石油化学の求人情報の検索結果一覧

■募集背景：同社の接着技術は、ディスプレイモニター、携帯モバイル、カメラ、自動車のスピーカーや電子表示パネルなど、様々なところで利用されています。それらの需要は拡大傾向であり、今後の需要増も見込まれているため、この度新製品開発のポジションを増員募集する運びとなりました。 ■業務概要：液晶ディスプレー用シール材の開発、およびスマートフォン等の周辺に使用する接着剤、機能性樹脂の開発をご担当いただきます。新製品の開発だけでなく、既存製品の改良も行っていただきます。時には営業と共に顧客との打ち合わせに同席し、技術的な提案をしていただくこともあります。 ■ご入社後：まずは分析・評価業務に携わって頂きながら、分析・開発と少しずつ仕事の幅を拡げて頂きます。 ■配属部署について：現在、木更津の研究所(木更津R＆Dセンター)には39名の研究者と4名のアシスタントが在籍しています。開発本部には4つの課があり、希望や適性に合わせての異動もしやすい環境です。 ■特徴・魅力：大手メーカーとの取引も活発で、技術力も評価されていることもあり、安定的な需要を確保できています。接着技術には二つとして同じものはなく、素材や工程、環境、頻度、求める性能や品質に応じて、それぞれの接着ソリューションが必要になってきます。そのニーズに的確に対応するためのノウハウが同社には整っており、その対応力の高さからも顧客からの信頼を勝ち得ています。また接着技術に特化して事業展開している企業の数は限られており、そういった点からも同社の高い技術力は優位性を保っていると言えます。 ■技術の種類：接着技術、光硬化技術、光学機能技術、高純度化技術、高精度固定技術、高気密シール技術、超微細成型加工技術、有機−無機融合技術、ナノテクノロジー、評価分析技術 ■魅力：開発者が興味をもった新技術には自ら取り組むことを許容する環境があります。外部の展示会やセミナーの参加、素材メーカーとの打ち合わせなど自ら設定して実施しています。 ■開発に求める姿勢：同社は開発者主体で開発業務を進めてもらいます。上司、同僚からのアドバイスはありますが、開発業務は世の中に無いものを創り上げるため、開発者自らが試行錯誤して答えを探してもらう必要があります。自ら進んで、新技術、新素材を取り入れ、新発想が出来る方と一緒に働きたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒歓迎！／離職率2％以下／土日休み／松から得られる天然資源でモノづくりを行っている化学メーカー】 ■職務内容： 同社は松から得られるロジン（松やに）等を活用してモノづくりを行っている化学メーカーです。同社の製造担当として、塗料や接着剤の原料となる合成樹脂を製造いただきます。 ＜具体的には…＞ ・原料運搬、原料仕込み ・製造(反応工程の管理） ・製品出し　など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◎製品：塗料用、接着剤用、インキ用などの合成樹脂 ■業務の魅力： ・同社は国内唯一トールロジンの製造からモノづくりに携わっている化学メーカーで、世界11か国に製造拠点を有し、グローバルに事業を展開しております。安定した経営基盤があります。 ・生産増大の背景から中途採用にも力を入れており、風通しのよい職場環境です。教育・研修制度も整っているので、業界未経験の方も安心してご応募ください。 ■入社後の流れ： 入社後は先輩社員の元で一から業務を取得いただきます。丁寧にレクチャーしますので、業界未経験の方もご安心ください。幅広い年代が活躍している活気ある職場環境です。 ■将来のキャリアパス： 製造職での採用となりますが、総合職ですので将来的にはゼネラリストとして他部署への配属となる可能性がございます。過去には、生産技術や営業、研究開発・新規事業の立ち上げの部署に異動し、製造職でのご経験を生かしてご活躍されている方もおります。 ■同社の事業： ハリマ化成グループの事業は、地球環境にやさしい松やにを活かした「パインケミカル事業」からスタートしました。ハリマ化成はこれら天然資源を生活に役立つ製品として活かすパインケミカルを起点に、印刷インキ用樹脂、塗料用樹脂、粘接着剤用樹脂、合成ゴム用乳化剤等を扱う樹脂・化成品事業をはじめとして、製紙用薬品事業さらに電子材料事業などで、さまざまな製品を開発して人々のくらしに貢献しています。 変更の範囲：本文参照

水戸から車で約40分◇正社員◇年間休日120日◇完全週休2日制◇土日祝休み◇残業月平均5時間以内◇転勤も無 ※塗装に興味関心のある方、未経験も歓迎します！ 趣味でやったことある方など、是非是非ご応募下さい！ ■職務内容： 主に医療用部品のプラスチック塗装・シルク印刷を手塗りや自動機にて行う当社にて、製造職（プラスチック塗装）をお任せいたします。 未経験歓迎ですので、まずは現場に慣れて頂くために基礎的なことからOJTでお伝えしていきます。 ■職務詳細： ・主に医療用機器のプラスチック塗装 ∟1液、2液塗料を用いABS、アクリル、ノリル樹脂など、当社の塗装技術はあらゆる樹脂に対応しています。 ・仕事状況により、塗装までの準備、目視検査等を行っていただくことがあります。 ◎作業現場は、冷暖房設備を設置しています。 ■組織構成： ・少人数の職場ですので、アットホームな雰囲気の会社です。 ・プラスチック塗装作業者は現在1名で、45歳の工場長が指導サポート致します。他に前工程の作業者が4名います ■会社・求人の魅力： ・創業50年と地元での知名度も高く、家電製品をはじめ医療機器部品、ＯＡ機器などのプラチック塗装、シルク印刷など取引先の基盤が確保できている会社です。高い技術力を有し、品質と短納期対応をモットーに取り組み、顧客からの信頼も厚く、安定した受注が見込まれる会社です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・技能試験により判定した技術力に応じた手当を付与します。技能レベルにより、それに応じた高収入も得られる職場です。 ・技能取得のために、意欲と興味があれば、塗装未経験や塗装経験の浅い方も丁寧に指導しますので魅力のある職場です。 ・個人的事情や業務進捗に応じたフレキシブルな業務時間設定ができますので、働きやすい職場環境となっています。 ・遠隔地より転居を伴う転職の場合、住居などの補助は相談に応じます。 ・常陸大宮市は茨城県内でも珍しい2つの一級河川が流れる市です。一級河川が醸し出す癒やしの空気や河口で育った美味しい鮎、四季折々に色づく美しい景観、関東屈指を誇る星空、そんな風景を眺めながらプライベートも仕事もマイペースに楽しめる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界最大手の総合化学メーカー／三菱ケミカルグループ総合力で高成長・高収益／同意のない転勤無し／引越費用負担／フルフレックス／就業環境◎】 ■職務内容： 鹿島臨海工業地帯の東部コンビナート各社工場に電気・蒸気のユーティリティーを供給する大型火力発電（ボイラー、タービン、発電機、排煙脱硫装置、受配電設備、純水設備など）に関わる設備の管理業務を経験を活かして高いレベルで担当していただきます。 ■具体的業務： ・設備管理業務の全体管理、取り纏め（保全計画管理、予算編成・予実管理、予備品管理、各種調整） ・発電所共通設備（建屋、配管、荷揚設備等）の設備管理、改良保全（計画立案、予算管理、工事管理） ・各種業務の改善検討、業務支援（保全基盤の整備、業務の効率化、設備の安定化施策） ■配属部署の紹介： 人数13名：管理職2名・スタッフ11名（女性4名） ■やりがい： ・多様化による安価燃料（石油コークス、アスファルト、Ｃ重油、他）を用いた自家発電設備で、東部コンビナートのエネルギーセンターとして、電気・蒸気を安定供給しています。発電能力６１万ＫＷは、自家発電としては国内最大級です。 ・カーボンニュートラルに対する、CO2削減は国の方針に合った対応として、発電所の稼働体制を検討しています。 ・1つの事務所内で運転担当の動力グループと設備管理担当の設備技術部（設備工務、機械、電気、計装）が一緒に執務しており、お互いのコミュニケーションが取りやすい職場です。 ■所属部署の男女比・年齢層： 男：女＝９：４　年齢層：３０〜６０代 ■働き方： 原則出社での勤務をお願いしております。現場や協力会社とのコミュニケーションが頻繁に発生するため、原則出社となっておりますが、ご自身の予定によってはテレワークでの勤務も可能です。 ・平均残業時間：20時間以下 ・出張：稀に有（国内） ■勤務について： 正社員（雇用契約期間の定めなし・三菱ケミカルグループ(株)のグループ各社への在籍出向あり） 雇用会社：三菱ケミカル株式会社 勤務会社：鹿島北共同発電株式会社 変更の範囲：会社の定める職務

~東証プライム上場・出光興産100％出資子会社／有休取得率ほぼ100％・残業ほぼ無し／約50年の事業歴あり／食品・医療等のプラスチック包装資材メーカー ■職務内容：同社兵庫工場にて、フィルム・シートの製造に関する業務を行っていただきます。 ・フィルム装置の運転・監視 ・品質検査、梱包 ・設備点検 ・その他付随する作業 ※製品はパンやお菓子などの食品や化粧品などの日用品に使用されるパッケージのフィルムやシートになります。 ※入社後は梱包作業からご担当いただき、製品の扱いに慣れたら装置の運転や品質検査をお任せいたします。 ※力作業は梱包の際に発生しますが、女性メンバーも対応が可能となります。 ■職場環境： ・有給消化率：ほぼ100％ ・残業時間：ほぼ無し ・住宅手当：借家・持ち家の場合月25,000円手当支給 ・マイカー通勤可能 ・転勤：ご本人の希望を尊重いたします。 ・勤務形態： 24時間稼働の為、約8時間毎にチームが交代し勤務しています。 勤務シフトは12日サイクルで決定します。（例：111333休222休休　等） プラスチック原料を溶かし混錬する工程がありますが、クーラーを設置するなど働きやすい環境になるように常に改善に取り組んでいます。 ■組織構成： 8〜10名を1チームとして、4チームに分かれております。 40代〜50代メインとなりますが、各チームに1名ほど若手のメンバーもおります。 ■教育体制： 入社後、1か月は日勤として教育致します。 現場配属後は、半年程度ブラザーがサポート致します。 ■キャリアについて ・製造オペレーターとしてのキャリアアップはもちろん、将来的には生産管理職や設備保全・研究所など経験を活かした多様なキャリアプランを描けます。 ■本ポジションの魅力： ・自分が生産に関わったシート、フィルムが食品用包材としてスーパー、コンビニに並んでいるのを見つけた特はとてもやりがいを感じます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜液体、半固体の充填装置の経験　または　タンクヤードの管理・運転の経験がある方〜 ■組織ミッション： 千葉事業所の精製設備で生産した潤滑油のベースオイルを基に、自動車用、工業用等の潤滑油製品を製造、貯蔵、充填、梱包する役割を担っております。製品はローリー、トラック、船を活用して国内、海外へ出荷しており、潤滑油二課は、出光の中で重要な潤滑油製造・供給基地です。 ■業務内容： 潤滑油の安全・安定供給実現のため、以下の業務をご担当いただきます。 （1）物流管理業務 ・製造計画、充填計画、出荷計画等、各種計画策定業務および実績管理 （2）運転管理業務 ・タンク在庫管理、及び品質管理 ・タンク開放、運転条件変更時の作業計画の作成 （3）設備管理 ・日常、定期工事の計画および実施 ・定期検査結果をもとに保守計画、設備更新計画の作成と予算化 ・機器トラブル時の補修対応（保全を担当する他部署、メーカーとの調整含む） ※製造、充填、荷役等の日々の運転・点検業務は関係会社が請け負い、実施しております。今回ご入社いただく方には、関係会社と協力の上、現場をリードいただく技術者として就業いただきます。 ■千葉事業所について ・千葉事業所は「燃料油の精製・製造」と「基礎化学製品の製造」を行う一方で、「潤滑油」「機能化学品」「機能性樹脂」などの高付加価値製品の製造を行う、出光グループのなかで最大規模の事業所です。 ・製油所と石油化学工場が一体化しており、石油精製から複合樹脂の生産までを一貫し生産する事が可能です。また、唯一の潤滑油生産拠点として潤滑油精製装置があります。 ■事業としての拡大期へ 出光興産の潤滑油は日本国内ではトップクラスのシェアを誇っています。今後、世界でのシェアを着実に伸ばす事で世界的メジャーの立ち位置を目指していきたいと考えています。 ■高効率な製造・輸送の実現 当社では、千葉を含め川崎、門司に潤滑油製造基地があり、3基地の強みを活かした最適な生産方法の検討、輸送効率化が今まで以上に求められています。 運転管理、設備管理技術を深化させることで、既存設備を最大限活用した改善策を打ち出し、千葉事業所の潤滑油部門を支える中核としてご活躍いただくことを期待しております。 変更の範囲：当社業務上の都合で職場、職種の変更又は転勤、出向を命ずることがある。

【スーパーや小売店の売り場で使われるポップスタンドや値札、陳列台など店舗備品の製造・販売を行っているメーカー／陳列のしやすさ、ディスプレイ、売上アップなどのための売り場を丸ごとプロデュース】 ■業務内容： スーパーマーケット等のお取引先様の課題をヒアリングし、商品を使って課題を解決する企画提案営業となります。 「企画・開発〜調達〜物流〜販売」をワンストップで行うトータルクリエイティブ（当社の強み）を生かした売場作りのアイデアで、お取引様のニーズに合った売り場づくりの提案、価値創造を行います。 ■仕事の流れ： （1）自分の担当のお客様から、課題やお悩みのヒアリングを行います。 例： ・陳列がしづらい ・高級感を出したい ・ディスカウント商品を沢山売りたい ・消費電力を減らしたい など （2）お客様の売り場を実際に見ながら、課題解決ができる製品を提案します。 ※既存製品を提案するだけでなく、ニーズに合わせて新製品を企画・開発することも可能です。 その際は、社内の商品開発部門、調達部門が製品化までサポートします。 （3）店舗に製品を設置。設置現場に立ち会うことも多いです。 （4）設置後のアフターフォローも行ないます。 営業員自ら製品を設置・納品を行ない、狙った効果が出ているかなど、定期的に振り返ることで、一貫して売り場づくりに向き合います。 ■お取引先： 数百店舗を構えるスーパーやドラッグストア、生協など累計1500社との取引実績あり。担当社数はお客様の規模によりますが、一人あたり20社程。 ■営業スタイル： 実際に売り場に出向くことも必要になるため、対面商談が多いです。また売り場には社用車で向かうことも多くございます。 ■働き方： 月残業は10時間程度となります。プライベートを大切にしながら働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【スイスに拠点を置くスペシャルティケミカルメーカー／将来性◎就業環境◎／英語力を生かして就業可能／在宅勤務・フレックス勤務可】 ◆業務内容 日本国内における化学物質の規制問題の対応・化審法への対応をお任せします。 ・日本の化学法制の進展を監視し、日本の規制要件に従った化学物質管理 ・SDS、成分、登録状況、EH&Sの文書管理に関する製品データの管理 ・PSの専門知識を提供し、地域特有のSAP-EH&Sメンテナンス実施 ・マーケティング＆セールス、生産、SCMなどの関連部署に対するJP化学規制のトレーニング ・日本での当社製品の化学物質の登録を含む規制遵守 ヨーロッパ、アジア、アメリカの拠点では各国の法規制に則り運用管理しているため、日本国内の化学物質管理や、国内の法規制への順守、社内指導を先導いただきます。 現在事業部毎で本業務を行っており、入社後は事業部のそれぞれ担当者から業務を引き継ぎ、ゆくゆくは効率化や運用等裁量権をもってお任せします。 ◆働き方 フレックス勤務可、在宅勤務可（週2回まで）、転勤無しのためWLBが整います。海外出張はほとんどありませんが週１回程、海外の拠点とオンライン会議等はございます。その際時差により開始時間が早朝・深夜等ありますが、ご自身でご予定を立てながらフレキシブルに業務可能です。 国内出張（静岡・富山）はまれにございます。 ※直属の上長は中国在住、ヨーロッパ在住のため、英語力を生かして活躍可能です。 ◆組織構成 メンバー１名。現在のメンバーの上司、管理職として活躍いただきます。 ◆クラリアントについて スイスに拠点を置くスペシャルティケミカルメーカーです。ケアケミカル事業(機能化学品、オイル＆マイニングサービス)、触媒事業、吸着剤＆添加剤事業の3つの戦略事業を持ち、ヨーロッパ、北アメリカ、南アメリカ、中国、インド、日本など、世界50カ国以上に現地法人、70カ所に生産拠点を有しているグローバルメーカーです。 変更の範囲：会社の定める業務

【1926年創業・世界No.1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率約10％と盤石の財務体質／平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容 メタクリル樹脂関連事業における重点開発領域、高付加価値製品創出に対するマーケティング業務をご担当いただきます。 ◆職務詳細 STP（Segmentation、Targeting、Positioning）分析のリード 市場調査（市場予測、サプライチェーン、顧客毎の期待数量など）の実施。ターゲット用途の具体化、優先順位付け ターゲット用途の技術調査（課題、必要物性、その検証方法）を特許、書籍、顧客ヒアリングの実施。関係部署（主に営業・開発）との連携 Feasibility Studyの推進（社内外での検証） 上述、各活動へのDX活用の推進 将来的にはマーケティング計画の策定・実行をリードできる人材になっていただくことを期待しています。 ◆同社の特徴・魅力 ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界32カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。 ※同社が生み出したビニロンという製品は、2010年に日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されました。 ◇平均有給取得日数15日以上、福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 食品添加物（粉体）の生産業務に携わっていただきます。 ＜主な担当業務＞ ・原料の受入れ・仕込み ・反応工程などの管理 ・サンプリング・測定 ・最終製品の充填・検品・積込・運搬 など ■就業環境 年間休日124日、２交代制、基本土日祝休です。 １直： 7：30〜16：15 ２直：13：15〜22：00 ※交代勤務ですが以降の深夜・早朝の勤務はございません。 残業：２０時間/月程度以内 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場・出光興産100%出資子会社／食品・医療等のプラスチック包装素材メーカー／有給取得率7年連続80%以上◎／年休123日／残業15h／リモートワーク可】 ■業務内容 当社の財務・経理として下記業務を担当いただきます。 ・経理伝票処理 ・各種税務申告 ・法定調書等作成 ・製造原価計算 ・決算（月次・四半期・年度） ・予算管理など ■ご入社後 ご本人の経験・スキルに基づき財務か経理を担当いただき、業務に慣れていただきます。得意な分野から徐々に業務を広げていただき、経理部門としてのキャリアを築いていただく予定です。 ■組織構成 管理部門（経理課）は課長含めて7名になります。（性別構成：男５名、女性3名） 年齢構成は30代〜50代の構成になっております。経理課は会社全体の財務会計（決算書作成・税務申告・資金管理）および管理会計（予算管理等）を担当しており、課長は全体を取り纏め、主任やエキスパート職を含めた課員は、担当する業務を適宜ローテーションしています。 ■キャリアアップ： まずは経理業務を経験していただき、中期的に当部門で中堅社員としてキャリアを築いていただく予定です。将来的には当部門のマネジメント職に就くことや、社内環境の状況にもよりますが、他部署への異動も可能です。 ■リモートワーク： 入社後数か月は通常業務を学んでいただく為、出社していただきます。その後、業務に慣れてきましたら、在宅勤務との併用も可能です。頻度については部署内にて相談のうえ決めていきます。 ■同社の特徴・魅力： ◇親会社の出光興産は、100年にわたり日本に安定的にエネルギーを供給してきた東証プライム上場・エネルギー企業です。グループ連携売上高は約5兆円、1.3万人以上の社員を有しています。 ◇出光興産グループの樹脂加工事業からスタートした同社は、半世紀以上にわたって業界を牽引してきました。 2000年から東証一部上場・出光興産株式会社の100％出資子会社として、全国のコンビニでおなじみの商品パッケージに使われる素材をはじめ、合成樹脂加工製品を研究開発・製造・販売を行っています。 変更の範囲：無

【設立100年以上の安定企業／『年間休日121日』『月残業30時間』『ノー残業デー（水・金）』社食を安価で利用できる『昼食補助』などワークライフバランス◎！U・Iターン歓迎！平均勤続年数21年】 ■担当業務：海外でのシェアも拡大中の同社シール部品事業部にて、生産技術担当をお任せいたします。 ・生産設備の設計 ・既設設備の更新設計 ・生産工程の設計（電気系）　等をご担当いただきます。 ■同業務の魅力： 同求人では新しい設備の構想から設計して頂く予定です。今後も設備の自動化に伴う大幅な改良・更新を予定しております。さらにニッチな業界・製品だからこそ設備の内製化も進んでいるため、大きなやりがいを感じていただけるポジションです！配属先の箕島製作所は約260名の社員がいますが、部署の垣根は低く、他部署とも連携をとりながらより良いものを作り上る文化があります。 〈シール製品とは？〉 流体（液体・気体・プラズマ）を密封、漏れを防ぐための製品です。「Oリング」という製品は「はやぶさ」の部品として採用され「イトカワ」に着陸し、そのサンプルを持ち帰るという人類初の仕事を果たしました。宇宙へ行くだけでなく、7年間も宇宙空間に滞在しサンプルを持ち帰ってくる。 その間、不具合を起こさずに「はやぶさ」を支え、過酷な環境下で同社のＯリングはサンプルを守り抜きました。 さらにこの実績により製品品質が認められ、「はやぶさ2」にも同社のシール製品が多数採用されました。 ★充実した福利厚生：三菱マテリアル100％出資の同社は『年間休日121日』『月残業30時間』『ノー残業デー（水・金）』社食を安価で利用できる『昼食補助』など、仕事と生活両軸で生活を充実させるための制度が整備してあります。その甲斐もあり、平均勤続年数が21年を超える優良企業となっています。 ★U・Iターン歓迎：引越し費用(敷金礼金、運送代、交通費)はすべて企業負担。借り上げ社宅は、独身の方は自己負担8300円/月だけ！さらに35歳以上の方も入社して3年間は同条件です。家族のいる方も借り上げ社宅(自己負担2万~2万5千円程度)をご利用いただけます。

鉄道車両用部品、OA機器部品、及び産業・建設・防水資材関連商品や、各種ゴム製品及び合成樹脂製品などを提供する当社の明石工場にて、ゴム型物製品の生産技術・設計業務を担っていただきます。 ■職務内容： ゴム型物製品の製品組み立て工程の新規立上げや生産工場の金型・設備・不良品低減活動を担当頂き、新製品開発、損益改善業務と幅広く活躍頂けます。※入社後はOJT形式で先輩社員の下について習得していただきます。 【生産技術業務】 ・製造現場の従業員と連携し、現場課題の改善 ・技術的な目線で不良率低減や改善に向けた対策立案 【設計業務】 ・AUTO CADを使用したゴム型物製品の設計 【部署について】 製造自体はタイと香港でされており、その試作品が顧客のニーズを満たせているか検証する部署となっております。 ■組織構成： 課長1名、7名のメンバーで合計8名、若手からベテランまで幅広い年齢層の部署となっております。 ■事業の特徴： ・ゴムを中核とした高分子技術により、新幹線やトラック・バスの快適性・安全性を確保する製品、船舶や建設機械の性能向上に貢献する製品を製造し、社会基盤を支えています。 ・伝動用ベルトを製造したベルトのパイオニアです。伝動ベルトからスタートし、130年以上の歴史があり、搬送用ベルト、ゴム成型品、空調用フィルタ、メカトロ機器やセンサ製品等の分野に事業領域を拡大してきました。 多種多様な分野の機械部品を扱っており、景気に左右されにくく、安定した業績（売り上げ）を継続しています。 ・製品領域は鉄道車両用部品から、産業資材、建設資材、防水資材まで多岐にわたり、取り扱い商品の多さが当社の強みになります。その中でも、電車や新幹線の安定走行を支える空気ばねや防振ゴムは、国内で３社しか製造しておらず、トップクラスのシェアを誇ります。国内はもちろん、海外でも多くの信頼を獲得するグローバル企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場企業であるニッタ株式会社の子会社/残業ほぼなし/年間休日120日以上】 ■仕事内容： ウレタンエラストマー材料の開発業務をメインで担当頂き、 顧客のニーズに合わせた製品を設計・開発・提案と幅広く活躍頂けます。 ■具体的には： ウレタンエラストマー材料を設計し、成型から物性・実機評価を行い、顧客へ提案する業務です。ラボに籠るような業務ではなく、顧客と折衝しながら開発を進めていきます。 ■入社後について： 本社での研修に加え、「そもそもエラストマーとはなんなのか？」など基礎的なところから丁寧に教えます。独り立ちまで先輩がつくので、一緒に外回りに出たり、ラボでの製品開発を行います。 ■働き方： 本部署はほぼ残業がありません。また転勤もなしですので腰を据えて働くことができます。 ■当社のエラストマー製品： （1）OA機器部品 ◇クリーニングブレード：複写機やプリンターなど転写工程上の感光体および転写ベルト表面上に残存する汚れ、不要トナー等を清掃除去するポリウレタン製ブレード部材です。 ◇転写ベルト：複写機やプリンターの感光体に形成されたトナー画像を用紙に転写するゴムベルト製部材です。 （2）ウレタン原液 ◇ウレタンエラストマー原液：独自の配合技術によって、ウレタンエラストマー原液を製造、販売しています。 ■事業の特徴： ◇ゴムを中核とした高分子技術により、新幹線やトラック・バスの快適性・安全性を確保する製品、船舶や建設機械の性能向上に貢献する製品を製造し、社会基盤を支えています。 ◇伝動用ベルトを製造したベルトのパイオニアです。伝動ベルトからスタートし、130年以上の歴史があり、搬送用ベルト、ゴム成型品、空調用フィルタ、メカトロ機器やセンサ製品等の分野に事業領域を拡大してきました。多種多様な分野の機械部品を扱っており、景気に左右されにくい業界です。 ◇製品領域は鉄道車両用部品から、産業資材、建設資材、防水資材まで多岐にわたり、取り扱い商品の多さが当社の強みになります。その中でも、電車や新幹線の安定走行を支える空気ばねや防振ゴムは、国内で3社しか製造しておらず、トップクラスのシェアを誇ります。国内はもちろん、海外でも多くの信頼を獲得するグローバル企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜日常的な経理業務からステップアップ/通常残業月10〜15H程度/土日祝休/プライム上場G/安定業界〜 ■職務内容： 財務経理部の担当者として、経理業務をお任せ致します。 ＜具体的に＞ 日常的な経理業務がメインです。 ・伝票起票 ・仕訳 ・売掛、買掛の管理等 経費の取り纏め、資金関係をご担当頂きます。 業務に慣れてきましたら、決算業務や会社損益集約業務など幅広くご活躍頂けます。 ■組織構成・入社後の流れ 財務経理部は7名、20代〜50代迄幅広く在籍しております。 ※年齢構成：部長（50代）、課長（40代）、その他メンバー5名（20代〜50代） 入社後はお持ちの経験やスキルにより、業務遂行状況を見ながら、教育担当が丁寧に指導・育成します。 将来的には経理、及び財務業務の全般をお任せすることを期待しています。 ■働く環境 残業は月10〜15時間程度、決算期などの繁忙期は月20〜25時間程度で働きやすい職場です。 年間休日120日（土日祝休）に加え年5日の計画有給があります。 食事補助・住宅手当・家族手当と、福利厚生も充実しています。 ■当社の魅力 ＜安定性＞当社は2017年に設立された新しい会社ですが、東証プライム上場企業であるニッタ株式会社の子会社です。「ニッタ社」と「東洋ゴム工業社」のお互いの強みを活かすことにより、今後より一層の事業拡大が予測されております。景気に左右されにくく、安定した業績（売り上げ）を継続しています。 ＜魅力ある製品＞新幹線やトラック、バスなどインフラを支える様々な場面で当社の商品が使用されております。 ＜シェア＞電車や新幹線の安定走行を支える空気ばねや防振ゴムは、国内で３社しか製造しておらず、トップクラスのシェアを誇ります。国内はもちろん、海外でも多くの信頼を獲得するグローバル企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手企業との取引多数！半導体出荷容器で業界トップクラスで参入障壁高い／ニッチトップ／年間休日127日】 ■職務内容： 当社は半導体関連製品事業を中核事業とし、ニッチ半導体容器分野でトップシェアを誇っています。5Gやデータセンター拡大需要を追い風に業績も安定しております。そんな当社の品質保証部化学分析課で以下業務をお任せします。 ■業務詳細： ・化学分析業務の統括 ・ICP-MS、GC-MS、イオンクロ等による製品・原料・環境の超微量分析及び結果の解析 ・社内で使用する化学物質の管理 ・製造部門への製品汚染防止に関する教育・指導 ■入社後イメージ・キャリアパス まずは化学分析課長とともに業務を行い、当社業務を覚えて頂きます。課長代理としての採用ですが、将来的には課長を目指していただきます。入社後1年で課長へ昇進した方もおります。 ■市場について： 5GによるDXの加速で、産業機器分野や自動車分野、生活家電分野等のIoT化が進展し、中期的には市場の拡大が見込まれています。当社のコア事業を応用展開し新分野開拓や新事業創出に取り組んでおります。 ■当社について： ミライアルグループは、成形や切削加工による高機能樹脂製品の量産をはじめ、成形機製造・自動化ラインの提案など、プラスチック製品に関してあらゆる側面からサポートできるメーカーです。高い品質が求められる半導体業界をはじめとした多くの産業分野で磨かれた技術力と、お客様のニーズを実現する生産設備の開発力で革新的な価値を提案します。 ■当社の強み： ・半世紀にわたり、電子材料や半導体産業の分野に不可欠な独自製品を創出。半導体産業の一翼を担うニッチトップ企業として、競争力を強化すると共に、新製品の創出に取り組んでいます。 ・創業以来培ってきた「モノづくりのDNA」と、時代の変化に伴ったニーズを見極める「動体視力」、常に新たなことに挑戦する「ベンチャースピリット」。今後も過去にとらわれず、様々なことに挑みながら成長を続けていきます。 ・これまで半導体分野を中心として、数多くの大型製品を手掛けてきましたが、特に成形温度が高い為に高度な技術が要求されるPEEKやPFAを用いた大型製品は私たちの強みです。 変更の範囲：当社業務全般

【巻き込み力のある方　大歓迎／誰もが知っている大手企業との取引多数！半導体出荷容器で業界トップクラス/参入障壁高さ◎／ニッチトップ／年間休日127日】 ■職務内容： 半導体容器分野でトップクラスシェアを誇る当社にて、既存製品の営業/新製品提案/営業報戦略立案・後輩育成やマネジメントをお任せいたします。急速に進化する技術や市場の変化に対応するため、ご本人の特性やご希望に応じて幅広いキャリアを実現できます。 ■業務詳細： まずは、国内、海外（海外売上高比率）への既存顧客（半導体関連メーカー）への提案活動が中心です。市場調査や顧客へのヒアリングを元に、当社の技術（射出成型技術、クリーン化技術、幅広い技術対応力）を活かせる分野や領域を発掘し、案件化していただきます。会社のミッションを自分ごととして捉え、営業メンバーや会社全体を巻き込みながら業務を推進いただくことを期待しております。 ■ポジションの魅力： 当社は年々事業を拡大しており、2024年は中期経営計画の初年度として、大きな変革期を迎えています。変革期のスタートラインにともに立ち、会社の拡大と自身の成長をともに感じられる環境です。尚、本採用は中計目標である半導体容器事業シェア率の拡大および、半導体容器事業以外の柱となる新規事業創出に向けた採用です。ご希望によっては、将来的に上海やアメリカ駐在の機会もございます。 ■配属先情報： ・営業部（8名） ・年次の浅い社員からベテラン社員まで幅広く活躍中です。 出身業界の異なる中途入社のメンバーや外国籍のメンバーもおり、様々な方と一緒に働くことが可能です。また、今回のマネジメント候補ポジションでは周りを巻き込みながら業務を遂行したご経験がある方や代理店などを介さず直接顧客への営業経験がある方がマッチするかと考えております。 ■半導体ウェーハ容器について 半導体ウェーハ容器メーカーは世界でも数社しかありません。高い品質が求められることから参入障壁が高いことが特徴です。ニッチトップかつ現代になくてはならない製品を自信をもって営業していただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める職務】 会社の資産であるデータの活用を図って資産価値を高め、イノベーションを生み出す基礎となるためのデータマネジメント全般の活動を行っていただきます。当社には製造現場や日々のビジネスで生み出される多種大量のデータが存在しますが、それらを有効に活用し新たな事業価値を生み出すことはまだできていません。これらのデータの活用によって業界一番のデジタル企業となるべく、データマネジメントをリードできる人材を求めています。データマネジメントに関するプロジェクトやグローバルでのデータ利活用を図るプロジェクトが複数進行中または開始予定であり、プロジェクトのリーダーを補佐しながらスキルアップを図り、将来的にリードしていただける人材を求めています。対象は日本だけでなく、グローバルでのグループ会社を含みます。 ・全社横断のデータ戦略・データポリシー策定、データガバナンス体制・ルールの構築 ・戦略にあった、エンタープライズデータモデル、データシステムのあり方を決めるデータアーキテクチャーの策定 ・マスタデータ管理、メタデータ管理のシステム面、運用面の仕組み構築 ・デジタルプロジェクトのデータ利活用面でのサポート ■配属部署：配属先は、早くからデジタルトランスフォーメーションに取り組んできた部署で、社内外からデジタル人材が集結しています。データ基盤を対象とするエンジニア、アーキテクトを中心に多岐にわたる専門分野をもつエキスパートが在籍し、AI、画像解析、テキストマイニング等データ解析のエキスパートが在籍するデータサイエンス部とも連携し、日々の業務においておたがいフランクに協力し合っています。 ■魅力・やりがい： ・全社に対応するデータマネジメントの仕組み作りに初期の段階から関わることができます。 ・データガバナンス、マスタデータ管理、メタデータ管理など今後ますます重要になってくるデータマネジメント活動の経験を積むことができます。 ・データ共有基盤、データマネジメントに関わる最新の技術動向に触れ、ベンダーにとらわれず最適なシステム構築をすることができます。 ・データサイエンティスト、現場技術者、ビジネス担当者とのコラボレーションを通じて会社の業績に貢献することができます。 ・グローバルに存在する同僚とのコラボレーションも可能です。 変更の範囲：本文参照

【業界最大手の総合化学メーカー／同意のない転勤無し／引越費用負担／フルフレックス／就業環境◎／三菱ケミカルグループ総合力で高成長・高収益】 ■職務内容： 鹿島臨海工業地帯の東部コンビナート各社工場に電気・蒸気のユーティリティーを供給する大型火力発電設備（ボイラー、タービン、発電機、排煙脱硫装置、受配電設備、純水設備など）に関わる管理業務を担当していただきます。 具体的には火力発電所での運転スタッフとして、ボイラー、タービン、発電機、回転機、煤煙設備、水処理と幅引いフィールドエンジニアとしてご活躍いただきます。※担って頂くのは、スタッフ業務であり日勤の勤務となります。（組織人数82名：管理職4名・スタッフ14名、オペレーター64名） 具体的には以下の項目を担当いただきます。 ・既存設備の運転管理・改良・企画 ・新技術導入による設備・運転高度化検討 ・小集団活動や省エネ相談対応等 ※出向先：鹿島北共同発電（株）/三菱ケミカル社籍 【変更の範囲：会社の定める職務】 ◆就業環境について： ・残業：平常時：20h/月　繁忙期（定修期間3ヶ月/年）：40〜50h/月 トラブル削減活動、設備管理強化（PLANTIA導入等）で時間外削減取り組み中です。 ・出張：頻繁ではないが有（国内） ◆同社の魅力： 連結従業員数は約72,000名、売上高3兆9千億円・営業利益3,000億円の規模感を誇っており、売上高では業界の２位以下を圧倒的に引き離しています。持続的成長に向けたポートフォリオ改革を強力に推進しており、M&Aや統合を積極的に進めております。「機能商品分野」「素材分野」「ヘルスケア分野」を中心に事業展開をしており、将来に向けては、次世代テーマの自動車・航空機・パッケージング・IT・ディスプレイ・環境エネルギー・医療バイオ・ヘルスケアといった分野に向けて研究・開発を進めています。 ◆鹿島北共同発電株式会社について： 鹿島東部石油化学コンビナートの北グループ各社へ電気と蒸気を供給するエネルギーセンターです。日本最大規模の自家発電所であり、社員は全員、三菱ケミカル株式会社から出向しており、教育制度や福利厚生は同社と共通とするなど密接なつながりを持って活動しています。（勤務地：茨城県神栖市東和田17-1） 変更の範囲：本文参照

【東証プライム上場の大手化学メーカー／年休172日／残業10H程度・就業環境良好◎／「合成ゴム」「高機能樹脂」など世界トップクラスのシェアを誇る製品を生産するグローバル化学メーカー】 ■職務内容： 製造課にて合成ゴム、電子材料の生産現場で操業を行っていただきます。 製造装置・バルブの操作、製造制御装置の監査、現場のパトロールをお任せします。製造制御装置の読み取りや警報の識別作業があります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◆就業環境： ・2交代制になりますが、明け休み含め休日・手当等充実しており、働きやすい環境を作っています。 ・残業時間は月平均10H程度です。 ・家賃補助、家族手当など充実した福利厚生がございます。手当については特殊勤務手当（6,000円）、交代勤務手当（19,800円、ただし交代勤務回数により変動）、家賃補助（諸条件有）等。 ・工場では有機溶剤などの化学物質を取り扱っています。 ・本ポジションは基幹職のため基本的に転勤は発生いたしませんが、将来的に幹部職に昇進した場合には、別の職務領域や他事業所への異動の可能性もございます。 ◆勤務時間 （1）7:45~20:10（休憩10:30~11:30 13:45~14:15 16:35~17:30 実働10時間） （2）20:00~7:55（休憩1:00~2:00 5:00~5:55　実働10時間） （3）8:30~17:10（日勤/休憩12:00~13:00 実働7時間40分） の中で5班に分かれての2工程制（1勤12時間25分/休憩2時間25分　2勤11時間55分/休憩1時間55分） 夜勤は月6〜7回程度です。 1年単位の変形労働時間制（年間総労働時間：2交代制：1820時間／年）になっております。 入社後3か月はOJTのため日勤にて勤務となります。 ◆川崎工場について： 当工場は日本ゼオンを代表する製品である合成ゴム・合成ラテックスを製造し、敷地面積は小さいですが少量多品種を製造しています。 製造オペレーターの中には受託部品の加工組み立てやアルミ部品製造、飲料メーカーでのペットボトル製造など多種多様な経験を活かして活躍している社員もおり、入社後の研修は先輩社員がしっかりと教えてくれるので異業種からの転職でも安心して働くことができます。 変更の範囲：本文参照

【業界最大手の総合化学メーカー／同意のない転勤無し／引越費用負担／フルフレックス／就業環境◎／三菱ケミカルグループ総合力で高成長・高収益】 ■職務内容： 鹿島臨海工業地帯の東部コンビナート各社工場に電気・蒸気のユーティリティーを供給する大型火力発電設備（ボイラー、タービン、発電機、排煙脱硫装置、受配電設備、純水設備など）に関わる管理業務を担当していただきます。 具体的には火力発電所での運転スタッフとして、ボイラー、タービン、発電機、回転機、煤煙設備、水処理と幅引いフィールドエンジニアとしてご活躍いただきます。※担って頂くのは、スタッフ業務であり日勤の勤務となります。（組織人数82名：管理職4名・スタッフ14名、オペレーター64名） 具体的には以下の項目を担当いただきます。 ・既存設備の運転管理・改良・企画 ・新技術導入による設備・運転高度化検討 ・小集団活動や省エネ相談対応等 ※出向先：鹿島北共同発電（株）/三菱ケミカル社籍 【変更の範囲：会社の定める職務】 ◆就業環境について： ・残業：平常時：20h/月　繁忙期（定修期間3ヶ月/年）：40〜50h/月 トラブル削減活動、設備管理強化（PLANTIA導入等）で時間外削減取り組み中です。 ・出張：頻繁ではないが有（国内） ◆同社の魅力： 連結従業員数は約72,000名、売上高3兆9千億円・営業利益3,000億円の規模感を誇っており、売上高では業界の２位以下を圧倒的に引き離しています。持続的成長に向けたポートフォリオ改革を強力に推進しており、M&Aや統合を積極的に進めております。「機能商品分野」「素材分野」「ヘルスケア分野」を中心に事業展開をしており、将来に向けては、次世代テーマの自動車・航空機・パッケージング・IT・ディスプレイ・環境エネルギー・医療バイオ・ヘルスケアといった分野に向けて研究・開発を進めています。 ◆鹿島北共同発電株式会社について： 鹿島東部石油化学コンビナートの北グループ各社へ電気と蒸気を供給するエネルギーセンターです。日本最大規模の自家発電所であり、社員は全員、三菱ケミカル株式会社から出向しており、教育制度や福利厚生は同社と共通とするなど密接なつながりを持って活動しています。（勤務地：茨城県神栖市東和田17-1） 変更の範囲：本文参照

■職務概要：【変更の範囲：会社の定める職務】 三菱ケミカルグループ株式会社におけるM&Aや構造改革、事業再生案件の組成・推進を担当していただきます。 ＜担当業務項目＞ 【買収先の選定】　当社事業を強化するために必要な事業・製品・技術等を、事業部と連携しながら精緻化、定期的に状況をモニタリングしながら、案件遂行の確度を高めるための準備（買収候補先との対話継続等を含む）を進める。 【CFTの組成・運営】　グループ戦略上、非中核と位置づけた事業を譲渡するため、案件遂行に最適なCross Fonctional Teamを編成（中核事業を強化するためのM&Aも同様）。機密厳守のもと、社内関係者（事業・経理・法務・人事・IT 他）及び社外専門家（投資銀行、弁護士、会計士、コンサル他）等によるプロジェクトチームを編成、自ら運営をリード 【PM】　PMOとして、戦略プロジェクトの戦略と実行計画（時間軸、各メンバーの役割・責任の割り振りを含む）を策定、プロジェクトの実行を主導。進捗管理しながら、計画から乖離する場合には適切なアクションを決定・実行、定められた時間軸で確実にプロジェクトを完遂させる。プロジェクト遂行に必要な予算を編成、管理する。 【PMI】　買収後の統合計画を立案し実行。CFTを組成し、定量化した相乗効果・アクションアイテムの責任の所在と時間軸を明確にし、コーポレート主導で、買収当初のPMI計画の進捗をモニタリング。PMIが軌道に乗ったタイミングで、事業責任者に移管 【ターンアラウンド】　Exit想定の事業の収益改善のための計画と戦略の立案と実行。当該事業の中期計画の実行・達成可能性を検証、必要に応じて収益目標と実行プランを再定義したうえ、より確実な改善の道筋をつけたうえで、売却の準備を進める。 【対外交渉・支援】　交渉戦略・戦術を立案し実行。MCGの代表として、法務・人事・経理などの関係部門及び社外専門家と連携しながら、売却・買収・提携の相手先との契約条件の交渉をリードまたは（事業責任者を）支援、案件をクローズまで導く。 【アカウンタビリティ、コミュニケーション】　社内外の関係者に対する案件の説明（戦略的合理性、案件の概要、主な合意条件とその適正性、リスク評価、見通し等）、所定の機関決定の準備及び承認の取得、社内外のコミュニケーション戦略の立案と実行 変更の範囲：本文参照

〜人事としてキャリアアップできる／創業80年以上／自動車業界の軽量化・電装化ニーズに応える部品メーカー〜 ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 同社の人事として、主に採用（新卒・中途）、人財教育・研修・育成などの業務を担当頂きます。 ◇採用業務詳細 ・人事戦略及び要員計画に沿った採用計画の立案、実行 ・経営層や各事業部長と人材要件の明確化 ・採用手法の企画、実行　※既存手法にとらわれない人材サーチ/母集団形成 ・採用活動（書類選考/日程調整/面接/内定/入社受け入れ） ・内定者のフォロー ・人材紹介会社や学校との連携　 ・選考会企画〜実施　 ・教育研修策定〜実施　 ・現場配属後フォロー（現場確認、定期連絡、定期面談等）　 ・上記業務に伴う事務等　※基本は本社勤務だが稀に選考会や高校・大学訪問にて出張あり ◇人財開発業務詳細 ・人事戦略に沿った研修計画の立案、実行 ・研修企画、実行　 ・人財開発会社との連携　 ・上記業務に伴う事務等　※基本は本社勤務だが稀に外部会場での研修開催において出張あり ※人事・採用業務を中心に一部労務・総務の実務を担当いただきます。 ■組織： 人事総務部：1６名(60代：4名、50代：7人、40代；1名、30代：3名、20代：1名) ■ポジションの魅力： ・社員〜マネジメント層までの幅広い関係者とかかわる業務に携わることができます。 ・人事領域だけでなく会社全体を制度の面から支えていくことができ、幅広い視野・知見・経験を得ることも可能です。 ■当社の魅力・特徴： 【ゴム・樹脂部品かつ自動車業界に特化した事業展開で事業見通し安定】 当社は、自動車用ゴム部品・合成樹脂部品の開発・製造・販売を行う自動車部品メーカーです。自動車業界の流れは電気自動車や軽量化などに向かって動いており、鉄で作られていた部品がゴムや樹脂になる中で需要は拡大する見込みです。 【世界25拠点のグローバル自動車部品メーカー】 当社は世界25拠点を展開しているグローバルメーカです。もともと国内の完成車メーカーをメイン顧客としておりましたが、現在は海外の完成車メーカーなどにも同社の部品を納入しております。国内外から信頼をいただけるグローバル自動車部品メーカーとして事業を成長させていきます。 変更の範囲：本文参照

【業務概要】 パワーポジュール向けエポキシ樹脂製品の開発をご担当いただきます。 【具体的には】 ・開発製品に関わる市場調査 ・顧客との技術打合せ ・製品の試作、評価、改良 ・量産化（利用設備の選定含む）　など ■出張：国内・海外共に有り 【入社後の流れ】 化学品を計量し、化学品を混ぜ合わせる機械を使いながら、5〜10種類程度の化学品を、工程が記載されたマニュアルに従って混合、調製いただきます。未経験の方でもマニュアルに沿って対応できる内容になっていますので、ご安心ください。また、安全を第一に考えておりますので、手袋や保護メガネ、マスクを着用の元、機械を使う上での注意事項などもしっかりとOJTにてご説明し、覚えていただきます。同じ部署には中途採用で入社された社員も在籍をしており、分からないことがあれば気軽に相談できる職場環境です。 就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 【当社について】 当社は商社である長瀬産業を中心としたナガセグループにおいて、研究開発、製造・加工機能を担っている会社です。研究開発から試作・量産・品質管理にいたる一貫体制を持っているため、分子設計から量産移管まですべて当社で行っております。2001年、長瀬産業グループの主要な化学製造会社である４社を統合し新生『ナガセケムテックス』が誕生。統合により、各社が70年積み重ねた技術と経験がシナジーを生み、ニッチな領域にも強みを持っています。 【事業内容】 ・機能樹脂事業　重電・弱電気用絶縁材料をはじめ、半導体封止用材料、光化学部品用接着剤などを各産業分野に提供 ・精密加工材料事業　半導体デバイスやフラットパネルディスプレイなどエレクトロニクス製品の製造に使用される薬品開発・製造 ・機能化学品事業　有機合成を基に特殊なエポキシ化合物、UV硬化型樹脂、導電塗料など低分子から高分子化合物まで豊富な製品を展開 【自己啓発支援制度】 ・自己啓発研修講座（E-ラーニング、通信講座） ： 対象期間中に合格終了した受講料の会社補助が受けられます。 ・公的資格取得奨励金制度 ： 会社規定で定める資格を取得された場合、奨励金を支給させていただきます。 ・TOEIC受験費用の会社負担（1人あたり年1回まで）

〜創業150年以上の安定企業／土日祝休み／年休122日／平均残業10H／17時台に退勤◎／9割既存／モノづくりに不可欠な製品の営業をお任せいたします！〜 ■業務内容について： 1938年設立、川崎に本社を置き、エネルギー供給を担う事業を行う当社にて大手石油製品メーカーの石油化学製品を既存顧客に営業・販売いただきます。 ■具体的には：変更の範囲：会社の定める業務 ・既存取引のある顧客に向けた対応（要望確認や問い合わせ対応） ・活動範囲：京浜、京葉工業地帯や大田区のモノづくり現場を中心とした関東一円のルートセールス活動が中心となります。 ・取扱商品：潤滑油／金属加工油、燃料油（ガソリン／灯油／軽油／重油）、工具類、化成品、防災機器など ※入社後数年は近隣のエリアのお客様を担当するため、宿泊を伴う出張は原則ありません。 ■入社後の流れ： 製品について学んでいただき、先輩のOJTを通して少しづつ業務の幅を広げていただきます。2,3年程度かけて、1人立ちを目指していただくイメージです。 ■取り扱い製品について： モノづくりに欠かせない産業用の油製品を取り扱いいただきます。 製品の１つでもある産業用潤滑油は、機械や装置の部品同士が滑りやすくなるように使われる特殊な油です。潤滑油は、機械の動きをスムーズにし、摩擦や熱を抑える役割があり、モノづくりに欠かせない製品のため、安定期な需要があります。 ■組織構成について： ・営業部配属 ※適性等によりどちらかの配属となります。（営業1課：課長代理3名／営業2課：次長1名、課長代理1名、係長1名、主任1名） ■当社の特徴 150年以上石油製品を中心としたエネルギー供給を担ってきた立場として、顧客の最適なエネルギー供給が可能となるよう環境に配慮した商品価値の高い製品や循環可能な技術サービスを行っています。顧客から必要とされる企業であることを大切にし、その先にある地域社会の発展に向けたサービス提供を進めております。 京浜、京葉工業地帯や大田区のモノづくり現場を中心とした関東一円の事業展開を行っております。