組織にて行っています。 ■組織構成： 財経部への配属となります。現在は７名で構成されております。 部長（40代男性）、リーダークラス（30代男性）、スタッフ5名（30代〜50代男女） ■魅力・当社について： ・品川駅より徒歩10分ほどの位置に本社を構えています。（無料シャトルバス有：3分）過度な残業はなく月15h程度に収まります。また、産休・育休制度もあるため、女性にとっても働きやすい環境が整っております。 ・当社は1952年3月に設立され、合成樹脂商社として業界トップクラスの信頼・支持を得てきました。日本の大手商社『双日』のグループとして、川上の原料から末端製品まで幅広く取り扱う強みがあります。合成樹脂は菓子を包む包装フィルムやペットボトルなど身近なものから、家電製品、自動車や電子材料などあらゆるものに使われています。合成樹脂原料に関する高い専門性、少量多品種即納体制に強みを持ち、品質・コスト・デリバリーに厳しい日本の優良企業と長年継続的に取引をしております。 ■業界について： 現在、高付加価値のプラスチック製品がアジア中心に海外市場での需要が増加しています。その中で、2017年7月にベトナム・ホーチミン市に当社100％出資の現地法人を設立する等、アセアン地域でのビジネス展開の連携強化を図っており、将来的に海外売上比率50%を目指しています。

【1952年設立の歴史あるプラスチック・合成樹脂の専門商社／多様な業種の優良企業と長年の継続的な取引実績有／就労環境良好】 当社は、高付加価値プラスチック原料をメインに合成樹脂各種製品、プラスチックの成形・加工機械および周辺機器などを取り扱っている合成樹脂原料商社です。 ■業務内容： ご入社後は、関連部署やグループ会社とコミュニケーションを取りながら以下業務をお任せします。 ・月次決算・四半期決算・年次決算（単体・連結） ・国内外のグループ会社管理 ・国内・国際税務業務 ・監査法人対応 ※チームや他部署との連携が必要なため、コミュニケーション能力も求められます。 ※管理会計は別組織にて行っています。 ■キャリアパス： 将来的には決算のとりまとめやマネジメントとしてご活躍いただくことを想定しています。 また能力や希望に応じて、海外の子会社にて勤務していただくことが可能です。 ■組織構成： 財経部への配属となります。現在は７名で構成されております。 部長（40代男性）、リーダークラス（30代男性）、スタッフ5名（30代〜50代男女） ■魅力・当社について： ・品川駅より徒歩10分ほどの位置に本社を構えています。（無料シャトルバス有：3分）過度な残業はなく月15h程度に収まります。また、産休・育休制度もあるため、女性にとっても働きやすい環境が整っております。 ・当社は1952年3月に設立され、合成樹脂商社として業界トップクラスの信頼・支持を得てきました。日本の大手商社『双日』のグループとして、川上の原料から末端製品まで幅広く取り扱う強みがあります。合成樹脂は菓子を包む包装フィルムやペットボトルなど身近なものから、家電製品、自動車や電子材料などあらゆるものに使われています。合成樹脂原料に関する高い専門性、少量多品種即納体制に強みを持ち、品質・コスト・デリバリーに厳しい日本の優良企業と長年継続的に取引をしております。 ■業界について： 現在、高付加価値のプラスチック製品がアジア中心に海外市場での需要が増加しています。その中で、2017年7月にベトナム・ホーチミン市に当社100％出資の現地法人を設立する等、アセアン地域でのビジネス展開の連携強化を図っており、将来的に海外売上比率50%を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

産育休の取得や職場復帰の実績多数♪長く働ける環境が整っています！ 引越し事業や物流事業を中心とした暮らしに関わる11つの事業を展開する「ハート・インターナショナルグループ」の経営および全体の運営管理を行っている当社。800名規模のグループを陰から支えるのが今回のお仕事です。ほとんどが未経験から入社だから、教育のノウハウもばっちり！出産や子育てを経験している社員も多く、ライフステージが変わっても安心して働ける環境です！ ＊幅広いお仕事にチャレンジ！スキルも成長もぜんぶゲット♪ ＊ネイルも私服も自由♪オシャレを楽しみながら働ける ＊未経験でも安心♪先輩が優しくサポートします ・PCでの書類作成や管理 ・受電の対応 ・備品管理 ・入金のチェック ・健康診断の予約 その他にも働いている社員のサポートなど幅広い業務をお任せします。 まずは簡単な業務から一緒に行い、少しずつできる業務を増やしていきます。もちろんすべてを1人でお任せするのではなくチーム業務を行いますので、ご安心くださいね。 【仕事の魅力】 長く働ける環境があります 安心して働ける環境を整えた充実の福利厚生が魅力！ 社会保険完備はもちろん、交通費は全額支給、定期健康診断も実施しています。 産休・育休の取得実績が多数あるほか、長期休暇や5日以上の連休取得実績もあり、プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、社員同士の親睦を深める『ハート倶楽部』もあり、働きやすさだけでなく、仲間との交流も楽しめる環境が整っています。 プライベートや育児も両立できる環境◎ 有給消化率95％以上で自分の希望通りの日にお休みが取れます。また、シフト制なので土日休みが良い、子供の授業参観だから来週は平日休みが良い！など自分の希望の日にお休みを取ることも可能です！！また、育休や産休なども実績として100％取得をしてもらっているので、ライフプランに合わせて働くことも可能です◎

【機能性化学製品の開発・製造企業／メーカーと商社の２つの機能で幅広い業界と取引／景気に左右されない安定した経営状況／ベテラン社員によるOJT／リモートあり】 ■ポジション概要： 製紙メーカーを中心とした顧客に対し、当社の機能性化学製品（歩留り剤、殺菌剤等）や関連企業製品を提案する既存顧客向けの深耕営業をお任せします。未経験でも半年〜1年の教育期間を設けています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容： ・定期的な客先（工場）訪問による生産計画の確認や顧客ニーズの吸上げ ∟顧客の購買や製造部門との折衝が中心となります。 ・見積もり作成〜工場での納入フォロー（製品テスト等）までをお任せします。 ・ 顧客の東京本社へアプローチする際には自社東京営業部との協働も発生します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■教育体制： ベテラン社員によるOJTがあります。先輩の商談同行をし、徐々に自身でも提案を担当します。また、草加事業所の現場にて製品についての知識を深めていただきます。 ■競合優位性： 当社は、自社開発製品の販売だけではなく国内外の有力化学品メーカー等の技術や製品情報も積極的に収集し、お客様にご紹介していく「商事機能」も併せ持っています。また、アメリカ化学メーカー大手のデュポン社の総代理店であると共に東レ、旭化成等国内大手の製品も取り扱いがあることも強みです。今後は研究開発活動も積極的に行い、市場ニーズに対応した高付加価値製品を提供できるよう、事業強化を図ります。 ■当社について： ◎当社は、東証スタンダード市場上場、創業70年以上を誇る老舗化学メーカー兼商社です。電子機器等に用いる「フィルム」、 自動車部品に用いる「高機能性樹脂」、製紙工程で用いる「ファインケミカル」が当社の主要3事業となっています。 ◎1948年に会社を設立して以来、電気・電子、自動車、精密機器、製紙、食品、化粧品の業界に至るまで幅広い業界と深く関わりながら、関係業界の発展に貢献してきました。 ◎現在、海外子会社8社を併せ持つ企業グループとしてグローバルな事業活動を展開し、化学に関わる最新の技術や情報を積極的に取り入れながら、 社会に役立つ多様な新しい価値の創造を目指し努力を重ねています。 変更の範囲：会社の定める業務

【医薬品や化粧品のパッケージに使用される包装材料などを扱う会社／年間休日125日／土日祝休み】 ■業務内容： 同社は、医薬品や化粧品のパッケージに使用される包装材料の販売や包装機械の製作、医薬品・化粧品メーカーから預かった製品の包装加工を行っている会社です。同社の神戸工場にて、以下業務を担当いただきます。 ＜具体的には…＞ ・原材料受入、製品出荷検査、苦情処理 ・医薬品や治験薬GMPに関する業務（社員教育等） ・品質保証システムの構築と維持管理、品質保証に関する社員教育 ・原材料調達先の管理、薬事法に基づく品質管理業務　など ■業務の魅力： ・医薬品や化粧品、食品など私たちの生活に身近な様々な製品を取り扱っております。同社にしかできない包装ノウハウを有しており、パッケージを通じて私たちの生活に貢献しています。 ・中途入社者も多く、風通しの良い職場です。30代で課長として部門を取り仕切るメンバーもおります。 ・全ての社員が妊娠・出産・育児期間の支援と、家庭で子供との時間を多く持つことができるようにするための取り組みを積極的に行っています。 ■組織構成： 品質管理課：12名 年代：20代3名、30代5名、40代2名、50代2名 役職：部長が課長兼任、係長2人、主任4名、一般社員6名 ■神戸工場について： 神戸工場は、およそ130人のスタッフが働く規模の大きな施設です。5階建ての構造となっており、1階・2階で医薬品、3階で治験薬、4階で医薬部外品・化粧品の充填包装を行っています。 関西における医薬品・医薬外品・化粧品の受託包装加工の拠点工場で、大手の医薬品・化粧品メーカーと多数取引があります。キレイで働きやすい職場環境です。 ■同社の特徴： 1956年、軟包装材料の加工・販売からスタートして以来、半世紀にわたり「包装」を中心に事業を展開してきた同社は、これまで医薬品・化粧品を主体とした受託包装・受託製造の各種製造許可を取得してきました。 各種包装材料、包装形態、包装機械のいずれにおいても豊富な実績とノウハウを持つ同社は、2019年に包装技術開発センターを設立、2021年に栃木工場に新棟を建設するなど活発に事業を拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜実働7時間／残業ほぼ無し／英語スキルを活かして活躍／キャリアアップ可／2018年創業の貿易会社／事業拡大により人員強化／即戦力を募集〜 ■業務内容： 中国・アジア・北米・欧州各国との取引がある当社で、受発注業務、顧客や業者への電話やメールのやり取り、データ入力、伝票整理と請求書の発行＆送付等をお任せします。 扱うのは塗料やインク、接着剤等の原料で、サンプル発送も頼むことがあります。 ■業務詳細： 所属先である業務チームにて貿易営業事務の流れや関連する法規の研修をうけながら、輸出入・三国間取引の貿易営業事務を行っていただきます。会社全体としては、今のところ輸入商売がメインです。 ■入社後について： ご入社後数ヶ月間は業務メンバーや営業メンバーのサポート受けて、基礎業務知識を習得して頂きますので、ご安心ください。その後、状況をみて担当業務を持って頂き、活躍していただく事を期待いたします ■配属組織： 7人が在籍しています。（男性4人、女性3人）自由闊達で、和やかな雰囲気です。 ＜営業部の課題＞ 既存・新規のお客様からいただくお引き合いに対応し、高評価をいただくことにより、さらなるお引き合い・商売に繋げ、会社としてより成長していきます。 ■キャリアパス： ◇まだまだ小規模ですが、グローバルに商売を行っています。海外との接点をお持ちになりたい方、貿易のスキルを向上させたい方には最適な仕事・職場です。ブルーオーシャンやニッチ領域で効率のよい商売を立ち上げることにより、プライベート・仕事のバランス・質を高めています。 ◇将来的には営業へのキャリアアップの可能性有ります。 ■当社の特徴： 2018年に創業した貿易会社のため、これから新しいことへチャレンジする機会も多くあります。 変更の範囲：会社の定める業務

◆職務内容 大手流通小売様向け商品（食品・日用品、他）を対象とした物流センターにおいて、マテリアルハンドリング機器（マテハン）の管理全般をご担当頂きます。 ◆職務内容 ・マテハントラブルに起因する日々の保守・メンテナンス対応、保全業務 ・センターにおける保守・保全対応のノウハウ内製化、内部体制構築 ・ 顧客（荷主）へのマテハンに関する報告書の作成、改善に向けた協議推進 ・マテハンメーカー、保守委託先等関係者に対する課題の共有、原因究明、改善・改良対応の主導 ・マテハンを利用したセンター運営改善を見据えた、マテハン及び関連システムの要件定義、購入選定及び改修・改良対応の主導 ・マテハンを利用する各センターのスキルアップに資するノウハウ展開、人材育成 ※取り扱い機器：パレット自動倉庫、デパレタラズロボット　等 ※現場での設備保守管理とデスクワークの割合は5:5程度を想定しています。 ◆働き方について 首都圏東物流センター（千葉県流山市小屋字土深割158-1　ALFALINK 流山５内）での勤務です。新たに増員を図りたく募集をしております。 他拠点への出張が定期的に発生いたします。 ※近畿統合物流センター（大阪府交野市星田北8-20-1）へ勤務地の打診をさせていただく可能性がございます。 ◆三井物産流通グループ株式会社について 同社は三井物産株式会社の子会社「三井物産流通ホールディングス株式会社および、MRH社傘下で小売・外食事業者向け食品・日用品雑貨の中間流通機能を担う事業会社4社（三井食品株式会社・ベンダーサービス株式会社・リテールシステムサービス株式会社・物産ロジスティクスソリューションズ株式会社）の新会社である三井物産流通グループ株式会社は三井物産の流通戦略の中核を担う企業として、食品・日用品物流の高度化を推進します。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業90年超の専門商社／大手メーカー含め約100社と取引の安定企業／商社でありながら品質保証部門を保有／ゴムやプラスチック製の様々な部品を提供／右肩あがりで売上を伸ばしています】 既存顧客向けの営業をお任せします。決まった製品はなく、お客様のニーズに沿った部品を調達します。飛び込みや新規の電話営業等は一切ありません。また、仕入先との関係構築も大切な業務となります。 ■募集背景： 大手自動車部品メーカーや大手家電メーカーをはじめとする約100社の企業から依頼を受け、ゴムやプラスチック、金属部品などを提供している当社。現在は需要の増加から、依頼に対応することで手ー杯という状況です。 今後もお客様との関係深耕を通じて新たなマーケットを開拓していくため、そして会社の今後を担ってくれる新たなメンバーを育成していくために、ルート営業職としてご活躍いただける方を募集します。 ■仕事の流れ： 知識と経験が必要なので、最初は先輩がしっかりフォローします！ ▽既存のお客様先を訪問し、必要な部品はないか伺います。 ▽お客様からいただいた部品の情報がまとめられた書類（図面等）を参考に見積書を作成 ▽「仕入先に電話して見積もり依頼の確認をする」「フォーマットに入力し見積書を作成」など、簡単な業務からお任せします。 ▽見積書をお客様に提出し、提示した金額で問題なければ受注となります。その後の業務は全て別部署が対応するため、引き継ぎをして完了です。 ■出張について： 日帰り、宿泊（1〜3泊程度）を伴う出張が発生します。頻度は月1回程度〜ほぼ毎週宿泊出張など、担当顧客により異なります。新幹線移動または社有車で移動となり、土日祝はご自宅に戻ってこれるためご安心下さい。 ■入社後の流れ： ビジネススキルは外部セミナーを受講いただき、先輩社員とのOJTを通して業務を習得いただきます。部門やチームとしての売上計画はありますが、個人売上目標はありません。 ■組織構成： 本社営業部は40代部長、40代課長、課長代理3名、30代主任2名、30代担当1名、20代担当4名、営業事務女性4名（30代2名、20代2名）で構成されております。 変更の範囲：会社の定める業務

【顧客折衝経験をお持ちの方へ／文系出身者も多く活躍中／創業56年の専門商社／残業20H／業績好調】 ■業務内容： 製品ニーズ獲得、最適商品の選定・提案、新製品の紹介など、顧客のニーズ・状況に合わせた提案営業を行っていただきます。 1日3〜5社程度の顧客と商談を行います。 ※最終提案時にはメーカーの担当と同行するため入社段階での専門知識は不要です！ 【取引先】既存顧客中心とし、大学や企業の研究機関や工場（製薬/化学/半導体/食品/バイオ等） 【商材】試薬・工業薬品・分析機器・機材など、メイン商材は20万点を超えています。 ※工業薬品…エタノールやアンモニア等工業材料となる薬品 分析機器…顕微鏡やクロマトグラフ、Ｘ線分析装置　他多数 ■営業職の魅力： 大学の実験や企業の研究開発に使用する機材や試薬を提案する営業活動となります。 1日3〜5社の担当企業を回り営業活動を行い、夕方帰社し事務処理を行うのが1日の流れとなります。 ◇営業担当が顧客対応・提案の時間を十分に確保できるよう、「営業サポートのアシスタント制度」や「配送のアウトソーシング化」などを徹底しています。 ■組織構成： 配属される埼玉営業部は、23名で構成されております。7割が中途入社者で、馴染みやすい環境です。多くが業界未経験からの入社です。 ■教育環境： 配属部署ではOJT制度を設けており、入社後はペアでお客様のところに向かいます。入社後すぐは顧客をもたず先輩社員の同行などで業務を学んでいただきます。 メーカーの研修や勉強会に参加しながら製品のことを学んでいただき、営業のノウハウは週1回程度の営業会議で学んでいただきます。 ■評価制度： 当社の評価は大きく3本の軸があります。個人業績、部門業績、職務貢献です。職務貢献とは相対比較による評価ではなく、個々の成長度合いによって評価されます。営業予算は自己申告をベースに年に1回決められ、その達成度合いや業務プロセスへの行動発揮度合いで評価を決定します。 ■同社について： 研究・開発・検査に欠かせない試薬から工業薬品、食品添加物、各種分析機器、さらにはビーカー、グローブといった研究用消耗品まで幅広い商品を取り扱っています。顧客の研究開発〜製造を総合的にフォローすることができ、多くの研究機関や企業から支持を受けております。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内外で独自の地位を築いている総合包装企業（シェアトップクラス）／年間休日125日／家族手当・住宅手当など福利厚生◎】 ■仕事内容 同社は、医薬品や化粧品・食品などのパッケージに使用される包装材料の販売や、包装機械の製作、医薬品メーカーや化粧品メーカーから預かった製品の包装加工を行っている会社です。 製薬会社、化粧品会社、食品会社などに包装資材の提供や受託加工を請け負う当社にて、メディカル・医療機器分野の営業をお任せします。 1社でも複数の関係部署や担当者に働きかけ長期的な関係構築が必要です。 ・具体的には・・・ 9割以上が既存顧客への営業となり定期的な受注対応や情報提供を行いながら新たな提案機会がある際に相談をもらえる関係構築を目指します。 一から提案し受注する経験を積むことを期待します。 ■入社後の流れ まずは先輩の営業同行から見て学びながら、教育担当社員がつき3カ月〜半年程度、営業〜事務作業まで指導を受け、担当顧客をお任せしていきます。 そのほか包装材料に関する社内研修制度も別途あります。 先輩社員のきめ細やかな指導を受けながら、段階を踏んで仕事を覚えられるため、未経験でも安心して仕事をスタートできる環境です。 入社2年目以降より、リモートワーク（週1~2日）も柔軟に取り入れながらの業務を行っていただきます。 ■組織構成 部長1名、課長1名　一般社員3名（内2人は大阪に常駐）が在籍しております。 ■業務の魅力： ・社内には包装技術開発研究センターを設けているため、技術的な相談はもちろん、サンプルの試作品もすぐに作成できる魅力があります。 ・「どうすれば、顧客のニーズを形にできるのか」を考案しながら、幅広い提案を行える為、顧客からのニーズをしっかりと聞き取ることができれば、様々な形状、包装材料を提案できます。 ・店頭（ドラッグストア等）に自身の関わった商品を発見した際には、何物にも代えがたいやりがいを感じていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜遠東新世紀（年間売上高2兆円）の子会社／景気に左右されない安定性の高い仕事／完全週休2日制と週休3日制の選択可〜 ■業務内容： BtoB PETボトルリサイクルの設備は日本に主要なメーカーがなくヨーロッパやアジアの海外メーカー製の設備がほとんどです。 その設備の導入からメンテナンスまで一貫して行う業務です。 設備導入の際は台湾本社のエンジニアやベンダーとの打ち合わせがメインとなりますが、設営からは直接設備に触り、改善とメンテも行うというハンズオンの仕事がメインになります。 ■具体的な業務内容： 茨城県の本社工場内で、台湾本社・海外ベンダーとの技術仕様打ち合わせ ・設備据え付け・工事業者の手配と指示監督 ・試運転不具合の対処 ・年間保守計画の立案と実施 ・設備改良計画の立案と実施 ・設備および作業内容の労働安全衛生に関する業務 安定したリサイクル製品を生産するためには季節ごとに組成の違う廃ペットボトルの最適投入や設備の改善・微調整が必要になります。 つまり設備を導入するだけでなくカスタマイズが必要になっていきます。 生産設備の導入から保守まで一貫したフローが見える仕事です。 ■当社の働き方について： 事業成長だけでなく、「社員がより充実して働ける環境」を大事にし、会社運営を行っております。 そこで、シフト勤務者には年休180日以上を保証し、日勤者は月次で週休3日制を選択することが可能です。 なお管理職は完全裁量労働制をとっており、労働時間を自由に選択できるようにしております。 変更の範囲：会社の定める業務

■企業の成長フェーズにおける人事（主に採用） 　毎年成長している弊社において「人」を採用することは、成長において重要なファクターであり、その仕事の 　一端を担っていただきます。弊社が目指す採用は、求職者（および学生）と企業が、「Win-Win」の関係を構築 　できること。その仕組みから落とし込んだ人事戦略を遂行し、企業の成長エンジンになれる人材を募集して 　おります。ただし、未経験からでも、前職人材紹介会社にいた人事責任者が教育しますので、難しく考える 　必要はありません。新たな挑戦をしたい、人事に関わってみたい、キャリアを構築したいと思う人は、 　ぜひ、弊社に応募ください。 ■主な仕事内容 　・説明会、イベント運営・・・学生との交流をベースにした運営をお願いします。 　・採用面接・・・弊社にあった人材を発掘するために、面接を行っていただきます。 　・採用補助・・・面接の調整や学生とのコミュニケーションを行っていただきます。 　・採用戦略策定・・・毎年の新卒採用の採用戦略を決める仕事に立ち会います。 　・新入社員研修（一部）・・・新入社員の大切な教育を一部お任せします。 　・その他庶務・・・人事以外の庶務的な活動も担っていただきます。 ■人事としてのキャリアについて 　いろいろな可能性があると考えています。まずは採用担当として人事力を磨きたいという人から、人事の採用 　戦略を、会社の戦略から落とし込みたいという難易度の高い仕事まで、その人が考えるキャリアに合わせること 　が可能です。弊社には人事部がありませんので（総務部の中に人事がある）、将来、人事部を独立して作りたい 　という人も、そのキャリアを構築することが可能です。成長企業だからこそできる挑戦をお待ちしています。 変更の範囲：無

◇◆創業90年を迎える専門商社／大手メーカー含め約100社と取引の安定企業／商社でありながら品質保証部門あり／売上右肩上がり◆◇ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 同社の品質保証部の課長もしくは課長代理として（スキル経験等による）をお任せします。検査やクレーム対応業務も一部発生しますが、同社品質保証部のメインミッションは、【不良品を出さないための活動】がメインです。 ・ISO9001・ISO14001を取得済みであり、関連会社・協力工場を訪問、社内基準に沿ったQCパトロール ・毎月品質定例会を実施し、関連会社・協力工場の品質担当者に品質実績を公開し、不具合予防に努める ■ポジションの魅力 商社でありながら、全社で20名強の担当者がいるほど品質保証・管理に力を入れています。常に新しい技術の提案・開発を行うため、新しいものに触れる機会も多いです。 ■就業環境 年休123日、月曜と金曜は全社的にNO残業デーとなっております。出張は宿泊が伴うものは月1回〜2回ほど、日帰りの取引先訪問は週2-3回程度はあり、訪問先は北海道と沖縄を除く全国の可能性があります。 ■組織構成 技術本部（品質保証部、開発技術部）には、本部長1名・部長1名・次長1名・課長1名・課長代理1名・副参事1名・主任3名・担当2名・派遣1名の計12名が所属、20代〜50代の幅広い年代の方が在籍しております。 ■当社の特徴 【大手メーカーとの取引多数で、右肩あがりで売上を伸ばしています】 工業用ゴム、プラスチック、金属部品など、年間約3億個もの製品を扱っている専門商社です。大手メーカーとの取引多数で、右肩あがりで売上を伸ばしています。商社には珍しく品質保証部門を持ち、顧客へ提供する製品の品質と信頼を勝ち取っています。 【充実した研修制度/働きやすい環境】 導入研修、配属先OJT、外部セミナーなど研修制度は充実しているため、スキルを身に着けられる環境となっています。外部研修では、ビジネスに必要な基本のスキル（マーケティング、品質、在庫管理、経理、貿易実務など）、業界で必要とされる専門知識（素材、商品知識など）を社外のセミナーや取引先の研修で習得が可能です。 変更の範囲：本文参照

【創業90年を迎える専門商社／大手メーカー含め約100社と取引の安定企業／商社でありながら品質保証部門を保有／ゴムやプラスチック製の様々な部品を提供】 ■業務内容： 同社の品質保証として、自動車関連部品の仕入先・取引先への訪問、技術・品質関連業務の協議/仕入先への技術監査・QCパトロール等の実施および管理業務をお任せします。検査やクレーム対応業務も一部発生しますが、同社品質保証部のメインミッションは、【不良品を出さないための活動】がメインです。 ISO9001・ISO14001を取得済みであり、関連会社・協力工場を訪問、社内基準に沿ったQCパトロールを行っております。 また、毎月品質定例会を実施し、関連会社・協力工場の品質担当者に品質実績を公開し、不具合予防に努めております。【変更の範囲：会社の定める業務】 ▼受注〜品質保証までの流れ https://www.kk-okayama.co.jp/product/process.php ■取り扱い製品：プラスチック・ゴム・金属などです。商社だからこそ、使用用途は車載、事務機器、農機具、ASSY関連等多岐にわたります。 ■組織構成：7名体制 ※入社後は先輩社員がサポートいたしますので、商社での就業経験がない方もご安心ください ■当社の特徴 【大手メーカーとの取引多数で、右肩あがりで売上を伸ばしています】 工業用ゴム、プラスチック、金属部品など、年間約3億個もの製品を扱っている専門商社です。大手メーカーとの取引多数で、右肩あがりで売上を伸ばしています。商社には珍しく品質保証部門を持ち、顧客へ提供する製品の品質と信頼を勝ち取っています。 【充実した研修制度/働きやすい環境】 導入研修、配属先OJT、外部セミナーなど研修制度は充実しているため、スキルを身に着けられる環境となっています。外部研修では、ビジネスに必要な基本のスキル（品質、在庫管理、経理、貿易実務など）、業界で必要とされる専門知識（素材、商品知識など）を社外のセミナーや取引先の研修で習得が可能です。また、年間休日123日／平均の残業時間は月20時間程度と良好な就業環境で就業可能で、産前産後休暇、育児休業制度といった家庭やプライベートを充実させながら就業いただける環境も整っています。 変更の範囲：本文参照

【東レ・富士フイルムなど大手メーカーとの取引多数／OSからのチャレンジOK／フレックス制度／商社とメーカー機能を有するハイブリッド企業】 ■業務概要：【変更の範囲：同社の定める業務】 ・機能性フィルムの開発業務（フィルムに機能性を持たせるための塗材の配合設計） ※合成や重合は行っておりません。 ■業務詳細： 営業担当がヒアリングをした顧客ニーズをもとに処方設計、試作を行い、評価・分析を経て、製品化へ進めます。 製品化までのプロセスにおいて営業部はもとより、品質部門、製造部門などの社内との連携、お客様との直接の打ち合わせなども日常的に行っています。（※詳細は「仕事の魅力」にて） ■フィルムの使用用途： スマホやタブレット、自動車等に搭載される粘着剤製品、およびその部材の製造工程で使用される工程用フィルムなど、用途は様々です。 ■仕事の魅力： 同社の開発者は、直接、顧客に対して開発品や技術に関するプレゼンを行う技術営業的な側面や、実機での試作に立ち会う生産技術的な側面を持つなど業務の幅の広さと、技術者のフットワークの軽さが強みとなっており、 顧客密着型の開発スタイルと商社を兼ねているビジネススタイルにより、蓄積された豊富な 技術的データが開発業務に活かされています。 ■入社後： 入社後は約2週間の導入教育を経て、半年はOJTで業務をキャッチアップしていただきます。様々な外部研修へも参加可能で開発部内では年4回の技術報告会がございます。 ■出張頻度： 担当する案件によっては国内出張や海外出張（中国や台湾）をする場合がございます。頻度は担当する案件や顧客によって異なります。 ■組織構成： 開発部全体で部長以下27名の社員が所属しております。開発する製品の使用用途、業界などにより課が分かれております。 ■同社の強み： 【最先端分野にも活用】 高機能フィルムのスペシャリストである同社は、専門商社としての営業力とメーカーとしての技術力を持ち、家電・医療・建材・自動車のみならず半導体・電子部品・精密機器など最先端分野でも活用されています。 変更の範囲：本文参照

◇◆創業90年を迎える専門商社／大手メーカー含め約100社と取引の安定企業／商社でありながら品質保証部門を保有し安心と満足を提供／ゴムやプラスチック製の様々な部品を提供／右肩あがりで売上を伸ばしています◆◇ ■業務内容 各種測定機を使用して部品（ゴム・プラスチック、金属など）の測定業務を行っていただきます ■具体的な業務 三次元測定機（接触式、非接触式）、二次元測定機、3Dスキャナー、画像寸法測定器などを用いて、図面寸法どおりに部品ができているか確認し、合否判定をします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方 残業は月10〜15時間程度となっており、月曜日と金曜日は基本的に全社ノー残業デーとなっております。 ■組織構成 技術本部（本部長ひとり）があり、その下に品質保証部と開発技術部があります。本ポジションが含まれる開発技術部には、課長1名、主任2名、担当1名、派遣1名の計5名が在籍しております。 開発技術部の担当業務は主に3つに分かれていて、今回の測定業務、ほかに環境物質調査業務、開発業務となっています。 ■同社について 同社は、1930年創業の工業用ゴム、プラスチック、金属部品など、年間約３億個もの製品を扱っている専門商社です。車・機械・建築・交通・医療・航空など様々な用途に使われる部品を担当しており、ひとつひとつ小さくとも個性ある重要な役目を持ち、現代文明を担うあらゆる産業を目立たないところでしっかりと支えています。 生産拠点は日本国内に協力工場が約400社、海外に子会社が5社あるなど、調達ネットワークが充実しており、主要納入先は大手メーカーを含む国内約40社、海外に6社あり、右肩上がりで売上を伸ばしています。 商社には珍しく、品質検査を行う専門部署を設けており、顧客へ提供する製品の品質と信頼を勝ち取っています。 変更の範囲：本文参照

【創業90年超の専門商社／大手メーカー含め約100社と取引の安定企業／商社でありながら品質保証部門を保有／ゴムやプラスチック製の様々な部品を提供／右肩あがりで売上を伸ばしています】 ゴム、プラスチック、金属部品の卸売を行う当社にて、設計検証、提案用試作（設計開発）をお任せします。管理職候補としての採用です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■募集背景 自動車部品メーカーを中心に新規開発案件が増えており、技術力・組織強化のための募集です。 ■業務内容 ・取引先からいただく製品図面をチェックし、必要に応じて取引先と要件定義 ・3D-CAD使用による設計検証（流動解析/応力解析） ・新規案件の技術（品質）開発業務について製品化を図る（取引先と協議して進めます） ・樹脂・金属・ゴム・めっき・組立方法等の新技術調査/検証及び提案 ・仕入先・取引先と新技術の試作・評価・提案 ・新規仕人先の調査・開拓（顧客や仕入先との打ち合わせ頻度は週1〜2回程度） ■組織構成 技術本部 開発技術部に配属となり、技術本部にはほかに品質保証部があり、計12名が在籍しております。全員が中途入社です。 ■ポジションの魅力 卸売りだからこそ取り扱い品目に制限がなく、本当に顧客に役立つ部品の提案ができます。 ■当社の特徴 【大手メーカーとの取引多数で、右肩あがりで売上を伸ばしています】 工業用ゴム、プラスチック、金属部品など、年間約3億個もの製品を扱っている専門商社です。大手メーカーとの取引多数で、右肩あがりで売上を伸ばしています。商社には珍しく品質保証部門を持ち、顧客へ提供する製品の品質と信頼を勝ち取っています。 【充実した研修制度/働きやすい環境】 導入研修、配属先OJT、外部セミナーなど研修制度は充実しているため、スキルを身に着けられる環境となっています。外部研修では、ビジネスに必要な基本のスキル（品質、在庫管理、経理、貿易実務など）、業界で必要とされる専門知識（素材、商品知識など）を社外のセミナーや取引先の研修で習得が可能です。また、年間休日123日・土日祝休みと良好な就業環境で就業可能で、産前産後休暇、育児休業制度といった家庭やプライベートを充実させながら就業いただける環境も整っています。 変更の範囲：本文参照

〜創業90年超の専門商社／大手メーカー含め約100社と取引の安定企業／商社でありながら品質保証部門を保有／ゴムやプラスチック製の様々な部品を提供／右肩あがりで売上を伸ばしています〜 ゴム、プラスチック、金属部品の卸売を行う当社にて、設計検証、提案用試作（設計開発）などをお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■募集背景 自動車部品メーカーを中心に新規開発案件が増えており、技術力・組織強化のための募集です。 ■業務内容 ・取引先からいただく製品図面をチェックし、必要に応じて取引先と要件定義 ・3D-CAD使用による設計検証（流動解析/応力解析） ・新規案件の技術（品質）開発業務について製品化を図る（取引先と協議して進めます） ・樹脂・金属・ゴム・めっき・組立方法等の新技術調査/検証及び提案 ・仕入先・取引先と新技術の試作・評価・提案 ・新規仕人先の調査・開拓（顧客や仕入先との打ち合わせ頻度は週1〜2回程度） ■組織構成 技術本部 開発技術部に配属となり、技術本部にはほかに品質保証部があり、計12名が在籍しております。全員が中途入社です。 ■ポジションの魅力 卸売りだからこそ取り扱い品目に制限がなく、本当に顧客に役立つ部品の提案ができます。 ■当社の特徴 【大手メーカーとの取引多数で、右肩あがりで売上を伸ばしています】 工業用ゴム、プラスチック、金属部品など、年間約3億個もの製品を扱っている専門商社です。大手メーカーとの取引多数で、右肩あがりで売上を伸ばしています。商社には珍しく品質保証部門を持ち、顧客へ提供する製品の品質と信頼を勝ち取っています。 【充実した研修制度/働きやすい環境】 導入研修、配属先OJT、外部セミナーなど研修制度は充実しているため、スキルを身に着けられる環境となっています。外部研修では、ビジネスに必要な基本のスキル（品質、在庫管理、経理、貿易実務など）、業界で必要とされる専門知識（素材、商品知識など）を社外のセミナーや取引先の研修で習得が可能です。また、年間休日123日・平均残業月20時間程度と良好な就業環境で就業可能で、産前産後休暇、育児休業制度といった家庭やプライベートを充実させながら就業いただける環境も整っています。 変更の範囲：本文参照

〜創業90年超の専門商社／大手メーカー含め約100社と取引の安定企業／商社でありながら品質保証部門を保有〜 ゴム、プラスチック、金属部品の卸売を行う当社にて、品質保証担当を募集いたします。農機具やOA機器、工業用ミシン、家電などの工業製品を中心とした各部品について仕人先と品質の打ち合わせや、営業担当・上司と共に顧客先に伺い、検査や品質限度などの調整確認業務を行います。 不具合発生時には初動対応、原因分析、再発防止対策など仕入先とともに行います。ISO9001・ISO14001を取得済みです【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容 ・製品の技術・品質に関する業務について管理、営業と同行して顧客と直接商談 ・仕入先・取引先への訪問/技術/品質関連業務の協議や仕入先への技術監査・QCパトロール等の実施管理 ・海外拠点への技術支援 【取扱品目】複合機等の事務機器・チェーンソー等の農機具・エアコン・ミシンのゴム・プラスチック・金属 ■組織構成 技術本部（品質保証部/開発技術部）は12名（本部長、部長1名、次長1名、課長1名、副参事1名、課長代理1名、主任3名、担当2名、派遣1名）で構成されております。 ■研修制度 導入研修、配属先OJT、外部セミナーなど研修制度は充実しているため、スキルを身に着けられる環境となっています。外部研修では、ビジネスに必要な基本のスキル（品質、在庫管理、経理、貿易実務など）、業界で必要とされる専門知識（素材、商品知識など）を社外セミナーや取引先の研修で習得が可能です。 ■就業環境 年休123日/平均の残業時間は月25時間程度、月曜と金曜は全社的にNO残業デーとなっております。出張は宿泊が伴うものは月1回〜2回ほど、日帰りの取引先訪問は週2-3回程度はあり、訪問先は北海道と沖縄を除く全国の可能性があります。 ■同社について 1930年創業で工業用ゴム、プラスチック、金属部品など、年間約３億個もの製品を扱っている専門商社です。生産拠点は日本国内に協力工場約400社、海外子会社5社など、調達ネットワークが充実しており、主要納入先は大手メーカーを含む国内約40社、海外に6社あり、右肩上がりで売上を伸ばしています。商社には珍しく品質保証部門を設けており、製品の品質と信頼を勝ち取っています。 変更の範囲：本文参照

【豊田通商Gのグローバル基盤を活かして商社営業として挑戦し続けられる環境／在宅勤務可／フレックスタイム制／完全週休2日制／土日祝休み／平均残業時間15〜20時間程度】 ■採用背景： 定年退職者に伴う欠員採用です。9月末での退職となるため、急募でのポジションでございます。 食品商社出身のメンバーも早期にキャッチアップし活躍をしているため、化学品業界経験者はもちろん、商社出身者を幅広く歓迎いたします！ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 国内・海外向け、化学品（各種溶剤・添加剤等）の拡販営業及び新規市場開拓をご担当いただきます。国内外既存商内はもちろん、商材の深堀や拡販および新規案件の構築にも注力しています。 商材：塗料、インク、粘接着など各種コーティング分野向けに使用される材料を扱っております。 営業スタイル：基本的には既存営業中心で新規営業はほとんどございません。 担当社数：一人当たり20〜30社を目安に担当をしております。 出張：出張は必要に応じてございますが、平均すると月に1回程度です。 将来的な規制に対応する商材、BCP観点での品揃え、カーボンニュートラルや環境に対応するような付加価値のある新規ビジネスの取り組みにチャレンジしています。 ■教育体制： 既存メンバーからの引継ぎを中心に2か月程度研修を行い業務に慣れていただきます。研修後もOJTを中心にキャッチアップ体制がございます。 ■働く環境： ・完全週休2日制（土日・祝） ・平均残業時間15〜20時間程度 ∟20時間を超えた場合にアラートが出るようになっており、全社的に業務時間内でメリハリを持って終わらせる風土があります。 ・入社半年後からリモートワーク可（月に6割ほど可能） ・フレックスタイム制 ・個人の裁量権が大きく、手をあげれば早い段階でやりたいことにチャレンジでき、挑戦に前向きな風土です。 ■キャリア育成制度： ・社員一人ひとりの能力を最大限に発揮出来る環境を整備しています。 ・業務上必要な能力のスキルアップを図る社員の支援を目的とした「ビジネススクール受講支援制度」や、語学力強化に向けた「社外語学スクール補助制度」、ビジネススキル・キャリア開発等の通信教育にかかる費用を補助する「通信教育補助制度」などを用意しています。 変更の範囲：本文参照

〜黒字経営の老舗優良企業／誰もが手に取ったことのある製品のパッケージングを陰で支えています！／食品ボトル・医療系の容器・自動車の内装部品など、様々な業界で同社の製品は使用されており、プラスチック分野におけるパイオニア企業です〜 ■業務概要： ・自動車用プラスチック部品を手掛ける同社の業務部にて、下記業務をご担当いただきます。 ・業務部とは…同社の業務部では、営業担当に代わり、受発注などの事務・管理業務を担う部署です。 （1）業務全体管理：メンバーの管理、教育等のマネジメント業務 （2）業務改善：継続的な業務改善の提案及び実行 （3）システム管理：社内外の流動システム管理 （4）商品管理：製品原料,資材,部材における、既存サプライヤ及びシステム登録の管理 （5）営業問合せ事項対応/営業フォロー ※同部門では、紙でのやりとりもまだまだ残っているため、ペーパーレス・システム管理など、IT化も推進していきたいと考えています。業務改善を推進していきたい方も歓迎します。 ■組織構成： ・名古屋支店には10名ほどのメンバーが在籍しています。 ■同社の魅力： ・同社では、誰もが手に取ったり、目にしたことのあるプラスチック製品を中心に製造・販売を行っています。その高い技術力から、国内では同社含め2社しか作ることができない製品があるほか、中には同社の製品が無ければ、私たちが食卓で口にすることはできなかったとまで言えるほど、現在世の中に普及したパッケージ製品も数多く存在します。 ・関わる業界の広さ：自動車、食品、医療、工業部品など様々な業界で高い技術力を生かした製品を提供しています。各業界にあらゆる強みを持った製品を製造しており、業界大手の企業様からの引き合いも強く、経営面も安定しております。 直近では新型コロナウイルス対策商品として、アルコールスタンドや飛沫防止用のビニールカーテンなども手掛けています。 ・海外拠点も展開するグローバル企業：国内拠点だけではなく海外にも拠点を展開しています。20年ほど前からASEAN地域を中心に展開しており、海外展開も積極的に行っております。 ・環境に配慮した事業：プラスチック製品だけでなく、水上用太陽光発電フロートなど、CO2削減のため、環境に配慮した事業も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜黒字経営の老舗優良企業／誰もが手に取ったことのある製品のパッケージングを陰で支えています！／食品ボトル・医療系の容器・自動車の内装部品など、様々な業界で同社の製品は使用されており、プラスチック分野におけるパイオニア企業です〜 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める職務】 ・食品用パッケージや自動車用プラスチック部品を手掛ける同社の業務部にて、下記業務をご担当いただきます。 ・業務部とは…同社の業務部では、営業担当に代わり、受発注などの事務・管理業務を担う部署です。 （1）業務全体管理：メンバーの管理、教育等のマネジメント業務 （2）業務改善：継続的な業務改善の提案及び実行 （3）システム管理：社内外の流動システム管理 （4）商品管理：製品原料,資材,部材における、既存サプライヤ及びシステム登録の管理 （5）営業問合せ事項対応/営業フォロー ※同部門では、紙でのやりとりもまだまだ残っているため、ペーパーレス・システム管理など、IT化も推進していきたいと考えています。業務改善を推進していきたい方も歓迎します。 ■組織構成： ・東京本社には10名ほどのメンバーが在籍しています。 ■同社の魅力： ・同社では、誰もが手に取ったり、目にしたことのあるプラスチック製品を中心に製造・販売を行っています。その高い技術力から、国内では同社含め2社しか作ることができない製品があるほか、中には同社の製品が無ければ、私たちが食卓で口にすることはできなかったとまで言えるほど、現在世の中に普及したパッケージ製品も数多く存在します。 ・関わる業界の広さ：自動車、食品、医療、工業部品など様々な業界で高い技術力を生かした製品を提供しています。各業界にあらゆる強みを持った製品を製造しており、業界大手の企業様からの引き合いも強く、経営面も安定しております。 直近では新型コロナウイルス対策商品として、アルコールスタンドや飛沫防止用のビニールカーテンなども手掛けています。 ・海外拠点も展開するグローバル企業：国内拠点だけではなく海外にも拠点を展開しています。20年ほど前からASEAN地域を中心に展開しており、海外展開も積極的に行っております。 ・環境に配慮した事業：プラスチック製品だけでなく、水上用太陽光発電フロートなど、CO2削減のため、環境に配慮した事業も行っています。 変更の範囲：本文参照

＜資材調達・製造システム改善・マーケティングなど幅広い視点が身につく／親会社製品を中心に、他社製品の横展開販売も行いお客様に合わせた提案が可能＞ 当社は化学品メーカーとして圧倒的シェアを誇る日本触媒グループで、日本触媒で製造される化学品を中心に取り扱う、化学製品専門商社です。 当社の営業ポジションは、販売・マーケティング・輸出入管理など幅広い視点からそれぞれの顧客ニーズに応じた製品を提案します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： お客様のニーズに合わせ、製品提案〜仕入れ〜販売をお任せします。 ◇ご提案（新規・既存） 訪問や電話・メール、または親会社の日本触媒からの紹介を通じて、当社をご利用いただけるよう営業活動を行います。また、他の日本触媒グループ企業へお客様のご紹介を行います。 他、既存顧客に対しても定期接点を取りながらニーズキャッチを行います。 ◇クロージング お客様のニーズや課題をヒアリングし、それを満たせる技術や製品の情報提供を行います。興味を持っていただき内容を承諾していただければ取引成立です。 ◇仕入れ・資材調達 顧客ニーズやコストを考慮しながら仕入れ・調達を行います。 ■顧客業種分野： 一般化学工業、食品添加物、リサイクル、電材、医薬、受託合成等 ※国内・海外いずれも含む ■入社後： OJT形式で商品知識・実務を学んでいただきます。その後、適性を踏まえて業務を配分していきます。 ■配属先情報： 東京営業部 7名 変更の範囲：本文参照

【ポテンシャル歓迎！SES・SIから社内SEへ／標準勤務時間7時間15分・残業平均20h程度（総労働時間少なめ）・フレックスタイム有・リモート可／働き方を整えて長期就業したい方へ／住友商事グループの安定性】 ■職務概要 当社ICT推進部の社内SEとして、社内の業務改善、システムインフラの運用などの業務をご担当いただきます。 ■配属組織について・募集背景 募集部門のICT推進部には約10名の組織で、社内の業務の効率化・DX化を推進する「DX・BPRグループ」と社内基幹システムの運用保守を行う「情報システムグループ」があり、ご経験やご志向性に応じて配属を決定していきます。 ■職務詳細 （DX・BPRグループの業務の場合） ・社内業務での手作業業務の自動化や効率化など既存業務で煩雑で時間のかかる作業の効率化を主に担当します 　└　実際に業務・作業を行うユーザから課題ややりたいことをヒアリング 　└　対応手段の検討（RPA等での対応になることが多いです） 　└　RPAのシナリオ設計・実装など解決策の実現、　リリース後のユーザのアフターフォロー （情報システムグループの業務の場合） ・社内基幹系システム（SAP）のインフラ（サーバ・ネットワーク）の運用・保守、マスタ管理など 　└　構築業務など、実際に手を動かすフェーズはグループ会社にて対応を行っているため、上流部分をメインに担当 ■働き方 ・所定労働7時間15分を超える残業　　平均20h程度 ・リモート　週2回リモート可 ■キャリアパスについて ・DX・BPRグループ、情報システムグループのどちらに配属になっても、グループ間のいききが発生することがあります。 ・当社の社内SEとして幅広くご経験を積んでいただき、当社をITの面から支える人材に成長いただくことを期待しています

あなたの愛情が仕事に直結◎ ワンちゃん、ネコちゃんのお世話を行うレアなお仕事♪ 全国に54店舗のペットショップと、 15院の動物病院を展開しているコジマ。 現在【ペットのケアスタッフ】を募集しています！ このポジションは店舗ではなく、 当社独自のウェルケアセンターでの勤務。 ブリーダーさんからお預かりした ワンちゃん、ネコちゃん達を店舗に送るまでの間、 日々のお世話や、健康チェックを行います。 当施設では20～30代の若手スタッフが中心となり活躍中。 ペットを飼っている方が多く、 社割を活用し、ペットフードを購入して帰宅をする社員も。 好きな動物達に囲まれて仕事をしながら、 自分のペットにも還元ができるお仕事です♪ 一緒に動物達の健康を支えていきませんか？ ●20～30代の若手社員が活躍中 ●完全週休2日制（シフト制） ●充実の研修制度あり ●ゆくゆくは社内での異動もOK ●社員割引あり ウェルケアセンターにて、ブリーダーさんからお預かりしたワンちゃん・ネコちゃんのお世話をお任せします。 ★ワンちゃん・ネコちゃんがウェルケアセンターにいる約5～7日間の健康管理を行います。 【具体的には】 ・給餌 ・ワンちゃん・ネコちゃんの健康チェック ・健康カルテの記入 ・犬舎の掃除 ・獣医のサポート　など ・田尻センター：ブリーダーさんからお預かりする新生児（2ヶ月程度）をメインで預かるセンター ・市川センター：ブリーダーさんからお預かりした、また一度店舗に出て体調を崩してしまったワンちゃん・ネコちゃんの健康管理をメインで行うセンター (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ワンちゃん・ネコちゃんの健康を第一に考えています。 勤務先のウェルケアセンターは、ブリーダーさんからお預かりしたワンちゃん・ネコちゃんをペットショップに送るまでの期間、健康管理を行う施設。ブリーダーさんの元で家族と過ごしていたワンちゃん・ネコちゃんは、ペットショップに行くことで家族と離れ離れになると体調を崩してしまう子が多いです。そんな子達の負担を減らすべく「慣らし期間」のために作られたのが当施設。5～7日間当施設で過ごして、健康チェックを行うことで徐々に家族と離れて暮らす耐性をつけていきます。 この「慣らし期間」のための施設を設けているのはコジマならでは。ワンちゃん・ネコちゃんに「元気に過ごして欲しい」「元気な姿で新しい家庭に行って欲しい」という想いがあるからこそ、この施設でのケアを大切にしています。 安定企業ならではの、充実の待遇 ●完全週休2日制 ●社員定着率84％ ●産休・育休制度あり ●研修制度が充実（階層別、部門別研修あり）など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 働く上で嬉しい待遇・制度が充実しているから、社員の離職率が低い体制。新卒・中途のどちらで入社をしても、長く続けてくださる方が多いです！また、部署ごとに長く勤務している先輩社員もたくさんいるので、無理なく長く働くイメージがし易い環境です。