【創業140年以上／世界・国内シェアトップクラス製品15種類以上を誇る素材メーカー／三井グループの中核企業】 【組織ビジョン】 三井金属の未来を切り拓く先端材料を事業へと育て上げ、新たな収益の柱を創出し続ける開発拠点となる 【配属先ミッション】 事業部・お客様と一体となって価値の創造に挑戦し続け、継続的に新規事業を創出する 【職務内容】 2026年4月に設立された九州先端材料開発センター※の開発部の一員として、負熱膨張材料の開発業務に就いていただきます。 ※2026年4月に福岡県大牟田市に設立され、事業部門と連携した材料開発体制を構築し、将来の競争力向上につながる先端材料の創出を目的としたセンターです。 九州先端材料開発センターの代表開発テーマである「負熱膨張材料」について、次世代材料の開発に取り組んでいただきます。試験場所は大牟田地区となります。 その後は本人の希望やスキル、開発テーマの進捗等を勘案しながら、チームミッションの範疇で業務範囲を広げていただきます。 【チームミッション】 ・新商品上市：量産化検討、顧客対応、知財活動 ・新規テーマ探索：マーケティング、大学対応、学会／展示会参加、社内連携 ・新規材料開発：実証試験、新規技術導入、共同研究 ・新規評価技術構築：設備導入、社内展開 【具体的な取り扱い材料】 ・無機材料全般（レアアース・レアメタル、アルミナ、銅・銀など。形状は粉体、焼結体、箔など） ・酸・アルカリなど（塩酸、苛性ソーダなど） 【業務の面白み／魅力】 ・さまざまな新規テーマの試験に携わることで、当社の扱う材料に対し広範な知識を得られます。 ・自由な発想で業務の工夫を行うことができ、自身のスキル向上ができます。 ・社内外のさまざまな部署と協業する機会が多く、さまざまな人のアイデアに触れる機会があります。 【キャリアステップイメージ】 ・機能材料事業本部内の開発業務を経験することで、開発キャリアを積むことが可能です。 ・事業部門への異動も可能であり、企画・営業・製造などゼネラリストとしてのプランも可能です。 ・負熱膨張材料に限らず、将来のコア商材となりうる新商品材料の開発を担当いただく可能性もあります。 変更の範囲：双方の合意に基づき、職種変更の可能性がある

■職務内容： 入社後は、航空機・宇宙向けチタン合金鍛造品の特定の製品またはお客様の担当として、品質保証業務全般をお任せします。 ●【受注・準備フェーズ】文書の読み込みと規格適合性評価 ●【製造・検査フェーズ】検査技術と特殊工程管理（熱処理、非破壊検査） ●【出荷前フェーズ】出荷判定・規格適合性評価と帳票作成 ●【顧客・運用フェーズ】お客様対応・監査対応と不適合解析・工程改善 ※1日の業務内容において、文書の読み込みと規格適合性評価が主な業務となりますが、品質改善に向けた工程改善提案・実行・効果検証も行います。 ■扱う製品： 航空機・宇宙・防衛向けチタン合金 ※航空機への製品採用には厳しい認定取得があり、多額の投資と実績が必要となるため、新規参入ハードルが高く、当社チタン製品がほぼ独占状態です。 ■働き方： ・平均残業時間：25時間程度/月 ・リモートワーク：平均2回程度/月（全社制度として月10日まで利用可能） ■キャリアパス： ●入社直後：既存製品の担当として、当社の試験・検査工程や品質管理基準を習得いただきます。 ●入社半年以降：上記業務内容をメインでご担当いただきます。 ●入社数年後：経験・適性に応じて、「新規案件の立ち上げ」や「増産に伴う品質体制強化プロジェクト」の推進メンバーとしてご活躍いただきます。 ●将来的に：厳格化するコンプライアンス遵守体制の構築や、グローバルスタンダードに合わせた品質保証システムの変革など、組織のコアを担う役割を期待しています ■募集背景： 世界的な旅客需要の回復や地政学リスクの高まりにより、当社のチタン合金鍛造品への需要が急増しています。日本で唯一、チタンの原料から製品までの一貫生産体制をもつメーカーである当社への期待は高く、航空機部品が「特定重要物資」に指定されるなど、その安定供給と品質維持は国策的にも極めて重要です。この旺盛な需要に応え、世界最高水準の品質を担保し続けるため、組織体制を抜本的に強化します。単なる「検査・管理」に留まらず、、国内外のお客様の認定維持や新規製品の品質立ち上げを牽引し、KOBELCOの技術力で航空宇宙産業の未来を支える中心メンバーを募集します。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容： ・カーテンやロールスクリーン等の生地を機械に通して防炎、遮光、撥水、消臭、遮熱、抗菌といった特殊な機能性を付与させる加工を行います。 ・布地の状態や機械の運転状況の監視がメインとなります。 ■働き方： ・2交替制ですが、深夜帯シフトがないため、昼夜逆転しにくく、身体にやさしい働き方ができます。 ・フォークリフト運転免許の取得や各種技能講習の受講など安全衛生教育に力を入れています。　 ・有給休暇は半日有給休暇制度を取り入れ、有給を取得しやすくしています。 ■当社について： 当社は、独自のコーティング加工技術を駆使して、繊維素材に防炎や抗菌、撥水、遮光、消臭などの新たな機能を持たせ、生活や産業、社会に欠かせない快適で安全な製品づくりに貢献しています。 染色整理、樹脂含浸、コーティング技術をベースにした衣料用副素材、インテリアファブリック、自動車内装資材、産業資材等、様々な用途に用いられる繊維素材の加工を行っています。 ■当社の強み： 当社は1952年に毛芯地の整理染色加工業として創業開始しました。創業以来、毛芯地、接着芯地を中心に加工を進め、創立35年を迎えた1988年に社名を「晃和整染株式会社」から「コーテック株式会社」に変更しました。コーテックという社名は「コーティング」と「テクノロジー」を掛け合わせたもので、コーティング技術を従来の整理染色と合わせて基幹技術とし、一貫で加工できることを強みとしています。

〜正社員採用／期間工経験などを“専門職”へ／未経験からチャレンジできる品質検査スタッフ募集◎／世界の航空機の3機に1機で使われる！／従業員数10,000名以上（連結）の世界最大級の特殊鋼メーカー〜 ★求人ポイント！ ・時間をかけて資格取得・一人前を目指せる育成前提の環境！ ・需要拡大に伴う新設備導入・製品ライン拡大フェーズ。将来を見据えた増員募集！ ・世界最大級×東証プライム上場。安定した経営基盤と働きやすさ◎ ■業務内容 製造された特殊鋼製品そのものに対して品質や安全性に問題がないかを確認する業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・非破壊検査（超音波等による内部欠陥の確認） ・外観目視検査（キズ・割れ・不具合の確認） ・寸法検査 ・その他、検査業務に付随する改善活動　など ※製品そのものを扱います。 ◎検査ポジションの役割 製品そのものを傷つけることなく検査を行い、内部欠陥や外観不良を見逃さずに発見することで、世の中に出る製品の安全と信頼を最前線で守る役割です。 ■組織構成 渋川工場には約500名が在籍しており、検査部門は38名体制です。 若手から中堅までバランスよく構成されております。 ■入社後の教育・キャリアパス 入社後は基礎研修を行い、約2か月間、指導員がついてフォローします。その後は実務を通じて段階的にスキルを習得し、3〜5年で必要資格を取得、一人前の試験担当を目指します。時間をかけて育てることを前提とした採用ですのでご安心ください！ ■当社の魅力＜働き方・福利厚生＞ ・有給休暇取得日数:13.5日／平均勤続年数：17.6年　 ・健康経営優良法人「ホワイト500」認定を取得。※2018年〜現在 ・「子育てサポート企業」として、2019年「くるみん」認定を取得。 ・寮、社宅あり※詳細は福利厚生欄 ■募集背景 渋川工場では現在、航空機向けを中心とした高級特殊鋼製品の需要拡大を背景に、新しい設備の導入や製品ラインの拡充を進めています。今後は大型航空機向け製品にも対応できる生産・品質体制へと進化していく計画です。 それに伴い、検査・試験が必要となる製品数は今後さらに増加する見込みであり、成長フェーズにある渋川工場の品質を支える新たな仲間を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜世界トップ級ガラスメーカー／特殊ガラス業界でトップクラスシェア商品多数／働きやすい環境で長期就業◎／年間休日124日〜 ■業務概要： 当社の製造・販売するガラスブロックや防火ガラスなどのガラス製建築材料について、建築の知識をベースに法定規格や要求品質への適合確認、施工における客先要望や確認への対応などをしていただきます。 ※施工先等への出張の可能性あり ■業務詳細： ・ガラス建材製品の試験、分析、開発業務または建材製品施工現場の対応 ・ガラス建材製品の製造、製造補佐 ■業務の流れ： ・自社建材製品および各種板ガラスを中心とする建築材料の知識を習熟し、顧客の要望に応じた施工について提案あるいは問題点の指摘を行ない施工完工まで助言していただきます。 ・自社建材製品を中心とするガラス製品の防火試験を企画、立案、実行して頂きます。防火試験の企画、実施においてはガラス窓のサッシメーカーと共同開発して行うことが含まれます。 ・自社建材製品に関してクレームが発生したときは原因究明と対策を実施していただきます。当該クレーム対応には現場での補修実務も含まれます。 ■当社の魅力： ◇世界で指折りの特殊ガラスメーカーです。 ◇多品種のガラス材質とガラス溶融技術、幅広いガラス成形技術を活用して製品の差別化を行い、多くの事業で高いマーケットシェアを築いております。 ◇特殊ガラス分野においてトップクラスシェアの製品や、他社では類を見ない製品を多数有しております。 ■社風： ◎当社は徹底した現場主義を行っており、風通しが良い社風です。 ◎その裏には「世界最高水準のモノ作りをするには現場主義であるべき」との思いがあります。 ◎社員育成に関しても少数精鋭主義で社員には積極的に重要なポジションを任せ、自ら行動でき、自己革新力、プロ意識を持つことができる人材を育成しています。 ■制度： （1）引越費用の負担 入社に伴い転居が必要な場合は、一定の基準に従い引越費用を負担させていただきます。 （2）社宅 独身者および単身赴任者の方には、勤務地周辺にて、寮又はワンルームの借上社宅・寮を一定の本人負担の元、ご準備します。家族帯同者については、社有社宅または借上社宅を一定の本人負担の元、ご準備します。（いずれになるかは会社規定による）

【名古屋発信のグロース上場企業／ECサイトなどBtoC向けブランディング戦略に力を入れる企業／「SIXPAD」「ReFa」などヒット商品を連発】 ■業務詳細： MTGの中にある全ブランドの繊維製品に関する、下記業務をお任せします。 ・サンプル及び量産品の物性等検査書類確認 ・新商品デザインレビュー ・量産前確認 ・新商流に伴う品質管理体制の構築 ・新規工場監査及び既存工場チェック ・量産及び出荷前品質管理及び検査 ・医療機器届出 ・その他新カテゴリー・新商流に伴うプロジェクト参画とリード ■今後のキャリア： 入社後に品質管理及び保証業務について学んでいただいた後は、実際にデザインレビューから量産品質保証までの一連をになっていただきます。 3〜5年後には品質保証課のグループリーダーとして組織作り及び人材マネージメント業務を担っていただきたいと期待しています。 ■当ポジションの魅力： ・事業や新ブランド立ち上げに携わることができる非常に貴重な経験を得ることができます。また新規事業に求められるプロセスの構築やレギュレーションの構築などゼロベースで構築するため、「いまないものを作る」ことが得意な方にはまたとない機会です。 ・最新のシステムやAIを含めた最新のツール採用も積極的に進めています。 世にはない仕様・繊維・機能をもった製品を関連部署とともに開発し、多くのお客様にお届けできることは、非常に手ごたえを感じていただける仕事です。 ■当社について： 「BEAUTY ENTERTAINMENT」をコンセプトに既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様に提案するビューティーブランド「ReFa」、EMSを中心としたトレーニング・ブランド『SIXPAD（シックスパッド）』等、HEALTH・BEAUTY・HYGIENE分野でお客様に感動を与え続ける画期的なブランドを次々と生み出し続け、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場と幅広いチャネルでそれぞれの商品・サービスをお届けしています。 変更の範囲：会社の定める業務

~職種未経験歓迎・業界未経験歓迎・第二新卒歓迎／年休126日・残業10時間程度／プライム上場G~ ■仕事内容： ・横浜市鶴見区にある鶴見工場で自動車用のブレーキフルード、冷却水をはじめ、シャーシー塗装剤などの化成品の品質管理および研究開発業務を担当いただきます。 ■業務詳細 ・製品のサンプリングや、粘度・pH・沸点・比重・外観などの基本的な品質検査 ・試験結果の分析・傾向確認・不具合発生時の原因調査。 ・自社製品の安定性評価や経時変化の検証など、継続的な品質向上に向けた評価業務 ・新製品の試作補助として、配合調整や試験データ取得を担当し、研究開発スタッフと連携しながらの改善提案 ・製造現場への品質基準の共有、工程改善のサポート、安全管理の確認 ※未経験の方でも検査手順や器具の使い方から丁寧に指導しますので安心してご活躍いただけます。 ■扱う製品について ・ブレーキフルード 車が安全に止まるために欠かせない「ブレーキの力を伝える液体」です。高温でも性能が落ちないことが求められるため、品質チェックが非常に重要な製品です。 ・冷却水 エンジンの温度を適切に保つための液体で、車がオーバーヒートしないように守る役割があります。 ・シャーシ塗装剤 車の下回りをサビや傷から守るための保護塗料です。耐久性や密着性が重視され、製品の安全性を長く保つための重要なケミカル製品で、国内外で高い評価を得ています。 ■同社について： 同社は1959年設立の自動車用化学製品メーカーで、主力ブランドTCLを展開し、ブレーキ液／不凍液など高品質なオートケミカル用品を製造している、SPK株式会社のグループ会社です。SPKは東証プライム上場、自動車部品の商社として設立以来100年以上の歴史を持っており、時代の変化に合わせ、世界のモビリティビジネスを支えるため、様々な事業を行なっています。国内で希少な自社蒸留塔を保有し、高純度製造とレースシーンで実証された性能が強みです。OEM対応力と自社検査体制による柔軟な供給力を持ち、SPK社の100％子会社として販売網強化が進むなど事業基盤も安定。財務面も堅調で従業員成長率19.05％と成長企業として評価され、電動化が進む自動車産業で将来性の高い企業です。 変更の範囲：無

【正社員／日勤のみ・残業少◎月平均10h程度／街づくりを支える◎湖北地区において最大かつ最新鋭の設備を持つ生コンクリートの専業メーカー＜未経験OK◎検査・品質管理補佐＞／関連資格取得支援制度有／転勤無／家族・通勤手当有／マイカー通勤可（無料駐車場あり）／ＵＩＪターン歓迎】 ■職務内容： 生コンクリートの各種試験業務補佐・品質管理補助業務補佐として、生コンクリートの強度、流動性、耐久性などの指標の定期的な測定と評価お願いいたします。 ■業務内容詳細： 役割としては、製品の品質を確保するために、生産プロセス中のパラメーターを監視します。 ・生コンクリート納入先や工場内（現場）での試験、品質管理 ・サンプルを採取し、注文どおりの強度（練度合い、配合比なども含め）になっているかを確認 ・機械や器具を用いての試験です ・試験データの入力（Excel定型フォーマットあり） ※外出には社用車（軽トラックMT車）を使用します。 【コンクリート技士の資格をお持ちでない方は…】 入社後は、周囲のサポートにより実務経験を積みながら、コンクリート技士の資格取得を目指していただきます。通信講座の受講料／受験料ともに会社が負担しますのでご安心下さい。 ■組織構成 総計16人の社員が在籍しており、取締役３名　社員11名、パートアルバイト2名の組織構成となっています。（男女構成比/5：1） ■仕事の魅力 コンクリート技士の資格取得については、会社の全面的な支援を受けることができます。

＜フッ素化学事業において世界トップクラス／プライム市場上場「ダイキン工業」グループ／半導体業界を支える技術者集団／売上高急増中＞ ■職務内容： 自社製造のプラスチック製品および切削加工品の品質管理業務全般をお任せいたします。 ＜具体的には…＞ ・工場内の品質管理体制の構築・維持・改善 ・外部協力工場の品質管理及び指導・監査 ・不良品発生時の原因究明、再発防止策の立案・実行 ・各種検査結果の取りまとめ、報告書の作成、顧客からの品質問い合わせ対応等 担当者が中心になって一貫して実施していただきますが、チーム内で相談し進めていきます。営業、技術、製造、委託加工先とも連携しながら業務を進めていただきます。 ■組織構成： 品質管理グループ 品質管理第一チーム　11名（パート社員2名含む） ■アピールポイント： ・日本の基盤産業かつ伸び盛りの半導体市場むけの製品の品質管理を行っていだきます。 ・ダイキン工業グループとして、安定した経営を続けています。 ・利益率も10％を超えており、頑張る従業員にしっかり還元しています。 ・定年が65歳であり、生涯年収は比較的高くなります。 ■当社の将来性： 世界的に半導体業界が活況になっており、半導体製造工程の約3割で利用される半導体洗浄装置を手掛ける当社でも2022年度の売上が100億円を超え、営業利益も約12％に達するなど今後も益々事業を拡大していきます。また、新しい事業への挑戦も進めており、安定した経営基盤の構築を進めています。 ■会社概要： 当社は、1956年（昭和31年）に三フッ化樹脂による金属加工を行うために設立され、その後、フッ素樹脂の成形加工、その加工品を用いた半導体洗浄装置の製造と、業容を拡大して参りました。また私たちは、フッ素化学事業において世界第2位を誇るダイキン工業のグループ会社としてその躍進の一翼を担っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【マイカー通勤・電車通勤可能／月平均残業10~20H程度、年休122日、フレックスタイム制◎】 電子部品製造工程で使用される離型フィルムの品質管理、品質保証業務をご担当いただきます。 （茨城工場在勤） ■業務内容： 　◇品質向上（工程能力指数の向上） 　◇異物低減（顧客要求水準を満足する異物レベル製品の実現） 　◇監査対応（ISO9001対応等） 　◇生産性向上（収率改善、増速、設備総合効率改善） 　 ※入社後の業務イメージといたしましては、まずは品質管理業務を中心にご対応いただき、その後徐々に幅を広げて生産技術系の業務もご担当いただきたいと考えております。 ■本ポジションの魅力： 品質管理、生産技術双方を担当する部署で横断的に業務に従事いただくため、ご経験・スキルの幅を広げることができます。 ■配属組織： 生産技術部門　茨城工場　品質・技術課（2025/8/1現在、6名） ■就業環境： ・フルフレックス制 ・月平均残業10~20時間程度 ・マイカー・電車通勤可能（埼玉、栃木、群馬、茨城県など） ■当社の魅力： 主要な事業領域とする半導体市場は、周期的な市場規模の変動を伴いながらも中長期的には着実な拡大が見込まれており、さらに生まれてくる新たなニーズ・用途に対応するべく継続的な技術革新が求められています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場・世界最大級のガラスメーカー／事業開発部門＊次世代に向けた新規事業の立ち上げに携わる】 ■求人ポイント： 「品質の仕組み」を支える技術者へ。日本板硝子（NSGグループ）は、建築・自動車・高機能ガラス分野でグローバルに事業を展開するガラスメーカーです。本ポジションでは、建築用板ガラスの品質を“仕組み”として支える品質管理担当として、製品と現場の双方に深く関わっていただきます。 ■業務内容： 建築用板ガラスに関する品質管理システムの維持・改善を担います。 【主な業務】 ・社内外で発生する品質問題の原因調査・是正／再発防止策の立案 ・製造工程における品質指標データの分析・改善提案 ・品質管理に関わる規定・標準・規格（ISO・JIS等）の整備・改定 ・材料サプライヤーや法人顧客との製品仕様に関する技術的な打合せ ・AIツール（ChatGPT、Gemini等）を活用した業務効率化・検討業務 ※現場・現物・現象を重視し、製造現場や営業部門、取引先と直接コミュニケーションを取りながら進める仕事です。 ■キャリアパス： 入社後は下記３点を習得いただきます。 ・建築用板ガラスの製品知識 ・生産技術・品質保証の基本構造 ・当社品質管理システム その後は、 ・全国の製造拠点での品質改善プロジェクト ・品質監査の実施 ・製造・営業部門への品質教育・啓蒙活動 ・営業同行による顧客との技術打合せ など、会社全体の「品質文化」を牽引する存在として活躍いただけます。 ■当ポジションの魅力： ・製品・工程・規格・顧客を横断的に理解でき、技術者としての視野が大きく広がる ・テーマに応じて全国拠点・海外との関わりもあり、活動範囲が広い ・AIツール活用を前向きに取り入れる風土で、業務改善に挑戦できる ■働き方： ・残業平均14.9h（2023年度／全社平均） ・有給平均取得日数：15.4日（2023年度） ・平均勤続年数：18.2年（2023年度） ■日本板硝子の魅力・特徴： ◇世界最大級のガラスメーカー：当社は創業100年を迎える世界最大級のガラスメーカーです。世界のガラス技術をリードするグローバル企業として、建築用ガラス・自動車用ガラス・高機能ガラスの3分野で幅広く事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇様々な業界・製品のモノづくりに関わる／ニッチ領域で安定シェア獲得中／特許出願300件超／有給取得率7割ほど◇ 〜各業界のトップカンパニーやリーディングカンパニーから技術提供を依頼されており案件増加中〜 ■業務内容 プラスチック製品の製造販売を行っている当社にて、品質保証の業務をお任せします。当社はプラスチックの成形技術に強みを持つファブレスメーカーであり、製造を委託している協力工場と連携して品質管理業務を行っています。 ■本ポジションの特徴 当社はファブレスメーカーとなりますので、一般的な品質保証業務である「測定／検査」なども一部ございますが、複数ある製造拠点の管理・マネジメントが主要業務となります。 ※基本的な品質保証業務は、各協力会社にて実施 ※新製品立ち上げ時などは実際に品質保証業務を行う可能性あり ■職務詳細 ・量産流動の管理 ・品質問題の原因究明および改善 ・材料の環境調査 ・QC工程図などの帳票類作成業務(Excel使用) ■製品使用例 ATM、オーディオ機器、ゲームセンターのUFOキャッチャーの部品、補聴器、体温計　など ■企業魅力 ◎素材から工法に至る全て（企画・オリエンテーション→形状の具体化→モノづくり→品質保証）をプロデュースしています。 ◎特許出願は300件を超え、世界に誇る独自の金型/一体成形技術をもつ会社です。 ◎中途入社の方が多く、なじみやすい環境です。 ◇保有技術「２色成形」「NMT」に関するPR動画 ◇ ・２色成形　https://youtu.be/m_6yk2yeZ0Q ・NMT　　　https://youtu.be/317qM4gviW0 ■入社後 ▽一般的なビジネス研修／技術に関する基礎研修に参加いただく ▽企業についての理解を深める ▽モノづくりの現場を実際に見ていただく ▽先輩社員の業務に同行し、現場での対応が業務の一連の流れを学ぶ （補足） 自身のスキル・知識に応じて自社内で開催しているセミナーに参加するなど、一人一人に合わせた育成・サポート制度がございます。 ■組織構成 計２名　40代男性(課長職)、30代男性　※いずれも中途入社者です 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇有名キャラクターのトレーディングカードの制作などを手掛ける企業／印刷だけでなく、デザインの制作からワンストップで提供／ISO9001・Pマーク取得◇◆ ■業務内容： 工場で生産するトレーディングカードの印刷、パッケージ、数量などをチェック項目に沿って検査して頂きます。同社のトレーディングカードの品質を管理する重要な業務ですので、細やかで丁寧な姿勢が求められます。 ・ISO等の対応 ・工場内の作業工程等の改善 ・印刷物抜き取り検査 ・その他、工場内業務 ■本ポジションの魅力： 当社は「クリーンルームを完備」し「厳重にセキュリティ管理」された自社工場内で作業を行っています。大手玩具メーカー様の認定工場として独自の品質・生産管理体制を整備するほか、ISO9001やPマークも取得しており、非常に高度な品質・セキュリティマネジメントを構築しているのが強みです。資材受入や部材の成分分析などに関するISO品質マニュアルを整備・遵守し、お客様に高品質な製品をお届けしております。 ■就業環境について 当社は平均年齢が37歳と若く、明るく元気な社風です。福利厚生としては慶弔休暇・慶弔見舞金・夏季特別休暇（3日）・入社時特別休暇（3日）をはじめ、福島県猪苗代に所有する保養所の利用や、各種社内イベントも用意しています。 ■同社の魅力： 【国内最高レベルの印刷スキル】高精度な「UV印刷」「コールドフォイル印刷」など、日本でもわずか数台ほどしかない最新印刷機が揃い、ほかでは難しいハイクオリティーな印刷を可能にしています。 【有名・大人気作品の製品も多数】大手トイメーカー・出版社の誰もが知る人気作のカードやポスターなどを手がけています。世界に流通するアイテムもあり、影響力の大きなビジネスです。パンフレットやチラシのような一時的なものではなく、ファンの間で長く大切にされ続けるのが当社製品の特徴。中には海外で流通する製品もあり、やりがいと誇りを感じながら日々の業務と向き合うことができます。

〜品質管理担当（金属製品など）／監査やISO対応などもお任せ◇創業50年超の安定性◎製品を守る加工技術など展開〜 ■採用背景： ・品質管理業務において新たに専任担当者を置き、監査対応やISO14000の更新業務を担っていただくほか、検査員の育成にも注力いただきたいと考えております。 ■担当業務詳細： 入社後まもなくは工場での加工処理作業や検査業務に携わっていただきます。 工場スタッフとのコミュニケーションを取ることは、その後の円滑な業務遂行にも繋がっていきます。 ≪品質管理としての業務≫ ・アルマイト加工製品の寸法・外観・皮膜特性（膜厚、硬さ、耐食性など）の検査・測定 ・検査基準書、検査成績書、工程内チェックシートなど品質関連文書の作成・管理 ・不良発生時の原因分析（4M、なぜなぜ分析など）と再発防止策の立案・実施フォロー ・加工条件・検査方法の標準化および作業手順書の整備・改善 ・顧客クレーム対応（事実確認、原因究明、対策立案、報告書作成） ・ISO等の品質マネジメントシステムの運用・内部監査対応 ・工程内パトロール、品質データの収集・分析による工程改善・歩留まり向上支援 ■配属部署： ・工場内では約30名のスタッフが活躍しています。その中で検査担当として8名。 ■特徴・魅力： ・お取引先（主に機械メーカー）からの受注当日に製品を出荷することが多く、常にスピード感を持って業務を進めています。品質管理の観点から、もちろん守るべきルールはありますが、目先のことにとらわれず全体を把握した判断、柔軟な対応が非常に重要となります。お持ちの経験や知見を生かしつつもマニュアル通りばかりではなく、仕事全体がより効率的・現実的になるような働きかけができる方をお待ちしております。 ・長年培ってきた技術力に誇りがあり、大量の不良品が発生することは多くありません。今後も高精度の技術を維持していくためにも検査員のスキルアップや作業の効率化を目指していきたいと考えております。 作業工程の見直しやスタッフ育成にもご協力いただけることを期待しております。 変更の範囲：会社の定める業務

《国内トップクラス・グローバルでもトップクラスのウレタン生産シェア》《入社3年後定着率90％以上／平均勤続年数19年》 ●平均残業18.7時間/月。WLBを大切にしたい方におすすめ。 ●各種手当の充実（家族手当、生活加給、食事手当等） ●チャレンジを良しとする社風。積極的に新たな取り組みに挑戦できます。 ■業務内容： 自動車ウレタン部品の品質技術業務をお任せします。 ■業務詳細： ・検査法作成 ・品質評価（外観・寸法・性能） ・工程保証（良品条件の評価、確立） ・工程変更対応 ■キャリアパス： 生産準備プロセス、図面の見方、製造方法から学び、実践しつつ、客先・仕入先対応を覚えていただきます。また、海外駐在も経験いただき、最終的には管理者になるように育成していきます。 ■組織構成： 部全体…28名 平均年齢…38歳 ※桜井、吉良、安城、南濃、新城にて在籍 　 ■業務のやりがい： ◎新規部品、高難易度部品を無事に立ち上げることで満足感、達成感を味わえます。 ◎業務を通じて社内外のコミュニティが広がる可能性があります。 ■働き方： 月の残業は平均18.7時間、平均有給取得日数12.2日、平均勤続年数19年、諸手当・諸制度・研修・福利厚生は充実しており、仕事とプライベートの両立ができる環境です。 ■社風： 20代30代の若手社員はもちろん、40代50代のベテラン、さらには役職者までもがモノづくりの最前線に立って現役で活躍しています。何よりも、一人ひとりの主体性やチャレンジスピリットを大切にし、入社後間もない段階から幅広い職域・業務をどんどん任せていく風土です。社員ひとりひとりが自らの手で、「世界初」を切り拓いていくやりがいを感じています。

【東証スタンダード上場グループ／品質管理部門の立ち上げに伴い、ベテランから直接OJTでフォロー／将来のリーダー候補として成長できる育成ポジション／完全週休2日制】 ■業務概要： 当社製造現場にて、製品の品質を守る品質管理担当者として業務をお任せします。検査や測定、記録業務といった業務だけではなく、品質基準やマニュアルに基づいた業務運用、クレーム発生時のデータ収集補助などを幅広くお任せし、現任担当から直接OJTを通じて着実に業務を習得していただくポジションです。 ■業務詳細 ・成形品の外観・寸法・機能検査 ・初品・量産品の品質確認、判定 ・成形不良の分析・改善案の立案 ・成形条件変更時の品質確認 ・品質記録・検査成績書の作成・管理 ・クレーム対応、改善・再発防止の立案 ・現場（成型・組み立て）との品質改善計画の立案 ・品質レポートの作成 ■扱うサービス： 家具店やホームセンター等で販売されているインテリアや収納コンテナ、ガーデニング製品など、プラスチック製品の製造 ■組織構成： 品質管理部門は現在、製造と兼務のベテランメンバー2名と既存リーダー1名の体制で、今後専任化・強化を図り組織拡大を進めています。 ■業務の魅力： 立ち上げ段階の品質管理部門で、豊富な経験を持つベテランから直接指導が受けられ、将来的にリーダー・マネージャーを目指せる成長環境です。 ■教育体制： 現任担当者によるマンツーマンのOJTや、段階的な業務引き継ぎを実施します。未経験領域も丁寧に指導します。 ■就業環境： 新潟県三条市内の本社・工場勤務で残業は20時間程度。転居を伴う転勤はありません。 ■想定されるキャリアパス： まずはメンバーとして品質管理実務を習得し、ゆくゆくはリーダーやマネージャーなど部門の中核人材を目指せます。 ■企業の特徴/魅力 当社は東証スタンダード上場企業の中山福株式会社（キッチン用品、ダイニング用品、などのホームユース製品の専門商社）のグループ企業です。 皆様が一度は目にされたことのあるプラスチック製のインテリア収納、コンテナ収納、ガーデニング用品、ウインター用品など数多く製造しています。 自社で製品を製造することにより高い品質を有し、それに裏付けされた高い技術力が自慢です 変更の範囲：会社の定める業務

【東証スタンダード上場グループ／品質管理部門の組織強化・立ち上げフェーズで中核を担うリーダーポジション／製造現場全体の品質向上に貢献／完全週休2日制】 ■業務概要： 当社の品質管理部門において、リーダーとして品質基準や検査手順の運用・改善を推進し、製造部門と密に連携しながら現場全体の品質向上に取り組む業務です。クレームや不具合発生時には原因究明と再発防止策の立案を主導し、ゆくゆくは部門運営やメンバー育成も担います。新設フェーズのため、組織づくりや運営計画策定など裁量の大きいポジションです。 部門としては品質管理・品質保証のいずれも担っております。 ■業務詳細： ・成形品の外観・寸法・機能検査 ・初品・量産品の品質確認、判定 ・成形不良の分析・改善案の立案 ・成形条件変更時の品質確認 ・品質記録・検査成績書の作成・管理 ・クレーム対応、改善・再発防止の立案 ・現場（成型・組み立て）との品質改善計画の立案 ・品質レポートの作成 ■扱うサービス： 家具店やホームセンター等で販売されているインテリアや収納コンテナ、ガーデニング製品など、プラスチック製品の製造 ■組織構成： 品質管理部門は現在、製造と兼務のベテランメンバー2名と既存リーダー1名の体制で、今後専任化・強化を図り組織拡大を進めています。 ■業務の魅力： 新設部門で裁量を持ちながら現場全体の品質向上や組織づくりに直接関われます。 ■教育体制： 既存リーダーや現場ベテランと連携し、実務を通じて着実にノウハウを習得できる環境です。 ■就業環境： 新潟県三条市内の本社・工場勤務。転居を伴う転勤はありません。 ■想定されるキャリアパス： 品質管理部門の中核人材として、マネジメントや体制構築の経験を積みながらキャリアアップが目指せます。 ■企業の特徴/魅力： 当社は東証スタンダード上場企業の中山福株式会社（キッチン用品、ダイニング用品、などのホームユース製品の専門商社）のグループ企業です。 皆様が一度は目にされたことのあるプラスチック製のインテリア収納、コンテナ収納、ガーデニング用品、ウインター用品など数多く製造しています。 自社で製品を製造することにより高い品質を有し、それに裏付けされた高い技術力が自慢です 変更の範囲：会社の定める業務

【営業経験をお持ちの方へ／東証プライム市場上場／安定基盤／年間休日125日／キャリア申告制度あり】 ■業務内容： ケミカルポンプの自社開発している当社において、自社製品に含まれている化学物質の調査や管理、国内外の環境法規制や各種規格適合の調査や確認を行います。 環境法規制への適合や紛争鉱物など会社の社会的信頼を証明する重要なポジションです。 ■当社の特長： ・1956年設立の、ケミカルポンプをはじめとする各種流体制御機器の開発・生産・販売を手掛けるプライム市場上場の老舗企業です。化学や半導体・医療等の産業に欠かせないケミカルポンプを取り扱っており、今後も安定した需要が見込まれています ・当社最大の特徴は「ポンプのデパート」と呼ばれるほどの、バリエーションの豊富さにあります。当社製品の活躍フィールドは広く、ケチャップを製造する工場で使われるポンプから、風力発電等の発電施設や二次電池等の製造工程で働くポンプまで、幅広い分野で使われ、産業・生活を支えています。また、フィールドが幅広いことにより、景気に左右されにくい構造となっており、安定した基盤の上で経営を行っております。 ・2018年に設立された技術センターでの勤務となります。多様化・高度化ニーズに対応するために、新素材・エレクトロニクス等の先端技術も積極的に導入しております。 ・財務面でも自己資本比率は約65％となっており、安定的かつ盤石な基盤を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

【樹脂経験不問／創業54年間無借金黒字経営で安定安心／営業せずとも技術力で問い合わせ多数】 塩ビを中心に様々な樹脂を取り扱い、住宅関連・医療関連・農業関連・液晶関連など幅広い分野のお客様に成形品や加工品を提供している当社にて、品質管理の部長候補を募集いたします。 ■業務内容 お客様からの要望・期待に沿うような商材を提供できるように、品質管理や品質保証業務をお任せする予定です。 ・検査業務の対応の品質管理の部門があるため、業務が円滑に進んでいるかなどの進捗管理 ・提供する商材に対するお客様からの問い合わせ対応 ・ISO9001を取得しているため、ISO維持に関連する業務や社外関係者との対応などに携わる機会もあります。（ご経験に応じてお任せする予定です。） ＜組織のマネジメント＞ 5名ほどのマネジメントをお任せする予定です。現状は主任がマネジメントを行っていますが管理指示が行き渡るように運営をしていただきます。 事業を支えるメンバーに対して、個々人に沿ったコミュニケーションをとっていただき、組織をまとめていただくことを期待しています。 ★塩ビを扱う競合優位性★ 塩ビはその化学的特徴から接触する金属がさびやすい等ございますが、当社では立ち上げ依頼塩ビを中心に取り扱っているため、射出成型を行うことができています。また接着や溶接も行える競合他社は少なく、塩ビを選んでモノを作りたいとなれば当社にたどり着くようになっております。 ■組織構成 5名ほど在籍しています。 ■企業情報 プラスチック射出成形、塩ビ加工、塩ビ成形及び成形部品の接着、組立、リーク検査まで社内一貫生産体制でお客様のニーズにお応えしております。大型のタンクなど、手加工品におきましても多数個ロットの量産にも対応。製造方法の打合せから試作、量産まで、高い技術と豊富なノウハウにてサポートしています。 ■事業内容： ・塩ビ加工 ・塩ビ射出成形 ・プラスチック加工 ・プラスチック射出成形 ■特徴（TOPICS）： 1973年に設立し、2023年で50周年を迎えました。業績安定。 今も継続的な成長を続けています。育成や職場環境の整備に力を入れており、担当者がひとりで教えるのではなくスタッフ全員が指導に関わり丁寧に教えていく社風。 変更の範囲：会社の定める業務

■採用背景 当社は、お客様ごとのご要望に合わせて樹脂部品を受注生産しており、品質保証の重要性が年々高まっています。現在、品質管理部門では40代・50代が中心となって業務を担っており、今後の体制強化や次世代育成を見据え、品質管理の中心を担う新たなメンバー（幹部候補）を募集することになりました。 ■業務内容 お客様へ納品する樹脂部品の品質を守るため、検査業務から品質管理まで幅広く担当していただきます。 ＜まずお任せする業務＞ ◎製品の寸法測定・外観検査 ◎測定器（ノギス、マイクロメータ等）を用いた検査 ◎検査基準に沿ったOK/NG判定、データの記録・入力 ＜慣れてきたらお任せする業務＞ ◎不良発生時の原因推定（図面や加工工程を確認しながら分析） ◎製造部・営業部との社内調整 ◎顧客への報告資料の作成 ◎測定方法の標準化や品質改善提案 入社後まずは製品知識や検査の流れを掴むために、まずは検査工程からスタートします。受注生産のため製品が多品種にわたり、品質管理として幅広い知識と経験を得られます。品質保証レベルの向上を目指すフェーズのため、経験を活かしながら仕組みづくりにも関わっていただける環境です。 ■育成体制 品質管理業務にスムーズに入っていただくため、以下のステップで育成します。 （1）検査業務で製品の基礎理解 （2）必要に応じて製造工程での研修（図面理解・加工の流れを把握） （3）検査＋品質管理のOJT、 （4）不良原因推定・顧客報告など高度業務へステップアップ 独り立ち目安：2〜5年（経験に応じて調整） ■製品の特徴 当社の製品は完全受注生産であり、電機・電力、半導体、医療機器、産業機器、環境関連など、幅広い業界向けに提供しています。 同じ製品を大量生産するのではなく、日々異なる製品に触れるため、品質管理として多様な製品知識・不良要因の引き出しを増やせる環境です。 ■組織構成 品質管理部門は9名体制（派遣・パート含む）。 現在は、部長（50代）＋品質管理担当（40代）が中心となり、その他のメンバーは主に検査業務を担当しています。 ■職場環境 工場内は空調が整っており、季節に左右されず働きやすい環境です。品質管理部門は落ち着いた雰囲気で、困ったときは自然と声を掛け合う風土があり、相談しやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／最大級規模の総合ガラス工場である舞鶴事業所／月上限6〜12万円の家賃補助あり／主力事業・自動車ガラス事業に携わる】 ■業務内容： 日本板硝子のファインガラス事業部にて、ディスプレイ・ハードディスク・自動車向け薄板ガラスの品質保証・品質管理業務を担当いただきます。 単なる検査業務ではなく、品質づくりの上流から下流までを担う「技術職」としての役割です。 【業務詳細】 ・ガラス製品の品質管理・工程管理 ・品質問題の未然防止策／再発防止策の立案・実行 ・品質に関する顧客対応（※海外顧客対応・出張あり） ・新規ビジネス・新製品立上げ時の品質面からの支援 ・現場・関係部署と連携した品質改善活動 ※現場・現物・現実を大切にしながら、自ら考え動ける方に最適なポジションです。 ■当ポジションの魅力： ・世界に誇る「日本品質」を支える 日本が強みを持つ素材・ガラス分野。その最前線で、グローバル市場の品質要求に応えるやりがいがあります。 ・技術者として、長く・深くキャリアを築ける まずは品質管理・品質保証の専門家として活躍。将来的には、ご志向・適性に応じてマネジメントポジションへのキャリアも拓けます。 ■働き方・福利厚生制度： ・残業平均14.9h（2023年度／全社平均） ・有給平均取得日数：15.4日（2023年度） ・平均勤続年数：18.2年（2023年度） ・女性の育休復帰率：100％（2023年度） ＜ライフステージに応じて、多彩な住宅関連の補助制度を用意＞ ・家賃補助：月上限6〜12万円を支給（社内規定あり） ・安価に入居できる社有寮や、社有物件がない地域では、借上社宅制度あり （貸与要件あり） ・住宅融資利息補助制度あり ■当社について： 当社は、東証プライム上場、世界最大級のガラスメーカーです。2024年度の売上高は、8,404億円。売上高の95％が建築用ガラス、自動車用ガラスを占めています。また、ガラスの特性を活かした高機能ガラス事業（ディスプレイ等に使用される超薄板ガラス、プリンター用レンズ、特殊ガラス繊維等）でも世界をリードしています。販売拠点は世界100か国以上。世界中で当社含むNSGグループのガラスが利用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒歓迎／製鉄分野のシェア率国内1位／エネルギー分野のシェア率国内1位／残業平均月20時間／年間休日125日/マイカー通勤可能／工業用ゴム製品・樹脂製品の業界をリードするニッチトップメーカー〜 ■製品について： 同社の製品は大手の製鉄プラントや造船所をはじめ、土木・産業機械・エネルギー・軌道・医療など様々な分野に使用され、国内はもとより海外でも活躍しております。 検査業務対象の工業ゴム製品は5ｍ〜10ｍ以上の物まで非常に大きく、小ロット多品種になります。単純作業で同じ製品をさばくというよりかは、一つ一つの製品を丁寧に検査します。 非常に規模の大きな製品を扱いますので、モノづくりへの達成感は非常に感じやすい製品です。 ■本ポジションについて： 神戸市西区の本社工場にて検査業務を担当していただきます。 入社後はOJTにて先輩社員に指導を受けながら徐々に業務を覚えていただきます。将来的には部門のリーダーや管理職、経験を活かして別のポジションでのご活躍を目指していただきます。 ■業務内容： （1）主な担当業務 工業用ゴム製品の外観検査業務及び測定機器（ノギスやマイクロメーターを使用）を使用した寸法測定業務。 仕入れた金属部品の検査業務も行います。 （2）その他業務 ・パソコンでの検査測定記録を打ちこみ。データ管理。 ・検査報告書作成業務 ・検査業務で扱う備品の管理 ■組織 課長以下社員5名(課長40代前半/係長50代、40代/一般社員20半ば2名) ※その他派遣社員7名程度。 ■当社の魅力： 創業100年越えの歴史を誇る工業用ゴム製品・樹脂製品の業界のリーディングカンパニーの当社は、業界をリードするニッチトップメーカーです。過去は製鉄分野に特化したビジネスモデルであった当社ですが、近年では造船・エネルギー・土木・鉄道など多角的に事業を展開し、3年連続増益増収など業界での存在感をますます大きくしています。製鉄分野シェア率60％（国内1位）エネルギー分野シェア率90％（国内1位）「トルコのボスポラス海峡トンネル工事」の掘削に使用されたシールドマシン同士の接合部分に採用されるなど世界でも通用する技術を保有しております。また、ワークライフバランスの取れた働き方が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜 分析実務のを活かして、次世代自動車の材料開発に携われる希少ポジション 〜 ■採用背景： 欧州ELV規制を始めとするCN/CEへの対応に向け、「リサイクル材の使用」や「モノマテリアル化」が自動車部品材料に求められています。それらの実現の為に、材料開発を積極的に行う為に組織強化を目的とした増員採用を行っております。 ■Mission： 分析装置を使用した分析を行い、社内の困り事の改善や開発の手助けを担います。 【主な業務内容】 ・材料の組成や物性の調査による材料開発支援 ・社内で発生している不具合の原因究明 など 【当ポジションの魅力】 ・小島プレス工業をはじめとする、グループ全体の分析業務を担うため、樹脂・鉄・電子といった幅広い領域の知見を身につけることができます。 ・半年に1回のキャリア面談を実施し、材料技術部内を始め、知見を活かしてさらに活躍の機会を見出せる部署への、キャリアチェンジの実現も可能です。 ・他部署との人材交流も活発に行っており、風通しの良い組織風土で働くことができます。 【働き方の特徴】 ・各所からの分析依頼に対して、チーム全員で業務計画を立てるため、誰かに業務負担が偏ることなく、残業は月10〜15h程度に抑えられています。 ・マネジメントも部門の残業抑制の目標を持つことで、ワークライフバランスの整った就業環境が実現されています。 ■組織構成： 【材料開発部について】 配属先の材料技術部は4課に分かれており、材料におけるマーケティングから生産準備（性能評価）まで、一連の材料開発を担っています。 ・分析課：市場分析、材料分析などマーケティング ・基礎研究課：材料に関する要素技術開発 ・材料開発課：新規材料の実用化に向けた開発 ・生産準備課：量産化に向けた性能評価や成形評価 【配属先の分析課について】 ・課長含む16名（20代1人、30代3人、40代9人、50代2人、60代1人）、 の社員が活躍しています。 ・幅広い世代の社員が在籍しているため、年次が近しい先輩や経験豊富な先輩から、業務を学ぶことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【年休125日／残業ほぼなし／大手企業と取引多数の安定基盤】 ■業務内容： 同社は創業75年超の老舗プラスチックメーカで、生活に欠かせない家電製品や自動車、医療機器などに使用されるプラスチック製品を製造しています。例えば洗濯機やプリンター、車のヘッドライトなどに同社の製品が使用されています。同社の品質管理担当として、自社で製造するプラスチック部品（車載・家電用途中心）に関する受入・工程・出荷の各種検査、品質データ分析、改善活動など幅広い品質管理業務をお任せします。 ■業務詳細： ・受入検査（原材料や外部部品の色・硬度・寸法チェック） ・工程内検査（成形プロセスの監視、中間品の品質確認） ・出荷検査（完成品の外観・機能・耐久性チェック） ・品質データ分析（SPCによる統計管理、品質レポート作成） ・トラブル対応（不良発生時の原因調査、改善計画） ・ISO9001基準の運用や顧客要求に応じた品質基準の策定　など ■働き方の特徴： ・年間休日125日、残業ほぼなしとメリハリを付けながら働くことができる職場環境です。 ・家族手当や住宅手当などの福利厚生も充実しております。従業員の健康と働きやすさを一番に考えており、1食10円〜のランチも提供しております。離職率約4％と長期就業が叶う職場環境です。 ■組織構成： 配属予定部署は計5名（うち2名は派遣社員）で構成をされております。誰かの困りごとに対して、それぞれの専門分野の知識を活かして全力で助け合う風土があります。自分事のようにお互いを助け合える職場環境です。 ■同社の強み： ・車載用ヘッドライトを製造できる数少ない企業です。製品コンセプトの企画段階より参入し、クリーンルーム内での成形から完成品まで一貫した対応が可能です。携帯電話やOA機器の電磁波シールドの高度な二次加工技術は、各方面から高い評価を得ています。 ・半世紀にわたる長い歴史で培ってきたプラスチック成形の高い技術力を主　軸に、業界屈指の技術水準を誇り安定した経営を継続しています。タイやマレーシアに営業生産拠点を置くなど、海外にも事業を展開中です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム・水回り製品のシェアNo.1／業界のトップメーカー／福利厚生充実◎〜 ■概要： 当社ユニットバスの生産・出荷拠点である上野緑工場にて、品質管理をお任せします。通常業務に加え、工場全体を巻き込む、品質改善の旗振り役やサプライヤーと連携し、品質管理体制の構築・改善指導、監査などを実施する等、幅広い経験を積むことができます。 ■業務内容： 入社後は品質管理チームの一員として、以下業務に携わっていただきます。 ◎サプライヤー品質管理業務 サプライヤー訪問や監査、購入品の抜き取り品質検査など ◎出荷前検査 品質管理部門として出荷前の品質検査対応など ◎品質管理体制の改善活動 (PDCAサイクル推進) 品質改善の旗振り役として、現状の工場内品質管理体制を把握いただき、課題の明確化から分析/実行、ルールの浸透/維持管理までのPDCAサイクルを推進 ■工場について： 上野緑工場は、LIXILの中核を担う生産拠点の一つであり、ユニットバスなどの住宅設備製品を製造しています。近年、少子化による住宅着工数減少やアフターコロナでの海外インバウンドなど市場環境が目まぐるしいスピードで変化をしていますが、私たちの部署ではその変化にスピード感を持って柔軟に対応するしなやかさを持つ設計プロ集団として常に顧客満足最大化を目指しています。 お客様にとって価値のある製品を提供し続けることでLIXILのグローバルな競争力を高めていくことをミッションとしています。 ■当社について： LIXILは、2011年に国内の主要な建材・設備機器メーカー5社が統合して誕生しました。以後、GROHE、American Standardといった世界的ブランドを傘下に収め、日本のものづくりの伝統を礎に、世界をリードする技術やイノベーションで、日々の暮らしの課題を解決する高品質な製品をグローバルで幅広く提供しています。 現在、LIXILは、世界150カ国以上で約53,000人の従業員を擁するグローバル企業となり、毎日10億人以上の人びとにLIXILの製品をご愛用いただいています。 変更の範囲：会社の定める業務