《国内最大手・グローバルでもトップクラスのウレタン生産シェア》《入社3年後定着率90％以上／平均勤続年数19年》 ●平均残業18.7時間/月。WLBを大切にしたい方におすすめ。 ●各種手当の充実（家族手当、生活加給、食事手当等） ●チャレンジを良しとする社風。積極的に新たな取り組みに挑戦できます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 自動車外装部品の生産準備（ルーフモール、ウインドモール）に携わります。（受注から量産までの製造への引継ぎ） ・客先打合せの実施 ・原単位の作成 ・日程計画作成 ・金型DR、製品DR工程設計 ・成型トライ ・条件確立 ・試作納入準備 ・製造性確認 ・工程整備 ・量産移行会 ※海外事業体にも拠点がある為、将来海外勤務になる可能性有。 ■配属組織： 係長、担当員1名、担当4名の組織です（平均年齢50代） ■働き方： 月の残業は平均18.7時間、平均有給取得日数12.2日、平均勤続年数19年、諸手当・諸制度・研修・福利厚生は充実しており、仕事とプライベートの両立ができる環境です。 ■社風： 20代30代の若手社員はもちろん、40代50代のベテラン、さらには役職者までもがモノづくりの最前線に立って現役で活躍しています。何よりも、一人ひとりの主体性やチャレンジスピリットを大切にし、入社後間もない段階から幅広い職域・業務をどんどん任せていく風土です。社員ひとりひとりが自らの手で、「世界初」を切り拓いていくやりがいを感じています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜製造業での経験を活かして活躍！／大手メーカーのプラモデルがの売り上げが半分を占める安定、無借金企業／売り上げ右肩上がりのモノづくりメーカー〜 ■業務内容： 射出成形機オペレーター業務をお任せします。2025年春頃竣工予定の新工場担当として、プラモデルを製造するためのプラスチック射出成形機操作（成形条件設定メンテナンス）、金型替えや段取り作業、周辺機器操作を行います。新工場のため、最新の機械と自働化、省力化を目指しています。 ■想定組織体制： １班６名×３班の18名体制を想定しております。 ■入社後の流れ： プラモデル・プラスチック射出成形オペレーター業務、製品検査業務をお任せします。 ■当社の特徴： ・プラモデル、自動車部品、医療機器向けプラスチック部品等を製造しています。また、他分野からの新規受注により、2022年11月に第3工場が竣工しています。これにより製品設計、成形、簡単な組み立てまで一貫生産し充実した対応が可能となります。また、クリーンルームでは主に医療用部品、自動車部品を製造しております。「お客様に良いものを、納期通りに、適性な価格で、付加価値あるモノを提供することにより、従業員の豊かな暮らしを実現する。」を基本理念として、従業員一丸となり受注に対応しております。 ・当社は自動車部品のパイプ曲げ加工から創業しました。以来、約50年間「モノ造り」にこだわり、時代の変化に柔軟に対応し、現在はプラスチック成形加工を主業務として、幅広い分野の顧客と取引があります。これからも、「モノ造り」に対し、これまで培ってきた技術と伝統を大切にし更なる飛躍を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜工場内エアコン有で快適に勤務できる環境◎／オリジナルブランド多数◎／身近な製品に携われる／創業30年以上の樹脂製品メーカー／社宅アパート・家賃補助あり〜 ■業務内容： 当社工場内の射出成形機を操作し、プラスチック製品の製造をお任せします。 入社後1ヶ月程度で商品知識を学んでいただき、組み立て業務をお任せします。 ■業務詳細： ・射出成形機の条件設定、修正、金型交換 ・材料の管理、供給 ・金型のメンテナンス　等 ※1か月程度商品知識を学んでいただき、組み立て業務をしていただきます。 ■商品例： クーラーボックス、衣類収納ケース、レターケース　等 ■働く環境： ◇充実の福利厚生 正社員・社会保険完備・昇給・ボーナスあり！遠方からの応募も安心の社宅アパート・家賃補助あり。 ◇腰を据えて働ける環境 ◆入社後3年後の定着率は85％と長く働いている社員も多い会社です。 ◆育休取得率90％以上で、ライフステージに合わせて働けます。 ◆制服貸与（ジャケット、ポロシャツ、帽子等） ◆業務に応じて保護具貸与（ヘルメット、安全靴等） ◆介護休業取得実績あり ◆給食（仕出し弁当）あり ■給与改定について： 2024年11月以降、給与改定があります。 ◇基本給　175,000円〜255,000円※皆勤手当は廃止 ◇諸手当 ・製造手当／20,000円　 ・夜勤手当を廃止し、22時〜翌5時に勤務する人を優遇する目的で給与改定（22時〜翌5時に勤務した時間×深夜割増40％で計算） 深夜割増は、最大55,000円程度の見込みです。 ■当社の魅力： (1)安定したビジネスモデル：オリジナルブランドだけでなく、某小売業のOEMに対応したり、某大手化学メーカーの委託業務も行っています。オリジナルブランドでは、収納ケースやアウトドア用品だけでなく園芸用の商品も増加しています。また、ネット事業も始めており、様々な分野での拡大を目指しています。 (2)今後の戦略：プラスチック事業を母体とし、様々な事業への展開を目指しています。（カフェ・食品事業、スポーツ事業、ネット販売事業等）

〜工場内エアコン有で快適に勤務できる環境◎／オリジナルブランド多数◎／身近な製品に携われる／創業30年以上の樹脂製品メーカー／社宅アパート・家賃補助あり〜 ■業務内容： 当社工場内の射出成形機を操作し、プラスチック製品の製造をお任せします。 入社後1ヶ月程度で商品知識を学んでいただき、組み立て業務をお任せします。 ■業務詳細： ・射出成形機の条件設定、修正、金型交換 ・材料の管理、供給 ・金型のメンテナンス　等 ※1か月程度商品知識を学んでいただき、組み立て業務をしていただきます。 ■商品例： クーラーボックス、衣類収納ケース、レターケース　等 ■働く環境： ◇充実の福利厚生 正社員・社会保険完備・昇給・ボーナスあり！遠方からの応募も安心の社宅アパート・家賃補助あり。 ◇腰を据えて働ける環境 ◆入社後3年後の定着率は85％と長く働いている社員も多い会社です。 ◆育休取得率90％以上で、ライフステージに合わせて働けます。 ◆制服貸与（ジャケット、ポロシャツ、帽子等） ◆業務に応じて保護具貸与（ヘルメット、安全靴等） ◆介護休業取得実績あり ◆給食（仕出し弁当）あり ■給与改定について： 2024年11月以降、給与改定があります。 ◇基本給　175,000円〜255,000円※皆勤手当は廃止 ◇諸手当 ・製造手当／20,000円　 ・夜勤手当を廃止し、22時〜翌5時に勤務する人を優遇する目的で給与改定（22時〜翌5時に勤務した時間×深夜割増40％で計算） 深夜割増は、最大55,000円程度の見込みです。 ■当社の魅力： (1)安定したビジネスモデル：オリジナルブランドだけでなく、某小売業のOEMに対応したり、某大手化学メーカーの委託業務も行っています。オリジナルブランドでは、収納ケースやアウトドア用品だけでなく園芸用の商品も増加しています。また、ネット事業も始めており、様々な分野での拡大を目指しています。 (2)今後の戦略：プラスチック事業を母体とし、様々な事業への展開を目指しています。（カフェ・食品事業、スポーツ事業、ネット販売事業等）

〜工場内エアコン有で快適に勤務できる環境◎／オリジナルブランド多数◎／身近な製品に携われる／創業30年以上の樹脂製品メーカー／社宅アパート・家賃補助あり〜 ■業務内容： 当社工場内の射出成形機を操作し、プラスチック製品の製造をお任せします。 入社後1ヶ月程度で商品知識を学んでいただき、組み立て業務をお任せします。 ■業務詳細： ・射出成形機の条件設定、修正、金型交換 ・材料の管理、供給 ・金型のメンテナンス　等 ※1か月程度商品知識を学んでいただき、組み立て業務をしていただきます。 ■商品例： クーラーボックス、衣類収納ケース、レターケース　等 ■働く環境： ◇充実の福利厚生 正社員・社会保険完備・昇給・ボーナスあり！遠方からの応募も安心の社宅アパート・家賃補助あり。 ◇腰を据えて働ける環境 ◆入社後3年後の定着率は85％と長く働いている社員も多い会社です。 ◆育休取得率90％以上で、ライフステージに合わせて働けます。 ◆制服貸与（ジャケット、ポロシャツ、帽子等） ◆業務に応じて保護具貸与（ヘルメット、安全靴等） ◆介護休業取得実績あり ◆給食（仕出し弁当）あり ■給与改定について： 2024年11月以降、給与改定があります。 ◇基本給　175,000円〜255,000円※皆勤手当は廃止 ◇諸手当 ・製造手当／20,000円　 ・夜勤手当を廃止し、22時〜翌5時に勤務する人を優遇する目的で給与改定（22時〜翌5時に勤務した時間×深夜割増40％で計算） 深夜割増は、最大55,000円程度の見込みです。 ■当社の魅力： (1)安定したビジネスモデル：オリジナルブランドだけでなく、某小売業のOEMに対応したり、某大手化学メーカーの委託業務も行っています。オリジナルブランドでは、収納ケースやアウトドア用品だけでなく園芸用の商品も増加しています。また、ネット事業も始めており、様々な分野での拡大を目指しています。 (2)今後の戦略：プラスチック事業を母体とし、様々な事業への展開を目指しています。（カフェ・食品事業、スポーツ事業、ネット販売事業等）

【福利厚生充実／業界シェアNo.1クラス・東証プライム上場／連結売上高1.48兆円・自己資本比率55.2%／印刷技術だけでなくデジタル技術を駆使し多分野でソリューションを実現】 ■担当業務： サーキュラーエコノミーの実装・具現化を目指すべく、主にリサイクル材料を用いたプラスチック成型品の新規設計、開発業務に従事して頂きます。 【具体的には】 リサイクルスキームにより回収されたプラスチック材料を用いた射出成型によるプラスチック包装資材化（パウチの口栓,キャップ,医療包材等）、その構造設計(3DCADを用いた設計、流動解析）、性能・品質評価、プロセス技術に関わる職務となります。 社内では営業、工場でのテスト計画、立会実施、社外では顧客への開発品説明、紹介など実施いただきます。 ■配属部署・組織構成： 課長1名(30代)、ベテラン監督職2名(40代と50代)、担当職1名(20代)の4名体制になります。 ■特徴・魅力： 開発商材は生活に直結するものが多いので、商品化された時の達成感は日々感じることができます。大きな社会課題の解決するために労働しているという実感も得られます。 ■キャリアパス 将来的な監督職、管理職の候補として、業務いただける人財を期待します。 ■働き方： ・月平均残業時間：30時間程度 ・在宅勤務制度：週1~3日程度　※携わっている業務によって変動します ・出張：2か月に1回程度。その他出張を伴わない、工場や外注先での評価・テストが月1〜2回程度ございます。 ■当社について： 2023年10月より持株会社体制への移行に伴い、当社は「TOPPAＮ株式会社」として、新たなスタートを切りました。旧凸版印刷株式会社の主要事業を継承した当社では、グループ会社一丸となって取り組むシナジーの創出を牽引して参ります。ワールドワイドで社会課題を解決するリーディングカンパニーとして、変革と深化を加速させ、経済的価値と社会的価値の創出に向けた取り組みをスピードアップさせていきます。そして、より良い社会を創る一翼を担えるよう、ステークホルダーの皆さまと着実に前進し、未来を拓き続けます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜東証プライム上場の東プレG＞安定基盤の中でスキルを伸ばすことが可能な環境です。 ●業務概要： 自動車部品金型の構造設計及び加工データ作成ご担当いただきます。 入社時のスキルは不問。未経験の方でも安心して就業、スキルを伸ばせる環境です。 ●業務詳細： 下記業務の中から、経験、スキル、志向に応じて担当業務をお任せしていきます。 ・3D CADを用いた構造設計及び形状モデリング ・演算ソフトを用いた金型加工ＮＣデータ作成 ・CAEソフトを用いた自動車部品成形性解析 ・自動車部品金型の機能検証 ●育成体制： 入社後は先輩が1名つき、OJTにて研修を進めていきます。研修期間は1〜2年程度を想定していますが、多くの方は1年半くらいで独り立ちしています。 ●企業の特性： 自動車関連製品、冷凍車両、空調機器関連製品、電子機器製品の4つの事業を柱に、高い技術力を活かして事業を拡大し続ける東プレ株式会社の九州拠点会社です。基盤が安定しているからこそ、住宅補助制度や車輌融資制度、持株制度、作業着支給、各種社会保険完備（健康・雇用・厚生年金・労災）など手厚い福利で安心で就労いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

【一貫した完全受託生産体制を確立する創業1946年の大手樹脂加工メーカー／残業月平均20時間程度／年間休日121日】 ■業務内容： 樹脂製品の金型設計、開発をご担当いただきます。 ＜詳細＞ ・製品の成形金型仕様作成、金型製作推進(金型メーカーと協創有)、量産立上げ推進業務 ・製品…自動車部品（プレス、真空成型） ■当ポジションの魅力： 4〜5名のチーム制で開発を一気通貫で行うため自身が設計から携わった物が世に出るまで携われます（完全生産受託体制）。メーカーの引き合いも多いですが、営業同行のもと自社工法や特許技術で、多岐にわたる顧客要望に付加価値をつけ実現しています。 ■当社の特徴： ・複数業界に豊富な製品群を展開できる強みを有しています。樹脂加工製品の設計から加工、加飾、組立までを領域に、自動車部品事業や住宅設備事業を中心に事業展開しています。 ・新工法を生み出しており、現在特許出願中のものもあります。GMT新工法（自動車部品技術）は、従来工法では困難であった均一な長繊維ガラスの分散を維持しつつ、複雑な形状の賦形を可能にしました。大手自動車メーカーにも採用されています。 ・当社は、動画マニュアルツールを導入するなど、9割の品質不良を削減しています。手順書やマニュアル作成の工数を大幅に削減し多言語対応も可能にするなど、これからも品質向上の取り組みを続けます。また、ISO14001も取得し、各工場単位でCO2削減はじめ環境への取り組みを実施しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【旭化成グループ／「製品開発〜設計〜量産」までお任せします！福利厚生充実／マイカー通勤◎借り上げ社宅あり／製品開発の設計から携われます】 ■職務内容: 主にプラスチック製品の設計および製品開発と量産に携われます。 お客様のニーズに合わせ、図面の作成から実際に製品ができるまで一気通貫でご対応いただきます。 ＜詳細＞ ◎製品仕様の検討・図面作成 お客様の要望に基づき、形状や仕様を検討し、CADを使用して製品や金型の設計を行います。 ◎性能の評価/解析 CAE解析や評価機器を活用し、製品性能を事前に確認。安定した量産に向けた準備を行ないます。 ◎技術連携とコミュニケーション お客様・取引先技術者と連携し、設計提案や技術調整を行ないます。 ＜製品開発例＞ ・プラスチック製品（例：ATMの前面パネル、各種家電製品、医療機器等の樹脂製品） ■組織構成： 製造本部長（50代）、製造本部メンバー2名（50代）、営業本部次長（40代）、営業課長（40代）、市場技術開発課長（40代）の計6名 ■入社後のイメージ： まずはRC教育(製品安全,労働安全,等)を受けていただき、その後１年間は基本はOJTにて不安ないよう育成して参ります。 技術開発業務に関する教育は、職階別、能力別の教育制度があり、社内外の機関を活用して教育を受ける機会がございます◎ ■この職種の魅力： （1）自由闊達に提案できる環境 お客様から言われたものだけを開発するのではなく、自分が作りたいものを自社製品として開発することが可能です。旭化成グループならではの技術を活かすことができるため、顧客対応含め、モノづくりが好きな方にはピッタリの求人です。 （2）働きやすさ 残業時間は平均月20時間程度と比較的働きやすい環境です。 会社全体としても、基本的には残業をしない方針のため、ワークライフバランスも保ちやすい環境です。 （3）福利厚生充実 上限3万円の家族手当（配偶者1.5万円、その他1人5千円）や住宅手当（家賃の8割会社負担、但し、上限は5.2万円）の支給、また遠方の方には引っ越し手当等、旭化成グループの充実した福利厚生がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【1960年創業老舗成形・金型メーカー／プラスチックのトータルプロデュースメーカーとして世界規模でネットワークするグローバル戦略を展開】 【職務内容】【変更の範囲：会社の定める業務】 プラスチック金型の設計をしていただきます。また、営業と連携しての顧客が求める製品に関する見積もり作成、さらに可能な範囲で製造御部門への指導、玉成、納品後のアフターフォロー等も行っていただく可能性もございます。扱う製品は、バイク・自動車部品の金型を予定しております。 ※希望に応じて将来的に海外（ベトナム、フィリピン）赴任も可能となります。 【就業環境】 技術メンバーは約20名在籍しています。 【同社の特徴】 ・パソコン、携帯電話、デジカメ、その他OA機器等の主力事業をはじめ、自動車関連製品や医療機器を含む製品設計から組立までを本社工場で全て製造できる万全な体制がございます。 ・昨今の家電需要の増加やEV自動車等の自動車部品軽量化に同社の製品は寄与しており、今後も需要増加が見込まれます。 ・近年高度な技術が必要とされる為、当社では常に新たな樹脂開発への取り組みや、成形、金型、塗装技術の先行開発を進めています。統合生産体制（トータルエンジニアリングシステム）が本社工場内に収まっており連携性・提案性が高い製造工程は顧客に高く評価されています。 ・同社の製品は医療業界、自動車業界、OA機器、PCなど様々な業界にて活用されており、軽いプラスチックは金属に代わって使用されることも多く、電気自動車等の最先端技術に貢献しております。 ・プラスチックによる環境問題についても積極的に取り組んでおり、群馬大学と提携し技術開発した 植物繊維を利用したエコプラスチックを製造可能とする技術について製品化に向け開発を進めています。 変更の範囲：本文参照

〜創業以来80余年、プラスチック業界のパイオニア企業／トヨタ自動車東日本株式会社や株式会社SUBARU等、大手自動車メーカーとの取引多数／手当が豊富で福利厚生が充実〜 変更の範囲：無 ■業務内容 同社の取り扱う製品の生産計画に沿って成型機の設定を行い量産体制を整える業務がメインとなります。お客様は自動車メーカー、家電メーカーへ納品をするためのものや自社の製品などを取り扱っております。 ＜具体的には＞ （1）モックアップ評価、金型構造検討、機能検討等、無駄なく効率のよい生産と金型構造を考慮した設計提案 （2）成形機による精密成形品から3500トン成形機による大型製対応 ※成形と二次加工を同期化させた生産システムを構築し、高品質製品から量産製品まで生産。 ■配属組織 技術部は約50名で3班構成で数十名単位で業務を行いチームでシフト交代勤務をしております。※平均年齢35才 ■働く環境 ・プラスチックを溶かす環境なので常時ヒーターが入っている為、空調管理はできませんが気温は外気と同じです。 ・夏場はスポットクーラーや冬場はヒーターを設置しております。 ・社内の設備においては、休憩室があり、日中勤務は仕出し弁当有り（安く注文可）、個人ロッカーもございます。 ■当社の魅力 (1)長期就業できる環境 手当が豊富・退職金制度が有る等、福利厚生も充実しています。 平均勤続年数も14.4年と長く働ける環境であり、働きやすい環境です。 (2)創業以来80余年/スタンダード上場 同社は1940年、プラスチック産業の黎明期にスタートした草分け的存在で、日本を代表する成形加工総合メーカーを目指して着実な歩みを続け、現在では日本に5つ、海外に3つの生産拠点を有しています。 今後ＥＶやＰＨＶの普及が見込まれる中で、同社のプラスチック部品は更なる需要が見込まれています。更なる安定した経営基盤を築くためにも、自動車部品以外の家電・ＯＡ機器部品や同社オリジナル製品の拡販にも力を入れています。幅広い分野の大手企業との取引実績があり、皆様の生活に身近な製品を世の中に送り出している為、安定性が高く、着実に売上を伸ばしてます。自動車以外にも家電・電気業界と幅広く取引を行っております。過去最高益を達成しており業績拡張中です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業以来80余年、プラスチック業界のパイオニア企業／トヨタ自動車東日本株式会社や株式会社SUBARU等、大手自動車メーカーとの取引多数／手当が豊富で福利厚生が充実〜 変更の範囲：無 ■採用背景 当社は、プラスチック製品の製造販売及びプラスチック金型の設計製作を行っている成形加工メーカーです。 安定した経営基盤を築くためにも、自動車部品以外の家電・ＯＡ機器部品や同社オリジナル製品の拡販にも力を入れています。幅広い分野の大手企業との取引実績があり、皆様の生活に身近な製品を世の中に送り出している為、安定性が高く、着実に売上を伸ばし過去最高益を達成しており業績拡張中です。 ■業務内容 同社の取り扱う製品の生産計画に沿って成型機の設定を行い量産体制を整える業務がメインとなります。 当社の優れた成形技術が、製品設計のフレキシビリティを高め、光沢生地部品の成形技術を活かし、顧客のニーズに的確に応えする重要なポジションです。 ＜未経験の方でも安心の環境＞ ・入社後は、マニュアルが有りボタンを押すだけで成型加工ができる単純作業からお任せ予定です。品質の部分はマニュアルを用意しておりますのでご安心ください。 将来的に、プラスチック成型機械の設定・樹脂を溶かす温度の微調整は経験が必要になってくるので難易度が高い業務ではございますが日々の業務でスキルが培ってまいります。 ■働く環境 ・プラスチックを溶かす環境なので常時ヒーターが入っている為、空調管理はできませんが気温は外気と同じです。 ・夏場はスポットクーラーや冬場はヒーターを設置しております。 ・社内の設備においては、休憩室があり、日中勤務は仕出し弁当有り（安く注文可）、個人ロッカーもございます。 ■組織構成 技術部は約50名の組織で、平均年齢35才です。 3班構成で数十名単位で業務を行いチームでシフト交代勤務をしております。 ■当社の魅力 (1)就業環境： 手当が豊富・退職金制度が有る等、福利厚生も充実しています。平均勤続年数も14.4年と長く働ける環境であり、働きやすい環境です。 (2)充実した資格支援取得制度 基本的には会社負担で資格取得が可能です。 例：プラスチック成型の資格：業務上活用する資格は資格手当有り クレーン資格／フォークリフト資格など 変更の範囲：会社の定める業務

【業界未経験歓迎／身近な食品容器を製造する創業50年以上の安定企業／業界シェアトップクラス／残業15h程度】 ◆概要：食品メーカー向けに特注品の食品容器を製造・販売する同社にて製造機械やユーティリティ設備の保全業務をご担当いただきます。 ◆詳細：工場内の各種機械、電気・空気等ユーティリティ設備全般の保全、装置導入時の仕様決定〜立ち上げなどを行います。 ◆保全対象になる製造機器の主な役割 　◇シート押出し：食品容器を成形する材料となるシートを押し出し機で作る工程です。 　◇成形：真空成形および射出成形という手法でシートからカップを成形します。 　◇印刷：成形されたカップ表面に印刷機によって、側面に商品名や成分などを印刷。 ◆働き方：月残業15h程度になります。残業の徹底管理をしており、増加傾向の社員がいた場合、考慮した業務割振りをするよう部長へ通知、課長へ指示出し等を行ってます。 ◆工場環境：食品容器の製造現場の為、徹底した衛生管理をしております。また、5つの生産工場の内2つは築数年の新設工場のため、比較的綺麗な設備になっております。 ◆フォロー体制：上長との目標設定、中間レビュー、評価面談を実施しており、自身の目指したいキャリア相談や目標設定などが出来る場を設けております。 ◆当社の特徴： ・身近にあるカップ麺やヨーグルトなどの食品容器をオーダーメイドで製造・販売している食品容器のコンシェルジュです。 ・多数の大手食品メーカーと長年にわたる取引実績があります。価格競争ではなく、顧客の要望に合った製品をご提案することで信頼を築いています。 またオーダーメイドの食品容器業界でトップクラスのシェアを誇ります。 ・大手食品メーカー向けに特注品の容器を製造・販売する同社ですが、パッケージのデザイン性のみでなく、内容物の品質に直結する製品であるため、「食文化を支える」重要な役割を担っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【1940年創業・プラスチック業界のパイオニア企業／多種多様なオリジナル商品を取り扱う企業／平均勤続年数14.4年／退職金制度あり／中途入社社員多数／マイカー通勤可】 変更の範囲：無 ■業務概要： 当社の設計技術である、プラスチック製品の設計をご担当いただきます。 営業担当が顧客から回収したニーズをCADを使用して設計していただきます。当社は製品設計だけでなく金型設計もしていますので、金型設計の担当者と調整しながら製品設計を行っていただきます。 ■配属組織： 技術部は約50名の組織で、平均年齢35才です。 ■就業環境： 残業30時間程度でワークライフバランスが保てる環境です。また手当が豊富・退職金制度が有る等、福利厚生も充実しています。平均勤続年数も14.4年と長く働ける環境であり、働きやすい環境です。 ■当社について： 当社はプラスチックの成形加工メーカーです。1940年、プラスチック産業の黎明期にスタートした草分け的存在で、日本を代表する成形加工総合メーカーを目指して着実な歩みを続け、現在では日本に6つ、海外に2つの生産拠点を有しています。今後もさらに数多くのお客様のご要望に応える為、中途採用を行っております。 ■当社の特徴： （1）自動車メーカーの1次サプライヤー SUBARUやトヨタのエンジン樹脂やバンパーの生産をしております。 今後ＥＶやＰＨＶの普及が見込まれる中で、当社のプラスチック部品は更なる需要が見込まれています。 （2）幅広い業界との取引実績 安定した経営基盤を築くためにも、自動車部品以外の家電・OZ機器部品や自社のオリジナル製品の拡販にも力を入れています。幅広い分野の大手企業との取引実績があり、皆様の生活に身近な製品を世の中に送り出している為、安定性が高く、着実に売上を伸ばしております。 今後EVやPHVの普及が見込まれる中で、プラスチック部品は更なる需要が見込まれています。様々な事業へ拡販し取引を行っている事で過去最高益を達成しており業績拡張中です。 変更の範囲：会社の定める業務

【セラミック電子材料で世界シェアNo.1／平均年収853万円／賞与支給ランキング(日経新聞社)TOP10入り常連／営業利益率30%以上・無借金経営の安定企業】 ■仕事内容： ・3D／2DのCAD図面作成（加工図、金型図） ・NC加工作業（NC旋盤、マシニングセンタ） 【担当製品】 通信インフラ向け部品、宇宙航空機向け部品、自動車向け部品 ■仕事の面白さ・魅力ポイント： 製品設計から完成品まで携わることができるやりがいのある業務です。 CAD設計から加工についての技術を活かせます。 ■採用背景： 近年、電気自動車化の潮流や自動運転などの次世代通信需要の高まりの中で当社へお声掛けを多くいただいております。今回より多くのお客様のご期待に応えるための増員での募集となります。 ■入社後のキャリアパス：将来的に以下いずれの選択肢もあります。 ・エキスパート（高い専門性を軸として業務を遂行、部門の技術力強化や問題解決に注力） ・マネジメント（プロジェクトや組織の運営、管理に注力） ※志向や適性に応じて、部内外へのローテーションを含めたキャリアデザインを支援します。 ■MARUWAの魅力: ◇技術力 素材の開発から製造までを一貫して行っており、他社にはない高い技術力が強みです。 MARUWAのセラミックス部品は他社製品よりも高い熱耐性を持っており、次世代通信‘5G’‘6G’、EV（電気自動車）、半導体など次世代を担う多くの業界に重宝されています。また難易度の高いオーダーにも応えられる技術力から、利益率は30%超えと高い利益率を誇っています。 ◇働き方 年間休日120日（＋有給消化日5日）／コアタイム無しのフレックス勤務（フリータイム制）／ゼロ残業方針／有給休暇取得奨励日の設定／プレミアムフライデー等 ◇社員を大切にする風土 快適なオフィス環境：開放的なフリースペース／ビュッフェスタイルのカフェ／個別ブースの設置／フリーアドレス制導入／先進的なリモートシステムを採用した会議室等 ※工場や社員寮などのデザインにも注力し、数々の建築賞や照明普及賞なども受賞しています。 社員への賞与還元：賞与支給ランキング(日経新聞社)…2022年夏7位 → 2022年冬6位 → 2023年夏5位 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆オリジナルブランド多数・身近な製品に携われる／創業30年以上の樹脂製品メーカーで某大手化学メーカーの委託業務も◎／年間休日110日／育休取得実績あり◎◆◇ ■業務内容： 当社工場内の射出成形機を操作し、プラスチック製品の製造をお任せします。 入社後1ヶ月程度で商品知識を学んでいただき、組み立て業務をお任せします。 ■業務詳細： ・射出成形機の条件設定、修正、金型交換 ・材料の管理、供給 ・金型のメンテナンス　等 ※1か月程度商品知識を学んでいただき、組み立て業務をしていただきます。 ■組織構成： 10人弱の組織となっており、20代〜60代まで幅広い年代の方がご活躍されております。 ■商品例： クーラーボックス、衣類収納ケース、レターケース　等 ■働く環境： ◇充実の福利厚生 正社員・社会保険完備・昇給・ボーナスあり！遠方からの応募も安心の社宅アパート・家賃補助あり。 ◇腰を据えて働ける環境 ◆入社後3年後の定着率は85％と長く働いている社員も多い会社です。 ◆育休取得率90％以上で、ライフステージに合わせて働けます。 ◆制服貸与（ジャケット、ポロシャツ、帽子等） ◆業務に応じて保護具貸与（ヘルメット、安全靴等） ◆介護休業取得実績あり ◆給食（仕出し弁当）あり ■給与改定について： 2024年11月以降、給与改定があります。 ◇基本給　175,000円〜255,000円※皆勤手当は廃止 ◇諸手当 ・製造手当／20,000円　 ・夜勤手当を廃止し、22時〜翌5時に勤務する人を優遇する目的で給与改定（22時〜翌5時に勤務した時間×深夜割増40％で計算） 深夜割増は、最大55,000円程度の見込みです。 ■当社の魅力： (1)安定したビジネスモデル：オリジナルブランドだけでなく、某小売業のOEMに対応したり、某大手化学メーカーの委託業務も行っています。オリジナルブランドでは、収納ケースやアウトドア用品だけでなく園芸用の商品も増加しています。また、ネット事業も始めており、様々な分野での拡大を目指しています。 (2)今後の戦略：プラスチック事業を母体とし、様々な事業への展開を目指しています。（カフェ・食品事業、スポーツ事業、ネット販売事業等） 変更の範囲：会社の定める業務

【売上高1兆7千億円、グループ社員数7万人以上／水まわり住環境市場グローバルNo.1〜／福利厚生・休暇制度充実！】 ■業務内容： 今後ますますニーズが増す樹脂製品に対し、技術革新を実施し、世界拠点で安く効率的に供給できる体制を構築することがミッションとなります。 ・樹脂押出金型設計に関する改善業務 ・樹脂原料or設備に関する改善業務 ・樹脂部門の原価低減の推進 ・新技術開発、既存技術展開並びに人材育成 ・新商品発売に伴うタイムリーな樹脂形成、製品の準備 ※テーマの規模感にもよりますが、1担当あたり5テーマ程を受け持ちます。 ★業務の進め方について： （1） 企画をする：リモート （2） 上長に（1）の承認をもらう：リモート （3） 必要な準備をする：リモート （4） 施策・実験：ラボor 工場 （5） （4）で予定通りのものができたら関係部署を集めて社内申請：リモート （6） 計画通り量産できるまで立ち合い：生産拠点（工場） ※基本実験室や工場でしか出来ないもの以外は、リモートでの勤務となります。工場は千葉県野田市になり、（4）（6）のフェーズでこちらに出社します。 ■働く環境： ・生産本部 樹脂技術部は15名で構成されております。 ・20代〜50代まで幅広く在籍しており、フラットで風通しのよい雰囲気です。 ・（業務状況に拠るが）平均残業は15h程度であり、リモートメインの勤務です。 ■同社の特徴： TOSTEM、INAX、新日軽、東洋エクステリア、サンウエーブ工業など、国内の主力住設企業が統合してできた、国内最大の総合住生活関連企業です。売上高は1兆6,000億円、従業員数は約1万6,000名を誇ります。グローバルで見ても、2009年にはアメリカンスタンダード、2015年にはグローエをグループに迎え、アジア、北米、欧州という3つの主要な地域で確固たる地位を獲得するに至っています。 ■LIXILのマーケットシェア： 【グローバルNo.1】水まわり製品、水栓金具、カーテンウォール【北米No.1】衛生陶器 【日本No.1】住宅窓サッシ、システムキッチン、玄関ドア、ユニットバス、エクステリア 変更の範囲：会社の定める業務

【大手企業と取引あり・板金メーカー／ワークライフバランス整う／寮あり・転勤なし／年間休日121日・土日休み／業界経験不問／OJTや幅広い実務でスキルの幅を広げる】 ■業務概要： プレス金型設計のポジションをご担当いただきます。新しく設備を導入したことによる技術者の増員のために募集する運びとなりました。 ■組織構成： 40代・30代の方で2名です。 ■業務詳細： ・CADソフト（AutoCAD、3D CADなど）を使用して、板金加工製品の設計図面を作成 ・製品の出荷前の最終検査 ・製品の設計変更や修正対応 ・製造部門との連携による図面の確認・調整 ■魅力： ・自動車部品・製パン用食型の2つの業界で事業推進することで安定した経営基盤を持っています。パン事業は国内シェアトップクラス、自動車部品でも30億円以上の売り上げを誇る優良企業です。 ・県内トップクラスと謳われる程の生産設備体制を持ち、最新に技術に携われます。 ・年間休日121日に加えて夜勤や転勤は一切ございません。社宅もあり川口で腰を据えて働きたい方におすすめです。 ・残業は10〜20時間程度で働きやすい環境が整っております。 ■当社について： 当社は工場用大型暖房機の製造からスタートし、現在では製パン焼型シェアにおいて9割以上の圧倒的な占有率を誇るニッチトップメーカーとなっております。現在では自動車部品業界・板金業界・燃焼器業界にまで手を広げ、各方面からの受注を獲得している年商50億規模のメーカーとなり、設備に特徴があります。その設備とはマシニングセンター・ワイヤーカットなど金型設備などをはじめ、タレットパンチャーレーザー複合機・板金設備など1,000トンプレスを筆頭とするプレス設備、ロボット溶接からハンド溶接に至る組立設備、試作から金型・量産に結び付ける設備などになります。全製品について開発〜設計〜金型製作〜製造〜検査〜運送まで、一貫体制となっています。 変更の範囲：無

東証プライム・連結社員数5万人以上／水まわり住環境市場グローバルNo.1〜／福利厚生・休暇制度充実！】 ■業務内容： 住宅建材の中でも、特に機能性部品を内製するマザー工場である「岩井工場」、新規製品を開発している千葉の野田にある製品開発部門。その両方を射出成型技術で支える業務となります。関係する部署が多い為、在宅と出社のハイブリット型での勤務となります。 ＜詳細＞ ・製品開発、設計段階で開発図面のチェック、射出成型製造の見地から設計、製造に関しての提案 ・製造段階では効率的な金型構想、金型メーカーとの最終型仕様の合意。生産時においての高効率な生産準備への支援、進捗管理 ・素材、製造機器、製造条件、ライン検討など製造全般に生産工場を支える ・担当製品は機能性部品とそれを構成する子部品（例えば窓のサッシ錠や、特殊窓のロック・開閉機構。IoT商材に関わるセンサー系部品・検査機器の構想検討を担当） ■組織構成： 現在私たちの部署の設立は2016年。デバイス事業部の一員として、変革のエンジンとなって活躍していただける人材を募集しています。ここでいう変革とは、徐々に進めていく改善のことではありません。大規模な変革を成し遂げるために私たちが取り組む業務は、拠点を部品事業の真のマザー工場にすべく、利益拡大・自走力定着・技術の蓄積など、多岐にわたります。これらはすべて、LIXIL全体をさらにスマートで、データドリブンかつアジャイルで効率的な組織へと変えるために欠かせない業務となります。 ■同社の特徴： TOSTEM、INAX、新日軽、東洋エクステリア、サンウエーブ工業など、国内の主力住設企業が統合してできた、国内最大の総合住生活関連企業です。グローバルで見ても、2009年にはアメリカンスタンダード、2015年にはグローエをグループに迎え、アジア、北米、欧州という3つの主要な地域で確固たる地位を獲得するに至っています。 ■LIXILのマーケットシェア： 【グローバルNo.1】水まわり製品、水栓金具、カーテンウォール【北米No.1】衛生陶器 【日本No.1】住宅窓サッシ、システムキッチン、玄関ドア、ユニットバス、エクステリア

〜身の回りで使っている製品の金型の組立・成形／年休122日（土日祝）・残業10時間程度／車やバイク通勤可・駐車場無料／再雇用制度ありで長期就業も叶います◎〜 プラスチック製品向け射出成形用金型の設計、製造を行っている当社にて、金型の設計業務をお任せします。 ■業務内容： 当社が扱う化粧品、食品、洗剤、文具、医療品、日用雑貨など、多品種にわたる金型の設計をお任せいたします。 基本的には1名につき1案件をお任せいたします。設計の納期は1〜2週間のものが多く、組立・成形をおこないお客様先に納品するまでで約2か月程度のスケジュールで動くことが多いです。 ■入社後の研修： 入社後は既存社員の補助業務から始めていただき、慣れてきたら設計のメイン担当となっていただくことを期待しています。 ■組織構成： 所属部署は、設計課：6名（男性：50代3名　40代2名　30代1名）となっており、若手からベテランスタッフまで在籍しています。その他の部署、加工：7名、旋盤：2名、営業：1名、管理：4名の10代〜70代の幅広い年代層がチームワーク良く活躍しています。 ■就業環境： ・誰もが知っているチューブタイプの食品のキャップ、化粧品のキャップなど、身近なものを設計するのでやりがいを感じていただけます。 ・有給が「15分単位」で取得できますので、ご予定に合わせて柔軟に出勤いただけます。 ・住宅手当や物価手当（お昼代）の補助もあり、従業員に還元できるよう努めています。 ・70代の社員もおり、再雇用制度も充実しているため、長期的に就業いただくことができます。セカンドキャリアを考えられている方も歓迎です。 ・休憩は午前、お昼、午後の3回ございます。（10:00-10:10／12:00-12:45／15:00-15:10）メリハリをつけて働ける環境です。 ■採用背景： ご依頼いただく案件の増加により1名以上の採用を検討しています。 ■魅力： ・当社の金型製造の技術やノウハウを継承すべく2020年M&Aにより（株）サカイヤの100％子会社となり、安定した事業基盤を築き高い利益率を維持しています。 ・福利厚生面や人事評価制度、職場環境などの整備に取組んでいます。 ・新工場が完成し労働環境も良化、更なる事業規模の拡大を目指している企業です◎ 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： 同社は、高級化粧品容器のトップメーカーとして、更なる技術革新と高付加価値商品の提供を目指しています。 そのため、射出成型の経験を持つ技術者を募集しています。 SDGs関連の新素材活用や、東南アジア・アフリカ市場への進出を視野に入れた取り組みも進めています。 ■職務概要/職務の特徴： ご入社後は、化粧品コンパクト等の高級プラスチック製品の射出成型・金型の玉成を担当していただきます。 新規製品には金型試作成形や試作・条件出し、既存製品に関しては金型修正手配も一部お任せします。 金型設計自体は外注ですが、製品の仕上がりに大きく関わる重要なポジションです。 ■業務概要： 同社は、化粧品容器のデザイン・加工技術の開発・生産・販売を行っており、国内外の一流化粧品メーカーから高い評価を得ています。 今回の募集では、高級プラスチック製品の射出成型・金型の玉成を担当していただきます。 射出成型の経験を活かし、技術力を高める環境で働くことができます。 ■職務詳細： 化粧品コンパクト等の高級プラスチック製品の射出成型・金型の玉成 新規製品の金型試作成形や試作・条件出し 既存製品の金型修正手配 製品の品質管理および改善提案 ■組織体制： 技術本部金型部金型グループには、10名のメンバーが在籍しています。 （男性8名、女性2名） チームワークを大切にしながら、各メンバーが協力して業務を進めています。 困難な局面においても、粘り強く取り組む姿勢が求められます。 ■企業の特徴／魅力： 同社は、化粧品容器のデザイン・加工技術において世界トップクラスの技術力を誇ります。 独自の技術により、多くの特許を取得し、国内外の一流化粧品メーカーから高い評価を得ています。 安定した受注と業績の好調さから、長期的に安心して働ける環境が整っています。 また、研修や教育制度が充実しており、技術を高める機会が豊富です。 ご応募お待ちしております。 変更の範囲：本文参照

《国内最大手・グローバルでもトップクラスのウレタン生産シェア》《入社3年後定着率90％以上／平均勤続年数19年》 ●平均残業18.7時間/月。WLBを大切にしたい方におすすめ。 ●各種手当の充実（家族手当、生活加給、食事手当等） ●チャレンジを良しとする社風。積極的に新たな取り組みに挑戦できます。 ■業務内容： (1)製造現場に存在する様々な問題点を調査、分析 (2)最新あるいは分野や業界を超えて幅広い技術を調査 (3)(1)の問題点に対して、（2）の技術で解決できないかトライ＆エラーで確認 (4)(3)で確立した解決手法を製造現場へ投入 ■組織構成：合計9名 ■キャリアパス： ・最初は既存のテーマの補助から従事いただき、1年ほど経過あるいは適正に応じて主担当テーマを割り当てる予定です。 ・3〜5年目途で1人でも回せるようになり、段階を踏んで難易度や抽象度の高いテーマを担当いただきます。 ・以降はより複雑な問題に対し、部署連携して業務遂行や後進の指導し、統括係長や管理職または専門性を継続しエキスパートを目指して頂きたと考えています。 ■魅力ポイント： ・イノアックの非常に多岐に渡る製品全体に携わることが可能な為、様々な仕事に従事できます。 ・前例のない新しいことに取り組む為、自分で検討、立案して独自の技術や設備、システムを作ることができます。 ・思い描いた通りに製品が出来たときや、機械が動いたときは充実感があり、やりがいを感じることができます。 ・生産ラインに導入したときは大きな達成感が得られます。 ■働き方： 月の残業は平均18.7時間、平均有給取得日数12.2日、平均勤続年数19年、諸手当・諸制度・研修・福利厚生は充実しており、仕事とプライベートの両立ができる環境です。 ■社風： 20代30代の若手社員はもちろん、40代50代のベテラン、さらには役職者までもがモノづくりの最前線に立って現役で活躍しています。何よりも、一人ひとりの主体性やチャレンジスピリットを大切にし、入社後間もない段階から幅広い職域・業務をどんどん任せていく風土です。社員ひとりひとりが自らの手で、「世界初」を切り拓いていくやりがいを感じています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム市場ミネベアミツミグループ／世界シェアNo.1製品多数/「相合」精密部品メーカー〜 ◆職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 プラスティック成形品の生産にあたり下記業務をご担当頂きます。 主には作業者として射出成形業務をお任せいたします。 その他、適性や希望などに応じて業務をアサインして参ります。 一人ですべてを行うわけではなく、組織内で分担するため過度な残業などは起こらない環境となっております。 ■業務例： ・金型交換 ・材料交換 ・生産準備 ・成形機の生産性確認、改善 ・品質の監視 ・マシン異動の修復 ・生産管理 ・製造工程での改善業務 ・海外拠点への技術指導 ■同社について: メカニカル機構から電子技術、そしてソフトウェアまで、システムを開発設計から生産までを一貫して手掛けています。製品群はキーレスエントリーシステム、オートヒーターコントロール、電子制御ステアリング等。こうした総合力が発揮できるのは、各分野におけるノウハウの蓄積、幅広い技術力があるためで、車に関するあらゆるニーズに応えられるポテンシャルを有しております。 【ユーシンについて】 株式会社ユーシンは、1926年創業、世界13か国 20拠点を有するグローバル企業です。 自動車部門、産業機械部門、住宅機器部門を3本の柱として事業を展開しており、キーセットやドアハンドルはグローバルで高いシェアを獲得。 ◆同社の特徴・魅力：〜世界最強の「相合」精密部品メーカーへ〜 ＜総合精密部品メーカーとしての技術力＞同社グループは、単なる「総合」ではなく、「相い合わせる」ことを重視し、自社保有技術を融合・活用して製品を新たに創出・進化させています。2017年にミツミ電機と、2019年にユーシンと経営統合し自律成長とM&Aの両輪で成長を続けており、M&Aにより、ベアリングから、モーター、センサー、半導体、無線技術、アクセスメカニズムと、他に類をみない幅広い事業ポートフォリオを構築しています。 ＜海外（グローバル）展開＞同社グループは世界27ヶ国83製造拠点／80営業拠点を展開しています。グループ全体の売上高に占める海外売上高比率は約64%、海外生産比率は約93％です。意欲と能力次第で、海外で活躍するチャンスもあるフィールドです。 変更の範囲：会社の定める業務

【自動車LEDヘッドランプ用レンズ等の開発に携われます！／東証プライム上場のマクセル株式会社の100%出資の同社にて、自動車用プラスチックレンズの成形エンジニアポジションの募集／年間休日125日／福利厚生・教育制度充実◎】 当社はレンズ事業３０年を超える歴史を持ち最高品質のレンズを車載用ヘッドライト用としてお客様に供給し社会に貢献しております。 超精密金型技術と精密成形技術を駆使し結像系の小径レンズから照明系の大径厚肉レンズまで幅広いニーズに対応しております。 ■職務概要： 当社にて自動車用プラスチックレンズの射出成形技術業務をお任せいたします。 下記職務内容をご経験に合わせてメンバーで分担して行っています。 ■職務詳細： ・金型の段取り、トライ（条件出し）、測定データ確認。 ・樹脂成形の新製品・新技術の量産立上げサポート。 ・２Ｄ／３Ｄ ＣＡＤを使用した治工具設計業務。（取出治具、ゲートカット治具、梱包パック、測定治具など） ・射出成形した製品の評価結果纏め及び顧客説明。 ・成形問題を改善する金型改造提案及び顧客と限度見本交渉。 ■組織構成： 設計課は現在28名(勤務地内訳：岐阜事業所17名、宮城事業所11名)が所属しております。 ※岐阜事業所では自動車用照明光学部品の金型製作・各種非球面・自由曲面レンズ・ミラーの金型製作と150〜350tonクラスの非球面レンズ・厚肉レンズ成形などを行っております。 ■最新鋭の金型設備 多種多様な加工方法を駆使し非球面から自由曲面まであらゆるレンズ、ミラーに対応した金型製作を行っています。特に形状補正技術は自由曲面にも対応しておりこれら技術を駆使した金型を用いることで、量産成形では多数個取り、ハイサイクルでありながら品質と生産能力の両立を実現し最高品質の製品をお客様にお届けいたします。 ■当社の特徴： ・超精密金型技術と精密成形技術を駆使し結像系の小径レンズから照明系の大径厚肉レンズまで幅広いニーズに対応しております。 ・マクセルグループ独自のアナログコア技術をベースにフロンティア精神を常に持ち続け、お客様と一体になった取り組みをおこなっております。 変更の範囲：会社の定める業務

≪≪定年65歳／残業月平均20時間程度／エンジニアの定着率90%以上／業界トップの案件数≫≫ 当社では、マネジメントではなく現場で開発に携わって頂く事で、長くエンジニアとしてのスキルを最大限活かして頂く事が可能です。 ◆職務概要： 朝霞市内の大手メーカー様にて、二輪車のエンジンおよび周辺部品の設計開発業務をお任せいたします。先端技術や安定した環境での業務を通じて、自身のスキルアップも実現頂けます。 年間休日も120日以上で、働きやすい環境も充実しております。 ◆職務詳細： ・二輪車の内外装部品設計／板金部品／樹脂部品の設計 ・エンジン等の各種部品の基本設計／詳細設計 ・各パーツのレイアウト検討／3DCADを用いたモデル作成 ※ご経験、お持ちのスキルに応じ、上記何れかまたは複数の業務をお任せ致します。 ◆働く環境/当社の特徴： ・全社月平均残業時間：20時間程度 ・年休：120日程度 ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ◆福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲：会社の定める業務