〜日本では類を見ない超富裕層向けマルチファミリーオフィス/残業10〜20H、有給取得しやすい環境/ライフイベントを迎えても長く働き続けられる〜 ■業務内容 当社が社会貢献を目的に三井住友信託銀行株式会社と共同設立した「公益財団法人日本プライベートトラスト財団」にて、社会課題を解決するための助成プログラムを企画・運営・サポートいただきます。 【詳細】 ・助成先募集に関する資料作成・事務連絡のサポート ・選定に必要なデータ・書類の取りまとめ ・関係者との日程調整、連絡業務 ・活動報告書の収集・取りまとめ・入力作業 ・助成プログラムの遂行にあたってのタスクの管理 など ※業務に慣れてきたら、ご希望や適性に応じて広報サポートや新規ファンドの立ち上げに関わる機会もあります。 【助成プログラムの例】 「Japan Tennis Rising Fund」 …中高生ジュニア選手を対象に、ヨーロッパへのテニス留学費用（渡航費・滞在費など）を助成し、将来的なグランドスラム優勝を目指す支援を行なっています。 ■充実のワークライフバランス ・月平均10~20時間程度。プライベートな時間も十分に確保することができます。 ・有給も裁量をもって取得することが可能です。 ・産育休取得率100％ ■当社について 当社は、金融資産100億円以上の超富裕層向けに日本最大規模の”マルチファミリーオフィス”事業を展開する、超富裕層専門コンサルティング会社です。 近年では金融機関等外部との提携が進み、新規顧客の獲得や新たな事業領域の開拓等の機会が一層増えております。 今回募集している「公益財団法人日本プライベートトラスト財団」についてはその一環で設立した財団、複数の基金・ファンドを運営するマンション型財団法人となっています。 ■出向可能性について まずはPrivateBANKの一員として業務をキャッチアップいただき、独り立ちを目指していただきますが、将来的にはより深く事業に関わる成長の機会として、財団法人への出向の可能性もあります。 ・法人名：公益財団法人日本プライベートトラスト財団 ・事業内容：社会貢献を目的として、個人・団体への助成を行う事業 ・所在地：東京都港区赤坂九丁目7 番1号　ミッドタウン・タワー18階

＜金融機関でのシステムリスク管理経験をお持ちの方へ／柔軟な働き方／土日祝休み／フラットで風通しの良い社風＞ ■募集背景 重要性がますます高まるサイバーセキュリティリスクやシステムリスク管理の業務拡大および高度化を一緒に進めていただける方を募集します。 ■業務内容 以下のような業務をご担当いただきます。 ・サイバーセキュリティおよびシステムリスクに関する規程類作成 ・システムリスク評価基準の作成や所管部門による評価結果等の確認 ・CSIRT関連のルール整備とインシデント発生時のCSIRT活動 ・所管業務に関する議題の会議体等報告 ・当局、社内外監査対応 ■当行について 〜基盤のある新しい銀行〜 私たちローソン銀行は、2018年9月に開業した新しい銀行です。 ローソンと同じ企業理念、「私たちは、“みんなと暮らすマチ”を幸せにします。」のもと、いつでも簡単に、誰でも安心して、やりたいことがすぐできる、「お客さまにいちばん近い銀行」になるというビジョンを掲げています。 ■求める人材像 私たちローソン銀行は、金融やさまざまな事業会社などで知識・経験を積んだ、少人数ながら極めて多様性に富んだ社員の集団です。みんな、新しい銀行をつくりたいという熱い想いを持って集まりました。 また、新しい会社なので組織がフラットで、風通しがよく、経営陣や事業部署との距離が非常に近いこと、少人数の組織のため、全社横断的なプロジェクトを頻繁に組成していることも大きな特徴で、経営陣や事業部署と密接に連携して業務を進めていただくことができます。中途入社の方にも中核メンバーとして活躍いただけるフィールドが多数あります。このため、以下のような方にぜひお越しいただきたいと思っています。 共感とチャレンジ精神：私たちの経営理念、ビジョンに共感し、新しい取り組みに挑戦したい方 当事者意識と推進力：少数精鋭の業務運営を志向し、自ら課題解決しながら業務を遂行したい方 協働とコミットメント：多様なバックグラウンドを持った仲間と協調しながら目的を達成したい方 変更の範囲：会社の定める業務

【専門性を高める/フレックス/柔軟な働き方/中途入社者多数活躍中/成長フェーズの企業】 ■ポジション概要： 今回の採用はメンバークラス、上長の指示を仰ぐポジションとなります。 ご対応頂く業務項目は以下の通りとなり、この中から習得状況に応じて順次ご担当していただく予定です。 ■部門のミッション： ローソン店舗中心に14,000台程度のATMを稼働させている状況下で、ATM内現金を過不足なく安定的、経済的に調達していくことが主なミッションとなります。 ■業務内容： （１）ルーティン業務 ・資金繰り管理＜オペレーション業務がメインとなります＞ （必要資金額が日々変動するため、社内外から資金関連情報を取得の上、当日の資金調達（コールマネー取引等）を検討・実行していただきます。また概ね1ヶ月程度先までの資金繰りを検討いただき、適宜資金調達を行っていただきます。） ・対外/対内向け各種報告業務 （金融庁や日本銀行、親会社、社内会議向けの報告資料を作成・報告していただきます。） （２）中長期的な業務 ・あらたな資金調達の枠組みの検討および実行 ・会社予算策定や実績管理等の管理会計業務の構築/運用/改善 ・リテール預金金利のモニタリング、改定の検討/実施 ・財務に関するその他の周辺業務 ■入社後のイメージ： 入社後は1か月程度の座学の後、OJTを通じてキャッチアップいただく予定です。配属後は日次資金繰り業務から取り組み、徐々にできることを広げていただく予定です。 ■組織構成： 財務主計統括、課長、メンバーの計3名で構成されています。全員が金融機関出身ですが、財務未経験のメンバーもおります。 それぞれ主担当の領域を持ちながら情報共有し全員でサポートし合っております。 年齢層はバラバラですが、和気あいあいと業務を行っておりますので、チームで協力して業務を行いたい方にはぴったりの環境です。 ■当行について 〜基盤のある新しい銀行〜 私たちローソン銀行は、2018年9月に開業した新しい銀行です。 ローソンと同じ企業理念、「私たちは、“みんなと暮らすマチ”を幸せにします。」のもと、いつでも簡単に、誰でも安心して、やりたいことがすぐできる、「お客さまにいちばん近い銀行」になるというビジョンを掲げています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： auフィナンシャルグループ各社のいずれかにて、インフラ領域におけるPM/PLまたは社内DX企画・推進業務にご従事いただきます。本ポジションは、ご経験に応じて以下各社のいずれか、または複数社より選考ポジションを提案させていただきます（同時併願可）。 <業務の具体例> ■インフラ領域における開発/機能UPにかかる企画立案・実行 ■要件定義、外部設計 等 ■ITサービスを利活用した社内DX企画・推進 ■プロジェクトの進捗管理、QCD管理 ■外部委託先の選定・マネジメント ■経営へのレポーティング （上記は一例となりますので、ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します） ※オープンポジション募集（グループ合同募集）に伴い、以下に定める範囲内で採用応募者の個人情報をグループ内で共同利用させていただく場合があります。 ■共同利用する個人情報の項目 ・履歴書・職務経歴書に記載された情報 ・その他採用選考のために取得した採用応募者に関する情報 ■共同利用者の範囲 当該募集に参画する以下auフィナンシャルグループ各社 ・auじぶん銀行株式会社 ・auフィナンシャルサービス株式会社 ・au損害保険株式会社 ・auフィナンシャルパートナー株式会社 ・auフィナンシャルホールディングス株式会社 3．共同利用の目的 ・採用応募者に対する採用選考に関する情報提供、連絡 ・採用応募者の過去の当社及びauフィナンシャルグループへの応募実績確認 ・採用選考の実施 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇プライム上場G×アクセンチュア社の共同PJT/在宅勤務可/人気のFintech領域/業界未経験から挑戦可/グループ内製で柔軟な開発環境/DX推進銘柄2022選出の成長企業◇◆ ■Fintech業界注目の成長企業 【銀行の再定義】スマホアプリ完結の銀行新様式を生み出しています。大手外資コンサルと共同開発した、世界初のフルクラウド型銀行システムが事業の柱です。 【破竹のDL数成長】2024年5月でサービス開始3周年を迎えました。100万口座開設を突破し、日本初のデジタルバンクとして成長を続けています。 【BaaS事業の新規展開】金融システムを法人提供するBaaS事業、非金融事業をビックデータを用いて支援するB2BX事業など、銀行に留まらない事業展開も行っています。 ■職務概要 ・ビジネスの変化の速さに対応していくためにシステム内製化を推進しており、その開発を支えるエンジニアチームを牽引していただけるエンジニアリングマネージャーを募集しております。 対象領域は ・Android ・iOS ・Frontend ・Backend にてそれぞれ募集しております。 古い手法や固定観念にとらわれず、新しい手法や技術に積極的に挑戦していける方、チーム全体の生産性を考えてくれる方を歓迎します。 ■業務内容の詳細 ・エンジニアの採用、育成、目標設定、評価、フィードバック ・エンジニアメンバーの成果の最大化とキャリア成長の支援 ・開発プロジェクトへのアサインと、遂行するために必要なコミュニケーションの支援 ・エンジニアリング組織としての課題解決や成長戦略の提案と実行 ※雇用主は「株式会社みんなの銀行」です。 ご入社後は、みんなの銀行に籍を置きつつ、「ゼロバンク・デザインファクトリー株式会社」に兼務出向していただきます。 ※ゼロバンク・デザインファクトリー株式会社は日本初のデジタルバンク「みんなの銀行」のバンキングシステムの開発・運用を行っています。

〜国内最大級の資産管理専門銀行として日本の金融インフラを支えています〜 ■当社概要 当社は、機関投資家(年金基金、信託銀行、投信委託会社など)から資産を預かり、様々な資産運用に関わるバックオフィス業務と、同時に高付加価値の資産管理サービスを提供する資 産管理専門の信託銀行です。 ■業務内容 投信委託会社様からお預かりした資産管理に係る業務をお任せします。 当社では、直近新規受託により投信関連事務サービスのシェアを拡大しており、より一層人員基盤強化を図ることが急務となっております。各担当者とチームワークをとりつつ、今後の投信関 連サービスの構築と安定運営を推進いただきます。また、いずれは事務企画・業務改善・制度対応等各種案件もお任せいたします。 ＜業務例＞ ・投信基準価額の算出 ・ディスクロージャー、各種報告書等作成 ・ファンド監査対応（財務諸表等作成） ・資金の受入・解約・償還手続き ・決算処理 ・投資信託業務に関する証券取引、為替取引、資金決済等 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■配属先 投信関連部署（運用サービス各部）を予定しております。※ご経験に応じて他部署への配属の可能性もございます。 ■職場環境 ・役職や入社年次を意識せず意見を出し合うような自由闊達な社風です。 ・各部全体人数は50〜100名、うち各課は15〜20名。1つの部が2〜4課で構成。 ・様々な年代（20〜50代）、バックグラウンド（新卒・中途・出向）の社員が在籍。 ・入社後の研修制度も充実（ご経歴に応じてのOJT、自己啓発支援、自社人材育成プログラムの整備等）。 ・産前産後休暇完備等、働きやすい環境づくりに力を入れています。リモートワークを取り入れながらの勤務も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： SDGsコンサルティング担当者として主に以下業務を担当いただきます。 （1）地元中小企業向けSDGsコンサルティング事業のソリューション企画・開発・推進 ・県内顧客の現状把握、ニーズヒアリング、課題抽出・分析に基づいたソリューションを開発し、サービス提供を推進します ・行内外パートナーとの協働体制を構築し、提供ソリューションの充実を図ります （2）既存ソリューション「SDGs・カーボンニュートラルコンサルティング」の提供 ・既に提供を開始している上記コンサルティングを、コンサルタントとして提供します （3）既存商品「各種サステナブルファイナンス」の提供 ・（2）を実施しつつ、サステナブルファイナンス（国際基準に基づいた、サステナビリティリンクローン、ポジティブインパクトファイナンス等）の実行に至るまでの顧客支援活動 （4）本事業にかかるノウハウ蓄積、マニュアル作成、チーム内人材の育成 ■入行後について： ・下記資格をご入行後に取得いただきます。 【必須】証券外務員資格、生損保販売資、損害保険販売資格 【歓迎】簿記、FP資格取得者、金融検定資格取得者 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 不動産担当者として主に以下業務を担当いただきます。 （1）県内・県外進出企業への不動産コンサルティング情報の提供および支援 ・行内情報（不動産活用情報など）の取りまとめによるコンサルティング支援 ・行外情報ネットワークと連携したビジネスマッチング支援 （2）企業・自治体等との連携し、熊本県内における不動産開発案件への主体的な取り組み ・大手デベロッパー、自治体等との情報連携 ・担当営業店との連携による地権者等への対応支援 ・不動産ファイナンスの知識・経験があれば尚可 ■入行後について： ・下記資格をご入行後に取得いただきます。 【必須】証券外務員資格、生損保販売資、損害保険販売資格 【歓迎】簿記、FP資格取得者、金融検定資格取得者 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： 当行では、既存事業の「深化」に加え、新規事業の「探索」を実施するなかで、非金融部門の強化を図っています。 その中で、現在「地域のロス解消プラットフォーム事業」を新規事業として取り組んでおり、事業拡大を図っていきます。 つきましては、加盟店の募集に当たり営業担当者を募集します。 ■職務内容： ◎新規事業拡大における法人営業 ■入行後について： ・下記資格をご入行後に取得いただきます。 証券外務員資格、生損保販売資、損害保険販売資格 ・簿記、FP資格取得者、金融検定資格取得者をお持ちの方歓迎 変更の範囲：会社の定める業務

《募集背景》 日本政府の2050年カーボンニュートラル宣言や、企業における中長期の温室効果ガス排出削減目標の設定など脱炭素の動きが加速しているなか、当行および九州フィナンシャルグループは環境・気候変動対策分野における様々な企画を推進しております。 当該分野のフロントランナーとして日本政府や同業他社から注目される当行において、企画推進にあたり経験豊富な人材を募集します。 2019年「日本経営品質賞（大企業部門）」受賞、2020年環境省「ESGファイナンスアワード」銀賞受賞。 《業務・職務内容》 環境・気候変動対策関連企画全般 ・当行および九州フィナンシャルグループにおける環境経営戦略、カーボン戦略(CO2削減)に関する業務 ・TCFD（気候変動関連財務情報開示タスクフォース）に関する業務 ・ESG関連の情報開示に関する業務 ・上記に関連する調査業務　等 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： 外部環境変化が激しい経営環境下、経営者が取り組むべき「経営課題」に関して社内のみで議論・解決策を見出していく難しさを感じている企業は少なくありません。 経営コンサルティングは、このような状況に置かれている企業経営者の「良き相談相手」となり、経営課題の整理および戦略立案を支援することがコア・ソリューションとなります。また、必要に応じて「事業計画策定」、「組織開発の支援」、「事業計画の実行支援」まで対応いたします。地方銀行が提供するコンサルテーションだからこそ求められる、「広く・長く・深い支援」を希望される企業に経営コンサルテーションを提供できる人材を募集いたします。 ■職務内容： （1）案件発掘・提案 ・熊本県内企業を中心に顧客との対話を通じて案件発掘・提案を推進します （2）戦略立案を中心としたコンサルテーションの提供 ・クライアント企業を取り巻く内外諸環境の調査・分析を通じ現状を把握します ・調査分析結果を踏まえたクライアント企業の経営目標を設定し、目標達成に向けた戦略をクライアント企業と共創します ※案件によっては、戦略立案・事業計画（数値計画・行動計画・評価計画）の策定から、組織開発、新規事業開発支援まで、支援対象が拡張する場合もあります （3）事業開発 ・経営コンサルティングは立上げ期を経て、拡張期を迎えつつある。今後も更に機能拡張・高度化を図っていくため、事業開発の要素も含まれます ■入行後について： ・下記資格をご入行後に取得いただきます。 証券外務員資格、生損保販売資、損害保険販売資格 ・簿記、FP資格取得者、金融検定資格取得者をお持ちの方歓迎 変更の範囲：会社の定める業務

【ネット銀行の中でもスマホに特化で進化を続ける注目企業！】 ■業務内容 IT開発第二部　スマホアプリ開発グループは、auじぶん銀行のオンラインチャネル（Webサイト・アプリ）の体験をデザイン・開発するチームです。社内の様々な部署やグループ企業と連携しながら、より多くのお客さまにauじぶん銀行の商品・サービスを快適にご利用いただけるようUIUXの構築・改善に取り組んでいます。 【業務内容】 ・自社スマートフォンアプリ開発業務全般 ・社内関連各部、auグループとの調整 ・外部開発ベンダーとの協業 ご参考：じぶん銀行アプリ（https://www.jibunbank.co.jp/service/jibun_app/） ■具体的には 自社スマートフォンアプリ（じぶん銀行アプリ）の企画・開発・運用をご担当していただきます。 要件定義・アーキテクチャ検討?受入テスト計画の実施、開発管理と、企画段階からリリースまで幅広い業務に携わります。 ※実際の開発業務においてはベンダーに依頼をするため、コーディングの実作業は発生しませんが、スピード感ある開発体制構築の為にも、並行してUI/UX内製化も目指しています。 ■開発環境 チケット管理：Redmine Android：Java iOS：Objective-C、Swift ■組織構成 部長以下19名在籍。(平均年齢35歳) ・スマホアプリ開発グループ ・DX企画開発グループ ※アプリ開発グループへ配属予定です。 ＜部署の雰囲気＞ 様々なバックグラウンドを持つメンバーが、それぞれの経験・強みを活かして日々新たなユーザーエクスペリエンスの創出に取り組んでいます。デザインやシステム開発だけでなく、データ分析やマーケティングの知見も採り入れ、顧客の課題を本質的に捉え、解決に取り組むことをチームとして目指しています。そのために、メンバーそれぞれが自律的かつスピード感をもちつつ協力し合って動く組織になっています。 ■就業環境 週1回〜3回在宅／テスト段階で端末テストあり ■このポジションの魅力 事業/サービス/ユーザーに近く、グループ各社との連携もあります。グループや当社の事業を全体を俯瞰した環境で中長期にわたりアプリのデザインと開発に関わることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【クラウド利用経験者歓迎／主要案件に携われるインフラシステム開発／主体的に関わり企画・要件定義から／クラウド利用推進中／デジタル化推進でスピード感◎】 当社が提供する各種金融サービス（銀行としての預金等のサービス、PayPay銀行アプリ、PayPay内のミニアプリなど）におけるシステムインフラの企画・要件定義・設計構築および維持保守を中心として幅広くご担当いただきます。 ■職務内容 配属先組織は、主に基盤開発を担当しており、アプリ開発以外のレイヤすべてが対象となります。 社内システムの企画開発もあるため、ユーザー向け・社員向けすべてのシステムが対象となります。 ・基盤に関する、企画・開発管理・障害対応・維持保守 ・中規模、大規模開発のプロジェクトマネジメント ・基盤開発のベンダーレビュー ■魅力ポイント ・年次に関わらず銀行の基幹システムの主要案件に携わることができ、世の中に便利なサービスを提供していくことを実感できます ・PayPayやLINEヤフーのような多くの顧客接点を持つ企業の新しい金融サービスへの取り組みにも、企画・要件定義段階から主体的に関わることができ、スピード感をもって先進的なサービスに携われます ・大型システムの設計・デザイン、多数のベンダコントロール、プラットフォームはオンプレミス・クラウド問わず、あらゆる要素を考慮しながら、顧客・ユーザーにとって最適な構成をセレクトして案件を推進する経験ができます ＜プロジェクト事例＞ 下記プロジェクトにおける社内調整から要件定義、ベンダー管理まで、内容は多岐に渡ります。 ・勘定系アプリケーションサーバの構築 └ハードウェア保守対応／ディザスタリカバリ環境構築／クラウド環境構築 ・社内システムサーバのクラウド化 └オンプレミスからクラウドへのシステム移行／セキュリティ評価 ・クラウド型コンタクトシステムの導入 └クラウド上の電話機能構築／既存システム連携、データ移行 ※環境 ・OS：Linux／Windows／Solaris ・クラウド：AWS／Azure ・DB：Oracle／PostgreSQL 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： 世界では北朝鮮情勢やロシアによるウクライナ侵攻など国際社会を取り巻く環境が刻々と変化しており、また当行が地盤とする熊本では、海外からの企業進出などに伴い人の交流をはじめ経済の活性化が進んでいきます。一方で、地域金融機関としては、犯罪収益の移転を防止し、外為法を遵守することにより健全な金融システムを維持することがますます重要になっていきます。 このような環境変化に対応し、マネー・ローンダリング及びテロ資金供与（以下「マネロン・テロ資金供与」という。）対策を目的とした犯罪による収益の移転防止に関する法律（以下「犯収法」という。）や、外国為替及び外国貿易法（以下「外為法」という。）などの関係法令を遵守するために、取引時確認などの金融機関に求められる基本的な事務を適切に行い、加えて取引のモニタリングや分析もこれまで以上に詳細に行っていく必要があります。そこで、法令実務、データ分析、外国為替などの経験を持つ人材を必要としており、今回募集することになりました。 ■業務内容： CR統括部マネー・ローンダリング等金融犯罪対策室での業務に携わっていただきます。主な業務内容は下記の通りです。 ■業務詳細： （1）マネー・ローンダリング等金融犯罪防止管理の統括 （2）反社会的勢力等対応の統括 （3）内国為替・外国為替、コルレス管理等の前各号に係る対応ルールの策定 （4）マネー・ローンダリング等に係る各部室所店の監督、指導、教育、個別相談等の実施 （5）マネー・ローンダリング等に係るリスクの調査、研究、特定、評価及び「リスク評価書」策定 （6）所管業務に係る当局報告、届出等の対応 （7）その他、マネー・ローンダリング等の不正利用防止 ■入行後について： ・下記資格をご入行後に取得いただきます。 証券外務員資格、生損保販売資、損害保険販売資格 ・簿記、FP資格取得者、金融検定資格取得者をお持ちの方歓迎 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： 当行では、既存事業の「深化」に加え、新規事業の「探索」を実施するなかで、非金融部門の強化を図っています。 その中で、現在「地域のロス解消プラットフォーム事業」を新規事業として取り組んでおり、マーケティング戦略立案・推進を図っていきます。 つきましては、新規事業開発に当たり、マーケティング担当者（経験者）を募集します。 ■職務内容： ◎新規事業開発におけるマーケティング戦略立案・推進 ■入行後について： ・下記資格をご入行後に取得いただきます。 証券外務員資格、生損保販売資、損害保険販売資格 ・簿記、FP資格取得者、金融検定資格取得者をお持ちの方歓迎 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： 当行は2021年に公表した「肥後銀行DX計画」に基づき、「テクノロジーとデータを駆使し、地域の未来を創造するデジタル先進企業」への変革を表明しています。そのための戦略として、生成AIを活用した新規事業の立ち上げや業務効率化を企画しており、テクノロジーとビジネスの橋渡しを担う人材を募集する事となりました。 ■業務内容： ・経営企画部デジタル戦略室にて、生成AIの実装・調査に携わっていただきます。将来的には技術の可能性と、ビジネス価値を最大化する新規事業の立ち上げや、業務効率化を主導して頂きます。 ・専門職としての採用となるため、金融機関に所属しながらもデジタル関連領域で一貫したキャリアを形成可能です。 ■業務詳細： 【経営企画部デジタル戦略室】 ・ベンダー・コンサル等から提案される案件の技術検証 ・行内各部署と連携した施策の検討 ・生成AIを活用した新規事業／業務効率化の企画 ・新規事業／業務効率化プロジェクトの立ち上げ・管理 ※システム開発ではなく「生成AIを活用したビジネス開発」が主業務となります。 ■入行後について： ・下記資格をご入行後に取得いただきます。 証券外務員資格、生損保販売資、損害保険販売資格 ・簿記、FP資格取得者、金融検定資格取得者をお持ちの方歓迎 ■別枠の応募条件に加え下記のようなご経験を歓迎します： AIを活用した、以下のいずれかの経験を有する方 ・新規事業立ち上げ、またはPoC実施に関与した経験 ・コンサルティング経験 ・経営戦略策定・事業計画立案・事業開発支援経験 ・IPA高度資格およびAI関連資格保持者（E資格等） 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： 九州フィナンシャルグループとして「地域価値共創グループ」を目指すべく「広域化した新たな地域密着型のビジネスモデルの創造」に取り組んでいます。そのような中で、AIやFinTechなど、デジタルテクノロジーを駆使した営業及び業務効率化が急務となっており、デジタルテクノロジーに長けた人材を募集する事になりました。 ■職務内容： IT統括部での社内SE業務、システム運用管理業務、ネットワーク・基盤開発業務に携わって頂きます。地方創生における地域金融機関としての役割を果たすべく、地域経済活動の基盤として地銀システムの安定的運用とサービス提供を担う人材を募集しています。具体的には、以下のような業務に従事して頂きます。 ■具体的には： （1）社内SE業務：金融機関の勘定系システム、情報系システム、基盤、ネットワーク等のPM／システム開発業務 （2）システム運用管理業務 ・運用実務の担当者であるオペレーターの業務管理 ・システム運用における改善・品質向上における起案、実行 ・システム機器等の現物管理 ・協力会社等の人員管理 ■入行後について： ・下記資格をご入行後に取得いただきます。 証券外務員資格、生損保販売資、損害保険販売資格 ・簿記、FP資格取得者、金融検定資格取得者をお持ちの方歓迎 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： 当社の商品・サービス企画部門にて、外貨預金・仕組預金・FX商品などの企画・推進を中心に、顧客満足度の向上と顧客基盤の拡大を目指す業務をお任せします。KDDIグループとの連携を活かし、au経済圏における新たな金融体験の創出に貢献できるポジションです。 ■職務内容 ・外貨預金、仕組預金、FX商品などの新規・既存商品の企画立案 ・顧客獲得に向けた施策の企画・推進 ・商品に関する事務企画（業務フローの設計・改善 等） ご経験・スキルに応じて、以下の業務もご担当いただきます。今後は、預金・運用商品の改善、新規サービスの導入、プロモーション施策の立案を通じて、より多くのお客さまに選ばれる銀行を目指します。 ・商品・サービス企画の実現に向けた業務要件定義などのシステム企画 ・マーケティング施策の企画・実行に伴う社内外ステークホルダーとの調整、リーガル要件整理 ・各種施策の計画策定・進捗管理、PDCA運用などのマネジメント業務 ■組織構成： 配属先は27名体制で、資産運用グループ15名、法人グループ12名が在籍。年齢層は20代〜50代と幅広く、都市銀行・地方銀行・ネット銀行など、金融業界で多様な経験を積んだメンバーが活躍しています。中途入社者が多数を占めており、管理職も全員が中途入社者。経歴に関係なく成果を正当に評価するカルチャーが根付いています。 ■魅力点 ・本ポジションでは、金融とITの融合による新たな価値創造に挑戦できます。KDDIグループの一員として、au経済圏の多彩なサービスと連携しながら、資産運用商品の企画・推進を通じて顧客体験の革新に貢献する、非常にダイナミックな役割です。 ・社内には「どうすれば実現できるか」を前向きに議論するカルチャーがあり、役員層を巻き込んだ施策提案も可能。部署間の垣根が低く、チームでお客さまの声を共有しながらサービス改善に取り組む姿勢が浸透しています。 ・働き方の面でも、フレックス制度や在宅勤務、有給休暇取得支援など、柔軟性と働きやすさを両立した制度が整っており、長期的なキャリア形成にも適した環境です。中途入社者が多く、管理職も全員が中途入社者であるため、バックグラウンドに左右されることなく、実力で評価されるフェアな職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇国内最大級の地域金融機関のふくおかフィナンシャルグループ/ DX銘柄2022に地銀唯一の選出/銀行レガシーに挑戦/土日祝休み◇◆ お客様向けのサービスや、それに関連する銀行員向け機能を実現するシステム全般を担当します。 アプリリリース時に必要なアプリが動くため仕組み・基盤を作ることや弊社が利用しているクラウド基盤や外部SaaSでメンテナンスが行われる際にも銀行サービスに影響が出ないような仕組みを考えて作る ■業務内容 社内外の領域問わず、インフラエンジニアとしてご活躍をいただきます。運用の自動化や、データベースのパフォーマンス改善もお任せします。 ・ チームのテックリードと共にインフラアーキテクチャの設計及び運用設計 ・ 顧客向けサービスのインフラ設計・構築 ・ アプリケーション開発エンジニアと協力したアプリケーションビルドパイプラインの設計・構築 ・ CI環境やチケット管理などのアジャイル開発を支えるインフラ（開発環境等）の構築・維持 ■今後の期待とやりがい 現在組織の半数は外部ベンダーであり、これを徐々に内製化していきたいと考えています。 それにより意思決定が早いだけでなく、より柔軟で機能性の高い組織に変革していきます。システム環境のみならず組織整備まで幅広い活躍を期待しています。 ■配属組織 外部ベンダー含め40名ほどの組織です。3,40代が中心に活躍する組織で、ジョブローテーションなども行いながら、社員のスキルアップを進めています。 リモートワーク等も取り入れており、週1回出社の社員も在籍しています。残業も少なく自由度の高いフレックス勤務の採用で、働きやすい環境になっています。 ■MISSION 日本初のデジタルバンクサービスを展開する当社にて「パーソナライズ×リアルタイム×BaaS(Banking as a Service) 」をテーマに、サービス開発を強化しています。 その先端のシステム環境整備を進めるため、開発 アプリケーション側からインフラ側まで幅広く寄り添い、環境構築 基盤環境の設計・構築などを行っていただきます。 雇用主は「株式会社みんなの銀行」です。 みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリー株式会社に出向となります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜銀行・証券出身者が多数在籍し活躍中！/残業10〜20H、有給取得しやすい環境／ライフイベントを迎えても長く働き続けたい方におすすめ/時短勤務・時間差出勤相談可能です◎〜 ■業務内容： 金融資産100億円以上の超富裕層向けの資産運用・コンサルティングを手掛ける当社にて、営業メンバーのアシスタントとして、サポート業務をお任せいたします。営業＋アシスタント（2〜3名）で1チームのような体制で働いていただきます。 【詳細】 ・お客様（金融資産100億円以上の個人顧客）の書類分類／整理／格納 ・伝票作成／支払管理 ・メールを中心としたお問い合わせ対応 ※お客様とのやりとりはほぼ発生しません。メール対応はお客様が取引されている金融機関や税理士等のみです。 ・営業が使用する資料作成の補助業務　など ■組織構成 同部門36名（営業担当12名、アシスタント24名) 銀行出身者を中心に20代後半〜40代前半の幅広い年齢層で構成されおり、中途入社の方が数多く活躍しております。 ■充実のワークライフバランス ・残業は月平均10~20時間程度、有給も取りやすい雰囲気がございます。 ・産育休取得率100％で、時短勤務なども相談しやすい環境の為、子育てをしながら働き続ける先輩社員が多数おります。 ・時短勤務や、時間差出勤（17時退勤など、お子様のご都合に合わせた勤務）も相談可能。ご家庭と仕事を両立していきたい方是非一度ご相談ください。 ■当社について 〜プライベートを大事にしながら『お客様に本当に喜んでもらえる仕事』を〜 ◎銀行とは一味違う”富裕層向けコンサルティング” PrivateBANKが提供するファミリーオフィス事業はお客様との信頼関係が全てです。お客様が困ったときに、最初に相談する人でもあり、最後に頼る人でもある、そんな存在を目指して日々切磋琢磨しています。 そのような事業を展開している為、ホスピタリティの高いメンバーが多く、非常にコミュニケーションの取りやすい環境がございます。 ◎事業の安定性： 日本でトップクラスの超富裕層である30-40代の若手経営者との強いリレーションがあるため、既存のお客様からの紹介のみで新規受託をストップするほどのお問合せを常に頂いており、毎年着実に顧客数と会社規模が拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜職種未経験歓迎※フォロー体制充実／三井住友信託銀行株式会社100%子会社／専門性が身につく・顧客対応少／働き方◎年休122日・残業10時間以下・休日対応なし〜 ■業務概要 三井住友信託銀行から紹介される個人の富裕層を中心顧客とし、お客様の資産の評価及び、相続申告に関わる各種データの作成等をお任せいたします。 ※フロントがお客様対応中心、バックは資料作成が中心となります。 【変更の範囲：入社後6か月間は相続財産評価業務に従事いただく予定／その後は本人希望と適性により当社業務全般に変更の可能性あり】 ■具体的な仕事内容 ・相続財産評価のお申込みがあったお客様（相続人／受遺者）、銀行担当者、提携税理士法人の税理士と連携して、 （1）相続財産の確定 （2）評価明細の作成 （3）税理士が行う申告書類の作成・申告 が申告期限までに滞りなく行うように対応します。 ・主に評価明細の作成 相続財産を法令に則り正しく評価し、相続税申告に必要な評価明細を作成します。土地（自宅、貸家、地積規模の大きな宅地）の評価、未上場株式、出資金の評価など、専門性が高い評価を行います。 ※土地の評価にあたっては実踏、役所調査等も行います。 ※会計ソフトは魔法陣を使用しています。 ■配属部署について 東京には全部で22名、内訳はそれぞれ下記のとおりです。 ＜フロント＞20代：1名・30代：4名・40代：4名・50代以上：1名 ＜バック＞30代：5名・40代：3名・50代以上：4名 ■研修体制：OJTが中心で、育成担当が1対1で同行やアシスタントとして業務を進め、3か月の研修を行います。専門性向上のため、週1回の勉強会も実施。資産税に詳しい税理士を講師に招き、ケーススタディ形式で税法の適用を学びます。 ■当社の特徴：専門性を深めることが出来る環境：税理士、司法書士、不動産鑑定士、土地家屋調査士等の資格保有者や、メガバンク、地銀出身者など、様々なバックグランドを持つ社員が活躍しています。大学院に通学して税理士ほか各種資格取得を目指している方も多数います。専門性を磨きながら長期的に勤務したいという方にもお勧めです。 変更の範囲：本文参照

◎未来の日本を代表するベンチャー・スタートアップ企業に貢献！ ◎様々なビジネスモデル、投資・契約スキーム等に触れながら、大幅なスキルアップが可能 ◎お客様は経営者が多く、経営視点での考え方が身につく環境 ■概要： 日本を代表するエンジェル投資家が運営を行うベンチャーキャピタル(VC)の運営・管理業務、ベンチャー投資管理に携わっていただきます。 エンジェル投資家、ベンチャーキャピタル(VC)の運営全般を支えるポジションとして幅広い業務を担当いただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容： （1）エンジェル投資家が運営を行うベンチャーキャピタル(VC)の管理業務 （2）エンジェル投資家のベンチャー投資管理 （3）（将来的に）当社の事業責任者や子会社の経営、またはファンドマネージャーやキャピタリストを兼任 【詳細】 ・ファンドレイズ（ファンドコンセプト策定やLP候補の発掘・提案） ・ソーシング・クロージング（投資案件の発掘→投資契約締結まで） ・投資先支援・モニタリング（株主定例への参加、株主総会対応等） ・IR（LP報告会の運営やレポーティング） ・ファンド決算・監査（投資先評価、監査法人とのコミュニケーション） ・投資先のIPO、M＆Aに関する対応 ■魅力ポイント： ◎ベンチャー/スタートアップファイナンスの知見を学べます。 ◎VCファンド運営を通じて、VCの投資/契約のスキームを学べます（※VCファンドの立ち上げに関わる機会もあります） ◎日本を代表するエンジェル投資家や起業家の知見を学べます。 ◎お客様は経営者であることが多いため、「経営視点」でのコミュニケーションを学ぶことが出来ます。 ◎これまで多くのサポート実績があり、案件やお客様の要望/想いに併せて細やかなサポートができる当社ならではのサービスを通じて顧客へ貢献できる仕事です ◎会計や法務関連の知識も学べるため、汎用的なスキルも身につきます。 ◎スケジュールについては比較的コントロールがしやすく、子育て中の社員も在籍しています。 ■キャリアステップ： ファンド運営会社のCFO、VCファンドマネージャー、当社の子会社経営、キャピタリスト等、志向に合わせて様々なキャリアステップを想定しています。

【決算業務経験者歓迎※即戦力求む/キャリアアップの機会/残業月20〜30時間程度/土日祝休み/転勤なし】 ■職務内容： 財務グループでは、主に以下業務を行っております。 ・決算業務全般（日本基準） ・主要株主連結決算対応（IFRS） ・開示資料作成 ・金融庁や日本銀行宛の提出資料作成 ・監査法人対応 ・税務申告業務全般 ・新商品・サービスに関するの会計・税務企画、統括 ・全社内部統制 ・仕訳伝票入力 ■担当業務： 上記職務内容の一部をお任せいたします。入社後に経験や適性を確認しながら、業務の幅を広げていただき、最終的に会計・税務の専門家としてのご活躍を期待します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属部署について： 経営企画部は、コーポレート本部内に設置されており、企画グループ、財務グループ、収益管理グループの3グループで構成されています。 内、所属していただく財務グループは20代から40代までの8名の社員が、それぞれの持ち場で活躍しています。 ■特徴・魅力 ・決算書作成、税務申告書作成、仕訳伝票入力など経理業務全般の知識が学べます。 ・銀行業ですので、一般の事業会社ではあまり扱わないような商品やルールにも触れることができ、業務の幅が広がります。 ・ネットバンクならではの先進的な取り組みも多数あり、経験を積めば当社の会計・税務ルールを企画することも可能です。 ・各自担当業務を持っていただき、それぞれがスケジュールをコントロールし、メリハリをつけて働くことが可能です。 変更の範囲：本文参照

【DX推進施策などの各種プロジェクトの計画的な推進や原稿の基幹業務システムの安定稼働を目的に、当社のシステムリスク管理体制強化に向け企画立案から実行までをお任せいたします◆在宅勤務可/安定性◎/働き方◎】 ■業務内容： ・システム開発プロジェクト監査（モニタリング、アセスメント、プロジェクトへのアドバイス、経営へのレポート） ・システム障害分析（真因分析、再発防止策の評価とアドバイス） ・サイバーセキュリティ、情報セキュリティ関連規定の整備と評価 ■商工中金について ・中小企業専門の金融機関として、景気がいいときも悪いときも、中小企業の将来を真摯に見据え安定的な取組みを続けています。 ・日本全国47都道府県に店舗網があります。また、海外にも4拠点を有する他、国内外のさまざまな機関と提携を結び、幅広いネットワークをもっています。このネットワークを活かして中小企業に多様な情報を提供し、ビジネスマッチングやM&Aなど企業同士の縁結びも支援しています。

【培ってきた事業性評価を武器としてお客さまである中小企業への課題解決型金融コンサルティングサービスをお任せいたします◆在宅勤務可/安定性◎/働き方◎】 ■業務内容： M＆A業務の専門人材を募集。ニーズが高まる同分野で高付加価値サービスを提供するためにM＆A専担グループをM＆A支援室に改組して体制を強化。そのメンバーの一員となり、全国の営業店スタッフと連携してクライアントの課題解決に取り組んでいただきます。 ■商工中金について ・中小企業専門の金融機関として、景気がいいときも悪いときも、中小企業の将来を真摯に見据え安定的な取組みを続けています。 ・日本全国47都道府県に店舗網があります。また、海外にも4拠点を有する他、国内外のさまざまな機関と提携を結び、幅広いネットワークをもっています。このネットワークを活かして中小企業に多様な情報を提供し、ビジネスマッチングやM&Aなど企業同士の縁結びも支援しています。 変更の範囲：会社の定める業務