塗料業界トップクラスの関西ペイントグループ100%出資／フレックスタイム制／残業月平均10H以下／在宅勤務有り 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務概要： ・主に造船所や船舶を保有している会社に対し、船舶塗料の営業をお任せします。個人裁量の幅や自由度は高く、自分の行動が成果となったことを実感出来るやりがいのある仕事です。 ・訪問での営業活動がメインで、船の確認や顧客ニーズの調査・分析を行い、適切な商品・サービスの提案・アフターフォローを行います。 ■魅力： ◎競合他社が少ないので、いかにリピートして頂けるかがミッションです。 顧客と信頼を築き、寄り添った提案することが成果に繋がるため、介在価値を発揮頂けます。 ◎自社の塗料がどのように使われ、船がどのような状態であるかを実際に見ることが出来るので、自分の仕事に実感が持てます。 ◎お客様の船1つ1つを自身が担当するため、船の規模やその船が運ぶものによって与える経済の影響が、やりがいに繋がる仕事です。 ◎海運は国際情勢の影響を受けることもあり、それらがエネルギー資源、食糧やモノなど、自分たちの日常生活との繋がりを身近に感じられることは非常に面白い点です。 ■職務詳細： ・新規顧客には、新しく船をつくるスケジュールに合わせて訪問します。 ・既存顧客には、塗料の塗り替えの際、港に来るスケジュールに合わせて訪問し、継続的にご利用いただけるように営業活動します。 ・チームでの総合力で営業活動を行っているため、故障が起きた場合や新しいものを提案する際などは、専門的な意見を取り入れながら技術的な解決が出来ます。 ・訪問後は直行直帰が多いです。出張は月に1回1〜2日程度です。 ■研修・教育体制： 入社直後は、技術研修（2〜3週間程度）、現場研修（1〜2週間程度）がございます。 その後OJTを中心に、商品・流通やサービス、船舶業界等についての研修を行います。営業としての独り立ちは、概ね半年〜1年半ほど先となります。 他にも通信教育のメニューもございます。 直近では、前職が施工管理、建設・化粧品関連営業の方も入社されており、ご活躍しています。 ■キャリアパス： 5、6年を目途に主任級に上がられる方も多く、部下のマジメントにも挑戦出来るなど早期のキャリアアップが可能です。 変更の範囲：本文参照

【IoT化進む空調のソフトウェア研究開発／グローバルトップ空調メーカー／年収500万以上】 ■担当業務 ダイキン工業の空調機（業務用空調機、家庭用空調機器、暖房機器、空気清浄機、給湯器含む）または低温機器（海上コンテナ、低温倉庫冷凍機、ショーケースなど）をIoT技術を用いてコントロールするためのエッジソフトおよび通信ソフトの研究開発業務に携わっていただきます。 ＜詳細＞ 当社は既に機器単体を販売するだけでなく、機器をネットワーク化し、快適性を維持しながら消費電力消費量の抑制を実現するソリューションを世界の顧客に提供しています。今後、新たな付加価値を追加し現在のソリューションをさらに進化・拡張させていく為の先行技術開発を担う組込みソフトウェア技術者を募集いたします。 空調機器の通信技術開発やソフトウェア設計、クラウドに接続するエッジのソフトウェア開発などを担っていただきます。ダイキン工業の機器は全世界に販売され、地域ごとの特性やニーズに即した商品、サービスの提供が必要です。ご入社頂く方にはグローバル全体での最適化を睨みながら、ソフトウェアの設計資産の再利用やフレームワーク化の推進、社内外を含めた開発手法の高度化なども担当頂きます。 また、空調ソリューションの高度化・差異化において通信技術がますます重要となっております。空調機器は全世界に数千万台存在し、その台数が拡大していく当社機器とクラウドシステムをセキュア且つ低コストで接続する為の通信プロトコルや通信APIの選定・評価・実装を担っていただける人材を募集しています。 具体的にはお持ちの専門性に合わせて以下のようなミッションに携わって頂きます。 ・機器を束ねて監視制御を実行するエッジ・コントローラデバイス向けのソフト、および通信の研究開発。 ・機器のデータをオープンプロトコルに変換するGWデバイス向けのソフト、および通信の研究開発。 ・機器とクラウドの間での通信を実現するデバイス向けのソフト、および通信の研究開発。 ・機器周辺の環境データをセンシングし、集約するためのデバイス向けのソフト、および通信の研究開発。 ■使用ツール ・言語：C言語、JAVA、C++言語等（一例） ・OS：Linux、OSレス、Tron系 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 ダイキン工業のＤＸ推進に向けて、データ戦略の立案、データ活用テーマの企画・推進を担って頂きます。ダイキン工業では、空調を中心としたソリューション事業の拡大に向けて、データを核としたサービス創出、モノづくりを革新するデジタル工場化、デジタル技術活用による各種業務プロセスの刷新等を全社で進めており、それらを推進することがミッションとなります。 (【変更の範囲：会社の定める業務】) ■具体的な担当業務 当社サプライチェーンについて、担当部門を横断、あるいは巻き込みながら、サプライチェーン全体の観点にて業務改革の提案、推進を行っていただきます。なお、改革にあたってはデータサイエンスをはじめとしたデータ活用に関する技術知見を活かしながら、事業性を考慮したQCD要件を明確にし、仮説検証を繰り返しながら、関連部門と連携してテーマ/プロジェクトを推進頂きます。 ＜業務領域＞ （1）サプライチェーン刷新など部門横断となるプロジェクトを全体最適の視点から社会実装/事業化までを推進又はコーディネート（課題解決ではなく、データから筋道を立て、より大きなビジネス価値を創出） （2）各事業部門およびコーポレート部門の業務プロセスの刷新、企画業務の高度化を実現するデータ活用テーマの企画と推進（事業部や、コーポレートからのニーズを受けて課題設定から運用までを実施又支援） ＜業務フェーズ＞ （1）ＡＩを用いたＤＸの事業/技術戦略の企画立案 （2）事業部門あるいは事業部門間における業務課題抽出〜施策検討 （3）プロジェクトマネジメント、および複数プロジェクトの統合マネジメント実行支援 （4）社会実装に向けたPoC（実証実験）〜本格展開支援 （5）モデル開発やシステムインテグレーション ■仕事のやりがい ・当社では、空調事業を機器売りから、コトづくりに変えていこうとしています。重要となるＡＩ・ＩｏＴ技術を駆使し、会社の事業変革を先頭にたって推進することができます。 ・圧倒的に不足している情報系人材の強化を図るべく、２０１７年度より社内研修プログラムである「ダイキン情報技術大学」を設置し、継続してＡＩ・ＩｏＴ技術者を育成しています。とりわけ、新入社員向けには、２年間仕事をせずに、ＡＩ・ＩｏＴの研修のみを行うコースを設置し、１００人／年の受講生を選抜し実施しています。 変更の範囲：本文参照

■担当業務 ダイキングループのグローバルに広がる生産拠点のカーボンニュートラル（CN）を推進する責任者として採用を検討いたします。 カーボンニュートラル技術は、まだ確立されていない分野であり、世の中の有名なコンサルでも進めることが困難な領域です。 現場に入り込まなければ実態把握も、そこで働く人の心も動かせない領域です。 そのためダイキンではインハウスである施設部が現地の方々と現場に入り込んで、省エネやエネルギーの知見、ノウハウを伝えていき、一緒に考え、現地メンバーが自立してCNを進めていく体制作りまでをサポートしております。 各部門の現状を把握し、拠点メンバーと一緒になってCNを進めていきます。 また全社のCNの基準づくりも行っていきます。CN技術の標準化、CNロードマップつくり、などの全社で活用できるツールの整備も行います。 ■ポジション・立場 課長、メンバーが10名、それを束ねてCN推進を行う責任者候補としての採用です。 ■仕事のやりがい ダイキングループのCNを進める責任者で、国内外の色々な拠点でご自身のエンジニアスキルを十分に発揮ができます。 特にまだ技術自体がまだまだ発展途上の領域であり、ダイキンの強みであるヒートポンプ（HP）技術、空調技術を他部門の専門家に学びながら、ご自身のキャリアアップにもつながります。 この領域は、これから世界的に注目されるため、ダイキン拠点を回り、この領域のスキルを身に着け、自社だけでなく他社に対しても影響力ある仕事になりえます。 ■ダイキンの強み 仕事を任せてもらえる。自分自身の意志さえあれば、色々なことにチャレンジができる。特に施設部は、チャレンジ精神がとても強い部門であるので、自分の思いを形にできる職場である、 ■キャリアパス 上記のように、今までのスキルをCNという新たなスキルに転換ができることが最大の魅力です。 しかもダイキンの空調技術を学ぶことができるのは、他社にはない経験値になります。 海外での経験値はグローバル企業であるからこその貴重な経験となりあます。 変更の範囲：会社の定める業務

■担当業務 低環境負荷製品の普及に向けた、国際ルール形成(国内含む)の戦略的な取組みや新興国を中心とした各国機関との連携等に取り組んでいただきます。 環境製品グループのメンバーまたはリーダーとして環境に関する渉外活動についての立案・推進を進めていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事のやりがい ・グローバルで低環境負荷製品の普及に携わることで、地球規模での温暖化対策に貢献できる。 ・これまでの実績から、(国内含む)各国政府・公的機関・業界からの信頼が増し影響力を持つようになってきており、自らの行動による環境貢献が地球規模で実感できる。 ・国際ルール形成(国内含む)や新興国を中心とした各国機関との連携に直接携わることができる ■ダイキンの強み エネルギー問題や温暖化対策において空調機が果たす役割・インパクトは大きく、低環境負荷製品の普及のためのルール形成は国内外で活発になっています。 当社はグローバル空調No.1企業として国内外の政府・国際機関等からの期待は大きく、幅広いフィールで活躍することができます。 ■キャリアパス ・空調技術の専門性はなくとも、国内外でルール形成に関わり、自らのリーダーシップを発揮して目標達成に取組んでいただくことで、社内・外での評価に結実します。 ・実際にそのような社員がメンバーとして活躍しており、知識や経験を共有しながら、共に取組んでいくことで、ご自身としての成長とより高いポジションにも挑戦していただけます。 変更の範囲：本文参照

■担当業務 低環境負荷製品の普及に向けた、国際ルール形成(国内含む)の戦略的な取組みや新興国を中心とした各国機関との連携等に取り組んでいただきます。 環境製品グループのメンバーまたはリーダーとして環境に関する渉外活動についての立案・推進を進めていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事のやりがい ・グローバルで低環境負荷製品の普及に携わることで、地球規模での温暖化対策に貢献できる。 ・これまでの実績から、(国内含む)各国政府・公的機関・業界からの信頼が増し影響力を持つようになってきており、自らの行動による環境貢献が地球規模で実感できる。 ・国際ルール形成(国内含む)や新興国を中心とした各国機関との連携に直接携わることができる ■ダイキンの強み エネルギー問題や温暖化対策において空調機が果たす役割・インパクトは大きく、低環境負荷製品の普及のためのルール形成は国内外で活発になっています。 当社はグローバル空調No.1企業として国内外の政府・国際機関等からの期待は大きく、幅広いフィールで活躍することができます。 ■キャリアパス ・空調技術の専門性はなくとも、国内外でルール形成に関わり、自らのリーダーシップを発揮して目標達成に取組んでいただくことで、社内・外での評価に結実します。 ・実際にそのような社員がメンバーとして活躍しており、知識や経験を共有しながら、共に取組んでいくことで、ご自身としての成長とより高いポジションにも挑戦していただけます。 変更の範囲：本文参照

【日本を代表する大手メーカー／売上高2兆円超／高い技術力でグローバルに展開／健康経営銘柄選出／教育プログラムや福利厚生充実／良好な就業環境◎】 ■募集背景 当社バイオCDMO領域における重要施策の１つとして次世代医薬品の開発製造委託事業の強化が掲げられ、欧米で大型設備投資を進めています。同事業のさらなる成長へ向けて、バイオサイエンス＆エンジニアリング研究所では、次世代医薬品の生産に用いる細胞技術開発を推進しています。その中の大きな柱の一つとして、生産細胞の特性改良および細胞生物学を応用した細胞評価系開発等を加速させるための増員を目的とし、当ポジションを募集します。 ■業務内容 当社グループアセットを活用しながら、次世代医薬品の細胞技術開発に関する企画立案・研究開発をご担当いただきます。 ・バイオ医薬品の生産細胞技術に関する研究立案、必要な研究開発業務の実施 ・新規細胞評価法の開発や改良された評価方法の研究リーディング及び実施 ・新規要素技術、アカデミア最先端研究/技術の調査業務 ・既存プロジェクトの研究強化 ・学会発表、学術活動 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事の魅力 ・サイエンス・学術知見を深め続けることで、バイオ領域の最先端技術への深い理解が習得できる ・次世代医薬品の生産に関わる細胞開発/細胞生物学を応用した基礎研究であり、研究開発・サービス提供等がこれから始まるため、新たなアイデアや柔軟な発想を発揮できる ・国内外のグループ会社と連携し、スケールの大きな仕事を担当できる ■同社の魅力 同社は「ヘルスケア」「マテリアルズ」「ビジネスイノベーション」「イメージング」の4セグメントを軸に、先進・独自の技術をもって、最高品質の商品やサービスを提供することにより「事業を通じた社会課題の解決」に取り組み、サステナブル社会の実現に貢献しております。 ◇NEVER STOP - 社会課題の解決に向けて - 富士フイルムグループの挑戦 https://www.fujifilm.com/jp/ja/about/brand/story/neverstop 変更の範囲：本文参照

【東証プライム上場／売上高3兆円規模／高い技術力でグローバルに展開／健康経営銘柄選出／年休125日／フレックス制・週2日リモート可／良好な就業環境◎】 ◆職務内容： 当ポジションではブロックチェーン技術を活用した情報連携基盤「デジタルトラストプラットフォーム」を中核に、AIやIoTに関する技術を活用し、CCC改善に向けたSCM領域(貿易/配送/調達)の業務DX他、ヘルスケア領域のデータビジネス基盤への適用など商品サービスDXにも取り組んでいます。 ブロックチェーン技術を活用した新規成長領域(Web3/NFT等)の探索を含め、将来の経営や事業課題を支えるDX基盤の構築を行っていただきます。 具体的には以下の業務をお任せ致します。 ・業務DX(SCM領域)および商品サービスDX(データビジネス)で活用されるブロックチェーン基盤技術・保守運用技術の開発(DevSecOps) ・ブロックチェーン技術やAI技術を組み合わせた新規事業(Web3/NFT等の応用など)の企画立案、PoC/Pilot検証を踏まえた実稼働システムの立ち上げ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◆具体的事例： ◇AI技術を活用した健康診断センター「NURA」での健診データの活用：NURAはインドとモンゴルで事業を開始し、既に2万3000人が健診サービスを利用しています。そこで得られたデータを活用する仕組みとして、耐改ざん性に優れたブロックチェーン技術を採用したデジタルトラストプラットフォーム（DTPF）を構築し、データ活用による新規事業への取り組みを始めています。 （参考：https://special.nikkeibp.co.jp/atclh/ONB/24/fujifilm0510/） ◆就業環境： ・在宅勤務可（基本週2日）、残業時間20〜30時間程度（時期により変動あり） ・年休125日、有給消化率も高くフレックス制でワークライフバランスも整います。 ◆同社の魅力： 同社は「ヘルスケア」「エレクトロニクス」「ビジネスイノベーション」「イメージング」の4セグメントを軸に、先進・独自の技術をもって、最高品質の商品やサービスを提供することにより「事業を通じた社会課題の解決」に取り組み、サステナブル社会の実現に貢献しております。 変更の範囲：本文参照

◇残業平均月10H程度／税務の知識を活かしてメーカー就業／モビリティ事業に留まらずインフラ・住環境・ヘルスケア事業も展開／社内就業支援制度も充実◇ ■業務内容： 当社の経理財務本部にて以下の業務をご担当いただきます。 【担当業務】 ・決算税務部：月次・年次決算、税務申告（制度決算） 【経理財務本部について】 当社の経理財務本部は、決算税務部に加え、税務部、事業経理部の３つのチームで構成されています。事業経理部は、事業部門の業績管理、事業支援（管理決算）を主な業務として担っています。 【組織構成】 ・財務部：約10名（20代〜40代）で構成されており、30歳前後の方が割合多く活躍されております。 ・決算税務部：約20名（20代~40代）で構成されており、30歳前後の方が割合多く活躍されております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■本ポジションの魅力 ・キャリア採用の人数が多く、上司、同僚ともに馴染みやすい環境（入社後の昇格時期、ペースなども同等） ・前職で経理以外の経歴をもつ方も、多く活躍していただいています。ご本人の希望も確認しながら、未経験業務の教育、挑戦機会を提供します。（海外駐在も定期ローテーションあり） ■IRライブラリー https://www.sumitomoriko.co.jp/ir/presentation.html ■マンガでわかる住友理工の仕事 https://www.sumitomoriko.co.jp/company/comic/ ■当社について　 1929年12月創業し、創業以来培ってきたコアコンピタンス「高分子材料技術」「総合評価技術」をベースに、常にあたらしい価値を創造し続け、「自動車（モビリティ）」「インフラ・住環境」「エレクトロニクス」「ヘルスケア」の4つのフィールドで安全・安心・快適で環境にやさしい社会づくりに貢献しています。 近年では、センサー技術を応用してオーダーメイドでの体圧分散を可能にし、床ずれを防止することができるマットレスや、住宅窓ガラス用の遮断熱フィルム等、今後の社会で高い需要が期待される医療／介護／健康分野、資源／環境／エネルギー分野での新事業の創出にも積極的に挑戦しています。 変更の範囲：本文参照

■募集背景： 持続可能な社会の実現に向けて、接着剤および木材製品の分野で常に革新を続けています。事業拡大および新規顧客の開拓を目指し、経験豊富な法人営業担当者を募集いたします。 ■職務概要/職務の特徴： 工業用接着剤および合板などの木質製品を取り扱う営業職として、既存取引先との関係維持・強化を図るとともに、新規取引先の開拓を行っていただきます。取引先のニーズに応じた提案を行い、研究所や工場と連携して最適なソリューションを提供します。 ■配属部門： 配属先は、化成品部または建材部となります。どちらの部門も長年の実績と高い技術力を有しており、環境に優しい製品の開発を目指しています。 ■業務概要： 同社の工業用接着剤および木質製品の営業を担当いただきます。既存の取引先への営業活動がメインですが、新規取引先の開拓も重要な業務となります。取引先からの問い合わせに対し、研究所や工場と連携して提案を作成し、チームで取引先の要望に応えることが求められます。 ■職務詳細： 工業用接着剤および木質製品の営業活動 既存取引先への定期訪問と関係強化 新規取引先の開拓と提案営業 取引先からの問い合わせ対応・提案作成 研究所や工場との連携によるソリューション提供 ■組織体制： チームワークを重視し、研究所や工場との連携を通じて、お客様の多様なニーズに応える体制が整っています。フラットな組織風土で、意見やアイディアを自由に発信できる環境です。 ■キャリアパス： 入社後は、営業職としての経験を積むだけでなく、管理職や他部門へのキャリアチェンジのチャンスもあります。定期的な研修や自己啓発支援制度を活用し、あなたのキャリアアップを積極的にサポートします。将来的には、経営層へのステップアップも目指せます。 ■企業の特徴／魅力： 同社は、合板用接着剤のパイオニアとして業界トップクラスのシェアを誇ります。また、SDGsに貢献する取り組みを積極的に行っており、環境に配慮した製品開発を進めています。2025年に創業120年を迎える老舗企業でありながら、時代のニーズに応じた革新を続けています。 変更の範囲：本文参照

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 営業として取り扱う商材は下記になります。 ・工業用接着剤 ・合板など木質製品 営業先は合板工場、集成材工場、家具製造工場、建築問屋、ハウスメーカー及び代理店など様々です。既存取引先への営業活動が多くなりますが、新規取引先獲得のための提案営業も行います。取引先からの問い合わせに対しては、研究所や弊社工場などとチームプレーで提案を作成し、チームで取引先への要望に応えていきます。 ■会社の特徴： ・SDGｓにおける二酸化炭素の排出削減に対し、当社の接着剤は木材の有効活用に大きく貢献しています。 ・合板用接着剤のパイオニア企業であり、木材用接着剤業界においてトップクラスのシェアを持ちます。既存の住宅部門だけでなく、ビルや倉庫などの非住宅木造建築部門にもチャレンジ・貢献しています。 ・自社の木材用接着剤を用いて、合板の製造販売も行っています。 ・2025年に創業120年を迎えます。 変更の範囲：本文参照

■採用背景 ふっ素樹脂製品を主としたエンジニアプラスチック製品の加工・販売を行っている当社にてこの度、医療機器メーカー様への営業部隊の増員に伴い人員を募集しております。 年々売り上げも伸び、今後の事業拡大のための募集になります。 ■業務詳細： ・医療機器メーカー様の開発部と購買部に対して、内視鏡やカテーテルなど様々な場面で使用されるふっ素樹脂製品を提案いただきます。 ・経験してきたことにより新規・既存の割合を相談させて頂きます。 ・担当エリア：東日本全域　時期にもよりますが、月１、２回出張を伴う場合もございます。 ・1日当たり1，2件程度訪問いただきます。 ・業界特有の知識インプットにはじめは苦労するかもしれませんが、人の命を救う製品の一部になる素材に携わることが出来、大変やりがいのある仕事です。担当領域1〜4クラスと幅広く携われます。 【変更の範囲：会社が定める業務範囲】 ■組織構成。 ４名（女性１名、男性３名） ■働き方 10時間程度の月もあり残業時間は抑えられております。 日中に営業活動をいただくため、夜勤や立ち合い・呼び出しなどございません。 担当企業数１５〜２０社程（ゆくゆくは新規企業もお任せするため状況により変動はございます） ■入社後の流れ： まずは、先輩社員が担当している既存顧客先に同行していただき、商材の詳細、説明方法の基礎を覚えていきます。わからないことがあればすぐに質問が出来る環境です。 ■キャリアパス 新しい医療機器を開発したいなどゆくゆくは製品企画にも携われます。 ■当社について 当社は、創業時(1963年)から、ふっ素樹脂製品をはじめとする高機能プラスチックの製品を製造しております。技術力を活かし、テープ・ベルト・チューブ・成形品の他に、多彩なマーケットに進出してきただけでなく、営業エリアにおいても建築用膜材・ふっ素樹脂膜材はアジアのみならずヨーロッパから中東やアフリカまでその市場を拡大しています。ふっ素樹脂製の建築用屋根膜材製品は東京ドームの内膜やタイの国際空港など国内外での評価が高く、2022 年にはKENTEN_AWARD2022 にて優秀賞の大阪府建築士事務所協会賞を受賞。同年９月開業の西九州新幹線長崎駅のホーム屋根やベンチにも採用されている企業です。 変更の範囲：本文参照

〜飛び込み営業・ノルマ無し◎/有名美顔器メーカー顧客への営業/営業経験がある方歓迎(業界不問)〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社が定める業務】 ・お客様の要望に合わせた商品の提案 ・商品リリースまでの全体スケジュールの把握及び進捗管理 ・開発設計部署との連携 ・見積書の作成 ・パートナー企業との折衝 ・自社製造部とのスケジュール調整、顧客との調整 ・顧客と関連部署との顔つなぎ ■入社後の流れ、教育制度： 入社後はOJTを中心に業務を学んで頂きます。 初めは先輩社員との同行で業務の進め方や営業スタイル、製造現場の方とのコミュニケーションの取り方などを学んで頂きます。上記は一例になりますが、多岐に渡りご活躍頂ける環境です。 ■同社の特徴： プラスチック・樹脂製品の企画・開発、設計、製造、販売まであらゆる業界の製品に一貫体制で対応しております。単品部品の加工から、他の素材部品を含んでの複合品の生産・組立も行える為、顧客のニーズに対応することが可能です。その為、創立50年の安定した経営を行えております。今後も「斬新」なアイデアと「質の高い」技術力で世の中のニーズに的確に対応しながら、プラスチックの可能性に挑戦し続けています。 変更の範囲：本文参照

〜大手美容機器メーカーの美顔器の品質業務／新機種の開発にも携われます〜 ■採用背景： 当社東名工場では、美顔器やヘアブラシ等の美容機器のOEM生産を行っております。年間10〜20の案件を受けており、一度は聞いた事がある美容機器の開発〜量産まで携わっています。美容ブームが追い風となり、需要が急増しております。今後は増産や新機種開発等の相談も頂いており、品質を担保していくために、増員をして組織体制を強化していきます。品質に対する会社の意識・認識を厳しいところに目線を合わせ一緒にスキルアップしていきましょう。 ■業務内容： ・既存取引先の大手美容機器メーカーからご相談を頂き、新機種の立ち上げ時に 　開発設計部と品質基準の打合せをお任せ致します。 　打合せは、開発担当の方と営業担当と共に行います。 ・社内の製造手順書、基準書の作成　 ・不良品対応(場合によっては、改善まで行います。)　等 ・社内外の限度基準の作成及び限度交渉 【変更の範囲：会社が定める業務】 ■組織体制 5名（男性／20代１名、40代１名、50代３名） 中途社員も活躍をしており、皆さんメリハリをつけて働いております。 ■入社後の流れ、教育制度： 入社後はOJTを中心に業務を学んで頂きます。初めは先輩社員との同行で業務の進め方や設計の進め方などを学んで頂きます。一人で業務が出来るようになりましたら、先ずは既存製品からお任せを致します。既存製品ですので大枠が決まっており、流れに沿って増産など行っていきます。将来的には新機種の開発など、新規案件にも携わって頂くことも期待しております。 ■同社の特徴： プラスチック・樹脂製品の企画・開発、設計、製造、販売まであらゆる業界の製品に一貫体制で対応しております。単品部品の加工から、他の素材部品を含んでの複合品の生産・組立も行える為、顧客のニーズに対応することが可能です。その為、創立50年の安定した経営を行えております。今後も「斬新」なアイデアと「質の高い」技術力で世の中のニーズに的確に対応しながら、プラスチックの可能性に挑戦し続けています。 変更の範囲：本文参照

〜大手美容機器メーカーの美顔器の品質業務／新機種の開発にも携われます〜 ■採用背景： 当社東名工場では、美顔器やヘアブラシ等の美容機器のOEM生産を行っております。 年間10〜20の案件を受けており、一度は聞いた事がある美容機器の開発〜量産まで携わっています。 美容ブームが追い風となり、需要が急増しております。 今後は増産や新機種開発等の相談も頂いており、品質を担保していくために、増員をして組織体制を強化していきます。 品質に対する会社の意識・認識を厳しいところに目線を合わせ一緒にスキルアップしていきましょう。 ■業務内容： ・既存取引先の大手美容機器メーカーからご相談を頂き、新機種の品質基準の打合せをお任せ致します。 　打合せは、開発担当の方と営業担当と共に行います。 ・社内の製造手順書、基準書の作成　 ・不良品対応(場合によっては、改善まで行います。)　等 【変更の範囲：会社が定める業務】 ■組織体制 5名（男性／20代１名、40代１名、50代３名） 中途社員も活躍をしており、皆さんメリハリをつけて働いております。 ■入社後の流れ、教育制度： 入社後はOJTを中心に業務を学んで頂きます。 初めは先輩社員との同行で業務の進め方などを学んで頂きます。 一人で業務が出来るようになりましたら、先ずは既存製品からお任せを致します。 既存製品ですので大枠が決まっており、流れに沿って業務を行っていきます。 ■同社の特徴： プラスチック・樹脂製品の企画・開発、設計、製造、販売まであらゆる業界の製品に一貫体制で対応しております。単品部品の加工から、他の素材部品を含んでの複合品の生産・組立も行える為、顧客のニーズに対応することが可能です。その為、創立50年の安定した経営を行えております。今後も「斬新」なアイデアと「質の高い」技術力で世の中のニーズに的確に対応しながら、プラスチックの可能性に挑戦し続けています。 変更の範囲：本文参照

〜大手美容機器メーカーの美顔器の開発設計(開発〜量産)／新機種の開発にも携われます〜 ■採用背景： 当社東名工場では、美顔器やヘアブラシ等の美容機器のOEM生産を行っております。 一度は聞いた事がある美容機器の開発〜量産まで携わっており、美容ブームが追い風となり、需要が急増しております。今後は増産や新機種開発等の相談も頂いており、増員をして体制を強化していきます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社が定める業務】 既存取引先の大手美容機器メーカーからご相談を頂き、新機種の開発設計をお任せ致します。 設計は3DCAD(SOLIDWORKS、CATIA)を使用しています。 ■入社後の流れ、教育制度： 入社後はOJTを中心に業務を学んで頂きます。初めは先輩社員との同行で業務の進め方や設計の進め方などを学んで頂きます。一人で業務が出来るようになりましたら、先ずは既存製品からお任せを致します。既存製品ですので大枠が決まっており、流れに沿って増産など行っていきます。将来的には新機種の開発など、新規案件にも携わって頂くことも期待しております。 ■組織構成： 東名工場 開発設計：40代課長を筆頭に、20代〜40代メンバーの4名で構成されております。距離感も近く相談しやすい雰囲気ですのでご安心ください。 ■同社の特徴： プラスチック・樹脂製品の企画・開発、設計、製造、販売まであらゆる業界の製品に一貫体制で対応しております。単品部品の加工から、他の素材部品を含んでの複合品の生産・組立も行える為、顧客のニーズに対応することが可能です。その為、創立50年の安定した経営を行えております。今後も「斬新」なアイデアと「質の高い」技術力で世の中のニーズに的確に対応しながら、プラスチックの可能性に挑戦し続けています。 変更の範囲：本文参照

〜暮らしを根底から支える化学品の製造ポジション／事業拡大の増員採用／借り上げ社宅有／転居費用負担／残業月平均5時間／年間休日120日〜 ■業務内容:【変更の範囲：同社の定める業務】 例として、食品添加物に使われる「酢酸Na」や人工透析の医薬原料についても製造しており、日本ではシェアNo.1です。他にも写真処理薬品、環境保全に重要な工場廃液用化学薬品など、人々の生活に欠かせないものを製造しています。 ■職務詳細 製造装置の操作、設備の運転・保守などの一連の製造業務に携わっていただきます。製造工程はコンピュータ制御されているので、制御システムを操作したり、袋詰めした製品の運搬（フォークリフト操作）などが業務内容になります。 ■就業時間について 配属先により、日勤または交替勤務となります。生産計画は前月に決定するため、ご自身のスケジュールを組みやすいです。 ■サポート体制について 資格補助や教育制度が充実しています。化学系の資格やその他必要な資格（危険物取扱者、高圧ガス、公害防止管理者など）取得に関する費用は全て会社負担。またOJTだけでなく、会社主催の階層別教育を開催するなど、資格取得以外の面でも教育の仕組みがしっかりと整っています。 ■就業環境について 残業時間は月平均5時間となっており、年間休日も120日と、メリハリを付けた就業が叶う環境です。通勤圏外からのご応募については、社宅制度がございます。（単身者用／世帯用ともに有）また、転居費用と赴任費用は会社負担。 ■企業について 2021年10月1日より新事業体制が始動、エア・ウォーター社の電材開発事業部、大東化学（株）、川崎化成（株）の統合企業です。自社製品の開発ほか、様々な企業ニーズに応える受託製品も行っております。 デジタル化の進展により活況を呈している電子材料分野をはじめ、基礎科学品、機能材料など私たちの生活を根底から支えるあらゆる素材を提供しており、これまでに培った3社の技術とノウハウを融合し事業強化を図っています。 変更の範囲：本文参照

■求人概要 地球温暖化やエネルギー問題が深刻化する一方、2050年には空調機の電力需要が3倍（対2015年比）になると予測されており、省エネルギーで環境にやさしい空調機が益々重要となっています。省エネ性の高い空調機を実現するにはインバータ技術が非常に重要であり、特にインバータ制御の頭脳となるマイコンの性能が鍵となります。 マイコン開発業界は従来の１つのメーカが企画・設計・製造・量産を担う垂直統合型の開発から、設計外注（ファブレス）、製造外注（ファンダリ）など水平分業化が進み、ユーザ自身で必要とする半導体を開発できるチャンスが拡大しています。そのため、ダイキン工業の強みであるインバータを更に強化するため自社技術を組込んだカスタムマイコンの内製化を進めており、その開発を担当して頂きます。 ■担当業務詳細 インバータのハード、圧縮機・冷媒制御、他機器との通信などのシステムを理解した上で、必要なマイコンの要求仕様の作成、論理設計・検証（ファブレス活用もあり）、試作品の機能評価・信頼性評価までを実務担当者として牽引いただくことを期待しております。将来的には機種開発の取りまとめや新規開発製品のリーダー、新規要素技術開発など部門の中核を担うリーダーとして成長して頂くことを期待しています。 空調機・インバータ等の知識については社内でも学べる環境があります。 （【変更の範囲：会社の定める業務】） ■使用ツール：RTLシミュレータ、FPGA設計ツール、論理シミュレータ、GitHub ■ポジション・立場 十数名単位のチーム中で、実務担当者をとして開発テーマを牽引いただくことを期待しております。グローバルでインバータエアコンの普及、エアコンの生産台数も増加し続けており、第一人者として活躍頂ける可能性の大きな分野です。 ■仕事のやりがい ・世界No.1空調機器メーカーであることから当社の省エネインバータ生産規模は約1000億円と世界トップに達し、汎用インバータメーカーを大きく超える生産台数です。この生産規模を生かし、研究開発だけでなく、生産技術開発に関しても高い技術力を誇ります。 ・当社は部門をまたいだ活発な議論、大学研究室やサプライヤーとの協力から最適解を見出してい開発くスタイルです。 変更の範囲：会社の定める業務

■担当業務 大規模工場等で使用されるアプライド空調圧縮機（モータ出力数百ｋW）向けの永久磁石モータや誘導機を駆動させるインバータの制御設計開発(方式検討、評価など)やターボ圧縮機を支える磁気軸受の制御設計開発を担当して頂きます。 世界No.1圧縮機を実現する為の技術開発は機械設計、機構設計、金属・樹脂材料評価、磁気軸受設計、静音制振設計など様々な要素技術の組み合わせで成り立ちます。 当社では要素技術の開発・選定などの研究開発、電機設計・構造設計、生産技術開発、量産立ち上げまでを数名から十数名のチームで行っております。ご自身の専門性を発揮いただき、制御ロジックの立案から商品搭載までの開発を担当していただくことを期待しております。 （【変更の範囲：会社の定める業務】） ■使用ツール：3D-CAD　　：Solid Edge、NX、Solid Works 解析ツール：Matlab、C言語、PSIM回路シミュレータなど ■仕事のやりがい ・ダイキン工業は1980年に電子技術センターを設立して以来、「機電融合」の概念の基、エアコンのエンジンである圧縮機、及び、その圧縮機を駆動するモータ、インバータの研究・開発をコア技術と位置づけ、早くから産学連携や部品メーカーとの協力を行いながら研究開発、技術蓄積を行って参りました。ダイキン工業ではモータ、インバータをセットで開発し、システムとして成立させることに特徴があり、モータとインバータが手を携えて革新的な製品を生み出してきております。 ・例えば、基礎原理しか解明されていなかったIPMモータの量産成功、世界最高水準の高効率ターボ冷凍機向けモータ向け磁気軸受開発、グローバルローコストインバータを実現した電解コンデンサレスインバータ開発、希少資源に依存しない省Dyネオジム磁石搭載モータなど、高い省エネ性能、低コストのモータ・インバータ技術はダイキン工業がグローバルNo.1空調機メーカーへ躍進を遂げてきた立役者とも言えます。 ・当社はセット開発、モータ開発、インバータ開発、機械設計など部門間をまたいだ活発な議論、あるいは大学研究室やサプライヤーとの協力から最適解を見出していくスタイルです。産学連携・学会発表などを通じ、様々な領域から技術者として刺激を受け、自分自身の更なるスキルを磨き上げられる環境と自負しております。 変更の範囲：本文参照

■業務内容 今後の空調機需要の増大に向け、エアコンの心臓部である圧縮機を駆動するモータ、ファンモータ、電力変換器の制御技術開発に携わって頂きます。インバータは空調機の省エネ性・快適性に寄与するキーデバイスです。今後の空調機需要の増加に向け、グローバルでインバータエアコンを普及させることで電力消費削減、カーボンニュートラルに大きく貢献するミッションとなります。 （【変更の範囲：会社の定める業務】） ■具体的な担当業務 家庭用エアコン、業務用エアコン、アプライド空調で使われる永久磁石同期モータや誘導機、それらを駆動するための電力変換器（インバータ・コンバータ）の制御技術の開発を担当して頂きます。 広運転範囲のセンサレス制御や電源高調波の抑制制御、圧縮機の制振制御など、空調機のコスト競争力・省エネ・快適性強化に繋がる制御技術の研究開発から、商品搭載するアルゴリズムの開発、実機評価などの実務を担っていただきます。 ■使用ツール：制御設計ツール（MATLAB/Simulinkなど）、C言語、回路シミュレータ（PSIMなど） ■仕事のやりがい 世界No.1空調機器メーカーであることから当社の省エネインバータ生産規模は約1000億円と世界トップに達し、汎用インバータメーカーを大きく超える生産台数です。エアコンの生産台数は増加し続けており、カーボンニュートラルに貢献するためにグローバルでのインバータエアコンの普及が求められていることから開発テーマも多く、第一人者として活躍頂ける可能性の大きな分野です。 また、ご自身でテーマを提案し、リーダーとしてテーマの実行推進を担うこともできます。　当社は部門をまたいだ活発な議論、大学研究室やサプライヤーとの協力から最適解を見出してい開発くスタイルであり、他分野の技術者との議論を通じて、自らの知見を広げられます。また、学会活動も積極的に行っており、発表などを通じて他社の技術者、大学からの先生から刺激を受け、自分自身の更なるスキルを磨き上げられる環境です。 ■キャリアパス ・制御技術者として、圧縮機／ファンモータの位置センサレス制御、モータ制御と協調した電力変換器（インバータ・コンバータ）の制御などの基盤となる制御技術から、制御を基点とした応用技術の開発を通じて、専門性を磨くことができます。 変更の範囲：本文参照

■求人概要 地球温暖化やエネルギー問題が深刻化する一方、2050年には空調機の電力需要が3倍（対2015年比）になると予測されており、省エネルギーで環境にやさしい空調機が益々重要となっています。省エネ性の高い空調機を実現するにはインバータ技術が非常に重要であり、特にインバータ制御の頭脳となるマイコンの性能が鍵となります。 マイコン開発業界は従来の１つのメーカが企画・設計・製造・量産を担う垂直統合型の開発から、設計外注（ファブレス）、製造外注（ファンダリ）など水平分業化が進み、ユーザ自身で必要とする半導体を開発できるチャンスが拡大しています。そのため、ダイキン工業の強みであるインバータを更に強化するため自社技術を組込んだカスタムマイコンの内製化を進めており、その開発を担当して頂きます。 ■担当業務詳細 インバータのハード、圧縮機・冷媒制御、他機器との通信などのシステムを理解した上で、必要なマイコンの要求仕様の作成、論理設計・検証（ファブレス活用もあり）、試作品の機能評価・信頼性評価までを実務担当者として牽引いただくことを期待しております。将来的には機種開発の取りまとめや新規開発製品のリーダー、新規要素技術開発など部門の中核を担うリーダーとして成長して頂くことを期待しています。 空調機・インバータ等の知識については社内でも学べる環境があります。 （【変更の範囲：会社の定める業務】） ■使用ツール：RTLシミュレータ、FPGA設計ツール、論理シミュレータ、GitHub ■ポジション・立場 十数名単位のチーム中で、実務担当者をとして開発テーマを牽引いただくことを期待しております。グローバルでインバータエアコンの普及、エアコンの生産台数も増加し続けており、第一人者として活躍頂ける可能性の大きな分野です。 ■仕事のやりがい ・世界No.1空調機器メーカーであることから当社の省エネインバータ生産規模は約1000億円と世界トップに達し、汎用インバータメーカーを大きく超える生産台数です。この生産規模を生かし、研究開発だけでなく、生産技術開発に関しても高い技術力を誇ります。 ・当社は部門をまたいだ活発な議論、大学研究室やサプライヤーとの協力から最適解を見出してい開発くスタイルです。 変更の範囲：本文参照

■職務内容 世界No.1空調機器メーカーである同社にて、空調機搭載用の独自の半導体モジュール設計開発をご担当いただきます。 ＜詳細＞ ・パワーモジュール全般の新規要素技術検討、取り込み、開発。 ※パワーチップ、ゲートドライバ、パッケージ(冷却、ノイズ抑制)技術 ・インバータハードの一部としてのモジュール仕様の検討、設計、実証 ※トポロジー、周辺回路(保護等)技術 (【変更の範囲：会社の定める業務】) ■使用ツール：CAD：NX シミュレーション：PSIM、Q3D、Icepak、Mechanical他 ■ダイキン工業株式会社　テクノロジーイノベーションセンターHP　 「【後編】空調メーカーであるダイキンが独自の半導体を開発する理由」 https://www.daikin.co.jp/tic/topics/feature/2024/20240516 ■ダイキンの強み 当社は世界No.1空調機器メーカーであることから当社の省エネインバータ生産規模は約1000億円と世界トップに達し、汎用インバータメーカーを大きく超える生産台数です。この生産規模を生かし、研究開発だけでなく、生産技術開発に関しても高い技術力を誇ります。 空調機に特化しており、電装(インバータ)から圧縮機、モーター、冷媒技術まで手掛けています。パワーモジュールのような要素技術は、インバータの設計に入り込むことでより洗練され、進化していきます。アプリケーション技術者と共に進めていく技術開発ができるのはダイキンならではで、自由な発想を生み出し、個人やチームの能力をどんどん伸ばしていける環境があります。 ■キャリアパス まずはご自身の専門性を活かし、担当業務を中核人材として牽引いただきます。その後は、専門性や能力、ご意向に応じたキャリアパスを拓くことができます。 先端技術の開発責任者、製品技術責任者、半導体サプライチェーンのマネージャー等、ダイキンが抱えるパワー半導体関連のミッションにより深くコミットするポジションに就ける可能性もございますし、プレーヤーとして先端技術をとことん追求する事も可能です。 変更の範囲：本文参照

〜異業界からの活躍多数有／年間休日120日・残業10H／ユニークな発想で新たな価値を創造する企業／創業以来赤字なし〜 ■業務内容： 塗料・インキ・合成樹脂・ファインケミカル製品の製造・販売を手がけている当社にて、商社やディーラー、エンドユーザー（メーカー）向けに、金属用塗料の営業をお任せします。 同社の製品は一般消費者向けではなく工業用で、また中間製品であるため残念ながら街中で「ナトコ」のロゴを目にする機会はないかと思いますが、皆さんの周りの様々な生活シーンに同社の製品が使われています。 例えば、スマートフォンのディスプレイ、家のフローリング、金属製品のコーティングなど、身の回りのあらゆるものです。 ■業務詳細： 商社やディーラーへのルート営業を基本として、エンドユーザーであるメーカー技術者や購買担当との専門的な打合せを実施。 どのような塗料、手法を用いればいいかといったユーザーからの問い合わせに対し、製品の付加価値を高められる提案をします。 紹介的には顧客からの紹介や新製品の販路開拓など、戦略的な営業活動も進めてます。 1日に既存顧客の訪問を3〜5件、合間に新規顧客へのご訪問も行います。 ※商社やディーラーと共にユーザーの元へ製品説明にも行きます。 ■入社後の教育： 半年程度、製品知識を深めるための技術及び生産現場での研修がございます。 その後OJTにて専任教育担当の同行等で業務を覚え、1ヶ月後以降に引継ぎを開始する等しっかり教育します。 また支店長による勉強会もあり、技術や営業についても学べます。異業界出身者も無理なく知識を身に付けていただけます。 ■組織構成： 埼玉県では6名営業が在籍しております。 現在の営業は多くが文系出身です。化学塗料などの知識がなくても研修体制が整っているため、文系からでも安心してご入社頂けます。 ■当社の特徴： 同社の塗料・コーティング剤はその技術力が評価され、大手メーカーに採用されています。 製品の質の高さから、おかげさまで当社への依頼は年々増加。近年は海外展開も積極的に行なっており、直近3年間で30億円以上の売上拡大を実現させています。 特に研究開発に強みがあり、高付加価値製品で差別化をしております。 変更の範囲：会社の定める業務

【BPO業務の実施のためセキュアな環境構築、および保守をお任せ／充実の福利厚生】 ■業務内容：【業務内容の変更の範囲：会社の定める業務】 印刷業界トップクラスシェアを誇る当社のBPO部門にて、社外より受託した各案件を実施するための、インフラ環境の整備業務をお任せします。 ■業務詳細： ・ITインフラの設計、構築、管理／運用　 ・ネットワーク設計、構築、管理／運用 　 ■技術環境： VMware、Cisco、Fortinet、AWS、Windows、Linux、Apache ■業務の特徴： ・北海道事業部のBPO管理部では、BPO業務の実施のためセキュアな環境構築、および保守を行っています。今後もITインフラの構築や運用、クラウド化は重要になっていきます。 ・ITインフラ環境の設計、構築から運用まで幅広く経験でき、問題解決や改善策略について積極的に提案、推進する機会が多数あります。 ■募集の背景： 業務拡大につき、体制強化のための増員募集です。 ■配属部署： 北海道企画本部　BPO管理部　システム開発チーム　 現在7名 ■参考：BPO受注案件事例： ＜自治体＞ ・給付金 ・支援金申請受付事業（申請受付サイト構築、申請受付／審査、コールセンター) ・プレミアム商品券事業（WEBサイト構築、加盟店申請受付／審査、商品券残数管理、清算受付管理、コールセンター） ＜流通・メーカー＞ ・マストバイキャンペーン ・返金キャンペーン等（受付／抽選、商品発送、コールセンター)　 ＜メーカー＞ ・セールスアウトバウンド ＜金融＞ ・コールセンター等 ■TOPPANについて： TOPPANは、2023年10月1日より、1900年の創業以来初めての社名変更を行い、TOPPANホールディングス株式会社（東証プライム上場企業）として、持株会社体制に移行いたしました。 TOPPAN株式会社は旧・凸版印刷の主要部分を母体として継承しており、「情報コミュニケーション事業分野」、「生活・産業事業分野」、「エレクトロニクス事業分野」の3 分野にわたり幅広い事業活動を展開しています。 ▼TOPPANプライバシーポリシー https://hrmos.co/pages/toppan/jobs/0000013

＜1936年の創業以来、トライボロジー、モビリティソリューションズ、セーフティ・ライフサポートの3事業を展開／国内11拠点、海外8拠点、総勢1,400名が集う技術開発志向のモノづくり企業＞ 当社の栗東エリアにおける工場・事務所・倉庫等の新築・増改築に伴う土木工事の図面作成業務や施工管理業務をご担当いただきます。 ■募集背景： 栗東事業所周辺エリアにおいて、山手幹線関連構内工事対応や並びに大型建設工事の現場工程進捗管理・申請・行政手続等のため、新規業務が発生しており、お任せできる方を募集しています。 ■具体的な業務内容： ・図面作成 ・作業スケジュールの管理、人員の手配 ・資材の発注 ・現場の安全管理 ・仕上がりの確認 ・人件費や材料費の原価計算、コスト管理　など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の魅力： <魅力1：技術力> 当社はトライボロジー(摩擦低減、低摩耗)技術を駆使し、様々な樹脂の材料素材開発から性能評価、二次加工品まで一貫して自社で取り組んでおり、高機能な樹脂製品を大手メ—カー(取引先は自動車、電機メーカーが多い)等に提供しています。 <魅力2：自動車業界になくてはならない存在> 50年以上に渡る自動車OEMのTier1メーカーとして設計〜開発〜生産と高い技術力と品質を軸とし自動車業界の各OEMに貢献してきました。国内だけでなく中国、タイ、メキシコ、アメリカとグローバルで事業展開しています。 変更の範囲：本文参照