●上場企業及び優良中堅企業 約1,300社と取引あり◎ ●プロジェクト管理〜設計〜評価と長期にわたり活躍頂きます ●研修費用は売上の8%を投資／研修制度充実！ ■業務内容： 就業先：大手航空機部品メーカー チーム構成：各課50名程度／メイテックグループ社員5名程度 ポジション：新規開発〜設計および試験作業の主担当 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜具体的には＞ 次世代航空機の新規開発業務となり、プロジェクト管理〜設計〜評価と長期にわたり活躍頂きます。 ■魅力ポイント： 航空機・輸送機などの「空を飛ぶ」製品における担当製品の主担当となりますので大規模プロジェクトに参入することが出来ます。 また品質管理の側面から上流工程とも関りを持つので開発〜量産まで業務に携わることができ、主にものづくりの現場における上流のポジションを目指すことができます。 業界未経験者も多く活躍しております。 ■当社について： 人材派遣の中でもエンジニア派遣に特化したビジネスを展開しています。主に自動車や産業用機器、半導体、情報通信機器などのさまざまなモノづくりを行う企業に、エンジニアの高度な技術力を提供しています。 ＜事業詳細＞ 特に得意としている領域は、設計開発〜評価試験までの製品開発におけるミドルレンジと言われる領域を強みとしております。近年はAIやIoTなどの技術革新が進んでおり、社会におけるエンジニア人材の重要性がドンドン加速しており、当社は各顧客企業の戦略の重要な役割を担っています。 ＜充実した教育・研修＞ 長年にわたって構築してきた教育・研修体制も当社のエンジニアが常にお客様のニーズに応えられる理由の一つです。 エンジニアはメイテックグループの充実した研修設備や最新機材を活用し、継続的に技術力を向上させています。研修では現役エンジニアが講師を務め、市場ニーズにマッチする実用性の高いスキル・知識を教育。現場でいち早く戦力となる人材を育成しています。さらに徹底した人間力研修によってコミュニケーション力や業務推進力といった人間力の向上にも取り組むことで、現場のチーム力アップに貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： アルミダイカストおよびマグネシウムダイカスト製品の製造などを手がける当社で機械加工オペレーターを担当頂きます。 ■担当業務： ・加工設計図面を読み込み、加工方法の検討 ・マシニングセンターによる切削加工業務 ・CAD／CAMを使用したマシニングセンター加工プログラム作成、データ入力など ・CAMを用いて段取りができる方 ・ダイカスト部品の機械加工 ・治具制作 ・加工した製品の目視検査など ・金属材料はアルミ及びマグネシウムを加工頂きます 主に立作業での業務となります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容詳細： 当社が製造するアルミダイカスト及びマグネシウムダイカスト製品を、マシニングセンターを活用して加工頂く業務を主に担当頂きます。設計図面を読み込み、加工方法を検討していきます。加工状況の確認などを経て、製造完了となります。マシニングセンターの取り扱いと共にCAD／CAMを使った加工プログラムの作成やCAMを用いた段取りなどにも対応頂きたいと考えております。 ■キャリアパス： 加工従業員の業務フォローを通じてマシニングセンターの取り扱いや加工業務フローを徐々に習得→金属加工業務に従事しながら独り立ち→CAD／CAMを使った加工プログラム作成などの業務にも従事→プログラム作成〜加工まで一貫して担当頂けるスキルを身に着けて頂きます。 変更の範囲：本文参照

〜これまでの経験を活かして希望に合う働き方が実現できる／大手メーカーを中心とした優良案件が多数／研修制度・福利厚生充実〜 リフォークリフトの機械設計補助をお任せします。 スキルや経験に応じてお任せする部分を当社内にて検討したしますので得意とする部分ややりたい部分など面接でお聞かせください。 【変更の範囲：会社が定める範囲】 ■業務詳細： ・フォークリフト車体部の流用設計補助 ・図面修正（CAD） ・付随する事務作業（プレゼン資料や申請書類） 業務で建築系CADを使用しているけれど建築系は休みが少ないから業界を変えたい、学生時代のCAD経験を活かしたいといった想いを持たれた方が活躍しております。 皆さん機械工学などの知識がないところからスタートされており、研修制度で日々勉強を重ねていただいております。 ■魅力： 大手メーカーとタッグを組む当社では、需要の高い分野（電気／機械／組込み）の最先端PJに参加できる機会があります。 『理系出身を出たけど、知識を活かせない…』、『スキルを付けて、活躍の場を広げたい』、『60歳になっても働きたい』等の想いを持たれた方も今では活躍しております。 当社では管理業務の道には進まず、第一線でのエンジニアとして活躍できる環境があり、65歳まで給与を下げず働き続けることが可能です。 ■当社の魅力： ◎『10年後、顧客・市場から選ばれるエンジニア』を必ず実現できる研修・教育制度が豊富◎ 国内・海外含め30社以上のグループ、あらゆる業界1,000件以上の顧客群を持ち、業界トップクラスの案件保有数を誇ります。子会社に技術者専門の教育機関であったKENスクールを買収し、オリジナル教育の整備や、全国80校以上で展開するe-larning専門のWinスクールとの提携（24H受講可能）も実施。キャリアカウンセラーが自社社員として常駐し、5年後・10年後を見越した将来的なキャリア形成を行っています。また、社員教育・投資には最優先として考えており、世界で「通用する人材」ではなく「活躍する人材」を育成しています。 変更の範囲：本文参照

【研修充実／世界30の国と地域で事業を展開／従業員数6万人を超え／東証プライム上場／大手企業を中心に3,000社以上の実績あり〜】 ◎自動車、自動車部品等の製品設計/開発業務をお任せするポジションです。 ◎カジュアル面談求人となりますので、モノづくりに興味がある方、CADに興味がある方、手に職つけたい方は広くご応募ください ◇カジュアル面談の内容　※30〜60分（Web実施）◇ 転職条件・ご希望ヒアリング ↓ 会社説明 ↓ 選考フロー説明 ◎未経験からのキャリアチェンジ、年収やエンジニアとしての今後のキャリアやスキル、市場価値など、様々な悩みや想いをお持ちのあなたに「元エンジニア人事」がお話をお伺いします。 ◎誰もが知る大手ナショナルクライアントと1次受けで直接取引 ◎BPO業界最大手でお客様企業多く、ご経験やお住まい、身に着けたいスキル、やりたいことを総合的に考えた上での案件アサインが可能です ◇ご応募の流れ◇ カジュアル面談→面談後に選考に進まれたいかの意思確認→面接→内定 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■業務詳細： ・図面データの作成、修正（2D-CAD、3D-CAD） ・スケジュール調整 ・品質確認 ・資料作成　等 ※3〜10名のチーム、全体で30〜50名ほどの事業部への配属予定、新卒中途の割合は5：5です。 ■ツール： ・3DCAD（CATIA） ■研修体制： ◎基本研修（数日間）：ビジネスマナー、基礎知識・スキルなどの研修 ◎専門研修（約2週間）：CAD操作方法・業界理解・業務に必要な専門用語などの座学研修 ◎OJT研修（最大6カ月程度）：業務の流れ・進め方など、実務を習得するための教育 ＼魅力ポイント／ ◇東証プライム上場：創業50年以上、年平均成長率10％ ◇育休取得率：女性100％、男性81.9％、育休取得後復帰率：96.5% ◎様々な製造業を経験でき、それぞれの製造業に対して、客観的な立場から最適な支援ができることが弊社の強みとなります。また、エンジニアリング系派遣会社と異なり、市場動向と取引実績からの業界視点を元に顧客の事業課題貢献までを見据え業務に取り組むことで、技術を提供するだけでなく、お客様の製品開発事業の最適化・効率化も行えます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜これまでの経験を活かして希望に合う働き方が実現できる／大手メーカーを中心とした優良案件が多数／研修制度・福利厚生充実／無期雇用派遣〜 例えば…　これからのキャリアアップや給与に不安を感じている方、業務・技術の幅を広げていきたい方。当社内の幅広い案件からご自身のキャリアビジョンを一緒に描いていきましょう。 【業務内容例】【変更の範囲：会社が定める範囲】 ●自動車アッパーボデー設計 ・詳細設計、図面作成、モデリング ●プラント設備の配管設計 ・ルート設計、冶具設計 その他、大手機械メーカーで幅広い業務がございます。 【案件例】 ●医療用ロボットの設計補助業務 ●照明機器の設計補助業務 ●半導体製造装置の機械設計 ●モバイル機器の構造設計、耐衝撃、耐落下設計 【特徴】 ■大手自動車、関連部品メーカーを中心とした優良な案件が豊富。 ■通勤圏内（片道90分以内）での配属が叶うようできる限り考慮します。 ■案件は無期雇用の為、安定して就業が可能です。（1つのクライアント先で年単位のご就業、長い方だと10年以上同じクライアント先で就業されてる方もいらっしゃいます。）ご自身が積極的に手を挙げれば、新しい技術領域のプロジェクトにチャレンジすることも可能です。 アウトソーシング企業だからこそ、「ゼネラリスト」として経験を積むことができます！！ 【当社の魅力】 ◎『10年後、顧客・市場から選ばれるエンジニア』を必ず実現できる研修・教育制度が豊富◎ 国内・海外含め30社以上のグループ、あらゆる業界1,000件以上の顧客群を持ち、業界トップクラスの案件保有数を誇ります。子会社に技術者専門の教育機関であったKENスクールを買収し、オリジナル教育の整備や、全国80校以上で展開するe-larning専門のWinスクールとの提携（24H受講可能）も実施。キャリアカウンセラーが自社社員として常駐し、5年後・10年後を見越した将来的なキャリア形成を行っています。また、社員教育・投資には最優先として考えており、世界で「通用する人材」ではなく「活躍する人材」を育成しています。 変更の範囲：本文参照

【経験が浅くても商品開発から携われる/月残業0〜20時間/創業100年老舗メーカー/国内60％のトップ級シェア】 ■職務内容： 国内ドライバー市場60%以上のシェアを取っている当社にて、機械設計業務をお任せいたします。具体的には、3DのCADを使用した設計業務(最初は図面の出図作業／簡単な図面修正作業などからスタート)です。また３Dプリンターや旋盤を利用し、簡単な製品のサンプルを作成(自分で削って、切ってなどの作業)することもお願いします。 ■使用ツール：３DCAD（Solidworks） 自分が設計に関わった商品が、ご自宅近くのホームセンター等で販売されているのを店舗で実際に見た際には、感慨深いものがございます。 月平均残業は10時間で、社員同士の仲も良く、仕事は連携して行っておりますので、非常に働きやすい環境です。 ■入社後の流れ： 入社後約1か月間は勤務地に併設している工場にて就業していただき、同社製品の製造の流れを学んでいただきます。技術部に配属後は既存商品の改良や修正をおこなっていただき、1年ほどで製品開発に関わっていただきます。　 ■組織構成： 18名：管理職(係長以上)7名、30・40代の中堅7名、20代の若手4名　 ■当社の特徴： 作業工具のドライバーは国内シェア約60％を誇る、創業100年超の歴史あるリーディングカンパニーです。最近では小型の電動ドライバーが大ヒットしております。日本国内だけに留まらず、海外展開も進めており真のグローバルカンパニーを目指しております。 ■当社の働きやすさ／働く環境： 当社では残業はほとんどありません。会社方針として働きやすい会社を目指し、昔から17時退社を徹底しており、声がけ等をして早く帰ることを推奨しています。社員の自由な発想を尊重して頂ける環境です。同製品の新しい分野の為、新たな発想をどんどん形にでき、技術者としてのスキルアップができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【応募意思不問／未経験からエンジニアキャリアへチャレンジ出来ます！／福利厚生・バックアップ体制充実／アウトソーシンググループで安定性抜群】 ◆概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 エンジニア未経験の方向けに業界に精通した人事による会社説明会、カジュアル面談を実施致します。 下記のような思いをお持ちの方はぜひご応募ください。 ◇コロナ禍で不安定さを痛感し、会社に依存する形ではなく手に職をつけたい。 ◇昔からモノづくりに興味があったが、未経験なのでチャレンジできていない。 ◇今の会社に明確な評価基準がなく、自身のキャリアやスキルアップの実感がない。 ◆職務内容： エンジニアとしてキャリアを積んでいくポジションです。 ご自身の適性や研修で学んだことに合わせて配属先を決定していきます。 ◆入社後： 同社ではご本人の希望に沿う形で、1〜3か月間の研修プログラムを受けて頂いた後に、各配属先（大手メーカー多数）で就業開始となる流れです。 販売サービス業出身の方や、元美容師の方、アルバイト経験のみの方もご入社し活躍されております。 ◆案件配属後： 2年〜3年程度アサイン案件に携わります。 半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。 そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。 ◆充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ◆是非ご覧ください： 当社自社プロダクト紹介ページ　https://solutions.ostechnology.co.jp/ 社員インタビューを中心とした社内報ページ　https://hikoma.jp/ostech-online-magazine 変更の範囲：本文参照

~ご経験を活かすフィールドあり！／年間休日123日・残業時間20時間程度／定年65歳・エンジニア定着率90％以上長期就業環境あり~ ■業務内容 技術未経験の候補者が弊社にてご活躍いただけるポジションを検討をさせていただきます。 【想定業務内容（機械系）】 ・自動車の品質管理業務 ・CADオペレーション業務 ・半導体製造装置の検査業務 ・生産設備の安全管理及び点検業務 【想定業務内容（電気系）】 ・試験設備・治具の作成 （ネジ締め，圧着，ハンダ等） ・試験回路の構築（機器配置，パワーケーブルの布設，配線，計測器接続等） ・電気試験（測定機器「オシロ，パワーメータ，波形記録装置 」等）を使用してのデータ採集，試験成績書の作成 ・試験現場の整理整頓・清掃・重量物の運搬等 【想定業務内容（化学系）】 ・化学薬品のサンプル調合、分析、評価 ・その他報告書作成や付帯する作業 ・耐食配管の品質検査/保証業務 ・その他コンポーネントの開発業務の補助等 ・化粧品などの薬品等の品質保証や検査の補助業務 ・完成した変電機などの品質検査等の補助業務 【当社の考え】 『ものづくりのエンジニア』として、あなたの適性に合わせたキャリアを積んでいただきます。 業界は自動車をはじめ、航空機、医療機器、生産設備、半導体などさまざまです。 未経験からでも、着実にスキルを磨いていける環境があります。 『ものづくりエンジニアって何？』という方でも面接時に丁寧にご説明させていただきます。 【入社後の流れ】 現場での指導を中心としつつ、グループ会社が運営する「KENスクール」でCADを用いた図面作成の基礎を学ぶケース、研修にて機械の構造や図面の読み方や、ものづくりに関する基礎知識を身につけていただく環境もございます。 ※オンライン上での研修となることもございます。

【東証スタンダード市場上場／22年連続黒字・無借金経営／自動車関連事業で業績好調／設計請負率60%（東海地区は70%）】 ■魅力： ・転勤不可の方に対しての転勤実績はありません。ご自宅から通勤可能な範囲で配属しています。 ・プロジェクトが決まらず待機することも少ないです。現契約終了後2週間以内に再配属が社内ルール。確実にスキルアップが可能です。 ・ ライフステージに合わせ産休、育休、時短勤務の取得やリフレッシュ休暇、積立年休制度等の活用でワークライフバランスを支援します。 ■業務内容： 【製品】自動車機能部品 【工程】初期〜量産までの開発、量産後の号口管理 【詳細】要件定義から出図までの開発、量産品の品質改善業務など様々 【CAD】CATIA V5 ■配属先： 事業本部　トヨタ支店 ※部署拡大に伴い、ご希望あれば将来的に請負のプロジェクトのチームリーダーをお任せする可能性がございます。 ■当社の魅力： 当社は、3D-CADを活用した設計開発業務に特化し、特に自動車業界を主力事業としています。創業当時から3D-CADを活用した設計開発に着目し、教育・受注体制を整え、技術者を育成し、成長して参りました。そのため、設計開発業務の受注だけではなく、3D-CADの教育事業も行っており、各メーカーの技術者、工業系大学の学生、そして若年者・障がい者の教育訓練等も受託しておりました。そのような教育実績から、社内の新入社員研修にもフィードバックさせているため、取引先の企業様からも弊社の技術者に対して大変高い評価を頂いております。このように、社内の教育体制が整っており、且つ業務内容も設計開発に特化しているため、技術者として成長出来る環境です。 設計請負率は60%超。顧客からの信頼と高い技術力の証です。ほとんどの営業担当、拠点責任者が技術者出身。同じ目線で会話でき、チームMTGや個別面談等、気軽に質問・提案・相談できる環境です。半年に1度、社員面談を行い、全面的にキャリアをフォローしています。懇親会をはじめとするイベントやサークル活動もあり、自社に愛着を持って働くことができます。（離職率：5%以下） 変更の範囲：会社の定める業務

~ご経験を活かすフィールドあり！／年間休日123日・残業時間20時間程度／定年65歳・エンジニア定着率90％以上長期就業環境あり~ ■業務内容 弊社クライアント先内で設計エンジニアとして従事をしていただきます。 弊社は業界シェア率としてNo2となり、成長率は業界トップクラスとなります。 そのため、多種多様なプロジェクトが進行している為今までの経験を活かせるプロジェクトは必ずあり、ステップアップが見込める企業となります。 【主な想定業務内容（想定プロジェクト）】 ・ケーブルハーネス製品、コネクタ製品類に対する設計/検討 ・熱交換器部品（ラジエータ、EGRクーラ、オイルクーラ、インタークーラ、等）の設計 ・自動車部品に関わる設計業務全般 ・工業製品の機械設計及び3D・図面データ作成 ・筐体設計（樹脂・板金） ・駆動装置設計 ・治具設計 ・IoT関連製品の設計 ・強度設計 その他多数 ■働く環境/当社の特徴： ・全社月平均残業時間：20時間程度 ・年休：123日程度 ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。

■職務内容 当社では、スマートフォン、自動車、医療機器、産業機器、宇宙開発やロケット開発など多岐にわたる分野での案件を取り扱っています。CADオペレーターとしてこれらのプロジェクトに携わっていただきます。配属先の業務は、経験やスキルを考慮して決定します。ご本人の強みを最大限に活かせる環境を準備いたします。 【アサイン業務例】 ・自動車用モータのステータ生産設備　機械設計業務 設備仕様決め、設計、製作 ステータの生産設備を工程設計部署と協業して、企画し、仕様まとめ、仕様を元にした見積もり作成、設備構想、基本設計、詳細設計 設備構想から設計、製作、出荷作業 ※出張業務あり：1回/月 ・トランスミッション用組立・検査治具設計と図面作成 検討用図面作成、手配用図面作成、３Dモデリング ・BEV HEV向けモータ開発におけるASSY業務 設計検討（寸法関係スタックアップ等）、3Dモデリング、 モータ搭載検討（干渉チェック等）、組付け指示書作成　など ※出張業務：月1回程度 ■当社の魅力 幅広い分野の案件に携わることで、スキルアップやキャリアアップが可能です。また、当社が提供する案件は多岐にわたるため、業種を固定せずに様々な経験を積むことができます。 ■当社での取り組み 質の高い教育研修を実現するために、社内インストラクターの育成やリスキリングにも力を入れています。これにより、社員一人ひとりの成長を促進し、キャリアビジョンの実現を支援しています。 ■当社について 1971年の創業以来、当社は製造系人材サービスのパイオニア企業として、産業界と労働市場の発展に貢献してまいりました。長年培ってきたノウハウを活かし、製造派遣、製造請負、人材紹介などの幅広い人材サービスを提供しています。全国に広がるネットワークを活かし、大手メーカーから専門性の高い企業まで、多様な活躍のステージを提供しています。 ■グループ方針 当社グループは「働く機会と希望を創出する」というミッションに基づき、企業と人の成長を支援する人材ソリューションサービスで、働く人が働きがいを持ち、成長していける職場を作り上げていくとともに、社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指し、「高い成長力のある企業グループに変革する」ための取り組みを推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 設計補助、図面作成支援（CAD等）、各種帳票作成、事務作業 CATIAでのトレーサ業務、(可能であればCAE解析)、 エクセル・パワーポイント・ワードなどで帳票類作成 ■魅力ポイント： 電車通勤可能。駅から徒歩20分圏内 ■同社最大の特徴： 将来的には年収800万円以上を目指せるエンジニアへ！同社の最大の強みは確実に技術職としてキャリアアップ出来る事です！いわゆる事務系やサポート系の案件アサインは行っておらず、100％技術専門職のご案内が可能であり、自身が持つキャリア像に沿って市場価値向上をサポートします。 ■希望に沿ったキャリア構築が可能： キャリアの自由度の高さが同社の魅力となります。身につけたい技術や手がけてみたい製品分野などについてリーダーや案件担当がヒアリングを行い、希望のキャリアを実現できるようサポートします。 例えば、「成し遂げないキャリアはあるが、現在の技術レベルや経験値では難しそう…」という方には、社内研修施設とオリジナルの教育・研修カリキュラムをご案内し着実にスキルアップ頂きます。 ■安心できる研修制度： ・フォロー体制が非常に手厚くなっています。同社には受入教育や定期面談を行う「クライアントリーダー」、経験20年以上の技術スペシャリスト「シニアエキスパート」、クライアントとやり取りをしている「営業担当」が社員に対して月1回の面談を行う体制を取っております。配属された後、不安ごとや今後のキャリアに関して相談できる環境を整えています。 ・社員対しキャリアUP、スキルUP を目的とした技術研修カリキュラムを実施しております。興味のある項目や業務、関係している項目、スキルチェンジに繋がる項目などを自由に受講して頂くいただく事が可能です。 ・これらの充実した研修制度とフォロー制度により入社後定着率は95%以上と非常に高い数値をマークしております。 ■各種手当が豊富： 技術・語学系全138種の資格手当を用意しており、自身の頑張りが給与に変換される仕組みとなっています。また、社宅完備(赴任地による) しているため、U・Iターン希望の方でも安心です。

〜職種未経験も可／教育体制充実／残業月平均20H／家賃補助など福利厚生充実／アウトソーシンググループで安定性抜群〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 自動車用ワイヤーハーネスで世界トップクラスを誇る独立系メーカーでの、経路設計業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： 経路設計チームでの経路設計業務となります。 経路設計とは、自動車内において、ワイヤーハーネスが何処を通り、何処に固定し、どんな外装材を使用するかを決めていく業務です。 言葉では簡単ですが、ボデーや内装、各搭載部品、更には内外装デザイン、工場での組付け等々、様々な要件を考慮しながら設計を行っていきます。 客先ネットワークに接続しているNX端末を使用し、既存にある設計、検証ルールを使用しハーネス及び部品の設計、検証業務を実施いただきます。 ※詳細は面談時にご説明いたしますので、お気軽にご応募ください。 ■勤務地想定： アウトソーシングテクノロジー広島支店取引企業内 ※他県からの就業の方は転居費用、家賃補助、入居費用は別途支給いたします。 ■充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ・人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入 ・キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善 ・人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度 ■当社の特徴： コミュニケーションが活発な風土が特徴です。また当社は「技術屋集団」としての自負を強く持ち、海外案件やノウハウの習得など、将来的に技術で全てを解決できる組織を本気で目指しています。 本案件以外にも多数の魅力的な案件がございますので、ぜひご応募ください。 変更の範囲：本文参照

【勤務地確約★自社の事業所勤務★工場勤務の方活躍★機電・工業系学科卒歓迎★スクール出身者OK★未経験⇒CADオペ⇒機械設計へスキルUP★世界No.1シェアの半導体製造装置★住宅手当・引っ越し手当◎★土日祝休み】 ◎最終面接はオンライン対応可能です！ ★お仕事内容 世界No.1シェアを誇る半導体製造装置のCADオペレーター(CATIA・2D・3D)をお任せします。 教育体制が整っており、未経験からCADオペレーターを経て、機械設計へキャリアUPができます。 ★未経験でも安心の研修制度 8ステップ（各ステップ約3か月、合計約30か月）で構成されております。 各ステップ、「インプット(座学)→アウトプット(実務)→テスト(振り返り)」の流れで進行し、経験豊富な先輩がマンツーマンで指導します。 最新のCADソフトマニュアルもあり、図面の知見がない方でも活躍できます。 また、上司や先輩が積極的にメンバーへ声をかける体制となっており、相談しやすい環境となっております。 ★魅力：社会貢献性高い×市場価値の高い 半導体はスマートフォンやPC、テレビ、電気自動車のバッテリー、冷蔵庫など、私達の生活に欠かせない製品に使用されております。 その中で、半導体業界は毎年１兆円、2030年迄に現在の倍の100兆円に成長すると予想されています。 担当いただく半導体製造装置は、世界No.1シェアを誇っており、半導体製造に欠かせない業務となりますので、市場価値を高めることができます。 ★働きやすい環境 ・フレックス◎ ・年休121／完全週休２日(土日祝) ・残業20h程 ※チームで助け合いながら案件を進めるため、繁忙期でも残業25h以上となることはありません。 ・転勤、出張なし ＼こんな方も活躍中です／ ※20〜30代中心／平均年齢28歳 ・工場のライン管理、検査の経験がある方(CADや設計経験なし) ・機電・工業・建築・土木系学科の方(実務経験なし) ・建築系、機電系のCADオペレーターの方 ★身につくスキル 図面の知見／CAD操作方法(CATIA・2DCAD・3DCAD等)／半導体業界・半導体製造装置に関する知見／機械設計各フェーズのスキル／上流工程のスキル（製品の企画立案・要件定義・部品選定)／マネジメント能力 変更の範囲：無

〜精密板金加工製品の法人営業/売上大手取引先で安定感◎/有給休暇取りやすい環境〜 精密板金の加工技術でお客様の製品製造の課題解決や板金部品の製造をする当社において関東エリアで精密板金加工製品の法人営業をお任せします。 ■職務内容： ・既存取引メーカー、既存取引メーカーからの紹介、展示会、商社からの受注獲得がメインとなります。 ・営業は訪問やオンラインで行います。基本訪問をし新しい部品に対する図面をいただき、見積もりを出して仕事を受注します。 お客様は1社で見積もりを出すわけではないからこそ、関係性や当社でできることの知識などが必要になります。知識については、研修や先輩方にフォローをしていただきながらになるので安心して働ける環境です。 ・他部署との連携も大切になり、やりがいも大きいです。 ※営業車で営業いただきます。 ■営業スタイル： 目標はありますが、ノルマはありません。 泊りの出張については、年に数回となり、営業の仕方はすべてお任せしますので裁量は大きいです。 ■組織構成： 営業2名 課長(50代)、メンバー(50代) ■入社後の流れ： 入社後長野県の本社にて長くて３か月ほど研修を行います。 研修では、当社製品や図面の見方など営業活動において必要な知識を学んでいただきます。 支店配属となりますとOJTとなります。 営業については、先輩社員についていただき営業を学んでいただきます。 ※研修期間についてはスキル等で短くなります。 ※研修中はアパートを用意させていただき家賃6割を会社が負担させていただきます。 ■キャリアパス： 給与体系については、ステージがあり実績やステージごとの求められることに足し正当に評価いただける環境になりります。 ■当社の強み： 【品質保証体制、世界基準ISOの取得】 精密板金設計から、お客様のお手伝いができるようにと高度技術の継承のためのマニュアル作りに励んでおります。 【一貫生産体制】 当社ではお客様の機械設計・板金設計等の設計請負業務を始め設計相談など板金図面が出来る前からの設計協力体制でお客様のお手伝いをしております。設計から加工、組立や検査までを社内一貫生産にて対応しているので、板金製品のワンストップサービスを提供します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜理系学科卒歓迎／マイカー通勤可／実務経験がなくてもOK／年休125日／国内シェアTOPクラス／土日祝休み／残業月10h以下／創業50年以上の先端工具メーカー〜 ■業務内容： 電動ドリル刃先や建設用ファスニング資材の製品開発（新規製品、技術、設備等の調査、企画）をお任せいたします。 ※同社の岩手工場での就業を前提に検討しているため、転勤等は想定しておりません。 ※就業にあたり転居を必要とされる場合には、転居先家賃のうち3万円を会社負担いたします。 ■製品の強み： 同社のドリルは、あらゆる建築現場、工事現場で使用されます。 トンネル・橋梁・鉄道などの大規模インフラの整備から、水道・電気・空調などの身の回りの生活設備工事まで、幅広い現場で使われる工具を製造しています。 また、同社の製品は粉塵を出さない、環境に配慮した製品を提供するなど、各業界から高い評価を獲得しています。 ■組織構成： 岩手工場には、開発製造部、総務・経理部、品質保証部に所属の社員50名が在籍しています。 配属先の開発製造部開発技術課には7名が在籍しています。（50代2名、40代1名、30代3名、20代1名） ■就業環境◎ 年休125日、繁忙期により濃淡はございますが、残業月10h以下とワークライフバランスの整った環境も魅力の一つです。 ■当社について： 【国内シェアトップクラス】同社は、コンクリートドリルなどの先端工具と、あと施工アンカー等のファスニング建設資材のどちらも開発・製造する業界としても珍しいメーカーです。密接な関係にあるこれらの商品をワンストップで供給できる「ドリル＆アンカー戦略」を武器に堅調に成長を続けています。 【積極的なグローバル展開】「アジアのユニカ」「世界のユニカ」をモットーに、国際競争力のある会社としての基盤を固めるべく、グローバルな経営戦略を展開しています。業界内でもいち早く、中国やベトナムへ生産拠点を設立。グローバル展開も積極的に行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜モノづくりｘオープンポジション／未経験からメーカーにチャレンジ可！設計・開発・サービスエンジニアなど希望やスキルを考慮◎理系知見を活かしてキャリアを積みたい…！という方へ★プライム上場〜 【業務概要：変更の範囲 会社の定める業務】 当社はお客様が抱える技術的な課題を、ハードウェア・ソフトウェアの両面からサポートし、解決に導くエンジニア集団です。 理系の知見があれば未経験でもチャレンジできるポジションが多数有、 スキルやご希望に合わせて、下記のようなポジションで各プロジェクトに参画し業務をお任せします。 ■ポジション例： ・機械設計：自動車・飛行機・家電など、製品開発や設計業務 ・CADオペレーター：図面作成ソフト・CADのスキルを習得後、製品や部品の設計サポートを担当 ・電気設計：デジタル/アナログをはじめとした電気・電子回路設計および解析・評価・実験に関する業務 ・サービスエンジニア：故障発生時や定期メンテナンス時にお客様先に訪問し製品の点検や修理業務 ※設計プロジェクトは自動車・自動車部品、航空機、家電製品、半導体製造装置など幅広い領域で活躍が可能です！ 【未経験でもキャリアUPが可能】 社員の育成を重視しているため、一人ひとりに『どんなキャリアを描きたいか？』をヒアリングしプロジェクトをアサインしています。 100％の確約ではありませんが、希望に沿ったキャリアを積めるように長期的なサポート体制を整備しています。 【充実研修・フォロー体制で定着率95％以上！】 ■研修制度： 文系出身の方はまずは「基礎研修」と「現場研修」を受け、2年間でじっくりエンジニアとしての基礎を身に着けていただきます。 理系学部や工業系高校出身の方は、早期にプロジェクトに参画いただけます。 受講費用ゼロで研修プログラムを受けていただき、専門性の高い技術習得も可能な環境です。 もちろん、配属後も他職種やポジションへキャリアチェンジが可能なため、エンジニアとしてスキルの幅を広げることもできます。 ■フォロー体制： 同社には受入教育や定期面談を行う「クライアントリーダー」、経験20年以上の技術スペシャリスト「シニアエキスパート」、 クライアントとやり取りをしている「営業担当」が社員に対して月1回の面談を行う体制をとっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手飲食店の自動化機器の部品や産業用機器等の部品など様々な業界と取引あり！オーダーメイド・量産双方対応し幅広い企業様からご依頼多数！〜 〜板金製品を加工するうえで必要になる加工図面のデータ作成をお任せ★！〜 〜データ作成室でデスクワーク可！CAD・CAMスキルを活かせる！〜 ■担当業務： 機械メーカーや組立会社の板金・製缶・金属加工を手掛ける当社にてCADオペレーターをお任せします。お客様からもらった図面をもとに材料切断するためのデータ作成を行います。ご自身が作成したそのデータを機械オペレーターの方に引継ぎ金属加工を行って頂きます。 ★使用するCAD：2DCADアマダ AP100 ＜加工例＞ 業務用コーヒーメーカーの部品、消防車の部品、直近では某大手飲食店の自動調理機の部品も製造しています。 ■組織構成： 現在データづくりは1名が担当しています。 連携する機械オペレーターの方は4名程度、連携して作業を行っています。 ■働く環境： 作業は冷暖房完備のデータ作成室で行って頂きます。 加工図データの作成をご担当いただくため、基本デスクワークです。 お客様との折衝は営業が担当する為、社外との折衝業務は発生しません。 ■当社について： 当社は信頼ある協力会社の技術と情報を駆使して、素材から部品・製品まで、ものづくりのお手伝いをしています。様々なな業種の企業約700社との連携による、素材から製品まで一括受注管理が可能な企業構築を基に、受注活動をしています。 設立1973年の安定成長を誇る金属加工会社で社長は3代目にあたります。当社は板金業界の中でも中規模の会社になります。取引先に対して付加価値の提供を大切にしており、納期を厳守する・他が断るような加工を行うことで競合との差別化を行っています。単に価格の安さで勝負するのではないスタイルから安定した業績を構築しており、最近大型の加工設備も導入しさらなる発展を目指しています。

【大手メーカーの開発パートナーとして幅広い案件を多数保有／様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】 ■業務内容： 大手防衛関連企業で、防衛装備品（飛翔体）の整備サポート業務をお任せ致します。 ■業務詳細： （1）必要な部品とメーカ見積の部品に過不足がないか、L/Tに問題ないかの確認 └必要な部品が適切に見積もられているか、納期に問題がないかを確認します （2）部品購入要求の起草 └必要な部品の購入要求書を作成し、適切な手続きを行います （3）発注した部品の入荷状況等のスケジュール管理 └発注した部品の入荷状況を管理し、スケジュール通りに進行するよう調整します （4）上記に関するメーカとの調整 └メーカと連絡を取り、部品の調達や納期に関する調整を行います ※上記業務を通じて、防衛装備品の信頼性を支える重要な役割を担うことができます。あなたの技術と管理能力で、安全を守る仕事に挑戦しませんか？ ■使用ツール： Excel ■職場環境・魅力： ◇別途、賞与年2回、時間外手当（1分単位）、各種手当（家族、赴任等）が支給 ◇スキル・経験年数・年齢等も考慮し、話し合いの上で決定 ◇充実の福利厚生 交通費支給あり、資格取得支援・手当あり、寮・社宅・住宅手当あり、U・Iターン支援ありなど ■充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手メーカーの開発パートナーとして幅広い案件を多数保有／様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】 ■業務内容： 自動車部品や建設機械部品などの製造を行う大手企業で補助業務をお任せ致します。 ■業務詳細： （1）型設計情報の集計と図面ファイリング 設計情報を整理し、図面をファイルにまとめます。 （2）事務処理 検収状況や予算消費状況、室内KPIなどのデータを集計し、資料を作成します。社内便や各種資料、人事書類の配布、取り纏め、受入事務処理を行います。 （3）発注処理 事務機器や型部品、事務用品などの発注を行います。 （4）会議運営サポート 組織運営に関する会議の開催準備や資料作成、打ち合わせを行います。昼礼、グループミーティング、安全ミーティングなどの必要な会議をサポートします。 （5）室長補佐業務 会議設定や出張届の処理など、室長の補佐業務を行います。 【使用ツール】CATIA V5 ■業務の魅力： この仕事では、多岐にわたる業務を通じて幅広いスキルを身につけることができます。データ集計や資料作成、会議運営サポートなど、さまざまな経験を積むことで、キャリアの成長が期待できます。また、チームで協力しながら仕事を進めることで、コミュニケーションスキルも向上します。自分の努力が組織の運営に直接貢献するやりがいを感じられる環境です。 ■職場環境・魅力： ◇別途、賞与年2回、時間外手当（1分単位）、各種手当（家族、赴任等）が支給 ◇スキル・経験年数・年齢等も考慮し、話し合いの上で決定 ◇充実の福利厚生 交通費支給あり、資格取得支援・手当あり、寮・社宅・住宅手当あり、U・Iターン支援ありなど ■充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験から手に職つけたい・市場価値を上げたい方へ！／幅広い案件を多数保有！／福利厚生・教育体制充実の中でキャリアアップ可能】 ◆職務概要： 株式会社アウトソーシングテクノロジーの社員としてメーカー企業に常駐し、メーカー技術社員と弊社先輩社員と協力して業務を行っていただきます。 ・研修中：1年程度はアウトソーシングテクノロジーの都内オフィスにてスキルを習得。 ・研修後：スキルを身に付けた後は、大手メーカーに常駐し、ご活躍頂きます。 ◆職務詳細： 未経験からの＜機械設計士 育成枠＞の募集です。 弊社アウトソーシングテクノロジーの東京オフィス内にて、まずはCADスキル・設計スキルを身に付けて頂きます。 ベテランの男性設計士が、理解度や習得スピードにあわせて丁寧に教えていきます。 （研修環境は、エンジニアの他に営業担当・採用担当・事務職が合計10名程で一緒に仕事をしている事務所内になります。のびのびスキルを習得できる環境です。） スキルを身に付けた後、弊社社員として大手メーカーに常駐し、設計業務に取り組んで頂きます。 少人数・小規模で育成をおこなうため、全くの未経験でも安心してスタートいただけます。 ベテラン設計士の業務の補助や、自分が作りたいものを実際に設計し具現化したりなど、少しずつできることを増やしていきましょう。 設計職として成長していきたい思いがある方、応援します。 ■過去の採用者の一例： ・26歳女性（前職：食品会社/文系卒）⇒1年の研修ののち、大手重工の機械設計業務に配属！ ・25歳男性（前職：製造業/理系卒）⇒1年の研修ののち、半導体製造装置メーカーの機械設計業務に配属！ ◆安心のフォローアップ体制： eラーニングのサポート研修、技術研修、キャリアアドバイザーによる面談(相談いつでも可能)等を通じて2年〜3年程度のアサイン案件に携わります。 さらに半年に1度、営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望に合わせて適切なプロジェクトに配属できるような体制が整っています。そのため、多種多様な業界の先プロジェクトを担当でき、幅広い知識とスキルを身に付けることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【１枚の板から無駄なく型抜きする加工プログラミング！土日祝休み・日勤のみ／業績安定◎参入障壁が高くニッチトップの技術を保有】 ★今後の需要も安定◎独自のテクノロジーで全世界の発展をサポートする企業！ ★「磁気シールド」の技術◎精密機器メーカー向けに、外部の磁気ノイズの影響を受けないための商材を販売！ ★仕事とプライベートの両立が叶う◎残業月10h程・土日祝休み／夜勤・交代勤務なし！ 【お任せすること】 最先端の研究、先進医療などの現場で欠かせない製品をシェアトップかつワンストップで提供している当社 茨城友部工場にて、レーザー加工機での加工・型抜き（プログラム作成）の工程をお任せします。 【具体的な業務】 精密機器を磁気から守る「磁気シールド」を、特殊合金を用いて加工するためのCAD・CAMオペレーター業務がメインです。 同ポジションは、お客様の製品図面をもとに、いかに１枚の板を無駄なく型抜きするかを考え、プログラミングを行っていただきます。 ▼詳細の流れ ・お客様の製品図面を展開 ・金属の板からくり抜く加工プログラミング ・試作品の確認 ▼その他に、、 ・製造部門との連携による加工データの最適化 ・加工プロセスの効率化・改善提案 ■茨城友部工場： ・受注増加に伴い2023年3月に新設された、シールドルーム製造のメイン拠点。 ・全室エアコン完備で快適な環境。 ・最新設備を積極的に導入し、効率化、ニーズに柔軟かつ的確に対応。 ・マイカー通勤可・敷地内に駐車場あり ・有給奨励日を設け、夏季休暇に有休を取得し9連休、年末年始も有休と繋げてフレキシブルに働ける。 ■当社について： ・リーマンショックやコロナ等の厳しい状況でも利益が出続けており、1964年の創業以来黒字。 ・参入障壁が高く・世界レベルで見ても競合が少なく、日本では他にできる会社がないため、大手企業や、大学の研究機関などからの依頼が多いです。 ・パーマロイという合金から磁気制御パーツを作っています。このパーツは周辺の磁気を引きつける力を持っており、磁界の影響を制御することができます。これによって、半導体製造装置や電子顕微鏡など、身近な製品を作り出す精密機器や、未来を変える先端研究を支えています。

【ワークライフバランスを整えながら安定企業で就業／金融・製造・官公庁など様々な業界で実績を積んでいるIT企業ユニインフォメーション株式会社のグループ企業で安定の事業基盤〜】 ■仕事内容： ◇車両電子部品設計業務 ・計画図作成 ・制御仕様書作成 ・部品表作成／設変作成／外設申など書類作成 ・承認図図面出図（外設申／計画図要件確認） ◇ランプ／機能部品設計業務 ・車両電子部品評価業務 ・電装部品工場設定／検査項目設定業務 ※就業場所は窓口まで ■当社について： 以下3つの事業を展開しております。 （1）CADデザイン・設計からCADシステムの開発、運用サポート等のトータルソリューション （2）土木構造物設計解析の運用と支援及び開発 （3）その他システム開発 ■当社の魅力 【高い専門性を武器に日本を代表する大手企業との取引実績を多数誇っています】 当社の主要業務であるモデリング、開発、解析を通じこれまで日本を代表する大手自動車メーカーやゼネコンとの取引を多数有しています。技術者派遣にとどまらず、業務委託やコンサルティング業務も手掛けており、日本のモノづくりの上流から最終工程まで幅広く携わっています。 【長期就業やワークライフバランスの取れた働き方が可能な環境です】 直接取引している大手メーカーやゼネコンでCADシステムや構造解析の先輩エキスパート社員が活躍しています。専門知識と豊富な経験を持つ先輩と共に働く事により、スキルアップが図れます。 定期的な研修制度によるスキルアップができ、長期就業できる組織環境が整っています。また駐在先は大手企業が多数を占めるため、有給取得率が高いです。 変更の範囲：会社の定める業務

★唯一無二のテクノロジーで全世界の発展をサポートする企業◎ ★「磁気シールド」の技術で半導体製造機器などの精密機器メーカー向けに、製品を外部の磁気ノイズの影響を受けないための商材を販売◎ ★ニッチトップ企業で、今後の需要も安定しています◎ 【お任せすること】 最先端の研究、先進医療などの現場で欠かせない製品をシェアトップかつワンストップで提供している当社 茨城友部工場にて、レーザー加工機での加工・型抜き（プログラム作成）の工程をお任せします。 【具体的な業務】 ・特殊合金を用いた板金加工がメインです ・製品は精密機器を磁気から守る「磁気シールド」であり、お客様の製品図面をもとに製造します 【工程の主な流れ】 ▼シャーリングマシン（板金の切断機）での材料カット ▼レーザー加工機での形状加工・型抜き （新規受注の場合、プログラム作成） ▼専任担当者へ熱処理を依頼 ▼熱処理後の製品を加工 ▼バリ取り（不要な出っ張りを研磨する作業） 溶接・組み立て 【当社について】 ■特徴： ・精密機器や機械に関して、磁気の制御で困っているお客様が顧客です。 ・パーマロイという合金から磁気制御パーツを作っています。このパーツは周辺の磁気を引きつける力を持っており、磁界の影響を制御することができます。これによって、半導体製造装置や電子顕微鏡など、身近な製品を作り出す精密機器や、未来を変える先端研究を支えています。 ・磁気の制御がしたいお客様に対してオーダーメイドで0ベースから調査〜納品までを行っています。 ・世界レベルで見ても競合が少なく、日本では他にできる会社がないため、大手企業や、大学の研究機関などからのご依頼が多いです。 ・磁気制御パーツは大手が生産をストップしているため、当社には供給し続ける社会的責任があります。 ■魅力： ・参入障壁が高い業界のため、国内では独占状態で業績が安定しています。 ・リーマンショックやコロナ等の厳しい状況でも利益が出続けており、1964年の創業以来黒字です。 ・新しいものを積極的に取り込んでいく社風で、経営陣含めスピード感があり、やってみたいことを実現しやすい会社です。

~東証プライム上場横河ブリッジHDグループ/年休127日/土日祝休/残業20h程度/レインボーブリッジ・明石海峡大橋などを施工/売上5期連続で過去最高記録/海外30カ国での実績/創業110年の安定性~ ■担当業務： 全国の橋梁や鋼構造物における製造情報の作成および管理を担当して頂きます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容詳細： 設計本部において３次元橋梁プロダクトモデルによる構造検討や、製作情報の管理をはじめとするBIM/CIM関連業務を担当していただきます。 興味のある方にはモデルやICTを活用した工場・現場の効率化支援や、技術開発などDX推進にも携わっていただきます。 当社グループ共同開発の製作情報システムであるCastarJupiterやAutoCAD、Navisworksなどの３次元ソフトを使用しますが、業務の中で習得可能ですので、未経験でも問題ありません。 女性や外国籍の方、キャリア採用で入社された方も多く活躍する職場です。 （変更の範囲）当社における各種業務全般 ■働き方： 弊社グループで開発した鋼構造物専用のシステムにより業務効率化・自動化を実現。東西事業所間や外注先とのワークシェアにより残業時間は月20H前後です。 ■特徴・魅力： 【全国的に有名な橋梁の完成に欠かせないやりがいのある仕事】 自身が計画や設計から携わり完成まで至った施工物が誰もが知るような橋梁になることには大きなやりがいを感じることができます。本職の仕事なくしては、横浜ベイブリッジもレインボーブリッジも明石海峡大橋も完成していません。多くの人が渡る橋も素敵な景観も本職なしには存在し得ないものです。 【高い業界シェアを誇る同社の安定した経営基盤】 横河ブリッジホールディングスの傘下に属し、その主要事業のひとつである橋梁事業を担い、グループの中核を担っている同社。橋梁業界トップシェアのリーディングカンパニーとして業界内の地位を確固たるものとしています。橋梁業界としても全盛期と比べると縮小傾向にあるものの、2012年の震災復興需要により大きく好転しています。今後は需要が見込まれる海外新興国への進出が業界のトレンドとなりますが、同社は30ヶ国近くで130以上の施工実績があり海外とのパイプも強固で今後も発展が見込まれます。 変更の範囲：本文参照