【職務内容】 製造設備（石油精製、石油化学、発電プラント他）の運転業務 主要業務：点検監視等現場パトロール、バルブ等の機器操作 【仕事のやりがい】 石油精製、石油化学の２つの機能を有する国内最大級の製油所で、プラントの運転管理を通じて、エネルギー、素材原料の供給に携わることができます。

【仕事内容】 ■職務概要： 入社1年目は無機化学製品製造プラントの設備点検・保守業務からスタートし、2年目以降にプラントの運転業務に携わっていただきます。 ■職務詳細： ・設備の保全、整備（配管、回転機をメインとした点検、整備業務。整備内容は回転機への給油、配管内の液処理、フィルター交換等で、日常点検、整備レベルを超えた修理・保守については専門部署に依頼） ・製品タンクの保守管理 ・原材料の受入れ ・高圧ガス製品の容器充填作業 上記業務を3か月～1年程度ご経験いただき、製造設備についての理解を深めていただいた後、 プラントの運転業務（３交替勤務）にステップアップいただきたいと考えております。 手作業の製造工程はなくモニタでの監視がメインです。異常発見時に当該製造工程の現場確認を行い対応にあたります。 プラント運転業務は４～５名で連携したチーム作業となり、チームでコミュニケーションをとりながら業務を行います。 ■部署全体のミッション： １）生産計画にもとづき、効率的に製品を生産する。 ２）生産を管理し、製品の技術サ−ビスを行う。 ３）生産プロセスを改善する。 ４）場内、場外応援を実施し、工場業務の効率的運用を図る。 ５）安全、衛生、環境などを管理・改善する。 ■コミュニケーション領域： （社内）工場内各部署 （社外）法定検査対応、設備点検・整備外注業者、原料搬入業者・製品充填・移送業者 ■部署の年齢構成： 18歳～60代

【仕事内容】 ■職務概要： 医薬品精製材料（液体クロマトグラフィー用シリカゲル）の製造業務 GMP（医薬品および医薬部外品の製造・品質管理基準）対応の徹底した品質管理の下製造しています。 ■液体クロマトグラフィー用シリカゲルとは： 医薬品をはじめ、化粧品、機能性食品などの分析や分取精製に使用される機能性分離材料です。 300種類を超える豊富な製品ラインナップを持ち、新規医薬品の研究開発などに不可欠な製品として世界中で使用される 世界シェア1位の製品です。当社の技術により世界中の人々の健康を支えています。 ■部署の年齢構成： 20～50代　前工程、後工程で2つの係に分かれています。 ■部署全体のミッション： １）生産計画にもとづき、効率的に製品を生産する。 ２）生産を管理し、製品の技術サ−ビスを行う。 ３）生産プロセスを改善する。 ４）場内、場外応援を実施し、工場業務の効率的運用を図る。 ５）安全、衛生、環境などを管理・改善する。 ■具体的な業務内容： 日常のルーティーン業務としては下記１，２がメインとなります。 １）生産のオペレーション、工程管理（原材料を機械に投入、攪拌。各工程が決められた通り進んでいるか随時確認） ２）設備点検・整備（日常点検、整備レベルを超えた修理・保守については専門部署に依頼） ３）原材料受入れ作業（15キロ程度の重量物あり） ４）仕掛品管理作業 ■コミュニケーション領域： （社内）工場内各部署 （社外）法定検査対応、設備点検・整備外注業者、原料搬入業者・製品充填・移送業者 入社1後年程度は業務に慣れていただくため、常昼勤務からスタートいただきます。 （常昼勤務者） 08:00～16:40　 （交替勤務：三交代） 1勤：07:50~14:50　2勤：14:50~22:30　3勤：22:20~08:00

新設のごみ焼却プラント及びエネルギープラントの試運転業務をご担当頂きます。 【具体的内容】 ・試運転計画立案、試運転関連図書の作成、プラントの試運転業務 ・不具合対応（設計部隊へのフィードバックなど） 【業務特徴】 プラントの試運転業務は、建設されたプラントが能力を発揮するための最終プロセスであり、実運転により発生する不具合を全て洗い出し、解消します。やりがいも大きく、設計に関する知識に対する意欲（興味・関心）に加え、協力会社に指示をするリーダーシップ・指導力も身についけていく事ができます。 ■採用部署：品質管理部 2課 【備考】 職種の変更の範囲：当社業務全般

薬品（銅表面処理剤）製造工場において、製造から梱包までの一連の業務をお任せいたします。 ・製造仕様書に基づく生産装置の運転及び管理 ・薬品原料の秤量及び運搬作業、機器への投入作業 ・その他改善活動等の現場関連業務 原料となる多品種の薬品を正確な量、定められた工程・条件で配合するため、工場にはコンピュータ制御による配合システムを導入し、エラーのない生産体制を確立しています。 ■配属後のキャリアについて■ （勤務地） 長岡工場で1～３年程度勤務いただいた後、25年稼働予定の北九州工場をはじめ、国内外各工場への転勤・出向の可能性があります。 （職種） 製造現場で経験を積んでいただいた後は現場でのマネジメント業務や統括業務（品質管理、生産管理、生産技術等）のキャリアも目指していただけます。

国内・海外完成車メーカーのインパネやバンパーの金型製造用CAMでの機械加工データ作成を担当して頂きます。 CAD部門で作られた設計データをもとに、CAMシステムによって機械加工データを作成。 独自の加工ノウハウを盛り込むことにより、高精度の金型づくりを可能にします。 ※未経験の方にも、丁寧に操作方法をお伝えします。 CAMとは、CADなどで作った図面データをもとに、どのように材料を加工するかを定めるプログラムを作るソフトです。 【所属人員】 CAMの担当者は20名ほど在籍しております。

【業務内容】 滋賀工場にて当社の主力製品である、スーパーの売場で生鮮食品などを陳列するための「冷凍冷蔵ショーケース」の製造に携わっていただきます。 ショーケースは受注生産品になりますので、仕様書や図面を確認しながら作業を進めていただきます。 研修制度も充実していますので、製品知識については入社後身に付けて頂けますのでご安心下さい。 【キャリアパス】 ・将来的にはグループリーダーや管理職としての役割に期待します。社内各部署とのやり取りも多い為、柔軟なコミュニケーションを取れる方を求めております。 【募集背景】 中食市場が好調な中、当社においてもスーパーやコンビニエンスストアからの冷凍冷蔵ショーケースの受注が急増しています。 今回はショーケースの生産を一手に担う滋賀工場の生産体制強化のための募集となります。 【配属先】 滋賀工場 生産部 ※滋賀工場の製造員はは244名、平均年齢37.0歳です。平均勤続年数は11.5年と長く勤務いただいております。会社として個人業績よりもチームワークを重視する社風です。 【働き方】 年間5~6日の土曜出勤がありますが（社内カレンダーによる）基本的に土日祝休みで、夜勤もありません。 ※繁忙期には月2~3回ほどの土曜出勤が発生いたします。 【やりがい】 ■大手スーパーやコンビニエンスストアで採用されているため、生活の身近なところで自分が関わった製品が活躍していること ■食の安全を支えている実感を得られること

【業務内容】 化学プラント設備の運転管理をご担当いただきます。 入社後は手順書に沿って各機械の操作を習得していただきます。 操作する機械は幅広いですが、1〜2年の時間をかけて先輩社員が教育していきます。 ゆくゆくは経験を活かし、マネジメント業務や管理部門などのキャリアも形成できます。 ・コントロールセンターにて各プラントや機械設備の運転及び、監視業務 ・各プラントの点検・パトロール ・機械設備の点検・メンテナンス ・軽微なトラブル発生時の対応 （屋外・高所での作業も発生します。） 【採用の背景】 顧客ニーズの回復により生産量を増加させていきたいため、人材を求めています。 【組織体制】 課長4名、課長代理1名、係長4名、課員47名、計56名（工場全体では107名）

【職務内容】 製造設備（石油精製、石油化学、発電プラント他）の運転業務 主要業務：点検監視等現場パトロール、バルブ等の機器操作 【仕事のやりがい】 ・各職場ともに教育に力を入れており、手順書等もあるため、比較的円滑に仕事を覚えられ、戦力と期待される。 ・チームで仕事をするため、職場になじみやすい。 ・単に運転作業をおこなうだけではなく、運転改善検討や装置改造検討に携わることができる。

NC旋盤をはじめとするマシニングセンターのプログラミング業務に携わっていただきます。 主に同社の横編み機等を構成する部品を加工するために使用されます。 ■配属部署 生産技術部　プログラミング担当　約3名

当社の冷却ポンプ・熱交換器といった製品を加工、組立するにあたり必要な治具、工具、設備を設計製作し、生産に繋げていく事や品質面や生産性を守る為、製造現場へのフォローや時には教育を行いながら技術的支援を行います。 担当するプロジェクトによっては製造現場だけではなく品質管理部や設計技術部、営業購買部と密な連携を取りプロジェクトを進めていく事や進捗管理を行います。 ■業務詳細： ・生産に使われる治具、工具、設備の設計製作 ・汎用機、マシニングセンタでの加工 ・治工具設備の保守 ・工程設計及び改善活動 ・工作機、生産ラインの立上げ ・製造現場に対するサポート、教育 ■部署構成 生産技術課は課長40代後半、課員40代半ば、30代半ばの3名で構成されています。 加工課と組み立て課と連携を取り、現場のお困り事解決のため、治具の設計や工程改善など幅広い業務に取り組んで頂きます。 ■業務の魅力： 技術的知識や処理能力、発想力が要求され、期日を意識しながら完遂させる責任はありますが、思い描いたものを形にし、実際の生産で運用されたり製造現場での問題を解決した際の達成感や自分の知識、スキルが積み上がっていく面白さがあります。

・マシニングセンターによる機械加工部品の製造 ・NC旋盤による機械加工部品の製造 ・ワイヤーカット放電加工による機械加工部品の製造 ＜使用ツール＞ 門形マシニングセンター（Mazak）、立形マシニングセンター（OKK、ヤマザキマザック）、高精度立形マシニングセンタ、（OKK）、ワイヤー放電加工機　等

大手メーカーとの直取引を展開し、超短納期かつ高品質な製品の提供を実現している同社において、機械加工における責任者候補の採用です。 社内では２名のマネージャー（40代/30代）が在籍していますが、オペレーターの若手社員も増えてきている中、引き合い案件への対応や技能伝承が課題となっており、同社の今後を見据えた際の柱となる方の採用です。 ＜具体的な職務内容＞ ・CAM（2D、3D）によるNCデータ作成 ・マシニングセンターによる機械加工部品の製造 ・NC旋盤による機械加工部品の製造 ・ワイヤーカット放電加工による機械加工部品の製造 ＜使用ツール＞ ・CAMソフト…TOPcam ・工作機械…門形マシニングセンター（Mazak）、立形マシニングセンター（OKK、ヤマザキマザック）、高精度立形マシニングセンタ、（OKK）、ワイヤー放電加工機　等

製造部にて産業設備の組立、調整から、お客様への搬入・据付けまでを行っていただきます。 【業務内容】 ・仕様書や機械図面、配管系統図等をもとに客先での組立・調整業務 ・協力業者との折衝 【製品】 圧入機、ボルト締め機等 【魅力】 一品一様の設備ですので製作の過程ではさまざまな問題に立ち向かうことになりますが、こういったことをお客様や社内他部署とのコミュニケーションを取りつつ迅速に解決していただくやりがいのあるお仕事です。

【業務概要】 Daigasグループ随一の大規模LNG火力発電所（約110万kW）における、発電設備の運転管理業務（運転員） 【業務内容】 ①中央制御監視室での運転監視 竭。譌・蟶ク險ュ蛯吶ヱ繝医Ο繝シ繝ォ ③薬品・用役管理業務、および荷役受入、補充 ④新人の運転員養成教育 ⑤運転計画・電力需給管理業務 ⑥運転業務課題検討、改善 ⑦保安・防災活動　など ・24時間交替勤務(4直2交替)、もしくは運転管理勤務（日勤＝平日5日勤務） ・将来、設備保全業務への所内異動、他発電所等への転勤する場合もあり(適性、経験などによる) 【配属部署】 発電事業部　泉北発電所　運転チーム マネジャー：1名 運転グループ：5人×５グループ（各グループ1名チーフ、1名リーダー、3名運転員） 運転管理グループ：チーフ1名、メンバー14名 20代~30代の若手社員が大半を占めるチームです。 【ミッション】 再生可能エネルギーによる発電を増やしていく一方、安定的な電力供給のためには従来型の火力発電も重要であり、 Daigasグループ随一の火力発電所として、今までもこれからも重要な役割を果たしていく。 【やりがい】 24時間365日、暮らしとビジネスに必要な電力。 暮らしに欠かせないものを作り出し、安定供給を死守する使命感とやりがいを感じていただけます。

【業務概要】 Daigasグループ随一の大規模LNG火力発電所（約110万kW）における、発電設備の運転管理業務（運転員） 【業務内容】 ①中央制御監視室での運転監視 竭。譌・蟶ク險ュ蛯吶ヱ繝医Ο繝シ繝ォ ③薬品・用役管理業務、および荷役受入、補充 ④新人の運転員養成教育 ⑤運転計画・電力需給管理業務 ⑥運転業務課題検討、改善 ⑦保安・防災活動　など ・24時間交替勤務(4直2交替)、もしくは運転管理勤務（日勤＝平日5日勤務） ・将来、設備保全業務への所内異動、他発電所等への転勤する場合もあり(適性、経験などによる) 【配属部署】 発電事業部　泉北発電所　運転チーム マネジャー：1名 運転グループ：5人×５グループ（各グループ1名チーフ、1名リーダー、3名運転員） 運転管理グループ：チーフ1名、メンバー14名 20代~30代の若手社員が大半を占めるチームです。 【ミッション】 再生可能エネルギーによる発電を増やしていく一方、安定的な電力供給のためには従来型の火力発電も重要であり、 Daigasグループ随一の火力発電所として、今までもこれからも重要な役割を果たしていく。 【やりがい】 24時間365日、暮らしとビジネスに必要な電力。 暮らしに欠かせないものを作り出し、安定供給を死守する使命感とやりがいを感じていただけます。

【具体的な業務内容】 　反応管継手（鋳鋼管・ステンレス管、等）の組立～溶接作業を担当いただきます。 　＜具体的には＞ 　ご経験をもとに、下記いずれかの業務をお任せいたします。 　・自動TIG溶接機をオペレートし継手の溶接 　・手動TIG溶接にて継手の溶接 　入社後は、作業標準（手順書）に基づいたOJTを通じて 　溶接技能を習得していただきます。 【入社後の業務イメージ】＞ ＜入社後の教育体制＞ 　OJTにより作業指導を行い、技術の習熟を図ります。 　具体的には、まず練習材を用いて、一定期間（約1か月）の溶接トレーニングを行った後、 　非破壊検査等による技量確認を行います。 　技量確認で実践レベルに達したと判断された後、実際に製品の製造を担当いただきます。 ＜仕事の進め方＞ ・作業指示に従い、チームでの業務遂行 ・工程の一部を個人で担当する 【募集部門の役割】 　部署名：水環境カンパニー　産業機材事業部　素形材事業ユニット　鋳鋼製造部　製造課 　　　　　約60名の加工組立職場にて 　　　　　反応管溶接チーム（自動溶接）、組立溶接チーム（手動溶接）の 　　　　　いずれかに配属となります。 　　製品：石油化学プラント向けの反応管 　　　　　プラスチック製品の原料を製造するための装置に使用される、 　　　　　特殊なコイル状に組み立てられた配管です。 【募集背景】 　鋳鋼製造部門の増産対応に向け、溶接担当職場の増員・人員強化を図るため、 　TIG溶接の実務経験を有する方を募集しています。

■仕事内容： 製造部にてリーダーとして多面的にご担当いただきます。 ・製造における機械のセッティング、操作、各種プロセス作業、検査 ・新規設備の立上げ・維持改善・進捗管理・生産改善 ・設備管理・施設管理 ・製造のリーダークラスとして生産計画・生産進捗・納期・在庫管理など量産化に向けたプロセス設計 ・オペレーターの指導・教育　など ■将来的なキャリア 業務に慣れてきたら資材の所要計画や設備導入、委託先の選定などにも携わるチャンスがあります。 ■募集背景： 複数の大手企業様と共同開発・共同研究・実証実験を行っており、いよいよ本格的な量産検証ステージに突入します。しかし、本太陽電池の実用化に向けては、大量生産技術の確立や、市場からの要望に応える性能・信頼性の実現など、まだ多くの課題が残されています。 26年度に新工場の設立も検討しておりまだまだ人員募集を進めております。

■仕事内容： 製造部にてリーダーとして多面的にご担当いただきます。 ・製造における機械のセッティング、操作、各種プロセス作業、検査 ・新規設備の立上げ・維持改善・進捗管理・生産改善 ・設備管理・施設管理 ・製造のリーダークラスとして生産計画・生産進捗・納期・在庫管理など量産化に向けたプロセス設計 ・オペレーターの指導・教育　など ■将来的なキャリア 業務に慣れてきたら資材の所要計画や設備導入、委託先の選定などにも携わるチャンスがあります。 ■募集背景： 複数の大手企業様と共同開発・共同研究・実証実験を行っており、いよいよ本格的な量産検証ステージに突入します。しかし、本太陽電池の実用化に向けては、大量生産技術の確立や、市場からの要望に応える性能・信頼性の実現など、まだ多くの課題が残されています。 26年度に新工場の設立も検討しておりまだまだ人員募集を進めております。

【職務内容】 鹿島臨海工業地帯の東部コンビナート各社工場に電気・蒸気のユーティリティーを供給する大型火力発電設備（ボイラー、タービン、発電機、排煙脱硫装置、受配電設備、純水設備など）に関わる管理業務を担当していただきます。 　※出向先：鹿島北共同発電(株) 【具体的項目】 火力発電所での運転スタッフとして、ボイラー、タービン、発電機、回転機、煤煙設備、水処理と幅引いフィールドエンジニアとしてご活躍いただきます。具体的には以下の項目を担当いただきます。 ・既存設備の運転管理・改良・企画 ・新技術導入による設備・運転高度化検討 ・小集団活動や省エネ相談対応等 【配属部署の紹介】　※　担って頂くのは、スタッフ業務であり日勤の勤務となります。 ①人数８２名：管理職４名・スタッフ１４名、オペレーター6４名（5班3交替勤務） 【魅力・やりがい】 ・多様化による安価燃料（石油コークス、アスファルト、Ｃ重油、他）を用いた自家発電設備で、東部コンビナートのエネルギーセンターとして、電気・蒸気を安定供給しています。発電能力６１万ＫＷは、自家発電としては国内最大級です。 ・カーボンニュートラルに対する、CO2削減は国の方針に合った対応を検討しており、まずは、2030年度までに46％削減する為の対応として、発電所の稼働体制を検討しています。 ・1つの事務所内で運転担当の動力グループと設備管理担当の設備技術部（機械、電気、計装）が一緒に執務しており、お互いのコミュニケーションが取りやすい職場です。 【キャリアイメージ】 将来的には、運転管理や設備保全をマネジメントする管理者を目指す。 【異業界からも活躍可能！】 過去にキャリア採用にてご入社頂いた方は、鉄道会社で車両メンテナンスをされていた方、プラント工事の施工管理をされていた方など、発電所の経験者ばかりではありません。

石油精製装置、原油、製品入出荷設備及び動力（電気・蒸気）装置のオペレーション業務をご担当いただきます。 ■概要 　製造設備、出荷設備、ボイラー、発電装置の日常点検、現場パトロール、バルブ等の機器操作 　及び、計器室での運転状況監視と制御業務。 ■詳細 　・フィールドマンは、現場にて装置の日常点検及び、バルブ操作にて調整作業を行う。 　・ボードマンは、計器室から遠隔操作にて運転状態の監視、条件変更及び、フィールドマンへ 　　作業指示を行う。 　・定期整備による運転停止開始作業及び、工事引渡し準備。 ■部署概要 　石油製品は海外から原油を調達し、国内の製油所の石油精製装置で精製することで 　生産されます。製油所は石油製品を安定供給するために24時間365日稼働しており、 　生産する製品の規格を満たすように石油精製装置を常時監視と運転調整を行っています。 　この石油精製装置の監視及び運転調整の役割をプラントオペレーターが担っています。 　コスモ石油の職場は、コミュニケーションの絶えない明るく「一体感」を感じる事ができます。 　一人ひとりが個性を活かしながら安心・安定して働き、チームワークによって安全安定運転を 　実現する働きがいを感じられる職場。それがコスモ石油の現場力です。 ■配属 　コスモ石油(株)　堺製油所　製造部門 　※将来的なローテーションの可能性があります。

大気環境保全装置の制御盤製作を行う部署において、 制御盤製作の経験を活かし管理業務を行っていただきます◎ 【業務詳細】 工程管理、生産管理、ISO文書作成、パート派遣管理等 【製品】 ・主として半導体製造工場から排気されるガス（温室効果ガス等）の排出を抑制する装置 ・多くの製造業種で排出の可能性がある「VOC（揮発性有機化合物）排出抑制装置 【配属部門】 生産本部　本社工場　組立G　計装T 【自社製品のこだわり】 カンケンテクノは、1978年の創業以来、地球温暖化防止と大気の環境保全に取り組んでいます。先端テクノロジー産業である、半導体・LED・太陽光パネルなどの製造工場から排出される可能性のある有害性ガスの無害化、温室効果ガスの排出抑制装置、VOC排出抑制装置などを研究開発・設計・製造・販売・メンテナンスまで一貫して手掛けています。また、部品、製品の多くを内製化にこだわり、溶接、加工、制御盤製作、装置組立、検査まで、すべての工程を自社工場で行っております。

【入社後の具体的な仕事内容】 クレーンを使用し鋼材ブロックを吊上げ、主にボルト締結 により工場仮組立を行います。 また、各種艤装品の油圧ホース・配管類の展張ルートを計画し接続作業を行います。 その後マシン要求性能に合わせた各種規定値となるようアクチュエーターの試運転調整を行い、客先立会検査対応を行います。検査後は現地発送計画に合わせて完成品を解体し、そのブロック毎に養生・防錆対策を行い発送車両への積込み対応も行っていただきます。 【仕事の進め方】 製作図面・工作用資料及び作業標準に基づき、組立・試運転調整・解体作業を行います。 監督者（棒芯）として工場製作工程の管理・調整を行います。（工程管理） また工事進捗に合わせた作業指示を先手職員へ行います。（作業計画の立案） 【出張の有無】 ほとんどなし（稀に現地納入先での組立・試運転作業にSV（スーパーバイザー）として協力することや関係会社・他工場への応援業務があります。） 【転勤】 当面なし 【事業の目指す姿】 受注した案件の工場製作を、チーム一丸となって取り組むことで効率的かつ高精度・短納期での完成を実現し顧客満足度を高め、更なる受注増と組織拡大を目指したいと考えております。 ※業務内容変更の範囲：当社業務全般

樹脂製品製造に係る以下業務を担当頂きます。 ■新規見積もり（金型費用） ■受注製品の金型製作（顧客・金型メーカーとの打合せ） ■試作確認、試作品の測定、検査の評価業務 ■工場への量産引継ぎ ■量産移行品の金型修理対応 初めはお持ちのスキル経験に応じて業務をお任せし、習得度合いに合わせて徐々に幅広く携わって頂きます。職務内容的には多岐に亘るものの、未経験の工程があってもOJTでしっかり教育しますのでご安心ください。ものづくりの一連の流れを知ることのできる点が魅力です。 《吉川化成について》 高度なプラスチック成形技術をコアに、大手メーカーと多数取引をしている同社。同社が製造に携わっているプラスチック製品は、今や世の中になくてはならない存在であり、金属やセラミック、ガラスに代わり、それらを上回る機能性やコストダウンを実現することで活躍の場を広げています。化成品分野で積み重ねた技術と信頼を基に、メディカル、オプトなど、事業領域を広げ数多くの製品を送り出しています。 《社風》 〇社歴や年齢などに関わらず、誰もが自由に自己をアピールし、アイデアや企画を具現化できるフレキシビリティに富んだ組織風土があります。また、年功序列ではなく実力主義で評価が受けられる風土が根付いており、やろうと決めたら社員一丸となって集中して取り組むようなチームワークも特長的です。 〇ゴルフ/草野球/軽音楽/英会話などの同行会活動も盛んです。会議室には楽器も置いてあり、8月にはBBQ大会の時に演奏を披露するのが恒例行事。英語の同行会では、希望があれば語学や海外研修を受けることも可能です。

【仕事内容】 将来の生産現場のリーダー候補を募集します。 ご入社後まずは現場の仕事をご理解いただくために水道管向け継手製品の塗装もくしは加工作業に従事いただきます。 ＜塗装＞ 主に作業ロボットにて行います。ロボットで対応できない箇所への塗装は先輩社員の指導下で作業いただきます。製品の搬送は主にフォークリフト等を使用します。ロボット操作やフォークリフト運転は、入社後講習を受けていただきます。 ＜加工＞ 加工済みの継手製品に刻印を売ったり、フライス機などにより切削加工を先輩社員の下、従事いただきます。搬送にクレーンが必要となるため、入社後講習を受けていただきます。 【将来のリーダーを目指して】 一つの業務に従事したい方よりも、様々な製造工程で多くの経験を積み、将来はリーダー職として活躍していきたいという方を募集しております。グループ長→現場全体のリーダー→工場長など、頑張る方には段階的なポジションを用意しているため、上を目指して頑張っていただければと思います。 【配属先について】製作統括部 ・20～30名※20代・女性も活躍中