〜学校で習ったレベルでもOK／20代も活躍中／半導体、医療、宇宙などあらゆる分野で使われる産業用ガスのプロフェッショナル集団〜 ■業務内容： 産業用ガス関連製品のリーディングカンパニーとして様々な産業を支えている当社にて機械設計メンバー募集です。設計対象は、分野トップクラスのシェアを誇る半導体製造装置（熱処理装置）「Ailesic（エールシック）」です。 ■具体的な業務内容： ◇お客様との案件打ち合わせから仕様検討、引き渡しまで一気通貫で携わっていただきます。顧客によって細かい要望が異なるため既存の設計図を基にカスタム製品の設計を担当します。機械設計として装置内部の配管や構造、筐体の設計に携わります。 ・お客様との打ち合わせ、仕様検討 ・外注先の選定、打ち合わせ、進捗確認、現地立ち合い ・図面の作成 ・部品の選定、メーカーとの打ち合わせ ◇1案件の期間としては半年から9か月です。 ◇入社後に取り組む業務については、その方が要している経験やスキルによって合ったところから取り組んでいただきたいと考えています。 ■配属部署について： ・装置エンジニアリングチームには15名在籍。年齢は20代から60代まで幅広い年齢で構成されています。 ・教育体制：OJTでの教育がメインです。これまで異業種から入社されてご活躍されいてる方もいらっしゃいます。 ■当社の特徴： ・当社は80種以上の産業用ガスの販売、関連装置および供給制御システムの開発を行っています。 ・産業ガスの販売のみならず、生産現場におけるガスの供給から排出まで一連のシステムを設計し、設備状況の監視までトータルガスマネジメントサービスを提供しています。 ・近年では太陽光発電、水素ステーションといった環境関連事業まで事業領域を拡げています。 変更の範囲：会社の定める業務

【「麺」の製造を行うプラントの設計・製造・販売をフルオーダーメイドで手がけるニッチトップ企業／福利厚生・各種手当充実◎／土日祝休み】 ■業務概要： 製麺機の機械設計をお任せします。 ■具体的には： （1）採寸、スケッチ、ヒアリング （2）図面作成（AutoCAD） （3）製造依頼 （4）試運転、納品立会い ■製麺機とは： 即席麺（カップ麺・インスタント麺など）や乾麺、生麺など多種多様な麺を製造するための機械です。 「どんな工場で」「どんな麺を」「どのくらい」作るかによって機械の大きさ・構造・性能も異なるため、当社では顧客要望に応じてフルオーダーメイドで設計しています。 ■案件について： 大手を含む食品メーカーなど多数のクライアントから依頼をいただいております。 社内の営業、購買担当、電気工事スタッフ等と連携しながら案件を進行します。 ・担当：1〜2ヶ月で1装置、多い場合は1案件で2〜3装置 ・スケジュール：受注〜納品まで約3ヶ月〜1年程度 ・製品例：ミキサー、フィーダー、圧延機、熟成機、手もみ機、蒸機、カット機、フライヤー、冷却機 ■入社後について： 入社後は過去の図面を基に設計ができるものなど、簡単な装置から担当いただきます。 製麺機独自の部品や機械構造など、専門的な知識は業務を通じて身に付けていただきます。 ■魅力： ＜一貫して担当できる＞ 細かい仕様を考え、設計し、完成品が稼働するまで、一貫して手がけるのが当社の設計士の特徴です。納品にも立ち会うため、完成した機械をしっかり見届けることができます。 お客さまの喜ぶ顔が見れたり、感想を聞くことができたりと、ものづくりの醍醐味を実感することができます。 ＜景気に左右されにくい業界＞ 麺製造機の企画・製造・販売というビジネスは競合が少なく、国内の大手食品メーカーのほとんどと取引を行っています。 古くから海外でのブランド力も高く、国内外を問わずマーケットを持っている点も当社の強みです。 カップ麺やインスタント麺は、不況の時こそニーズが拡大する傾向にあるため、当社はコロナ禍であってもほとんど影響を受けず、安定した業績を維持していました。 変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般

★経験を活かして福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能！★ 〇大手メーカーの開発パートナーとして幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎ 〇身に付けたい専門性のご希望に合わせて、オンライン学習を多数ご準備しています。グループ会社に教育会社もあるため、まるで学校のような環境で学ぶことが可能です。 〇市場価値の高い専門資格取得までフォロー／資格取得すれば年収UP！ポイント制のわかりやすい評価制度あり。 ■業務内容： 大手自動車メーカーでの設計業務をお任せ致します。 ご入社後に担当いただく想定配属先の業務は、サスペンションの設計業務となります。 （1）サスペンション設計業務。CAD検討 （2）エンコパ搭載設計業務。CAD検討 （3）上記シャシー設計業務を進める為の発注業務、部品表管理業務、認証適合確認業務等 （4）上記シャシー設計業務を進める為の説明資料の作成、打ち合わせ等への参加 （5）グループミーティング、昼礼、打ち合わせ出席 ■職場環境・魅力： ・別途、賞与年2回、時間外手当（1分単位）、各種手当（家族、赴任等）が支給 ・スキル・経験年数・年齢等も考慮し、話し合いの上で決定 ・充実の福利厚生 交通費支給あり、資格取得支援・手当あり、寮・社宅・住宅手当あり、U・Iターン支援ありなど ■充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 変更の範囲：会社の定める業務

【生産技術or機械設計のご経験者歓迎／年収600〜800万／低離職率◎／幅広い設計フェーズ／業務用空調機・冷凍機器などを設計する和歌山事業所】 ■職務内容 ： 主に三菱電機（株）の製作所に納める各種生産設備の機械設計を行います。 【設計業務】 ・生産設備の構想設計 ・構想を成立させるための詳細設計 ・部品図作成業務 【設備導入・立上げ業務】 ・設備製造外注先での精度検証 ・設備納品先工場での設備立上げと流動確認（国内外工場） 【既存設備のトラブル対応ならびに改善対応】 ・トラブルに応じた機構詳細設計・施工業務 ※トラブルによる夜間・休日の急な呼び出しなどは基本的にございません。 ■出張について : 月に1〜3回、1〜2日程度の出張可能性があります。(主に姫路・静岡など) ■配属部署 : メカトロシステム事業部　メカトロシステム技術課 装置技術グループには4名（20代〜40代）の方が活躍しています。 ■事業所（和歌山）について： ◎概要：和歌山事業所は、三菱電機（株）のビル・業務用エアコン、業務用冷凍・冷蔵機器と、その制御システムの開発・設計業務を担当する事業所です。 ◎立地面：新大阪まで特急で１時間弱です。また、関西空港までリムジンバスで約40分と大阪市内並みの交通の便です。 ◎組織：正社員の約3割が20代と、若い人の比率が高い事業所でございます。三菱電機（株）の社員も同じフロアに在籍しております。 ■同社について： 同社は三菱電機グループの「製品設計専業」の会社で、事業領域が設計・開発分野に特化しております。製品設計専業では国内最大級の規模で高い技術力を有し、半導体、ホームエレクトロニクスから人工衛星まで、国内でもまれなたいへん幅広い分野で多彩な設計を行っています。また福利厚生が充実しており、退職率は「定年退職者」を含めても年間2％と極めて低いことが特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜安定した経営基盤で最高益を更新中！／教育補助費5万円・奨学金返済支援制度などライフステージに合わせた福利厚生でプライベートもサポート〜 ■業務内容 OA機器/家電/自動車/航空/産業機械など幅広い業界に案件があり、ご経験やスキルに合わせて要件定義〜詳細設計などの設計業務をお任せ致します。 ■案件例： ・自動車・商用車の内装設計、外装設計 ・自動車のADAS部品の搭載設計 ・自動車・商用車のサスペンション設計、シャシー設計 ・自動車・商用車のハーネス設計、電子ユニット部品の搭載設計 ・自動車・商用車の原価低減活動、法規対応業務 ※現状は自動車業界に注力をしています。 今後は工作機械や建設機械など、市場のニーズに合わせて携わっていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【主な使用ツール】 NX、CATIA、SolidWorks ※ご本人のキャリアアップを第一に考え、選考を通じてご希望を考慮し決定いたします。 ●入社後の研修体制について 　上記の通り、基本的には経験者採用に関しては長期の研修は想定していません。ただ、ブランクがあったり、前職の経験と違う分野だったり、使用ツールが違う場合は研修を行います。長くても1ヶ月程度だと思っていただければと思います。また、配属についてもまずは当社の社員がいる顧客での就業を想定しております。 ■同社の魅力： （1）上流工程の案件が豊富！：背景として、評価等の工程に強いグループ会社が他にあり、グループとして案件をお預かりすることが可能なためです。その為、最低でも3年は同じ案件で活躍されており、長い方は10年以上同じ案件で活躍されております。 （2）チーム就業の安心環境！：3〜7名程のチームで客先常駐しております。1つの案件で長期的にスキルアップとキャリアアップをすることが出来ます。実際に顧客からも同社の長期就業については評価の声を頂いております。 （3）充実の研修制度：業界最大規模を誇る研修センターを持っており、200以上の講座、研修設備、講師をすべて自社で揃えています。外部講師を招いての毎週土曜日の研修もあり、ご自身の予定に合わせて受講できます。教育補助費として年間5万円まで支給がございますので、そちらを利用して通信教育などを受講することも可能で、平均資格取得数は3.7種類です。 変更の範囲：本文参照

〜安定した経営基盤で最高益を更新中！／教育補助費5万円・奨学金返済支援制度などライフステージに合わせた福利厚生でプライベートもサポート〜 ■業務内容 OA機器/家電/自動車/航空/産業機械など幅広い業界に案件があり、ご経験やスキルに合わせて要件定義〜詳細設計などの設計業務をお任せ致します。 ■案件例： ・自動車・商用車の内装設計、外装設計 ・自動車のADAS部品の搭載設計 ・自動車・商用車のサスペンション設計、シャシー設計 ・自動車・商用車のハーネス設計、電子ユニット部品の搭載設計 ・自動車・商用車の原価低減活動、法規対応業務 ※現状は自動車業界に注力をしています。 今後は工作機械や建設機械など、市場のニーズに合わせて携わっていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【主な使用ツール】 NX、CATIA、SolidWorks ※ご本人のキャリアアップを第一に考え、選考を通じてご希望を考慮し決定いたします。 ●入社後の研修体制について 　上記の通り、基本的には経験者採用に関しては長期の研修は想定していません。ただ、ブランクがあったり、前職の経験と違う分野だったり、使用ツールが違う場合は研修を行います。長くても1ヶ月程度だと思っていただければと思います。また、配属についてもまずは当社の社員がいる顧客での就業を想定しております。 ■同社の魅力： （1）上流工程の案件が豊富！：背景として、評価等の工程に強いグループ会社が他にあり、グループとして案件をお預かりすることが可能なためです。その為、最低でも3年は同じ案件で活躍されており、長い方は10年以上同じ案件で活躍されております。 （2）チーム就業の安心環境！：3〜7名程のチームで客先常駐しております。1つの案件で長期的にスキルアップとキャリアアップをすることが出来ます。実際に顧客からも同社の長期就業については評価の声を頂いております。 （3）充実の研修制度：業界最大規模を誇る研修センターを持っており、200以上の講座、研修設備、講師をすべて自社で揃えています。外部講師を招いての毎週土曜日の研修もあり、ご自身の予定に合わせて受講できます。教育補助費として年間5万円まで支給がございますので、そちらを利用して通信教育などを受講することも可能で、平均資格取得数は3.7種類です。 変更の範囲：本文参照

●上場企業及び優良中堅企業 約1,300社と取引あり◎ ●転職回数多くてもOK！経験やスキルが評価 ●研修費用は売上の8%を投資／研修制度充実！ ■業務内容： 自動車部品の生産設備（EV車向けヒューズボックスやジャンクションブロックの設備／コネクタアッセンブリ用の設備）の設計主担当・マネジメント。 ・装置全体のプロジェクト管理 ・PJセルフマネジメント、方針に則った詳細設計、作図 ・設備組付けフォロー、立ち上げ、検証評価 ・他部署や協力会社との折衝・管理等 ・設備の帳票（企画書、仕様書、工程レイアウト、QC工程表、FMEA、メーカー用提案書等）作成 【業務フェーズ】 構想設計、詳細設計、組み立て指示、装置立ち上げ 【ツール】 Solidworks、AutoCAD、I-CAD ■当社について： 人材派遣の中でもエンジニア派遣に特化したビジネスを展開しています。主に自動車や産業用機器、半導体、情報通信機器などのさまざまなモノづくりを行う企業に、エンジニアの高度な技術力を提供しています。 ＜事業詳細＞ 特に得意としている領域は、設計開発〜評価試験までの製品開発におけるミドルレンジと言われる領域を強みとしております。近年はAIやIoTなどの技術革新が進んでおり、社会におけるエンジニア人材の重要性がドンドン加速しており、当社は各顧客企業の戦略の重要な役割を担っています。 ＜充実した教育・研修＞ 長年にわたって構築してきた教育・研修体制も当社のエンジニアが常にお客様のニーズに応えられる理由の一つです。 エンジニアはメイテックグループの充実した研修設備や最新機材を活用し、継続的に技術力を向上させています。研修では現役エンジニアが講師を務め、市場ニーズにマッチする実用性の高いスキル・知識を教育。現場でいち早く戦力となる人材を育成しています。さらに徹底した人間力研修によってコミュニケーション力や業務推進力といった人間力の向上にも取り組むことで、現場のチーム力アップに貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜コンベアを中心とした物流機器の専門メーカー／物流現場の自動化や、ネットショッピングの普及により同社業績も好調◎／転勤なしで長期就業が叶う〜 ■担当業務：同社コンベヤ、物流システムの機械設計をご担当いただきます。 ■担当業務詳細：同社では企画・開発・据付・アフターフォローまで一貫して行います。機械設計職は機械設計業務を中心に全行程一貫して関わって頂きます。 詳細フロー：受注〜詳細仕様〜機械設計〜制御設計〜部品図作成・部品選定〜資材購買〜部品納入〜組立・導入〜立上げ〜据付・納品 受注した営業担当や制御設計・ライン設計を行う設計担当とやり取りしながら、製品の改良設計を進めます。 時には顧客と直接打合せ、また納入後の微調整などが発生した場合や直接機械を動かして引渡しなども行う可能性もございます。 同社の物流機器及び物流システムは、様々な業界、顧客に利用されているため、顧客毎の要望にあわせた一品一様のオーダーメイドであるため基本的にその都度設計を行う為、詳細設計などの上流工程から携わることができます。 ■キャリアパス： 同社のキャリアパスは、メンバー管理などを主とするマネジメントと専門技術を追求する技師と大きく2つに分かれます。ご自身の目指すキャリアに合わせて選択いただけます。 ■組織構成：所属部門には合計13名が在籍しています。５０代４名、３０代４名、２０代５名と幅広い年代が活躍しています。 ■出張について：宿泊を伴う出張は、年に数回程度。日帰りであれば月１回程度の出張があります。出張エリア :関東〜高知県 ■同社の魅力： オークラグループとして、１００年近い企業歴史があり、大手企業を中心とした取引先があります。オークラ工業はその１００％子会社であり、親会社からの受注を一手に担っている為、経営基盤は安定しています。当社のようなマテハン業界は、産業機器による、省力化、合理化、によってコスト削減を行っています。ECビジネスの拡大や、物流拠点の増加、労働人口の減少からの合理化省力化希望からの引き合いもあり社会情勢からも、ますますの将来性が見込めます。

【空気利用技術のパイオニア／創業100年の老舗メーカー／10年間離職率0%！／有給取得率60%】 ■業務概要： 空気圧縮機と塗装機器を自社開発し製造販売を行っている当社にて、新製品開発を主軸とした設計・開発をお任せします。 商品開発における設計・性能測定・検証・資料製作など幅広く設計業務に携っていただきます。 ※機械設計・CADによる設計製図・材料力学・流体力学など工学部での基礎知識を活用した製品開発や強度計算　等 ■業務詳細： ・新規商品開発における設計業務や検証業務 ・国内外における市場調査（マーケティング）や営業とのユーザー同行による情報収集 ・産学官での共同研究や知的財産管理／新規事業での研究 ■組織構成： 全社132名内、岡山工場は83名（パート・アルバイト・再雇用・派遣は27名。内女性14名）で構成されています。 ■入社後について： まずは当社の既存製品の設計開発の知見を先輩から学んでいただきます。 その後3DCADを使った設計業務に取り掛かっていただきます。 配属後の経験値や本人の希望も合致すればジョブローテーションや部署間人事交流もあります。岡山工場からの転勤は基本ありません。本人の移動希望の中、適性が会えば転勤希望も叶います。 ■製品について： ・コンプレッサは、省エネルギー型動力源の主役として注目されています。安全性が高く、かつ低コストで手軽に使えるにも係らず電気や油圧などの動力源に負けないパワーを持つなど多くのメリットがございます。 ・スプレーガンは医療、化粧品、食品といった様々な業界での塗装に使われております。例えばお煎餅に醤油を吹き付ける工程や錠剤に甘い味を吹き付ける工程において利用されます。 ■当社について： ・無限のエネルギー源であるエア（空気）と技術の融合性を追求し続けている圧縮機・塗装機器・塗装設備関連の総合メーカーです。 ・空気エネルギーや塗料などの省エネ化と有効利用、環境と人にやさしい製品と周辺機器のシステム化で、機械工具・塗装業界をはじめ医療・営農・石材・デザイン・自動車関連等多くの分野でご利用いただいています。

【マスク描画装置世界シェア90％超／海外売上高比率80％／月平均残業25時間】 ■役割： 能力や適性、ご希望に応じて管理職をお任せする可能性がございます。 ・部全体の目標に基づいて業務目標の設定、戦略策定及び推進業務 ・人材育成のための環境づくり、部門横断のマネジメント ・部下の人事評価業務 ■業務内容： エピタキシャル成長製造装置開発の機械設計をお任せします。 ・検査装置の仕様実現のため、仕様策定、要件定義 ・設計実務を協力会社へ外注。その後の協力会社のコントロール ・設計関連会社で出来上がった設計内容をあらかじめ定義した基準・項目のもと、評価・解析 ・検証業務 ・使用部品の発注 ■業務で使用するツール： 2D　AutoCAD、3D　solidworks ■エピタキシャル成長装置とは： パワー半導体を作る上で欠かせない装置です。 パワー半導体は電気自動車で使用される充電器や、通信技術の5G、6Gなどの基地局の急速充電及び高速通信に必要不可欠であり、 また省エネと脱炭素推進が可能なものとして注目されております。 様々な業界からの需要を受け、パワー半導体の世界市場は2035年には2022年比5.0倍の13兆4302億円規模に達すると言われています。 ■配属組織について： ・組織構成：約30名 メンバーの半数以上がキャリア入社、20代・30代が6割を占めている組織となります。 ・組織のミッション： 当装置の販売台数を最大化することがミッションとなっております。 拡大のためには、顧客先ごとで成膜で使用するガスの種類が異なっているためがプロセスが異なるため、顧客ごとにニーズを満たすレシピの作成・プロセスを立ち上げることが重要となっております。 さらに今後はウェハーのサイズが大きくなることから、自動搬送のニーズが高まり、自動搬送の電気設計・ソフトウェア設計が求められております。 ■高い技術力とエンジニア文化： 経済産業省よりグローバルニッチトップ企業100に選出されております。 技術開発に対する先行投資に力を入れており、研究開発費率22.6％を誇ります。（製造業界平均値4.81%/同社調べ） 開発を進める中で、さまざまな課題は出てくるはずですが、当社にはチャレンジできる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【空気利用技術のパイオニア／創業100年の老舗メーカー／10年間離職率0%！／有給取得率60%】 ■採用背景： 競争の激化する既存市場から離脱し競争のない未開拓市場を切り開くべく岐路に立っており、他社との差別化を図り省エネ高効率を追求した究極のレシプロ開発が急務です。また顧客要求に対応した次世代のスプレーガン開発が業界の命題のため、機械設計の知見が豊富な方を募集いたします。 ■業務概要： 空気圧縮機と塗装機器を自社開発し製造販売を行っている当社にて、新製品開発を主軸とした設計・開発をお任せします。 商品開発における設計・性能測定・検証・資料製作など幅広く設計業務に携っていただきます。 ※機械設計・CADによる設計製図・材料力学・流体力学など工学部での基礎知識を活用した製品開発や強度計算　等 ■業務詳細： ・新規商品開発における設計業務や検証業務 ・国内外における市場調査（マーケティング）や営業とのユーザー同行による情報収集 ・産学官での共同研究や知的財産管理／新規事業での研究 ■組織構成： 全社132名内、岡山工場は83名（パート・アルバイト・再雇用・派遣は27名。内女性14名）で構成されています。 ■入社後について： 配属後の経験値や本人の希望も合致すればジョブローテーションや部署間人事交流もあります。岡山工場からの転勤は基本ありません。本人の移動希望の中、適性が会えば転勤希望も叶います。 ■製品について： ・コンプレッサは、省エネルギー型動力源の主役として注目されています。安全性が高く、かつ低コストで手軽に使えるにも係らず電気や油圧などの動力源に負けないパワーを持つなど多くのメリットがございます。 ・スプレーガンは医療、化粧品、食品といった様々な業界での塗装に使われております。例えばお煎餅に醤油を吹き付ける工程や錠剤に甘い味を吹き付ける工程において利用されます。 ■当社について： ・無限のエネルギー源であるエア（空気）と技術の融合性を追求し続けている圧縮機・塗装機器・塗装設備関連の総合メーカーです。 ・空気エネルギーや塗料などの省エネ化と有効利用、環境と人にやさしい製品と周辺機器のシステム化で、機械工具・塗装業界をはじめ医療・営農・石材・デザイン・自動車関連等多くの分野でご利用いただいています。

■募集背景： 当社は石油・化学業界の企業を中心に、生産ラインに欠かせない「蒸留・抽出装置」「撹拌槽」「圧力容器」といったプロセス機器を提供。今後は脱炭素や化粧品などの新分野にも事業規模を広げ、さらに東南アジアやEUへの進出も拡大中。そこで今回は事業の成長と新技術創成の為の機械設計者の増員となります。 ■業務内容： 当社製品である撹拌槽（圧力容器+撹拌機）の設計業務に加え、客先との仕様決定・調整業務、協力ベンダーとの折衝・調整、当社製品の設計〜納入までに関する全ての業務に携わっていただきます。 ■職務のポイント： 手掛ける製品は1品ものでオーダーメイド品です。 設計部門が中心となり全体業務を進める必要があり、設計業務のみならず、客先・ベンダー・社内関係各課と調整しながら全体工程を進める為、機械設計技術に加え、調整折衝能力が必要となります。 ■業務の特徴： ・槽径300〜6,000mmほどの大小様々な圧力容器や撹拌機を主に化学メーカー向けに納入しています。 ・製品はオーダーメイドの一品物です。圧力容器の多くは、当社で設計されたものを海外協力ベンダーで製作し、撹拌機は日本で製作しています。社内外とのコミュニケーションも重視され、多くの人と関わる業務です。 ・設計業務のボリュームは大きく無く、基本、設計は1案件、1担当で対応し、受注から納入までの期間は1年程度です。また、1担当者が年間5案件程度を担当します。 ・顧客や協力会社は国内外にあり、グローバルな活躍を期待されます。 ■働く環境： 東証プライム上場・住友重機械工業グループの完全子会社として、安定基盤を築く当社では、賞与を設立当初から毎年支給。昨年度実績は5ヶ月分と業績を社員に還元する仕組みが整っています。 さらに、住宅手当は最大月6万5000円、最大65％の貸借料を補助。長期休暇はそれぞれ約9日ずつあり、年間休日は126日です。 基盤の一つとなっているのが、主力商品であるオーダーメイドの「撹拌槽」。プラスチック樹脂を製造するお客様の重要な機器であり、国内トップクラスのシェアを獲得しています。 顧客は大手化学メーカーが中心となるため、日本のモノづくりに貢献できるダイナミックな仕事に挑戦できる環境です。 ■組織構成： 化工機設計G：14名（平均年齢36歳） 変更の範囲：会社の定める業務

■業務の特徴： ・大手メーカーに常駐しながら設計部門の経験を積むことが可能です。 ・プロジェクト例 　構造設計、機構設計、筐体設計、レイアウト設計、生産設計、治具設計　等 　※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します 　※地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。 ■キャリアパス： 各エンジニアの成長・技術力向上に向けた階層別研修・フォローを行っています。将来的なリーダー研修、リスクマネジメント研修など各成長フェーズに合わせた研修を用意しております。将来的なキャリアとしては顧客との要件定義など最上流から関われるリーダーポジション、エリアのエンジニアのマネジメントを行うSVとスキル・マネジメント両方向のキャリアがあり選択可能です。 ■当社の特徴： (1)幅広い活躍機会 「機械系」「電気・電子系」「IT系」の設計開発に特化し、実験・評価・解析、技術サポートまで幅広い領域で活躍しており、分野問わず幅広い活躍フィールドがあります。 (2)地域密着主義 地域に密着した企業様と取引があり、地域を代表する大手企業案件も多数あります。大手企業への常駐や転勤なしが叶い、配属先エリアを希望に応じ選択することが可能です。 (3)技術者ファースト 上記地域密着主義を始め技術者を大事にする・負荷をかけないことを重視しております。配属先の相談はもちろん技術の向上など積極的に意見を重視する社風です。 変更の範囲：会社の定める業務

配管機械関連の「水を漏らさない技術」、フロンガス回収、再生、破壊装置開発の「ガスを漏らさない技術」を基盤に、開発職としてモノづくりの中核を担っていただきます。ニッチな市場ではありますが、自分が開発した機械が市場に出る喜びを感じられる職務です。 ■採用背景： 組織強化のための増員採用です。 ■業務詳細： 配管機械工具及び環境機器において、新製品開発や既存製品のモデルチェンジなどの製品開発~量産体制構築までをお任せします。同社オリジナル製品の機能や性能を理解し、要求仕様の取りまとめから、量産体制の構築までを行います。開発の中で、市場の調査結果や設計内容、価格設定などを会議でプレゼンをする機会もございます。 ■入社後の流れ： 当社の製品ラインナップは多岐にわたるため、まずは、製品の基礎知識を学び、部分的な設計や開発をお任せすることを想定しています。一定経験を積んで意欲があれば、機械制御の開発や新技術を使った開発もすぐに担当していただきたいと考えています。その後は、配管機械、環境機器、配管洗浄など大きな柱の内、いずれかの分野において一から開発者として担当を持っていただきます。 ■組織構成： 研究開発部は14名の技術職が在籍しており、20代〜60代の幅広い世代で構成されています。ベテランの経験豊富な技術と、若い世代の柔軟な発想で、製品の開発が行われています。 ■事業の強み・特徴： 配管機械工具と環境機器のリーディングカンパニーとして、国内初の電気式ねじ切機の開発や、特許技術である帯電分離を用いたフロン回収・再生装置を大手空調メーカーにOEM供給しています。ニッチ市場のBtoB企業のため、一般に名は知られていませんが、サプライヤーや部品メーカーと異なりオリジナルブランドを持つメーカーのため、電気、空調、給排水、工場インフラの現場で多くご使用いただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 同社の最先端技術の研究組織であり、事業をまたぐ横ぐし組織である先端技術総合研究所にて、エアコンに搭載される圧縮機の研究開発をご担当いただきます。 ・高効率かつ環境に配慮した圧縮機技術の研究 ・詳細な実験データの収集、分析、および報告 ・プロトタイプの設計とテスト ・AIを活用した次世代開発手法の構築 ・チームで協力し、プロジェクトをリードし、技術を製品に実装 ■研究事例： 過去にエアコン用の圧縮機の効率向上に取り組み、新たな制御システムを開発し、エネルギー効率の向上に貢献しました。これらの成果はエアコン技術の発展に大いに寄与し、持続可能なエネルギーソリューションの進化に貢献しています。 ・圧縮過程における圧縮性流体の非定常流体解析 ・世界初オーバル渦巻を搭載したスクロール圧縮機に関する研究開発 ・圧縮機内部の二相冷媒/油挙動の実験的評価技術 ・機械学習を活用した次世代開発基盤の構築に向けた研究開発 ■業務の魅力： 最新のAIやDX技術を駆使して、エアコンの性能向上に貢献できる魅力があります。私たちは環境にやさしいイノベーションを追求し、脱炭素社会の実現に向けた取り組みを行っています。また、エアコン技術の分野での専門知識を深め、開発全体のリーダーシップを発揮するポジションを目指すキャリアパスが用意されています。さらに、様々な大学・研究機関との共同研究や、国内外での学会発表、公的機関や各種団体からの個人・団体表彰などの技術アピールが可能です。自身のアイデアや研究成果が評価され、キャリアアップの機会も豊富です。 ■募集背景： 当社はエアコン技術のリーディングカンパニーとして、持続可能な未来への貢献を重要視し、AIやIoTを活用した次世代のエネルギーソリューションを提供可能な環境にやさしいエアコンシステムの開発に取り組んでいます。私たちはエネルギー効率向上、温室効果ガスの低減、そしてユーザーの快適さに焦点を当て、そのための最先端の技術を研究・開発しています。現在、DXの進化により、エアコン技術の研究開発も大きな変革を迎えており、私たちはその先端を走ることを目指しています。我々の研究開発チームにエアコンのキーパーツである圧縮機の専門家を加え、次なる技術の飛躍的な発展を遂げるためのエンジニアを募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜トヨタ・デンソー等と取引／異業界の方も歓迎◎設計経験を活かしたゼロからのモノづくり／少数精鋭の技術者集団／2018年に新社屋完成〜 ■業務詳細： ・専用機の構想設計から詳細設計までをお任せいたします。 ・同社の得意とする専用機は、お客様のニーズ1つ1つに合わせたオーダーメイド品となります。その為、お客様との仕様打ち合わせから、CAD（I-CAD SXを使用）による設計・製図までをご担当いただきます。 ・お客様との打合わせは、基本的には近隣のお客様が多いですが、遠距離のお客様の場合多くはオンラインで打合せしております。泊まり込みを伴う出張は2、3か月に1回程度で、エリアとしては関東、東北、北陸地方などです。期間としては1泊での出張がほとんどです。 ■同ポジションの魅力： ・受注生産体制により、お客様との打ち合わせを通して、自分のアイデアも反映可能なゼロからのモノづくりに携われます。 ・本社には製造拠点も併設。自身が設計を手掛けたものが、目の前で形作られていきますので、間近で完成品を確認しながら進められる魅力もあります。 ■主要納入先： トヨタ自動車株式会社、株式会社デンソー、日本ガイシ株式会社、株式会社豊田自動織機、トヨタ紡織株式会社他 ■働く環境： （1）スキルアップを応援しています。OJT（職場内訓練）の導入によって、入社後の指導体制が整っています。入社後からは、スキルアップに必要な外部研修を随時行い、資格取得も応援しています。 （2）新築社屋で快適に働けます。2018年にオフィスを新築し、お客様からも好評です。事務所や工場はもちろん、休憩室や食堂も美しく快適になり、毎日気持ち良い環境で仕事に取り組むことができます。 （3）20~50代の幅広い社員が在籍しており、切磋琢磨できる環境です。５名が在籍しており、女性エンジニアも活躍中です。 変更の範囲：会社の定める業務

【安定性◎／道路舗装用ローラー生産ニッチトップ／未来の管理職候補／完全週休二日制／退職金あり】 <求人のポイント> ◎年間休日119日で、プライベートも充実できます。 ◎幅広い年齢層のチームで、和気あいあいとした雰囲気です。 ◎モノづくりの全工程に関与できるので、スキルアップ間違いなしです。 ◎退職金制度ありで、将来も安心です。 ◎転勤がないため、地元で腰を据えて働けます。 ■業務内容： 建設機械（道路機械）の開発・設計に携わっていただきます。 具体的には、CADを使用して車体および各部品の設計、製図、図面のトレースや修正などを行います。 設計から製造、販売まで一貫して行う当社では、モノづくりの全工程に関与することができるため、幅広い経験と知識を身に付けることができます。 ＜使用CADソフト＞solidworks（3DCAD） ■組織構成： 技術部設計課への配属となり、部長を含む6名のチームで業務を進めます。 部長は50歳代、チームメンバーは20歳代1名、60歳代3名と幅広い年齢層が在籍しています。 少数精鋭の組織のため、メンバー間での日々の意見交換やアドバイス等が活発に交わされております。 平均年齢は48歳で、社員の勤続年数は20年以上の方が11名在籍しており、安定した職場環境が特徴です。 ■入社後の流れ： 入社後は、フォークリフトや小型移動式クレーン運転技能資格などの必要な資格を取得していただきます。 その後、先輩社員の指導のもとでCAD操作や設計業務の流れを学び、徐々に業務に慣れていただきます。経験豊富な先輩がサポートしますので、安心して業務に取り組んでください。 ■当社・当求人の魅力： ◎当社は創業37年の歴史を持ち、企画、開発、製造、販売までの一貫体制を強みとしています。 ◎台湾、韓国、スペインなど海外にも製品を輸出しており、古河市から生まれる世界品質「KANTO」ブランドとして高い評価を得ています。 ◎道路舗装機械の需要は今後も安定しており、安定した受注が見込めるため、長期的なキャリアを築くことが可能です。 ◎年間休日は119日としっかり休める環境を整え、転勤もありません。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場のTOAグループ／「音」と「映像」のスペシャリスト集団／空港・学校・競技場・オフィスビル・工場等のさまざまな空間での実績有り／放送システム、防災システム、監視・防犯システムなども強み有り】 ■職務内容 国内外の空港や鉄道、公共施設に納入する業務用音響設備の筐体設計と付帯業務をご担当頂きます。 設計する製品は受注生産型の特注品になります。割合としては鉄道車両搭載機器が多く、SE、電気回路設計部署と協力しながら製品を作り上げていきます。 設計未経験でもOJTを通して業務を学んでいただくのでご安心ください。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜具体的な業務＞ ・顧客要求事項確認 ・概略設計（外観等） ・詳細設計（部品図面作成） ・3Dプリンタによる簡単な治具設計、製作 ・見積業務 ・進捗管理、外注・仕入先管理 ・設計及び試作評価業務 ■職務の魅力： 普段利用する鉄道車両に自分が設計した製品が設置されているのを見ることもあり、やりがいを感じる仕事です。 ■働き方： ・休日出勤の場合でも、代休制度・振替休日制度有り ・平均残業時間5時間以内、年間休日約120日と働きやすい環境 ■導入先： 空港／駅／港／ホール／商業施設／ビル／学校／病院／ホテル／マンション／工場など ■納入実績： 羽田空港、成田空港、関西国際空港、六本木ヒルズ、東京都庁舎、京王電鉄、ノエビスタジアム神戸、阪神甲子園球場 ■当社の特徴： ・当社は東証プライム上場企業のTOA株式会社の100%出資子会社です。 ・音響システム・設備の設計から施工、保守点検までを一貫して取り扱っております。 （当社のように音響システムを一貫して取り扱っている企業はほとんどなく、実質競合他社はいない状態です） 変更の範囲：本文参照

【時代に即した技術を習得×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択×1人1人がプロのエンジニアをして技術を高め続ける】 〜転職回数多い方でも歓迎／業界トップの平均年収600万越え／東証プライム上場G／業界No.1／コロナ禍でも稼働率9割／多くの業界に展開することで安定性◎／研修費用は売上の8%を投資／平均残業30H／生涯プロエンジニアとして活躍しませんか？〜 ■職務内容： 顧客先における機械系開発業務。3D-CAD、2D-CADを使った機械設計および実験、評価、解析業務等。 ■製品例：自動車及び自動車関連部品（エンジン／ボディ、車載電装品等）／電気電子機器（AV機器、デジタル家電、携帯電話、白物家電等）／精密機器（先端医療機器、分析装置、測定機器等）／生産機器（半導体製造装置、生産ラインロボット等） ■メイテックグループについて： ◇生涯プロエンジニア： ・エンジニアのキャリアを第一に考えます。半年に一回拠点長との面談があり、自身のキャリアを見つめ目指したい方向性を考える場がございます。適宜担当営業との面談も設定され、現時点のスキルから将来的にどんな経験を積むべきかを相談できる環境です。 ・1974年に設立され、業界初の定年退職者を輩出。以降400名を超えるエンジニアが定年退職を迎えております。 ◇充実の研修体制： 研修費用は売上の8%を投資しており、「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な機会を提供しております。年間550回の技術研修のみならず、エンジニア主催の勉強会が900回以上開催されております。 ◇福利厚生： 定年までの長い時間軸で、給与や将来について不安を感じることなく、仕事に集中できるように、「待遇面」での支援も充実しております。また、たとえ案件のない待機の状態であったとしても、給与が下がる事はなく安心して就業できます。※コロナ禍でも変動に強い会社としてランキング入りをしております（東洋経済オンライン）

〜自然環境に左右されない、唯一無二の”垂直軸型マグナス式”の風力発電機／TV・ビジネス誌など各種メディアで取り上げられる注目ベンチャー／前澤ファンドから総額約12億円の資金調達〜 台風でも発電できる「垂直軸型マグナス風力発電機」を開発している当社にて、機械設計エンジニア（100kW風車）の業務をご担当いただきます。 ■主な業務内容： 100kW機垂直軸型マグナス式風車の機構構造設計を担当として、概念設計やコンセプトを基に具現化（図面化）を担当。 世界に唯一無二の方式の国産風車を実現させるため、概念検討から製品の成熟化まで設計や評価試験をお任せします。 ＜業務詳細＞ ・風車部材の構造・筐体設計 ・風車部材の強度検討 ・風車部材の試験立案・実施および評価 ・試作機、量産機の組立・設置作業 ・試作機、量産機の実環境試験立案・実施および評価 ・3DCAD、2D図面の作成 ・製造メーカとの打合せ 等 ■当社の特徴： 当社では「風力発電にイノベーションを起こし、 全人類に安心安全なエネルギーを供給する」というミッションの元、台風などの強風下でも発電可能な風力発電機、「垂直軸型マグナス式風力発電機」を開発しております。 特に島国日本では強風による故障リスクから従来の風力発電機の設置が困難な土地が多く、当社の発電機によってエネルギーシフトの促進へ大きな影響を与えられると考えております。 他にも災害時の非常用電源として、住宅街など限られた土地にも設置ができる「小型風力発電機」を開発しています。 エネルギー問題の解決に向けて、是非我々のチームの一員となって、技術革新を一緒に起こしていきましょう。 ■事業の展望： 日本の主力電源になることを目指し、風車の更なる大型化へ取り組んでおります。 現在100kW風車の実証機を開発しておりますが、2030年には全長100m程の1000kW風車の開発を目指しております。 また世界への垂直軸型マグナス式風車展開を目指しており、現在フィリピンで実証機を設置しております。既に40カ国以上から製品に関する問い合わせを受けております。特に熱帯低気圧（台風、ハリケーン、サイクロン）が頻繁に襲来する地域など、従来の発電機の設置が難しい地域から多く問い合わせがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜群馬・賞与年3回！前年実績7.5か月分/「顧客打ち合わせ〜評価」までエンジニアとして一気通貫するポジションです＞ ■業務内容： メカニカル部品や、装置の設計業務をお任せいたします。 担当業務としては新規の装置設計〜改造など多岐にわたり、お客様の要望をヒアリングする「仕様打合せ」から携わっていただきます。 ■業務の特徴 ・外出用務の際には社用車（AT車・MT車）を使用していただく場合があります。 ・保守、保全も一貫して当社で対応しているため、お客様の工場や生産現場との距離感が近く、特定のお客様だからこそ、力を入れて取り組む事ができる仕事です。 ・制服、作業服の貸与あり。 ■業務について 当社は工場・プラントに向けて資材や部品の卸を事業として展開しておりますので、日々営業担当がお客様からニーズをキャッチしてまいります。 部品をいつまでにいくらほしいのかといった要望を伝票に落とし込んだり、出荷の対応をしたりするのが一般事務の方々の役割となります。 ■土曜出勤について： 年に6回は、土曜出勤をいただくタイミングがございます。その他土曜日に年4回ほど勉強会などもございますが、役職者が対象となりますので、メンバーの方々には有給取得を推奨しております。 ■休日の呼び出し： 基本的にありません。製品の特徴からも1日とかで用意ができるようなものではなく、急に用意しなくてはいけないようなことはありません。 また、残業についても一般事務に関してはほとんど発生しておりません。 ■当社の特徴： 当社は、1984年（昭和59年）3月設立。新潟県上越市に本社を置き、管材事業を行っております。工場・建築・土木の各種資材販売と同時にエム・エー・シーグループの管理・統括を行っております。また、グループ内業務委託及び資産管理等を行っています。創業以来、「お客さまに喜んでいただく」ことを目指して、よりよい製品・技術をお客様に提案し続けています。各種資材のプロフェッショナルとしてスピード対応をモットーにお客様をサポートいたします。 ■事業内容： ・工場プラント・配管資材の販売 ・公共・民間土木資材・建築設備の販売 ・各製造工場向けの装置設計・制作・薬液配管工事および配管施工 変更の範囲：会社の定める業務

【業績堅調／官公庁からのオーダーもコンスタントにあり／景気変動の影響を受けにくい事業です】 ■北海道砂川市に本社を構え、道内トップクラスのシェアを誇る総合タンクメーカーである当社。この度、新たに製品設計職を募集します。 ■業務内容：当社が扱っている全製品の設計業務をお任せします。営業担当がお客様と打ち合わせた内容を元に、オーダーメイドで開発・設計を行います。 ・製品の設計 ・製品の強度計算や試験、検証の実施 ・開発スケジュールの管理 ・開発プランの検討・提案 *既存製品のコスト・品質等の見直しや改良の提案も行います。将来的には開発業務の花形ともいえる、新製品の開発もお任せしてきたいと考えています。 *営業に同行し、お客様に提案する場面もたまにありますが、社内業務がメインです。 ■担当する製品について：https://kawatex.co.jp/products/ 石油貯蔵関連製品、水・防災貯蔵関連製品、特殊タンク製品、水素ガス運送、貯蔵関連製品、天井クレーン等、扱う製品のジャンルは多岐に渡っています。 ■組織構成： 札幌支店の開発担当者は、経験豊富なベテラン社員が1名在籍しています。 ■魅力ポイント： 【業績堅調・安定した事業基盤】 当社はニッチな業界で競合が少なく、北海道内では安定した地位を獲得しています。また、景気変動の影響を受けにくい事業でもあります。多岐にわたるジャンルを扱っているので、1つのジャンルが低迷しても、他で補完することができるため、安定した事業基盤を築けています。 【幅広い提案が可能】 総合タンクメーカーの他にも老朽化した地下タンクの延命を行うライニング工事や道内屈指の大型機械を用いた機械加工・製缶加工・プラントエンジニアリングといった複数の顔を持つ会社です。新製品の開発にも力を入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業績堅調／官公庁からのオーダーもコンスタントにあり／景気変動の影響を受けにくい事業です】 ■北海道砂川市に本社を構え、道内トップクラスのシェアを誇る総合タンクメーカーである当社。この度、新たに製品設計職を募集します。 ■業務内容：当社が扱っている全製品の設計業務をお任せします。営業担当がお客様と打ち合わせた内容を元に、オーダーメイドで開発・設計を行います。 ・製品の設計 ・製品の強度計算や試験、検証の実施 ・開発スケジュールの管理 ・開発プランの検討・提案 *既存製品のコスト・品質等の見直しや改良の提案も行います。将来的には開発業務の花形ともいえる、新製品の開発もお任せしてきたいと考えています。 *営業に同行し、お客様に提案する場面もたまにありますが、社内業務がメインです。 ■担当する製品について：https://kawatex.co.jp/products/ 石油貯蔵関連製品、水・防災貯蔵関連製品、特殊タンク製品、水素ガス運送、貯蔵関連製品、天井クレーン等、扱う製品のジャンルは多岐に渡っています。 ■魅力ポイント： 【業績堅調・安定した事業基盤】 当社はニッチな業界で競合が少なく、本社のある北海道内では安定した地位を獲得しています。また、景気変動の影響を受けにくい事業でもあります。多岐にわたるジャンルを扱っているので、1つのジャンルが低迷しても、他で補完することができるため、安定した事業基盤を築けています。 【幅広い提案が可能】 総合タンクメーカーの他にも老朽化した地下タンクの延命を行うライニング工事や道内屈指の大型機械を用いた機械加工・製缶加工・プラントエンジニアリングといった複数の顔を持つ会社です。新製品の開発にも力を入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜U・Iターン歓迎/ワークライフバランス◎〜 ■業務概要： 　工場保有の工作機械操作、金型・機械類の維持・補修及び治工具等の設計・作製等をお任せします。 ■業務内容： <ご入社後からお任せしたいこと> ・工場内の設備（工作機械類）の操作及び維持・補修 ・簡単な治工具の設計・作製（CAD/CAM) <ゆくゆくお任せしたいこと> ・やや複雑な治工具類の設計・作製 ・他協力工場の保有する機械類・治工具類の維持・補修 ＼1日のスケジュール／ ・当日作業内容の確認 ・所要作業の実施（工作機械類の維持・補修、治工具類の設計・作製作業等） ・作業進捗の報告（上長） ・関係部署（工場内外）との調整（必要に応じ） ・翌日以降の作業内容の確認等 ■組織構成： 正社員にて、リーダー1名、課員２名が在籍をしております。 ■入社後の流れ： 入社後はOJTを中心に業務を習得いただきます。 ■社風： 社風としては風通しの良く、助け合いの精神が浸透しています。部署にとらわれずコミュニケーションをとっており、誰にでも相談がしやすい環境です。 ■働きやすい環境： 基本土日祝休みで、ワークライフバランスを大切にしてキャリアを積むことができます。2021年には埼玉県より『多様な働き方実践企業』（男女が共に生き生きと働き続けることができる職場づくり）のプラチナ認定（一番上のランク）を頂きました。 今後も働きやすい職場環境、魅力ある職場づくりを目指します。 ■当社について： ＊GIKENブランド 　当社の製品は、「ドアを開ける」「洗濯物を干す」などの日常の生活の中で使われる住宅関連製品等です。 身近な存在であるからこそ、安心して安全に使って欲しいと考え日々取り組み、建材業界では知らない人はいないブランド力を築いております。 ＊創業以来黒字経営 　創業から70年間、創業以来黒字経営となっており、お客様からも信頼される存在となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜トヨタ・デンソー等と取引／異業界の方も歓迎◎設計経験を活かしたゼロからのモノづくり／少数精鋭の技術者集団／2018年に新社屋完成〜 ■今回のポジションについて： ・設計実務経験が少ない方向けの、ポテンシャル採用を予定しています。 ・入社時点での経験・スキル、また入社後の習得状況にもよって個人差はありますが、最初は同社のモノづくりの流れや製品特長を理解頂くために、最短で1か月〜最長で2年程度、製造側で経験を積んで頂いた後、将来、設計者として独り立ちできる知識や経験を積んで頂く予定です。 ■業務詳細： ・専用機の構想設計から詳細設計までをお任せいたします。 ・同社の得意とする専用機は、お客様のニーズ1つ1つに合わせたオーダーメイド品となります。その為、お客様との仕様打ち合わせから、CAD（I-CAD SXを使用）による設計・製図までをご担当いただきます。 ・お客様との打合わせは、基本的には近隣のお客様が多いですが、遠距離のお客様の場合多くはオンラインで打合せしております。泊まり込みを伴う出張は2、3か月に1回程度で、エリアとしては関東、東北、北陸地方などです。期間としては1泊での出張がほとんどです。 ■同ポジションの魅力： ・受注生産体制により、お客様との打ち合わせを通して、自分のアイデアも反映可能なゼロからのモノづくりに携われます。 ・本社には製造拠点も併設。自身が設計を手掛けたものが、目の前で形作られていきますので、間近で完成品を確認しながら進められる魅力もあります。 ■主要納入先： トヨタ自動車株式会社、株式会社デンソー、日本ガイシ株式会社、株式会社豊田自動織機、トヨタ紡織株式会社 他 ■働く環境： （1）スキルアップを応援しています。OJT（職場内訓練）の導入によって、入社後の指導体制が整っています。入社後からは、スキルアップに必要な外部研修を随時行い、資格取得も応援しています。 （2）新築社屋で快適に働けます。2018年にオフィスを新築し、お客様からも好評です。事務所や工場はもちろん、休憩室や食堂も美しく快適になり、毎日気持ち良い環境で仕事に取り組むことができます。 （3）20~50代の幅広い社員が在籍しており、切磋琢磨できる環境です。５名が在籍しており、女性エンジニアも活躍中です。 変更の範囲：会社の定める業務