私たちは、地元である北海道・十勝の生産者様から肉牛を仕入れ、 自社工場にて国産牛肉製品に加工し、安心安全な「北海道産・十勝産」の 牛肉として全国のお客様へお届けしている会社です。 この度は、当社のバックオフィスを担う「営業事務」を募集します！ 地域に密着した会社で、あなたの経験を活かして一緒に働きませんか？ 【具体的には】 食肉製造～出荷に関連する事務業務をお任せします。 ■製品単価、売上などのデータ入力 ■加工指示書（工場部門向けに製造内容を集約したもの）作成 ■お取引様向けの製品画像撮影、資料作成 ■電話対応、など データ入力は、自社システムおよびExcelをメインで使用します。 お肉の部位など、専門的な用語については入社後に教えていきますので、 基本的なPCスキルをお持ちの方であれば大丈夫です！

スーパーマーケットやコンビニエンスストア等へのルート配送、製品の店舗搬入や販売店様からの受注業務を担当し、【決められたコースを１日２回配送】します。 普通自動車免許（ＡＴ限定可）があれば応募いただけます！実習期間中に勤務時間内で、準中型免許を取得します。（費用会社負担） 全車ドライブレコーダー搭載！安全運転教育などでしっかりサポートいたしますので、未経験でも安心してお仕事して頂けます！ ＼ココがオススメ！／ ◇新型コロナウイルス対策徹底！ ルート配送の他に、能力・意欲・経験等を勘案して、新製品の紹介、売場提案等の営業活動を行なうルートセールスを担当していただきます。また、経験を積むことでリーダーや班長となって、部下や後進の指導にあたっていただくことも。 みなさんの能力・意欲に応えるキャリアプランがあります！ 働き方や職場の雰囲気など気になることは何でもお気軽にご相談ください！ 皆様からのご応募お待ちしております！！ ＊会社の詳細については、当社ホームページをご覧ください。 https://www.yamazakipan.co.jp/recruit/career/index.html

創業から60年続く世界最高水準の品質管理で、「安心・安全」な卵の生産から販売までを行っている当社で会社の顔として、卵をスーパーへ配送する中～近距離ルート配送ドライバーを募集します。 （1）コース別に荷物をチェック （2）トラックに積み込み （3）店舗に納品 1日に納品する店舗は10～15件前後です。 パワーゲートが装備されているため安心して作業いただけますが、運び出す際には卵が入った10kgの段ボールを持ち上げたり、ラックを押す作業がある為、少し体力を要します。 ※１件あたり約10分 入社後はお仕事に慣れるまで先輩に同乗して、お仕事の流れやコツを聞いたりと先輩社員が丁寧に教えていきます。 ◆使用するトラックについて 使用するトラックは4t・5t・7tトラックです。 大型免許を未取得の方は、資格取得支援制度で大型免許を取得していただきます。 AT車（約90％のトラックがAT車です） ドライブレコーダー完備 バックモニター装備 ◆働く環境 部署にはドライバーが51名在籍し、うち女性は4名。 働く年代は20代～70代と幅広く、勤続年数が40年を超えるドライバーも複数名。 人間関係もよく、困った時に助け合う精神が根付いています。 ◆会社について 2024年2月からは、東証プライム市場上場のヤマエグループホールディングスの一員となりました。従業員が活き活きと働けるよう、働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでいます。 業務内容の変更範囲：あり（会社の定める業務）

◤大豆の選別から始まる、納豆づくりの第一歩◢ 納豆製造の最初の工程は、大豆の選別と準備。運ばれてきた大豆をサイズごとに選別し、水を付ける設備に投入します。 その後、圧力釜で炊き上げた大豆をパック詰めする機械へと運搬。また、最新の設備を操作して、納豆の美味しさを決定づける「発酵プロセス」を管理します。 基本的に設備の操作がメイン。季節によって温度設定が変わり、それが納豆の美味しさを左右するため、商品の品質を左右する重要な役割です。一方でこまかなマニュアルが整備されており、また複数人で相談しながら設定内容を決められるため、未経験の方でも安心して取り組めます。 ◤安定した働き方で、長く続けられる環境◢ 業界随一の企業ならではの安定した働き方が、当社の魅力。残業は1日30分～1時間程度と少なく、定時が17時半までなので、18時前後には退勤している社員が多い職場です。 さらに、毎月のお休みは月10日とかなりの高水準。年間休日も120日以上あります。有休取得率は全社員合計で89.6%と高く、月に1日以上のペースで取得している社員も多数。育休も取りやすく、男性社員が1ヶ月以上取得するケースもあるなど、働きやすさが整っています。 その他、年2回の賞与や年1回の決算賞与（業績により支給）など、大手企業ならではの好待遇も受けられる環境です。 ◤他にも、こんな業務をお任せ◢ 工場内での製品管理や運搬、資材の発注や在庫管理など、幅広い業務を担当します。未経験の方でも丁寧な指導があるため、安心してスタートできます。 笳、蟾・蝣エ隕句ュヲ繧よュ楢ソ趣シ≫里 まずは一度お越しください。納豆はパック詰めしてから発酵が始まりますので、工場では匂いがしません！「匂いがニガテ…」という方も安心です！

POINT1：驚きの「15時退社」。自分の時間が爆増！ 夕方からは完全にあなたの自由時間！「子どものお迎えに余裕で間に合う」「平日にジムで汗を流す」なんて、夢みたいな毎日が現実になりますよ。 POINT2：ノルマ・新規開拓なし！信頼関係が成果になる。 追いかけるのは数字ではなく、お客様からの「ありがとう」。既存のお客様とじっくり向き合い、あなたらしい関係性を築くことがミッションです。 POINT3：先輩の9割が未経験！チームで育てる安心環境。 20～30代を中心に、多彩な経歴の先輩が活躍中。マンツーマンの丁寧な研修と、困った時に助け合う社風があるので、安心して挑戦できます。 POINT4：ただ運ぶだけじゃない。あなたのアイデアがお店の看板メニューに。 「この野菜、あのお店の新メニューに合うかも！」そんなひらめきが、お客様のビジネスを成功に導きます。 ▼具体的な仕事内容 創業30年以上の青果専門商社である当社で、レストランやホテルといった既存のお客様へのルート営業をお任せ。担当は約20～30件。1t～2tの小型トラックで決まったルートを回り、ご注文の商品をお届けします。 配送業務が中心なので、運転中は自分のペースで過ごせます。そして納品の際に、お客様との何気ない会話からニーズを汲み取り、新商品を提案したり、メニューの相談に乗ったり。野菜を通して絆を深める、地域密着型の人情味に満ちた仕事です！ ▼入社後の流れ まずは先輩のトラックに同乗し、仕事の流れやお客様との接し方をイチから丁寧に教えます。商品知識も、実際に野菜や果物に触れながら少しずつ覚えていけば大丈夫。チーム全体であなたをプロへと育てていくので、安心して飛び込んできてください！

【仕事内容】 朝倉市で働きながら、全国の“食”を支えるって、 ちょっと誇らしくないですか？ 賞与5ヶ月＆手当も充実で安心です！ 当社が扱っている製品は『ほっともっと』や 『やよい軒』など大手チェーン店で 提供される食品です。 今まで当たり前に食べていたお弁当や 定食がスムーズに提供されているのはこの 「生産スタッフ」の活躍があるからです！ そんな食品製造において “重要”となる【生産】の業務に あなたも携わってみませんか？ もちろん＜未経験＞からの挑戦も可能！ イチからしっかり育てていきますので 安心してご応募下さい！ ====================== ◆仕事内容 『ほっともっと』『やよい軒』などで 提供される食品の生産の加工・管理など ◆具体的には 下記業務全般をお任せします！ □生産設備管理 □パートスタッフ管理 □生産性向上の取り組み

／ 東京やSNSで話題！人気ラスクの作り手に！ ＼ ～当社で働く【3つ】のポイント～ 【1】東京で、SNSで、大人気の洋菓子！ ———————————————————— お任せするのは、色鮮やかにデコレーション されたクロワッサンラスク（5個入約2000円） やスティック・キューブタイプのラスクなど。 銀座三越・東京駅 ・羽田空港などで販売 されており、引き出物や贈答品としても 人気を集めています。SNSでも「かわいい」 「食べるのがもったいない！」と話題に。 雑誌やTVの取材実績も数多くあります。 【2】プライベートとも両立しやすい！ ———————————————————— 繁忙期を除いてほぼ毎日定時帰り可！1年目 から有給休暇も取りやすい雰囲気です。 工場長は子育て中の女性で、閑散期には 5連休以上取得したことも。プライベート との両立もしやすい環境です。 【3】安心して秋田でずっと働ける！ ———————————————————— 今後は国内外でさらに事業を拡大させていく 予定で、今後さらなる需要を見込んでいます。 また秋田の雇用に貢献したいという想いを 持っている会社なので、安心してこれから先 も働き続けることができます。 ～詳しいお仕事の流れについて～ 以下いずれかの工程を中心にお任せします。 ▼パンをカット ▼チョコやドライベリーや銀箔シュガー、 砂糖の蝶々などをトッピング ▼出来上がったラスクを包装 ▼包装したラスクを箱詰め ～職場の雰囲気について～ ———————————————————— 現在、社員10名、パートスタッフ30名が 活躍中。相談や質問もしやすい明るい職場で、 勤続10年以上のメンバーも数多くいます。 入社後は先輩たちがOJTで仕事の進め方を 親身にレクチャー。基本から詳しく教えます ので、未経験の方もご安心ください。

POINT1：驚きの「15時退社」。自分の時間が爆増！ 夕方からは完全にあなたの自由時間！「子どものお迎えに余裕で間に合う」「平日にジムで汗を流す」なんて、夢みたいな毎日が現実になりますよ。 POINT2：ノルマ・新規開拓なし！信頼関係が成果になる。 追いかけるのは数字ではなく、お客様からの「ありがとう」。既存のお客様とじっくり向き合い、あなたらしい関係性を築くことがミッションです。 POINT3：先輩の9割が未経験！チームで育てる安心環境。 20～30代を中心に、多彩な経歴の先輩が活躍中。マンツーマンの丁寧な研修と、困った時に助け合う社風があるので、安心して挑戦できます。 POINT4：ただ運ぶだけじゃない。あなたのアイデアがお店の看板メニューに。 「この野菜、あのお店の新メニューに合うかも！」そんなひらめきが、お客様のビジネスを成功に導きます。 ▼具体的な仕事内容 創業30年以上の青果専門商社である当社で、レストランやホテルといった既存のお客様へのルート営業をお任せ。担当は約20～30件。1t～2tの小型トラックで決まったルートを回り、ご注文の商品をお届けします。 配送業務が中心なので、運転中は自分のペースで過ごせます。そして納品の際に、お客様との何気ない会話からニーズを汲み取り、新商品を提案したり、メニューの相談に乗ったり。野菜を通して絆を深める、地域密着型の人情味に満ちた仕事です！ ▼入社後の流れ まずは先輩のトラックに同乗し、仕事の流れやお客様との接し方をイチから丁寧に教えます。商品知識も、実際に野菜や果物に触れながら少しずつ覚えていけば大丈夫。チーム全体であなたをプロへと育てていくので、安心して飛び込んできてください！

※45歳以下の方を対象にした募集です（長期勤続によるキャリア形成のため） ※チーム内での密な連携の為、JLPT N2以上が必須（日本語が母国語レベルの方を対象としています） *JLPT N2 or above is mandatory* for effective team collaboration. 大手コンビニエンスストア様のパンをつくる工場で、パンの製造をお任せします！ ……商品について…… ◆どんなパンを扱うの？ 菓子パン、バターロール、お総菜パンなど様々。 ◆嬉しいポイント 自分が作った商品が大手コンビニで並ぶため、つい探すのも日常。定期的に新商品が入るため、色々なパンを作りながら飽きずに働けます！ ……パンができるまで…… 次のうち1つの工程を担当します。担当工程は日ごとに異なります。 ▼仕込み 計量した小麦粉や水などを流し込み、ミキサーでパンの生地を作ります。「機械に材料を流し込む」「ミキシング開始ボタンを押す」「完成した生地を専用の箱に入れる」といった作業が中心です。 ▼成形 天板に成形された生地が出てくるため、形や量に問題がないか確認。生地の形を整えます。 ▼焼成 商品ごとの大きさを考慮しつつ、オーブンで温度調整をしながらパンを焼きます。 ▼包装 焼きあがったパンを冷まし、包装機に通して包装します。 ▼仕分け 配送先ごとに仕分けし、商品を箱に詰めます。 ※将来的に、適性に応じて品質管理・資材管理・商品開発などを担当する可能性もあります。 ……スキルアップ・キャリアアップも可能です！…… 業務を覚えながら、徐々に専門性を高めましょう。将来は各ラインの管理を担うポジションにキャリアアップしたり、外部の工場・原料を扱う会社との連携を担う事もあります。役職手当なども用意している為、収入アップにもつながります。

フジパングループの工場にて、機械のメンテナンスを担当。工場の安定稼働をミッションとして日常点検や定期的な工事の手配をコツコツ進め、トラブルにも対応します。 ……どんな工場で働くの？…… 配属先は、『本仕込』『ネオバターロール』といった自社製品やファーストフード店で提供される業務用バンズなどの製造を行なうグループ各社の工場。「こねる」「発酵させる」「焼く」「冷ます」「包装する」など、機械の種類は多種多様です。 ……詳しい仕事内容…… 出勤後、毎朝朝礼を実施してその日の作業内容を確認します。 ■設備の日常点検・メンテナンス エアーコンプレッサーやボイラーなどの設備や水質などを、毎朝点検しています。「正常な数値が保たれているかどうか」のチェックです。 ■機械部品の在庫管理・工事の手配 トラブル発生時にすぐ交換できるよう、各種機械部品の在庫を管理します。また、課長・係長の指示のもと、月1回程度実施される工場内の工事を手配します。 ■トラブル対応 「機械がうまく作動しない」「機械が突然止まってしまった」などの設備トラブルに対応。工場内に必要な部品がなければ、すぐに外部から取り寄せます。大きなトラブルは、メーカーに対応を依頼。1日あたりの依頼件数は5～6件です。 ※将来的に、設備改善の提案、新しい機械の導入、機械製作にも携わることもあります。 ……働きやすい環境の整備に力を入れています！…… スケジュール表で管理を徹底するようになってから、相談をした希望日に休日休暇を取得しやすくなりました。トラブルが多くなければ、残業なしで帰ることができる日も多いです。

フジパングループの工場にて、機械のメンテナンスを担当。工場の安定稼働をミッションとして日常点検や定期的な工事の手配をコツコツ進め、トラブルにも対応します。 ……どんな工場で働くの？…… 配属先は、『本仕込』『ネオバターロール』といった自社製品やファーストフード店で提供される業務用バンズなどの製造を行なうグループ各社の工場。「こねる」「発酵させる」「焼く」「冷ます」「包装する」など、機械の種類は多種多様です。 ……詳しい仕事内容…… 出勤後、毎朝朝礼を実施してその日の作業内容を確認します。 ■設備の日常点検・メンテナンス エアーコンプレッサーやボイラーなどの設備や水質などを、毎朝点検しています。「正常な数値が保たれているかどうか」のチェックです。 ■機械部品の在庫管理・工事の手配 トラブル発生時にすぐ交換できるよう、各種機械部品の在庫を管理します。また、課長・係長の指示のもと、月1回程度実施される工場内の工事を手配します。 ■トラブル対応 「機械がうまく作動しない」「機械が突然止まってしまった」などの設備トラブルに対応。工場内に必要な部品がなければ、すぐに外部から取り寄せます。大きなトラブルは、メーカーに対応を依頼。1日あたりの依頼件数は5～6件です。 ※将来的に、設備改善の提案、新しい機械の導入、機械製作にも携わることもあります。 ……働きやすい環境の整備に力を入れています！…… スケジュール表で管理を徹底するようになってから、相談をした希望日に休日休暇を取得しやすくなりました。トラブルが多くなければ、残業なしで帰ることができる日も多いです。

フジパングループの工場にて、機械のメンテナンスを担当。工場の安定稼働をミッションとして日常点検や定期的な工事の手配をコツコツ進め、トラブルにも対応します。 ……どんな工場で働くの？…… 配属先は、『本仕込』『ネオバターロール』といった自社製品やファーストフード店で提供される業務用バンズなどの製造を行なうグループ各社の工場。「こねる」「発酵させる」「焼く」「冷ます」「包装する」など、機械の種類は多種多様です。 ……詳しい仕事内容…… 出勤後、毎朝朝礼を実施してその日の作業内容を確認します。 ■設備の日常点検・メンテナンス エアーコンプレッサーやボイラーなどの設備や水質などを、毎朝点検しています。「正常な数値が保たれているかどうか」のチェックです。 ■機械部品の在庫管理・工事の手配 トラブル発生時にすぐ交換できるよう、各種機械部品の在庫を管理します。また、課長・係長の指示のもと、月1回程度実施される工場内の工事を手配します。 ■トラブル対応 「機械がうまく作動しない」「機械が突然止まってしまった」などの設備トラブルに対応。工場内に必要な部品がなければ、すぐに外部から取り寄せます。大きなトラブルは、メーカーに対応を依頼。1日あたりの依頼件数は5～6件です。 ※将来的に、設備改善の提案、新しい機械の導入、機械製作にも携わることもあります。 ……働きやすい環境の整備に力を入れています！…… スケジュール表で管理を徹底するようになってから、相談をした希望日に休日休暇を取得しやすくなりました。トラブルが多くなければ、残業なしで帰ることができる日も多いです。

フジパングループの工場にて、機械・メンテナンスを担当。工場の安定稼働をミッションとして日常点検や定期的な工事の手配をコツコツ進め、トラブルにも対応します。 ……どんな工場で働くの？…… 配属先は、『本仕込』『ネオバターロール』といった自社製品やファーストフード店で提供される業務用バンズなどの製造を行なうグループ各社の工場。「こねる」「発酵させる」「焼く」「冷ます」「包装する」など、機械の種類は多種多様です。 ……詳しい仕事内容…… 出勤後、毎朝朝礼を実施してその日の作業内容を確認します。 ■設備の日常点検・メンテナンス エアーコンプレッサーやボイラーなどの設備や水質などを、毎朝点検しています。「正常な数値が保たれているかどうか」のチェックです。 ■機械部品の在庫管理・工事の手配 トラブル発生時にすぐ交換できるよう、各種機械部品の在庫を管理します。また、課長・係長の指示のもと、月1回程度実施される工場内の工事を手配します。 ■トラブル対応 「機械がうまく作動しない」「機械が突然止まってしまった」などの設備トラブルに対応。工場内に必要な部品がなければ、すぐに外部から取り寄せます。大きなトラブルは、メーカーに対応を依頼。1日あたりの依頼件数は5～6件です。 ※将来的に、設備改善の提案、新しい機械の導入、機械製作にも携わることもあります。 ……働きやすい環境の整備に力を入れています！…… スケジュール表で管理を徹底するようになってから、相談をした希望日に休日休暇を取得しやすくなりました。トラブルが多くなければ、残業なしで帰ることができる日も多いです。

当社は、十勝を中心とした生産者様から肉牛を仕入れて加工し、 全国のお客様に安心安全な北海道産・十勝産牛肉をお届けしている会社です。 今回は、そんな商品を一緒につくる製造スタッフを募集します！ ＼業界トップシェア企業の安定基盤・充実した福利厚生／ 当社は、業界トップクラスのハニューフーズのグループ企業です。 社員が長く安心して働けるよう、福利厚生の充実や 働きやすい環境づくりに力を入れています。 ・年間休日120日、日勤のみ！ 7時半～17時勤務でプライベートも充実 ・社員食堂あり（日替わりメニューを330円で食べられ人気です） ・社員割引購入制度あり(贈答用のハムやソーセージなど。社員も多く利用しています) ＼未経験からでも大歓迎／ 学歴や経歴は不問！未経験の方でも、安心してスタートできる環境です。 「UIターンして地元で活躍したい」 「安定した会社で働きたい」 「しっかり休んでプライベートも大切にしたい」 など、先輩社員も未経験から多数活躍しています！ 先輩社員が作業の流れからしっかりとレクチャーしますので、 初めてチャレンジしてみたいという方もお気兼ねなくご応募下さい！ 【仕事内容】 ■牛肉の分割や整形作業 ■場内清掃作業 ■その他、牛加工関連業務 【具体的には？】 枝肉（いわゆる原木の状態）からナイフ等を使って骨や脂を除去し、「ロース」や「サーロイン」といった牛肉の部位ごとに仕上げていくお仕事です。 一つ一つ繊細な手作業で行うため、職人さんのような専門的な技術が身に付きます。 当社ではスキルチェックシートによりできることが増えると給与が上がる明確な評価制度を導入しています！ ＜たとえば…＞ 「○○の部分を切り分ける」ことができたら次は○○に挑戦！ できることが一つずつ増えていき、給与も上がっていきやりがいにつながります

＼YUDAミルクの魅力！／ 【創業50年】大手スーパーでも販売『プレミアム湯田ヨーグルト』 未経験者大歓迎、現場での先輩社員との研修あり！ 賞与年2回＆住宅手当最大3万円、年収360万円以上保証！ 大成長を遂げている当社と一緒に挑戦できるチャンス！ 【つくるモノは？】 『プレミアム湯田ヨーグルト』『湯田牛乳』など 『YUDA』ブランドのヨーグルトや牛乳などの乳製品 【どんな仕事？】 ヨーグルトの製造・出荷作業をお任せ 製品製造に係るすべての作業に携わっていただきます。 【作業の手順は？】 ▼製造する機械の操作 ▼ヨーグルトの原料の充填・調合 ▼機械の洗浄・衛生管理　など ◎作業は最新の機械で作業ができるので簡単です！ ◎作業場も綺麗な環境で働けます。 【入社後の流れ】 ▼STEP1：新人研修 会社や製品についての説明や各部署の見学などで 工場内のルールやモノづくりの工程を理解 ▼STEP2：OJT研修 “製造”チームの先輩たちから実際の業務を教わりながら、 基本的な手順や気をつけるポイントなどを把握 ⇒お仕事に慣れてきたら、一人で作業デビューしていきます！ 【将来のキャリアパス】 あなたが望む理想のキャリアへ “製造”の経験を積んだ後は、希望に応じて生産技術部や 生産管理部へのジョブローテーションも可能です。 各部門の管理職を目指す道も◎ 20代の若手リーダーも活躍しております。 定期面談では部署異動や将来のキャリアについて相談できます。

ホテルや機内食で使われる、サラダ用カット野菜、カットフルーツなどを製造している当社。 あなたには、当社が運営する工場での食品加工と管理業務をお任せします。 ＜主な業務＞ ■原体加工管理 「傷んでいる部分はないか」「虫がついていないか」といった、野菜の品質をチェック。また「正しくカットできているか」を確認し、工場が正常に稼働できるよう管理します。 ■生産ラインの管理 効率よく生産できるよう、全体スケジュールを計画。稼働後は、工場内を回りながらスタッフに指示を出したり、正しく作業ができているかチェックしたりします。 ■スタッフの管理 スタッフの出勤予定表をもとに、シフトを作成。予定通りスタッフが来ているか確認し、スタッフの力量や適性を把握し、工程に合わせ人員を配置します。 ＜仕事のポイント＞ 生産性UPがミッション！ 例えば、新商品の生産がスタートした際には、効率や歩留まりを考え試行錯誤しながらスタッフと連携し、安全衛生にも配慮して生産性を高める事を常に考えます。 繁忙期は？ 繁忙期は、クリスマスや年末年始、お盆、GWの頃。特に8月・12月は、最も忙しくなります。 高いシェアを誇ります！ 当社のカット野菜・カットフルーツは、大手航空会社の機内食や空港近辺や都内の有名ホテルで使用されています！多くの機内食やホテルのレストランには、当社の商品が置かれていると言っても過言ではありません！

1951年、長崎市岡町で創業した当社。うどんやそうめんの製造からスタートしました。 そこから様々な麺を手がけるようになり、今では長崎ちゃんぽんをメインに展開しています。 今回は営業事務として、お客様からの注文受付や出荷の手配、伝票・請求書の発行等の業務をお任せします。 ＜営業事務のメンバーは現在5名です！＞ 得意先の件数や商品のアイテム数が多いので、最初は戸惑うかも しれませんが、事務職未経験からスタートしたメンバーも3ヵ月 ほどで一通り仕事を覚えていっています。 アットホームな雰囲気の職場なので、安心して馴染めると思います！

＜主な業務＞ 工場設備の保守管理(チェック・メンテナンス)業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 具体的には、 ・設備機器の立ち上げ／立ち下げ／運転確認 ・ボイラーや排水設備の点検／保守 ・エネルギー管理（電気・ガス・水道の使用量確認と設備機器維持管理） ・設備機器トラブル時の対応（機器修理・修正、メーカー手配等） ・事務処理（在庫部品管理、発注・納品管理等） ・設備機器改善・改修・加工 などになります。 最初は製造現場にて研修を行い(1ヶ月程)工場と製品について知識を深めていただきます。 その後はチームに合流しOJTで徐々に業務を覚えていただきます。 分からない点も先輩社員がフォローするので、未経験の方もご安心ください。 ※注意事項｜必ずご確認下さい※ 当社では、ご応募いただいた方すべての 「履歴書・職務経歴書」内容を確認しております。 お手数でございますが、応募後に改めて履歴書や職務経歴書のご提出をお願いしておりますので、事前にご準備をお願いいたします。 (メールにてpdf等の送付でも可) 【選考スケジュール】 (1)書類選考(郵送orメールにて) (2)一次面接(遠方の場合、webでの実施も可) (3)二次面接 (4)内定 ※内定まで最短2週間～1ヶ月程度

POINT1：驚きの「15時退社」。自分の時間が爆増！ 夕方からは完全にあなたの自由時間！「子どものお迎えに余裕で間に合う」「平日にジムで汗を流す」なんて、夢みたいな毎日が現実になりますよ。 POINT2：ノルマ・新規開拓なし！信頼関係が成果になる。 追いかけるのは数字ではなく、お客様からの「ありがとう」。既存のお客様とじっくり向き合い、あなたらしい関係性を築くことがミッションです。 POINT3：先輩の9割が未経験！チームで育てる安心環境。 20～30代を中心に、多彩な経歴の先輩が活躍中。マンツーマンの丁寧な研修と、困った時に助け合う社風があるので、安心して挑戦できます。 POINT4：ただ運ぶだけじゃない。あなたのアイデアがお店の看板メニューに。 「この野菜、あのお店の新メニューに合うかも！」そんなひらめきが、お客様のビジネスを成功に導きます。 ▼具体的な仕事内容 創業30年以上の青果専門商社である当社で、レストランやホテルといった既存のお客様へのルート営業をお任せ。担当は約20～30件。1t～2tの小型トラックで決まったルートを回り、ご注文の商品をお届けします。 配送業務が中心なので、運転中は自分のペースで過ごせます。そして納品の際に、お客様との何気ない会話からニーズを汲み取り、新商品を提案したり、メニューの相談に乗ったり。野菜を通して絆を深める、地域密着型の人情味に満ちた仕事です！ ▼入社後の流れ まずは先輩のトラックに同乗し、仕事の流れやお客様との接し方をイチから丁寧に教えます。商品知識も、実際に野菜や果物に触れながら少しずつ覚えていけば大丈夫。チーム全体であなたをプロへと育てていくので、安心して飛び込んできてください！

【デザイン・ブランディング・調査業務】 ・秋田県の高品質かつ希少な素材を活かした創作菓子ブランド「くら吉」のブランディング業務（デザイン・企画・調査含む）を担当していただきます ・コロナ下でも業績好調。業績好調で長く働いているスタッフも多数在籍 ・頑張った分は昇給や給与に反映。しっかり結果としてお返しします。 ＜くら吉について＞ くら吉は、みちのく小京都角館に店舗を構える菓子店です。 厳選した素材のみを使用し製法に工夫をこらした、職人による手作りの菓子にこだわっております。 秋田・角館の風土・歴史・文化を踏まえ、菓子の新たな可能性を追求するとともに、皆様に喜ばれる菓子作りを行ってまいります。 ＜仕事内容＞ 当社商品のグラフィック、ディスプレイなどの企画・デザイン、webや各種媒体等を活用したプロモーションの企画・デザインなどを外部の専門家と連携しながら担当していただきます。 また、必要に応じて各種の調査業務も担当していただきます。 【主な業務】 ・デザイン業務（各種商品パッケージ、リーフレット等）・・・ Illustrator、Photoshopなどを使用した作業・入稿作業等を含む。デザイン会社に委託していない業務を担当するとともに、委託する業務については、その内容を社内で検証する業務 ・企画・調査業務・・・各種販売企画、出店企画等の立案業務や調査 ・各種提出資料作成や営業用提案資料等の作成 ・webサイトの更新、編集、管理業務 ・ショールームの管理業務（ショーケースのディスプレイ装飾やデジタルサイネージ更新など）

POINT1：驚きの「15時退社」。自分の時間が爆増！ 夕方からは完全にあなたの自由時間！「子どものお迎えに余裕で間に合う」「平日にジムで汗を流す」なんて、夢みたいな毎日が現実になりますよ。 POINT2：ノルマ・新規開拓なし！信頼関係が成果になる。 追いかけるのは数字ではなく、お客様からの「ありがとう」。既存のお客様とじっくり向き合い、あなたらしい関係性を築くことがミッションです。 POINT3：先輩の9割が未経験！チームで育てる安心環境。 20～30代を中心に、多彩な経歴の先輩が活躍中。マンツーマンの丁寧な研修と、困った時に助け合う社風があるので、安心して挑戦できます。 POINT4：ただ運ぶだけじゃない。あなたのアイデアがお店の看板メニューに。 「この野菜、あのお店の新メニューに合うかも！」そんなひらめきが、お客様のビジネスを成功に導きます。 ▼具体的な仕事内容 創業30年以上の青果専門商社である当社で、レストランやホテルといった既存のお客様へのルート営業をお任せ。担当は約20～30件。1t～2tの小型トラックで決まったルートを回り、ご注文の商品をお届けします。 配送業務が中心なので、運転中は自分のペースで過ごせます。そして納品の際に、お客様との何気ない会話からニーズを汲み取り、新商品を提案したり、メニューの相談に乗ったり。野菜を通して絆を深める、地域密着型の人情味に満ちた仕事です！ ▼入社後の流れ まずは先輩のトラックに同乗し、仕事の流れやお客様との接し方をイチから丁寧に教えます。商品知識も、実際に野菜や果物に触れながら少しずつ覚えていけば大丈夫。チーム全体であなたをプロへと育てていくので、安心して飛び込んできてください！

自社オリジナルの冷凍豆腐『便利とうふ』を、全国に広める仕事です。 ■長期保存OK＆手間がかからない点が魅力！ ————————————————————— 袋に入った状態で、1年保存ができる冷凍豆腐です。一口サイズにカットしてあり、冷凍のまま調理ができます。商談ではレシピ案を紹介したり、試食会を開催したりして魅力を伝えます。 ■学校・病院・飲食店の調理を効率化！ —————————————————— 営業先は、学校・病院などの施設や、食品メーカーや外食チェーンなど。多くは問屋さんを介して販売します。問い合わせ件数も増えており、多くの企業に興味を持っていただけている状態です。1日2～6社訪問しています。 ■冷凍豆腐でお客様の課題を解決！ ———————————————— たとえば、用途に応じて、適したカットサイズの製品をご提案。また、「給食の栄養価を高めたい」という学校に『栄養を強化した豆腐』を提案するなどして、お客様のニーズに応えています。 ■レシピ開発ではアイデア力を発揮！ ————————————————— 営業が、麻婆豆腐や豆腐ハンバーグ、豆腐のかき揚げ、豆腐の炊き込みご飯などの冷凍豆腐を使用したレシピを考案。調理しやすいので、料理が苦手でも問題ありません。 ■個人のお客様に広めるやりがいも！ ————————————————— 生協を通じて、個人のお客様にも『便利とうふ』をお届けしています。冷凍豆腐を多くの方に知ってもらうため、定期的に生協主催のイベントで試食会なども開催します。 ■出張先ではご当地グルメを満喫！ ———————————————— 宿泊を伴う出張が月2～3回程あります。エリアは東海・関西・中国・四国・九州です。仕事が終わったら、ご当地グルメを楽しむ時間も十分あります！

POINT1：驚きの「15時退社」。自分の時間が爆増！ 夕方からは完全にあなたの自由時間！「子どものお迎えに余裕で間に合う」「平日にジムで汗を流す」なんて、夢みたいな毎日が現実になりますよ。 POINT2：ノルマ・新規開拓なし！信頼関係が成果になる。 追いかけるのは数字ではなく、お客様からの「ありがとう」。既存のお客様とじっくり向き合い、あなたらしい関係性を築くことがミッションです。 POINT3：先輩の9割が未経験！チームで育てる安心環境。 20～30代を中心に、多彩な経歴の先輩が活躍中。マンツーマンの丁寧な研修と、困った時に助け合う社風があるので、安心して挑戦できます。 POINT4：ただ運ぶだけじゃない。あなたのアイデアがお店の看板メニューに。 「この野菜、あのお店の新メニューに合うかも！」そんなひらめきが、お客様のビジネスを成功に導きます。 ▼具体的な仕事内容 創業30年以上の青果専門商社である当社で、レストランやホテルといった既存のお客様へのルート営業をお任せ。担当は約20～30件。1t～2tの小型トラックで決まったルートを回り、ご注文の商品をお届けします。 配送業務が中心なので、運転中は自分のペースで過ごせます。そして納品の際に、お客様との何気ない会話からニーズを汲み取り、新商品を提案したり、メニューの相談に乗ったり。野菜を通して絆を深める、地域密着型の人情味に満ちた仕事です！ ▼入社後の流れ まずは先輩のトラックに同乗し、仕事の流れやお客様との接し方をイチから丁寧に教えます。商品知識も、実際に野菜や果物に触れながら少しずつ覚えていけば大丈夫。チーム全体であなたをプロへと育てていくので、安心して飛び込んできてください！

POINT1：驚きの「15時退社」。自分の時間が爆増！ 夕方からは完全にあなたの自由時間！「子どものお迎えに余裕で間に合う」「平日にジムで汗を流す」なんて、夢みたいな毎日が現実になりますよ。 POINT2：ノルマ・新規開拓なし！信頼関係が成果になる。 追いかけるのは数字ではなく、お客様からの「ありがとう」。既存のお客様とじっくり向き合い、あなたらしい関係性を築くことがミッションです。 POINT3：先輩の9割が未経験！チームで育てる安心環境。 20～30代を中心に、多彩な経歴の先輩が活躍中。マンツーマンの丁寧な研修と、困った時に助け合う社風があるので、安心して挑戦できます。 POINT4：ただ運ぶだけじゃない。あなたのアイデアがお店の看板メニューに。 「この野菜、あのお店の新メニューに合うかも！」そんなひらめきが、お客様のビジネスを成功に導きます。 ▼具体的な仕事内容 創業30年以上の青果専門商社である当社で、レストランやホテルといった既存のお客様へのルート営業をお任せ。担当は約20～30件。1t～2tの小型トラックで決まったルートを回り、ご注文の商品をお届けします。 配送業務が中心なので、運転中は自分のペースで過ごせます。そして納品の際に、お客様との何気ない会話からニーズを汲み取り、新商品を提案したり、メニューの相談に乗ったり。野菜を通して絆を深める、地域密着型の人情味に満ちた仕事です！ ▼入社後の流れ まずは先輩のトラックに同乗し、仕事の流れやお客様との接し方をイチから丁寧に教えます。商品知識も、実際に野菜や果物に触れながら少しずつ覚えていけば大丈夫。チーム全体であなたをプロへと育てていくので、安心して飛び込んできてください！

POINT1：驚きの「15時退社」。自分の時間が爆増！ 夕方からは完全にあなたの自由時間！「子どものお迎えに余裕で間に合う」「平日にジムで汗を流す」なんて、夢みたいな毎日が現実になりますよ。 POINT2：ノルマ・新規開拓なし！信頼関係が成果になる。 追いかけるのは数字ではなく、お客様からの「ありがとう」。既存のお客様とじっくり向き合い、あなたらしい関係性を築くことがミッションです。 POINT3：先輩の9割が未経験！チームで育てる安心環境。 20～30代を中心に、多彩な経歴の先輩が活躍中。マンツーマンの丁寧な研修と、困った時に助け合う社風があるので、安心して挑戦できます。 POINT4：ただ運ぶだけじゃない。あなたのアイデアがお店の看板メニューに。 「この野菜、あのお店の新メニューに合うかも！」そんなひらめきが、お客様のビジネスを成功に導きます。 ▼具体的な仕事内容 創業30年以上の青果専門商社である当社で、レストランやホテルといった既存のお客様へのルート営業をお任せ。担当は約20～30件。1t～2tの小型トラックで決まったルートを回り、ご注文の商品をお届けします。 配送業務が中心なので、運転中は自分のペースで過ごせます。そして納品の際に、お客様との何気ない会話からニーズを汲み取り、新商品を提案したり、メニューの相談に乗ったり。野菜を通して絆を深める、地域密着型の人情味に満ちた仕事です！ ▼入社後の流れ まずは先輩のトラックに同乗し、仕事の流れやお客様との接し方をイチから丁寧に教えます。商品知識も、実際に野菜や果物に触れながら少しずつ覚えていけば大丈夫。チーム全体であなたをプロへと育てていくので、安心して飛び込んできてください！