〜横浜市内の公園工事・管理などを手掛ける地域密着型企業〜 ■業務内容： （1）経理／税務全般 年次決算、月次決算、原価計算、管理会計、固定資産管理、会計システム対応などの実務および管理監督を行います。 （2）経営管理 経理データを分析して、経営陣に説明します。 ■入社後について： ・入社後1年程度は、日常の業務および決裁、F/Bの承認、法人税・消費税の申告業務、決算業務を中心に、現在の経理課長と引継ぎを行っていただきます。必要な経験を積んで、経理課長として経理・税務全般を担当していただきます。 ・株主総会対応として、計算書類付属明細の作成を担っていただきます。（当社の決算月は2月） ■組織構成： 管理部 経理課は合計3名（男女比＝1：2）で構成されています。 また、全社を挙げての1on1活動を徹底しており、対面でのコミュニケーションを積極的に実施しています。 ■当ポジションの特徴： 部門の枠を超えて全社レベルで経営管理を徹底することで、企業体質の改善を図るチャレンジブルな業務です。 ■当社の特徴： ◇1912年にワシントンDCへの桜の輸出を手掛けるなど、130年を超える歴史を有する老舗企業であり、信頼と実績は同業他社からも高い評価を受けています。また、横浜市を代表する公園工事・管理を手がけており、市民の認知度も高い企業です。 ◇種苗部門、園芸部門、造園部門を有する国内では数少ない総合園芸会社です。近年は社会の役に立つ新規事業にも注力しています。 ◇働き方改革により、週休二日制と時間外管理を徹底しています。 変更の範囲：当社業務全般

【Nikonグループのヘルスケア事業を担う企業／世界最大手Lonza社と業務提携／世界最高レベルのクオリティ再生医療用細胞開発・生産を展開】 ニコングループの成長ドライバーの一つである再生医療・遺伝子治療向けの細胞受託生産事業にて、治験薬および上市製品の製造作業ををお任せいたします。 【業務詳細】 製造する治験薬および製品等は受託案件の内容によって異なり、主に中間体・完成品の製造における培養、充填、検査、凍結保存、包装等になります。 ・製造作業への参加、現場での作業指示等 ・製造補助作業の参加、関係部署との調整 ・公的監査および顧客監査等の対応 ・品質イベント（逸脱、変更管理等）の対応 ・文書管理（新規作成、変更、承認、登録、発行等）の対応 ・人員配置及びスケジュール管理 【働き方】 勤務地への出社が基本となります。 【業務の魅力】 ・再生医療における国内最大規模のGMP施設での細胞受託生産を通じて、患者様のQuality of Life向上に貢献することができます。 ・複数の受託案件に取り組みながら、今後も受託件数・製造量ともに大幅な増加を見込んでいる拡大フェーズにある企業です。 【当社について】 2015年設立。(株)ニコンの子会社として、再生医療用細胞の受託開発/製造サービスを提供しています。 受託製造分野で世界最大級の事業規模を誇るLonza社と、日本の細胞受託生産に関する戦略的業務提携契約を締結。 ニコンが有する光学/画像解析技術と精密機器製造の実績と、Lonza社の細胞生産技術のノウハウを活かした事業を展開しています。 Lonza社がもつネットワークも活かせるため、双方の技術移管、全世界への製品供給が可能な体制になっています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： 当社が国内外で製造販売する医薬品の薬事承認を維持管理する「薬制薬事業務」を担います。 医薬事業における重要なポストとして、市販後薬事管理、特にCMC領域の変更申請・届出や審査対応、当局相談及び薬事戦略の立案などの業務をご担当いただきます。 ■募集背景： 当社はグローバルスペシャリティファーマへの進化と深化を進めており、グローバルを視野に薬制薬事体制(特にCMC薬事)の強化を一緒に推進していただける、新たな仲間を募集いたします。 将来的には「薬制薬事室長」、「薬事部長」もしくは「CMC薬事リードエキスパート」を目指していただくことを期待します。 ■具体的な業務： （1）既承認医薬品のライフサイクルマネジメントに係る薬事戦略（製品ごとに随時発生） ・製造所における変更に関する一変／軽微の判断、変更手続きの方針策定 ・適用されるガイドライン及び規制(ICH、GMP、薬機法など)に準拠した当局提出資料レビューおよび薬事リスクの評価 ・規制当局との薬事相談の要否、相談時期及び内容等の検討 （2）薬事オペレーション ・一変申請書等の作成、CTD（M2.3及びM3）の形式確認及び編纂、Gateway提出 ・審査対応（PMDAとの窓口対応及び社内関係者との協議のファシリテーション） ・海外薬事対応に関する関係会社への協力と調整（中国、韓国の年次報告、外国製造業者認定の維持等） （3）その他、薬事対応 ・薬事関連情報アップデート、課題検討（グループミーティング、薬事部部会議／月1回程度） ・業界活動参加（製薬協薬事委員会、東薬工薬事法規委員会 等／月1回程度） ■仕事の魅力・やりがい： ・当社の医薬品の品質を維持し安定的に供給するために、ご自身の能力や専門性を発揮しながら薬事規制対応を行うことを通じて医療現場に貢献できる仕事です。 ・縦割りではなく風通しの良い組織で、品質に係る薬事業務を通じて医薬品LCM（ライフサイクルマネジメント）に一貫して携わることが出来ます。 ・グローバルに向けた新しい仕組みを構築中であり、様々なチャレンジが出来るタイミングです。 ■取扱い商材： 医薬品（承認書、CTD等） ■参考URL： https://www.asahikasei-pharma.co.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務

■ご経験に応じて、下記業務のいずれかをお任せ致します。 【具体的な職務内容】 （1）分析研究 ・原薬および製剤の試験法開発、特性解析 ・治験申請（IND等）および承認申請資料の作成 ・導入候補パイプラインの評価（抗体、ペプチドなど多様なモダリティが対象） ・国内外の試験委託先の管理 （2）製剤研究 ・製剤開発、治験薬供給 ・製剤設計（処方、製造方法の検討、設定） ・製剤の製造スケールアップ検討 ・治験薬製造 ・製剤製造技術移管 ・治験申請（IND等）および承認申請資料の作成 （3）原薬プロセス研究 ・原薬の製造プロセス開発とスケールアップ検討（低分子から中分子の合成医薬品、またはバイオ医薬品） ・原薬製造技術移管 ・治験申請（IND等）および承認申請資料の作成 ・国内外の製造委託先の管理 〔業務上、出張で対応する業務があります〕 ・年に2回程度の海外出張があります。 ※昨今の社会情勢により、現在は海外出張を行っていません。（オンラインを活用して活動しています。）今後は、国・社会や当社全体の動きにあわせて慎重に検討します。 ■取扱い商材： 開発化合物の原薬、製剤 ■仕事の魅力： CMC業務のなかで幅広い活躍機会があります。ご自身の専門性を発揮しながら、きっと開発メンバーと一緒に”仕事のやりがい”を共有できると考えています。自身が開発・設計した製剤による医療への貢献を実感することができます。 ■キャリアパス： <1~3年後> ご自身の専門性に応じた分野にて、担当テーマの開発に従事して頂きます。また、原則、数名のメンバーの指導/サポートをしながら業務を遂行して頂くこととなりますので、マネージメントスキルも同時に磨いていただきたいと考えています。 <３~5年後> CMC研究部のマネージャーポジションでの活躍を期待しています。一方で業界活動などを含めたより専門性に特化したキャリア形成を考えて頂くこともありえます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業以来黒字経営／プラスチック射出成形技能士をお持ちの方歓迎／転勤なし／家族手当あり／深夜勤務手当あり／〜 ■業務概要：プラスチックを使った建材などの自社製品をはじめ、様々な製品を製造から販売まで一貫して行う当社にて、製造オペレーターをお任せいたします。 ■業務詳細： ・材料の混ぜ合わせ ・素材の生成 ・製品の成型・加工 ラインオペレーターとして、材料を金型に流し込んで形を作る『射出成形』という技術を身につけていきます。 ■入社後のキャリアパス： まずはじっくりと経験を積み、製造の流れ・仕組みを覚えたら、将来的には各工程のリーダー・管理職、機械保全や生産管理などの技術専門職にもステップアップ可能です。 ■働き方： （1）8:00~17:00 （2）20:00~5:00の昼夜二交代制の勤務となります。 ※深夜勤務手当の支給あり ※シフト制の週休二日制ですが4勤2休になることも多いです。 ※しっかり休める環境のため、プライベートとの両立が可能です。 ※お子様の行事などに合わせてお休みの調整も可能です。 ■働く環境： 個人ロッカーや社員食堂があり、飲食は仕出しのお弁当や食料品の自動販売機で購入することができます。また、休憩室には、給茶機を完備しております。また工場内には浄水器を設置し、夏には塩飴を設置するなど、働きやすい環境に務めております。 ■会社・求人の魅力： ・原料の販売や、それを使った製品の開発から製造、販売まで幅広く行っていることが当社の強みです。プラスチック製品の専門メーカーとして製造のプロも多数在籍しております。 ・シフト制の完全週休二日制ですが4勤2休になることも多いです。しっかり休める環境のため、プライベートとの両立が可能です。 業績も好調の中、現場スタッフは早めに業務終了できるよう注力中で、今後は勤務体制の改善も進め、今以上に無理なく働ける職場を目指しています。 ・資格取得をサポートする制度があります。まず入社後の早い時期にフォークリフト免許を取得いただきます。さらに業務の必要に応じてクレーン・玉掛けの技能講習にも派遣します。もちろん会社が費用負担しますので、スキルアップ・待遇アップを目指して資格取得に挑戦いただくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

~ノンコアフレックス制度あり／土日祝休み／英語力活かせる／働き方の裁量◎全世界拠点100箇所、1,000越える製品を扱う外資系企業〜 ＼求人のポイント／ ★働きやすさ◎リモートワークやフレックス制度あり ★グローバルな環境での経験ができる！多様なキャリア形成も可能でスキルアップ環境◎ ■業務内容： 日本のOEM向けのカスタマーサービスをメインでお任せいたします！ 在庫管理、製品出荷や納品調整、データ管理、顧客対応などの業務、内部（Umicoreのグローバルチーム）および外部の連携をお任せいたします。 ＜具体的には＞ ※管理や計画・社内外の調整をメインに、ご経験に合わせ下記をお任せいたします。 ※ご入社後は既存社員のサポートもございますので、下記いずれかの業務が可能な方歓迎です！ ・海外工場への注文／倉庫の在庫計画 ・外部倉庫の在庫量の管理 ・製品の出荷や販売データ（完成品、基板、貴金属価格を含む）の管理 ・外部（OEMなど）から販売予測を関連部門に展開（SAPに入力する作業を含む） ・完成品・試作品の納品調整 ・完成品・試作品の販売価格／販売数量のシステムへの登録 ・売掛金や買掛金の管理 ・顧客から提供される材料（貴金属や基板）に関する連絡窓口 ・電話対応、郵便の配布、訪問者のサポート（会議室への案内など） ■組織構成について 営業部全体：17名 うちロジスティクス担当が4名おり、カスタマーサービス担当は5名です。 ベテラン社員が多く、ご入社後しっかりとフォロ—いたします。 ■働き方について ・リモート週2回まで可能 ・フレックス制度あり ・土日祝休み・お盆や年末年始休暇あり ※有給が初年度20日付与されるなど、ワークライフバランスを整えた働き方が可能です。 ■キャリアパスについて 手を挙げれば挑戦できる環境があり、ご経験に応じて他部署への挑戦など多様なキャリアを選択できる環境がございます。 ■当社について： ユミコア日本触媒株式会社は、ベルギーのユミコアと日本触媒が自動車触媒事業のために設立した合弁会社です。ユミコアが60%、日本触媒が40%を出資。両社の強みを活かし、日系自動車メーカー向けに排気ガス浄化触媒の製造・販売をグローバルに展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜横浜市内の公園工事・管理などを手掛ける企業／残業月平均10時間／年休125日〜 ■業務内容： 「公園の未来をつくる仕事」 まず、利用者に愛される公園の将来像や未来像を考えて、その実現を事業計画書に記載し、プロポーザルに参加して、管理する物件を受注します。（受注先は行政になります） 受注が出来たら、それを実現するためのメンバーを募集して配置し、事業計画書に書いた事柄を実行し、未来を現実化させていく仕事です。 自分の考えた理想像が現実化していくプロセスが体感でき、直接世の中の役に立っている実感があって、やりがいのある仕事です。 大事な要素は、個人の前向きな成長意欲や地域愛、公園という環境なので、緑や自然が好きなことです。 業務割合は企画営業業務（30％）施設運営マネジメント業務（70％）です。 ■一日の流れ： 朝礼（安全管理）→運営課題ヒアリング（現地課題の把握）→行政及び組織との連絡調整（解決策立案実行）→運営サポート（現地スタッフのサポート）→ミーティングでの情報共有（所属組織内活動）→実行報告（成果振り返りと改善活動） ■入社後について： 研修制度として初任研修（法令・接遇・安全管理・事故事例・危機管理・クレーム対応・企画業務の基本など）があり、未経験者でも全体像を理解して業務ができる初動プログラムがあります。一定の知識を習得した後、現地公園施設で実務を経験して理解と経験を深めます。（３か月〜１年） ■組織構成： 本社造園部の所属となり、社員25名で男女比は50：50です。 ■やりがい： ・自身で手がけた仕事が完成しときの楽しさや感動を得ることができるだけでなく、自分の仕事の価値を利用者の皆さんにも感じていただける仕事です。 ・パブリックビジネスのため、世の中や社会に対する自らの貢献をダイレクトに感じることができ、やりがいはとても高いです。 ■当社の特徴： ◇1912年にワシントンDCへの桜の輸出を手掛けるなど、130年を超える歴史を有する老舗企業であり、信頼と実績は同業他社からも高い評価を受けています。横浜市を代表する公園工事・管理を手がけており、市民の認知度も高い企業です。 ◇造園部門以外にも種苗部門、園芸部門を有する国内では数少ない総合園芸会社です。 変更の範囲：当社業務全般

【社会貢献性◎環境問題解決に向けたサービスを展開する総合環境企業／営業経験者歓迎※7割以上が文系出身者／安心の研修制度／基本土日祝休み／平均残業20時間程度】 ■業務内容： 法人営業職を担当します。製造業をはじめとした産業界の環境課題（廃棄物の削減・資源リサイクル、CO2削減、環境分析など）に対し、当社独自の環境サービスで解決する提案営業をお任せします。 ■このポジションの特徴： ◇営業先／顧客…法人向け営業／製造業など ◇商品…廃棄物の削減・資源リサイクル、CO2削減などの環境課題を解決するサービスを提供します。 ◇社会貢献性◎…日本の環境問題を解決するやりがいのある仕事です。 ◇教育制度充実…基礎研修＋OJTでじっくり学べる環境です。 ■業務詳細： 既存顧客の定期案件フォローや新規商材の提案、将来的には営業エリア内の新たなお客様の開拓などをお任せします。モノを売る営業ではなくサービスを提案する業務なので、顧客志向で働ける点が醍醐味です。顧客の割合は既存が多めです ■業務スタイル： ・長靴を履き、繋ぎを着て現場へ訪問する事もあります。 ・業種柄、化学物質名も頻繁に飛び交いますが、しっかり教育をしますので、入社時点で化学の知識は無くても問題ありません（在籍営業職の７割以上が文系出身) ・営業職と別に技術営業が在籍しているので専門知識のバックアップがございます。 ・営業車・携帯電話・PC貸与は会社準備します。 ■組織構成： 所長50代前半、所員41名で構成 ■ミッション： ◇「環境」の最前線で、顧客が抱える環境課題や要望を把握し、最適なご提案をするのと同時に、新しい商材や技術の開発にフィードバックしていくことを期待します。 ◇世界的に注目を集める最先端技術〜社会基盤を支える技術まで、日本のものづくりの現場に多面的に貢献できます。 ■環境サービス： 業廃棄物のリサイクル・中間処理、環境プラントの開発・設計・施工、環境機械の開発・製造・販売、汚染土壌・地下水対策、工場設備の維持メンテナンス、環境分析・計測・測定などがあります。 ■当社について： 総合環境企業として、6事業を中心に、法人向け環境サービスを展開しております。4工場、24営業所を構え、本州全域を営業エリアとしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「水」「大気」「土壌」から「食品」「工業製品」「廃棄物」「医薬品」の検査・分析サービス／人々の健康な生活を支える◎〜 ■業務内容： 分析スタッフとして下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【環境分析】 水質や土壌等に含まれる有害物質の分析 前処理、手分析、機器分析などをお任せします。 【医薬品試験】 医薬品の原料及び製剤の各種理化学試験をお任せします。 ＨＰＬＣ、イオンクロマト、分光光度計等を使用します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ※いずれの業務も、データの整理や報告書の作成などの事務作業があります。 環境保全や生活の安心・安全に貢献ができるお仕事です！ ご経験に応じて、まずはできることからお任せします。 ■当社の特徴： ◇当社は、人々の安心・安全な生活を守るため、検査や分析を専門に行っている受託検査会社です。特定分野に特化せず、水・大気・土壌・食品・工業製品・廃棄物・医薬品等、幅広い分野の検査に対応できるため、お客様が必要とするデータを一社ですべて揃えることが可能です。最新設備の導入と従業員の技術スキル向上に力を入れることで、日本全国からご依頼を受け発展してきました。 ◇環境省・国土交通省・都道府県・市町村などの官公庁をはじめ、各種メーカーなどの民間企業からの依頼も多くいただいており、今後も検査ニーズは増えていくことが予想されます。また放射能やPM2.5、新型コロナウイルスなど、時代のニーズに素早く対応しお客様の要望を実現することで、社会貢献に繋げています。 変更の範囲：本文参照

【仙台◇国内唯一の独自技術をもつ高性能フィルムの先進メーカー】 チームで協力する風土 × 働きやすい環境（年間休日126日／完全週休2日制／土日祝休み／残業20時間以内） ■職務内容： 高機能複合フィルムの先進メーカーである当社で、食品、電子、医療機器メーカー等の顧客への法人営業をお任せします。 ＜詳細＞ ・顧客へのヒアリング ・顧客要望に応じたオーダーメイド提案　 ・営業戦略の策定・検討 ※新規・既存いずれもご担当いただきます。 ※転勤の有無については、「転勤」欄を参照してください。 ■入社後： ・入社後はOJTを中心に業務を習得いただきます。製品知識は、社内の資料や勉強会が充実しているため、異業界からの転職も方もご安心ください。 ■理想のキャリアを叶える社内制度 （1）昇格チャレンジ制度： 年功序列ではなく昇格チャレンジ（自己申告制）を通してキャリアアップを目指します。個人の能力や適性に応じて男女関係なく配置しております。 （2）仕事と生活の両立（ワーク・ライフ・バランス）支援： 育児や介護については、本人の意思を尊重し、柔軟に対応を行うとともに、復職の際には、本人の不安解消や負担軽減に努力しています。早期復職支援や短時間勤務、在宅勤務の実施、時間単位年次有給 休暇制度等、様々な形で社内環境の整備に取り組んでいます。 ■同ポジションのやりがい： 売上の殆どが独自製品であり、毎年のように新製品を上市している開発型企業で、全職種、若手からベテランまで全社員が一体となり、製品の開発〜市場浸透まで取り組んでいます。 顧客の要望を形にし、感謝をいただくことがやりがいにつながります。 変更の範囲：会社の定める業務

【Nikonグループのヘルスケア事業を担う企業／世界最大手Lonza社と業務提携／世界最高レベルのクオリティ再生医療用細胞開発・生産を展開】 ●再生医療・遺伝子治療向けの細胞受託生産事業で幅広く活躍可能 ●再生医療における国内最大規模のGMP施設保有 【業務詳細】 ■QC課長補佐としてQC組織・運用全般の適正管理 ■品質管理責任者又は試験責任者 ■担当業務範囲におけるプロジェク トアサイン：経費・設備等の予算作成及び実績管理、GMP試験室の機器管理、監査対応、外部委託試験・監視、原材料受入・試験・サプライヤー監視、EM、品質管理システム導入 ■顧客プロジェクトリード（技術移管、分析バリデーション、計画書／報告書作成） 【働き方】 勤務地への出社が基本となります 【組織構成】 3つのグループに分かれており、30名程度の組織です。 【業務の魅力】 ・世界最大手のLonza社との業務提携契約により、グローバルスタンダードの品質及び生産システムが利用可能で、幅広い知識が養えます。（日本最大級のGCTP/GMP準拠生産設備） ・Nikonグループとして今後より一層注力していくヘルスケア領域にて、再生医療事業の更なる拡大に寄与できます。 【同社について】 再生医療向け細胞受託生産を行う会社として、親会社のニコンから100％出資によって2015年に設立し、細胞培養世界最大手のLonza社と提携し当事業を手掛けています。ニコン出資子会社としての安定基盤を強みに、次世代ニーズに応える最先端の技術を取り入れながら、ニコンのコア技術である光学技術および画像解析技術、精密機器製造の経験を活かし、Lonzaの細胞生産技術のノウハウを組み合わせ、将来的にさらなる高品質の細胞を提供します。既に複数の受託案件に取り組んでいる他、今後も受託件数・製造量共に大幅な増加を見込んでおり、拡大フェーズにありますが、より一層、日本に信頼性の高い再生医療用細胞受託開発・製造のインフラを構築し、世界最高レベルの再生医療用細胞、遺伝子治療用細胞を日本のお客様に提供することが当社最大のミッションです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜完全週休2日・年休120日／東証スタンダード上場＆国内シェアトップクラスで安定性◎／経理としてキャリアアップ可能〜 ■業務内容： 経理管理職候補として、原価計算、海外子会社の決算データ確認、連結決算、会計監査税務申告、子会社月次決算などをご対応いただきます。 ■ポジションの特徴、魅力： ・業務範囲は幅広く、自身の意欲次第では担当領域を次々に拡大することができます。上場企業における経理業務に関わるだけでなく、海外展開中のアジア、北米などにも携わり、グローバルな仕事を行える魅力があります（現在売り上げの7割は海外です）。キャリアアップの過程でアメリカ駐在も可能です。あらゆる数字に触れることで何物にもかえがたいやりがいを得ながら、多くの経験を積み重ねていくことが可能です。将来的には、チームリーダーや部長職などの管理職を目指せる環境が整っており、成果を出せば最短35.6歳で課長職につくことが可能です。 ■組織構成： 6名で構成。チームリーダー1名、マネージャー1名、課員4名。20代〜50代まで幅広い構成になっております。女性は2名在籍しています。 ■社内の雰囲気： 気さくで前向きな人が多く、風通しもよく年の差があっても気軽にコミュニケーションが取れる雰囲気があります。 また、研修では他部署の人との交流機会があり、社外でも部活動などがあるため、交流機会が豊富です。 ■当社について： 当社は食品や美容・健康、医療など幅広い用途に使われているゼラチン、コラーゲン、そのほか関連商品を製造販売しているメーカーです。ゼラチンの国内販売シェアは約60％を誇っており、リーディングカンパニーとして業界を牽引しています。 また、いち早くゼラチンの機能性に着目し、細胞培養用コラーゲンをはじめとするバイオメディカルの研究開発ならびに商品展開も行っており、再生医療に代表される最先端の医療技術の進歩にも貢献しています。 会社案内：https://www.nitta-gelatin.co.jp/ja/company/promos2/0/link/Company_Profile_JPN_202209.pdf 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： 医薬品の探索、特にStructure-based Drug Designを更に発展させていくため、実力と挑戦心を兼ね備えた人財を募集します。 ■仕事内容： 蛋白質の機能解析、構造解析研究(X線結晶構造解析、CryoEM)を中心とした医薬品探索 - 蛋白質発現、精製、構造解析、化合物との相互作用解析手法の立案および試験の実施 - 構造解析や相互作用解析を中心とした新規創薬技術の調査、検討、立案 ■仕事の魅力・やりがい： 蛋白質の立体構造を利用したドラッグデザインで弊社は業界最先端を走っており、そのグループの仲間と共に世界に類をみない画期的な医薬品創出を目指すことができます。 ■キャリアパスイメージ： 【１〜３年後】 蛋白質調製からX線結晶構造解析、CryoEMによる構造決定を担当し、メディシナルケミスト、計算化学担当者と協調して創薬プロジェクトを遂行できる人財を目指していただきます。 【３〜５年後】 蛋白質関連グループ、もしくは構造解析全体のグループリーダーまたは専門職として周囲と協力しながら業務を推進できるチームリーダーとしての活躍を期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： 旭化成ファーマでは、事業成長ドライバーとしての新薬パイプライン拡充に取り組んでいます。 創薬力強化のため、新薬の源泉となる化合物最適化研究のリーダーを募集し ます。 ■具体的な業務内容： ・低中分子探索研究プロジェクトにおける化合物最適化研究のリーダー ・プロジェクト内における合成担当者、共同研究等のマネジメント ・新規テーマ、創薬基盤技術等の調査・提案 ・創薬プロジェクトに関わる社内外関係者との連携 ■仕事の魅力・やりがい： 薬理活性、蛋白質の立体構造、薬物動態、物性など多数の評価データを解析し、論理的な化合物設計・合成を行うプラットフォームは業界トップクラスです。 各技術力が高いメンバーと密なコミュニケーションが可能な職場環境を有しており、メディシナルケミストの専門性を最大限発揮して化合物最適化研究を進め、世界の求める医薬品の創出を目指すことができます。 ■キャリアパスイメージ： 【１〜３年後】 創薬プロジェクト内における化合物最適化研究のリーダーとして、創薬プロジェクトを牽引できる人財を目指していただきます。 【３〜５年後】 （適正に応じて）、新規テーマや新規創薬基盤技術開発等に取り組む「メディシナルケミストのエキスパート」としてのご活躍を期待します。 また、マネジメントスキルを習得して創薬研究に戦略的に取り組むことのできる「マネージャー」を目指していただく事も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

当社は「グリーンテクノロジーを育み、地球と共に歩む」を事業ビジョンとして掲げ、バイオマス（植物）を用いた化学品や燃料の製造に取り組んでいます。このバイオリファイナリー技術の開発を通じて、環境負荷の少ない循環型経済の実現を目指しています。 ■募集概要： 当社は成長フェーズを迎えており、国内外で展開するさまざまな事業プロジェクトを推進するメンバーとして積極的にご活躍いただける方を求めています。本ポジションは、研究開発プロジェクトの実験に携わって頂きます。 ■業務内容： ・ジャーファーメンターを用いた微生物培養を中心に、微生物発酵に関連する業務 ・自身で計画を立て、必要に応じてチームメンバーと協調して開発を進める ・資料を取りまとめ、社内外の報告会等での成果報告 ■配属組織： Green Earth 研究所は30名（総務5〜6名、ほか研究員）が在籍しています。 ■企業の魅力： ◇全世界でグリーンエネルギーが推進される今、当社全事業に追い風が吹いています。 ◇すべての事業が社会や地球規模の課題に直結しており、高いやりがいと貢献性が感じられます。 ■当社について： ・当社は、農作物や植物由来のバイオマスの中でも、食料や飼料と競合しない植物の茎や葉を原料とした、飼料添加物や食品添加物となるアミノ酸やカーボンニュートラルなバイオ燃料など、石油化学に依存しないグリーン化学品を製造する企業です。当社の中核技術は、公益財団法人地球環境産業技術研究機構（RITE）という研究機関で開発されたものです。この技術は従来の発酵技術と比べ、非可食バイオマスの利用に優れており、高い生産性を実現することで、低コストでのグリーン化学品の製造を可能にしました。当社はこの革新的なバイオプロセスの実用化を目指して設立されました。再生可能資源であるバイオマスを原料として、グリーン化学品を製造する新しい産業である「バイオリファイナリー」には、大きな期待が寄せられています。 ・当社のお客様の多くは、石油化学製品をバイオベース（植物を原料として燃料や化学品を生産する方法）に置き換えたいと考える企業様です。世界中の企業がグリーン化を進める背景には、未来の不確実性が高まる現状において、あらゆる経営リスクに対して"安定性が高い"という実証・合理性があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【レシピ開発・味づくり経験が活かせます／フルフレックス／平均勤続年数17年／イーストや補酵素でシェアトップ／国内外10社のグループ会社を持ちグローバルに事業展開／創業1929年】 ■業務内容 食品開発センターFL(マヨネーズデリカ)にて下記業務をお任せします。 ・マーケットやトレンドを意識したアプリケーションの開発 ・営業同行やプレゼン資料の作成 ＊味の調整や既存製品の開発など２〜３日程度の案件もあれば、プロジェクト組んで数か月に渡る案件をお任せする場合もございます。携わる案件はパンや総菜、マヨネーズ、ソースなど新規開発品や改良品まで多岐に渡ります。 ＊取引先：パンメーカー、コンビニチェーン、外食チェーン、デパ地下の総菜メーカーなど ＊関わる製品の参考：https://www.oyc.co.jp/business/product/mayo.html ■食品開発センターFL（富里）の組織構成 食品開発センターFL（富里）は、グループ会社である(株)パニーデリカの敷地内にあり、16名程の開発者がテーマを見ながら複数の案件に携わっています。 ※雇用元はオリエンタル酵母工業(株)で勤務地がグループ会社の敷地内となります。 ■同社の特徴 ・酵母を起点に“技術立社”を標榜するBtoBメーカーです。1929年に日本で最初の製パン用イーストメーカーとして創立し、日本におけるパンの普及と質の向上に貢献してきました。食の分野で、酵母利用にとどまらない多彩な食品素材を開発する一方で、酵母のバイオ利用にも注力。バイオサイエンスにおいて先駆的な事業を展開するとともに、ライフサイエンスの分野でも多くの企業や研究機関をサポートしています。 ・2022年8月にはインドにイースト工場を建設しました。現地のニーズを踏まえた高品質な生イーストを安定供給し、生イーストでできたパンのおいしさを伝えることで、今までにないインドで受け入れられるような日本風のパンを提案し、新しい食文化を創造しています。新工場の販売数量は順調に伸びており、今後拠点として確立できれば、アジア・中東など周辺諸国への進出や、イースト以外の食品関連製品を海外展開する足掛かりにし、海外事業の展開を一層加速していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界でも先駆けた技術開発を行い、環境インフラを支えるトップクラスメーカー／賞与過去実績85〜140万円／年休126日・完全土日祝休／社会貢献性の高い事業】 ■募集背景： あらゆる工業界から発生し環境に悪影響を及ぼす有機溶剤を回収しリサイクルし、環境に負荷のない製品にリサイクルするなど、サステナブルな社会実現に貢献する当社。カーボンニュートラルやCO2削減などの市場ニーズの高まりから大手企業からの引き合いも増えております。今回は組織の若返り化を図るための増員採用になります。 ■業務内容： ・タンクローリー原料入荷のタンク受入れ、容器への自動充填機作業 ・タンクローリー製品出荷のタンク払出し、容器からの積込み作業 ・フォークリフトを用いたドラム缶、コンテナの積み降ろしと自動ラック倉庫の管理 ・コンテナの自動洗浄機操作 ・入出庫に関わる管理事務（場内、外部倉庫の在庫管理、物流管理、資材等の管理） ・QRスキャナー操作による伝票処理　等 ■職務の特徴： ・入社後はOJTにて教育、指導を行うので安心して業務に臨めます。スタッフの丁寧な指導、サポートがあり、未経験の方も活躍しております。 ・フォークリフト技能者、危険物乙４、クレーン特別教育は入社後に取得していただきます。 ・周りとコミュニケーションを取り協力しながら業務を進めます。マルチタスク業務のため冷静に状況分析ができる方は活躍されます。 ※屋外での作業が中心のお仕事のためその点ご留意ください ■組織構成： 課長・スタッフ計15名、平均年齢42歳（内、女性事務スタッフ2名）、事業場人数74名、平均年齢44歳で構成されております。 ■当社の特徴： 環境汚染が進む中、当社は化学工業、医薬業、塗料工業その他あらゆる工業界から発生する有機溶剤その他の産業廃棄物を回収し、リサイクル（蒸留精製による減量化）しているトップクラスメーカーです。環境に意識が払われなかった時代から資源循環・CO2排出抑制に挑戦し、環境保全の重要性が声高に叫ばれるようになった昨今、リサイクルやCO2削減などといった取組みが世界規模で行われ市場からのニーズも高まっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業1929年/イーストや補酵素でシェアトップ/国内外10社のグループ会社を持ちグローバルに事業展開】 ■業務内容： ・日々の設備の保全やメンテナンスは工場の工務課が担っていますが、配属予定の技術部は東京本社での勤務となり、各工場の設備を横ぐしで管理する部隊となります。プロジェクトごとに一貫してお任せします。 ・関わる設備は生産設備からユーティリティ設備まで工場にある設備全てに関わります。 ・工場は国内6工場、海外はインドに1工場あり、投資額が5000万円を超えるような新規設備導入や工場立ち上げに伴う設備のプロマネ、大型の保全や改修案件に携わります。 ※ご自身の得意領域に応じて組織内で業務を分担しています。 ※直近、海外のインド工場を立ち上げたばかりであり、海外への志向性が強い方に関してはインド工場の設備に多く関わることを想定しており、出張も年に複数回行けるような環境です。 ※海外案件が苦手な方は国内工場メインで携わることになるため、面接の中ですり合わせをさせて頂きます。 ※英語に関しては通訳の方が同行するため、英語に苦手意識がなければ問題なく対応可能で、逆に積極的に身に着けていきたい方にとっては良い環境です。 ■配属先構成： 技術・研究・品質保証本部の技術部は13名（社員12名＋事務1名）で構成されており、各テーマに応じて携わる案件が変わります。関わるテーマに関しても面接の中ですりあわせをさせて頂きます。（テーマの例：AI・自動化、包装、省エネ、最新プログラミング制御、認証・カメラ技術など） ■同社の特徴 ・酵母を起点に“技術立社”を標榜するBtoBメーカーです。1929年に日本で最初の製パン用イーストメーカーとして創立し、日本におけるパンの普及と質の向上に貢献してきました。食の分野で、酵母利用にとどまらない多彩な食品素材を開発する一方で、酵母のバイオ利用にも注力。バイオサイエンスにおいて先駆的な事業を展開するとともに、ライフサイエンスの分野でも多くの企業や研究機関をサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜種苗部門、園芸部門、造園部門を有する国内では数少ない総合園芸会社〜 ■業務内容： ◇輸出業務全般（LC、三国間含）：種子や園芸資材の輸出手続き ・貿易書類の作成／管理：インボイス、パッキングリスト、原産地証明書、植物検疫証明書などの準備 ・輸送手配：物流業者（フォワーダー）との連絡、船舶や航空便の手配、輸送コストの見積もり取得、輸送スケジュールの調整 ・海外取引先との調整／連絡：現地の顧客や販売代理店とのやり取り ・入金処理：銀行からの着金対応、社内事務処理 ・社内関連部署とのやり取り：出荷スケジュールの調整、品質確認 ・仕入れ先とのやり取り：在庫確認、価格確認、納品スケジュール調整、電話対応、伝票処理、各種マニュアル作成、検疫条件の確認やマーケット調査、顧客ニーズの把握など多岐にわたります。 ※年に1回程度、国際会議参加のため海外出張の可能性あり ※将来的に輸入業務も行う可能性あり ■業務の流れ： すでに輸出管理を行っている社員と一緒に一連の業務の流れを習得していただきます。その後、貿易実務担当者として、上司や先輩社員の指示や支援にもとづき輸出管理等を担当いただきます。 ■配属先情報： ・海外営業部　営業課：合計7名（男女比＝4：3）でその内外国籍2名と多様な人材で構成されています。また、全社を挙げての1on1活動を徹底しており、対面でのコミュニケーションを積極的に実施しています。 ■キャリアパス： 通関や物流のスペシャリストを目指すことができます。通関業務・法令対応・原産地証明などの専門知識を深め、物流分野のプロとして活躍可能です。 ■当社の特徴： ◇1912年にワシントンDCへの桜の輸出を手掛けるなど、130年を超える歴史を有する老舗企業であり、信頼と実績は同業他社からも高い評価を受けています。また、横浜市を代表する公園工事・管理を手がけており、市民の認知度も高い企業です。 ◇種苗部門、園芸部門、造園部門を有する国内では数少ない総合園芸会社です。近年は社会の役に立つ新規事業にも注力しています。 変更の範囲：当社業務全般

＜ダップ樹脂・液体クロマトグラフィー用シリカゲルなど世界シェア1位/住宅補助など福利厚生◎/残業20時間程度有給取得平均日数16.7日＞ ■本ポジションのミッション： 新規及び維持投資の計画、遂行、納期管理といったプロジェクトのマネジメント及び既存生産設備の生産性向上のための立案、実行をリードする方を期待しています。 ■具体的な業務内容： 新規の化学プラントの設計では、機械設計、配管設計、空間設計、計装設計などの検討成果の確認、承認となります。 建設工事といったプロジェクトでは、担当人員の選考、工事業者の選考、工程管理、納期管理といった工事管理が主となります。 設備の検討や工事遂行における公的機関の届出書類の作成や許認可等の法的要求事項への検討や管理も業務となります。 管理職としては、部下の技術的なスキル向上への指導、教育及び労務管理も業務となります。 ■キャリアイメージ（１年後）： 生産技術部 技術統括グループでの担当主席としてプロセス設計、工事管理などの業務の実務ができるレベル ■キャリアイメージ（３年目以降）： 生産技術部 技術統括グループでの主席としてプロセス設計、工事管理などの業務及びグループ員の指導、労務管理といった業務の実務ができるレベル ■部署の人数・年齢構成： 計23名 管理職8名(平均52才)、主任1名(平均54才)、一般社員11名(平均34才)、嘱託3名(平均66才) ■出張： 2〜3回/月、数日/回程度 工場(北九州、松山、水島)への出張が主となります。 ■会社情報： 大阪ソーダは1915年に創立し、国内で初めて電気分解によるかせいソーダの工業化に成功しました。以来基礎化学品をはじめ、グローバルニッチの機能化学品、医薬品原薬・中間体などの提供を通して産業の発展に貢献してきました。現在「化学を通じて社会が求める新たな価値を創造する企業グループ」を目指し、機能化学品およびヘルスケア事業の拡大、バイオや環境をはじめとする新たな事業領域への展開をはかり、より強い事業構造の構築を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜ダップ樹脂・液体クロマトグラフィー用シリカゲルなど世界シェア1位/住宅補助など福利厚生◎/残業20時間程度有給取得平均日数16.7日＞ ■本ポジションのミッション： 新規及び維持投資の計画、遂行、納期管理といったプロジェクトの実行及び既存生産設備の生産性向上のための検討、実行の助勢となり、現場の中心的なキーマンとなることを期待しています。 ■具体的な業務内容： 新規の化学プラントの設計では、機械設計、配管設計、空間設計、計装設計などの検討の助勢が主な業務となります。 建設工事といったプロジェクトでは、機器選定、工程管理、納期管理といった工事実務の助勢といったポジションで実務に対応してもらいます。 設備の検討や工事遂行における公的機関の届出書類の作成や許認可等の法的要求事項への検討の助勢も業務となります。 ■部署の人数・年齢構成： 計23名 管理職8名(平均52才)、主任1名(平均54才)、一般社員11名(平均34才)、嘱託3名(平均66才) ■出張： 1〜2回/月、数日/回程度 工場(北九州、松山、水島)への出張が主となります。 ■キャリアイメージ（１年後）： 生産技術部技術統括Gでの主任の助勢としてプロセス設計、工事管理など業務の実務 ■キャリアイメージ（３年目以降）： 生産技術部技術統括Gでの主任職候補としてプロセス設計、工事管理など業務の実務 ■会社情報： 大阪ソーダは1915年に創立し、国内で初めて電気分解によるかせいソーダの工業化に成功しました。以来基礎化学品をはじめ、グローバルニッチの機能化学品、医薬品原薬・中間体などの提供を通して産業の発展に貢献してきました。現在「化学を通じて社会が求める新たな価値を創造する企業グループ」を目指し、機能化学品およびヘルスケア事業の拡大、バイオや環境をはじめとする新たな事業領域への展開をはかり、より強い事業構造の構築を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜ダップ樹脂・液体クロマトグラフィー用シリカゲルなど世界シェア1位/住宅補助など福利厚生◎/残業20時間程度有給取得平均日数16.7日＞ ■本ポジションのミッション： 新規及び維持投資の計画、遂行、納期管理といったプロジェクトの実行及び既存生産設備の生産性向上のための検討、実行が主となり、将来の管理職候補となることを期待しています。 ■具体的な業務内容： 新規の化学プラントの設計では、機械設計、配管設計、空間設計、計装設計などの検討が主な業務となります。 建設工事といったプロジェクトでは、工事業者の選考、工程管理、納期管理といった工事実務について主担当といったポジションで実務に対応してもらいます。 設備の検討や工事遂行における公的機関の届出書類の作成や許認可等の法的要求事項への検討も業務となります。 一般社員の部下の技術的なスキル向上への指導、教育及び労務管理も業務となります。 ■部署の人数・年齢構成： 計23名 管理職8名(平均52才)、主任1名(平均54才)、一般社員11名(平均34才)、嘱託3名(平均66才) ■出張： 2〜3回/月、数日/回程度 工場(北九州、松山、水島)への出張が主となります。 ■会社情報： 大阪ソーダは1915年に創立し、国内で初めて電気分解によるかせいソーダの工業化に成功しました。以来基礎化学品をはじめ、グローバルニッチの機能化学品、医薬品原薬・中間体などの提供を通して産業の発展に貢献してきました。現在「化学を通じて社会が求める新たな価値を創造する企業グループ」を目指し、機能化学品およびヘルスケア事業の拡大、バイオや環境をはじめとする新たな事業領域への展開をはかり、より強い事業構造の構築を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： 化学工業製品の製造、および製造装置の運転（タイヤ改質剤等の有機工業製品）や設備の整備等が主な業務です。 常昼勤務を3か月〜1年程度ご経験いただき、製造設備についての理解を深めていただいた後、 プラントの運転業務（３交替勤務）にステップアップいただきたいと考えております。 （交替勤務者） 1勤：07:50~15:00 2勤：14:50~22:30 3勤：22:20~08:00 所定労働時間 07時間40分 休憩60分 ■あれば尚可な資格： ・高圧ガス製造保安責任者（乙化・乙機） ・危険物乙４ ・ボイラー技士２級 ・フォークリフト運転者 ・酸素欠乏危険作業主任者 ・特定化学物質及び四アルキル鉛等作業主任者 ・有機溶剤作業主任者 ・自主保全士２級 ■具体的な業務内容： ・設備の保全、整備 └配管、回転機をメインとした点検、整備業務。整備内容は回転機への給油、配管内の液処理、フィルター交換等。 日常点検、整備レベルを超えた修理・保守については専門部署に依頼。 ・製品タンクの保守管理 ・原材料の受入れ ■部署全体のミッション： １）生産計画にもとづき、効率的に製品を生産する。 ２）生産を管理し、製品の技術サ−ビスを行う。 ３）生産プロセスを改善する。 ４）場内、場外応援を実施し、工場業務の効率的運用を図る。 ５）安全、衛生、環境などを管理・改善する。 ■部署の年齢構成： 18歳〜60代 ■同社について： ・国内初の電気分解によるかせいソーダの工業化に成功。 ・ダップ樹脂、液体クロマトグラフィー用シリカゲルなどは世界シェアトップ。 ・ヘルスケア事業では、中期経営計画の3か年において約80憶円の戦略投資を計画。医薬品精製用シリカゲルについては、製造設備の増設。医薬品原薬・中間体については、次期増設および高薬理活性医薬品の量産設備、バイオ医薬品分野への進出に向けた投資を予定。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場日清製粉G／福利厚生充実と長期就業◎／大手自動車メーカーとの取引メイン／高品質製品で他社優位性あり◎】 ■業務内容： 自動車業界向けに同社の主力製品である成形フィルターの営業をお任せします。 成型フィルターの例：オイル用フィルター、カーエアコン用フィルター、ミッション用フィルター、ブレーキ用フィルター等。ＥＶ化の流れが加速する中で自動車用オイルフィルター以外にブレーキ・空調関係や家電業界向けも多数製造しておりますため安定した事業基盤をもっております。 同社の主力であるメッシュ素材の加工によって一気通貫で製品を製造しておりますので、顧客の要望に合わせて他社様では作れないオーダーメイド製品なども提供が叶えられることが強みです。顧客からの図面を製造部とともに実際の製品として提供するまでサポートしていただきます。 ◇担当エリア：中京エリア（主に愛知）をメインに顧客を担当します。入社後は約半年を目途にOJTにて商材や業務をキャッチアップしていただきます。 ◇転勤：東京本社にも拠点があり、将来的に異動の相談がある可能性もございます。転勤頻度としては、ご本人の希望と部署の状況を鑑みて決定しますので一方的に話が進むことはございません。語学力をお持ちの方は海外営業及び、海外に異動することも可能です。 ■働き方： 年休125日、在宅ワーク可能、お子様のいる社員も多いため育児への理解もある環境でワークライフバランスを整えて働けます。 ■組織構成： 営業部は営業事務含め9名の組織構成です。 ■社内環境 ・社長と社員の距離が近く早い意思決定が可能／仕事がしやすい規模である／独自性を持っている／世の中に幅広く貢献出来る ■魅力 ◇プライム上場の日清製粉グループです。 ◇日清製粉グループの主な事業は製粉事業、加工食品事業、バイオ事業、エンジニアリング事業、メッシュクロス事業など、大きな広がりをみせています。その中でメッシュクロス事業を担う同社のメッシュテクノロジーは世界50数カ国に輸出され、グローバル市場においても高い評価を得ています。 国内トップクラスのシェアを誇り、世界最先端のメッシュテクノロジーによるグローバルな事業展開を積極的に進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場日清製粉G／高品質製品で他社優位性あり◎／フィルターニッチトップ企業】 ■業務内容： 自動車業界向けに同社の主力製品である成形フィルターの営業をお任せします。 成型フィルターの例：オイル用フィルター、カーエアコン用フィルター、ミッション用フィルター、ブレーキ用フィルター等。ＥＶ化の流れが加速する中で自動車用オイルフィルター以外にブレーキ・空調関係や家電業界向けも多数製造しておりますため安定した事業基盤をもっております。 同社の主力であるメッシュ素材の加工によって一気通貫で製品を製造しておりますので、顧客の要望に合わせて他社様では作れないオーダーメイド製品なども提供が叶えられることが強みです。顧客からの図面を製造部とともに実際の製品として提供するまでサポートしていただきます。 ◇担当エリア：中京エリア（主に愛知）をメインに顧客を担当します。 ■働き方： 年休125日、在宅ワーク可能、お子様のいる社員も多いため育児への理解もある環境でワークライフバランスを整えて働けます。 ■組織構成： 営業部は営業事務含め9名の組織構成です。40代の管理職が2名おり、入社後は将来の管理職候補として30代半ばと20代の社員の上司としてプレイイングマネージャーのような働き方を期待しております。 ■社内環境 ・社長と社員の距離が近く早い意思決定が可能／仕事がしやすい規模である／独自性を持っている／世の中に幅広く貢献出来る ■他社優位性 同社のG会社である日清製粉グループは品質やガバナンス基準を高く持っています。同様に品質基準の厳しい自動車業界へ商品を提供しているため、同社の製品は顧客から評価されておりトップシェアを誇る製品もございます。 ■魅力 ◇プライム上場の日清製粉グループです。 ◇日清製粉グループの主な事業は製粉事業、加工食品事業、バイオ事業、エンジニアリング事業、メッシュクロス事業など、大きな広がりをみせています。その中でメッシュクロス事業を担う同社のメッシュテクノロジーは世界50数カ国に輸出され、グローバル市場においても高い評価を得ています。 国内トップクラスのシェアを誇り、世界最先端のメッシュテクノロジーによるグローバルな事業展開を積極的に進めています。 変更の範囲：会社の定める業務