〜世界トップクラスのシェアを誇るグローバルメーカーの日本法人／建築・産業の未来を支える／年間休日125日〜 ■業務内容： オムニシールの製造職場における製造業務に従事頂きます。 ■具体的には： ・生産設備の機械操作業務（段取作業及び運転） ・組立、検査、梱包業務 ※3〜5名程度のチームで分担して業務を行います。 ■就業時間について： 交替制勤務の場合下記となります。 ・7：00〜15：30（1直）／休憩60分／所定労働時間：7時間30分 ・15：00〜23：30（2直）／休憩60分／所定労働時間：7時間30分 ・23：00〜7：30（3直）／休憩60分／所定労働時間：7時間30分 ※上記の場合、5勤2休のシフト勤務になります。交替勤務手当を支給致します。 ■サンゴバンについて： サンゴバンは1665年にフランスで創業した建設市場および産業市場向けに、材料やサービスの設計・製造・販売を行っているグローバル企業です。360年以上にわたり培ってきた技術と知見をもとに、軽量で持続可能な建築分野において世界をリードし、人々の快適な暮らしと持続可能な社会の実現に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

★世界No.1シェア製品多数・世界トップクラス総合素材メーカー ★設備メーカーやエンジ会社出身も歓迎＊大型PJTへの挑戦や海外赴任など、適合性や実力に応じて幅広いチャンスあり ★有給取得率90%／在宅可／独身寮や社宅・50％会社負担借上げ制度有など充実の福利厚生 ■業務概要 技術開発の中心拠点であるAGC横浜テクニカルセンターにて、生産設備技術者としての業務をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・AGCの生産技術部門は「量産技術・設備開発」「設備投資執行（プロジェクト）」「生産支援（設備改善・保全）」の3領域で業務を行っており、ご経験とスキルに応じて配属するプロジェクトを決定いたします。 ・ガラスの熔解設備、加工設備をはじめ、電子部材、バイオ、新材料など、あらゆる分野のプロジェクト・生産設備に携わることができ、これまでのご経験を多様に生かしていただける舞台がございます。 ・特定領域の専任担当ではなく、これらをローテーションをしながら幅広く経験を積み、キャリアを広げていただくことを期待しています。 ■やりがい ・インハウスのエンジニアリング組織のため、投資計画段階から設計・調達・据付工事・設備立上・保全まで一気通貫で携わることが可能です。 ・内製化比率が高く、自社で技術保有している強みがございます。設備仕様や技術企画に深く携わることが可能です。 ・事業戦略として、既存事業の深化と新規事業の探索を両立させる＜両利きの経営＞を進めており、多様な分野・事業の成長に貢献できます。 ■働き方 ・横浜テクニカルセンターに主力事務所を構え、こちらで技術開発や投資執行計画を行い、各地の生産拠点でプロジェクトの実行、生産支援を行います。 ※現場導入〜立ち上げ〜保全時には出張が発生：短期（1週間程度）〜長期（数か月から半年）まで様々 ・設計・企画段階の業務においては、リモートワークやフレックスの活用実態あり。共働きや育児中の社員も多く活躍中です。 変更の範囲：会社の定める業務

【企業価値1339億円ユニコーン企業／グローバルへの挑戦／メディア露出多数／社会へのインパクトが大きいイノベーションとして国内外で複数のアワード受賞】 カーボンリサイクル素材・高機能再生材を中心としたプロダクトマーケティング戦略の立案〜実行を一気通貫で担って頂きます。単なる施策実行ではなく、市場創出・PMF・GTMをリードする“事業側のマーケ責任者”ポジションです。 ■ミッション 事業グロースに向けた戦略マーケティングの立案から、営業部門との連携によるセールス強化、オンライン・オフライン（展示会、プロモーション・営業ツールの制作物等）マーケティング施策の戦略立案・実施のディレクションまで、マーケティング業務全般に携わっていただきます。 ■業務内容 ・GX領域（カーボンリサイクル／再生材）のプロダクトマーケ戦略立案 ・PMF（プロダクトマーケットフィット）／GTM（市場投入戦略）の設計・実行 ・ターゲット戦略設計およびKPI設計（商談創出・LTV最大化） ・営業・開発部門と連携したセールス強化・価値訴求設計 ・ホワイトペーパー／製品資料／Webコンテンツの企画・ディレクション ・デジタル／オフライン（展示会等）マーケ施策の統合設計・効果測定 ・ブランド／PR戦略の立案および実行 ■組織構成 常務取締役CMO直属の部門として、マーケティングチームとブランド クリエイティブチーム、広報チームの3つのチームで構成（約10名）されており、その他、業務委託も活用しながら活動しています。 ■魅力 ☆地球規模の課題解決に挑む、社会的意義の高い、グローバルで急速に拡大する成長産業 ☆多様なマーケティング、コミュニケーション手法を駆使できる、ダイナミックな業務 ☆報酬・リターン（現年収以上を前提にオファー、ストックオプション付与予定（複数）） ■同社について SDGsの広がりや世界全体で気候変動や資源枯渇問題の深刻化が懸念される現在、サステナビリティ（持続可能性）を経営の根幹に据えて、環境配慮型の素材・製品ビジネスや資源循環ビジネス等を通じて、脱炭素と循環型社会の形成を目指すスタートアップです。数少ない日本のユニコーン企業として、サステナビリティのビジネス領域でグローバルのトップ・プレイヤーになることを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証上場の三菱グループの安定した財務基盤の基、黒字経営／職場定着率がよく、長く安定して働くことができます／福利厚生充実・住宅手当あり〜 ■業務内容： 石灰石の採掘、加工および販売をメインに行っている当社の本社経理部にて、月次決算補佐及びExcel関数を使用しての経理業務全般を担当していただきます。今までの経理業務経験を活かし、ERP導入における業務も担当していただきます。 ■働く環境： ◇職場定着率も良好で、過去3年間の離職率10%です。 ◇有給取得率が高く、2025年度は88％です。 ◇年休125日／土日祝休みとメリハリをつけて働くことができます。 ◇フレックス勤務のためワークライフバランスが叶います。 ■組織構成： 8名（20代〜40代の方がご活躍されております） ■会社の特長： 当社の公害防止製品は全国的に注目されており、生川工場はISO9001・宇根鉱山はISO14001を取得しています。 ■会社の魅力： 〜UBE三菱セメント100%出資の子会社〜 ◇当社は様々な石灰製品やセメント原料、骨材などを供給することを通じて、建設、鉄鋼、電力、食品・農業に至る幅広い産業に貢献しています。 ◇東証上場の三菱グループの安定した財務基盤の基、黒字経営を続けております。複数の焼成炉を持つ企業は全国に2社しかなく、さまざまな製品に対応することで競合優位性を持っています。 ◇スキルアップ制度が充実しています。 ・外部講習を受講される際は受講費用は会社負担（規定有） ・業務に関連する資格取得の受験費用は会社負担（規定有） 変更の範囲：会社の定める業務

未経験歓迎の施工管理／宿泊出張なしの環境インフラ案件／直行直帰・在宅可／ディスポーザー・排水処理の安定需要／手厚いOJTと座学育成／環境改善に貢献 ■施工管理とは： 建設工事の現場技術者を指揮監督をし、工事全体を管理する仕事です。工事スケジュールの延期や予算オーバー、事故などが発生しないように工事全体をまとめ進捗させる業務をお任せします。 ■お任せする業務詳細： ご入社後はディスポーザーや産業排水処理装置設置に関する施工管理職をお任せします。業務詳細は以下の通りです。 ・人件費や材料費など工事にかかる費用の管理 ・仕様書・設計図書の品質を満たすかの材質や強度の確認 ・決められた工期内に作業が完了するよう人員配置やスケジュール管理 ・現場スタッフの安全を守るために設備・機材の点検や環境整備 ※工事件数：最初は数件をお任せし、その後10〜20件程と年次や経験に応じて変化していきます。 ■ディスポーザー／産業排水処理装置とは： どちらも環境改善に必須のため、今後も需要が伸び続ける商材です。当社のディスポーザー排水処理システムの納入は約700 棟の実績があります。詳細は当社ホームページをご参照ください。 ■育成環境（入社後のイメージ）： ・ご入社後、半年〜１年程かけて育成を行います。まずは業務の流れを理解するため先輩社員とOJTにて現場同行を行い、立ち回り方や進め方を理解いただきます。合わせて事務作業（書類作成等）も事務スタッフとも協業の上覚えていただきます。 ※育成研修には座学もございます。そこで図面の見方やCADの操作方法等も学べますので、一人前になるまでサポートできる環境です。 ■組織構成： 東京本社の施工管理部には現在9名が在籍しています。年齢層も20代〜60代まで幅広く在籍していますので、未経験でも安心してキャッチアップできます。 ■働き方： ・年休121日 ・在宅勤務可能（週1〜2回程） ・月平均残業20〜30時間程 ・宿泊を伴う出張無し ※月に1〜2回程土曜日出勤が発生します。（現場が土曜日にも稼働している場合のみ）その場合は代休を取得していただきますのでご安心ください。 ※外出先等でのPC業務も可能のため、必要に応じて直行直帰も可能です。指定アプリを使って社内外での業務効率化も進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇経験業界不問／耐火物国内トップ・世界シェア3位（日本製鉄グループ中核企業）／福利厚生充実（役職定年なし）◇◆ ■業務内容 日本製鉄などを中心とした高炉向け、耐火物工事や機械器具設置工事の施工管理を担当いただきます。 新築工事や定期改修工事における施工管理業務として 工事見積作成や工事実施の現場監督などをご担当いただきます。 ■具体的な業務内容 ・タイル・れんが・ブロック工事、機械器具設置工事における施工管理業務 ・工事工程や品質、コスト管理 ・見積り作成 ・資材等発注業務 ・完成報告書作成　　など ■キャリアパス まずは実務メンバーとしての業務となりますが、経験や資格取得などキャリアアップ時には監理技術者として、または専任技術者としてお迎えしますが、マネージャー待遇で850〜1,000万、アシスタントマネージャー待遇で780〜810万、メンバー待遇で600〜610万のモデル賃金です。 ■多彩な工事種類 “高温“を伴う鉄・セメント・ガラスなどの素材生産や、ごみ焼却プラント、ボイラー設備、最近ではバイオマス発電所など向け工事も手掛けており、さまざまな工事種類や、 3〜4日程度の短期工事もあれば、大掛かりなプロジェクトとなれば2年を要するものまで、期間も様々です。 （業務場所は監理技術者、専任・主任技術者で異なります） ■耐火物工事や機械器具設置工事の重要性 例えば鉄に代表される素材の生産時には、1,000℃超にも耐えうる工業炉、工業炉に付随する搬送装置などが必須になります。 高品質の鉄製品は高品質の生産設備からしか生まれないもので、当社は1919年創業で国内の耐火物シェアトップ、世界でも3番目のシェアを誇ります。 ■長く働ける環境 毎年新卒採用を行いながらも全社平均勤続年数は13.2年、平均年齢42.3歳と長く働ける環境があります（2025/3現在） 担当いただく案件によって残業時間は多少の変動はありますが、全社で就業管理を徹底しているため、メリハリ付けて働くことができます。 また出張についても帰省制度を設けるなど働き方対策も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場／創業120年超のノリタケブランドという安定基盤／多角的な事業展開の中で経理・財務としてのキャリアアップが可能／フレックス・在宅ありでワークライフバランスも重視できる環境〜 ■職務内容： 本社 財務部にて、経理・財務業務を幅広くご担当いただきます。工業機材、セラミック・マテリアル、エンジニアリング、食器など複数事業を展開する当社の経理・財務として、決算・申告業務全体の流れと内部統制を理解しながら、将来的にはチームの中核メンバーとして活躍いただくポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・入出金管理・債権債務管理・資金計画管理・資金計画の立案・資金調達 ・単独決算業務・税務申告業務・税務調査対応業務・予算編成業務 ・グループ全体の連結決算業務・グループ全体予算編成ならびにグループ全体の会計処理体制のチェックと支援 ・会計・税務のエキスパートとして、決算・申告業務全体の流れと内部統制を理解し、チームの中核メンバーとして活躍していただくことを期待しています。 ■キャリアアップについて： 入社後は、これまでのご経験を踏まえて上記いずれかの課へ配属となり、財務部内でのジョブローテーションにより、単体・連結・グループ会計・資金など幅広い業務を経験することが可能です。将来的には、財務部内の管理職や、事業部門で財務の知見を生かして活躍するキャリアなども想定しています。 ■組織構成 財務部（全体）：23 名　※マネジメント層含む ＜メンバー＞ └会計課：7名 └グループ会計課：4名 └資金課9名 会計課：主に経理業務を担当し、債権債務管理、単独決算業務、税務申告業務、税務調査対応業務を行います。 グループ会計課：グループ全体の経理業務を担当し、予算編成業務、連結決算業務、グループ全体の会計処理体制のチェックと支援を行います。 資金課：主に財務業務を担当し、入出金管理、資金計画管理、資金計画の立案・資金調達を行います。 ■当社の特徴： ・食器の製造で培った加熱技術を化学、電子部品、自動車部品など様々な業界に展開しております。 ・世界的に拡大するEV化に伴って成長が期待される電池業界、電子部品業界などの展開を目指しております。 変更の範囲：会社の定める業務

以下のような経験をお持ちの方、経験にあわせて設備関係もしくは工事管理などを担当して、もらいます。 【工場・病院などの各種施設のユーティリティ、電気工事や生産設備の導入、メンテナンスの経験のある方】 【製造業・建設業において、安全衛生業務を経験されている方】 【電子/物理/化学/情報/機械系のいずれかを専攻されていた方へ】 第2新卒・業務未経験歓迎／残業20h程度／ガラス製品世界トップクラスのシェア ■業務内容： 工場設備に関する電気系、機械、ユーティリティの技能職 ・生産設備や受変電設備の点検やメンテナンス作業 ・製品製造設備のメンテナンス、修理等管理 ・などの工場ユーティリティ設備(コンプレッサー、ボイラー、ポンプ)の点検やメンテナンス業務 ・工事の管理および安全管理 ※設備関係のほか、 経験を考慮して製造・開発部門のオペレーター・エンジニアを打診させていただく場合があります。 弊社の事業分野としては【電子機器・半導体関連部材】となり 素材としてはガラスですが、それらに成膜などの各種加工を施しております。 業務としては【熔解、成形、研磨、成膜、検査、分析などがあります。】 ■入社後： 入社後はOJTにて業務を覚えていただきます。商材や事業概要理解のための研修も行い、その他社内外研修などもございますので安心して会社に馴染んでいただけます。過去、未経験入社でご活躍いただいている方も多数いらっしゃいます。 ■働き方 ・年間休日123日、残業月20h程度 ・有給消化率7割以上 ・平均勤続年数（男性：11.6年、女性：11.5年） ・転勤可能性はございますが車で15分程度の距離にある郡山本社です。 ■事業の魅力： ガラス製品において、世界トップクラスのシェアを誇るAGCグループの中で、当社が扱う製品は電子用途の特殊ガラスです。 それは、DVDやblu-rayのデータを読み書きするための光ピックアップ部材、半導体製造に不可欠な高純度・高品質な合成石英ガラス、多様なエレクトロニクス製品に用いられるガラスフリット・ペースト、次世代の半導体製造を担うEUVフォトマスクブランクスといった、世界最先端の電子機器の主要部材として必要とされるガラス製品です。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界中のホテルやレストランで愛される「NIKKO」ブランドの陶磁器営業をお任せします】 ■NIKKOの陶磁器とは お皿・スプーン・グラスなどの食器を始めとする当社の陶磁器は現在国内のみならず世界中で愛用されているブランドです。当社の陶磁器の特長として、高品質で耐久性に優れ、長く使用いただけること、また、洗練されたデザインと機能性を兼ね備えており、サステナビリティへの取り組みが長年お客様に愛用されている秘訣となります。 ■業務内容 ご入社後は国内のホテルやレストランに対し、当社ブランドの陶磁器の営業をお任せします。 ・既存顧客と新規顧客で5:5の割合で担当していただく形になります。 ・メインはホテルやレストラン等への営業となります。 ・新規開拓の場合はオープン前のレストラン等を対象に行います。 ・関東エリアが営業範囲になりますため宿泊を伴う出張はほとんどございません。 ■担当商材 国内のホテルやレストランで使用されるお皿・スプーン・グラス等の食器全般を提案いただきます。各ホテルやレストランの雰囲気や顧客層に応じたご提案を実施いただけるブランド力があります。 ■魅力 様々なお客様のニーズ（業種、テイスト、グレード）に合わせ食器をコーディネートしていただけます。また、お客様の要望をより満足度の高い形にして提供するため、シェフや社内関係者とも打合せを行い、食器を作り上げます。 ※当社は自社工場が日本国内にあるため、お客様に応じたオリジナルの食器を製造し提案することが可能です。 ■組織構成 現在4名（20代２名、30代、40代）が営業担当としております。 ご入社後はいずれかの先輩社員とのOJTを通して学んでいただきます。 ■働き方 ・年間休日121日 ・月平均残業15時間 ■NIKKOの陶磁器事業について： 食器を作り続けて110年以上。1908年の創業以来、ニッコーのテーブルウェアは、時代をこえて家庭の食卓を彩るとともに、世界中のホテルやレストランで愛用されてきました。次の100年、私たちが目指すのは、人々の食体験をもっと豊かにし、食べる歓びを世界中に広めること。限りある資源を大切にしながら、新しい商品やサービスを提供し、世界中の食・ライフスタイル・文化を「素敵」にしていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜土日祝休み／年間休日122日で働きやすい環境／東証スタンダード上場企業で安定感抜群／福利厚生◎〜 ※石塚硝子(株)から石塚王子ペーパーパッケージング(株)への在籍出向となります。 ●石塚王子ペーパーパッケージング(株)について： 【事業内容】 紙容器の製造・販売及び紙容器に係る充填機械の販売・メンテナンス 【勤務地】 石塚王子ペーパーパッケージング（株）：兵庫県神崎郡福崎町西治498 ■仕事内容： 構内施設設備維持管理また受電設備維持管理を通し、工場の安定稼働を導く業務です。 電気（特に強電）の知識がある方、興味のある方や、業務を通し、電気以外にも施設建物・設備・環境法規制などの知識を深め従事できる方を求めています。 入社後、先輩が丁寧に指導しますので安心してご応募下さい。 また必要とする資格取得に向け、養成を行う環境も整っています。 積極的に学べる方は歓迎いたします。 ■配属先情報： 4名（課長1名、他3名） ■福利厚生について： ・福利厚生についてヒトを大切にする社風であり、各種制度が充実しています。ワークライフバランスもしっかりと確保いただけます。 ■強み： ガラス瓶は国内のアルコール瓶の30%を製造しています。ペットボトル用プリフォームでは国内トップシェアを誇ります。紙容器で は国内の乳業メーカーの9割と取引を行っており、乳製品の流通において欠かすことのできない存在です。 ■研修制度： 当社では、人財開発部門の主導のもと、人財育成に努めています。 新入社員から管理職層まで、階層別に求められる能力を育て上げる階層別研修や、営業・技術などの職種別に専門スキルの醸成を図る研修を行っています。 中堅社員を対象にした研修では、グループ各社から人財を集め、リーダーシップやロジカル思考の向上を目的とした研修を行うことで、グループ各社間の交流や意見交換を図るとともに次世代のリーダーとなるべき人財の育成を行っています。 また、必要に応じてOJTや自己啓発など、各種研修制度も整えています。

〜未経験歓迎／航空・宇宙・防衛事業に使われる製品の成型・組み立て／年休120日／引き合い増加中／安定性◎〜 ■業務内容 CFRP（炭素繊維強化プラスチック）製品の『成形・組立』をお任せします。 現在多くの受注をいただいており、今後の事業拡大を図るための人員増員です。 ＜具体的には＞ ・主な作業工程イメージ （1）図面を基に複数の材料シートを何層も金型に貼り付ける （2）専用設備に投入し、熱と圧力をかけて硬化させた後、金型から取り外す （3）完成した各種部材を接着剤やネジ等を使用して組み立てる ※各作業ではドライバー、はさみ、カッターなどの一般的な工具や、各種電動工具を使用します。 ※「成形」とは…樹脂が染み込ませてある炭素繊維の織物を金型に張り付けていき、最終的に熱と圧力をかけて製品の形を作り上げていく工程を指します。 ■組織構成 20~50代の年齢構成となります。 ■働く環境 ・工場内は通年で一定の温度管理が行われており、作業しやすい環境です ・納期の関係で作業が立て込んだ場合、30時間程度の残業が発生する可能性がございますが、法で定められた上限を超過しないよう、各従業員の勤務時間を適切にモニタリングし、アラート、各種ケアなどの対応を実施しています。 ・残業時間は1分単位で厳密に管理しており、働いた分の正当な対価がしっかりと受け取っていただけます ■入社後について 現在活躍している社員も、これまで仕事でFRPに触れた経験の無い人が大半です。製造業未経験の方でも、手先の器用さに自信があればチャレンジいただける環境です。FRP特有の取扱注意事項、製造業の基本的な安全知識など、基礎からしっかりとお伝えします。 ■扱う材料の特徴： ・軽量性と高い強度を両立する、非常に高機能な複合材料です。形状の自由度も高く、顧客の様々な「こうしたい」を形にしていきます。 ・航空・宇宙機器のフレーム部分、液晶・半導体製造装置の部品および産業機械部品など多様な業界に用いられます。 ■当社の強み・やりがい 成長産業である防衛・航空宇宙などの業界に使用されており、受注が増えております。 少量生産品が多く、顧客の要望に合わせて材料開発から設計解析、成形加工、試作・量産まで一気通貫で対応ができる技術力が強みとなります。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界職種未経験歓迎！／創業100年の長期安定経営／自社コンクリート製品でインフラ整備に貢献／新規営業ほぼ無し／資格取得制度・教育体制充実／年休120日・土日祝休／残業時間平均20H・平均勤続年数17年と働きやすさ◎】 社会インフラとして必要不可欠なコンクリート製品を製造している当社にて、営業職をお任せします。 販売・介護要員・コンビニ店長まで過去様々なご経歴をお持ちの方が活躍中です！ ■業務内容 ＜取り扱う商材＞雨水や生活排水の流れる管路となる下水道管や高層建築物の基礎杭など、身のまわりの様々な場面で使用されているコンクリート製品です。 ＜顧客＞既存のお客様が9割程、ゼネコン、土木建築会社、建築設計会社などを担当します。 ＜担当社数＞一人あたり30〜50社程 ＜ノルマ・目標＞ノルマなし、目標は売上金額、利益額で置いています。 ＜営業スタイル＞ ・お客様に対する商材の提案活動 ・受注後の工場への製造指示や納入手配を担当 ※新規営業については、お客様からのご紹介がほとんどです。 ■組織構成 ７名 ┗営業担当４名（30代2名／40代2名） ┗営業事務1名 ┗施工管理1名 ■教育体制 当社では1年目は営業数字を与えず、3年程度は「育成期間」と捉え、先輩社員の教育、指導を受けて一人前を目指します。 ■当ポジションの魅力 ◎競合他社も少なく、公共事業を主に対応しているので安定性抜群！ 公共事業をメインで対応、またコンクリートを扱う会社も多くはなく、新潟では名が知られた企業様ですので、安定した業績拡大が続いています。 ◎ただの営業ではない、貴重なスキルが身につく 社内設計部や工場、施工現場などあらゆる部署との調整力や、納期管理などのマネジメント力などを習得できます。 ≪社会に不可欠なインフラを支え、災害や豪雨など今後起こりえるリスクに貢献≫ 当社の製品は普段は目に見えませんが、工場・企業の社屋や、公共施設では小学校・消防署・庁舎など、身近な建物に使われています。また近年では地震やゲリラ豪雨が頻繁に発生しておりますが、例えば人が歩けるほどの大きさのパイプを地下に埋めて豪雨の際の水を流して貯められたり、当社の特殊な杭を使って地震の際の建物の倒壊を防ぐなど、被害を最小限に抑えることに貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【PC操作ができればOK／土日休みで年間休日120日／安定した事業基盤】 ■業務概要： 創業から50年以上事業成長を続け、さらなる事業拡大を目指す当社にてシステム課を支えるアシスタントを募集します。 社内のIT環境の運用サポートおよび企画業務の事務サポートを担当していただきます。専門的なIT知識は入社後に習得いただけますので、基本的なPC操作ができる方であれば歓迎します。 ■業務詳細： ＜システム課業務サポート＞ ・パソコンの初期設定（キッティング） ・社内IT機器の管理 ・備品管理 ・アカウント登録、管理補助 ・ソフトウェア管理補助 ・社員からの問い合わせ一次対応 ・マニュアル作成補助 ＜企画業務サポート＞ ・Excel、Word、powerpointを使用した補助業務 ・会議資料作成補助 ・事務処理対応 ■働き方： 業務の調整がしやすい部署のため、プライベートとのバランスを取りながら働ける環境です。また、本社・R&Dセンターは最寄り駅から距離があるため、ほとんどの社員が車通勤をしています。 ■組織構成： 経営戦略室には、室長を中心としてシステム課およびバイオセンサ開発チームが所属しています。経営戦略室をはじめ当社には中途入社者が多く、分からないことは気軽に聞くことができる職場です。 ■キャリアパス： ・入社後は、システム課のアシスタントとして、パソコンの初期設定やサポート業務をご担当いただきます。実務を通して少しずつ専門知識を身につけられるよう、丁寧にサポートいたします。 ・経験を積むにつれて、専門的なITエンジニアを目指すことはもちろん、業務改善やプロジェクトの補助など、より主体的な仕事に挑戦することも可能です。 ■ポジションの魅力： ◎挑戦 ・様々な事業部と関わりをもって仕事ができる ◎基盤 ・将来性の高い半導体や医療業界向けの製品を扱っており、安定した事業基盤がある ◎待遇 ・安定した経営基盤のもと、腰を据えて働くことができる ◎やりがい ・アシスタント職として業務サポートを行うことで組織や現場への貢献を実感できる ◎環境 ・少数精鋭組織のため上司との距離が近く、すぐに相談ができる ・仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができる 変更の範囲：会社の定める業務

＼工場の安定稼働をITで支える！ネットワーク・システムの構築・保守を担うポジションです／ ◎AGCの生産を支える工場ITインフラエンジニア！メーカー勤務で腰を据えて働ける ◎ネットワーク・サーバーの構築保守経験を活かし、工場システム領域へ挑戦！ ◎転勤なし／年休128日／土日祝休み／残業月20h程度の働きやすい環境 ■業務概要 当社の工場・生産現場向けに、OTネットワーク（OT-NW）および各種制御システム（DCSやPLCなど）、データ収集システムの構築・保守を担当します。セキュリティ対策やシステムの安定稼働確保も重要なミッションです。 ■業務詳細 ・OT-NWの構築・保守対応 ・OT-NW及び機器、システムのセキュリティ対策及び保守対応 ・DCSやPLCなどの制御システム、データ収集システム等の構築、保守対応 ■扱うもの ・工場ネットワークインフラ、制御システム全般、データ収集、仮想サーバー環境など ■組織構成 電計課約70名、計装・電気・システムの3チームに分かれています。今回募集しているシステムチームは5名体制。 ■働き方 日勤のみ、土日祝休みです。制度上在宅勤務も可能ですが、基本的に出社での業務になります。 ■業務の魅力 ・システムの稼働を通じて生産現場全体を支える実感が持てます ・実際に稼働する設備・システムを間近に見られる点も魅力です ■キャリアパス ・入社後、集合研修やOJTを通じて学んでいきスペシャリストを目指して頂きます。将来は適性に応じて保全計画管理の業務など管理側に関わることもあります。 ■企業の特徴/魅力 ・多様な方と関わりながら幅広い業務を経験できる環境です ・新しい技術やシステムの導入にも積極的です 変更の範囲：会社の定める業務

〜残業月平均5時間！・定時退社可・転勤無・社風◎／主力製品シャワーヘッドを中心に大手取引多数／女性比率75％・子育てにも理解があります／創業60年目前も変化・挑戦し続ける会社です〜 ■業務概要： 「未知なるものに挑戦し、LIFEを変える主人公に」をビジョンに、常に問い続け、プラスチック×〇〇で新たなコト＝文化をつくり続ける当社。 主に家庭の水回り用品のシャワーヘッドを中心に人々の生活に欠かせない製品を自社製品開発・OEM生産しております。 そんな当社のプラスチック製品の製造工場内にて、生産管理業務をお任せします。 ■主な業務内容： ・部材の手配や生産の指示・調整などを行い、約束の期日までに納品ができるよう、スケジュール管理や完成した製品の在庫管理などを行います。 ・１つの製品には数十個の部品が必要になり、１つ１つの管理がモノづくりのカギを握ります。生産をコントロールし、自信をもって製品を送り出すためには、なくてはならない重要な職種です。 ■業務の特徴： ・従来人の手で行った作業も全自動化する取り組みを進めております。現場でもカイゼンをしながらより効率かつ正確なモノづくりを進めております。 ・プラスチックの肉厚製品から精密部品まで様々な製造ノウハウを蓄積しております。「ここでしか出来ない」価値提供ができることが強みです。 ■働く環境： ◎社風で定時内での勤務が推奨されており、残業には上長承認が必要となっています。そのため残業時間は5時間程となっております。 ◎社内スペースでは、デザイン性の高いオフィスのほか、社員が自由に使えるフリードリンクのカフェスペース、誰でも健康づくりができるトレーニングルームなど、リラックスできる空間が設けられています。 ■魅力： ・中途比率77％、異業界出身の方も多く安心！子育て社員も多くいるため女性も働きやすい環境です。会社の雰囲気も良く雰囲気を決め手にご入社いただいた方も多いです。 ・当社は成長への意欲を評価する会社として、社員の頑張りを評価しやすい評価制度の策定、キャリアップ支援、業績向上における社員への賞与還元などを行うなど頑張りが評価される環境です。 ・大手メーカーから依頼されたOEM製品と自社ブランド製品を合わせて年間90万本を生産するなど、引き合いが強く安定感のある会社です。 変更の範囲：本文参照

◆◇TOTOグループ主要企業（福利厚生共通）／転勤なし／業績好調（直近賞与実績6.7ケ月）／就業環境◎（直近離職率1.3％）／独身者・既婚者・単身赴任の方向け借上社宅など福利厚生充実◇◆ ■業務内容 「経営の羅針盤」として、単なる事務管理にとどまらず、会社全体の意思決定スピードと質の向上を担っていただきます。 当社単独での計画策定ほか、TOTOグループとして、またTOTO本社セラミミック事業と連動して組織運営いただきます。 ■具体的な業務内容 直近で優先度が高い順に記載しています。 ・重要稟議案件の精査・資料の取りまとめ、および経営層への提言 ・投資対効果（ROI）の検証や、意思決定フローの効率化 ・経営会議・取締役会の運営・アジェンダの選定、議事録作成、決議事項の実行フォローアップ ・全社社戦略に基づいた事業計画の策定および各部門へのブレイクダウン ・KPI（重要業績評価指標）の設定と進捗モニタリング ■TOTOグループ共通のDNA 「どうしても親切が第一、良品の供給、需要家の満足が掴むべき実体で、その実体を握り得れば、結果として利益・報酬という影が映る」 は創業者が二代目社長に送った書簡です。 誠実に対応すること、また良品の供給と需要家（顧客）の満足を追求することが結果として利益として返ってくる、との考えです。 ■製品競争力 半導体製造装置（エッチング装置）に組み込まれる静電チャックで約5割、AD部材で約3割、液晶や有機ELパネルなどの製造装置に組み込まれるエンジニアリングセラミックスで約2割の売上構成です。 これら製品にはTOTOの100年にわたるセラミック技術が活かされており、「セラミックスは焼いてつくるもの」の常識を覆した点が当社の技術優位性に繋がっており、高い営業利益率を誇っています。

【日本国内の化学系メーカー上位50社と取引あり／他業界・他職種からの応募も歓迎／業績堅調】 ■化学品全般に携わる受託製造専門会社である当社。製造オペレーターを募集します。今後、新規ビジネスが始まる予定でもあり、体制を強化するため、新しい仲間を募集します。 ■業務内容：当社製造工場にて、電子材料向の化学薬品製造をお任せいたします。下記が主な業務内容です。 ・原料を、計量器を使用して設備に投入 ・製造の準備作業 ・生産設備の運転、監視業務 ・クリーンルームでの充填作業： 重量を測りながらポンプで充填してきます。 ・分析業務、作業の微調整： 窯の中での反応を待って、抜き出して、工程分析をします。規格通りにできているか、都度、微調整を行います。 *製造するものは、半導体メーカー、製薬メーカー、化学メーカー等が使用する原料です。 ■組織構成： 工場は、2か所(常陸工場と磯原工場。敷地は隣同士)。製造オペレーターは、各工場に25名ずつの計50名が在籍しています。 ■魅力ポイント： 【業績堅調・日本国内大手企業とも取引あり】 当社は、日本国内の化学系メーカー上位50社と取引を行っており、プライム上場企業との取引もあります。お客様からの注文がコンスタントに入り、安定した業務量を確保しています。また、新設備や新事業の計画も進んでおり、成長を続ける企業です。 【未経験からの挑戦も歓迎】 他業界、他職種からの応募歓迎。文系、理系は不問です。未経験から手に職をつけた専門性のあるキャリアを築くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【機械系の知見がある方へ／プライム上場（旧東証一部上場）／インフラの根幹を支える基礎資材の業界No.1のリーディングカンパニー／年休123日・平均残業時間20時間程度】 ◆業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 全国120か所ある出荷拠点をエリアごとに整備するポジションです。出荷拠点の整備不良による出荷遅れを防ぎ、各出荷拠点の予防保全計画策定なども行っています。 ・セメント出荷基地の設備管理（計画立案・保守管理） ・工事計画及び工事発注業務 　※実際の修繕業務は協力業者等に発注 ・生コン設備・現場セメントタンクの保守管理（出張あり） 　※出張について：出張は週２日程度。ほとんどの出張は毎回泊りで1泊2日。支店ごとに担当エリアがあり出張で現地の様子を確認します。 ◆同部署について １つの支店に1〜2名ほど設備担当がおります。（全国に10か所支店があり、それぞれの管轄する出荷拠点の設備管理を行います。） ※設備担当は平均45歳程度でベテランメンバーが多く所属しています。 各支店、出荷拠点の担当者、外部の修繕会社など多くの関係者と協業して業務を進めていただくポジションです。 ◆キャリアパス 全国の支店を回りながら広い視野で経験を積んでいただきます。経験や適性に応じて本社の設備部に配属される場合があります。 ◆同社について ・同社は国内セメント販売シェア約35％を占める業界のリーディングカンパニーであり、社会インフラの根幹を支える基礎資材（セメント・コンクリート・骨材等）の供給を通じて広く社会に貢献しています。また、同社の拠点は国内のみならず海外にも広がっており、今後も環太平洋地域を中心に様々な事業を積極展開していきます。 ・日本企業における従業員一人あたりの教育研修費用の平均額が約4万円／年である一方、同社の同平均額は約8万円／年となっており、同社が行う教育投資は積極的と言えるでしょう。 ・同社では経営戦略の一環として、事業における環境付加軽減を目指した”太平洋セメントカーボンニュートラル戦略2050”を推し進めております。 変更の範囲：会社の定める業務

【機械系の知見がある方へ／プライム上場（旧東証一部上場）／インフラの根幹を支える基礎資材の業界No.1のリーディングカンパニー／年休123日・平均残業時間20時間程度】 ◆業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 全国120か所ある出荷拠点をエリアごとに整備するポジションです。出荷拠点の整備不良による出荷遅れを防ぎ、各出荷拠点の予防保全計画策定なども行っています。 ・セメント出荷基地の設備管理（計画立案・保守管理） ・工事計画及び工事発注業務 　※実際の修繕業務は協力業者等に発注 ・生コン設備・現場セメントタンクの保守管理（出張あり） 　※出張について：出張は週２日程度。ほとんどの出張は毎回泊りで1泊2日。支店ごとに担当エリアがあり出張で現地の様子を確認します。 ◆同部署について １つの支店に1〜2名ほど設備担当がおります。（全国に10か所支店があり、それぞれの管轄する出荷拠点の設備管理を行います。） ※設備担当は平均45歳程度でベテランメンバーが多く所属しています。 各支店、出荷拠点の担当者、外部の修繕会社など多くの関係者と協業して業務を進めていただくポジションです。 ◆キャリアパス 全国の支店を回りながら広い視野で経験を積んでいただきます。経験や適性に応じて本社の設備部に配属される場合があります。 ◆同社について ・同社は国内セメント販売シェア約35％を占める業界のリーディングカンパニーであり、社会インフラの根幹を支える基礎資材（セメント・コンクリート・骨材等）の供給を通じて広く社会に貢献しています。また、同社の拠点は国内のみならず海外にも広がっており、今後も環太平洋地域を中心に様々な事業を積極展開していきます。 ・日本企業における従業員一人あたりの教育研修費用の平均額が約4万円／年である一方、同社の同平均額は約8万円／年となっており、同社が行う教育投資は積極的と言えるでしょう。 ・同社では経営戦略の一環として、事業における環境付加軽減を目指した”太平洋セメントカーボンニュートラル戦略2050”を推し進めております。 変更の範囲：会社の定める業務

【セラミック電子材料で世界シェアトップクラス／賞与支給ランキング（日経新聞社）TOP10入常連／営業利益率30%以上・無借金経営の安定企業／土日祝休み／フレックス制あり】 ■業務概要： セラミックス製品の製造に欠かせない焼成炉を中心とした設備の保全・改善業務を担当していただきます。設備の安定稼働を支え、生産性向上や品質向上に貢献するポジションです。 ■具体的な業務内容： ◇焼成炉の日常点検・定期点検 ◇故障時の原因調査・修理対応 ◇予防保全・計画保全の立案・実施 ◇PLC・インバータ等の電気制御設備の保守 ◇メーカー折衝 ◇安全対策・リスクアセスメントの実施 ■この仕事の面白さ／魅力： 焼成炉は製造工程の中心設備です。 設備を安定稼働させることで、生産計画や品質を支える大きなやりがいがあります。 ■期待する役割： ・決められた事案を実行できる ・3現主義で現場を強くする　　 ■MARUWAの魅力: ◇技術力 素材の開発から製造までを一貫して行っており、他社にはない高い技術力が強みです。 MARUWAのセラミックス部品は他社製品よりも高い熱耐性を持っており、次世代通信‘5G’‘6G’、EV（電気自動車）、半導体など次世代を担う多くの業界に重宝されています。また難易度の高いオーダーにも応えられる技術力から、利益率は30%超えと高い利益率を誇っています。 ◇働き方 年間休日120日（＋有給消化日5日）／コアタイム無しのフレックス勤務（フリータイム制）／ゼロ残業方針／有給休暇取得奨励日の設定／プレミアムフライデー等 ◇社員を大切にする風土 快適なオフィス環境：開放的なフリースペース／ビュッフェスタイルのカフェ／個別ブースの設置／フリーアドレス制導入／先進的なリモートシステムを採用した会議室等 ※工場や社員寮などのデザインにも注力し、数々の建築賞や照明普及賞なども受賞しています。 社員への賞与還元：賞与支給ランキング（日経新聞社）…2022年夏7位 → 2022年冬6位 → 2023年夏5位 変更の範囲：会社の定める業務

自動車電池製造を行う群馬事業所にて、総務業務全般をご担当いただきます。 【主な業務内容】 ・固定資産管理 ・工場保全管理業務 ・ERPソフトを使った請求書処理、入出金管理 ・社員の健康管理業務補助 ・一般庶務　等 ■働き方補足 ◇残業：当部門は月平均5時間程度 ◇食堂完備：福利厚生して安価で昼食が食べられます。 ◇スポーツ施設（トレーニングルーム）完備：無料でお使いいただけます。 ■当社の特徴： ＜電池業界のリーディングカンパニー＞ エネルギーのあり方が変化し社会的な注目度も高まる中、日本で初めて鉛蓄電池（バッテリー）を開発するなど、100年以上の歴史の中で社会に大きな影響を及ぼしてきた企業です。安定感ある事業運営と、それを基盤とした高度な製品開発／技術開発力が強みです。 ＜穏やかで働きやすい社風＞ 全社平均としても過度な残業はなく、平均有休取得15日と働きやすい環境です。一人ひとりの力を底上げし、長期でサポートをしていこうという風土があり、階層別研修などの制度も充実しています。 ■福利厚生： 家族手当、住宅手当、独身寮、社宅あり 変更の範囲：会社の定める業務

【1919年創業／100年の歴史を持つ砥石業界のリーディングカンパニー／無借金経営を実現している老舗安定企業】 ■業務内容： 生産設備およびユーティリティー関係の設備管理・保全業務管理をお任せします。 ・修理及び工事の社内外の日程調整 ・設備投資予算計画の作成及び進捗管理 ・設備の修繕や更新の社内稟議書の作成及び確認 ・係内の業務計画の作成及び進捗 ・係内の業務改善 ・係員の教育計画策定及び教育指導 ・設備課課長の補佐 ※保全計画策定・改善活動の推進業務がメインとなります。休日は工場は稼働しておらず急な呼び出しは基本的にありません。 ■配属先情報： 所属／BA 事業部 生産（BA 工場）設備課 ・ 構成／男性 15 名 60代（2名）、50 代（4名）、40代（4名）、30代（4 名） 、20代（1 名） ■当社について： ・1919年創業の研磨材のメーカー企業です。当社の技術は戦艦大和の外装を削り磨く砥石からはじまり、あらゆる製造業を根底から支える、砥石業界のリーディングカンパニーとして現在まで発展しています。その範囲は自動車業界を筆頭に、鉄鋼・機械・半導体業界まで多岐にわたっています。 ・砥石業界も他業界同様に全国に数百社存在しますが、様々な用途向けに展開している企業は当社の他1、2社です。約25万種もの製品を提供、製品の多様性を強みに、世界的大手完成車メーカー向け納入でトップクラスシェアを誇るなど顧客の支持を集めており、無借金経営を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇創業から90年以上の歴史／鉛の国内生産シェアNo.1＆銀の国内生産トップクラスを誇るプライム上場企業／賞与実績100万円〜140万円／年間休日179日・交替制・残業10H程／借り上げ社宅・社員食堂あり◆◇ ＼亜鉛・鉛・銀などの製錬大手だから安心！安定基盤で腰を据えて働けます！／ ■勤務先：東邦契島製錬株式会社 東邦亜鉛株式会社の完全子会社です。鉛は自動車・産業用バッテリーを中心に、はんだ・海底ケーブルなどに使用されています。その中でも日本の自動車鉛バッテリーの40％以上は、同社の工場で製造された鉛が使用されています。 HP：https://www.tohochigirishima.com/ ■業務内容： 同社にて、機械系設備の保守・点検業務をお任せします。 製造ラインが安全かつ安定して稼働するよう、設備の定期点検や簡単な修理対応を行う仕事です。 ■入社後について： 経験豊富なベテラン社員がマンツーマンで丁寧に指導します。 いきなり難しい作業を任されることはなく、基本から段階的に業務を覚えていけるため、未経験の方でも安心してスタートできます。 分からないことはすぐに聞ける職場風土であり、長期的に成長していける教育体制が整っています。 ■資格取得制度について： 電気工事士（第一種・第二種）をはじめ、玉掛け・クレーンなどの各種資格や国家資格の取得を会社がサポートします。 「手に職をつけたい」「将来も活かせるスキルを身につけたい」という方に最適な環境です。 ■就業環境： ・平均勤続年数20.6年、有給取得率78.9%(平均取得日数15.5日)と長期的に働き続けやすい環境となっております。 ・業務で使用する作業着、安全靴、ヘルメット等の保護具は全て支給します。作業着は社内で洗濯するため、持ち帰り不要です。浴場（シャワー３９室付）を完備しています。 ■通勤について： JR竹原駅近くの竹原内港または大崎上島・白水港から通勤船（無料）を利用いただきます。所要時間は約15〜20分程度で、社員の9割以上が島外から通勤しています（無料駐車場あり）。 通勤船は時間通りに出発し、座ってきれいな景色を見ながら快適に移動できます（携帯の電波もつながります）。 通勤や仕事に不安を感じる方も、安心して一歩を踏み出せる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験から機械オペレーターとしてスキルアップ／三勤三休でしっかり休める／年間休日190日設定／山口で長期就業したい方へ】 LSI（半導体）用フォトマスク・LCD（液晶ディスプレイ）用フォトマスクの基板で使用される合成石英ガラスの素材製造工程におけるマシンオペレーター業務をご担当いただきます。 ◆主な業務内容： ・石英ガラスの溶融装置の監視業務および段取り作業（セット、取り出し） ・石英ガラスの成型機・研磨機・切断機のマシン操作 ※どの工程や製品をお任せするかは、ご経験等に応じて検討させていただきます。 ※15キロ程度の製品の運搬が発生する場合があります。 ＜取り扱い製品や原料に関する補足＞ ・クアーズテック徳山で製造された素材はクアーズテック（同）長崎事業所で最終製品として加工された後、顧客に納入されます ・主原料の四塩化珪素は株式会社トクヤマより調達しています ・補助材料の耐火物等は殆どクアーズテック合同会社グループ内で調達しています ※LSI（半導体）用フォトマスク、液晶ディスプレイ用フォトマスクといった、今後の安定的需要が期待される製品に関わる素材です。 ◆組織構成： 徳山製造担当は60名程度のメンバーで構成されています。 （LSI（半導体）用フォトマスクとLCD（液晶ディスプレイ）用フォトマスクでそれぞれ30名ずつにわかれて業務にあたっています） ◆働き方： ３日（昼勤）を実施し、３日間の所定休日があり、３日（夜勤）を実施し、３日間の所定休日をサイクルで行って頂きます。 ※勤務シフトによって休日が設定され、土日が固定的に休日ではありません。 ※年間休日が190日設定しており、仕事とプライベートも両立する事が出来ます。 ※大型連休や生産都合により休日出勤の可能性が有ります。（平均２〜３日程度／月） 変更の範囲：会社の定める業務

【面接1回／国内シェアトップクラスの実績＆安定基盤／平均勤続年数17年／退職金あり／研磨布紙を完全オーダーメイドで生産〜販売まで】 ■業務内容： 研磨布紙・研磨フィルムの新製品企画を行う部署で、製品企画業務をご担当いただきます。まずは製品開発のサポート業務からお任せし、その後企画・マーケティングのメイン業務をお任せします。携わる案件は国内のみならず、海外案件もあります。 ＜当部署の役割＞ ・新製品の企画 ・ユーザーからの情報収集 ・顧客要望の確認(時間・労力の削減や研磨の仕上がり状態等) ・客先テストでの妥当性の確認 ・製品化に向けての会議(ネーミング・発売時期・生産数量・パッケージ等) ・法令の確認調査(ネーミング・商標仕様・意匠登録・実用新案等) ・自社販売部門(国内営業部・国際部)への製品説明 ＜入社後お任せする業務の一例＞ ・試作品テストのためのアポイント調整 ・開発部門へ評価・改善ポイントの伝達 ■当社の魅力・特徴： ◇働き方： ・年休128日／残業月10h程 ・フレックス制度有（コアタイム：10 :30〜15:05） ・平均勤続年数17年 社員の働きやすい環境を整えており、今後もさらなる環境の整備に取り組んでいきます。 ◇安定基盤： 現在、研磨紙マーケットは国内において200億円超。当社はその30％以上のシェア（売上70億強）を保持する国内第2位の大手企業です。新規参入の無いニッチビジネスで安定的な売上と利益を堅持しています。 ◇国内シェアトップクラスの製品力： 当社はモノをつくる過程で使用必須な研磨布紙を完全オーダーメイドで生産から販売まで行っており、国内販売シェアトップクラスを誇っております。 特に自動車メーカーでのニーズが高く、TOYOTAレクサスのトップコートウッドパネルの仕上げや、新幹線の車体の研磨や、航空機の塗り替え仕上げ等様々なシーンで使用されております。 また、身近なものでは、グランドピアノの仕上げ研磨に採用されるなど、普段接するあらゆる製品の研磨に使用されております。 さらに国内にとどまらず、中国・マレーシア・タイ・インドなどのアジアをはじめとして、ドイツ・オランダなど欧州にも展開し、シェアを拡大しております。 変更の範囲：会社の定める業務