◎ご経験に合わせて担当業務を決定するので安心 ◎住宅手当など福利厚生充実／世界トップクラスシェア製品多数 ◎金属や材料力学の知見をお持ちの方は経験を生かせます ■職務内容 大阪R&Dセンターの開発グループでは、部材開発業務を担当。医療用の金属部材の設計開発、工程設計、量産立ち上げを担っております。 ＜具体的な業務詳細＞ ・当社開発部門ならびに国内外医療機器メーカーからの依頼案件 ・新技術、新工法の開発のための技術調査、試作評価・分析、設備・評価装置の選定など ・顧客要求に対する製品設計 ・材料選定、構造設計から試作・評価分析までの一連の開発業務 ※設計、工程など得意領域から従事いただき、最終的には製品の開発、要素技術開発、量産のための工法開発まで知見をつけていただきます ■配属組織： グループ全体で50数名が所属し3チームに分かれて業務しております。主に20〜30代のメンバーの割合が多い組織です。 開発グループと生技グループの距離が近く、開発組織にいながら、工程や評価分析等医療機器のモノづくり全体を学べます。 ■働き方の魅力： 残業時間は月平均30H程度です。就業時間の管理は徹底されており、全社的に月40時間を超えることはほぼありません。また、1年間（予定）の教育期間経過後はリモート勤務も可能です。 ■当社の強み： ・「国内シェアトップクラス」&「110の国と地域でのグローバル展開」：患者への負担が少ないことから心筋梗塞の治療法等では約90％以上がカテーテル治療が選択されています。その治療に使用されるカテーテルおよびガイドワイヤ（カテーテルを治療部へ導くためのワイヤ）国内シェアトップクラスの実力を誇っています。また、世界110の国と地域でのグローバル規模でのシェアも拡大し続けています。 ・「他社には真似のできない素材一貫生産体制／現場主義／技術優位性」：素材から製品に至るすべてを賄うことができる、一貫生産体制。現場の医師の声に耳を傾け培ってきた4つのコアテクノロジー「トルク技術」「樹脂コーティング技術」「伸線技術」「ワイヤーフォーミング技術」により、他社には真似のできない「スピード」と「試作対応力」を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験歓迎／国やユネスコなどの世界が認める技術・伝統文化を未来へ／創業80年超／成田山新勝寺等日本トップクラス全国17,000の寺院と取引の安定基盤／残業ほぼ無し・年休125日・転勤無／飛び込み無〜 ■こんな方にオススメです！ （1）安定性のある環境で就業したい方 当社は80年以上の歴史に裏打ちされた確かな技術で、多くの寺院との取引による安定基盤があります。 （2）働き方を改善したい方 残業時間はほぼ無く、独り立ち後は社用車による直行直帰の就業スタイルです。これまで接客業等で培った折衝経験を活かしつつ、ゆったりと働きたい方にピッタリです。 ■職務内容： 寺院向けに仏具や寺院建立などの提案を行う営業をお任せします。100年、200年後も残り続ける、そんな逸品や建物に関わる仕事です。※基本的にルート営業となります（仏具営業9割：寺院建立提案1割） ■職務詳細： ・見積作成や商品の発注書の作成、納期の確認 ・在庫商品の確認及び手配書作成 ・商品の検品・組立・包装・発送梱包 ・商品の納品・取付 ・アフターサービス対応 ・商材販売 ・寺院建立の手配 ■入社後の流れ： はじめは担当を持たずに、会社理解や営業の仕事理解を深めていただきます。先輩社員との同行を経験しながらOJTを行い、習熟度によってフォロー体制は異なりますが、入社後半年〜1年間を目安に担当をもって独り立ちしていただくイメージです。 ■職場環境： 平均年齢：40歳前半／平均勤続年数：15年前後です。未経験・中途入社が多く未経験歓迎です。入社から何年たっても、気軽に質問や相談がしやすい環境です。年間休日125日、ＧＷや夏季、年末年始にも長期連休が可能です。 ■当社に関して： 当社は寺院・仏具の建設施工から仏具の製作まで、寺院全てを一社で創れる全国唯一の会社になります。創業80年以上の歴史を持つ当社は、お客様のほとんどが10年以上の付き合いのある寺院様。十数年経ってもご連絡を頂ける信頼関係も業界トップクラスの実績を誇る当社ならではです。外部委託ではなく、自社で国やユネスコ等世界が認める技術を伝承及び文化を継承していく社会性の高い業務です。全国1万7000もの寺院との取引を行う安定基盤があり、今後も100年200年と日本文化を受け継いでいく企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験◎／プラスチック樹脂の着色をするニッチ技術／未経験9割の“色づくり専門企業”で、3年で技術者に！〜 ■企業概要と採用背景 プラスチック原料に色をつける“着色剤”をつくる専門メーカーとして、文具・雑貨・化粧品・自動車など幅広い業界と取引。専門性の高さからニーズが増加しており、今回は欠員補充として1名を採用します。社員の9割が未経験入社。段階的に増員予定のため、将来の中核人材として育成します。 ■職務内容概要 プラスチック製品に使われる樹脂へ“色”をつける製造スタッフ。原料の混合から加工、袋詰め・出荷まで、一連のモノづくりに携われます。 ■職務内容詳細 ・タンブラー調合・熱処理 └指定の樹脂原料と顔料をタンブラーで混合。熱処理→冷却の工程で、色落ちしない状態へ加工します。パスタ状に加工されて出てくる瞬間はちょっとワクワク！ ・カット・袋詰め・出荷 └冷却後の素材を細かくカットし、袋詰め。フォークリフトで出荷対応まで担当します。 ・その他 └終業前に機械まわりの清掃や片付けを実施。 ■組織構成 20〜60代まで幅広い世代が活躍。11台の機械をチーム全員で担当し、質問しやすい雰囲気です。若手は同年代社員とペアで育成します。 ■商材の解説 数百種類の樹脂を扱う「色マスターバッチ」を製造。ニッチで専門性が高く、製造経験者も“初めて知る技術”が多い分野です。 ■働く魅力・やりがい ・夜勤なしの安定した生活リズム ・2020年新設のキレイな工場で快適 ・夏場はスポットクーラー＋スポーツドリンク支給 ・2〜3年で一人前に！専門スキルが広く身につく ・残業10h程度／有給も取りやすい ・1年以内の定着率95％以上 ■入社後の流れ まずは先輩社員と一緒に作業しながら工程を覚えていきます。フォークリフト免許などの資格取得支援もあり、スキルを伸ばしながら成長できます。 ■企業様の強み 調色から生産まで一貫して行える高い技術力と内製体制が強み。既存顧客からの安定した依頼も多く、専門性を磨きながら長く働ける環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 種苗(野菜・花きの種子・苗)や農業用品を扱う当社にて、JAや農家様を中心とした既存のお客様に対する提案営業をお任せします。 ■業務詳細： (1)JAおよび農家様に対し、農作物や地域特性に合った商品やアドバイス・情報の提供を行い、お客様と共に収穫量UPや品質向上などを目指します。 (2)具体的には、（1）種・苗、農業資材、ビニールハウス等の提案および販売／（2）受注した製品の納品、集金業務／（3）受発注に伴う事務処理、見積作成などです。 ■入社後の流れ： まずは製品の配達業務から始め、同時並行で先輩との同行で仕事の流れを覚えます。数か月後にはお客様を担当し、一人立ちを目指します。 ※OJTの他、社内研修プログラムやメーカー勉強会等、学ぶ機会が充分にあります。 ■やりがい： 毎年毎年農家様を訪問していく中で、収穫量が増えたり品質が良くなったりする際に一緒に喜び、やりがいを感じることができます。 また、地元の農業を支え共に発展させていく役割も担っており、住み慣れた地域に貢献できるお仕事です。 ■配属先について： トヨタネ株式会社で採用をし、入社後は子会社の(有)マルカ商会への出向となります。半年から1年間の予定でトヨタネ株式会社（愛知県）にて研修を兼ねて勤務をして頂く場合があります。 ※マルカ商会は農業ハウスの加工・販売、農業資材の販売を手掛けるグループ会社です。 ■トヨタネ株式会社について： ・1968年の創業以来、野菜や花卉、果樹などの種苗や関連資材を幅広く扱う園芸専門商社として事業展開しています。東海エリア以外にも熊本県に出張所、栃木県にグループ会社を置き、全国のお客様に対応できる体制を整えています。 ・『スマート農業』という側面では、デンソー様と共同で【ハウス内の環境制御装置】を開発。生産効率UPを目指す農家様や、新規参入される法人様などに導入が進んでいます。その他、種苗の生産拠点や研究農場などで様々な商品の開発を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆葬祭事業などを多角的に展開／「インターネットでのお仏壇の通販」をいち早く取り入れ急成長中◆◇ ■業務概要： 株式上場基準体制構築のため、内部監査体制の確立や業務改善など、幅広くお任せします。 ■業務詳細： ◇契約審査（契約書の文案作成、レビュー） ◇契約に関する事務手続（社内決裁・印刷・押印・保管、電子署名システムの運用など）、社内規程の整備 ◇ガバナンス（機関法務）、紛争・訴訟の対応 ◇コンプライアンス（法令遵守）　など ■就業環境： ワークライフバランスを大切にしており、定時出社・定時退勤を基本としています。 プライベートの時間も十分に確保できる働きやすい環境が整っています。 ■当社について： ◇当社は葬祭式場（全国展開）、その他仏壇販売や不動産事業など多角的に事業を展開しており、数年間で売上が10倍以上と急成長を遂げています。 昨今の家族構成や住宅事情の変化により、お仏壇や葬儀のニーズは多様化しています。当社はこれをビジネスチャンスと捉え、お客様の希望に合ったサービス提供や高い対応力を強みに進んできました。 ◇「インターネットでのお仏壇の通販」をいち早く取り入れ、売上を伸ばしたこともその一例です。伝統を重んじつつ、お客様のライフスタイルに合うことが重要と考え、これまでの経験とノウハウに加え、時代の動向に対応し続けることでお客様のニーズを満たす新しい製品・サービス提供に挑戦し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【景気に左右されないビジネスモデル／葬祭事業などを多角的に展開／年商450億円見込みの安定・成長中企業／退職金制度有】 ■業務概要 当社はM&Aを積極的に行い、20社のグループ企業を有しております。今後もM&Aを推進していく方針であり、グループ会社が増えていくことが見込まれています。今回ご入社される方にはマネージャー候補として当社の骨格を作る中核として組織変革をリードいただくことを期待します。 ※ご経験に応じマネージャーでの採用となる場合もございます。 ■業務内容 ◇労務（給与計算、勤怠管理、年末調整、交通費精算など） ◇就業規則・社内制度の改定・運用 ◇IPO関連実務（規程改定、人事制度の再設計、開示資料対応、内部統制整備） ◇マネジメント ◇経営層や監査法人・証券会社との折衝 ◇総務業務 ■組織構成 部長1名、労務担当3名、採用担当4名、総務担当1名が在籍しています。 ■業務について ご入社後、まずは給与計算などの実務をご担当いただきつつ、マネジメントをお任せします。業務に慣れてき次第、部門方針や数値管理を推進しながら、組織力強化をリードしていただきたいと考えています。当社は社員数も年々増加し、成長を続けています。そのため、仕組みを整備し、効率的かつ正確な労務管理体制を整えていただくことを期待しています。ゆくゆくはIPOを見据えた内部統制や開示体制、監査対応などの体制整備もお任せします。 ■ポジション魅力 当社は安定した業績を誇り、成長を続けています。少子高齢化が進む中で、葬儀の需要は増加傾向にあり、安定した需要がある中で当社の成長フェーズに関わることができます。上場準備などに挑戦する機会があり、貴重な経験を積むことができるため、より専門性高くキャリア形成が可能です。 ■当社について 当社は葬祭式場（全国展開）、仏壇販売、不動産事業など多角的に事業を展開しており、数年間で売上が10倍以上と急成長を遂げています。昨今の家族構成や住宅事情の変化により、仏壇や葬儀のニーズは多様化しています。当社はこれをビジネスチャンスと捉え、お客様の希望に合ったサービス提供や高い対応力を強みに進んできました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年収822万〜／経営層と近い距離で業務◎／土日祝日休み／就業環境を改善し、長期就業を目指す方へ◎／年間休日120日／福利厚生充実／財務基盤安定◎〜 ■業務内容： 経理部のリーダーとして経営層と近い距離で業務を行っていただきます。 利益を最大にする予算策定、工事原価の管理及び分析など『攻めの経理』を推進していただく方を募集します。 ■具体的には： ・予算策定、予実管理 ・工事原価の予実管理、分析、起票 ・決算業務取り纏め（月次・四半期・年次） ・部門全体の統括業務 ■組織構成： 管理本部長　1名 経理部　8名（今回の募集ポジション） 部長1名／次長2名／課長1名／課長代理2名／主任1名／一般1名 ■採用背景： 全国展開を視野に入れて人的・物的・財務的に急速に成長している当社にて、会社の継続的な規模拡大のための増員採用となります。管理本部の組織拡大・体制強化を図っているため、今回は次長クラスの募集となります。 ■就業環境： 資格取得奨励金、育児休業、介護休業、休日の取りやすさなど、就業環境改善の取り組みを推進しています。 ■当社の魅力： 「経営を売る会社」をモットーに多角的な事業展開を行っています。東日本大震災の災害公営住宅受注数トップクラス、北海道・東北エリア賃貸住宅完工数20年連続トップクラスと圧倒的な知名度を誇る企業です。 また現在は第二創業期と言えるフェーズにあります。1984年に岩手県盛岡市で誕生し、東北エリアを中心に実績を積み重ねてきた当社が、今後は全国展開を目指しているため、「安定×挑戦」が叶う圧倒的スピードで成長したい方にはぴったりの環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【日常生活で一度は触れたことのある日用品や食品容器への印刷（局面）で使用する印刷技術を展開／印刷素材や方法までをプロデュースするお仕事】 ◎日本のものづくりを支える印刷技術でシェアトップクラス ◎シャンプーボトルやカップ麺の容器等への印刷技術を展開！日常に欠かせない製品を展開 ■業務概要： 当社は紙以外の素材の立体物、曲面に印刷する際の版や副資材を製造、販売しています。当社の製品は一般の方が直接目にすることはありませんが、使用した商品は身近なところに多く存在しています。今回は、当社の印刷サービスにおける一連の営業活動業務をお任せします！ ※現時点は反響営業で、飛び込み等はほとんどありませんが、今後の新規事業の立ち上げ次第では変動します。 ■業務詳細： ●誰に：大手企業〜個人のお客様（個人経営のカフェオーナーやデザイナー等）まで幅広く担当します。 ●何を：当社が持つ印刷技術を活用してお客様のニーズに応えます。 ※印刷請負サービス、タグレスサービス（衣類のタグをなくし、ブランド名や洗濯表示を多くの素材に直接プリントをすることを可能にした技術）等 ●どのように：例えば「カフェの開店に際してカップを作りたい」というオーダーが来た際には、そのカフェのコンセプトを加味してマッチする印刷方法や素材、印記設定を共に考え、印刷会社と連携して製品化に向けて伴走します。 ・お客様からの依頼内容を基に最適な印刷方法・外注先の選定と提案 ・見積書、発注書、社内指示書などの事務処理業務 ・発注案件の進行管理、依頼品に対する品質検査 ・展示会訪問での情報収集 ・Webマーケティング（SNS・ブログ・メルマガ 発信） ■魅力： 当社ではこれまでお付き合いがなかった業種のお客様と接する機会が多く、その対象は、個人の方から大手企業と幅広く対応しています。 アナログ的な「足で稼ぐ」営業スタイルは全くとっておらず、デジタルマーケティングを活用して拡販/受注を行っています。普段は地道な作業も多く、大変なこともありますが、完成した商品を店頭やマスメディアで見かけた時には大きな喜びを感じます。特殊製版を利用した製品は身近に多数あるので、仕事へのモチベーションとなっています。 ■組織構成： 部長：社長兼任（直轄）のほか、30代社員が2名在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜各種手当が充実し、福利厚生◎／アイリスオーヤマグループの安定性〜 ■役割： ◇当社の新商品企画、アイデア創出業務 ◇オフィス・教育施設・福祉施設用のデスクやチェア、ロッカーなどの家具の設計及び開発※金属製、木製、樹脂製など ◇木製造作家具の設計及び開発 ■業務内容： ◇主力商品は「enKAK」やSDGsを実現する家具など、働きやすいオフィスを実現する家具の商品企画、設計、開発全般をお任せします。 ◇商品カテゴリーや素材の枠にとらわれず、アイリスグループの強みを活かした樹脂、木、金属など様々な素材と加工設備を用いて多種多様な家具を企画開発が可能です。 ◇部分的な設計や開発ではなく、企画から量産立上まで一貫して1つの商品での開発をお任せするので、自分の意志やアイデアを商品として具現化することが可能です。 ◇組織をけん引するマネジメントポジションに就くチャンスもあります。 ■具体的には： 初年度から企画立案からデザイン、構造設計、工場との打ち合わせ、試作、立ち上げまで一貫して関わります。 ◇企画の具現化、デザイン提案、量産対応までの一連の対応 ◇具体的なデザイン形状の提案、2D・3Dデータでの設計 ◇最終製品を実現するまでのプロジェクトリーダー ■当社の社風・魅力について： ・実力主義の360度評価：年齢・性別・社歴に関係なく成果で評価 ・“生活者発想”のスピード開発：毎週開催される新商品会議により圧倒的な商品企画量 ・多角的な事業フィールド：家電・LED・ヘルスケア・ペット等、多業種での市場創造 ・裁量の大きさ：若手でも早期に商談や企画に関われる環境 ・海外含む幅広いキャリア機会：北米・欧州・アジアの拠点で挑戦可能 ・成果主義：高い志・スピード・チーム力が成果に直結 ■アイリスチトセについて： コロナ禍により働く環境・学ぶ環境が大きく変わり、働くニーズも多様化している世の中。当社、アイリスチトセはオフィス空間を中心に、学校や公共施設の空間デザインを行っております。スピード感をもって新しいことにチャレンジする。そんな社風の会社です。変化し成長し続けることにやりがいをもって取り組める仲間を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 種苗(野菜・花きの種子・苗)や農業用品の製造・販売をしている当社にて、JAや農家様を中心とした既存のお客様に対する提案営業をお任せします。 ▽具体的業務： (1)JAおよび農家様に対し、農作物や地域特性に合った商品やアドバイス・情報の提供を行い、お客様と共に収穫量UPや品質向上などを目指します。 (2)具体的には、（1）種・苗、農業資材、ビニールハウス等の提案および販売／（2）受注した製品の納品、集金業務／（3）受発注に伴う事務処理、見積作成などです。 ▽入社後の流れ： まずは製品の配達業務から始め、同時並行で先輩との同行で仕事の流れを覚えます。数か月後にはお客様を担当し、一人立ちを目指します。 ※OJTの他、社内研修プログラムやメーカー勉強会等、学ぶ機会が充分にあります。 ■やりがい： 毎年毎年農家様を訪問していく中で、収穫量が増えたり品質が良くなったりする際に一緒に喜び、やりがいを感じることができます。 また、地元の農業を支え共に発展させていく役割も担っており、住み慣れた地域に貢献できるお仕事です。 ■配属地について： 渥美営業所には計13名おり、営業所長1名40代男性、代理1名50代男性、他50代以上男性2名、20代男性3名、女性営業20代3名、女性事務3名で構成されています。※営業先は農協・経済連・直接農家に訪問する等各地域により異なります。 ■働き方： 会社カレンダーに準じて隔週土曜日の出勤を行っています。完全週休2日制ではございませんが、12月〜3月の冬期中は毎月1回完全休みの土曜日を試験的に設けるなど、より良い働き方を目指しています。 また、有給休暇は必ず年に5日以上の取得もあり、残業も36協定の範囲内となっています。 ■当社について： ・1968年の創業以来、野菜や花卉、果樹などの種苗や関連資材を幅広く扱う園芸専門商社として事業展開しています。東海エリア以外にも熊本県に出張所、栃木県にグループ会社を置き、全国のお客様に対応できる体制を整えています。 ・『スマート農業』という側面では、DENSO様と共同で【ハウス内の環境制御装置】を開発。生産効率UPを目指す農家様や、新規参入される法人様などに導入が進んでいます。その他、種苗の生産拠点や研究農場などで様々な商品の開発を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【土日祝休み／年休126日／大卒人気企業ランキング4位（東北圏）／年収1500万円〜／早期キャリアアップ可能】 ■業務内容： 当社は1984年の創業時から、常識にとらわれることなく、世の中にないビジネスモデルやマーケット、システム、商品を生み出し、「ないものを創りだす。」企業として成長してきました。 北海道・東北エリアにて20年連続完工数No.1を獲得（全国賃貸住宅新聞社調べ）。現在当社ではオーナー様の期待をさらに超えていくため設計本部立ち上げを計画しており、設計・技術開発を統括できる役員クラス人財を募集しています。 ■業務内容： 1. 設計本部の立ち上げおよび組織マネジメント 2. 木造低層賃貸住宅、RC造・木造大型施設の設計統括 3. 技術開発・商品企画の推進 4. 経営方針に基づく事業計画の策定・進捗管理 5. 経営ボードメンバーとしての意思決定参画 ■ポジションの魅力： ◆年収・キャリア ・初年度年収 1500万円〜1800万円 ・成果次第で スピード昇格可能　年齢や社歴は一切関係なし ◆働きやすさ ・土日祝日休み ＋ 年間休日126日 ・年3回の大型連休 でプライベートも充実 ◆教育体制 ・チームで協力しながら成長できる環境 ■当社について： 1984年に岩手県盛岡市で創業し、東北エリアでトップシェアを獲得。現在はマーケティング会社との協業によるエリア戦略やSNS活用を通じて首都圏に進出中。「安定」と「挑戦」の両方を叶えながら、全国展開を目指す第二創業期の成長フェーズにあります。 変更の範囲：会社の定める業務

【運転免許があれば応募OK／成長産業のエンディング業界／グッドデザイン賞受賞／ノルマなし・直行直帰可】 大切な人を亡くしたお客様の心に寄り添いながら大事なお葬式をトータルプロデュースいただきます。 ■業務内容： 1.プランニング業務 ・初期対応と要望ヒアリング ・最適な式典・サービスの提案 ※当社の案件は事前相談が6割。納得のいくお別れを実現するためのコンサルティングが可能です。 2.セレモニー業務（通夜式・葬儀・告別式対応） ・会場準備 ・進行管理とスタッフ指示 ・式典進行およびご遺族・参列者対応 3.アフターサポート ■業務のポイント： ・利益優先ではなく、ご遺族に寄り添い「感謝を伝える場」を丁寧に企画・運営できます。通常はご逝去後に葬儀社の選定や式内容を急いで決定するケースが多いですが、当社は終活を通じた事前相談が全体の6割を占めます。時間の制約に左右されず、ご家族の意向に寄り添った提案が可能です。 ・一都三県の提携斎場へ訪問し顧客対応します（自動車運転あり）。 ・シフト制ながら連休取得可能でしっかり休める環境です。 ■働き方：「週2日休みの確保」「夏季・冬季の長期休暇」「バースデー休暇」「深夜帯勤務の廃止」などを整備し、無理なく長く働ける勤務体制を実現しています。 ■キャリア：アシスタントとして入社後は契約主担当を目指し、その後はスペシャリストまたはマネジメント（3〜4名規模）のいずれかのキャリアを選択可。 ■組織：部長1名・課長1名・一般社員約14名/20〜30代中心。ホテル業や人材派遣、ウエディング業などの中途入社者多数。ホスピタリティを活かして活躍可◎ ■入社後：しっかりとした研修プログラムの元、2ヶ月間丁寧に研修を実施。まず葬儀アシスタントとして入社し、カリキュラムに沿い1つ１つ習得。先輩社員がOJTとして指導にあたり、習熟度を確認しながら研修を進行。 ■当社の特徴： ・葬祭・仏壇・墓石といった供養に関わる事業を一貫して手がけ、納骨堂・樹木葬・霊園開発から寺院向けコンサルティングまで、「偲ぶ」にまつわるサービスを総合的に提供しています。 ・クラウド型サービス「安心墓」など新しい供養の形も提案しており、現代の暮らしに合うデザイン性の高い仏具・墓石はグッドデザイン賞も受賞しています。 変更の範囲：会社の定める業務

★理系バックの方歓迎！レアな業種・分野になるため、経験やスキルは一切不問／「着色剤？」って方も2〜3年かけてゆっくり育てるので安心！定着率95％で長期就業が叶う！未経験・第二新卒歓迎から一生モノの専門スキルが身につく！ ☆★当社について★☆ 当社はプラスチックの黎明期から着色専門企業として、調色から生産まで一貫した生産ラインを持ち、高い自社製造率を活かしたニーズに応える対応をしており評価を得ています。 ■主な業務内容 合成樹脂用着色剤、及び機能性製品の製造販売となります。 ■仕事内容 プラスチック製品に使われる着色剤を扱う仕事 ・製品不具合の原因究明や法規制の調査などをお任せします。 ・業務の基礎から学べます。 ■具体的には ・調査業務／製品に有害物質が入っていないか調査します。 ・不具合があった際の対応 「成形品の外観に異常が発生した」など、お客様から問い合わせがあった製品の不具合に対応します。 ・検査・原因究明・テスト ※施策、テストの際は、25キロ程度のものを持ち運ぶ・ひっぱる作業が発生します。 ■お客様とのやり取りは主に営業が担当 取引先は成型加工を行う企業が中心 ■入社後の流れ ＼基本から学べる体制あり／ 品質保証を担う先輩につき、調査業務の進め方や扱う化学物質の知識を学びます。並行し、着色剤の色の配合を決める業務にも対応し、機械の扱い方や着色剤の知識を学びましょう。あなたのペースに合わせて育てていくので、未経験の方もご安心ください。 ■配属先の編成 現在、配属先は2名体制です。 和やかで風通しのいい職場なのでコミュニケーションが取りやすく、わからないことも気軽に相談できます。 他部署との連携も取れており、「質問しにくいな」という雰囲気はありません。わからないことや困ったことがあれば、何回でも相談いただいてOKです。 変更の範囲：会社の定める業務

◎業界初！AIを活用した交通誘導システムの開発・導入！中国地域ニュービジネス大賞受賞！ ◎未経験歓迎！充実した教育制度あり！大型研修施設もございます！ ◎住宅手当、季節手当、入院保険料会社全額負担など、福利厚生充実！ ◎資格取得支援制度あり！ ■業務内容：【変更の範囲】: 会社の定める業務 当社の交通誘導警備をお任せ致します。 ■業務詳細： ・道路工事現場、建築現場等での交通誘導警備業務 ・高速道路における交通監視業務 ・花火大会など各種イベントでの警備 等 ■働き方について： ・お住まいから近い営業所に配属となります。案件は日によって異なる場合がございますが、ご自宅から通える範囲となります。直行直帰も可能です。 ・夜間勤務もございますが、深夜手当が支給されます。 ・夏は空調服の支給や熱中症予防のため、塩飴や飲料水の支給、冬はカイロや防寒ブーツの支給を無償で行っています。 【営業所一覧】 広島支店、三次営業所 ■入社後の流れ： 入社後3日程、社内研修を行いその後現場にて先輩社員のOJT教育となります。その他、定期的にトレーニングセンターでの集合研修やACE（特別警備隊）研修を年3回程行っております。 ■組織構成： 1人でお任せする案件もございますが、基本的には２〜3人で行います。大きな案件で10人程となります。 ■当社について： 創業４０周年を迎え、中国警備保障はＣＧＳコーポレーションへと社名変更致しました。山口県を中心に広島県・島根県へも展開し安心・安全を担う総合警備会社として地域に貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務

【面接1回／第二新卒歓迎！機械のバックグラウンドをお持ちの方へ／国内シェアトップクラスの実績＆安定基盤／退職金あり／研磨布紙を完全オーダーメイドで生産〜販売まで】 ■職務内容： 同社の製品の生産拠点である工場にて、設備保全として工場にある研磨製造装置を始めとした様々な機械全般のメンテナンスをメインに、生産設備改善の際の機械設計をご担当いただきます。OJT研修を通じてベテラン社員が手厚くフォローいたしますのでご安心ください。将来的には機械＆生産設備のスペシャリストとしてご活躍いただきます。 【詳細】 ・社内設備メンテナンス ・機械設備設計 ・電気設計 ※業務割合はメンテナンスが7割、機械設計が3割になります。 ■組織構成： 配属予定のエンジニアリング部には全体で20名おり、機械と電気それぞれ10名ずつで担当しております。20代〜60代まで幅広く在籍しているため、風通しのいい社風が特徴です。 ■当社の魅力・特徴： ◇働き方◎： ・年休128日／土日祝休／残業月10h程度 ・フレックス制（コアタイム：10 ：00〜14:35） ・平均勤続年数17年 ワークライフバランスを整えながら長期就業可能な環境です！ ◇トップクラスシェアの製品力： 当社はモノをつくる過程で使用必須な研磨布紙を完全オーダーメイドで生産から販売まで行っており、国内販売シェアトップクラスを誇っております。特に自動車メーカーでのニーズが高く、TOYOTAレクサスのトップコートウッドパネルの仕上げや、新幹線の車体の研磨や、航空機の塗り替え仕上げ等様々なシーンで当社の製品は使用されております。また、身近なものでは、ギターやグランドピアノの仕上げ研磨に採用されるなど、普段接するあらゆる製品の研磨に使用されております。その需要はアジアをはじめとし、欧州にも積極的に展開しており、海外事業での需要も伸びています。 ◇安定性： 現在、研磨紙マーケットは国内において250億円超。当社は国内シェア第１位で、国内のみならず世界各国のマーケットで使用されています。新規参入の無いニッチビジネスで安定的な売上と利益を堅持しています。 変更の範囲：会社の定める業務

情報システムチームのミッションは、営業サポートのためのCRM導入や、増員によるオフィス増床や工場竣工に伴う業務などがございます。 また、今後本格的に海外展開を目指しており、それに伴うシステム体制の構築も必要です。 研究開発型スタートアップとして技術管理も重要であり、セキュリティ管理も重要度を増しております。 さらなる体制強化のためにTBMにジョインしてくださるコーポレートエンジニアを募集しております。 【業務内容】※スキルやご経験に応じてお任せします。 ・社内ツール/業務アプリケーションの運用?保守などの管理者業務 ・AWSなどのクラウドサーバーの管理者業務 ・ネットワークの運用?保守業務 ・セキュリティー関連の業務経験 ・オフィス移転や新設の業務 ・高度なヘルプデスク対応 ・情報システム内の業務プロセス見直し ・マニュアル/FAQ等の企画、作成 【得られる経験】 ・既成概念に捉われず、自分の考えを元に新しい事業づくりに参画できます。 ・スタートアップ企業ならではのスピーディな判断で、迅速にアイデアを実現できます。 ・事業拡大に向けた準備にも法務面から携わることができ、スキル、経験の幅を広げることができます。 ●コーポレートサイト (http://tb-m.com/))) ●リクルートサイト (https://tb-m.com/recruit/))) ●EC「ZAIMA」(https://zaima.in))) ●Times Bridge Media (https://www.media.tb-m.com/)

生産に関わるデータ入力や納品、発注対応などの製造事務業務をお任せします。 ・生産管理実績のデータ入力、管理、報告・工場経理（原価、在庫計算）の数値入力 ・総務業務（納品、発注）・材料調達や入出荷対応 ・再生材サンプルの専用機器を使った分析（分析業務の準備作業含む） ※検査機器の使用方法などを現場スタッフが細かく教えてくれますのでご安心ください ※ゆくゆくは生産計画の策定なども担っていただきたく考えております 【仕事のおもしろさ・得られる経験】 同社の事業環境は、ESG投資やSDGs推進、脱炭素化やプラスチック対策など、世界的に推進されてるサスティナビリティ活動が追い風になっています。 外部環境・競合動向も目まぐるしく変わる中で、顧客のニーズに対して価値提供を行い、ビジネスとして収益を上げながら地球環境に貢献するエコロジーと エコノミーを両立できることが、同社での仕事の特徴です。世の中のインフラである素材によって、社会的に大きなインパクトを自らの手で生み出す事が できますし、国内最大級かつ前例のない規模のプラントプロジェクトを推進することで世界的に問題となっている資源枯渇問題に貢献することができます。

【業務内容】 新素材LIMEXや廃プラスチックを50％以上利用したCirculeXの様々な用途に適した コンパウンド材料の開発、機能性の付与、新製品の開発など、材料開発業務全般に携わっていただきます。 また、中長期で取り組むテーマの探索、推進などもお任せします。 研究開発型ベンチャートップクラスの企業価値を誇る同社のコアコンピタンスの部署です。 日本の技術を世界に拡げる、その技術の生みの親として同社の創業期で、 地球規模の挑戦に参画してくれる方からの応募をお待ちしております。 ・環境配慮型の新素材を用いた紙代替製品、プラスチック代替製品の開発 ・研究開発テーマの推進（材料選定、試作品製作、物性評価等） ・特許調査/出願にかかわる業務 ・量産プロセスの開発

【業務内容】 ・再生材料調達のデジタルプラットフォーム「Maar 再生材調達」を活用した再生材料の調達および販売 →再生材料の仕入れ先、販売先の新規開拓 取引先やパートナー企業とのコミュニケーションを通じた新用途の引き出し、検討 社内の研究開発部門と連携し、新用途を実際に開発から販売まで主導 ・「Maar 再生材調達」のサービス担当者（事業開発担当者）と連携してサービスの改善/アップデート ・関係部門と連携した資源循環のスキームづくり

■お任せするミッション 世界各国と同様、日本でも2050年までにCO2（二酸化炭素）排出実質ゼロを目指しており、 それに伴い各企業も自社から排出されるCO2を削減する取り組みを始めています。 その中で、新素材をさらに多くの企業様にご導入いただき、国や企業が掲げる目標に貢献していきたいと考えています。 弊社製品を広めるために印刷会社様への営業活動を通じて、パートナーシップを推進し、市場調査や企画提案、 案件創出からクロージングまでを行う組織を強化していくための採用となります。 ■業務内容 印刷会社様への営業活動を通じて、パートナーシップを推進し、市場調査や企画提案、案件創出からクロージングまでをお任せいたします。 具体的には、担当製品のマーケティング（市場調査、ターゲティング）、営業活動（プレゼンテーション、クロージング）、 関係部門や顧客折衝（見積り/試作/納品後のフォロー）などを実施いたします。 ■この仕事でご提供できる経験 弊社の事業は、グローバルレベルでの環境意識の高まりによる、脱炭素化やプラスチック対策に向けた社会の様々な動きが追い風になっています。 外部環境・競合動向も目まぐるしく変わる中で、顧客のニーズに対して価値提供を考えながら、大手企業のマネジメント層に対し ダイナミックな提案ができます。社会的に大きなインパクトのある仕事を産み出すことができ、 手がけた案件がご家族やご友人の手に取っていただけることは大きな醍醐味と言えます。

廃プラスチックや弊社が開発した新素材「LIMEX」を再生原料化する工場にて、機械設備を操作しての再生原料の製造業務を中心に、 製造された原料の搬送、入出荷業務等を担当して頂きます。 ■具体的な内容 ・加工ラインへの原料投入と製品搬出・再生原料製造に関わる機械設備の操作・各種設備の運転状態の監視 ・簡単な設備メンテナンス・検品、検収などの軽作業・フォークリフトによる、入出荷対応（荷積み・荷下ろし） ・プラント施設内に入ってくるトラックの誘導 ■お任せするミッション 「現状、実質4.5%にとどまっているマテリアルリサイクル率をいかに高めるか」、が横須賀サーキュラー工場のミッションとなります。 横須賀サーキュラー工場は、廃プラスチックやLIMEX（ライメックス）を回収し、自動選別・再生原料化する、日本における 資源循環・マテリアルリサイクル推進に必要不可欠な、国内最大級のリサイクルプラントです。 これまで燃やされていた素材を回収し、再製品化する工場の安定操業を実現するために、機械オペレートや材料搬入、日常点検などをお任せいたします。 ■やりがい 世界全体で高まるプラスチック代替素材や資源循環のニーズに応えるために、廃プラスチックや弊社新素材「LIMEX」を適切に再生利用し、 マテリアルリサイクルを実施することで国内外の資源循環を促進していきます。これまで再資源化が困難だった汚れがついていたり複数種類の 材料が混在していたりする廃プラスチックも、この横須賀サーキュラー工場独自の処理設備設計により受け入れと再生原料化が可能となります。 こうした世界的に見ても、先進の資源循環工場の安全運転を支え、日本における資源循環推進に貢献できることがて大きなやりがいになります。

【業務内容】：海外チームでは、国内外の製造パートナーで生産されたLIMEX Pellet及びLIMEX Pelletを使用した製品、 100%再生可能エネルギーを使用している2つの自社工場(宮城県：白石工場/多賀城工場)で生産されたLIMEX Sheet 及びLIMEX Sheet を使用した製品を販売して頂きます。 本ポジションでは、LIMEX事業のグローバル展開を進めるべく、担当国/地域の市場開発をお任せします。 LIMEX製品をご採用頂く企業・コングロマリットに対し、LIMEXPellet等を最終製品に加工していただく製造パートナーや 政府機関・商社・代理店と連携しながら、製品の企画/開発/提案を行い、実際の売上まで繋げる一連の業務をお任せいたします。 東京本社所属で担当国/地域に出張頂き、将来的に駐在の可能性もあります。 東南アジア、ヨーロッパ、北米、中国、インドがターゲットとする主な市場です。 【詳細】：・海外(特に北米/ヨーロッパ等)での市場開発(市場調査、ターゲットの選定等) ・海外の成形メーカー、エンドユーザに対するLIMEX Pellet、LIMEX Sheetの販売(直販/商社・代理店経由) ・企業、コングロマリット等に対するLIMEX製品の販売(直販/商社・代理店経由) ・海外戦略の立案と検証 ・海外の代理店を活用した販売網の構築 【案件事例】：・韓国SKグループの化学素材大手SKCと生分解性LIMEXの事業化を推進するJV「SK TBMGEOSTONE Co., Ltd」を設立 ・Limex Mongolia LLC、モンゴル国家開発庁と基本合意締結モンゴルでの LIMEX の事業化に向けた検討を開始 ・世界のラグジュアリー業界を牽引する LVMH 傘下の KENDO が展開する化粧品容器に 石灰石を主原料とする 「LIMEX Pellet（射出成形グレード）」が採用 ・グローバル展開の強化を図り、 ベトナムに東南アジア初の現地法人「TBM VN Co., Ltd」を設立

TBMは、サステナビリティを経営の根幹に据えて、LIMEXやCirculeX等、環境配慮型の素材や製品、資源循環ビジネスを通じて、 脱炭素と循環型社会の形成を目指すスタートアップです。数少ない日本のユニコーン企業として、サステナビリティ（持続可能性）の ビジネス領域でグローバルのトップ・プレイヤーになることを目指しています。 ■業務内容 LIMEXで出来たシートやペレットを用いて、サプライヤーや委託加工先、外注先に、完成品にして売れる商材を扱っていく役割です。 環境素材を新しい形に変えていく手助けが出来る仕事です。 ・必要なサプライヤーの能力判断・サプライヤー新規開拓・コスト試算 ・スケジュール管理・各工場との電話やメールでのやり取りやシステムでの管理・外部委託しているサプライヤーとの納期管理業務 ■今後のキャリア TBMは全体的に事業拡大のステージのため、多くのメンバーがジョインしてきてくれています。 それに伴い部署の追加やメンバーの増員により、努力と成果次第でまた一つ上のステージに行くことも可能です。 ●コーポレートサイト (http://tb-m.com/) ●リクルートサイト (https://tb-m.com/recruit/) ●Times Bridge Media (https://www.media.tb-m.com/)

Maar事業部では再生材の取引拡大を加速させるために、2024年2月に、「Maar 再生材調達」という再生材調達の デジタルプラットフォームを立ち上げました。本デジタルサービスと商社事業が一体となり事業の最大化を目指しています。 Maar再生材調達やSalesforceのデータベースを基軸に、既存事業と新事業を融合させ、営業組織を強靭化させる業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ・予算策定と予実管理 ・既存営業組織の営業戦略策定と実行を主導（国内・海外） ・新規事業における戦略策定と実行を主導 ・KPIや事業戦略に基づく意思決定の推進、各種戦略の組織への浸透を主導 ・再生材売買プラットフォーム「Maar再生材調達※」や「Salesforce」の活用を促進し、データの蓄積と活用を推進 ・事業部の組織作りに資する各種活動 【直近の実績・連携】 ・商工中金と連携開始（https://tb-m.com/news/news-2501/） ・東京都TOKYO SUTEAM事業の一環である官民共創型アクセラプログラムにて審査員特別賞受賞（https://tb-m.com/news/news-2672/） ・クリクラ事業の資源循環にてMaar再生材調達のDPP機能活用（https://tb-m.com/news/news-2597/） 【やりがい】 1.レガシーな業界・商習慣に対して、新たな価値を提供し、業界の新たなスタンダードをつくりだすことに関われる。 2.環境配慮型経営が叫ばれる中において、事業を通じた社会貢献が可能。 3.部門長直轄への配属を想定しているため、裁量権が大きく、スピード感を持った意思決定ができる。

幅広い事業展開や上場準備を行っている関係で法務部の組織強化のため増員を図っています。そのため、法務として幅広い領域でご活躍頂けます。 国内の契約審査・新規事業への法的助言・取締役会の運営・コーポレートガバナンスなどをお任せします。 ご経験に応じて海外事業のリーガルサポートも行っていただきます。 【業務内容】※スキルやご経験に応じてお任せします。 ・契約書・利用規約・約款等の作成やレビュー ・新規事業・新規ビジネススキームのための法的調査、助言、関連書類の作成 ・法令改正対応その他法務・コンプライアンス業務 ・会議体運営（株主総会、取締役会等） ・法務知識の向上やコンプライアンス意識浸透のための研修等 ・法務チームのマネジメント ■■□ 概要 □■■ 企業理念体系「TBM Compass」において掲げるMission＝「進みたい未来へ、橋を架ける」のもと、 Vision＝「過去を活かして未来を創る。100年後でも持続可能な循環型イノベーション。」を実現すべく事業活動を行っています。 2019年、日本経済新聞「NEXTユニコーン調査」にて、弊社は日本で史上6社目のユニコーン企業となり、 2022年も同調査にて国内第5位（推計企業価値1,339億円）にランキングされています。 ●コーポレートサイト (http://tb-m.com/))) ●リクルートサイト (https://tb-m.com/recruit/))) ●EC「ZAIMA」(https://zaima.in))) ●Times Bridge Media (https://www.media.tb-m.com/)