〜営業経験から販促企画へ挑戦！インパクトの大きな仕事をしませんか？エステ市場のインナーケアカテゴリシェアNo.1を目指す！／グローバルに事業展開する上場のファブレスメーカー〜 ■業務内容 「ReFa」でのインナーケア（美容ドリンク）事業において、エステ市場向けの営業企画・販促企画を担っていただくポジションです。市場での話題性と継続的な売上拡大を両立させるため、エステサロンへの販促提案や営業部門への商品の販売支援などを行います。 【具体的な仕事内容】 ・エステ市場の動向把握と販売戦略の立案 ・エステサロンに対する販促企画の提案・実行 ・営業部門への販売支援、勉強会実施などのサポート ・商品効果や販売施策の分析・検証、PDCAの実行 ・新商品の展開に向けた販促計画の企画立案 ・マーケットリサーチ 入社後はまず、商品知識や身体に関する基礎知識を習得。その後、現場でのOJT等で理解を深めながら、施策の立案・推進へと進んでいただきます。 その企画をPDCAでしっかりと回し、効果を高め続け、継続的な事業の発展に貢献していただきます。 ■ポジションの魅力 ・新しいブランド、カテゴリにて今までの経験ではない経験が得られ、さらに成長の機会がある ・ブランドの新領域におけるスタートアップフェーズに携われ、中心メンバーとして事業の成長を体感できる。 ・営業、商品企画、マーケティングなど、社内各部門と密に連携しながら多角的に事業に関与できる ■キャリアパス ゆくゆくは現場起点の意見を商品企画に活かし更なる事業成長につなげていただきたいと考えております。 3年後：エステ市場におけるインナーケア事業の責任者として、カテゴリシェアNo.1を牽引ください。 ■組織のミッション 大きな成長を遂げているReFaブランドでインナーケア（ドリンク）で、外面からでなく内面からの美容・健康のバリューを戦略的に構築し、お客様にお届けします。現状、ReFaブランドは機器を中心に高成長を続けていますが、今後はリピート商材がキーになってきます。 我々の事業は、お客様に効果を感じて頂き、飲み続けて頂くカテゴリです。お客様の満足を引き上げることが会社の安定した基盤にも繋がります。エステ市場のインナーケアカテゴリでシェアNo.1を目指します！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜品質にこだわるブランド共創型メーカー／化粧品・ヘアケア商品中心／マツモトキヨシ社のプライベートブランド商品／直行直帰OK／残業月20時間程／特別休暇10日＞ ■職務概要： 化粧品やヘアケア商品の営業に関する業務をお任せします。充実した福利厚生と働きやすい環境が魅力です。 ＜具体的な業務＞ ・得意先本部商談や卸業者への商品提案、導入 ・実績確認やアフターフォロー、戦略立案 ・店舗の売り場作りやイベント企画 （必要に応じ店舗巡回、全国出張の可能性あり） ・Excelを用いた数値資料作成、PPを用いたプレゼン資料作成 ■サポート体制： 最初に既存顧客のフォローから始めていただきます。少数精鋭のチームですが商品研修があります。慣れてきたら、ナショナルブランドの商材を10〜15社の量販店本部へ提案する業務をお任せします。全国を対象とした営業活動のため、全国各地への出張もあります。 ■組織： 責任者（40歳）含む3名 ※少数精鋭の体制で、30代〜40代の経験豊富なメンバー（化粧品業界出身等）が在籍 ※風通しが良く意見を自由に交換できる風通しの良い雰囲気が魅力です。 ■同社の強み ・思想・処方・香り・世界観まで一貫して設計するブランド共創型メーカー ・ファブレスでありながら自社ラボを持ち、研究開発とエビデンスを重視 ・広告会社ルーツを活かした、伝え方・ビジュアルへのこだわり ■同社の想い 当社は、本当に良い商品が日常の選択肢として多くの人にお届けできることを目指しています。 その実現のため、ドラッグストアや量販店といった売り場を主戦場にしながら、品質と価格の両立に真正面から向き合ってきました。 高品質だから高い、特別だから手が届かない——そういった従来のイメージを覆し、品質に妥協せず、無理なく手に取れる存在にすること。それが私たちが大切にしている考え方です。 また、前身が広告会社である私たちは、中身だけでなく「どう届け、どう感じてもらうか」も同じくらい大切にしています。だからこそ、処方や機能だけでなく、ビジュアルや世界観まで含めたブランドづくりにこだわり続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼大手化粧品会社と取引先多数のOEM・ODMメーカーである当社にて、生産技術をお任せします。主な役割は、製造（中身製造）や生産（充填包装）を行うにあたり、最適な生産プロセスを検討することです／ ■職務概要 当社宇都宮工場にて、製造・生産のプロセス改善やスケールアップなど効率化を向上させる為の技術検討を行っていただきます。 ■職務詳細 ▼プロセス改善 ・生産工程の現状を把握し、課題や改善点を特定する。 ・ 生産データの収集と解析を行い、問題の根本原因を特定する。 ▼改善策の立案 ・効率化や品質向上のための具体的な改善策を提案し、改善策を試験的に導入してその効果を検証する。 ▼標準化 ・成功した改善策を標準作業手順書（SOP）として文書化し、全体に展開する。 ▼継続的な改善活動 ・継続的に改善活動を行い、PDCAサイクル（Plan-Do-Check-Act）を回す。 ▼スケールアップ ・設備の増強 ∟生産量の増加に対応するための設備の増設や更新を行う。 ・プロセスの最適化 ∟大規模生産に適したプロセスへの変更や最適化を図る。 これらの業務を通じて、生産技術のプロセス改善とスケールアップは、生産効率の向上とコスト削減を実現し、競争力を高めることを目指します。 ■特徴： ・福利厚生が充実しています。 ・年間休日は120日、残業は月平均20時間と働きやすい環境を整えております。 ■当社の特徴： 多種多様な化粧品OEM／ODMの経験・実績があり、お客様のご要望を実現する企画提案から処方開発、製造、品質管理まで一貫対応が可能であることが当社の強みです。 【品質管理体制】化粧品の受注から納品まで一貫した品質管理システムを構築し、最高の品質をお届けします。最終製品が完成するまでの各生産プロセス（開発、生産、出荷）のみならず、出荷後の製品についてもレベルの高い品質管理を目指しています。 【生産体制】化粧品受託メーカーとして東西に3拠点4工場をもち、少量多品種・多目的生産から大量生産まで、お客様の多種多様なニーズにフレキシブルに対応できる生産設備を保有しています。 変更の範囲：会社の定める業務

★残業20h以下＆有給消化80%！残業を是としておらず、効率的な業務遂行が求められる環境で化粧品の企画営業として活躍することができます。 ★安定性◎創業75年の親会社×グループ年商45億円、需要増加による右肩上がりの業績、製造設備の拡張・増強も進めており、安定した経営基盤のもとで働くことができます。 ★キャリアアップ◎現役社員の意見を反映させた評価基準！入社2年目でリーダー登用や1年間で年収60万円（月5万円）アップなどの実績があり、努力がキャリアにも給与にも還元される環境です。 ■業務概要 国内に自社工場を持ち、Made in Japanの高品質な化粧品を展開する当社にて企画営業職を募集します。 化粧品の成分やパッケージの商材知識、化粧品GMP（製造管理および品質管理基準）など様々な知識を身に着け、リーダーとして活躍いただけることを期待しています。 ■業務内容 化粧品・医薬部外品の提案/企画営業をお任せします。 「しっとり」や「もう少し固く」など抽象的な依頼を具体化することも多く、ヒアリング・アウトプット能力が磨かれ、営業と企画の両方のスキルが身につきます。 ※商品の企画-納品までのサイクルは短くて半年〜長いものは年単位です。 □新規営業： コーポレートサイトへお問い合わせの企業を中心に新規開拓を行っていただきます。コンペもありますので積極的にチャレンジして受注を目指します。 □既存営業： 平均15-20社を担当いただきます。1社から複数の案件をいただくことも多々あります。信頼を深めることで商品づくりのパートナーとなり深耕営業のスキルを磨いてもらいます。 ■魅力 ・流行や需要に流動性があり、生活必需品であり消耗品である化粧品・医薬部外品の企画〜開発〜製造に携われる裁量権が大きい仕事です。 ・異業種からのブランド参入もあり、慣例に拘らずにアンテナを張れば新しい商品×販路を創出しやすいところも化粧品OEM業界の面白さです。 ■組織構成 東京営業所は営業2名、内勤2名の計4名で構成されています。 営業以外の各部署（開発・品管・製造など）は全て大阪を拠点としていますが、密に連携して業務を遂行する為、社員同士のコミュニケーションを取りやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【EC運営・SNS運用等幅広く業務に携われる／年間休日120日・残業20時間以内等働きやすい環境】 ■職務内容： 自社ECの運営管理をメインに、施策立案、モール（楽天・Amazon）運用、Web広告運用、SNS発信など幅広く担当。一部業務は代理店と連携し、ブランドの魅力を最大化させるポジションです。 メインは自社サイトの管理（メルマガ配信・キャンペーン更新・売上分析）です。ページ制作は外部へ委託するため、コンテンツ管理が中心となります。その他、代理店と連携して、広告運用やモール運営、SNSコンテンツ用の撮影や投稿コンテンツ作成、ライブコマースの運営も行います。少人数のチームで裁量が大きく、自分のアイデアが形になりやすい環境です。 ＜職務詳細＞ ・ECサイトの運営・管理 ・モール運用（楽天・Amazon） ・Web広告運用 ・SNS発信 ・商品やブランドの魅力を効果的に発信するプロモーション戦略の企画 ・代理店が作成した記事や動画（リール）の確認やディレクション ・広告の効果分析、検証 ・広告代理店などの委託先とのお打ち合わせ 【現状のSNSアカウントについて】 インスタグラム→君島十和子（フォロワー約22万） YouTube→君島十和子チャンネル（登録者約８万） ■同社の魅力： （1）元女優が手掛けるスキンケアブランド ・同社は元女優である、君島十和子氏が手掛けるスキンケアブランド「FELICE TOWAKO COSME」を扱う化粧品メーカーです。君島氏は美のカリスマと称されており、主に30代〜50代の女性を中心に支持されております。 ・FTCリセットファイバーは、2年連続で「モンドセレクション2024」の金賞受賞しており、売り上げも堅調に推移させております。 （2）働きやすい環境／残業平均15Ｈ ・実働7.5Ｈ、年間休日120日以上と就労バランス良好な環境です。 ・ほぼ女性社員で構成されており、君島氏自身も2児の母であるため、育休・産休から復帰して働く社員や、女性管理職も多数在籍する等、既婚者や子育て中の方が働きやすい環境が整っています。 ・中途社員比率が高く、様々なバックグラウンドへの理解がある、馴染みやすい環境であることも大きな特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆「同社の良さを広めるためには」そういった考えのもと、販促企画立案や制作に携わっていただきます。 主力商品である洗顔石鹸・ミスト化粧水・美容液クリームを中心にスキンケアに対する意識が高い方々に 魅力を伝えていただくお仕事です。新規顧客獲得からリピート客育成までスキルを身につけることが出来ます。 【業務詳細】：・テレビ、雑誌、新聞などのプロモーションの企画…TV収録や雑誌での写真撮影に同行することもあります！ ・カタログ、DMなどの顧客分析…お客様の年代やリピート率などを分析し、企画立案活かします！ ・会議誌の制作(3ヵ月に1回発行)…デザインやライティングに挑戦することができます！ ※直近、雑誌や新聞よりもテレビを用いたプロモーション業務が中心となっております。 【魅力】：未経験からマーケティングをはじめとした幅広い業務にチャレンジできます。 自分の企画で効果が表れたときのやりがいはとても大きなものです。 また、自身でできる業務の幅は非常に多様であり、Webでの販促予算内で様々な取り組みに挑戦することができます。 オリジナルノベルティの企画、制作も担当いただけます！ 【研修】：入社後はオリエンテーションと先輩社員によるOJTで基本的なお仕事を覚えることからスタートします。 Photoshopを使って簡単な画像を作成したり、公式LINEの文章を考えたりなど、個々のスキルに合わせて立ち上がりを手厚く サポートいたします。将来的にデザインやライティングスキルの向上により、さらにクリエイティブなお仕事にも挑戦できます！

excel等を活用し、バックオフィス業務(受発注処理・請求処理・在庫管理業務など)を通じたサポートを行うことにより、 営業部門が営業活動に専念できる環境を構築します。 【具体的には】 ・受注処理業務 ・発注処理業務 ・請求書処理業務 ・在庫管理業務 ・債権管理業務

【職務詳細】：輸入化粧品ブランドの販促企画 協力会社(デザイン会社、印刷メーカー等)との打ち合わせから 納期管理まで全体的なディレクションをご担当いただきます。 1～3 ブランドの担当を想定しており、コンセプト立案～販促企画まで行います。 担当した商品が売り場に並んでいることにやりがいを感 じることができます。 【業務の流れ】 ①市場調査やトレンド分析:トレンド調査や販促制作にあたってヒントになるような情報を収集します。 ②販促企画:コンセプト立案、差別化のポイントの見せ方、訴求内容を決定。直営店「アルジタル 表参道」などの店頭販促も提案・制作します。 ③商品パッケージ制作:輸入化粧品を国内販売用にパッケージからブランディング。コピーも単に日本語訳するのではなく、 ブランドコンセプトから日本人の感覚にあったコピーを練り上げたり、外部デザイナーと協働しながらデザインをつくります。 ④発売の手配:営業部門や社内デザインチームと連携を取りながら進行します。販売店様用の紹介資料の作成や、 社内外へのプレゼ ンテーションなど商品販売のための下準備を行います。 ※商品パッケージのデザインは外注となりますが、店頭向けの販促はデザインいただくこともあります。

毛穴撫子など数々のヒット商品を世の中に生み出している同社にて、 当社化粧品ブランドを海外へ展開するための店頭販促やイベント企画立案の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ◆海外向け店頭販促 ・市場調査やトレンド分析:海外営業と相談しながら市場をリサーチ。実際の売り場に同行することもあります。 ・販促企画:新製品を海外で発売するにあたっての店頭販促企画や売り場づくり。企画品やノベルティ制作などを行っていただきます。 ◆海外向けイベント企画立案 ・テーマの設定:海外向けのイベントを自由な発想で企画立案いただきます。協力会社(イベント会社、海外販売店)との 打ち合わせから完成まで全体的なディレクションをご担当いただきます。 ・制作&スケジュール管理:外部デザイナーと協働しながらデザインをつくりあげます。多くのブランドに携わることができ、 制作した販促が海外の売り場に並んでいることにやりがいを感じることができます。 ※ご自身でデザイン制作そのものを行うことはほぼありません。

展開市場である百貨店及びSC店、免税店、アウトレット店の売上金管理・在庫棚卸管理を中心に債権管理業務を行っていただきます。 営業本部内の管理部門となりますので、請求書の発行・支払処理等の業務も一部行っていただきます。 【具体的な業務内容】 (1)事業本部の月次締め処理 (2)売上金入金の回収消込 (3)店舗棚卸確認業務 (4)請求書発行・支払い依頼業務 (5)債権業務に関わる監査対応 【キャリアパス】 債権に関わる基本業務の経験を積まれた後は、債権に関する専門知識を習得いただき業務の担当店舗を持っていただきます。 また専門市場以外にも経理や販売知識の幅も広げていただき、新しい商流や高度なイレギュラー案件についても関係部署と連携し、 あらゆる視点で柔軟な対応ができるような人材を目指していただきたいと思います。

基幹システム（ERP）導入における上流工程、PMコンサル等パートナーとの折衝サポートをお願いします。 ※プロジェクト全体を統括するリーダーは別におり、リーダーと共に新規ERPの導入を行っていただきます。 導入予定のERP：SAP ※予定となりますので、開発環境等は別途決定します システム領域：販売管理、調達、会計（経理財務）を想定※会計領域は必須 【具体的な業務内容】 (1)プロジェクト実行計画の策定支援 (2)既存RFP/RFIによる活用ソリューション及びパートナーの選定支援 (3)各部門との要件定義の推進 (4)パートナー(コンサルPMO、ベンダー)との折衝サポートと進行管理 (5)グループ会社（国内・海外）導入のロードマップ策定、導入推進支援 【はじめにお任せする業務】 ※経験により異なります※ ・ソリューションベンダーと一緒にユーザー部門の要件の取りまとめ ・プロジェクトの進捗管理・課題管理 ・ユーザー部門横断で発生する調整事項の調整 【得られる経験】 ・本体・国内グループ会社・海外グループ会社への導入経験 ・最新の導入方式であるFit to Standard方式の経験 ・業務変革（チェンジマネジメント）の経験 【得られるスキル】 ・大規模プロジェクトの運営スキル ・マネジメント層へのレポーティングスキル ・業務変革（チェンジマネジメント）スキル

情報システム部ITインフラ・デジタル推進課のメンバーとしてサーバ・WAN関連を中心としたインフラ構築、運用管理、 セキュリティ強化に向けたシステム導入、仕組みの構築に向け、グループ各社と連携してPJの推進をお願いします。 【具体的な業務内容】 (1)グループ各社との要件定義の推進 (2)各種プロジェクトへメンバーとして参画し、タスク実行およびベンダーとの折衝 (3)セキュリティインシデント防止に向けた情報収集や対策検討、および各種セキュリティツールの運用・保守 (4)CSRITとしてインシデント発生時のシステム停止、復旧対応、原因究明、再発防止 【ポジションの魅力】 ・クラウド、セキュリティ等幅広い技術分野に携わることができる ・これから検討を進めるテーマも多いため、会社全体におけるITインフラの将来像を描き、実行まで経験できる ・事業に近いところで伴走できるため、ユーザーの反応も見えやすくスピード感がある ■やりがい： ・成長企業のシステム構築案件、大型リプレイスに初期段階から参画可能です。 ・先端技術（生成AI、IOT）、デジタル推進に関連する業務が継続発生の見込みで、スキルアップが実現できます。 ・次世代のリーダー候補として責任感とやりがいを感じられるポジションです。 ・ネットワークやサーバー、データベース、クラウドなど幅広い知識が身に付きます。

情報システム部システム開発課のメンバーとしてPGM言語、各種ツールを使った開発、改善。 新規案件のプロジェクトのリーダーとして各部門と協力してPJを推進をお願いします。 現在は業務システム（社内向けのシステム）の開発、改善がメインですが、将来的には各ブランドと連携しながら、 顧客向けシステム（社外向け）の開発等にも幅を広げる想定でございます。 【具体的な業務内容】 (1)各部門との要件定義の推進 (2)パートナーとの折衝サポートと進行管理 (3)PGM言語を使った開発 (4)RPAツール等を使った各種改善 (5)ERP等の大型プロジェクトのメンバーとしての参画

成長と変化を続けるMTGにおいて、関連部署と積極的に関わりながらPSI（生産・販売・在庫）管理を行っていただきます。 全社PSI業務の安定稼働を目指し、積極的に改善業務にも取り組める体制構築のための増員募集となります。 【具体的な業務内容】 入社後は、先輩社員がOJTでサポートをしますので未経験からのスタートでもチャレンジが可能です。 まずは基本業務から始め、慣れてきたら幅広い業務をお任せいたします。 （1）事業別PSI情報のとりまとめ （2）在庫計画シミュレーションと在庫分析 （3）適正在庫に向けた全社施策の立案・実行 （4）経営会議資料の作成 （5）在庫会議（発注決定会議）の運営 ■当ポジションのやりがいビジョン： 「モノ」の観点で会社経営の中心的役割を担う部署となります。 そのため、PSI（生産、販売、在庫）管理を通して事業全体の幅広い業務知識の取得や、会計の知識の取得ができるポジションとなります。 業務内容としては関連部署の幅が広く、色々なバックグランドのある方々とコミュニケーションを取りながら業務を進めることが多いため 多くの人から学ぶことが出来ます。また我々の業務は業績や関係者に与える影響範囲が大きいため、大変なこともある反面、 大きな達成感を得られるポジションだと思います。 ■当ポジションにおける厳しさ： まだまだ仕組が整っていない部分もあるため、チャレンジの種がたくさんある反面、定例的な手作業が多く発生している部署です。 そのためある程度の作業をこなすことが求められます。 また関係部署間の中継役となることも多いため、学ぶ姿勢やコミュニケーション能力が求められる場面があります。

主に、下肢のトレーニングデバイスの新商品のファブレス開発のメンバーの一員として、 量産化に向け、関連部門（取説・梱包箱や生産技術部門など）と連携して商品を立上げて頂きます。 【具体的な業務内容】 ●仕様確定後 ・ＤＲ関連の資料の作成。／・評価試験の実施。／・発注、稟議などの付帯業務。 【ポジションの魅力】 ●市場を創造していくブランドのため商品企画開発から量産化まで、自分で携わることが出来ます。 ●チーム内・関連部門で役割分担を行いますが、電気・機構・ファームの社内エンジニアと協力して開発していきます。 また詳細設計は設計製造パートナーに依頼するため、企画から構想設計までの上流工程を担当できます。 ●完成し自分が担当した商品がCMなどメディアに露出した時の達成感が大きいポジションです。 【キャリアパス】 ・SIXPADブランドにおける開発テーマを推進するＰＪリーダーやグループリーダーとして活躍。 ・更に新規事業となる開発アイデア商品を開発した場合は、責任者としてチャレンジすることも可能です。

自社ブランド「FUJIMI」「GINZUBA」を展開／ポーラ・オルビスHDグループの安定基盤／長期的に働ける環境／ 「テクノロジー」と「クリエイティブ」の力を介したビューティプロダクトを提供する当社にて ダイレクトマーケティング及びブランド施策実行ををお任せします。 ■業務内容 ・新規ユーザーの獲得施策の立案および実行 ・デジタル広告の運用 ・インフルエンサーマーケティング等 ご経験やご志向に応じて、デジタルマーケティング以外の施策もお任せをします。 ■当社について： 当社は2021年4月にポーラ・オルビスホールディングスにグループ入りし、グループの育成ブランドとして、強固な経営基盤を構築しております。 上記踏まえ、資金調達がしやすいというメリットを活かし、新たなプロダクトの定期的なローンチを計画しており、 主軸となる「FUJIMI」以外のブランドも伸ばしていく方針です(3年で10-15個の新規プロダクトをリリース予定)。

自社ブランド「FUJIMI」「GINZUBA」を展開／ポーラ・オルビスHDグループの安定基盤／長期的に働ける環境／ 「テクノロジー」と「クリエイティブ」の力を介したビューティプロダクトを提供する当社にてCRM・ダイレクトマーケティングをお任せします。 ■業務内容 FUJIMIもしくはGINZUBAブランドの顧客体験構築に向けたCRM全般をご担当いただきます。 具体的には、CRM戦略に基づき下記業務を行っていただく想定です。 ・定期継続率向上 ・解約率改善 ・クロスセル率向上 ・顧客単価向上等 ご経験に応じてLINE/メール/同梱物制作ディレクションなど幅広く業務をお任せいたします。 ■当社について： 当社は2021年4月にポーラ・オルビスホールディングスにグループ入りし、グループの育成ブランドとして、強固な経営基盤を構築しております。 上記踏まえ、資金調達がしやすいというメリットを活かし、新たなプロダクトの定期的なローンチを計画しており、 主軸となる「FUJIMI」以外のブランドも伸ばしていく方針です(3年で10-15個の新規プロダクトをリリース予定)。

成長と変化を続けるMTGにおける経営企画職の募集となります。 本部署は2年前に新設され、CEO・CFOの経営参謀として、事務・財務の両面から持続的な企業価値最大化に向けて取り組みを行っております。 【具体的な業務内容】 入社後は、先輩社員がOJTでサポートをしますので未経験からのスタートでもチャレンジが可能です。 まずは基本業務から始め、慣れてきたら幅広い業務をお任せいたします。 （1）CEO、CFOの意思決定に対する提案 （2）中長期経営計画の数値計画作成 （3）会社全体の資金戦略の構築と実行 （4）事業別の投資対効果モニタリング （5）取締役会資料作成 【当ポジションの魅力、やりがい】 （1）MTG全社という広い目線で仕事をすることができる。 （2）成長企業のダイナミズムな経営判断に立ち会うことができる。 （3）経営陣と直接携わることが多く、ロジカルな判断やプレゼンテーション力を高めることができる。 【当ポジションの重要性】 各種投資判断をする際に、FP&A人材（財務計画・分析）として、損益計算書（PL）だけではなく、貸借対照表（BS／バランスシート）、キャッシュフロー(CF)の側面から総合的に提案を行います。提案の結果として、会社は正しい投資判断ができ、企業価値向上につながります。

【職務内容】：自社商品をLOFTやPLAZA、ハンズなどの小売店に向け営業していただきます。 既存100％深耕営業で、担当店舗(20～25)、問屋(2～3担当)を持ち、新商品やプロモーションも提案を行っていただきます。 【職務詳細】：・新商品の提案・店頭プロモーションの提案 ・イベントサポート・マーケットの情報収集など 商品力が自慢の同社。足繋ぐ店舗に通い、現場から拾った情報を日々、社内に発信します。 その情報が新しい企画や販促に生かされることがございます。 ◎地域、店舗、季節に応じた最適な販売戦略の企画から実行まで担当します。 ◎業務や会議に応じて出張が発生します。 ※異業界・異業種の社員も活躍しています。まずは、先輩同行や社内にて商品知識の勉強をします。