【業界未経験歓迎◎／第二新卒歓迎◎／直行・直帰可能／石油・化学品・合成樹脂を軸に幅広い分野の石油製品を扱う／年休120日／アジアを中心に海外事業も展開】 ■職務内容： 当社の営業担当として、化学・合成樹脂製品の営業販売の業務をご担当頂きます。 ＜具体的な業務＞ ・営業先：営業先は主に、「クライアント（化学商社）」と「メーカー」の2つがございます。クライアントに対しては、基本的には既存のクライアントの方を担当していただき、その方々に商品別でニーズをヒアリングし、市況感などを踏まえ、価格などの折衝をしていただきます。メーカーに対しては、どのような商品をどのような価格で仕入れるかという部分や、メーカーからの今後推していきたい商品の情報などをヒアリングいたします。 ＜当社の主な取り扱い製品＞ ■エポキシ樹脂、ウレタン樹脂、機能性フィルムなど ■工業用有機溶剤（芳香族類、脂肪族類、ケトン、エステル、アルコール類、グリコール類、シンナーなど多岐） ■化成品（酸類、合成ゴム、シリコーン、石油樹脂、バイオケミカル、無機化学品類、工業用洗浄剤等） 自動車や住宅に使用される塗料の原料など。特に、機能性塗料の原料に注力しており、顧客が持たせたい機能性や特性を確認し、最適な原料を提案しています。 ■組織構成： 5名（60代１名、50代１名、40代１名、30代1名、20代1名） ＜やりがい＞ 当社は購買部門がおらず、営業担当が仕入れを行います。そのため、顧客の要望に応えるために、現在扱っていない商材なども、仕入れ先の選定等を行い、新たに取り扱いする（新しい機能性塗料を生みだす一助を担う）ことが可能です。 ■入社後の流れ： 当社の商材の知識については、先輩社員がマンツーマンで指導するため、業界未経験の方でも入社後に十分キャッチアップしていただけます。 ■当社について 樹脂・化学・石油という3つの領域をカバーし、各分野のスペシャリストとしてお客様のニーズに合った製品・情報・技術を提供。暮らしを豊かにするモノづくりの根幹を支えています。海外事業会社の三悠商貿を柱として、ASEAN諸国を中心とする海外ネットワークを構築。お客様の海外進出や海外拠点でのモノづくり支援のほか、海外製品の日本への輸入などもサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【働き方◎所定労働7.5時間・土日祝休み・有給も取りやすい環境／創業70年以上の安定企業／電子部品専門商社でのルート営業・顧客に寄り沿った提案】 ■業務内容 既存のお客様に対して、電子部品の提案を行うルート営業です。すでにお取引のあるお客様が中心のため、長く関係性を築きながら、お客様の課題解決に関わる営業スタイルです。 取扱製品が豊富なため、決まった商材を売るだけでなく、お客様ごとに最適な提案ができる面白さがあります。 ＜具体的には＞ ・お客様のニーズに合わせた電子部品・EMSサービスの提案 ・新製品のご紹介や仕様のすり合わせ ・見積書/提案資料作成、受発注対応 ・納期調整や仕入先との連携 また、お客様からの「試作品を作りたい」「製品の組立まで任せたい」といったニーズに対して、グループ会社や協力工場と連携し、試作・基板実装・組立・量産までを提案するEMS（Electronic Manufacturing Service）にも携わることができます。 ■キャリアパス 以下2つのキャリアコースから、自身の適性に応じて進んでいただきます。 （1） マネジメントコース チーフ → マネージャー → 部長といった形で、組織運営やメンバー育成に携わるポジションを目指します。 （2） エキスパートコース マネジメントを担わず、営業としての専門性を高めながら現場で長く活躍していくキャリアです。実際にエキスパートとして活躍している社員も多数在籍しています。 ■魅力ポイント ・電子部品の商社のため社会情勢的に安定した商材を扱えます →安定経営の根拠として、グループ全体でも赤字になったことは無いという点が挙げられます。その後数年間の顧客の同行までを把握しており、大手仕入先と関係構築もできている状況でございます。 ■取り扱い製品 ＩＣ・ＬＳＩ・半導体／ＬＥＤデバイス／液晶ディスプレイ（ＬＣＤ）／コネクタ・端子台　等 ■教育体制 OJTを中心にした指導、仕入先メーカーによる勉強会を行いますので安心して業務を覚えて頂けます。 ■働き方 ・有給の取りやすい環境で、自身で優先順位を決めて業務に取り組むことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【半導体をはじめとする電子デバイス製品と最先端技術を組み合わせ、大手電機・通信機器・自動車メーカーなどのお客様の新製品・新サービス創出を支えるエレクトロニクス商社】 ■業務概要： 当社は、半導体・電子デバイスを取り扱う技術商社として、国内外に幅広く事業を展開しています。本ポジションでは、企業ブランド価値の向上に向け、広報・ブランディング活動全般に携わって頂きます。 コーポレートサイトやSNSを活用した情報発信、社内外向けコンテンツの企画・制作、展示会・イベント運営、ブランディング施策の推進など、幅広い業務をお任せします。 ※社外ベンダー、社内の経営層や事業部など複数の部門と連携しながら企業ブランドの成長を支える経験を積むことで、広報・ブランディングのスペシャリストとしてスキルを磨き、キャリアの幅を広げる事が出来るポジションです。 【具体的には】 ・マーケティングコミュニケーションおよびブランディング活動全般への支援、提案 ・コーポレートサイトの運営 ・広報活動（プレスリリースの作成、展示会の企画・運営、SNS運用） ■フレキシブルな働き方： 全社の出社率は平均40〜60％を目安とし、部署ごとに業務の必要性に応じて適宜出社とリモートワークを併用しています。 ■当社特徴： 2019年に富士通グループから加賀電子（東証プライム上場）のグループ企業として新たなスタートを切り、電子デバイスの提案力と独自技術・組込みソリューションを活かして製品開発を支援してきました。加賀電子グループの一員となったことで、幅広い商材と強力なEMS機能を活用し、より柔軟かつ迅速なワンストップ対応が可能となっています。また、2022年には太陽誘電(株)の無線モジュール事業の一部を承継し、Bluetooth／無線LAN対応の小型無線モジュール事業に本格参入。世界最小レベルのBLEや長距離通信対応モジュールなど、20種以上のラインナップを展開し、IoTブランド「CONTINECT」を立ち上げるなど、新技術と既存ノウハウを融合した新規事業にも積極的に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇技術商社/法人営業/英語力を活かせる/年休125日/国内外出張あり◆◇ ■おすすめPOINT　 ＼幅広い業界に関わる法人営業／ ・あなたの提案した接着剤が、半導体製造装置・医療機器・光通信装置 などの最前線で使われます！ ・既存顧客や問い合わせ対応が中心で、飛び込み営業はありません！ ・国内は月1回〜3回程度、海外は年数回の出張あり！英語力を活かせる場面も多く、グローバルに活躍できます。 ■職務内容 半導体・医療機器・電子部品メーカーなど、幅広い製造業へ特殊接着剤（電気・光を通す等）を提案する法人営業です。 飛び込みはなく、問い合わせ対応が中心。お客様の用途（どこで・何に使いたいのか）を丁寧にヒアリングし、最適な材料を提案していきます。 ■業務イメージ 誰に：半導体メーカー、医療機器メーカー、光通信関連企業 ほか製造業全般 何を：電子機器や精密部品を安全に固定・保護するため、電気を通す・光を通すなど特別な機能を備えた高性能接着剤 どのように：用途をヒアリング → 製品提案 → 技術資料・証明書作成 → 仕入先と調整 ■主な業務内容 ・お客様からの問い合わせ対応（電話・メール） ・使用用途をヒアリングし、最適な接着剤を選定・提案 ・海外メーカー（仕入先）との打ち合わせ ・試作手配、納期・価格調整 ・SDS（安全データシート）、接着用途の証明書などの書類作成 ∟※営業活動と同じくらいの比重 ・展示会対応（名刺交換した企業へのフォロー） ■営業KPI 個人ノルマはなく、チーム目標がメインの評価軸です。 ■入社後の研修体制 入社後は研修にて製品知識やＳＤＳの作成方法など業務に必要な知識を習得いただきます。接着剤に関する知識がない状態で入社し活躍しているメンバーもいるため、未経験の方でも安心です◎ ■配属先グループについて マテリアルグループ（新宿本社） 30代・20代の若手も多く、チームワーク重視の穏やかな雰囲気。 大阪にもメンバーがいます。 ■身につくスキル ・多岐にわたる分野での製品提供により、幅広い業界知識を身につけることができます。 ・英語力を活かして海外メーカーとのやり取りや、海外出張も経験できます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： VAセンター部では顧客、営業からの依頼に応じて半導体、電子部品などの検査、選別、評価、加工、解析など様々な業務を東京、愛知の2拠点、5グループで対応しています。 このような業務におけるグループ及び部全体のマネジメント、併せて現場の技術指導などを含めた体制整備、運営を担うマネジメント候補の社員（管理職）を募集します。 ※主要顧客：自動車関連部品メーカー、産業機器メーカー、電機機器メーカー ※出張：有り（各拠点の現場確認など月数回程度） ■業務の魅力： 当社は電子部品商社でありながら、開発、設計、品質といった部門を有し商社ビジネスを技術的側面からサポートしています。自身の知識や経験を活かして活躍するチャンスが豊富です。 ■配属先について： VAセンター部は、49名在籍しています。 ■当社について： 当社は、豊田通商グループにおけるエレクトロニクス領域の中核を担い、車載分野においては世界最大級のエレクトロニクス専門商社です。 半導体を中心としたビジネスを核としながら、重要性が高まるソフトウェア事業に注力し拡大しております。 自動運転や電動化を実現するための、組込みソフトウェア開発やモデルベース開発のためのサービス開発を行い、自社の開発技術に加え、国内外のグループ企業やパートナー企業と協力しながら、商社としての強みを活かしたソフトウェア・ソリューションを提供しています。 ■働き方： 会社としてテレワークを推進しておりますので、毎日の出社ではなく、業務内容を見据えながらの出社とテレワークを利用いただくことになる予定です。(週に約2回の出社頻度) ■テレワーク制度について： テレワーク勤務は可能だが、勤務日数は上限あり ・テレワーク勤務率（上限）：月間所定労働日数の40％まで ※テレワーク可能日数は、当月の所定労働日数により変動いたします。 （参考） 月間所定労働日数が22日の場合：テレワーク勤務は最大8日間まで可能となります。 変更の範囲：会社の定める業務。出向時においては出向先より指示される業務を含む

〜法人営業経験ある方歓迎！／技術商社で、次世代半導体ビジネスを支える／今後も安定した成長が期待される車載半導体領域〜 ■業務内容 エレクトロニクス関連顧客に対する半導体営業を担当していただきます。担当顧客に対する窓口業務に加えて、新商材の発掘やビジネスモデルの企画立案を行い、顧客ニーズに応えるべく営業活動を行います。 ■案件・商材の説明 主な取扱製品はマイコンやアナログICです。外資系半導体メーカーを担当し、世界最先端のテクノロジーを国内市場へ繋ぎます。特に車載半導体領域は今後も安定した成長が期待されており、長期的な視点での提案が可能です。デバイス単体にとどまらず、複数の商材を組み合わせた高度なシステム提案を行い、顧客の次世代製品開発に深く関与する醍醐味があります。 ■はたらき方/環境 ・年間休日は125日あり、ワークライフバランスを大切にできる環境です。 ・リモートワークを導入しており、業務状況に合わせた柔軟な働き方が選択可能です。 ・平均残業時間は月20時間程度に抑えられており、効率的で生産性の高い働き方を推奨しています。 ■当社について エレクトロニクス商社として半導体・ソリューションの2事業を柱として両事業から派生する付加価値の高いビジネスを展開しております。 NVIDIA・インテルほか多くの主要半導体メーカーと取引があり、長年の実績に裏付けされた世界トップクラスのエレクトロ二クス企業との強固なつながりがあります。豊富な商品ラインナップと情報力に加え、技術開発・技術サポート力をバックアップに次世代の製品創造に参画しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験の方も安心の独自の教育プランとメーカーの充実した研修制度！〜 ■求人概要 FA、電気、技術など業界特有の難しい表現もありますが、当社独自の教育プランとメーカーの研修制度により未経験の方でも安心して成長出来る環境となっております！ ■仕事内容： 法人のお客様へのルート営業をお任せします。 お客様のもとへ定期的に訪問し、製品開発や製造工程の改善に関する課題をヒアリング。 その内容をもとに、企画・提案を行います。 提案時には、製品メーカーの技術担当が同席するため、技術的な知識に不安がある方でも安心して取り組めます。 取り扱う商材は多岐にわたり、営業自身のアイデアや発想が活かされる場面も多数。 「お客様の期待を超える提案」を目指して、自由度高く働ける環境です！ ■入社後の流れ 営業未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度をご用意しています。 入社後は、3ヶ月〜1年程度のOJT期間を設け、先輩社員との営業同行を通じて、商品知識や営業の進め方をじっくり学んでいただきます。 さらに、安川電機による技術研修や、SMBC主催の営業基礎研修など、外部研修も活用しながら段階的にスキルアップが可能です。 未経験からスタートした社員も多数活躍しており、文系出身者が8割を占める職場です。 ■働き方： 駅徒歩3分でアクセス良好、年間休日125日、有給、長期休暇ありで個人に寄り添ったワークバランスを保てます。 ■組織構成 4名（40代2名　20代2名） ■当社について：「人手不足の時代に、なくてはならない会社」 今、製造業では人手不足が深刻な課題となっています。 株式会社ヌマタは「自動化」「省力化」「効率化」をキーワードに、人に代わって働く仕組みをつくる会社です。 私たちが扱うのは、工場の生産性を高めるためのロボットや制御機器、そしてそれらを組み合わせたシステム等。例えば、スマホや電気自動車、日用品など、身近な製品の製造現場で使われている技術を支えています。 ■商材：安川電機社のメカトロニクス製品の販売や、NEC社の産業用コンピューター販売・ルネサス社製の電子部品 販売の代理店等、商社としての機能とタッチパネルなど 変更の範囲：会社の定める業務

既存顧客中心の深耕営業／電子・電気部材／自社工場保有／裁量の大きな営業スタイル／グローバル展開／資産形成制度充実 ■おすすめPOINT　＼エレクトロニクス業界の未来を担う専門商社の法人営業／ ・3万点以上の電気・電子部材を取り扱い、自社工場も活用した製造・加工メーカーとしての側面を持つ企業 ・年間休日124日、平均残業時間10時間以下、直行直帰可能な働きやすい環境 ・老後の資産形成制度（財形貯蓄、個人年金、持株会、確定給付年金、選択制確定給付年金）をはじめ、各種手当や研修制度が充実 ■職務内容 当社の法人営業として既存顧客への深耕営業をご担当いただきます。 70年以上の歴史の中で、数多くのお取引先と関係構築ができているため、業務の幅が広く裁量も大きい業務となります。 ■業務詳細 ・顧客先 ほぼ既存のお客様が対象となります。ものづくりに関する課題を伺い、製品提案を行って頂きます。 ・商談 週に1回程度、顧客とのお打ち合わせを行っています。 お客様の工場やメーカーの希望などに応じて訪問することが多く、既存顧客に対して月に1回以上は接点を取っていただきます。訪問先に応じて直行直帰もございます。 ・取り扱い製品 家電、自動車、FA、産業機器、医療機器、建設機械など ■組織構成 責任者1名・営業担当6名・カスタマーサービス4名・商品管理3名が在籍しています。 ■キャリアパス ・半期に一度の成果評価と一年に一度のプロセス評価により昇給・昇格および賞与が決定します。自分の行動と成果が収入に反映されるため、やりがいを感じやすい環境です◎ ・海外拠点も増やしており、グローバルに活躍するチャンスがあります。30代で海外赴任し、国内に戻ってから責任者になるケースも多く、キャリアアップが期待できます◎ ■当社について 自動車、モバイル機器、メディカル、インフラストラクチャー分野などへ3万点以上の電気／電子部材を提供しており、商社機能と製造機能を組み合わせたトータルソリューションを提供することで、各企業／団体のモノづくりを支えています。世界中の顧客へソリューションを提供し、『世界中のMonodzukuriの実現』をVisionに掲げ、エレクトロニクス業界の未来を担う専門商社です。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事の内容： ・顧客の量産以降、仕入先製品等不具合発生時における顧客、販売部門及び仕入先への品質サポート業務 ・新規部品導入における顧客、販売部門及び仕入先への品質サポート業務 ■求める役割： ・販売した商品に対する顧客やその納入先、市場での品質不具合に関する対応（不具合品受付/顧客ヒアリングに伴い、仕入先への不具合情報展開、不具合発生原因と対策立案内容の妥当性確認、仕入先からの報告書を基に顧客との不具合クローズ交渉） ・品質に関する工程監査対応(仕入先への国内/海外出張、監査前後のフォロー、議事録対応) ・顧客や仕入先との品質会議等 ■主な顧客： 中堅・大手の車載・電機メーカー等 ■出張： 国内、海外 ※担当案件の状況次第となります。 ■仕事の魅力： ・車載部品は1個の部品不具合が重大な車両不具合に発展する危険性がある重要な部品であり、品質問題の解決や未然防止活動は、当社の品質活動の重要なポジションです。 ・仕入れ先の協力や当社所有の品質技術の融合による不具合の解決は達成感が大きい業務です。 ・グループメンバーによるバックアップや不具合解決ノウハウを共有した問題解決にあたり、業務集中時のサポート体制も有。 ・社内教育によるスキルアップも可能です。 ■働き方： 会社としてテレワークを推進しておりますので、毎日の出社ではなく、業務内容を見据えながらの出社とテレワークを利用いただくことになる予定です。(週に約2回の出社頻度) ■ テレワーク制度について： テレワーク勤務は可能だが、勤務日数は上限あり ・テレワーク勤務率（上限）：月間所定労働日数の40％まで ※テレワーク可能日数は、当月の所定労働日数により変動いたします。 （参考） 月間所定労働日数が22日の場合：テレワーク勤務は最大8日間まで可能となります。 ■事業の特徴： エレクトロニクス分野の専門商社です。エレクトロニクスの進化は生活や産業の進化、環境社会の進化には欠かせないものになっています。IoT・ビッグデータ・AI・ロボティクス、自動運転やスマートシティなど、社会の中で様々な進化が起こっていますが、そのカギを握るのがエレクトロニクスであり、当社で扱う半導体や電子部品、ソフトウェアがあるからこそ、実現できる社会です。 変更の範囲：会社の定める業務。出向時においては出向先より指示される業務を含みます。

【富士通のメーカーとしての技術力と、EMS(電子機器の受託生産)をはじめ商社の枠組みに閉じないトータルサービスを提供する加賀電子グループの強みを併せ持つエレクトロニクス商社】 ■業務内容： プロダクト営業として、グループ商材の拡販・販売推進をお任せします。 【具体的には】 （1）エレクトロニクス部品・製品をお客様にセールスプロモート： ・海外半導体、電子部品、素材、材料などをお客様・社内営業部門へ紹介、ビジネス支援 ・新規商材・ビジネスの発掘からマーケティングまで幅広い活動 ・お客様の要望に沿った商材の発掘、マーケティング活動 ・取扱い商材は台湾、韓国製商材を中心に、メモリ、半導体、ディスクリート、センサー類、ハーネス、LCD、機構部品、電子部品、電源モジュール、梱包資材等 （2）リーダー／チーフ業務： ・自部門およびアカウント営業の若手メンバーへの指導と牽引 ・部門の目標(予算)達成に向けたアクションの提案、実行 （3）部門基本業務(例)： ・仕入れ先、アカウント営業同行のお客様訪問 ・新規仕入れ先の発掘および契約、拡販活動 ■フレキシブルな働き方： 全社の出社率は平均40〜60％を目安とし、部署ごとに業務の必要性に応じて適宜出社とリモートワークを併用しています。 ■当社特徴： 2019年に富士通グループから加賀電子（東証プライム上場）のグループ企業として新たなスタートを切り、電子デバイスの提案力と独自技術・組込みソリューションを活かして製品開発を支援してきました。加賀電子グループの一員となったことで、幅広い商材と強力なEMS機能を活用し、より柔軟かつ迅速なワンストップ対応が可能となっています。また、2022年には太陽誘電(株)の無線モジュール事業の一部を承継し、Bluetooth／無線LAN対応の小型無線モジュール事業に本格参入。世界最小レベルのBLEや長距離通信対応モジュールなど、20種以上のラインナップを展開し、IoTブランド「CONTINECT」を立ち上げるなど、新技術と既存ノウハウを融合した新規事業にも積極的に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【富士通のメーカーとしての技術力と、EMSをはじめ商社の枠組みに閉じないトータルサービスを提供する加賀電子グループの強みを併せ持つエレクトロニクス商社】 ■業務内容： 長野地区のお客様に対し、社内の仕入先担当営業(プロダクト営業)や技術部門と連携しながら、各種商材の提案を通じてお客様の課題解決を推進します。主なお客様は、半導体、ドキュメント(複写機)、PC、カメラ、時計、産業機器などを製造・販売されている電機メーカーです。 近年はAI関連機器、電子部品をはじめとするモノづくり企業への提案活動も強化しており、既存のお客様との関係深化に加え、業界や製品の枠にとらわれない新規顧客の開拓にも積極的に取り組んでいます。AI、PC、半導体・電子部品など成長分野に携わりながら、お客様の新製品開発や事業拡大を支援しています。 【仕事例】 ・既存顧客の深耕および新規顧客開拓による当社取り扱い商材の拡販、商談発掘 ・市場動向や製品情報の提供を通じた、お客様の製品開発支援および課題解決 ・お客様の開発・量産計画に沿った提案から受注、納品まで一連の営業プロセスを管理 ・アシスタントと連携した、受発注／納期調整を含む国内外デリバリー管理 【本ポジションの魅力】 世の中にまだない製品やサービスが生まれる瞬間に立ち会える事、そして自らの提案が新たなビジネスに繋がる事が醍醐味です。設計・調達・品質・生産など多様な部門と関わりながら信頼関係を築き、潜在ニーズを掘り起こし、新規商談の創出とビジネス拡大に主体的に挑戦できる環境です。 ■フレキシブルな働き方： 全社の出社率は平均40〜60％を目安とし、部署ごとに業務の必要性に応じて適宜出社とリモートワークを併用しています。 ■当社特徴： 2019年に富士通グループから加賀電子(東証プライム上場)のグループ企業として新たなスタートを切り、電子デバイスの提案力と独自技術・組込みソリューションを活かして製品開発を支援してきました。加賀電子グループの一員となったことで、幅広い商材と強力なEMS機能を活用し、より柔軟かつ迅速なワンストップ対応が可能となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【富士通のメーカーとしての技術力と、EMS(電子機器の受託生産)をはじめ商社の枠組みに閉じないトータルサービスを提供する加賀電子グループの強みを併せ持つエレクトロニクス商社】 ■業務概要： 当事業部は、主に海外メーカーの半導体、電子部品、LEDなどのエレクトロニクス部品・製品を取り扱い、海外メーカーからの仕入れおよび顧客への販売推進を担う部門です。今回、ビジネス拡大に伴い、販売推進を行う営業職を募集します。仕入先メーカーの窓口として、ビジネス拡大に向けた販売推進活動全般をお任せします。 【具体的には】 ・センサICおよびMEMS製品を中心とした製品の拡販、商談推進などの品種プロダクト営業活動 ・社内のアカウント営業(顧客担当営業)やFAE及び、仕入先メーカーと連携した営業活動 ・対仕入先メーカーや顧客との各種調整・折衝を担う業務 ■フレキシブルな働き方： 全社の出社率は平均40〜60％を目安とし、部署ごとに業務の必要性に応じて適宜出社とリモートワークを併用しています。 ■当社特徴： 2019年に富士通グループから加賀電子（東証プライム上場）のグループ企業として新たなスタートを切り、電子デバイスの提案力と独自技術・組込みソリューションを活かして製品開発を支援してきました。加賀電子グループの一員となったことで、幅広い商材と強力なEMS機能を活用し、より柔軟かつ迅速なワンストップ対応が可能となっています。また、2022年には太陽誘電(株)の無線モジュール事業の一部を承継し、Bluetooth／無線LAN対応の小型無線モジュール事業に本格参入。世界最小レベルのBLEや長距離通信対応モジュールなど、20種以上のラインナップを展開し、IoTブランド「CONTINECT」を立ち上げるなど、新技術と既存ノウハウを融合した新規事業にも積極的に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【教育研修の企画・運営経験を活かし社内人材育成を推進／年休123日／土日祝休み／経営陣への提案を通じ研修体系改革にも関われる環境】 ■業務内容： 住友電気工業グループ商社として、幅広い業界へ金属・化成品部材を供給する当社にて、社内研修企画、運営、改善をお任せします。 社内研修の企画・運営を通じて、社員一人ひとりの成長を支える仕事です。 ■入社後の流れ： 1年程度は既存研修の企画・運営を担当しながら、事業や組織への理解を深めていただきます。 OJTを通じて実務を習得し、その後は新たな研修テーマの企画や制度改善にも挑戦できます。 ■業務詳細： ・社内研修の企画立案 ・研修の運営および進捗管理 ・研修の講師や外部研修会社との調整、折衝 ・研修内容の社内広報および参加促進施策の実施 ・年間研修計画の策定および経営陣への提案 ■現在の研修について：以下以外にも、階層別研修やテーマ別研修などもございます。 ◎グローバル人材育成研修 「海外要員育成研修」があり、月1回のペースで約1年間、 グローバルビジネスに加えて実践的な英語力を身につけるためのスキルをロープレで学べます。 ◎営業力向上研修 入社2年目から5年目にかけて、段階的に営業について学びます。 主に外部講師を招き営業についての講義・ロールプレイングを中心に会社説明から商品PR、クロージングまで、各要素にフォーカスして学んでいきます。 ■組織構成： 配属先は人材開発グループです。5名で構成されております。 20代〜50代で構成されており、教育研修と採用を担う少数精鋭の組織です。 ■ポジションの魅力： ◎人材育成の仕組みづくりのリードが可能です！ 研修体系の刷新を重要ミッションとして推進していきます。 経営陣へ提案・承認プロセスを経て施策を企画・実行できます。 ◎大阪で長く働ける環境です！ 転勤は当面想定しておりません。土日祝休みを基本とし、年間休日は123日です。 ■企業の特徴： 創業200年以上の歴史を持ち、住友電工グループの商社として事業を展開しています。 ねじの流通・販売で国内トップクラスの実績を持ち、世界中のものづくりを支える事業基盤を構築しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【富士通のメーカーとしての技術力と、EMS(電子機器の受託生産)をはじめ商社の枠組みに閉じないトータルサービスを提供する加賀電子グループの強みを併せ持つエレクトロニクス商社】 ■業務概要： 当事業部は、主に海外メーカーの半導体、電子部品、LEDなどのエレクトロニクス部品・製品を取り扱い、海外メーカーからの仕入れおよび顧客への販売推進を担う部門です。今回、ビジネス拡大に伴い、販売推進を行う営業職を募集します。仕入先メーカーの窓口およびチームリーダーリーダーとして、ビジネス拡大に向けた販売推進活動全般をお任せします。 【具体的には】 ・ディスクリート半導体、アナログIC、センサIC、MEMS製品を中心とした製品の拡販、商談推進などの品種プロダクト営業活動 ・チームの統率管理、海外メーカーとの定例会等の取りまとめ／調整業務 ・社内のアカウント営業(顧客担当営業)やFAE及び、仕入先メーカーと連携した営業活動 ・対仕入先メーカーや顧客との各種調整／折衝を担う業務 ■フレキシブルな働き方： 全社の出社率は平均40〜60％を目安とし、部署ごとに業務の必要性に応じて適宜出社とリモートワークを併用しています。 ■当社特徴： 2019年に富士通グループから加賀電子（東証プライム上場）のグループ企業として新たなスタートを切り、電子デバイスの提案力と独自技術・組込みソリューションを活かして製品開発を支援してきました。加賀電子グループの一員となったことで、幅広い商材と強力なEMS機能を活用し、より柔軟かつ迅速なワンストップ対応が可能となっています。また、2022年には太陽誘電(株)の無線モジュール事業の一部を承継し、Bluetooth／無線LAN対応の小型無線モジュール事業に本格参入。世界最小レベルのBLEや長距離通信対応モジュールなど、20種以上のラインナップを展開し、IoTブランド「CONTINECT」を立ち上げるなど、新技術と既存ノウハウを融合した新規事業にも積極的に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

未経験歓迎／第二新卒歓迎／55年以上連続黒字経営／転勤なし・山梨勤務／大手メーカー取引多数／営業1名に専属サポート体制／産休・育休実績あり／研修充実／半導体・医療機器業界を支える専門商社 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・販売管理システムを使用しての受発注管理、 ・納期管理（メイン業務※受注は手打ちではなく、自動受注が多くなります。） ・その他、営業フォロー、見積もり対応、仕入先への納期フォロー等 ・電話対応・顧客対応　※電話は1日20本程度 ■魅力： ・働きやすさ◎…残業や不規則勤務の削減、産休・育休など、女性の働きやすい環境が促進されています。社員には長く働いてほしいからこそ、当社では各自の事情を考慮して柔軟な対応をしています。育児休暇後に復帰した社員が3名おり、 復帰後は時短社員のような家庭状況に合わせた勤務が可能です。 ・安定性…設立から1度も赤字を出すことなく55年以上黒字経営 ・優良顧客…顧客は大手企業多数です。例えば、世界トップ15位に入るような、半導体を扱う大手企業になります。 ■ミッション 内勤にて仕入れ先や販売先との連絡対応や受発注管理、書類作成といった業務でいかに円滑な営業サポートを実現します。基本的に営業1人に対して営業アシスタント1名が付きます。 ■組織構成 拠点長：40代、拠点長代理：30代、主任2名：30代の他は皆20代と若い拠点です。拠点人員は約10名（営業職3名、営業事務3名）。 ■入社後 入社2、3ヶ月の研修（商材に関する知識を身に着けます） ※業界・事務未経験でも歓迎です ■当社： 主な取引先は医療機器、半導体製造装置、精密測定器等、産業用電子機器を扱うメーカーです。当社の強みとしては量産品だけではなく細かなニーズに対応した特注品を提供できることであり、商社でありながら自社工場（第一電材ファクトリー株式会社）を構えて商品の加工などもできることです。創業以来、赤字決算になったことがなく55年以上すべての決算が「黒字経営」です。当社の事業は世の中の状況や景気の影響を受けにくく、コロナ禍でも業績は安定、さらには伸長している状況であり、製造現場の自動化やデジタル化が急速に進む需要に応え、今後も成長していきます。

電線・ケーブル専門商社／優良顧客／仕分け〜出庫作業をお任せします／◆土日祝休・年休125日／日勤のみ ■職務内容 部品が入ってきたら仕分け、入庫、ピッキング、出庫業務を行なっていただきます。 また、在庫品の出庫やお客様への出荷業務も行っていただきます。お客様への直接納入もございます。 ※フォークリフトの免許は会社負担で入社後に取得することができます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 配属部門は3,4人程度で構成されております。将来的に部門のリーダーを目指すことも可能です。 拠点長：40代、拠点長代理：30代、主任2名：30代の他は皆20代と若い拠点です。拠点人員は約20名です。 ■魅力： ・顧客第一主義…顧客のすぐ近くに営業所を構えているため、急なSOSに対応できことで、信頼関係の構築につながっています。地域密着型であると同時にグローバル展開もしており、世界に影響を与えています。 ・優良顧客…同社の顧客は大企業と呼ばれる優良企業ばかり。例えば、世界トップ15位に入るような、半導体を扱う大手企業になります。プロフェッショナルを相手に仕事をする中で、自分の裁量で勝負することができるのは独立系商社ならではです。 ・チャレンジを応援する社風…同社には経験豊富な上司にすぐに相談できる体制があるため、一人ひとりの成長が早く、多くの社員が若いうちから活躍しています。意欲があれば、挑戦させる。それが同社の魅力です。 ・働きやすさ…残業や不規則勤務の削減、年休125日、残業月平均30時間で働きやすさ◎ ■企業概要： 半導体から産業用ロボット、医療機器、液晶製造装置まで、あらゆる電子機器に必要不可欠な「電線・ケーブル」を取り扱う独立系専門商社です。 量産品だけではなく、細かなニーズに対応した特注品を提供できることを強みとし、仕入先の電線メーカーと販売先との間に立ち双方にとって最良の提案を行っています。 特に医療機器分野を得意としており、変化の激しい業界の顧客ニーズに対応して業績を伸ばしています。商社でありながら自社工場を構え、プラスαの価値を生み出しているのも特徴。国内最大手の産業用機器メーカーである顧客に対して課題をお伺いし、最適な製品を提案することで、名だたる大手メーカーから高い信頼を寄せられています。

未経験歓迎／57年超連続黒字経営／半導体・医療機器業界を支える専門商社／研修充実／フォークリフト資格取得支援／若手活躍／自社工場保有／大手メーカー取引多数／将来のリーダー候補 ■職務内容 倉庫管理を行っていただきます。未経験でも安心して活躍いただけます。 ・部品の仕分け、入庫、ピッキング、出庫業務 ・在庫品の出庫、お客様への出荷業務 ※お客様への直接納入もあり ※フォークリフトの免許は会社負担で入社後に取得可能 ■組織構成： 配属部門：３〜４人 ※将来的に部門のリーダーを目指すことも可能 支店：拠点長：40代、拠点長代理：30代、主任2名：30代、メンバー：複数名20代　 ※20代の若いメンバーが多く在籍し、未経験からでも活躍中 ※拠点人員：約20名 ※男女割合5:5 ※ケーブル加工やユニット品の製造を担うグループ会社が隣にあり、連携しながら業務しやすい拠点です。 ■魅力： ・優良顧客…同社の顧客は大企業と呼ばれる優良企業ばかり。例えば、世界トップ15位に入るような、半導体を扱う大手企業になります。 ・チャレンジを応援する社風…同社には経験豊富な上司にすぐに相談できる体制があるため、一人ひとりの成長が早く、多くの社員が若いうちから活躍しています。 ・働きやすさ…土日祝休み、転勤なし、夜勤なし、残業や不規則勤務の削減、産休・育休など、男性・女性ともに働きやすい環境が促進されています。 ■当社： 多数のお取引先がございますが、取引基盤が大きいのは医療機器、半導体製造装置、精密測定器、といった産業用電子機器を扱うメーカーとなります。当社の強みとしては量産品だけではなく細かなニーズに対応した特注品を提供できることであり、商社でありながら「第一電材ファクトリー株式会社」という自社工場を構えて商品の加工などもできることが特徴です。これらの強みにより、創業以来、赤字決算になったことがなく55年以上すべての決算が「黒字経営」です。当社のような事業は世の中の状況や景気の影響を受けにくいです。コロナ禍でも業績は安定、さらには伸長している状況であり、製造現場の自動化やデジタル化が急速に進むため、今後も成長していく見込みのある分野です。

【マネジメント経験を活かせる!/大阪王将やピザーラなど王手FC店舗を展開/自社でもオリジナルの飲食店を展開しており経営安定】 大阪王将やピザーラなど王手FC店舗を展開している同社の「大阪王将一関店」にて店長候補をお任せします。 ▼具体的には下記業務をお任せします： ＜基本業務＞ ・接客、調理、ホール、仕込み、発注など ＜店長業務＞ ・店舗の売り上げ管理 ・スタッフの労務管理/指導 ・店舗の施設管理　 ・フランチャイズ本部や本社との対応　など ※数字や人、モノの管理をお任せいたします。 ※Excel、Word、Outlookなどを用いますが、データ入力など簡単な操作のみです。 ■入社後の流れについて： 配属先の店舗でのOJTがメインとなります。 入社2年目以降は他店舗のサポートや採用業務等もお任せする可能性がございます。 ■キャリアパスについて： 入社1年程度で副店長や店長に昇格するチャンスがございます。昇格後は給与アップや管理職手当が支給され、年収アップが期待できます。 店長の後は、複数店舗の統括店長や飲食事業部責任者などのキャリアパスがございますので、やる気次第でチャレンジできる環境があります。 ■就業環境： ◇勤務時間はシフト制で、休日もしっかりと取得できます。給与や手当も充実しており、社会保険完備、交通費支給、社員割引などの福利厚生も充実しています。 ◇従業員同士の仲が良く、チームワークを大切にしています。平均年齢は30歳前後で、男女問わず働きやすい環境です。社員同士の交流イベントや福利厚生の一環としての活動も盛んです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業70年超の老舗商社／グローバルに幅広い産業分野で事業を展開／顧客の職場環境改善に寄与／中途入社者の活躍多数／ワークライフバランス◎〜 ■業務内容： 物流倉庫等の職場環境を改善する省エネ大型ファン『eneFAN』の販売・設置に伴う技術面での業務をご担当いただきます。 お客様が安心して導入できるよう、図面作成から工事計画まで一貫して支援します。 ■具体的には： ◇代理店からの依頼対応、営業との客先同行 ◇現場下見、原価積算作成、工事店との折衝 ◇レイアウト図面作成、工事工程表作成 ◇現場立会（必要に応じて） ※大手物流・倉庫会社が主な取引先となります。国内出張も発生しますが、自社システム等を活用することで効率的に業務を遂行できる環境です。 ※繁忙期（5月〜9月）には現場対応のため、月数回程度の休日出勤や夜間勤務が発生する場合があります。（振休の取得を徹底） ■配属先について： 営業3名・技術系2名 ■魅力： ◎残業平均月15hと残業時間が抑制されており、働きやすい環境です。 ◎業務に関連する研修費用は100％会社が負担します。 ■当社について： ◎事業展開 大手コンビニチェーンの新規出店や修繕作業で使用される建設資材の施工店・メーカーからの問い合わせ対応を行っています。また、日本を代表する大手重工業、自動車、建設機械メーカ等に対して、工業製品を中心に部品をOEM提供しています。お客様のご希望に沿った品質・価格・納期に対応できるように国内のみならずアジア地区の製造メーカーと一体となり部品提供を行っており、会社業績は安定しています。 ◎就業環境 全従業員に占める中途入社社員の割合は高く、入社後に定着しやすいようOJTも設定されており、スキル伸長に併せてキャリアアップも可能です。落ち着いた環境で長期的に働けます。 変更の範囲：会社の定める業務

【職務詳細】アペルザが運営する、メディアサイトやECサイトなどのデザインをお任せします。 ・各種クリエイティブの制作ディレクションおよび制作 ・社内関連部署からの制作依頼のとりまとめ・各種調整 ・制作スケジュール策定 ・Web：バナー・LP・商品画像などの制作進行管理、制作 ・サイト更新対応 ・既存サイトの改修、リニューアル ・新規サイトの立ち上げ 【ポジションの魅力】 アペルザでの開発は業界と顧客に深い理解を持つプロダクトオーナーのもとで、チームで様々な課題を解決していくことになります。 製造業の方々は本当に厳しい目をお持ちです。使う人のことを絶えず考え、 隅々にまで心を配って作ることが出来た時、初めてそのプロダクトが受け入れて頂けるようになります。 丁寧なものづくりを通して難易度の高い課題を解くことには、挑戦しがいを感じていただけると思います。

創業以来、ものづくり産業に特化したメディアやSaaSサービスを立ち上げ、プロダクトの磨き込みやカスタマーサクセス組織の強化がひと段落し、 サービスの導入拡大に力を入れるタイミングを迎えております。営業施策の実行と改善を担っていただく「次世代リーダー候補」を募集しています。 【職務詳細】営業施策の実行と改善（新規獲得） ・顧客の課題把握と解決策の提案 ・数値を元にした営業活動の改善 【ポジションの魅力】・法人営業として一人前になる機会を得ることができる ・キーエンス出身者によるデータ営業の仕組みを学べる ・同世代のメンバーと切磋琢磨しながらスキルアップできる環境 ・営業プロセスが細分化されていないため一気通貫でキャリアを積める ・社会的意義が大きいレガシー産業のDXに関わることができる ・ニーズの多いSaaS営業や大手企業攻略の経験を積むことができる ・営業として活躍された後、営業企画、カスタマーサクセス、マーケティングなどのキャリアに展開できる可能性がある

【業務内容】 ・社内ITに関する問い合わせ、トラブルシューティング対応などのヘルプデスク業務 ・IT資産(デバイス、ソフトウェア、ライセンス等)の調達、管理対応 ・入社時オンボーディングをはじめとした、入退社、異動に伴う準備対応とその改善 ・社内利用ツールの運用方針の策定、導入支援、管理対応 ・各種監査対応やアカウントの棚卸し作業とその改善 ・各種作業の自動化検討とその推進 ・セキュリティ向上のための施策検討 ・クラウドサービスのInfrastructure as Code化推進など 【開発環境】 ・利用言語：Java、Python、TypeScript、GraphQL ・フレームワーク・ライブラリ：Spring Boot、React、Node.js、Next.js ・インフラ：AWS(ECS、Lambda、Auroraなど)、GCP（BigQueryなど） ・ツール：Bitbucket、JIRA、Slack、GoCD、Jenkins

【職務詳細】 ・UX上の課題発見 ・課題解決のためのUI/UX設計、情報設計、デザイン ・ユーザー理解のための定性/定量調査、分析（ユーザーインタビュー等） ・PdMやエンジニアと連携しながらのプロジェクト推進 ・デザインシステム開発、運用 ・メンバーのデザインレビュー ・サービス改善のための施策立案 【ポジションの魅力】 アペルザでの開発は業界と顧客に深い理解を持つプロダクトオーナーのもとで、チームで様々な課題を解決していくことになります。 製造業の方々は本当に厳しい目をお持ちです。使う人のことを絶えず考え、 隅々にまで心を配って作ることが出来た時、初めてそのプロダクトが受け入れて頂けるようになります。 丁寧なものづくりを通して難易度の高い課題を解くことには、挑戦しがいを感じていただけると思います。

SEO/SEMをはじめとした集客施策の立案、プロダクトの改善施策立案をリードし、事業の収益向上施策まで立案いただける方を募集しております。 【職務詳細】・顧客インタビューやマーケットリサーチに基づく特集やイベントの企画 ・担当プロダクトにおける仕様設計、エンジニアチームへの開発ディレクション ・SEO/SEMなどの集客施策の立案／サイトUI/UXの改善提案／新規機能の企画立案 ・新刊メールマガジンの発行企画 ・商品リストページ、LPの企画・制作 ・KPI設計と可視化および数値を見ながらの改善提案 【ポジションの魅力】・メディアのグロースハックにとどまらず、立ち上げ初期の事業推進に関わることができます。 ・社会的意義が大きく、市場も大きい事業に関わることができます。 ・事業戦略立案やKPI設計、クライアント向けの施策など事業全体に関われる可能性があります。 ・海外進出に関われる可能性があります。

【業務内容】 ビジネスプロダクトチームの責任者として顧客に価値をもたらし、事業を成長させるプロダクトづくりをお任せします。 ・組織づくり（エンジニアの採用、育成、チームづくりなど） ・設計品質管理（アーキテクチャ設計、重要な開発運用タスクのリードまたは遂行・レビュー） ・リリース管理業務（タスクやスケジュール設計、リソースアサイン、進捗管理） ・他部署メンバー（CEOやCTO、事業企画、営業/カスタマーサクセスマネージャー等）とのコミュニケーション 【ポジションの魅力】 ・事業の立ち上げフェーズに設計から関わることができる ・日本の基幹産業である製造業の課題を解決するプロダクトに関わることができる ・いずれデータを元にした事業立ち上げやプロダクト開発をできる 【利用技術】 ・サーバサイド：Java / Spring Boot・フロントエンド：React.js、Vue.js等 ・インフラ：主にAWS、一部GCP（パブリッククラウドをフル活用）・その他：Python、Ruby等好みに応じて自由に利用可 ・環境系：Jenkins、Docker、Gauge等