アミューズメント・遊戯機器の求人情報の検索結果一覧

■募集背景 パチンコホール様向けのプリペイドシステムとその周辺機器を開発、提供している会社です。パチンコホール様・パチンコを楽しむお客様の多様なニーズに応えるため、弊社では開発体制を強化することになりました。パチンコ店内の情報管理システムのアプリケーションの設計や品質評価を日々行っております。オンプレサーバからクラウドサーバへのシステム移行や新しい技術の検討・設計・評価を一緒に行っていただける方を募集しています。 また、当業界の経験はなくとも、パチンコやスロットが好きな方、興味のある方も歓迎です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜主な業務内容＞ （１）製品開発、仕様設計 　　　パチンコ店内用サーバシステムの機能拡張に関する検討・立案・仕様書の作成 （２）製品評価、品質管理 　　　当社のサーバシステムの機能検証項目の作成・検証の実施 （３）協力会社との折衝、管理 　　　当社との協力関係にある企業との折衝や管理 ＜組織＞ サーバ開発課所属は５名となります。 ■業務の魅力： 年齢等は関係なく、自身の実力や意欲に応じて様々な業務を担当することができます。担当する業務範囲も多岐に亘り、多くの知識やスキルを身に付けることが可能な環境です。 ■組織風土： 現在同社は変革期を迎えており、メンバーの方の意見を積極的に取り入れる風土となっております。 ■同社の魅力： 同社は東証スタンダードへ上場しているホールディングスの中での中核企業です。レジャー産業向けのプリペイドカードや遊技用プリペイドシステム機器を販売しており、国内シェアトップの企業です。同社は、公共性が高い第3者発行型のカードシステムの普及を通して国民の大衆娯楽としての遊技をアミューズメントに留まらず、健全な日本文化として定着させることに寄与することを社会的なミッションと認識し、設立以来今日まで一貫してこの理念に基づき事業を展開しています。

■募集背景 弊社は、パチンコ業界の発展を目指し、パチンコホール様・パチンコを楽しむお客様に便利で画期的なシステムとその周辺機器を提供している会社です。法務担当者として、他部署と積極的にコミュニケーションをとり問題解決に携わっていただきます。【変更の範囲：会社の定める事業所】 ■業務概要 当社の事業活動のすべてが守備範囲となります。 法律知識と法的思考力を強みに、事業全体について理解と対応力を磨き、業務運営をサポートしていただきます。 ＜業務内容＞ 　１．契約書等の作成・交渉・リーガルチェック 　２．社内法務相談・業務支援・新規サービスのレビュー 　３．プリペイドカード発行業関連の行政対応（届出などの法定業務）・加盟団体対応 　４．株主総会関係書類の作成・登記等 　５．法務の執務環境の効率化・ＤＸ化・法務向けクラウドシステムの運用 ＜組織体制＞ 女性3名、男性3名の計6名の部門です。 そのうち法務業務に従事しているメンバーは２名であり、即戦力として携わっていただきます。 ■業務の魅力： 年齢等は関係なく、自身の実力や意欲に応じて様々な業務を担当することができます。担当する業務範囲も多岐に亘り、多くの知識やスキルを身に付けることが可能な環境です。 ■同社の魅力： 同社は東証スタンダードへ上場しているホールディングスの中での中核企業です。レジャー産業向けのプリペイドカードや遊技用プリペイドシステム機器を販売しており、国内シェアトップの企業です。同社は、公共性が高い第3者発行型のカードシステムの普及を通して国民の大衆娯楽としての遊技をアミューズメントに留まらず、健全な日本文化として定着させることに寄与することを社会的なミッションと認識し、設立以来今日まで一貫してこの理念に基づき事業を展開しています。

■募集背景 弊社は、パチンコホール様向けのプリペイドシステムとその周辺機器を開発、提供している会社です。パチンコホール様・パチンコを楽しむお客様の多様なニーズに応えるため、弊社では開発体制を強化することになりました。新しい技術を応用した次世代システム、周辺機器を日々研究しており、その中で生まれた発明を製品化する重要な役割を果たしていただける方を募集しています。【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜募集部署＞ 　開発部　新規開発課 ＜業務内容＞ 　（１）製品開発 　　　・新規製品の検討、立案、仕様書作成 　　　・協力会社との折衝、管理 　　　・開発プロジェクトの管理 　　　・開発製品の評価 　（２）研究開発 　　　・試作機のHW開発、SW開発 　　　・市場調査 　　　・新しい技術の調査、検討 　　　・新しい技術の応用研究 　 ＜組織について＞ ・当課は5名所属しています。 ・様々な経験や知識を持ったメンバーと業務をすることが可能な職場です。 ■業務の魅力： 年齢等は関係なく、自身の実力や意欲に応じて様々な業務を担当することができます。担当する業務範囲も多岐に亘り、多くの知識やスキルを身に付けることが可能な環境です。 ■組織風土： 現在同社は変革期を迎えており、メンバーの方の意見を積極的に取り入れる風土となっております。 ■同社の魅力： 同社は東証スタンダードへ上場しているホールディングスの中での中核企業です。レジャー産業向けのプリペイドカードや遊技用プリペイドシステム機器を販売しており、国内シェアトップの企業です。同社は、公共性が高い第3者発行型のカードシステムの普及を通して国民の大衆娯楽としての遊技をアミューズメントに留まらず、健全な日本文化として定着させることに寄与することを社会的なミッションと認識し、設立以来今日まで一貫してこの理念に基づき事業を展開しています。

【『ウルトラマン』など有名コンテンツを保有するプライム上場グループ企業／月残業10H程度・年休125日で働き方も◎／退職金あり】 ■業務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 当社の総務担当として、主に会社法関連業務を中心にお任せします。次世代の管理職候補としてのご活躍を期待しています。 ■業務詳細： ＜最初にお任せする業務＞ ・グループ会社の株主総会/取締役会の運営サポート ・株式事務のサポート ・グループ会社との調整 ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ・株主総会/取締役会の運営 ・株式事務 ・商業登記、法定公告対応　 ご経験に合わせて業務をお任せします。ご入社後は会社法関連業務の主担当者のサポートから入っていただき、業務に慣れて頂いた後はグループ会社の株主総会や取締役会の主担当として業務をお任せします。ゆくゆくは仕組みづくりや規定の見直しなど会社の基幹となる企画関連業務にも携わっていただきます。その他総務やファシリティなどにも幅広く関わることも可能です。 ■組織構成： 配属部署は商事法務、総務（文書管理、リスクマネジメント、車両管理、福利厚生、庶務等）、ファシリティなどを担っており、円谷フィールズホールディングスの他、フィールズをはじめとしたグループ企業のサポートも行っています。11名（男性5名、女性6名・30代〜50代）が在籍しています。 ■就業環境： 月残業は10H程度、年休125日（2024年度）とワークライフバランスを整えて就業しやすい環境です。 ■特徴： 2022年10月に持株会社体制へと変更し、グループ全体が成長期、変革期にあり、総務部門としても様々な課題解決、改善を行う機会があります。グループの中核となる管理部門で、会社のしくみを構築できるポジションです。 ■当社の魅力： 当社グループは、『ウルトラマン』など優良IP（知的財産）を多数保有するエンターテインメント事業です。『ウルトラマン』のようにグローバルに通用する知財の創造と育成や、映画、テレビなど映像コンテンツの企画制作、『エヴァンゲリオン』シリーズを始めとした様々なIPの遊技機企画・開発・流通など多角的に事業を推進しています。

平均勤続年数20年以上の老舗商社の採用担当。 確かな安定と人に寄り添うやりがいが見どころです。 創業140年以上の歴史を持つ当社。 首都圏エリアでもトップクラスのシェアを確立している 酒類総合商社です。 確かな安定基盤のもと、社員一人ひとりが安心して 長く働ける環境を整えている当社の平均勤続年数は20年以上！ 転職先として、十分にご安心いただける実績だと思います。 そして、「20年以上」という時間は、 採用担当としてのやりがいにも繋がっていくはずです。 右も左もわからなかった新入社員が経験を積んで成長していく。 結婚や出産など、仲間たちのライフイベントに寄り添って 共に喜んだり笑ったりしていける。 そんな“創業140年以上の安定企業”ならではの環境で、 あなたの経験を活かしてみませんか？ 【平均勤続年数20年以上】長いお付き合いが魅力の採用担当！ ★創業140年以上の酒類総合商社 ★17：00定時＆残業少なめ＆土日祝休 ★賞与年2回/実績2.8ヶ月・各種手当など収入面も安定 人事総務部門の一員として、まずは採用に関するお仕事を中心にお任せします。 ＊＊＊具体的なお仕事内容＊＊＊ ◎求人広告の企画・運営 (媒体の選定や会社の魅力の深掘りなど) ◎応募者へのメール・電話対応 (面接の日程調整やイベントの告知など) ◎応募を集めるための説明会や転職フェアへの出展 ◎面接対応⇒内定通知や入社書類の発送 ◎内定者へのフォロー　など 新卒・中途採用に関する企画提案から実際の入社までの一連を手がけていただきます。 ★風通しの良い環境で裁量大きく活躍できます！ 社長と直接やり取りできるポジションですので、スピーディな決裁体制のもとで積極的に取り組めます。堅苦しい雰囲気の一切ない社風ですので、あなたのアイデアもどんどん発信してカタチにしていってください！ ★新入社員研修や労務などにもチャレンジできます！ 会社から押しつけるようなことは一切ありませんが、意欲次第で研修企画のサポートや労務管理などのアシスタントとしての業務も手がけていただけます。人事のスペシャリストを目指す方は、ぜひチャレンジしてみてください！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【創業140年以上】平均勤続年数20年以上の老舗企業！ ★17：00定時かつ残業月平均10時間～20時間 ★賞与昨年実績2.8ヶ月・決算賞与も別途支給実績あり ★各種手当(家族・役職など)充実 ★産育休取得＆復帰実績多数　など 確かな事業基盤のもとで、一人ひとりが無理なく ワークライフバランスを保って働ける環境を整えています。 人の成長が“嬉しい”お仕事です☆ 内定者フォローでお取引先の「蔵元」や 「ワイナリー」「蒸溜所」などに一緒に見学に 行くことがあったり、新入社員研修に立ち会ったりすることもあります。 内定者・新入社員の皆と、とても近い距離感で コミュニケーションを取っていきますので、 一人ひとりへの思い入れもきっと大きくなるはずです。 しかも、当社の社員の平均勤続年数は20年以上！ 『ビジネスマナーから学んでいたあの子が、 後輩を指導できる頼もしい先輩になるとはね…』 など、たくさんの感慨深い瞬間と出会えるのも当社の人事職の魅力です！

★人事・採用経験者大歓迎★ 創業140年超の老舗商社で安定のリスタートを！ 『子育てが落ち着いたからフルタイム社員に復帰したい』 『採用のお仕事の経験を活かしてキャリアアップしたい』 そんな方に、当社の人事労務のお仕事をオススメします！ ◎17：00定時で実働7時間30分 ◎残業月20時間以内 ◎賞与年2回・昨年実績2.8ヶ月 ◎別途決算賞与も支給実績あり ◎退職金制度あり ◎産育休実績多数＆子育て中のママも活躍中　など 創業140年超の安定基盤のもとで整えた、 “平均勤続年数20年超の好環境”が、 あなたのリスタートを支えます！ もちろん、採用に関する経験をスムーズに活かせるように、 OJTなどのサポートもしていきます。 安定のリスタートをご希望なら、まずはご応募ください！ ≪ブランクのある方のリスタート・経験を活かしたキャリアアップ≫どちらも大歓迎です！ ★創業140年以上の酒類総合商社 ★17：00定時＆残業少なめ＆土日祝休 ★賞与年2回/実績2.8ヶ月・各種手当など収入面も安定 人事総務部門の一員として、まずは採用に関するお仕事を中心にお任せします。 ＊＊＊具体的なお仕事内容＊＊＊ ◎求人広告の企画・運営 (媒体の選定や会社の魅力の深掘りなど) ◎応募者へのメール・電話対応 (面接の日程調整やイベントの告知など) ◎応募を集めるための説明会や転職フェアへの出展 ◎面接対応⇒内定通知や入社書類の発送 ◎内定者へのフォロー　など 新卒・中途採用に関する企画提案から実際の入社までの一連を手がけていただきます。 ★風通しの良い環境で裁量大きく活躍できます！ 社長と直接やり取りできるポジションですので、スピーディな決裁体制のもとで積極的に取り組めます。堅苦しい雰囲気の一切ない社風ですので、あなたのアイデアもどんどん発信してカタチにしていってください！ ★新入社員研修や労務などにもチャレンジできます！ 会社から押しつけるようなことは一切ありませんが、意欲次第で研修企画のサポートや労務管理などのアシスタントとしての業務も手がけていただけます。人事のスペシャリストを目指す方は、ぜひチャレンジしてみてください！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【創業140年以上】平均勤続年数20年以上の老舗企業！ ★17：00定時かつ残業月平均10時間～20時間 ★賞与昨年実績2.8ヶ月・決算賞与も別途支給実績あり ★各種手当(家族・役職など)充実 ★産育休取得＆復帰実績多数　など 確かな事業基盤のもとで、一人ひとりが無理なく ワークライフバランスを保って働ける環境を整えています。 人の成長が“嬉しい”お仕事です☆ 内定者フォローでお取引先の「蔵元」や 「ワイナリー」「蒸溜所」などに一緒に見学に 行くことがあったり、新入社員研修に立ち会ったりすることもあります。 内定者・新入社員の皆と、とても近い距離感で コミュニケーションを取っていきますので、 一人ひとりへの思い入れもきっと大きくなるはずです。 しかも、当社の社員の平均勤続年数は20年以上！ 『ビジネスマナーから学んでいたあの子が、 後輩を指導できる頼もしい先輩になるとはね…』 など、たくさんの感慨深い瞬間と出会えるのも当社の人事職の魅力です！

+゜全てのお客さまにキレイと元気を♪+゜ 『大好きなコスメに触れ、毎日楽しみながら成長できています』 弊社はJR東日本グループ『ルミネ』の100％子会社ということもあり、 駅ビルや駅構内で様々な店舗を運営しています。 今回は、グランドオープンする『B-time市川』のコスメスタッフを募集します！ 国内の様々なブランド［ALBION・資生堂・KOSE］を取り揃え、 スキンケアやメイクアップボディケアなどを 国内メーカーから独自にセレクトし、 お客さまに提供する店舗です！ *．社員の声をご紹介．* コスメ技術や接遇マナーなど基礎知識から学ぶことができ、コスメに囲まれながら知識を習得できるので、毎日研修が楽しかったですね。（入社2年目／Yさん） あなたからのご応募お待ちしております♪ 接客・販売・販売促進に関わる業務をメインにお任せします！ コスメスタッフとしての経験を活かせるお仕事。 ■配属先店舗 ＊B-time［取り扱いブランド：ALBION・資生堂・KOSE・KANEBO(大船店のみ)］ ※新宿店・大船店・市川店のいずれかへ配属 ※最大限希望を考慮いたします。 【具体的な仕事内容】 ・接客・販売・お会計 ・お肌のカウンセリング ・メイクアップアドバイス ・販売促進（SNS含む） ・ディスプレイの変更 ・発注・在庫管理　 ・雑務業務　など 売り上げは店舗ごとで管理しますがノルマはありません。 お客さまに寄り添った接客や提案により、信頼を高める仕事です。 【入社後のながれ】 未経験の方でも安心して始めていただけるよう、当社ではしっかりとした研修をご用意しています。まずはお肌やブランドの知識、お客さまへのメイク方法などトータルに習得することで、自信を持ってデビューしていただけます。もちろん店舗でのサポート体制も整っており、パーソナリティを存分に活かして活躍できます◎ 【風通しの良い社風】 スタッフ同士の距離感が近く、「これにチャレンジしたい」「もっとこうしたい！」などのスタッフの声をキャッチアップし日々取り入れています。 【仕事の魅力】 *★B-timeについて★* 国内の様々なブランド［ALBION・資生堂・KOSE］を取り揃えているB-time。スキンケアやメイクアップ、ボディケアなどを国内メーカーから独自にセレクトし、お客さまの「美しくありたい。」という気持ちに寄り添い、働きながら「キレイ」を磨けます。 *★JR東日本・ルミネグループだからこその充実の環境★* 大手グループならではの充実の環境をまとめてご紹介します♪ ◎賞与年2回！ ◎扶養手当など福利厚生充実 ◎社員割引制度あり ◎実働7.5時間・休憩1.25時間でプライベート充実 ◎残業少なめ！月平均10時間以内 ◎有給休暇の取得を奨励！連休も取得OK　など スタッフが安心して働けるように環境を整えています。 産育休＆時短勤務の取得実績もあるため、「仕事も頑張りたいけど、プライベートも充実させたい」そんな方にピッタリの環境です！ 【教育制度について】 まずはメーカーごとのOJT研修にて、お肌やブランド知識、メイク方法、接遇マナーなど基礎知識を学びます。（オンライン研修あり）その後、先輩スタッフとペアを組み仕事の流れを学ぶので、美容業界デビューの方も安心して働けます。 独り立ち後も、接客のベースになるコミュニケーション力、後輩育成やマネジメント力を磨く研修を実施。新作コスメ知識を学ぶ勉強会もあり、働きながら様々なスキルを身につけることができます。

＼駅ビルで運営するコスメ販売店『B-time』がグランドオープン！／ 新しいお店で働きませんか？ 弊社はJR東日本グループ『ルミネ』の100％子会社ということもあり、 駅ビルや駅構内で様々な店舗を運営しています。 今回は、グランドオープンする『B-time市川』のコスメスタッフを募集します！ 国内の様々なブランド［ALBION・資生堂・KOSE］を取り揃え、 スキンケアやメイクアップボディケアなどを 国内メーカーから独自にセレクトし、 お客さまに提供する店舗です！ ルミネ新宿店、ルミネ大船店に続き 3店舗目が市川にオープンします！ プランクがある方や接客のご経験がある方は大歓迎◎ 今までのご経験を活かして、弊社で活躍してみませんか？ 接客・販売・販売促進に関わる業務をメインにお任せします！ コスメスタッフとしての経験を活かせるお仕事。 ＊B-time［取り扱いブランド：ALBION・資生堂・KOSE］ 【具体的な仕事内容】 ・接客・販売・お会計 ・お肌のカウンセリング ・メイクアップアドバイス ・販売促進（SNS含む） ・ディスプレイの変更 ・発注・在庫管理　 ・雑務業務　など 売り上げは店舗ごとで管理しますがノルマはありません。 お客さまに寄り添った接客や提案により、信頼を高める仕事です。 【入社後のながれ】 未経験の方でも安心して始めていただけるよう、当社ではしっかりとした研修をご用意しています。まずはお肌やブランドの知識、お客さまへのメイク方法などトータルに習得することで、自信を持ってデビューしていただけます。もちろん店舗でのサポート体制も整っており、パーソナリティを存分に活かして活躍できます◎ 【風通しの良い社風】 スタッフ同士の距離感が近く、「これにチャレンジしたい」「もっとこうしたい！」などのスタッフの声をキャッチアップし日々取り入れています。 【仕事の魅力】 *★B-timeについて★* 国内の様々なブランド［ALBION・資生堂・KOSE］を取り揃えているB-time。スキンケアやメイクアップ、ボディケアなどを国内メーカーから独自にセレクトし、お客さまの「美しくありたい。」という気持ちに寄り添い、働きながら「キレイ」を磨けます。 *★JR東日本・ルミネグループだからこその充実の環境★* 大手グループならではの充実の環境をまとめてご紹介します♪ ◎賞与年2回！ ◎扶養手当など福利厚生多数 ◎社員割引制度あり ◎実働7.5時間・休憩1.25時間でプライベート充実 ◎残業少なめ！月平均10時間以内 ◎有給休暇の取得を奨励！連休も取得OK　など 産育休＆時短勤務の取得実績も！スタッフが安心して働けるように環境を整えています。 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも充実させたい」そんな方にピッタリの環境です！ 【教育制度について】 まずはメーカーごとのOJT研修にて、お肌やブランド知識、メイク方法、接遇マナーなど基礎知識を学びます。（オンライン研修あり）その後先輩スタッフとペアを組み仕事のながれを学びます。 独り立ち後も、接客力のベースになるコミュニケーション力、後輩育成やマネジメント力を磨く研修を実施。新作コスメ知識を学ぶ勉強会もあり、働きながら様々なスキルを身につけることができます。

＼今ホットなネット通販業界を裏側から支える／ 頑張りをしっかり評価して、昇給に反映します！ 【拡大中のEC市場を支えるお仕事】 EC市場が拡大を続け、宅配業界も活況である昨今。 私たちは超大手EC企業の一次請け物流パートナーとして業界を支えています。 きっとあなたも普段から利用しているであろうネットショッピング。 今よりもっと盛り上げていくために、ぜひお力をお貸しください！ 【社員の頑張りを評価・還元】 当社は、どのポジションでも社員の頑張りをしっかりと評価・還元するのが基本のスタンス。 これまでに女の転職から入社した6名も含め 多くのメンバーが早期に昇給するなど順調にステップアップしています！ 「頑張った分、きっちり給与に反映してもらえた！」 そんな声も社員から多く上がっています◎ ★入社半年で月給1万8000円UPの事例も ★超大手EC企業を一次請けパートナーとして持つ安定基盤あり！ ★服装・髪型・ネイル・ピアス自由！ ★未経験歓迎！先輩が独り立ちまで丁寧にサポートします 大手EC企業の荷物の配送を、スムーズに行えるようにサポート業務を行います。 《仕事の主な流れ》 ▼当日配送する荷物量を確認 ▼午前中の配送内容をドライバーに依頼 ▼配送状況をチェック ▼お昼休み ▼午後の配送内容をドライバーに依頼 ▼配送状況をチェック ▼帰社したドライバーから報告を受ける ▼勤務終了 荷物の配送にともなう事務作業がメインですが、配送ドライバーが気持ちよく働けるようにコミュニケーションを取ったり、定期的に取引先とのweb会議を行ったりしています。 ★今あなたがご覧になっている「女の転職」経由で、これまでに6名が入社しており、それぞれの配属先で活躍しています！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 将来的には、自由度の高い働き方が可能！ お仕事に慣れてきたら、業務量に合わせて自分でスケジュールの調整が可能！ ◇週1～2回程度リモートワークOK ◇出退勤の時間を自分で決定 ◇お休みの曜日を自分で決定　など 仕事を覚えるまでは先輩社員がサポートするので安心してくださいね！ あなたの「アイデア」を反映しやすい環境です 設立から4年程度と歴史は浅く、いい意味で決まった型やルールが少ないため、 自分の意見を発信したり自分流のやり方を作り出したりしていけるのが当社の特徴。 一通り基本の流れを覚えたら、働き方や細かい仕事内容は自分でアレンジができます！ 「もっとこうしたら働きやすくなるのでは？」といった、あなた目線での気づき・意見も大歓迎です！ 【教育制度について】 ▼事業内容などに関するオリエンテーション ▼OJTで先輩から教わりながら業務をスタート！(メンターが付きます) 初めはマンツーマンでイチから業務をお教えします。丁寧な教育を受けられることはもちろん、レベルに合わせて業務をスタートしていくので、完全未経験の方も安心してスタートできます◎

≪完全未経験でもプライベートとの両立OK！≫ 当社なら、あなたらしい働き方が叶います♪ 超大手EC企業の一次請けパートナーとして物流事業を行う当社は、 現在、配送状況の管理、ドライバーのサポートなどを行う事務スタッフを募集しています！ 「物流業界は経験がないけど大丈夫かな…」 そんな不安がある方も、当社なら大丈夫。 マンツーマンでイチから業務をお教えし、レベルに合わせて徐々に仕事をお任せするので、未経験の方も安心してスタートできます◎ ★。:*・゜★。:*・゜★ ◇土日祝休み ◇残業ほぼなし ◇有休が取りやすい環境 ◇服装、髪型、ネイル、ピアス自由 ★。:*・゜★。:*・゜★ など…働きやすさもバツグン！ プライベートを大事にしながら働ける環境があります♪ ＼女の転職経由で入社した先輩が多数活躍中／ ◎服装・髪型・ネイル・ピアス自由！ ◎未経験歓迎！先輩が独り立ちまで丁寧にサポートします ◎超大手EC企業を一次請けパートナーとして持つ安定基盤あり！ 大手EC企業の荷物の配送を、スムーズに行えるようにサポート業務を行います。 《仕事の主な流れ》 ▼当日配送する荷物量を確認 ▼午前中の配送内容をドライバーに依頼 ▼配送状況をチェック ▼お昼休み ▼午後の配送内容をドライバーに依頼 ▼配送状況をチェック ▼帰社したドライバーから報告を受ける ▼勤務終了 荷物の配送にともなう事務作業がメインですが、配送ドライバーが気持ちよく働けるようにコミュニケーションを取ったり、定期的に取引先とのweb会議を行ったりしています。 ★今あなたがご覧になっている「女の転職」経由で、これまでに6名が入社しており、それぞれの配属先で活躍しています！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 将来的には、自由度の高い働き方が可能！ お仕事に慣れてきたら、業務量に合わせて自分でスケジュールの調整が可能！ ◇週1～2回程度リモートワークOK ◇出退勤の時間を自分で決定 ◇お休みの曜日を自分で決定　など 仕事を覚えるまでは先輩社員がサポートするので安心してくださいね！ あなたの「アイデア」を反映しやすい環境です 設立から4年程度と歴史は浅く、いい意味で決まった型やルールが少ないため、 自分の意見を発信したり自分流のやり方を作り出したりしていけるのが当社の特徴。 一通り基本の流れを覚えたら、働き方や細かい仕事内容は自分でアレンジができます！ 「もっとこうしたら働きやすくなるのでは？」といった、あなた目線での気づき・意見も大歓迎です！ 【教育制度について】 ▼事業内容などに関するオリエンテーション ▼OJTで先輩から教わりながら業務をスタート！(メンターが付きます) 初めはマンツーマンでイチから業務をお教えします。丁寧な教育を受けられることはもちろん、レベルに合わせて業務をスタートしていくので、完全未経験の方も安心してスタートできます◎

今までと同じ一般の女性で終わりたくない、 仕事も遊びも『本気で楽しむ人生』を送りたいあなたへ ★売るだけでなく企画もできる 商品の販売から イベント企画や食品の買い付けまで 携われる商品やビジネスはさまざま。 直近はミスコンのイベント企画運営を担当することに◎ 企画、営業など色々経験を積める刺激いっぱいの環境です！ ★今よりも生活がグレードアップ 入社1年目で年収が700万円以上の社員も！ 収入が増えれば、美容やエステなどにお金を使うことや、 1LDKの広いお部屋に引っ越すことだってできちゃいます☆彡 ★独立も視野に入れて働ける 独立支援を活用して、これまで3人の女性が起業しています。 "社長"になれるチャンスがここにはありますよ。 あなたが憧れる【かっこいい女性】になりましょう！ ■商品企画・バイヤーの仕事にも挑戦できる！■年休123日■社会人未経験OK■インセンティブ■1年目年収700万円可能■20～30代活躍中！平均年齢24歳■海外研修あり◎これまでに10か国以上の研修実績！ さまざまな商品・ビジネスを取り扱っている当社。 あなたのお住まいや希望にあわせたお仕事にチャレンジできます！ ≪こんな仕事をします≫ ■巷でバズった揚げパンの販売イベントの企画・運営 ■SNS映えするハンバーガーのマーケティング・PR キッチンカーや催事ブース、店舗にて “おしゃれで人気なグルメ”をお客様へお届けします。 ■スーパーマーケットの商品の企画・買い付け 統括のポジションであるSV（スーパーバイザー）として スーパーの商品企画やバイヤー業務を担当♪ ■Beauty Japan CHIBA大会の運営・プロデュース BeautyJapanは、 社会的使命をもち強く美しく生きる女性 「真の日本一の美」を発掘し、支援していく国内初のプログラムです。 こちらの千葉大会の運営・プロデュースを行います。 ■コストマネジメント 東証プライム上場企業のパートナーとして 電気やガス料金を下げる提案をします。 ≪過去にはこんな企画販売をしました≫ ■イベント企画・グッズ販売 ・プロバスケットチームとのタイアップ企画 ・サッカーのレプリカユニフォーム ■海外雑貨の買付・販売 ■化粧品や香水の企画・販売 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ★あなたの気持ち、直接聞かせてください！★ 書類選考を行わないのが当社のスタイル。 「履歴書だけではその人の良さや想いは伝わらない」と考えているからこそ、 皆さんとは面接（面談）で直接お話を聞こうと思っています。 “可能性は空のように無限大”という想いが込められた、 「Sky's the limit」。 誰にでも可能性があるものだと考え、 私たちは、「これから変わりたい！」という 前向きな気持ちを重視してあなたを採用します。 飾らず、等身大のままで大丈夫。 まずは、ありのままのあなたのことを教えてください！ ★平均年齢24歳！年齢の近い社員と高め合える★ 当社はノルマを設けておらず、 基本的に行動量や契約数などはすべて社員に任せています。 誰かに言われたからやるのではなく、主体性を持って営業ができるため、 数字で苦しむことはなく、自分のスタイルで取り組めます！ また、「まずは何でも挑戦してみよう！」という社風のため、 失敗を恐れずチャレンジしている社員がたくさん！ 今日あった出来事や、挑戦して失敗したことを話して、 一緒に笑い合える仲間がここにはいます。 みんなが頑張る姿を見て、 自ずと「次はもっと嬉しい報告ができるように頑張ろう！」と 思えるはずです。 【教育制度について】 経験ゼロの状態からデキる営業になれるように、 サポート体制を整えているため安心です。 【入社後の流れ】 ▼先輩に同行し仕事の進め方や営業ノウハウをイチから身に付けられる ▼マンツーマンで教えるため、わからないことはすぐに聞ける ▼大体2か月で少しずつ業務をお任せ！ ▼お任せ後も、話しかけやすい社員と話せる機会が沢山 └相談事からプライベートの話まで気軽に話せるため、 　楽しくお仕事できますよ◎

今までと同じ一般の女性で終わりたくない、 仕事も遊びも『本気で楽しむ人生』を送りたいあなたへ ★売るだけでなく企画もできる 商品の販売から イベント企画や食品の買い付けまで 携われる商品やビジネスはさまざま。 直近はミスコンのイベント企画運営を担当することに◎ 企画、営業など色々経験を積める刺激いっぱいの環境です！ ★今よりも生活がグレードアップ 入社1年目で年収が700万円以上の社員も！ 収入が増えれば、美容やエステなどにお金を使うことや、 1LDKの広いお部屋に引っ越すことだってできちゃいます☆彡 ★独立も視野に入れて働ける 独立支援を活用して、これまで3人の女性が起業しています。 "社長"になれるチャンスがここにはありますよ。 あなたが憧れる【かっこいい女性】になりましょう！ ■商品企画・バイヤーの仕事にも挑戦できる！■月給27万円+賞与年2回+インセンティブ■社会人未経験OK■1年目年収700万円可能■20～30代活躍中！平均年齢24歳■海外研修あり◎これまでに10か国以上の研修実績！ さまざまな商品・ビジネスを取り扱っている当社。 あなたのお住まいや希望にあわせたお仕事にチャレンジできます！ ≪こんな仕事をします≫ ■巷でバズった揚げパンの販売イベントの企画・運営 ■SNS映えするハンバーガーのマーケティング・PR キッチンカーや催事ブース、店舗にて “おしゃれで人気なグルメ”をお客様へお届けします。 ■スーパーマーケットの商品の企画・買い付け 統括のポジションであるSV（スーパーバイザー）として スーパーの商品企画やバイヤー業務を担当♪ ■Beauty Japan CHIBA大会の運営・プロデュース BeautyJapanは、 社会的使命をもち強く美しく生きる女性 「真の日本一の美」を発掘し、支援していく国内初のプログラムです。 こちらの千葉大会の運営・プロデュースを行います。 ■コストマネジメント 東証プライム上場企業のパートナーとして 電気やガス料金を下げる提案をします。 ≪過去にはこんな企画販売をしました≫ ■イベント企画・グッズ販売 ・プロバスケットチームとのタイアップ企画 ・サッカーのレプリカユニフォーム ■海外雑貨の買付・販売 ■化粧品や香水の企画・販売 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ★あなたの気持ち、直接聞かせてください！★ 書類選考を行わないのが当社のスタイル。 「履歴書だけではその人の良さや想いは伝わらない」と考えているからこそ、 皆さんとは面接（面談）で直接お話を聞こうと思っています。 “可能性は空のように無限大”という想いが込められた、 「Sky's the limit」。 誰にでも可能性があるものだと考え、 私たちは、「これから変わりたい！」という 前向きな気持ちを重視してあなたを採用します。 飾らず、等身大のままで大丈夫。 まずは、ありのままのあなたのことを教えてください！ ★平均年齢24歳！年齢の近い社員と高め合える★ 当社はノルマを設けておらず、 基本的に行動量や契約数などはすべて社員に任せています。 誰かに言われたからやるのではなく、主体性を持って営業ができるため、 数字で苦しむことはなく、自分のスタイルで取り組めます！ また、「まずは何でも挑戦してみよう！」という社風のため、 失敗を恐れずチャレンジしている社員がたくさん！ 今日あった出来事や、挑戦して失敗したことを話して、 一緒に笑い合える仲間がここにはいます。 みんなが頑張る姿を見て、 自ずと「次はもっと嬉しい報告ができるように頑張ろう！」と 思えるはずです。 【教育制度について】 経験ゼロの状態からデキる営業になれるように、 サポート体制を整えているため安心です。 【入社後の流れ】 ▼先輩に同行し仕事の進め方や営業ノウハウをイチから身に付けられる ▼マンツーマンで教えるため、わからないことはすぐに聞ける ▼大体2か月で少しずつ業務をお任せ！ ▼お任せ後も、話しかけやすい社員と話せる機会が沢山 └相談事からプライベートの話まで気軽に話せるため、 　楽しくお仕事できますよ◎

.+＊会社の成長と共に自分も成長できる！＊+. キャリアもプライベートも諦めない働き方を サステナビリティを重視した事業を展開し、 成長を続ける私たち。 事業拡大に伴い、 【営業サポート】のメンバーを募集中です！ 営業メンバーと共にプロジェクトの成功を目指すことができ、 会社とともに成長を感じられるのは 成長過程にある当社ならでは。 ベンチャー企業ならではの裁量の大きさで 将来的にはブランドのSNS運用をはじめ 多彩な業務にチャレンジすることもでき、 スキルUPを図れるのも魅力の一つです♪ また【年休120日以上】【残業少なめ】【連休取得OK】と 働きやすい環境があるからこそ、 安心してキャリアを築けます◎ これまでの経験を活かし、 会社の成長を後押しする一員として活躍しませんか？ ◆有給を取得しやすい環境 ◆時短勤務OK＆子育て中のママも歓迎 ◆想定年収360万円以上/前職給与を考慮 ◆20代～40代のメンバーが集まる風通しの良い職場 ◆残業ほぼナシでワークライフバランス◎ 営業アシスタントとして、営業メンバーのサポート業務をお任せします！ .＊＊具体的なお仕事内容＊＊. ◇取り扱い商材の受注管理 ◇簡単な資料・帳票の作成 ◇取引先・顧客データの管理 ◇イベントの運営サポート（展示会など） ◇発送業務 ◇備品管理　etc. .＊＊取り扱い商品例＊＊. ■リユーザブルカップ『STTOKE（ストーク）』 ■コーヒープレス『Trinity Zero』 ■コーヒーセラミックフィルター『LOCA』　など （変更の範囲）上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 サステナビリティを重視したビジネスで事業を拡大中！ 世界的な課題であるサステナビリティにこだわった商品を取り扱っている私たち。当社の主力ブランドである『STTOKE（ストーク）』は使い捨てカップをなくしたいという想いから生まれた、オーストラリア発のブランドです。そのような海外の選りすぐりのブランドアイテムをセレクトショップに展開する傍ら、有田焼のコーヒーフィルターで海外市場を開拓するなど、枠にとらわれない幅広い活動を続けています。事業拡大への過程を通して、会社の成長をメンバーの一員として感じることができ、変化ある日々でモチベーション高く働けるのは当社ならでは。「新しい環境でチャレンジしたい」という方にはピッタリな環境です！ 前向きに働いて欲しいからこそ、働きやすさを大切にしています。 ◇年間休日120日以上＆土日祝休み ◇土日と有給を併せて4連休の取得もOK ◇出勤時間の相談も可（9時～・10時～など） ◇子育てによる時短勤務制度あり ◇オフィスカジュアルOK＆髪色・ネイル自由 ◇焙煎所直送の最高級コーヒー飲み放題 社員規模が大きすぎないからこそ、代表をはじめ一人ひとりと気兼ねなくコミュニケーションを取ることができ、有給や連休が取得しやすいのが魅力の一つ。実際に「好きなオフィスワークを続けながら、働きやすさも大切にしたい」という理由で入社した女性社員も在籍しており、キャリアと両立しながらお仕事を続けていける環境です。

安定基盤であなたの成長を支え続けていきます◎ この先長く、安心してキャリアを築いてみませんか？ 今年設立74年目を迎える当社にて、 現在【総務事務】を募集しています♪ 日本のインフラを支えるため、 日々やりがいを実感できる仕事◎ 「スキルを活かして働きたい」 「サポート業務が好き」という方は ぜひ当社にご応募ください！ ＼安定企業で長く勤務／ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 当社は静岡を中心に事業を展開する 鈴与グループの中核会社として、 基幹事業となる物流事業を牽引。 グループ創業223年と歴史ある会社の一員です！ ＼フランクな仲間が待っています／ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 当社には気さくで明るい社員ばかり！ 業務中にもお互い冗談を言い合いながら 楽しく仕事をしています♪ ★創業223年目の鈴与グループで安定基盤 ★運送業界未経験でも安心のOJT研修あり ★業務を通してスキルも身に付く ★髪型・ネイル・ピアスOK ★産育休取得実績あり！復職率も高いです 【具体的には】 ・データ入力 ・情報管理 ・電話対応 ・簡単な簿記業務　など 給与や社会保険関連のデータを 専門のシステムに入力したり、 Excelにて管理したりしていただきます。 提出スケジュールも決まっているため、 一定期間に業務が偏ることもありません◎ 【OJT研修】 入社後しばらくは先輩が一緒に業務を進めます。 とてもフランクな先輩ばかりで、 時には冗談を交えながら教えてくれることも…♪ 分からないことがなくなるまでサポートします！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 大手鈴与グループの安定基盤のもと、この先も長く働けます♪ 当社は今年で創業223年を迎える鈴与グループ。 安定基盤のもと、腰を据えて長く働けます♪ ＼point／ ■産育休実績あり！復職後は時短も可能 ■社内保育施設あり♪無料で使えます ■社員定着率も高く、離職率も低い ■年間休日122日でプライベートも充実 勤務している社員の中には 家庭や育児と両立させている者も多く、 お子さまの急な発熱時などには 互いにサポートし合いながら働いています♪ 今後様々なライフイベント時にも 安心して働き続けられる環境です◎ 事務職として、日々やりがいを実感できます♪ 事務の仕事はサポートすることが多く、 目に見えて自分の成長を感じられない場面も たくさんあると思います。 しかし当社では成長を実感していただける場面が たくさん用意されています♪ あなたにお任せするお仕事は “日本のインフラ”に関わる内容！ 日々私たちが生活していくうえで 欠かすことのできない分野です◎ 直接的ではありませんが 日本中の人たちが何不自由なく生活できるよう サポートしていく仕事なんです♪

“事務未経験の方”でも安心のOJTあり♪ サポートが充実している当社で事務職デビューしませんか？ 今年設立74年目を迎える当社！ この度、【総務事務】を募集しています♪ “サポートの充実さ”に魅力を感じて 入社する社員が多い当社にて、 事務職デビューをしてみませんか？ ＼point1：充実の教育体制／ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 入社後は業務が分かるまで 先輩社員が一緒に仕事をします♪ 教育期間後も近くに先輩はいるため 不安な時はいつでも頼ってください！ ＼point2：フランクな社員多数／ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 仕事の話はもちろんですが、 休憩時間には趣味の話もするほど フランクな社員が多い当社◎ 部活動もあり、社員同士の交流も活発です♪ ★創業223年目の鈴与グループで安定基盤 ★事務職未経験でも安心のOJT研修あり ★業務を通してスキルも身に付く ★髪型・ネイル・ピアスOK ★産育休取得実績あり！復職率も高いです 【具体的には】 ・データ入力 ・情報管理 ・電話対応 ・簡単な簿記業務　など 給与や社会保険関連のデータを 専門のシステムに入力したり、 Excelにて管理したりしていただきます。 提出スケジュールも決まっているため、 一定期間に業務が偏ることもありません◎ 【OJT研修】 入社後しばらくは先輩が一緒に業務を進めます。 とてもフランクな先輩ばかりで、 時には冗談を交えながら教えてくれることも…♪ 分からないことがなくなるまでサポートします！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 総務部のみなさんの雰囲気をインタビューしました♪ Q.みなさんの雰囲気を教えてください！ —————————————————— A.とってもフランクです！ 　1日中黙って作業しているという事はなく、 　まわりと相談したり、時には冗談を言ったり、 　コミュニケーションが活発です♪ Q.冗談というと、具体的に何でしょうか？ —————————————————— A.難しいですね！（笑） 　でも、静岡のトークは多いと思います。 　休憩時には地元サッカーチームの話をしたり… 　もちろん！仕事の相談もしています！ Q.どんな方が多いですか？ —————————————————— A.会社全体的に支え合う文化があり、 　とても面倒見のいい人ばかりです。 　こういったこともあり離職率もとても低く、 　当社の雰囲気の良さから 　長く勤めてくださいる方が多いです♪ 　 あなたの成長は、会社のみんなでサポートします◎ 『会社の手厚いサポート』に魅力を感じて 入社を決めてくれる社員が多い当社♪ 本ポジションでもOJT研修時には 先輩が付きっきりで業務を教えます。 「周りに聞ける先輩がいない」 「誰に何を聞けばいいのか分からない」 ということはないので安心してください◎ また同じ部署だけでなく、 人事やその他部署の社員もあなたの成長を応援！ 業務以外で不安に感じることや、 仕事をする上で疑問に思ったことは いつでも・誰でも頼ってください♪ あなたの成長を社内のみんなで 精一杯サポートしていきます！

【年間休日125日・土日祝休・年2回5〜6連休取得可能/リリースから25年以上の看板ブランド『ジャグラーシリーズ』を始め豊富なパチスロ機を展開】 ■職務内容： 人事総務部人事課にて以下業務をお任せいたします。 【入社後まずお任せする業務】 北電子グループ各社の採用業務、労務をはじめグループ全体に跨る人事企画を担当いただきます。まずは給与業務、採用補助業務を足がかりとし、各社の特徴や組織・社員をよく理解していただきたいと思います。将来的には必要となる人事施策等も考え、実行いただきたいと思います。 【担当業務】 ・採用業務（新卒・中途） ・給与業務、勤怠管理 ・社会保険関連業務 ・教育研修の企画、実施 ・人事企画（各種人事制度の企画運用、人事戦略立案、新オペレーションの構築、新システム導入等） ■配属組織： 人事総務部人事課（課内：2名〜40代部長、50代課長） ■働き方： 残業時間は月平均10時間程度です。（1日0.5時間程度） ■同社の魅力・特徴： ◇業界環境：遊技機業界は市場規模14兆円と呼ばれるほど一大レジャー産業の地位を築いています。この市場が日本経済に与える影響力は高く、今後も一定の需要が見込まています。 同社の主力製品「ジャグラーシリーズ」は国内設置台数トップを誇り、ホールコンピューターシステムも業界2位のシェアで、業界でも地位を築いています。 ◇社風：完全週休二日制、福利厚生も充実しているため働きやすい環境から高い定着率を誇っております。 賞与水準も高く、社員の意欲を大切にする文化が根付いています。年齢や専門分野を気にせず、意見を出し合い業務を進めていくため努力によりチャンスを掴める可能性があり、やりがいを感じることができる企業風土です。

【創業50年以上・無借金経営を続ける老舗遊技機メーカー／賞与高水準／月平均残業時間20h程度・年間休日125日と働きやすい環境】 ■担当業務：北電子グループ全体の管理部門として、グループ各社の決算を中心とした経理財務業務に携わっていただきます。 ■業務詳細：最初は日々の仕訳業務、決算補助の業務をお任せします。 開発、製造、販売といった様々な機能を持つグループ全体を見ていただくため、単体での月次・年次決算はもちろんのこと、連結決算、原価計算、税務、一部資金繰りなどメーカーにおける広い実務経験を積むことができます。 開発、製造、販売の中から一部門担当していただき、同じ部署をただひたすらこなすのではなく、ローテーションして業務を回しているので、様々な観点から経験を積むことができます。 決算時期は会社ごとに異なるので、一度に多忙な時期というのはございません。 ■組織構成：経理財務部には管理職、派遣の方を含め、計8名程（30代、40代、50代）が在籍。 ■研修制度：まずはOJTの元、同社の仕組み・環境、経理財務業務を習得いただきます。将来的には管理職として課や部を牽引いただくことを期待しています。 ■働き方：残業は月平均20時間程度です。決算期に忙しくなることがありますが、1日1時間程度の残業が目安です。 ■業界環境：遊技機業界は市場規模14兆円と呼ばれるほど一大レジャー産業の地位を築いています。この市場が日本経済にあたえる影響力は高く、今後も一定の需要が見込まています。 同社の主力製品「ジャグラーシリーズ」は国内設置台数トップを誇り、ホールコンピューターシステムも業界2位のシェアで、業界でも安定的な確固たる地位を築いています。 ■魅力・特徴：北電子グループ全社では、創業以来、育ててきた社員ひとりひとりの発想力と、グループ各社の技術力、総合力のもと、印刷・出版、レジャー産業をはじめ、情報システムの分野など、マーケットの枠組みを超えた柔軟な発想で、ユーザーのニーズに応える多彩な商品・製品を開発しています。 開発から製造販売、アフターサービスまでを手掛けているため、様々な商取引に触れることができます。 業務の裁量も幅広く、今まで、一つの業務を担当していて物足りない方、自分で多くの業務を進めて行きたい方には魅力的な仕事です。

【1962年創業／「ジャグラーシリーズ」で有名な北電子グループ／安定した経営基盤／完全週休二日制／年間休日126日】 遊技機及びホール周辺機器の販売・メンテナンスを行う当社にて、企画営業をお任せします。 ■業務概要： ホールシステム全般の営業企画をお任せします。販売に関する根幹を担う業務を担います。自社システム製品の販売戦略立案や販売促進策、新製品企画立案が主な仕事です。ご自身のスキルや個人の能力に応じて下記業務を順番にお任せいたします。 ・開発部門との協議 ・販促資料作成 ・営業社員研修会 ・営業との同行でのフォロー ・競合他社製品の情報分析 ・顧客意見収集／集約／分析／フィードバック ・トラブル発生時の対応検討　など ■働く環境： ・指導による育成環境が充実しており、先輩社員からのサポートがしっかりしています。 ・完全週休2日制、年間休日126日と休みを取得できる環境も整っています。 ・ホールコンピューターの老舗メーカーである当社のシステム事業を更なる発展に向け、邁進することができます。 ■配属先情報： ＜レジャー産業営業本部　システム営業企画課＞ ホールコンピューターやパチンコパチスロ周辺機器の企画部門 ■魅力： 【安定した企業基盤】超人気スロット（ジャグラーシリーズ）と「ホールコンピュータ」の両論で安定成長を遂げています。業界大ヒット商品として多くのファンに長く支持されています。離職率も低く、中途採用の実績も多いため異業界のご出身者にも大変働きやすくアットホームな環境です。

★サービス業からの中途入社者活躍中！★ ＜創業60年以上/多事業展開の安定企業/残業20時間程度/頑張り・やる気を評価する環境/既存メインで飛び込みなし/土日休＞ ■採用背景 同社の組織力強化のために採用です。 ■入社後すぐにお任せしたい業務業務 ・遊技場のオーナー様に対して、定期接点/フォロー/関係構築 └同社の商品・サービスを入れていただける関係を構築し、提案を進めていきます。 ・新規取引が決定した際のサポート（部署間の連携と各周辺環境の手配） └不動産情報、人気台情報、競合店動向、法律や条例等の情報収集、人材募集、イベント提案等 ・商品の卸売り（詳細は取扱種別参照） ※20〜30社程度を担当、凡そ月１〜３か月に1回訪問いただきます。 ■将来的に任せたい業務　(上記に＋) マネジメント業務 ・愛知〜岐阜の従業員のマネジメント（正社員約１０名、アルバイト約１０名） ・現場や内勤/本社およびグループ会社と連携をとり、情報共有や業務内容の管理 ■無理のない営業活動 基本、既存法人の取引拡大・紹介がメインになる為、飛び込み営業はございません。残業も月20時間程度と無理のない営業活動ができます。 ■評価制度・モデル年収 年齢に関係なく、業務遂行に加え向上心のある方は、評価いたします。事実、現在20代の社員を近々課長職としての昇進を検討しております。 また、課長職になれば、年収600万程度、部長職になれば年収800〜1000万にも到達可能です。 ※上記はあくまで目安となります ■同社の安定性 各種菓子の製造及び販売事業・保険代理店事業・遊戯事業の3つの柱で経営しており、業界の波に左右されない安定した経営基盤を実現しています。 事実、グループ会社も12社展開、創業も60年を超えており、今後も事業を拡大予定です。 ■中途入社者活躍中 販売サービスの分野からご活躍されている方も多数いらっしゃいます。特に営業部の部長は元自動車ディラーの営業マンです。 業界の親和性は関係ありません。 大事なのは、お客様に同社のサービス・商品を選んでいただけるよう、「日頃からの関係構築力」と「そのタイミングが来た際に、お客様の心を掴む提案力」です。

★サービス業からの中途入社者活躍中！将来マネジメント経験を積みたい方向けの求人でデス★ ＜創業60年以上/多事業展開の安定企業/残業20時間程度/頑張り・やる気を評価する環境/既存メインで飛び込みなし/土日休＞ ■採用背景 同社の組織力強化のために採用です。 ■入社後すぐにお任せしたい業務業務 ・遊技場のオーナー様に対して、定期接点/フォロー/関係構築 └同社の商品・サービスを入れていただける関係を構築し、提案を進めていきます。 ・新規取引が決定した際のサポート（部署間の連携と各周辺環境の手配） └不動産情報、人気台情報、競合店動向、法律や条例等の情報収集、人材募集、イベント提案等 ・商品の卸売り（詳細は取扱種別参照） ※20〜30社程度を担当、凡そ月１〜３か月に1回訪問いただきます。 ■将来的に任せたい業務　(上記に＋) マネジメント業務 ・愛知〜岐阜の従業員のマネジメント（正社員約１０名、アルバイト約１０名） ・現場や内勤/本社およびグループ会社と連携をとり、情報共有や業務内容の管理 ■無理のない営業活動 基本、既存法人の取引拡大・紹介がメインになる為、飛び込み営業はございません。残業も月20時間程度と無理のない営業活動ができます。 ■評価制度・モデル年収 年齢に関係なく、業務遂行に加え向上心のある方は、評価いたします。事実、現在20代の社員を近々課長職としての昇進を検討しております。 また、課長職になれば、年収600万程度、部長職になれば年収800〜1000万にも到達可能です。 ※上記はあくまで目安となります ■同社の安定性 各種菓子の製造及び販売事業・保険代理店事業・遊戯事業の3つの柱で経営しており、業界の波に左右されない安定した経営基盤を実現しています。 事実、グループ会社も12社展開、創業も60年を超えており、今後も事業を拡大予定です。 ■中途入社者活躍中 販売サービスの分野からご活躍されている方も多数いらっしゃいます。特に営業部の部長は元自動車ディラーの営業マンです。 業界の親和性は関係ありません。 大事なのは、お客様に同社のサービス・商品を選んでいただけるよう、「日頃からの関係構築力」と「そのタイミングが来た際に、お客様の心を掴む提案力」です。

【創業70年越の遊技機メーカー・販売企業／仕事に裁量を持ちたい、仕事の幅を広げたい方歓迎／パチンコ・パチスロに興味がある方／職種未経験歓迎（営業・物流・倉庫管理・在庫管理等から購買へ）】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 遊技機製造に必要なアイテムの安定供給を目的とした購買業務をお任せ致します。同グループの製造〜販売の根幹を支えるミッション性の高いポジションです。 開発構想段階から試作まで参加頂き、コスト低減を考え、調達先を選定して頂きます。量産コストの値決めや新たな仕入先開拓も行います。 常に情報網を張り巡らせ、国内の商社を仕入先に資材の調達をします。 担当は機種のシリーズごとに分業しています。ex.バカボンシリーズ、犬夜叉シリーズ等 仕入先・アイテムの選定後は、名古屋本社の購買チームに発注業務を依頼し、納期管理まで全体のマネージメントを行って頂きます。 １つの遊技機の開発には、開発から納品まで２年間のスパンになり、年間５〜６機種を製造しています。 ■商材： プラスチック成形品からベニヤ、釘、電子部品、液晶パネル、液晶制御基板等　※金額：数円〜数万円単位、品目数：1500アイテム ■身につくスキル： 国内外のマーケット情報網を張り巡らすため、マーケット探索力や技術提案購買力といったスキルを身に着けることができる環境です。 ■組織構成： ８名（30代中心） ■就業環境： 残業は月10時間程度となっています。 ライフワークバランスが整った職場環境になります。 ■組織構成：５名 中途入社の社員が多く、平均年齢は35歳。色々な会社の文化を吸収しながら成長をしています。 ■業界について： 遊技機業界は2022年時点でも約14兆円規模の産業となっており、余暇産業の約30%を占めています。 銀行や電力産業と同等の規模を誇るほどの大規模マーケットです。新基準に対応した新機種を投入することで、お客様一人あたりの年間平均活動回数は年々増加しております。 日本経済に与える影響力は依然として高く、今後も一定の需要が見込まれています。2018年2月の規則改正に伴い、旧基準機種はすべて新基準機種への入れ替えをする必要があるため、引き続き今後とも需要が見込まれています。

【年間休日125日・土日祝休・年2回5〜6連休取得可能/リリースから25年以上の看板ブランド『ジャグラーシリーズ』を始め豊富なパチスロ機を展開】 ■職務内容：人事総務部人事課にて以下業務をお任せいたします。 【入社後まずお任せする業務】 北電子グループ各社の採用業務、労務をはじめグループ全体に跨る人事企画を担当いただきます。まずは給与業務、採用補助業務を足がかりとし、各社の特徴や組織・社員をよく理解していただきたいと思います。将来的には必要となる人事施策等も考え、実行いただきたいと思います。 【担当業務】 ・採用業務（新卒・中途） ・給与業務、勤怠管理 ・社会保険関連業務 ・教育研修の企画、実施 ・人事企画（各種人事制度の企画運用、人事戦略立案、新オペレーションの構築、新システム導入等） ■配属組織：人事総務部人事課（課内：2名〜40代部長、50代課長） ■働き方：残業時間は月平均10時間程度です。（1日0.5時間程度） ■同社の魅力・特徴： ◇業界環境：遊技機業界は市場規模20兆円と呼ばれるほど一大レジャー産業の地位を築いています。この市場が日本けいざいにあたえる影響力は高く、今後も一定の需要が見込まています。 同社の主力製品「ジャグラーシリーズ」は国内設置台数トップを誇り、ホールコンピューターシステムも業界2位のシェアで、業界でも地位を築いています。 ◇社風：完全週休二日制、福利厚生も充実しているため働きやすい環境から高い定着率を誇っております。 賞与水準も高く、社員の意欲を大切にする文化が根付いています。年齢や専門分野を気にせず、意見を出し合い業務を進めていくため努力によりチャンスを掴める可能性があり、やりがいを感じることができる企業風土です。

「経理の経験を活かして長く働きたい」 子育て世代も多数活躍中の当社でなら可能です☆ 東証スタンダード上場の三共生興グループの一員として 安定した基盤を持つ当社。 その安定基盤のもと、 年間休日125日、完全週休2日制で土日祝休み、 残業少なめなど、 働きやすい環境が整っているのが魅力の一つです。 子育て世代の社員も多数在籍。 産育休取得後に復帰したママ社員も活躍しています。 ライフイベントを迎えても安心して長く活躍できるのは 働きやすい環境が整っているからこそ！ 家事や育児とお仕事を無理なく両立したい方も、 将来ライフイベントを迎えても キャリアを続けたいと考えている方も 当社で希望の働き方を手に入れませんか？ まずはスキル・経験に合わせた業務からお任せします！ ★ゆくゆくは幅広いバックオフィス業務に携われます ★OJT形式で業務の流れを把握できるから安心！ 経理をメインとしたバックオフィス業務全般に携わっていただきます。 まずは、適性やスキルに応じて お任せしますのでご安心ください。 ゆくゆくは、人事や総務など 幅広い業務に携わることができます。 ＝＝＝★お任せするお仕事の例★＝＝＝ ◎日次業務（伝票起票、売掛・買掛管理、経費精算など） ◎月次業務（予算・実績管理など） ◎決算業務（四半期決算と関連業務） ◎取締役会、株主総会、経営会議の資料作成 ◎内部統制（J-SOXの運用・管理） ◎本社・会計士・税務署等の監査対応 ◎税務申告業務（法人税、消費税、事業税、事業所税） ◎固定資産の管理・申告業務 ◎その他関連業務 ※入社時点で上記の業務すべてをこなせる必要はありません ★使用ツール★ 会計システムは「OBIC7」、 経費精算は「楽楽精算」を使用します。 ※業務内容の変更範囲：当社の業務全般 【仕事の魅力】 経験者を募集するにあたり手厚い待遇をご用意！ 当社の魅力の一つは、 東証スタンダード上場企業のグループならではの 安定基盤のもと、 ★年間休日125日 ★実働7.5時間 ★残業は月10～20時間程度 ★賞与年2回（平均支給実績4ヶ月分） など働きやすい環境が整っていること。 しかも、今回は経験者の募集ということもあり、 月給30万円～42万円という高待遇でお迎えします！ 100年以上の歴史を持つ三共生興グループの一員 東証スタンダード上場の三共生興グループの一員である当社。 絹織物の外国商館への売込から事業をスタートした三共生興は 1920年の創業以来長年にわたりノウハウを蓄積してきました。 2008年に設立された当社は 三共生興グループ内の繊維関連事業を担い、 アパレルや寝装品メーカーを取引先として事業を展開。 繊維専門商社としてのノウハウを活かして OEMを中心に手掛けています。 グループのネットワークを強みに成長を続けているため 企業としての安定性は抜群です！ 【教育制度について】 入社後はOJT形式での研修を実施。 当社のオペレーションに慣れるまで しっかりフォローしますのでご安心ください。

働きやすい環境で経理の経験を活かせるチャンス！ 手厚い待遇をご用意しています♪ 「これまでの経験を活かしてステップアップしたい」 「より働きやすい環境で活躍したい」 そんな希望を当社で叶えませんか？ 東証スタンダード上場グループの安定基盤のもと、 ★年間休日125日 ★実働7.5時間 ★残業は月10～20時間程度 ★賞与年2回（平均支給実績4ヶ月分） など働きやすい環境を整えている当社。 しかも、今回は経理経験をお持ちの方を募集するため、 月給30万円～42万円という高待遇でお迎えします。 ゆくゆくはバックオフィス業務全般に携われますので、 これまでのご経験を活かして、 お仕事面でも待遇面でも ワンランク上へアップしませんか？ 経理をメインにバックオフィス業務全般に携われます！ ★まずはできることからスタート ★OJT形式で業務の流れを把握できます 経理をメインとしたバックオフィス業務全般に携わっていただきます。 まずは、適性やスキルに応じて お任せしますのでご安心ください。 ゆくゆくは、人事や総務など 幅広い業務に携わることができます。 ＝＝＝★お任せするお仕事の例★＝＝＝ ◎日次業務（伝票起票、売掛・買掛管理、経費精算など） ◎月次業務（予算・実績管理など） ◎決算業務（四半期決算と関連業務） ◎取締役会、株主総会、経営会議の資料作成 ◎内部統制（J-SOXの運用・管理） ◎本社・会計士・税務署等の監査対応 ◎税務申告業務（法人税、消費税、事業税、事業所税） ◎固定資産の管理・申告業務 ◎その他関連業務 ※入社時点で上記の業務すべてをこなせる必要はありません ★使用ツール★ 会計システムは「OBIC7」、 経費精算は「楽楽精算」を使用します。 ※業務内容の変更範囲：当社の業務全般 【仕事の魅力】 子育て世代の社員が多数在籍！ 当社では、産育休取得後に復帰したママ社員も活躍しています。 年間休日125日、完全週休2日制で土日祝休みなど 働きやすい環境が整っているからこそ、 ライフイベントを迎えても安心して長く働くことが可能。 家事や育児と両立しながら無理なく働ける環境で活躍しませんか？ 100年以上の歴史を持つ三共生興グループの一員 東証スタンダード上場の三共生興グループの一員である当社。 絹織物の外国商館への売込から事業をスタートした三共生興は 1920年の創業以来長年にわたりノウハウを蓄積してきました。 2008年に設立された当社は 三共生興グループ内の繊維関連事業を担い、 アパレルや寝装品メーカーを取引先として事業を展開。 繊維専門商社としてのノウハウを活かして OEMを中心に手掛けています。 グループのネットワークを強みに成長を続けているため 企業としての安定性は抜群です！ 【教育制度について】 入社後はOJT形式での研修を実施。 当社のオペレーションに慣れるまで しっかりフォローしますのでご安心ください。

「ムリなく家庭と両立したい」 「久しぶりの社会復帰を目指している」 そんなあなたにピッタリの環境♪ ＊土日祝休みで年間休日120日 ＊17時15分終業＆残業ほぼなし ＊年2回の特別手当（賞与）支給あり ＊5日間の長期連休あり ＊車・自転車・バイク通勤OK ＊服装・髪型・ネイル自由　etc. こんな環境だからこそ、 家庭や育児ともムリなく両立できます！ 60年以上の歴史と、しっかりとした安定基盤をもつ 当社で事務として活躍しませんか？ 必要なことは入社後に丁寧にお教えしますので、 ブランクがある方もオフィスワークが初めての方も 安心してスタートできます♪ 《60年以上続く安定企業で事務ワーク》 ★未経験＆ブランクOK/ママ活躍 ★残業ほぼなし/プライベートや家庭とも無理なく両立 ★車・自転車・バイク通勤OK ★服装・髪型・ネイル自由 お客様企業の社員が転居を伴う異動が発生した際の、事務業務をお任せします。 主に電話対応がメインとなります。 【具体的には】 ◆電話対応 ◆事務作業 ※雇用は山本陸送株式会社、勤務先は東海運株式会社となります ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験でもブランクありでもすぐに慣れられます！ お任せするのはルーティンワークだから、 一度流れを覚えてしまえば、スムーズに進められます！ だからこそ、未経験の方でもすぐに慣れられることが魅力！ 電話対応がメインなので、 コミュニケーション力も活かせます。 販売・サービス業・営業など、 人と接するお仕事の経験がある方は大歓迎です♪ 設立60年以上の歴史を持つ安定企業 1963年に設立した当社は60年以上にわたり、 信頼と実績を積み上げてきました。 当社を支えてくれている社員には 万全の待遇と環境をご用意したいと考え、 環境整備に注力しています。 結果として社員定着率は高く、 長く働き続けてくれる社員も多数！ ぜひあなたも当社で安心して、長くご活躍ください！ 【教育制度について】 入社後はOJTで一つひとつの業務を丁寧にお教えします。 現在、この業務に携わっている社員は1名。 先輩と一緒に仕事を進めていくので 不明点があれば何でも聞いてくださいね。