【営業経験もしくは製造業での設計または品質管理の経験のある方へ／フォロー体制◎／英語力も活かせる／各種手当あり／勤務地相談可】 ■業務内容： グローバル連携を含めた国内顧客への技術営業をご担当いただきます。 ■業務詳細： お客様の技術的な課題やニーズを理解し、最適な製品・ソリューションを提案する仕事です。NOKグループの事業部・工場と連携しながら、技術面のサポートや仕様調整を行い、受注につなげていきます。理系の知識を活かし、製品開発から納品まで一貫して関わることができるポジションです。 ※入社後は先輩社員が丁寧にサポートしますので、技術営業未経験の方も安心してスタートできます。 1）技術的な提案支援 ・営業担当と一緒にお客様を訪問し、技術的な視点から課題やニーズを把握 ・製品や技術の説明、ソリューション提案、技術資料の作成などを通じて最適な提案を実施 2）製品・サービスの技術サポート ・開発段階から寄せられる技術的な問い合わせへの対応 ・製品仕様や導入方法の説明、トライアルの支援など、導入までの技術フォローを担当 3）社内連携・調整業務 ・開発・製造部門と連携し、仕様調整や技術的な課題解決を推進 ・顧客要望に基づくカスタマイズ検討 ・営業担当との情報共有や技術面でのサポート ■勤務地候補： ・茨城県水戸市（水戸支店） ・栃木県宇都宮市（宇都宮支店） ・埼玉県熊谷市（熊谷支店） ・神奈川県海老名市（神奈川支店） ・静岡県富士市（富士支店） ・静岡県浜松市（浜松支店） ・愛知県安城市（安城支店） ・大阪府大阪市（大阪支店） ・広島県広島市（広島支店） ※勤務地は応相談 ■当社について： 独自の技術力と垂直統合体制による高品質な製品の安定供給が強みです。具体的には、オイルシールで世界トップクラスのシェアを持つこと、5500種類もの原料を安定調達できる調達力、そして材料開発から製品設計、製造、品質保証までを一貫して行う「技術の垂直統合」体制が挙げられます。また、グループ全体での安定性や、社員を大切にする社風もございます。

【有名ゼリー飲料をはじめとした「キャップのついたアルミパッケージ」のメーカー/平均勤続年数16年/家族手当/住宅手当/退職金あり/年休124日/月残業20〜30時間程度/所定労働時間7.5時間】 ■業務内容： 当社の経理担当（管理職候補）として業務をお任せします。現課長は数年後に定年退職予定で、管理職候補のスタッフも50代後半のため、次世代の管理職候補としてのご活躍を期待しています。入社後5年程度を目安に管理職に着任頂く想定です。 ■業務詳細： 下記いずれかの業務をご経験に合わせてお任せします。 ・日次業務 ・月次決算 ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ・年次決算 ・損益分析 ・資金繰り/銀行との折衝 ・税務 ・原価計算　※新システムを導入予定 将来的には、管理職として経営分析、損益分析、役員会での報告や部下の査定等も対応頂きたいと考えています。 ■組織構成： 配属部署は9名(男性：4名／女性：5名・うち50代部長1名、60代課長1名)で、60代1名、50代4名、40代2名、20代2名が在籍しています。 ■就業環境： 月残業20〜30時間程度、所定労働時間7.5時間です。時差出勤が可能で、朝8時〜10時の間で30分単位で就業開始時間の選択が可能です。ワークライフバランスを整えながら柔軟に就業しやすい環境です。 ■企業魅力 ・「スパウト付きパウチ」のパイオニア企業：当社は、有名ゼリー飲料等の包装用パッケージとして使用されている「スパウト付きパウチ」のパイオニアで、当社チアーパック(R)はシェアトップクラスの商材です。また、食料品や飲料のみならず、点滴の包装や医薬品の包材など、医療現場でも当社の製品が広く採用されています。 ・高クオリティの製品開発・技術力の高さ：国内最大手食品・菓子・製薬メーカーなどと安定取引をしています。国内外幅広い取引網で安定した経営基盤を保有しています。 ・技術力の高さ：不良品によるクレームが著しく少なく、ばらつきのないクオリティだと好評を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

お客様の心を動かし、購買につなげる広告クリエイティブを生み出すポジションです。 チーフディレクターが設計した戦略をもとに、「どう伝えれば人は動くのか」を追求し、コピー・構成・ビジュアルを組み合わせながら成果につながる表現を設計します。 当社では、制作して終わりではなく、配信後の反応を踏まえて改善を重ねることを重視。日本有数のWEBマーケティングノウハウを活かし、人の心が動き購買につながる本質と向き合えます。 自ら考えた表現が成果に直結する手応えを感じながら、クリエイティブの力で事業成長に貢献できるポジションです。 ★私たちの大きな特徴がインハウスです。責任領域を次々に広げクリエイティブディレクターとしてやりたい事に全てチャレンジできる環境があります。 ★『びっくりするほど良い商品ができた時にしか発売しない』 というポリシーを持ち、本当に自信を持ってオススメできる商品だけを販売しています。 【業務内容】 ・広告クリエイティブの企画・制作（バナー・動画など） ・訴求意図を踏まえたコピーライティング、構成設計 ・複数パターンのクリエイティブ制作および改善 ・既存クリエイティブのブラッシュアップ ・ユーザー心理を踏まえた表現開発（刺さる言い回し・見せ方の設計） ※WEBデザインやコーディングは社内制作チームが担当するため、関連経験は不問です。 【入社後の流れ】 入社後は、独自のマーケティング研修を通じて、ターゲットに合わせて商品特徴をクリエイティブに落とし込む方法や、消費者の購買意欲の動かし方を共有します。 研修では、代表取締役社長兼現役マーケターの木下をはじめ、当社のトップマーケターが、これらの考え方や手法をインプットします。 研修後はすぐに担当商品を持ち、WEB広告・WEBページの制作や改善を通じて、現場の最前線でPDCAを回していただきます。 ■採用ＨＰはコチラ：https://www.kitanotatsujin.com/recruit/ 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手スーパーマーケットのプライベートブランドを担当する飲料メーカー／創業70年以上が経過しても、過去に執着しない自由な社風／より良い労働環境や成長環境の整備を追求する優良企業◎〜 製販調整部にて下記業務をお任せします。 ■業務内容： ・製品カテゴリーごとに担当を持ち、担当する製品の生産計画・在庫保管計画の策定及び実行を担います。 ・製販調整会議等を通じて販売計画を把握し、在庫状況と鑑みて営業部門及びOEM先との調整を行います。 ★会社の要となるポジションだからこそ色々な部署と関わり、事業理解を深めて新しい視点を得たり、さらに上のステージに繋がる経験ができることが魅力です。全社を新しいステージに押し上げていくフェーズなので、経営に直結した課題や全社横断的な取り組みを楽しむことができるやりがいの大きな仕事です。 ■部署特徴： 生産と販売をつなぎ全国の工場の生産・在庫・販売計画を調整する“要”の役割を担っております。 業績が好調な今、非常に短いスパンでの在庫回転を求められる中で生産と販売計画を効率よく繋ぐことは全社の利益に直結する重要なMissionです。 グループで全12工場及びOEM先を横断的に調整し、生産・在庫・販売計画の全社最適を実現することが求められます。 日々のルーティンワークを確実、丁寧に進めつつ、生産や販売の状況を確認し、数字を元にしたロジカルな判断と各部署（OEM先含む）の状況を把握した上での柔軟な判断が必要となります。 ■求人魅力： ・サプライチェーンマネジメントの上流〜下流まで関わる事が可能です。 ・営業、生産、販売のメーカーの中枢部門で業務経験を積みキャリアを築く事ができます。 ・縦割りではなく業務改善や業務幅を広げ、様々な業務にチャレンジが出来ます。 ・年功序列でなく、評価に応じてステップアップできスペシャリストやマネジメントとキャリアステップが柔軟です。 ・上司への相談等がしやすい風通しの良い環境です。 ・裁量権を持って業務を行えます。(業務スケジュールの調整が柔軟に可能です） 変更の範囲：会社の定める業務

アパレルブランド「FRED PERRY」運営会社／会社の根幹を支える運用保守をお任せ／リモート可・フレックス制度あり ■概要： 今回募集する基幹システム保守ユニットは、会社の根幹を支える「安心」と「安定」を担うユニットです。 本ポジションでは、基幹／業務システムの安定運用を支える実務担当者を募集します。 販売・会計・POS・ECなどの業務システムについて、問い合わせ対応やマスタ管理、日々の運用作業を通じて、現場の業務が止まらないよう支えていただく役割です。 まずは、決められた運用手順やルールに沿って正確に業務を進めながら、業務やシステムへの理解を深めていただくことを期待しています。 将来的には、担当領域を広げながら、運用品質の改善にも関わっていただく想定です。 ■業務内容： 基幹／業務システムの定常運用（日次・月次処理、チェック作業） マスタ登録・更新、データ確認 問い合わせ対応、障害の一次受付・切り分け補助 手順書・FAQ・ナレッジの更新 業務改善や運用改善のサポート ※チームリーダーの指示のもと、まずは正確に運用を回していただく役割です。 ■キャアパス ・入社直後 基幹システムの運用・保守を担当しながら、業務理解を深め、問い合わせ対応やマスタ管理を通じて基礎を身につけます。 ・1〜2年目 定常運用や問い合わせ対応を安定して担当し、運用品質の維持に貢献します。手順書やナレッジ更新、改善提案にも関わっていただきます。 ・3年目以降 担当領域を広げながら、より自律的に運用保守を担い、チーム内で頼られる存在へ成長いただくことを期待しています。 ■組織について： 「システムチーム」は守りのITをリードし、グループ横断で業務システムやITインフラの設計・導入プロジェクトマネージメント・選定・管理・保守・改修・システム投資計画策定などをミッションとしており、グループ全体をシステム運用で支える役目です。 変更の範囲：会社の定める業務

【シャッター・ドアで国内シェアNO.1／知名度バツグン！／なくてはならない製品／社会貢献性の高い仕事】 ■業務内容： 当社の扱う鋼製建具（シャッター・ドア・間仕切・エントランス製品など）の営業職として業務をお任せ致します。 当社製品PRの他に、顧客との打ち合わせ、社内処理（見積作成、現場打合せ、製品手配、納期管理）なども担当いただきます。営業は業務全体の半分程となっており、社内処理業務も一定ございます。 既存営業の比率は多いですが、過去取引があって現在取引がない顧客に対しての新規営業はあります。当社は業界地位が高く、ネームバリューがあるため、新規営業もしやすい環境です。 ◇顧客先：配属営業所近郊の地場ゼネコン、工務店等など ■ミッション： 製品を販売するだけではなく、製品を円滑に納入していただくこともミッションとなります。円滑に納入するためには、社内打ち合わせ・調整など、周囲と連携をしっかりと取っていただくことが必要です。 また新規販路の拡大も期待しております。 ■就業環境： 残業時間は月平均20〜30時間程度です。残業が発生しない日もございます。 年間休日125日、完全週休二日制とワークライフバランスを整えられる環境です。 ■研修制度／フォロー体制： 製品理解を深められるように、本社主導での研修や、各エリア主導の研修会などがあります。個人面談も実施しており、社員が働きやすいようにフォローする体制を整えています。 ■当社について： 当社はシャッターやスチールドアなどの製造・販売・施工、修理・点検を行う総合建材メーカーで、1956年創立以来「安全・安心・快適の提供」を使命としています。開発・販売・設計・製造・施工・メンテナンスまで一貫した体制を持ち、防災関連をはじめ幅広い建材分野で社会に貢献しています。また、24時間365日のフルタイムサービス体制により、緊急修理にも迅速に対応。全国に営業・施工網を展開し、地域に密着したサービスを提供しています。建材メーカーとして安定した事業基盤と社会インフラを支える使命を併せ持つ点が大きな魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

転勤無／ラボ〜プラントまで／プライム上場・日本触媒の100%子会社 ■業務内容 当社は界面活性剤/グリコールエーテル/アミン等の化学品メーカーです。取引業界が幅広く特定の業界の景気に左右されない安定性があります。そんな当社にて「研究開発・生産技術開発」業務をお任せいたします。 【業務詳細】 既存製品の高付加価値化や新規製品の上市に向け、テーマ調査・提案、合成・評価業務をご担当頂きます。培ってきた研究/開発/製造/合成におけるご経験を活かせる環境、また研究テーマは数百、新規テーマにもどんどん挑戦できる環境があります。 <参考テーマ> 半導体領域の高純度薬剤／洗浄剤（工業用）／炭酸ガスの吸収剤etc 【配属・組織】 技術研究本部 技術研究所のいずれかの部(技術開発部・機能開発部・新規開発部)に配属予定です。※年次の浅い社員が多く活躍している職場です。 <各部署のミッション> 技術開発部：既存製品の生産工程改良、製造フォローを中心に技術開発を行っています。（17名） 機能開発部：既存製品並びに新規製品の新規用途開発を行っています。（10名） 新規開発部：当社の強みを活かすと共に新たな技術を取り入れ、環境貢献を意識した新規製品群の創出を行っています。（10名） ★顧客に対し営業とweb面談や訪問も行います。展示会でも顧客とやり取りをする機会があり、やりがいが感じられます。 【入社後】 本部内の研修や先輩社員とのOJT後に研究開発をご担当頂く予定です。 【やりがい】 ラボ研究だけでなくパイロットスケール、プラントスケール・工場生産まで幅広く対応することができます。 ■キャリアパス ご本人の希望や適性を加味し、マネジメント業務や研究開発職、生産技術職でのスペシャリスト業務を目指していただきます。 ■企業の特徴／魅力 【時代のニーズに常に応え、魅力ある製品を提供する会社となる。身の回りのあらゆる製品の製造に不可欠な化成品を生産】　 これまで提供してきた既存の製品はもちろん、日本乳化剤でしか 生み出せない独自の製品の開発にも積極的です。 また、大きな魅力の一つがなんといっても「働きやすさ」です。風通しの良い職場で、健康的かつ着実にキャリアアップをしたい方、ぜひご応募ください。 変更の範囲：会社の定める業務

〜店長・営業経験から“企画職デビュー”が叶う！実務未経験歓迎！／東証グロース上場『ReFa』など美容と健康を軸にブランド展開／成長メーカーでキャリア積める◎〜 　 ■こちらのポジションは、商品企画の実務未経験でも活躍できます！ 以下のような “現場でお客様と向き合ってきた経験” をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 ・店舗の店長／副店長 ・美容商材の法人営業 ・広告・ITなど無形商材の提案営業 なぜなら、このポジションにて最も重要なのは、「お客様の気持ちがわかる力」と「売れる仕掛けを考えて実行してきた経験」だからです。 【活躍社員の例（グループリーダー） 】 前職は空港のお土産店での副店長。単に接客するだけでなく、「どのような陳列・企画ならお客様の目に留まるか」「ターゲットに合わせたセット販売の提案」など、常に店舗経営・販売企画の視点を持って活動。その「顧客を動かす思考力」を高く評価し、現在はグループリーダーとしてコスメ開発部で新商品企画の舵取りを担っています。 ■業務内容 ReFa ロックオイルなど、ReFaブランドのヘアケア製品における「次なるヒット」を企画・開発していただきます。 【具体的には】 ・市場・ニーズの分析： トレンドや顧客の声を拾い上げ、商品コンセプトを立案。 ・企画開発： スタイリング剤、シャンプー、トリートメント等の新商品企画、リニューアル対応。 ・訴求開発： 「この商品はどう提案すべきか」という販売戦略・キャッチコピーの策定。 ・社内調整： 研究開発部門や製造部門と連携し、製品化までのプロジェクト管理。 ★このポジションの面白さ ◇ 「現場で工夫することでお客様に魅力を届けられた」「この層にはこの悩みが響くはず」といった、販売・営業現場での実体験がそのまま商品仕様やキャッチコピーに直結します。 ◇最先端のトレンドや技術を取り入れながら、市場ニーズに即したアイテム開発の知見を深めることができます。自ら企画・開発した商品が市場で成功を収めた際には、大きな達成感を得られるポジションです。 ■製品例 ＜ReFa ロックオイルシリーズ＞ ＜ReFa MILKシャンプーシリーズ＞ ■組織構成 ヘア＆スキンケア事業本部：76名 コスメ開発部：32名 ヘアコスメ課：10名 変更の範囲：会社の定める業務

【業績好調／ボールプロダクトのパイオニア！／水潤滑軸受でも国内業界トップシェア！工業用品のメーカーとしても存在感がある創業100年以上の歴史ある企業です】 製鉄所の冷延設備ラインに使用される「ゴムロール」または船舶用・ポンプ用に使用される「軸受」の国内営業を担当頂きます。 ■職務詳細： ・ゴムロール：一つのラインに100以上が使用されており、一つ一つ用途や仕様が異なります。そのため受注生産製品となり提案型の営業スタイルとなります。 ・軸受：船主／機器メーカー／造船所への営業及びポンプメーカーを訪問、新規及び取替部品の採用を提案する営業です。 ・導入前のテスト、納品後の保守に関するロジスティックも担当頂きます。 ミカサ工業製品について：https://mikasa-industry.com/ ■活動エリア・組織： ・担当エリアは主に中四国が中心ですが、他エリア（全国）に顧客があります。 ・将来的には中国・韓国といったグローバル展開も視野に入れております。 ・工業用品営業部の組織は11名在籍。ベテラン〜新卒まで年齢バランスがよい組織です。 ■仕事内容補足： ・入社後はOJT中心の教育となり３〜6ヵ月は先輩社員と同行営業となります。一人ではなくチームで技術の方とも連携しながら進めます。 ・既存顧客への活動になり飛び込み営業はなく、新規顧客の場合、既存のお客様からの紹介がほとんどです。 ・担当顧客数は20〜40社程度ですが、アクティブ顧客は5〜10社程が目安です。 ■就業環境の特徴： ・社内制度改革、DX推進中、働き方改革にも力を注いでます。借上社宅制度の導入はじめ、全社員がやりがいをもって働けるように各種環境整備に継続的に取り組んでおります。 ・上記取り組みにより、平均勤続年数13.5年、月平均残業時間10時間、産休育休取得率100%、有給休暇取得日数15.1日、有休取得率88%、男女比8:2を実現。長期的に働ける環境が整っております。 ・安佐北区に本社を置く当社ですが、広島市内（横川駅／大原駅）からのチャーターバスを完備している為、広島市内から通勤している社員も多く在籍しております。 変更の範囲：会社の定める業務

□■関西トップ級シェアの安定優良企業／5年で成長率160％◎業界に先駆けシステム積極投資／中途社員多数活躍■□ ■業務概要： ご希望や過去の経験等を鑑みながら担当していただく業務を設定しますが、基本的には定例の運用業務に携わっていただきます。 ※希望により、改革業務に取り組んでいただくことも可能です。 ■業務の特徴： 労務課ではグループ4社の労務を一括して担当しているため、各部門の従業員からの問い合わせが多く、法的な見解を踏まえた問い合わせにも幅広く対応しています。 ■業務詳細： ＜運用業務＞ ◇給与計算（賞与、報奨金含む） ※グループ全社約4,000名分を、給与システム（ADPS）を活用し業務を行っています。 ◇入退社手続きに関する事務、住民税の徴収事務、年末調整 ◇各種保険事務（健康保険・厚生年金保険・雇用保険） ◇労災手続き、休職制度の運用 ◇雇用契約書管理、外国人雇用管理、各種証明書作成 ◇36協定、労働保険年度更新、障害者雇用管理、61報告、調査対応 ◇チャットボット運営の原稿作成 ◇人事システムの運用構築、改修提案 ◇労務管理システムの運用、改修作業 ◇育産休・介護休等の相談窓口業務 ◇労務相談対応 ＜プロジェクト業務＞ ◇勤怠システムの入れ替え ◇法改正対応 ◇就業規則や賃金規程の見直し ◇各種制度改革 ■配属先情報： コーポレート本部には、労務課、採用課、教育研修課、人事制度企画室等の様々な部署がありますが、労務課は役割や業務によって複数のチームに分かれて運用を行っています。 課内や社内の人と積極的にコミュニケーションを取りながら、主体的に業務に取り組み、チームワークや協調性を大事にしていくことが求められる環境です。 ■ナリコマグループの強み： 日本の労働人口減少を早期に見据え、大量調理の仕組み化・システム化を通じた顧客の経営課題解決、そして当社の社員が長く活躍できる環境づくりに注力してきました。 ＜経営課題解決例＞ セントラルキッチンでの大量調理を行うことで、従来の福祉施設の厨房業務を約7割削減、人件費削減にも貢献など ＜就業環境改善例＞ 賃金・評価制度の改定、固定残業制の廃止、月平均10時間以上の残業時間の削減など 変更の範囲：会社の定める業務

◇東証スタンダード上場／大手ブライダルジュエリーブランドのWEB広告運用/多角展開で安定性◎／キャリアアップもキャリアチェンジも歓迎◇ ■具体的な業務内容 ・ゼクシィネットやマイナビウエディングをはじめとした外部メディアの運用・ディレクション ・ブランドを理解したコンテンツ編集 ・新規外部メディアの開拓 ・アクセス解析ツールの設定、分析・レポート作成 ・集客効果分析を基にした、運用効率改善・利益向上につなげる具体策の提案 ◆対象サイト（下記サイトへの集客のための運用をしていただきます） ・ブランド/メーカーサイト（全11サイト） ・メーカーECサイト（全2サイト） ・コーポレートサイト（全1サイト） ・オウンドメディア（全2サイト） ・CRMサイト（全2サイト） ◆環境 OS：Windows、Macどちらでも可能です ■ポジションの魅力 ◎豊富なキャリアパス 上司に将来のキャリアパス等を相談した上で、それを考慮して業務がアサインされます。新しい技術や知識を身に着けるたい人にはチャレンジしていける環境が整っています。 ＜下記のようなキャリアを描くことも可能です＞ ・役員クラス直下のポジションのため、マーケティング知識やメディアの知識をつけていくことで、メディア統括したプロデューサーへ ・1事業会社のメディアディレクターから、全事業会社のサイトを横断してディレクションする統括メディアディレクターへ ■組織について 所属：ITマーケティング本部のなかのＷＥＢ集客部 ITマーケティング本部：20名 ＷＥＢ集客部：２名 ※男女比は1:1（企業全体でいうと7割程度が女性となります） ※ITマーケティング本部全員で業務を進めております ■働き方について ◎土日休み ・店舗を持っているためシフト制を採用していますがバックオフィスは全員基本的に土日休みです。 ・1か月の中でご自身のお休みの希望を自由に選択いただくことが可能です ◎有給取得率100％ ◎柔軟な働き方 ・女性社員が多く、高い産育休の取得・復帰実績あり ・ブライダルを基幹ビジネスにしているため、結婚・出産を経て時短勤務でも役職・役員になる環境が整っています ・時短勤務の利用も可能。入社後すぐの時短勤務の利用についてもご相談ください 変更の範囲：会社の定める業務

＜業界未経験歓迎◎昼食無料／「健康経営銘柄 2023」に4年連続選定 「健康経営優良法人 2023〜ホワイト 500〜」に6年連続認定される安定・成長企業＞ ■業務詳細： 当社で食品の乳化剤に使われるショ糖脂肪酸エステルを製造する滋賀工場で、製造業務をお任せいたします。 ・電子材料、工業薬品、洗浄剤、食品添加物の製造および充填作業 ・原料の仕込み作業及び準備作業 ・充填作業及び準備作業、洗浄作業 ・製品のパレット積み、移動作業 ※重量物20kg程度の取扱があります ■製造部：約35名程度 《滋賀工場設立50周年記念動画も是非ご参照ください!》 https://www.dks-web.co.jp/corporate/network/shiga_movie.html ■就業時間： ・1直：8時20分〜16時50分（休憩：10時30分〜40分、12時00分〜40分、14時50分〜15時00分） ・2直：16時10分〜0時30分（休憩：18時00分〜30分、20時00分〜10分、22時40分〜50分） ・3直：0時15分〜8時35分（休憩：3時30分〜4時10分、7時00分〜10分） ※実労働時間　7.5時間 ■キャリアについて： ・将来的に、能力を発揮して頂き、総合職への転換も可能です。 ■滋賀工場について： ・女性活躍推進やDX（デジタル・トランスフォーメーション）に力を入れており、特に「ゼロトラブル活動」を通して、作業手順書の整備や、暗黙知を蓄積した「エキスパートシステム」を構築し、製造技術を次世代に伝承する取り組みが注目されています。また、滋賀県健康寿命延伸プロジェクト「令和4年度健康資源優良事例表彰」において、特別賞を受賞するなど、健康づくりへの取り組みも評価されています。 ■組織風土について： ・社員幸福度経営により企業価値の向上を目指しています。社員は温和な人が多く、公平であることを好む組織風土です。グループ内では属人化防止のため、それぞれの業務で主副担当者を設定して業務を行っており、定期的に主副担当者も変更することで、マルチ業務が行えるような施策も行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【セラミック電子材料で世界シェアNo.1／平均年収853万円／賞与支給ランキング(日経新聞社)TOP10入り常連／営業利益率30%以上・無借金経営の安定企業】 ■仕事内容： 当社のセラミック電子部品・粉末成形品の品質保証・品質管理業務をお任せいたします。 新商品の開発や量産プロセスにおける品質問題にかかわる製造工程の技術的改善業務など品質に関して責任を持って取り組んでいただきます。 ・顧客対応（監査・クレーム・品質打ち合わせ） ・外部購入・委託メーカーへの品質対応 ・社内クレーム対応 ・部内品質管理　等 ■入社後のキャリアパス：将来的に以下いずれの選択肢もあります。 ・エキスパート（高い専門性を軸として業務を遂行、部門の技術力強化や問題解決に注力） ・マネジメント（プロジェクトや組織の運営、管理に注力） ※志向や適性に応じて、部内外へのローテーションを含めたキャリアデザインを支援します。 ■MARUWAの魅力: ◇業績好調 売上利益ともに右肩上がり（24年度：売上…前年度比＋16.7%、営業利益…＋35.9%） さらに、設備投資（中長期での成長に向けた新工場・新棟への投資、 生産性向上・品質向上に向けた投資）に積極的であり、 25年度設備投資額は　24年度約78億円　→　25年度約150〜200億円の予定となっております。 ◇技術力 素材の開発から製造までを一貫して行っており、他社にはない高い技術力が強みです。 MARUWAのセラミックス部品は他社製品よりも高い熱耐性を持っており、次世代通信、半導体など次世代を担う多くの業界に重宝されています。また難易度の高いオーダーにも応えられる技術力から、利益率は30%超えと高い利益率を誇っています。 ◇働き方 年間休日120日（＋有給消化日5日）／コアタイム無しのフレックス勤務（フリータイム制）／ゼロ残業方針／有給休暇取得奨励日の設定／プレミアムフライデー等 ◇社員を大切にする風土 快適なオフィス環境：開放的なフリースペース／ビュッフェスタイルのカフェ／個別ブースの設置／フリーアドレス制導入／中途離職率5.96%（24年度） 社員への賞与還元：賞与支給ランキング(日経新聞社)…2023年夏5位→2023年冬8位→2024年夏11位 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業38年・特殊フィルムで特許多数◎カー用品の企画・開発・販売メーカー・千日前線「南巽駅」より徒歩1分〜 ■業務概要 カー用品やキャラクターグッズの企画から製造、販売までを手がけている当社。あなたには、カーグッズ（車内アクセサリー・ドレスアップ商品・エアロパーツ等）の商品企画やカタログ・パンフレットの作成をお任せします。あなたのアイデアを存分に反映し、ヒット商品を生み出していきましょう♪ ■業務詳細 ▼市場調査 ・営業と共に大手カー用品店などを訪問 市場での商品の売れ行き・人気商品の調査等、マーケティングを実施します。 ・車好きの交流サイトをチェックし市況のニーズを把握します。 ・他社通販サイトをチェック、自社通販担当と情報交換します。 ▼新商品の企画 営業や通販担当と意見交換をしながら、企画をカタチにしていきます。 ▼社内プレゼンテーション ▼GOサインが出れば、工場に生産を依頼 ▼試作品のチェック ▼商品パッケージデータの制作 ▼納品！ ＜商品企画以外の業務＞ ▼商品カタログ作成 ▼通販ページ用画像や商品説明データの作成 ※配属先には、商品企画1名、営業2名が在籍中。年代は、40〜50代です。 ■仕事のポイント ◎「これまで市場になかったモノ」を生み出すことが最重要ミッション！ ◎アイデアを活かせる！ 「自分のアイデアを活かして企画がしたい！」といった、意欲を重視します。あなたのアイデアを存分に発揮できる環境ですよ。 ◎完全週休2日制！ 休日が多いのも当社の魅力の一つ。しっかりとリフレッシュしながらメリハリをつけて働くことができます。 ■入社後の流れ 入社後は、先輩のサポート業務を通して少しずつ慣れていきましょう。分からないことや不安なことは気軽に相談できる環境なので、安心して働いてくださいね。

■職務概要： 当社が国内外で製造販売する医薬品の薬事承認を維持管理する「薬制薬事業務」を担います。 医薬事業における重要なポストとして、市販後薬事管理、特にCMC領域の変更申請・届出や審査対応、当局相談及び薬事戦略の立案などの業務をご担当いただきます。 ■募集背景： 当社はグローバルスペシャリティファーマへの進化と深化を進めており、グローバルを視野に薬制薬事体制(特にCMC薬事)の強化を一緒に推進していただける、新たな仲間を募集いたします。 将来的には「薬制薬事室長」、「薬事部長」もしくは「CMC薬事リードエキスパート」を目指していただくことを期待します。 ■具体的な業務： （1）既承認医薬品のライフサイクルマネジメントに係る薬事戦略（製品ごとに随時発生） ・製造所における変更に関する一変／軽微の判断、変更手続きの方針策定 ・適用されるガイドライン及び規制(ICH、GMP、薬機法など)に準拠した当局提出資料レビューおよび薬事リスクの評価 ・規制当局との薬事相談の要否、相談時期及び内容等の検討 （2）薬事オペレーション ・一変申請書等の作成、CTD（M2.3及びM3）の形式確認及び編纂、Gateway提出 ・審査対応（PMDAとの窓口対応及び社内関係者との協議のファシリテーション） ・海外薬事対応に関する関係会社への協力と調整（中国、韓国の年次報告、外国製造業者認定の維持等） （3）その他、薬事対応 ・薬事関連情報アップデート、課題検討（グループミーティング、薬事部部会議／月1回程度） ・業界活動参加（製薬協薬事委員会、東薬工薬事法規委員会 等／月1回程度） ■仕事の魅力・やりがい： ・当社の医薬品の品質を維持し安定的に供給するために、ご自身の能力や専門性を発揮しながら薬事規制対応を行うことを通じて医療現場に貢献できる仕事です。 ・縦割りではなく風通しの良い組織で、品質に係る薬事業務を通じて医薬品LCM（ライフサイクルマネジメント）に一貫して携わることが出来ます。 ・グローバルに向けた新しい仕組みを構築中であり、様々なチャレンジが出来るタイミングです。 ■取扱い商材： 医薬品（承認書、CTD等） ■参考URL： https://www.asahikasei-pharma.co.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務

〜パッケージ業界のリーディングカンパニー☆業界大手レンゴーG☆シェアトップクラス！日常で使われる段ボールを製造販売！やりがい◎！〜 〜既存メインで飛込みなし！年休120日！平均勤続年数13.3年！フォロー体制◎／景気に左右されにくく安定感抜群〜 ■業務内容： 既存のお客様へ段ボール製品の営業をお任せします。また社内の各部門とも連携し、お客様のニーズに合った製品の開発も行います。営業所によって規模は異なりますが4〜10名程度のチームで、20〜30代も多数活躍中です。 ■業務詳細： （1）製品提案 既存の法人顧客がメインで、お客様の製品や用途に合わせたケースを提案します。また従来の製品から、コストや環境面に配慮した製品への転換を提案することもあります。新規顧客の獲得にあたっては、先輩や上司と相談し入念な下調べを行ってアポイントを取得するので、いわゆる「飛び込み」的な営業は行っていません。 （2）受注 お客様から要望を伺い、具体的なご依頼として受注します。新しいアイデアの場合は、製品として実現可能か設計開発部門に相談したり、製造部門へ直接依頼したり、各部門へ連携する役割も担っています。 ■入社後の流れ： まず営業内勤職の業務や工場の製造ラインなどを経験し、座学や実地の研修の中で、製品や流通の仕組みについての知識を深めてください。そして試用期間終了後からは営業同行からスタートし。OJTで仕事を身に付けながら段階的に担当企業を引き継ぎ、半年〜1年程度で独り立ちします。 ★生鮮食品から機械、医薬品など、段ボールはあらゆる企業で必要とされているため、営業活動を通して様々な業界に携わることができます。 ☆店頭や自宅に届く荷物など身近な製品を手掛けており、設計開発部門や製造部門と協力しながら、1つの製品を生み出すというやりがいを実感できるのも営業の醍醐味です。 ★入社時研修の他、1〜3年目や役職者向けなどキャリアに応じた研修制度が整っています。 ■当社の魅力： ・パッケージ業界のリーディングカンパニーとして様々な業界と取引を行っているため、景気に左右されにくく安定しています。 ・段ボールのサイズだけでなく、鮮やかな印刷や、使用者の利便性を重視した形状、耐水・防水性、抗菌加工など、幅広いニーズに対応した製品を展開しています。

【医療業界で“次のキャリア”を考える方へ。国産人工関節No.1メーカーで、専門性と働きやすさを両立しませんか】 ■職務内容 同社の人工関節営業は、高品質の自社製品を扱い、医師のパートナーとして手術品質を支えることができる仕事です。人工股関節を中心とした製品提案から、整形外科などの医師や医療スタッフへ手術計画や製品の使用方法等のアドバイスを行っていただくことや、医師の手技にあわせて担当の医療スタッフ向けにマニュアルをアレンジいただくこともあります。症例の相談を受けることも少なくありません また、当社製品を取り扱って頂く特約店に対し、情報提供や情報交換を行っていただきます。 既存顧客の深耕営業がメインとなりますが、慣れてきたらシェア拡大の為、新規顧客の開拓業務も行って頂きます。 ※メディカル部門は分社化しているため、ご入社と同時に「京セラメディカル株式会社（事業内容：医療機器の設計・開発・製造・販売/大阪府大阪市淀川区宮原3丁目3番31号　 上村ニッセイビル9F）」への出向となります。 ■入社後の研修 医師、医療スタッフ、特約店との信頼関係の構築が大事な仕事です。営業活動と同時に、安全確実に手術が終了するために医療従事者のサポートを行えるよう、ご入社後は製品知識に加え手術手技の座学は勿論、OJTによる育成教育を数多く行っていきます。 ■働き方 ・人工関節は予定手術が中心で、夜間・緊急呼び出しはほぼありません。 ・オペ対応が遅くなった場合も10時間以上のインターバルを確保。勤怠はスマホ打刻、フレックス活用も可能で、月平均残業は20〜40時間程度です。 ・営業所内外でのヘルプ体制も整っており、「一人で抱え込まない」文化があります。 ・評価も売上だけでなく、チーム貢献やプロセスを重視。短期数字だけを評価する風土ではございません。 ■当社の人工関節の魅力 同社は素材・要素技術において他社を凌駕する強みを持ち、感染症例・金属アレルギー症例・術式に合わせた特注器具なども開発することができます。そのため、医師から指名で相談が入ることもあります。 自社設計・製造を行っているからこそ、先生のこだわりを形にでき、MR・医療機器営業経験者の知識を最大限に活かせる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【これから建築士としてキャリア形成したい方歓迎★IUターン歓迎！引っ越し代サポート有｜群馬で腰を据えたい方必見|インセンティブ支給有★】 ■職務内容： 反響営業として以下業務をお任せいたします。 ＜まずお任せすること＞ ・問い合わせ対応（電話／メール／SNS等）※テレアポや飛び込みなどはございません。 ・顧客ヒアリング ・最適なプランのご提案〜施工・設計対応まで ＜将来的にお任せしたいこと＞ ・設計・施工管理：設計業務から現場での品質・工程・安全管理まで、一貫して家づくりに携わり、お客様のこだわりを形にします。 ★現在建築士の資格をお持ちでない方でも資格支援制度を利用して取得を目指すことができます。 ■組織構成： 現在、グループ会社である有限会社夢工房ワリタ様の職人1名と前代表割田氏の2名で対応しております。 設計補助、事務スタッフの2名もいます。 ※研修体制が充実しており、前代表の割田氏をはじめとしたスタッフが1on1でサポートします。 ■当社が選ばれる理由 ・夢工房ワリタは約50年の歴史を持つ工務店で、地域に根ざした家づくりを行ってきました。お客様一人ひとりの夢を叶える住まいを提供するため、あなたの力を貸してください！ ・自然素材と高性能住宅性能を両立 無垢材や和紙壁など自然素材を多用しつつ、気密・断熱性能にもこだわり、冬暖かく夏涼しい住環境を実現しております。 ■キャリアパス： ・MySauna本社との事業シナジーを創出し、サウナ付き住宅や富裕層向け別荘の推進など、新規事業の中心人物として成長できます。 ・地域No.1工務店を一緒に創り上げ、顧客一人ひとりに寄り添った家づくりを実現するためのリーダーシップを発揮できます◎ ■会社の雰囲気： 前代表の割田氏を筆頭に、非常にあたたかい職場環境です。新進気鋭のサウナメーカーMySaunaとのグループ化により、若い方も楽しんで働ける環境です◎ ■親会社株式会社ＭｙＳａｕｎａについて： 当社は業界では数少ない国産メーカーとして、最高品質のサウナを提供しており引き合いや売り上げも伸びている状態です。今後は海外への輸出も視野に入れており、いくつかの国のディストリビューターと商談を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【三菱マテリアルとＵＢＥが出資の新会社／業界２位の規模／安定の経営基盤／リモート可／退職金有／家族・住宅手当有】 ■業務概要： 法務部のプレイングマネージャーとして下記業務をお任せします。 【入社後すぐにお任せしたい業務】 （1）事業部門の支援（国内外取引に関する契約・法令順守管理、M&A等） （2）（株式実務・株主総会のご経験があれば、）株式上場の準備 （3）（ご経験があれば）取締役会、株主総会の対応 ※（1）について基本的には1つの案件につき1人で対応。大規模なものは他部員とチームを組んで対応をお任せします。和文契約が中心となりますが、英文契約もあり今後も増えていく想定です。 ※（2）と（3）については、他の部員とチームを組んで対応をお任せします。 【将来的にお任せしたい業務】 下位の管理職及び総合職を統率しながら（1）の業務をお任せします。 ■組織構成： 法務部は計9名で構成(中途入社者2名も活躍中)。30代から50代まで幅広い年齢層の社員が在籍しておりますが、割合としてはベテラン層が多いことから次世代を担っていただける方を募集したい背景がございます ■就業環境： ・在宅勤務可（事前許可のうえ、原則週2回まで） ・残業通常時平均10時間/月前後程度 ■当ポジションの魅力： ・地球温暖化対策（Co2排出規制）の投資、海外事業拡大という会社の重要課題に法的な知見で貢献をできやりがいを感じることができます。 ・安定した経営基盤があり、腰を据えて働ける環境が整っております。 ・経営層との距離も近く、手触り感を持って業務に携わっていただける点も魅力の一つです。 ■当社の特徴： 【説明会動画URL】 https://youtu.be/CJ_O5TcF19k 当社は三菱マテリアル（株）とUBE（株）が50%ずつ出資をし、2022年に統合により設立されました。 国内トップクラスのセメント・生コンクリート事業をはじめ、環境エネルギー事業、建材事業などを担っており、生産から販売・物流まで一貫した体制で、国内海外問わず事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜設立40年以上の安定企業／自社制作で迅速・丁寧な対応を心がけている会社／月残業5H以内、マイカー通勤可能で働きやすい環境です◎〜 工業用各種シート（間仕切り・防炎・防虫・防風等）を始めとする工業用繊維製品、断熱ジャケットなど縫製・ウエルダー加工を中心とした様々な制作加工・販売を行う当社にて、営業サポート担当（問い合わせ窓口）として業務に従事していただきます。 ■具体的には： ・顧客との電話やメール、ネット注文の対応 ・見積作成 ・初期段階の仕様書作り ・発注後の各種調整 ・請求依頼、入金確認 ※以下業務について、状況・能力に応じてお任せする可能性があります。 ・お客様訪問、ヒアリング、仕様の打ち合わせ、提案（ノルマなし・営業として成績を要求することはございません。） ・現地調査、機械採寸 ・保温製品完成までの生産管理業務 ・アフターフォロー ■業務の特徴： ・当社はリピートオーダーやHPの反響などからありがたいことに多数のご依頼をいただいておりますので、0からご提案することはございません。 ・お客様とのお打ち合わせ等で月あたり3-4日ほど外出いただく可能性がございます。 ・保温カバーの案件については全国の案件を対応する関係で、出張が発生する場合があります。（年間数回ほど） ■組織構成： 当社で働くスタッフは26名。営業1名、総務2名、経理1名、シート事業部５名、耐熱事業部17名です。10代から70代までの幅広い年代層が活躍しています。 ■入社後： まずは自社工場で製造過程を学んでいただき、業務や製品のイメージを持っていただきたいと考えております。 その後正式配属となり、徐々に窓口業務をお任せしていきます。 スキルやご希望によっては社内プロジェクト（工場の業務改善）などにも参画いただきたいと考えております。 ■当社の特徴： テント倉庫では、短納期・低コストを実現し、スピード施工が強みです。また、保温ジャケットは自社工場で製作し、オリジナル製品の再注文が簡単に出来るのも当社の強みです。 今ある資源を大切に使い、環境に優しい製品の開発を行い、多くのお客様から信頼と新たなご依頼を頂いており、盤石な顧客基盤を築いているのも強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

【帝人グループ内の中核企業／在宅可／フレックス／年休123日／研修や福利厚生も充実で働きやすさ◎】 ■職務内容： 同社は商社機能に加え、メーカー機能も備える繊維・素材の総合企業です。素材から製品まで多彩なビジネスを展開しています。同社の大阪本社にて、以下業務をお任せいたします。 ＜具体的には…＞ ・営業取引に関する取引先の与信審査業務（本社／グループ会社） ・信用限度申請、管理業務 ・取引先に関する外部信用情報の収集、分析業務　等 ■業務の魅力： 同社の各種部門（衣料繊維部門・産業資材部門・アドバンス部門）における、様々な商売形態を有する国内外取引先についての与信に携われるため、より多角的な視野で専門スキルを磨くことが可能です。 ■働き方： ・残業月１０〜２０時間 ・フレックスタイム制 ・完全週休二日制 ・在宅勤務制度あり ■当社について： ・2026年10月に繊維を核にした商社とメーカーの機能を併せ持つ「帝人フロンティア」と独自性のある素材で幅広い事業を展開する「旭化成アドバンス」が経営統合し、新たに誕生した“開発機能”と“商社機能”を融合した総合ソリューション企業です。 ・衣料分野や産業用途を通じて人々の生活を支える「繊維」と、素材の機能や可能性を広げる「化学」。この二つの力を組み合わせることで、快適さや安心・安全を創り出し、人々のより豊かな暮らしをかたちにしていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【3交代制のため残業ほとんど無／ワークライフバランス整うが入社理由／会社全体で育成を見守る社風／販売職や整備士出身者活躍中／日本で数社だけの加工方法／大手部品メーカーとの取引多数／ニッチな業界で安定性◎／夏は飲み物支給有】 金属部品の素材となる「金属粉」を独自製法で展開している当社にて、製造オペレーターの募集を行います。 ＜金属粉の用途＞ 粉末状に加工された金属を金属粉といいます。 金属部品の素材となり、メーカーなどに販売して、技術を駆使して金属部品が完成します。配合することによって使用される用途の幅が広がるため、スマートフォンをはじめパソコン・デジタル家電の電子部品や半導体の部品等に用いられます。 ■業務内容について 当社の「水アトマイズ製法」とは原料の金属を千数百度の高温で溶かし、高圧の水とぶつけ、金属の粉を製造する製法です。 当社製造部門にて、金属粉の製造をお任せします。 熔解炉を使って原料の金属を千数百度の高温で溶かし、高圧の水とぶつけるなどの作業をして金属の粉を製造します。 具体的には、金属を溶かす、乾燥させる、目的とする粒度の粉末の抜き出す、加工する等の作業を行っていただきます。 選考を通しながら適性を見てご担当いただきますポジションを決めさせていただきますのでご安心ください。 ■育成について チームリーダー以上が育成責任者として担当が1人ひとりに付きます。育成状況は毎月役員陣にもレポートが上げられ、その方に合わせた教育・育成方法を全社で考えています。実際の業務については教育責任者もしくはメンバーからの半年間のOJT体制となります。 ■シフト制について （1）6時-15時（2）12時-21時（3）21時-6時の勤務時間を1週間ごとにローテーションしていきます。（3）は金曜日21時〜土曜日6時の勤務もございますが、それ以外は基本土日で休めるよう調整、祝日は場合により出勤いただき、祝日休み分を土日と連続して（金曜や月曜）連休で取得していただきます。（社内シフトに準ずる） ※週休2日制で1ヶ月毎に決められたシフト出勤、突発的な勤務なし。 ※「8：00-17：00」の通常勤務も可能性あり。 変更の範囲：会社の定める業務

【プラスチックシートの押出成形オペレーター／大手取引多数！食品用成型容器・住宅用複合建材・医療関連製品等、様々な製品製造を手掛け業績好調】 ■採用背景：業績好調に伴う人員体制の強化に向けた増員採用します。 ■業務内容： ・プラスチックの樹脂をシート状に加工するポジションになります。 ・その後、別部隊がシートを成形し、お惣菜やフルーツのパック、紙コップのフタなどを作っています。 ＜工場について＞ ・プラスチックシートの押出成形から食品用容器の成形まで一貫生産する拠点です。当社栃木工場では、プラスチックの真空成形ライン13台、シート押出成形ライン2ラインと設備を充実させ、ISO22000（食品安全のISO）を取得し、販売も非常に好調です。 ■働き方・手当について： ・交代制のため夜勤がございますが、年間休日123日、基本は土日祝休みで働きやすい環境です。シフトは2週間交代制で、事前に相談して有給を取得することも可能です。 ・通勤手当・ 住宅手当・ 残業手当・ 家族手当・退職金制度（勤続5年以上）など長期的に働ける環境が整っております。 ■組織構成： 本ポジションは現在11名が在籍しております。（20代後半〜30代後半）「ものづくりに携わりたい」と未経験から活躍している人がほとんどです。 ※ISO22000（食品安全マネジメントシステム）認証取得済み ■ご入社後について： ・丁寧な指導で未経験業務でも安心 ご入社後はご経験やスキルに応じて、できる範囲から業務をおまかせしていきます。 ・製造に係るスキルを徐々に習得していただき、習熟度によって設備に係る生産技術業務も身に着けていただくを期待します。 ・経験豊富な先輩社員がOJT形式で指導・フォローしますので、ご安心ください！ ■当社について：当社は創業1958年以来、「努力・ヒラメキ・持続により世の中にないものを創造する」という企業理念を掲げ、「広く情報収集に徹し、独創性のある技術を確立し、商品化すること」を基本方針とし、食品用成形容器、住宅用複合建材、およびその他様々な用途に向けた機能性複合材料（構造用集成材の接着剤など）の開発・生産・販売を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜健康経営優良法人 2024（大規模法人部門）に認定／建築の根幹を担う事業で業界を支える、東証プライム上場企業／年休128日〜 ■業務内容： 建設用仮設機材レンタル部門において、建築会社、建設会社、ハウスメーカー等に向けた、法人営業職をお任せします。 ■具体的には： ・ルート及び新規営業／仮設足場の施工レンタルの提案 ※新規と既存の割合は７：3程度となります。 ※営業所の状況等によって新規、既存のバランスが変わる可能性もございます。 ・見積り作成／商談／受発注管理／採算管理 ・施工スケジュ−ル管理／施工手順打ち合わせ ・専属施工業者との工事打ち合わせ ・足場資材／建築資材の在庫管理 ・施工後の足場品質確認／現場パトロール ■出張について： 宿泊を伴う出張は基本的にございません。 ※日帰りで客先に出向いていただく機会は多いため、お車での移動は頻繁に発生します。 ■人員構成： 所長（30代）／係長2名（40代1名、50代1名）／主任1名（30代）／パート1名（40代） 合計：5名 ■入社後について： ご入社後まずは先輩社員によって、製品知識を養っていただく研修を1週間ほど実施致します。その後3か月程度は先輩社員に同行がメインとなるOJT研修を実施し、業務の基礎や製品知識をある程度つけていただいた後、徐々に実務をお任せしていきます。 ■当社について： ・当社は1964年より建設現場の安全、利便性、作業効率の向上を中心とした「ものづくり」に挑み、仮設機材の製造、販売、レンタルと住宅機器や無線機の製造、販売等を加えた独特の多角経営の礎を築いています。「社会に貢献」「会社の発展」「社員の成長」の経営理念に基づき、良質な製品、サービスを幅広く社会に提供することを使命とし、より高度な社会システム実現の一翼を担い、社会のよりよい発展に貢献できる企業グループを目指しています。また、職人の方々が建設現場等で使用する「プロユース」の製品や、一般家庭で使用される「パーソナルユース」の製品、両方のニーズに対応する製品を提供しています。 ■当ポジションの採用ホームページ（ぜひ御覧ください） https://en-gage.net/alinco_oct/ 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験・第二新卒の歓迎！生活を支える＜包装フィルム＞のルート営業／平均勤続17年以上・定着率約94％で長期就業◎／所定労働時間7時間・残業10ｈ・福利厚生充実〜 ■業務内容 生活用品・食品の包装資材をはじめ、衛生的で高機能なフィルムの提案営業をお任せいたします。顧客はすでにお取引がある、食品メーカーや化粧品・日用品メーカー、フィルムの加工会社、印刷会社などが中心です。他の営業、営業事務、工場の担当者と一体となって業務を進めていきます。 ※担当顧客によって、中部地方〜東北・北海道エリアへ月1〜2回程宿泊出張が発生します。 ■ポジションの魅力 ◎営業活動を通じて、自社のフィルムが様々なジャンルの商品に採用され、それらの商品をTVCMや小売店などで目にすることで、大きなやりがいを得られます。 ◎多くの取引先と継続的に深耕することで人脈を広げ、幅広い分野の知識を習得して課題解決や新商品開発に活かすことができます。自社と取引先への貢献を果たしながら、自分自身の成長も実現できる環境です。 ■入社後の流れ 入社後は1年間、先輩社員によるOJTがあります（インストラクター制度）。徐々に現場に慣れていただき、およそ半年かけて独り立ちしていただく想定です。また熊本の八代工場での研修も考えております。 ■充実した福利厚生 ・借上社宅制度：単身者は家賃7万円の物件に月額5000円、家族同居者は12万円の物件に月額2万4000円で10年間住むことができます。（当社規定の条件を満たした場合） ・有給：最高付与日数20日／有給取得率85% ・退職金制度：職務等級、勤続年数、職位等によるポイント上乗せ制です。 ※モデルケースで1500万円程度 ■当社について 当社はカップラーメンの包装、レトルト食品のパウチ、洗剤やシャンプーの詰め替え容器など私たちの生活に密接に関わる製品の包装に使用されるフィルムを製造しています。 技術力と品質の高さが評価され、国内外の大手企業との安定した取引実績があります。海外大手企業からの引き合いも増加中で、韓国・中国を中心とした海外市場へのシェア拡大を目指し、設備投資も積極的に進行中です。 ※主要取引先 日清食品株式会社、花王株式会社、大日本印刷株式会社、東洋水産株式会社、凸版印刷株式会社、株式会社ヤクルト本社等 変更の範囲：会社の定める業務