◆◇製品開発経験/安全保護具メーカートップクラス・76年の安定基盤/海外子会社・グローバル展開/防衛省・警察・大手企業取引◇◆ ＼おすすめポイント／ ★安全靴の開発だけでなく、機械保守や品質管理などに取り組めます。 ★新製品開発や特許技術など、高い品質を持つ製品開発に携わり、技術力を磨けます。 ■仕事内容： 国内販売トップクラスの安全保護具メーカーである当社にて、 研究・開発・品質管理・生産技術・機械保守など、さまざまな分野の仕事にチームで取り組み、優れた良い安全靴を作り上げていきます。 入社当初は、採用学部別に以下の仕事を担当していただきますが、一分野にとらわれず、仲間と協働しながら仕事を進めていきます。 ＜具体的には＞ ・機械系／靴を作るための木型（足型）、モールド（金型）の設計・開発・評価。 ・機械・電気系／靴を作るための装置の開発および機械メンテナンス。 ・化学系／靴を作るための材料の開発・評価。（例：靴底材・先芯材で使用するゴム・ポリウレタン・プラスチック・複合材などの開発評価） ■教育体制 入社研修として基礎的な知識を身に付けた後、配属先で実務を通してOJTで学んでいきます。 材料や機械などそれぞれの分野に詳しい先輩社員たちから、幅広く当社製品に関するノウハウを教えてもらえます。 ※健康増進のために禁煙を推進しており、喫煙者が減少傾向です。 ■キャリアパス： 研究・開発・製造拠点は、福島県の柳津工場・東京本社の3つになります。 安全靴のものづくりを間近で見ながら、必要な技術を身に付けていきます。キャリアパスとして本社への異動もあります。 ■当社の魅力： 【業界トップクラスの優良企業】 当社は安全靴メーカーとしては認知度が高く、防衛省や警察、大手企業との取引がある隠れた優良企業です。 【市場も拡大中】 タイ、中国、インドネシア、ベトナムに海外子会社を設立。 アジアを中心に営業展開を図り、豊富なネットワークでお客様のニーズに対応しています。 グローバルな視点から技術情報をとらえ、生産システムを確立し、優れた製品を国内外に向けて発信しています。

◎購買経験の方はもちろん、営業経験の方も必見！ ◎モルテンのコア事業、自動車部品事業での購買ポジションです。環境対策やコストダウンなど、積極的に取り組んでおります ■業務内容： 当社の手掛ける自動車部品、ゴム／樹脂材料／構成部品の購買業務を担って頂きます。購入品は数百種類あり、会社の利益に直結するやりがいのある業務です。 〇見積り内容の確認や価格交渉〇部品調達先の選定〇部品調達先の窓口として発注や受け入れの業務フォロー〇設備の負荷計算や加工工場の選定（子会社や協力会社へ加工委託）　など またサステナビリティの向上と環境負荷の削減のためリサイクル原料の利用を促進、ポリプロピレンの再生材料を日本で最も使用しているのが当社です。 なお、現在個社毎に行っている購買を今後はグローバル子会社も含めた集中購買を行うことでコストダウンを図るなど新たな取り組みも行っていく予定です。 ■配属組織について： 購買部は14名程度の組織、購買企画課と生産企画課に分かれ、本ポジションの方は購買企画課に所属となります。なお購買企画課では30〜50代の4名が活躍中、ゴム/樹脂担当2名、構成部品担当2名です。日々1〜2件程度の商談を社内で行っております。 ■当社の手掛ける製品： 自動車部品のシャシー、ボディ、吸気冷却、電装、サウンドの5領域を手掛けており、素材はゴムや樹脂、それらと金属を組み合わせた部品になります。 ＜ボディ部品＞ピラーガーニッシュ、アンダーカバー、エンジンインシュレータなど＜吸気冷却部品＞サブタンク、ゴムホース、エアインテークパイプなど＜シャシー＞サスペンションに搭載されるアッパーアームブッシュ、ダンパーボトムブッシュなど操安性機能部品＜電装部品＞ドアグロメット、ダッシュグロメットなど＜サウンド部品＞エンクロージャー、レゾネータ、エアクリーナーなど 変更の範囲：会社の定める業務

【大手コラボ多数『BAKUNE』パジャマ等展開／スポーツウェルネスD2Cブランド／総額10億円の資金調達実施】 事業拡大および新店舗出店に伴い、ブランドの世界観を一貫して表現できるVMD・空間設計の専任人材を募集します。 今後の多店舗展開に向けた中核メンバーとしての活躍を期待しています。 ■お任せしたい業務 ブランドの世界観を空間で表現し、売上最大化に寄与するVMD（ビジュアルマーチャンダイジング）および店舗内装設計を担っていただきます。新規出店や既存店のリニューアルにおいて、空間設計・什器開発・ディスプレイプランニングを一貫してお任せします。 - 直営店舗のVMD戦略立案・実行 - 新規出店・改装における空間デザインとディレクション - ブランドの魅力を最大限に伝える店舗演出とレイアウト提案 - 売上・顧客動向を踏まえた売場改善のPDCA推進 ■株式会社TENTIALについて 「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す。」をミッションに掲げ、2018年の創業以来、急成長を続けるスタートアップです。 TENTIAL（テンシャル）は、2019年に誕生したコンディショニングブランドで、 アスリートの知見や最新の技術・研究を活用し、機能性を軸とした、24時間365日、コンディショニングができる製品を展開しています。 ■働き方 TENTIALが掲げるミッションは短期間で達成できるものではなく、中長期的な挑戦を通じて達成されるべきものだと私たちは考えています。また、事業の推進のみならず、組織全体および個々の従業員が持つポテンシャルを引き出すことが不可欠と考えています。これらの背景から従業員が自らのポテンシャルを最大限に発揮できるようサポートする制度を策定しました。 - 入社時に有給休暇を10日間付与 - 社会保険&労働保険完備 - 在宅勤務手当 - 通勤手当実費支給　※上限3万円/月 変更の範囲：会社の定める業務

高品質なゴルフ用品を提供する老舗企業であり、豊富な経験と技術力でゴルファーのニーズに応えている同社にて、ゴルフ用品の商品企画・開発をご担当いただきます。具体的には下記内容となります。 ■業務詳細： ・ゴルフクラブシャフト設計、開発 ・ゴルフボール開発 ・ゴルフ用品開発全般 等 ※既存製品の改良７割、新規開発が３割程度となります。 ■入社後の流れ： 同社の業務を横断的に経験いただきながら、商品知識や業務知識を付けていける研修もあるため未経験でも安心です。 ■組織構成： ゴルフボール担当、ゴルフグローブ担当、ゴルフクラブ担当にそれぞれ5名ずつの15名にて構成されています。 ■ポジションの魅力： ゴルファーが求める性能や機能を追求することができる仕事です。独自の特許を持ち、新規開発などにも関われるます。ゴルフが好きな方は自分が開発した製品でプレーすることも可能です。 ■同社の社風： 能動的にチャンスを取りにいける風通しの良い社風です。将来的には執行役員や取締役を目指していただけます。 ■同社の特徴： ・キャスコは、良品完成を信条として、お客さまに喜ばれる、安心・満足・信頼の物造りに誇りを持って取り組んでいきます。 ・キャスコは、「新発想」「新素材」「新技術」で、変化にスピーディに対応し、挑戦し続ける企業として、常に新たな価値を創造します。 ・キャスコは、適切なコーポレート・ガバナンス体制の下、高い倫理観やチームワーク・コミュニケーションを大切にして、企業の社会的責任を果たします。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場のグローバル釣り具メーカー／ワークライフバランスの整った環境／ソーシャルディスタンスを保つ新たな趣味として売上絶好調◎】 ■仕事内容： 社内SEとして、上流工程から開発案件に携わっていただきます。ネットワーク・サーバー、クラウドの設計・構築業務、インフラ基盤構築や改善における企画、予算策定、RFP策定業務などをお任せします。ゆくゆくは、ベンダーコントロールをしながら経営課題を見つけ、解決していくような開発部門を目指しています。 ■採用背景： 国内で市場確立している当社ですが、更なる進化のため海外展開強化を目標に掲げています。そのためには、既存システムを見直し、必要に応じて抜本的に入れ替える必要があります。現在、外部ベンダーも増員増強し、中長期的な開発部門の人材強化を図っています。 ■環境： Windows Server／VMware ESXi／NetApp FAS／EMC Avamar等 ■配属先について： ・情報システム部：開発課／運用課…運用担当は3名在籍しております。当ポジションで採用となった場合、運用課への配属を想定しております。 ・当社は熱心なものづくりの会社のため、システムも内製型で推進してきました。汎用機によるシステム運用をしておりますが、仮想環境を備えるなど最新技術も積極的に導入しています。 ■企業魅力： ◇釣用品、ゴルフ用品、テニス用品、サイクルスポーツ用品等の製造・販売を行う「ライフタイム・スポーツ・カンパニー」です。 ◇1976年には東証プライム市場上場し、フィッシング事業を中心にゴルフ事業、スポーツ事業を展開しています。現在、売上高 1003憶円、従業員数6308名（連結）、アジア・オセアニア、欧州、米州に販売拠点を持つグローバル企業です。コロナ禍でソーシャルディスタンスを保つ新たな趣味として世界各国で非常に売り上げ好調、更なる海外展開を目指しております。 ◇当社の主力のフィッシング用品の販売は、革新的なダイワテクノロジーなどの新たな技術開発により、世界のフィッシング・ギアをリードすると共に、新しい釣り方を提案するなど、市場の創造 にも積極的に取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜野球経験を活かせる！プロ野球の最前線・チームや選手と連携しながら販促・商品企画に携われる／年休122日・基本土日祝休み〜 ■業務概要： プロ野球の球団担当として、 チームや選手と連携しながら、＜ミズノ＞ブランドや商品（ユニフォーム、用具、アパレルなど）の 販売促進業務を担当していただきます。 選手との関係構築からスタートし、 現場で選手の声をキャッチして価値のあるプロモーションや商品企画につなげるポジションです。 ■業務詳細： ＜担当球団との連携＞ ・定期的な打合せを通じ、販売施策や商品提案を提案・調整の実施 ・ユニフォーム・キャップ・チームアイテムの納品 ・アパレル等の採寸を行い、納品に向け工場や商品企画部と調整を行う ＜選手との連携＞ ・選手を起用した販促・プロモーション活動を通じて、ブランド価値の向上と商品の販売促進を担う ・選手が使用する用具のヒアリングを直接行い、商品企画部や工場へフィードバッグをおこなう ・選手へ直接用具を納品し、プロモーション活動をおこなう ＜キャンプ対応＞ ・春季キャンプへ帯同し、チーム・選手のアパレルや用具のフォローを直接おこなう ＜マーケティング＞ ・プロ野球選手の肖像やコメントを活用し、販促ツールの政策やSNS企画などの選手連動施策の立案 ＜選手グッズなどの商品企画＞ 選手が関連する記録などの商品を関連部署と企画し、販売に結び付ける ■業務のやりがい： ◎プロ野球の最前線で、チームや選手と連携しながら商品企画やプロモーションに携われる貴重なポジションです （商品提供関連が3割、ヒアリングや販促関連が7割程です） ◎ファンやお客様の声をダイレクトに受け取りながら、スポーツの価値を社会に広げる役割を担えます。 ◎シーズンごとに異なるテーマやチーム状況に応じて柔軟な提案が求められるため、創造性やマーケティング力を磨けます ◎シーズン中は球場へ行く機会が多くありますが、基本は土日祝休みです。休日に出勤した場合でも、必ず平日に振替休日を取得いただきます。 ■組織構成： プロ販促課　13名 球団毎に担当しているため、北海道〜福岡と全国に配属されています。 希望球団がある場合は希望を考慮いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

◎スポーツ・医療の両輪で景気に左右されにくい事業構造 ◎生産技術経験者歓迎！工場のデジタル化を推進します ◎「デジタルを使って付加価値生産性を高める」を目的に、特にD-Automation（自動化）を構想、推進するポジションです。 ■本採用の背景： 現在の自動化推進は自社で構想を立てSI設計は外注しておりますが、今後内製化できるよう、現在デジタル推進課メンバーのSIスキル構築に向け育成中です。また将来的には設備設計・製作できる場所/施設を新たに設ける予定ですが、人員やノウハウを強化すべく増員をはかります。 ■業務内容： ・成型、脱型、検査、運搬などの分野で人の手でやっていた作業をロボットやカメラ、AGV等に置き換え自動化 ・生産技術領域における工程設計、要件定義、設備仕様書の作成 ・SI領域における基本設計、詳細設計 ■配属組織について： 工業用品事業本部は自動車事業の樹脂・ゴムの自動車部品を製造する部署です。生産技術統括部では40名、うち本ポジションのデジタル推進課は5名が活躍中です。拠点は千代田工場がゴム製品、防府工場が樹脂製品を主に取り扱います。ご入社頂く方にはご希望に応じ千代田工場、防府工場いずれかでご活躍頂きます。 ■当社の手掛ける製品： 自動車部品のシャシー、ボディ、吸気冷却、電装、サウンドの5領域を手掛けており、素材はゴムや樹脂、それらと金属を組み合わせた部品になります。 ＜ボディ部品＞ピラーガーニッシュ、アンダーカバー、エンジンインシュレータなど ＜吸気冷却部品＞サブタンク、ゴムホース、エアインテークパイプなど ＜シャシー＞サスペンションに搭載されるアッパーアームブッシュ、ダンパーボトムブッシュなど操安性機能部品 ＜電装部品＞ドアグロメット、ダッシュグロメットなど ＜サウンド部品＞エンクロージャー、レゾネータ、エアクリーナーなど 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇ミズノ／世界屈指の総合スポーツメーカー／商品企画からお任せ／アパレルデザインの幅広い知識やスキルが身につく／転勤無◇◆ ミズノの「スポーツウェア」デザイナーを募集します。 今回は欠員補充のための募集となります。「ミズノ」でチャレンジしてみたい！という方のご応募をお待ちしております！ ■業務内容： ミズノアパレルの商品企画・デザイン業務をお任せします。 ◇1.アパレルデザインの作成 1）シーズンテーマの設定（年2回／2シーズン） 2）商品企画の全体構成案の作成 3）担当カテゴリーの定番・別注スタイリングデザインの作成 4）カラーリング・グラフィックの提案 5）素材の選定、提案、管理 6）附属の選定、提案、管理 ◇2.商品具体化のフォロー 1）サンプル（グラフィック・副資材含む）指示書作成 2）パターンの作成指示 3）サンプル作成指示 4）サンプルチェック及び修正指示 5）修正パターンの作成指示 6）品質管理指導およびサンプル生産管理 ◇3.販売促進フォロー 1）展示会、売り場ディスプレイに関するアドバイス 2）カタログ、POP、宣伝広告に関するアドバイス ◇4.上記関連の定期訪問・打ち合わせ ■入社後について： 入社後はアシスタントとしてサポート業務から開始します。業務に慣れてきましたら、1カテゴリ（競技）をご担当いただきます。ゆくゆくは2カテゴリ程度をお任せする予定です。 ■やりがい： ・スポーツ界のトップクラスの選手との仕事ができます。（ミズノの最大の魅力） ・アパレル以外のプロダクト（フットウエア／イクイップメント）との交流もあり、幅広いアパレルデザイン・商品知識が身に付きます。 ■組織構成： 12名（課長1名、その他メンバー） 日本人メンバーの他、外国籍のメンバーも活躍しています！ ■入社後想定できるキャリアパス： 契約社員スタートですが、正社員→デザイナー職位・上級職へのキャリアアップの可能性もございます。 ■雇用形態・更新について： ※初回契約期間：次に到来する6/10まで、以降1年契約更新 ※初回の雇用契約日から通算契約期間が5年を経過する契約更新から無期転換申込権が発生 変更の範囲：会社の定める業務

〜上場を計画中の成長フェーズ/シェア率70％の自社製品あり/中途入社者多数在籍/年休125日(土日祝休み)/残業20時間前後/転勤無し/マイカー通勤可・駐車場完備〜 ■職務内容： カートナビ運行管理システムをはじめとした、ゴルフ場関連事業を展開。また、カートナビGPS技術を応用した教育機関向け業務支援システムや従業員、こども、高齢者向けに健康・見守りシステムも開発している当社にて、財務経理スタッフとしてご活躍いただきます。具体的には下記業務をお任せいたします。 ・仕訳、伝票処理 ・現預金の管理、入出金務 ・売掛金、買掛金の管理 ・償却資産管理などの仕訳伝票起票 ・担当者としての月次決算、年次決算業務 ・開示書類(決算短信、有価証券報告書)作成の準備・支援 ・内部監査・J-SOX 対応体制の整備・運用 ・監査法人への事務対応 ・予算策定資料の作成、予実対比、経営会議等資料の作成 ■組織構成： 配属部署には4名(20〜50代)が在籍しております。当社は中途入社者が多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業できます。 ■仕事の魅力： 現在、多くの企業では、従業員の健康・安全が、企業の成成、生産性向上につながるという「健康経営」の意識が高まっています。 そのなかで、当社は、いち早く健康見守りの課題に取り組み商品、独自のプラットフォーム開発を進めています。 企業の従業員、子供、高齢者、誰もが健康、安心して暮らせる地域社会の実現のために IT、ICT を活用したサービスを提供しています。 ■当社の特徴： 当社は現・新潟高度情報専門学校の付属研究所からスタートした研究開発をメインとする技術者集団です。 当社製品であるゴルフカート管理システムアドミン「マーシャルナビ」はゴルフカートのナビゲーション画面の見やすさや基地局管理システムの使いやすさが評価され、国内市場で約70％のシェアを占めています。 ゴルフ事業法人向け、個人ゴルファー向けのアプリケーション・デバイスだけでなく、培ったGPS技術を駆使した幼稚園や保育園などの教育機関向けの子どもの安心安全管理総合システム「コミュなび」を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜国内シェアトップクラスの剣道用品総合メーカー＞ ブランド力強化を目指し、コンセプトストア運営やEC事業、広報活動を強化中。ブランディングPJの中心人物として新商品から広報物まであらゆる分野でご活躍頂ける社内デザイナーを募集 ■仕事の内容： ・剣道関連用品の総合メーカーとしてブランド力強化を進めている当社にて、商品や商品パッケージから広報物、ECサイトやカタログなど、社内のあらゆるデザインに関わっていただきたいと考えています。 ・現在当社が契約している海外有力広告代理店との橋渡し役も担っていただきます。 ■キャリアイメージ： ・将来的には自社ブランドの商品企画、開発、マーケティングなどにも関与していただき、全社としての売上最大化を目指していただきます。また自社のみならず、日本代表チームや世界選手権など剣道界全体の活性化やイメージアップにも携わっていただく可能性もあります。 ■働きやすい環境の具体的事例： ・実際に入社して、ワークライフバランスを重視した働き方ができるようになった。定時後に個人的な用事があるときなどはかなり融通を利かせてくれる。（社長と打ち合わせ中でも「帰ろう」と言ってくれる）また、当社は勤続年数／過去の経験よりも、現在の実力／実績／行動力／積極性／チャレンジ精神などを強く重視します 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内トップクラス商材あり／創業55年以上の信頼と実績◎断裁定規・野球用品・業務用まな板事業などを展開／残業基本なし／年休125日／土日祝休〜 ■業務内容： ・当社の化成品事業部の営業員をお任せします。既存、新規顧客にアプローチしながら販売につなげていく仕事です。 ・販売する製品としては業務用まな板、断裁定規になります。 ・日中は主に社用車で取引先を訪問しながらの営業となります。 ・内勤時は、販売管理システムへの受注入力作業や仕入先への発注業務、ECサイトの管理業務等も合わせて行ってもらいます。 ＜断裁定規＞ 断裁定規は断裁機と呼ばれる紙を裁断する機械の刃受け材です。 販売先： 印刷製本資材商社、刃物研磨会社がメイン ※断裁定規において弊社は国内トップクラスのブランドとして評価をいただいております。 ＜業務用まな板＞ 販売先： 厨房器具商社、食品加工会社、市場仲卸業者 ※業務用まな板は重点事業として今後の発展を目指しています。 ■アピールポイント: 業務用まな板事業は弊社としては新しい分野への参入ですが、これまで着実に実績を積み上げてきており、今後業界で確固たるポジションを築くことを目指しています。 断裁定規について、弊社はこの分野のパイオニアであることを自負しており、創業以来55年以上の信頼と実績があります。 ■事業内容： ＜野球用品事業＞ 硬式試合球をはじめとした、高いコストパフォーマンスを誇る野球用品の開発と販売行っています。 トレーニングに最適な竹バットの販売サイト「竹バット研究所」も運営しています。 ＜まな板製造事業＞ 和食料理店の板前さんから豊洲のマグロ仲卸業者さんまで幅広く愛される、多種多様な業務用まな板の製造・販売を行っています。 ＜断裁定規事業＞ ダイトの前身となる・大都化成工業は、創業依頼50年にわたり断裁定規メーカーとして全国のお客様を陰で支えておりました。 当社が誇るプラスチック成形加工技術も断裁定規製造って培われました。 ＜裁断板事業＞ 合成ゴム、PVC、ナイロン板等豊富な材質からお客様の裁断機に最適なご提案をします。 変更の範囲：会社の定める業務

【安全靴の業界2位のシェアを誇り、創業75年の歴史を持つ安定・優良企業/グッドデザイン賞11回受賞・特許製品多数/官公庁や国内大手企業との取引多数！/経理（海外子会社担当）/語学力が活かせる/健康経営優良法人】 ■業務内容 海外子会社の下記業務をお任せします。 ・月次決算／年次決算 ・原価管理 ・売掛金管理 ・記載事項に関わる付帯業務　など ■組織構成 経理部：全6名組織（役職者含む）です。20代〜60代の幅広い年齢層が活躍しています。 海外子会社担当は1名で、入社後は協力しながら業務を進めていただきます。 ※健康増進のために禁煙を推進しており、現在喫煙者はいません。 ■キャリアステップ 入社後は、既存の海外子会社担当者の元で、業務を教わりながら進めていただきます。 将来的には海外子会社業務に限定せず、ご本人の志向性・評価、部の状況により、その他幅広い経理業務を経験することが可能な環境です。 ■当ポジションの魅力 ・日本に身を置きながら、海外子会社の経理経験を積むことが可能です。数社ご担当いただくため、体系的に経理業務を理解することも可能です。また、財務や管理会計要素のある業務が含まれるため、経理として幅広い経験が可能です。 ・経営層や他部署ににレポーティングをする機会があります。また、時に経営層に経理面から進言をすることもあるため、社内において自身の活躍を実感しやすく、非常にやりがいを感じられるポジションです。 ・所定労働時間7時間45分 、公私のバランスをとりながら長期的な就業ができる環境です。 ■当社について 同社は、創業75年の歴史を持つセーフティグッズ専門メーカーで、大手企業や官公庁との取引実績を誇る優良企業です。高品質な製品は多くの顧客から支持され、「シモン」ブランドに誇りを持って働くことができます。 また、3層構造の特許技術を取り入れた新製品開発にも積極的で、業界内でも注目されています。安全靴は法律で使用が義務付けられており、消耗品として安定した需要があります。市場の安全性意識が高まり、流通業・物流現場や警察庁などでの需要も拡大中です。 海外子会社の経理担当として、グローバルな視点でのシェア拡大に貢献し、新しい市場を開拓する醍醐味を実感できます。

【ゴルフ経験年数は不問、ゴルフへの興味関心がある方は大歓迎です!／その場でフィッティングが出来る販売店舗／研修教育体制◎／高品質×カスタマイズ性の高いゴルフクラブを提供／四半期毎にインセンティブ支給有／年休120日】 ■業務内容： 本間ゴルフの直営店にて、ギア・アパレル等のゴルフに関わる商品の販売をお任せします。お客様もゴルフ好きな方がほとんどであり、日々の接客中にゴルフ談義で一緒に盛り上がる事もございます。 〈具体的な業務〉 ・ゴルフ関連商品の販売促進、商品説明 ・お客様への接客サービス、フィッティング業務 （お客様のニーズに合わせたゴルフクラブをカスタマイズ提案します。） ・商品の棚卸、陳列、店舗清掃 ・レジ打ち、精算業務、その他店舗業務 また店舗での販売に加え、ゴルフ練習場への外販活動も定期的に実施しております。当社製品をいくつか持ち出し、お客様に実際に試打していただくことやその場でのカスタマイズ・販売まで行うこともございます。 ■当社の特徴： 当社は「お客様一人一人に寄り添った接客サービス」を心掛けており、特に下記2点を強みとしております。 (1)ゴルフクラブは当社の酒田工場にて「匠」と呼ばれる職人が手作業で1つずつ開発を行っており、ズレがほぼない高品質な製品を実現しております。 (2)実際に店舗にてゴルフクラブを試打する事ができ、お客様のフォームや要望に合わせて、スタッフ自らがクラブの調整・カスタマイズを行い、オーダーメイドのゴルフクラブをお届けします。 ■教育体制： ・商品知識をつけるための座学研修（e-Learning等） ・ゴルフフィッタートレーナーによるフィッティング研修（月1回の通年実施） ・その他OJTによる研修 ※販売員未経験の方も徐々にキャッチアップをしていき、今では絶賛活躍中です。 例）パーソナルトレーナー、物流営業、公務員　等 ■キャリアパス： 一通り業務を覚えた後には店舗管理業務や顧客獲得に向けた外販活動にもチャレンジいただき、将来的にはエリアマネージャーや店舗管理の本部スタッフとして、販売計画の企画立案・商品企画への挑戦も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 自社ブランド『BRIEFING』販売・店長候補として各店舗での接客、在庫管理、発注、SNSでの販促、ディスプレイ変更などをお任せします。価値ある商品を扱い、じっくりお客様に向き合える環境で働きませんか？業務効率化のアイデアや、福利厚生、顧客目線に立った提案などは大歓迎です。ぜひ積極的に発信してください。 ■『BRIEFING』とは： ミリタリー由来の「耐久性のある機能美」が特徴。バッグを中心にゴルフウェアやアウトドア用品など、幅広いラインナップがあります。単価が高く、富裕層のお客様が多いことが特徴。シーンを問わないミニマルなデザインが男女、年齢を問わず愛され、長年のリピーター様も多くいらっしゃいます。 ■業務の魅力： ◎マニュアルはなし。お客様に寄り添う接客ができます… 高額な商材だからこそ、店舗でスタッフに話を聞いて商品を購入する方が多いです。そのため、お持ちの鞄や生活スタイルまでヒアリングし、「お鞄の中身を移してみませんか？」とその場で使用感を体験してもらうことも。結果的に一組当たりの接客時間は30分〜1時間以上になることもあります。※平日10〜13組、土日30〜40組ほどの方が来店。 ◎年次を問わず、アイデアを活かせます… 接客フローや商品陳列など、お店づくりは現場の判断に委ねています。「あのコラボ商品好評だったので、もう一度企画しては？」など、本社スタッフへ提案するスタッフも。また、スタッフが自身のコーディネートをSNSに投稿し、商品をPR。ぜひ「BRIEFING　スタッフコーディネート」で検索してみてください。 ◎長年のお客様が多くいらっしゃいます… 修理の受付対応を通し、商品を好んでくださる長年のお客様と触れ合う機会もあります。良い物を長く使いたい、修理してでもずっと使いたいという方が多くご来店。（修理の受付対応のみ。修理を手掛けることはありません。） ■組織風土： ◎特別休暇や残業月平均5hなど、休みの多さや残業時間の少なさが特徴です。年間10日間の特別休暇は、販売員の声から生まれました。業界経験者のスタッフもいますが、休みの多さや残業時間の少なさに驚く人がほとんどです。 ◎店舗ごとの目標達成に向けて、販売員一人ひとりが目標を持って仕事に取り組んでいます。頑張りはしっかり評価します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜オフィス内にビリヤード台を構えるオシャレオフィス／ビリヤード用品メーカー〜 ■具体的な業務： 営業部責任者候補としての策定・実行を行っていただきます。 ＜具体的な業務＞ ・海外市場での事業拡大戦略の立案および実行 ・現地の顧客やパートナーとの関係構築と管理 ・売上目標の設定および達成に向けた活動管理 ・国際的な展示会やイベントでの企業プロモーション ・市場調査、競合分析を通じたビジネスチャンスの発見 ※メイン販路が海外のため、ビジネス英会話が必須になります。 ■当社について： 当社はビリヤード用品（KAMUIIBRAND）を開発・製造し世界中の国々へ販売しているビリヤード用品メーカーです。広島から世界へ、広島のベンチャー企業として日本が誇るメイド・イン・ジャパン製品を世界市場を相手に業務を行っております。ビリヤードに使用するキューの先につける「タップ（球を突く場所）」の世界シェア率は60%以上で、世界トップクラスシェアを誇ります。現在はアメリカ、中国、欧州の地域がメインの市場となっていますが、今後は新興国、南米などへも市場拡大していく予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内シェアトップクラスの剣道用品総合メーカー/業界・業種未経験歓迎/既存顧客中心/残業ほぼ無/転勤無〜 ◎武道、スポーツ業界に携わりたい方大歓迎！！ ◎国内有数の剣道用品総合メーカーである当社の営業としてご活躍いただける方を歓迎しております！！ ■採用を行う背景： ブランド力強化を目指し、コンセプトストア運営やEC事業、広報活動を強化中。更に営業力を高めていくため営業組織の補強を進めます。 ■仕事の内容： ・剣道関連用品の総合メーカーとしてブランド力強化を進めている当社にて、主に小売店向けの法人営業を担っていただきます。 また、本社の隣で運営しているブランドストアの営業担当として近隣の剣道クラブや学校向けの販促活動もお任せしたいと考えています。入学シーズンや不定期で行うセールイベント等に合わせた訪問活動や広報活動を行っていただく予定です。 ■具体的には： 〈通常時：6〜1月〉 「外回り営業」はほとんど無く、主には電話などによる対応が中心です。 ・受発注の調整業務、お客様対応 〈繁忙期：2〜3月〉 中学や高校など4〜6月の入学・入部シーズンを前に新商品の発表や受注促進活動等が発生するためです。 ・取引のある全国150店舗のうち、近畿エリアを中心とした客先をに約1〜2週間をかけて訪問、挨拶や新商品の紹介を行います。 ・繁忙期に限り、月20〜30の残業時間が発生する想定です。 〈入学・入部期：4〜5月〉 ブランドストアがある兵庫県姫路市近隣の剣道クラブや学校を訪問し、入学・入部シーズンに向けた販促活動を行っていただきます。 ■キャリアイメージ： ・将来的には自社ブランドの商品企画、開発、マーケティングなどにも関与していただき、全社としての売上最大化を目指していただきます。また自社のみならず、日本代表チームや世界選手権など剣道界全体の活性化やイメージアップにも携わっていただく可能性もあります。 ■配属先情報： ・営業部長1名(40代男性)、営業事務2名 ■働きやすい環境の具体的事例： ・実際に入社して、ワークライフバランスを重視した働き方ができるようになった。定時後に個人的な用事があるときなどはかなり融通を利かせてくれる。（社長と打ち合わせ中でも「帰ろう」と言ってくれる） 変更の範囲：会社の定める業務

■担当業務： 当社の駒ヶ根工場にて、生産技術・設備管理業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： 具体的には下記業務をお任せいたします。 ◇生産技術、製造技術など設備全般に関わる業務 ◇安全・環境にかかわる業務、省エネ活動 ◇新規設備の導入における仕様変更〜設備セットメーカーとの打ち合わせ〜試運転・本稼働確認 ◇既存設備の保存点検計画・立案・実行 ◇各種設備の固定資産管理 ◇安全・品質・生産性等の向上のための設備改善 ※入社後はまず、生産設備管理・設備改善業務からご担当いただきます。 将来的には、新規設備企画（予算管理）〜設備業者交渉〜仕様決定〜設備導入立ち上げ〜設備稼働〜設備メンテナンスの工程もお任せします。 ■組織構成： 駒ヶ根工場の生産技術のメンバーは、8名の社員が在籍しております。20代〜60代の年齢層の社員が在籍しており、働きやすい環境の為、長期就業している社員も多いです。 ■当社の特徴： 1959年、「ばね」の世界トップメーカーであるニッパツのグループ企業のひとつとして誕生した「日本シャフト株式会社」は、N.S.PROブランドを中心に完全国内生産を行う、国内随一の総合ゴルフシャフトメーカーです。ビギナーからプロゴルファーまで幅広いゴルファーに対応するラインナップで、多くのゴルファーから信頼されるゴルフシャフトづくりを行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業績好調／ボールプロダクトのパイオニア！／水潤滑軸受でも国内業界トップシェア！工業用品のメーカーとしても存在感がある創業100年以上の歴史ある企業です】 製鉄所の冷延設備ラインに使用される「ゴムロール」または船舶用・ポンプ用に使用される「軸受」の国内営業を担当頂きます。 ■職務詳細： ・ゴムロール：一つのラインに100以上が使用されており、一つ一つ用途や仕様が異なります。そのため受注生産製品となり提案型の営業スタイルとなります。 ・軸受：船主／機器メーカー／造船所への営業及びポンプメーカーを訪問、新規及び取替部品の採用を提案する営業です。 ・導入前のテスト、納品後の保守に関するロジスティックも担当頂きます。 ミカサ工業製品について：https://mikasa-industry.com/ ■活動エリア・組織： ・担当エリアは主に中四国が中心ですが、他エリア（全国）に顧客があります。 ・将来的には中国・韓国といったグローバル展開も視野に入れております。 ・工業用品営業部の組織は11名在籍。ベテラン〜新卒まで年齢バランスがよい組織です。 ■仕事内容補足： ・入社後はOJT中心の教育となり３〜6ヵ月は先輩社員と同行営業となります。一人ではなくチームで技術の方とも連携しながら進めます。 ・既存顧客への活動になり飛び込み営業はなく、新規顧客の場合、既存のお客様からの紹介がほとんどです。 ・担当顧客数は20〜40社程度ですが、アクティブ顧客は5〜10社程が目安です。 ■就業環境の特徴： ・社内制度改革、DX推進中、働き方改革にも力を注いでます。借上社宅制度の導入はじめ、全社員がやりがいをもって働けるように各種環境整備に継続的に取り組んでおります。 ・上記取り組みの結果として「平均残業時間10.1時間」「有給休暇取得率82%」となり、また育休取得率／産休取得率ともに100%と、女性でも長期的に働ける環境が整っております。 ・安佐北区に本社を置く当社ですが、広島市内（横川駅／大原駅）からのチャーターバスを完備している為、広島市内から通勤している社員も多く在籍しております。 変更の範囲：会社の定める業務

釣り文化の歴史を築くロッドコンポーネントのリーディングカンパニーである当社にて、プレス・成形金型技術の即戦力・エキスパートとして、下記業務をお任せします。 ■業務内容： プレス・成形金型の設計、製作、量産立上げとプレス生産委託外注業者の金型の維持管理と技術支援を行ってもらいます。 ■企業の特徴： ・1938年に創業しました。釣り好きな人にとって、よりよい釣り具を作るためロッドコンポーネントのリーディングカンパニーとして立ち上がり、釣り好きの仲間が集まり、自社内で開発から製造まで行うことでオリジナル部品メーカーとして世界シェア80％を超える釣り具メーカーへ成長しました。 ・当社は釣り具業界に囚わられず、アウトドアとしても発信を開始し、当社提供のラジオ番組「OUTDOOR&FISHING」が放送されております。 ・地域貢献としても地元のJリーグチーム清水エスパルスのスポンサーを行っており、業界、地元を盛り上げることを大切にしております。 ・開発した商品はすべて特許を持っており、安定して1つの事業に向き合う会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

バスケ、フットボール、ハンド、バレーの主要4競技、その他競技に使用される用具の商品発意、企画、市場導入、国内外競技団体との協働、海外の市場訪問・調査など、各種スポーツ用品の企画を通じて、スポーツがいつも人生のそばにある世界の実現を目指す仕事です。 ■今回の採用背景： プロダクトマーケティンググループを増員し、主力製品であるボールはもちろんですがそれ以外の製品用具の販売増加を目指しております。今後は特に市場の伸びしろが大きい海外マーケットにも注力していきます。 ■職務詳細： 市場調査、アイデア出し/発意、事業経済性分析、試作品の開発、テストマーケティング、製品化、市場投入　など一連の業務に携わっていただきます。 ■組織構成： 現状正社員３名と派遣社員１名にて対応しております。バスケ・ハンド担当、フットボール担当、バレー担当と競技ごとに担当を分けており、その他用具は全員で対応しております。 ■職務のポイント： バスケットボール、フットボール、ハンドボール、バレーボールの主要 4 競技をはじめ、その他競技の各種スポーツ用品の企画の仕事です。国際大会、J リーグ、B リーグなど、スポーツの最前線に関わることができる機会が多くあります。 商品企画にあたり、ライセンサー（海外）や同社営業/開発部門など関係各所とのコミュニケーションが発生するため、国内/海外問わず出張の可能性があります。 変更の範囲：会社の定める業務

バスケ、フットボール、ハンド、バレーの主要4競技、その他競技に使用される用具の商品発意、企画、市場導入、国内外競技団体との協働、海外の市場訪問・調査など、各種スポーツ用品の企画、実務、リーダーとしてメンバーの業務管理。 ■こんな方にご入社頂きたいと考えております： 「なぜ、我々がモノづくりをするのか？」という問いに対する答えが、社会課題の解決だと考えます。モルテンがつくるプロダクトで、社会の問題を解決できないか？そんなことを模索しています。モルテンが考えるモノづくりとは、企画、開発、製造、販売という従来型の製造業を土台として、一人ひとりが社会に目を向け、自分が我慢できない世の中の問題に対し、解決するためのプロダクトとビジネスモデルを考え抜き、全員で社会実装を目指す。 そういった視点のある方に参画頂きたいと考えております。 ■今回の採用背景： プロダクトマーケティンググループを増員し、主力製品であるボールはもちろんですがそれ以外の製品用具の販売増加を目指しております。特に市場の伸びしろが大きい海外マーケットにも注力していきます。 ■職務詳細： ・市場調査、アイデア出し/発意、事業経済性分析、試作品の開発、テストマーケティング、製品化、市場投入　など一連の業務に携わっていただきます。 ・リーダーとしてメンバーのマネジメントも実施頂きます。 ■組織構成： 現状正社員３名と派遣社員１名にて対応しております。バスケ・ハンド担当、フットボール担当、バレー担当と競技ごとに担当を分けており、その他用具は全員で対応しております。 変更の範囲：会社の定める業務

バスケ、フットボール、ハンド、バレーの主要4競技、その他競技に使用されるモルテンブランドのスポーツ用品に関する生産技術職です。 ■モルテンのスポーツ用品について（本採用の背景）： バスケットボール・フットボール・ハンドボール・バレーボールをはじめとしたモルテンブランドのボールは年々生産数が増加しております。また、ボールだけではなくSPE（電光掲示板やホイッスル等のスポーツ用品）の拡大も進行中です。 そのため、生産の自動化、工場のDX化、熟練作業の可視化作業等の生産技術領域の強化が必須になってきております。 ■職務詳細： ・配属先のスポーツ事業本部　技術開発統括部では、先行開発、ボール開発、SPE開発、生産技術と4つのグループがあり、本ポジションでは生産技術グループに属し、設備設計や設備インストール、保全、工場DXなどの業務を担っていただきます。 ・自動化や品質向上などの目的から定義された要件を満たすための設備設計、選定、据付などの業務の他、条件設定や保全などもかかわります。 ・新商品導入においては、製品開発部門と製造部門の引き渡し役になりますので、作業環境設定や条件設定などの業務を担っていただきます。 ・おもな生産拠点は海外になりますので、海外拠点への出張、赴任の機会があります。 ■業務のポイント： ・生産技術グループの基幹領域は機械や電気になりますが、設備関連から製造条件策定、評価など様々な業務がございますので、多様なバックグラウンドの方が活躍できるフィールドです。 ・自身で生産環境を作りこむことにやりがいを感じていただけると思います。 ■配属先：生産技術グループは2025年1月現在、7名の構成です。その中でメンバークラスからスタート頂く予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇東証プライム上場 自転車の販売台数は全国No.1／業績好調のリーディングカンパニーにて新規事業の企画〜運用をお任せいたします◇ ■業務内容： ・自社サービスをより良くするための新規サービスの企画検討〜設計 ・市場、競合調査およびユーザーニーズの分析 ・サービス設計と要件定義 ・関連部署との調整、折衝、プロジェクトの推進 ※プロジェクト例…直近では、自転車のリユースサービスをリリースいたしました。企画提案についてはボトムアップでの企画／他部署からの改善依頼／トップダウンでの課題改善指示など、様々な課題の「タネ」を元に実施していきます。 具体的な施策の立案は企画担当者の裁量で検討が可能ですので、自身の企画が形になっていくやりがいを大いに感じることが可能です。 ■配属先について： マーケティング部事業企画セクションへ配属予定です。 正規社員は6名在籍しており、30代が2名、40代が6名の構成です。 ■入社後の流れ： 1年目：社内データ収集、事業構造把握、新規事業補助OJT 2年目：新規事業企画開発OJT ■働き方： 完全週休2日制（土日休み）、有給取得率70％以上とプライベートも大切にしながら働くことができます。週3日までリモートワークも可能です。 ■同ポジションの魅力： 近年、環境意識の高まり、健康志向、テクノロジーの進化など、様々な要因が重なり、自転車業界は大きな変革期を迎えています。事業企画の魅力は、自分のアイデアが形になり、事業の成長に貢献できる点、そしてその過程で得られる学びと達成感にあります。新規事業の立ち上げや既存事業の改善、市場調査や戦略立案など、多岐にわたる業務を通して、自身の企画が社会に大きな影響を与える可能性を秘めている点が最大の魅力です。 ■同社について： <自転車総合企業> 販売だけでなく“自転車メーカー”として企画・開発・物流など様々な事業にを展開しています。 <事業領域の拡大> [卸・商品供給事業]海外スポーツサイクル/パーツブランド数社の日本総販売代理店 [イベント企画事業]自転車乗り方教室（キッズスクール）などイベント運営 変更の範囲：会社の定める業務

【国内トップシェアのシューズ製造メーカー／介護・リハビリなどのケアシューズ分野で国内No.1！／「あゆみシューズ」で業界内おなじみ／社会貢献度◎／介護業界を下支え】 ■概要： 当社が製造する国内トップシェアの高齢者用ケアシューズの販売・接客をお任せします。現在当社は新たな事業領域への展開を進めていくフェーズであり、今後さらなるシェアや認知拡大に向け、営業力強化のための増員となります。 ■業務内容 高齢者向けケアシューズをはじめ、足に悩みを抱える方々へお届けする商品の店舗販売・接客／店舗運営に係る事務業務全般をお願いします。 足の計測からお客様のお困りごと、ご要望を伺いながら商品をご提案し、販売までの一連の業務をチーム体制で行います。 お客様お一人ずつに時間をかけて丁寧に向き合う姿勢と、足や靴に関する専門知識が必要になってまいりますが、ベテランスタッフの接客を見ながら習得していっていただける環境です。 また、年に数回出張販売会を企画開催しております。 ※ショップ運営をしていく上で、仕入先様や他部署とのかかわり（ショップの見学会等）も多くございます。 普段から、社内・社外問わず、様々な方々とコミュニケーションを取り、協力しながら進めていく業務もございます。 ■組織構成・雰囲気： 現在、2名（40代〜50代）のメンバーが在籍しております。高齢者の方の来店がメインのため、丁寧にお客様とお話できる方を歓迎します。 足にトラブルを抱え困っている方に足と靴の専門家（ドイツの国家資格を持つマイスター）の先生がお客様の足と歩行をサポートする相談会では多くの方の来店がございます。 ■当社サービスの特徴： 部分調整（パーツオーダーシステム）サービスを取り入れているため、靴の左右サイズの違いや片方販売など、お客様1人1人のニーズに合わせた商品を製造しております。当社しかできない高付加価値サービスを提供することで、多くのお客様からご支持いただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

【職種経験不問！ゴルフ好きを活かして働きませんか／自社契約プロ選手のサポート業務／年間休日126日・土日祝休み／服装自由／月給334,000円〜】 ■業務内容： 当社が契約しているプロゴルファーの担当スタッフとして、提供するゴルフ用品のメンテナンスやカスタマイズ、新商品の提案やサポート業務全般をご担当いただきます。日本全国で行われる契約プロが参加するツアーへ帯同し、ツアーでの活躍を用品面からサポートしております。契約プロに応じた用品メンテナンスや商品の提案、カスタマイズを行い、激戦を戦い抜くプロゴルファーのパフォーマンスの最大化を後押しするポジションです。 〈具体的な業務〉 ・契約プロ向けのゴルフクラブのフィッティング（メンテナンス、調整） ※主に男子ツアー、シニアツアー、ジュニア活動のフォローをお願いします。 ・自社商品の仕様説明、提案 ・商品開発に伴う社内調整（商品企画チーム、製造チーム等と連携） ・自社の販売店舗における販売イベント活動（ゴルフクラブのフィッテイング） ・メンテナンスカーの運行、管理業務 ・出張手続き等の事務業務全般 〈業務のポイント〉 ・当社と契約しているプロゴルファーは計9名おり、女子プロ・ドラコンプロの用品サポートを行っております。 ・契約プロのツアーに帯同するため、試合が行われる会場へ出張し、ゴルフクラブのフィッティング（メンテナンス、調整）を行います。フィッティングは、専用のメンテナンスカー（サービスカー）内で行います。 ■年間スケジュールについて： ・ツアーシーズン（3月〜11月）：月〜木曜日に契約プロに帯同しサポート業務、金曜日は自社店舗でお客様向け販促業務 ・オフシーズン（12月〜2月）：翌シーズンに向けた準備、関連業務 ※ツアーの本選には帯同しない土日は原則休日となります。ただ月に1回程度、店舗における一般ユーザー向けのフィッティングイベント対応があります。（振替休日取得可能） ■組織体制： プロサポートチームは3名体制となっております。 Senior Manager：1名【40代男性】 Manager：2名【40代男性：2名】 →プロサポートチームへ配属となり、契約プロのサポートを行っていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務