■こんな方におすすめ ・プライベートとキャリアをどちらも充実させたい ・これまでの経験を活かしながらさらにスキルアップしたい ・成長企業で共に成長しながら働きたい ■業務概要 納車前点検、定期点検を中心とした整備業務全般をお任せします。勤務場所については面接での相談になり、基本的には希望を考慮いたします。 ■業務内容詳細 同社整備士として、点検業務・整備業務・各種用品取り付けを中心にお任せします。具体的には業務の7割程度が点検・整備業務、残りが修理、車検です。 ※『共有工具』を各店に対し１セット、または２セットが店舗備品として用意あり ※重整備はほとんど外注しているため、体への負担も少なめ ■当ポジションの特徴・魅力 【残業少な目でプライベートも充実】 月残業17時間以内。完全予約制であるため業務負担がかかりづらいです。 【多種多様な車種でスキルアップ】 様々な車種に触って頂く機会があることと、整備業務全般だけでなくお客様へのご説明もして頂くことで、ご自身のスキルも高めることが可能 【キャリアアップのチャンスがある】 現在、複数店舗展開を行っている同社。その為、早い段階でキャリアアップができる状態です。若くしてリーダーになれるのも夢ではありません。新規店舗が増えているため新店舗のリーダーをすることもできます。最短1〜3年で工場長への昇格の可能性あり。 ■年収例 【グローバル型（全国転勤有）】 ・チーフ最高年収：5,110,000円〜7,378,000円 ・一般職最高年収：3,822,000円〜4,802,000円 【中域型（エリア内転勤有）】 ・チーフ最高年収：4,844,000円〜7,126,000円 ・一般職最高年収：3,570,000円〜4,536,000円 【地域型（自宅から30km圏内に配属）】 ・チーフ最高年収：4,676,000円〜6,958,000円 ・一般職最高年収：3,402,000円〜4,368,000円 ■同社の魅力 【圧倒的な成長スピード】 当社は2022年に売上高4,100億円を突破。 ここ10年で売上高は約20倍。そして現在も成長を続けています。 顧客満足度だけでなく、従業員満足度でもNo.1を目指し「みんなに愛されるクルマ屋さん」を実現します。 変更の範囲：会社の定める業務

【幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】 ◆職務概要：各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。 ◆職務詳細： ◇スマートフォン・ゲーム機・PC・VRゴーグルの光学設計（製品の目的により、使用するレンズの材質や枚数・形状が異なるため、光の反射などのテストを繰り返しながら製品に適したレンズを設計） もしくはそれらをの製造装置における機械設計業務 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆使用ツール： ◇SmartDIYs CAD ◆働く環境：配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後：2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。 ◆充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇FA制度…自ら職務・職場を希望でき、エリア・営業所間をこえて適性に配置できるシステムもご用意。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ◆福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜資格支援制度あり／機械いじりが好きな方／チームとして一つの業務を着実に終えることが好きな方歓迎〜 ■おすすめポイント！ ◇ワークライフバランス◎ 法人企業との取引が多いため、決まった時間での業務が多く、プライベートの時間を確保しやすい環境です。 ◇事業安定性◎高給与 顧客は企業（物流・運送会社）のため、取引単価が高く、継続性がある事業です。そのため景気の影響を受けにくく、業界でも高水準の給与を提供しています。 ■担当業務 トラックの点検整備、車検整備、修理をお任せします。 ■業務詳細 車検や定期点検、故障修理などの業務を1日に5〜10台のトラックを担当します。2〜4名のチームで作業を行い、突発対応が少なく計画的に進めるため、プライベートとの両立が可能です。 ＼トラック整備士の将来性とやりがい／ ◇将来性 トラック整備の需要は安定しており、業界全体で整備士の高齢化が進んでいるため、トラック整備ができる人材の希少価値が高まっています。将来的にも安定した需要が見込まれるため、安心して働ける環境が整っています。 ◇やりがい エンジンやブレーキなど、多岐にわたる技術を習得できるため、自身の成長を実感しながら働くことができます。問題を自分の手で解決する達成感も大きく、機械いじりが好きな方には最適な職場です♪ ■組織構成：20名の方が活躍中です。 休み時間は車やバイクの話で盛り上がるなど、社員同士仲が良くアットホームな社風です。 ■キャリアパス メカニックの技術を極めたい方、マネジメントに挑戦したい方、色々なお仕事を経験したい方など、一人ひとりが自分らしいキャリアアップを実現できるよう成長をサポートします。もちろん、資格取得支援も全額負担いたします。 ■特徴・魅力 (1)はたらきやすい環境：業務量が安定しています。突発的な対応が無く、お客様対応やクレームもほとんどありません。遅くとも18:30には帰宅でき、来年度以降、ワークライフバランス改善のため休日を増やし、希望に応じて平日休みを導入します。 (2)安定した経営基盤： 同社は物流事業を中心に国内・海外で35社を展開するダイセーグループの一員です。グループ全体での売上高は650億円にのぼり、物流業界の大手として安定した経営基盤を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

【安定した経営基盤／施工実績県内トップクラス／官公庁を中心に企業、自治体、個人のご家庭まで、幅広いお客様に向けたサービスを展開し人の命を未然に防ぐ総合防災企業】 ■業務内容： 消防法などの法令に基づき消防・防災設備の法定点検業務を行っております。 対象とする主な建物は庁舎・学校・公民館などの官公庁物件を初め、福祉施設・工場・オフィスビル等があります。 オフィスに出社後2〜4名のチームとなり訪問致します。 現場で連携をとりながら点検を行う為、協力や相談をしながら作業を進めていきます。 （対象設備・消火器、誘導灯設備、自動火災報知設備、避難器具、防排煙設備等） その他、社内業務として、点検票などの提出書類を作成、現場書類の出力、依頼があった場合、修繕の見積書を作成をお任せします。 ■就業環境： 支店は約20名程で、主に30代〜40代が多い組織です。 コミュニケーション盛んな組織で馴染みやすく、メリハリ付けて働くこと が出来る環境です。有給休暇の取得実績も多数あり、メンバーのスキルアップに必要な資格取得に向けた勉強会の開催や資格手当などもあり、会社全体で福利厚生や組織力強化に取り組んでおります。 ■働き方： 社有車・公共交通機関で移動し待合せしてチームで現場作業となります。 入社後、しばらくの間は先輩社員と同行し業務を学んで頂きます。 ■当社の特徴／魅力： 創業以来、"点検・工事・物品の納品”と一貫して防災事業に特化し取り組んでいます。総合防災企業としては全国トップクラスの実績を持ち、お客様の安全・安心を総合的に考えトータルサポートをしております。 「社会貢献性」…総合防災企業として事業展開をしており、人の命を未然に防ぐという面で災害等が発生した時に、社会貢献性や自らの業務へ介在価値を感じられます。 「盤石な基盤」…防災設備の点検や工事の他に防災備蓄品や衛生商品など物品も取扱う当社は、様々なニーズにお応えできる為、景気に左右されにくく腰を据えてお仕事をして 頂く事が可能です。 ※TIKTOK始めました：https://www.tiktok.com/@saibou_bousai?is_from_webapp=1&sender_device=pc ※2026年春に本社移転予定。土呂駅・大宮公園駅から徒歩圏内！ 変更の範囲：無

■業務概要： ・仙台カーサポートセンターにて整備士として業務をお任せいたします。 ■具体的には： ・自動車整備 ・自動車のメンテナンス ・車検（指定）工場での整備　をお任せいたします。 ■本求人の魅力／特徴： 【腰を据えて働ける】 ・当社は丸紅グループの一員としてapollostation・ENEOS・Enejet・Me・丸紅エネルギーブランドにて全国62ヶ所のガソリンスタンドを展開しております。丸紅グループということもあり、事業も安定しており腰を据えて働ける会社です。 ■年収モデル（前年賞与実績ベース） ・一般（2級整備士）：350万〜430万円程度 ・副工場長待遇：430万〜480万円程度 ・副工場長待遇+検査員（※）：480万〜570万円程度 　※検査員手当は業務で資格を活用した場合に支給いたします 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： ・カーサポートセンター金石にて整備士として業務をお任せいたします。 ■具体的には： ・自動車整備 ・自動車のメンテナンス ・車検（指定）工場での整備　をお任せいたします。 ■本求人の魅力／特徴： 【腰を据えて働ける】 ・当社は丸紅グループの一員としてapollostation・ENEOS・Enejet・Me・丸紅エネルギーブランドにて全国62ヶ所のガソリンスタンドを展開しております。丸紅グループということもあり、事業も安定しており腰を据えて働ける会社です。 ■年収モデル（前年賞与実績ベース） ・一般（2級整備士）：350万〜430万円程度 ・副工場長待遇：430万〜480万円程度 ・副工場長待遇+検査員（※）：480万〜570万円程度 　※検査員手当は業務で資格を活用した場合に支給いたします 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験者歓迎／安心して長くキャリアを築く／賞与年3回&家賃補助など福利厚生充実】 山梨県で日産正規ディーラーとして7店舗を展開する当社にて、サービススタッフ（整備士）としてご活躍いただきます。 ■募集背景： 甲斐日産自動車株式会社では、地域の特性から多くのお客様が車を利用しています。お客様の期待により寄り添い、より質の高いサービスを提供するために、「自動車整備士」の組織強化を図るため、増員を決定しました。 ■業務内容： 未経験の方でも安心してスタートできる環境が整っています。具体的な業務内容は以下の通りです： ・自動車点検：お客様の車両の点検を行い、必要な整備内容を確認します。 整備作業：見積もりにご納得いただいた後、整備作業を進行します。 ・フロアアテンダント：お客様への接客対応や、点検内容の説明などを行います。 ・お引き渡し：作業完了後、お客様に車両をお引き渡しし、お見送りを行います。 ※「フロアアテンダント」は、点検内容の説明やお見積もりの提示、接客対応を主に担当します。 ■未経験歓迎： 未経験の方でも安心して働けるよう、充実した研修制度を整えています。先輩スタッフが丁寧にサポートし、必要なスキルを一から学べる環境です。 ■過去の入社事例： 過去には、飲食業界や販売職など異業種からの転職者も多数活躍しています。例えば、元飲食店の店長だったAさんは、お客様とのコミュニケーション能力を活かし、現在ではフロアアテンダントとして多くのお客様から信頼を得ています。また、元家電販売員のBさんも、接客スキルを活かしてサービススタッフとして活躍中です。 ■求める人物像： コミュニケーション能力：お客様との対話を大切にし、信頼関係を築ける方 学ぶ意欲：未経験からでも積極的に新しい知識や技術を学べる方 チームワーク：チームで協力し合いながら業務を進められる方 ■組織構成： 整備担当は会社全体で40名ほどおり、各店舗5名〜10名配属しています。 変更の範囲：本文参照

■職務概要： 山形県飯豊町にある自動車の鈑金・塗装工場である当社にて、自動車整備業務をお任せいたします。 ▼具体的には下記業務をお任せします： ・自動車の板金業務 ・塗装業務 ・パーツ交換および取付 ・車検およびメンテナンス ■業務の特徴： ・基本的に自社整備が中心で、お客様対応はありませんので、整備に専念できる環境です。 ・車種はBMWや国産車の普通自動車となります。 ・当社は東北でわずか2社のみのTUVプラチナ認証を取得しており、高い品質と安全性を誇ります。 ■入社後について： 入社後は、経験豊富な先輩社員によるOJTが行われ、実践的な技術を習得できます。また、適正を見て、板金・部品交換チームまたは塗装チームに配属されます。 ■就業環境： ・工場内は屋内での作業ですが、ヒートベストやファンベスト等の作業着も支給し、快適に作業ができるよう配慮しています。 ・社員同士のコミュニケーションが活発に行われており、風通しの良い職場です。地域の営業基盤があり、安定した事業運営を行っているため、腰を据えて長く働ける環境が整っています。 ■組織体制： 当社の整備士は7名で構成されており、板金・部品交換チームと塗装チームに分かれています。それぞれのチームにはリーダーがいますが、フラットな組織で、チーム全員が協力し合って作業を進めています。適正を見て合うチームに配属予定です。 ■当社について： 「飯豊町から世界最高水準のサービスを」を目指し、日々技術を磨いています。 自動車整備/修理の匠集団として、東北で僅か4社のみのTUVプラチナ認証も取得しており、高級輸入車ディラー様を中心に高い評価をいただいてます。 最新の自動車に対応する設備/技術にも対応しており「これから」の自動車整備を一緒に創りませんか。 変更の範囲：会社の定める業務

【配属店舗の希望OK/スバル車購入補助あり/前年度賞与4.8か月/業績好調！】 ■担当業務詳細： ・スバル車の一般整備(オイル交換、メンテナンス等)、法定点検、車検整備、車両事故・リコール対応をお任せいたします。 ・受付担当より引継ぎをうけ整備を行います。追加整備があればお客様へ声かけし、整備内容説明・今後のアドバイス・支払金額の提示まで担当していただきます。なお、整備内容は予約制のため事前に把握できます。 ■配属部署： ・いずれかの店舗に配属いたします。面接時に希望店舗を伺います。 ＜宇都宮店・宇都宮インターパーク店・宝木店・那須店・小山店・佐野店・日光店・真岡店・さくら店・栃木店・鹿沼店・足利店・カースポット小山南＞ ■特徴・魅力： ・【技能手当】　国家自動車整備士資格(1級：7,000円／2級：5,000円／3級：3,000円)、検査員資格(＋2,000円※資格手当に加算) ・【STARS手当】　S級：5,000円／1級：3,000円／2級：2,000円／3級：1,000円 ・当社では、充実した実習用設備を備えた専門の教育機関「スバルアカデミー」での研修のほか、整備の基礎知識からSUBARU車独自の専門知識まで、そして新型車や新技術講習など、常に最新の知識と高度な技術・知識の習得に取り組んでいます。 ・緊急性のある突発的な整備については受け入れておりますが、休日の呼び出しはありません。 ・認定資格の取得や日頃の業務への取り組み方から、いい方であれば店長・工場長への昇格や本社への人事異動などキャリアアップが目指せます。 ■その他： ・面談時、あらかじめ配属店舗やおおよその年収の提示が可能です。 ・中途入社が多く、前職では大型トラック整備士・研究所やカー用品店勤務の社員など様々です。スバル車の整備経験がなくても、ほとんどが入社後半年ほどで独り立ちしています。 ■採用背景： ・業績好調につき、栃木県内各店舗における自動車整備士の人員体制強化を図るため、新たに3名採用いたします。

◆マテハン設備等の保全担当／正社員／転勤・夜勤基本無し／年間休日123日／エキスパートとして今後のキャリアを築きたい方必見！／食事手当あり／充実した福利厚生◆ ■業務概要： 拠点の安定的な稼働をミッションに、マテハン設備その他付帯設備について、予防保全としての定期点検並びに突発的不具合や他部門からの要請に基づく修理・交換業務を担当頂きます。デスクワークは2割程で基本現場作業がメインです。 ■職務内容詳細： ・設備の正常稼働を確保する為、倉庫内のすべての設備のメンテンスを年間保守・修理計画を作成し、自身での対応または外部委託業者の活用により、費用見積取得から発注、実施完了まで実行。 ・マテハン設備の確実な稼働を確保するため、グループ内メンバーとの協力・連携のもと、担当する設備等に不具合が発生した場合には、迅速に修理・調整・復旧作業を実施。 ・マテハン設備に関する修理・改善・交換等について他部門及び安全委員会等からの修理依頼書を受領し、要因を検討したうえで外部委託業者への見積依頼及び仕様確認、日程調整を行い、作業当日は現場に立ち会って要求した修理等の確実な実施を確保します。 ・マテハン設備の点検・修理・更新・交換について、必要となる生産消耗品・修理修繕改修用部材・保安部品の発注、請求処理及び在庫管理を行います。 ・年次・月次の法定及び自主定期点検の年間保守計画策定及び他部門や安全衛生委員会等からの修理・更新・交換要請に基づく見積取得等を行い、設備保全の年間保守・修理予算申請、計画策定を行います。 ■働き方： 楽天スーパーセール時は残業時間が増える傾向にありますが、通常時は20時間前後となり安定的な働き方が実現できます。イレギュラー対応がなければ夜勤もございません。転勤については基本ありませんが、組織上やあなたのスキルアップを考えた際の打診はございます。 ■当社について JP楽天ロジスティクス（JPRL)は楽天市場で販売される商品の保管から出荷までを一括して担う総合物流サービス「楽天スーパーロジスティクス」と、楽天グループの直販事業に係る物流拠点を運営するとともに、日本郵便と楽天グループのリソースとノウハウを活用した、新たな物流サービスの開発に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇施工図面や機械図面読める方歓迎／創業60年超の老舗商社でキャリアを磨く／少数精鋭で裁量◎／土日祝休み／国内最大級製鋼会社との取引／黒字経営で安定◇◆ ■業務内容： 当社の業務職として、輸入機械部品の商品検査・デリバリー業務等の対応をお任せします。 ■具体的には： （1）出荷確認業務（契約日通りに出荷されるか、輸出商社に確認） （2）通関業務（インボイス・パッキングリストをチェック後、通関 業者へ通関を依頼） （3）製品検査業務（図面を見ながらノギス、マイクロメーターを使用し、当社の検査担当者と共に輸入した製品の検査を実施） （4）顧客提出用検査報告書作成 （5）納品手配（顧客への納品連絡・納品車両手配） （6）納品立会 ※業務地域は首都圏が中心ですが、月１回（１週間程度）西日本へ出張があります。 ※入荷アイテムには重量物も含まれます。アイテムの検査について、図面の理解や計測器の使用が必要となりますが、未経験でもご意欲があれば一緒に身に着けていければと思います。 ■当社の特徴： ◇働きやすい環境：完全週休二日制（土日祝）年間休日数122日とワークライフバランスが叶います。 ◇安定経営：創業60年の安定企業、顧客も国内最大手の製鋼企業様の為、安定した経営を実現しています。鋳物系機械部品の業界ではシェア一位となっています。 ◇強み：少人数企業の利点を活かし、フットワーク軽く動くことで取引先から評価されています。 ◇組織風土： 自主性を重視し、結果が評価につながりやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【小田急グループの安定基盤／計画整備で残業少なめ／プライベート充実（有給取得率90％以上・連休取得可能）／賞与年2回・平均5か月分／資格取得支援有り】 小田急バス株式会社で、公共交通機関を支えるバスの整備士をお任せします。 ■職務詳細： ・各種バスの定期点検およびメンテナンス（法定点検・日常点検） ・臨時点検（営業運行中の急な車両故障対応） ・整備計画表に基づく作業の遂行 ※定期点検と臨時点検の割合は9:1です。 <1日の流れ> ▼9:00／朝礼、整備業務 ▼12:00／休憩 ▼13:00／点検業務 ▼17:53／入浴、業務終了 ■業務の魅力： バスならではの放送装置や車内表示、降車ボタンなどに加え、タイヤやエンジンなど各パーツがとても大きいことも特徴です。バス特有の技術や知識も身につきます。「街で自分の整備したバスがお客さまを乗せているのを見ると、この仕事をしていてよかったと感じる。」といった整備士の声が多く、公共交通機関を支える大きなやりがいがあります。 ■組織体制： 整備士班長を中心に、20〜50代のメンバーがチームを組んで作業を行います。1台のバスを2〜3人で担当するため、互いに助け合いながら業務を進めることができます。未経験者でも安心して業務に取り組めるよう、経験豊富な先輩が丁寧に指導してくれます。整備士としてのキャリアをしっかりと築ける環境です。 ■就業環境： 年間104日＋特別休暇22日と充実した休暇制度があり、有給取得率も90％以上。計画的な整備業務で残業も少なく、休みの予定も立てやすい環境です。お客様対応がないため、整備作業に集中できます。 ■キャリアパス： 未経験からスタートしても、経験豊富な先輩のサポートで確実に成長できます。独自の人材育成計画や外部研修でスキルアップが可能。意欲次第で、整備士見習から整備士、班長、工場長へとキャリアアップが望めます。 ■企業の特徴／魅力： 小田急バス株式会社は、地域に密着した運輸事業を展開する小田急グループの一員です。安定した経営基盤を持ち、働きやすい環境が整っています。環境保全への取り組みや、社員のスキルアップ支援にも力を入れており、長期的に安心して働ける職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜残業5時間程度＞＜年間休日120日＞＜働きやすい環境で一生モノのスキルが身に付く＞ ■業務内容：【変更の範囲：無】 大型車（バスメイン）のトランスミッションやカーエアコンの修理をご担当頂きます。 ・機器の状況確認…不具合現象や不具合部品の特定を行います。 ・製品単体の分解、洗浄…分解時に各部品の状態を点検します。再使用可能部品は専用設備で洗浄します。 ・組立、点検、完成テスト…専用設備と工具を用い調整しながら製品を組み立てていきます。組みあがった製品は全品性能試験を実施します。 ※ベテランになれば、社用車でお客様の元へお伺いし、修理することもございます。 ■教育体制： OJTを中心に仕事を覚えていきます。最初は先輩と2人体制で教えてもらいながら、1台の車を修理・整備して頂きます。一人立ちまでは1年程度を予想していますので、ゆっくり成長していくことが出来ます。また、マニュアルもございますので、自動車整備未経験でも安心してご入社頂けます。 ■組織構成： 配属先の修理サービスの部署は15名で構成されており、10代から50代が在籍しています。 ■同ポジションの魅力： ＊お客様から預かった自動車パーツを分解・洗浄し、交換して組み立てて再生する仕事です。自動車パーツというと、普段あまり目にすることは少なくイメージしづらいかもしれませんが、自動車の性能を支えており、一つひとつ、きちんと修理することでドライバーの命を守る大切な仕事であると実感できます。 ＊お取引先の方々に「ありがとう」と感謝の言葉をかけられたときに、やりがいを感じます。また、日々の仕事の中で少しずつ技術が向上し、重要部品の修理を任されていくことで、更にやりがいが大きくなっていきます。 ＊残業は月5時間程度、勤務地は尼崎市内で転勤はございません。ワークライフバランスを重視し腰を据えて働きたい方におススメです。 ■同社について： 世界に冠たる自動車パーツメーカー・ボッシュをはじめ、国内外の一流メーカーの高品質な自動車パーツを幅広く取り扱っているため、「関西ヂーゼルしかできない修理」もございます。高品質な修理も取引先から高い評価を頂いており、一生モノのスキルを身に付けることが出来ます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜エネルギー設備工事の施工管理・太陽光関連工事受注増／充実した研修で技術力や知識を向上／資格取得支援有／案件は福岡県内メイン・夜間工事なし／フレックスタイム活用・月残業平均20時間程度／年休125日~ ■業務内容 高効率の設備機器の導入による省エネはもちろん、コージェネレーション、太陽光発電、リチウムイオン蓄電池など持続可能な未来へつながる包括的なエネルギーサービスを提供している当社で施工管理をお任せします。 ■業務詳細 太陽光発電、業務用自家発電機など、エネルギー設備の工事における現場作業を担う協力会社や職人の方の工程・品質・予算・安全管理を中心にお任せします。 ■入社後の流れ 入社後は現場社員からOJTで業務を覚えていただきます。新卒からでも順調に経験を積んで活躍をしている環境ですので、経験が浅い方もご安心ください。 東京都に研修センターがあり、そこで本格的な業務の知識を身に着けることも可能です。キャリアステップも明確で経験を積み、資格を取得しながら一人前の技術者を目指します。 ■案件に関して 民間案件と官公庁案件の割合は半々で、携わる建物はオフィスビルや工場、商業施設など様々です。最近では太陽光関連の工事が増えており、1憶円以上の規模の案件が増えています。福岡県内が主で、日帰りの工事がほとんどとなります。 ■強み 1）全国規模のネットワーク：東テクグループは全国で92拠点によるサービス網を構築しており、中核子会社である日本ビルコンは全国43の地域で保守・サービス、改善提案など地域に密着したサービスを提供しています。機器の新規購入・施工から完成後の保守・メンテナンスまで総合的な対応力が東テクグループの最大の強みです。 2）多彩な顧客層：業務用空調機器のダイキン、空調制御機器アズビルをはじめとする業界トップメーカーの設備代理店であり、多種多様な機材・製品を提供しています。 3）高い技術とエンジニアリング力：東テクグループ社員約1600名のうち60％を超える社員が管工事施工管理技士、電気工事施工管理技士などの資格取得者です。これらの人材に支えられた高いエンジニアリング力が、環境・省エネ関連事業における質の高いソリューションサービスの提供を可能にします。 変更の範囲：会社の定める業務

【正社員／未経験スタート歓迎／1963年創業／自動車部品などの卸売販売を手掛ける／東北トップクラスシェアの自動車部品専門商社の専門事業者向けの委託サービス「Y-PIT（ワイピット）事業」】 ■業務内容： これからのカーアフターマーケットを担うプロ集団である当事業において、整備士業務の補助をお任せします。 ■具体的な業務： ・ガラス交換等の施工作業を行う車両の引取、納車 ・カー用品（カーオーディオ、ナビ、ETCなど）の取付や、ガラス交換／修理等の施工補助、エーミング作業補助 ■当社について： （1）当社は東北シェアトップクラスの自動車部品専門商社として山形県に10ヶ所、秋田県に12ヶ所、宮城県に2ヶ所の営業所と自動車の各種メンテナンス施設を有しています。主に自動車整備、鈑金工場、GS、大手運送会社などが主な取引先で、順調に業績を伸ばしています。 （2）取引している顧客の数は3,500社にのぼります。当社は小売業ではなくあくまで卸売業なので、顧客と契約書を交わした数を表しています。 （3）当社は卸売商社として商品を仕入れして販売しています。その商品を提供してくれているメーカー、問屋の数が750社あります。 （4）自動車業界は100年に1度の大変革期を迎えており、これに対応すべく進化することをビジョンとしています。 ■当社の魅力： ・1台あたりの自動車部品は30,000種類です。世の中に出回っている自動車はいったい何種類あるのでしょう？その想像できない種類の数×30,000個の部品が山形部品の取り扱いの部品数です。 ・山形部品はなんの部品をつくっているメーカーですか？と聞かれることが多いですが、当社は山形で「部品」を製造しているメーカーではございません。「山形」「秋田」「宮城」で、自動車「部品」をアフターマーケット（修理工場・鈑金工場等の自動車整備業を営んでいる企業様）に「販売」し、関連して「業務システム」や「技術サービス」も提供している「専門商社」です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1963年5月創業/ロータスクラブ・車検のコバツク・カーコンビニ倶楽部・フラット7加盟店/費用全額会社負担の資格取得制度あり/ベテランスタッフがサポート/苦手分野はフォローし合うチームワーク を大切にしています〜 ■業務内容 車の点検・メンテナンス等の整備業務全般、用品・部品・ナビ等の取り付けをお願いします。また板金塗装・事務担当との連携を密にしてサポートをお願いします。 メイン業務：車検の24化月点検（2，3月車検が混む時期） 〇資格なし：まずは簡易作業を学んでください（エンジンオイル交換など）。繁忙期以外は24化月点検を先輩と実施していただきます。 〇資格あり：まず力量を見るため、一通りの業務を実施いただき、適した業務をお願いします。 ■採用背景 現在の組織内で担える業務量に抑えるため、一部ご依頼をお断りしている状態です。 今回の募集で増員し、案件拡大を図っています。 ■組織構成 徳島市内3店舗、津田店（本店）・新浜店・二軒屋店があり、整備・修理関係は津田店（本店）に集中しています。 津田店（本店）：整備・車検担当13名、板金塗装担当8名 　　　　　　　　その他は営業・フロント・保険・事務等担当です。 ■自社の魅力 ・車検から板金塗装まで対応できるため、ディーラーや同業他社からも依頼を受け、月100件ほどの案件を安定していただけております。 ・繁忙期は19時まで残業いただく場合がありますが、その他の期間は19時前に終業しております。 ・経験等がなくても、自動車が好きで資格取得意欲のある方歓迎します。 ・費用全額会社負担の資格取得制度があり、働きながら資格取得に挑戦する方を全力で応援します。 ・ベテランスタッフがサポートして、得意分野を活かし、苦手分野はフォローし合うチームワーク を大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1963年5月創業/ロータスクラブ・車検のコバツク・カーコンビニ倶楽部・フラット7加盟店/未経験歓迎/費用全額会社負担の資格取得制度あり/ベテランスタッフがサポート/苦手分野はフォローし合うチームワーク を大切にしています〜 ■業務内容 車の点検・メンテナンス等の整備業務全般、用品・部品・ナビ等の取り付けをお願いします。また板金塗装・事務担当との連携を密にしてサポートをお願いします。 メイン業務：車検の24化月点検（2，3月車検が混む時期） ■入社後の流れ 資格によって担える業務内容が変わるため、まずは資格の必要ない簡易作業をお任せします。先輩社員についてもらい、簡易作業から学んでいただきます。 その後、繁忙期以外のタイミングでメイン業務となる24か月点検を学んでもらうため、先輩社員についてもらいます。 ※3級自動車整備士を取得するには1年間の実務経験が必須のため、まずは1年間簡易作業を身に着けていただきます。 ■採用背景 現在の組織内で担える業務量に抑えるため、一部ご依頼をお断りしている状態です。 今回の募集で増員し、案件拡大を図っています。 ■組織構成 徳島市内3店舗、津田店（本店）・新浜店・二軒屋店があり、整備・修理関係は津田店（本店）に集中しています。 津田店（本店）：整備・車検担当13名、板金塗装担当8名 　　　　　　　　その他は営業・フロント・保険・事務等担当です。 ■自社の魅力 ・車検から板金塗装まで対応できるため、ディーラーや同業他社からも依頼を受け、月100件ほどの案件を安定していただけております。 ・繁忙期は19時まで残業いただく場合がありますが、その他の期間は19時前に終業しております。 ・経験等がなくても、自動車が好きで資格取得意欲のある方歓迎します。 ・費用全額会社負担の資格取得制度があり、働きながら資格取得に挑戦する方を全力で応援します。 ・ベテランスタッフがサポートして、得意分野を活かし、苦手分野はフォローし合うチームワーク を大切にしています。 ・ディーラーから転職した先輩社員も活躍中です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜dodaおすすめポイント〜 ◎大阪ガス100％出資会社（Daigasグループ） ◎未経験歓迎！安心の教育体制 ◎関西で腰を据えて働きたい方！ ◎年間休日122日＋夏季休暇＋有給休暇（昨年度平均17日） ◎自宅から通える範囲の拠点に配属 ★2025年10月1日入社限定採用の求人となります★ ■業務内容： 下記いずれかの業務をお任せします。希望や適性を踏まえて決定いたします。 【ガスメーターの検針業務】 お客さま宅に設置されているガスメーターの数値を確認し、システムに入力をいただきます。 使用量を確定し、「ガス使用量のお知らせ」をお客様宅にお届けします。 1日の訪問件数はおよそ300件〜400件ほど。 一見多そうに見えますが、アパートやマンションはガスメーターの位置がわかりやすく、効率的に回ることができます。 ※基本的に15時過ぎには現地での作業完了となります。 【ガス料金の対応業務】 ガスの閉栓・開栓作業を行います。 訪問件数は1日平均30件ほどです。 開栓作業を行った後は、お客さまの立会いのもと、ガスがきちんと開通しているか、お湯が出るか…などの確認も行います。 ■入社後の流れ： 3日間座学の研修を行い、ガスの基礎から学んでいただきます。 その後大阪ガスの研修センターにて大阪ガス独自の資格取得を目指して勉強をいただきます。 約半年後には一人で業務ができるまでキャッチアップができる方がほとんどです。 未経験からスタートしている先輩社員も多く、安心して学べる環境です！ ■キャリアについて： 年2回実施される正社員登用試験により、正社員のキャリアを目指していただきます。（最大8回受験可能、8割以上の方が1〜2回目で合格しています） 登用後、リーダーや役職者として業務管理や事務所運営などマネジメントをお任せするキャリアステップがございます。 ■働き方： 前月20日頃にシフトが決まりますので、プライベートとの両立が可能です 土日祝基本休みに加えて、夏季休暇と有給休暇（昨年度平均17日）を合わせると年間140日お休みがあります。 ■勤務地について： 関西全域（大阪、京都、兵庫、奈良、和歌山、滋賀）に拠点があります。 ご自宅から通える範囲内の拠点に配属いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

〜dodaおすすめポイント〜 ◎大阪ガス100％出資会社（Daigasグループ） ◎未経験歓迎！安心の教育体制 ◎関西で腰を据えて働きたい方！ ◎年間休日122日＋夏季休暇＋有給休暇（昨年度平均17日） ◎自宅から通える範囲の拠点に配属 ★2025年10月1日入社限定採用の求人となります★ ■業務内容： 下記いずれかの業務をお任せします。希望や適性を踏まえて決定いたします。 【ガスメーターの検針業務】 お客さま宅に設置されているガスメーターの数値を確認し、システムに入力をいただきます。 使用量を確定し、「ガス使用量のお知らせ」をお客様宅にお届けします。 1日の訪問件数はおよそ300件〜400件ほど。 一見多そうに見えますが、アパートやマンションはガスメーターの位置がわかりやすく、効率的に回ることができます。 ※基本的に15時過ぎには現地での作業完了となります。 【ガス料金の対応業務】 ガスの閉栓・開栓作業を行います。 訪問件数は1日平均30件ほどです。 開栓作業を行った後は、お客さまの立会いのもと、ガスがきちんと開通しているか、お湯が出るか…などの確認も行います。 ■入社後の流れ： 3日間座学の研修を行い、ガスの基礎から学んでいただきます。 その後大阪ガスの研修センターにて大阪ガス独自の資格取得を目指して勉強をいただきます。 約半年後には一人で業務ができるまでキャッチアップができる方がほとんどです。 未経験からスタートしている先輩社員も多く、安心して学べる環境です！ ■キャリアについて： 年2回実施される正社員登用試験により、正社員のキャリアを目指していただきます。（最大8回受験可能、8割以上の方が1〜2回目で合格しています） 登用後、リーダーや役職者として業務管理や事務所運営などマネジメントをお任せするキャリアステップがございます。 ■働き方： 前月20日頃にシフトが決まりますので、プライベートとの両立が可能です 土日祝基本休みに加えて、夏季休暇と有給休暇（昨年度平均17日）を合わせると年間140日お休みがあります。 ■勤務地について： 関西全域（大阪、京都、兵庫、奈良、和歌山、滋賀）に拠点があります。 ご自宅から通える範囲内の拠点に配属いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆ピットにエアコン導入！快適に働ける環境/本田技研工業100%資本企業/退職金あり/充実した福利厚生◇◆ <魅力> ・福利厚生：各種社会保険制度・財形貯蓄制度の他、ホンダ販売会福祉制度・Honda車社員割引制度など、Hondaグループの制度活用による福利厚生の充実しています。 ・有休消化：月に1日は取得しようという文化が根付いています。 ・会社全体で「早く帰ろう」という意識：閉店以降は翌日の準備をする程度なので、残業は1日平均30〜60分程度とほぼ無！ ■職務内容： Honda車の整備・点検・車検や修理などの整備士業務を担当します。様々な設備投資に注力をしており、社員の負担軽減・残業削減にもつながっています。 ・自動車(国産車の新車・中古車)の点検、整備、修理・オイル、タイヤ交換 ・洗車、納車準備 ・お客様への整備内容の説明など 「働き方改革」を推進するため、個人の技術の向上だけでなく、ITを駆使したPIT管理や職場環境の充実のため、大型PITや最新設備を導入しています。スタッフの工具は貸与し、作業着（ツナギ）も会社でクリーニングを行うほか、全員鍵付きロッカーの準備など清潔で快適な職場環境づくりを推進しています。 ■特徴： ・新技術に携わることができる： Honda SENSINGやハイブリッドシステム e:HEVなど、Hondaならではの技術に触れることができる環境です。 これまでHonda車に触れたことがないという方でも、メーカー主催の研修や技術研修などに参加し、スキルを磨くことが可能。ちなみにホンダ認定資格の中でも高難度な資格「SE資格1級」は最短6年ほどで取得ができます。 また、電子化やハイブリッドシステムなど、複雑な技術もカリキュラムが組まれているので、しっかり学ぶことができます。 ・エアコン完備/ユニフォームは会社がクリーニング 今年2023年の夏頃までに、全店舗でエアコンの設置を行います。他にも、暑さ対策で店舗の屋根に遮熱塗装を施したり、貸与するユニフォームは、会社が費用を負担してクリーニングするなど“整備士想い”の環境で安心して仕事に取り組むことが可能です。 ■入社後の流れ： OJTベースで業務取得して頂きます。社内の育成専門チームが勉強会を開くなど、就業時間内で学べる環境が整っています。

◇◆◇東証上場のフォーバルグループ／通信工事専門会社／全国500社以上のパートナーシップで全国対応に強み◇◆◇ 500社以上の企業とパートナーシップを結ぶオフィス設備のワンストップ工事会社「株式会社フォーバルテクノロジー」へ出向いただき、下記業務をお任せします。 ■株式会社フォーバルテクノロジーについて 当社はビジネスフォンの工事保守から始まり、現在はオフィスの電気/電気通信環境を全てワンストップでご提供できるまでに拡大しております。 オフィスのレイアウト変更、引っ越し、新規開店/開所においても、様々な業者に依頼することなく、当社でワンストップで対応できるのが強みです。 また、全国500社以上のパートナー企業様とのネットワークがございますので、全国のお客様の、多種多様なお困りごとに対応可能な体制が整えられています。 ■具体的な業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）法人のお客様先へ営業訪問し、通信・電気・ネットワーク関連施工案件を受注 （機器の設置や修理作業は、専門の技術職社員が対応します） （2）主に電力問題解決提案としてGX商材提案から施工、保守の営業 ・お客様は、通建会社、医療業界、ホテル業界、介護業界など様々です。 ・見積書の作成や、パートナー企業の手配、他部門との連携を行います。 ・業務はチーム制で進めます。 ・全国出張がございます。頻度は担当エリアにより変わりますが、毎月発生します。 ※GX：グリーントランスフォーメーション ※フォーバルテクノロジーへ出向となります。 ホームページを事前にご覧ください。 https://www.forvaltech.co.jp/ ■組織構成： 13名構成 ■株式会社フォーバルテクノロジー社事業内容： （営業活動においての提案内容） ◎Wi-Fi環境構築工事 ◎各種カメラソリューション設置工事 ◎デジタルサイネージ設置工事 ◎複合機（SHARP）の設置工事・メンテナンス ◎オフィスインフラ工事（電気・電話・LAN・LED照明など） ◎スマートオフィス提案 ■当社、株式会社フォーバルについて： ◎1980年の創業以来、情報通信ソリューション事業のパイオニア的存在として業界を牽引して参りました。 変更の範囲：本文参照

【未経験でも安心★独り立ちできるまでしっかりサポート！／未経験からプロに！働きながら手に職つけられる！／土日祝休／直行直帰可／賞与2回】 ■業務内容： 依頼がきたお客様のもとへ訪問し、点検、修理業務をお任せします。 ■具体的には： ・顧客訪問 ・印刷機器、飲料関係・フィルム関係の機械の定期的な点検 ・トラブルなどの際、部品交換などの修理業務 ■ある1日の流れ： 訪問件数は1日1.2件程度。関東を中心に、長距離の訪問もあり。 企業様からの依頼を受け訪問。 日帰り〜2週間程度の期間、1〜4名で作業を行います。 ■サポート体制： 業務をできるようになるまで、先輩が丁寧に教えてくれます！ この道20年以上の頼りになる社員も多くいます。 分からないこと・不安なことは何でも聞いてください！ 3年程で独り立ちを目標にしているため、未経験の方でも安心して働いていただけます。独り立ちすると社有車を渡しているので、自分のペースでスケジュールを組んだり、業務に取り組む事ができます。一人立ちするまでは電車、待ち合わせ等で現場まで行くのでご安心ください。 ■業務の特長： 当社のメンテナンス業務の対象は印刷機械が中心です。 徐々に業務に慣れてきたら飲料会社のペットボトル機械などの点検業務も担当いただきます。 ■組織構成： 点検スタッフは現在13名。20〜60代と幅広く活躍中です。 ■おすすめポイント： 「機械に関わる仕事に興味のある、機械が好き」そんな方はぜひ一度ご応募ください！また、自分のペースでスケジュールを組んだり、業務に取り組む事ができるので縛られたくない！という方にもオススメです！ 先輩社員の補助から行うので、未経験でも少しずつスキルを身に着けていくことができ、将来はメンテナンスのプロに！ ■当社について： 当社はハイデルベルグ東京テクニカルセンターとの長年のおつきあいで蓄積したノウハウとＰＭＳならではの管理体制を活かし、定期点検からメンテナンスまでの一貫業務を行っています。お客様にとって大切な機械を守るため、安全・正確・スピードのこの3つを大切にし、業務にあたっています。 また、長年培ってきた技術で黒字経営！ そんな安定した経営を続けている当社で長く腰を据えて働いていきませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務

【整備士・自動車板金塗装のご経験をお持ちの方へ／東京海上グループ／所定労働7h／土日祝休み／充実した研修制度】 【セミナー内容】 自動車の損害保険調査を行う「技術アジャスター」について、また当社について本セミナーでご説明いたします。 所要時間：1時間弱 実施方法：Zoom ・東京海上日動調査サービスについて ・募集ポジション：技術アジャスター職について　 ・働き方について 　休日／残業／転勤／研修制度／福利厚生等 ・選考方法について ・質疑応答 【セミナー日程】 いずれか希望の日程をご教示ください。 ・6月11日(水)　19:00〜20:00 ・6月24日(火)　19:00〜20:00 【各セミナーの参加〆切】 平日の場合：当日16:00〆切迄 土曜日の場合：前日18:00〆切迄 ■業務内容： 自動車保険を中心とした損害・原因確認業務などをお任せいたします。 ◎自動車損傷状態の確認業務 ・連絡を頂いた事故状況と合致しているかの確認 ・修理内容の妥当性や適正な損害額の算出 ◎原因確認や物損事故における示談交渉業務 ・事故原因の確認 ・当事者間の責任割合の認定 お客様に代わって、公平で適正な損害賠償の内容を確定するための交渉を行います。 ■整備士資格をお持ちの方、板金塗装のご経験いかせます 本ポジションは自動車の損害状況や原因を確認するポジションのため、車両への理解が必須となります。そのため整備士資格をお持ちの方や自動車板金塗装の経験のある方はとても親和性のあるポジションです。 実際に自動車業界出身の方々にも多く入社いただいており活躍いただいております。 ■入社後の流れ ○入社〜約1か月（千葉県の研修所）：資格取得のための研修 1：見習技術アジャスター新規登録試験 2：初級技術アジャスター試験（1の試験合格後） 当社独自のノウハウで、知識レベルに合わせた学習支援を行い、資格試験の合格を後押しします。 ○入社１か月目以降〜（配属先） 入社後1年目までは先輩社員に同行し実務を経験しながらキャッチアップいただきます。2年目以降は徐々に独り立ちしながら業務範囲広げていき、5年を目安に一通りの業務ができるようになっていただくイメージです。 変更の範囲：会社の定める業務

<<整備士資格と自動車整備の経験を活かせる／再雇用制度あり◎／UIターン歓迎◎／1人1台担当制／顧客対応などは分業しているため整備に集中できる環境>> ■業務概要： 当社は、輸入車販売と整備を行っており、県内唯一のジープ正規取扱店です。 今回、自動車整備士として、ジープを中心とした輸入車の整備・点検業務を担当していただける即戦力者を募集しています。 整備に集中できる環境で、好きな車に携わることができる魅力的なポジションです。 ■職務詳細： ・ジープ車を中心とした輸入車の整備、点検、修理 ・車検整備や整備記録簿の作成 ・フロントアドバイザーの技術的なサポート（必要に応じて） ■入社後の流れ： 入社後は、当社の取扱い車種であるジープに関する基本的な研修を受けていただきます。 その後、実際の整備業務に携わりながら、早期に業務のキャッチアップをしていただきます。 これまでの経験を活かし、即戦力としての活躍を期待しています。 ■組織構成： 当社の整備部門は2名の少数にて対応しています。 新たに入社する方には、整備に特化した業務を担当していただき、即戦力としてチームを支えていただきます。 アットホームな雰囲気の中で働ける環境です。 ■当社の特徴／魅力： 当社は県内唯一のジープ正規取扱店です。 山形県内新車輸入車販売シェアがグループ合わせて45％を誇り、信頼と実績があります。 整備に集中できる環境が整っており、好きな車に携わりながら技術を磨くことができ、長く安定して働ける職場です。 これまでの経験や技術を活かして、ジープ車の整備に挑戦いただける方をお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■資格や経験は不要「車が好き」という気持ちだけでOKです／副業OK／資格取得支援制度有■□ ■業務内容 当社の整備工場にて車両の整備をお任せします 未経験の方も、できることから少しずつお任せしていきますので安心してください。車に関するノウハウはゼロから覚えられます。整備士資格のない方も、資格取得支援制度がありますので、一からスキルを身につけることが出来ます。 ■組織構成： 本社(自動車整備、中古車販売) 正社員3名、パート1名 ■当社について： 当社は、2016年に設立し、武雄市を中心に新中古車販売やガソリンスタンドと幅広く営業しております。まだまだ出来たばかりの、新しい会社でありますが、社名のYES（you get exellent service）のように、地域の皆様へ最高のサービスを提供できるよう社員一丸となって努力しております。 職場環境も、部門・上下の分け隔てなく、和気あいあいとした笑顔の絶えない雰囲気ですのでとても働きやすいと思います。 「地域と暮らしのパートナー」を念頭に、皆様の生活や地元にとって無くてはならない存在になれるよう精進して参ります。今後も『株式会社YES』をよろしくお願い致します。