〜経験よりも人柄重視／デンソーとトヨタ自動車を主要株主に持つ世界的な自動車部品メーカー／残業月20時間程度・フレックスで働きやすさ◎〜 ■こんな方におすすめ 〇製造現場でコツコツ頑張ってきた方 〇困難な状況でも諦めずにやり切った経験がある方 〇現場経験を活かしてキャリアアップしたい方 ■業務内容： 車載製品を製造するための生産設備づくりをサポートします。 まずは部品発注や進捗管理からスタートいただきます。 図面をもとに必要部品を選定し、設備製作を支えるポジションです。 ＜具体的には＞ ・設備製作に必要な部材の発注・手配 ・図面を基にした部品選定 ・製作進捗管理・日程調整 ・設備の発送（国内外）対応 ・関係部門との調整・折衝 ※入社後はベテラン社員によるOJTを通じて、ひとつずつ仕事を覚えていただきます。 ■ポジション魅力 〇現場経験を活かしてキャリアアップできる 単純なオペレーション業務ではなく、設備づくり全体に関われます。 〇若手を育てる文化 社内には設計経験者、現場経験者、事務経験者など様々なバックグラウンドを持つ社員が在籍。 未経験スタートの先輩も多く、相談しやすい環境です。 〇世界レベルのモノづくりに関われる あなたが携わった設備から生み出された製品が、日本だけでなく世界中の自動車メーカーへ届けられます。 ■働き方 ・残業：月20時間程度 ・フルフレックス制度有 ・基本出社ですが、ご家庭の事情にあわせて在宅勤務も相談可能です。 ・休日出勤：基本的には発生しませんが、繁忙期に月1〜2回 を想定しています。 ・独身寮・住宅支援あり ■教育体制 ベテラン社員からのOJTを準備しており、未経験でも安心して働ける環境です。 部材発注業務からスタートし、ひとつひとつ業務を習得することができます。 ■配属組織について ・設計・事務・現場経験者がバランスよく在籍しています。 ・少人数で協力しながら業務を進める環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜経験業界不問／15年連続シェアNo.1＆事業拡大中！海外展開にも積極的／環境賞3度受賞／毎週水曜NO残業day〜 ■業務概要 浄化槽トップメーカーの当社にて、新工法の検討、各拠点工場の現行ラインの改造や新設に向けて生産設備の仕様検討をお任せします。 ※設備設計・工程設計は各工場の技術課に任せているため担当外 ■業務詳細 ○新工法に関する業務 ・工場への導入、量産準備、現在発生している課題の解決 ・材料の採用：採用メーカー、採用型番の追加（材料の評価、仕様決定） ○工場の環境改善業務、海外協力工場の対応業務 ・量産準備、生産性向上、品質安定化、安全衛生 ■組織構成 部署には11名（20代3名／30代5名／40代1名／50代2名）が在籍。大型・中型・小型の各浄化槽など製品分類ごとの担当制で、それぞれメイン担当1名と補佐数名で業務を遂行しています。 採用された方にはいずれかの製品のメイン担当（業務の全体管理含む）をお任せします。 ■入社後 まずは浄化槽の生産方法（FRP成形、浄化槽の組立、各拠点での生産状況）を学びます。将来的には、当社に導入されていない工法の検討・従来の工法の標準化を担っていただきたいです。 ■期待すること 当社の業務と完全に一致せずとも、生産技術に関する知見を持つ方に外部から来ていただくことで、新たな角度での提案や既存社員への刺激を与えてほしいと考えています。 ■当社の特徴 ＜浄化槽国内トップメーカー＞ 日本発の設備である浄化槽分野で確固たる地位を築いている当社。子供たちが水まみれ泥まみれになって遊ぶことのできる、生物にあふれた小川や水辺を回復することを目指しています。 一昨年は過去最高の売上を記録し、今年度も前回に次ぐ売上を達成。常に新しい技術で社会に貢献し、環境賞をはじめとした数多くの賞を頂くなど技術力に定評があります。 ＜海外展開＞ 浄化槽は日本独自の分散型汚水処理方式として海外から期待が寄せられています。当社では技術力を基盤に、国内での安定したシェアを持ちながら海外事業の展開を積極的に進めており、国内市場に依存しない多角的な収益構造を目指しています。 ＜働く環境＞土日祝休／年休123日／毎週水曜NO残業day有／リフレッシュ休暇制度有（毎年5日間連休取得できる制度） 変更の範囲：会社の定める業務

＜第二新卒歓迎＞自社工場での設備保全業務／ブレーキパットやクラッチ部品の製造／高精度なプレス成型部品を生産／誕生日休暇あり ■仕事内容： 工場内における生産設備および金型の保全業務を担当いただきます。安定稼働・品質維持のために、予防保全からトラブル対応まで幅広く対応していただきます。 【具体的な業務内容】 （1） 定期点検・予防保全 ・生産設備（金属加工機、プレス機等）の定期点検 ・金型の摩耗・劣化状況のチェック ・点検結果に基づく消耗部品の交換・調整 ・不具合の予兆検知（異音・振動・温度などの異常確認） （2） トラブル対応・原因調査 ・設備停止や不具合発生時の初動対応 ・故障箇所の特定、原因分析（電気／機械双方） ・再発防止に向けた改善提案および実施 ・設備メーカーへの問い合わせ対応（必要時） （3） 修理・メンテナンス業務 ・設備の分解、部品交換、再組立て ・油圧・空圧機器の調整、補修 ・金型の補修（磨き・調整・交換等） ・簡易的な機械加工・補修作業 （4） 電気関連業務 ・電気配線の修正・新設 ・制御盤の点検および簡易調整 ・センサー・PLC関連の確認および対応（※経験に応じて） （5） 改善・効率化 ・設備の稼働率向上に向けた改善提案 ・保全業務の標準化・マニュアル化 ・安全性向上のための改善活動 （6） 点検結果の報告・記録 ・点検・修理内容の記録作成 ・上長への報告 ・トラブル履歴管理および傾向分析 ■同社の魅力： ・業界トップクラスの金型技術、生産技術力で金型設計製作から自動車部品の量産までの一貫生産をしていることが同社の強みです。 ・最新鋭機によるファインブランキング加工を中心に、バラつきのない高精度なプレス成型部品を生産しているため顧客の信頼を勝ち取っています。加工設備は、業界トップクラスの規模を誇り、大手との取引多数となるため、安定した収益を上げています。 ・自動車部品は、海外での需要が増えており、生産量も増えています。また、主力製品のディスクパッドプレート、クラッチプレードは、国内で高いシェアを獲得しています。米国に現地法人（Yamamoto FB Engineering,Inc.）を配置し、国内外で高精度なプレス成型部品を生産しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜経験業界不問／海外展開も積極的に進める浄化槽のリーディングカンパニー／環境賞を3度受賞するなど技術力に強み有／毎週水曜NO残業day〜 ■業務概要 浄化槽トップメーカーの当社にて、新工法の検討、各拠点工場の現行ラインの改造や新設に向けて生産設備の仕様検討をお任せします。 ■業務詳細 ○新工法に関する業務 ・工場への導入、量産準備、現在発生している課題の解決 ・材料の採用：採用メーカー、採用型番の追加（材料の評価、仕様決定） ○工場の環境改善業務、海外協力工場の対応業務 ・量産準備、生産性向上、品質安定化、安全衛生 ■組織構成 部署には11名（20代3名／30代5名／40代1名／50代2名）が在籍。大型・中型・小型の各浄化槽など製品分類ごとの担当制で、それぞれメイン担当1名と補佐数名で業務を遂行しています。 採用された方にはいずれかの製品のメイン担当（業務の全体管理含む）をお任せします。 ■入社後の流れ 浄化槽の生産方法（FRP成形、浄化槽の組立、各拠点での生産状況）を学び、その後業務の主担当を目指します。 将来的には、当社に導入されていない工法の検討・従来の工法の標準化を担うことを期待しています。経験に応じた役職での採用を検討しており、入社後は更に上の役職を目指して頂きたいです。 ■入社者例　〜大手自動車メーカー出身／技術者として幅広い業務を〜 前職は企業規模が大きく業務が細かに分担されており、自分の手を動かす場面の少なさにもどかしさを感じていました。そのため、より自分の手を動かすことができる当社に入社をしました。幅広い工程に携わることができ、技術者として大きな貢献実感を得ることができています。 前職では鉄を扱っていましたが、浄化槽は大きさによって生産ロットや生産方式が大きく異なるため、異業界・異素材の経験の方でもご経験を活かす事ができる製品の担当として活躍できます。 ■事業動向 ◎国内事業：浄化槽法改正により単独処理浄化槽から合併処理浄化槽への転換が推進。合併処理浄化槽国内シェア一位である当社は多くの引き合いあり。 ◎海外事業：浄化槽は日本独自の分散型汚水処理方式として海外から期待が寄せられています。現在海外事業の売上高構成比は約20％ですが、5年後には40％になる見込みであるほど成長しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜はしごや脚立のパイオニア／モノづくりの要／グッドデザイン賞受賞製品多数／新しいことに挑戦できる環境〜 ■業務内容 当社の生産体制は、国内では群馬工場・西脇(兵庫)工場、海外では中国東莞工場・ベトナム工場の4拠点となっています。 まずは西脇工場の生産性の向上が重要なミッションとなりますが、長谷川グループ全体の最適化を図ることにもゆくゆくは取り組んで頂きたいと考えております。 ・生産設備の保守/点検の計画と実施 ・製造設備のトラブルシューティング ・新製品の生産準備と立上げ ・設備設計/製造ライン工程設計 ・製造指導 ・生産性/品質改善の推進 ・生産/製造技術者の教育 ■設計する製品について 航空現場や電鉄現場で使われる作業台、工場のラインをまたぐようなブリッジ系の作業台など、様々な業界のお客様のニーズを特注で設計します。 ■組織構成 西脇工場3名の配置となっております。(平均年齢が30歳と非常に若い組織になっています。) まだまだ人の手で行われる作業が多い中で、オートメーション化やAIの活用など取り組めるテーマは困らない状況です。強化拡大が必要不可欠な経営層からも注目の部門です！ ■入社後 入社後はOJTによって仕事を覚えていって頂きます。まずは簡単な案件から始めて会社や製品を知りつつ領域を拡大して頂きます。 ■同社について〜創業66年／脚立・梯子の国内シェア35%〜 はしご／脚立／高所作業台のリーディングカンパニーとして、全国に20カ所の営業拠点と3工場・配送センターを所有。現在ではアルミ以外の素材にも取組んでおり、商品構成も多様化。数々のユニークな製品を生み出しています。歴史が長く知名度と信用があります。 変更の範囲：会社の定める業務

★ブリヂストングループ／第二新卒歓迎／OJT1年／研修充実★ 保全経験未経験でも先輩社員に教わりながらイチから経験を積めます／新規参入が難しい技術力を持つ優良安定企業／手当充実・働きやすい環境 ■職務内容： ショベルカーなどの建設機械をはじめ広い領域で使用されている高圧ホース製造設備の保全業務をお任せいたします。 ■業務詳細： 未経験でも先輩社員に教わりながら業務をスタートできます。 入社直後は現場実習を行い、製造設備の知識を実践的に学び、製造現場スタッフとのコミュニケーションを構築します。 その後、高圧ホースアセンブリ工程の保全業務を先輩社員に教わりながら以下の業務を習得します。 ・生産設備の保全業務（事後保全） ・生産付帯設備を含めた定期点検（計画保全） ・故障停止時間削減対策などの生産性向上改善 その後、業務習得状況を確認しながら以下の業務を習得していきます。 ・設備部品の設計・製作業務 ・製造課の修繕計画に沿った修繕の推進 ・製造課・生産システム課からの修理、改善依頼対応 ・関連部署と協力し、設備導入の際の設置実施 ■研修制度： 基礎を身につけるため、新入社員研修を実施。研修後、経験豊富な先輩社員が指導社員と1年間OJTを行っていくため、分からないことはすぐに聞ける環境で安心してご就業いただくことができます。 また研修体系に則り職務遂行力強化のための研修も実施しております。 ※自己啓発を目的とした通信教育制度あり。（費用補助あり） ■当社の特徴・魅力： ・国内トップシェアを誇る製品：流体伝達分野向け製品を主体に開発と生産を行っており「高圧ホース事業」を本業として活動しているメーカーです。油圧ホースの製品力とシェアでは日本トップクラスに位置しています。高圧ホースとは、建設機械の重要な油圧駆動部を支える重要機能部品であり、高圧という関係から品質保証面では高品質を求められる製品です。米国をはじめ海外に生産拠点を立ち上げ、グローバル企業としての発展を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆ドコモの物流インフラを支える／リモート勤務可／月残業20時間程度／設備の専門性を活かして活躍◆ ＼こんな方におすすめ／ ◎物流設備メーカーやマテハンベンダー、製造業の設備保全部門などで培った経験を、より事業インパクトの大きなフィールドで発揮したい方 ◎メーカーの提案をそのまま受け入れるのではなく、自ら技術的な判断を行い、設備運用やコスト改善に貢献したい方 全国のドコモショップやオンラインショップへ届けられる携帯端末。 その物流を支える自動化設備（マテハン）の安定稼働を担うポジションです。 当部署では、ドコモの物流センターで稼働するコンベヤ、自動仕分け機、自動倉庫、物流制御システムなどの維持管理を担当しています。 物流が止まれば全国のお客様への端末供給にも影響を及ぼすため、非常に重要な役割を担っています。 ■お任せする業務 （1）マテハン設備の障害対応 設備トラブル発生時の司令塔として、現場・メーカー・関係部署を調整しながら早期復旧を推進します。 ・現場からの状況確認 ・応急処置の判断および指示 ・メーカーとの復旧調整 ・原因分析および再発防止策の検討 ・修理日程や対応計画の策定 特に本ポジションでは、メーカー任せではなく技術的な視点を持って適切な判断や交渉ができることを期待しています。 （2）予防保全の計画・推進 設備を長期安定稼働させるため、計画的な保守活動を実施します。 ・定期点検 ・消耗部品の交換計画 ・設備劣化診断 ・保守計画策定 ・障害傾向分析 （3）設備更改プロジェクトの推進 設備に関連するサーバー・PC・制御端末・ネットワーク機器などの更新プロジェクトを担当します。 ・更改計画立案 ・ベンダー調整 ・予算管理 ・作業管理 ・システム仕様書や構成資料の確認 （4）メーカーとの契約・価格交渉 保守契約や工事見積の内容精査を行い、技術的知見を活かした適正なコスト管理を推進します。 ■入社後の期待 専門知識を活かしながら、チーム内のノウハウ蓄積や人材育成にも携わっていただきます。 物流設備の保守経験を活かし、ドコモグループの大規模物流インフラを支える中核人材としての活躍を期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇創業88年の安定基盤/溶接補修〜機械加工の一貫体制/工場全体のIE・自動化をリードする生産革新ポジション◆◇ ■おすすめPOINT　＼基幹産業を支える工場全体の“最適化”を託されるIE責任者／ ・大手製鉄所向け大型機械部品の「受入検査〜肉盛溶接〜機械加工〜非破壊検査」まで一貫対応する黒木グループの、生産体制づくりをお任せします！ ・受注増・人件費高騰を背景に、生産性向上はまさに経営の最重要テーマ。現状分析から改善立案・実行まで主体的に動ける方には、大きな裁量とやりがいを感じていただけます◎ ・創業88年、肉盛溶接・複合金属・電子ビーム溶接などコア技術を武器に、基幹産業の安定操業を支える事業基盤が強みです！ ■職務内容： 工場のパフォーマンス最大化をミッションに、グループ各工場の工程全体を俯瞰しながら、生産性・品質・安全性の向上を図るポジションです。 ＜主な業務＞ ・設備の老朽化対策・予防保全計画の立案・実施 ・設備の自動化や作業環境の改善による、安全性・効率性の向上 ・IE手法を用いた工程分析（時間測定、動作分析、レイアウト検討など） ・品質向上、稼働率向上、生産性向上のための改善活動の推進 ※グループ会社の工場全体を担当するため、各工場への出張が発生します。 ■意思決定・進め方のイメージ： ・改善内容に応じて工場長または役員が意思決定者となり、年間計画策定時に改善目標や予算を設定・提案していくスタイルです。 ・自動化についてはすでに着手済みですが、十分に進んでいない状況のため、「どこから、どの程度までやるか」を含めて一緒に仕組みづくりから関われます。 ■事業・働き方の魅力： ・「溶接のことはクロキに訊け！」「困ったらクロキに相談しろ！」と顧客から言われる高い技術力・品質が強み。基幹産業と長年取引があり、事業安定性は高い環境です。 ・年間休日120日・完全週休二日制でオンオフのメリハリもしっかり。 ・家族手当・住宅手当も整っており、腰を据えてキャリアを築けます。 ・3年連続ベースアップ実績があり、成果や貢献が給与にも反映される仕組みです！ 変更の範囲：会社の定める業務

【月上限6〜12万円の家賃補助や借り上げ社宅あり／設計や保全のスペシャリスト、マネジメントなど幅広いキャリアパスあり／東証プライム上場】 ■業務内容： 設備保全スタッフとして、下記業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・製造／開発設備の維持管理や改善を目的とした設計業務および保全計画の策定 ・建物、道路、その他工作物などの営繕関係の維持管理、ならびに投資計画の立案と実行 ・工事会社の手配から現場指示までを含む工事安全の統括管理 ・新規事業展開に伴う製造設備の新設などのプロジェクト推進 ※マンツーマンでOJTにより業務を通じで当社の仕事を学んで頂きます。 ■やりがい・魅力： ・事業を支えるインフラ整備や製造・開発設備の維持管理、改善は、新規事業や既存事業の拡大・発展に欠かせない重要な役割を果たします。　 ・設備機器を通じて、当社独自の製品、技術、開発に携わるやりがいのある業務です。 ・既存の技術にとらわれず、新たな技術改善に挑戦することで、自身のスキルや専門性をさらに向上させることができます。 ■キャリアパス（一例）： ・課長代理や課長などのマネジメントポジションでの活躍 ・保全分野のスペシャリストとして職務を深化 ・設計部門でのスキルの拡大 ・事業所におけるマネジメント範囲を広げ、将来的には事業所長へのキャリアアップ ■働き方・福利厚生制度： ・残業平均14.9h（2023年度／全社平均） ・有給平均取得日数：15.4日（2023年度） ・平均勤続年数：18.2年（2023年度） ＜ライフステージに応じて、多彩な住宅関連の補助制度を用意＞ ・家賃補助：月上限6〜12万円を支給（社内規定あり） ・安価に入居できる社有寮や、社有物件がない地域では、借上社宅制度あり （貸与要件あり） ・住宅融資利息補助制度あり ＜各種手当＞ 扶養手当／転勤手当・帰宅旅費手当 ※各工場には、リーズナブルな価格で食べられる食堂を完備しています。 ■当社について： 当社は、東証プライム上場、世界最大級のガラスメーカーです。2024年度の売上高は、8,404億円。売上高の95％が建築用ガラス、自動車用ガラスを占めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【製造業での業務経験をお持ちの方へ】 ◆業務内容： 保全作業全般をお任せいたします。 ※課内機械保全技能士特級保有者多数在籍。前向きに技術習得・スキルアップに取り組んでほしい。 ◎具体的には 航空機部品製造、組立に関する生産設備の保全業務 ◆使用ツール ・保全履歴の入力や、保全に使用する部品手配などあるため、一般的なPC操作はできること。 ◆キャリアパス ・入社後半年間はOJTで、実地にて保全業務を学びます。設備トラブルの診断方法、設備の開放・点検方法、油圧・空圧回路、電気回路・シーケンサーなど、多様なスキルを学びながら習得していただきます。 ・40〜45歳以降は、本人の希望や適性を見ながら、引き続き保全業務に従事するか、事務所での保全計画業務を行うか、相談しながら決めていきます。 ◆研修体制（OJT体制） ・入社後半年間はOJT。入社時のスキルによっては、外部研修機関でのスキルアップ講座を受講。 必要資格取得費用は補助。 ◆ポジションのやりがいや魅力 ・島国の日本にとって航空機は旅客だけでなく、重要な社会インフラです。自分たちが保全・メンテナンスした設備で作られた航空機が世界の空を駆け、社会の役に立つ姿を見るとやりがいが湧きます。 ・今後、製造業においてはますます自動化が進みますが、その設備を保全する業務はなくならず、優秀な保全員の希少性はますます高まっていきます。我々の職場では、機械・電気・油圧・空圧と幅広い保全知識と技能が習得でき、将来的に必要とされるスキルを獲得できます。 ◆働き方 ・月平均残業時間20〜30時間程度（休日出勤を含む） ・入社から少なくとも半年間は昼勤のみ ・夜勤は1週間／月程度 変更の範囲：会社の定める業務

【松戸駅から徒歩4分/有給休暇取得率80%以上/残業月23H/再生可能エネルギー領域に携わりたい方・ワークライフバランスを整えたい方におすすめ】 ■業務内容： 電気保安法人の一員として、太陽光発電所の保安・点検業務を担当いただきます。経験やスキルに応じて、自社選任案件または外部委託案件をお任せします。 ■具体業務： ・月次点検、年次点検 ・各種試験、検査業務 ・遠隔監視（輪番制） ・不具合発生時の現地対応、原因特定 ・工事担当者の手配・調整 ・報告書作成 ■業務の特徴： ・千葉県・茨城県を中心とした案件を担当 ・太陽光発電の特性上、夜間対応はほぼ発生しません ・休日対応が発生した場合は振替休日取得可能 ■ポジションの魅力： ・再生可能エネルギー分野で専門性を活かせる ・点検だけでなくトラブル対応や調整業務まで一貫して担うため、実務スキルが広がる ・将来的には新規事業や新たな発電所運営にも関われる可能性あり ■働き方の魅力： ・完全週休2日（土日祝）／年間休日127日 ・有給取得率約80％ ・転勤なし ・リモートワーク相談可能（条件あり） 長期的にインフラを支える技術者として、安定性と社会貢献性を両立できるポジションです。 ■同社について： ・雇用保険、健康保険、厚生年金など各種社会保険を完備。安心して長く働ける環境づくりを大切にし、万が一の時も生活をしっかり支える体制を整えています。 ・社員の健康を第一に考え、定期健康診断を実施しています。健康管理を会社全体でサポートします。 ■事業について： 【太陽光発電事業】 当社は地球、環境、そして未来を大切にします。 私たちの力だけでは非常に高い壁ですが、同じ志をもつお客様と共に大きな輪を作り、クリーンな未来の実現を目指します。太陽光発電全般にかかわる事業を展開しております。 【電気保安管理事業】 太陽光発電所の電気工作物（電気を供給するのに必要な設備）の電気保安管理事業を展開しています。 太陽光発電所に係る、設計⇒調達⇒建設⇒保守・点検を一気通貫して事業を展開しており、そこから得られるノウハウを最大限生かすことで、お客様への貢献の幅を広げていくことを目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

◇グループ会社「株式会社FDKエンジニアリング（静岡県浜松市北区細江町広岡281）」への出向求人です。 【未経験歓迎／入社後はOJT中心に工具の使い方から学べるため安心／製造設備の組立・試運転・納入・立上げ・改造まで一貫して担当！国内外の顧客先へ出張し、設備を完成まで導くポジション／年休127日／フォロー体制充実】 ■業務内容 他社工場（国内・海外）及びFDK向けの製造設備に関する業務を担当していただきます。社内での組立・試運転調整から、客先での設備設置・立上げ、既存設備の改造工事までを担当していただく業務です。 社内での調整後は設備を客先へ納入し、現地へ出張して立上げ作業を実施します。お客様や設計部門と連携しながら現場目線で設備を作り上げていくため、モノづくりの達成感を実感できる仕事です。 また、旋盤・フライス盤・ボール盤・板金加工機などを使用して、簡単な部品の製作や修正作業も行っていただきます。 ■業務の特徴・魅力 生産工場で製品の生産で使われる設備の製造販売や、自動車部品、電池、電子部品、医療・食品系部品の製造設備などに携わるポジションです。高速・稼働率の良い・作業性が良い・品質の良い製品が生産できるなど、お客様が設備に求めるさまざまな「思い」を「かたち」に変える業務です。製品を生産する設備を製作し、お客様と連携して立上を行い、生産が出来た時に大きな達成感を得られます。 ■入社後のキャリアパス 1年〜５年　担当メンバーとして実務を担当 5年〜　　　チームリーダーとしてプロジェクトを担当、客先との折衝 10年〜　　能力により管理職へ ■配属組織：部長職1名、課長職2名、係長3名にて構成。 ■出向先：株式会社FDKエンジニアリング 形態：在籍出向 事業内容：FA設備の設計製作、据付、調整 ■同社の魅力 【生活に欠かすことのできない電池のメーカー】 1950年にマンガン乾電池の製造・販売からスタートした当社。電池事業においては、材料、素材の研究開発から取り組んでおり、ガスメータ等に搭載されているリチウム電池、繰返し充電でき、環境にも優しいニッケル水素電池、店頭販売されている高品質なアルカリ乾電池など、市販用から工業用と多くの生活シーンで利用されています。ニッケル水素電池では、世界トップシェアです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜保全に留まらず、生産性と歩留まり改善を担う装置エンジニア／アナログ半導体世界シェアトップクラス／営業利益率40％／年休125日・土日祝休み〜 【職務概要】 アナログ半導体デバイスの量産工場にて、製造装置の導入から維持管理、生産性向上のための技術開発まで一貫して担当します。 ・装置の導入・保全: 新規製造装置（露光、エッチング、成膜、イオン注入、エピタキシャル、熱拡散、洗浄、TEST PROBE、各種計測機、自律走行搬送ロボット(AMR)、協働ロボット(Cobot)）の仕様選定、搬入計画、立ち上げの統括。 ・稼働率の最大化・メンテナンス: 装置の予防保全計画の策定、突発トラブルに対する原因究明および再発防止策（変更企画の立案、実行）の実施。 ・生産性・歩留まりの改善: 装置メーカーと連携したハードウェア・ソフトウェアの改造、処理能力（スループット）向上、不良率低減に向けた要素技術開発。プロセスや品質保証へのフィードバック。コスト削減。 ・DX・自動化の推進: AIやデータアナリティクスを活用した、装置内部データや外付けセンサのモニタリング、解析体制の構築およびスマートファクトリー化の推進。 【当社の魅力】 ・アナログ半導体世界シェアトップクラス、グローバル規模で30か国以上での事業展開の米半導体メーカー日本法人です。営業利益率は40％、製品を売り込むだけではなく、プラスアルファのシステムも提案することで高い支持を受けています。 ・10万社を超える全世界の取引先に対して、約8万種類の製品を販売しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜はしごや脚立のパイオニア／モノづくりの要／グッドデザイン賞受賞製品多数／新しいことに挑戦できる環境〜 ■業務内容 当社の生産体制は、国内では群馬工場・西脇(兵庫)工場、海外では中国東莞工場・ベトナム工場の4拠点となっています。 まずは群馬工場の生産性の向上が重要なミッションとなりますが、長谷川グループ全体の最適化を図ることにもゆくゆくは取り組んで頂きたいと考えております。 ・生産設備の保守/点検の計画と実施 ・製造設備のトラブルシューティング ・新製品の生産準備と立上げ ・設備設計/製造ライン工程設計 ・製造指導 ・生産性/品質改善の推進 ・生産/製造技術者の教育 ■設計する製品について 航空現場や電鉄現場で使われる作業台、工場のラインをまたぐようなブリッジ系の作業台など、様々な業界のお客様のニーズを特注で設計します。 ■組織構成 生産技術センターは群馬工場3名の配置となっております。 (平均年齢が30歳と非常に若い組織になっています。) まだまだ人の手で行われる作業が多い中で、オートメーション化やAIの活用など取り組めるテーマは困らない状況です。強化拡大が必要不可欠な経営層からも注目の部門です！ ■入社後 入社後はOJTによって仕事を覚えていって頂きます。まずは簡単な案件から始めて会社や製品を知りつつ領域を拡大して頂きます。 ■同社について〜創業66年／脚立・梯子の国内シェア35%〜 はしご／脚立／高所作業台のリーディングカンパニーとして、全国に20カ所の営業拠点と3工場・配送センターを所有。現在ではアルミ以外の素材にも取組んでおり、商品構成も多様化。数々のユニークな製品を生み出しています。歴史が長く知名度と信用があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜日本ハム100％出資の安定企業＞＜年休118日・夜勤なしマイカー通勤OKで働き方◎＞＜150円の社食など福利厚生も充実＞ 〜笑顔がこぼれるおいしさを。お客様に「食べる喜び」と満足を届ける会社〜 ■採用背景： ・同社は、日本ハム100％出資の安定基盤のもと、これまでの大手コンビニ向け食品製造に加え、新しい消費者向けの商品の開発・製造にも領域を広げていきます。 ・現任課長が定年退職予定のため、その後任として設備管理を担っていただける方を募集します。 ■業務概要： ・工場設備の維持管理を通じて、生産ラインの安定稼働と食品安全の確保を支えるポジションです。 ・突発トラブルの抑止、設備更新の推進、法令対応まで一貫して関わり、現場の信頼性を守る役割を担います。 ■業務詳細： ＜お任せする業務＞ ・既存設備の管理 ・新規商品の導入に伴う設備面での立ち上げ、改善推進 ・機械の入れ替え、搬入 ・点検記録、修理履歴の管理 ・監査対応や官公庁への書類手続き　など ＜業務体制＞ ・日頃のメンテナンスは現場担当者が対応していますが、現場で対応できない故障などが発生した際は、状況を確認し、メンテナンス業者への依頼を担います。 ・新商品の開発時は、開発部や製造部ともやり取りを行いながら、「どのような設備導入を行えばよいか」という観点から食品製造をサポートします。 ＜管理する設備＞ ・包装機、充填機、ボイラー、浄化槽、コンプレッサー、空調、冷凍設備など ■組織構成： ・人数：課長1名、マネージャー1名、メンバー2名 ■入社後の流れ： ・工場現場での業務理解を深め、関係部署・従業員との連携が円滑に進むよう、必要に応じて現場研修を実施します。 ・課長やマネージャーが全面サポート、引継ぎしますのでご安心ください。 ■働き方： ・年休118日、完全週休二日制の環境です。 ■同社について： ・同社は、日本ハムグループの一員として安定した経営基盤を持ち、主にセブンイレブン向けの食品製造を担っています。 ・食堂や社宅制度、退職金制度など長期就業を支える制度もあり、福利厚生も充実しています。 ・食品製造という社会インフラに近い事業を支え、「食べる喜び」を提供し続ける企業として、品質と安全を第一に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【ヤンマーグループ中でものエネルギー事業を支える◎／未経験歓迎◎電気の知見を活かせる／年休125日土日祝休み】 ■担当業務： 福岡工場、福岡新工場と３つの生産拠点を抱える当社の生産技術をお任せします。 当社の製品は市場シェア45％を誇り、かなり影響力のある生産ラインを担当することが可能です ・工程設計、工程改善、設備導入、治工具設計など幅広く対応します。（実際の保全や設計は外部業者へ依頼） ・製品特性に基づき効率的な製造工程を構築し、現行プロセスを分析して改善策を提案します。 ・製造現場と連携し、新設備の導入や治工具の設計等を行い最適な工程を共に作り上げます。 ■募集の背景 新工場設立に向けて最適な生産ラインの構築が急務である為 ＩＴやＤＸを活用し、効率的でワクワクする未来型工場の実現を目指し、最新技術を取り入れ、生産性向上を図ります。 ■組織構成について： 福岡：9名、岡山：3名　30代〜50代まで活躍中です 中途入社の方も多く、異業種の方も活躍中です。ヤンマーHDの研修を受けることも可能です。 ■当社の製品について 病院や商業施設・官公庁などいろいろな施設の常用・予備発電やプラントの原動力に使われており常用および予備電源として活用されております。あらゆる非常事態での停電に備えて、人命の安全をはかるとともに、さまざまな設備への電源供給を担う非常用・予備電源として不可欠な電源装置です。AIの需要の高まりから常用発電機の更なる拡大が見込まれております。 ■働き方について： ・残業時間：20時間程度 ・出張について：約1年間は岡山工場を行き来しながら業務を行っていただく可能性がございます。 ・年休125日で土日祝休み　長期出張の方には帰省手当も一部支給有 ■当社の強み 弊社では、主に非常用発電装置の設計・製造を行っています。また、来るべきカーボンニュートラル社会への実現に向け、水素や再生可能エネルギーやなどの蓄電設備など環境に配慮した設備のシステム設計を推進しようとしています。 国内最小（業務用）のコージェネレーションパッケージを開発。インテリジェントビル、リゾートホテル、集合住宅等でエネルギーコストの低減に大きな役割を果たしています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇航空機業界における高い表面処理技術を武器に業績好調に推移◇高い技術力で業績安定◇働きやすさと地域での暮らしやすさを両立できる環境◇◆ ■求人概要 航空機エンジン部品（主としてアルミ製）の表面処理加工で30年以上信頼と技術を提供している当社の生産技術のマネジメント候補を募集いたします。 高いシェア率を誇り、多くの受注をいただいているため、組織の増強のための募集です。 ■具体的には 生産技術の担当として、表面処理技術、工程や治具の設計、新規受注製品における加工設備等の立ち上げを行います。 生産工程設計・改善を通じて「品質・コスト・納期・安全」の最適化、新製品や新規顧客案件では、図面や仕様書、顧客要求を踏まえ、生産工程設計を行います。 試作・量産立上げを行い、品質や歩留まりをチェックしながら工程条件の最適化・標準化を進めます。 日常的には、歩留まり低下や不良発生時の原因解析、鍍金液の管理条件見直し、ラインタクト改善などの工程改善を進めます。 ■組織体制 課長（59歳）、課長代理（47歳）メンバー（34歳） ※全社の特徴としては、平均年齢は38歳と比較的、若いメンバーが活躍しています。働き方への改善、女性活躍推進などにも力を入れている企業となります。 ■会社の特徴 ・NadcapやJIS Q9100を始めとした航空宇宙関連認証の取得や航空機部品の表面処理分野における新技術の開発、お客様のニーズに合わせた一貫生産を行っています。 ・各種慰労イベントや、健康促進イベントなどを企画して、社員一人一人の「ワークライフインテグレーション」に寄与出来るよう、仕事以外でも働きやすい職場環境造りの一環としてアプローチします。 変更の範囲：会社の定める業務

【転勤無し/切断産業機械のニッチトップ企業/20代・30代活躍中/子育て世代活躍中/夜間対応無し/社員の働きやすさ・安全などを考慮しIT化など積極採用し業務効率◎/約9割が中途入社/有給取得率80％以上】 ■業務内容 「ライン作業では物足りない」「もっと機械を理解して仕事したい」そんな方に合う仕事です。自社製の産業用切断機（1台500万円以上）を、部品組立〜調整〜納品後のメンテナンスまで一貫して担当していただきます。 ■具体的な業務 ・図面を見ながらの機械組立（ユニット〜完成まで） ・配線・制御（シーケンス含む） ・試運転・動作確認・微調整 ・溶接・簡単な加工 ・納品先での据付・メンテナンス対応 ※3D図面を使用しています。 ■業務の特長 ・ライン作業ではなく1台を丸ごと担当 ・組立だけでなく「なぜ動くか」まで理解できる ・整備士やサービスエンジニア、保全経験がそのまま活きる仕事 ・製造＋メンテ両方できる“技術者ポジション” ■扱う製品 スマホ部品、消しゴム、太陽光パネル、樹脂など「これどうやって切るの？」という素材を加工する産業機械 ◎国内外4,000社以上へ導入 ◎ニッチ分野でトップクラスの実績 ◎大手メーカーの製造工程にも採用 ■出張について エリア：関東中心（まれに東海・関西・東北・九州） 頻度：週1〜2回 宿泊：月1回程度（1〜2泊） 夜間対応：なし ■こんな方に向いています ・「組み立てだけ」からステップアップしたい ・機械をまるごと理解して仕事したい ・整備経験を製造寄りに活かしたい ・手に職をつけて長く働きたい ■会社の特徴 ・創業50年以上の安定メーカー ・ニッチ分野で国内トップクラス ・海外（中国拠点）含めグローバル展開 ・健康経営優良法人2026（ブライト500） 技術力だけでなく「社員を大事にする文化」が強いことが特徴です。 ■働きやすさ ・年間休日123日 ・有給取得率80％以上 ・残業月20h以下（実態10h程度） ・転勤なし ■組織構成： ・製作課5名（50代：2名、40代：2名、30代：1名、20代：1名） 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇水処理設備の技術検討から提案まで。環境分野のスペシャリストへ◆◇ ■仕事内容 排水処理設備の「上流工程」を担う技術職募集です！ 工場排水や産業排水向け水処理設備（EPC案件）において、営業担当と連携しながら技術検討・基本設計・技術提案をお任せします。 お客様ごとの排水特性や運転条件を分析し、最適な処理方式を立案。設備の新設提案はもちろん、既存設備の改善・更新提案に向けた技術支援も担当いただきます。 日常的な水質分析や運転管理ではなく、案件の上流工程を担うエンジニアとして専門性を発揮できるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ■技術検討・基本設計 顧客ヒアリング内容をもとに排水条件を整理 水質・水量・排出形態・運転条件など 排水処理フローの検討 物理処理・化学処理・生物処理を組み合わせた処理方式の選定 処理方式の比較・評価 基本設計および概略設計 ■技術提案・営業支援 見積・提案資料の作成 技術仕様書の作成 見積前段階での技術条件整理 営業担当への技術支援・アドバイス 顧客への技術説明や提案活動（営業同行） ■既存設備の改善提案 既設設備の運転状況や水質傾向の分析 設備更新・能力改善に向けた技術検討 増設・改修に関する技術提案 導入前後の技術フォロー ＜この仕事の魅力！！＞ ◎上流工程に特化したエンジニア職 運転管理や保守業務ではなく、排水処理設備の方式選定・基本設計・技術提案に集中できます！ ◎技術力を活かした課題解決 お客様ごとに異なる排水条件に対し、最適な処理プロセスを設計。技術者としての知識や経験を存分に活かせる環境です！ ■当社の魅力： 当社は『社会に必要とされる事業を行う』ことをモットーに事業展開しています。アメの製造機製造（日本シェアNO1）、船の錨製造（日本シェアNO１）、橋梁製造（南九州唯一のメーカー）、プラントメンテナンス、再生エネルギーと多角化経営を行っており、社会にとって必要不可欠な部分を担っています。また、景気に左右されない経営を行っています。 ■当社の社風： 臆する事なくチャレンジできるフィールドです。様々な資格を取得する機会が豊富にあり、自発的に資格取得する事が可能。資格取得の補助制度を整えています。資格取得の難易度に応じ、手当支給。 変更の範囲：会社の定める業務

＜ソニーグループ株式会社100％子会社／フルフレックス／土日祝休み／完全週休二日制＞ ビッグデータの長期保存用ストレージとしてグローバルなICT企業や研究機関・金融機関等、全世界で利用されている磁気テープの供給を行う当社にて 磁気テープのプロセスエンジニアとして、以下の業務をご担当いただきます。 ■担当予定の業務内容： ・磁気テープ製造プロセス（混合・塗布・裁断・組立て等）の工程設計・条件設定 ・量産工程の立上げ、安定化および生産性向上の推進 ・品質課題に対する原因解析および改善施策の立案・実行 ・歩留り改善、不良低減に向けたデータ分析および工程改善 ・製造部署と連携した現場支援およびトラブルシュート対応 ・工程データの可視化、管理指標の設定および改善活動の推進 ■組織の役割： 当社が供給するデータストレージ用磁気テープは、ビッグデータの長期保存用ストレージとしてグローバルなICT企業や研究機関・金融機関等、全世界で利用されています。その中で、我々の組織は「磁気テープの製造プロセスの品質改善・生産性改善の役割」を担っています。 【品質の安定化】を最重要ミッションとして新規製品の量産立上げ、製造課題対応、コストダウン・生産性改善活動をコアプロセス技術の向上を行いながら推進しています。 ■想定ポジション： 担当者としてご自身の経験やスキルなどを活かして、経験を積んでいただきます。 ■職場の環境： ・係のメンバーは8〜10名程度で、メンバー間で連携し、相談しながら業務に取り組んでいます。 ・新しい事にチャレンジできる環境の中で、業務を通してスキルを向上できます。 ・毎週水曜日はノー残業デーを実施しています。 ■メッセージ： 「記録・記憶」を未来に届ける事を営みとする私たちは、70年近くに渡って最先端の磁気テープの開発・設計・製造を行い、全世界に向けて販売を行ってきました。今、世の中で生成されるデータ量は爆発的に増え続けており、ストレージに対する需要は確実に増加しています。 私たちはこの期待に応えるべく、日々、最新の商品の開発・設計・製造に取り組んでいます。 ストレージメディアにご興味がある方からのご応募を心よりお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務

◎東証プライム上場 ◎海外売上高比率約68％のグローバル企業 業界シェアトップクラスの業界知名度の高い切削工具メーカーで電気保全をご担当いただきます。 ■業務内容 生産加工機・機械設備の制御や電気系統の修理、整備及び予防保全作業等 ■職務内容 自社製をはじめ、様々なメーカの工作機械の電気系統に関する業務を担当いただきます。 ■聞きやすい環境 自社製品の機械をメンテナンスするため、社外に聞くことが基本的に無く、近くにいるメンバーにすぐに聞ける環境です。 ■突発的な就業について 月に1〜3回程土曜日に出勤する場合がございますが、その際は平日に代休をお取りいただけます。 ■夜間対応 ご対応いただくこともございますが、繁忙期に月に1回ほど。多くても最大月に2回となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【マイカー通勤可／残業10〜15時間以内／社会インフラを支える／施設・設備の点検保守や計画作成を中心／安心安全な施設運営を支える／】 ■企業概要： プラントエンジニアリングを基盤に50年以上の歴史を持つ企業です。現在はソフトウェア開発や通信領域まで広く展開し、社会インフラを多面的に支えています。安定した顧客基盤と技術力を背景に、長期的な事業成長を実現しています。 ■業務内容： 社会インフラ施設における設備の安全稼働という課題に対し、点検・保守・計画作成を通じて安定運用を支えるポジションです。設備トラブルの予防と長期的な維持管理を担い、安心できる施設運営に貢献します。 ・施設建屋の定期点検（毎日実施） ・給排気設備／給排水設備の定期点検・保守（都度対応） ・保全年間計画書の作成（月次／年次） ・対象設備：空調／ボイラー／電気設備／排水処理設備／建築構造物 ■組織構成： 5名〜10名程度のチームで構成され、連携しながら業務を進めます。若手からベテランまで幅広い年代が在籍しており、相談やフォロー体制が整っています。チーム単位でノウハウを共有しながら着実にスキルアップできる環境です。 ■サポート体制： 入社後はまず既存メンバーの点検業務に同行し、設備や現場の理解を深めます。その後、保守業務や簡易的な計画作成を段階的に担当し、知識を習得していきます。最終的には年間計画作成も含め一人で対応できる状態を目指します。 ■業務の特徴： 日常的な点検業務から中長期的な保全計画まで一貫して関わるため、設備管理の全体像を理解できます。幅広い設備に触れることで専門性を磨ける点が特徴で、インフラを支える責任とやりがいを実感できる仕事です。 ■求人魅力： ・夜勤無し、土日祝休み、年間休日125日と働きやすい環境が整備されており、残業も月10〜15時間程度と少なく、安定したライフスタイルを維持できます。 ・空調や電気設備など多様な設備に関わることで、汎用性の高いスキルを習得可能です。施設管理の専門性を高め、将来的なキャリアアップにもつながります。 ・社会インフラを支える事業のため景気に左右されにくく、長期的に安定した就業が可能です。マイカー通勤や交通費全額支給など、通勤面のサポートも充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜これまでの経験を活かして希望に合う働き方が実現できる／大手メーカーを中心とした優良案件が多数／研修制度・福利厚生充実／無期雇用派遣〜 【業務内容例】 ■既存設備の不具合改善、生産性改善 ■新規生産ラインの立ち上げ業務 ■国内生産ラインの海外移設業務 その他、大手機械メーカーで幅広い業務がございます。 【案件例】 ■自動車ボデー生産ラインのロボット配置検討、仕様検討 ■リチウムイオン電池のプロセスエンジニアリング ■CAMでの生産管理、手順書作成、図面を基にNCプログラム作成 ■電気自動車部品の工程改善、品質対応 ■このポジションの魅力 ◎安心して働ける環境 ・正社員雇用のため雇用が安定 ・無期雇用のプロジェクトが中心で、長期就業が可能 ・一つのクライアント先で年単位の配属が基本（10年以上の実績あり） また、配属変更時も雇用は継続されるため、次のプロジェクトへスムーズに参画できます。 ◎働く場所・案件の柔軟性 ・配属は通勤圏内（片道90分以内）を最大限考慮 ・大手メーカーを中心に、幅広い案件を用意 安定した環境で腰を据えて働きたい方にも、さまざまな現場で経験を積みたい方にもマッチします。 ◎スキルアップ・キャリア形成 業界トップレベルの取引基盤（大手メーカー中心） 長期案件の中で専門性を深められる 希望すれば新しい技術領域へのチャレンジも可能 ⇒「安定」と「成長」の両立が実現できる環境です。 ◎長く働ける制度・福利厚生 産休・育休取得率100％（男性の取得実績あり） 復職・時短勤務にも対応 住宅補助、引越し費用補助など制度充実 ⇒ライフイベントに応じて、無理なくキャリアを継続できます。 ■入社後の流れ （1）担当営業がご経験・ご希望をヒアリング （2）最適な配属先をご提案 （3）事前の職場見学を実施し、ミスマッチを防止 （4）既存の自社チームの一員としてプロジェクトに参画 ■組織体制・サポート ・エンジニアのみで構成された組織体制 ・技術面の相談がしやすい環境 ・チーム内での連携・サポート体制も充実 困ったときは必ず誰かに相談できる、安心して働ける環境です。

〜フルフレックス・リモートワーク導入／福利厚生充実〜 ■職務概要： 2025年度においては国内、海外でのE＆E及びBMS新規製品用生産ライン立ち上げを行います。 2026年度以降も顧客の要求数増加に伴い、エンジン制御ECUとBMS製品の海外での生産設備の立上げによる増産対応が計画されております。 生産技術業務（検査機関係のソフト/ハード)の経験のある方を募集しております。 E＆E、ADAS、BMS、エンジン制御用ECUの製品開発に伴う検査機仕様設計/製作、検査機手配、検査機ライン導入をお任せいたします。 ■具体的な業務例 1）E＆E、ADAS、BMS、エンジン制御用ECU製品に関わる、検査機テストプログラム仕様検討、作成、デバック 2）E＆E、ADAS、BMS、エンジン制御用ECU製品に関わる、検査用基板の仕様検討、設計、製作、手配、改造 3）E＆E、ADAS、BMS、エンジン制御用ECU製品に関わる、検査機改善 4）E＆E、ADAS、BMS、エンジン制御用ECU製品に関わる、検査機保守、保全 5）E＆E、ADAS、BMS、エンジン制御用ECU製品に関わる、生産拠点(日本・北米・中国・タイ等)への検査機技術/導入支援 ●入社後すぐの業務 入社後1か月間は基礎研修を受講し、メンターと一緒に、業務に必要な知識やスキルを習得していただきます。 その後、これまでのご経験に応じて、可能な範囲から、先輩社員の業務を段階的に引き継ぎながら、実務に慣れて頂きます。 入社3〜5か月目には、エンジン制御用ECU、E&E、ADAS、BMS製品の量産ラインにおける立ち上げや改造業務に、先輩社員と連携しながら携わっていただくことを想定しています。 ■やりがい Astemoは独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり、常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。 扱う製品は、ECU、E＆E、ADAS、BMS製品を中心に国内・海外含め、将来継続的に、拡大、成長が見込まれる製品です。 生産技術エンジニアとして、やりがいがあるグローバルな環境で経験を積み、安全に関わる製品に携わることで社会貢献が期待できる職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜機械or電気系の知識をお持ちの方 必見！／めっき加工分野で業界トップクラス／働きやすい環境の「グッドバランス賞」を受賞／〜 ■業務内容： めっき装置に関する設備全般の技術業務を行っていただきます。 機械、もしくは電気系の知見をもとに、下記いずれかの業務に携わっていただきます。 ＜電気関係＞ ・制御盤関係の設計、製作 ・電気回路の設計 ・PLCのプログラム設計（ラダー） ・めっき装置の保守・修繕（電気周り） ＜機械関係＞ ・工作機械を使用しての加工設備製造（NC旋盤、フライス盤、汎用旋盤、五軸加工機など） ・めっき装置・付帯設備の設計、組立、保守、保全 ■教育体制： 入社後は、OJT業務になりますのでご安心して働けます。（半年〜1年） 若手社員が多く、コミュニケーションも取りやすく、質問しやすい風土です。 確かなスキルを持つ優秀な先輩が集まったチーム制で連携を取りながら業務を行っています ■働く環境について： ・年功序列ではなく活躍の度合いに応じた評価制度有 ・休暇制度など、社員が健やかに活躍できるような形に整備されています。 ・基本的には土日祝休になります。（年に3回ほど土日出勤がございます） ■当社について： 当社は、創業以来、無借金経営の優良企業です。「明日の日本を支える元気なモノ作り中小企業300社」「第22回神奈川工業技術開発大賞」に選ばれています。2019年松本工場、2020年いわき四倉工場を新設し、規模を拡大中。電子部品用接点材料（コネクター）に、金・ニッケルなどのめっき加工を行っており、特に金めっき加工に強みを持ち、顧客からのミクロン単位での要求に応える高い技術力が特徴です。 めっき業界では有数の規模であり、横浜、いわき（2工場）、松本に製造拠点を持っています。会社全体の平均年齢は34歳と若手が活躍している環境です。製品は、スマートフォンやタブレット端末のコネクターへのめっき加工で世界最先端のめっき加工技術を追求しています。 変更の範囲：会社の定める業務