《“好き”をあきらめない働き方◎》 "自分らしさ"も"休み"も、妥協ナシのキャリアを叶えよう♪ 「オシャレや趣味を楽しみながら働きたい♪」 「将来に不安を持たずに、安心して働きたい！」 そんな想いを抱える方に、ピッタリなのが当社◎ ◆お休みは希望通りで調整OK ◆服装・ネイル・髪色も自由 ◆産休・育休からの復職実績も多数 20代が中心で、社員の約80％が女性。 平均年齢29歳の若くて柔らかい雰囲気の職場には、 「人間関係がいいから続けられる」と語るスタッフも多数います。 さらに、20代の役職者や女性管理職も多数活躍中。 明確な昇格基準が全社に公開されており、 自分の意欲次第で着実に成長できます◎ 働き方も人間関係も、あなたらしさを大切にできる— そんな当社で、新しいスタートを切りませんか？ ＊月給24万円以上＊子育て中のママさんも多数活躍中＊退職金制度あり＊産休・育休取得・復職実績多数＊賞与年2回＊年収550万円も可能 テレビCMやWeb広告を見たお客様からの反響がメインのため、 こちらから営業をかけることはありません。 対応の流れはシンプルで、ヒアリング・入力・案内といった事務的な業務が中心。 マニュアル完備で未経験からでも始めやすい仕事です♪ 【具体的な仕事内容】 ◆お客様対応（ヒアリング） 車の状態や走行距離を電話でヒアリング。 マニュアルに沿って項目を確認します。 ◆社内システムへの入力 聞き取った内容を社内システムに入力。 査定額の算出に使われます。 ◆査定額のご案内 査定チームが算出した金額をお客様へお伝えし、 売却の流れもご説明します。 ◆契約手続きのご案内 売却が決まった際に、契約書類や必要な手続きをご案内します。 オークション出品後の進行確認も一部対応します。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 女性が輝くキャリアパスを描けます 当社では「年次や経験よりも、やる気と成果」を重視しています。そのため、20代の5人に1人が役職者として活躍中！さらに役職者の6割が女性というダイバーシティ推進企業です。キャリアパスは明確で、入社後は＜副主任⇒主任⇒係長＞へとステップアップが可能。「何をどこまでできれば昇格できるか」という基準が全社に公開されているので、目標を持って働けます。実際、当社には元飲食店スタッフ、接客販売スタッフなど様々なバックグラウンドの方が在籍。車の知識がなくても、お客様対応のスキルを磨くことでキャリアを築いている女性社員が数多くいます。定期的に上司との面談もあり、キャリアプランについて相談できる環境も整っています。あなたの意欲や能力を正当に評価する職場で、ぜひ一緒に成長していきましょう！ 柔軟な働き方で叶うワークライフバランス 「今月は友達と3連休で旅行に行きたい」「土日は家族と過ごしたい」そんな希望を叶えられるのが当社の魅力！完全週休2日制・年間休日120日以上の充実した休日制度に加え、シフト希望は9割以上通るため、プライベートの予定も立てやすいんです。残業も月20～30時間程度と比較的少なめ。遅番の翌日は早番にならないよう配慮するなど、体調管理もサポート。働きすぎず、自分の時間も大切にできる環境です。年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇もしっかり確保。さらに慶弔休暇や有給休暇も取得しやすい風土があります。

＼役職者の6割が女性♪／ 納得の評価体制のもと、“なりたい自分”に近づける◎ 売上25年連続増収、業界をリードする当社で、 キャリアの新たな高みを目指しませんか？ 当社では「実力主義」を徹底し、 年齢や経験よりも意欲と成果を評価。 実際に20代の5人に1人が既に役職者として活躍し、 役職者の6割が女性という実績があります。 入社後は「副主任→主任→係長」と 明確なキャリアパスが示され、達成基準も公開。 定期的な上司との面談で目標設定から評価まで 透明性のある成長環境を整えています。 「何をどこまでできれば次のステップに進めるか」が明確なため、 自分のペースでキャリアプランを描けるのが強みです。 成長企業である当社で、納得感ある キャリアアップを実現してください！ ＊月給24万円以上＊子育て中のママさんも多数活躍中＊退職金制度あり＊産休・育休取得・復職実績多数＊賞与年2回＊年収550万円も可能 お任せするのは、“車を売ります”と ご連絡いただいたお客様へのご案内業務です。 必要書類や手続きの流れを、電話で丁寧にご説明するお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ◆買取が決まったお客様へのご連絡 ◆必要書類や手続きの流れをご説明 ◆書類の不備チェックや内容確認 ◆社内システムへの情報入力・管理 ◆その他、書類回収や引き取り日程の調整　など マニュアルや対応フローがあるため、 未経験の方でも安心して取り組めます。 初めはよくあるパターンからスタートし、 徐々に応用的な対応を覚えていけます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 笑顔あふれる職場環境で活躍◎ 「会社の一番の魅力は？」と聞くと、70%の社員が「人間関係の良さ」と答える当社。平均年齢29歳と若手が多く、気さくで相談しやすい雰囲気があります。男女比率は女性83.3%・男性16.7%で、特に当部署は8割が女性スタッフ。ライフステージの変化についても理解し合える環境です。業務中もコミュニケーションが活発で、「これってどうするんだっけ？」と気軽に質問し合える風土。分からないことがあっても一人で抱え込まずに済むので、未経験の方も安心してスキルアップできます。 自分時間も大切に働き続けられます♪ 年間休日120日、完全週休2日制を採用。シフト希望は9割以上叶うため、プライベートと仕事のバランスを取りやすいのが特徴です。シフトは早番（9〜18）と遅番（12〜21:00）の2パターン。遅番の翌日は基本的に早番にならないよう配慮されています。残業も月20〜30時間程度と比較的少なく、帰宅後の時間や休日をしっかり確保できます。希望シフト制を活かして3連休を取得し、旅行を楽しむスタッフも多数。土日のいずれかの出勤は月平均3〜4日程度なので、週末の予定も立てやすいです。

25年連続で増収を続ける企業で、 あなたのサポート力を輝かせませんか？♪ 私たちは住宅設備機器を扱う会社で、 生活に欠かせない製品を提供しています。 おかげさまで25年連続で業績は右肩上がり！ 安心して働ける環境が整っています。 今回、そんな当社の成長を支えてくれる事務スタッフを大募集。 「人の役に立つ仕事が好き」 「チームの頼れる存在になりたい」 そんな方にピッタリの職場です。 ＼働きやすいポイント！／ ◎残業少なめでプライベート充実 ◎充実の研修で未経験も安心 ◎年2回の賞与あり ◎転勤なし！地元でずっと働ける 営業所のメンバーから「ありがとう！」と感謝されることも多く、 やりがいを感じながら働けます。 安定企業で、長く続けられるお仕事をはじめませんか？ ◆創業80年以上の安定基盤 ◆東京＆神奈川エリアにて募集中！転勤なし！ ◆髪色・ネイル自由 ◆手厚いフォロー体制あり ◆20～30代活躍中！ 当社の営業所もしくは本社にて バックオフィスから当社を支える事務のお仕事をお任せします。 *＊具体的には＊* ◆営業サポート └商品発注や荷受け、それに伴う宛名確認などを担当します。手書きの伝票を扱うこともあります。 ◆書類作成 └主に見積書や発注書を作成します。こちらは既定のフォーマットがあるので、PCでの作業が得意でない方もご安心ください。 ◆お客様対応 └来店されたお客様に対し、商品の在庫確認やお渡しを行ないます。 ◆電話応対　など 高度なPCスキルは必要ないため、PCスキルのない方も安心です。できるところから少しずつ仕事範囲を広げていきましょう。困った時には先輩がしっかりサポートするので、遠慮せず相談してくださいね！ 【あなたのサポート力が活かせます！】 少しずつ商品知識がつきスムーズにお客様に提供できたときやお客様から「ありがとう！」「助かりました」といった声をいただいたときが嬉しい瞬間です！ 【仕事の魅力】 PCに向き合うだけではない！一般事務では味わえないやりがいも♪ 当社の事務はパソコンで書類をつくったり、電話対応をしたりする仕事だけではありません。店頭でのお客様との接客や、商品の準備など...。一般的な事務では味わえないような魅力があります。 そのため、「単純なデスクワークでは物足りない」という方や「人と接するのが好き」という方にピッタリな環境！仲間と協力する中で、営業メンバーをサポートするやりがいを感じることができると思います！ 働きやすさも将来の安定もGETできる！ ◆定時は17時半＆残業はほぼなし！仕事帰りは買い物をしたり、趣味を楽しんだりと、プライベートも充実できる環境があります。 ◆当社には産育休復帰後も管理職として活躍する女性もいます。結婚や出産などの嬉しいライフイベントを経ても安心して長く働ける環境です！ 働きやすさも将来の安定も両方叶いますよ♪ 【教育制度について】 入社後は営業所にて、あなたのスキル・経験に合わせた研修を行います。先輩社員によるサポート体制も抜群！できることから徐々にお仕事をお任せしていきますのでご安心くださいね◎

売る営業から、寄り添う営業へ♪ 「ありがとう」をたくさんもらえるお仕事です！ ★未経験でも安心の研修体制 営業デビューも先輩同行からスタート。 実践で学べるから自信が持てます！ 女性も活躍中の温かいチームです◎ ★35年以上の安定基盤で家計も安心 賞与年3回で最高120万円支給実績あり！ また、産休・育休取得率100%、復帰実績も多数。 ライフイベントを経ても長く働ける環境です。 ★家族時間を大切にできる 残業少なめ×基本土日祝休み×有給取得もしやすい♪ 子どもの行事やイベントにも対応可能◎ マイカー通勤OK×転勤なしで家族との時間も大切にできます。 あなたらしく働ける環境で、 新たなスタートを切りませんか？ ★未経験・ブランクOK★正社員デビューもOK★残業少なめ★基本土日祝休み★賞与年3回（120万円支給実績も！）★ノルマなし★埼玉中心・UIターン歓迎★マイカー・バイク・自転車通勤OK★転勤なし ≪未経験でも安心！≫ 座学でサービス知識を身に付けた後は先輩との同行からスタート！ 「どうやって話せばいいか」を直接見て学べますので 未経験の方もご安心ください！ 約半年間は先輩社員が一緒に回るので、 少しずつできることを増やしていけばOKです♪ ≪具体的なお仕事内容≫ ◎リサイクル企画の立案～提案を担当！ ◎これまでお取引のあるお客様や紹介を中心にお任せ ◎お客様は病院、スーパー、レストラン、建設現場、工場などさまざま！ ≪ここがポイント！≫ ◎メンバーは計7名！男性5名、女性2名の構成で仲の良さが自慢です♪ ◎営業範囲は埼玉中心！その他も近隣が多く、関東のみです。 ◎"みんなで"の風土が強く風通しの良さも◎ ┗普段の営業活動に加え、月に1回みんなで取り組む日も！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 一歩ずつ着実に◎できるようになるまで温かく見守ります！ 先輩たちも未経験スタートのメンバーが多数！ だから、はじめの不安な気持ちは分かります。 一人ひとりの得意不得意に合わせて、しっかりとサポートします◎ ≪入社後の流れ≫ ▼座学での業界知識習得からスタート ▼先輩との商談同行で実践的なノウハウを学習 ▼既存顧客から徐々に担当し無理のない独り立ちへ 　⇒目安は3ヶ月ですが、個人のペースで大丈夫！ ▼独り立ち後も先輩のバックアップ体制あり ▼自分でスケジュール調整できる柔軟な働き方も◎ 埼玉×安定企業！安心して長く働ける環境です。 ★35年以上の安定基盤で将来も安心◎ * 埼玉で35年続く老舗企業だから、雇用も収入も安定 * 賞与は年3回支給！これまでに120万円の支給実績あり * 勤続年数表彰制度あり（5年：1万円、10年：5万円、20年：10万円） ★プライベートも大切にできる環境 * 残業少なめ×休日もしっかり確保 * 長期休暇あり＋有給も取りやすい雰囲気 * マイカー・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場あり） * 転勤なしで自宅から無理なく通勤可能 ★充実の福利厚生も！ * 退職金共済加入制度 * 健康保険組合による保養所補助金制度 * 誕生日お祝い金あり * 作業着・安全靴支給、Yシャツ・スラックス・ジャケットの貸与実績あり * 健康サポート：ヤクルト1000を毎日1本支給（全従業員）

*ほぼ全員未経験スタート* 日々の生活にゆとりをプラス。 家族も自分も幸せになる働き方を叶えませんか？ 「ドライバーって大変そう…」 当社では、そんなイメージが180度変わる 働きやすさを整えています！ それは、代表内田が 「人手不足で休み希望が出しにくく、休日出勤の要請も断れない」 という当社に配達に来たドライバーから聞いた一言がきっかけ。 改めて「社員に働きやすい環境を提供し続けたい」と感じ 環境を整えてきました。 ＼POINT/ ★14時退勤のシフトあり、遅くても17時には確実に退勤 ⇒家庭との両立も無理なく叶う！ ★平日・土日祝問わず希望休OK×大型連休も ⇒子どもの行事、大切なイベント…成長を見逃す心配なし♪ ★賞与120万円支給実績あり ⇒入社2年目で月給35万円も可能！家計をしっかり支えられます。 ★未経験・ブランクOK★正社員デビューもOK★残業少なめ★平日・土日休み希望OK★賞与年3回（120万円支給実績も）★勤務ルートや働き方は相談OK★埼玉中心・UIターン歓迎★マイカー・バイク・自転車通勤OK★転勤なし ◎仕事を覚えるまでは先輩が同乗してサポート ◎基本毎日同じルートなので安心 ┗ご家庭の事情や体力面など不安な点は何でもご相談ください ┗それぞれに合った配送ルートを考えます！ ◎キャスター付きの専用BOXがあるので作業もラク 【具体的なお仕事内容】 飲食店やコンビニ、スーパー、工場といった事業所にて 収集・運搬業務を行うドライバーのお仕事。 配達業ほどお客様と接する機会がないのも特徴です。 【未経験ドライバーも安心！3つのポイント】 ◎先輩の助手席からスタート、徐々に慣れていける研修制度あり ◎決まったルートで簡単！ 毎回同じルートで回収するため、初心者でも迷わず作業可能 ◎充実サポート体制 • キャスター付き専用BOXで負担軽減 • スマホで重量入力・注意事項確認・ナビ表示 • AI画像認識による安全装置「スマートアイモーション」導入 ※（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 一歩ずつ着実に◎できるようになるまで温かく見守ります！ 先輩たちも未経験スタートのメンバーがほとんど！ あなたの経験に合わせて、しっかりとサポートします◎ ≪入社後の流れ≫ ▼先輩のトラックに同乗することからスタート！ 　助手席で、スマートフォンの操作手順・ルート・収集先での 　車両の駐車位置等を覚えるなど簡単な作業から始めます。 ▼今度は自分が運転！（先輩が助手席でサポート） 　一人ひとりのペースでできる範囲での運転を任せていきます。 　※独り立ちの期限はもうけず、 　一通りの仕事に慣れるまで手取り足取り教えていきます！ 埼玉×安定企業！安心して長く働ける環境です。 ★35年以上の安定基盤で将来も安心◎ * 埼玉で35年続く老舗企業だから、雇用も収入も安定 * 賞与は年3回支給！これまでに120万円の支給実績あり * 勤続年数表彰制度あり（5年：1万円、10年：5万円、20年：10万円） ★プライベートも大切にできる環境 * 残業少なめ×休日もしっかり確保 * 長期休暇あり＋有給も取りやすい雰囲気 * マイカー・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場あり） * 転勤なしで自宅から無理なく通勤可能 ★充実の福利厚生も！ * 退職金共済加入制度 * 健康保険組合による保養所補助金制度 * 誕生日お祝い金あり * 安全靴支給・作業着の貸与実績あり * 健康サポート：ヤクルト1000を毎日1本支給（全従業員） 【教育制度について】 中型・大型免許の他、小型移動式クレーンやフォークリフトなど、免許のグレードアップをサポートしています！ ＜キャリアパスについて＞ 当社の主任→係長→課長といったキャリアパス。職能査定があり、一人ひとり正当に評価していきますし、意欲のある方には責任のあるポジションをお任せします。実際に入社2年目で役職に就いた実績（月給35万円～）もあるので、どんどんチャレンジしていけます！

世界のラグジュアリーブランドを支える、 知られざる輸入代行のプロフェッショナル あなたは、パリやミラノに拠点を置く 誰もが知ってる高級ラグジュアリーブランドの製品が どのように日本の店舗に届くかご存知ですか？ 私たちは、世界中の高級ブランドの 店舗備品を日本に届ける、 極めて専門性の高い輸入代行業務を担っています。 単なる物流ではありません。 各ブランドの厳格な品質基準を理解し、為替変動を読み、 最適な輸送ルートを選択する —まさに「ブランドの裏方プロデューサー」としての役割です。 海外の高級ブランドとのやり取りは英語がメイン。 ブランド好きなら一度は憧れる、 グローバルブランドの「舞台裏」で活躍しませんか？ 家庭と両立しやすい環境で働きたい方にピッタリ♪ ★年間休日125日/完全週休二日制 ★賞与年2回・昇給あり ★海外のブランド本社と英語でコミュニケーション 海外高級ブランドのジャパン社を支える輸入代行業務のスペシャリストとして、 グローバルなブランドビジネスの裏側を担っていただきます。 世界的な高級ブランドが店舗で使用するショッピングバッグや箱などの店舗備品を、 本国からスムーズに日本へ届ける重要なポジションです。 【具体的には…】 海外高級ブランドとのコミュニケーションから物流管理まで、 輸入代行業務の工程をご担当いただきます。 ブランドのジャパン社と連携しながら、在庫計画の立案から輸入スケジュールの調整まで、 戦略的な視点で業務を進めていただきます。 ＊海外ブランドの本部とのオンラインミーティング ＊月次在庫管理と輸入計画の立案 ＊ブランド日本支社との協議 ＊海外サプライヤーへの在庫確認・輸入スケジュール調整 ＊フォワーダーへの輸送指示・スケジュール管理 ＊見積書の作成、価格交渉 ＊納期調整・遅延対応などのトラブルシューティング ＊ブランド店舗からの問合せへの対応 ＊海外の協力サプライヤーへの製造委託・製造管理 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 家庭も大事にしながら働ける環境です！ ＊▼残業ほぼゼロ▼＊ 時差を活用した業務スタイルで、緊急対応も翌朝で十分 ＊▼豊富な休日をご用意▼＊ 年間休日125日、完全土日祝休み、長期休暇も！ プライベート時間をしっかり確保できますよ◎ ＊▼子育て世代歓迎▼＊ ベテラン社員が多数活躍しており、お互いを支え合う温かい雰囲気が広がっています。 ブランク明けの方も安心していただけるはず！ 1987年創業、光村印刷グループ（東証スタンダード上場）の一員として 盤石な経営基盤もあるので安定性も抜群。 「仕事も家庭も大切にしたい」という想いを実現できる環境が整っています。 ラグジュアリーブランド専門の輸入代行パートナーである私たち。 海外高級ブランドの店舗備品輸入代行という、一般には知られていない専門分野 • 参入障壁の高い専門性：各ブランドの品質基準を熟知し、30年以上の信頼関係を構築してきました。 世界中にあるブランド指定のサプライヤーと直接やり取りする国際的な業務が特徴です。あなたは世界最高峰のクラフトマンシップを支える、知られざるプロフェッショナルとして活躍できます。ブランドの魅力を日本に届ける、やりがいに満ちた仕事です！

＼ブランクがあっても大丈夫／ 憧れのブランドと一緒に、新しいスタートを 子育てが一段落して、そろそろ仕事復帰を考えているあなたへ。 海外高級ブランドの輸入業務を通じて、 営業経験を活かしながら新しいキャリアをスタートしませんか？ 当社は創業30年以上、世界的なラグジュアリーブランドの パートナーとして信頼を築いてきました。 残業はほとんどなく（月平均5時間程度）、 土日祝休みで年間休日125日。 和やかな職場環境でベテランスタッフがしっかりサポートします。 輸入・貿易業界と聞くと難しそうに聞こえるかもしれません。 ですが、専門的な知識は必要ありませんし、 仕事を始めたらすぐに慣れることばかりです。 「久しぶりの仕事で不安…」という方も安心してご応募くださいね◎ 有名ブランドの輸入に携わり、日本に届ける橋渡し役 ★得意先は誰もが知ってる高級ラグジュアリーブランド ★緊急の対応なし！翌日に持ち越しもOK ★ベテランスタッフが多数在籍！ 海外高級ブランドのジャパン社を支える輸入代行業務のスペシャリストとして、 グローバルなブランドビジネスの裏側を担っていただきます。 世界的な高級ブランドが店舗で使用するショッピングバッグや箱などの店舗備品を、 本国からスムーズに日本へ届ける重要なポジションです。 【具体的には…】 海外高級ブランドとのコミュニケーションから物流管理まで、 輸入代行業務の工程をご担当いただきます。 ブランドのジャパン社と連携しながら、在庫計画の立案から輸入スケジュールの調整まで、 戦略的な視点で業務を進めていただきます。 ＊海外ブランドの本部とのオンラインミーティング ＊月次在庫管理と輸入計画の立案 ＊ブランド日本支社との協議 ＊海外サプライヤーへの在庫確認・輸入スケジュール調整 ＊フォワーダーへの輸送指示・スケジュール管理 ＊見積書の作成、価格交渉 ＊納期調整・遅延対応などのトラブルシューティング ＊ブランド店舗からの問合せへの対応 ＊海外の協力サプライヤーへの製造委託・製造管理 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ラグジュアリーブランド専門の輸入代行パートナーである私たち。 海外高級ブランドの店舗備品輸入代行という、一般には知られていない専門分野 • 参入障壁の高い専門性：各ブランドの品質基準を熟知し、30年以上の信頼関係を構築してきました。 世界中にあるブランド指定のサプライヤーと直接やり取りする国際的な業務が特徴です。あなたは世界最高峰のクラフトマンシップを支える、知られざるプロフェッショナルとして活躍できます。ブランドの魅力を日本に届ける、やりがいに満ちた仕事です！ 東証上場グループの安定基盤×落ち着いた職場環境 社内は和やかな雰囲気。ベテランの社員も多く、年齢を気にせず働ける環境です。取引先の担当者もほとんどが女性で、実は女性が活躍しやすい業界でもあります。上場グループ企業ならではの充実した福利厚生と、少人数だからこそ実現できる一人ひとりを大切にする働き方。「安定性」と「働きやすさ」の両方を手に入れられる、理想的な職場環境をご用意しています。

成田空港を舞台に、ワンランク上の接客を身につけませんか。 。★ 真心こもった接客を ★。 外国のお客様が多いですが、日本語も話せる 外国人スタッフがサポートするため、語学力がなくても大丈夫。 言葉が伝わらなくても、真心がお客様の心に強く響くことも。 だからこそ、気配りやコミュニケーションを取る姿勢を持つ方を歓迎します！ 。★ 教育・フォロー体制万全 ★。 ＊PCスキル・薬の知識・接客などの基礎研修 ＊店舗で先輩がサポート ＊資格取得支援制度 ＊定期的な研修　等 手厚い教育・フォロー体制があるので 接客・販売未経験の方も安心です◎ お客様に「また利用したい」「また日本に行きたい」と思っていただけるような、「日本ならではの質の高い接客」を目指しませんか？ ◆空港での接客販売をお任せ ◆研修の機会が充実！ 成田空港内にある店舗での販売・接客業務をお任せします。 【主なお仕事】 ◆お客様対応 ◆レジ業務 ◆仕入れ・発注 ◆品出し・陳列 ◆売上管理 【空港内の店舗】 一般用医薬品をメインに、お土産や化粧品を販売しています。お客様の半数以上が外国人観光客で、日本のお菓子や化粧品は特に人気です。 【語学スキルは不問】 ☆外国人スタッフも多く、言語で困った時は助けてくれます！ ☆外国人のお客様が、購入したい商品をスマートフォンの画面で伝えてくださる場合も。商品名や症状などの簡単な単語を覚えておくと、スムーズにご案内ができます。 ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 国内外多くの方と関わることができます♩ さまざまな場所に旅立つ人々でにぎわう成田空港で、国際色豊かなお客様と触れ合うことができます。語学が苦手な方でも、定型の例文をお教えしますので、ご安心ください！日々の接客で語学を身に着けることも可能です。 あなたの長所・個性を活かして活躍できます！ スタッフ一人ひとりの長所や個性を活かしてほしいと考えている当社。そのため、お客様への接し方について「こうしなければいけない」などのルールを細かくは設けていません。必要以上にかしこまる必要はないですし、海外のお客様に対して委縮する必要もありません！「自分だったらこんな風に接客してもらったら嬉しいかも」など自分なりに考えながら、あなたらしい接客スタイルを見つけてください♪

＼完全未経験からでも始められるフォロー体制あり／ 各種手当や長く働ける環境が充実しています◎ ◇◆教育・フォロー体制が万全◆◇ ＊PCスキル・薬の知識・接客方法などの基礎研修 ＊店舗で先輩がしっかりサポート ＊資格取得支援制度 ＊定期的な研修　など 手厚い教育・フォロー体制をご用意しているので、 接客・販売業務完全未経験の方も安心です◎ ◇◆手当や休暇制度も盛りだくさん◆◇ ＊家族手当（諸条件あり） ＊2週間超の連休取得可 ＊週休2日制／年間休日115日 ＊夏季・冬季・GW振替休暇 ＊産育休取得実績あり ＊時短勤務可能　など こうした環境が整っているため、金銭面や休暇面でも安心です。 ◆羽田空港にて、医薬品・化粧品・和雑貨・日本のお菓子などを販売 ◆研修・資格取得支援制度など教育の機会が充実 ◆2週間超の連休取得可 ◆時短勤務適用実績あり 羽田空港内にある店舗での販売・接客業務をお任せします。 【主なお仕事】 ◆お客様対応 ◆レジ業務 ◆仕入れ・発注 ◆品出し・陳列 ◆売上管理 【空港内の店舗】 一般用医薬品をメインに、お土産や化粧品を販売しています。お客様の半数以上が外国人観光客で、日本のお菓子や化粧品は特に人気です。 【語学スキルは不問】 ☆外国人スタッフも多く、言語で困った時は助けてくれます！ ☆外国人のお客様が、購入したい商品をスマートフォンの画面で伝えてくださる場合も。商品名や症状などの簡単な単語を覚えておくと、スムーズにご案内ができます。 ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 未経験の方もご安心ください♪ 入社後は、現場業務で必要となるPCスキル・薬の知識・接客方法などについて、OJTで学んでいただきます。先輩社員が丁寧に教えていくので、一つひとつ覚えていきましょう。新人研修を行う時は、OJT中にできなかったことや、普段感じている不安などを解消してください。他店舗のスタッフとも交流できます。異業種からの転職者も多数おり、入社当時、販売職初挑戦だったり、レジ操作が分からなかったりしたメンバーも多くいます。ですが、そんな先輩も今では中心となって活躍中！まずは3ヶ月後の独り立ちを目指し、一緒に頑張りましょう。 あなたの長所・個性を活かして活躍できます！ スタッフ一人ひとりの長所や個性を活かしてほしいと考えている当社。そのため、お客様への接し方について「こうしなければいけない」などのルールを細かくは設けていません。必要以上にかしこまる必要はないですし、海外のお客様に対して委縮する必要もありません！「自分だったらこんな風に接客してもらったら嬉しいかも」など自分なりに考えながら、あなたらしい接客スタイルを見つけてください♪

*★愛嬌採用実施中！★* "私らしい"キャリアを爆速で手に入れよう！ ＼【愛嬌採用】はじめました！／ □人と話すのが好き □明るさが取り柄 □ポジティブだねって言われる 当社はほぼ全員が未経験スタート。 中でも、活躍中の先輩に共通するのは スキルや経験よりも"愛嬌"だったりします♪ 《20代が活躍するスタートアップ！》 当社は、ほとんどの社員が20代！ 経営層との距離も近いので、 堅苦しさを感じることなく働けます。 服装・髪色・ネイルも自由です！　※規定あり 《インセンティブ制度を急ピッチで制定中》 頑張りにしっかり報いるために 月給を3～4万UPした先輩の例もあります。 努力がしっかり報われるから、モチベも続きます♪ 愛嬌重視の採用、ぜひチャンスを掴んでください◎ ★創業期のベンチャーで未経験から成長できる ★残業月10h以内／定時退社可 ★服装・髪型・ネイル自由 ★完全週休2日制 ★社員のほとんどが20代！同世代と働ける SWETHの人材事業の中心メンバーとしてご活躍いただきます。 創業2期目とまだまだ成長中の当社。幹部候補として会社と一緒に成長していける方を歓迎します！ 【 具体的な仕事内容 】 ◆企業との打ち合わせ・要望のヒアリング ◆人材と企業のマッチング業務 ◆面談対策やキャリアカウンセリング ◆人材の研修・育成プログラムの企画・実施 ◆法人、個人営業 ┗メイン事業である人材アウトソーシング事業を会社全体で行っております。 ◆SNS、広報業務　など 人材アウトソーシング事業の中心メンバーとして 会社のコア業務全般をお任せします。 社員全員で拡大している人材アウトソーシング業務を行いながら、 コーディネーターとして活躍いただきます。 ※業務の割合は毎月の評価で変動します。 …… 【 ポイントは…？ 】 ★人材アウトソーシングは、当社のメイン事業。 会社設立から1年と日は浅いですが、 すでに国内トップクラスの実績・依頼数を誇っています！ ★社員は全員未経験からのスタートです！ 経験豊富な代表からノウハウを学べるので、 他社の何倍ものスピードでキャリアアップが叶います◎ 「何事も全員で協力し合う」社風が根付いており 全員で達成するチーム力はどこにも負けません！ ※変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 "令和を代表する企業"を、一緒に創り上げていきませんか？ 2024年8月に設立したSWETHは、 人材アウトソーシング事業、ライバー事業、 Webデザイン事業など、多角的な事業展開が強み。 直近では大型採用が控えており、事業は急速に拡大中。 令和を代表する存在へと成長していくフェーズにおいて、 まさに“会社の中心”として活躍できる環境です。 今回は、そんな当社のコアメンバーとしての採用。 あなたの成長が、そのまま会社の成長に直結する…。 そんな刺激的な環境で働けるまたとないチャンスです！ 同世代と圧倒的な差がつくキャリアと、 自分の手で会社を大きくしていく喜びを味わってください◎ 頑張りがしっかり評価され、モチベーションもUPします！ 「頑張りが評価されない」という過去の代表自身の経験をもとに、 努力がきちんと報われる評価制度を整えています。 評価は年1回ではなく毎月実施。 立てた目標に対する成果が明確にわかる仕組みだから、 自分の得意・苦手を客観的に把握でき、着実に成長していけます。 実際に、入社半年で基本給が3〜4万円アップした社員も。 今後はインセンティブ制度も導入予定で、 成果がしっかりカタチになる環境です！ 【教育制度について】 【入社後は…】 まずは当社の事業を知っていただくため、 メイン事業である営業アウトソーシング・イベント事業の業務をお任せ。 業務を通して、人材マネジメント、数字管理スキル、営業力を磨いていきます。 　▼ 慣れてきたら、人材コーディネーター業務に挑戦。 経験豊富な代表とのOJTで基本を身につけていけます！ それぞれの習熟度によって期間は柔軟に対応しますが、 半年～1年で独り立ちを目指すイメージです！

＼採用のポイントは、"愛嬌"！／ あなたらしく、急成長ベンチャーのコアメンバーに◎ 人材アウトソーシング、Webデザイン、ライバー事業 etc. 社員のアイデアで事業を拡大中のSWETH。 仲間を2～3倍に増やすフェーズの今、 会社の成長の"核"となる《人事》の存在が不可欠です！ 多くの仲間を迎える"会社の顔"。 まずは経験やスキルよりも 「この人と働きたい！」と思われる "愛嬌"こそが一番の武器になります♪ 「いつもポジティブ」「話していて楽しい」 そんな風に言われたことのある人は適性アリ◎ ＼コアメンバーだからこそのメリット／ ★入社半年で月給3～4万円UPも叶う ★20代で管理職に ★会社の制度づくりにもアイデアが出せる 20代の仲間と、会社をグロースさせる面白さを味わいませんか？ ☆未経験歓迎！急成長ベンチャーの人事をお任せ ☆残業ほぼナシ／定時退社可 ☆服装・髪型・ネイル自由 ☆完全週休2日制 ☆社員のほとんどが20代！同世代と働ける 採用業務をメインに幅広い人事業務をお任せします！ 代表がイチから人事業務のイロハを教えていくので、 未経験の方でも安心して業務が行えます♪ 【 具体的な仕事内容 】 ◆採用計画の立案 ◆求人票の作成 ◆社員・アルバイトの採用面接、選考書類の確認 ◆研修会の企画・実施 ◆広報と連携し、SNSを活用した採用活動 ◆求人媒体の選定、商談 ◆求職者と企業のマッチング ◆アウトソーシング業務　など 【 お仕事のポイントは…？ 】 ◎現在は代表が人事ポジションを兼務しています。 まずは代表と協力しながら、採用計画を形にしていきましょう。 ゆくゆくは人事を率いる管理職として活躍するチャンスもあります◎ ◎創業間もないからこそ、あなたのアイデアで 人事制度や採用手法を一から構築できます。 「会社を一緒に作り上げる」実感を得られる環境です！ 【 入社後の流れ 】 ▼入社1～6ヶ月： 当社の事業を知っていただくために、まずは人材アウトソーシング・イベント事業の業務をお任せします。 ▼入社3～12ヶ月： 上記と並行しながら、人事業務にも挑戦していきます。 ▼最短6ヶ月目～： 人事担当として独り立ちを目指します！ ※それぞれの習熟度によって期間は変動していきます (変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 "令和を代表する企業"を、一緒に創り上げていきませんか？ 2024年8月に設立したSWETHは、 人材アウトソーシング事業、ライバー事業、 Webデザイン事業など、多角的な事業展開が強み。 直近では大型採用が控えており、事業は急速に拡大中。 令和を代表する存在へと成長していくフェーズにおいて、 まさに“会社の中心”として活躍できる環境です。 今回は、そんな当社のコアメンバーとしての採用。 あなたの成長が、そのまま会社の成長に直結する…。 そんな刺激的な環境で働けるまたとないチャンスです！ 同世代と圧倒的な差がつくキャリアと、 自分の手で会社を大きくしていく喜びを味わってください◎ オシャレOK♪あなたらしさを発揮できる職場です！ ★髪型・髪色自由（インナーカラーもOK） ★ネイル自由（スカルプネイルのスタッフも！） ★商談がない日はカジュアルスタイルで出勤もOK …など、従来の「会社員らしさ」という枠にとらわれず、 あなたらしい個性を活かしたファッションを楽しめます♪ 他にも、残業は月5h以内とほとんどありません。 ほとんどの社員が定時に退勤しています。 プライベートもしっかり大切にできますよ！

世界的ブランドで、あなたの可能性が走り出す！ 未経験からフェラーリのマーケターへ♪ このポジションのミッションは 世界的な高級車ブランド・フェラーリの イベント企画をメインに、マーケティングを通じて フェラーリの魅力をより多くの方にお届けすること。 少数精鋭のチームだからこそ 自分のアイデアを積極的に発信しやすく 自分の工夫や提案がカタチになる やりがいを感じられます。 「経験がないし難しそう…」 と不安に思った方もご安心ください◎ 大切なのは、経験やスキルよりも チームのメンバーと明るく接すること。 コミュニケーションを通じて チームワークを感じながら フェラーリブランドを盛り上げる面白さを味わえます♪ フェラーリのブランド価値を あなたの手で発信してみませんか？ ◆未経験OK！第二新卒もOK！ ◆未経験からマーケティング職のキャリアをゲット♪ ◆オシャレな「六本木」勤務 ◆フェラーリに携われる、レアなお仕事です◎ 世界的高級車フェラーリに関するイベントの企画・準備、 新規集客やCRM業務を中心とした、マーケティング業務をお任せします！ 《具体的なお仕事内容》 ★イベント企画・運営★ ＝＝＝ ▼どんなイベントがある？ ・新型モデル発売に伴った新車発表会 ・フェラーリオーナー限定のラグジュアリーツーリング ・フェラーリのパフォーマンスを体感できる、サーキット走行体験 ・自社のお客様だけをご招待する、ラグジュアリーホテル等での特別なパーティー ・ショールームへの招待　など…。 月に平均1〜2回の頻度でイベントを開催しており、ときには海外での特別な体験にご招待することもあります！ アイデアを活かして、イベント内容を一緒に練っていきましょう！ あくまでもアシスタントなので、売上げ目標を追うことはせず、 チームでイベントを盛り上げることにコミットできます◎ ★CRM業務★ マネージャーと連携しながら、CRM（顧客情報管理）業務のサポートをお願いします。 お客様とのつながりを大切にする、大事なお仕事です！ ★SNS運用・広報業務★ 独自コンテンツやイベント情報など、自社SNSでの情報発信をお任せします。 撮影から投稿内容の企画まで、アイデアを活かせるお仕事です！ (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 【仕事の魅力】 ハイクオリティなイベントを自分の手で手掛けられます！ 高級外車フェラーリに関するイベントを自分の手で仕切り、盛り上げることができるやりがいあるこのポジション。「お客様に特別感を味わってもらうために、こんなものを用意してみよう」など、あなたなりのアイデアは大歓迎！モデルごとに違う車のコンセプトに沿いながら、魅力を最大限に引き出せる演出をお任せします♪運営自体はイベント会社が担当しますので、あくまで企画をし、仕切っていく側でのお仕事です。自分なりのアイデアや工夫を活かしたい人にはピッタリです。 メリハリある働き方で、無理なく働き続けられる！ 当社の特長は、自分なりにプライベートと仕事を両立できる環境があるところ！結婚や出産などライフステージの変化を迎えても、安心して働き続けられる環境が揃っています。 ★5～10日間の連休が年複数回あり！ ★残業ほぼゼロ！多くても月20時間程度◎ ★定休日の火曜以外は休日のタイミングは自由！ ★女性社員も多数在籍◎ 残業が少ない社員や、有給の取得率が高い社員などを表彰する制度があるほど、会社として社員たちへメリハリのある働き方の実現を推進しています！ 【教育制度について】 約3ヶ月をかけて、フェラーリに関する知識・業務内容などをレクチャー。 最初は新しい慣れない環境で働く大変さもあるかと思いますので、ゆっくり学んでいただければいいなと考えています。 オンライントレーニングや、フェラーリ本部独自の研修もあります！車関連の専門知識はそこまで必要ではないポジションなので心配いりません◎ あなたのペースに合わせて、少しずつお仕事の幅を広げていきますので、ご安心ください！

フェラーリの正規ディーラーで輝くキャリア。 六本木で、あなたの生活を上質な物へ。 洗練された東京の中心地、六本木。 そして誰しもが知る高級車のフェラーリ。 そんな二つが交わる場所で、 華やかな社会人ライフを送りませんか？ お任せするのは フェラーリの世界観にふさわしい上質な空間でのおもてなし。 「他とは違った、ラグジュアリーな世界で働きたい」 そんな気持ちを活かして活躍できます。 ＊退勤後にはショッピングも♪＊ ◇月給25万円以上 ◇残業3時間以下 ◇年3回長期休暇あり ◇美味しいごはん屋さんも多数 勤務地は駅チカでアクセス良好。 人気商業施設にも10分程度で行くことができます。 六本木という特別な街で フェラーリブランドの一員として 新しいキャリアをスタートしませんか？ ◆長期休暇多数あり ◆六本木で働ける ◆残業月3h以内とほぼなし ◆月給25万円～スタート フェラーリ正規専売ディーラーである当社にて、ショールームの受付業務をお任せします！ *・。主な仕事内容。・* ◇電話応対・営業担当への連携 ◇お客様のお出迎え・担当への引き継ぎ ◇事務用品の発注 ◇ショールーム内の清掃　など *★フェラーリだからこその接客を★* 世界的なブランドとして、お客様はスタッフの対応にも期待をされているはず。 フェラーリというブランドにふさわしいマナーやお心遣いで 上質な対応でお客様をお迎えすることが大切です◎ (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 【仕事の魅力】 ＼入社後の流れをご紹介／未経験でも活躍しやすい環境 ▼基礎知識を丁寧にレクチャー 最初に受付リーダーがフェラーリショールームをご案内 その後、応対マナーや館内案内などを覚えていきましょう◎ ▼電話対応スキルを習得 お客様からのお問い合わせ対応や予約受付などのスキル、 適切な部署への取り次ぎ方など、フェラーリブランドを支える 重要なコミュニケーション知識を身に付けます！ ▼実際のお仕事にチャレンジ 先輩スタッフのサポートのもと、実際の接客や電話対応を少しずつ担当していきます◎ ▼独り立ち！ 入社後約1週間でフェラーリブランドの顔として活躍できるスタッフに成長できます◎ 未経験でもしっかりサポートするので安心してください！ メリハリある働き方で、無理なく働き続けられる！ 当社の特長は、自分なりにプライベートと仕事を両立できる環境があるところ！結婚や出産などライフステージの変化を迎えても、安心して働き続けられる環境が揃っています。 ★5～10日間の連休が年複数回あり！ ★残業ほぼゼロ！基本定時退社◎ ★定休日の火曜以外は休日のタイミングは自由！ ★女性社員も多数在籍◎ 残業が少ない社員や、有給の取得率が高い社員などを表彰する制度があるほど、会社として社員たちへメリハリのある働き方の実現を推進しています！ 【教育制度について】 フェラーリの基本知識と業務内容をしっかりとレクチャー！新しい環境は誰でも緊張するものですので、あなたのペースでゆっくり学んでいただければ大丈夫です◎車の専門的な知識がなくても問題なくスタートできますので、安心してくださいね！一人ひとりの適性や成長スピードに合わせて段階的にお仕事をお任せしていきますので、無理なく成長できます♪

★店舗にコスメを提案するお仕事★ トレンドに敏感なあなたが次バズらせるのは何？！ ＼コスメ好きが存分に活かせる／ お任せするのは、 ドラッグストアやバラエティショップの担当者に 「このコスメを店舗に置きませんか？」 「この商品を目立つ箇所に置いたら売上UPにつながります！」 といったコスメ・化粧品の提案をするお仕事。 「このアイテム、絶対売れるはず！」 「この商品、もっと多くの人に知ってほしい！」 そんなコスメへの情熱を、お仕事に活かせます◎ ＼自分らしく働き、成果が収入に反映／ フレックスタイム制で自分のペースで働けることに加え、 ＊入社1年で月給10万円アップした実績あり ＊賞与年100万円以上も可能 など頑張りはしっかり評価します♪ 月給30万円スタート可＊土日祝休＊年休120日以上＊フレックス＊基本残業なし＊有給は好きなタイミングで取得可＊新規開拓なし・テレアポなし・ノルマなし＊服装/髪色/ネイル自由＊フリードリンク有 化粧品をはじめとした商品をドラッグストアやバラエティショップに卸すお仕事です！ ≪具体的には≫ 店舗に訪問し、バイヤーが仕入れた商品を提案します。 ▼例 「話題の新商品を仕入れたので、店舗で取り扱いませんか？」 「奥に置いている商品を、今より目立つ場所に配置しませんか？」など ★店舗の大きさや客層によって商品の売れ行きも変わるので、どうやったら何がよく売れるかを考えて、売り場の見せ方を提案するマーケティングのようなお仕事です ◎既存100％＆ノルマなし！頑張りは給与で還元 ◎先輩が丁寧にフォローするので、未経験からでもムリなくお仕事に慣れていけます♪ ◎店舗とブランド双方の売上に貢献できるお仕事です！ ◎提案するエリアは東京がメイン (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 しっかりと成果を出せる手厚いサポート体制を用意♪ 入社後は、業界のことや仕事のコツなどを一つひとつ丁寧にレクチャーします。 成約に繋がるようにしっかりとサポートするので、営業経験がない方や業界未経験の方もご安心ください。 「一人ひとり自分のペースで前向きに頑張ってほしい」という思いからノルマは設定していませんが、成果を出せば出すほど給与額がアップするので、ドンドン稼ぎたいという方も大歓迎です♪ 美容好きな方なら“好き”や“知識”を生かして活躍できます！ ★今SNSでバズっているコスメだ！ ★このブランドは20代にハマりそうだな …etc. 美容好きで、普段からコスメに関するアンテナを張っている方は、その“興味”や“知識”を存分に活かせるポジションとなっています。 トレンドやスピード感が大切なお仕事なので、普段よく行くドラッグストアやデパート、バラエティショップで新商品を見つけたら、それがそのままお仕事のチャンスに繋がることも！ 「化粧品はこんな流れで売り場に出されるんだ」「化粧品業界にはこんな仕組みがあるんだ」など、業界の【裏側】を知ることもできるので、コスメ好きな方は楽しみながら働けると思います♪

あなたの“話し好き”が武器になる♪ 未経験から働きやすさも収入UPも叶う営業職◎ 法人のお客様へセキュリティサービスを 提案するポジションにて新たな仲間を募集！ ＜ひとつでも当てはまる方におススメ＞ □ 土日祝休みの職場で働きたい □ 接客や販売の経験を活かして働きたい □ 頑張りがしっかり評価される環境で働きたい ＜働きやすい環境です＞ ＊完全土日祝休み ＊急なお休みもOK ＊スケジュールを自分で調整可能 ＊月給30万円＋賞与年2回あり ＊残業ほぼナシ・18時の定時退社も可 ＜入社後のサポートも充実＞ 先輩や上司が仕事を教えるので 営業未経験の方も歓迎です！ 話し好きを活かし、あなたのペースで働きませんか？ ＜1年目から年収400万円～も叶う♪＞ ◎月給30万円＋賞与年2回あり ◎80％以上が未経験スタート！ ◎残業ほぼナシ・18時の定時退社も可 ◎長期休暇OK・有給消化率90% ◎大手・有名企業との取引メインで安心 .。:*・★具体的には、こんなお仕事です★・*:。. ・お客様が現状の仕事に満足して頂いているかのヒアリング ・まだお取引のないお客様に当社サービスのご案内 ☆訪問先は、一流ブランド店、イベント会社、大手ゼネコンなど。 新たな警備業務を提案したり、現在の仕事にご満足頂いているかを確認したり…。 丁寧なヒアリングを通して信頼関係を築き、最高の解決策をご提案しましょう！ ☆入社後、まずは先輩と一緒にお客様を訪問します。 有名企業の方々を訪問することも多いため、自然と レベルの高いビジネスマナーが身につけられますし 新しい商業施設やイベントなどのホットな情報を ひと足先にたくさんキャッチできるのもポイント◎ ☆お花見、花火大会、ハロウィン、クリスマスなど 一年を彩るイベントの安全をお守りするための 企画・打ち合わせ・運営にも関わることができます。 イベントに訪れる人たちが、最高の思い出を作れるような ご提案を行える、やりがい【大】なポジションです♪ ※（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 プライベートも大切にできる環境です＊ 土日休みなだけではなく、お仕事のスケジュールを自分で調整できるのも特徴！さらに、有給取得率は【90％以上】。お休みが取りやすい環境だから、土日と組み合わせて旅行に行くことだってもちろんOK◎ 「しっかり働いて思いっきり遊びたい！」「趣味や自分磨きの時間もたっぷり欲しい！」そんなあなたにぴったりの環境です♪ 豊富な勤務地♪U・Iターンも歓迎です＊ 現在は渋谷本社のほか札幌・名古屋・東京・神奈川・千葉・茨城・鹿児島にあるBASE（拠点）で募集しており、お住まい・ご希望に合わせたエリアで働けます。エリアを限定することで、地域に密着したご提案がしやすくなるんです！ お客様との距離感の近さや関係性は、地域密着ならではの強み。皆さんと顔見知りになって仲良くなり、他のお客様をご紹介していただく、なんてことも☆ 【教育制度について】 入社後、まずは本社にて1週間ほどの研修からスタート。基礎的な知識などを学んでいただきます。その後は配属先のBASEで先輩の訪問に同行し、お客様との信頼関係を築くためのコツを覚えていきます。とはいっても、当社はご提案のマニュアルなどをお渡ししていません。色んな先輩のお仕事を見ながら、「自分ならこうしたい！」とあなた流の提案スタイルを見つけてみてくださいね♪

“女性活躍”を後押ししているサントリーグループ企業◎ 管理職も目指せるポジションで長く働こう♪ 当社では、女性管理職の登用を積極的に推進中。 年齢や性別に関わらず、 頑張りや意欲をしっかり評価しているから、 最短3年で管理職へスピード昇格も可能です。 実際に女性リーダーが増えており キャリアを一歩進めるチャンスが広がっています♪ さらに、大手サントリーグループならではの 安定基盤のもと、働きやすさも充実しています。 ◆リモートワークOK ◆フレックスタイム制 ◆産育休取得率100％ ◆生理休暇／つわり休暇／子の看護休暇 ◆月給37万円～＋賞与年2回 営業経験を活かして、 さらに大きなキャリアを築ける環境です。 「長くキャリアを積み重ねていきたい」 という想いを、ここで叶えてみませんか？ ●BOSS・伊右衛門などでおなじみのサントリーグループの商材を扱う●Web商談OK●リモート×出社OK●チーム連携して営業できる●ゆくゆくは管理職へのキャリアアップが実現 企業や小売店、飲食店へ、自動販売機や給茶機、ディスペンサー(ドリンクバーに使用される機材)といった機材の設置・入れ替えや法人向けサービスなどをご提案するお仕事です。 ─◇具体的には◇─ 「オフィス移転に合わせて自販機を一新しませんか？」 「社員の福利厚生飲料として、サントリーの飲料をお取り扱いいただけませんか？」 など、サントリー商品の魅力をお伝えしながら機材の新規設置・入れ替えなどをご案内します。 また、自動販売機オペレーターに対して経営支援、商品展開を行う代理店営業部署や、 飲食チェーンの新規取引獲得と経営課題に寄り添った提案を担う部署もあります。 —◇多彩な提案が可能 ■熱中症対策サービス(専用自販機での飲料配布や対策セミナーなど) ■グループが開発したサプリメントのサンプリング提供 ■職場内のコミュニケーション活性化を目指す「社長のおごり自販機」 ■軽食販売サービス「ボスマート」(自販機で決済できる法人向けサービス) など、アイデア次第で多様なご提案が可能。 多様な観点からサポートでき、お客様からも信頼していただきやすいです！ ※上記は一例です。配属部署により担当業務は異なります。 ─◇チーム一丸となって成果をだす◇─ フラットな雰囲気のチームで、気軽に相談できる環境です。 個人の力を活かしながら、メンバー同士が連携し、チームとして成果を出すことを大切にしています。 他部署やグループ内の別会社と連携することもあります。 数年かけてお客様と関係性を築くことも多く、長期的に寄り添いながら、 お客様と共に成長していける仕事です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 社員のチャレンジを応援する、「やってみなはれ」の文化 国内大手として高い知名度を誇るサントリーグループ。創業者の「やってみなはれ」という言葉が根付いており、グループのDNAとして受け継がれています。営業においても、単純に自動販売機を売るだけでなく、既存の枠組みに囚われない柔軟な提案が可能。その他、意欲を評価され入社1年目で大手企業を担当した事例も！社員の頑張りや熱意を評価し、チャレンジを後押しします！ 大手サントリーグループだからこその働きやすさも！ ◇フレックス制/ハイブリッドワーク可 ◇生理休暇や結婚特別休暇など休暇制度多数 ◇産育休取得率100％（昨年度実績） ◇サントリーグループの【社割】あり ◇安心の退職金制度や従業員持株会 など、長く安心して働けるように、休暇制度や福利厚生もしっかり整えています！ 【教育制度について】 入社後3ヶ月は育成期間。中途採用者向け研修や営業の基礎研修を通じて学んでいきます。実践的なノウハウは商談ロープレや商談同行で吸収。セミナーのロープレなども入念に行い、社員のチャレンジを応援します！そのほか、先輩社員がメンターとなってフォローするのでご安心ください。 ※また、様々なプログラムの中から学びたい研修を受講できる【応募型研修】をご用意。研修費用の一部または全額を負担しています。

当社は社員一人ひとりのライフスタイルを尊重+* サントリーグループで、キャリアUPを目指しませんか？ サントリーグループの一員である当社は、 性別やライフステージに関係なく、 誰もが自分らしく活躍できる環境を整えています。 ＼たとえばこんな制度があります／ ★リモートワークOK ★コアタイムなしのフレックス制 ★直行直帰OK ★生理休暇／つわり休暇／子の看護休暇あり ★資格取得支援制度 ★子育てと両立する女性管理職も在籍 サントリーグループだからこそ幅広い提案ができ、 信頼していただきやすいのも特徴の1つ◎ 「しっかりキャリアを築きたい」 「私生活も大事にしたい」 当社ならどちらの想いも大切にできます！ 安定した基盤のもとで、あなたも一緒にのびのび働きませんか？ ◆BOSS・伊右衛門などでおなじみのサントリーブランドを扱う◆土日祝休み◆フレックス制◆上司との定期的な面談やキャリア面談あり◆最短3年で管理職へのキャリアアップも可◆産育休取得率100％＆復職実績あり 企業や小売店、飲食店へ、自動販売機や給茶機、ディスペンサー(ドリンクバーに使用される機材)といった機材の設置・入れ替えや法人向けサービスなどをご提案するお仕事です。 ─◇具体的には◇─ 「オフィス移転に合わせて自販機を一新しませんか？」 「社員の福利厚生飲料として、サントリーの飲料をお取り扱いいただけませんか？」 など、サントリー商品の魅力をお伝えしながら機材の新規設置・入れ替えなどをご案内します。 また、自動販売機オペレーターに対して経営支援、商品展開を行う代理店営業部署や、 飲食チェーンの新規取引獲得と経営課題に寄り添った提案を担う部署もあります。 —◇多彩な提案が可能 ■熱中症対策サービス(専用自販機での飲料配布や対策セミナーなど) ■グループが開発したサプリメントのサンプリング提供 ■職場内のコミュニケーション活性化を目指す「社長のおごり自販機」 ■軽食販売サービス「ボスマート」(自販機で決済できる法人向けサービス) など、アイデア次第で多様なご提案が可能。 多様な観点からサポートでき、お客様からも信頼していただきやすいです！ ※上記は一例です。配属部署により担当業務は異なります。 ─◇チーム一丸となって成果をだす◇─ フラットな雰囲気のチームで、気軽に相談できる環境です。 個人の力を活かしながら、メンバー同士が連携し、チームとして成果を出すことを大切にしています。 他部署やグループ内の別会社と連携することもあります。 数年かけてお客様と関係性を築くことも多く、長期的に寄り添いながら、 お客様と共に成長していける仕事です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 社員のチャレンジを応援する、「やってみなはれ」の文化 国内大手として高い知名度を誇るサントリーグループ。創業者の「やってみなはれ」という言葉が根付いており、グループのDNAとして受け継がれています。営業においても、単純に自動販売機を売るだけでなく、既存の枠組みに囚われない柔軟な提案が可能。その他、意欲を評価され入社1年目で大手企業を担当した事例も！社員の頑張りや熱意を評価し、チャレンジを後押しします！ 大手サントリーグループだからこその働きやすさも！ ◇フレックス制/ハイブリッドワーク可 ◇生理休暇や結婚特別休暇など休暇制度多数 ◇産育休取得率100％（昨年度実績） ◇サントリーグループの【社割】あり ◇安心の退職金制度や従業員持株会 など、長く安心して働けるように、休暇制度や福利厚生もしっかり整えています！ 【教育制度について】 入社後3ヶ月は育成期間。中途採用者向け研修や営業の基礎研修を通じて学んでいきます。実践的なノウハウは商談ロープレや商談同行で吸収。セミナーのロープレなども入念に行い、社員のチャレンジを応援します！そのほか、先輩社員がメンターとなってフォローするのでご安心ください。 ※また、様々なプログラムの中から学びたい研修を受講できる【応募型研修】をご用意。研修費用の一部または全額を負担しています。

★90%以上が女性スタッフ！主婦世代が活躍中★ 仕事も家族も大切にできる働き方を。 働く女性の“本音”に寄り添い続けてきた当社。 ◎実働6.5時間 ◎基本定時退勤 ◎土日祝休み …と働きやすい環境を整えており、 なんと90％以上が女性スタッフ！ ママさんも多数活躍しており、 お子さんの急な体調不良や家族の介護にも 「時間休制度」で柔軟に対応できます◎ ＼先輩社員からはこんな声が寄せられています／ ◆母の介護で急に休みをとったときも「家族が一番大切」と 温かく対応してくれ、安心しました！ ◆同じく主婦世代の女性が多く活躍しているため 肩肘張らずに働くことができ嬉しいです！ 入社後は、先輩たちが丁寧にフォローしますので 安心して飛び込んできてくださいね♪ ◆マイカー通勤OK！ガソリン代支給あり　◆未経験OK！元販売職、元事務職などの先輩も活躍中　◆年間休日122日！土日祝休みで週末はゆったり家族時間　◆最大9連休OK！有休が取りやすい風土　◆2週間の研修制度あり *＊キユーピーグループの商品の魅力を広めるための 【売り場づくり】がわたしたちの役目です＊* ＜主な仕事内容＞ 担当エリアの店舗を回り、販売促進を行います。 ・売場の商品管理 ・商品案内 ・売場づくり ・店頭情報の収集 ・企画案内による売場確保 「こんなポップをつけたら手に取りやすいかな」 「こうやって並べたらお客様の目を引くかな」など お客様目線に立ちながら創意工夫していくことが大事。 自分のアイデアが売上げにつながったときは達成感を得られます！ ★チーム制を採用 5人ほどでチームを組み、 月に1度ミーティングで情報共有を実施。 基本的には1人で仕事を行いますが、 困ったときはサポートし合える関係性ができています。 ★ノルマなし 「お客様に喜んでもらうこと」が 仕事の軸なので、ノルマは設けていません。 ★自分のペースで仕事ができる 担当エリアの店舗ごとの状況を見ながら、 一日、一週間、一ケ月の計画を自由に立てられます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 商材は、知名度抜群の【キユーピーグループ】の商品！ キユーピーのマヨネーズや、アヲハタのジャムなど 取り扱うのは誰もが一度は見たことのある商品ばかり！ すでに知名度・人気があるので、 売り場の担当スタッフに提案を聞いてもらいやすいのが特徴です。 また、ノルマを設けていないところも嬉しいポイント。 お客様に「食の安心・美味しさ・楽しさ」を届けることが目的なので、 商品のトレンドの情報収集や、目を引く売り場づくりに注力できます。 自分のアイデアが活かせる仕事なので、 商品の売上げが伸びたときはき大きな達成感があります◎ 先輩社員に聞いてみた！「この職場の魅力って？」 当社の魅力は、なんといっても人間関係の良さ！ 母の介護で急に休みが必要になった時も会議を休ませてくれたり、 「家族が一番大切」と温かい言葉をかけてくれたり…。 いつも周りの優しさに助けられており、この関係性があるからこそ、 長く仕事を続けられているんだと思います。 また、キユーピーブランドの信頼感があるので、 お店の方にも話を聞いてもらいやすく、 自分のアイデアが売場に反映されるのが嬉しいです。 定年まで、ここで働き続けたいと考えています！ （入社14年目／Aさん） 【教育制度について】 入社後は2週間の研修を行います。まずは、キユーピーグループ商品の「おいしさのこだわり」について学んでいきましょう！また、先輩に同行して実際に「売り場づくり」も行っていきます。最初はわからないことが多くて当然。丁寧に教えていきますので、安心して成長を目指せます◎ 他には、マヨテラス（キユーピーマヨネーズ博物館）での研修も用意！マヨネーズを通して食の楽しさを知ることができます。

取り扱うのは誰もが知る“キユーピー食品”！ 未経験OK！あなたのアイデアが売り上げUPにつながる♪ 「この陳列なら手に取ってもらえるかも」 「こんなPOPなら商品の魅力が伝わるはず」 ——そんなあなたのアイデアがカタチになり、 売上アップやお客様の笑顔につながる仕事です。 実際にお客様から売り上げが伸びたと 嬉しいお言葉をいただけることも多いんです！ そのうえノルマはありません。 お客様目線で“本当にいいもの”を提案できる やりがいを実感いただけます！ 研修や同行などフォロー体制が充実しているため 未経験の方でも安心してチャレンジいただけます◎ 元介護職や元販売職、元事務職など 先輩社員の前職もさまざま。 人と関わることが好きな方であれば、 きっと活躍いただけますよ♪ ◆マイカー通勤OK！ガソリン代支給あり　◆産育休復帰率100％！30～40代女性が多く、ママさんも活躍中　◆年間休日122日！土日祝休みで週末はゆったり家族時間　◆未経験OK！元販売職、元事務職などの先輩も活躍中 *＊キユーピーグループの商品の魅力を広めるための 【売り場づくり】がわたしたちの役目です＊* ＜主な仕事内容＞ 担当エリアの店舗を回り、販売促進を行います。 ・売場の商品管理 ・商品案内 ・売場づくり ・店頭情報の収集 ・企画案内による売場確保 「こんなポップをつけたら手に取りやすいかな」 「こうやって並べたらお客様の目を引くかな」など お客様目線に立ちながら創意工夫していくことが大事。 自分のアイデアが売上げにつながったときは達成感を得られます！ ★チーム制を採用 5人ほどでチームを組み、 月に1度ミーティングで情報共有を実施。 基本的には1人で仕事を行いますが、 困ったときはサポートし合える関係性ができています。 ★ノルマなし 「お客様に喜んでもらうこと」が 仕事の軸なので、ノルマは設けていません。 ★自分のペースで仕事ができる 担当エリアの店舗ごとの状況を見ながら、 一日、一週間、一ケ月の計画を自由に立てられます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ママさん活躍中！時間休もあり、仕事と家庭を両立できます 土日祝日休みで、年間休日122日としっかり休むことができます。 自分で仕事のスケジュールを立てられるため、 有休も取りやすく、中には土日と合わせて9連休を取得する人も！ また、時間休を採用していることもポイント。 短時間から取ることが可能なので、 お子さんの授業参観や三者面談などの学校行事で休むこともOKです◎ そういった働きやすさから、産育休復帰率100％！ 家事・育児と両立しながら働いている人も多く、 ママさん・パパさんへの理解が深い職場です。 先輩社員に聞いてみた！「この職場の魅力って？」 全くの未経験からのスタートでしたが、同じく主婦世代が多く 研修制度も充実していたため安心して仕事を覚えられました！ まだ1年目ではありますが、お店の方と仲良くなったり、 売場を工夫したりと毎日楽しみながら仕事に取り組めています。 また家族の学校行事などの休みにも柔軟に対応してくれるので、 仕事だけでなく家庭の時間もしっかり確保でき、自分らしく働けています！ （入社1年目／Bさん） 【教育制度について】 入社後は2週間の研修を行います。まずは、キユーピーグループ商品の「おいしさのこだわり」について学んでいきましょう！また、先輩に同行して実際に「売り場づくり」も行っていきます。最初はわからないことが多くて当然。丁寧に教えていきますので、安心して成長を目指せます◎ 他には、マヨテラス（キユーピーマヨネーズ博物館）での研修も用意！マヨネーズを通して食の楽しさを知ることができます。

「土日は休めない…？」と思ったあなたへ！ じつは“シフト制だからこそ”のメリットもあるんです♪ ☆希望休が通りやすいから、理想の働き方ができる☆ ・土日祝を連休にするメンバーも！ ・平日休みで混雑を避けてお出かけも◎ ・希望休が基本的に通るため、友達との予定も立てやすい！ 自分のライフスタイルに合わせた働き方ができるから、 「プライベートも楽しみながら、長く働ける！」と好評です♪ ＼ほかにも長く働ける魅力がたくさん／ ☆20代女性が多数活躍中！ ☆年間休日128日 ☆週3日休みも可 ☆服装・ネイル・髪色自由 ☆産育休取得・復職率100％ 未経験でも安心！充実の研修＆フォロー体制あり♪ あなたの「オフィスワークデビュー」を全力でサポートします！ ◆20代活躍！スタッフの90％以上が未経験スタート ◇髪色/服装/ネイル自由！おしゃれも楽しめる ◆時差出勤＆年休128日＆週休3日可 ◇昇給年2回／賞与年2回（2～2.6か月）支給 ◆産育休取得/復帰率100％！ 世界に数点しかない限定モデルから流行りのブランド品が全国から集まる当社。 今回はその中でもバッグ・ブランドアパレルの商品管理やデータ入力など、 バックオフィスのポジションをお任せします！ 具体的なお仕事 ━━━━…‥+.* ★*STEP1：商品の状態確認・データ入力 「なんぼや」にて店舗買い取りをした アパレル・小物の色味やブランドなど、商品の情報をデータ入力！ ★*STEP2：販売金額の決定 社内のビッグデータに基づいて状態のチェックをし、値段をつけます！ 分からないことや困ったことがあればOJTで近くの先輩がサポート♪ ★*STEP3：販売・流通ルート先の決定 自社オークション、プレオウンド・ブランドショップ「ALLU」、ECサイトなどの販売ルートを決定します ━━━━…‥+.* 査定を行う部署でご活躍いただいているのは ブランド品やアパレル・小物好きな女性たち！ 社内には世界で50点しかない500万円相当のバッグも！ 「このバッグ可愛い！」などメンバー同士で楽しみながら働いています☆彡 ぜひあなたも「ブランド品が好き」を存分に活かしていただきたいです！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【未経験スタート90％以上】研修がしっかりしているので安心♪ 入社後は人事研修担当が「商品知識研修」を実施。ブランドやアイテム（バッグ、アパレル etc…）に関する知識を基礎から学んでいただきます。その後、配属部署の先輩スタッフとマンツーマンで、検品の仕方などイチから丁寧に学べます♪ 入社時にはスキルや知識は一切必要ありません◎ スキルや経験よりも「ファッションが好き・興味がある」という気持ちが何よりも大切です！ 当社では「スキルや経験がないから任せられない」といったことは一切なく、 「まずはやってみて、どうすればスキルを身につけて成長していけるか」と 一緒に考えていくスタイルなので、未経験の方も安心してスタートいただけます♪ 上場企業ならではの働きやすい環境も大きな魅力♪ 2011年創立とまだ若い企業ですが、2018年には東証グロースに上場。ラグジュアリーブランド商品の「リユース」を軸に幅広い事業を手掛けています。国内外に130店舗以上を展開しており、安定基盤のもとで「社員が働きやすい環境」を整えています！ ★昇給のチャンス年2回 ★賞与支給も年2回（年2～2.6ヵ月分） ★年間休日128日・休暇制度多数 ★休暇は希望が通るように調整 ★社内公募制度でキャリアチェンジも可 ★資格取得などの補助あり ★産育休の取得実績あり

“コツコツ作業”でムリなく続けられる事務！ ブランドジュエリーや宝石などに囲まれながら働きませんか？ ☆シフト制っていいかも‥？平日も土日も満喫！ +.*・‥━━☆ ◎希望休が通りやすい ◎土日祝休みも調整可 ◎年休128日 ◎のんびり10時出社 ◎定時退社OK ◎週休3日も可能 ☆“スキを仕事に”がムリなく叶う◎ +.*・‥━━☆ 「大好きなジュエリーや宝石に関わりたい」 「自分の時間を大切にしながら働きたい」 そんな方もOK！ 専門知識や経験がなくても、興味があれば大歓迎です！ ☆じっくり研修で安心の事務デビュー♪ +.*・‥━━☆ 半年～1年をかけてじっくり学べる環境や 外部セミナーの講習など研修体制が充実！ 仲間と協力しながらメリハリをつけて働けます◎ 新しい働き方、当社で叶えませんか♪ ◇20代～30代の女性スタッフがメインに活躍 ◇年休は128日！週休3日も可能◎ ◇昇給のチャンス年2回／賞与は年2回支給 ◇上長との1on1面談もあり、サポート体制充実 ◇資格取得補助・資格手当あり 世界に数点しかない限定モデルから流行りのブランド品が全国から集まる当社。 今回はその中でも商品管理やデータ入力など、 バックオフィスのポジションをお任せします！ 具体的なお仕事 ━━━━…‥+.* ★*STEP1：商品の状態確認・データ入力 「なんぼや」にて店舗買い取りをした ジュエリーや宝飾品などの商品データを入力！ ★*STEP2：販売金額の決定 社内のビッグデータに基づいて状態のチェックをし、値段をつけます！ 分からないことや困ったことがあればOJTで近くの先輩がサポート♪ ★*STEP3：販売・流通ルート先の決定 自社オークション、プレオウンド・ブランドショップ「ALLU」、ECサイトなどの販売ルートを決定します ━━━━…‥+.* 査定を行う部署でご活躍いただいているのは ブランド品やジュエリーが好きな女性たち！ 買取品の中には、20カラットの宝石なども。 珍しい貴重な商品に出会えた時は、 メンバーみんなで集まって一緒に鑑賞することもあります♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 研修体制が充実！社員の90％以上が未経験から活躍しています。 入社後は人事研修担当が「商品知識研修」を実施。ブランドやアイテム（色石、貴金属 etc…）に関する知識を基礎から学んでいただきます。 その後、配属部署にて基本的なことから丁寧にレクチャー！ 例えば…ルーペの使用方法や、石の種類など、半年や一年をかけてじっくりを学んでいただける環境がありますのでご安心下さい。 周りの先輩たちのサポートをはじめ、鑑定機関が開催している外部セミナーの受講や展示会の参加などを通して、徐々に知識や実践経験を積んでいけます！ 当社では「スキルや経験がないから任せられない」といったことは一切なく 「まずはやってみて、どうすればスキルを身につけて成長していけるか」と、一緒に考えていくスタイルですので、未経験の方も安心してスタートいただける環境です♪ 成長を続ける東証グロース上場企業で活躍するチャンス！ 2011年創立とまだ若い企業ですが、2018年には東証グロースに上場。ラグジュアリーブランド商品の「リユース」を軸に幅広い事業を手掛けています。国内外に130店舗以上を展開しており、安定基盤のもとで「社員が働きやすい環境」を整えています。 ＜例えば…＞ ■賞与年2回・昇給のチャンスも年2回 ■年間休日128日・各種休暇制度あり ■産育休取得＆復職実績あり ■外部研修・資格取得などの補助あり ■社内公募制度でキャリアチェンジも可

ワインや美味しい料理が好きな方に ぴったりのお仕事です♪ 週末に自宅でゆっくり楽しむワインや、 特別な日に飲むちょっと贅沢なワイン、 料理とぴったりのワインを見つける楽しさ。 そんな「食」と「ワイン」の世界が好きなあなたに オススメの仕事があります。 飲食店のソムリエ、百貨店のバイヤーなどのお客様に ワインをご提案するお仕事をお任せします。 ワインや料理とのペアリングに関する知識を、 楽しく自然に学ぶことができるので、 ワイン好きには嬉しい環境です。 また、社内のレストランやスイーツショップが 20％オフで楽しめる特典も！ ◆未経験歓迎！ ◆女性リーダーが多数活躍！ ◆働きやすさ抜群！ ◆キャリアアップも後押し ◆食通にも嬉しい特典 【ワインと食の総合企業の法人営業】未経験OK◆未経験活躍のメソッド有◆昇給年2回◆おいしいスイーツやイタリアンが20％オフ◆土日祝休◆有給の完全消化も可◆産育休実績あり◆ソムリエ資格も取得できる 飲食店や小売店など、ワインを提供/販売する法人に向けて、当社が取り扱うワインをご提案します。自社ECサイトへの問い合わせや展示会、ウェビナーなどで接点を持つお客様も多く、提案しやすい環境です。 ≪お客様は？≫ 航空会社やミシュランに掲載されている有名店、料亭、大手飲食チェーンから、百貨店、スーパー、大手ディスカウントショップなど様々です。 ≪提案方法≫ ◎「高級ステーキ専門店にふさわしいワインが欲しい」 →肉料理と相性のよい、フルボディの赤ワインを ◎「シーフードが自慢のイタリアンだから、店の雰囲気に合ったものを」 →魚介とのマリアージュはもちろん、魚やエビなどがデザインされたラベルの白ワインを など、お客様のニーズをヒアリングし、最適な商品をご案内します。 また、百貨店、小売り店の場合は、本部に所属するバイヤーと一緒にワインを提案。世界のトレンド情報もお伝えします (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験・知識ゼロでもOK！多彩な商品で顧客のニーズに応える 入社時点で特別な知識はなくてもOK。ワインに少しでも興味がある方なら大丈夫！(研修については「教育制度について」をご覧ください) 当社では、16カ国/2000種類と豊富なラインナップの商品を揃えているからこそ、様々な飲食店・小売店のニーズに応えることが可能。仕事を通じて自然に専門知識を吸収し、ソムリエ資格を取得することもできます♪ ソムリエで働く魅力ポイントをご紹介♪ ◆女性がリーダーとして身近な存在 年齢やライフステージに関わらず、キャリアをしっかり築けます。頼れる先輩たちが、あなたの成長をしっかりサポートします！ ◆有給休暇の完全消化が可能 産休・育休の取得実績も多数。ライフステージが変わっても安心して長く働けます。 ◆キャリアアップも後押し マネージャーとして管理職を目指すもよし、バイヤーやEコマースなどの仕事へのチャレンジもできます ◆食通にも嬉しい特典 社割で美味しいスイーツやイタリアンが20％オフ！六本木駅徒歩1分のオフィスだから、仕事帰りにお気に入りのお店で気分転換も♪ 【教育制度について】 「ソムリエ流営業メソッド」で未経験者も6カ月で独り立ち！ 営業未経験の方でも安心して頂けるよう、業態別に応じた営業マニュアルを完備。 商談準備から提案、受注後のアフターフォローまで具体的にどんなことが必要か？セールストークは？お客様のお断りのパターンは？その場合はどのように切り返す？などソムリエ流営業メソッドをもとに、社内での毎週のロールプレイングを繰り返して、独り立ちを目指します。

働きやすさ抜群のHondaグループで、 安定したキャリアを手にしませんか◎ Honda Carsの基盤のもと設立40年以上、 埼玉にて地域密着のサービスを提供している 当社では、【受付事務】を募集中です◎ **働きやすい環境が魅力です** ★1ヶ月間の研修で未経験も安心 ★残業少なめ＆年間休日120日 ★最大9連休あり！長期休暇も充実◎ ★昇給年1回・賞与年3回あり ★残業代全額支給 ★車・自転車通勤OK　など プライベートも大切にしながら 無理なく続けられるお仕事です♪ 今回は、埼玉県内の各店で募集中。 未経験スタートも大歓迎です！ ワークライフバランス重視で 安定のキャリアを実現しませんか。 ●第二新卒大歓迎！人柄重視の採用 ●未経験の方も安心の研修あり ●転居を伴う転勤なし ●設立40年以上の安定基盤 ●確定拠出年金制度（401K）・退職金あり ●年間休日120日・9連休あり 「ホンダカーズ」のショールームにて、 以下のようなお仕事をお任せします。 ◎来店されたお客様の対応 ◎電話対応 ◎書類作成 その他、お茶出しやショールーム内の整理など カタログや商品情報が網羅されている 専用iPadを使いながらのご案内なので、 未経験でも安心です！ ★詳細は原稿下「関連リンク」欄のURLから、弊社採用サイトをご覧ください！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ☆無理なく働けるワークライフバランスを実現 【2024年度実績】 ◇4.5月休暇（連続5日間） ◇夏季休暇（連続7日間） ◇年末年始休暇（連続9日間） ◇3連休（6月・7月・11月） など…長期休暇が充実しており、有給休暇も取りやすい当社。1週間以上の休みがあれば、旅行にも無理なく行くことができます♪プライベートを大事にしながら働きたい方にピッタリの職場です◎ ☆現場の声、どんどん聞きます 社員の働きやすさに力を入れている当社。現場からの声は極力取り入れるようにしています。 例えば、制服の支給枚数を増やしてほしい…など、小さなことにも耳を傾け、できる限り実現しようと力を注いでいます。今後もますます働きやすい環境を作っていきますので、ぜひあなたの声をお聞かせください！ 【教育制度について】 ＜入社後は1ヶ月間の研修あり＞ ショールーム内にてOJT研修を実施。トレーナーの横で徐々に仕事の流れを覚えていってください。知識や接客ノウハウなどは社内の研修で身に付けていくことができるので、未経験の方も安心です！

＜未経験からのスタートOK♪＞ 初心者にやさしい書類作成やお客様対応などのかんたんなお仕事！ 「事務職デビューしたいけど経験がない」 「安定した環境でシンプルな仕事がしたい」 そんなあなたにぴったりなのが、当社の営業アシスタント！ 働く場所は大手Honda Carsグループ★ 未経験の方もすぐにできるお仕事から 無理なくスタートできます。 ＼例えば／ ・お客様対応（簡単な受付や電話対応） ・書類作成やデータ入力などの事務作業 基礎から学べる手厚い研修があるので未経験の方も安心。 できることからお任せするので自分のペースでスキルアップ♪ Honda Carsグループの一員として 40年以上の歴史を持つ当社。 地域密着型の安定企業で、 無理せずゆったり働きませんか？ ●設立40年以上の安定基盤 ●確定拠出年金制度（401K）・退職金あり ●年間休日120日・9連休あり ●第二新卒大歓迎！人柄重視の採用 ●未経験の方も安心の研修あり ●転居を伴う転勤なし 「ホンダカーズ」のショールームにて、 以下のようなお仕事をお任せします。 ◎来店されたお客様の対応 ◎電話対応 ◎営業が契約した車両に関する書類作成の補助 ◎自動車保険やロードサービスのご案内サポート （営業への取り次ぎがメインのため、ご提案を行うことはありません） その他、お茶出しやショールーム内の整理など カタログや商品情報が網羅されている 専用iPadを使いながらのご案内なので、 未経験でも安心です！ ★詳細は原稿下「関連ページ」欄のURLから、弊社採用サイトをご覧ください！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ☆無理なく働けるワークライフバランスを実現 【2024年度実績】 ◇4.5月休暇（連続5日間） ◇夏季休暇（連続7日間） ◇年末年始休暇（連続9日間） ◇3連休（6月・7月・11月） など…長期休暇が充実しており、有給休暇も取りやすい当社。1週間以上の休みがあれば、旅行にも無理なく行くことができます♪プライベートを大事にしながら働きたい方にピッタリの職場です◎ ☆現場の声、どんどん聞きます 社員の働きやすさに力を入れている当社。現場からの声は極力取り入れるようにしています。 例えば、制服の支給枚数を増やしてほしい…など、小さなことにも耳を傾け、できる限り実現しようと力を注いでいます。今後もますます働きやすい環境を作っていきますので、ぜひあなたの声をお聞かせください！ 【教育制度について】 ＜入社後は1ヶ月間の研修あり＞ ショールーム内にてOJT研修を実施。トレーナーの横で徐々に仕事の流れを覚えていってください。知識や接客ノウハウなどは社内の研修で身に付けていくことができるので、未経験の方も安心です！

大手サントリーグループで、 「キャリアアップとプライベートの両立」を叶えませんか＋* ─・ 大手グループならではの働きやすさ ・─ ＊リモートOK※週単位での日数制限あり ＊フレックス制も利用可 ＊結婚特別休暇／生理休暇／つわり休暇／子の看護休暇あり ＊産育休取得率100％＆復帰実績も多数　など… 現在募集中の〈インサイドセールス〉は 訪問・対面対応ナシの完全内勤スタイル。 社内完結型の営業ポジションです◎ さらに当社は、国内大手・サントリーグループの一員。 社員一人ひとりのライフスタイルを尊重し、 長く安心して働ける仕組みを整えています。 実際に子育てと両立している女性社員も多数活躍中です！ キャリアアップもプライベートの充実も、 どちらも諦めない働き方を手に入れませんか？ ●BOSS・伊右衛門などでおなじみのサントリーグループの自動販売機を活用した「法人向けサービス」を扱う●チーム連携して営業できる●ゆくゆくは管理職へのキャリアアップが実現 ◇・お任せする業務・◇ サントリー独自の法人向けサービス導入や自動販売機などの設置・入れ替えをご提案。 現地訪問する営業への商談のセッティングまでを行います。 将来的には、組織の規模拡大に伴うチームマネジメント業務への参画や、 インサイドセールス人材の育成などに貢献していただきます！ ◇・業務の流れ・◇ ▼社内外のデータを活用し、確度の高いターゲットを選定 ▼法人顧客のロケーション先へ架電 ▼お客様の現状や課題をヒアリング 例：「オフィス内のコミュニケーションを改善したい」 「健康経営に気軽に取り組むことができる仕組みを探している」 「今、使っている機材はキャッシュレス対応していない」 ▼商談化が見込めるお客様は営業担当へ引き継ぎ ▼チームで架電内容を振り返り、トークスクリプト（台本）のブラッシュアップやターゲットの見直しを行う ※訪問や対面対応はありません。すべて社内で完結するスタイルです◎ その他：メンバーのマネジメント業務 インサイドセールス人材の育成 トークスクリプト（台本）の作成・改善 新たな法人向けサービスのアイデア提案　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 社員のチャレンジを応援する、「やってみなはれ」の文化 国内大手として高い知名度を誇るサントリーグループ。創業者の「やってみなはれ」という言葉が根付いており、グループのDNAとして受け継がれています。営業においても、単純に自動販売機を売るだけでなく、既存の枠組みに囚われない柔軟な提案が可能。その他、意欲を評価され入社1年目で大手企業を担当した事例も！社員の頑張りや熱意を評価し、チャレンジを後押しします！ 大手サントリーグループだからこその働きやすさも！ ◇フレックス制/残業少なめ ◇生理休暇や結婚特別休暇など休暇制度多数 ◇産育休取得率100％（昨年度実績） ◇サントリーグループの【社割】あり ◇安心の退職金制度や従業員持株会 など、長く安心して働けるように、休暇制度や福利厚生もしっかり整えています！ 【教育制度について】 入社後3ヶ月は育成期間。中途採用者向け研修や営業の基礎研修を通じて学んでいきます。実践的なノウハウは商談ロープレや商談同行で吸収。セミナーのロープレなども入念に行い、社員のチャレンジを応援します！そのほか、先輩社員がメンターとなってフォローするのでご安心ください。 ※また、様々なプログラムの中から学びたい研修を受講できる【応募型研修】をご用意。研修費用の一部または全額を負担しています。