【完全週休二日制／マイカー通勤可／残業月平均15時間／平均勤続年数14年／世界トップクラスの写真処理機器メーカー】 ■業務概要： 同社で医療機器または写真用プリンターの品質保証職として、製品の評価、各種分析・調査、品質改善を担当していただきます。製品に求められる性能を満たしているかの設計レビューや、試作品・量産前の妥当性試験の実施方法の検討、評価マニュアルの作成など、多岐にわたる業務をお任せします。顧客の安心・安全を守る重要な役割を担い、問題解決に向けた提案力が求められます。 ＜具体的には＞ ・製品に求められる性能を満足しているかの設計レビュー ・試作品、量産前の妥当性試験の実施方法の検討、評価マニュアル作成 ・評価に関する各種分析・調査 ・品質体制の構築と市場で発生した不具合内容の調査や改善提案 ＜職場環境＞ 働いていただく職場には約10名の社員が在籍しています。イメージングの機械を担当する者と医療機器の担当をする者に分かれています。オフィスワークや、会議室での打ち合わせ、試作室で製品と向かって作業するなどバリエーションがあります。 ＜人事制度＞ 当社では、半年ごとに従業員の実績を評価し、それに応じた給与改定を行っています。目標の設定から評価のフィードバックなど、個人毎に丁寧に面談をしています。社員一人一人に向き合いながらサポートいたします。 ■当社について： 完全週休二日制に加え、入社日に有給休暇を10日付与。工場も空調完備されているので、年間を通して気持ち良く働けます。マイカー通勤OK、制服貸与はもちろん、社員割引が利用できる食堂のお弁当も好評です。遠方からのご入社には支度金も支給（規定有）しますので、安心して新しいスタートを切ってください。 ■企業の特徴／魅力： 同社は写真処理機器の製造・販売において世界トップクラスの企業であり、グローバルに事業を展開しています。設計から販売まで一貫して自社で行うものづくりへのこだわりと、海外拠点6ヶ国に子会社があり世界180カ国への出荷実績を誇ります。医療機器や介護機器などの新規事業にも積極的に取り組んでおり、常に革新を追求する情熱を持った企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜平均成長率８％◎14期連続増収増益企業！／上流〜下流まで一気通貫してお客様を支えます／ゆくゆくは設計開発にも関わっていくことができるポジション〜 ■業務内容： ・対象製品は、基板検査装置等となります（基板のはんだ付け状態を検査、不良品検出装置） ・品質向上の提案、要求/要件レビュー、テスト設計レビュー ・システムテスト計画/設計/実施 ■魅力ポイント： １）チーム単位での配属： ・当社のプロジェクトチームリーダーがメンバーの労務管理をするため、無理な働き方や単身での配属は一切ありません ・業務をプロジェクト単位で設けることで当社裁量での業務分担が可能 ・新たなメンバーが配属された際はTOTECメンバーで教育や育成を実施 ２）業務領域： ・請け負う業務の９割は設計開発となります。その為チーム単位でしっかりと設計開発に打ち込める環境です ・また、設計開発業務を全うできるとともに、ご本人様が希望とする勤務地でずっと働けます ３）キャリアパス： ・メーカー(大手企業)の色々な製品に携わることができ、課題解決提案ができるエンジニアを目指せます ・キャリアステップも明確にございます 例）20代サブリーダー／30代チームリーダー／40代グループリーダー２級／50代グループリーダー１級・上位管理職・マネージャー等 当社は顧客に対して、エンジニアの派遣に留まらず「ソリューションエンジニア」としてビジネスモデルを確立しています。 その為、顧客が抱える課題に対して、自社及びグループ会社の資源を活用した課題解決への提案やその実施を担うとともに、提案力と課題解決力、及び潜在的課題の発見力を有するエンジニアとして成長いただける環境となっています。 ■チーム構成： ・リーダー：1名、メンバー：2名 ■期待すること： ・リーダーとしてプロジェクト管理ができる ・検証/開発の知見を持ってお客様にプロセス改善提案ができる ■人財育成の取り組み・制度について： ・毎週土曜は自由参加の社内研修『トーテックビジネスカレッジ』があり専門分野を成長させる多彩な講座等を年間200以上も開催。 ・教育補助として5万円／年を支給。資格受験料も全額支給。 ・難関資格には資格奨励金として、最大20万円を支給、書籍購入補助もあり。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 機械系(空力・光学含む)技術者として、以下のような活躍の場があります。 選考の中で、希望やご経験を踏まえ、担当いただく業務やプロダクトを決定致します。 ・コンセプト検討、将来事業提案 ・構造設計、解析、試験評価 ・装備システム（油圧、空調、推進等）の設計 ・操縦システムの設計 ・航空機に搭載する電子・制御機器(高出力レーザ、センサ、通信機器等)の設計 ・試験計画立案、試験対応、データ解析 ・お客様、並びに国内外パートナー企業との技術調整 ・空力形状設計、熱流体解析、CFD解析、風洞試験 ・飛行性能、特性に関する数値解析(飛行特性、飛行・地上荷重、空力弾性等)、軌道解析 ・スクラムジェットエンジン、ジェットエンジン、ロケットモータ等の推進装置の開発 ・製造・改修作業の技術支援（技術指導、トラブルシュート対応、等） 規模の大きな製品が主ですが、装備品も取り扱っており、例えば電子機器の開発経験を活かしていただけるプロジェクトもあります。 入社後は、上記いずれかをメインに担当いただき、将来的にチーム・プロジェクトリーダーとして範囲を広げ総合的に活躍いただきたいと考えています。 ■対象プロダクト ・新型飛しょう体(ミサイル)：小牧北工場（愛知県小牧市） ・防衛航空機(戦闘機)：小牧南工場（愛知県西春日井郡豊山町） ・防衛航空機(回転翼機)：小牧南工場（愛知県西春日井郡豊山町） ・次期戦闘機：小牧南工場（愛知県西春日井郡豊山町） ＜次期戦闘機開発における三菱重工業の位置づけ＞ 機体担当企業として防衛省と契約しています。 ※共同開発国(英・伊) ・無人機：小牧南工場（愛知県西春日井郡豊山町） ・装備システム：小牧南工場、小牧南工場 いずれか ■働き方 開発は、多様なエンジニアや研究者と連携し、数名〜10名程度(多いと20名程)のチームで取り組みます。入社後は全般教育及びOJTで仕事を覚えていただきながら活躍いただけます。また、多様な専門分野に対応する技術者育成を目的とした三菱重工業全社教育プログラムも利用することが可能です。 プロジェクトによっては、お客様や共同開発国の海外技術者との調整で、国内のみならず海外出張の機会が多数あり、将来的には海外長期駐在の機会もあります。 変更の範囲：当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。

◆◇品質保証にキャリアチェンジしたい方必見｜創業以来黒字経営｜業界最大手の電気給湯機器メーカー｜国内シェアトップクラス｜エコキュートと電気給湯器といえば日本イトミック◇◆ ■職務概要： 当社は業界最大手の電気給湯機器メーカーであり、業界のパイオニアとし圧倒的なシェアと納入実績を誇ります。 今回は、電気給湯機器の開発時における品質保証業務やサプライヤーの品質管理業務に携わるスタッフを募集しております。 当社の品質管理部は2チーム構成となっており、専業メーカーとして品質向上や維持の活動に努めています。 ■就業環境 〇夏場は定時帰りが多いですが、冬の繁忙期は忙しくなるので、平均残業は月20時間程度となります。夜は自分や家族のために使いたいという方にも安心して働いていただくことができます。 ※残業代は全額支給、固定残業はありません。 〇借り上げ社宅制度、退職金制度等生活する上で嬉しい福利厚生が豊富。 〇年休120日、GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇有給休暇等、長期休暇有！時間単位での有給休暇取得もでき、プライベートとの両立がしやすい環境です。 〇当社では誰もがチャレンジできる環境を構築するため、まずは自己評価から実施し1on1で部門長との定期的なミーティングを行い、目標の共有と目指す姿に向けて「前向き」に取り組める環境を構築しております。 ■当社について ・当社は業務用電気温水器の業界シェア約60％を持つリーディングカンパニーです。 設立以来70余年間、赤字無し。財務状況も安心な高収益企業です。 ・霞が関ビルや東京スカイツリーなど著名な大型ビルコンビニエンスチェーンなどに多数の納入実績があります。 ・ビルや地下街は安全性の高い電気給湯器へ変わっており、製品市場は拡大中です。 ・社会保険はもちろん、自己啓発制度や保養施設なども完備しています。 ・本社は東京スカイツリーイーストタワーにあり、全国に6営業所、京都にエコキュート製造を担う100％子会社を所有しております。

■業務内容： 自動車向け電子接続部品の品質保証プログラムの立案・運用から、新製品リリースに至るまでの品質保証業務をお任せいたします。 ・APQPに基づき新製品開発における品質保証業務の管理・運営 ・新製品リリースに至るまでの各技術部門（製品設計/設備設計）への支援および改善活動のアプローチ ・製造拠点（主に日本、中国、タイ）との関連業務の調整 ・品質方針に基づく実行施策と担当の進捗管理（開発段階のロスコスト、不具合低減等） ・開発段階の試作品出荷判断、量産リリース製品の可否判断 ・担当者の労務管理、育成、職場の環境造り、業務の進捗管理など ・日本設計、中国製造の新製品について顧客とのインターフェースと製造側への展開 ・新製品の顧客による工程監査の対応業務 ・初物評価（社内、顧客PPAPのまとめ）の実施と初期流動計画の立案と管理 ■当事業部について： Automotive事業部 (自動車業界) 軽量化と耐久性が同時に求められる厳格な品質基準が特徴の自動車産業に、高信頼性を持つ製品をタイムリーに供給しています。自動車の安全性、信頼性に求められる技術と製品をいち早く提案するとともに、環境に配慮した人と地球に優しいモノづくりも実現させています。一人のために、そして世界中のすべての人たちのために、進化を続ける自動車の安全、快適、エコロジーをサポートしています。 ■メッセージ： “Connectivity(接続）”という事があらゆる分野で重要性を増しています。 自動車の分野においても、多様な機器の間を電気的に接続し、様々な情報や信号、エネルギーをやりとりすることにより、自動運転や電動化等の飛躍的な進歩が進もうとしています。 このような接続技術の中心的役割を担う電子部品として、我々の主力製品である“コネクタ”があります。 高速伝送、大電力伝送、小型高密度化など、その進化は止まりません。 成長が期待される自動車の電気的接続技術の分野でチカラを発揮したい！という熱意ある方を募集します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜製品検査・品質保証気経験歓迎◎／有名施設やインフラ公共施設でも採用される業界トップクラスメーカー／年休125日／I・Uターン歓迎〜 ◇働き方改善が叶う！ 平均残業15時間程度、フレックス制度が活用でき、ワークライフバランスを担保できます。 ◇キャリアアップ可能な環境！ 当社の製品を知っていただいたのち、品質保証、開発品評価へキャリアアップ可能です。 ■業務内容： ・OJT研修を通じて製品検査業務を開始し、製品知識や品質管理を習得いただきます。業務習熟度を考慮し、新商品開発のための製品検証試験、不具合調査など徐々にお任せいたします。 ※顧客折衝やクレーム対応に初期段階から対応いただくことはなく、作業に集中できる環境です。 ・業務を習得いただきながらキャリアアップを目指せるポジションです！ ■業務概要： ・製品受入検査及び最終検査 ・検査成績書作成 ・保証書作成 ・第三者機関立会検査 ・検査不適合品の調査、書類作成 ＜将来的に・・＞ 商品見学会や勉強会に、知見を活かして営業担当と共に参加する可能性もございます。 ■納品実績： 新国立競技場・東京都庁・ランドマークタワー・六本木ヒルズなど ■配属先情報： 品質保証チーム：リーダー1名（50代男性）、メンバー2名（男性） ■働き方： ・フレックス勤務（8時〜20時の間で実働8時間）可 ・残業は1ヶ月単位で清算のためメリハリをつけて働くことができます。 ■当社の魅力と特徴： 【▽製品力とグローバル展開／配管設備部品『継手』は業界トップクラスシェア！】 当社は建築・土木・プラントなどの幅広い分野での用途を持つ防振システム、各種配管用継手、ホース等を取り扱うメーカーです。公共インフラ施設や高層ビルなどで多数の採用実績を誇り、国内のみならず中国・東南アジアにも進出、グループ全体で500名の従業員が在籍しております。 【▽高い将来性・安定性で安心就業可能！】 建築設備の寿命は、15〜20年程度といわれており、修繕・リニューアル需要が堅調に推移しています。創 安定収益基盤を基に、都市部再開発事業への納品や、新製品の市場投入によりビジネス領域を拡大しております。特に防振・免震システムや省施工を実現する新製品の需要は年々増加しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム上場／売上高3兆円規模／医療・半導体など多角的な事業展開／高い技術力でグローバル展開／健康経営銘柄選出／週2リモート・フレックス制◎】 ◆職務内容： 当社イメージングソリューション事業部　品質保証グループにおいて、法規制対応を担当いただきます。 ・光学製品開発における、製品安全/環境法対応観点でのプロジェクト推進 ・新規商品化に関わる製品安全/環境法対応状況の確認と確実な遂行 ・法対応推進体制の再構築 ・販売会社および海外現地法人の法対応体制構築支援 当社はコンプライアンス意識が高く製品の法対応を重んじているため、当職種の権限と責任は大きく、周囲を巻き込みながら製品の法対応を進めることが可能です。また、現事業がビジネスモデルの転換期のため、出来上がった業務に取り組むのではなく自ら新たな仕組みを作り出すことができるポジションです。 当事業部では、デジタルカメラ、インスタントカメラといった一般コンシューマー向け製品以外にも、放送/シネマ用レンズ、投影用プロジェクター本体/レンズ、監視カメラ、双眼鏡など幅広いビジネスを世界各国に対して展開しています。 その中で、年々、製品安全規制や環境規制の法律が世界各国で制定され、違反すると製品の出荷停止のみならず金銭的な罰則や企業の信用失墜に繋がるなど、法規制対応の重要性が増しており確実な遵法が求められています。 ◆配属組織について： 当社イメージングソリューション事業部は、富士フイルムグループの映像関連製品を取り扱う組織として、「リアルなコミュニケーション・感動を社会に届け続けると共に、新しい感動や体験を社会に提供する」ことをビジョンとしています。これら実現のため、ビジネスニーズを捉えそれに適した研究開発・品質保証、生産戦略およびその実現を図っていく組織です。 その中でも品質保証グループは、上記ビジョンに沿って「顧客ニーズの的確な把握、およびニーズに沿った製品に対する確実な保証と製品品質向上施策の推進」を役割とし、当社イメージング製品全体の信頼性保証を通じて事業貢献に参画しています。 ◆就業環境： ・平均残業は20〜30時間程度。フレックス制度や会社規程でのリモート勤務も活用いただけます（週2日可能）。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要：輸送機器業界向け部品の品質保証として下記業務を担当して頂きます。 ・自社工場の品質改善活動　　 ・外注先への品質指導 ・客先品質案件への対応窓口及びクレーム対応　　 ・製品規格の制定　　 ・ISO関連業務の担当 ■組織構成：品質保証係には現在5名の方が勤務しております。30代の係長が1名、男性2名がメインの業務を担当しサポート業務として女性が2名勤務しております。 ■教育体制：現場OJT教育がメインとなります。また資格補助制度もあり自身のスキルアップのできる環境が整っております。 ■同社の特徴と魅力：二輪、自動車、船外機のエンジンから排気系ガスケットの製造、販売等を行っている同社では、排気管用ガスケットやマフラー用ガスケット等で特許を取得しています。二輪車用ガスケットは、国内大手メーカーと取引を行い、二輪車の大部分にて同社製品を使用している企業もあり、英国、イタリア、米国メーカーと取引実績を持っています。「高機能＆低価格」を経営方針とし、常に顧客満足度の向上を使命として商品開発を行っています。顧客サイドにおける技術評価コストの低減を図るために、実験及び評価システムを確立し、共同実験も可能としています。型設計から製作まで社内一貫生産を行い、型のみの注文も受けています。顧客の要求事項に対して、徹底したデザインレビューと設計検証を行い、TQC活動、ISO思想を基盤として品質保証を行っています。 ■海外展開：同社は技術を武器に世界への挑戦を続けています。中国へは1994年合弁会社を設立、優秀な人材を本社研修で教育し、現在TS16949の認証工場として、自動車メーカー、二輪メーカーを中心に「絶対品質」の製品を顧客に供給しています。また、韓国、インドのガスケットメーカーへ技術供与を行い、タイの日系メーカーへもSUSメッシュの技術供与をしました。2008年にはベトナムハノイに進出（独資）し現地ではガスケット製品の他、プレス部品も手掛けています。2015年にはインドネシアに進出（合弁）し、現在、設備搬入、従業員教育など開業に向けて準備を進めています。同社の技術を必要とする世界のメーカーとの連携で、世界展開を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】 ◆職務概要：各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。 ◆職務詳細： ◇精密切断ブレード製品の品証業務 不具合対応、検査内容の管理、受入検査等 海外に関連会社とのやりとり。（メール、英語） 製造指示書の内容確認（英語が多い）、出荷手続処理、出荷書類確認などの事務作業 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆働く環境：配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後：2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。 ◆充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ◆福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【利益率10％超の高利益率／上流工程の経験を積める！自由度高く裁量を持って働ける環境◎年間4,000点以上の新製品を生み出す独立系Tier1サプライヤー】 ■業務内容 量産品（開発が終了し生産フェーズ）の品質保証業務（社内拠点・外注拠点含めた品質体制の構築や管理業務）をお任せします。 ◎品質不具合の未然防止活動業務 ・現場での各種チェックシートによる工程監査による評価、及び工程改善 ・グループメンバーと共同で、過去トラ情報のデータ分析を行い工程管理上の不足、不備な対応についての是正 ・工程内で慢性的に不具合が発生している問題製品に対し品質目標を設定し、解決に向けた個別活動を展開 ・サプライヤーに対し潜在的問題・課題に対する改善活動の推進 ◎品質不具合の処置対応業務 ・顧客含む在庫製品の選別や手直しによる初動対応支援 ・現地現物での不具合要因調査による真因追及活動 ・他製品・他工場への再発防止を目的とした、水平展開含む是正対策活動 ※クレーム対応は別の部署が対応しております ■働き方 残業：月平均30ｈ フレックス：有 休日・夜間勤務：無 出張：担当業務によって違いますが、多い方で宿泊を伴う出張は月1〜2回程発生します ■やりがい ・品質管理について、社内・外問わず、業務や講習会等の経験を積み重ねる事により、生産現場での問題点発見能力及びその課題刈取りのノウハウを習得できます。 ・顧客からの品質表彰や社内の年間表彰等、改善活動の実績をを評価される場とチャンスがあります。 ・品質管理課自体が、課題解決スキルを取得するトレーニングセンター的な役割となっているので、取得後は指導者になるか、関係部署で能力を発揮する事ができます。 ■組織構成 約30名在籍をしており、30代〜50代の構成です。 フェーズごとで担当を分けております。 ■配属組織 ニフコG各社と協力会社とのサプライチェーン、及び適切な品質マネジメントシステムの運用により、お客様に最良の商品とサービスを提供し続け、継続的な顧客満足を獲得していきます。品質管理部門には品質をつかさどる部署が2つ存在し、新規製品の立上げ品質を担当する品質技術課と、今回募集する社内外の量産品の変化点管理と製造プロセス管理・指導・顧客不具合を対応する品質管理課があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1955年創業／Howaグループ／自動車内装部品やＮV部品を中心とした自動車部品サプライヤー／国内外に生産拠点をもつグローバル企業／退職金制度あり／教育制度多数あり〜 〜年間休日121日(大型連休ありトヨタカレンダー)、平均有給取得日数16.1日、平均残業時間10時間、平均勤続年数13.3年、大学新卒の3年間離職率0％ など、働きやすい環境です！〜 ■業務内容： 自動車内装部品の生産工場で品質管理・品質保証業務をご担当いただきます。 ・新規立ち上げ品の検査、測定、帳票類の作成 ・不具合内容の解析、対策処置 ・品質マネジメントシステム関連業務 ・品質問題の客先対応　など ※客先への対応もミッションとなりますので、ご経験がある方歓迎します。 ※製品のリリース前・立ち上げ段階からリリース後まで一気通貫で担当することができるポジションです。 ■当社の強み： 自動車内装部品の独立系サプライヤーとして、60年以上の歴史を持つ当社。国内のあらゆる完成車メーカーの多様なニーズに対し、高い技術力に的確に応えてきました。材料の開発から、設計、製造までトータルプロデュースできるのが当社の強みです。サンシェードや成形天井、ダッシュインシュレーターは、業界トップクラスのシェアを誇ります。その実績からここ10年では、一部品メーカーではなくシステムサプライヤーとしての地位も確立してきました。 ■当社の特徴： ◇将来性： EV化などクルマの変化に左右されにくい製品で高い国内シェアを持っております。自動車の変革期といわれる現在、社内環境を快適にするための内装部品はなくなりません。自動運転が進むと車内空間の自由度も上がるので、内装開発の自由度も上がる可能性がある将来性のある部品となります。 ◇技術的な強み： 当社は繊維から始まっており、初めは自動車の座席クッションを開発しておりました。この繊維に関する知識があるからこそ、様々な自動車内装部品の開発が可能です。 また、自社内に大きな防音室を開設。様々な素材の開発も自社で手掛けるとともに、厚みや重さ、取り付ける位置なども防音室があるため 実験・検証が可能です。メーカーからのスペック・価格のニーズに合わせて開発できることも強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

★グループ売上高178億円／海外拠点あり／半導体製造用バルブメーカー／品質管理・保証／分析スキルを磨ける／土日休み／福利厚生充実★ 半導体や医療分野で成長中の当社で、品質管理・保証を担う仲間を募集。測定やデータ分析を通じて、世界水準の品質づくりに挑戦できます。 ■業務内容 半導体製造に使われる精密バルブの品質管理・保証を担当します。 ≪業務詳細≫ ・生産工程ごとの品質確認 ・含有化学物質の管理 ・加工部品の寸法・形状の測定（非接触画像測定器などを使用） ・工程能力の分析・データ整理 ・社内や顧客への結果報告／製造現場と連携（改善策立案） 入社後は、半導体製造に関する知識や測定機器の操作方法を先輩が丁寧に指導しますので、業界未経験でも安心です。品質管理の経験を活かしながら、より高度な精密測定やデータ分析に挑戦できます。論理的に考え、改善策を実行する力が求められるポジションです。 ■組織構成 品質管理4名、品質保証5名の計9名の構成です。20代・30代若手〜50代のベテランが在籍。経験豊富なメンバーがサポートするため、安心してスキルを磨けます。 ■働く環境 ◎社員食堂での無料ランチ、トレーニングジム、カフェテリアなど、充実した福利厚生を整備。快適な職場で長く働けます。 ◎完全週休二日制でプライベートも充実！ ■キャリアパス 評価制度はスキル習得や改善提案を重視しています。 まずは測定や分析の基礎を習得し、品質管理の専門性を高めます。その後、工程改善や顧客対応を任されるポジションへステップアップ。さらに、品質保証部門のリーダーや海外拠点との連携を担う役割も目指せます！ ■企業魅力 半導体・医療・バイオ・製薬業界向けに流体制御機器を提供し、世界中の顧客から高評価を獲得。スマートフォンやAI技術の進化に伴い、業界全体が成長を続ける中、当社も右肩上がりの業績を維持しています。創業以来培った技術力と挑戦する姿勢で、精密バルブ市場におけるリーディングカンパニーを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【デジタルカメラなど自社製品の品質評価〜新製品の品質計画策定までキャリア積むことが可能】 ■業務内容 製品の市場投入前および量産段階における品質評価・検証を担うポジションです。完成品が設計意図どおりの性能・信頼性を有しているかを多角的に評価し、各部署と連携しながら品質改善を推進します。 本社品質保証部門で、商品の企画段階から生産・販売の終了まで関わって頂くお仕事です。ご自身が関わった商品が店頭に並ぶ、やりがいを感じられる業務となります。 ＜具体的な業務＞ ・デザインレビューへの参画（品質知識の設計へのインプット） ・新製品の品質計画策定および商品評価 ・工程の品質リスクの明確化　 ・設計変更時の評価・リスク確認 ・不具合・クレーム対応、対策妥当性の検証 ・生産品の品質管理（工程監査、商品監査、改善活動）等 ＜担当する製品＞ デジタルカメラやICレコーダーなど、様々な自社製品の評価検証を担当いただきます。当社の「OM SYSTEM」ブランドの製品は、多くのユーザーに親しまれ、着実に成長を続けています。 ※組織構成：現在16名が所属 ■勤務地および出張について 勤務地は本社品質保証部門（東京都八王子市）となります。ベトナム工場、国内外のサプライヤー、BtoB顧客、試験所、国内倉庫などへの出張があります。 ■就業環境 ・フルフレックスタイム制度・中抜け制度あり ・在宅勤務制度あり　※部署、プロジェクトによる ・ワーケーション制度導入 ・時短勤務／産休・育休制度　★男性も多く取得しています。 ・幅広い年齢層の社員が、風通しのよい雰囲気の中で働いています。 ■当社について 当社はオリンパスの映像事業を新会社にし、設立しました。ミラーレス一眼を中心としたデジタルカメラや交換レンズ、IC レコーダーなどのオーディオ製品等の製造及び販売等を行っております。精密機器メーカーとして蓄積した光学技術や映像・音声機器開発実績、組み込み技術などを駆使し、産業・学術分野へのソリューション提供を行っております。 また、デジタルカメラの製造で培った高品質・高性能な生産技術や量産能力を活かし、他社のものづくりを支援。さらなる成長と社会への価値提供のために、これらのソリューション事業やEMS事業・ODM事業の展開なども積極的に進めています。 変更の範囲：ご本人の適性や事業方針により当社業務全般に変更の可能性があります。

★安定した経営基盤 × 大手メーカーとの取引多数 トヨタ・アイシン・デンソーなど大手自動車メーカーと長期取引。EV・HVなど次世代車向け部品も製造し、業界変革期でも安定性抜群。 ★働きやすい環境 × ワークライフバランス充実 年間休日120日（土日休み＋長期休暇）、転勤・夜勤なし。住宅手当や食事補助など福利厚生も充実し、腰を据えて長く働けます。 ★品質管理の中核を担うやりがいあるポジション 品質基準策定や工程改善など裁量のある業務。マネジメント経験を活かし、製造現場と連携しながら達成感を得られる仕事です。 ■仕事内容： 製品の品質管理業務全般をお任せします。リーダー1名のため、検査を担当しているパートスタッフのまとめ役を期待しています。 ■業務内容： ・製品の品質基準の確立 ・不良品の原因追及と再発防止の策定、対応 ・生産準備段階での品質保証体制の構築 ・製造工程、他部署との調整 ・協力会社の品質管理、監査対応 ・各種社内プロジェクトの参画 ※クレーム対応、出張は発生しません ■ポジションの魅力・特徴： 【働きやすさ抜群】 ・空調完備で夏は涼しく、冬は暖かい職場です。 ・夜勤なし ・転勤なし 【腰を据えて長く働きたい方におすすめ】 ・土日休み＋長期休暇あり ・プライベートと両立可能です。 ・住宅手当や食事手当など待遇、福利厚生も充実しています。 【品質管理・製造業の経験が活きる】 課内は、20〜40代の正社員5名、パート20名で活動しています。各工程を見回る業務もあり、 他部署の人との連携が求められますがその分達成感も大きいお仕事です。 ■当社の特徴： 当社は主に自動車部品を製造しています。 製品例：HV車用のエンブレム、リチウムイオン電池用部材、赤外線カットフィルム、カーナビゲーション周辺パネル 当社の製品が、自動車製造に欠かすことができず、長きにわたり、品質の安定した製品を供給してきた当社としては取引先の中でも欠かせない存在になっています。 ■事業安定性・発展性： 自動車業界は次世代自動車に移り変わっていますが、当社製品は次世代自動車に変わったとしても、必要な製品のため、安定した収益が見込めます。 変更の範囲：会社の定める業務

【フィールドエンジニア・サービスエンジニア等のご経験の方も歓迎！20〜50代まで活躍中／住宅手当有り／設立以来赤字無しの安定経営基盤／日立グループの中核企業】 ■業務概要： 【変圧器の品質保証業務】 ・受入検査から新規部品の認定、製品出荷検査、品質改善提案 ・検査ライン改善提案、特殊試験の立会 ・不具合対応や事故調査、社内関係部門と連携してのレポート作成・提出 ＜詳細＞ 【電気試験】 低圧や高圧、特別高圧等を扱った様々な電気試験 【検収】 外観検査や寸法測定、塗装膜厚測定など規格に沿った検収 【現地対応】 寸法測定や無負荷試験、耐電圧試験等の現地対応 【提案、その他】 検査ライン改善業務/事故調査/報告書作成 上記他、変圧器事業拡大に伴う工場改造も実施しております。 新しい検査ラインの移設と新設のプロジェクト等にも関わっていただく機会もあります。 ■組織構成 組織構成：27名(60代 3名、50代 5名、40代 3名、30代 9名、20代 7名) ■働き方 想定残業時間：20~30h/月 出張：月1~2回（2〜3泊） ■配属組織について： 配電用変圧器市場シェアトップ製品の品質保証職です。 高い省エネ技術を武器に弊社製品は全国各地で使用されています。 製造工程における品質向上提案や、完成品検査を通じ地球環境や日本の産業に大きく貢献できます。 ■ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス： 新規設計品やお客様から指定があった場合、企画に沿った特殊試験等も行います。 製品開発段階や、他企業との共同研究を行うこともある為、当社でしか経験できない『品質保証』業務が多くあります。 また、他社が製造できないオンリーワンの特殊な変圧器に携わることができる他、現在社内でも工場改造プロジェクトが進んでいるので、一からの立上げに関われる絶好のタイミングです。 変更の範囲：会社の定める業務

~職種未経験・業界未経験・第二新卒歓迎／三菱自動車、トヨタなど大手メーカーとの直接取引多数／幅広い製品に対応する技術力で成長を続けております~ ■業務内容： 三菱自動車やトヨタなどの大手自動車メーカーに使われている内装品、外装品の品質管理を行います。 量産前から量産後まで担当いただき、評価実験も行います。 ■業務詳細 業務の割合：量産前6割／量産後4割 ご入社いただいてから２〜3年は量産前の生産準備を担当いただきます。 〈量産前〉 ・設計段階での品質観点での検証 ・検査項目策定 ・設計や製造部門へのフィードバック ・検査器具を用いての製品検査など 〈量産後〉 ・製品検査 ・協力会社との連携／顧客対応 └クレーム対応等もありますが、全体の2割ほどでローテーションで担当を回しております。 ■業務の詳細 ◇自動車の装飾部分を取り扱い、寸法や見栄えを重要視して検査を行うので、未経験でもキャッチアップしやすい環境です。 ◇製造における品質関連業務だけではなく、設計部門と共同で顧客からの要件を満たす製品づくりに携わることもできるためモノづくりの面白さを感じることができるポジションです。 ◇自動車の外装品などお客様の目に届きやすい製品に携われるので、実際に自分が担当している製品を見かけることも多々あり、やりがいを感じます。 ■入社後： 入社後2〜3年は量産前準備を担当していただき、慣れてきたら徐々に量産後も担当いただきます。OJTで業務を学んでいただきますので、安心してご入社いただけます。 ■組織体制： 管理職1名含む５名（20代〜40代）が在籍しております。 ■同社の強み： 自動車やトラックにおける窓枠部分からバンパーまで内装・外装問わず樹脂製品の設計・開発〜製造〜販売までを行っております。三菱自動車社をはじめとし、長い取引実績があるだけでなく、技術開発や海外展開を行うことで事業として堅固な基盤を築いてきました。 今後は新規取引や大きく変わりゆく自動車業界において自社の技術的な強みを発揮し、よりよい製品づくりを目指していきます 変更の範囲：会社の定める業務

【自動車内装部品や用品などの部品メーカー／国内自動車メーカーほぼすべてとの取引あり／基本土日休み】 ■業務内容： 自動車部品などの社内外の不具合対応、検査方法の作成、各種書類の作成など、品質管理全般の業務を行っていただきます。 ■働き方： 残業月平均10時間 年間休日数：115日 週休2日制（土日のみ） ※年5日、土曜日の出勤あり／その他会社カレンダーによる ■企業魅力： ◇創業およそ60年の部品メーカーです。「エアロパーツ」などの自動車部品に強みを持ち、特に、自動車メーカーカタログに載っているオプション品をメインで取り扱っています。そのため、唯一無二の商品を作成できるやりがいがあります。 ◇国内自動車メーカーほぼ全てとの直接の取引があり、業界内での知名度の高い企業です。その他にも航空機や産業機器に事業を展開しています。航空事業部ではドクターヘリなど人命救助に関わる部品も担当しており、非常に社会貢献性の高い事業です。 変更の範囲：会社の定める業務

新生・旭化成メディカルの「労働安全・環境保全・保安防災・健康管理」業務の立ち上げを中心に、大分地区での環境安全活動・国内外の各拠点や環境安全活動の企画推進を担っていただきます ■募集背景： ・旭化成メディカルは2025年4月に旭化成グループからカーブアウト（独立）し、医療機器専業の新会社として新たな出発をしました。「”生きる”に寄り添う。」をミッションとして、医療の未来を共に作り上げていくべく、第二の創業を迎えています。各組織の構築・強化を進めている中、製造・開発の中心となる大分製造所においても更なる組織強化を進めており、キャリア採用を行います ■業務の詳細 1.旭化成メディカルの環境・安全関連基準の整備 2.旭化成メディカルの環境安全活動に関する、新規企画の提案、および、関連部署への指導 3.大分地区の環境安全活動のリード 4.業務委託先との業務引き継ぎ計画の作成と実行、最適な業務遂行組織の提案 ■ポイント ・各工場にはそれぞれ環境安全課（各製造現場への環境安全活動の推進を担う）があります。そこをリード・連携し、旭化成メディカル全体の環境安全業務を推進する役割を担います。 ・監査等により拠点への出張も多少発生します（1日〜数日の短期のもの） ・新会社となり環境安全についても、これまでの知見を踏まえつつ、新しい基準・取り組み・アイデアを形にしていく業務となります。 ＜仕事の魅力・やりがい＞ ・ルールを守ることができる組織や仕組みを作り、工場を安全に稼働させる使命があります。 1つの製造拠点だけでなく、サプライチェーン全体と連携し安全を守るスケールの大きい仕事です。 ・旭化成メディカルのESG課題の解決をリードすることで、企業価値向上に影響を与える大きなやりがいがあります。 ・環境安全視点から製造や開発現場の改革を支援することで、製品価値向上にも繋がります。 ■出向先：旭化成メディカルMT株式会社（大分県） 旭化成グループとして、医療機器、バイオプロセス製品などの製造を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内外トップクラスの総合電子部品メーカー／入社3年後定着率90％以上／就業環境◎】 ■ 募集背景： haptic reactorの拡販に伴い新規製品プロジェクト立上げが増加することに伴う人財募集になります。 ゲーム機のコントローラ、スマホや車載製品の入力デバイスと連携し、 バイブレーションリアクター製品の品質および顧客サービスの提供において満足度No.1を目指しています。 ■ 業務内容： ゲームコントローラや車載関連の入力デバイスと連携したハップテックデバイスについて、以下業務をお任せします。 ・新製品品質の作り込み ・モノづくりおよび出荷製品の品質保証業務 ・不良品の解析調査 ・品質保証のスマート化(自動化）検討 ■haptic reactor： 独自の構造を有する電磁式の振動アクチュエーターです。 振動によって、クリック感などの触覚フィーリングを表現し、操作性の向上や没入感の演出に貢献します。 また、振動によって、モバイル、ゲーム、車載などの各市場のニーズに応じた最適な触覚フィーリングの提案をしています。 ■福利厚生面： ・いわき拠点は約1500人が常駐する大規模な工場です。社員食堂をはじめ無人売店、カフェや診療所、トレーニングルーム完備など社員が安心して長く働けるよう、働く環境づくりにも力を入れています。 ・独身寮／社宅制度（約1万円/月）／社宅家賃補助制度／入社に伴う引っ越し手当会社負担（住宅関連制度にて社内規定あり） ・24時間（週）までリモートワーク可／フレックスタイム制度有／平均月残業は12.6H ・仕事と子育て／介護の両立支援制度充実／育児休業復帰率100％（23年度時点）／平均勤続年数17.7％ ■企業説明： 東証プライム上場の大手総合電子部品グローバルメーカーで、2024年度の売上高は9,904億円と安定した経営基盤を保有しています。 主要な市場は国内以外にも、米州／欧州／中国／ASEAN／インドなど拡大しており、 車載／民生／産業機器など多岐にわたる製品を保有し、幅広い業界と取引を行っています。また、従業員の方が働きやすい環境づくりにも尽力しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜軽量×低コスト×強度が強み／EV開発に不可欠な製品も開発／新工場立ち上げ／各種ISO取得／働きやすさで各種表彰／高収益・安定経営〜 ■募集背景： ・品質管理体制をさらに強化するため、測定実務に精通しながらチームマネジメントを担える管理職人材を募集します。 ・当社の品質管理は製品の良否をデータや解析・工程事実で証明します。「製造部門」「顧客」の双方から信頼されるポジションです。 ■業務内容： ・部署内マネジメント ・三次元測定機（東京精密XYZAXAXCEL／ミツトヨCrystaAPEX）での測定 ・CALYPSO・MCOSMOSを用いたプログラミング、測定データ記録・解析 ・測定結果に基づく良品／不良品判定 ・測定環境の維持・改善提案 ■ISO認証取得： ISO9001、ISO14001、ISO45001 ■魅力： ◎自動車、バイク向け製品をメインに、軽量×低コスト×強度のある製品に強く、EV開発に不可欠な製品を製造 ◎品質保証の要として、製品精度を支える中核ポジション ン三次元測定機（東京精密・ミツトヨ）を中心とした高精度測定業務に携われる ◎品質データ解析・不良改善など、工程品質の上流にも関われるやりがい ◎マネジメントと現場改善の両軸でキャリアを築けるリーダーポジション ◎CALYPSO・MCOSMOSなど、最新測定ソフトを使いこなせる技術環境 ◎現場の提案が反映されやすいフラットな品質管理部の組織文化 ◎新工場稼働や設備拡充に伴い、品質管理体制強化の中心で活躍できる ◎高収益・安定経営を背景に、岐阜で長期的にスキルと実績を積める ■配属部署／組織風土： ＜配属部署＞ ・品質管理部に所属し、品質測定チームのリーダーとして現場の精度管理・改善活動を主導します。 ※高精度な測定データの信頼性を担保しながら、チーム全体のスキル・効率を高める役割を担います。 ＜風土＞ ・20〜30代中心のメンバー構成で、部門全体に助け合いの文化が根付いています。面倒見がよい上司や、実務経験豊富でバランス感覚に優れたリーダー陣がいます。 ・今回のポジションには、現場リーダーとして若手をまとめ、組織力を高める推進役を期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜3次元測定の経験を活かす／最新機種多数／軽量×低コスト×強度が強み／EV開発に不可欠な製品も開発／新工場立ち上げ／各種ISO取得／働きやすさで各種表彰／高収益・安定経営〜 ■募集背景： ・自動車・産業機械メーカーから寄せられる「高精度な品質保証」のニーズに応えるため、品質管理部の測定体制を強化します。 ・特に3次元測定機を扱える人材を採用し、検査精度の維持・向上と業務分担による効率化を進めていきたいと考えています。 ■業務内容： ・三次元測定機（東京精密 XYZAX AXCEL／ミツトヨ Crysta APEX）での測定 ・CALYPSO・MCOSMOSを用いたプログラミング、測定データ記録・解析 ・測定結果に基づく良品／不良品判定 ・測定環境の維持・改善提案 ■ISO認証取得： ISO9001、ISO14001、ISO45001 ■魅力： ◎自動車、バイク向け製品をメインに、軽量×低コスト×強度のある製品に強く、EV開発に不可欠な製品を製造 ◎独自技術に裏付けられた安定基盤と成長性 ◎高精度測定を担うスペシャリストとして成長できる ◎CALYPSOやMCOSMOSなど最新ソフトを扱える環境 ◎測定部門は風通しが良く、フォローし合える体制 ◎若手中心のチームでのびのび働ける ◎新工場や技術センターの稼働でさらに拡張する舞台 ◎高収益体質を背景にした働きやすい職場環境 ◎岐阜で安心して長く勤められる ■配属部署／組織風土： ＜配属部署＞ ・品質管理部に所属し、製品の精度を「数値」で保証する業務をお任せします。 ・扱う機種は東京精密（ACCRETECH）およびミツトヨの最新機種。測定プログラムの作成からデータ解析、結果のフィードバックまでを一貫して担当します。 ・お客様の信頼を支える「最後の品質保証プロセス」を担う、極めて重要なポジションです。 ＜組織風土＞ ・20〜30代中心のメンバー構成で、部門全体に助け合いの文化が根付いています。面倒見がよい上司や、実務経験が豊富でバランス感覚に優れたリーダー陣がいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜軽量×低コスト×強度が強み／EV開発に不可欠な製品も開発／新工場立ち上げ／各種ISO取得／働きやすさで各種表彰／高収益・安定経営〜 ■募集背景： ・高い品質要求を誇る自動車・産業機械業界において、当社の信頼を支えるのが品質保証課です。 ・新工場稼働や新製品ライン拡大により、客先対応と品質改善の体制強化が急務です。 ・金属製品の品質保証経験を持ち、QC手法を用いた課題解決と顧客折衝をリードできる方を募集します。 ■業務内容： ・新旧QC七つ道具など基本的な品質管理業務 ・顧客監査対応、品質関連の折衝 ・不具合発生時の原因究明と報告、再発防止策の提案 ・工程内是正処置のフォローと改善活動 ・製造／設計など社内関係部署との調整 ■ISO認証取得： ISO9001、ISO14001、ISO45001 ■魅力： ◎自動車、バイク向け製品をメインに、軽量×低コスト×強度のある製品に強く、EV開発に不可欠な製品を製造 ◎高精度なアルミダイカスト製品の品質を顧客に保証する重要ポジション ◎QC七つ道具を活かし、課題を構造的に解決できるやりがい ◎自動車・産業機械分野の高品質要求に応える経験が積める ◎現場と顧客、設計をつなぐハブとして成長できる ◎若手が多く、意見を出しやすいフラットな風土 ◎改善提案や再発防止策を自らリードできる裁量ある仕事 ◎新工場稼働による新たな品質体制づくりに携われる ◎高収益を背景にした安定基盤と充実の福利厚生 ■配属部署／組織風土： ＜配属部署＞ ・品質保証課に所属し、製品の品質維持・向上を目的とした品質保証業務を担当します。 ・顧客からの品質要求・監査対応、不具合時の原因究明と改善提案を主導し、再発防止に向けた工程改善を現場と協働で進めます。 ・QC七つ道具（パレート図、特性要因図、管理図など）を活用し、課題を定量的に分析。製品や工程データを“見える化”しながら、品質を数値で証明する仕事です。顧客対応も多く、信頼構築力・提案力を活かせるポジションです。 ＜組織風土＞ ・品質保証課は6名体制です。20〜30代中心のチームで、コミュニケーションが活発です。親睦会もあり、相談しやすく一体感のある雰囲気です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 100年に一度の変革期を迎える自動車業界で、当社はより安全で高品質なクルマづくりを目指していきます。お客様の期待を超える品質を提供するため、品質保証業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： プロジェクト品質保証室：新製品の開発に関する品質保証と認証プロセスの機能チェック 車両品質保証室：市場に展開中の車両に関する品質保証業務 ユニット品質保証室：エンジン、トランスミッション、電動ユニット（モーター、バッテリーなど）の新製品開発に関する品質保証業務および市場情報に基づく品質保証業務 保証室：無償修理故障、不具合情報を基に、責任所在の調査を実施し、工場や部品メーカーへの改善依頼や請求対応、無償修理データを分析し、費用低減施策を検討 監理室：国土交通省の指定自動車制度に基づいた業務、および生産現場における社内監査 材料監査室：部品会社など仕入先情報や材料に関するチェック機能 ■入社後のキャリアパス： 入社後、OJTを経て、品質保証に関わるさまざまな業務をご担当いただきます。実績・経験を積み、チームをまとめるリーダー役としてマネジメントを担っていただき、当社の品質保証全体に関わるプロフェッショナルとして活躍するキャリアパスを描くことができます。品質保証部内でのローテーションや部外へのローテーションも可能であるため、品質保証での経験を当社内で生かしていただくことができます。 ■仕事のやりがい、魅力： ダイハツ工業ブランドを守り続ける黒子としてご活躍いただけるポジションとなります。新製品に関する品質保証や、すでに市場に展開されているダイハツ自動車の品質向上に大きく寄与できることが、魅力の一つとなります。また、海外現地工場（インドネシア、マレーシア、タイ）の品質管理も担うことがあるため、グローバルに活躍いただける可能性のあるポジションとなります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜世界トップクラスの自動車部品メーカー／技術革新のリーダーとしてテクノロジーとビジネスの両面で市場変革を創る〜 ■業務内容： ・横滑り防止/アンチロックブレーキユニット(ESP/ABS)、電動ブレーキブースター(iBooster)、そして次世代ブレーキシステムといった、最先端の自動車部品の品質保証をご担当いただきます。 ・顧客との連携において、PPAP (生産部品承認プロセス) / ISIR (初期サンプル検査報告書) の作成から提出、さらには変更管理までを一貫して調整していただきます。 ・工場出荷時（0km）および市場から寄せられる顧客クレームに対し、迅速かつ的確な処理を行っていただきます。 ・製造工場と密接に連携し、顧客監査のコーディネートや実施を円滑に進めていただきます。 ・開発部門、海外工場、そして事業部中央品質部門との連携を通じて、グローバルな視点での品質向上に貢献していただきます。 ■ポジションの魅力： ・自動車の未来を支える次世代ブレーキシステムや自動運転技術に深く関わり、貴重な経験と専門スキルを習得できます。 ・ボッシュのグローバルネットワークの一員として、多様な文化に触れながら、国際的な交流を通じて視野を広げることができます。 ■現在の課題・期待される役割： ・品質および顧客からの高度な要求に対し、顧客とボッシュ社内双方のプロジェクト推進をリードしていただきたいと考えております。 ・ボッシュ関係国との円滑な交渉を進め、東アジア地域におけるリーダーシップを発揮していただくことを期待しております。 ■チーム構成： ・現在、計15名のメンバーが在籍しております。 ・20代から50代まで幅広い年齢層のメンバーが活躍しており、多様な視点と経験がチームの強みです。 ■チームの雰囲気： ・メンバー間の壁がなく、気兼ねなく相談や会話ができる、風通しの良い職場です。 ・女性メンバーも多数活躍しており、個々の意見が尊重される活気あるチームです。 ■当社の魅力： グローバル規模で革新のテクノロジーとサービスを提供するリーディングカンパニーです。従業員数約37.5万人、440社の子会社が世界60ヶ国で事業展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜品質保証でQC経験のある方歓迎／1ラインの改善ではなく、ジェイテクトグループ全体の品質向上を担当するTQM業務へキャリアアップ〜 〜自動運転における先進技術の最前線で働く／電動パワーステアリング世界シェアトップクラス〜 ■業務内容： ◇JTEKT本体およびグループとしての会社の品質向上を企画し、全社を巻き込んで改善を促進する業務をお任せします。 ◇主に、人財育成や風土醸成の為の改善・啓発施策を通じて会社や個々の仕事の基盤を整えます。（モノづくり企業として専門スキルに対してビジネススキルを活用させる仕事のしくみや活動を提案しJTEKTグループのアウトプット品質を高めるお仕事です） ■当社の魅力： （1）歴史ある、若い会社 当社は自動車のステアリングシステムや、駆動部品、ベアリング、工作機械をグローバルに扱うメーカーです。150年以上の歴史がある光洋精工と豊田工機が2006年に合併して誕生しました。既存事業の基盤強化に加え、既存事業の技術を活かして水素インフラ整備や蓄電デバイス、パワーアシストスーツや食用コオロギなど新たな事業への挑戦も進めています。 （2）働きやすさ 休暇制度（年3回の長期休暇、子供の看護手当等）や住宅手当等福利厚生も充実。転勤については上長と希望を確認の上決定。 （3）モデル年収（記載の下限年収基準）： 残業手当（30時間相当）込みで650万円〜程度が想定されます。 （4）Only Oneの技術・商品 ◇自動車事業：EPSは世界で初めて開発・生産した1988年以来世界シェアトップクラス ◇産機・軸受事業：重荷重・超高温の中でも、高速回転を実現する鉄鋼設備用軸受は国内シェアトップクラス ◇工作機械・システム事業：1956年に国産初の研削盤を開発。円筒研削盤は世界シェアトップクラス（特殊研削盤を含む） 変更の範囲：会社の定める業務