【売り上げ好調／世界中のファッショニスタが注目するストリートカジュアルブランド／年休121日】 ■具体的な業務内容： （1）店舗運営関連業務全般 ・売上予算の達成のための案作成や実行 ・新規顧客の獲得 ・人員計画の立案 ・販売計画の立案と実行 ・店頭でのお客さま動向の確認及び本社への報告とアクションプランの立案と実行 ・その他販売に付随する諸業務（問い合わせ対応、販売のフォローアップ等） （2）店舗内の個別担当業務 ・売上管理（売上入力、日次締め）や商品管理（入出庫処理等）等の店舗運営上必要な業務 ・検品、商品補充、棚卸し、ディスプレイ変更、ハウスキーピング等の店舗運営上必要な諸業務 ■就業環境： ・平均年齢は30代前半です（アルバイト社員除く）。 ・男女比は男性60％、女性40％です（アルバイト社員除く）。 ・服装や髪型に規定はありません。TPOに応じて自己判断で勤務しています（店舗スタッフについては、当社ブランド商品を着用しています）。 ■会社・ブランドの特徴・魅力： 当社ブランドは業界内でもデザイン性があり非常に認知度が高いブランドです。また、取締役が世界的にブランドを訴求していくためのいわゆるインフルエンサーの役割も果たしています。よって全世界から認知度を獲得しております。売上としても好調な上、日本の20ブランドを集めてブラック ライブス マターのチャリティーTシャツを作成したり、ルイ・ヴィトンやアディダス、ポーターなど幅広いブランドとのコラボ商品も展開するなどファッション業界を盛り上げているブランドです。 変更の範囲：会社の定める業務

◆世界最高峰ハイジュエラーでの接客販売をお任せ／スウォッチG傘下、米ハリー・ウィンストン社日本法人／年休120日・所定労働7.5H・残業月10H程・転勤無◆ ■ポジション概要： 名古屋店舗での接客販売をお任せいたします。 世界最高級ジュエラーとして商品の品質はもちろん、接客販売に関しても最高峰のクオリティを提供しています。その整った環境の中、これまでのご自身の経験を活かし、更に磨き上げていただく事のできる環境と言えます。 ■業務詳細： ・商品の販売接客 ・売り上げ管理に関する簡単な事務作業 ・顧客情報管理 お客様一組に対して一名のスタッフがつくようなイメージで丁寧に接客を行っております。顧客情報等の守秘義務等、責任感を持ってご勤務いただける方をお待ちしています。 ■取り扱い商品： ハリー・ウィンストンブランドのジュエリーおよび時計を扱っていただきます。 同社の主力商品はブライダルリング（平均単価100万円前後〜）です。 今日ではマリッジリング（平均単価20万円前後〜）の売れ行きも好調です。 ■ハリー・ウィンストン社について： 1920年にハリー・ウィンストン氏によってアメリカ・ニューヨークで創立されたジュエリーブランドです。ハリー・ウィンストン氏は一代で世界的に有名なダイヤモンドブランドを築き上げ、「キング・オブ・ダイヤモンド」とも称されています。同社の商品は極上の宝石を最大限に活かす工夫をしており、宝石を留める貴金属部分がほとんど見えない設計です。その為、宝石が直接肌に透け、あらゆる角度から光を反射してこれまでに見た事のない美しい輝きを放ちます。近年では時計にも注力しており、スイス／ジュネーヴの自社工房で、優秀な職人やデザーナーが生み出す類稀なタイムピースは、革新技術の粋を極めた時計として高い評価を得ています。 ■店舗： 現在日本では9つのサロンを運営しています。 銀座本店、東京ミッドタウン店、表参道ヒルズ店、心斎橋店、名古屋店、大丸神戸店、そごう横浜店　阪急うめだ店　新宿店 変更の範囲：会社の定める業務

【ワンストップウエディングを実現するウエディングの総合プロデュース企業／東証スタンダード上場のツカダ・グローバルホールディング100%出資子会社】 ブライダルに関わるあらゆるサービスをワンストップで提供する当社のヘビューティシャン担当として、挙式までの3ヶ月〜1年の間に何度もお会いし、ケアしていきます。 ◇ブライダルエステ◇ ▼プランのご提案 まずは着用するドレスにあわせた施術内容を決定します。 たとえば・・・ 「背中が大きく開いたドレスなので、挙式前までにしっかりお背中のお肌ケアとボディライン作りをしましょう。」 「ビスチェタイプのデザインなので、血行促進して、デコルテをスッキリなめらかに整えましょう」etc ▼施術をスタート 挙式までの3ヶ月〜1年の間に何度もお会いし、ケアしていきます。 美容の面はもちろん、お忙しい花嫁様のメンタル面もサポートできるよう、信頼関係を築いていくことも大切です。 ■商品内容 ◎フェイシャル／ボディ／ブライダル／痩身エステ ◎挙式前でデリケートになっているお肌にも優しい化粧品を使使しております。 ◎1回で効果を感じられる即効性あるトリートメント内容(ブレンドアロマオイルトリートメント／フェイシャルボディトリートメント)。 ◎ドレスを美しく着こなすために、ドレスライントリートメントとパーツ集中ケアををっています。 当社では、直接お客様がお召しになるドレスをみることができるので、お客様とお召しになるドレスに合わせたメニューを提案できます。 例えば、「このドレスはこの部分があいて肌がよく見えるので、ここを中心に施術をしましょう。」などと、最高の結婚式を迎えるべく、お客様に寄り添えることが魅力です。 ドレス研修あり。ドレスの知識を学んだ上で施術ができます。 ■当社について： プロデュースから当日のおもてなしまで、ブライダルのあらゆるコンテンツをワンストップで提供しています。また、ブライダルだけではなく、お子様の入園式から証明写真・卒業袴・振袖などライフイベントに寄り添うアニバーサリー事業も次々展開中です。

【ワンストップウエディングを実現するウエディングの総合プロデュース企業／東証スタンダード上場のツカダ・グローバルホールディング100%出資子会社】 店舗・サロンで新規のお客様をご案内〜成約までお任せ致します。 ■具体的な業務内容： （1）式場・会場のご案内 （2）お見積り （3）ご成約 （4）衣装試着や見学 （5）お打ち合わせ （6）当日の施行のご案内 ◆成約後の打ち合わせ どんな結婚式がしたいかお伺いをしながら、結婚式のより詳細な企画を提案し具体的にプランニングします。 例えば… ・両親のために結婚式を家族だけでアットホームに行いたい ・挙式作法が分からない ・来てくれたみんなに感謝を伝えたい ・自分たちが主役ではなく、ゲストを主役に考えて、同じ温度の思い出を残したい ・派手な結婚式にはしたくないけど、何かゲストを巻き込んだ和の演出がしたい なども含めてご新郎ご新婦だけでなく、いらっしゃるゲストのこと、 来られなかったゲストのこと、結婚式を一緒に創るフォトグラファーやヘアメイク、 会場しかり全員にとってベストなプログラムを一緒に考えます。 ■当社の結婚式スタイル： アクセスの良い自宅近くの氏神様、観光地や世界遺産の神社仏閣など、 お客様の条件や希望にあわせてご提案していきます。 足が不自由がゲストが居るからと、自宅近くの神社で結婚式をしたり、 家族旅行も兼ねて有名な世界遺産の神社で結婚式をすることも出来ます。 神社仏閣以外でも、ご自宅での結婚式、古民家や公園等での祝言式も行っています。 累計10万組以上の豊富な経験と知識を活かした和装での結婚式をプロデュースしているプロフェッショナル集団です。 インバウンドのお客様やLGBTQ＋のお客様も年々増えており、全てのお客様に日本の美しい結婚式を。 お二人が当日を迎えて終わりじゃない。その先に残るもの、未来に繋がる結婚式を。それが和婚スタイルの創る結婚式です。 ■当社について： プロデュースから当日のおもてなしまで、ブライダルのあらゆるコンテンツをワンストップで提供しています。また、ブライダルだけではなく、お子様の入園式から証明写真・卒業袴・振袖などライフイベントに寄り添うアニバーサリー事業も次々展開中です。

【大阪・京都にて募集！ワンストップウエディングを実現するウエディングの総合プロデュース企業／東証スタンダード上場のツカダ・グローバルホールディング100%出資子会社】 ブライダルに関わるあらゆるサービスをワンストップで提供する当社のヘビューティシャン担当として、挙式までの3ヶ月〜1年の間に何度もお会いし、ケアしていきます。 ◇ブライダルエステ◇ ▼プランのご提案 まずは着用するドレスにあわせた施術内容を決定します。 たとえば・・・ 「背中が大きく開いたドレスなので、挙式前までにしっかりお背中のお肌ケアとボディライン作りをしましょう。」 「ビスチェタイプのデザインなので、血行促進して、デコルテをスッキリなめらかに整えましょう」etc ▼施術をスタート 挙式までの3ヶ月〜1年の間に何度もお会いし、ケアしていきます。 美容の面はもちろん、お忙しい花嫁様のメンタル面もサポートできるよう、信頼関係を築いていくことも大切です。 ■商品内容 ◎フェイシャル／ボディ／ブライダル／痩身エステ ◎挙式前でデリケートになっているお肌にも優しい化粧品を使使しております。 ◎1回で効果を感じられる即効性あるトリートメント内容(ブレンドアロマオイルトリートメント／フェイシャルボディトリートメント)。 ◎ドレスを美しく着こなすために、ドレスライントリートメントとパーツ集中ケアををっています。 当社では、直接お客様がお召しになるドレスをみることができるので、お客様とお召しになるドレスに合わせたメニューを提案できます。 例えば、「このドレスはこの部分があいて肌がよく見えるので、ここを中心に施術をしましょう。」などと、最高の結婚式を迎えるべく、お客様に寄り添えることが魅力です。 ドレス研修あり。ドレスの知識を学んだ上で施術ができます。 ■当社について： プロデュースから当日のおもてなしまで、ブライダルのあらゆるコンテンツをワンストップで提供しています。また、ブライダルだけではなく、お子様の入園式から証明写真・卒業袴・振袖などライフイベントに寄り添うアニバーサリー事業も次々展開中です。

プロスポーツチーム(プロ野球、Jリーグ、Bリーグ等)やスポーツイベントを中心としたアパレル/グッズに関する商品企画・調達業務を幅広くご担当いただきます。 ■具体的な仕事内容 ・応援グッズやアパレルの商品企画・発注 ・売上データの分析・販売予測をもとにしたPDCAの実行 ・チームやイベントに応じたMD（商品投入）プランの立案 ・在庫・納品の管理など、販売までの全体管理 ・新たなカテゴリやチーム商材など、新規取扱商品の開拓 取り扱う商品の例 -ユニフォーム、アパレル、タオルなどの応援グッズ -心理に寄り添った選手関連アイテム など ■魅力 ・自らのアイデアでチャレンジし、商品を生み出すプロセスを経験できる環境・スピード感あるフィールドで幅広い商材に携わることが可能・スキル、経験に応じて大きな裁量を持ち、より上位のポジションや幅広い業務へのステップアップが可能 ■求める人物像 チャレンジを楽しめる方 正直で誠実なコミュニケーションを大切にできる方 最後まで責任を持ってやり切る情熱と行動力のある方 スポーツ全般に対して興味・関心がある方（競技は問いません） Fanaticsの Brand Purpose 、 Mission 、 Vision に共感する方 Brand PurposeRelentlessly Enhancing the Fan Experience（ファン体験を徹底的に高める） Mission：We Amplify ”Fandom”（ファンを熱狂させ続ける） Vision：（1）King of Fan Business（ファンビジネスにおける王者）（2）Fan Experience Innovator（ファン体験のイノベーター）（3）Beloved by All Stakeholders（すべてのステークホルダーから愛される存在） Fanaticsの4つの行動指針 BOLD を体現できる方 （1）Builds Championship Teams（チャンピオンチームをつくる（2）Obsessed with Fans（すべてはファンのために）（3）Limitless Entrepreneurial Spirit（果てしないチャレンジ精神）（4）Determined and Relentless Mindset（不屈の精神で挑み続ける） 変更の範囲：会社の定める業務

プロスポーツチーム(プロ野球、Jリーグ、Bリーグ等)やスポーツイベントを中心としたアパレル/グッズに関する商品企画・調達業務を幅広くご担当いただきます。 ■具体的な仕事内容 ・応援グッズやアパレルの商品企画・発注 ・売上データの分析・販売予測をもとにしたPDCAの実行 ・チームやイベントに応じたMD（商品投入）プランの立案 ・在庫・納品の管理など、販売までの全体管理 ・新たなカテゴリやチーム商材など、新規取扱商品の開拓 取り扱う商品の例 -ユニフォーム、アパレル、タオルなどの応援グッズ -心理に寄り添った選手関連アイテム など ■魅力 ・自らのアイデアでチャレンジし、商品を生み出すプロセスを経験できる環境・スピード感あるフィールドで幅広い商材に携わることが可能・スキル、経験に応じて大きな裁量を持ち、より上位のポジションや幅広い業務へのステップアップが可能 ■求める人物像 チャレンジを楽しめる方 正直で誠実なコミュニケーションを大切にできる方 最後まで責任を持ってやり切る情熱と行動力のある方 スポーツ全般に対して興味・関心がある方（競技は問いません） Fanaticsの Brand Purpose 、 Mission 、 Vision に共感する方 Brand PurposeRelentlessly Enhancing the Fan Experience（ファン体験を徹底的に高める） Mission：We Amplify ”Fandom”（ファンを熱狂させ続ける） Vision：（1）King of Fan Business（ファンビジネスにおける王者）（2）Fan Experience Innovator（ファン体験のイノベーター）（3）Beloved by All Stakeholders（すべてのステークホルダーから愛される存在） Fanaticsの4つの行動指針 BOLD を体現できる方 （1）Builds Championship Teams（チャンピオンチームをつくる（2）Obsessed with Fans（すべてはファンのために）（3）Limitless Entrepreneurial Spirit（果てしないチャレンジ精神）（4）Determined and Relentless Mindset（不屈の精神で挑み続ける） 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆女性活躍／1人1台のi Phone貸与あり／イタリアのラグジュアリーブランド「Max Mara」／20〜40代活躍中◆◇ ■業務詳細 「Max Mara」で接客販売のお仕事です。 ■仕事内容 ・接客販売 ・顧客管理 ・フィッティング対応 ・商品の陳列、ラックの整理 ・入荷商品の検品作業、品出し ・ウィンドウディスプレイ・店内レイアウト ・ストック整理　など ※ターゲットは20代〜50代の女性です ■同社について イタリアのラグジュアリーブランドMax Maraは幅広い世代に愛されています。イタリア最大の婦人服メーカーとしての伝統を守り、最新の技術を取り入れ、トレンドに左右されない中にも毎シーズン程よいトレンド感をMIXさせています。こだわりの質の良い商品を落ち着いた接客で提案していくことが可能な環境です。定期的に研修が行われ、人材育成に力を入れています。中途採用の方が活躍している環境で、長期就業者も多いのが特徴です。 ■組織構成 ・百貨店6名〜7名 ・路面店14名〜15名 ※販売スタッフの年齢層：20代〜50代 ※店長クラスの年齢層：30代半ば〜40代後半 ■魅力ポイント ・シーズンごとに制服全身支給あり ・入社希望時期の相談可能 ・40代50代なども活躍中 ■配属について マックスマーラジャパンの下記ブランドいずれかの配属となります。 ・マックスマーラ（大阪エリア） ・ウィークエンド（京都高島屋、京都伊勢丹） ※ご希望は伺いますが、ご経験や適性を持って決定いたします。ご希望ブランドがある場合、ご応募時にお知らせください。 変更の範囲：会社の定める業務

◇グロース市場上場／アパレルブランド「HUMAN MADE」を展開◇土日祝休み／時差出勤・リモート可／副業可◇私服OK、スタイリッシュなオフィスでフラットな社風◇ 企業価値向上や事業拡大に向けて力をいれているフェーズの当社で、財務グループの体制強化をすべく、財務スタッフとしてご活躍いただける方を募集しております。 ■具体的な業務内容： 私たちのグローバルな成長を財務面から支え、ブランドの未来を共に創り上げる財務スタッフを募集します。 ・会計ソフトやインターネットバンキングを用いた日々の出納業務 ・日々の資金繰り計画の管理 ・月次・四半期・年次財務諸表の分析 ・財務分析に必要なデータの抽出や資料作成 ・経理部門との情報共有、連携 ・その他財務領域のおける業務全般 ※出納業務を中心に、上記にかかわる業務をご経験に合わせてアサインさせていただき、リーダーと共に推進いただきます。 ■ポジションの魅力： ・世界的に注目されるブランドの成長を、財務の側面から支えることができる ・少数精鋭のチームで、裁量権を持って幅広い業務に挑戦できる ・自由な発想を大切にする社風で、あなたの専門性を活かせる 変更の範囲：会社の定める業務

◇グロース市場上場／アパレルブランド「HUMAN MADE」を展開◇土日祝休み／時差出勤・リモート可／副業可◇私服OK、スタイリッシュなオフィスでフラットな社風◇ IR体制の強化を目的として人員を募集します。投資家との対話、上場後の適時開示（資料作成やTDnetを通じた情報開示）、IRサイトの管理など即戦力となる実務担当の方から、語学力や組織マネジメント経験を有するリーダー層の方まで当社の成長を支える中核メンバーを広く求めています。 ■業務内容： 適時開示や投資家対応等のIR業務を適切に実行し、上場企業として市場との信頼関係を築き、当社事業が市場から適切に評価をされることを実現していただきます。IR戦略から投資家対応、適時開示など幅広い業務領域を担当いただき、企業とブランドの成長を支援する重要なポジションです。IR業務をリードし、社内外のステークホルダーとタイムリーに連携しながら企業価値の向上を図っていただきます。 ・IR戦略の策定 ・決算説明会やIRイベントの準備・運営 ・国内海外投資家（機関、個人）、アナリスト等との折衝・コミュニケーション ・投資家からの意見の整理・フィードバック ・TDnetを通じた適時開示業務（開示資料の作成含む） ・決算短信、有価証券報告書、適時開示資料等の作成・取りまとめ ・IRウェブサイトの企画・運営・更新 ・IRに関する各種資料作成・データ分析 ■魅力： ・世界的に注目されるブランドの成長を、IRの側面から支えることができる ・少数精鋭のチームで、裁量権を持って幅広い業務に挑戦できる ・自由な発想を大切にする社風で、あなたの専門性を活かせる 変更の範囲：会社の定める業務

◎4℃HD！西日本約70店舗！店舗拡大中「パレット」を展開！ ◎残業ほぼ無し、週2日ノー残業デーあり！基本土日休み！ ◎お取引先は国内がメイン！長期出張ほぼなし！ ■業務内容： 総合衣料専門店、パレットで販売する婦人服や肌着、靴下などのアパレル、実用品を中心としたバイヤー、マーチャンダイジング業務を担当頂きます。 ■業務内容詳細： ・商品バイヤー、マーチャンダイジング業務 ・アパレルメーカーなどとの商品企画 現在のお取引先は、大阪・名古屋エリアのメーカーで約6割、東京・福岡ほかエリアのメーカーで約4割と、比較的一定エリアに集中しています。 長期出張よりも月に1回（2泊前後）の出張が多く、日帰り出張などが大半です。 ■組織構成： 部門は兵庫、大阪に活動拠点を置いており、10名前後の人員体制です。MDでは担当商品毎にチーム分けされており、比較的裁量権のある環境です。 メンバーは18名在籍しています。（20代6名　新卒社員、30代4名、40代4名、50代4名） メインバイヤー14名、アシスタント4名です。 ■ステップアップ： マネジメントを行う管理職コースとバイヤーとしてスペシャリストを目指すコースがあります。 ご希望の働き方に沿いステップアップをサポートします。 ■働き方： ・年間休日110日／土日休み／最大6日間連続休暇取得制度 ・残業１ｈ程／週2日ノー残業デー有 ・休日出勤ほぼ無し／月1の土曜日出勤日もほとんどの従業員が有給休暇を取得 ・育児休暇制度、育児勤務制度、介護勤務制度 ■同社について： 同社は西日本を中心に、デイリーファッション事業である、衣料スーパー「パレット」のチェーン展開を行っています。 ファッション衣料から肌着、靴下、服飾、寝具にいたるまで、リーズナブルプライスで提供し、地域の日常生活を応援しています。 また、幅広い年代層の様々な暮らしの場面や、季節の折々に必要なトレンドアイテムを揃え、ご近所でお手軽にお買い求めできる店舗づくりを追求しています。 コーポレートメッセージにもあります「すべては、お客様の”笑顔”や”ときめき”のために」をモットーに、日々地域のお客様を大切にし、社員は失敗を恐れず挑戦（チャレンジ）しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜プライム上場・メガネブランド「Zoff」を展開／コンサル出身・PMI経験者歓迎！〜 ■募集背景 当社は昨年度大型M＆Aを実施し、現在非連続成長に向けたPMIを実施しております。PMIの更なる推進のために、今回増員で募集しております。 ■ミッション 持続的な利益成長と企業価値向上を実現するための中核メンバーとして活躍いただきます。 2025年には大型M&Aの実績もあり、今後も非連続の成長を実現し、PMIを通じて企業価値を向上して頂きます。 ■業務内容 ◇戦略投資・非連続成長 ・PMI（買収後統合）の実行支援 ・M&A・アライアンス戦略の立案・実行支援 ◇国内外子会社の経営管理・モニタリング ・国内外子会社の業績管理（PL／BS／CF）および業績向上支援 ・子会社ガバナンス方針・管理体制の設計・運用 ・子会社経営陣との定期的なコミュニケーション ◇全社戦略・経営判断支援 ・中期経営計画および成長戦略の策定・アップデート ・経営戦略・財務戦略・資本市場戦略の策定 ・経営会議・取締役会における意思決定支援 ◇経営管理・分析 ・単年度事業計画・連結予算の策定 ・予算および実績の進捗管理、業績予想の策定 ・数値分析を通じた課題抽出・事業改善提案・実行推進 ・重要KPI（収益性・効率性・成長性）の設計・モニタリング ・資本政策・配当政策の立案および実行支援 ■当社について： ＜メガネブランド「Zoff」を展開するSPAモデルの先駆者＞ ・企画・製造・販売を一貫して行うことで、高品質かつリーズナブルな価格を実現。2024年には東証プライム市場に上場、2025年10月のM&A以降は国内外600店舗以上を展開し成長を続けております。 ・当社は国内の店舗運営機能を担う株式会社ゾフを、海外においてはINTERMESTIC HONG KONG LIMITEDおよびINTERMESTIC SINGAPORE PTE. LTD.をグループ会社として位置づけ、事業のグローバル展開を推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 「moment+」企画業務全般をお任せします。レディースの大人カジュアルブランド（20代〜40代）です。※商材はオールアイテムです。 ■業務詳細： ・市場リサーチのマーケティング ・生地素材やデザイン・カラーの収集と選定 ・仕様書作成 ・サンプル依頼・修正 ・見積・納期設定 ・各工場や社内との連携や共有 ※常にトレンドを意識し、様々な媒体からインスピレーションを得て、次のシーズンのトレンドを予想します。素材やカラー価格、納期設定まで考えた商品企画をお願いします。 ■生産背景：中国、バングラディシュ等 ■組織構成：・企画　3名（20代・30代・40代の方が在籍しております。） ■ブランドコンセプト： 「より豊かで充実したライフスタイルを目指して、手軽にトレンド且つベーシックな着回せるアイテムを提供し、moment+は女性が輝ける瞬間にいつも寄り添っていたい。その瞬間にこの一着と…」 ◎企画からサイト運営まで全て自社で行っており、トレンドを捉えたベーシックなアイテムを低価格で展開しています。 関西コレクションや東京ガールズコレクションにも意欲的に出店し、有名モデルとの起用にも取り組んでいます。 今後はEC事業のみならず、実店舗や自社サイトも展開し、東南アジアへの進出も視野に入れています。【変更の範囲：会社の定める業務】 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験歓迎/職種未経験歓迎/歴史あるラグジュアリーヘアーアクセサリーブランド/百貨店勤務/制服支給/年俸制/八木通商G〜 ◎コミュニケーションを大切に、時間をかけて接客をしていただくスタイルであり、長期的にお客様と関係を築ける環境です。 ◎お客様に満足をいただくために、入社後に研修を通じてヘアセットやアレンジスキルを身に着けていただけます。 ■業務概要： フランスのラグジュアリーヘアアクセサリーブランド「ALEXANDRE DE PARIS（アレクサンドルドゥパリ）」の店舗にて、接客販売に関わる業務をお任せします。 ・売接客販売（商品説明、セット/アレンジ提案） ・店内ディスプレイ、VMD業務 ・在庫管理 、顧客管理 ・自身の目標管理（KPI） ・その他店舗運営関連業務全般 ■店舗情報： 1店舗あたり2〜3名で運営しています。 ■求める人物像： ◎ブランドの世界観に共感でき、また顧客満足を追求できる方。 ◎周囲のメンバーと協力しながら、ブランドや店舗のためにチームで業務に臨める方。 ■ALEXANDRE DE PARIS（アレクサンドルドゥパリ）： 1971年、パリの有名な広場にインスパイアされて、最初の高級ヘアアクセサリ「ヴァンドーム・コーム」を作り出します。そのクリエーションはまさに金銀細工そのもの。優れたフランスの手作り技と芸術的な職人技が見事に活かされています。一つひとつのクリエーションに付けられた伝説的な動物、スフィンクスがフランスのエレガンスを表現しています。このスフィンクスは、ジャン・コクトーが伝説的なヘアアーティストのために描いたもので、今日でもアレクサンドル・ドゥ・パリのすべての作品に見ることができます。 <ブランドHP> https://alexandredeparis.co.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務

・タラジャーモン　EC担当補佐＆店頭販売 募集■担当募集・弊社ショールーム、ポップアップショップにおける接客、販売業務および、バックヤードの商品管理、整理等。接客・販売を中心に、店舗付随業務をスタッフ間で分担して行ないます。・お客様へのコーディネート提案や接客、販売、顧客様対応・ストック整理（納品、検品、出荷業務など）・ＥＣ担当者のアシスタント業務■業務詳細・EC補佐について EC販売のささげ業務（撮影なし、採寸、コメント）になります。 ECへの商品出荷 その他ECへ送客するためのPR及びSNS運用補助（能力によりここに関わっていただくかを決定します） ・販売場所 　同社が六本木一丁目移転後直営店として運営します。都内店舗及びPOPUPでの販売になります。 ・業務割合 時期とお客様のご来店状況によります。 シーズン入れ替えが発生する6,7月、12,1月（時期は変動あります）ためEC業務割合が多いです。 基本は六本木の店舗でEC業務やその他販売を行うための業務（例　インポート商品のデリバリーの荷受け後の販売準備やオーダー前のサンプル展示など）を行います。 お客様がご来店されたらお客様への対応ファーストで接客していただきます。 ご来店が少ない場合は自動的にEC補佐を行っていただきます。 ■ブランドサイトhttp://www.tarajarmon.jp/【変更の範囲：会社の定める業務】 変更の範囲：会社の定める業務

■担当業務：同社が扱うジュエリーブランド「Pandora」の販売スタッフ募集となります。 ■職務詳細：接客販売、顧客管理、在庫管理などの業務を担当しながら、ブランドアイデンティティを体現していただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■教育制度：入社後に商品知識研修などを実施しています。店舗ではOJTにて未経験の方でもしっかりスキルを身につけることができます。 ■インセンティブ制度：店舗予算の達成率に応じて支給 ■人員体制：各店舗3名〜８名 ■スタッフ年齢層：30代前後 ■取扱い商品：ジュエリー全般 ■見学推奨店舗：表参道フラッグシップストア ■出勤時はドレスコードの範囲内で私服勤務となります。 ■「Pandora」について： 1982年にデンマークの首都コペンハーゲンで創立されたPANDORAは、手仕上げによる高いクオリティでモダンなジュエリーをデザイン、製造、販売し、手の届く価格で提供しています。PANDORAのジュエリーは現在100か国以上、2,600のコンセプトストアで展開されています。 変更の範囲：会社の定める業務

テレビCMでおなじみ、最高品質のオーダーメイドウィッグをはじめ、増毛商品、育毛サービス、理・美容サービスなど、幅広い商品・サービスを通して お客様に安心してご相談いただける毛髪のプロフェッショナル集団の当社にて、教育研修担当をお任せします。 ■職務概要： 本社人財開発室の教育研修担当として幅広い業務に携わって頂きます。 ①新卒・中途入社者の導入研修の企画と運営 ②キャリアアップ研修や管理職研修など階層別研修の企画と運営 ③研修講師としての登壇及び外部の講師や研修企業への依頼・調整業務 ④人財開発計画及び年度計画の策定 ※現在、企業内大学の企画など人財育成のための新しい取組や挑戦を進めております。 PDCAを回しながら積極的に企画を立案・運用していただくことを期待しております。 ■企業の魅力： （1）毛髪業界のパイオニアとして常にお客様に満足を提供することを最大の目的と考えているため、 最も必要な仕事として、社員にとって働きやすい環境を作ることが大切であると考えています。 （2）商品：高品質オーダーメイドウィッグをはじめ、増毛、育毛、理・美容サービスなど、 毛髪に関するあらゆるニーズに対応する広範なサービスラインナップを確立しています。 男女問わず、個性に合わせた最適な商品を提供できることが当社の総合毛髪事業としての強みになります。 （3）アットホームで商品発案の申請もできる風通しの良い職場です。中途社員も多く、新卒社員との隔たりもありません。 （4）自分の頑張りが昇進、昇格などに反映される制度で、社内提案制度を通して自分の意見を実現できる環境もあります。

まずは店長として知識や経験を積んでいただきます。 【店長としての具体的な業務内容】 ◆パート、アルバイトのシフト管理、教育等のマネジメント ◆売場変更等現場作業 ◆店舗の管理(1～6店舗) ◆作業の効率化や簡略化、業務の進捗管理 ◆店舗の巡回(巡回店舗はご自身でスケジューリング) ◎売上による評価ではなく、現場の生産性をアップさせることが評価されています。業務改善への積極的な取り組みをしていただきます。 売上管理よりも従業員を管理するマネジメント能力を必要とする職務です。 【キャリアアップについて】 ジョブローテーションのある総合職での募集です。店長として店舗や同社についての、知識や経験を積んでいただいたのち、 ディストリビューター(発注・在庫調整)、マーチャンダイザー(商品開発)、バイヤー(仕入れ)、販促・ブランド戦略部、店舗開発部、総務部など 様々な部署への配属可能性があります。半年に1回の自己申告と上司の推薦などありますが、教育配転を基本として決定していきます。