■求人のポイント： ・当社の製造技術担当としてご活躍いただきます。 ・連結売上高4兆円！東証プライム上場国内最大手非鉄金属メーカー ・自動車、情報通信、エレクトロニクス、環境エネルギー、産業素材の5分野で多角的に事業展開を進め、GX・DX・CASEの技術を支える老舗企業 ・月残業20-30H程度／健康経営優良法人ホワイト500にも選出され、福利厚生充実 ■業務概要： ・当社にて、化合物半導体エピタキシャル結晶成長に関する製造技術を担当いただきます。 ■住友電工デバイス・イノベーション株式会社について： ・住友電工デバイス・イノベーションは、住友電工100%出資の情報通信事業を担う重要なグループ会社です。 ・光デバイスや光デバイスの開発・製造を行っておりますが、携帯電話基地局の無線通信装置に使われているGaN半導体デバイスは5G、IoT技術に寄与し、国内外で需要が非常に伸びております。 ・5Gに対応できるGaAs FETなどの化合物半導体デバイスは、量産供給できるメーカーが数社しかなく、今後さらなる需要が見込まれる基地局用GaNトランジスタはシェアを拡大しています。 ■当社について： ・当社は、自動車、情報通信、エレクトロニクス、環境エネルギー、産業素材の5つのセグメントで、グローバルに事業を展開しています。 ・2030年に向けてGXやDX、CASEといった社会変革におけるニーズを捉え、グループの総合力で市場の期待に応えます。 ・ワイヤーハーネスの世界シェアNo.1という強みを持ち、海外売上比率58.3%、世界40か国以上という地球規模で事業展開するグローバル企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜世界トップシェアを誇る半導体絶縁フィルム／味の素グループファインケミカル事業の中核企業／月残業平均20時間程度／年休124日〜 変更の範囲：会社の定める業務 ■仕事内容：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・電子材料のための特定の装置を用いた材料加工、その解析と考察 ・装置の保守と業務の効率化 　…など ■業務詳細： 電子材料の最先端のプロセス開発に携わって頂きます。お客様からの要望に応じて半導体用に樹脂を加工する装置などを使い、樹脂を最適な状態に加工するための方法を考えて頂きます。材料の特性によってグループ(約10名)が分かれているためチームによってテーマは違いますが、それぞれ2テーマほどを並行して行っております。 ※既存のお客様が8割 ■取り扱う製品： 層間絶縁材料、半導体関連樹脂組成物 主には当社電子材料の配線形成用装置をご使用いただきます。 ■就業環境： 年間休日日数は124日、月平均残業は20時間程度、有休消化率90%以上とワークライフバランスを取りやすい環境です。 ■この募集の魅力： ・電子材料などの開発で世界トップクラスの技術と実績をもつ当社だからこそ、研究開発職でキャリアを磨いていく価値があります。 ・将来的に研究開発部門以外でも、事業部門や生産技術部門、品質保証部門など多彩な可能性にチャレンジすることができます。 ・希望のキャリア像を踏まえて、習得すべきスキルを「スキルマップ」で明示。計画的なキャリア形成をサポートしています。 ■業界について： 自動運転やAI、5Gなど高速情報処理が要求される技術の実用化に向けて、情報の高速処理を可能とする当社の電子材料に現在多くの引き合いがあります。当社の電子材料は、情報の高速処理に必要な微細配線が可能であり、高速通信を必要とする先端技術が出現した昨今では、多くのニーズを獲得しています。 ■当社の特徴： 当社は味の素グループにおけるファインケミカル分野の中核企業です。 独創的で高付加価値な電子材料、機能材料、活性炭などの技術・サービスを社会に提供することで、人・社会・地球のWell-beingへの貢献を目指して、事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【電子部品に不可欠なコネクタ表面処理加工業の国内トップクラスシェアを誇るスタンダード上場企業/AI、IoT、5G等の普及加速や通信機器業界の急成長に伴い需要が急拡大中】 ■募集背景/業務内容： AI、IoT、5Gの普及や感染症拡大に伴う通信機器業界の成長伴い、電子部品の需要が急激に拡大しており、各業界から当社への引き合いが増えています。当社技術の需要拡大に伴い、更なる事業開発を進める為、開発部門にて表面技術、ウエットプロセスに関する研究開発を推進して頂ける研究開発スタッフを募集します。研究開発リーダーと協力し研究開発の実務に携わってもらいます。開発品を量産工程に引き渡す所までを担って頂きます。 ■役割やミッション： 創業から60年近くの歴史で培ってきた表面処理加工（めっき加工）技術を活かした新規事業開発をこれまで進めきました。2020年5月に製造特許を取得し、めっきの微細加工技術を活用した高効率な水素製造部品を実現する「水素透過膜」が代表例です。このような「表面技術」「ウエットプロセス」をキーワードに、新しい事業開発における研究開発をお任せします。 ■当社特徴： 創業60年以上のコネクタ表面処理加工のリーディングカンパニーで、コネクタ、スイッチ等の電子部品の精密プレス加工および金型製作や貴金属表面処理加工を行っています。殆どのコネクタメーカーと取引をしており、コネクタ表面処理加工において国内トップクラスのシェアを誇ります。あらゆる物の電子化・デジタル化が進んだことにより、電子部品を欠かす事が出来ない時代となり、スマートフォン、PC、ゲーム機、車載、家電など、多くの製品に当社のコネクタの表面処理加工（めっき加工）技術が導入されており、表面処理の分野から社会のインフラを支え、人々の暮らしの安全、便利な社会の実現に貢献しています。特に、昨今は、AI、IoT、5Gの急速な普及や感染症拡大に伴う通信機器業界の急成長に伴い、当社技術の需要が高まっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【シニア歓迎／マイカー通勤可／25年末には新工場立ち上げ／新規医療機器の量産／進行中の研究プロジェクトあり】 ■募集背景 当社は、AMED医工連携事業化推進事業の一員として、難治性の傷を治す人工タンパク質(医療機器)の開発に参画をし、当社は製造所として量産化の役割を担っています。今回、新規開発品の量産化に向けた体制強化のために中途採用を開始しました。 ■職務概要 現在、製品の量産化に向けた体制構築を行っています。具体的には、SOPの整備、生産設備のバリデーション等を今後行っていきます。入社後は、ご経験に応じて業務担当頂きます。 ＜業務内容＞ （1）入社後〜工程確立まで ・手順書（SOP）の策定 ・製造工程設計 ・生産設備のプロセスバリデーション ・機械設備の維持管理　等 （2）量産開始後 ・工程管理 ・設備の維持管理 ・現場スタッフの管理　等 ■製品について 担当製品は、糖尿病性皮膚潰瘍等に代表される治りにくい創傷（慢性創 傷)の治療に使用されます。従来の製品は動物性材料を用いていたことから、慢性創傷の治療には不向きでしたが、本製品は人工たんぱくを用いることで、従来治療の課題を解決することが出来ました。今年度末〜来年に薬事承認が下りる見込みのため、本格生産に向けて、現在準備を進めています。 ■特徴 当社は1963年にプラスチック射出成形メーカーとして創業しております。 徹底した品質管理と衛生管理：医療機器部門ではISO13485の品質マネジメントシステムを導入し、品質の標準化を図っています。 基本となる要求事項を「品質マニュアル」に定め、作業環境、設計開発、原材料の受け入れから製造・検査、保管、出荷、設備管理のルールを文書化し、一貫した品質保証体制を確立しています。 環境にやさしい最新設備： 当社は、射出成形をはじめ、インジェクションブロー、ダイレクトブローなどの成形技術を用いて、お客様の多様なニーズに中小ロット・短納期でお応えします。 成形機を含めた現場のIT、IoT化を進め、品質向上に繋げています。また、今後はパンデミックなど国際的に需要が急増する際にも安定した供給を目指しています。

【マイカー通勤可/Uターン・Iターン歓迎/業務経験生かしてキャリアアップいただけます！】 ゴム製品の物性向上等の技術開発、受注生産ならではの製品開発・品質管理等の中核的な業務を行います。 ■募集概要： 受注生産において様々なニーズに応えるためには、お客様満足度の向上を目指し追求していかなければなりません。そのためには、ものづくり企業として技術力を絶え間なく磨き上げていく責務がありますので、次世代を担う 技術管理のリーダーを育成したく募集します。 ■業務内容： ・ゴム製品の物性向上を目指した製造工程や配合などの技術開発 ・新製品の設計サポートを伴う製品開発 ・ゴム製品の品質向上、製品の仕上がり状況チェック等の品質管理 など 上記の多岐に亘る業務に一貫して携わることができる当社の屋台骨を担う部門です。 ■仕事のやりがい： ゴム製品は部品として使用されることが多く、あまり目立つ製品ではありません。しかし、建築物や車両、信号機、自動車部品、インテリア製品など、日常生活でよく見る様々な製品に使用され、人々の生活を支えています。 当社の営業は、人々の生活に無くてはならない製品をお客様と一緒に創り上げていくやりがいのある仕事です。 ■組織構成： ・栃木工場（栃木県那須烏山市）〜技術管理部、製造部 ・本社事業所（埼玉県蕨市）〜営業本部、経理部 ※ISO9001（栃木工場、蕨営業本部）、ISO14001（栃木工場）認証取得済 ■会社の魅力： ◎大型ビルやインフラ施設等に使われているゴム製品づくりを通じて社会への貢献を実感し、充実したワークライフが実現可能です。 ◎実力と成果を重視していますので、自ら思い描くキャリアデザインは意欲と努力次第で達成が可能です。 ◎アットホームで風通しの良い働きやすい職場です。 ◎平均残業は10時間未満ですので、ワーク・ライフ・バランスが実現できます。 ■当社について： 気密・水密・緩衝などの機能を持つ当社はゴムのスペシャリストとして建築、土 木、工業製品など幅広い分野でお客様のニーズに応えてきました。永年の社歴で培った確かな技術力であらゆるニーズに応えるとともに常に求め られる技術を探求し挑戦し続けています。

≪売上2兆円超のガラスシェア世界トップ「AGCグループ」に属する同社で成長していきたい方を歓迎します／キャリアアップも目指していくことのできるポジションです／年休126日≫ ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 溶解成形プロセスのプロセス開発担当業務をお任せ致します。 ガラスの生産工程のうち「溶解」「成形」の開発を行う部署にて新製法開発に取り組んでいただきます。 ガラスを溶かす窯と成形装置を駆使し、硝材に合わせて試作し顧客へ提案しており、その試作と、都度生じる課題解決を担当していただきます。 ■当ポジションの魅力 AGCとの協働プロジェクトにおいて、ガラス業界としても最先端の技術開発を行っています。 高付加価値の製品、生産プロセス構築を目指しており、カーボンネットゼロへの取り組みにも関わる重要部門です。 ■就業環境について 年間休日126日（完全週休2日制）、有給取得日数15.5日（全社平均）、 AGCグループの手厚い研修体制に加え、独自の育成体系を有し、専門分野外のスキルアップも可能です。 事業拡大によってキャリア採用者も多く在籍し、新卒・中途ともに高い定着率となっています。 変更の範囲：本文参照

【味の素Gの安定基盤／ファインケミカル事業の中核企業／世界トップシェアを誇る半導体層間絶縁材料(全世界の主要パソコンにほぼ100%シェア)／月残業平均20h】 変更の範囲：会社の定める業務 ■職務内容 生産技術グループでは、当社製品に関する品質向上や生産効率向上などのあらゆる課題について、化学・化学工学をベースに技術検討を行いながら解決や最適化を行っています。 【具体例】 (1)量産品の製造プロセス改善 　製造部門へのヒアリングや自分自身での気づきから課題化を行い、今より安全・高品質かつ効率的に製品を安定生産する方法を検討、導入します。 (2)サプライチェーンの技術支援 　原材料サプライヤーや社外の委託先で発生した課題について、技術的な支援をベースに共同で検討を行いながら、品質と供給の安定化に繋げます。 (3)開発品の量産プロセス構築 　開発品の上市に向け、ラボプロセスをベースに製造条件検討、検証を行いながら量産プロセスを構築します。 ※グループ内では業務テーマに合わせて複数チームで活動しております。ご経験に応じてお任せする業務テーマを検討、設定致します。 ■組織構成 生産技術グループは12名で構成されています。 中途のメンバーも多く、バックグラウンドも様々です。 また経験豊富なメンバーが多いため、ご入社後のサポートについてもご安心ください。 ■就業環境 年間休日日数は124日、月平均残業は20時間程度、有休消化率90%以上とワークライフバランスを取りやすい環境です。 ■事業の成長性： ABFが使用される半導体業界は技術革新が目まぐるしく、ユーザーニーズは日々変化しています。自動運転やAI、5Gなど高速情報処理が要求される技術の実用化に向けて、情報の高速処理を可能とする当社の電子材料に現在多くの引き合いがあります。当社の電子材料は、情報の高速処理に必要な微細配線が可能であり、高速通信を必要とする先端技術が出現した昨今では、多くのニーズを獲得しています。

■職務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 基本的には新規開発製品と量産製品の両業務の推進をお願いします。 [空力要素研究領域] ・航空用ガスタービンエンジンのターボ機械（圧縮機、タービン）の空力性能に関する研究および検証試験、評価 ・ターボ機械の翼振動特性に関する研究および検証試験、評価 ・高精度CFDモデル構築のための研究および検証試験、評価（大学や外部機関との共同研究） ・ターボ機械の性能、機能、耐久性評価環境の構築（試験設備投資や計測技術の導入と実装、評価） [燃焼要素研究領域] ・航空用ガスタービンエンジンの燃焼器性能に関する研究、および検証試験、評価 ・排出エミッション低減技術や伝熱冷却技術に関する研究、および検証試験、評価 ・高精度燃焼CFDと光学計測を活用した熱流体、燃焼評価技術の研究および検証試験、評価（大学や外部機関との共同研究） ・燃焼器の性能、機能、耐久性評価環境の構築（試験設備投資や計測技術の導入および実装、評価） [エンジンシステム検証領域] ・ビジネスジェット用ターボファンエンジンの性能・機能・耐久性実証試験と評価 ・航空機用ガスタービンハイブリッド発電システムの性能・機能・耐久性実証試験と評価 ・ガスタービンや発電機のローターダイナミクス、軸システム成立性に関する研究および検証試験、評価 ・システム全体の妥当性確認、また米国連邦航空局（FAA）認定に向けた評価環境の構築（大型設備投資や計測技術の導入と実装、評価） ※将来的にはガスタービンや発電機を含めた航空用パワーユニット全体のシステム開発を担っていただくことや、システム全体を理解・コンセプトの練り上げ、具現化する設計仕様提案までを担っていただくことなど開発のリーダーとしての活躍を期待しております。また乗用車向けのシステムと異なり、航空機用ならではの考慮を加えての開発となります。 ※ガスタービンエンジンの要素技術を基にした、新規事業に関わっていただく可能性があります。 ※学会への参加の機会もございます。 ※海外の関連会社やビジネスパートナーとの連携もございます。 ※国内勤務の場合も海外出張や将来的には海外駐在していただく可能性もございます。 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 変更の範囲：本文参照

■職務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ※ご経験/スキル/志向に合わせ詳細業務を決定します。 [燃焼要素試験領域] ・燃焼器性能評価試験、およびエミッション低減用燃焼技術の研究・実証試験実施 ・燃焼関連部品の性能評価用コンポーネント試験システムの検討と評価試験の実施 ・高精度燃焼CFDと光学計測機器を用いた燃焼現象評価技術の研究 ※ガスタービンエンジンの要素技術を基にした、新規事業に関わっていただく可能性がございます。 ※学会への参加の機会もございます。 ※海外の関連会社やビジネスパートナーとの連携もございます。 ※国内勤務の場合も海外出張や将来的には海外駐在していただく可能性もございます。 ■魅力・やりがい： 航空用ガスタービンエンジンの開発は高い技術水準が求められるだけでなく、最高レベルの安全性、信頼性、品質保証レベルが必要となる工業製品の粋ともいえる製品です。「今までにない新価値を創造する」というチャレンジができる魅力的な仕事です。 ■職場環境・風土： 「買う喜び、売る喜び、創る喜びを世界に広げる」を基本理念に、Hondaでは数々の製品を創業から生み出し続けてきました。役員から現場社員まであらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。積極的に仕事に向き合い、推進する力のある従業員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。Hondaは在籍する従業員の約30％が中途採用で入社し、活躍しています。「人材の多様性」を大切にしているので、「こんな仕事をしてみたい」「こんなやり方でやってみたい」と自由にモノが言える、そんな風土です。 ■勤務地補足： 記載の勤務地は、初任地となります。その後は、国内および海外事業所への異動の可能性があります。 変更の範囲：本文参照

【リーダー候補〜リーダー／世界中の半導体顧客に直接関わるポジション／リモートワーク制度あり／年休120日以上／残業月平均10H程度／全Web面接】 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める職務】 ・半導体産業はデジタル社会を発展させる重要基盤であり、今後も大きな成長が見込まれています。 ・当社は半導体マテリアルズ事業を注力事業の一つに設定し、積極的に研究開発と営業活動を推進しています。 ・世界中の顧客ニーズを収集しながら、最先端の半導体リソグラフィー材料の開発をリードしていただきます。 ■職務詳細： 具体的には、以下業務項目を担当いただきます。 ・半導体リソグラフィー材料の設計開発および性能評価 ・同材料に関する国内外顧客へのテクニカルサービス ・同材料の製造移管（生産プロセスの構築） ※出張…頻繁に発生（国内外） ■配属部署の紹介： 20歳代3名、30歳代9名、40歳代3名、50歳代4名、女性5名、男性14名 ■魅力・やりがい： 世界中の半導体顧客に直接関わる業務で、国際的に広くご活躍いただけます。 ■キャリアイメージ： 材料開発のスキルアップにとどまらず、マーケティングや戦略立案、生産技術のスキルも身につけることができます。 ■転勤について： 一般社員については本人の同意のない転勤はございません。 ■会社の魅力： ・海外を含むグループ社数295社を誇る業界最大手の総合化学メーカーであり、圧倒的実績を誇ります。 ・持続的成長に向けたポートフォリオ改革を強力に推進しており、M&Aや統合を積極的に進めております。 ・「機能商品分野」「素材分野」「ヘルスケア分野」を中心に事業展開をしており、将来に向けては、次世代テーマの自動車・航空機・パッケージング・IT・ディスプレイ・環境エネルギー・医療バイオ・ヘルスケアといった分野に向けて研究・開発を進めています。 変更の範囲：本文参照

【防振ゴム、熱可塑性エラストマー、ゴム用接着剤の材料開発経験歓迎／業績も右肩上がり◎確かな地位を確立】 ■業務内容： 自動車用ゴム部品（防振ゴム・押出製品用ゴム）やゴム用接着剤、塗料の材料開発をお任せします。 ・テーマの企画立案・推進（具体的な企画立案は担当者が実施可能） ・ゴム材料評価・分析（材料練り作業、加硫作業、引張評価、各種機器分析etc） ・開発材料の量産立ち上げ業務 ・グループ会社や海外拠点からの技術相談対応 ・社内・客先への報告　など ※一人当たり、計画的な長期テーマは2つ程度担当いただきます。 ＜防振ゴムとは＞ 自動車から発生する様々な振動を抑える「防振」。当社の防振ゴムは、自動車に安全性と走りの楽しさをもたらし、また、静粛性と乗心地の良さを高めることで快適性を向上させる、自動車には欠かせない製品です。 ★ホンダを始めとした国内大手自動車メーカーと数多くの取引の実績を持ち、厚く信頼されております（ホンダ車の約9割に当社製品が搭載される程の技術力の高さを誇ります）。 ＜EV化になっても欠かせない製品＞ 世界的に電気自動車（EV）が急速に普及している中、自動車の動力源がエンジンからEVに変わっても欠かすことのできない製品を開発しています。 EV化になることでより静粛性のある高機能製品が求められますが、その高いレベルのご要望にお応えしつつ、より付加価値の高い製品開発を行っているのが強みです。 ■使用する設備： ミキシングロール機、加圧ニーダー、引張り試験機、動的粘弾性測定、キャピラリーレオメーター、フーリエ変換赤外分光分析（FT-IR）、ガスクロマトグラフ質量分析（GC-MS）、分析型走査電子顕微鏡（SEM-EDS）、熱重量分析（TG-DTA）、自動示差走査熱量計（DSC）、蛍光X線元素分析（XRF）など ■組織構成 部長、グループリーダー2名、主任5名、グループメンバー8名 ※20〜40代のメンバーが在籍しています。 ■長く働く社員多数／働きやすい環境 ・社員全体の70％が10年以上在籍／勤続年数平均17.1年 ・家族手当や住宅手当、独身借上社宅など福利厚生完備 ・社員食堂、昼食補助あり ・有給消化日数平均13.1日 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒歓迎／ポジションサーチ求人／化学系バックグラウンドをお持ちの方へ／創業123年以上のフッ素樹脂製品のグローバルメーカー／働きやすい環境◎／有給休暇取得率90％】 ※ポジションサーチ求人では、「何らかのエンジニア経験/化学系の知見」をお持ちの方へ、応募後に当てはまる案件・求人を打診させていただきます。 ■業務の特徴： ◇スキル・ご経験に応じてご活躍いただける職種を打診いたします ◇働く環境◎／有給休暇取得率90％ ◇安定した事業基盤 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】　 経験やスキル・適性に応じて同社にある、化学系のエンジニア関連の業務を打診させていただきます。 ・生産技術(企画・導入・生産工程管理・改善など) ・電気設計(自社ライン設備) ・電気配線などの製造 ・自社設備の保守・メンテナンスなどの保全 ・工場のIoT・自動・システム化 ・生産管理・購買　など ■ポジションサーチでご入社された方のキャリア事例 2023年度は、長野県出身の方で技術部 開発技術課にご入社。 入社後の研修はOJTメインで、ロボット関係の講習会（社外研修）にも参加いただくなど、ご本人様のスキル・経験に応じて研修を設計いたします。 ■魅力: ◇社員の働きやすい環境を重視 ・年次有給休暇取得率90％以上（2024年度） ・平均残業時間16.6時間（2023年度） ・精勤手当・通勤手当・役付手当・家族手当や社員寮制度のほか、休暇は有給休暇・慶弔休暇・介護休暇・育児休暇など ◇『一貫生産』で将来性のある製品・企業 ・材料開発〜製造、量産化まで一貫して対応 ・高品質・速いスピードでの対応を実現し、ニーズ拡大を実現 ・自動車部品のクラッチフェーシングではASEAN市場トップレベルのシェア ■同社の特徴： 同社は創業123年を迎え、長野県長野市穂保に本社を持つ、半導体産業と自動車産業の両分野にフッ素樹脂やFRP（繊維強化樹脂）などの最先端の素材や加工部品、機械装置を提供するグローバルメーカーです。 ◇フッ素樹脂はこれからの社会を創造するIoT化、ロボット化に欠かせない製品で、今後更なる市場拡大が見込まれる ◇長野が本拠点で、滋賀県・東京・タイとベトナムにも工場や販売会社を持つグローバルな会社 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 電動化商品や樹脂成形工法のロードマップ実現に向けた技術課題整理から生産プロセス設計までをお任せします。分析機器メーカーとの交流から良品状態・条件の工程反映までを一貫して担当いただきます。 ■具体的には： ・分析機器メーカーとの技術交流テーマ企画 ・樹脂評価分野のグローバルベンチマーク ・良品状態・条件見極めと製品・工程設計へのフィードバック ■使用言語、環境、ツール等： Office（Excel、Word、PowerPoint）、CATIA、Moldflow、3D TIMON ■組織のミッション： ＜EV第1生技開発部＞ 社会課題の解決に必要な革新技術・機能の具現化に、生産技術開発でタイムリーに挑戦・貢献し続けるプロ集団。スローガンは「もっといい開発をしよう」です。 ＜電動化樹脂強化室＞ 電動化で必要となる高機能樹脂成形技術を先読みで手の内化。 工法／材料／金型／評価に関わる技術力を組み合わせ、お客様に喜ばれる商品づくりに貢献します。 ■キャリアパス： 数年後には部下を2〜3名を持ち、グローバルの樹脂関連技術者を束ねる開発リーダーとなっていただくことを期待しています。 ■このポジションの魅力： ・全社方針を受けて新設された部署であり、高機能樹脂に関わる知見・経験は多くの仲間に重用されます。 ・40拠点以上と広く構えた樹脂関連生産拠点への展開も前提であり、グローバルで活躍機会があります。 ■製品・サービスの魅力： 当社はドア・ルーフシステムから駆動・熱マネジメントシステムに至るまで、素形材技術を活かした商品開発を強みとしています。電動化商品の品ぞろえ拡充に向けては樹脂分野に対する期待が大きく、マルチマテリアル・複合材インサート成形技術の開発や量産化で実績があります。 それらの評価技術を高めることで更なる安定化・効率化・付加価値向上をねらっています。 ■職場環境： CAE解析ソフトから樹脂成形機、材料分析・品質評価装置に至るまで、同ロケーションに取り揃えています。 ■職場アクセス： 刈谷駅から徒歩約15分、車で約5分です。 変更の範囲：技術職・事務職・技能職業務

■業務内容： 電動化商品や樹脂成形工法のロードマップ実現に向けた技術課題整理から生産プロセス設計までをお任せします。樹脂材料専門家との交流から材料メーカーとの良成形性材料開発までを一貫して担当いただきます。 ■具体的には： ・樹脂材料専門家（社外）との技術交流テーマ企画 ・樹脂材料分野のグローバルベンチマーク ・樹脂材料メーカーとの良成形性材料開発 ■使用言語、環境、ツール等： Office（Excel、Word、PowerPoint）、CATIA、Moldflow、3D TIMON ■組織のミッション： ＜EV第1生技開発部＞ 社会課題の解決に必要な革新技術・機能の具現化に、生産技術開発でタイムリーに挑戦・貢献し続けるプロ集団。スローガンは「もっといい開発をしよう」です。 ＜電動化樹脂強化室＞ 電動化で必要となる高機能樹脂成形技術を先読みで手の内化。 工法／材料／金型／評価に関わる技術力を組み合わせ、お客様に喜ばれる商品づくりに貢献します。 ■キャリアパス： 数年後には部下を10名ほど持ち、時間軸・地域軸で広く樹脂関連技術者を束ねる開発リーダーとなっていただくことを期待しています。 ■このポジションの魅力： ・全社方針を受けて新設された部署であり、高機能樹脂に関わる知見・経験は多くの仲間に重用されます。 ・40拠点以上と広く構えた樹脂関連生産拠点への展開も前提であり、グローバルで活躍機会があります。 ■製品・サービスの魅力： 当社はドア・ルーフシステムから駆動・熱マネジメントシステムに至るまで、素形材技術を活かした商品開発を強みとしています。電動化商品の品ぞろえ拡充に向けては樹脂分野に対する期待が大きく、マルチマテリアル・複合材インサート成形技術の開発や量産化で実績があります。 それらの技術を高めることで更なる安定化・効率化・付加価値向上をねらっています。 ■職場環境： CAE解析ソフトから樹脂成形機、材料分析・品質評価装置に至るまで、同ロケーションに取り揃えています。 ■職場アクセス： 刈谷駅から徒歩約15分、車で約5分です。 変更の範囲：技術職・事務職・技能職業務

〜大手グループのセラミックス原材料メーカー／残業平均月15H・平均勤続18.6年・平均有給休暇取得12.7日〜 ■業務内容： ・電子部品用セラミック原料、ファインセラミックス用原料の設計・開発 ・開発・試作品の製作・実験 ・新規量産プロセスの設計・導入・検証 ・新規評価技術の調査・導入・検証 ・量産品の品質管理・品質改善 ■組織構成： 技術部（技術開発G・生産技術G） 2グループ合計：17名、25〜62歳、男性9：女性1 ■配属部署のミッション・今後の方向性： ・電子部品用セラミック原料の生産能力増強 ・ロット内・ロット間の均一性追求、微粒子化への取組み ・エレクトロニクス・エネルギー分野における新規商品開発 ■当社について： ・世界最大級セラミックス企業グループである森村グループの一つ「ノリタケグループ」を支えるセラミックス原材料メーカーです。「電子部品材料・硝子原料・陶磁器原料・ファインセラミックス原料」を４本柱としており、身の回りの電化製品に使用されているファインセラミックスなどの原材料粉末を製造・販売しています。 設立から85年以上、「原材料一筋」で長い歴史を歩んできましたので技術力が強みです。 【弊社担当者より】 当社は1936年創業のセラミックス原料メーカーです。国内外の大手メーカー様と長年お取引しており、当社商品は、食器、衛生陶器からテレビ、パソコン、携帯電話など幅広い製品に使用されています。近年は車の電動化に伴い車載部品への採用が増え、事業規模が大きく拡大しています。こうしたチャンスに我々と一緒に、「明るく・楽しく・前向き」に働いて頂ける方を大募集しております。ご応募をお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム上場企業でのプロセス設計・開発／世界トップクラスのシェア製品多数／離職率低／福利厚生充実】 ■職務内容： 同社にて、実機製造に向けた工業化検討をお任せいたします。R&D部門ですので積極的に新しいことへのチャレンジが可能です。 ＜具体的には…＞ ・有機化学製品の製造プロセスの設計や製造設備の設計 ・有機化学製品の製造能力アップ ・有機化学製品の製造プロセスの改善　など ■業務の魅力： ・入社して５〜７年程度で数億円規模のプロジェクトに参画可能です。 ・設計〜試運転までお一人で担当することが可能です。 ・業務フェーズが細かく分担されていないため、途中途中の課題やトラブルを対応出来る為幅広いスキルを身に着ける事ができます。 ■組織構成： 配属予定部署は、20代〜50代まで幅広い世代が活躍している組織です。 また、中途入社の方が半数以上の為、馴染みやすい環境となります。 ■働き方/福利厚生： ・年間休日122日、残業月平均10時間〜20時間程度とメリハリを付けながら働くことができる環境です。 ・有休取得率65％やフレックス制度など個人のライフスタイルに応じて柔軟な働き方を選択できる制度があります。 ・副業可、住宅手当、家族手当、持株会など福利厚生も充実しており、従業員の働き方を第一に考えております。 ■同社の特徴： ・同社はセルロース製品、有機合成品、合成樹脂、火工品等様々な素材を供給している総合化学メーカーです。ペットボトル、食品トレー、医薬品、電子機器（スマートフォン）、自動車部品など、身の回りのあらゆるものに同社の製品が活用されています。また酢酸セルロース、キラルカラム・キラル充填剤世界1位、自動車エアバック用インフレータ世界2位とトップクラスのシェアを誇ります。国際的競争力のある製品によって社会を下支えしています。 ・同社は社員一人ひとりが技と心を磨き、会社という場を活用して自己実現を叶えて欲しいという思いがあります。その為、自らのキャリアを見直したり考える機会を提供しております。例えばキャリアチャレンジ、ジョブローテーション、自己申告制度など、同社で多様なキャリアを描く事が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【1969年創業／東証スタンダード上場の独立系エレクトロニクスメーカー／日本のモノづくりを支える／残業月平均16時間／年休122日（土日祝）】 半導体集積回路の設計、開発、製造を行う当社の化学技術者として業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・無電解めっき技術確立 ・新めっき技術を用いたプロセスの量産化適用 ・めっき技術を応用した新製品開発 ・その他めっき技術にかかる業務 ■組織構成： 技術本部全体で計61名在籍しており、おおよそ男性45名程度、女性15名程度が活躍しております。経験の浅い方でもしっかりと教える環境が整っておりますので、ご安心ください。 ■当社の特徴： 当社が創り出すエレクトロニクス製品は、世界中の人々の生活へ密接に関わっています。全世界で爆発的に普及し、なお年間10億台生産されているスマートフォン、あとテレビ、パソコン、デジタルカメラ、ゲーム機、携帯型音楽プレーヤー、自動車その他の輸送機器など、あらゆるところに当社の集積回路は用いられています。集積回路事業では、より小型化・高機能化の為、超小型パッケージ、マルチチップパッケージ、光学系モジュールパッケージ等を用途別にカスタマイズして供給しており、開発案件を多数抱えています。また、新規事業としてナノピンセットをはじめとするMEMSデバイス等については、大学等の研究機関との共同研究も含め、研究開発中です。これら当社の製品群を生み出す為の生産設備を内製化しており、設計開発部門では、1μm単位での外観検査機能を1200回／分の高回転化に成功し、生産効率の向上に寄与しています。

〜エンジニアリングプラスチック向けに業務をお任せ／若手から裁量を持って就業可能な社風／海外赴任のチャンスあり／社宅制度充実／テレワーク可能／平均勤続年数17年と安定就業可能／販売拠点12カ所、生産拠点4カ所、研究拠点5カ所の海外拠点を持つグローバル企業〜 ■採用背景：今後の海外展開・事業展開を見据え、以下の人員拡充に備えた人材補強を進めています。 ・プラント設計/増強の企画 ・技術者の海外派遣に伴う増員 ・新規技術の開発 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 同社エンジニアリングプラスチック向けにスキルに応じて下記業務をお任せします。 ・新たな生産技術・製造技術の開発 ・既存生産技術・製造技術の改良（コストダウン、品質改善、生産性向上、種々工程変更案件の対応） ・新製品の量産立ち上げ（小型機からのスケールアップ） ・化学プラント（ポリマープラント、コンパウンドプラント）の新規/増強の企画および機器仕様決定、建設後の試運転業務の遂行、またその品質確認 など ■業務のやりがい：当社はグローバルに展開しているエンジニアリングプラスチックの製造販売会社で、現在急激な成長を遂げています。今後も生産能力の増強計画に基づく世界規模での事業拡大して進めていきます。それを実現するために、最適な拠点、規模、生産能力、プロセス設計を検討の基づく新規プラント建設、それを受けた製品の立上げを完遂した後の達成感と充実感は本当に得がたいものです。 ・今後もプラント建設はマレーシア、中国、台湾等アジア圏にとどまらずグローバル化に伴い欧米といった海外での活躍の場が広がります。 ・市場拡大のために新製品を量産設備を用いて立ち上げて世の中に送り出せたときは、非常に達成感があり、将来の会社を支えていく業務に関われた喜びは、大きなやりがいも生みます。 ■当社の魅力：2019年に創業100年を迎えた株式会社ダイセルの子会社となります。当社は1960年、化石資源を原料に高度な技術で造る貴重な素材であるエンジニアリングプラスチック（以下、エンプラ）を世に生み出し、世界の経済成長に大きく貢献しています。今となってエンプラは車、スマホなどの次世代高機能製品にはなくてはならない存在となっております。 変更の範囲：本文参照

〜技術系職種のご経験をお持ちの方へ／世界のインフラを支える大手鉄鋼メーカー（国内シェア27％）／充実の福利厚生〜 ■職務内容：面接を通して相互理解を深めご経験やキャリアを考慮しポジションを打診させて頂きます。 【技術系職種例】 製造技術／機械・電気エンジニア／土建エンジニア／研究部門など 当社にご興味をお持ちの方はぜひご応募ください。 ■製鉄所について：自動車用鋼板・造船用鋼板をはじめとする、高い品質と精度が求められる数多くの鉄鋼製品を生産しています。 ■同社の魅力： ◇鉄鋼業のリーディングカンパニー（国内2位のシェア）／世界のインフラを支える事業：同社は、国内の鉄鋼高炉メーカーで粗鋼生産量において、国内2位の高いシェアを誇っております。技術力においてはトップレベルで、世界の競合他社と比較しても圧倒的な差を誇っています。強みを活かして今後も技術力への投資は継続して取り組んでいます。各産業には鉄鋼製品に対して、軽量化・強度を上げる・加工性の向上といった様々なニーズがあり、日々研究・開発を進めそれらの製品化を成功しています。特に新興国では需要が増大しており、高級鋼板を主力とした海外ビジネスを拡大にも取り組んでいます。 ◇働き方良好（全社の平均残業月27.5時間）／福利厚生充実）：同社は、フレックス制度、勤務間インターバル確保、勤怠状況をPCログにて労務管理しており、働き方良好です。製鉄所近隣に独身寮（例 ワンルーム／1LDK、各部屋バストイレ付、食堂・駐車場）を完備・借上げ社宅制度（家賃の75％を会社負担※上限金額は地域により異なる）があり、住宅に関する補助が手厚いです。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇未来を創るレアメタル製造/安定の土日休み/転勤無しで生活の安定/化学・機械工学の知識を活かす/環境改善に貢献するリサイクル技術◆◇ 【未来を創る】当社はレアメタルの製造とリサイクルに取り組み、未来の競争力を支える存在です。あなたもその一端を担い、世界に影響を与える仕事に関わることができます。 【スキルアップ】当社の製品は様々な産業で使用されます。そのため、製造ラインの開発・改良を通して幅広い知識と技術を身につけることが可能です。 ■職務内容：レアメタル原料の製造やリサイクルを行っている当工場にて、担当製品・開発案件の製造ライン改良、新規製造ライン開発、製造ライン立ち上げその他開発事項を担当していただきます。工法開発のほか設備設計や工程設計など製造フローまで行い製造部門に引き渡すところまで担当します。 ・小規模実験から製造ラインの開発・改良 ・顧客からの問い合わせに関する技術的な内容の回答・提案 【変更の範囲：会社の定める業務】 【詳細】現在当工場では3品種のレアメタル(タングステン/クロム/レニウム)を中心とした製品の製造を行っていますが，今後の金属原料の需要拡大を見込み，新たな金属製品の研究開発を進めてきました。本ポジションでは新製品の研究開発並びに，量産化に対応するための製造ラインの設計業務をメインミッションとします。また，(1)海外事業の検討 (2)フレコン事業(ベトナム，フィリピン)における技術改善もお任せ致します。 ■最終製品事例：クライアントの手によって超硬工具、液晶ディスプレイの部材、ハードディスク等などの工業製品に使用されています。 ■入社後の流れ：入社後の1週間程度は工場にて製品説明などがありますが、その後は担当製品や案件を持ち、先輩社員殻の引継ぎやOJT指導のもと開発実務を進めていくことになります。 ■組織構成：技術開発課リーダー1名、メンバー3名の体制です。 ■配属部署詳細：北九州工場ではレアメタルスクラップのリサイクル、新規原料の精製を通して高純度の金属を製造しています。産出量が少なく、単価の高い金属の安定供給を通じて顧客獲得、利益向上を目指し、新規ライン開発を積極的に行っています。 海外勤務候補地の一つとなるフィリピン，ベトナムではフレコンの製造を行っています。こちらの製造技術改善もお任せします。 変更の範囲：本文参照

【1930年創業/トップレベルのシェアを誇る総合貴金属メーカー/堅実経営で就労環境も良好！】 ◆職務内容： 当社製造部門にて下記をお任せします。取り扱う金属加工品は自動車、半導体、医療など様々な産業へ提供され、身近な場所で数多く利用されています。 ・金属材料の加工・熱処理業務　・加工機や各種工作機械を用いた生産業務　・生産性向上・品質向上の改善活動 ◆配属部門：配属先には幅広い年齢層のメンバーが在籍しており、活気のある環境です。また、基本的に転勤もないため、腰を落ち着けて長期的に働いていただくことができます。 ◆同社の特徴： ・安定した経営基盤 　自動車業界、医療機器業界、家電業界など幅広い業界と取引があるため、景気の影響を受けにくいです。自己資本比率は50%以上であり、黒字経営を継続しています。 ・高い品質基準 　業界の中でもトップレベルの品質基準が要求される自動車業界をメインクライアントとし、品質要求に応え続けてきたため、業界トップクラスの品質レベルを誇っています。 ・高い社員定着率 　平均勤務年数は13年以上であり、男女問わず勤続年数20年以上の社員が多く在籍しています。また、女性の産休育休取得率が100%であり、男性の取得実績もあります。 　残業時間月平均20時間程度、年間休日128日で福利厚生も充実しているため、腰を据えて就業いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜理系出身の方歓迎！職種未経験で製造技術開発のスキルが身につく／住友化学100%子会社／フレックス制／年休124日／住宅手当や家族手当等の福利厚生充実！〜 同社は住友化学100%子会社として透明性/耐衝撃性/難燃性などに優れたプラスチックの一種、ポリカーボネート樹脂の専業メーカーです。20年以上の歴史がある同社にて、製造技術開発スタッフとしてご活躍いただきます。 ■業務内容： ・樹脂製造プラントの技術開発および合理化検討 ・プラント制御を行うプロセスコンピューターを用いた工程管理 ・新規開発品の製造条件検討 等 ※勤務態様は原則として昼勤勤務です。 ※研修や業務の一環として製造工場の交替勤務に従事していただくことがあります。 ※職場環境上、色による標識・表示・ランプなどを識別したり、警報や機器の不具合などを、音で聞き分けたりする作業が生じます。安全上、これらの作業が支障なく遂行できることが必要です。 ■組織構成 工場全体では70名ほどとなり、約半数が環境安全、物流、生産技術、設備保全といった業務に従事しています。工場の生産工程に直接従事している者は残る半数で、シフト制で勤務しています。生産技術担当関係者は、理工学専攻の方や化学系学部出身の方がおり、それぞれの専門分野を補いながら業務しております。 ■同社の強み ・他社と比較して透明度の高さが強みです。光を通しやすいため、車のヘッドライト、液晶パネルの部品、スマートフォンなどにも利用されています。また発色においても有利に働きます。 ・お客様から特殊な要望があった際には、様々な原料と組み合わせたカスタマイズ製品の提供も行っています。 ■研修体制・働き方について まずはOJT形式で半年〜1年程度先輩社員の指導の下、業務を覚えていただきます。年に1回程度、グループ会社の研修に参加することもございます。 完全週休2日制、年休124日・フレックスタイム制でプライベートと両立した働き方が叶います。 変更の範囲：会社の定める業務

＜大学時代の研究経験を活かす／充実の研修制度で研究ブランクのある方もしっかりサポート／コア領域で経験を積んで専門性・スキルアップできる＞ ■業務内容： ・半導体製造装置のプロセス評価・実験・解析及び分析と評価報告書の作成業務等 ・各種測定機器（膜厚計、SEM、CD-SEM）でのデータ取得、データ解析、資料作成等 ■本ポジションの魅力： ・最先端の半導体プロセス開発に携わることが出来ること ・論理立てて仮説・検証を行う能力やソフト・メカ等他職種と協働して開発を進めるためプロセスの知識のみでなく、エンジニアとして総合力を高めてスキルアップ可能 ・取引先の9割以上は海外顧客となるため、海外出張等グローバルに活躍できる機会が豊富です。 ■就業環境： ・海外出張の可能性あり(平均1~2ヶ月　最長6ヶ月) ※海外の工場では日本語を使用するので中学英語レベルでOK ■その他担当研究例：化学系（有機、無機、高分子、材料、錯体、触媒、天然物、電気など）、分析系（医薬品分析、単離・精製、成分分析、構造解析、バリデーション、抽出など）、生物系等の品質管理、研究開発関連業務を行います。 ■当社の魅力： 多様なジャンルの研究開発経験を積む事が可能です。上場企業を中心とした大手メーカーに研究者のスキル・知識・経験を提供し、950名を超えるR&D事業部の研究者は全国200社以上の研究所で研究にあたっています。プロジェクトはいずれも、新素材の開発や医薬品の探索といった未来の新製品や新技術の礎となる研究開発です。 ■キャリア形成： 会社都合のジョブローテーションで研究職から離れる事は無く、研究をずっと続けられる環境が整っています。また、希望があれば研究職のエキスパートとしてスキルアップしていくだけでなく、メンバーや組織のマネジメント経験を積むこともできます。加えて、管理部門への職種転換もできるため、将来のキャリアはご自身で描き、叶えられる環境です。 ■充実の福利厚生：資格手当（例：TOEIC730点以上で、15,000円/月など）、地域手当＋住宅補助、引越支度金に加え、敷金礼金＋引越費用の会社負担、年2回の帰省旅費往復分全額負担、時間外手当100％支給、勤続3年から出る退職金、年間休日126日＋有給休暇、交流会でもある研究者会やエリア会、技術研修も十分に揃えています。 変更の範囲：会社の定める業務

（1）マイクロ波プロセス試作機を用いた実証試験 ・試作機の立ち上げ及び運転 ・実験データの取得、解析 ・エンジニアリングデータの取得 ・試作機の改造および設計部門へのフィードバック ・プロセス、工程の改善およびプロセス設計部門へのフィードバック ・サンプルワーク （2）生産/量産　準備 ・工程管理値の決定 ・安全化技術の開発 ・作業標準書等の生産用資料作成 （3）客先納品／技術トランスファー ・お客様のプラントサイドにて、実機(量産機）の試運転、技術指導 ・客先への生産技術トランスファー 【エンジニアリング部実証実験グループ／技術開発エンジニア】 ラボスケールでつくりだしたプロセスを工場のプラントレベルで生産するための技術まで引き上げる部署です。主に自社製マイクロ波装置を用いた実証実験を行っていただきます。単なる運転員ではなく、マイクロ波化学プロセスを具現化するため、他部門と密に連携を取り技術を作り上げていきます

<実務未経験可/風通しが良く雰囲気の良い職場/工程設計〜治具の設計製造までスキルの幅を広げられる /年間休日120日> ■業務概要： ・身近なものから産業用まで様々なプラスチック成形品に関する技術開発をお任せします。金型や治具、設備検討含め量産工程の設計や試作評価などお客様のニーズに応えるやりがいのある業務です。 ■業務詳細： ・営業と同行し、お客様のニーズヒアリング ・製造に向けて設備や製造工程~試作評価など一連の製造工程に関する設計、検討 ・お客様へご提案 ・受注後金型メーカーや社内技術部門との連携 ・案件の旗振り役として、各工程の管理調整 ※CADソフト：NX、Solidworks ■組織構成、教育体制、職場の雰囲気： ・15名（20代~60代） ・工場OJTや教育担当制度を通してしっかり教育します。製品勉強⇒機器の使い方⇒先輩について実業務を学習と充実した教育体制です。幅広い年代の社員が活躍中で、間違いを責めたりするよりも、褒めるサポートしてくれる職場環境です。チームで切磋琢磨しながら技術を磨くことができます。 ■当社について： 創業60年を迎え、従来からの幅広い製品群に加えて、近年では電動化へのシフトに伴い必要とされる軽量化や複合化にも応えるため、新たな付加価値向上に取り組んでいます。 「よい人づくり、ものづくり」を企業理念とし、長年の歴史を大切にしながら時代に合わせて人も技術も進歩し続ける柔軟な発想や行動力を大切にしております。 変更の範囲：会社の定める業務