〜働き方改善！／チームワークを大切にする社風／周りの社員への影響力やプロセスを重視！／長期休暇あり／〜 ■業務内容 企業向けのオフィス・倉庫の賃貸建物の開発・サブリース業を行う当社にて、2階建て事務所兼倉庫の建築施工管理をお任せします。 ■業務詳細 グループ会社の(株)日本サブリースの営業担当がメインとなり、入居テナント担当者と打合せを行ってもらいながら、情報共有及び納期などを確認頂き、施工完了までの一切の業務をご担当頂きます。又、既存建物の修繕工事などもご担当頂きます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■案件詳細 ・対象物件：企業向けの２階建倉庫兼オフィス（2階建て物件がメインです） ・完全元請け ・エリア：愛知県（名古屋市、小牧長久手市 他）※名古屋市がメインです ・新築：改修＝10：0 ・担当案件数：平行して掛け持つ案件は１〜３件程 ・工期：8~12カ月程 ・チーム人数：5~6人程 ■働き方 ・直行直帰ＯＫ！ ※社用車貸与します！ ・出張：なし ・夜勤：無し ・残業：平均３５〜４０ｈ程 ⇒その理由… 事務員が3人いるため、事務作業は分担！更にはANDPAD導入済のスマホを支給しているため、業務効率化・簡略化！ ・完全週休２日（土日祝） ※土曜出勤の可能性もありますが、その際は割増賃金の対象(所定休日労働)、もしくは代休取得が可能です。 ■組織構成 当社は10人の社員で構成されており、その内施工管理担当者は7人（50代1名、40代2名、30代2名、20代2名、全員男性）在籍しています。 また、毎年9月には会社全体での納会があり、2年毎にグループ会社の社員も一緒に社員旅行に行っています！（昨年は沖縄に！） ■当社について 当社グループの株式会社日本サブリースは、主に企業向け事業用建物に特化した独自の土地活用システムを導入しており、創業以来積み重ねてきたノウハウを元に、入居率はほぼ変動なく98％を維持しています。また、現在ではコロナ禍によって、都心部の大きなオフィスは形骸化し、その近郊で自社の建物を建てる企業が増加しています。特に製造メーカー会社など、自社製品のための倉庫を必要としている企業にとって、当社の事務所兼倉庫の建物は需要があり、今後も安定した受注が見込まれます。 変更の範囲：会社の定める業務

＼＼「ほっともっと」「丸亀製麺」「ParisMiki」など数多くの有名看板を手掛けて急成長している姫路発祥企業！あらゆる場所で見かけることのできる看板製作、設置まで担当可能。世界進出も視野に一緒に成長できる方募集します！／／ ■業務概要： 看板をメインとしたPR商材の受注後、どのような看板にするのか、スケジュール、費用、施工現場の管理まで、プロジェクトの全体指揮をお任せする想定しています。 ■業務内容： ・仕様・施工手順の策定 ・発注者や工事業者との工事予算の取り決め ・施工現場における安全管理 ・工程管理、品質管理 ・協力会社である施工業者への指示 創業1947年の当社、直近10年間の業績は右肩上がりで成長しています。 ここまで弊社の躍進を続けてこられたのは、どこよりも高い「施工品質」です。 一昨年の大型台風でも、各店舗の看板が風で飛ばされたというニュースが出ていましたが、弊社が手掛けた”サイン”はメンテナンスの必要があるものは1つもありませんでした。 品質にこだわり、お客様に感動していただける現場管理を一緒に作っていただける方を探しています。 ■働きやすさ： 年間休日120日、直行直帰が大半、ipad 現場管理用アプリを使用しながら、効率よく業務が行えるよう、環境を整えています。 又、全部署で、気さくなメンバーが多く、穏やかな雰囲気です。成長意欲が高いメンバーが多いので、時には厳しい指摘もしながら協力して仕事を進めます。 ■同社の魅力： 【大手企業とお取引あり】…松下電器産業（現・パナソニック）の系列電器店『街のでんきやさん』（現・パナソニックショップ）の看板を手がけたことで、徐々に取引を拡大。 実績と信用から、大規模なチェーン店を手掛ける企業からも案件を受注しており、今後も絶ないニーズが予想されます。 変更の範囲：会社の定める業務

【富士フイルムグループ／医療業界未経験の方でも安心／施工管理の方歓迎／設計業務へのチャレンジ環境】 ■職務内容： 医療施設での放射線エリア建築／電気／空調設備設計と工事管理を行い、 担当エリアのお客様へ担当セールス等と連携しMRI・CTなどの大型機器導入に伴う最適な空間デザインを提供します。 ■業務詳細： 設計業務・施工管理業務（ウェイト５：５）をお任せいいたします。 現場での業務はゼロではありませんが、現地調査、現地打合せ、工事施工（進捗）確認業務で、パートナー業者を直接指揮する工事管理（監督）ではなく工事監理業務を想定しております。 ・最適な機器設置レイアウト提案と現場に適した建築／電気／空調設備設計 ・大型機器導入に伴う工事の施工管理やスケジュール調整 ■働き方： ・残業時間：平均20-40H※2H／日を超える残業にはアラートあり ・繁忙期：9月・3月 ・リモート：あり（入社半年〜1年後想定） ・担当案件：約30案件／月（1日1時間程度） ・土日出勤：平均月1-2回 ※土日、夜間対応に関してはご自身の業務設計の範囲で調整可能です（業者依頼／セールス依頼等） ■業務のやりがい： お客様や社内関係者よりMRI・CTなどの大型医療機器の導入に伴い建築／電気／空調設備設計と工事管理の立場から、当社機器の優位性を生み出す最適な医療空間（計画）の提供について様々な相談を受け形にしていきます。車いすの方を想定したり、安全な空間のために壁の材質を考えたり、10-20年という単位で使用するためあらゆることの想定と費用面など含め最善のものを提案するやりがいがあります。 ■魅力点： ・幅広いスキル装着が可能： X線診断装置や内視鏡システム、医療ITシステム等の幅広い製品がありますので、幅広く多くのスキルを習得可能です。デジタル化・ネットワーク化が加速的に進む医療業界であるため、ソフトウェアやネットワークに関してのスキルも活用される場面も多く、医療機器という枠にとどまらない幅広いスキルを磨けます。 変更の範囲：会社の定める業務

【富士フイルムグループ／医療業界未経験の方でも安心／施工管理の方歓迎／設計業務へのチャレンジ環境】 ■職務内容： 医療施設での放射線エリア建築／電気／空調設備設計と工事管理を行い、 担当エリアのお客様へ担当セールス等と連携しMRI・CTなどの大型機器導入に伴う最適な空間デザインを提供します。 ■業務詳細： 設計業務・施工管理業務（ウェイト５：５）をお任せいいたします。 現場での業務はゼロではありませんが、現地調査、現地打合せ、工事施工（進捗）確認業務で、パートナー業者を直接指揮する工事管理（監督）ではなく工事監理業務を想定しております。 ・最適な機器設置レイアウト提案と現場に適した建築／電気／空調設備設計 ・大型機器導入に伴う工事の施工管理やスケジュール調整 ■働き方： ・残業時間：平均20-40H※2H／日を超える残業にはアラートあり ・繁忙期：9月・3月 ・リモート：あり（入社半年〜1年後想定） ・担当案件：約30案件／月（1日1時間程度） ・土日出勤：平均月1-2回 ※土日、夜間対応に関してはご自身の業務設計の範囲で調整可能です（業者依頼／セールス依頼等） ■業務のやりがい： お客様や社内関係者よりMRI・CTなどの大型医療機器の導入に伴い建築／電気／空調設備設計と工事管理の立場から、当社機器の優位性を生み出す最適な医療空間（計画）の提供について様々な相談を受け形にしていきます。車いすの方を想定したり、安全な空間のために壁の材質を考えたり、10-20年という単位で使用するためあらゆることの想定と費用面など含め最善のものを提案するやりがいがあります。 ■魅力点： ・幅広いスキル装着が可能： X線診断装置や内視鏡システム、医療ITシステム等の幅広い製品がありますので、幅広く多くのスキルを習得可能です。デジタル化・ネットワーク化が加速的に進む医療業界であるため、ソフトウェアやネットワークに関してのスキルも活用される場面も多く、医療機器という枠にとどまらない幅広いスキルを磨けます。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場・内田洋行グループの安定基盤／都内中心の現場／ワークライフバランス◎／残業20h程度／最新ICTツール導入で提案しやすさ◎／中途入社者多／完全週休二日制／チームで仕事を進める】 ■業務内容　 プロジェクト全体のとりまとめ役として、オフィス移転の企画から設計、実施まで一貫したプロジェクトの管理・運用を行っていただきます。 社内の各部門（主に営業部門や設計部門）の担当者との打ち合わせをしながら、チームでプロジェクトを推進していきます。 ■業務詳細 ・作業工程の計画 ・家具・什器の搬入計画・管理 ・工事会社の選定・手配 ・工事現場の進捗管理 ・品質・安全・コスト管理 ■組織構成 4名在籍しており、男性3名、女性1名、年齢層は50代1名、40代1名、30代1名、20代1名となっております。 4名とも中途入社であり、中途入社者でも活躍しやすい環境となります。 ■案件について 現場は都内中心で主に100〜200名規模・100名以下の中小規模を中心にオフィス移転・リニューアル工事を手掛けています。担当一人当たり4〜5案件程を同時に掛け持ちしています。 ■入社後について それぞれの習熟度に合わせて段階的にお教えします。新卒社員も毎年採用しているため、年代に併せて一緒に人事研修を行うこともあり、社内のコミュニケーションも同年代で取りやすいです。基本は先輩に同行してのOJTで現場を見ていただき、工事の流れや社内外とのコミュニケーション方法を学んでいただきます。 ■働く環境 どんな人も使いこなせる「優しいデジタル」を合言葉に、ICTツールを導入中です。ボタン一つでPC画面をモニターに表示できたり、メモをリアルタイムで共有できる「電子版のホワイトボード」など、現代の働き方に合わせて開発された商品を利用して働けます。 ■当社について 当社は内田洋行グループとしてオフィス・学校・福祉施設の3分野で、「場づくり」を行っています。オフィス移転や空間デザインをはじめ、ネットワーク環境整備や内装設備工事から運用支援までトータルでサポートしています。時代に合わせた最適解をお客様とともに創造し、「場づくり」を通じて、お客様の課題解決に貢献しています 変更の範囲：会社の定める業務

〜資格不要！ハウスメーカー出身者も歓迎◎／働き方改善◎／転勤無／月給32万円〜／土日祝休み／年間休日125日／リモート可／家族手当(配偶者月1万・子月1万)・住宅手当(月2万)有／創業以来成長を続ける「働き方」を作り上げる企業〜 ■業務内容： ワークプレイス空間を作り上げるコンストラクションマネジャー（施工管理）のポジションです。工程管理や予算管理はもちろん、コスト削減やクオリティ向上のために日々アイデアを出し、お客様の期待を超えるオフィスをつくることを常に意識していきます。 ■業務詳細： （1）営業・デザイナーとの打ち合わせ 営業とデザイナーが練り上げたプランについての打ち合わせから案件がスタートします。図面やイメージパースを紐解いて造り方を考え、想定工事工程組みや工事費用を算出していくことで工事受注に繋げていきます。 （2）工事計画の立案・工事の準備 工事を受注したら工事計画を立てます。統率力、コミュニケーション力、段取り力をフル活用しながら準備を進めていきます。 （3）現場の管理・監督 着工した後はパートナーの施工会社さんを指揮、統率しつつ、品質・工程・コストをコントロールしながら計画通りに工事が進むよう管理・監督します。 （4）引き渡し お客様と約束した期日を守り、引き渡しをします。お客様の喜ぶ姿が見れるので一番達成感を感じる瞬間です。 ※複数の案件を担当いただきますが、パートナー会社さんと一緒に現場管理をしていくので、ずっと現場に張り付く必要はなく、指揮命令者として現場を引っ張っていただきます。 ■会社説明動画： https://www.youtube.com/watch?v=Kt7vgZQJbjg ■働く環境： ＜社員が長く働ける環境づくりを推進中！＞ ・有休年5日取得必須 ・有休取得手当支給（年5万円） ・時間差出勤・在宅勤務可（ハイブリッドワーク制度） ・家族手当(配偶者月1万・子月1万)、住宅手当(月2万)　など ■当社について： フロンティアコンサルティングは2007年に誕生したコンサルティングファームです。PM・CM、デザイン、設計施工、運用支援、不動産仲介までを多角的に行い、これまでに数多くのワークプレイスをつくってきました。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験から国家資格を取得し手に職をつける！／年間休日127日／土日祝休み／転勤無】 公共施設、商業施設、ビルマンションなどの内外装仕上げの施工管理業務を担当いただきます。 先輩社員とのOJTによりマンツーマンで育成していきますので未経験者の応募を歓迎しています。 先輩と同行しながら現場の関係者の顔と名前や、工事の流れを覚えるところから始めていきます。 ■具体的な仕事内容 工事が正しい品質で決められた工期で完成するように管理をする仕事です。 当社では主に、建築物の内装・外装の工事の施工管理業務を担当しています。 ・現場監督として協力会社、職人との連携、工程管理など ・施工経過の写真撮影 ・工事に必要な書類作成 ・CADによる図面修正（AutoCAD） 内勤外勤比率は、事務所での内勤が3〜4割、現場での外勤が6〜7割ほどです。 担当する現場は札幌近郊がほとんどです。年に数えるほどですが、1泊程度の宿泊を伴う出張がございます。 転勤がないため札幌で腰を据えて長期的に働くことができます。 夜勤はめったにありません。年に1回ほどです。 ■当社について 社長含めて9人の小規模事業所のため、風通しの良い職場です。 社長自身も普段から作業着を着て現場を巡回し、社員へのアドバイスやフォローを行っており、現場主義な社風です。 利益を社員に還元しており、一昨年度一人前の社員への賞与は年間200万円〜490万円という実績があります。 少人数の組織ですが、当社の一員として将来の中心メンバーとして長くご活躍いただける方をお待ちしております。 ■施工実績 札幌ドーム・プリンスホテル・サッポロファクトリー・白石区役所移転新設・創成スクエア等々、皆様が普段利用している施設を安心・安全をモットーに社員一丸となり、良い建物を作る仕事です。 ■組織構成 施工管理職：30代1名、40代1名、50代5名 将来のため、組織の若返りを目指した募集です。 ☆昨年30代の社員が1名中途入社しました！ 変更の範囲：会社の定める業務

【50代・60代も活躍中！／ワークライフバランスが整った環境／年間休日120日・土日祝休／基本直行直帰／定年後も安定収入／マイカー通勤OK】 ■職務概要： 元請けとしてビル・マンション（10階建て未満）の建築施工管理を担当頂きます。規模感も大きくなく現場の負担が少ないため残業も少なく就業できます。定年後も年収を維持して活躍できる環境です。 ■職務詳細： ・品質管理、工程管理、予算管理などの施工管理業務 ・施工図面・工程表等の提出資料の作成 ・工事関連会社との打ち合わせ ・その他、付随業務 ■働き方： ・担当する現場は東京もしくは埼玉県内が中心となります。 ・直行直帰が基本となります。出張はありません。 ・夜勤はありません。 ■入社後： これまでの経験を活かし、中高層ビルやマンションの施工管理業務をお任せします。複数の現場を管理することは基本的なく、1現場ずつ対応していただきます。 ■組織構成： 現在3名（50代1名、40代1名、30代1名※男性のみ）が在籍しております。全員中途入社の社員となり馴染みやすい環境です。 ■当社の特徴/魅力： 【事業の安定性】 ・業績はここ数年間で3億円→7億円と右肩上がりとなっており事業として安定しております。背景には海外とのコネクションがあり、現状仕事を受けきれないほど案件の依頼がきております。 【裁量を持って仕事ができる】 ・『個人を尊重し評価すること』をモットーとし、人を大切にする温かい社風です。仕事に関しては個人の裁量に任せている為、ある程度自身のペースで仕事を進めることができます。 【当社について】 ・埼玉県戸田市に本社を構え、首都圏で中高層ビル・マンションの建設工事を行う総合建設会社です。新たに横浜にも支店を展開し、事業を拡大中です。 変更の範囲：会社の定める業務

【東京23区内のRC造マンションを担当！直行直帰可能！/年休123日で振替休日有/安全管理を社内外で徹底！無事故者には表彰あり】 建設事業、物流事業、マンション事業の3事業を展開する当社にて、建築施工管理（現場管理）をご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務内容： ・現場の品質、工程、安全管理 ・施工図の作成、各種業者の手配 ・その他、事務処理等 ・物件…RC造新築マンション ・施工案件…中高層（5〜15階）の投資用ワンルームマンション ・担当エリア…基本は東京都内、一現場2名程度 〇案件詳細 中高層(5〜15階)の投資用ワンルームマンション。東京23区内が9割を占めており、北区や山手線内の物件が多いため、電車で問題なく現場へ通勤できます。 ■職務の特徴：事務所としてマンションの一室を現場近くに借りており、エアコンやシャワー、洗濯機も完備し、快適な環境で業務が可能です。 ■就業環境：組織構成は13名（うち3名が管理職） 10〜20年のベテランメンバーが多数在籍し、日々の業務を通して学べます。 コミュニケーションが活発な明るい職場環境です。わからないことがあれば何でも聞ける雰囲気があります。経験が浅い方でも、先輩社員がマンツーマンで指導します。

【ワークライフバランス整う！／年間休日120日・土日祝休／基本直行直帰／定年後も安定収入／マイカー通勤OK】 ■職務概要： 元請けとしてビル・マンション（10階建て未満）の建築施工管理を担当頂きます。規模感も大きくなく現場の負担が少ないため残業も少なく就業できます。定年後も年収を維持して活躍できる環境です。 ■職務詳細： ・品質管理、工程管理、予算管理などの施工管理業務 ・施工図面・工程表等の提出資料の作成 ・工事関連会社との打ち合わせ ・その他、付随業務 ■働き方： ・担当する現場は東京もしくは埼玉県内が中心となります。 ・直行直帰が基本となります。出張はありません。 ・夜勤はありません。 ■入社後： これまでの経験を活かし、中高層ビルやマンションの施工管理業務をお任せします。複数の現場を管理することは基本的なく、1現場ずつ対応していただきます。 ■組織構成： 現在3名（50代1名、40代1名、30代1名※男性のみ）が在籍しております。全員中途入社の社員となり馴染みやすい環境です。 ■当社の特徴/魅力： 【事業の安定性】 ・業績はここ数年間で3億円→7億円と右肩上がりとなっており事業として安定しております。背景には海外とのコネクションがあり、現状仕事を受けきれないほど案件の依頼がきております。 【裁量を持って仕事ができる】 ・『個人を尊重し評価すること』をモットーとし、人を大切にする温かい社風です。仕事に関しては個人の裁量に任せている為、ある程度自身のペースで仕事を進めることができます。 【当社について】 ・埼玉県戸田市に本社を構え、首都圏で中高層ビル・マンションの建設工事を行う総合建設会社です。新たに横浜にも支店を展開し、事業を拡大中です 変更の範囲：会社の定める業務

【ワークライフバランス整う！／年間休日120日・土日祝休／基本直行直帰／定年後も安定収入／マイカー通勤OK】 ■職務概要： 元請けとしてビル・マンション（10階建て未満）の建築施工管理を担当頂きます。規模感も大きくなく現場の負担が少ないため残業も少なく就業できます。定年後も年収を維持して活躍できる環境です。 ■職務詳細： ・品質管理、工程管理、予算管理などの施工管理業務 ・施工図面・工程表等の提出資料の作成 ・工事関連会社との打ち合わせ ・その他、付随業務 ■働き方： ・担当する現場は東京もしくは神奈川県内が中心となります。 ・直行直帰が基本となります。出張はありません。 ・夜勤はありません。 ■入社後： これまでの経験を活かし、中高層ビルやマンションの施工管理業務をお任せします。複数の現場を管理することは基本的なく、1現場ずつ対応していただきます。 ■組織構成： 現在3名（50代1名、40代1名、30代1名※男性のみ）が在籍しております。全員中途入社の社員となり馴染みやすい環境です。 ■当社の特徴/魅力： 【事業の安定性】 ・業績はここ数年間で3億円→7億円と右肩上がりとなっており事業として安定しております。背景には海外とのコネクションがあり、現状仕事を受けきれないほど案件の依頼がきております。 【裁量を持って仕事ができる】 ・『個人を尊重し評価すること』をモットーとし、人を大切にする温かい社風です。仕事に関しては個人の裁量に任せている為、ある程度自身のペースで仕事を進めることができます。 【当社について】 ・埼玉県戸田市に本社を構え、首都圏で中高層ビル・マンションの建設工事を行う総合建設会社です。新たに横浜にも支店を展開し、事業を拡大中です 変更の範囲：無

＜未経験歓迎！業界・職種経験がない方でもご安心いただけるフォロー体制・未経験入社の方が多く活躍中◎／水害・災害対策で社会インフラに貢献可能なお仕事◎／マイカー通勤可＞ ■職務内容： 防水塗装工事にかかわる現場管理業務をお任せ致します。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■詳細業務： ・施工に際した協力業者の調達 ・工事に必要な資材関係の調達 ・必要に応じ、現場打合せや検査立会などへの参加 ※先輩社員が一から丁寧に指導しますので、特殊な知識は不要ですが、初歩的なPC操作スキルと、MT営業車の運転が必要となります。 ■企業の特徴： （1）建築物の屋根、外壁、浴室など水が接する部分に防水処理を施す作業、建設工事を手掛ける会社です。 （2）30代の比較的若いスタッフを中心に働きやすくやりがいのある職場環境づくりに力を入れ業界ナンバーワン、オンリーワンを目指しています。 ■社風： トップダウンが必要な局面は多々あるものの、自分の意見を持ち発言出来るスタッフの存在があるからこそビジネスが成立すると考えています。社員一人ひとりが忌憚なく議論を交わせる働きやすい職場環境を整備構築し、ボトムアップ型の会社を創造していくことを目指しています。 ■取り組み： （1）マネジメントレビュー…「現場で起こりうる危険について災害の予防・防止策」「顧客の声や現場の声の収集（営業、現場管理そして現場スタッフが定期的に纏めあげたものを出し合い、クレーム等の対応予防策そして防止策を立案）」「工期厳守・品質向上（決められた工期に間に合わせるのは責務です。それを少しでも前倒しにし、これによって人件費が削減できその分良質な商品が提供できます）」を協議しています。 （2）力量教育訓練指導…クレーム撲滅運動の一環として、有資格者が未資格者に対し知識と技術の指導を徹底しています。「現場管理について」「報告・連絡・相談の徹底」「安全用具・機械・工具の日常点検」についても徹底しており、特に安全性には留意しています。 （3）知識向上の取組み…防水・塗装メーカーを講師に招き、定期的な勉強会を開催しています。既存建物の材料クレームや新商品のHOWTOなど多岐にわたり受講しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【富士フイルムグループ／医療業界未経験の方でも安心／施工管理の方歓迎／設計業務へのチャレンジ環境】 ■職務内容： 医療施設での放射線エリア建築／電気／空調設備設計と工事管理を行い、 担当エリアのお客様へ担当セールス等と連携しMRI・CTなどの大型機器導入に伴う最適な空間デザインを提供します。 ■業務詳細： 設計業務・施工管理業務（ウェイト５：５）をお任せいいたします。 現場での業務はゼロではありませんが、現地調査、現地打合せ、工事施工（進捗）確認業務で、パートナー業者を直接指揮する工事管理（監督）ではなく工事監理業務を想定しております。 ・最適な機器設置レイアウト提案と現場に適した建築／電気／空調設備設計 ・大型機器導入に伴う工事の施工管理やスケジュール調整 ■働き方： ・残業時間：平均20-40H※2H／日を超える残業にはアラートあり ・繁忙期：9月・3月 ・リモート：あり（入社半年〜1年後想定） ・担当案件：約30案件／月（1日1時間程度） ・土日出勤：平均月1-2回 ※土日、夜間対応に関してはご自身の業務設計の範囲で調整可能です（業者依頼／セールス依頼等） ■業務のやりがい： お客様や社内関係者よりMRI・CTなどの大型医療機器の導入に伴い建築／電気／空調設備設計と工事管理の立場から、当社機器の優位性を生み出す最適な医療空間（計画）の提供について様々な相談を受け形にしていきます。車いすの方を想定したり、安全な空間のために壁の材質を考えたり、10-20年という単位で使用するためあらゆることの想定と費用面など含め最善のものを提案するやりがいがあります。 ■魅力点： ・幅広いスキル装着が可能： X線診断装置や内視鏡システム、医療ITシステム等の幅広い製品がありますので、幅広く多くのスキルを習得可能です。デジタル化・ネットワーク化が加速的に進む医療業界であるため、ソフトウェアやネットワークに関してのスキルも活用される場面も多く、医療機器という枠にとどまらない幅広いスキルを磨けます。 変更の範囲：会社の定める業務

設計・施工およびアフターメンテナンスまで手掛ける地場総合建築事業において、建築現場での施工管理をご担当いただきます。 ・見積作成及び協力会社の手配 ・建材の発注及び施工図作成（CAD） ・現場監督業務（建築工事の進捗管理、工程管理、安全管理、品質管理など） ■業務の特徴：北九州市・豊前市・工場・病院など役所工事並びに民間工事を主体とした施工現場をお任せいたします。工事規模や工事種類を問わず何かしらの建築施工管理の経験をお持ちであれば、即戦力として活躍いただけます。 ■業務の魅力：当社は輸送用機器製造業を主体に総合建設業・金属加工業・スーパー業・人材派遣業など多角経営にて事業を行い、経営の安定化を図っております。 ■当社の特徴： （1）想像を超えるモノづくり…当社の生産システムは、これまで長い間お客様からの高い支持を得てまいりました。北部九州地場企業としては最大級の600tプレスをはじめとする機械設備、「からくり」に代表される固有技術を駆使した生産ライン、リアルタイムで各工程の状況を把握する情報・管理システムを有機的に結合させることで、IoT社会を見据えた効率的で信頼できる生産の仕組みを構築しております。お客様の機能・品質要求に応えることは当然のこと、当社はその期待を一歩超えた、感動するモノづくりを目指しております。 （2）予算・納期に対応できる柔軟性…当社は、様々な角度から改善アイテムを抽出し、お客様の予算に応じた設計変更提案を積極的に行います。一つの製品のライフサイクルに対して、数十〜数百にも及ぶ設計変更提案を行うことも、決して稀なことではありません。また、自社で型・治具設計から試作、三次元測定機による評価まで行うことができる強みを活かし、お客様からの短納期の要望に即応できる体制を整えています。 （3）人へのこだわり…当社の生産能力、またお客様に提案や改善を行っていく力は、従業員全員によって支えられております。そのため、当社は、従業員の能力・意識の向上のためのさまざまな社員教育に取り組んでおり、システムエンジニアリング部門や事務スタッフもモノづくりの原理・原則、生産の現場を熟知しております。製品に関する幅広い知識・資格を有する従業員がお客様の多様なニーズをくみ取り、100％の顧客満足を追求してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

オフィスビル、商業ビルにおける建築に関わる施工管理などをご担当いただきます。 【具体的には】 ・オフィスビル、商業ビルにおける建築に関わる施工監理 ・受託管理をしているオフィスビルの建物設備の維持管理　　 ・オーナーやテナントへの計画立案、予算策定、契約、進捗報告 ・協力会社への見積査定、契約、品質管理、工程管理、安全管理、完成検査 ・リニューアル工事、入退去工事 ・中長期修繕計画の策定/実施 ・大規模修繕工事の設計監理/工事管理 ・退去に伴うオフィス移転業務等 ※オフィスビル等のリニューアル工事、中長期修繕計画策定、建物・設備の維持管理など幅広い業務の中から、スキル・適性等に合わせて担当して頂きます。 ■働き方： ・残業は平均20時間程度となっております。 ・休日出勤があった場合、振替休日は100％実施出来ます。 ・フレックス勤務の活用で、より柔軟な働き方をめざしています。 また、リモートワークについても、コロナ禍以前からＤＸの一環として促進しています。 ■育休・産休について： ・育児休職などの制度、フレックス勤務やリモートワーク、その他WLB（ワークライフバランス）の実現をサポートする各種制度も整っておりますので、育児と仕事を両立することも可能と考えています。男性社員の育児休職取得も推奨しています。 ■当社の特徴： 2021年7月、当社はＮＴＴアーバンバリューサポート株式会社として、新たな一歩を踏み出しました。前身のＮＴＴ都市開発ビルサービス株式会社は、2000年にＮＴＴ都市開発株式会社から建築工事部門が分離して発足し、その後、プロパティマネジメント事業の開始、全国一社化、ワンストップでのサービス提供分野の拡大など、着実に事業領域を拡げ、組織体制を充実してまいりました。 今般、ＩＣＴやエネルギー分野に事業のウィングを拡げ、NTTアーバンソリューションズグループの一員として、街づくりの総合的なマネジメントを担い、さまざまな地域の皆さまの街づくりへの想いを支え、持続可能な社会の実現に向けての最も頼れるパートナーであり続けることをめざします。 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： 当社は大手飲食チェーンや小売店など店舗や医療施設、工場など法人向けの建築物を中心に建築工事を実施しております。設計から施工、不動産売買、仲介など幅広く事業を展開している安定企業です。 直近も案件受注が増えているものの、担当する施工管理者が足りていないため増員の採用です。 ■担当業務： 施工前の協力会社との打ち合わせや人員手配、資材手配や、工事開始後の各種管理業務、天候などによる工期遅れが出た際の人員などの手配を実施頂きながら工事が進捗できるようにして頂きます。また、工事に関する報告書作成や報告業務、仕様変更などが発生した際の取引先企業との打ち合わせ業務などにも対応頂きます。 ■業務詳細： ・建築現場での安全衛生管理、予算管理、工程管理、品質管理、資材の調達 ・天候などにより工期が大幅にずれ込んだ際は追加の職人手配などへの対応 ・協力会社との施工に関する打ち合わせ ・仕様変更などで取引先と打ち合わせ ※取引先：大手外食チェーン、大手物販チェーンの建物、クリニックや倉庫工場 ■業務の特徴： ・愛知県、岐阜県、三重県の東海エリアが中心です。泊りの出張はほぼなく、3年に1度程度です。 ・1現場1人で担当します。施工管理の現場監督として工事スタートから引き渡しまで、０から事務仕事も現場も一気通貫で行います。 ・工期としては3〜4か月ほどになります。 ・現場により異なりますが、日祝休みで夜勤はほとんどなく、休日出勤や夜勤は半年に1度程度です。※休日出勤が生じた際は、振替休日を取得いただきます。 ■組織構成： ８名の施工管理（60代2名・50代3名・40代2名・20代1名）が活躍中です。社員全員中途入社であり、これまでのご経験を活かしながら、ご活躍いただける環境です。 ■働き方、就業環境： 責任感のある仕事だからこその達成感があります。社員同士で情報交換をしながら助け合いの精神で業務を遂行していくので安心して仕事に打ち込めます。慣れるまでは先輩社員がフォローしてくれるので当社の業務フローも早く習得頂けます。 ■仕事の魅力： 作った建物は町並みに残っていくので達成感があります。最近は有名な企業の案件が多いので、やりがいがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜顧客ニーズに叶う最適なオフィス空間を提案・コーディネートするお仕事 ／東証プライム上場企業のグループ会社／"映像・音響×空間"の強みで事業成長中／年休124日・完全週休二日制（基本土日祝）・残業20時間程でWLB◎〜 ■業務概要 空間コーディネーターとして、法人のお客様からいただくオフィスに関するお悩みやご要望を汲み取り、最適なオフィス空間を創り上げるお仕事です。 ■業務詳細 ・お客様との打ち合わせ、ご要望のヒアリング ・オフィス空間のプランニング、お客様へのご提案 ・プロジェクト進行中のディレクション ・プロジェクト完了時のお客様への引き渡し　など コーディネーターの役割は、お客様の声を汲み取り、形にしていくことです。オフィス空間の企画デ・ザインは自社のデザイナーと相談しながら決めていきます。 当社が手掛ける空間デザインに制限はなく、お客様のご要望を叶える提案を自由に行うことができます。 プロジェクト進行中のディレクションは、ご自身で提案したオフィス空間が着々と創りあがっていく様子を間近で見るおもしろさ、やりがいがあります。 ■組織構成 8名のメンバーが在籍しており、20代〜50代まで幅広い年代層です。入社後は先輩社員のサブ担当として1つずつお仕事を覚えていき、ゆくゆくはメイン担当としてご活躍いただきます。 ■働き方 年間休日124日・完全週休二日制（基本土日祝）・残業15時間ほどでバランスの取れた働き方です。お客様の対応で休日出勤となる場合がありますが、平日に代休を取得いただきます。 チームで分担して業務を行うため、1人に業務が集中することがなく、残業時間も抑制できています。 ■当社の魅力 〇サービスの一貫性 内装デザイン部署・AVシステムの設計施工の部署・環境音楽（BGMの月額サービス）の部署・カスタマーサービスの部署がございます。 BGM・AV設計・内装・カスタマーサービスまで一連して行っているのは同社のみとなり、お客様に対する訴求力があります。 ○充実した福利厚生 東証プライム上場企業のグループ会社であり、しっかりした安定性があります。 そのためコンプラインスも重視されており、ガバナンスも安定しています。各種資格支援制度・研修・確定給付企業年金制度など福利厚生も整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜資格保持者歓迎／自社製品を用いた内装リフォーム／土日祝休／年休120日／黒字経営継続中／安定性◎〜 ■業務概要 ・上張りフローリング業界ではトップシェアを誇る当社にて、一般住宅のフローリングに関する施工管理をお任せします。 ■業務内容 当社は営業・施工管理と業務分担を行っておらず、施工管理が一気通貫で担当します。基本的にお客様から依頼をいただいて対応するため、開拓などは発生しません。 ＜詳細＞ ・工程管理、予算管理、品質管理など施工管理に関する業務全般 ・書類作成や協力会社との連携 ・担当エリア：一都三県 ・担当顧客数：10〜20社 ・対応する現場数：月50件程度） ・工期：1日〜1週間程度 ■入社後の流れ／キャリアパス ・入社後は先輩社員のもと業務の流れを覚えていただきます。徐々に現場を担当いただく予定です。 ・年齢に関係なく実力次第では昇格することも可能です。長期的にご活躍いただけることを期待しております。 ■組織構成 ・人員構成：8名 ※現在資格保持者がいないため、資格をお持ちの方を募集しております。 ■当社製品について 【ナオスフローリング】…某公団や大手企業様にも採用いただいております。従来の発想にはない「上から貼る」という画期的な工法により、コスト削減・工期短縮を実現させることが出来ました。今ではフローリング業界の新たなスタンダードとなり、多くのお客様に喜んで頂き、高い評価を頂いております。 【ナオスシート】…「切って貼るだけ」の工法のため、工期・費用はもちろんのこと、DIYなど現代のニーズに合わせた商品として幅広く皆様に使っていただくことが可能です。 ■当社について ・当社にしかできない条件や状況に応じた施工が実現可能なため、その柔軟さが優位性となっております。某公団や大手不動産会社とのお取引もあり、経営状況は非常に安定しており、直近3期連続で黒字経営を行っております。 ・今後の展望としては、内装フローリングだけでなく、内装リフォーム商材のブランドを大きくしていき、当社の製品ですべてのリフォームを叶えたいと考えています。

〜〜地に足つけて学ぶ、建築プロジェクト管理〜〜 ■施工管理とは 工事における図面の作成、工事現場の環境整備、作業工程の指示など、工事における5大管理（品質、原価、工程、安全、環境）を担当するお仕事です。 ■職種概要： 当社では、商業施設や店舗、集合住宅、公共施設など、さまざまな内装工事から一般建築工事までを手がけており、未経験からでも一つひとつのスキルを身につけながら、施工管理のプロフェッショナルを目指すことができます。 ■職種詳細： ・図面を基にした書類作成の基本からスタートし、徐々に資材の準備や管理、現場と図面の調整など、施工管理に必要なスキルを段階的に学んでいきます。 ・報告書の作成にもPCを使用し、WordやExcelでの資料作成スキルも身につけられます。 ・プロジェクトの打ち合わせや職人の手配など、コミュニケーション能力を磨きつつ、チームで仕事を進める経験も積めます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後について: 入社後は簡単な業務からスタートし、先輩社員のアシスタントとして徐々に実務を学びます。最初の数ヶ月は書類作成に集中し、その後は現場での施工管理補助を通じて、実践的なスキルアップを目指します。1年後には小規模な案件を自ら管理することを目標に、多岐にわたるプロジェクトを経験し、大規模な案件への道を歩みます。 ■特徴： 地域に密着した案件を多数手がけているため、移動時間が少なく、効率的に業務に取り組むことができます。商業施設、集合住宅、店舗、教育機関など、様々な種類の建築物に携わることで、幅広い知識と経験を0から積み上げることが可能です。 ■ポジションの魅力： ・未経験からでも一歩ずつ成長できる環境で、施工管理の専門知識とスキルをイチから身に付け、将来は幅広い案件を手掛けるプロフェッショナルを目指せます。 ・建設業界での経験や資格がなくても、資格支援制度を利用して必要な資格を取得できるため、キャリアアップを支援する体制が整っています。職場環境は未経験者がステップアップしやすいように設計されており、手に職をつけたいと考える方に最適です。 変更の範囲：本文参照

【5大ドーム球場を全て手がける、日本を代表するスーパーゼネコンの一社／施工物件を「作品」と称する設計・品質の高い企業】 ◎スーパーゼネコンで最先端の技術に触れながらキャリアアップ！ ◎DXを推進しながら働き方改革も促進中！ ◎地場ゼネコンからの中途入社の方が増えています！ ■業務内容 主に作業所の施工管理業務（建築）をお任せします。 ※土木施工管理経験者に関しては建築工事に付随する土木工事の施工管理をお任せします。 建築工事において、品質管理、予算管理、工期管理、安全管理、進捗管理、協力会社の手配、建築主との折衝等幅広く業務をお任せします。大規模プロジェクトを手がけることも多数あり、工期は長期に亘る場合があります。当社は設計施工を一貫して行うことを大切にしており、7割程が一貫体制の工事です。設計との距離が近いことで、施工現場での修正対応などが柔軟に行えます。 ■作品例 東京タワー、日本武道館、あべのハルカス、東京ミッドタウン、東京ドーム、大阪ドーム、新梅田シティー、ハービス大阪、神戸ハーバーランド他多数 ■就業環境 勤怠管理：パソコンのログと勤務通知システムが連動。サービス残業は一切ありません。PC強制終了ソフトを導入しております。 残業削減：「竹中新生産システム」と称し、働き方改革に向けた各種取り組みを行っています。4Dシミュレーションを活用した施工計画・BIM活用・現地工数削減のオフサイト化の推進・ロボットや建設機械など最先端技術の活用にて現場での作業工数を削減することに取り組んでいます。 ◇出張者への対応◇ … 転勤で単身赴任する場合 ・借上社宅制度（初期費用全額会社負担、家賃補助有） ・別居滞在手当 ・持ち家補助 ・別居者帰宅旅費支給（月2回まで） 自宅から離れた場所で勤務いただく社員に最大限の還元ご用意します。 ■当社の建設DX 当社では業界に先駆けてBIM活用を進めています。BIM連携建設ロボットの開発を行い、自走式の墨出しロボットや資材運搬や見回りもできる搬送ロボットの開発及び、それらを管理するプラットフォームの開発まで行っています。最先端の技術に触れながら建設業界の未来を変えていきましょう。 変更の範囲：会社の定める業務

【5大ドーム球場を全て手がける、日本を代表するスーパーゼネコンの一社／施工物件を「作品」と称する設計・品質の高い企業】 ◎スーパーゼネコンで最先端の技術に触れながらキャリアアップ！ ◎DXを推進しながら働き方改革も促進中！ ◎地場ゼネコンからの中途入社の方が増えています！ ■業務内容 主に作業所の施工管理業務（建築）をお任せします。 ※土木施工管理経験者に関しては建築工事に付随する土木工事の施工管理をお任せします。 建築工事において、品質管理、予算管理、工期管理、安全管理、進捗管理、協力会社の手配、建築主との折衝等幅広く業務をお任せします。大規模プロジェクトを手がけることも多数あり、工期は長期に亘る場合があります。当社は設計施工を一貫して行うことを大切にしており、7割程が一貫体制の工事です。設計との距離が近いことで、施工現場での修正対応などが柔軟に行えます。 ■作品例 東京タワー、日本武道館、あべのハルカス、東京ミッドタウン、東京ドーム、大阪ドーム、新梅田シティー、ハービス大阪、神戸ハーバーランド他多数 ■就業環境 勤怠管理：パソコンのログと勤務通知システムが連動。サービス残業は一切ありません。PC強制終了ソフトを導入しております。 残業削減：「竹中新生産システム」と称し、働き方改革に向けた各種取り組みを行っています。4Dシミュレーションを活用した施工計画・BIM活用・現地工数削減のオフサイト化の推進・ロボットや建設機械など最先端技術の活用にて現場での作業工数を削減することに取り組んでいます。 ◇出張者への対応◇ … 転勤で単身赴任する場合 ・借上社宅制度（初期費用全額会社負担、家賃補助有） ・別居滞在手当 ・持ち家補助 ・別居者帰宅旅費支給（月2回まで） 自宅から離れた場所で勤務いただく社員に最大限の還元ご用意します。 ■当社の建設DX 当社では業界に先駆けてBIM活用を進めています。BIM連携建設ロボットの開発を行い、自走式の墨出しロボットや資材運搬や見回りもできる搬送ロボットの開発及び、それらを管理するプラットフォームの開発まで行っています。最先端の技術に触れながら建設業界の未来を変えていきましょう。 変更の範囲：会社の定める業務

【年休121日/基本土日祝休み・残業20H程度でプライベート充実/国内トップ級シェアで安定性◎/創業60年「間仕切り」パーティションの建材メーカー/パーティションで空間をデザイン】 ■業務内容 オフィスの在り方が変化している中で需要が高まっているパーティション設置の施工管理業務をお任せします。 外勤と内勤は半々ぐらいの業務イメージとなります。外勤は週に2，3日で半日程度となります。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・営業より案件を引継ぎ、受注した可動式パーティションを空港・商業施設・病院・工場などに納入します。 ・仕様書の確認 ・見積書の作成 ・部材の発注 ・関連会社との打ち合わせ（調整業務） ・施工業者のスケジュール確認 【内勤】仕様書を確認→工事業者発注と同時に材料を発注→工程管理 【外勤】営業に同行し客先訪問→図面を作成→見積書作成→受注。工事の進捗状況確認 ■魅力： ・ライフワークバランスを充実できる環境：年間休日121日（土日祝日休み）、月平均残業時間も20時間程度。 ・業界の立ち位置：間仕切業界の国内シェアの【約27％】を占め、中でも可動間仕切はトップシェアを誇る。 ・将来性：個室空間の商材など時代に応じた商品やサービスを提供して直近の業績はコロナ前以上の水準。 ・全国にまたがる販路：全国で1,000店以上の販売代理店網を構築。600名を超える施工技術者を全国に配置し強固な施工体制ネットワークを築くことで、柔軟かつ専門性の高い対応を実現。 ■入社後の流れ： 先輩社員とOJTにて業務を覚えて頂きます。先輩社員と一緒に、お客様対応、発注、現場管理等々を習得しながら実務にあたります。 ■キャリア： ご経験やスキルによっては入社して数年で、課長職など管理職へのキャリアアップも可能です。また、営業職や商品開発など他職種へのキャリアチェンジも可能です。 ■現代のはたらき方に合わせた「間づくり」： 当社はパーティションのもつ特性を活かし、企業におけるリモートワーク推進など多様なはたらき方に合わせて提案しています。 特に個室空間で集中して働くことのできるデスク付き個人ワークブース「Remote cabin（リモートキャビン）」は、コロナ禍において好調に推移しました。 変更の範囲：本文参照

【5大ドーム球場を全て手がける、日本を代表するスーパーゼネコンの一社／施工物件を「作品」と称する設計・品質の高い企業】 ◎スーパーゼネコンで最先端の技術に触れながらキャリアアップ！ ◎DXを推進しながら働き方改革も促進中！ ◎地場ゼネコンからの中途入社の方が増えています！ ■業務内容 主に作業所の施工管理業務（建築）をお任せします。 ※土木施工管理経験者に関しては建築工事に付随する土木工事の施工管理をお任せします。 建築工事において、品質管理、予算管理、工期管理、安全管理、進捗管理、協力会社の手配、建築主との折衝等幅広く業務をお任せします。大規模プロジェクトを手がけることも多数あり、工期は長期に亘る場合があります。当社は設計施工を一貫して行うことを大切にしており、7割程が一貫体制の工事です。設計との距離が近いことで、施工現場での修正対応などが柔軟に行えます。 ■作品例 東京タワー、日本武道館、あべのハルカス、東京ミッドタウン、東京ドーム、大阪ドーム、新梅田シティー、ハービス大阪、神戸ハーバーランド他多数 ■就業環境 勤怠管理：パソコンのログと勤務通知システムが連動。サービス残業は一切ありません。PC強制終了ソフトを導入しております。 残業削減：「竹中新生産システム」と称し、働き方改革に向けた各種取り組みを行っています。4Dシミュレーションを活用した施工計画・BIM活用・現地工数削減のオフサイト化の推進・ロボットや建設機械など最先端技術の活用にて現場での作業工数を削減することに取り組んでいます。 ◇出張者への対応◇ … 転勤で単身赴任する場合 ・借上社宅制度（初期費用全額会社負担、家賃補助有） ・別居滞在手当 ・持ち家補助 ・別居者帰宅旅費支給（月2回まで） 自宅から離れた場所で勤務いただく社員に最大限の還元ご用意します。 ■当社の建設DX 当社では業界に先駆けてBIM活用を進めています。BIM連携建設ロボットの開発を行い、自走式の墨出しロボットや資材運搬や見回りもできる搬送ロボットの開発及び、それらを管理するプラットフォームの開発まで行っています。最先端の技術に触れながら建設業界の未来を変えていきましょう。 変更の範囲：会社の定める業務

〜マンションや戸建住宅の空調換気設備・給排水衛生設備工事の現場管理をお任せ／働き方◎年休127日・実働7時間40分〜 ■職務内容について： 建物の設備環境を、調査・設計・施工からアフターサービスまでトータルプロデュースを行う当社にて、主にマンションや戸建住宅の空調換気設備・給排水衛生設備工事の現場管理を行っていただきます。 ・工事計画、工程表の作成 ・工事発注者、資材企業など関係者との打ち合わせ ・実行予算を守るためのコスト管理 ・工期の遅れが無いよう工程管理 ・安全に工事が行われるよう現場を監督 ▽事業エリア 千葉（主に東葛地区）／茨城（守谷）／埼玉（主に南部地区）／東京（主に城東エリア） ※現場のほとんどは上記記載のエリアとなります。 ■組織構成 配属先の部署には28名所属しており、割合は下記のとおりです。 20代：2名・30代：3名・40代：17名・50代以上：8名 ■勤務環境について 社員の多くが中途入社者です。中途入社された経験者の離職もほぼございません。資格手当も充実しており、スキルの習得ができます。 実務経験の豊富な方は先輩社員に同行し流れを覚えていただいた以降は、お一人で現場をお任せすることになります。 ■就業環境について： ・社員ひとりひとりのことを大切に考えており、年間休日は125日（2020年同社カレンダーによる）、土日祝日も積極的に休みを取ることを推奨するなど、働きやすい環境づくりを整えています。社員旅行は各自の予定が合わせにくいとの考えから、代わりに旅行券の支給をするなど、ライフスタイルに合わせた福利厚生を充実させています。 ・社員の多くが中途入社者です。最近では警備会社やパチンコ店のマネージャーなど、異業種からの転職者も多く、未経験でも安心して働ける環境です。 ・東京支店は13名で構成されており、都内案件の際は、本社社員が支店を間借りできるなどフレキシブルに活動できる拠点です。 ＜当社の働き方改革＞ 現在、社長直轄で『効率化プロジェクト』を推進しており、短時間で成果を出しましょうという働きかけや改善案を推進しております。例えば労務管理をインターネット上で行うことで、上長が残業時間等を全て把握できるようにしています。

〜未経験入社者多数！／施工管理業務をやってみたい方からのご応募をお待ちしております／働き方◎年休127日・平均残業20時間〜 ■職務内容 調査・設計・施工からアフターサービスまでトータルプロデュースを行う当社にて、主にマンションや戸建住宅の空調換気設備・給排水衛生設備工事の現場管理を行っていただきます。 ※施工管理とは 工事がスケジュール通りに進むように、現場をまとめる仕事です。チェックリストに沿って「安全に作業をしているか」「決められた通りに施工しているか」「予定通りに作業が進んでるか」など確認。実際の工事をすることはなく、職人へ指示を出していきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ・工事計画、工程表の作成 ・工事発注者、資材企業など関係者との打ち合わせ ・実行予算を守るためのコスト管理 ・工期の遅れが無いよう工程管理 ・安全に工事が行われるよう現場を監督 ▽事業エリア 千葉（主に東葛地区）／茨城（守谷）／埼玉（主に南部地区）／東京（主に城東エリア） ※現場のほとんどは上記記載のエリアとなります。 ■組織構成 配属先の部署には28名所属しており、割合は下記のとおりです。 20代：2名・30代：3名・40代：17名・50代以上：8名 社員の多くが中途入社者です。最近では警備会社やパチンコ店のマネージャーなど、異業種からの転職者も多く、未経験でも安心して働ける環境です。 ■入社後の流れ 入社後はまず、施工現場の後方支援の部署（設備調査、図面作成、役所への申請等）に配属され、一月ほどかけて仕事の流れについて理解を深めていただきます。 その後、現場代理人の先輩社員の元に配属され、OJTにて施工管理の実務にて学んでいただきます。 一つの工事の工期が1〜2年程度となるため、複数現場を経験後入社3年程度で主担当を任せられるようになります。その後先輩社員のサポートを受けつつ、10年後くらいには完全に一人立ち、大抵の現場を一人で回せるようになるイメージです。 ■就業環境について 現在、社長直轄で『効率化プロジェクト』を推進しています。例えば労務管理をWEBで行い、上長が残業時間等を全て把握、フォローできるようにしています。土日祝日も積極的に休みを取ることを推奨するなど、働きやすい環境づくりを整えています。 変更の範囲：本文参照