【これからの働き方を作る最先端プロジェクト／働き方をデータで捉え、オフィス設計に活かすサービスのマーケティング戦略をお任せ／オフィス家具のリーディングカンパニー／リモート・フレックスタイム制可／家族手当・退職金制度有】 ■業務内容： オフィス空間で生成される様々なデータを活用した新サービス事業の展開を進めており、その新規事業を更に加速させるため、マーケティング戦略の立案・実行をお任せ致します。 ■業務詳細： ・新規事業におけるマーケティングからセールスまでの型化、仕組の再構築 ・マーケティング＆セールスまでの一貫したパイプライン管理（KPI設計、プロセス管理、営業推進フロー設計） ■新規事業について： オフィス空間で生成される様々なデータを活用した新サービス事業を進めております。「働き方」と「働く環境」をデータで捉え、その関係性をモニタリングし、より良いオフィスレイアウトを提案、オフィスの継続的なアップデートを伴走型でサポートし、常に状況に適したアジャイルなオフィスの構築と運用が可能となるサービスです。 ※参考：https://www.itoki.jp/company/news/2024/2402_datatrekking/ ■働き方： 残業時間は20時間程度、土日祝休みと働きやすい環境を整えております。 在宅勤務やフレックスも活用することが出来、自由で柔軟な働き方も可能です。また、オフィス空間をデザインする当社は、自社のオフィスも作りこみ、より働きやすい環境を追求しております。 ■当社について： 当社は、“明日の「働く」を、デザインする”をオフィスづくりのプロフェッショナルカンパニーです。そんな当社はこれまでのオフィスや空間構築の提案に加え、未来を見据えた提案・製品開発を進めております。 企業価値を高める知的創造の場としてオフィスの重要性が高まる中で、当社はオフィス創りに関わるさまざまな製品の開発・サービスを通じて質の高いビジネス環境の創造に挑戦しています。 これまで、オフィス家具の製造販売からオフィスの空間設計を手掛ける形に進化してきた当社において、今後はITを駆使して生産性の高いオフィス目指し、顧客への提案を進めていきます。

【業績好調・人気キャラグッズメーカーで海外ライセンス業務／グローバルビジネスの最先端に携われる／土日祝休】 ■業務概要： ▽ライセンスイン戦略の主導 ・企画・獲得戦略の立案：フィギュア化やグッズ化に向けた優良IPのソーシング、市場性・収益性評価、獲得戦略の策定と実行。 ・契約交渉：世界中の主要ライセンサーに対する提案リード、ロイヤリティ、テリトリー、期間など契約条件の交渉。 ・製品化プロセスの統括：他部門と連携し、ライセンサー意向を反映した企画初期段階のフィードバック、監修プロセス全体の管理。 ▽グローバル・ライセンスアウト推進 ・海外展開戦略：当社IP（アニメ、ゲーム等）の海外市場における映像販売・商品化に向けた営業戦略の立案と実行。 ・権利供与：海外ライセンシーの開拓、諸条件交渉、英文契約書の作成・精査、契約締結。 ・ブランドガバナンス：ライセンスアウト商品の版権監修業務の管理・推進。 ※世界中の人気アニメやゲームを中心にキャラクターをフィギュア化する「ライセンスイン」業務に加え、当社ではアニメ事業も拡大し、自社IPの「ライセンスアウト」機会も増加しています。 ■ミッション： 作品価値の最大化を目指し、ライセンスイン・アウト双方でビジネスチャンスを最大化。コンテンツの可能性を探求し、世界中のファンを熱狂させる製品や企画を生み出してください！ ■当社について： フィギュアやキャラクターグッズの企画・制作・販売を手がけ、海外での評価も非常に高く、積極的にグローバル展開を推進しています。 ■マーケットについて： 国内玩具市場は2021年に過去最高8,946億円を記録（矢野経済研究所調べ）。巣ごもり需要で市場規模は拡大し、フィギュア需要は成長を続けています。中国市場も2023年に1,500億円規模へ成長見込み。海外でも日本フィギュアの評価は高く、当社も積極的に海外展開を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【★お人柄を重視した採用です！現場の課題をシステムで解決／創業以来黒字経営／インテリア家具用の樹脂メーカー／UIターン歓迎】 ■業務内容： 社内SEとして、システムの改修、運用保守などを担当します。また、経営企画や営業方針決定に関わるデータ集計・分析、デジタル機器の社内ヘルプデスクにも携わります。 ※三重工場でトラブル等が起こった際に、日帰りの出張が発生することがございますが、お客様先への訪問などはございません。 【主な業務内容】 ・社内ネットワーク・サーバー・パソコンなどの保守・運用 ・社員からの問い合わせ対応（PCやプリンタの不具合、ネットワーク障害など） ・Excel VBAやAccessなどを用いた業務効率化ツールの作成・改修 ・社内システム（販売管理・生産管理など）の運用・改善 ・社内データ管理・セキュリティ対策の推進 ・外部ベンダーやシステム会社との調整・管理 ・新規PC・アカウント設定、ソフトウェアライセンス管理 ■業務の特徴： 担当するシステムは、受注入力、在庫管理、生産入庫システムです。2017年5月より導入した新システムにつき、現在現場の声を取り入れながら改善を進めているところです。そのため、現場にも足を運びながら、現場の要望をシステムに反映していくことが必要となります。将来的には、新システム構築時の社内ユーザーとベンダーの調整役として、プロジェクト管理を行っていくことが期待されます。 ■配属先： 配属先は、平均年齢40〜50歳の2名で構成されています。半数以上が中途入社のメンバーのため働きやすい環境です。 ■同社の特徴： 同社の製品は木材・家具製品などの角を保護し美しく見せる木目調の塩ビテープ「パネフリバンド」や、室内ドア用部材などの家具・建築用の樹脂を中心とした製品群を中心に取り扱っています。そのため顧客は大小問わず多くの家具メーカーや、販売を行う代理店など様々な顧客との取引があります。また、家具の生産は海外シフトも進んでいるためアジア圏の家具生産メーカーなどへも営業を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【既存株主とのリレーション構築をお任せ／創業130年の歴史を持つオフィス家具のリーディングカンパニー／リモート可・フレックス有・土日祝休み／数々の賞を受賞した最先端で働きやすいオフィスで働く】 ■業務概要： 当社の事業成長を支援するSR担当者として、既存株主とのリレーション構築などSR活動全般に携わっていただきます。 ■業務詳細： ・コーポレートガバナンス報告書制作 ・個人投資家へのIR・SR露出最大化の為の施策（説明会等） ・株主優待企画 ・エンゲージSRミーティング 創業130年超の歴史を持つ大手オフィス家具メーカーである当社はオフィス家具メーカーとしての実績に加え、オフィス設計や空間構築、データに基づいたDXの推進などにより、新たな働き方やオフィス空間を世の中に提供しています。 4期連続で過去最高益を更新、併せて株価も急上昇しております。このように投資家やメディアからの注目度が高まっている弊社のSR部門をリード頂きます。 ■働き方： 残業時間は20時間程度、土日祝休みで在宅勤務やフレックスを活用しながら柔軟に働ける環境を整えております。オフィス空間をデザインする当社は、自社のオフィスも作りこみ、より働きやすい環境を追求しております。 ■組織構成： 配属先組織は課長1名、メンバー1名の組織となり、組織力強化のため増員募集となります。将来的には組織の中核であるリーダーとしてキャリアアップ頂ける環境です。 ■当社について： 当社は、“明日の「働く」を、デザインする”をオフィスづくりのプロフェッショナルカンパニーです。そんな当社はこれまでのオフィスや空間構築の提案に加え、未来を見据えた提案・製品開発を進めております。 企業価値を高める知的創造の場としてオフィスの重要性が高まる中で、当社はオフィス創りに関わるさまざまな製品の開発・サービスを通じて質の高いビジネス環境の創造に挑戦しています。

〜製造業での人事・労務経験がある方は大歓迎〜 ■概要 宮城県に本社を置き、多彩な商品を生み出すメーカーとしてさらに成長を続けるアイリスオーヤマ。 アイリスオーヤマの工場拠点において、人事・労務業務全般を担当いただきます。 工場長や各部門担当、本部の人事部と連携しながら、採用、労務、教育など幅広く担当いただくポジションです。人事の専門性を活かしながら、「工場経営を人の面から支えるパートナー」として幅広く活躍いただきます。 ■具体的には ◇人事・労務管理 ・労務管理、労務指導 ・社会保険手続き ・年末調整対応 ・入退社手続き ・各種証明書発行 ・人事関連問い合わせ窓口 ・社員面談 ・ハラスメント相談対応 ・産前産後休業・育児休業者対応 ・休職・復職者対応 ◇採用業務 ・高卒採用 ・契約従業員採用 ・障がい者採用 ・工場見学対応 ・学校訪問、各種採用イベント運営 ◇法令対応・コンプライアンス ・労働基準監督署対応 ・36協定運用 ・ストレスチェック運営 ・得意先監査対応 ・コンプライアンス管理・指導 ・安全衛生活動サポート ■当社の社風・魅力について ◎生活者視点を大切にした商品開発 現場やお客様の声を起点に、仮説検証と改良を素早く重ねる風土がございます。失敗を次の挑戦につなげる文化が根付いています。 ◎小さく始め、大きく育てる経営スタイル 内製化と柔軟な投資判断により新たな市場を創出。若手社員にも早期から裁量ある仕事をお任せしています。 ◎実力を正当に評価する人材育成環境 年次にとらわれず360度評価で成果や挑戦を評価。教育制度も充実しており、職種の枠を越えた成長機会がございます。 ■アイリスグループの特徴 アイリスグループは「快適生活」をキーワードに、生活者の潜在的な不満を解消するソリューション型商品で、暮らしをより豊かで快適にするためのものづくりを行ってきました。 ユーザー目線での商品開発を行い、日々挑戦し成長を続けています。アイリスグループはこれからも、企業理念にあるように「健全な成長を続けることにより社会貢献する」企業であり続けます。 また、「よい会社をつくることが会社の成長につながる」という企業理念に基づき社員への利益還元を積極的に行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【LED照明を中心に多様な商材を扱う法人向け提案営業／多様な業界・施設へ幅広くアプローチ／実力主義で早期キャリアアップ可】 ■業務概要 当社の営業職として、主に官公庁や民間企業など多様な法人顧客へLED照明や各種設備機器、内装資材など幅広い商材を提案します。既存顧客へのルート営業を中心に新規開拓も並行し、顧客の課題やニーズに応じた最適なソリューションを提供します。 ■業務詳細 対象顧客：官公庁（学校・公共施設）／民間（オフィス、商業施設、工場、物流施設、小売店 等） 取扱商品：LED照明、空調・エアソリューション、映像機器、建築資材などを組み合わせて提案 提案の目的：施設の省エネ化、快適性向上、コスト削減など顧客課題の解決 業務範囲：現地調査・ヒアリング→見積作成→提案→受注→納品→アフターフォロー（担当は一貫） 社会性のある案件：官公庁案件や地方学校のLED化など公共性・社会貢献度の高い業務も含む 施工体制：工事はグループ会社や外部協力会社と連携して実施 勤務条件の目安：残業はおよそ月40時間程度想定、そのほかに直行直帰や出張などもあり 既存顧客6割、新規開拓4割。 ■扱うサービス LED照明、エアソリューション、映像ソリューション、建築資材、スポーツ・ストア・IoTソリューション、オフィス家具など多数。グループ全体のシナジーを活かし、顧客ごとに最適な組み合わせ提案が可能です。 ■教育体制 入社後は商品知識・事業理解・提案研修など充実。未経験分野でも安心して成長できる環境です。 ■就業環境 年間休日120日・週休2日制／福利厚生・各種手当あり ■キャリアパス 実力次第で早期昇格やグループ会社役員への登用例もあり、幅広いキャリア形成が可能です。 360度評価の実力主義で、若手でも早期にマネジメントやプレイングマネージャーとして活躍できる機会があります。 ■企業の魅力 ユーザーイン発想・イノベーションを重視し、多角的な事業展開で成長を続けるグローバルメーカーです。 「メーカー＋ベンダー」機能を持つ当社ならではのスピード感ある商品開発や提案が可能。 変更の範囲：会社の定める業務

【LED照明を中心に多様な商材を扱う法人向け提案営業／多様な業界・施設へ幅広くアプローチ／実力主義で早期キャリアアップ可】 ■業務概要 当社の営業職として、主に官公庁や民間企業など多様な法人顧客へLED照明や各種設備機器、内装資材など幅広い商材を提案します。既存顧客へのルート営業を中心に新規開拓も並行し、顧客の課題やニーズに応じた最適なソリューションを提供します。 ■業務詳細 対象顧客：官公庁（学校・公共施設）／民間（オフィス、商業施設、工場、物流施設、小売店 等） 取扱商品：LED照明、空調・エアソリューション、映像機器、建築資材などを組み合わせて提案 提案の目的：施設の省エネ化、快適性向上、コスト削減など顧客課題の解決 業務範囲：現地調査・ヒアリング→見積作成→提案→受注→納品→アフターフォロー（担当は一貫） 社会性のある案件：官公庁案件や地方学校のLED化など公共性・社会貢献度の高い業務も含む 施工体制：工事はグループ会社や外部協力会社と連携して実施 勤務条件の目安：残業はおよそ月40時間程度想定、そのほかに直行直帰や出張などもあり 既存顧客6割、新規開拓4割。 ■扱うサービス LED照明、エアソリューション、映像ソリューション、建築資材、スポーツ・ストア・IoTソリューション、オフィス家具など多数。グループ全体のシナジーを活かし、顧客ごとに最適な組み合わせ提案が可能です。 ■教育体制 入社後は商品知識・事業理解・提案研修など充実。未経験分野でも安心して成長できる環境です。 ■就業環境 年間休日120日・週休2日制／福利厚生・各種手当あり ■キャリアパス 実力次第で早期昇格やグループ会社役員への登用例もあり、幅広いキャリア形成が可能です。 360度評価の実力主義で、若手でも早期にマネジメントやプレイングマネージャーとして活躍できる機会があります。 ■企業の魅力 ユーザーイン発想・イノベーションを重視し、多角的な事業展開で成長を続けるグローバルメーカーです。 「メーカー＋ベンダー」機能を持つ当社ならではのスピード感ある商品開発や提案が可能。 変更の範囲：会社の定める業務

〜建材分野のニッチトップメーカー／主力製品は国内シェア70%以上／創業以来黒字経営／中途入社者多数活躍中／他県から入社の場合家賃の半額を補助(規定有)〜 同社のエッジバンドを中心する樹脂成形品の品質管理・品質保証をリードするポジションです。 品質問題が発生した際には、原因究明・流出防止・顧客への回答・再発防止・水平展開まで自ら主導できる方を求めています。これまでの品質管理のご経験を活かし、検査担当者への指導・育成も担っていただきます。 【具体的な業務内容】 品質不具合発生時の原因究明・流出防止処置・再発防止策の立案と実行、および他工程・他製品への水平展開 検査担当者（メンバー）への技術指導・育成 顧客クレーム対応（原因調査・報告書作成・顧客折衝への同行含む） QC7つ道具・特性要因図・管理図などを活用した品質改善活動のリード ISO 9001に準じた品質マネジメントシステムの運用・維持・改善 ＱＣ工程表・納入仕様書等の作成および改訂 工程異常の原因追及と恒久対策の推進 製造部門への品質教育の企画・実施 ■組織構成： 工場の品質保証部門は10名ほどで構成されており、40〜50代が中心の組織です。今回のご入社は次期リーダーとして活躍いただくことを想定しており、一定期間研修の後はメンバーの指導・取りまとめをお任せします。 ■求める経験・スタンス： 品質不具合発生時に「原因究明→流出防止→再発防止→水平展開」の一連のプロセスを自ら主導した実績をお持ちの方を歓迎します。業種は問いませんが、製造業での品質管理実務経験をお持ちの方が活躍しやすい環境です。 ■企業魅力： 樹脂製木口材の国内トップシェアメーカーで、キッチンをはじめとして、オフィス、商業施設、飲食店など、生活のあらゆる場所で当社の製品が用いられています。 「押出成型」技術に強みを持ち、主力商品の「マーブレット」は国内シェア70%以上、「パネフリバンド」は国内シェア40%以上を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界80以上の国と地域で愛される商品を支える財務経理部門／グローバルな事業展開を推進し、将来のマネージャー候補としてキャリアアップ可能】 ■業務概要： 海外およそ80以上の国と地域へ進出しているシルバニアファミリー等でおなじみの当社にて、 経理・財務・税務・管理会計に関する幅広い業務を担当しつつ、将来的にはマネージャー候補として部門運営にも携わっていただきます。 まずは決算・経理の実務を中心に、財務や管理会計のサポート、業務改善やシステム導入などにも参画いただきます。 ■業務詳細： 1. 決算・経理業務（メイン担当） （1） 月次・年次決算業務の実務担当および取りまとめ補佐 （2） 仕訳計上、勘定残高管理、固定資産管理、債権債務管理等の実務推進 （3） 税務申告・納付業務、監査対応、社内外関係者との調整補佐 2. 財務・資金管理（サポート） （1） 資金繰り、日繰り表、資金計画の作成・運用 （2） 金融機関対応、借入管理、為替予約・外貨管理等の財務業務の担当 （3） 資金効率向上や業務改善に向けた課題抽出と提案 3. 管理会計・経営支援（サポート） （1） 予実管理、月次分析、経営会議資料等の作成 （2） 数値分析を通じた課題把握および改善提案 4. 業務改善・将来のマネジメント候補としての役割 （1） 会計システム改善、業務標準化、RPA等を活用した業務効率化への参画 （2） 将来的なチームリードや後輩指導を見据えた業務習得・周囲との連携 ■組織構成： 財務経理本部財務経理部は7名体制で、協力しながら業務を進めています。 ■業務の魅力 ・決算、財務、税務、管理会計、グループ会社対応など、財務経理の幅広い領域に携わることができます。 ・経営管理資料や数値分析を通じて、経営に近い立場で会社全体を見る視点を養うことができます。 ・担当領域のリード、後輩指導、業務改善の推進などを通じて、マネージャーへのステップアップを目指せるポジションです。 ■同社の特徴： 当社は1958年の創業より、長く親しまれる玩具を企画開発、製造し、現在では海外80以上の国と地域へ進出しております。製品はその商品クオリティから「おもちゃ大賞」を多数受賞し、海外各国で高い評価をいただいています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年休120日、手当など福利厚生◎／多様な事業を展開するアイリスオーヤマ〜 ■概要： ◇アイリスグループの事業において省エネソリューションをテーマにリチウムイオンバッテリーの基礎研究から用途開発の提案まで幅広い領域で研究を行っています。 ◇社会課題へ対するソリューション提案において研究から商品化の提案までの上流工程を担っています。 ◇海外を含む外部のOEMメーカーや国内の研究機関とも連携しながら用途開発を進めていけます。 ■プロジェクト例： ◇各種ロボット開発におけるメインバッテリーの研究と改善 ◇BEMSにおいて各種省エネに対するバッテリー制御技術と用途開発 ◇持ち運び型ポータブルバッテリーの研究と用途開発 ◇災害用バッテリーなどの研究と用途開発 ■具体的には： ◇各種リチウムイオンバッテリーの基礎技術の研究開発 ◇最適な出力をコントロールした効率化の改善 ◇熱などの外部環境に左右されない高耐性の確保 ◇オフィスや各施設における電力をバッテリーのハイブリッドシステムでまかなう研究開発 ◇海外を含む外部のOEMメーカーとの業務連携 ◇OEMメーカーの製品評価などを含めたトータル設計・制御開発 ■当社の社風・魅力について： ◎実力主義の360度評価／年齢・性別・社歴に関係なく成果で評価 ◎「生活者発想」のスピード開発／毎週開催される新商品会議により圧倒的な商品企画量 ◎多角的な事業フィールド／家電・LED・ヘルスケア・ペット等、多業種での市場創造 ◎裁量の大きさ／若手でも早期に商談や企画に関われる環境 ◎海外含む幅広いキャリア機会／北米・欧州・アジアの拠点で挑戦可能 ◎成果主義／高い志・スピード・チーム力が成果に直結 変更の範囲：会社の定める業務

〜面接1回／インテリアの総合商社として自社ブランドを展開／地域に根差した既存顧客向け営業／未経験からインテリア業界に挑戦可能／月平均残業20〜30時間／年休124日〜 ■職務概要 北関東エリアにおいて、インテリアショップ、カーテンショップ、設計事務所、内装会社、内装工事店などの既存顧客に向けたルート営業をお任せします。 当社は、カーテン・クロス・カーペット・床材・椅子生地など、空間づくりに関わる幅広いインテリア商材を扱っています。 お客様先へ定期的に訪問し、ニーズや案件状況を伺いながら、最適な商材提案や施工案件の橋渡しを行う仕事です。 単に商品を販売するだけではなく、お客様との日々の接点を通じて信頼関係を築き、地域の住まいや店舗、施設などの空間づくりに関われる点が、この仕事の面白さです。 ＜具体的な業務内容＞ ・既存顧客への定期訪問 ・案件状況やニーズのヒアリング ・カーテン、クロス、カーペット、床材、椅子生地などの提案 ・見積作成、受発注対応 ・施工案件に関する社内外の調整 ・納品後のフォロー、追加提案 北関東エリアでは、長年お取引のあるお客様先を訪問しながら関係性を深めていく営業スタイルです。 施工案件のご相談をいただくこともあり、日頃からの丁寧な対応や信頼関係づくりが重要になります。 ■入社後の流れ 入社後は3か月程度の研修を通じて、商材知識や業界理解を深めていただきます。同時に、先輩社員の営業同行を通じて、お客様との関係構築の進め方や提案の流れを学んでいただきます。 未経験の方でも、いきなり一人で営業活動を行うのではなく、商品知識・顧客理解・営業の基本行動を段階的に身につけられる環境です。 長年お取引のあるお客様も多く、業界知識や仕事の進め方を実際の顧客対応を通じて学びながら成長できます。 ■成果や行動が評価される環境 当社では、日々の訪問活動や顧客への提案、サービス品質向上に向けた取り組みを評価する仕組みの一つとして、インセンティブキャンペーンを実施しています。 インセンティブは、単に売上金額のみを追うための制度ではなく、お客様への訪問頻度や提案活動を高め、より良いサービス提供につなげるための取り組みです。 地域に根差し、お客様との信頼関係を丁寧に築いていく営業姿勢を大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年休120日、手当など福利厚生◎／多様な事業を展開するアイリスオーヤマ〜 ■概要： ◇アイリスグループの事業において省エネソリューションをテーマにリチウムイオンバッテリーの基礎研究から用途開発の提案まで幅広い領域で研究を行っています。 ◇社会課題へ対するソリューション提案において研究から商品化の提案までの上流工程を担っています。 ◇海外を含む外部のOEMメーカーや国内の研究機関とも連携しながら用途開発を進めていけます。 ■プロジェクト例： ◇各種ロボット開発におけるメインバッテリーの研究と改善 ◇BEMSにおいて各種省エネに対するバッテリー制御技術と用途開発 ◇持ち運び型ポータブルバッテリーの研究と用途開発 ◇災害用バッテリーなどの研究と用途開発 ■具体的には： ◇各種リチウムイオンバッテリーの基礎技術の研究開発 ◇最適な出力をコントロールした効率化の改善 ◇熱などの外部環境に左右されない高耐性の確保 ◇オフィスや各施設における電力をバッテリーのハイブリッドシステムでまかなう研究開発 ◇海外を含む外部のOEMメーカーとの業務連携 ◇OEMメーカーの製品評価などを含めたトータル設計・制御開発 ■当社の社風・魅力について： ◎実力主義の360度評価／年齢・性別・社歴に関係なく成果で評価 ◎「生活者発想」のスピード開発／毎週開催される新商品会議により圧倒的な商品企画量 ◎多角的な事業フィールド／家電・LED・ヘルスケア・ペット等、多業種での市場創造 ◎裁量の大きさ／若手でも早期に商談や企画に関われる環境 ◎海外含む幅広いキャリア機会／北米・欧州・アジアの拠点で挑戦可能 ◎成果主義／高い志・スピード・チーム力が成果に直結 変更の範囲：会社の定める業務

【LUX、DOVEなど有名商品の国内最大生産拠点／自動化・DX化に向けて新規設備のメンテナンスポジション／交代勤務・シフト勤務が可能な方へ／残業月10h程度／世界最大級の消費財メーカ／生活必需品のため景気動向左右されにくい／グローバルな組織基盤で経営安定】 ■業務内容： 工場自動化の推進のための、新規設備の増加及びそのメンテナンス、また新技術を用いた設備への対応を担当していただきます。（オペレーティングフィッターとして、3直のシフト勤務に入りなが習得していただきます。） 【期待していること】 ・AGV、自動倉庫、協働ロボット等のメンテナンススキル ・将来的に設備導入プロジェクトチームへの異動やメンテナンスエンジニアマネージャーになっていただける方 ※オートメーションに知見があれば、設備メーカーの方や物流系で自動倉庫のメンテナンスのご経験のある方等も歓迎です。 【業務詳細】 ・プラントエンジニアリング部門に所属し、オペレーティングフィッター（下記を行う担当者：現在3名在籍）の一員として、3直シフト勤務。 ・化粧品の混合設備、充填包装設備、ユーティリティー設備等の工場機器のメンテナンス及び、改善 ・電気系技術者として、PLC（シーメンスのPLC）を用いた故障個所の特定及びそれらの修繕 ・今後、導入されるAGV（AGF）等の自動搬送機器の搬送プログラムの調整や変更への対応 ・故障発生時の職制への連絡、報告及び対応 ・設備メーカー様との折衝及び、リニア搬送システムなど海外製のシステムを取り扱えるよう導入補助を行いご習得いただく ■組織構成： 9名（工場長、サイトプラントエンジニアリングマネジャー、スーパーバイザー（3名）、オペレーティングフィッター（3名）、アシスタント） ■魅力： ・国内唯一の自社工場、かつ生産量の80%をカバーするメイン工場のメンテナンスを担えます。 ・ガードナー殿堂入りのグローバル企業の一員としてグローバルスタンダードを学ぶことができます。 ・世代交代が進むためキャリアに閉塞感がなく、上を目指すことができます。 ・挑戦を受け入れる文化があり、アイデアは取り入れられやすく、希望があれば若い人にもどんどんチャンスが与えられる環境です。 ・能力次第では、サイトプラントエンジニアリングマネジャーを目指すことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自分のアイディアを形に出来る仕事／年休120日、手当など福利厚生◎／多様な事業を展開するアイリスオーヤマ〜 ■業務内容： 国内／国外向け日用品の企画・開発（ホーム開発）をお任せします。 ・商品企画 ・マーケティング ・設計 ・デザイン ・量産立ち上げ ・商品企画・アイディア提案 ・ＯＥＭ、ＯＤＭ開発 ■開発可能性のある製品例： ・マスクなどの衛生用品 ・ヘルスケア用品 ・健康食品（サプリメントやプロテインなど） ・医薬部外品 ・洗剤（家庭用洗剤） ・食品 ・飲料 ■アイリスグループの特徴： アイリスグループは「快適生活」をキーワードに、生活者の潜在的な不満を解消するソリューション型商品で、暮らしをより豊かで快適にするためのものづくりを行ってきました。不満解消型商品として代表的なのが、クリア収納ケースです。中身が見えない潜在的不満に注目し、世界で先駆け透明の収納ケースを開発しました。日本で大ヒットした後、海外にもニーズがあると考え、アメリカとヨーロッパで販売。日本と同じく欧米で大ヒットし、世界中の収納ケースが透明に変わりました。こうして「しまう収納」から「探す収納」へとその概念を変えたことで、世界の収納文化を変えました。 世の中は常に変化しており、想定外の出来事も起こります。移り行く時代の変化にスピーディに対応し、グループ力を最大限に活用すること。それが新しい需要と市場を創造することであり、使命だと考えます。アイリスグループはこれからも、企業理念にあるように「健全な成長を続けることにより社会貢献する」企業であり続けます。 変更の範囲：会社の定める業務

【転勤無／世界最大級の消費財メーカー／生産量拡大に伴い増員募集／生活必需品のため景気動向左右されにくい／グローバルな組織基盤で経営安定／新設備の導入を積極投資中】 ■業務内容： 生産量拡大に伴う増員に向けユニリーバ相模原工場にて、原材料を加工し、生産する調合オペレーションや、出来上がったモノをパッケージに充填して出荷できる形に仕上げる包装オペレーション全般業務、また製造ラインのリーダー業務をお任せします。 ※調合リーダー、包装リーダー各1名ずつの採用を想定しています。 【業務詳細】 包装ラインや調合ラインの運転管理・品質管理・ライン洗浄・トラブル対応・担当設備保全活動・効率改善活動、リーダー業務を行います。 【チーム】 業務上関わりのある方は、メンバ／製造Mgr／品質管理Mgr／エンジニアリングMgr／工場長となります。 ※チームワークの良い職場：1つの製品ができあがるまでには様々な工程があります。原料を調合するお仕事、できあがったものの品質をチェックするお仕事、ボトルに充填するお仕事など。それぞれが欠かすことができない重要な工程です。1人1人が自分の役割を果たすことはもちろん、チームの連携が必要です。チームワークをとりながらプライドをもって商品を製造しています。 ■魅力： ・世界No.1製品、幅広い商材を扱います ・国内唯一の自社工場、かつ生産量の80%をカバーするメイン工場での製造 ・世代交代が進むためキャリアに閉塞感がなく、上を目指すことができます。年齢・社歴にかかわらず実績が出れば昇格もあります ・挑戦を受け入れる文化があり、アイデアは取り入れられやすく、希望があれば若い人にもどんどんチャンスが与えられる環境です ■採用背景： 工場の変革に伴い、製造組織も強化し自動化など新たな時代に合わせていくために新たに求められるスキル・リーダーシップを持った核となる人材を調合・包装それぞれ1名募集。 リーダークラスの採用は初であり、将来的にマネージャーになれるような入スキル人材を期待しています。 ■雰囲気： ・相模原工場の社員の平均勤続は10年以上。ベテラン社員もいながら、近年の積極採用により入社数年の若手社員も多く在籍しており、先輩社員には気軽に相談できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 当社の無線照明システム「LiCONEX」の開発チームにおいて、システム全体の企画・運用を推進していただきます。 ユーザーニーズに基づいた仕様検討から試作・実装、評価、量産立ち上げまで、全工程に関与しながら、主に運用・保守を担当するポジションです。 ■主な業務内容： ・LiCONEX無線照明システムの運用 ・関係部署と連携し、顧客ニーズに直結したダイレクトマーケティングによる製品開発の推進 ・顧客ニーズを反映した製品開発のプロジェクトマネジメント ・他部署（営業、施工、メンテナンス）との連携による製品仕様の最適化 ■当社について： 当社は企画から設計、製造、施工、アフターサポートまでを一貫して行う体制を持ち、製品開発の上流から下流まで深く関与することが可能です。 開発した製品が市場で使われ、お客様の満足や売上という形で成果に直結するやりがいのある仕事です。 ■開発可能性のある商品例： ・LiCONEX無線照明システムの親機・子機・センサー機器 ・無線照明制御用アプリ・ソフトウェア（UI/UX）との連携システム ・照明機器とのインターフェース最適化、制御アルゴリズムの開発 ・BEMSやスマートビルシステムとの連携機能開発など ■仕事の進め方： ・開発チームがリリースした機能の関連部署との共有、フォロー ・電源設計、ソフトウェア開発、筐体設計などの社内各専門チームと連携し、プロジェクト推進 ・顧客や社内営業とのヒアリングを通じて、実用性・市場性を両立した製品開発を目指す ■このような方が活躍しています ・照明やIoT製品に強い関心を持ち、アイデアを実現したい方 ・ チームをまとめ、プロジェクトを推進していくのが得意な方 ・顧客視点を大切にし、使われる製品開発にこだわる方 ・製品の企画から量産・市場導入まで一貫して携わりたい方 ・技術だけでなく、プレゼンや提案など対外活動にも積極的な方 変更の範囲：会社の定める業務

〜自分のアイディアを形に出来る仕事／年休120日、手当など福利厚生◎／多様な事業を展開するアイリスオーヤマ〜 ■業務内容： なるほど家電で規模伸張中の当社にて、新商品開発・既存商品改良に関わる研究開発・応用研究の業務をお任せします。 新商品開発のスピード感があり、企画段階からプロジェクトに参画でき自身のアイディアを世に送り出せる達成感の多い仕事です。 ■具体的には： ・理美容家電／用品に搭載する要素技術の発案提案、検証、および技術構築 ・理美容家電／用品の機能開発および商品化 ※要素技術：付加価値を高める機能要素 ■当社について： 生活用品の「メーカーベンダー」である同社は、日常生活を「こんなものがあれば便利なのに…」「こんな商品ないの？」という顧客の声をワンストップで具現化できる世界屈指の生活提案型企業です。日本全国に流通されていますので気がついたら普段使用している商品もあるかと思います。今後、より多様化する顧客のニーズにスピーディに的確に応え、顧客が満足できる日常を送る為に、様々なポジションにおいて「プロ」の強化が急務であると考え現在、積極的な中途採用をスタートしました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自分のアイディアを形に出来る仕事／年休120日、手当など福利厚生◎／多様な事業を展開するアイリスオーヤマ〜 ■業務内容： ◎機能性商品の開発、品質向上のための技術研究 ・樹脂（PP、ABS、エンプラなど）を用いた製品開発、物性評価、成形改善提案 ・機能商品の機能原理に関する調査、研究 ・差別化（コストダウン・性能向上）のための提案／研究開発 ・新商品の量産、外注製品の内製化のための技術開発 ※とくに不織布やフィルムなどを扱った経験のある方を歓迎します。 ※樹脂は成型や素材を使いこなすための技術が求められます。合成については社内では行っておりません。 ■当社について： 生活用品の「メーカーベンダー」である同社は、日常生活を「こんなものがあれば便利なのに…」「こんな商品ないの？」という顧客の声をワンストップで具現化できる世界屈指の生活提案型企業です。日本全国に流通されていますので気がついたら普段使用している商品もあるかと思います。今後、より多様化する顧客のニーズにスピーディに的確に応え、顧客が満足できる日常を送る為に、様々なポジションにおいて「プロ」の強化が急務であると考え現在、積極的な中途採用をスタートしました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自分のアイディアを形に出来る仕事／年休120日、手当など福利厚生◎／多様な事業を展開するアイリスオーヤマ〜 ■業務内容： なるほど家電で規模伸張中の当社にて、新商品開発・既存商品改良に関わる研究開発・応用研究の業務をお任せします。 新商品開発のスピード感があり、企画段階からプロジェクトに参画でき自身のアイディアを世に送り出せる達成感の多い仕事です。 ■具体的には： ・理美容家電／用品に搭載する要素技術の発案提案、検証、および技術構築 ・理美容家電／用品の機能開発および商品化 ※要素技術：付加価値を高める機能要素 ■当社について： 生活用品の「メーカーベンダー」である同社は、日常生活を「こんなものがあれば便利なのに…」「こんな商品ないの？」という顧客の声をワンストップで具現化できる世界屈指の生活提案型企業です。日本全国に流通されていますので気がついたら普段使用している商品もあるかと思います。今後、より多様化する顧客のニーズにスピーディに的確に応え、顧客が満足できる日常を送る為に、様々なポジションにおいて「プロ」の強化が急務であると考え現在、積極的な中途採用をスタートしました。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆【第二新卒歓迎／学歴不問】映像・照明機器設置、メンテナンス等をお任せ！／月平均残業10時間／フレックス／年間休日125日で働きやすい環境／環境にやさしい製品でSDGsをリード／東証プライム上場のグループ会社◇◆ ■業務内容： ウシオ電機のグループの当社のサービスエンジニアポジションとして映像や照明機器設置・メンテナンスをお任せいたします。 ■業務詳細： ・業務用大型プロジェクタ・舞台、演出照明機器・照明制御システム等、納入先への出張メンテナンス ・アフターサービス（大型テーマパーク、全国各地の公共ホール、ホテル宴会場など） ・業務用大型プロジェクタ・舞台、演出照明機器の受入検査（事業所内作業） ★出張・外回りメインです ★夜間の業務となった場合、翌日フレックスを利用するなど柔軟な働き方が可能です。 ■組織構成： つくば　サービスエンジニア13名 ■教育： 先輩社員が3か月〜半年目安にOJT中心に丁寧に指導いたします。 映像機器への知見はもちろん、これまで機械系に携わっていなかった方も過去入社され、活躍している環境です。 ■働き方について： ・ワークライフバランスを保って就業できる環境です。 ∟月平均残業10時間／フレックス制度有り／年間休日125日 ・マイカー通勤可能です。 ■当社について： ウシオ電機グループの中で、光や照明を使ったエンターテイメント領域を束ねる企業です。ウシオライティングが持つ光や照明の技術を中心に、映像や音響等を融合させたり、産業分野においてもソリューション提案を行っております。駅や橋の照明やスタジアム照明のほか、商業施設など様々な場所で当社製品が使用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜あなたの提案が、モノ売りではなく課題解決につながります〜 ■募集背景 全国ネットワーク・物流力・IT基盤を持ち、法人・学校・介護・自治体向けの購買ソリューションを提供するBtoB流通に強みがあるのが、プラスのジョインテクスカンパニーです。事業拡大に向けて人員強化のための募集です。 ■仕事内容 パートナー販売店やその先のユーザーに当社の「競争支援」サービス（営業支援／マーケティング／調達のアウトソース業務）を提案していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ 法人顧客や官公庁、学校、介護施設などを主なユーザーとしているパートナー販売店やそのユーザーに対して、当社が戦略的に取り組んでいる新しいサービスを提案し、パートナー関係を強化していただきます。 その他、ユーザーの消費傾向分析と課題解決プランの立案および提案など、やりがいのあるお仕事をお任せします。 ※購買システムや業務プロセス、オフィス環境などモノだけではなく、サービスの提案も多いお仕事です。 ■配属先（勤務地）情報 【人数】東北BtoBソリューション営業部　19名（男性16名　女性3名） うち札幌オフィスには4名（男性3名　女性1名） ※参考： 東北支社には7つの拠点があります。（札幌、青森、秋田、山形、盛岡、福島、仙台） ■働き方 ・2025年札幌営業職3名の平均は月19時間、最大月で43時間（年に1回あるかないか程度）※時間外労働の時間は当社所定労働時間1日7.5時間に対する残業時間 ■キャリアパス 公募制度も充実しております。営業の管理職を目指していただく想定ですが、入社後もキャリアは対話・相談の上、決定していきます。 ■ジョインテクスカンパニーについて プラスのジョインテクスカンパニーは、連結売上約2,418億円規模のグループの流通中核として、従業員約450名で全国約7,000社の販売店ネットワークを活用しオフィス用品を供給。ITと人的サポートを融合した「smartoffice」等で購買コスト削減を実現し、20万部規模のカタログ流通など高い顧客接点を持つ点が強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

≪新設工場立ち上げ／働きやすい土日祝中心休み／安定成長メーカー／地域密着で長く働ける≫ ■オススメポイント： ・新設飲料工場の総務・安全衛生体制を一からつくり上げるコアメンバーとして、裁量を持って現場目線の仕組みづくりに携われる ・基本は土日祝休みの週休2日制、残業代は超過分別途支給、勤務日数も週1日から柔軟に検討可能で、ライフステージに合わせた無理のない働き方ができる 生活用品をトータルに手掛ける当社にて、新設の富士裾野工場における工場総務・安全衛生業務を幅広くお任せいたします。 【担当業務例】 ・安全衛生管理 ・固定資産・備品、消耗品などの管理 ・保安/防災業務 ・福利厚生業務 ・産業廃棄物廃棄管理 ・従業員の健康管理 ・社内外の慶弔業務 ・会社行事、イベント業務・契約、契約書管理 ・官公庁との渉外・地域との渉外 ・社会貢献活動 など ■募集背景：2020年10月に飲料の製造を担う富士小山工場が立ち上がりました。2023年6月には富士裾野工場も稼働を開始いたします。そのため、今回は増員で中核人材を募集しています。 ■工場について： 強炭酸水と天然水を１ラインずつの計２ライン。2024年には新たにお茶のラインを入れ、最終的には６ラインにする予定となります。富士裾野工場、富士小山工場は車で約30分の距離に位置しており、両工場を合わせ『静岡工場』と捉えており、需要に応じて生産体制を柔軟に考えていきます。 ■アイリスグループの特徴： 不満解消型商品として代表的なのが、クリア収納ケースです。中身が見えない潜在的不満に注目し、世界初の透明の収納ケースを開発しました。日本で大ヒットした後、海外にもニーズがあると考え、アメリカとヨーロッパで販売。日本と同じく欧米で大ヒットし、世界中の収納ケースが透明に変わりました。こうして「しまう収納」から「探す収納」へとその概念を変えたことで、世界の収納文化を変えました。世の中は常に変化しており、想定外の出来事も起こります。移り行く時代の変化にスピーディに対応し、グループ力を最大限に活用すること。それが新しい需要と市場を創造することであり、使命だと考えます。アイリスグループはこれからも、企業理念にあるように「健全な成長を続けることにより社会貢献する」企業であり続けます。 変更の範囲：会社の定める業務

【生産管理課の中核メンバー／購買・工程・外注・生産全体を統括／組織マネジメント・業務改善を推進】 ■業務概要 当社生産本部の中核メンバーとして、生産計画の立案から原材料の調達、外注管理、買掛・支払管理までの一連業務を統括いただきます。安定した生産体制の構築や業務プロセスの改善、組織マネジメントを担い、社内外の関係者と連携しながら生産性向上・コスト最適化・組織力強化をリードするポジションです。 ■業務詳細 ・生産計画の策定と工程進捗管理 ・原材料・資材の購買管理（発注、納期管理、在庫管理含む） ・外注委託先の選定、価格交渉、納期・品質管理 ・仕入先との折衝や関係性の構築 ・原価低減活動や調達戦略の立案・推進 ・生産部門の買掛処理や支払管理 ・ISO等の品質・環境マネジメント対応 ・生産管理課の組織運営・メンバーマネジメント（部下育成、指導、評価含む） ・他部門と連携した横断的な課題解決の推進 ■組織構成 生産管理課は複数名で構成され、現場管理スタッフ・購買担当・工程管理担当などと協働します。 ■業務の魅力 生産体制の根幹を担い、幅広い業務領域で裁量を持って活躍できる環境です。自身の改善施策がダイレクトに組織成果へ反映されるため、やりがいを実感できます。 ■教育体制 OJTや業務習熟に合わせたサポート体制を整備しており、部門全体で成長を支援します。 ■就業環境 8:00〜16:45勤務／年間休日130日／賞与4.8ヵ月分（2025年実績）など、ワークライフバランスを重視した職場環境です。 ■当社について： エビス株式会社の創業は1896年。以来120年以上にわたり、毎日の暮らしの中に「美しさ」「楽しさ」「豊かさ」があふれる「心地よい生活」の実現に貢献し続けています。当社がお客様に感動をお届けするものづくりのために大切にしているのが、企画開発から生産・販売までのすべての工程を、一貫して自社内で行うこと。高い技術と開発力に裏打ちされたこの生産ラインは、当社の誇りでもあります。ロット番号をマーキングし生産履歴を明らかにしたハブラシは、市場流通後の問題発生にも対応可能であることが評価され経済産業省から「商務流通審議官賞」も受賞。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自分のアイディアを形に出来る仕事／年休120日、手当など福利厚生◎／多様な事業を展開するアイリスオーヤマ〜 ■業務内容： ◎商品に搭載する要素技術の発案提案・検証・技術構築 ◎家電商品の機能開発を行い商品化する ※要素技術：付加価値を高める機能要素 ■当社について： 生活用品の「メーカーベンダー」である同社は、日常生活を「こんなものがあれば便利なのに…」「こんな商品ないの？」という顧客の声をワンストップで具現化できる世界屈指の生活提案型企業です。日本全国に流通されていますので気がついたら普段使用している商品もあるかと思います。今後、より多様化する顧客のニーズにスピーディに的確に応え、顧客が満足できる日常を送る為に、様々なポジションにおいて「プロ」の強化が急務であると考え現在、積極的な中途採用をスタートしました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜プライム上場企業のコーポレート広報／企業理念・ブランド価値を社内外へ発信／ブランディングにも挑戦できる環境／在宅勤務可・フレックス制度あり〜 ＼この求人の魅力／ ◎商品PRからコーポレート広報・ブランディングへキャリアの幅を広げられます ◎企業理念やブランド戦略の浸透に深く関われます ◎海外拠点との連携機会があり、グローバルな視点を養えます ◎プライム上場企業で社会的影響力の大きな情報発信に携われます ◎在宅勤務・フレックス制度を活用しながら長期的にキャリアを築けます ■採用背景 コーポレート広報を担当しているメンバーの退職に伴う欠員補充です。当社では企業広報とブランディングを一体で推進しており、企業理念やブランド価値を社内外へ発信する重要なポジションとして、新たな仲間を募集します。 ■業務概要 コーポレート広報担当として、企業活動に関する情報発信やメディア対応を担っていただきます。また、インナー・アウターブランディングにも携わり、企業理念やブランド価値の浸透を推進いただきます。 ■業務詳細 ・プレスリリースの企画、作成、配信 ・メディアリレーション構築、取材対応 ・PRイベントの企画、運営 ・研究活動や事業活動に関する情報発信 ・危機管理広報、リスク対応 ・インナー／アウターブランディング施策の企画、推進 ・海外拠点との連携、情報発信支援 ※海外拠点との連携業務もあり、英語を活用する機会があります。入社時点で高い語学力は必須ではなく、英語でのコミュニケーションに抵抗なく取り組める方を歓迎します。 ■組織体制 ブランドデザイン部内のコーポレートブランディンググループへ配属となります。グループ全体は8名体制で、ブランディング専任メンバーと広報・ブランディング兼任メンバーで構成されています。プロジェクトは基本的に2名体制で進めており、互いにフォローし合う風土があります。 ■働き方 フレックスタイム制（コアタイムなし）を導入しています。一般社員は週2日まで在宅勤務可能で、育児と両立しながら活躍する社員も多数在籍しています。 プロジェクトやイベント前後には業務が集中することもありますが、柔軟な働き方ができる環境が整っており、子育て中の社員同士でフォローし合う風土があります。 変更の範囲：会社の定める業務