品質保証・監査・化学法規（化学）の求人情報の検索結果一覧

〜サンスターグループ／施工用接着剤業界トップクラスの化学製品メーカー／残業月平均10時間／ノー残業DAY／産休・育休復職率100％と働きやすさ◎〜 生産技術部門にて、品質向上や、生産条件の改善提案をご担当いただきます。 ■職務概要 主には下記の業務内容です。 ・生産工程の合理化改善の検討 ・製品の歩留まり向上及び品質の維持向上の検討 ・量産化技術の検討 ※組織の中に設備を検討する方はいますので、今回採用する方には化学系の知識を活かして製法や量産化技術の検討を担っていただきます。 ※工程及び配合設計技術把握の為、入社後、必要に応じて製造現場及び研究開発部門での研修が実施されます。　 ■キャリアパス ・将来的には生産技術業務全般のマネジメントを行って頂ければと考えております。 ■配属部門（組織構成）： 現在、岡山工場では55名が勤務しております。 配属予定部署は30〜60代の男女6名所属しております。約半数が中途入社であるため、馴染みやすい環境が整っています。 ■働き方 ・土日祝日は休みとなります。ノー残業DAYの取り組みも実施しております。 ■評価制度 ・全社統一の評価制度があり、スキルや成果が反映される明確な評価制度がございます。 ■当社について ・創業50年以上の実績を持つ精密化学製品の開発・製造・販売を行う企業です。 ・創造と共生吉祥の精神を核に、モノマーの組合せや分子量の調整など、4つのキーテクノロジーを駆使し独創的な製品を提供しております。 ・パイオニアとしての実績と技術力により、多くの特許を取得し、自動車産業や医療分野など幅広い市場で製品が採用されています。 ・環境負荷の低い製品の開発に注力し、社会に対する責任を果たしています。 ・健康経営優良法人2021に認定。従業員が心身ともに健康で働き続けることができる事業所を目指す「健康経営」として様々な取り組みを行っています。 ※経済産業省が推進する従業員等の健康管理を経営的な視点で考え、健康の保持・増進につながる取り組みをしている企業を認定 変更の範囲：無

【東証プライム上場のDICグループ/働きやすい環境と財政的な安定が魅力/実働7.5時間/土日祝休み・日勤のみ/ PPS樹脂製造ノウハウの優位性と生産能力は世界トップクラス】 ■業務内容： 品質保証担当者として工場の検査業務管理、品質保証、品質管理、及び品質監査・顧客対応をお任せします。 ■業務詳細：主に下記の業務全般を担って頂きます。 ・製品の分析（手分析・機器分析） ・品質データ処理に関連する実務 ・品質マネジメントシステムの整備 ・お客様からくる依頼の対応(書類監査、調査報告書、) ・ISO9001に関する業務 ※業務内容はそれぞれの技量によって異なります。 ■組織構成： 部長が1名、一般社員2名、パート3名の組織になります。 ※パートの方は作業的な業務メイン ■入社後の流れ 主に品質マネジメントシステムの整備、お客様からくる依頼の対応(書類監査、調査報告書)を行って頂きながら、生産している商品に関して学んでいただきます。(2か月ほど) ■キャリアパス 社員の育成と5，6名ほどのマネジメント業務を行って頂く予定です。 また、ゆくゆくは鹿島工場の担当もして頂く可能性もございます。 ■就業環境： 残業時間は平均20時間ほどになります。今後人員増加次第は残業0を目指しており、削減予定です！ ■当社の特徴： ・一滴の印刷インキからスタートしたDICは、早くからグローバル展開を推進し、印刷インキ、有機顔料、PPSコンパウンドでは、世界No.1の地位を築きました。現在では、5つの基盤技術にバイオ技術や無機材料技術、さらにAI/MIなど計算科学技術を複合化し、環境対応型製品、高機能性新素材、電子情報関連材料、新エネルギー関連材料などグリーン社会・デジタル社会・QOL社会に対応した最先端材料へ活躍の場を拡大し、世界63の国と地域に190のグループ会社を通じて事業を展開しています。 ・PPS樹脂製造ノウハウの優位性と生産能力は世界トップクラスで、直近で金属から耐久性の高いプラスチックのニーズが高まっていることから今後も安定したニーズが期待されています。 ・PPS樹脂は主に自動車や電機、電子部品、工業製品、住設機械、OA機器、精密機器など幅広い製品に利用されております。

〜自転車部品で世界トップシェアを誇る大手プライム上場メーカー／高収益体制で給与のベースは関西トップクラス（平均年収846万）／年間休日125日〜 当社は環境負荷・健康負荷の低い自転車部品および釣具製品、アウトドア用品（アパレル・アクセサリー等）をグローバルに展開しております。 各国の法規制やお客様の要求に応えるべく、原材料・部品・製品などサプライチェーン全体における環境・化学物質規制対応業務全般をご担当いただきます。 ■業務内容： ・REACHやRoHSなどの国内外の環境物質規制情報の収集・調査 ・収集・調査した情報などを鑑みて当社規格「シマノグリーンプラン(SGP)」の策定、見直し改訂を行う ※シマノグリーンプラン(SGP)：環境負荷・健康負荷の低い、安心・安全な製品づくりを行うための当社指針 ・製品含有化学物質の分析方法調査および製品適合の基準化 ※社内（開発や生産技術、購買など）や外部分析機関と連携し、基準化を推進いただきます。 ・関係部署・協力会社への展開・遵守確認 ※策定、改訂したSGP規格を主幹部署を通して社内外へ展開し、誓約書をベースに遵守確認いただきます。 ・お客様からの化学物質法規対応に関する問い合わせ対応 ・SGPコミッティー事務局の企画運営 └グローバルSGPコミッティー会議（1回/年）の企画運営※海外出張の可能性あり └国内外生産拠点/SGPコミッティーメンバーへの情報共有や遵守確認など ■期待する役割・キャリアパス： 現担当とともに、法規制情報の収集・調査、改訂情報の展開や遵守確認など一通りの業務をご担当いただきます。将来的には、適性とご希望を考慮の上、マネジメントや規格認証や規格策定、国際規格への提言などを行うチームへのローテーションの可能性もあります。 ■仕事の魅力： 当社にとって、事業活動における環境負荷低減や地球環境の改善・保全の活動を続けることは重要なミッションと捉えています。グローバルに展開する当社製品の環境物質規制対応を牽引する役割として、裁量を持って推進いただく、やりがいの大きい仕事となります。 チームシマノとして国内外の各生産拠点・販売拠点それぞれと密に連携を図っており、要求に対する協力体制も整っています。 変更の範囲：会社が命じた業務範囲での就業可能性有

■概要：クリーニング事業に係わる全ての業務を担当いただきます。自社クリーニング工場、全国協力クリーニング工場の管理（洗濯品質、配送ルート）等をお任せします。 ・クリーニング後の商品に関する問い合わせ対応（汚れ落ち／臭い等の品質や納期、納品ミス等） ・協力クリーニング工場の新規開拓（対応キャパ、洗濯の品質、配送可能エリア、配送状況、経営状態などの各種調査） ・既存の協力クリーニング会社の品質、ルール順守等の確認 ・ユニフォームレンタルシステム未導入先への導入案内 ■配属先構成： クリーニング部は、部長、課長代理、主任の3名（30代〜40代）で構成されております。研修はOJTを実施予定です。 ■職務の特徴： ・部全体として250工場程度を管理いただきます（状況により割り振ります）。 ・クリーニング後の商品に関する問い合わせ対応の1日当たりのお問い合わせ件数は、細かい問合せ含めると50〜100件程度になります。集配関連だと「次来るのがいつか」、「来る予定がまだ来ない」などクレームに関する問合せ（汚れ落ちが悪い、臭い等の品質や納期、納品ミス等）等々の問合せに対応いただきます。

〜溶接べローズにおいて国内シェア60％のNo.1で国家プロジェクトにも参画／直近10年の売上2.5倍／社内託児所・社宅有り／海外にも進出する成長企業〜 ■担当業務：同社にてご経験に合わせて品質管理・保証業務をお任せ致します。具体的には、下記業務をお任せ致します。 ・全社品質マネジメントシステムの改善・維持 ・品質管理、保証システムの構築、改善 ※マネジメント等のご経験をお持ちの場合は下記にもチャレンジいただく予定です。≪社内展開／全社教育の実施／海外・国内の顧客対応／グループ会社の製造工程監査≫ ■同社について： 【事業】同社は1984年に元教師の津金会長が設立し9名で電子部品の組立下請けとしてスタート、真空をコア技術とし、真空事業・ユニット事業・医療機器事業・次世代事業開発の4事業と事業のすそ野が広いことも特徴です。主力事業である真空事業では、半導体製造装置に使われる「溶接ベローズ」で世界トップクラスのシェアを誇ります。その他の事業も真空技術から発展しており、創業当時から積み重ねた溶接・機械加工・組立等の技術の高度化を図ってきました。多くの業種に共通するものづくりのノウハウとエンジニアリング手法を活かし、半導体・IT・医療・新時代のグリーンエネルギー分野等に技術や製品を提供し国内外のイノベーションを下支えしています。創業当初から売上も右肩上がりで推移しており、創業50周年にあたる2034年度には1000億円の売上げを目指します。 【就業環境】本社が位置する北杜市は日本百名山に囲まれた自然豊かな市で「住みたい田舎ランキング2018」（宝島社発刊・2018年2月号）第1位／高校生までは医療費が無料／東京まで特急1本・車で1.5〜2時間程度・リニアモーターカー開通後は1時間以内での行き来も可能／キャンプ・登山・ウィンタースポーツ等を日常的に楽しめる等から、都会に近い田舎として移住を考える全世代の方から注目されています。また昨今では働き方改革を進めており残業は分単位で管理／本社近くには社内託児所の設置／本社近辺には単身・世帯用に新築の社宅もあり、社員の働きやすい環境を整えています。

【半導体接続材料メーカー／海外との取引多数／土日祝日／残業月20時間程度／マイカー通勤可】 ■業務内容： ボンディングワイヤやマイクロソルダーボールなどの半導体接続材料メーカーである当社にて、品質保証の管理職として、品質保証業務、マネジメント業務をお任せします。 ■詳細業務： ・海外がメインとなる顧客の対応（クレーム、品質技術調査） ・工程内の品質プロセス改善及びトラブル対応（原因究明／対策実施／早期発見／再発防止等） ・品質管理ツール（SPC等）の活用による統計的工程管理 ・海外取引先（場合によって海外生産拠点）との継続的コミュニケーション（訪問含む） ・品質問題時の対応、発生 未然防止及び継続的品質改善 ■配属先情報： 品質保証部には約20名が在籍しております。 ■当社について： エレクトロニクス市場に革新的技術を用いたボンディングワイヤ及びマイクロソルダーボールといった半導体分野において重要な部材の製造・販売事業を展開しています。フィリピンやマレーシア、中国に海外拠点を設け、グローバルに事業を推進しています。 ※ボンディングワイヤとは・・・半導体素子の電気信号を半導体パッケージ外部に伝えるための接続素材です。長年、金を素材とすることが主流でしたが、金の価格相場が高騰し、より安価な銅を素材とした製品ニーズが急増していました。世界中の企業が幾度となく開発に挑戦する中で、2009年、当社が世界に先駆けて銅素材のボンディングワイヤの開発・量産化に成功しました。現在もグローバル規模での取引が多く、今後も成長を見込んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【化学品・製鉄機材等の専門商社／日鉄ケミカル＆マテリアル資本の安定基盤／月残業平均10〜20h程度／福利厚生充実】 ■仕事の内容 主に当社営業に関わる法規制の調査、対応、営業部門への支援及びISO14001の運用管理がメイン業務となります。まずは当社事業を全体的に把握できるISO事務局業務をご担当頂きます。 ・各種法規制（環境・化学品など）に関する調査、対応、社内向け講習開催の支援 ・ISO14001（環境マネジメントシステム）の事務局として運用管理業務全般 ・輸出入貿易管理 ・その他、品質管理業務、管理部門業務のサポートなど ※将来的には、ご本人の資質に応じてその他の管理部門業務をお任せすることもあります。 ■配属先情報 コンプライアンス推進部　品質管理グループでは2名（グループリーダー1名、マネジャー1名）が在籍しています。 ■魅力 ・日本製鉄系列の企業で安定感があり、福利厚生も充実し残業時間も多くありません。落ち着いた環境で長期就労が可能です。 ・入社後はISO14001の事務局業務をご担当頂きます。ISO事務局業務は会社全体を俯瞰して見る事ができるため、当社事業内容を把握できるポジションです。その後、管理部内でのキャリアを形成頂く事を想定しています。（ご経験適性や今後の会社方針にもよりますが、管理部門に属する業務をお任せする可能性があります。） ■当社の魅力 私たちは人、お客様、社会の課題に寄り添い、解決策を提供するだけでなく、地域社会の一員として、地域に密着したビジネス、社会貢献活動を実行していくことにより、社会の皆様から信頼と尊敬を得られる会社を目指しています。創業より環境ビジネスにいち早く取り組み、樹脂や溶剤リサイクルの販売等を通じ、快適な環境創造の提供、SDGｓの推進に力を注いでいます。また、2023年8月に北九州本社はデザイン性の高い機能的な新オフィスへ移転いたしました。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム市場上場JFEスチールグループ／世界トップクラスの売上（国内2位／世界5位）／耐火物の製造、工業窯炉の設計・施工等の総合エンジニアリングの提供、海外事業の展開をしており経営安定／各種手当充実】 ■職務詳細： ◎環境・衛生活動の環境管理（化学物質管理）に関わる職務内容 ・作業環境測定による作業環境管理 粉じん、騒音、振動、照度等の発生源対策と作業環境の改善 ・化学物質の自律的管理 化学物質による健康障害防止対策と有害物暴露低減措置 ・環境関連（ISO14001など）の報告書作成、提出 産廃適正処理の対応と環境パトロール・現場調査 ・化学物質の取扱いに関する法令順守の管理、指導 ■配属先情報： 安全環境室10名 ■当社の魅力： ◇当社はJFEスチールグループ、設立140余年の伝統の中で蓄積された豊富なノウハウと技術開発力を基に、耐火物の製造、窯炉の設計、築炉工事等のエンジニアリングサービスを提供してきました。 ◇現在までに、世界50ヶ国以上の国々に煉瓦プラントや製品を輸出しており、今後もますます拡大していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム市場上場JFEスチールグループ／世界トップクラスの売上（国内2位／世界5位）／耐火物の製造、工業窯炉の設計・施工等の総合エンジニアリングの提供、海外事業の展開をしており経営安定／各種手当充実】 ■職務詳細： ◎ISO9001認証拡大の推進 ・認証までの計画立案 ・マニュアル・手順書作成・運用 ・ISO9001認証の申請・受審 ◎この他にも下記業務をお願いする場合がございます。 ・検査の自動化関係業務 ・品質監査 ・トラブル対応　等 ■配属先情報： 品質保証部（所属26名、兼務37名） ■当社の魅力： ◇当社はJFEスチールグループ、設立約150年の伝統の中で蓄積された豊富なノウハウと技術開発力を基に、耐火物の製造、窯炉の設計、築炉工事等のエンジニアリングサービスを提供してきました。 ◇現在までに、世界50ヶ国以上の国々に煉瓦プラントや製品を輸出しており、今後もますます拡大していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜『Nittobo』でお馴染み東証プライム上場のグローバル素材メーカー／年休123日／住宅手当・家族手当など充実／ワークライフバランスを重視〜 ■募集概要： 2023年に創業100周年を迎えた東証プライム上場の化学メーカーである当社にて、さらなる技術革新に向け、新たな組織で活躍が期待できる品質保証部員を募集いたします。 ■業務内容： ・当該事業本部製品の品質保証業務全般 ・当部にて、データ活用や分析、データベース化、標準化の推進 ・2024年度より、ニーズ対応力及び機動力の強化を図るべく、組織体制の改変を行いました。本資材ケミカル事業本部はグラスファイバー、繊維、スペシャリティケミカルそれぞれの特性を活かしながら、既存領域ににとらわれない製品の開発・製造を行う事業として立ち上がりました。 ■産業資材事業本部での取り扱い製品： ・インテリア（ライトシェード、ロールスクリーン等） ・エクステリア（テント幕材） ・建築（外壁補強用） ・自動車用制振材 ・航空機用機材 ・その他先端複合材料 ■当社について： ・1923年4月に設立。繊維／グラスファイバー／メディカル／環境・ヘルス／プロパティマネジメントなど、様々な事業を展開しています。 ・「グラスファイバー事業」では、日本で先駆けてグラスファイバーの工業化に成功しました。糸の製造からガラスクロス加工／複合材料の開発までを一貫して行い、幅広い分野に製品を提供しています。また、住宅用断熱材などに使用するグラスウールの製造も日本で先駆けて開始。高い独自技術を誇り、省エネ社会に貢献しています。 ・メディカル分野含む「ライフサイエンス事業」では、第二の柱となる事業に成長させるべく、積極的に投資。福島（郡山）や米国に新建屋を建設し、開発・生産体制を増強。また、アメリカでの販売強化や研究開発の強化を目的とした株式強化にも取り組んでいます。 ◎入社年次／昇進に応じた研修の実施やスキルアップ支援、次世代リーダーやグローバル人材の育成など、人材教育に注力。また、社員一人ひとりが力を発揮でき、社員同士が協調することでチームワークを発揮できる環境を整備しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【スイスに拠点を置くスペシャルティケミカルメーカー／将来性◎就業環境◎／英語力を生かして就業可能／在宅勤務・フレックス勤務可】 ◆業務内容 日本国内における化学物質の規制問題の対応・化審法への対応をお任せします。 ・日本の化学法制の進展を監視し、日本の規制要件に従った化学物質管理 ・SDS、成分、登録状況、EH&Sの文書管理に関する製品データの管理 ・PSの専門知識を提供し、地域特有のSAP-EH&Sメンテナンス実施 ・マーケティング＆セールス、生産、SCMなどの関連部署に対するJP化学規制のトレーニング ・日本での当社製品の化学物質の登録を含む規制遵守 ヨーロッパ、アジア、アメリカの拠点では各国の法規制に則り運用管理しているため、日本国内の化学物質管理や、国内の法規制への順守、社内指導を先導いただきます。 現在事業部毎で本業務を行っており、入社後は事業部のそれぞれ担当者から業務を引き継ぎ、ゆくゆくは効率化や運用等裁量権をもってお任せします。 ◆働き方 フレックス勤務可、在宅勤務可（週2回まで）、転勤無しのためWLBが整います。海外出張はほとんどありませんが週１回程、海外の拠点とオンライン会議等はございます。その際時差により開始時間が早朝・深夜等ありますが、ご自身でご予定を立てながらフレキシブルに業務可能です。 国内出張（静岡・富山）はまれにございます。 ※直属の上長は中国在住、ヨーロッパ在住のため、英語力を生かして活躍可能です。 ◆組織構成 メンバー１名。現在のメンバーの上司、管理職として活躍いただきます。 ◆クラリアントについて スイスに拠点を置くスペシャルティケミカルメーカーです。ケアケミカル事業(機能化学品、オイル＆マイニングサービス)、触媒事業、吸着剤＆添加剤事業の3つの戦略事業を持ち、ヨーロッパ、北アメリカ、南アメリカ、中国、インド、日本など、世界50カ国以上に現地法人、70カ所に生産拠点を有しているグローバルメーカーです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎／環境にやさしい事業展開／地震や水害などの災害に強い人工石の製造・販売〜 ■仕事の内容： 建設資材や産業廃棄物を活用した再利用製品を開発・製造する当社にて、アスファルト建材の品質管理担当者として業務をお任せいたします。 ※未経験でも育てる環境があります。 ■具体的な業務： ・アスファルト合材の配合設計〜製造前の試験業務 ・出荷前後のアスファルト合材に対し品質試験業務 ・試験結果のExcel入力／纏め業務 ・顧客からの依頼に対して客先に出向いて品質検査業務、等 ■入社後に関して： ご入社後は1〜2日程度座学で当社のビジネスモデルをご理解頂き、その後OJTで商材の知識や業務の流れを学習頂きます。 ■当社について： ◇当社は、循環型社会の実現に向け、アスファルト合材（砕石・砂・石粉及びアスファルトを配合した混合材料）や、地震や水害などの災害に強い人工石の製造・販売を行なっています。 例えば、発電所の灰やお客様の工場廃棄物などを用いて道路を造ったり、土を浄化したり、海を再生したり、捨てられているものの中に価値を見つけ、新しい価値を創造し、世界を豊かにする事業を展開しています。 ◇また、パートナー企業様にあった、燃焼灰処理モデルの構築や導入後の人材の育成（導入研修／運用サポートなど）事業化に向けたコンサルティングも手掛けています。 変更の範囲：すべての業務への配置転換有

【大手企業との取引多数！半導体出荷容器で業界トップクラスで参入障壁高い／ニッチトップ／年間休日127日】 ■職務内容： 当社は半導体関連製品事業を中核事業とし、ニッチ半導体容器分野でトップシェアを誇っています。5Gやデータセンター拡大需要を追い風に業績も安定しております。そんな当社の品質保証部化学分析課で以下業務をお任せします。 ■業務詳細： ・化学分析業務の統括 ・ICP-MS、GC-MS、イオンクロ等による製品・原料・環境の超微量分析及び結果の解析 ・社内で使用する化学物質の管理 ・製造部門への製品汚染防止に関する教育・指導 ■入社後イメージ・キャリアパス まずは化学分析課長とともに業務を行い、当社業務を覚えて頂きます。課長代理としての採用ですが、将来的には課長を目指していただきます。入社後1年で課長へ昇進した方もおります。 ■市場について： 5GによるDXの加速で、産業機器分野や自動車分野、生活家電分野等のIoT化が進展し、中期的には市場の拡大が見込まれています。当社のコア事業を応用展開し新分野開拓や新事業創出に取り組んでおります。 ■当社について： ミライアルグループは、成形や切削加工による高機能樹脂製品の量産をはじめ、成形機製造・自動化ラインの提案など、プラスチック製品に関してあらゆる側面からサポートできるメーカーです。高い品質が求められる半導体業界をはじめとした多くの産業分野で磨かれた技術力と、お客様のニーズを実現する生産設備の開発力で革新的な価値を提案します。 ■当社の強み： ・半世紀にわたり、電子材料や半導体産業の分野に不可欠な独自製品を創出。半導体産業の一翼を担うニッチトップ企業として、競争力を強化すると共に、新製品の創出に取り組んでいます。 ・創業以来培ってきた「モノづくりのDNA」と、時代の変化に伴ったニーズを見極める「動体視力」、常に新たなことに挑戦する「ベンチャースピリット」。今後も過去にとらわれず、様々なことに挑みながら成長を続けていきます。 ・これまで半導体分野を中心として、数多くの大型製品を手掛けてきましたが、特に成形温度が高い為に高度な技術が要求されるPEEKやPFAを用いた大型製品は私たちの強みです。 変更の範囲：当社業務全般

【幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】 ◆職務概要：各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて品質保証業務をお任せします。 ◆職務詳細：具体的には以下の業務をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇医療系の品質保証業務 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆働く環境：当ポジションでは残業20〜30h程度、配属先によって多少前後しますが全社月平均では20h程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後：2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談を行い自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属出来るような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付ける事が出来ます。 ◆充実した教育制度／入社後のフォロー体制◎ ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでここのストレルレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ◆福利厚生 ◇SS&CU制度：エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲：本文参照

【技術者としての長期的なキャリア形成を考えている方へ！／評価制度が明確にありスキルアップとキャリアアップを両方叶える！／家族手当や福利厚生が充実しているため腰を据えて働けます！】 ◆職務概要：各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。 ◆職務詳細： ◇製品含有化学物質管理対応業務(ヘルスケア事業部商品の環境規制/製品含有化学物質管理規制/全社グリーン調達基準の適合確認、製品含有化学物質の調査/維持管理、事業部内の製品含有化学物質管理体制改善) 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◆エンジニアとしてのご活躍例： ・過去ものづくりに携わっていたが直近別業界で勤務されていた方 ・マネジメントの道ではなく専門エンジニアスペシャリストとして活躍したいと思いご入社された方 ・エンジニアのスキルをもっと磨きたい、市場価値をあげたいと思いご入社された方 ・家族手当や福利厚生が充実している安定企業で腰を据えて働きたいと思いご入社された方 ◆働く環境： 全社月平均残業時間：約20時間 年休：120日程度 各プロジェクトの営業担当も付いており、業務状況やご本人の体調など気にかけていただける環境です。 半年に1度営業担当とプロジェクトリーダーと面談を実施し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、職場やチームの見学なども実施しながら、 次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。 全国５０拠点ほどあるため、UIターンやご家族の事情で転居を伴う場合も転職という選択ではなく社内にてご相談いただける環境です。 ◆スキルアップ支援体制： ・社内研修システム(e-ラーニング)：携帯電話・PCから24時間365日好きな時間に技術系の動画や、テキストを用いて勉強が可能 ・マンスリー技術研修(Zoom/月に複数回開催)：Zoomにて技術研修を行っています。講師を招き機械設計やプログラミングなど幅広いトピックスで研修を受けられます。 変更の範囲：本文参照

【幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】 ◆職務概要：各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。 ◆職務詳細： ◇合成検討、精製法検討、スケールアップ検討および技術文書作成業務の補助など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆働く環境：配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後：2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。 ◆充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇FA制度…自ら職務・職場を希望でき、エリア・営業所間をこえて適性に配置できるシステムもご用意。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ◆福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲：本文参照

★生活に欠かせない電気や情報通信を支える老舗企業です！／電力会社や公共交通関連企業と多数取引◎／明治10年の創業以来「鉄」を中心に人々の生活を支えています！会社の安定性もバツグンです！！★ ■採用背景：増員募集 当社では電力会社や公共交通関連企業向けに、鉄などの金属資材を製造・販売・アフターフォローを行っています。現在インフラ整備の観点から、当社の製品に対してニーズが増えている状況で、今後もそのニーズが継続する見込みです。今回は、今後の事業拡大に向けた増員募集を行ないます。社会人経験のない方や第二新卒の方も大歓迎。ぜひお気軽にご応募ください！ ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ☆★安定した経営基盤のもと、保全やメンテナンス業務の経験を活かして一人前を目指せます！★☆ 電柱や携帯電話の基地局、太陽電池、風力発電、鉄道、自動車に使われる金具を製造する当社。「いかに効率的に、高品質の製品を作り出すか」を考え、設備を改良したり、製造工程を見直したりする仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ◎生産設備の定期メンテナンス 「当社の生産設備が正常に動いているか」、「壊れそうな部品はないか」など定期メンテナンスを行っていただきます。設計図を見ながらメンテナンスを行いますので、プラモデルがお好きな方などはやりがいを感じやすいです。 ◎トラブル対応 生産設備に何かトラブルが発生したときに、対応を行います。「トラブルの原因は何か？」、「再発を防ぐためにどうするのか」など検討していただきます。 ■組織構成 現在5名の方が活躍中です。社歴の長いベテラン社員が中心ですので、わからないことはすぐに誰かに聞くこととができます。 ■働き方： 土日休み、大型連休もきちんと休めるなどワークライフバランスを非常に整えやすい環境です。 有給も取りやすく、「久しぶりのライブに行ってきます」「ゲームの新作をやりこみます」など気軽に休むことができます！ ■当社について： 当社は明治10年の創業当時から鉄を鍛える企業として各種インフラを支えております。当社の製品は、既製品からオーダーメイドまで幅広くお客様の要望に応えられるような柔軟性があります。また、納品後のアフターサポートまで当社で一貫して行っていることで、顧客から信頼を勝ち得ています。 変更の範囲：本文参照

【東証プライム上場／印刷インキなど世界No.1シェア多数・ファインケミカルメーカー／『健康経営優良法人ホワイト500』5年連続認定◎フレックス／福利厚生充実】 ◆職務内容 同社の埼玉工場にて、担当製品（インクジェットインキ）の品質保証業務をお任せいたします。 品質マネジメントシステムの適切な管理・運用の推進ほか、ご経験・スキルに応じて以下業務もお任せをいたします。 ・担当製品の検査、試作品の諸物性評価業務 ・担当製品の品質確立、品質改善及び品質管理力の強化 ・苦情クレームや品質トラブルの真因究明と再発防止 ・顧客からの問い合わせ、依頼事項への対応 ・関係者とのコミュニケーション活性化と人材教育による組織力強化 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◆同社について ◇1908年、印刷インキの製造と販売で創業したDICは、その基礎原料である有機顔料、合成樹脂をベースとして、モビリティ、エレクトロニクス、サステナブルパッケージ、インフラなどの分野に多角的な事業を拡大。そして現在、それぞれの製品・技術がグローバル市場での確固たる地位を築き、DICグループは「印刷インキ」、「有機顔料」、「PPSコンパウンド」で世界シェア1位を誇っています。 ◇現在世界62の国と地域に185のグループ会社を通じて事業を展開しています。（2023年12月31日現在）創業当初より海外を志向したDICは、他の国内印刷インキメーカーに先駆けて中国、アジアへと進出。M＆A戦略によって、欧米を中心に全世界に活動拠点を拡大し、世界有数のファインケミカルメーカーとなりました。 ◇新経営ビジョン”DIC Vision 2030”においては、社会的意義の極大化に向け、インキ製品に依存しない事業ポートフォリオの確立／カーボンニュートラル社会の実現を目指しています。2,300億円の戦略投資ほか、CO2排出量50％削減、サステナブル製品比率60％などに取り組んでいます。 変更の範囲：本文参照

【世界100ヶ国以上に展開するアグリビジネスのリーディングカンパニー】 ■業務概要： シンジェンタ社のグローバルビジネスに必要とされる種子製品(遺伝子組換え作物・従来品種)の日本での承認・登録を取得、またそれらを維持するための申請業務とアドボカシーを主導及び実施する。 ■業務詳細： ・グローバルのプロジェクトチームの一員として、ビジネスチームの目標に沿った種子製品の承認・登録取得のための日本での戦略を考え、必要な情報・データを入手して種子製品の申請書類を作成する。 ・日本の規制当局やグローバルのプロジェクトチームと連携して申請・審査プロセスを進め、一定の期限内に承認・登録を取得する。 ・規制やコンプライアンスを遵守し、遺伝子組換え作物の承認に必要な隔離圃場試験の実施を主導する。 ・日本における最新の規制状況や要件を理解して、グローバルのプロジェクトチームに共有する。 ・重要な規制関連文書の管理プロセスを主導する。 ・業界団体での活動をリードする。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／印刷インキなど世界No.1シェア多数・ファインケミカルメーカー DICグループ／フレックス福利厚生充実】 ◆職務内容 化学物質管理に関する法規制対応ほか、労働安全・防災・製造設備に関する法規制対応を行っている部署にて業務をご担当頂きます。 ・安全環境関連の法規制対応：特に、消防・労基などへの対外的な交渉およびDIC本社レスポンシブルケア部との連携による場内管理活動の推進 ・関連する他事業所（九州・北海道）への活動支援 【変更の範囲：会社の定める業務】 ※DIC本社レスポンシブルケア部とは、DICグループ全体の安全環境や法規制、化学物質情報管理をメインに行っている部署です。 ※管理職（担当マネージャー）として、部門マネジメントもご担当を頂きます。 ◆同社について 1908年、印刷インキの製造と販売で創業したDIC株式会社は、その基礎原料である有機顔料、合成樹脂をベースとして、モビリティ、エレクトロニクス、サステナブルパッケージ、インフラなどの分野に多角的な事業を拡大。そして現在、それぞれの製品・技術がグローバル市場での確固たる地位を築き、DICグループは「印刷インキ」、「有機顔料」、「PPSコンパウンド」で世界シェア1位を誇っています。 DICグラフィックス株式会社は、DICグループにて印刷インキ等の製造・販売を行っています。

■業務内容：大安製造所における品質保証をご担当いただきます。 ・IATF16949/JIS Q 9100品質マネジメントシステムに対応した品質保証体制の確立・維持・改善 ・工程監査および文書管理（標準改訂等）対応 ・お客様監査・承認に関する対応 ■配属先について： ◎概要：品質保証室では、製造所全体の品質マネジメントの維持・管理に加え、各工場で製造している製品の製品保証を担当しています。 ◎配属グループ：3グループに分かれており、適性やスキルに応じて配属を決定いたします。 ・QMS管理G（QMS管理を担当）：10名 ・アルミ鋳鍛G（航空機部品を中心とした製品保証を担当）：13名 ・サスペンションG（自動車部品を中心とした製品保証を担当）：6名 ■製品について：アルミニウム、マグネシウム合金製鋳鍛造品および機械加工製品を製造しております。メインの顧客業界は自動車業界・航空機業界向けです。 ※業界将来性：アルミは鉄と比べて軽量（鉄に比べ1/3程度）です。自動車軽量化が謳われる昨今、アルミサスペンションは需要拡大期にあり、生産できるのは当社含め世界で数社のみです。今後も自動車には不可欠な製品であることから需要は伸長する可能性がございます。 ■キャリアパス：大安製造所での他部署への異動を含め本社、他事業所へのローテーションの可能性がございます。 ・本社品質保証部署や他事業所品質保証部署へのローテーション ・海外子会社（アメリカ・中国）品津保証部門への出張・応援・異動　など ※変更の範囲：業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。 ■リモートワーク：全社制度としてテレワーク制度を導入・推進しており、月10回までご利用いただけます（部門に応じて取得実績異なりあり）。

お客様（半導体関連や自動車関連など）に対する品質保証業務全般をお任せします。国内外のお客様に対して、安心・安全で確信のもてる製品を提供します。品質に関わる「コンプライアンスを遵守」し、お客様からの要求に「柔軟に対応」します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容 （1）品質保証業務全般 ・製品に関する各国の法令（コンプライアンス遵守）への対応 ・技術部門や製造部門に対する品質指導と品質向上対策　　 ・品質問題の解決と再発防止策の検討 ・各サプライヤー監査（品質維持・向上に向けた指導） ・お客様仕様書への対応 （2）品質マネジメント：事業部門内のISOシステムの構築と運営 （3）製品安全 ・国内外の化学品法規制の遵守 ・原料や製品に含まれる化学物質の管理 （4）その他：年に数回、お客様対応等で出張が発生する可能性があります。 ＜仕事の魅力・やりがい＞ 世界の変革を支える『高機能電子材料』の主要な原材料となる製品を扱います。お客様が安心して製品の使用ができるサポートや、技術部門・営業部門等への支援を行い事業の根幹を支える重要な仕事です。また、世界唯一の技術（急峻な反応性を内包したオンリーワン製品）を用いており、各国の化学品法令や航空・船舶輸送規に関する知識を深める事ができます。市場の動きを肌で感じながら、次世代の『スマートフォン』や『自動車』などに自ら携わった製品が採用され、世界が変わる瞬間に立ち会える魅力があります。 ＜キャリアパスイメージ＞ ▼1〜3年後 まずは、製品や関連法規の知識をじっくりと理解していただきます。 丁寧に指導しますので、焦らず一つ一つの業務を確実に習得してください。 一連の業務を把握した後、チームリーダーと共にテーマを担当し、実践経験を積んでいただきます。 ▼3〜5年後 （適性に応じて）品質部門のメイン担当としてご活躍いただく事を期待しています。事業全体の理解を深めるために、他部門（製造や技術部門）の経験を積んでいただく可能性もあります。 ＜取扱い商材＞ノバキュア 変更の範囲：本文参照

■概要： 当社は、1901年に英国王室より認可を受けて開設された規格認証機関です。世界193カ国以上で提供している専門ソリューション（認証、検証、コンサルティング、研修 など）を強みに、より良い社会と持続可能な世界の実現を加速させるべく、目的主導型（パーパス・ドリブン）経営を展開しています。 ■業務内容：【変更の範囲：変更なし】 グローバル企業の当社にて、ISO9001／ISO14001／ISO45001審査員を募集いたします。以下業務をご担当いただきます。 ・認定基準に適合した審査もしくは検証を実施 ・専門知識を提供し、審査もしくは検証報告書を作成し、認証を決定するための推薦 ・認証判定プロセスの確実な遂行 ・BSIが提供する製品およびソリューションを顧客に推進し、顧客の業績を向上させる ・ビジネスパフォーマンス、リスク管理、卓越性の習慣化 ■おすすめポイント： 世界31カ国、87カ所にオフィスを構えるグローバル企業です。多種多様な顧客に対して、品質を保証する『規格』を提供しています。本社・英国での創業は1901年でニッチな領域ですが、確かに需要ある分野の為、経営基盤安定の優良企業です。社会的需要の高い品質保証(ISO規格)サービスを提供しています。 ■会社・求人の魅力： ◎BSIは100年以上にわたり、様々な企画を先駆けて開発してきたマネジメントシステム規格の先駆者的存在です。当社はグローバルネットワークを活用し、世界各地の業界標準に即したサービスを提供しています。お客様のニーズに合わせたカスタマイズされたソリューションを提供する柔軟性や、高い専門性と優れた顧客サービスが強みです 変更の範囲：本文参照

〜東証プライム上場AGCグループの安定企業／北海道で他に例のない基礎化学品メーカー／福利厚生充実・平均勤続年数14.5年◎長く働きやすい環境を整えています〜 ■業務内容： 全社的な労働安全・労働衛生管理業務の企画・推進・実行をご担当いただきます。 グループリーダーを補佐する立場で、幌別事業所および苫小牧事業所の製造部門に対する安全強化策の提案や安全施策の推進をしつつ、新たにISO14001認証取得に向け、全社の推進事務局として認証取得をリードしていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属組織： 環境安全グループは、当社の幌別事業所・苫小牧事業所の安全管理を横断的に所管しており、グループリーダーの下、苫小牧駐在3名、幌別駐在1名の計5名にて構成されています。 ■数字でみるHOKUSO： ・入社3年未満の離職率 4.3％ ・平均勤続年数 14.5年 ・有給取得率 81% ■当社について： 当社は北海道のあらゆる産業に貢献する、北海道で他に例のない基礎化学品メーカーです。経済や生活を支える、責任ある仕事です。例えば紙パルプ製造や食品加工等多くの産業に欠かせない薬剤である「苛性ソーダ」や、安全で安心な水を作るために必要な「次亜塩素酸ソーダ」。あまりなじみのない物質名ですが、いずれも私たちが安全・安心な生活を送るためには欠かすことのできない大切な、当社の主力製品です。 変更の範囲：本文参照

【ターンテーブルにおいて欧米市場でトップクラスのシェアを誇り、毎年グラミー賞授賞式に1000本以上のマイクを提供/前年比で売上110%成長の音響機器メーカー】 ■業務概要： 環境/リサイクルの分野において、海外の法規制に関する情報を収集し、当社の製品に必要な情報をとりまとめ、社内に展開して製品実現に繋げるディレクション業務です。以下の関連分野を中心に、法規制や市場のニーズに応じた調査業務、関連部署との折衝を行って頂きます。 ・当社製品の販売各国、各カテゴリの環境/リサイクル関連の法規制に係る情報収集、調査結果の展開、規制日程以前に規制対応した製品の実現 ・海外の環境/リサイクル規制に関する情報収集および社内への理解度向上への推進活動、体制整備、ルール策定 ［変更の範囲］会社の定める業務 ■製品について： マイクロホン、ワイヤレスシステム、ヘッドホン、アンプ、ミキサー、スピーカー、カートリッジ、AVアクセサリー、カーオーディオアクセサリー等の業務用・民生用の音響機器を中心に展開。特殊なものでは、テレビのハイビジョン収録や海中からの鯨の声をリアルに捉える防水マイクなどもあります。 ■当社特徴： 「audio-technica」ブランドで、ヘッドホン、マイクロホン、カートリッジ(レコード針)を中心とした民生用・業務用音響機器の開発を手掛けるグローバ音響機器メーカーです。世界で最も権威ある音楽賞であるグラミー賞に毎年1000本以上のマイクを提供、1996年以降の多くのスポーツ大会で同社のマイクが使われています。「BCN AWARD」ヘッドホン部門において2010年から2013年4年連続で第1位を獲得するなど、世界の音楽機器メーカーで最も注目を浴びるメーカーの一つとなっています。 社員一人ひとりが希望と生きがいを持って個々の能力を十二分に出しあい、新鮮で魅力にあふれた商品を創造するオーディオテクニカ。個を尊重しながら、健全で柔軟な企業体質を維持し育成していくことに努めています。