【東証プライム上場・出光興産100%出資子会社／約50年の事業歴あり／食品・医療等のプラスチック包装素材メーカー／有給取得率3年連続80%以上◎】 ◆職務内容： 同社千葉工場にて主に食品業界での包装資材で同社製品が使用されているフイルムの製造に関する業務を行っていただきます。 【職務詳細】 ◇フイルム装置の運転 ◇生産ラインの監視とデータ入力 ◇梱包業務 ◇その他付随する業務 ※3交替制勤務（（1）8：00〜16：15　（2）16：00〜0：15　（3）0：00〜8：30 ※各休憩1時間）です。勤務シフトは12日サイクルで決定します。（（1）（1）（1）（3）（3）（3）休（2）（2）（2）休休） ※（1）の3日目と（3）の1日目の間は24時間以上空いているのでしっかりと休息をとることができます。 【変更の範囲：会社が定める業務範囲】 ◆サポート体制： ◇入社後の1年〜1年半は、機械の基本操作を習得することからスタートします。その後、段階に応じて担当業務を増やしていきます。いきなり一人で機械を操作するようなことはなく、都度先輩やリーダーが指導するので、ご安心ください。 ◇どの工程をどのくらい担当するかは、その日の生産状況によって変動します。 食品に関わる製品を取り扱っているので、工場内は清潔に保たれています。 ■キャリアについて： 製造オペレーターとしてのキャリアアップはもちろん、将来的には生産管理職や設備保全職など経験を活かした多様なキャリアプランを描けます。 ◆同社の特徴・魅力： ◇親会社の出光興産は、100年にわたり日本 に安定的にエネルギーを供給してきた東証プライム上場・エネルギー企業です。グループ連携売上高は約5兆円、社員は1.3万人以上。 ◇出光興産グループの樹脂加工事業からスタートした同社は、半世紀以上にわたって業界を牽引してきました。 2000年から東証一部上場・出光興産株式会社の100％出資子会社として、全国のコンビニでおなじみの商品パッケージに使われる素材をはじめ、合成樹脂加工製品を研究開発・製造・販売を行っています。 ◇国内有数のシェアを誇る「ジッパーテープ」は、アメリカ軟包装協会（FPA）協賛の2018年「軟包装大賞」にて最高賞と銀賞に選ばれたパッケージにも採用されており、世界で高く評価されています。 変更の範囲：本文参照

【未経験から手に職がつく／残業月5時間程／東証プライム上場・出光興産100%出資子会社／約50年の事業歴あり／食品・医療等のプラスチック包装素材メーカー／有給取得率3年連続80%以上◎】 ◆職務内容： 食品業界で包装資材として使用されているプラスチックフィルムを製造する当社にて製造に関する業務を行っていただきます。 具体的にはプラスチックフィルムを作成する装置の運転であったり、装置の監視やデータ入力、梱包作業までお任せいたします。 ※3交替制勤務（（1）8：00〜16：15　（2）16：00〜0：15　（3）0：00〜8：30 ※各休憩1時間）です。勤務シフトは12日サイクルで決定します。（（1）（1）（1）（3）（3）（3）休（2）（2）（2）休休） ※（1）の3日目と（3）の1日目の間は24時間以上空いているのでしっかりと休息をとることができます。 ◆サポート体制： ◇入社後の1年〜1年半は、機械の基本操作を習得することからスタートします。その後、段階に応じて担当業務を増やしていきます。いきなり一人で機械を操作するようなことはなく、都度先輩やリーダーが指導するので、ご安心ください。 ◇どの工程をどのくらい担当するかは、その日の生産状況によって変動します。 食品に関わる製品を取り扱っているので、工場内は清潔に保たれています。 ■キャリアについて： 製造オペレーターとしてのキャリアアップはもちろん、将来的には日勤での生産管理職や設備保全職など経験を活かした多様なキャリアプランを描けます。 ◆同社の特徴・魅力： ◇出光興産グループの樹脂加工事業からスタートした同社は、半世紀以上にわたって業界を牽引してきました。 2000年から東証プライム上場・出光興産株式会社の100％出資子会社として、全国のコンビニでおなじみの商品パッケージに使われる素材をはじめ、合成樹脂加工製品を研究開発・製造・販売を行っています。 ◇国内有数のシェアを誇る「ジッパーテープ」は、アメリカ軟包装協会（FPA）協賛の2018年「軟包装大賞」にて最高賞と銀賞に選ばれたパッケージにも採用されており、世界で高く評価されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【技術派遣・設計未経験歓迎！／教育体制充実／未経験の20〜30代社員活躍中／ゆくゆくは仕様検討〜評価・検証まで一貫してお任せ！／東証プライム上場の安定基盤】 ■業務内容： 主に半導体業界にて使用される「シール製品」という空気や液体の漏れを防ぐ製品の開発業務をご担当いただきます。半導体業界ではクリーンルームなどで作業をすることもあるため、ガスや液体の漏れは致命的なものとなってしまいます。そのような半導体業界の縁の下の力持ちとして、当社の製品は品質の高さで高い評価を得ており、多数の大手企業様とお取引を行っております。 ■業務詳細： ご入社後まずは製品の評価検証を担当いただき、製品への理解を深めていただきます。その後、設計やお客様との仕様検討など業務の幅を広げていただきます。 【入社後すぐ】 ・設計品の機能検証(試作、評価、分析) ・FEAシュミレーションを用いた机上検証 【ゆくゆく】 ・製品の形状設計、開発 ・お客様との仕様検討 ■組織構成： 設計チーム　21名（材料開発6名、設計開発6名、試作3名、分析4名） 20代3名、30代7名、40代3名、50代5名、60代3名 ■研修制度： OJTを中心に製品や業務の知識を身に着けていただきます。年代の近い社員や先輩社員も多数在籍しているため、質問もしやすく未経験からでも活躍しやすい環境です。 ■就業環境： 年間休日125日・平均残業時間20時間程度・フレックスタイム制 ■当社について： ・バルカーグループは1927年の創業以来、社名の由来でもある「Value（価値）」と「Quality（品質）」に対するあくなき追求を続け、工業用シール製品、ふっ素樹脂加工製品のパイオニアとして、日本経済の発展を支えてきました。 ・現在、バルカーグループは石油精製・石油化学・製鉄・エネルギープラント・自動車・油空圧機械・建設機械・半導体製造装置などさまざまな分野に配管・機器用シール材を扱う“シール製品事業”、ふっ素樹脂を軸に複数の機能を兼備した製品を扱う“機能樹脂製品事業”、将来の成長が期待され、環境負荷低減に関連する“その他事業”を軸に展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【金型を設計する“裏方”から、材料・製品の機能を提案・開発する“主役”になれるポジション／東証プライム上場のグローバル企業／柔軟な働き方】 ■業務概要： 当社の主力商材である高機能樹脂PTFE（フッ素樹脂）を使用した加工製品や素材・フィルム製品に関する設計開発をお任せいたします。徐々にご担当いただく業務の幅を広げていただき、生産技術や新製品開発にも関われるポジションです。 ■業務詳細： ・樹脂製品設計、素材の金型設計、成形・加工検討 ・高機能樹脂を活用した加工品や素材／フィルムにおける製品設計開発や技術開発 【ゆくゆくお任せする業務】 ・顧客との仕様検討 ・工程設計、工程改善（生産性向上、コストダウン、量産化、等） ・工程のデジタル化 （例：技術情報管理、生産管理、品質管理、構造シミュレーション解析等） ・製品試作・評価、機能試験、物性試験等 ■業務の魅力： ・新製品開発と既存製品改良の割合が5:5となっており、新製品開発にも関われるポジションです。 ・設計、生産技術、試作・評価など守備範囲の広いポジションであり、エンジニアとしての幅広いスキルアップが可能です。 ・半導体製造／プラント／重電等多岐に渡る業界が顧客です。 ■取り扱い製品： 耐薬品性・耐熱性・低摩擦性などの優れた材料特性を持つふっ素樹脂を主な素材とした製品を扱っていただきます。その優れた素材の特性を活かして半導体製造装置・産業機械をはじめ多様な分野で使用されております。 https://www.valqua.co.jp/product_classification/product_category/?tab=1 ■組織構成： 21名（20代〜60代まで幅広い世代のメンバーが在籍しております。） ■就業環境： 年間休日125日・平均残業時間20時間程度・フレックス ■当社の魅力点： ・自己資本比率65%以上という安定した経営基盤のもと、日本の他7か国に拠点を構えるグローバル企業です。 ・フレックスタイム制／社宅制度／人材育成制度／各種研修が充実しています。 ・社員のほぼ100%が中途入社のため、業界未経験者でも安心して入社いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業60年以上、食品向けプラスチック容器メーカーの当社にて品質保証業務をお任せします！／業界職種未経験OK／生活に身近な製品に携われます〜 ■業務内容 食品向けプラスチック容器の製造販売を担う当社にて、製品の品質保証に関わる業務をお任せいたします。当社製品は食生活に密着した製品であり、日常の身近な場面で触れることが多く、品質を保つことが重要となっています。 〈具体的な業務内容〉 ・製品の品質管理 ・品質規格の分析、検査 ・不具合があった場合の現場確認 ・原材料の品質規格チェック ・協力会社との折衝や監査対応 ・品質クレームの早期対応、改善など 業務はデスクワークが中心ですが、2〜3か月に1回宿泊を伴う出張などもあります。 ■製品に関して 当社ではスーパーやコンビニで販売されている総菜の容器やカップ麺のカップといった、食品用のプラスチック容器を中心に製造販売しています。 私たちの食生活に非常に密着度が高く、日常的に触れる機会も多い商材です。大手食品メーカーとオーダーメイドで取引もしており、カップ麺容器については国内4割以上のシェアを誇っています。 ■入社後の動き 業界職種未経験であってもOJT形式で丁寧にフォローします。 まずは先輩社員の業務に同伴し、製造過程の全体感を捉えていただきます。 その後、外注先との折衝や他部署連携、簡単な分析業務といったところからお任せします。 ベテランの先輩社員の丁寧なフォローのもとで、1〜2年を通じて業務を習得いただきますので、未経験であってもご安心ください。 ■就業環境 配属組織には8名(50代2名／40代2名／30代3名／20代1名)が所属しています。 工場の稼働に合わせた働き方であり、基本的に土日祝休み、残業は月10h程度と私生活とのバランスを保った働き方を実現いただけます。 創業から60年以上、高い技術力を評価され大手企業との取引もあることから、抜群の企業安定性で長期的な就業も可能です。 ■当社の特徴 当社は、カップ麺やヨーグルトなどの食品容器を専門に、オーダーメイドで製造、販売しており、大手食品メーカーと長年にわたる取引実績があります。単なる価格競争ではなく、お客様のご要望に沿った製品をご提案し、信頼を築いております。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場企業であるニッタ株式会社の子会社／日本初の伝動用ベルトを製造したベルトのパイオニア／景気に左右されにくい業界／残業月平均10時間以内】 ■職務内容： 当社の主力製品である鉄道車両用の空気ばねや防振ゴム等のルート営業をお任せします。決まった製品ではなくお客様のニーズに合わせた幅広い提案が可能です。 ・担当エリア：関東エリアがメイン ・担当社数：8〜10社（既存顧客がメイン） ■入社後： 最初は、先輩社員に同行して営業活動を行っていただきます。取り扱う製品が多いですが、OJTにてしっかりと製品知識や顧客についてインプットできるようサポート致しますので、ご安心ください。慣れてきたタイミングで新規開拓の業務も携わっていただく予定です。 ■働き方について： 年間休日120日、計画年休＋5日、残業平均10時間、毎週水曜日はノー残業デーを設ける取り組みなどを行っております。 ■当社について： 当社は133年の歴史を持つニッタ株式会社（プライム上場）の100％子会社です。 2017年にニッタグループの一員となり、当社の鉄道関連部品、インフラ関連、防振ゴム等の技術力や商品力に加え、ニッタ社のノウハウ、販路、技術や海外ネットワークが掛け合わされることによって、ニッタ化工品社としての更なる発展が見込まれます。「世の中を前に、人々を幸せに」というグループ理念のもと、社会インフラを支える当社で一緒に働いて頂ける方を募集します。ワークライフバランスもしっかりしており、働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎／手に職つけたい方へ／大手飲料メーカーとも業務提携を結び業界注目度も抜群／ケミカルリサイクル技術としては世界初の環境貢献度に関する認証を取得／PETボトル以外のリサイクル（PET関連）も推進中〜 ■当社について： 当社は使用済みPETボトルを化学的に分解し、不純物を取り除き、石油由来のPETボトル用樹脂と同等品質を有する樹脂に再生し、大手飲料メーカーをはじめとした需要家に販売しています。今後は、世界的な環境配慮素材への需要拡大を背景に、新たなビジネスモデルへの転換と積極的な投資を実施していく予定です。このような環境の中、私たちとともに工場の安定運用を推進していただける方を募集しています。社会的意義の大きな事業、そしてその会社の成長を支えてみませんか。ぜひ、あなたの経験やスキルを存分に活かしていただけたら嬉しいです。 ■強み： 当社は世界で唯一の商業レベルで稼働するボトルtoボトルのケミカルリサイクル工場であり、年間22,000トンのリサイクルPET樹脂を製造しています。PETボトル用樹脂の需要は、1997年の25.2万トンから2023年の78.5万トンへと約3.1倍の伸びを示しています。リサイクル事業は、原料・材料の値段が上がってきた近年、競争力のある事業です。PETボトルをPETボトルに再生できる技術は、日本で唯一同社だけが保有しています。 ■業務内容： ケミカルリサイクルプラントの設備に関する電気保全業務、主には故障対応・設備維持・設備新設、改善・各種書類の作成等をお任せします。 ■業務の特徴： ・所属する工場は、当グループのコア技術を有しており、まずは工場において、技術やプロセスへの理解を深めていただきます。 ・当工場は、既存の製造プロセスだけにとらわれることなく、世界中から様々な技術を発見し、取り入れていきながら、プロセス改善などを探求し続けています。 ・社内外の化学エンジニアや設備エンジニアと協力しながら新たなモノづくりに関わるチャンスの多い環境です。 ■組織構成： ・課長1名 ・メンバー 3名　※今回はこのポジションの募集（1名）です 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業60年以上、食品向けプラスチック容器メーカーの当社にて品質保証業務をお任せします！／業界職種未経験OK／生活に身近な製品に携われます〜 ■業務内容 食品向けプラスチック容器の製造販売を担う当社にて、製品の品質保証に関わる業務をお任せいたします。当社製品は食生活に密着した製品であり、日常の身近な場面で触れることが多く、品質を保つことが重要となっています。 〈具体的な業務内容〉 ・製品の品質管理 ・品質規格の分析、検査 ・不具合があった場合の現場確認 ・原材料の品質規格チェック ・協力会社との折衝や監査対応 ・品質クレームの早期対応、改善など 業務はデスクワークが中心ですが、2〜3か月に1回宿泊を伴う出張などもあります。 ■製品に関して 当社ではスーパーやコンビニで販売されている総菜の容器やカップ麺のカップといった、食品用のプラスチック容器を中心に製造販売しています。 私たちの食生活に非常に密着度が高く、日常的に触れる機会も多い商材です。大手食品メーカーとオーダーメイドで取引もしており、カップ麺容器については国内4割以上のシェアを誇っています。 ■入社後の動き 50代の経験豊富な部長の下でOJT形式にて丁寧に業務をフォローをいたしますので、業界職種未経験であってもご安心ください。 入社後まずは先輩社員の業務に同伴し、製造過程の全体感を捉えていただきます。 その後、外注先との折衝や他部署連携、簡単な分析業務といったところからお任せします。 1〜2年を通じて業務を習得いただきますので、未経験であってもご安心ください。 ■就業環境 配属先には50代の部長1名が所属しています。 工場の稼働に合わせた働き方であり、基本的に土日祝休み、残業は月10h程度と私生活とのバランスを保った働き方を実現いただけます。 創業から60年以上、高い技術力を評価され大手企業との取引もあることから、抜群の企業安定性で長期的な就業も可能です。 ■当社の特徴 当社は、カップ麺やヨーグルトなどの食品容器を専門に、オーダーメイドで製造、販売しており、大手食品メーカーと長年にわたる取引実績があります。単なる価格競争ではなく、お客様のご要望に沿った製品をご提案し、信頼を築いております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年休167日／大手飲料メーカーとも業務提携を結び業界注目度も抜群／ケミカルリサイクル技術としては世界初の環境貢献度に関する認証を取得／PETボトル以外のリサイクル（PET関連）も推進中〜 ■当社について： 当社は使用済みPETボトルを化学的に分解し、不純物を取り除き、石油由来のPETボトル用樹脂と同等品質を有する樹脂に再生し、大手飲料メーカーをはじめとした需要家に販売しています。 ■強み： 当社は世界で唯一の商業レベルで稼働するボトルtoボトルのケミカルリサイクル工場であり、年間22,000トンのリサイクルPET樹脂を製造しています。PETボトル用樹脂の需要は、1997年の25.2万トンから2023年の78.5万トンへと約3.1倍の伸びを示しています。リサイクル事業は、原料・材料の値段が上がってきた近年、競争力のある事業です。PETボトルをPETボトルに再生できる技術は、日本で唯一同社だけが保有しています。 ■業務内容： プラントの運転管理をお任せします。交替勤務に入っていただき先輩スタッフとのOJTを通して業務の流れを覚えていただきます。 ■業務詳細： ・製造現場での作業（バルブ操作、見回り、トラブル対応など） ・製造現場での点検業務 ※中央操作室でコンピューターを操作し、製造工程の運転状況を監視・制御 製造現場でのお仕事ですので、毎日の天候の影響を受けながら、外での作業が主となります。また、機械相手の仕事ですが、現場の状況を的確にチームメンバーに伝えるなど 仲間とのコミュニケーションが大切です。気になることはシェアし、わからないことは相談するなど、仲間とともに成長していきましょう。 ■組織構成： ・課長 1名 ・副課長 1名 ・メンバー 24名　※今回はここの募集（1名）です ・派遣社員 4名 ■当ポジションの魅力： 所属する工場は、当グループのコア技術を有しており、まずは工場において、技術やプロセスへの理解を深めていただきます。当工場は、既存の製造プロセスだけにとらわれることなく、世界中から様々な技術を発見し、取り入れていきながら、プロセス改善などを探求しつづけています。社内外の化学エンジニアや設備エンジニアと協力しながら新たなモノづくりに関わるチャンスの多い環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【高分子合成に関する知識、経験をお持ちの方へ／タイヤ材料に使われるエラストマー（ゴム）事業を展開／海外売上比率50％越え／全社残業平均15.5時間・平均有給取得日数19日】 ■業務内容 高機能化学品開発部にて、次世代のポリマー開発に従事していただきます。 具体的には、高分子材料の高機能化にあたり提携可能なアカデミアや研究機関の調査・交渉、それら機関との連携・助言に基づくポリマー設計および合成の実務に従事していただきます。ご自身が保有される知識、能力を存分に発揮し、成果に繋げていただくことを期待します。 ■具体的な職務内容 機能性ポリマーの設計、合成実務。　 具体的には、アカデミアや研究機関との連携を推進し機能性ポリマーの設計・合成開発を行い、量産化に向けた検討を担っていただきます。また、顧客対応や学会発表に従事いただく可能性がございます。 ■キャリアパス ポリマー合成、量産化検討にとどまらず、ポリマー物性評価や顧客対応にも従事いただく可能性がございます。さらに、適性によっては将来的にプロセス開発や企画部門のキャリアの可能性がございます。 ■組織のミッション／課題 高機能化学品開発部は、リチウムイオン二次電池材料や熱可塑性エラストマー、機能化学品の開発を担当しています。それら製品の高機能化、高性能化にあたり、ポリマー設計の技術開発やその量産化技術の拡充が課題となっています。 ■当社の特徴・魅力 ◇同社は、2022年にJSR株式会社のエラストマー事業を継承し、2024年にENEOS株式会社の機能材事業を統合して誕生しました。同社はENEOSグループ内で素材事業を担う重要な会社として位置づけられ、創立以来60年に渡って蓄積した世界トップレベルの技術力と同グループの資源やネットワークを活用し、石油精製の際に生じる副産物を有用な材料に変えるミッションのもと持続可能な社会の実現に貢献しています。 ◇主力のエラストマー事業は、環境配慮型（CO2削減、省エネルギー）の高性能タイヤ用材料やリチウムイオン電池材料など、更なる成長が期待されている分野であり、高性能タイヤ用材料グローバルNo.1を目指して進めていきます。 ◇平均年齢39.2歳、勤続年数14.7年、年間休日124日、男性育児休業取得率90.6％と、働きやすい環境が整っています。

【知的財産戦略の強化による募集◎発明発掘や権利化・出願のほかに知的財産戦略の策定にも携わる／残業20h程度／グローバル展開において重要度が上がるポジション】 ■募集背景 事業がグローバルに展開するなかで特許出願も海外展開することが必須となってきています。また、素材だけでなくアプリケーションの特許出願の必要性が高まってきていることから、事業部としての知的財産戦略を強化するため、専任人材となる方を募集します。 ■業務内容 主に包装材料用途に使用されるプラスチック素材（高分子材料）の開発部署で、知的財産に関する管理業務をご担当いただきます。 ■具体的業務 ・発明発掘、特許出願・権利化、第三者特許調査・鑑定、他社製品調査、IP ランドスケープ、特許ポートフォリオ戦略策定、知的財産活動推進、ならびに権利行使等を知的財産部および外部特許事務所と連携して行っていただきます。また、国内外の社内関連部門と連携して、知的財産戦略の策定・実行を実施していただききます。 ■配属部署 ・倉敷事業所 エバール研究開発部 ■「エバール」について 1972年にクラレが開発に成功し、世界に先駆けて製造をはじめたエチレン−ビニルアルコール共重合体（EVOH）樹脂です。従来のプラスチックにはない優れた「ガスバリア性」 を備え、食品を中心に、医薬品、化粧品、農産物、工業製品の包装容器に使用されるほか、自動車のガソリンタンク等にも採用されています。 ■魅力 ・人材育成制度 クラレグループでは、グローバル人事ポリシーに基づき、拠点ごとに、業務上必要な知識・スキルの獲得と社員の自律的なキャリア形成をサポートする人材育成制度を運営しています。 ・クラレでは従業員一人ひとりが、仕事と生活の両立をしながら健康でいきいきと働き、成果を発揮できるような職場環境構築のため、働き方改革を推進しています。 ・育児休職・介護休職取得者数・取得率 育児休職者数：126名(男性115名 女性11名) 育児休職取得率：男性83.3% 女性100% 介護休職者数：6名 ※株式会社クラレ　2023年度データ ・有給休暇取得率 2023年度取得率：約91％ ・離職率(2023年度 株式会社クラレ単体) 自己都合退職：67名　 離職率：1.51%

〜独身寮・社宅あり/若手活躍中/国内唯一のブチルゴムメーカー/教育制度充実/有休取得は90％以上◎/平均残業月20時間/マイカー通勤可（工場内駐車場完備）〜 ■職務内容： プラントの運転・保守・点検業務をご担当頂きます。 重合工程、仕上工程、工程分析といったポジションに分かれ、1班5名・4班3交替でプラントを運転しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： （1）プラント設備の保守(清掃・オイル交換など) （2）プラント制御システムの操作 （3）プラント設備の巡回点検 （4）タンクローリーの原材料受入れ ■働き方： 夜勤も含めた3交替制のシフトにそって勤務して頂きます。 (1)6:50〜15:05 (2)14:50〜22:05 (3)21:50〜7:05 5名の班を4班設け、12日サイクルで均等にシフトを回しています。夜勤はあるものの、自身の希望で有休を申請できる制度が整っているため、有休消化率も90〜95％以上という実績になっております。 ※有休を取った方のカバー要員や、教育要員を含め、現在24名のプラントオペレーターが在籍しています。 ■社員想いの教育制度： 入社後、教育担当の先輩社員がマンツーマンで半年から1年のOJTを行います。入社時の導入教育を始め階層別研修や社内技術研修、危険物など資格取得のための教育制度などがあります。※複数のポジションがあるため、順次全ポジションをマスターして頂きます。その後、さらに経験を積んで頂き、最終的にはリーダークラスを目指していただきたいと考えております。 ■特徴・魅力：会社全体での平均残業は月20h程度、有給取得率は90〜95%程度となっており、会社全体としてもワークライフバランスが整った環境となっております。福利厚生制度も充実しており、腰を据えて就業することが可能です。 ■ブチルゴムとは：空気を通しにくい、力を吸収する、という特性があり、燃費が良くなる効果があるため自動車のタイヤや耐震の効果があるため防震ゴムなどに使用されています。 ■エンドユーザー（敬称略）：ブリヂストン、横浜ゴム、東洋ゴム、その他タイヤメーカー各社、ニプロ、大協精工等 変更の範囲：本文参照

【工場内の設備保全／夜勤無し／家族手当有り◎／マイカー通勤OK（駐車場無料）／研修充実でステップアップできる環境／残業平均20ｈ／賞与実績3.2か月】 ■担当業務：工場内設備の保全業務に従事していただきます。主に稼働している生産設備から、配電盤等の工場内設備全般の保全業務をお任せします。 ■業務詳細： ・定期点検 ・故障個所の修繕 ・メーカー対応になった場合の指示連絡等 ■担当設備： ・インフレーション成形機械 ・製袋機 ・印刷機 ※配電盤等の工場内の設備全般をお任せいたします。 ■研修サポート：ご経験があまりなくても、社内外研修や勉強会を通して学んでいただくため、しっかり学びながらスキルを身につけることができます。※社外研修は埼玉県で実施する可能性があり、宿泊を要する場合もございます。 ■働き方：残業時間は平均20hほどで、夜勤対応もないため、ワークライフバランスが保たれる環境です。※製造機器のトラブルが発生した場合は、夜勤や休日出勤していただく可能性がございます。 ■工場の組織構成：全35名（20代8名、30代8名、40代7名、50代12名）で、年齢は20代30代が多く在席しております。 ■当社の差別化： 弊社では直販システムを取り入れており、間に商社など挟まず、受注先と直接取引をしております。そのため余計なコストがかからず、適正価格で納品できるため既存顧客から高い信頼をいただいております。 ■当社の魅力： 製品を袋状に加工する作業を行っており、この加工は競合他社はほとんど下請けに依頼しています。しかし、当社は全て自社工場で行っているため、他社と比べより速い納期を実現させております。また同社では、各工程毎に品質検査を行うシステムを採用しており、確実な製品を製造することができております。 【教育体制充実】 入社後はまず福岡本社工場にて研修を受けて頂きます。工場のレイアウトや、機械の操作方法に関して1ヶ月ほど研修を行います。 【当社の今後】 ポリエチレンフィルムの原料は現在、石油を主に使用しており、環境問題やコストのことを考え、今後は原料のバイオ化を研究チームを編成し、進めております。また、経常利益率を5%以上の推移で実現することを目標としており、今期は7%を見込んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

【産業用精密ろ過フィルターのトップクラスのメーカー／半導体、液晶パネル、化粧品、医薬品の製造に必要不可欠なフィルターを展開／年休125日】 ■業務内容： 製品開発職として、下記の業務をお任せします。 ・製薬向け各種フィルターカートリッジの開発 （製薬分野に向け／各種ろ過ニーズに応じた新製品の開発） ・試験菌を使った微生物を捕捉試験や評価技術確立 ・微生物ラボの管理・運用：GMPの基準に準じた、機器管理や環境管理・運用管理 ■やりがい： ・ろ過について、深い知識を身につけることができます。 ・様々なアプリケーションに触れることができ同分野における幅広い知識を習得可能です。 ・Brevundimonasdiminuta（ブレビュンディモナス・ディミヌタ）、乳酸菌以外の菌種の扱い、エアロゾルを扱った試験系の細胞培養液を活用した試験法、及び評価技術に関する知見・知識を深める事が可能です。 ■キャリアパス： ・本人意向や会社の状況に応じて、将来的に管理職を目指して頂く事も可能です。 ■当社について： ・当社は、「変革」「飽くなき追求」を推進することで、100年を越えて存在し続ける「100年企業」を目指しています。 グループ全体の経営を統括する「ロキグループ」を頂点に、シンガポール、マレーシア、韓国、アメリカとグローバル展開を加速させ、 新たな市場の開拓に全力を注いでいます。 固有技術である「ろ過技術」を活かした「フィルトレーション事業」「システムソリューション事業」「コンシューマー事業」でビジネスを創造し、 「顧客にとってのNo．1獲得」を目指します。 ・国内で高いシェア誇る企業。高品質かつ付加価値のある製品を提供し競合他社との差別化を図っており、 特に電子部品や一般産業分野の「分級濾過」に強みを持ちます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から営業職を目指せる／プライム上場 信越グループの安定性抜群／基本土日祝休み／年休121日〜 ■業務概要： 営業・設計・施工管理チームの中心として、スーパーマーケットや商業施設を対象とした内装設備工事などの提案型営業を行っていただきます。 〈業務詳細〉 ・OJTでの知識習得後、約10件未満のお客様を担当していただきます。 ・メイン顧客はスーパーマーケットとなります。他にも各種専門店、加工配送センター等を担当いただきます。※既存顧客がほとんどとなります。 ■案件について ・案件は、スーパーマーケット・飲食店・商業施設が中心となっております。スーパーマーケットが7割を占め、エコス、ハナマサ、フードウェイ、ビックライズのような企業との直接取引になります。 ・案件は、改修：新規の割合が、7：3となっており、スケルトン（改修）が中心となります。改修は2週間程度、新規の場合は半年程度時間を要します。 ■組織構成： ・部門長1名、メンバー6名が在籍しています。 ・平均勤続年数は19年2か月程で腰を据えて働けます。 ・残業20〜30時間程度、所定労働時間7時間35分、年休121日です。（繁忙期は多少前後） ・育休、産休制度があり、育休後復帰率は100%です。 ■当ポジションの魅力： （１）出店企画からアフターケアまですべてをコンサルティング 店舗・商業施設の出店・施工に関わる全ての工程に裁量を持ちコンサルティングを行っていただきます。建築業務に関心が高い方にお勧めのポジションです。 （3）幅広い技術力で店舗開発をサポ—ト 当社は化学素材を扱う大手グループ会社の一員として、内外装工事・空調・電気工事等において高い技術力を誇り、特許も複数取得しています。そのため、設備面でも当社ならではの革新的なソリューションを提供できます。 ■サービスの優位性： 当社はスーパー マーケット、各種専門店、生鮮食品の加工・配送センターなど、数多くの施工実績をもち、店舗づくりのコンサルタントとして充実した技術とノウハウをもっています。また、店舗づくりに必要な装飾内装、冷凍・冷蔵、空調、給排水、熱絶縁、管、電気など、幅広い技術力を有しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆職務内容 婦人・紳士向けテキスタイルの開発・販売業務をご担当頂きます。 （1）仕向け地 ・国外向け（輸出）：欧米・中国・韓国ほか向け　　　　　　　　　　 ・国内向け：ファッションアパレル・問屋向け （2）素材 合繊を中心とした織物・ニット （顧客要望に応じて、素材を自ら開発し、販売していきます） ◆ポジションの特徴 自ら開発した素材が、洋服となり、世界のファッションを作っていく。とても、やりがいのある仕事です。 ◆同社の魅力 ◎創業以来、基礎素材メーカーとして、新分野・新素材の開拓に励み、創業時の『繊維事業』に加えて、『機能化製品事業（フィルム、ケミカル、樹脂、さらには電子情報材料）』、『炭素繊維複合材料』、『ライフサイエンス事業（医薬・医療）』『環境・エンジニアリング事業（水処理・環境と）』いった様々な分野において多くの先端材料、高付加価値製品を創出しています。 ◎中期経営課題 “プロジェクト AP-G 2025”（2023〜2025年度）では、 地球環境問題や資源・エネルギー問題の解決などを含め、「東レグループ サステナビリティ・ビジョン」の実現に貢献する「サステナビリティイノベーション（SI）事業」と、デジタル技術の浸透により、利便性や生産性の向上に貢献する技術・サービスなどの「デジタルイノベーション（DI）事業」を推進しています。

〜SDGsやESGへの意識の高まりにより注目される「資源循環型ビジネス」で社会貢献／平均残業月10時間の残業少なめで働きやすい環境です〜 ■業務内容： 営業員が民間企業及び官公庁の研究室・分析機関や工場から回収してきた廃液などの廃棄物について、工場の設備で適切に処理したり、外部の協力会社や当社の他工場に移送するための準備をしたりします。 ■業務詳細： ・受入業務： 入出荷物計量、荷物の検品／仕分け、フォークリフトによる荷降ろし積込み等。 ・中和／凝集沈殿業務：化学反応を利用した、廃酸／廃アルカリ／汚泥の無害化処理。 ・油水分離業務：油水分離装置等を使った、廃油処理。 ・分析業務：お客様にて内容不明となった試薬の分析、工場内各処理工程から発生する廃液／廃油／汚泥の分析、入荷物の処理可否を判断する為の分析等。 ■作業環境： 服装：作業服（貸与） ■就業時間： 勤務終了から翌日の勤務開始までの時間を「11時間以上」とし生活時間や睡眠時間を確保する勤務間インターバルを採用しております。 ■キャリアパス： 入社当初はまずは独り立ち出来る事を目指していただきます。OJT等の研修体制、フォロー体制は整っておりますので、未経験でもご安心ください。 独り立ちした後は、時期を見て他の工程を習得して頂きます。工場全体の業務を理解し、近い将来、工場の中心を担う人材となっていただく事を期待します。 ■組織構成： 所属人数：16名（営業や事務などを含めた神戸事業所全体では約70名が在籍） ■当社の魅力： ◇産業廃棄物・特別管理産業廃棄物のほとんどの品目について収集運搬および中間処分の許可を取得しています。 ◇さらに、産業廃棄物の卓越した無害化処理技術によって、環境分野における最適なソリューションを提供します。 ◇成果や能力で評価と処遇を決める明確で分かりやすい資格要件を導入し、成果主義と能力主義に徹底しています。 ◇また、実力がある社員には上位のポジションで活躍する機会を与え、組織全体の活性化を促進しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【残業は通常期平均15h・繁忙期も平均30h程／経験が浅い方も歓迎◎設備管理のスキルを身につける／独身寮や充実した福利厚生あり／日本を代表する総合化学メーカー】 ■職務内容： 化学プラントにおける、電気・計装設備の設備管理をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・設備管理計画(設備評価、保全基本計画(整備・更新等))の立案と実施 ・設備診断/検査評価、新検査技術適用 ・新技術検討(DX含)/改良設計、建設・大型増設支援 ・日常保全対応、計画工事施工/安全品質管理 ・保全詳細計画(工事計画)、定期修繕計画の立案と実施 ・工事/定期修繕最適化検討(コスト削減・工期短縮・手法変更(DX含)・動員問題解消等) ＜ミッションテーマ例＞ ・事故、労災、環境コンプライアンス事案：ゼロ ・地球環境への貢献（サステナビリティの推進） ■魅力・やりがい： 様々な設備や機器の設備管理に携わることができるため、技術者として幅広い経験や知識を習得することができます。 また近年はDX等の最新技術を用いた設備の故障予兆検知や余寿命診断の検討も積極的に実施しています。 ■身につくスキル・キャリアイメージ： まずは電気・計測・制御機器の設備管理が一通りできるプラント担当になることを目指し、その後は適正に合わせてより専門的(電気専門技術・計測/制御専門技術)な技術職やマネジメント職へステップアップしていきます。 ■働きやすい環境 ・残業：通常期→月15時間、繁忙期→月30時間 ・本人の同意がない転勤はありません ・カフェテリア制度 （福利厚生メニューから決められた範囲で、自由に選択し利用できる制度。家賃や車購入などにも使える、生活を支える様々なサービスが用意されています。※エリアで一部内容違いあり） ・独身寮あり（入居条件あり） ※転居を伴う場合の引っ越し費用補助あり （通勤範囲外から入社する場合、引っ越し費用や自己賃貸する場合の初期費用など支給） 変更の範囲：会社の定める職務

■業務内容： 当社の内製品全般の品質管理業務に従事いただきます。 ・検査管理（検査要領書作成、検査方法立案、検査員管理など） ・検査完了品の次工程リリース管理 ・品質傾向管理（改善管理含む） ・品質トラブル対応 ・顧客受検助勢 ・工程変更時の品質影響評価及び顧客説明 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務イメージ 当社で製造している製品（部材〜最終製品）の品質管理全般を行う業務であり、業務の殆どが品質エンジニアリングであるため、決められた業務（例えば決められた書類作り等）を淡々とこなすような業務は少ない。また当社製品に対する知識の他、品質エンジニアリングを行う上では製造工程全般の知識を身に付けることが必要。 ■教育体制： OJTが中心です。 業務上必要な資格取得については当社が全額負担するため、やる気次第でどんどん成長できる環境です。 ■働く魅力： 原子燃料製造メーカーとして、より安全で高品質な製品とサービスを提供し、CO2を発生させないクリーンエネルギーの安定的供給に繋がり、人々の生活の安定、社会の発展、「持続可能な地球環境への貢献」に携わることができます。 ■働く環境： 事業成長性はもちろん、個人が成長できる環境、制度を整えています。 風通しもよく、楽しく高め合うことができます。

【身近な食品容器を製造する創業60年以上の安定企業／業界シェアトップクラス】 ■業務内容： 【情報系システム開発・運用業務】 社内向け統合基幹業務システムの開発をお任せします。 上流工程から本番稼働、運用・保守に至るまで、全工程に携わっていただきます。 既存システムのバージョンアップだけでなく、新たなシステムを企画・提案・開発するなど、積極的にチャレンジできる環境です。 【情報インフラ構築・保守業務】 社内の情報インフラ(サーバーやネットワーク)の構築・保守をお任せします。 パーツから購入して自作したサーバーを、仮想化や高可用化などの技術を用いて、社内の情報通信インフラ基盤を構築・保守を行う業務に携わっていただきます。 【制御系システム開発・運用業務】 PLCやセンサー等を用いた装置制御システムの開発をお任せします。 生産ラインなどの設備のIoT化して、業務の最適化や省人化を推進する業務に携わっていただきます。 ■開発・運用環境 【OS】 Windows10以降、WindowsServer2019以降、Linux系(RedHat8以降) 【DB】 SQLServer2019以降 【言語】 VB.NET、C#.NET、JavaScript、ASP.NET、(VisualStudio2022以降)など ■当社の特徴： ・当社は、カップ麺やヨーグルトなどの食品容器を専門に、オーダーメイドで製造、販売しており、大手食品メーカーと長年にわたる取引実績があります。価格競争ではなく、お客様のご要望に沿った製品をご提案し、信頼を築いております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜東証スタンダード上場／創業75年以上の医療ゴムメーカー／ヘルスケア分野以外にも取り扱い製品多数＞ スタンダード市場上場のゴム製品の老舗メーカーである当社にて、総務（総務・法務）業務をお任せ致します。 ■業務内容： ◇総務業務 ・ビル営繕/ファシリティ業務（自社ビルの点検・修繕・維持管理） ・保険業務（労災上乗保険、役員賠責保険、ＰＬ保険、施設賠責保険、火災保険等） ・テナント管理（入退去手続、賃貸借契約、設備案内等） ・BCP対応（避難訓練、安否確認、備蓄品管理等） ・福利厚生業務（表彰、社内行事等） ・車両管理（社用車管理、ＥＴＣカード、ガソリンカード、駐車場） ・電子ワークフローシステムの運用管理（利用ソフト：コラボフロー） ◇株式・法務業務 ・株主総会事務（招集通知、決議通知、事業報告書）、会場設営、議事録作成 ・登記手続、法定公告手続き ・各持株会事務（従業員・役員・取引先） ・証券取引所対応（TDnet、コーポレートガバナンス報告書等） ・規程類全般管理 ・各契約書のリーガルチェック ・内部通報制度/コンプライアンス体制業務 ※その他、総務・庶務・人事に関わる幅広い業務/適性により人事業務の一部を担当頂く場合ももあります。 ■組織構成： 7名（総務課3名、人事課4名） 変更の範囲：会社の定める業務

〜日立製作所・マキタなど大手メーカーと取引有／土日休み／ハードなノルマ無し／既存メインの深耕営業／業歴60年超の安定した経営基盤〜 ■業務内容： 工業用ゴム、プラスチック製品の製造及び販売を行う当社にて、法人営業をお任せいたします。 ■詳細： 企業向けに産業用装置の部品などに使用する工業用ゴム、プラスチック製品を提案・販売していただきます。アポイントの取得から商談、フォローまでをご担当いただきます。既存顧客への対応がメイン（慣れてくれば新規開拓もお任せしたいと考えております）。営業エリアはほぼ神奈川県内となりますが、短期間での地方出張は年に数回ございます。 ■顧客例： アンリツ、荏原製作所、日立製作所、マキタ、富士フィルムなど大手メーカーがメイン。他にも住友電工、積水化学工業、 不二家、丸大食品、住友理工など。 ■入社後： 先輩社員の営業活動に同行していただきます。仕事の進め方は丁寧に指導させていただきますのでご安心ください。 ■組織構成: 配属先の本社営業部門は11名が在籍しております。年齢構成は30〜60代と幅広くご活躍いただいております。 ■魅力： ・風通しが良く、非常に働きやすい環境です。代表との距離も近く、スタッフ同士の人間関係も良好で定着率が高いことが特徴です。派閥などもなく温かい雰囲気です。 ・前職カーディーラーなど様々な方が活躍しております。上からの圧力ではなく、自分で考え、動いて、能力発揮しやすい環境です。年功序列ではなく、実力が評価される社風です。 ■当社について： 当社は昭和36年（1961年）に設立され、神奈川県平塚市に位置します。国内外に複数の営業所を持ち、タイにも関連会社を設立しているため、国際的な展開も行っております。同社は工業用ゴム、プラスチック製品の製造および販売を主な事業とし、多様な技術と製品を提供しています。長年にわたる技術と信頼を基に、安定した市場地位を築いております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜理系に知識を活かす/第二新卒歓迎/東証プライム市場上場のグローバル企業〜 ■業務概要： ・産業資材事業部は一般産業用伝動ベルト製品や搬送ベルト製品をメインとして生産している事業部です。その中で一般産業用伝動ベルトの製品設計技術担当として、量産製品の設計業務および新製品開発を行っていただきます。 ■業務詳細： ・量産製品の設計業務：お客様へのベルト適合設計、サンプル提出と評価、製品図面・仕様書の発行、等 ・新製品開発：新製品の企画立案、市場調査、試作品評価（海外拠点の現地スタッフがマーケティングを行っているが、技術的な面を持ち合わせていないためそこを技術担当として補う形で一緒にトレンド調査をするイメージ。例：現地の展示会に参加しお客様の要求品質の確認。現地に赴いて農家さんへのヒヤリング活動） ■出張： ・海外出張（年4回程度）：ルーマニア、アルゼンチン、メキシコ、タイ、トルコ、中国などを想定 ・入社後１〜２年程度は国内で製品知識や日常業務を習得していただくことを想定 ■配属先構成： ・産業資材事業部技術部は7グループ約60名で構成しています。今回の募集グループは現在8名で構成しており、20代〜60代までの幅広い世代のメンバーでコミュニケーションを取りながら仕事を進めています。 ■ポジションの魅力 ・日本以外に北中南米、欧州、アジアと事業領域は海外におよび、設計部門が新製品開発において製品コンセプトの段階から携わるので、海外での調査活動などグローバルに活躍していただく職場です。 ■当社の特徴： バンドー化学は、1906年に神戸で創業以来、ゴム・プラスチック製品メーカーのパイオニアとして、お客様のニーズに応えるべく、新技術や新製品の開発を行ってまいりました。創業から一世紀を超えた今、コア事業の拡大に努め、時代のニーズに沿った新製品の開発を推進し、世界十数カ国に生産・販売拠点を置いて、グローバルで顧客対応を行っています。そして今、私たちは創業時の精神を再び思い起こし、企業文化の革新と新規事業に積極的に挑戦し、プロ意識の確立と若い社員が大いにその力を発揮する社風へと変革をすすめています。また、当社の社会的責任として、地球環境保全活動や資源の有効活用等に取り組み、人と環境に優しい「ものづくり」を実施しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【製造現場の業務改善ニーズに対して、ITを活用した提案・推進を担う／同意のない転勤なく就業環境◎】 ＜担当業務項目＞ ・ＤＸ、ＩＣＴ利活用推進における情報収集、技術検討、設計、導入推進 ・生産管理、物流システムの企画立案、方針策定、設計、導入推進 ・ＩＣＴインフラの企画立案、方針策定、設計、導入推進 ＜ミッションテーマ＞ ・生産部門や共通部門へのヒアリングを通じて挙がってくる要望や業務効率化、自動化へのニーズに対して、DXによる課題解決を行うための施策推進 ・生産管理システムやインフラ基盤のライフサイクルに応じた将来計画の策定と推進、システムオーナー部門への予算承認を得るための活動など ・従業員自らが「市民開発者」となって業務効率化を進められるようにするための計画策定、ツールの展開、環境整備や人材育成活動など ■就業環境： ・テレワーク：週1回程度 ・事業所内に社員食堂有 ■魅力・やりがい： 東海事業所（愛知地区）は、次世代のコア事業と位置付けられている炭素繊維複合材料を中心に、水処理膜、樹脂といった幅広い分野の事業を展開しており、生産性向上、事業所競争力強化、超安全安定操業の実現に向けた活動を日々行っています。我々デジタル部門としても「デジタル戦略」に基づき新たなICT基盤を活用して生産管理システムのリニューアルやDX推進を進めていきます。また並行して事業所の働き方改革に向けて各種デバイスを活用した現場作業の業務効率化や自動化、生成AIの活用にも取り組んでおり、これらを進める中心的役割を担うことになります。 【身につくスキル・キャリアイメージ】 担当する業務を通して、ICT新技術知識やプロジェクトマネージメントスキルの習得、DXスマート人材としての成長機会に繋がります。 また「Fit to Standard」の方針の元、業務の標準化に資するアプリケーションやICTインフラ導入取り進めの一翼を担うことで、関連する業務知識や標準化取り進め手法を習得することができます。 中長期的にはリーダーとして事業所全体のデジタル戦略を関係部署、所属メンバーを巻き込みながら立案し推進頂きたいと考えています。

【業種未経験歓迎！／転勤なし／年間休日125日／年間1,000種類・1,400万個以上の部品・製品製造の実績／老舗プラスチックメーカー】 ■業務内容： 同社は、病院やオフィス、コンビニで利用される様々な製品のパーツや生活雑貨などを開発・生産しているプラスチックメーカーです。同社にて、プラスチック部品の量産工程をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・射出成形機の条件設定、メンテナンス ・ロボットのティーチング ・量産にむけた機器の調整 ・生産性向上の治具や自動機の設計、製作 ※技術を活用して効率よく仕事を進めることが重要です。 ■業務の魅力： ・希望次第では様々な挑戦をすることが可能な環境です。同社は生産の自動化に力を入れています。現在、新工場移転に向けて、AMRや最新ロボットの導入作業を進めています。機器の選定や導入などに携わることが可能です。裁量高く挑戦できる環境のため、これまでのご経験を活かしながら更なるキャリアアップを目指せます。 ・成果に応じて早期に昇給・昇格が可能な風通しの良い職場環境です。業務効率化や改善に向けた意見やアイデアも積極的に受け入れています。 ■キャリアパス： 入社後はモノづくりの流れを理解いただくために製造業務を経験いただきます。その後はご経験に応じて生産技術に関わる業務をお任せいたします。将来の工場長・役員を担える人材を募集しています。 ■組織構成： 30〜50代の男性の計4名が所属しています。ものづくり経験がある方を優遇します。 ■当社について： 1969年創業の東大阪にあるプラスチックメーカーです。病院やオフィス、コンビニで利用される様々な製品のパーツや生活雑貨などを開発・生産しています。積極的に社会貢献活動に取り組んでおり、コロナ禍には大学と共同で20万個以上のフェイスシールドを全国の病院に寄付しました。持続可能な社会が叫ばれる中、石油由来プラスチックを活用する企業の責務として、「プラスチックの良さ、悪さを理解し、社会に良い影響を与える」活動を積極的に行っています。今すぐできる環境保護活動として、更なるリサイクル推進に着目し、まだ使えるのに捨てられる廃棄物の活用に注力しています。賢く素材を活用することで環境保護に貢献し、より良い未来を描けるように挑戦し続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務