【事業立ち上げを担うポジション！／部品供給メーカーから医療機器メーカーへ／IoT・5Gに後押しされる安定企業】 【業務内容】【変更の範囲：会社の定める業務】 医療機器メーカーとして事業を推進するため、 プロジェクト責任者と共に、医療機器の製造販売業の維持支援、QMSの品質マネジメント、管理監督の仕組みづくりなどお任せします。 責任者が経験豊富でサポート体制が整っている為、業界未経験の方でもご安心頂けます。 ◆業務割合：（目安となります） ＜医療機器の製造販売業の維持支援＞　 ＜QMSの品質マネジメント＞　：6割 ＜管理監督の仕組みづくり＞　　：3割 ＜その他＞　　　　　　　　　　　　　：1割 ◆ご入社後： ご入社後はまず先輩社員と共に業務を覚えて頂き、ゆくゆくは＜内部・外部監査＞等をお任せします。 ※品質保証業務の立ち上げフェーズから経験することができます！ 【組織構成】 薬事品質保証部二ご配属予定です。 人数：約8名 年代：20代〜50代の方まで幅広く活躍中です！ ※今後プロフェッショナルとしてご活躍頂ける方を探しております！ 【同社について】 ◇特徴： 当社は創業以来、70年以上にわたり時代を先取りする電線の開発・製造・販売をしており、医療用探触子電線等、医療分野にかかわる電線も得意としております。 また、技術を生かした医療用特殊チューブ開発に着手してから30年以上が経過しています。 今では当社の安全かつ信頼性の高い製品は、画像化医療領域の様々な用途で多くの医療機器メーカーに部材としてご採用頂いています。 当社は、自社技術を活かした医療機器製品から、患者、医療従事者への貢献を進めるため、医療機器メーカーとしての新規参入を進めています。 ◇医療機器分野以外の貢献： 社歴70年以上に及ぶケーブル開発で培ってきた高い通信技術は、5GやIoT、4K8Kなどの最新の技術の基礎部分としてコロナ禍でより鮮明になったテレワークなどの新しい働き方を支えています。 また、車載用ケーブルは自動車の安全な運転を支援する先進的なシステムを支えています。 ◇グローバル展開：医療用特殊チューブ、半導体検査装置用ケーブルなどの分野でも世界トップレベルの技術力を有しており、積極的な海外展開を図っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 当社LED照明、及び電源製品における量産品質の安定化および市場品質の向上を目的に、品質管理（QC）と品質保証（QA）の両領域を統合的に担当いただきます。製造パートナーとの協働による品質改善から、市場不具合への対応・再発防止まで一貫して関与し、Luciブランドの信頼性向上に貢献いただくポジションです。 ご経験や適性に応じて、まずは得意領域から業務をお任せし、段階的に担当範囲を広げていただきます。 ■ミッション： 製品品質の安定化と、市場品質問題の再発防止を通じて、Luciブランドの信頼を維持・向上させる ■業務詳細： （1） 「品質管理」QC領域（現場・解析）： ・量産製品における品質管理（不良率・歩留まり管理） ・不良品の解析（分解・測定・再現試験） ・不良要因の特定および改善推進 ・製造パートナーへの品質改善指導 ・工程監査、検査基準の整備 （2） 「品質保証」QA領域（保証・対外）： ・市場不具合の原因分析および報告書作成 ・営業と連携した顧客への説明対応 ・是正・再発防止策の立案と横展開 ・品質基準や設計面での改善提案 ※本ポジションは、品質管理（QC）をベースとしながら、市場品質問題への対応や再発防止策の立案など、品質保証（QA）の役割も担う統合ポジションです。 ■業務の特徴： ファブレスメーカーのため、国内外の製造パートナーと密に連携しながら品質改善を推進 現場から顧客対応まで品質課題に一気通貫で関われる裁量の大きいポジション照明（光学・構造）と電源（電気・回路）の両領域にまたがる品質業務に関われる品質を「検査」ではなく「仕組み」として作り込む経験が可能 ■Luciの商品づくり： 製品責任者であるPMを中心に、開発・品質管理専任のスタッフが連携し、営業とも協力しながらプロダクトを企画・開発しています。 シンプルな構造設計と高いカスタマイズ性を強みとし、顧客の求める空間価値を実現する照明製品を提供しています。 ■事業内容： 自社ブランドLED照明、電源機器「Luci」の企画・開発・販売 変更の範囲：会社の定める業務

航空機品質保証／外部監査対応／英語力活用／ISO認証経験歓迎／定年65歳／大手メーカー案件／社会貢献度高／キャリアサポート充実／福利厚生手厚い／40代50代活躍中 同社では、マネジメントではなく現場で開発に携わって頂く事で、長くエンジニアとしてのスキルを最大限活かして頂く事が可能です。 ◆職務概要：株式会社アウトソーシングテクノロジーの社員としてメーカー企業に常駐し、メーカー技術社員と弊社社員と協力して業務致します。 ◆職務詳細： 航空機用のベアリングの品質保証業務 客先監査対応や客先要求事項の社内展開 公共スペック調査・分析 英文資料や社内規定等の整理等 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆ミッション：航空機関係のベアリングを作っている会社での品質保証内容(外部監査)になりますので、大手企業様に関わる事が出来る点や、普段皆さんが旅行などに行く際使用する飛行機に関わる為社会貢献度は非常に高くなります。 ◆エンジニアとしてのご活躍例 大手メーカー様にて早期退職制度を活用された後入社、大手総合電機メーカー様の案件にてご活躍されている50代後半男性 大手重工メーカーご出身、生涯エンジニアとしての道を選ぶためご入社いただいた40代後半男性 ◆働く環境/当社の特徴： 全社月平均残業時間：20時間程度 年休：120日程度 キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ◆福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。

~若手エンジニア活躍中！！未経験から挑戦可能・ポテンシャル採用！／定年65歳・エンジニア定着率90％以上長期就業環境あり／~ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 電子機器の品質管理業務 ・工程の品質状況分析 ・品質改善施策の検討と実行 ・部品ベンダの監査、指導 ・作業標準書類の作成 ・オシロスコープ、スペクトラムアナライザーなど使用 ■当社魅力点 評価・解析に特化した企業様に常駐し業務をご担当頂きます。 ◎面接にてスキルやご希望をお伺い、相談の上配属先を決定していきます。 ◎適正な人事考課制度のもと、やりがいのある業務環境を実現します。 ■働く環境/当社の特徴： ・全社月平均残業時間：20時間程度 ・年休：123日程度 ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲：本文参照

【東証プライム／キヤノン製品の国内営業・マーケティングを一手に担う企業／健康経営優良法人2025（ホワイト500）認定／福利厚生充実】 ■概要： 当社は、キヤノンの営業部門を母体として1968年に誕生以来、キヤノン製品を国内で独占的に販売し、高いシェアを継続的に獲得しています。直近では、SIerとしてお客様の課題に対してITで貢献する「ITソリューション」ビジネスにも注力しています。今回のポジションでは、キヤノンマーケティングジャパングループの品質保証、QMSおよびITSMS活動の推進を担っていただきます。 ■業務内容： ◎ISO9001、ISO20000-1に基づくQMS自主運用活動の運営・支援（監査/計画/実施/改善の支援） ◎QMS内部監査員認定・育成、QMS 社内教育実施 ◎品質保証に関する社内規程整備/ルール制定/維持/管理 ◎ITソリューション事業における品質保証の指導/ルール整備 ◎市場品質問題に関する案件管理/原因分析・是正措置・再発および未然防止支援 ■働く環境について： 勤怠管理が徹底されており、全社的に残業は非常に少ないです（平均10h程） 週に2回のノー残業Day、長期休暇、産育休取得など福利厚生も充実しています。様々な取り組みが認められ「健康経営優良法人2025（ホワイト500）」にも認定されています。 ■当社について： 当社はキヤノンの営業部門を母体として、1968年に誕生以来、キヤノン製品を国内で独占的に販売し、高いシェアを継続的に獲得しています。半導体関連装置の総代理店など、ニーズに合わせた製品／ソリューションを調達する「商社」機能・お客様固有の課題を十分に理解し、最適なシステムを提供する「SIer」機能・お客様のお困りごとの解決のために、導入から保守・運用までサポートを行う「ITプロバイダー」機能を有しており、それぞれの分野が横断的にお客さまに最適なソリューションを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業60年の優良メーカー/テレワーク・時差出勤・19:30完全退社ルールなど従業員満足度重視の社風・制度/プライベートとの両立をしながらスキルアップ！】 ■配属部署とそのミッション： 品質保証部：製品の検査精度向上、不具合の原因分析や再発防止、仕組みの改善を通じてものづくりの品質を底上げしていく中核部門です。 品質検証・分析・改善にじっくり取り組み、製造・技術・営業と横断的に関わり、品質の仕組みづくりにも携わることができます。 ■業務内容： （入社後〜） 具体業務内容は以下となりますが、まずは先輩社員とのOJT・同行を踏まえて、業務や製品に慣れていただきます。 数年後には自走できる状態を目指しており、その後は取りまとめまでができるような人材になっていただきたいと考えております。 （将来的にお任せしたい業務） 以下は先輩社員との同行を通して、可能なところから徐々にお任せしていきたい業務となります。 ・製品が設計・仕様・法令・顧客要求に適合しているかを確認・検証　 ・製造・出荷前の品質チェックおよび検査記録の確認　 ・外注先・仕入先の品質状況の確認および品質改善に向けたフィードバック※品質管理課と連携 ・不具合やクレーム発生時の原因調査・再発防止策の立案※顧客対応は営業部門が担当 ・社内品質基準・マニュアルの運用、品質向上のための改善活動推進 ・内部監査や品質会議への参加・報告 ※夜間対応や休日対応は基本的にはなし （対象製品） メインは防音防振商材だが、設備、金属加工品等にも携わっていただく。 また、樹脂製品も今後は取り扱いを考えております。 ■組織構成： 3名の組織で、実働は2名となります。 部長と20代のメンバーで構成されております。 ■働き方： 平均残業時間10h程度（繁忙期は20h超える時もありますが、閑散期は10h未満のため、均すと10h程度）。 ■キャリアパス： 将来的にはご本人の希望を前提に専門性を極めるのか、他部署にチャレンジするのかを上長と相談をしながら自身のキャリアを決定していくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年間休日122日/プライム上場/ニチコングループ・ユタカ電機製作所の100%子会社/働き方改革関連認定企業/UIJターン歓迎〜 ■職務概要： 当社の品質保証課にて、アシスタントマネージャーをお任せいたします。 ▼具体的には下記業務とマネージャーのサポートをお任せいたします： ・製品の出荷検査 ・工程検査作業標準書作成 ・ＱＣ工程図、検査指図書等の作成 ・お得意様のクレーム処理 ■当社の製品について： 当社で製造している製品は、株式会社ユタカ電機製作所で販売されている製品になります。主な製品としては、UPS（無停電電源装置）、ICスイッチングレギュレータ、直流バックアップ電源、スイッチング電源、DC-DCコンバータが挙げられます。UPS無停電電源装置は医療や防犯・防災システム、東京23区内ほぼすべてのJR駅改札機にも用いられています。スイッチング電源はATM等の金融端末機、他自動販売機やPC、サーバー、デジタルカメラにも用いられています。 ■当社について： 株式会社ユタカ電機製作所の子会社として、様々な電源装置を生産しております。近年は蓄電に力をいれてお客様に好評をいただいております。当社は、品質に自信を持っており、「品質のユタカ」という評価を顧客からも頂いています。電源が必要となってくる全てのお客様が顧客の可能性を持っており、現在は地震の対策としての導入も進んでいます。また、ニチコン株式会社のグループに参入したことで中国、北米だけでなく海外進出も全世界に拡大され、販売台数が増加しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【ISO9001取得／ワイパーアームヘッドの業界シェア40%！ダイカスト専業メーカー／創業70年超の安定企業】 ■業務概要： ダイカスト専業メーカーとしてダイカスト部品の製造を行う当社にて、品質保証・品質管理を担当していただきます。 【会社の定める業務範囲】 ■業務内容： ・工程・品質監査 ・ISO9001に基づく品質の維持管理、改善 ・不良発生時の顧客対応 ・原因究明と再発防止策検討 ・社内外関係者との調整や交渉 メインでお任せする業務内容としては製品の抜き取り検査を行い基準値に収まっているかどうかの確認をしていただきます。 月に1回程度、出張が発生する場合がありますが、ほとんどが日帰りでの出張です。 製品の立ち上げから製品完成前の品質管理、完成後の品質保証までを幅広くお任せします。そのため将来的に課長もしくは次長職へのステップアップを目指すことも可能です。 ■入社後の流れ： 最初はダイカストのモノづくりに関する知識をインプットします。個人のご経験によって期間は異なりますが、OJTによって業務を覚えていただきます。専門性の高いものなので、しっかりとサポートいたします。 ■取引先について： 大手自動車メーカーや大手自動車部品メーカーなどがメインのお客様となります。 株式会社 デンソーワイパシステムズ様 株式会社 ミツバ様 株式会社 東海理機様 株式会社 松本製作所様 富士機械 株式会社様等 ■組織構成： 品質保証部門では4名（50代男性3名・30代女性1名）がメインで活動しています。自社製品の品質維持に欠かせない重要なポストで、非常にやりがいのある業務です。 ■当社の魅力について徴： （1）高いシェア率を誇る安定性 県下初の専業ダイカストメーカーとして設立し、あらゆるダイカスト部品を生産しています。なかでも自動車用ワイパー部品は高い技術力を持ち、日本国内におけるワイパーアームヘッドのシェアは40％を超えています。 （2）働く環境 社員は若手社員が多く、自己啓発意欲と職場改善意欲が高いです。また、勉強機会も多く、国家資格の『ダイカスト技能士資格』の取得率は97％と高位です。 （3）評価制度やキャリアアップについて 評価制度が整っており、個人別の評価基準に則って賞与、昇給が望めます。 変更の範囲：会社の定める業務

【有給取得率80%以上、平均有給休暇取得日数17.2日（2020年度全社実績績）/20時以降の残業は原則禁止/住宅制度有(家賃の75%を会社負担)/カフェテリアプラン有】 ■業務詳細： 笠岡工場における、モノパイル製造に関わる技術的工務、規格、客先仕様、図面および工場設備能力等を理解し、品質計画、製造方法計画、工程計画等を検討し、管理していただくことを想定しています。 【採用背景・事業を取り巻く状況】 当社は、洋上風力発電の基礎構造物（モノパイル）を製造する工場（日本初）を、岡山県笠岡市（ＪＦＥスチール西日本製鉄所構内）に建設しており、稼働開始（2024年4月）に向け、工場運営に関わる技術系人材を募集しています。 ■手当や制度も充実： 超過勤務手当（残業時間に連動して支給）、帰省手当（※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし）、独身寮・借上げ社宅制度（40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円）、産休・育休制度など ■同社の魅力： 同社は、国内での有数の大手プラントエンジニアリング会社です。業界大手と比較しても、同社は石油プラント依存しないポートフォリオであり、安定した需要が見込まれる市場の環境・水道分野（ごみ焼却プラント・上下水道）に強みがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

★U・Iターン歓迎！/引越手当・住宅手当など福利厚生◎※規定有/有給取得日数22日でWLB良好！世界シェアトップクラスの製品多数★ ■職務概要： 各顧客向けの製品に対し、充実した評価業務を行う事で高品質な製品提供をミッションに、車載インバータ/半導体パワーモジュールの信頼性評価業務を担当頂きます。 設計部門と連携し、評価業務以外にも顧客対応やプロセス検証など社内外に対しフロント対応を行う役割も担います。 ■具体的な業務例 車載インバータおよび半導体パワーモジュールの信頼性評価業務 ・信頼性評価試験(耐環境試験・EMC試験等)、寿命評価試験(耐久試験・高負荷試験等)、要素検証試験　 ・製品分解・現象解析業務 ・開発品の出荷検査、特性検査業務 ・社内外向け評価/解析レポート作成業務 ・評価計画・管理業務 ・プロセス検証・認定業務 ・対顧客/サプライヤのフロント対応業務 ○入社後すぐの業務 ご希望やご経験を考慮し、担当グループに入って、業務内容の把握を実務経験を通し習得して頂きます 。 ○入社6か月〜1年以降 担当業務については、グループ内での支援を受けながらメイン担当者として主力となり活躍頂きます。 ■やりがい 電動パワートレインの分野は成長市場であり、未来の自動車づくりを支え進化する最先端技術に触れ、常に成長が出来る環境です。 本業務では、最先端の車載インバータを実験・評価することで、その最新技術を肌で感じて業務に携わることができます。 ◆同社の特徴・魅力： ・2021年1月に大手４社が経営統合しグローバルメガサプライヤーとして誕生。 ・国内外で約2.5万件と、技術力の高さを証明する特許取得数を誇るものづくり企業。 ・世界20カ国以上に拠点を展開するグローバル企業。世界に広がる自動車メーカー、二輪車メーカーに提供。 ・年次有給休暇の平均取得日数は21.8日、平均残業時間は月19.3時間とワークライフバランスも大切にできる環境。 ・UIターンの方も歓迎！転居費用は会社負担、借上げ社宅あり。不安材料なく、新しい生活をスタートできる。 ・住宅関連が手厚い◎寮・社宅制度以外に、月1.5〜4万円の住宅手当あり（規定あり※エリアや賃料などで変動） 変更の範囲：会社の定める業務

【世界各国で航空・宇宙・自動車・防衛・発電プラントや交通システムなど大規模インフラを手掛ける日本を代表するグローバル企業／海外売上比率54％】 ◆業務内容： 【大型船舶搭載用機械製品の品質管理・品質保証業務全般】 ・製品の工程中検査・完成検査・工場試験などに立ち会い、検査・試験を取り纏める ・検査記録を取り纏める ・顧客対応・船級協会対応（不適合（クレーム・仕損）の説明など） ・パートナー企業の品質管理（指導・改善など） ・不適合（クレーム・仕損）に対する現品処置、是正処置（再発防止策）、取り纏め ・監査対応（監査側及び被監査側） ◆業務の魅力： ・QMS（品質マネジメントシステム）の中核である、品質管理、品質保証の業務は、船舶における航行の安心、安全を支える重要な仕事です。 ・製品を通じて安心感、満足感を提供し、顧客の信頼を得られます。 ◆募集背景： 当部門は、世界の造船・海運業界向けの事業で順調に売上を伸ばしています。 今後のさらなるシェア拡大や次世代製品開発に合わせて、品質管理・品質保証の体制を強化するため、当社で活躍頂ける人材を必要としています。 【取扱製品】 大型船舶用エンジン搭載用過給機（ターボチャージャ）、ボイラ、タービン、舵取機、フィンスタビライザ、プロペラなど ◆働き方： ・品質管理グループは2つのチームからなる総勢13名です。 ・多様な業務経験のあるメンバーが多く、指導やサポートができる職場です。 ・社外、社内他部署、製造現場との協働が多く、明るく、前向きな職場です。業務の性格上、原則リモート勤務は困難ですがフレックスタイム制での勤務です。 ◆当社のミッション： 私たち三菱重工は、次の世代の暮らしと、そこにある幸福を想い、人々に感動を与えるような技術と、ものづくりへの情熱によって、たしかな未来を提供していくことを目指します。そのために私たちは、これまで培ってきた技術を磨くとともに、新たな発想で様々な技術を融合させるなど、さらなる価値提供を追求し、地球的な視野で人類の課題の解決と夢の実現に取り組みます。

〜世界トップクラスの自動車部品メーカー・世界35ヶ国の国と地域で事業展開〜 ■業務内容： 商用車に適合する電動化商材と社会ソリューションのお客様要求・法規を満たした製品を、継続して提供できる“仕組み”をつくり、守ること ■業務詳細： ◇電動化商材の品質保証（製品の監査と評価）を通じて商用車の海外顧客への拡販に適応する品質保証システムをつくる ・海外顧客の品質要求事項を満足させる製品の品質を監査する ・熱ソリューション新製品の短期評価手法開発（高信頼性・高効率評価手法構築)を立案して評価する ・競争力のある新たな品質保証ステップと品質基準、保証のしくみを考案する ◇非モビ分野の熱、温調課題を解決するソリューションを提供するための競争力のある品質保証の仕組みを考案して試行しながら新たな品質保証システムをつくる ・電気グリッド、水素グリッドの商材、ソリューションの品質保証ステップと品質基準、保証のしくみの考案する ■業務のやりがい・魅力： ◇デンソーの品質保証のしくみを前提として商用車や非モビ製品への適応を自ら考え、継続出来るしくみを生みだして事業の創出と成長に貢献しているというやりがいが感じられます ◇品質保証業務を通じて製品づくりにとどまらず、顧客や営業・アフターサービスの多岐にわたる部門との仕事を通じて幅広い業務経験が出来ます ◇海外のさまざまな顧客や事業にかかわることでグローバルな業務経験が出来ます ◇デンソーには少ない非モビ分野の業務経験を積むことで自身の広い知識経験を活かすことが出来ます ■職場紹介： ・サーマルシステム品質保証部は自動車での空調をマネジメントする品質保証を熱ソリューションに拡大し、熱マネ製品の品質保証システムに進化させてビジネスを支える業務を推進しています。その中で私たち社会ソリューション品保室では、商用車と社会の熱・温調ソリューションに乗用車の仕組みを活かした高い品質保証に取り組んでおり、室としては、23名が所属しております。長年商用や非モビ分野の製品品質保証を担当したメンバーと乗用車の経験者が経験を相互に活かしながら、競争力のある品質保証システムと仕組みを常に考えながらチャレンジするカルチャーがあります。 ・在宅勤務：適用可（週2回程度） 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆1927年創業で歴史長く、今なお新規事業・製品を創出し続ける老舗メーカー／長期就業可能な職場環境◆◇ ■お任せするミッション： 入社後は、国内市場で6割のシェアを誇るカーナビ取付キットの品質保証をメインに担当していただきます。当社は様々な製品を開発・製造しており、板金・樹脂・電気・ソフトウェアなど専門知識は多岐に渡りますが、すべての分野において豊富な知識を持っている社員がキャッチアップできるよう教育いたしますのでご安心ください。 また元課長が再雇用社員として活躍しているため、将来的に役職者となって組織の中核を担って頂くことを期待しています。 あなたの成長が当社の未来を支える大きな力となります。ぜひ、私たちと一緒に新たな挑戦をしませんか？ ■業務詳細： ・製品（ファブレス）の検査と品質チェックの実施 ・品質保証と品質管理基準の策定・管理 ・協力企業への品質改善サポート ・企画〜開発の品質保証 ■業務の特徴： ・クレーム発生時は、営業のサポート窓口が電話対応にて行い、我々は品質改善に専念します。 ・非常に高い品質基準を誇る職場で、専門性を高めることが可能です。 ・社員一人ひとりが品質に拘り、自社内で製品開発の下流から上流まで一貫して目を光らせています。 ■働き方： ・残業に関しては、当日15時までの事前申請が必要で、月20hを超える場合、別途申請書が必要と徹底管理しています。 ・転勤や出張は原則ありません。遠方の協力会社へ月1〜3回程度(関東圏内、車で最大2時間ほど)行っていただくことはございます。※日帰り ■取引実績： 日立やパイオニアをはじめとした大手顧客とも多く取引があり、安定した経営基盤と時代を読んだ事業展開が強みです。 ■配属先： 東京の事業所では再雇用社員(60代男性)※元課長、社員(40代女性)、パート社員(60代女性)の3名で構成されています。岐阜県高山の事業所にも課長含め品質保証チームがおり、連携を取って仕事に取り組んでいます。 ■やりがい： 当社の扱う幅広い商材知識が身につく上、スキルアップが実現可能です。複数部門への指導や相談等も受ける事がある為、貢献や達成感が得られます。 変更の範囲：会社の定める業務

【品質保証／JAXAにも納入実績有／ラッシングベルト等貨物固定具におけるリーディングカンパニー】 ■業務内容 品質保証部にて、製品および業務プロセス全体の品質保証業務を担当いただきます。不具合対応にとどまらず、再発防止や標準化・教育まで含めた「品質を作り込む仕組みづくり」を推進するポジションです。 ＜業務詳細＞ ◎メイン業務 ・社内および社外における品質に関する業務全般 ・製品不具合、品質問題発生時の原因分析、是正・再発防止策の立案および推進 ・製造、設計、購買、営業、仕入先等、関係部署・関係先と連携した品質改善活動 ・作業標準書、検査基準書等の作成・改訂および現場への定着支援 ・社内教育の企画、実施（品質意識向上、再発防止教育等） ◎ISO関連業務 ・ISO9001／ISO14001に基づく品質・環境マネジメントシステムの運用・維持・改善 ・品質マニュアル、手順書類の整備および管理 ・内部監査の実施、是正処置および外部審査対応 ◎その他 ・顧客クレーム対応、報告書・説明資料の作成 ・サプライヤーに対する品質管理・指導、取引先監査対応 ・Word、Excel、PowerPointを用いた各種資料作成 ■商材： 一般貨物用固定具、ラッシングベルト、スリングベルト、航空機用貨物固定具、航空機用座席固定金具、福祉車輛用固定装置、冷凍冷蔵車用間仕切り ■当社について 同社は運輸、物流に於ける安全を固定技術を通して提供する企業です。 国際規格ISO9001、ISO14001はもとより、航空宇宙の国際規格JISQ9100を取得し、自動車メーカー、航空機メーカー、JAXA等一流企業へ特異な技術を提供しています。 ＜ビジョン＞ 1987年創立以来、終始一貫 品質と納期遵守にこだわり業界にて絶大なる評価を得ています。そして常にuser friendly をめざし、新商品の開発に努めています。宮城県の東北工場で設計・開発、工場内にある種々の工作機械で試作品をはじめ大半の製品を自社にて製造しています。また、2017年4月より佐賀県に九州小城工場が完成し、九州・西日本地域へ短納期での供給、製造体制の拡大も図っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■本ポジションの魅力 ・「常に進化するクルマ」を実現するため、ソフトウェアアップデートの仕組みと認証戦略を一体化して設計できる ・当局との交渉を通じ、制度やルールを自ら作り出す経験を積むことが出来る ・社内外の多様な関係者を巻き込み、プロジェクトを前進させる司令塔としての経験を積むことが出来る ・国内外の制度や規制に深く関わることで、 国際的な知見や交渉力を磨ける ■業務概要 SDVの中核を担うポジションです。 「常に進化し続けるクルマ」を実現するため、ソフトウェアアップデートサービスの配信に欠かせない認証企画・戦略をゼロから立案・実行し、プロジェクトを成功に導きます。 従来の単なる法規認可取得にとどまらず、ソフトウェア特有のシミュレーションなどを用いた新しい認証提案まで行い、当局との交渉もリードする非常にチャレンジングな役割です。 ■業務内容 ◎次世代SDVを見据えた認証戦略の策定 ・国内外の制度差や業界動向を踏まえた攻めの戦略立案 ・単なる認可取得にとどまらず、ビジネス価値を最大化する認証の仕組み構築 ※従来は物理的な改造や部品交換が中心でしたが、OTAによるソフトウェア変更は「安全に影響する」＝「走る・曲がる・止まる」に関連すると判断されれば、認可対象となります。 ◎プロジェクト推進・リーダー業務 ・開発チームや関連部門を巻き込み、社内外のステークホルダーを統合 ・認証戦略を軸にソフトウェア配信の仕組みを形にする ◎規制当局との交渉・認可取得 ・国内外の当局に対する認可申請や交渉 ・シミュレーションテストや制度見直しを含む新たな認証手法の提案 例）UNR13H−電動制動システム（EBS）／電子制御ブレーキ ・OTAでブレーキ制御ソフトを更新する場合、故障時でも最低限制動性能が確保されることを示す必要 ・実車テストだけでなく、HILやシミュレーションでブレーキ挙動を検証可能 →ABSやESCの制御ソフト更新をOTAで配信したい。シミュレーションで制動距離や制御応答を示し、UNR13H基準を満たしていることを当局に報告。 ◎社内体制整備 ・開発体制や認証プロセスの構築・改善 ・守りに偏る社内文化を変革し、ブレイクスルーを起こす 変更の範囲：※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります

〜年間休日増加中・残業平均20時間／高い技術力で顧客から信頼される企業／会社として製品の品質を大事にしています◎／将来もなくならない製品で安定性◎〜 ■業務内容 当社が製造する自動車部品などの金属加工品の品質保証業務をお任せいたします。不良品の原因調査や品質向上のための提案などが主な業務です。 ■業務詳細 ・品質改善の仕組み構築 ・改善立案および改善レポート作成 ・客先や協力メーカーと品質の擦り合せ ・社内品質測定などの管理 検査などは別部門で行っており、そこで出てきたデータや実際の製造現場などをみたり従業員の声を取り入れ製造工程内の課題の抽出・分析をし、不良がでないような仕組みづくりを行っていただきます。 また製品に対してのお客様からのお問い合わせ対応なども1〜2か月に1度ご対応いただきます。 ■社内の雰囲気 同社は自動車部品の製造がメインのため品質に関してはかなり厳しくみておりま、会社全体として品質を大事にしています。 そのため品質保証部門からの発信などをないがしろにすることはなく、現場の方も意見を聞き入れてくれるそんな雰囲気です。 ■組織構成／入社後の流れ 現在40代〜50代の4名が所属しております。 ご入社後はOJTを通して業務を覚えていただきます。また、外部セミナーの研修など社員の教育にも力を入れており、人事制度の再設計や人材開発にも着手しています。 ■活かせる経験 金属や機械に関するの品質管理の経験をお持ちの方は大歓迎です！ もちろん他業界で品質管理や保証の経験をお持ちの方にもご活躍いただけます！ ■働き方について 現在同社の年間休日は2025年度で112日ですが、今後も数日ずつ増やし数年のうちに120日を目指していきたいと考えております。 IT化による働き方改善にも積極的に着手し残業時間は平均20時間／月でプライベートも大事にして働ける環境です。 ■同社について 同社の製品は自動車のボディーや骨格に関連する金属部品がメインとなります。国産大手自動車に多く起用されており、パッと見てわかるものではありませんが、同社の製品がないと自動車は完成しないため重要や役割を担っております。 ガソリン車、EV車関係なく必要な部品のため、将来的にもなくならない安定した需要があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜モノづくりが好きな方・パチンコ・スロットが好きな方歓迎/年休124日（完全週休二日制）/残業20時間程度〜 ■業務内容： パチンコ関連製品の企画・デザイン・設計・製造までのすべての機能を持つ総合部品メーカーの当社にて、 パチンコ・パチスロ機の製造管理・品質管理を担当いただきます。 先輩社員に同行し、経験を積み学んでいただくため、未経験の方でもご安心ください。 ■業務詳細： 遊技機器の製造および品質管理、製造工程管理です。 設計から各部品の組み方が指示された後、量産においてどういった手順で製品を作れば不良品が出ないか、どういった治具が必要なのかを判断し、工程設計や改善を行います。 ■1日のスケジュール： ・08:30〜　打ち合わせ ・10:00〜　協力企業巡回による品質管理業務 ・16:00〜　不具合原因、対策報告書の作成 ※お客様とのやり取りが業務全体の3割程です（※クレーム対応を含） ■その他、以下の業務についても徐々にお任せする予定です。 ・品質書類の作製・精査 ・電気検査治具や組付け治具の作成手配 ・客先資産の電気検査機の客先返却、お預かりなどの業務 ・協力業者への検査機/組付け治具増産確認依頼 ・不良返却業務 ・成形/組付け協力業者の指導 ・客先対応 ・不具合原因、対策報告書の作成 ■配属先について： 現在7名が活躍中です。（30代2名／40代3名／50代1名／60代1名） ■入社後について： 半年〜1年ほどスキルを身に着け、長期就業いただけることを目的に本社で研修を実施いたします。（実施期間は要相談） 研修先でのお住まいや光熱費は企業様負担となりますので、ご安心ください。 ■キャリアステップ： 品質管理業務に精通し、さらにお取引先様との連携も重要なためコミュニケーションスキルが身に付きます。 実力次第で主任・係長・課長・次長・部長とステップアップできます。 ■当社の魅力： パチンコ関連製品の企画・デザイン・設計・製造までのすべての機能を持つ総合部品メーカーです。 その開発力と技術力は高く評価され、多くのヒット機種を世の中に送り出してきました。 パチンコ台の顔となる筐体（役物・枠）と言われる製品分野では全国トップクラスを誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場のエア・ウォーターグループ/業界未経験・職種未経験歓迎/年休125日〜 ■業務内容： ・消火設備の品質保証業務を担当して頂きます。 ■業務詳細： ・現地協力会社の監査業務など ＜使用ソフト＞Word、Excel、DocuWorks、PDF ＜主な設備＞原子力プラントに設置される消火設備 ■教育体制/資格サポート： ・品質保証業務未経験でも、OJTにて教育させて頂きます。 ■同社の特徴 「人の生命と財産を守る」という理念のもと、医療装置、消火装置、呼吸器の研究開発・設計・製造・据付・保守・販売を手がけています。近年は、事業領域を拡大すべく、医療・消火事業に力をいれています。高圧ガス制御に関する技術力、培われた経験に裏打ちされた高品質・高性能の製品は、信頼と評価を得ています。こうしたクライアントからの信頼に応えるために、より一層の安全性と信頼性を備えた、クライアントに満足してもらえる製品の提供に努め、これからも「創造」と「挑戦」をキーワードに安心・安全な社会づくりに貢献していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場のエア・ウォーターグループ/業界未経験・職種未経験歓迎/年休125日〜 ■業務内容： ・消火設備の品質保証業務を担当して頂きます。 ■業務詳細： ・社内品質保証マニュアルの整備など ＜使用ソフト＞Word、Excel、DocuWorks、PDF ＜主な設備＞原子力プラントに設置される消火設備 ■教育体制/資格サポート： ・品質保証業務未経験でも、OJTにて教育させて頂きます。 ■同社の特徴 「人の生命と財産を守る」という理念のもと、医療装置、消火装置、呼吸器の研究開発・設計・製造・据付・保守・販売を手がけています。近年は、事業領域を拡大すべく、医療・消火事業に力をいれています。高圧ガス制御に関する技術力、培われた経験に裏打ちされた高品質・高性能の製品は、信頼と評価を得ています。こうしたクライアントからの信頼に応えるために、より一層の安全性と信頼性を備えた、クライアントに満足してもらえる製品の提供に努め、これからも「創造」と「挑戦」をキーワードに安心・安全な社会づくりに貢献していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜3次元測定の経験を活かす／最新機種多数／軽量×低コスト×強度が強み／EV開発に不可欠な製品も開発／新工場立ち上げ／各種ISO取得／働きやすさで各種表彰／高収益・安定経営〜 ■募集背景： ・自動車・産業機械メーカーから寄せられる「高精度な品質保証」のニーズに応えるため、品質管理部の測定体制を強化します。 ・特に3次元測定機を扱える人材を採用し、検査精度の維持・向上と業務分担による効率化を進めていきたいと考えています。 ■業務内容： ・三次元測定機（東京精密 XYZAX AXCEL／ミツトヨ Crysta APEX）での測定 ・CALYPSO・MCOSMOSを用いたプログラミング、測定データ記録・解析 ・測定結果に基づく良品／不良品判定 ・測定環境の維持・改善提案 ■ISO認証取得： ISO9001、ISO14001、ISO45001 ■魅力： ◎自動車、バイク向け製品をメインに、軽量×低コスト×強度のある製品に強く、EV開発に不可欠な製品を製造 ◎独自技術に裏付けられた安定基盤と成長性 ◎高精度測定を担うスペシャリストとして成長できる ◎CALYPSOやMCOSMOSなど最新ソフトを扱える環境 ◎測定部門は風通しが良く、フォローし合える体制 ◎若手中心のチームでのびのび働ける ◎新工場や技術センターの稼働でさらに拡張する舞台 ◎高収益体質を背景にした働きやすい職場環境 ◎岐阜で安心して長く勤められる ■配属部署／組織風土： ＜配属部署＞ ・品質管理部に所属し、製品の精度を「数値」で保証する業務をお任せします。 ・扱う機種は東京精密（ACCRETECH）およびミツトヨの最新機種。測定プログラムの作成からデータ解析、結果のフィードバックまでを一貫して担当します。 ・お客様の信頼を支える「最後の品質保証プロセス」を担う、極めて重要なポジションです。 ＜組織風土＞ ・20〜30代中心のメンバー構成で、部門全体に助け合いの文化が根付いています。面倒見がよい上司や、実務経験が豊富でバランス感覚に優れたリーダー陣がいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内外の法規制の調査・分析経験のある方へ／月平均残業15h以下／国内外シェアトップ級／売上高4兆1,000億円超え／大手グローバルメーカー】 ■業務内容： 当ポジションでは、以下の業務を担当いただきます。 建設・鉱山機械や産業車両などに適用される規制（機械安全、騒音規制など）への対応業務です。 ■業務詳細： ・規制及び規格の調査・分析および設計部門含む関係部門への対応依頼 ・海外現法との規制情報交換、規制及び規格内容の確認、対応方針のすり合わせ等 ・業界団体（建設機械工業会、日本機械輸出組合他）の会議出席等 ■募集部門について： コマツグループのグローバル本社として、建設・鉱山機械や産業車両などに関する規制対応を担っています。北米、欧州、その他主要海外市場の現地子会社の規制対応チームと連携し、製品が各仕向地の規制に適合するよう、設計部門含む関係部門へ必要な対応を周知し、実施を推進しています。所属グループには20歳代から60歳代まで幅広いチーム員が所属しています。 ■仕事の魅力： グローバルに拡大する規制対応の最前線で、製品の法規制適合性を支える重要な役割を担うことができます。機械安全や騒音規制など、建設・鉱山機械や産業車両などに関わる幅広い法規制に対応する中で、専門性を高めながら実務経験を積むことができる点が魅力です。 ■期待する役割： 入社後は、ご経歴やご経験に近い分野から業務を開始し、当社の仕事の進め方やプロセスを習得いただきます。数か月後には、建設・鉱山機械や産業車両などの規制の主担当として、関連部門と連携しながら、製品が各仕向地の規制に適合できるよう、規制対応を主導していただくことを期待しています。 ■キャリアパス： リーダーを補佐する役割として経験を積んでいただき、将来的には規制分野の第一人者やチームのリーダーとして活躍いただくことを期待しています。さらに、経験を重ねることで、組織全体を統括するマネージャーとなられることを期待しています。 ■社風・環境： 社員が主体的に、柔軟に働くことのできる制度として、コアタイムなしのフレックス勤務制度、在宅勤務制度等を導入しています。ワークライフバランスの推進にも取り組んでおり、有給休暇は2023年度の実績 平均20.9日／年（全員20日以上取得）です。 変更の範囲：会社の定める業務

≪年間休日127日≫≪最先端技術に寄与する計測器の提供≫≪未経験歓迎・理系バックグラウンドを活かせるポジション≫ ■業務内容： 2003年設立、電子計測器、光計測器の開発・製造・販売・保守を事業として運営する当社にて問い合わせサポート担当として業務に従事していただきます。 ■具体的には： ・取引先からの当社製品に関する修理・保守依頼の対応 ・技術・取扱いに関する問い合わせ応対 ・問い合わせ内容を専用システムに入力 ・関連部署への連携 ■組織体制について： 現在3名で対応しております。 ■当社の特徴について： 当社は1971年に創業、計測器の開発・製造を事業とし、試験と計測器の分野で社会に貢献してまいりました。2003年4月にMBO方式により会社独立し、デジタル・マルチメータ事業、直流電圧/電流発生器事業、デジタル・エレクトロメータ事業、光計測器事業、システム事業に2019年度よりモジュラ&複合計測器事業を立ち上げました。 会社の使命として「蓄積したアナログ技術を駆使し、更なる発展を目指し、新たなる世界トップレベルの基本測定技術の開発を行い、汎用測定器の本質を究め社会に貢献する」を掲げております。 変更の範囲：会社の定める業務

【ISO9001取得！自動車・家電向け部品／PCやHV・EV等の冷却ファンモーター用の軸受『世界トップクラスシェア』／海外拠点支援／年休121日／特別休暇あり】 ◎粉末冶金技術を駆使し、グローバルネットワークを築く部品メーカにて品質保証の業務を行って頂きます。 ＼こんな方におすすめ！／ ・ISO9001、ISO14001、IATFの認証維持・取得業務に携わりたい ・車がお好きな方（完成車メーカーに納品しています） ・製品の開発段階から裁量をもてる、自分が携わった改善内容について数字で効果を実感できる環境で働きたい ■製品魅力： 金属の粉を固めて作る“粉末冶金技術”を使い、自動車・家電・機械などに使われる高精度な金属部品（オイルレスベアリングや焼結部品、MIM製品など）を製造しています。 ・粉末冶金製法とは、金属の粉を固めて作る特別な技術で材料廃棄が少なく環境に優しい製造方式です。 ・同社の軸受けは「オイルレスベアリング」という、油をささずともスムーズに回る部品を作っており、家電や車で活躍しています。 ■業務詳細： ・国内、海外の各拠点に対する工程・品質改善 ・客先や仕入先への品質保証業務 ・不具合品の調査、分析　及び　客先への提出資料作成 ・その他付随業務 ■組織構成：7名（30代〜50代在籍）の組織となります。 OJTを通した手厚いフォロー体制があり、安心して業務を進めていただけます。 ■働き方・福利厚生： ・新本社・工場の整備を進めており、1食350円の社員食堂有 ・年間休日が特別休暇（誕生日・アニバーサリー休暇等）を含めて実質125日あり、有給休暇が『入社当日』に10日付与 ・就業時間は7.5時間。ノー残業デーや、有給休暇を1時間単位で取得できる制度や、永年勤続休暇等、柔軟な休暇制度あり ※当求人の残業時間は20〜30時間を想定しております。 ■企業魅力： ・粉末冶金製法の軸受で世界トップクラスシェアを誇り、年間生産量は80億個。自動車・家電・アミューズメント機器など幅広い分野で採用されています。 ・グローバル展開：経産省「グローバルニッチ企業100選」に選出されるなど、技術力と安定成長が強みです。海外7拠点を含むグループ体制で、世界中に製品を供給しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜シェアNo.1の製品複数有／世界43か国に事業を展開し100周年を迎える老舗優良企業／土日祝休み／平均勤続年数19.3年・育児休業復帰率100％〜 ■業務内容：品質管理担当として、当社の製品品質を維持・向上させるため、以下の業務をお任せします。 ・帳票類の管理、データ分析：製品の品質記録や検査データなどを正確に管理し、品質改善のための分析を行います。 ・製造工程の品質管理、製造応援：製造現場において、品質基準が守られているかを確認し、必要に応じて製造工程の改善提案や現場への技術支援を行います。 ・不具合発生時の対応、原因究明と対策立案：製品に不具合が発生した際には、迅速に原因を究明し、再発防止策を立案・実行します。 ■拠点について： 当社は1920年の創業以来、産業用冷凍機や食品加工機械を中心に、世界43ヶ国で事業を展開するグローバルメーカーです。 その中で東広島工場は、2003年11月より「地域との共創」をテーマに活動を開始しました。製造品目は制御盤から始まってエコキュートなどの環境機器へと拡がり、2007年9月には新工場を建設。鋳物の生産も開始しました。2017年には機械加工、小型・中型圧縮機組立の機能が加わり、今や素形材からユニット製品を一貫して生産できる拠点となっています。技術集積の高い東広島の地で、各種研究機関、自治体や地元産業など地域との連携を深めながら、環境に配慮したものつくりを進めています。 ■東広島工場の事業内容： 制御盤製造、エコキュートおよび環境コンポの製造販売、鋳鉄部品鋳造および機械加工、アルミ製品の鋳造・加工、小型・中型圧縮機の組立 ※前川製作所・東広島工場について↓ https://recruit.mayekawa.co.jp/bases/higashihiroshima/ ■就業環境： 社内資格制度や資格取得奨励制度が充実しています。 前川製作所の社員は、一人一人が持つ技術の幅が広い事が特徴です。そのため入社後の研修計画や資格取得のためのサポートは常に行っています。比較的若年層の方は専門的な経験は無いかもしれませんが、これから技術を身に付けて行きたい方には基礎的な技術習得から始めてもらえる環境は整っています。

〜トヨタグループtire1企業／チームワークを大切にする社風／日本を走る車の[2台に1台]が当社の製品／在宅勤務制度あり／地場に根付いた就業ができる環境◎〜 ■募集背景： 売り上げ増進に伴い、技術者（品質保証、設計、生産技術、保全等）の中途募集をしております。 第二新卒歓迎から即戦力まで、幅広い方の応募をお待ちしております。 ■業務内容（例）： 応募いただきましたらご経歴から幅広く当社のポジションマッチングを行います。 当社の技術職例は以下となります。 〇品質管理／保証 ◎製品設計品質、及び工程設計の確認／未然防止（リスク分析） ◎点検・監査結果から工場／工程の弱点解析とその改善のためのフィードバック　等 〇設計 ◎ブレーキパッドの材料設計・製品設計・工程条件設計と適合開発、ディスク、ドラムの製品設計と適合開発 ◎3D CAD／CAEを用いた電動シリンダのメカ設計（鉄・アルミ・樹脂部品設計、Sub-Assy設計） 〇生産技術／保全 ◎トヨタ生産方式（TPS）を基軸に、各工場のS.Q.D.Cに関する課題解決と、維持改善を支援、収益体質の強化、改善 ◎生産ライン立ち上げ、アルミ鋳造工程、樹脂成形（ガラス繊維入り、熱可塑性樹脂）工程の設備・金型の準備 ・品質及び生産性向上に向けた現有生産設備の改善／改修 等 ■働きやすさ： 〇フレックスはもちろん男性育児休暇取得100％を目指すなど制度整備も進んでいます。 残業平均月26時間とWLBを整えながら就業可能です。 〇当社のある刈谷市は名古屋駅まで電車で30分、トヨタ関連企業が多数あるため財政が安定しており、中学生までの医療費無料など子育て世代も住みやすい環境です。 〇基本は刈谷工場での就業となります。また今後の転勤可能性としても刈谷から車で30分程度離れている半田工場での可能性があるのみで、地場で根付いて就業できる環境です。 ■当社について： ◇会社の規模も大きくなり、従業員数は連結で1万1400名。世界11か国・26か所に拠点を展開する、グローバルな企業です。 ◇この先、自動車が走り続ける限りブレーキシステムはなくなりません。時代が電気自動車に移行すると更に需要は拡大し、安定し続ける事業と言えます。安定性も将来性もあるトップクラス企業で働きませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務