〜美容サロン・ディーラーへの自社製品の提案営業／土日祝休／年休123日／残業20H程度〜 ■業務内容： 首都圏エリアの美容代理店（ディーラー）を中心に、当社ヘアケア・カラー製品の販売営業をお任せします（美容サロンへの直接訪問もあり）。 ・代理店への訪問。関係を構築し、ニーズを理解。 ・代理店に同行してサロン訪問し、商品紹介やサンプル提供からご購入につなげる ・代理店・サロンともに、製品に対する質問をいただくケースもあり、製品説明や勉強会の開催などを行います。 ※担当エリア・顧客が決まっており、ルート営業が中心 ＜取扱製品＞ シャンプー／トリートメント／カラー剤／ブリーチなど http://www.inter-cosme.com/products/pro/ ＜担当エリア＞ 首都圏 ■配属先：プロフェッショナル事業部（30〜60代） ・営業担当：15名（うち6名がエリア駐在社員となり、関西エリアに1名在籍） ・残業20Ｈ程度。夜遅い時間での営業訪問は、ほぼ発生しません。 ・年休123日／土日祝休み ・5〜6名ほどが美容師出身の営業社員で、現在活躍中です！ ■業務のやりがい ・美容知識のない方も、経験豊富な上長やメンバーからのOJTを受け、キャッチアップいただける環境です！ ・ディーラーとの関係構築を行い、美容サロンを紹介いただけるような関係性を作ることが重要になります。ディーラーへの訪問回数を増やし、お困りごとやニーズをヒアリングし解決をすることが大切です。 ■当社について： 1946年創業以来、主に頭髪用化粧品・スキンケア化粧品、医薬部外品の企画・開発、製造販売を行っています。当社の強みは『高品質な自社製品』。それを武器に販売だけでなく製造、卸売りと幅広く対応し、新しい商品・技術が生まれ続ける美容業界において、思考錯誤を怠らず、ヒット商品を世に出してきました。現在、国内約23万件の理・美容室市場はまだまだ開拓の余地があり、海外展開にも着手しているため、今後もシェアを拡大する見込みです。 変更の範囲：会社の定める業務

【安定した富士フイルムグループ/福利厚生◎/フレックス制度有/健康経営優良法人ホワイト500認定】 愛知工場は、培地製品に関わる製品と化成品(レジスト製品)を製造しています。本ポジションは、将来の管理職候補として下記業務を担当頂きます。 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・変更管理 ・異常、逸脱管理 ・出荷判定 ・品質情報処理 ・回収処理 ・文書管理 ・顧客監査対応 ・サプライヤー管理 ・教育訓練等 今回の採用は、昨今顧客からの品質基準の要求の高まりに対して、品質体制の強化を図るために募集を開始しました。ご入社後はこれまでのご経験・専門性を考慮し担当業務を決定します。今回の採用は将来の管理職、又は管理職候補としてご活躍頂くことを念頭に置いているため、担当業務に加えて、部署全体の管理や、人員マネジメントの業務もお任せしていくことを想定しています。配属先は3名の社員が在籍しています。 ■このポジションならではの特徴： ・本社側で策定する品質方針や施策を、愛知工場の状況に応じて、手段、プロセスを自らが創意工夫して検討、実行し、工場全体の品質レベル向上に寄与することが可能です。 ・業務効率や品質レベル向上を目的とした、デジタル化の推進やシステムの構築等に携われる可能性があります。 ・同社が製造に必要な原料のサプライヤーの、品質レベル向上の教育やサポートに携わることが可能です。サプライヤーも巻き込んだ、自社に留まらない範囲で活躍することができます。 ■フレックス勤務・在宅勤務に関して フレックス勤務は試用期間終了後から適用します。利用は、業務状況に応じて都度上長と相談の上、可否を決定します。また在宅勤務に関しても同様に、業務状況に応じて利用可否を都度決定します。 ■同社に関して： 同社は2022年に創業100年を迎えた総合試薬メーカーで、富士フイルムグループの中核子会社です。試薬・化成品・臨床検査薬の3事業で構成されます。（2023年3月期決算）同社の売上構成比は、試薬が44.4%、臨床検査薬が23.7%、化成品が31.9%で、3事業がバランスよく構成され、会社の安定的成長を支えています。Wakoブランドは国内外の研究機関、企業、医療機関で広く認知され、世界の学術研究、産業、医療を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【賞与最大6.5か月支給／土日祝休・年休121日◆1969年創業の老舗安定企業◆定年まで安心して働ける◎知名度◎】 ■業務内容：財務会計 本社経理部にて他のメンバーをサポートしながら下記を担当していただきます。 ・経理財務業務全般（日次経理業務（経費関連のチェック・承認等） ・債権管理 ・債務管理 ・固定資産管理 ・リース資産管理 ・資金管理 ・原価管理 ・予算管理 ・決算業務（月次、年次、計算書類等作成） ・会計監査対応（IFRSあり） ・税務対応 ・会議等への報告資料作成（英文資料含む）、等 ■組織構成： 部長１名、課長１名、担当６名（男性１名、女性５名） ■募集背景： 　成長し続ける当社にあって、ウェルビーイング向上を目指して、経理部メンバーをサポートできるプレーイングマネージャーを募集いたします。 ■当社の特徴・魅力： 50年増収増益の安定基盤を誇り、圧倒的なシェアと認知度を誇るカルミック製品の「レンタル事業」が売上全体の75％以上を占め、非常に安定性の高い事業展開を行っています。 （1）認知度が高い：人々の生活に身近な企業です （2）社内の人間関係：明るい社員が多く、相談がしやすいです （3）多様な業務内容：様々な商材を扱っています （4）健全な財務基盤：”連続増収増益”を続けており、財務状況は極めて良好。長期的かつ安定的に活躍することが出来ます 変更の範囲：会社の定める業務

【1969年創業・圧倒的シェアを誇る衛生製品レンタルサービス会社／全国約5万社の顧客基盤・連続増収増益の超安定成長企業／認知度高「calmic」製品】 【業務内容】経理担当者として、ご経験に応じて下記を担当していただきます。 ■月次決算 ■年次決算 ■売上・請求の計上、入金管理 ■仕入・経費の計上、支払管理 ■預金管理（通帳記帳、振込手続きなど） ■経理システムへの入力、帳簿類の確認 ■予算管理（数値の確認など） ■会議等への報告資料の作成（英文資料を含む） 【メンバー構成】 計8名（部長１名、課長１名、担当６名（男性１名、女性５名）） 【魅力】創業から50年以上増収増益の高収益企業の基幹システムに直接関われます。 ・説得力のある提案は通りやすいので、自分の可能性を広げたい方には最適な環境です 【同社の特徴・魅力】同社は、世界でも有数の動物用医薬品企業の共立製薬株式会社と、英国に本社を置く世界最大級の環境衛生マネージメント企業レントキルイニシャル・ピーエルシーが共同出資した合弁会社です。 ◇連続増収増益を続けており、財務状況は極めて良好です。健全な財政基盤の元、長期的かつ安定的に活躍することが出来ます。 変更の範囲：会社の定める業務

特定クラアント専任のマーチャンダイザーの募集です。 このポジションでは、特定クライアント向けのマーチャンダイジング業務を通じて、顧客ニーズを深く理解し、最適な商品戦略を提案・実行していただきます。 データ分析や商品企画から、プロジェクト管理、パートナー企業との連携、さらには新しい商品戦略の立案まで、幅広い業務を担当することで、クライアントの課題解決に貢献できるやりがいのあるポジションです。 【職務内容】 オフィスおかんにおける特定クライアント向けのマーチャンダイジング業務を担当いただきます。 主な業務内容は以下の通りです。 1、データ分析業務 ・ユーザー実態調査の実施 ・定量データの集計および分析 ・課題抽出と仮説設計、目標設計 2、計画および提案業務 ・年間計画および施策企画の立案 ・企画提案書の作成 ・成果報告書の作成および改善企画提案 3、プロジェクト管理業務 ・計画および企画提案内容の実行 ・実行プロセスの進行管理 4、パートナー企業関連業務 a）商品開発および販促関連業務 ・新規パートナー企業とのメニュー開発（リクエストベース） ・メニューの最終決定から販売までのプロセス管理 ・各商品の仕様管理 ・各商品の販促活動 b）既存パートナーとの交渉業務 ・商品の質改善・コスト改善に関するコミュニケーション ・商品の受発注関連交渉 ・商品需給調整業務 5、商品戦略およびベンダー管理業務 ・新規商品製造・卸等ベンダーの開拓 6、その他マーチャンダイジング関連業務 【募集背景】 マーチャンダイジング部門強化による増員募集です。 【将来的に従事する可能性のある業務】 ・特定クライアント以外のマーチャンダイジング業務 ・SCM領域全体の企画職務 【組織構成】 マーチャンダイジングチームは、マネージャーを中心に、マーチャンダイジング担当2名とディストリビューション担当2名で構成されています。 また、他部門に所属する兼務メンバーが複数名在籍しており、特定クライアントとのコミュニケーションを主に担当しています。マーチャンダイジング担当は、クライアント向けの商品提供において、兼務メンバーと連携しながら業務を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業100年以上の炭酸カルシウムのパイオニア企業・販売量世界一を誇る安定経営基盤◆在宅・フレックス可！／年間休日122日／各種休暇制度・福利厚生豊富でワークライフバランスを整えながら長期就業が叶う環境◎〜 ■採用背景： 現在、経営企画室では中期経営計画を軸に、経営・マーケティング・ファイナンスの3つの柱で取り組んでおり、社員6名(平均54歳)が総和的に担当しております。 今後は、1人1人がそれぞれの柱で専門的に取り組むことを計画しており、今回は初めにファイナンスをお任せする方を募集する運びとなりました。 ■職務詳細： ・財務諸表の経営指標の分析、財務企画立案、事業計画の作成 ・経営戦略・企業戦略にもとづく経営企画の立案・運用、経営資源となる情報データの取りまとめと分析等 ・社内プロジェクトにおける他部門との調整、コミュニケーション ・白石工業株式会社やその他関係会社、海外現地法人子会社との連携 ■入社後の流れ・教育体制： 基本的にはOJTで進めていきます。 財務諸表を読み解くところから始め、会社の現状理解をしていただきます。数字の作成や分析がメインとなるため、そのような知識や経験がある方を求めています。 ■キャリアパス： ゆくゆくはファイナンスを軸に経営企画等にキャリアアップを目指して頂けます。5年、15年先も任せられるような旗振り役となって頂くことを期待しております。 また、資格取得や異業種交流など社外での学びを提供しており、ご自身のスキルアップも可能です。 ■同社について： ＼2019年11月に設立100周年を迎えました！現在では国内・海外を含めた白石グループは22社展開中！／ 炭酸カルシウムを中心に、工業分野から食品分野まで幅広い分野の素材や原材料を取り扱っています。 取り扱う製品や商品は見えないところで皆さんの暮らしを支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【研究開発・プロセス開発ご経験者歓迎！！東証プライム上場/裁量権のある仕事を任せられる/年休122日/福利厚生◎】 ■業務内容： 開発研究職として、高吸水性樹脂の研究開発等に携わっていただきます。調査、探索研究、製品開発、工業化研究など幅広いプロセスに携わっていただく予定です。 専門性（ご経験）やご希望により、環境材料製品やエネルギー材料、半導体向けのガス等の研究開発職を打診させていただく可能性もありますので、面接内で希望をお伝えください。 ■働き方： ・有給休暇取得率：81.0%と取得しやすい環境です ・中途採用比率：45%前後となっており馴染みやすい環境です ・平均勤続年数：15.3年と常に社員が安心して働ける会社を目指しています ■魅力： ・当社の吸水性樹脂はユーザーの要求に応じたきめ細かな設計を加えることにより、さまざまな機能を付加しています。 この高機能を利用して、紙おむつや各種衛生用品、工業用製品などに使われ、ユーザーから高い品質評価を得ています。 ・部門ごとの人数がそれほど多くないため、若いうちから部門の垣根を超えてコミュニケーションを取りながら仕事をすることができます。 ・教育支援制度が整っており、知識がないことについてはOJT教育や研修で学ぶことができます。 ■当社の事業について： 吸水性樹脂事業（多用途に使用される高機能吸水性樹脂）・機能マテリアル事業（ポリマー製品、各種工業薬品、ガス製品、ガス発生装置）に大きく分かれております。 ■社風について： 少数精鋭主義を掲げ、時代の変化に強い研究開発主体のベンチャー的な面と、人間中心のアットホー ムな雰囲気があります。 変更の範囲：会社の定める業務

《自社オリジナル商品あり・醤油造りの技術を生かした製品多数》《創業271年・時代と共に柔軟に変化する体制》 ■業務内容： 群馬に本社を持ち、1751年醤油造りを生業として創業し、時代と共に生産体制の近代化を進めながらも、醤油造りのノウハウを生かした液体調味料を中心に幅広い製品製造・販売を行う当社にて、めんつゆ、冷やし中華スープなどの調味料の受注から納品までの営業全般をお任せいたします。 ■担当業務詳細： ・既存ルートでの顧客ニーズの対応、商談、商品提案 ・新規ルート開拓 ・新商品の開発、提案など その他、上記附帯業務をお願いします。 ※業務としてエクセル・ワードを使用します。 ■配属部署： ・営業部に配属となります。責任者の次長は50代、総勢30人、年齢構成は20代〜60代です。男女比は７：３です。 ■特徴・魅力： ・創業1751年、歴史的伝統を誇る調味料専業メーカー。醤油生産技術をベースに新技術を意欲的に導入、各種調味料の生産販売体制をいち早く確立しており 　醤油造りで保有した技術ノウハウを活かし、液体、粉末等、各種調味料を生産販売しております。 ・調味料業界の先駆商品となるつゆの素「うましる」を中心として、飲食関連の事業者が顧客割合の90％を占めており、ケース単位の依頼に繋がっております。 ・創業宝永元年（1704年）、味と伝統を守り続けて、製法・原料にこだわり、一般消費者だけでなく多くの料理人の方々からも幅広く支持されております。 変更の範囲：会社の定める業務

播磨工場は医薬品原薬や化成品を扱う製造工場です。本ポジションは、スタッフ職〜管理職候補を募集しています。 ■職務内容： 工場の品質保証職として下記業務を担当頂きます。 ・判定業務（出荷）及び照査 ・使用許可（原料、中間体） ・サプライヤー監査 ・システム文書確認、承認、レビュー作業 ・自己点検/内部監査 ・システム会議運営、参画 ・審査対応（顧客監査、JQA定期審査） ・苦情対応業務（WF含む）/社内品質対応業務(WF含む） ・逸脱/変更管理対応業務 ・GMP関連業務の維持、管理（バリテーション、安定性モニタリング、品質照査） ・顧客対応業務（監査、調査書、仕様書）等 上記業務のうち、これまでのご経験を踏まえて少しずつ業務をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■このポジションならではの特徴 ・本社側で策定する品質方針や施策を、播磨工場の状況に応じて、手段、プロセスを自らが創意工夫して検討、実行し、工場全体の品質レベル向上に寄与することが可能です。 ・業務効率や品質レベル向上を目的とした、デジタル化の推進やシステムの構築等に携われる可能性があります。 ・同社が製造に必要な原料のサプライヤーの、品質レベル向上の教育やサポートに携わることが可能です。サプライヤーも巻き込んだ、自社に留まらない範囲で活躍することができます。 ■同社に関して： 同社は2022年に創業100年を迎えた総合試薬メーカーで、富士フイルムグループの中核子会社です。試薬・化成品・臨床検査薬の3事業で構成されます。（2023年3月期決算）同社の売上構成比は、試薬が44.4%、臨床検査薬が23.7%、化成品が31.9%で、3事業がバランスよく構成され、会社の安定的成長を支えています。Wakoブランドは国内外の研究機関、企業、医療機関で広く認知され、世界の学術研究、産業、医療を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜三菱グループの航法装置とフライトシミュレータ設計・製造会社／シミュレーションシステムの国内シェア70％／年休126日・平均勤続年数18年・完全週休二日と働きやすさ◎〜 ■業務概要： 三菱グループの安定した経営基盤を持つ当社にて駐車場パーキングシステムの営業要員を募集します。特に関西地区について事業力強化の観点から弊社関西支社にて勤務できる方を募集します。 ■業務内容： ・商業施設や複合施設、オフィスやホテル等の管理者に対して自社システムの提案並びに導入をお任せします。 ・競合他社と比較して国内の大規模施設との取引が多く、業態や顧客に合わせて最適な価格や納期、システムのカスタマイズを提案できる為、自由度が高く、顧客からの期待に幅広く応えられます。自身が手掛けたパーキングシステムが実際にその地に残ることで大きなやりがいを感じられます。業態毎に提案方法は社内でノウハウが蓄積されており、安心して活躍することができます。 ・3ヵ月間のＯＪＴ制度を中心とした研修制度が整っており、異業界からの未経験者でも安心してご活躍いただけます。入社後は1ヶ月弱の間、鎌倉事業所にて工場のエンジニアから様々な機械の説明やどうやってシステムが動いているのか等、製品の特徴についてじっくりと学んでいただきます。2〜3ヵ月の間、先輩社員との同行営業を行い、慣れるまでは安心して業務をサポートします。 ■働く環境： ・年間休日126日 ・充実した福利厚生 ・三菱グループの安定した事業基盤 ・宇宙開発に携われる ・当社ならではの技術を磨ける ■当社について： ・自動車や航空機シミュレーションシステムならびにパーキングシステムの開発、製造、販売まで多角的に事業を展開。 ・シミュレーションシステムの国内シェア70％。三菱グループ各社を株主に、安定した事業基盤を構築。 ■当社の魅力： 三菱プレシジョンの宇宙開発は1962年に発足。日本初の人工衛星「おおすみ」を打ち上げたロケットに搭載された姿勢制御装置を始め、人工衛星、宇宙ステーション、ロケット等に数多く当社の宇宙機器が搭載されています。現在、純国産の大型リアクションホイールを作る貴重な会社として大手メーカーと比較して競合優位性を誇ります。今後も宇宙機器のリーディングカンパニーとして日本の宇宙開発の将来を担います。 変更の範囲：会社の定める業務

〜売上100億円を超える急成長企業・世界的ブランド『TENGA』／世界規模・知名度抜群の自社ブランドプロダクトを開発／完全土日祝休み〜 ■業務内容： ・新商品の開発（男性用アイテムの開発） ・既存製品の改善 ■取扱商品： ・『TENGA』や『iroha』のセルフプレジャーアイテム・カップルアイテム ・『TENGAヘルスケア』におけるセクシャルウェルネスアイテム ■業務詳細： ◎企画提案 社長・各メンバーが揃って週1回の定例MTGを行っています。営業部や事業企画、マーケティング部など各部署の意見を交えてコンセプトを決定。自由にアイデアを出し、”自らの企画”を進めていくやりがいがあります。 ◎プロダクトデザイン 自分のアイデア、デザインをカタチにしていきます。設計や技術部と一緒に、構造や素材もこだわります。研究・試作を経て商品化が決定すると、発売に向けて始動。パッケージはグラフィックチームと一緒に、とことんユーザー目線のデザインを進めます。 ◎製品のPR グラフィックチームと製品の世界観を作り、営業部や広報宣伝チームと共に、PR施策がつくられていきます。知名度が高いブランドで「自分の企画・デザインした商品」のPVが作られ、話題になっていく姿は、感慨深い瞬間です。 ※製品開発の期間は1年程度、難しいものであれば、2〜3年かかるものも。（※シリーズものなどフォーマットが決まっていれば、半年で進めることもあります） ■業務の特徴： ・市場調査からスタートし、企画・デザイン、研究・試作を重ね発売を目指します。 ・営業や広報担当者と連携を取りながら、商品が世に出るまでのプロジェクトをトータルでプロデュースしていただきます。 ・自社ブランドの製品開発のため、自分のアイデア・クリエイティブを活かして企画を進められる環境です。 ・慣れない間は先輩社員が一緒に企画を進めますので、安心して業務に取り組むことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

□■2025年から年間休日120日／中途入社者多数活躍中／売上V字回復で昨対比120％の成長中企業／日本で唯一のオーガニック＆フェアトレードのダブル認証メーカー■□ ■業務内容 自社製造の紅茶・ブレンド茶葉のブランド戦略／マーケティング戦略の策定〜実行までリードいただきます。 ≪ミッション≫ ブランド力強化、自社商品の認知拡大。 その他ブランド戦略の仕組みづくり、メンバーマネジメントなど。 ≪具体的には≫ ・ターゲット市場の調査と分析、レポート作成 ・キャンペーンの企画、実行、評価 ・ブランド戦略の立案・実行（価格戦略、チャネル戦略、販促・SMS含むプロモーション戦略） ≪ゆくゆくは≫ ・商品戦略立案（商品改廃計画、新商品開発計画） ・新商品企画開発（各種分析、コンセプト立案、ターゲット設定、企画立案、ネーミング、パッケージデザイン等商品化までの一連の業務) ・その他、メンバーのマネジメントなど ■組織構成 配属部署：ブランド戦略室 ・3名が他部署と兼務している現状 ・平均年齢：35歳（若手中心） ■業務の魅力 ◎ブランド戦略専任者の採用は今回が初のため、仕組み作りなど1から関わっていただける、裁量の大きい環境です。 ◎SNS運用〜マーケティング、ブランド戦略立案まで、幅広い業務に携わっていただくことが可能です。 ■当社の魅力 ◎「本物の紅茶の世界を、もっと身近に、もっと豊かに」 毎年、世界中の茶園からクオリティーシーズンの茶葉を厳選して買い付け、ブレンド、製造、販売までを一貫して行ない、高品質を保持しています。高級ホテルや大手カフェチェーンをはじめ、紅茶専門店などあらゆるところで商品を取り扱っていただいています。 ◎昭和36年に日本で初めてドイツ製のティーバッグ製造機械「コンスタンタマシン」を導入した会社です。2024年で創業100周年を迎えますが、伝統を守りつつ、業務効率などは日々改革を進めていく社風が魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業100年超／安定した富士フイルムグループ/福利厚生◎/フレックス制度有/健康経営優良法人ホワイト500認定】 同社は国内トップクラスの試薬、製品原料の開発・販売を行う総合試薬メーカーです。本ポジションは、医薬品等の品質試験で使用されるエンドトキシン測定装置において、米国の現地販売スタッフや代理店への教育や販売支援業務を担当頂きます。 ■職務概要： 米国に駐在または出張ベース(1-2か月の滞在/回)にて、エンドトキシン試験関連のTechnical Specialistにて活躍頂きます。 ・現地販売スタッフや販売代理店への各種トレーニング 販売における各種知識や提案方法、設置方法・バリデーション・納品説明等 ・販売スタッフと同行し、販売活動の支援 ・プロモーションに必要な各種資材の作成 入社後6か月〜1年程度は、日本国内にて、専門知識・製品知識や販売活動の研修を実施します。 ■担当製品に関して： エンドトキシン試験は、微量でも強い発熱活性を引き起こすエンドトキシンを検出する公定法に規定されている試験です。当社製品は感度が高く、エンドトキシンを特異的に測定できます。注射用医薬品や、体内で使用される医療機器等の製造時には、必ずエンドトキシン試験が実施されるため、国内外の多くの製造工場や研究機関で、当社の検査機器や試薬が使用されています。 ■同社に関して： 同社は2022年に創業100年を迎えた総合試薬メーカーで、富士フイルムグループの中核子会社です。試薬・化成品・臨床検査薬の3事業で構成されます。（2023年3月期決算）同社の売上構成比は、試薬が44.4%、臨床検査薬が23.7%、化成品が31.9%で、3事業がバランスよく構成され、会社の安定的成長を支えています。Wakoブランドは国内外の研究機関、企業、医療機関で広く認知され、世界の学術研究、産業、医療を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜無借金経営・数々の特許を取得した技術で安定した事業展開／丁寧なOJTあり／転勤なし／腰を据えて長期就業可能◎〜 ■業務内容： PETフィルムに、自社開発のインクをグラビア印刷機にて印刷していただきます。2〜3名の1チームでマシンオペレーションを行い、熱転写リボンを製造していただきます。 ■熱転写インクリボンの製造について： 熱転写リボン製品とは、産業用熱転写プリンターに使用される製品のことです。フィルム生地に特殊インク（自社オリジナルインク）を塗ったものを多様なロールサイズに加工します。主に物流用バーコード・衣服のケアラベル・食品の賞味期限などを印刷するために使用されており、国内はもとより商社を通じて世界中で利用されております。可変データを高速印刷できることから近年需要が伸びている製品です。 ■組織構成： 配属先には、合計18名が活躍しています。 ■当社について： 当社は、インキ材料を活かした商品作りを心がけインキ商品の販売をはじめ、OEMとしてビジネスフォーム印刷の下請け受託やファブリックリボン、熱転写フィルムリボンの製造を行っています。無借金経営、そして特許取得技術により、安定した事業展開を行っております。 多様化していく情報化社会において常に新たな発想、アイデアを持って商品の開発にいそしむとともに、情報媒体の変化、そして情報保護の重要性のもと「新たな何か」を創造してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

【日本製鉄子会社の日建建材グループ／連続鋳造用添加剤のパイオニア企業／開発した製品に名前を付けることが可能】 ■職務概要： 連続鋳造用パウダーのパイオニアである当社にて、製鋼の際に必要となる連続鋳造用パウダーの設計を主にご担当頂きます。既存製品の改良がメインになりますが、常に顧客の要望に合わせた配合設計を行います。 ■職務内容： （1）連続鋳造用添加剤の配合設計、性能評価 （2）取引先との打ち合わせ（技術提案、商品提案、問い合わせ対応他） （3）書類作成、その他事務 ■連続鋳造用添加剤について： まず「連続鋳造」とは、溶けた金属を型に流し込んで、冷やして固める方法の一つです。これにより長い金属の棒や板を作ることができます。 連続鋳造用添加剤は、鉄を鋳造する際に溶けた鋼に添加する特殊な粉末剤で表面のキズやワレなどの欠陥を防止する役割があります。 これにより安定操業の確保や製品歩留まり向上などに効果を発揮します。特に自動車用の薄板・ステンレス鋼を中心に、連続鋳造用パウダーとして高い評価を受けているものです。 ■働き方： ・残業は月10時間未満 ・完全週休2日制で年休は126日あります。（土日祝休み） ・転勤もなく、腰を据えて就業することが可能な環境です。 ■配属部署の組織構成： 技術サービス部には現在30代から50代のベテランまで7名が在籍 ■キャリアパス： 技術職を初め、将来的には他部署のマネジメントなど多様に挑戦できる環境です。企業の中心となって働いていきたい方を歓迎いたします。 ■特徴・魅力： 日本サーモケミカル株式会社は、連続鋳造添加剤を日本で初めて開発したパイオニア企業です。設立当初から高い技術力を持ち、取引先としては大手鉄鋼メーカーに対し製造販売を行っている会社です。普段目にする鉄鋼製品にも使用されていることが多いため、ものづくりを実感した仕事ができます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜医薬品・化粧品業界〜自動車業界、食品業界など幅広い業界との取引で安定性◎医療業界メイン/直行直帰可/残業月20h程度/飛び込み・テレアポなし＞ ■職務内容 同社の営業職として、法人への提案営業をお任せいたします。既存顧客への提案を中心に、ホームページからの問い合わせ対応や、展示会を通じて繋がった新規見込み顧客様への提案などが主な業務となります。飛び込み営業、テレアポなどは一切なく、新規案件や担当顧客とのヒアリングや問い合わせ対応が中心です。担当業界は医薬・医療系（化粧品を含む）が4割程度、自動車、電材、工業分野、雑貨関連などが各々1割程度となります。営業エリアは関東が中心です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織体制 現在、営業部は東京・大阪にそれぞれ3名ずつの計6名で構成されています。30代から50代の社員が在籍しており、20代から30代の新しいメンバーを加え、将来的な組織強化を図っています。 ■働き方や環境 直行直帰も可能で月1回程度の出張があります。残業時間は月平均20時間程度で、有給休暇も取りやすい環境です。 ■教育体制 OJTを基本とし、スキルアップのための社外研修も積極的に受講していただきます。セミナーなどの参加も推奨しており、会社からの提案や本人からの申請に基づいてスキルを磨く機会を提供します。 ■本ポジションの魅力・やりがい 同社は業界内でもトップレベルの設備を整え、多くの大手メーカーと取引を行っております。医療関連では国内トップクラスのシェアを誇り、品質基準が高い製品を提供しています。多様な業界の顧客と接する機会が多く、安定した業績を背景にキャリアアップのチャンスがあります。 ■当社の特徴・魅力 同社は1968年に創業し、真空成形・不織布成形の技術を得意とするパッケージのトータルコンサルティングメーカーです。医療・製薬・精密部品・産業資材・食品・化粧品などあらゆる分野のパッケージを設計から生産まで一貫して提案し、国内トップクラスのシェアを誇っています。また、BtoBだけでなく子会社の「「株式会社柏楽(はくら)」においてはBtoC市場にも参入しており、独自のオリジナル製品を展開しています。創業以来の技術力とデザイン力を活かし、多様なニーズに応える企業として成長を続けています。 変更の範囲：本文参照

〜無借金経営・数々の特許を取得した技術で安定した事業展開／丁寧なOJTあり／転勤なし／腰を据えて長期就業可能◎〜 ■業務内容： 印刷物の受注に関わる法人向けルート営業をお任せします。 長年お付き合いのある企業様より、ビジネスフォーム印刷やサービスのご提案から受注までを行っていただきます。受注後には工場への指図書の作成もお任せします。 ※訪問社数…1日5〜6社、遠方の場合は2〜3社 ■当ポジションの魅力： ◇OEM主体ではありますが、研究部門もあるため幅広い提案ができます。ただ注文をいただくだけでなく、お客さま一人ひとりのニーズに合った提案ができますので、その分やりがいの大きな仕事です。 ◇お客様との会話の中から「こんな技術があったらいいのに」と感じたことを技術部門に通し、開発に携わることもできます。 ■1日のスケジュール例： 8:30　出社・工場への製造指示書作成・見積り 10:00　外出・取引先へ訪問 12:00　昼食 13:00　取引先へ訪問 16:00　帰社・工場への製造指示書作成・見積り 18:30　退社 ■入社後の流れ： 専任担当者がおり、仕事内容はOJTにて丁寧に教えますので未経験の方もご安心ください。 ■組織構成： 20〜50代の幅広い年代の合計8名が活躍しています。 ■当社について： 当社は、インキ材料を活かした商品作りを心がけインキ商品の販売をはじめ、OEMとしてビジネスフォーム印刷の下請け受託やファブリックリボン、熱転写フィルムリボンの製造を行っています。無借金経営、そして特許取得技術により、安定した事業展開を行っております。 多様化していく情報化社会において常に新たな発想、アイデアを持って商品の開発にいそしむとともに、情報媒体の変化、そして情報保護の重要性のもと「新たな何か」を創造してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜景気にも強くニーズが高い足場資材を取り扱う業界のリーディングカンパニー／休日数が多くメリハリをつけて働ける／建設現場等で使われる「足場資材」の法人営業ポジション〜 ■業務内容： 建設現場等で使われる「足場」の業界トップクラスである当社にて、いずれかの部門で営業職をお任せします。 《工事部門》 新規顧客・既存顧客営業(足場施工の工事計画の受注業務)、積算、見積作成、現場打合せ、作業指示、現場管理、請求、入金確認等の現場工事 に関する一連の業務 《販売・レンタル部門》 新規顧客・既存顧客に対し、当社で開発・製造している『クサビ式足場』 を中心とした仮設資材の販売営業、レンタル営業 ■業務詳細： 取引先（ゼネコン・ハウスメーカーなどの営業の方、個人事業主として施工管理をされている方）に対しての営業となります。 入社してから1か月〜2か月程度の岐阜本店での研修を実施しており、足場業界未経験の方でも活躍できる環境が整っております。 ■KRHグループの特徴： KRHグループは、早くからクサビ式足場システムの優位性に着目し、岐阜を拠点に、その技術開発と普及に努め、業界のパイオニアとして順調 に業績を伸ばしています。　 ■キャリアイメージ： ゆくゆくは支店責任者としてマネジメントをお任せすることもございます。 各支店のさらなる業績アップはもちろんのこと、各店舗が抱えている大小含めた様々な課題へ向き合い、PDCAサイクルを定着させ、より質の高い店舗を実現していくことがミッションです。 ■KRHグループの特徴： KRHグループは、早くからクサビ式足場システムの優位性に着目し、KRH株式会社代表の父祖の地・岐阜を拠点に、その技術開発と普及に努め、業界のパイオニアとして順調に業績を伸ばしています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼＼この求人のポイント／／ ＊水回りやキッチンに使用する人口大理石製品のトップメーカー（TOTOやLIXILなど大手との取引多数 ＊年収400万〜！！ ＊年休124日(土日祝）/残業月平均５時間程度/有給入社後すぐ付与 ■職務内容 当社で取り扱っている製品の受発注業務、納期調整、在庫管理、請求業務等の一連の業務に幅広く携わっていただきます。顧客対応の一環として、電話応対や来客応対にも関わっていただきます。業務を一通り身に付けていただいたあとは、単に事務処理を行うだけでなく、他部署との連携を図りながら業務処理の効率化を目指し、また自社商品の資料を整備し、各商品の説明ができるようになることも求めています。 ■当社の魅力、やりがい 当社は、人工大理石を使用したキッチンカウンターのシェアにおいて業界トップクラスを誇っており、業界のパイオニアとしてやりがいを感じながら働くことができます。アットホームな雰囲気で日々業務に励んでおり、会社全体で協力しながら業務管理部としての業務をこなしていただきます。 ■組織について 当社の業務管理部は大阪本社所属13名、東京営業所所属2名の合計15名で、今回は東京営業所での募集となります。風通しのよいフランクな雰囲気で日々業務に取り組んでいます。 ■働き方 年間休日は124日、有給休暇は入社時点で支給されるため、ワークライフバランスがとりやすいです。 ■入社後 入社後は1-2週間程度の座学研修を通して、各部署の業務内容や取扱商材の理解を深めていただきます。その後、OJTによって業務管理部としてのスキルを身に着けていただきます。 ■キャリアパス 主に国内で取り扱っている人工大理石製品を今後は海外にも力を入れて展開する予定です。また既存製品のバリエーションを豊富にしたり、新商品の開発にも力を入れています。お客様のご要望に合わせた幅広い提案を可能とし、更に高い満足度の獲得を目指しています。業務管理部としてスキルを身に着けたのちは、組織のマネジメントや経営にも携わっていただく場合もあります。 変更の範囲：無

【若手歓迎・不動産営業出身者大歓迎／厳しいノルマ無し／顧客のための営業／1年かけての丁寧なOJT制度有】 ■具体的な仕事内容： 工務店への構造材、羽柄材、床・野地パネル等プレカット加工木材の販売、プレカット材を用いた住宅・非住宅建築の企画提案を行って頂きます。 基本的にはルート営業となり、営業社員一人あたり約30社ほどのお客様を担当します。お客様からの依頼案件が入った際に、ニーズに応じて企画提案を行って頂きます。 ※厳しいノルマ等は一切ありません。チーム、個人単位での年度目標を元に営業活動を行っていきますが、”顧客志向”を重要視しているため、あくまでお客様のニーズに合わせたご提案をすることを重要視しています。お客様の状況や前年実績を元に予算が采配されるため、無理のない予算設定となっています。 ■入社後の流れ： 基本的にはOJTで業務をキャッチアップして頂きます。まずは先輩社員の業務の手伝い、営業同行などを通して一連の流れと扱う商材や業界の知識を学んで専門性を身に着けていただきます。 OJTを通して過去営業経験のない中途社員でも独り立ちして活躍できるまで成長しています。 入社1年後から担当のお客様を引き継いでいき、主担当として営業活動を行います。 ■仕事内容の魅力： 木造住宅メーカーから地元の工務店までの幅広い層の方がお客様です。戸建住宅、工場、倉庫、保育園など様々な建築物に携わることができます。 営業スタイルとしては、お客様から電話やメールが来て、今月何坪分発注したいというお問い合わせをいただきます。それに対してどういったスケジュール・どういう木材の需要があるのかをヒアリングし、お客様の要望をくみ取って、その分工場に発注をかけて必要な木材を適切に販売する営業スタイルです。 ■当社の魅力： ・創業から50年の歴史を有する企業で経営基盤の安定性があり、グループとして上流から下流まで自社一貫でサービスを提供できることから、 安定的に案件を受注できております。様々な大手企業との取引もあり、強固な顧客基盤も有しております。 ・グループ会社にて自社保有物件もあり、所謂”不動産収益”がある為、財務基盤にも定評があります。 ・組織基盤の強化や働きやすい環境の整備等を目的とし、現在外部のコンサルを導入し、組織基盤を大幅に整備しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【設立50年以上の安定企業／経済産業省より『地域未来牽引企業』に選定／残業20h程度／賞与3回】 〜「キッチンブリーチ」「パイプクリーナー」等、人々の暮らしを支える製品を展開！〜 ■業務内容： 洗剤・漂白剤の国内大手メーカーである当社にて、生産管理業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇ハウスホールド製品、業務用製品、化粧品、医薬部外品の生産計画立案と進捗管理 ◇受注状況に応じて生産計画を調整し、製造部門へ指示出し ◇副資材の発注、納期調整、在庫管理（使用ツール：社内システム、Excel） ■業務の特徴： ◇受注状況で増減する在庫・生産の進捗状況・様々な生産制約条件に合わせ、生産効率を考慮した（月間・週間・毎日）計画の変更、製造部門へ生産の指示を行います。 ◇生産ラインの進捗管理・製造部門のコントロールタワーとも言うべき重要な役割を担っていただきます。生産で使用する副資材の発注業務、納期調整・在庫管理業務を社内基幹システム及びExcelを使用して行います。 ■働き方： ・ワークライフバランスを整えて、腰を据えて長く働けます。 ・社員食堂では、250円〜300円程度で管理栄養士の作った日替わりメ二ューを提供。 ・各種手当や退職金制度も充実しており、育休産休実績もあります。 ■当社について： ◇洗剤、漂白剤の国内大手メーカーでです。容器の成形から洗剤液の充填まで一貫製造しており、安価で高品質な製品をつくる体制を構築しています。 ◇ボデイソープ、シャンプー等の生産も始め業容拡大中で、塩素系漂白剤では業界トップクラスの売上を誇ります。また、経済産業省より地域経済をリードする中核企業として、『地域未来牽引企業』に選定されました。 変更の範囲：会社の定める業務

＜“世界に向けてIPを発信するNo.1グラフィックカンパニー”をめざし、グラフィックライフストア”「グラニフ」を運営／独自のポジショニングで成長継続中／IPO準備中／残業月20時間程度／土日祝休み＞ 人事総務セクションスタッフ（給与・労務主担当）として労務全般（勤怠管理・給与計算・福利厚生・社会保険等）をお任せします。 ※経験やレベルに合わせて担当業務を決定します。 ※給与・労務担当のリーダーの役割をお任せする予定です。 ■業務内容 ＜メインでお任せする業務＞ ◎給与計算、給与支給に関する業務 ＜その他定期的に発生する業務＞ ◎入退社に関する業務 ◎社会保険関連の諸手続に関する業務 ◎源泉所得税、住民税に関する業務 ◎福利厚生・労働安全衛生に関する業務 ◎部署の経費支払等に関する業務 ◎その他、人事・総務・庶務に関する業務 ■利用ツール ・Microsoft Word、Excel、PowerPoint ・PCA給与、Smart HR、クロノス、クロッシオン ■組織構成 コーポレートディビジョン　人事総務セクション マネージャー：1名、30代男性、スタッフ：4名、30代〜40代女性 ■社風： ◇IPやグラフィックを重視する企業のせいか、それぞれのスタッフが自分の「推し」をもち、他のメンバーの「推し」を尊重し合う環境で、共に働く仲間の存在です。部署の垣根を越えて、コミュニケーションしやすい穏やかな雰囲気の企業です。 ◇多くの社員が中途入社者で、新しく入った方も馴染みやすい環境となっています。 ■働き方： ◇残業月平均20ｈ程度 ◇土日祝休／年休123日 ◇産育休実績あり、時差出勤制度導入（7:00〜11:00に始業開始時間を設定可能）で働きやすさ◎ ■当社のビジネス： ◇商品を売るためにIP（グラフィック）を利用するのではなく、IP（グラフィック）を届けるためにアパレルや雑貨等のモノを企画・販売するという考え方の下、自社オリジナル/ライセンスの商品の企画・生産・販売を行っています。更なる成長を目指し上場準備中！ ◇お客様とのダイレクトなコミュニケーションを重視しており、販売チャネルは店舗・ECとも直営にこだわっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜三菱UFJ銀行等MUFGグループが主取引先、加えて不動産賃貸経営で安定性◎／働き方◎／女性活躍！産育休・福利厚生も充実〜 三菱UFJフィナンシャルグループ各社への物販と自社保有不動産の賃貸業を営む同社にて、自社ECの受発注事務を募集いたします。 ※自社EC「WELLON CLUB」は会員様へ「ここにしかない」価値ある品、安心の商品・サービスを提供するECサイトです。法人・個人のお客様にご利用いただいております。 商品は4000点以上、食品や美容機器〜事務用品などを展開しております。 ■業務内容 購入受付〜支払い請求まで一貫してご担当者頂きます。 ・受発注、受発注管理 ・支払いに関する業務（請求書作成 等） ・操作方法などの受付窓口（個人のお客様からのお問い合わせは別の窓口があるため、法人様からのお問い合わせがメインとなります。） ■魅力 安定性◎：主要取引先がMUFGグループであり、グループへの物販や自社保有不動産の賃貸業が主軸となるため、安定的な事業展開をしています。 働き方◎：残業は限定的、福利厚生も整っており、ワークライフバランスが実現できる環境です。 ■組織構成 45名（受発注担当30名、物流担当15名、20代〜40代の方が多く活躍） ■働き方 残業月3h程度、年休125日(完全週休2日制)、所定労働時間7.5h、産休育休制度実績有（育児後復帰率：100%）、福利厚生◎、腰を据えて長く働きやすい環境です。 ※カフェテリアプラン有：想定年収とは別途自己研鑽やプライベート充実のための手当（年間20万円※入社月により金額変動有） ■当社について： 三菱UFJ銀行を主要な取引先とする会社としての長年培ってきた経験と長年の取引関係を強みに、主要取引先であるMUFGグループ各社の働く環境のWellbeingをサポートしていきます。そして、永い歴史の中で積み上げた、好立地で環境のよい数多くの不動産と、安全と安心の管理を続けてきた強みを活かして、オフィス・住環境のWellbeingをサポートしていきます。さらに、デジタル技術や様々なデータを活用し、不動産分野において働く人の力となり、元気を与える先進的な商品やサービスを提供していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

スーパーやコンビニ等、店内手作りの惣菜用キットを販売する当社にて、品質管理（部長候補）を募集します。 ■業務内容： ・書類管理 新規商品登録申請、原価計算書内容確認、終売連絡書内容確認、廃棄処分報告書類作成、稟議書申請書内容確認、防虫防鼠モニタリング報告書 ・ミーティング 部署長会議、月例進捗会議（参加・資料作成）、品質会議 ・OEM管理 アイソニーフーズ福島の工場視察、フローズンキット関連 ・工場確認 工場の巡回、お申し出発生時の調査（問題発生時外部調査との連携）、 ＜主任、係長、課長以上の業務内容＞ ・書類（お申し出） お申し出受付、商品の確認や調査、規格書作成、一括表示ラベル作成、原材料品質規格書確認 ・検査 微生物検査、アレルゲン検査、ATP検査、報告書作成 ・その他 社内消毒液補充、パート管理、検便（3ヶ月毎）、工場巡回 ■組織構成： 配属部署の人数：品質管理室（室長1名（退職予定）、係長2名、主任1名、社員1名、パート2名） 平均年齢：30〜40代 男女比：女性多い ■他社にない魅力： 当社では、製品をゼロから創り上げていくプロセスに深く関わることができます。単に仕入れた商品を販売するのではなく、全ての工程を自社で手がけているため、製品に対する愛着と誇りを持つことができます。さらに、自分たちのアイデアや工夫を加えることで、製品に新たな付加価値を生み出すことができるため、自分の仕事の成果を実感しやすい環境です。 ■当社について： 当社はスーパーやコンビニ等で販売されている手作り惣菜用のキットや個人宅配のミールキットなどの企画製造販売事業を展開しています。「JFS-B 規格」、「ISO 9001：2015」の認証（2018年8月付け）を取得しています。 材料の仕入れから在庫管理、人員の確保など、お店がお惣菜を提供するには、たくさんのコストを要します。焼くだけ、揚げるだけ、温めるだけ、に準備された簡単調理のキットで、店内での手作り品のお手伝いをしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜新しい工場で空調完備／残業20h以内・土日休み・転勤なし／産育休制度有・1時間ごとの有給可能で突発的な家庭の事情も対応できる／未経験でも安心の教育体制！最新加工機操作で手に職つけられる〜 工具市場をリードするオーエスジーの100％子会社である当社にて、使った後の工具のリサイクル（再研磨）をお任せします。 ■業務内容： 切削工具の研磨作業をお任せします。手作業及びNC加工機を使った作業となります。親会社であるオーエスジー様から使い終わった切削工具のリサイクルを担っており、再修正し新品に戻すために再研磨していただくお仕事です。 集中力が求められる仕事なので、コツコツ丁寧に仕事に取り組める方に向いています！ まずは単純作業からスタートいただき、慣れてきたら複数の加工機を扱う複雑な加工にも挑戦いただきます。 ※切削工具とは…工作機械に取り付けて切削に用いる刃物の総称です。ドリルをはじめ、フライス・エンドミル・バイトなど、金属加工の現場では、用途にあわせてさまざまな切削工具が使い分けられています。 ■未経験でも安心： ・過去には整備士や左官工、美容師など業界・職種未経験の方もご入社をされ、活躍されています。 ・入社後は安全教育、オーエスジーの教育、切削工具の使い方を覚えていただきます。覚えが早ければ3ヶ月くらいでNC機器の操作を学んでいただきます。 ■組織構成： 製造部製造一課70人で構成されており、間接部は平均年齢34歳と若い年代の方多い組織です。女性社員も在籍しております。 ■本求人の魅力： （1）就労環境：工場は綺麗で働きやすく、工場内に休憩室もあります。また、年中エアコンが入っていて、ミストと空気清浄機なども設置されている快適空間でお仕事ができます。 （2）設備投資に積極的：当社にはここ10年くらいに導入した最新の加工機が多いです。精度の高い精密な加工を行うことで他社との差別化をはかっています。 ■当社について： 総合工具メーカー・オーエスジーの100％子会社として、再研磨部門、鋸刃部門、ドライバビット部門を担当しており、安定性抜群の企業です。世界の工具市場をリードするオーエスジーの企業DNAを受け継ぐ当社は、ものづくり産業に携わる世界各国の皆様に高付加価値の製品をご提案してきました。 変更の範囲：会社の定める業務