【業界未経験歓迎・ノルマや飛び込みはなし！／未経験から専門性を高められる・教育体制◎／国内競合が少ない分野で行動量が結果に直結】 【はじめに】 今回は、研究機関や製薬メーカーなどのお客様に対して、検査用培地・再生医療用培地などを提案する営業職の募集です。依頼数や拠点増設など事業拡大による増員募集です。業界未経験の方でも、研修や実務を通じて専門性を身に着けることが可能です。 【業務内容】※1〜2か月程度 ■顧客ニーズをヒアリング： 訪問時にはカタログを使って製品を提案。サンプル提出や評価、既存品との比較といったプロセスを経て、商談を進めます。 ■試作品の提案 ■サンプル評価 ■受注後のフォロー： 納品後もお客様のもとを訪問し、製品の利用状況や問題点の確認を行い、信頼関係を深めます。 【営業手法】 成果が出せる方法を尊重する社風のため、電話、資料送付、リモート提案など、自分に合ったスタイルで進めていただけます。海外のお客様に対しては、メールやオンライン会議で進め、必要に応じて出張も行います。 【組織構成】 現在23名在籍しております。業界未経験のメンバーも多く、男女比は3:1で、女性社員も活躍中です！ 【入社後のサポート体制】 まずは先輩社員について回りながら、お客様に顔を覚えてもらったり、業務の流れを覚えていきます。もちろん、一人立ちしてからも気軽に相談できる環境です。2名体制で訪問することもあります。 【魅力ポイント】 ■事業成長・社会貢献◎ 細胞培養は、医薬品・ワクチン製造や再生医療に不可欠です。お客様への提案を通じて医薬・医療を支え貢献が可能です◎今後、高齢化や感染症など様々なニーズが出てくる中で、同社の細胞培養事業は拡大を続けており、国内トップクラスで競合が少ない成長市場です。 ■営業スタイル◎ お客様とじっくり向き合う営業スタイルのため、ノルマや飛び込み等はございません。 ■行動量がしっかり評価にも反映◎ 行動量が結果に直結しやすく、日々の頑張りがしっかりと評価され、収入やキャリアに還元される環境です。管理職以上の賞与を手にしている社員の実績もございます◎ 変更の範囲：会社の定める業務

〜ニッチ分野で技術を確立／ドライルーブをはじめとした「多機能コーティング被膜」を専門に扱う表面処理メーカー〜 ■仕事内容： ・生産計画の作成 ・品質管理、工程管理 ・従業員の配置と作業内容の割り振り ・生産設備の維持管理 ・材料・資材の補充計画 ・人材育成 ・工場の安全確保 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れと期待すること： まずは加工現場でのOJTを通じて、生産工程の知識やスキルを身に着けていただきます。将来的には部門のトップをお任せできるようにサポートいたします。 ■ドライルーブとは： ドライルーブとは二硫化モリブデン、グラファイト、フッ素樹脂等の潤滑物質と各種特殊バインダーをハイブリットに配合し、各種溶剤または水に分散させた有機結合型の機能性被膜です。特殊な環境下 (真空・腐食環境・放射線下)、過酷な環境下 (低温・恒温)でも優れた摺動特性と安定性を発揮します。自動車やカメラのレンズなどに使用されることが多く、部品・素材の耐久・延命効果が得られます。 ■当社の製品について： 多くの業界や製品に用途があるドライルーブですが、当社ではカメラ関連のメーカーで使用する製品を製造販売しております。顧客もカメラ関連のメーカーがほとんどです。製品の色塗りや文字印刷、錆防止、潤滑剤、艶出し、製品保護等、利用用途は様々です。当社では設立当初からカメラ関連の顧客に特化して事業を進めておりますが、親会社の東洋ドライルーブでは自動車関連に強みを持っており、ドライルーブは様々な業界への活用が可能な製品です。当社でも今後、医療業界や自動車業界へのシェアを拡大していきたいと考えております。 変更の範囲：本文参照

【臨床検査薬のリーディングカンパニー／新入社員3年在籍率はほぼ100％／残業時間5ｈ程度／フレックスタイム制／「プラチナくるみん認定」や「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」取得】 ＜担当エリア＞ 初任地は、東京・千葉・埼玉のいずれか　希望を考慮します。 ■業務内容： ・医療関係者（臨床検査技師等）に対して体外診断用医薬品や測定機器などに関する情報の提供、収集、伝達 ・総合検査システムに関する提案 ■入社後について： ・入社後2日目まで東京で人事研修実施します。 ・3日目以降、1か月〜1か月半部門のOJTにて業務を学んでいただきます。 └勤務事業所からリモート研修や先輩に同行して業務を学びます。 ※宿泊を伴う場合、宿泊費や交通費企業全額負担※ ■働き方： 企業方針は所定時間で業務をこなしていただくことなので、基本的に残業時間は少なく、営業は5時間程度です。（遠方の出張発生した場合や繁忙期はもう少し残業時間は増えます。）業務に慣れてきたら、自分で予定管理できるので裁量持って業務遂行いただけます。 ＊フレックスタイム制や有給などとても使いやすい環境です。 ■スキルアップサポート： グローバルに活躍する人財を育成するため、社内セミナーや英会話、通信教育、スマホアプリなど、各従業員に合った様々な学習形式での英語力強化をバックアップしています。 また、将来のマネジメント層を目指したい方のための研修があるなど様々な プログラムがございます。 ■長期就業しやすい環境： ”男女問わず安心して能力を発揮してもらいたい”の考えのもと、妊娠や育児、親の介護を行う社員に対しての制度が充実しております。 2024年度の男性の育休取得率90%超え、2027年度の目標は100%を掲げるなど、しっかり仕組みが整っている環境です。 ■企業の将来性： 臨床検査薬・検査機器の安定した基盤を持ち、大腸がん検査薬や独自技術LAMP法を利用した新型コロナ検査薬等でトップシェアを誇ります。また、海外事業拡大するなど今後も成長が見込めます。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手製薬メーカーと多数取引／年間休日125日・残業月平均20H／離職率が低く定年まで続けられる方多数】 ■業務内容： 大手製薬メーカーの薬、健康食品、化粧品に使用される原薬・中間体の品質管理業務をお任せします。 ■業務詳細： 業務で使用する機器はHPLC、GC、LC/MS、KF水分計が主です。 品目によってはNMRやUV、IRなども使用します。 製造工程に関わる試験〜安定性試験はもちろん、 試験方法の開発・試験方法のバリデーション技術移転など開発型業務も担っています。 当社は、合成化学を中核技術として、医薬品原薬・中間体、健康食品や化粧品の有効成分等の製造を広範囲にわたって行っています。長年の歴史で培ったノウハウや豊富な知識を後ろ盾とし、自ら働きかけを行い、より良い製品を創り出す事を期待します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力： ・大手製薬会社等と多くの取り引きがあります。 ・当社では業績、売り上げともに増収増益している為、安定基盤があり、長く腰を据えて働く事を希望とされる方には最適な職場です。 ■育成環境： OJT制度があり、先輩社員がしっかりサポートいたします。 ■当社の特徴： 当社は、30年以上にわたるペプチド製造の実績があり、医薬品原薬・中間体等の「素材」を製薬メーカー等に提供しています。武田薬品工業や第一三共・味の素・アステラス製薬・住友ファーマ・日本新薬等大手企業様と取り引きを行い、顧客基盤は安定しております。担う範囲は「モノツクリ」企業として、ニーズを見つけ、顧客の要望を理解することから始まり、その後、提供する「素材」のために世界中のパートナーとアライアンスを構築し、合成方法の検討〜製法の確立〜製造までを担当します。より優れた製法、高度な品質、有用な物資、比類ないサービスを提供していく、要（かなめ）的役割を担っています。 変更の範囲：会社の定める業務

有機化学分野の受託合成・受託研究を行う当社において、技術営業をお任せします。 ■具体的には： 有機合成分野の受託合成及び研究の技術営業担当として、顧客と弊社の研究職との橋渡しを行って頂きます。 ・取引先：化学メーカーや製薬メーカー（8割が東京） ・営業スタイル：既存顧客へメールや電話、訪問orオンライン商談でやり取り（新規開拓なし）、年数回東京の展示会などへの出張あり ・教育体制：先輩社員のアポイントに同席して営業スキルをじっくり学ぶことが可能 ※リモートでの勤務も相談可能です。 ■募集背景： 創薬化学や機能性電子材料分野を中心とする受託合成において、上場企業をはじめとする大手企業の新商品の開発や、各種研究のサポートを担ってきた三友化学研究所。当社へのご依頼は年々増えており、業績は好調に推移しています。今回は体制強化のため、新しい仲間を増員募集します。

＼長期出張なし！土木学科卒の方歓迎です！／ ◎大手建設コンサルタントグループの土壌調査部門！ 　建設工程の上流部分にあたるので働き方も整います！ ◎男性社員の育休取得率100%！社員の長期定着の環境づくりに注力してます！ ◎出張エリアは関西・中四国・九州までありますが、頻度は月2，3回で、期間も最長で2週間程度です。 　 当社では水質・底質調査、土壌調査、ダイオキシン類分析、飲料水検査、空気環境測定など多岐にわたる業務がありますが、今回はその中でも土壌調査の専門技術者としての業務をお任せします。 ■職務内容： 土壌調査・環境調査等を行う当社の技術者として主に下記業務をお任せいたします。 ・土壌調査における技術対応（民間及び官庁対象） ・顧客依頼による土壌調査の打ち合わせ、計画作成、現場対応、結果とりまとめから報告 ■魅力的な働き方： ・残業は月20~30時間程度、社外での土壌サンプリングの工程管理が主な業務となっております。 業務の流れは、土壌調査受注後、「過去の地歴調査→調査計画→土地サンプリングの立ち合い→結果とりまとめ報告書作成→顧客説明」までが同社の土壌汚染調査業務全体フローになります。 ・お客様との打ち合わせについてはＷＥＢ会議ツールを使用することにより業務効率化を図っており、宿泊を伴う出張は年に数回程度になります。その為、時間が創出され、土壌調査のスペシャリストとしての提案力を磨く事が可能となっております。 ※月2，3回程度出張が発生します。(最長1〜２週間程度) ■組織構成について： 土壌調査の専門技術者は現在、全社組織として構成されております。入社後は資格取得を支援。 資格取得いただき専門性が高まってくると、内勤メインの分析業務に移っていただきます。 長期的にしっかりと経験を積みスキルアップすることができます。 ■当社について： 当社は環境調査、測定分析をはじめ、各種産業に必要なさまざまな調査や都市づくりの分野まで幅広い活動を行っております。 「行政からの指示に何をしていいかわからない」とお悩みを持つ多数の企業に対し、今以上にお応えできるよう今後も成長を続けていきます。この成長フェーズを一緒に支えるメンバーを募集します。 変更の範囲：会社の定める業務

【残業ほぼなし／土日祝休み／リモート可／転勤なし／エレクトロニクス関連の分析・試験のグローバルカンパニー・ユーロフィングループ】 ■業務概要 ユーロフィングループは最新のバイオテクノロジーを背景に広範囲にわたる分析検査サービスを提供する専門ラボを有する企業グループです。 数あるグループ会社の中で、Eurofins EAG社は半導体、エレクトロニクス関連の表面分析技術をコアに確固たる地位を築いており、事業拡大を続けています。 今回ご入社いただく方にはフィールドセールスとして業務をお任せします。 ■業務内容 1）既存顧客の中でも開拓余地のある約10社を担当しアカウントデベロップメント（部署開拓）を実施 2）新規市場、新規顧客開拓 ■入社後の流れ 入社後1〜2週間ほど座学研修があります。研修後はOJTのもと業務に慣れていただきます。 ＜研修内容＞ ・テクニカルサポートメンバーから分析技術に関する説明 ・営業メンバーから業界知識やお客様に関する説明 ■組織構成 ・社長、フィールドセールス4名、テクニカルサポート3名、事務2名、ラボのエンジニア3名の計13名で構成されています。 ■就業環境 ・個人の裁量に任せており、残業はほぼ無しでほとんどの社員が定時で帰宅しています。 ・週に2、3回リモートが可能です。 ・出張、転勤無しのためワークライフバランスがとりやすい環境です。 ■当社について 当社は下記3つの分析技術に強みを持っており、半導体産業の成長とともに事業拡大しています。2021年にはユーロフィンFQL（旧 富士通クオリティ・ラボ）を買収・設立するなど積極的な投資も行っています。 ■分析技術について ・GDMS（グロー放電質量分析法）：バルク材料の不純物分析（国内シェア6〜7割） ・SIMS（二次イオン質量分析法）：開発に必要な不純物分析（商業レベルで初めて進めた唯一無二のサービス） ・TEM／STEM（透過型電子顕微鏡分析）：半導体の開発や成膜装置の出来具合を確認 変更の範囲：会社の定める業務

当社の研究開発部門にて、新規受託開発品の開発業務をお任せします。 ラボでの実験研究だけでなく、開発製品のスケールアップ・工業化にも注力していただきます。 また、若手社員の指導もしていただきながら、将来的には管理職としてマネジメントにも携わっていただくキャリアパスを想定しております。 ■入社後の業務内容 ・新規開発品のラボ検討 ・パイロットプラントでの試作検討、スケールアップ(数L〜数百Lスケール) ・事業部門と連携した顧客対応 ・若手社員の指導　等 ■製品分野 ・ファインケミカル分野（電子材料・医薬品） ■化学分野 ・有機化学/有機合成 ■組織構成：研究開発部門 ・人数：17名　 ・年齢層：平均年齢：34.1歳（50代：1名、40代：6名、30代：5名、20代：5名） ■研修制度 入社後はOJTを実施しながら業務をキャッチアップしていただきます。必要に応じて外部のWEB研修も受講可能な充実した研修制度を整えております。 ■働き方： ・残業時間：月平均16.9時間（2024年度部門実績） ・有給休暇取得率：73.8％（2024年度全社実績） ・フレックスタイム制度：試用期間満了後にフレックスタイム制度(コアなし)を適用できます ・育児休暇：2年連続男性社員育休取得率100％ ■当社について 当社は、各種化学製品の製造及び販売を主たる業務としており、臭素化合物を中核とした多品種少量生産が強みです。当社の製品の用途は、難燃剤、医薬品、電子材料関連等、あらゆる産業分野を対象としております。 1．ファインケミカル事業 多岐かつ特殊用途向けが多く、医薬、農薬、ハイテク分野において使用される機能性材料、電子材料及び情報関連分野の中間体として使用 2．難燃剤事業 電気製品、OA機器、自動車部品等の産業分野において使用 3．ヘルスサポート事業 人工透析薬剤用原料、抗菌剤原料及び試薬として使用 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事の内容 ・国や各企業が行う事業で環境配慮について支援します。 ・調査結果や評価を通じて、環境保全や持続可能な開発への提案など社会貢献性の高い業務です。 ・生活環境分野×自然環境分野×ラボ分析を全て自社対応可能です。 《業務詳細》 ■フィールドワーク（開発事業、交通影響、施設影響調査等） ■現地調査結果の取りまとめ、報告書作成 ■予測・評価・結果対応のご提案 ■住民説明会、審査会等対応等 【仕事のやりがい】 多様な業務に携わるため、幅広い知識を得られます。またスキルアップに関しては、周りに質問をしやすい環境や資料が揃い、社内勉強会が実施されるなど、資格取得を目指す方へのフォローもございます。環境や社会貢献に興味がある方の応募をお待ちしております！ 《働き方》 フィールドワークとオフィスワークの業務割合は8：2程度です。 関東近郊での調査が多いですが、全国を対象として調査を行っています。出張業務もあります。 《働き方について》 担当する案件に左右されますが、出張が発生します。 経験を積んでいただければ、出張の頻度など相談可能な環境です。また、報告書取りまとめなどの事務作業はリモート可能です。 （年間100日出張があるメンバーもいれば、出張がほとんどないメンバーもいます） 《組織構成》 環境コンサルティング事業部には30名の従業員の方がおります。 環境調査G、自然環境G、ACWグループ、営業グループと4つに分かれており、環境調査グループ（10名）に配属されます 《得られるスキル》 環境影響評価、生活環境影響調査など種類多くの調査業務を経験いただけます。 また、フィールドワークだけではなく、顧客や地域住民への対応なども業務もあります。 対人折衝やプレゼン力などヒューマンスキルも養われ、技術・ビジネススキル両面の成長が期待できます。 《入社後》 OJT、OFF-JTにて仲間が教育・フォローを行い、あなたの成長をバックアップいたします！業務未経験者でも安心してチャレンジできます。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事の内容 ・土壌、水質、大気などを法規制に基づいて測定分析を行い、含まれる物質量や濃度を第三者に計量証明書として証明します。 ・これは、環境汚染を客観的に把握し、有効な対応を行う重要な情報となり、社会貢献度の高い業務です。 ・一般分析（COD、SS、n−ヘキ抽出物質、pHなど手分析）有機化合物分析（VOCs（大気汚染物質、シックハウス対象物質）、農薬など機器分析）、ダイオキシン類分析のいずれかをお任せします。 ＜使用する装置測定機器＞ pH計、流れ分析装置、イオンクロマトグラフ、二重収束型GC-M/S、分析前処理装置など 【業務詳細】 ・分析前処理、機器分析、分析機器の管理、メンテナンス、庶務業務など 【キャリアパス】 入社後はトレーナーと2人体制で分析を実施。 徐々に一人で前処理〜分析をお任せします。 担当分析項目を増やし、いずれは前処理・測定全体の管理やチームのマネジメント業務に携わってください。 【配属組織について】 ラボ（分析所）全体で90名以上　うち 一般チーム19名(男性：女性＝5：14) ダイオキシンチーム 22名(男性：女性＝13：9) 有機チーム 12名(男性：女性＝8：4) ※幅広い年齢層が集まっており、穏やかで落ち着いた雰囲気です。 ◆企業・求人の特色 【ユーロフィングループについて】 世界的に事業展開する企業で、医薬/食品/環境分野のお客様に幅広い分析サービスを提供しております。また本拠地の欧州での規模が巨大である為、財政基盤が強固です。進出した国でM&Aを活発に行い、順調な成長戦略を描く事ができます。なお本社はパリ証券取引所に上場しております。 【当社について】 ユーロフィンのグループ会社は全国に多数あり、その中で最も規模が大きく、中核をなしている企業です。また外資系企業のグループ会社ではありますが、職場は日本企業の風土が強く穏やかな人が多いのも特徴です。 【やりがい】 取り扱う分析項目が多く、様々な分析機に触れながら、自分で考えて試すことが可能です。分析方法の知識や対応項目の幅を広げられ、分析者としての高い専門性や、様々な機器の維持管理スキルが身に着けられます。 変更の範囲：会社の定める業務

【サービスエンジニアを募集！／研修・サポート体制◎／創業40年を誇る老舗優良企業／年休126日／家族手当・退職金制度有り】 【はじめに】 今回は増員を目的にサービスエンジニアを募集します。ご担当いただくのは、再生医療や微生物検査に関わる培養関連の機器メンテナンスがメインです。 【働き方】 ■1日の巡回数：目安0〜3件 ■出張について：国内の出張は月2〜3回程度、海外（イギリス）は年に1回程度想定しております。 ■働き方： 年間休日126日・土日祝休み、残業時間は月平均10時間程となっており、ワークライフバランスを整えやすい環境です。また、休日の急な呼び出しや夜間対応はございません。稀にお客様都合により土日の出勤が発生する場合がございますが、その場合は振替休日を取得いただきます。 【業務内容】 ■機器メンテナンス業務全般 ■設置据え付け修理・点検 ■見積書作成 ■巡回訪問 また、下記のような営業フォローをいただくこともございます。 ■機器に関わる案内・フォロー（営業同行や勉強会実施など） ■機器部品の在庫管理・発注 ■機器に関する問い合わせ対応（メール・電話など） 【研修について】 入社後６カ月〜最長１年程度、坂戸本社（埼玉）にて研修を予定しております。丁寧に指導いたしますので、入社後も安心してキャッチアップいただける環境です◎ 【タイムスケジュール例】 09:00〜出勤（事務処理、スケジュール確認） 09:30〜会議 10:00〜顧客訪問（修理訪問、営業同行、巡回訪問） 12:00〜昼食 13:00〜顧客訪問（修理訪問、営業同行、巡回訪問） 17:00〜事務処理、報告書作成、スケジュール確認 18:00〜退社 【同社の特徴】 1981年に設立し、微生物検査に使用する動物血液と血清、培地の製造と販売から事業を開始。微生物培の原料として動物の血液が必要不可欠である点に着目し、ウサギやヒツジ、ウマなど取り扱い品目を増やして参りました。それまで培ってきたノウハウを基にモノクロおよびポリクロ等抗体受託サービスを手掛け、微生物培地の製品ラインアップを充実、最近では細胞の培養に用いる組織培養培地の開発に特に注力してきました。 変更の範囲：会社の定める業務

【臨床検査薬のリーディングカンパニー／新入社員3年在籍率はほぼ100％／残業時間5ｈ程度／フレックスタイム制／「プラチナくるみん認定」や「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」取得】 ＜担当エリア＞ 初任地は福岡県一部と沖縄県。拠点は沖縄になります。 ■業務内容： ・医療関係者（臨床検査技師等）に対して体外診断用医薬品や測定機器などに関する情報の提供、収集、伝達 ・総合検査システムに関する提案 ■入社後について： ・入社後2日目まで東京で人事研修実施します。 ・3日目以降、1か月〜1か月半部門のOJTにて業務を学んでいただきます。 └勤務事業所からリモート研修や先輩に同行して業務を学びます。 ※宿泊を伴う場合、宿泊費や交通費企業全額負担※ ■働き方： 福岡への出張頻度は月に1回程度です。 基本的に残業時間は少なく、営業は5時間程度です。（遠方の出張発生した場合や繁忙期はもう少し残業時間は増えます。）業務に慣れてきたら、自分で予定管理できるので裁量持って業務遂行いただけます。 ＊フレックスタイム制や有給などとても使いやすい環境です。 ■スキルアップサポート： グローバルに活躍する人財を育成するため、社内セミナーや英会話、通信教育、スマホアプリなど、各従業員に合った様々な学習形式での英語力強化をバックアップしています。 また、将来のマネジメント層を目指したい方のための研修があるなど様々な プログラムがございます。 ■長期就業しやすい環境： ”男女問わず安心して能力を発揮してもらいたい”の考えのもと、妊娠や育児、親の介護を行う社員に対しての制度が充実しております。 2024年度の男性の育休取得率90%超え、2027年度の目標は100%を掲げるなど、しっかり仕組みが整っている環境です。 ■企業の将来性： 臨床検査薬・検査機器の安定した基盤を持ち、大腸がん検査薬や独自技術LAMP法を利用した新型コロナ検査薬等でトップシェアを誇ります。また、海外事業拡大するなど今後も成長が見込めます。 変更の範囲：会社の定める業務

マイカー通勤可/堺化学グループ（東証プライム市場上場の堺化学工業株式会社のG会社）/業績好調/海外事業展開中/ニッチな領域/2024年に創業85周年/家族手当・住宅手当・資格手当有り ■同社について ◎同社はプラスチック添加剤の製造メーカーです。1953年にはポリ塩化ビニルの成形加工に必要な安定剤の基礎中間体である「DBTO」の工業化に国内で初めて成功し、これを契機にプラスチックの成形加工や機能性付与に欠かせない添加剤を提供するメーカーとして地歩を固めてまいりました。 ◎ニッチな領域で参入障壁も高く、安定しています。 ◎長年培った技術力が認知・評価されており、国内では大手自動車メーカーの内装等にも採択されております。 ◎昨年は、売上約22億円を計上しております。現在は、ベトナムへの事業展開中であり、海外への販路拡大にも挑戦しております。 ■プラスチック添加剤とは？ 自動車産業や建築資材をはじめ、多くの製品や業界で欠かせない存在です。これらの添加剤は、プラスチック製品の品質や作業性の向上と資源の有効活用に貢献し、「縁の下の力持ち」として人々の生活や産業を支える重要な役割を果たしています。 ■業務内容： プラスチック添加剤の受託開発、新規製品開発に係る業務をお任せします。 ・製品開発（プラスチック添加剤の配合設計） 　現在展開している自社製品の改良がメイン。 　営業と同行し顧客との打ち合わせ。 ・受託加工　 　お問い合わせいただいたお客様と協働し、受託加工を行います。 　基本は一人で対応しますが、複数社同時並行する可能性もございます。 　工業薬品の混合、造粒 ・溶媒置換等の新規受託製造における製造条件の検討 ・ポリオレフィン等の安定剤マスターバッチの新規開発及び製造条件の検討など ■組織構成： 技術部‥10名（うち開発担当は３名） ■働き方： ・有給取得率95.4%（2024年度実績） ・月残業時間10時間程度 ・年間休日120日 ※社員の意見を積極的に取り入れたため、残業が少なく休みがとりやすいです。社員に一人一人に寄り添う企業です。

同社高砂工場にて、粉砕加工の業務を担当いただきます。 ■職務詳細： 20kg程度の原料の開封作業、粉砕機等を使用した金属・鉱物・セラミック などの粉体加工（粉砕・造粒・混合）や、加工物の梱包・製品・原材料の搬出入などをお任せします。作業中は防塵マスクを着用頂きます。また、スポットクーラーなどを置き、働きやすい環境づくりをしています。お風呂、洗濯機・乾燥機、個人ロッカーも揃っています。 ■教育体制など： 入社時に工場長からのOJTがあり、持ち場についた際は作業員がフォローする形で業務を進めていきます。最初のうちは袋詰めなどの単純作業からお任せします。また、フォークリフト・玉掛けの資格取得が可能な環境があります（費用は全額免除）。 ■組織構成： 高砂工場は、男性10名で構成されております。全員中途入社です。 前職営業をされていた未経験の方も活躍しています。 ■働きやすさ： 繁忙期は１時間程残業が発生することもありますが、基本的には定時で帰ることが可能です。有給も取りやすく自由な社風です。 ■当社の特徴： ・粉体技術は、身近な製品から先端素材開発まで、あらゆる産業界の基幹技術として、その重要度は増すばかりです。 当社は、粉体に関するあらゆるニーズに対して、蓄積した経験、ノウハウ、そして最適な設備および技術により粉体受託加工を提供しております。 ・製鋼副資材は、鉄の品質安定、歩留向上等々高炉メ−カ−殿にはかかせない資材を製造販売しております。安定した品質かつコストに取り組み、またお客様の新たなニ−ズに対応すべく幅広いネットワ−クを持ちながら日々努力をいたしております。 ・地球温暖化防止、ヒートアイランド対策など、潤いある生活環境の創出と次世代への地球環境保全は人々の使命と捉え、新技術や循環型商品を積極的にご提案いたします。設計から施工管理〜メンテナンスまでトータルにサポートします。 ■ビジョン： 1941年の創業以来、順調に発展してきた当社は、「総合粉体受託加工部門」「製鋼副資材部門」「環境緑化資材部門」の3部門において、最高の品質最適な納期、コストで ユ−ザ−が満足できるよう社員一同日々努力を重ねています。これからも誠実な企業活動を展開し、お客様サ−ビスの更なる向上を目指し、お客様の信頼に応えられるよう取り組んでいきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎／面接1回／年休120日で福利厚生充実／自転車・バイク・マイカー通勤OK／大手顧客と取引多数のアクリル・ウレタン樹脂受託生産メーカー】 ■担当業務： 身の回りの様々な物の原材料となるアクリル、ウレタン樹脂等の受託生産を行う当社にて、製造オペレーター業務を担当いただきます。 具体的には、 ・大型の反応装置に材料や化学薬品を投入 ・適切な化学反応が起こっているかをモニターを見ながら監視・確認 ・樹脂(粉末状・水あめ状)を精製し、完成後ドラム缶に充填 ・製造工程のスケジュール管理や製品の性能検査・検証・評価 ・その他、作業前後の準備や器具類の洗浄等 お客様のニーズ(納期・コスト・用途・機能など)を元に指示書が作成され、指示内容に従って作業を進めていただきます。 材料の種類や投入の手順は全て指示書に記入されていますので、樹脂精製の実務経験をお持ちの無い方もご安心下さい。 ■組織構成： ・20〜30代の社員が活躍する活気ある職場です。上司や先輩に相談しやすい雰囲気です。 ・生産リーダー1名に対しメンバ—3〜4名のチーム体制で業務にあたります。 工程ごとの分業制ではなく、メンバー全員で全体の作業を分担しながら進めていきます。 ■入社後について： まずは座学にて、危険物の取扱方や注意点、化学反応の仕組みを学んでいただきます。 配属後は、リーダーが教育担当となりOJTとなります。期間は定めず、安心して働けるようになるまでフォローいたします。 ※状況に応じて兵庫本社での研修可能性もございます。 ■魅力点：大手企業が顧客のケースが多く、先端技術に携われたり相談を受けることがございます。また、大学との協力関係も構築しており、日々新技術研究に努めております。新規顧客の獲得は顧客からの口コミ等で広がっていく事も多く、特に顧客からは挑戦する姿勢、やる気を評価していただいています。今以上に顧客にとってなくてはならない存在になるように、技術向上、あるいは、開発・営業・現場の同社内の協業力を強めることで、今以上に会社の発展が目指せる伸びしろがあるのも技術者としての冥利につきるといえます。 変更の範囲：会社の定める業務

【在宅勤務可(週半分程度)／残業25時間程度／知財としてご経験やスキルを活かしたい方へ／分析・評価・解析・調査の受託会社】 ■業務内容： JFEスチールグループの知的財産につき、以下の業務をご担当いただきます。 ・知財調査／知財解析 ・知財調査、解析に関する新規事業の企画、推進 ・知財解析手法の開発 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■やりがい： 同社の事業として技術課題解決をミッションとしているため様々な知的財産に関わる技術に触れることができます。 ■同社のミッション： 同社ではお客様の技術課題解決に、JFEテクノリサーチの分析、評価、調査、解析技術を組み合わせたワンストップサービスでご支援しており、知財分野においても、技術新製品、新技術の開発、新規分野進出に不可欠な特許調査サービスをご提供しています。 ・先行特許調査 技術的成果を特許出願する際には、先行特許によって潰されないために、先行特許文献を調査する必要があります。 ・特許出願前の特許性調査 特許出願前に、自己の発明に近い文献を見つけて、その内容から特許性の有無を判断いたします。 ・審査請求時の先行出願特許調査 特許出願後の審査請求時（出願から3年以内）に、自己の出願内容と同じ発明内容の出願がされていないかどうかを調査いたします。 ■同社の魅力・特徴： ・JFEスチール100％出資会社で、国内大手鉄鋼メーカーや自動車メーカーとの取引があり安定性は抜群です。 ・同社の強みは、多岐にわたる分野で分析・解析・評価のスペシャリストを有し、業界屈指の最新設備を積極的に導入・駆使して質の高いソリューションサービスを提供している点です。 2004年10月1日に川鉄テクノリサーチ株式会社、鋼管計測株式会社、日本鋼管テクノサービス株式会社の3社が合弁して発足した当社は、地球環境の向上を経営の重要課題と位置付け、環境と調和した事業活動を推進することにより、豊かな社会づくりを目指しています。また、当社の高度な知識・経験を有した数多くのスペシャリストと豊富な装置・設備による多様な技術メニューは、顧客の技術課題をONE-STOPで解決します。迅速・的確な対応と機密厳守で、顧客のあらゆるニーズに応えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1896年創業の長期経営◎/シャンメリーやサイダーなど製造を行う会社です/マイカー通勤可/ワークライフバランス◎/年休120日・基本土日祝休み/福利厚生充実〜 ■業務内容： 清涼飲料水等の製造オペレーター業務を経て、将来的には管理業務全般を担当いただきます。 ＜詳細＞ ・製造工程に関する手順書・基準書作成 ・正社員・パート社員への技術指導 ・お取引先様との窓口、設備修繕工事の立ち会い ・各種認証制度に関する監査、お客様対応（工場案内、生産立会いなど）、改善活動対応 ・部下のマネジメント、目標管理、シフト管理、勤怠管理 【変更の範囲：所属部署内、又は他部署異動により変更の可能性あり】 ■当社について： 当社は1896年に創業した飲料メーカーです。 水資源に恵まれた富山に拠点を置き、シャンメリーやサイダーなどの飲料を通じて「ココロのうるおい」を届けてきました。「キャラクターシャンメリー」の販売実績はおかげさまで国内トップクラスです。また、自社商品だけでなく大手飲料メーカーの製品も受託生産しています。取り扱った商品を店頭などで見かけた時には、大きなやりがいを実感できるお仕事です 変更の範囲：本文参照

国内外の化学物質管理規制、安全性評価、関連政策動向に関する調査・コンサルティング業務を担当します。 将来的には、当社の「安全性・リスク評価」領域を牽引するリーダー候補として活躍いただくポジションです。 【主な業務内容】 ●　国内外の化学物質規制・政策動向の調査・分析（REACH、CLP、TSCA、K-REACH等） ●　ナノマテリアルを中心とした新規材料の安全性・リスク評価情報の収集・評価 ●　官公庁（経済産業省・環境省等）における政策支援・調査業務 ●　民間企業（素材メーカー、スタートアップ等）への海外進出・輸出時の規制対応支援 ●　国際会議・ワークショップ等への参加・発表（英語利用あり） 【将来像】 現在、安全性評価を担う獣医師資格保有者が在籍しており、今後5年をめどに専門知見の継承を予定しています。 本ポジションはその中核を担い、次世代のリスク評価専門家として育成・発展いただける方を求めています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜業界未経験歓迎/カメレオンなど自社製品多数/数十万種類の試薬の中からお客様のニーズにあった製品を提供＞ ■業務内容 品質管理部門の中核のグループリーダー（課長職）として、チームを統率しながら継続的な品質改善をリードしていただきます。 【具体的には】 ・品質管理体制の構築・改善（ISO の品質マネジメントシステムの運用等） ・品質管理現場での部下の指導・教育等人材マネジメント業務 ・品質監査・顧客対応 ・製品品質の監視・分析・クレーム対応 ・社内外との調整業務他 ■組織構成 部長（課長兼務）、課員（9名） 合計10名 ■当社について 【メーカー、商社両方の機能を持ち、研究成功の為の幅広い提案が可能】 当社の製品であるカメレオンマークの試薬は、大学の研究室で見かけた方も多いのではないでしょうか。当社は数千種類にも及ぶ自社製品を生産している試薬メーカーです。自社工場を持っており化合物の試作製造が可能な為、お客様の要望に合わせた化合物を受託生産する事も多くあります。その一方で、国内外数十万種類にも及ぶ試薬を取り使っている商社機能も兼ね備えています。この多種多様な商品ラインナップと合わせて少量多品目の受注も受けることで、ニーズに合わせた幅広い提案を可能にしています。 【時代に合わせた事業展開】 試薬だけではなく、時代に合わせて事業を拡大しています。例えば、リチウムイオン電池関連事業やライフサイエンス、創薬支援など他社にはない多くの分野で社会を支えています。このように時代のニーズに合わせたサービスを提供することで、堅調な業績を残し無借金経営を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【細胞培養をお任せ／年間休日127日／家族手当・退職金制度有り／残業月10H程／世界中が注目する再生医療の最前線で活躍】 【はじめに】 細胞培養スタッフとして、お客様（医療機関・施設・メーカーなど）から受託した細胞加工業務をお任せします。安全性の高い細胞をお届けするために、品質管理・微生物検査なども担当いただきます。 【採用背景】 さらなる事業拡大の一環として、CDMO（医薬品製剤開発・製造支援）事業部を発足し、細胞製剤などの医薬品を受託製造できる体制を整備中。組織強化を目的とした増員募集です。 【業務内容】 ■細胞加工（細胞培養）及び関連業務 《例》 医療機関で採取されたヒト生体組織（血液など）から、目的の細胞を分離、培養し再生医療法に基づく細胞培養加工物を製造。 （1）原料（生体サンプル）を受け取る （2）原料から目的の細胞を分離する （3）製造手順に沿って細胞培養、工程内管理 （4）品質管理（規格に適合しているか確認） （5）依頼主へ提出 【入社後の流れ】 クリーンルームの使用講習や、基本的な無菌操作、細胞培養についての訓練など、先輩社員がつき丁寧に教えますのでご安心ください！実務を通じて、徐々に対応可能な品目を増やしていただけます。 【配属先の編成】 案件はチームで担当しますが、培養の作業自体は安全キャビネットで1人で行ないます。細胞は常に変化しており常に人の目が必要となるため、1人きりで作業し続けることは不可能のため、日頃からコミュニケーションを図り、次の担当者が理解できるよう細胞の状態を共有していきます。 【一日の流れ】 ■9時：出社→朝礼 ■午前中：クリーンルーム内での培養作業 ■休憩１時間 ■午後：培養作業・掃除・事務作業のお手伝い ※通常の培養以外に実験検討をすることもあります。 ※外出はなく、内勤となります。 【魅力ポイント】 ■上場フェーズの企業での就業◎： 近年、細胞加工のニーズが高まっており、事業拡大に向けて動いております。拡大フェーズにて成長できる環境です。 ■安定性・成長性： 培養液・培地で国内トップクラスシェア、再生医療に力を入れています。バイオテクノロジーの産業を牽引する企業を目指しております。 変更の範囲：会社の定める業務

有機分析係のGC-MS又は、LC-MS測定に携わる業務全般を行っていただきます。今後、分析検査事業拡大、また新たに分析項目を増やしていくための増員募集となります。 ◆職務詳細 ・PFAS分析（食品、水道、環境） ・残留農薬分析（食品、水道、環境） ・業務管理（納期管理、パートへの指示出し、予定調整） ※ 細かい作業や前処理は基本パートさんが行い、分析数値の評価が社員の役割となります。 ・測定装置のメンテナンス　 ◆組織構成 パート社員を含め、約25名が有機分析係に所属しており、環境担当、食品担当等で、３〜５名のチームにわかれて、作業しています。社員の平均年齢は20代後半〜30代後半です。 ◆当職種の魅力 幅広い分析機器を扱っているため、様々な分析を経験することが可能です。ラボも2022年建ったばかりでとても新しくキレイな環境です。また、こんな分析がやりたいなどの意見を反映し、業務を行うことも可能です。 ◆評価体制 年３回の評価を行っています。スキルアップ、社内コミュニケーション等で評価しています。 ◆当社について 環境企業として創業以来ずっと変わらず「Think of Ecology」の姿勢を貫いてきた日吉は、鳥も虫も植物も地球家族と考え、生態系全体での「共生」という視点で環境に取り組むべきと考えています。 その考えのもと、バイオテクノロジーを活用したレポータージーン・アッセイ、環境DNAや下水サーベイランスなど生命科学の分野にも取り組み、「全てははかることから始まる」をモットーに、科学的な根拠に基づく対策・提案のできる環境トータルサポート企業となることを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【管理職候補/リーダークラスでの採用/残業20時間程度/世界水準の検査技術をもつ総合臨床検査センター／社会貢献度の高い事業（医療インフラ）に関心の高い方へ／コロナウイルスのPCR検査も同社で行っています／／今後更なる拡大が見込まれるヘルスケア市場】 ■業務概要： 経理部門の責任者候補として、財務・会計業務全般を担当していただきます。経理部の運営の立て直しと再構築を進めるため、経理部リーダーとして経験とリーダーシップを発揮し、部門全体の業務効率化と品質向上に寄与していただきます。 ■職務詳細： ・決算の見極め ・正しい納税 ・資金管理（債権管理含む） ・取引管理（得意先・仕入先） ・ガバナンス管理（規定遵守） ・人材育成 ■組織体制： 経理部は16名の体制で、社員14名と派遣2名から成り立っています。経理グループ7名とシェアードサービスグループ7名に分かれて業務を行っています。今回の採用ポジションは、経理部のリーダーとして、部門全体のマネジメントと業務改善を担当していただきます。 ■当社について： 当社は日本国内において臨床検査をコア事業として展開する、国内有数のヘルスケアサービス企業です。最先端の技術によって、病気の予防・早期発見および治療や食の安全サポートに貢献しています。 当社を取り巻く市場環境は日々変化を続けています。その背景には、人々の健康に対するニーズがグローバルな規模で、高度化、多様化を続けている現状があります。より確かな診断、より有効な新薬を求める世界中の人々の痛切な願いに耳を傾け、タイムリーに応えていくことが「健康で安全な社会の創造」をミッションとする同社の社会的使命であり、責任でもあります。この使命や責任を果たすため、現状に甘んじることなく、より価値あるサービスの提供を模索し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【フルフレックス／土日祝休み／ナノレベルの微細加工、分析、解析、信頼性評価、環境安全化学分析、サービス・ソリューションを提供／Reliability&Technology〜確かな信頼と高度な技術により世界トップクラスの分析会社へ〜】 ■募集背景： 最新鋭の設備を駆使し、半導体・液晶・金属・新素材を中核とした幅広いマーケットに最適な分析、解析、信頼性評価、環境安全化学分析、サービス・ソリューションを提供しています。そのような中での分析メンバーの募集となります。 ■職務内容： 電子デバイス・機能性材料等の有機化学分析をお任せします。 ・ 有機化合物の分析および評価 ・ 分析機器（GC/MS、LC/MSなど）の操作とメンテナンス ・ 分析手法の開発と最適化 ・ 分析結果のデータ処理と報告書作成 ■当社の魅力： ・当社は半導体メモリの分析解析では業界トップクラスです。半導体、液晶、金属、新素材を中核とした幅広いマーケットに最適なナノレベルの微細加工、分析、解析、信頼性評価、環境安全化学分析、サービス・ソリューションを提供しています。 ・「日本エア・リキードグループ」の一員として、分析、解析サービスを通じ、お客様への満足度向上を図っています。半世紀以上にわたり東芝で培ってきた専門技術、知識を受け継ぎ、専門分析会社として設立しました。最先端の解析装置を備えており、プロセスや製品開発のエンジニアの方々と一緒に問題解決にあたっています。 ・当社は、2002年8月の創立以来、信頼性のある分析・解析技術と最新鋭の設備によるナノレベルの微細加工と分析、解析、信頼性評価、環境分析などを通じて、半導体・液晶・金属・新素材を中心とした幅広い産業の製造・研究開発部門などへ最適な分析・解析技術、サービス・ソリューションをご提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ニッチ分野で技術を確立／自動車やカメラ、ゲーム機など身近なものにも使われている製品／研修充実♪定時帰りも可◎〜 ■職務詳細： （1）既存営業 ・製品の紹介、表面処理の提案、顧客要求のヒアリング（社内に持ち帰り、試作・量産について工場部門と調整）、見積書の作成等、一貫して担当いただきます。 ・担当顧客数は平均で14社程です。1日2社程を定期的に訪問します。移動には社用車を利用します。 ・原則ノルマは設けておりません。会社としての目標に向けて営業社員全員で取り組みます。 （2）新規営業 ・テレアポからの訪問や、既存顧客からの紹介での顧客開拓を行います。（飛び込みなし） ・現状、当社では既存顧客への営業活動がほとんど（9割程）です。今後、現在のお取引先以外の業界にも多角化を行っていくために新規顧客への営業にも注力する方針となりました。 ■入社後の流れ： 入社後は、本社工場もしくは辰野工場で1〜3か月間程度、現場研修を実施します。営業職として製品知識やコストの感覚、見積書を作成するための基礎知識を身につけます。その後、先輩社員から徐々に引き継いで営業業務を担当します。丁寧にサポートしますのでご安心ください。 ■働きやすさ ◎年間休日120日（土日休み）月平均3時間程度のため定時帰りも可能！ 仕事だけでなくプライベートも充実♪ ■組織構成：当社には、営業2名（40代1名、50代1名）が在籍しております。 ■当社の製品について： 当社は、主にカメラ関連メーカー向けのドライルーブ製品を製造販売しています。製品は、色塗り、文字印刷、錆防止、潤滑、艶出し、製品保護など幅広い用途に使用されています。設立以来、カメラ関連の顧客に特化していますが、親会社の東洋ドライルーブは自動車業界に強みを持っています。将来的には、医療業界や自動車業界への展開も目指しています。

◆◇未経験から研究開発職へ！（触媒未経験でも可）/装置作成〜実験〜解析まで一貫して全て経験できる/土日祝休み・手当充実◆◇ ■担当業務： 企業や研究所からの依頼に応じて、機密保持契約のもと「材料開発」「性能評価」「物性測定」「小規模製造」の各セクションで触媒に関する研究・実験などを担当します。研究はテーマ毎に個人または複数名のチームで遂行します。責任と客観性を持って仕事に臨むことが必要になります。 ■詳細： クライアントからの依頼→（現場管理者が担当：提案・仕様の決定、お見積書の作成、契約・受注）→試験・研究の実行→中間報告→クライアントの意向を受けて調整→最終報告→報告書・工業所有権の譲渡（現場管理者が担当） ■研究員構成： 5名(40代1名、30代4名）在籍しております。 ■入社後： 入社後3カ月で基本的なことを学びます。業務のセクションは「材料開発」「性能評価」「物性測定」の3つ。新入社員はまず性能評価を担当。 主な業務は実験装置の作成、実験の実施、生成物の分析となります。経験や技術、適性にともない、物性測定・材料開発にも携わっていきます。 変更の範囲：会社の定める業務