★コミュニケーション力を活かして活躍できる！ ★創業120年、アイシン中心にトヨタ系など大手企業との長い取引で安定性◎ ★年間休日120日、完全土日休み、長期連休もありプライベートも充実 ■業務内容 お客様からご依頼をいただきお預かりした製品に使用する塗料の品質に関わる一連の業務をお任せしていきます。 【入社後まずは…】 ・手順書の作成、検査機器の管理 ・測定器を使った検査・検査データの解析 ・生産現場・外注先への品質・技術面の支援・指示等 ・顧客折衝対応 【ゆくゆくは…】 ・品質の改善活動 ・新製品の品質管理/改善提案 ・品質システムの作成 ※お客様先への訪問時は社用車を使用します　 ※未経験でも入社後、先輩社員からのOJTで一から業務をしっかりとお教えするためご安心下さい！ （入社後1年は基礎研修として業務に必要な知見を習得いただき、2〜3年とじっくり時間をかけて製品の品質管理をお任せしていきます） ■配属組織 品質管理部には9名（40代3名、30代5名、20代1名）の社員が在籍しています。 ■このポジションのやりがい お客様や社内の関係部署と協力しながら進める仕事で、安定した取引を支える大切なポジションです。 黙々と検査・分析・解析を行っていくのではなく、お客様の声にしっかり耳を傾け、課題や不安を引き出していくため、今まで製造業で得た知見/営業で培ったコミュニケーション力を活かして活躍いただけます。 ■働き方について 完全土日休み、長期連休あり、社内の平均有給取得日数も10日以上！プライベートも充実させながら就業が可能です。 ■当社の魅力 （1）オーダーメイドのご提案 当社は受託加工を担っており、グループ会社のアクロスにてコーティング剤の開発・製造を行っています。 材料を評価する試験機を保有しており、グループ一気通貫で材料の開発から製造、受託加工までできるため顧客のニーズに合わせたオーダーメイド性とスピード感を強みとした提案が可能です。 （2）将来性 当社が扱う製品は金属からゴム・プラスティックまで、様々な素材表面に、低摩擦性、耐摩耗性、耐久性、そして、異音防止等の特殊な機能を付与することが可能です。 ガソリンエンジン自動車向けのみにとどまらず事業の安定性が見込めます。 変更の範囲：会社の定める業務

□■1904年創業の高精度光学ガラス製品の専門メーカー／YAGレーザー用ガラス分野で世界トップクラスシェア／大手取引多数◎／ISO14001およびISO9001の認証を取得済■□ ■業務内容： 世界トップクラスシェアを誇るYAGレーザー用ガラス等特殊ガラスレンズを製造する当社の品質管理・品質保証部門の管理職候補として、業務全般をお任せいたします。業界未経験歓迎です。 ■商品詳細はこちら： https://www.isuzuglass.com/jp/index.html ■当社について： ◇当社は1904年創業の老舗光学ガラス専門メーカーです。120年の歴史に裏打ちされた技術力・光学分野に特化した製品開発力を武器に光学製品を多数取り扱っております。 ◇2024年には大阪ものづくり優良企業賞を受賞しました。またISO9001・ISO14001取得済みです、 ◇創業時から積み重ねてきた技術が、いつまでも『お客様のための技術』であり続けられるよう、常に挑戦者として革新に努め、新たな技術を実現させることで皆様のお役に立てることを喜びとする集団として、これからも歩み続けて参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜成長部門！ガラスクロスの品質保証／プライム上場のグローバル素材メーカー/年休123日/コアタイムなしフレックス・各種手当あり・福利厚生充実◎〜 当社は日本で先駆けてグラスファイバーの工業化に成功し、その後も最先端の技術で日東紡にしか作れない高性能なグラスファイバーを製造しています。本求人は、当社の成長部門である電子材料分野、なかでもスマートフォンやPCなどの高速通信技術に必須であるガラスクロスの品質保証を担うポジションです。 配属先となる電材製造部のある福島県福島市の工場は、現在150億円の設備投資を行い、新棟建設を進めており、来年度1月の竣工を予定しております。新棟着工による生産拡大を十全に進めるため、本ポジションの増員を計画しております。 ■業務内容 ・グラスファイバー製品(ガラスクロス)製品に関するクレーム内容の工程調査・顧客報告 ・品質管理手法を用いた工程管理・改善対応 ■組織構成 品質保証課：40名 └想定配属部署の品質管理係：15名 └係長（50代）以下、10代〜50代まで幅広く在籍しています。 ■働き方 ◇平均有給取得日数は年11日程 ◇各種手当（住宅手当／家族手当／地域手当）あり ◇社宅・借上げ寮制度有 └社宅・借上げ寮はご自身で物件を選択でき、家賃の75%を会社が負担いたします。ご自身で借家を用意した際も、借家間手当という形で会社がサポートいたします。 ※社宅利用・入寮は、入職にあたり引越しの必要がある方に限ります。 ※サポートには上限年数、上限額の制限があります。 ◇単身赴任者サポート └引越し費用については全額会社負担です。単身赴任の方には、単身赴任手当の他、月2回の往復帰省旅費を支給します。 ◇社員食堂あり └1食300円未満で利用可能な社員食堂があります(朝・夕も利用可)。 ■当社について ◇2024年度から5つの事業本部(電子材料、メディカル、複合材、資材ケミカル、断熱材)に事業再編し、よりお客様のニーズをスピーディー捉え、提供できる体制に移行しました。 ◇入社年次/昇進に応じた研修の実施やスキルアップ支援、次世代リーダーやグローバル人材の育成など、一人ひとりに合わせた丁寧な人財育成に注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 当社は機械、電気電子、化学分野に特化したエンジニアリングサービスを提供しています。化学に関する知識を活かして、成分分析や評価業務を担当していただきます。 ＜お任せする業務内容＞ ・評価業務：ひっぱり試験や曲げ試験、熱強度の検査、電気特性の評価等 ・化学薬品のサンプル調合、分析、評価等 ・異物混合していないかの確認等 ＜使用する分析機器＞ ・ph計 ・ガスクロマトグラフィー装置 ・HPLC(高速液体クロマトグラフィー) ■組織体制： 当社は全国に拠点を持つ安定企業です。多国籍な社員が活躍しており、男女問わず幅広い世代が在籍しています。キャリア面談を通じて個々の希望に応じた配属を行い、働きやすい環境を整えています。 福利厚生も充実しており、安心して長期的にキャリアを築ける体制が整っています。例えば、社会保険完備、確定拠出年金制度（401K）、家族手当、産休・育休制度、単身赴任手当などが充実しています。また、転勤の有無も本人の希望をベースに決定しており、急な転勤はありません。 ■企業の特徴／魅力： 当社は機械、電気電子、化学分野に特化したエンジニアリングサービスを提供し、成長と安定を両立しています。 4000社以上と取引があり、そのうち85％が上場企業です。全国54拠点を展開し、希望に応じた勤務地を選べるため、Uターンやポスティング制度も充実しています。 キャリアサポート体制も整っており、技術者としてのスキルアップを目指す方に最適な環境です。また、同社は社員の成長をサポートするための教育制度も充実しており、入社後には定期的な面談やキャリアカウンセリングを通じて、個々のキャリアパスを支援しています。福利厚生も充実しており、働きやすい環境が整っています。

〜月残業平均10時間未満／夜勤なし／プラスチック製品の老舗メーカー／クリーンルーム設備有／定年65歳・待遇を変えずに長く働けます〜 当社では、医療関連機材や半導体関連製品など、参入障壁の高い製品を扱っています。医療向けにはシリンジ、医薬品用包装容器などを展開しており、顧客特性上非常に重要である品質管理ポジションをお任せします。 ■業務内容： ・医療用、医療検査用のプラスチックの射出成形の品質管理 ・プラスチック成形品について計測器を用いて測定、評価 （ノギスをはじめとする寸法測定器、顕微鏡観察、画像処理測定やプラスチックの強度測定機等を使用して計測し、その出来具合を考察、評価） ★こんな方におすすめです！ ・品質の確認作業を細かく丁寧に対応いただける方 ・課題に対して自分なりに考え、組織を巻き込み解決に向かえる方 ・製造現場との柔軟なコミュニケーションが取れる方 　∟不備等何かあった際に現場に確認をしたり 　　問題提起・課題特定をしたりという業務が発生するため。 ■組織構成： 管理部品質管理課には10名が在籍しております。 20〜30代5名、40以上5名（パート社員含む） ■入社後の育成フォロー： 課長はじめ入社からOJTでフォローいたします。 完全な独り立ちまで1年〜1年半を想定してしっかり育成いたしますので、 未経験でも安心してチャレンジできます。 ■当社の特徴： 当社は、プラスチック射出成形品の製造、開発、販売、主に医療関連器材及び半導体関連容器を生産しています。製造体制としては、成形段階を考慮した金型製作から、成形・加工に至るまで、自社工場内の最新設備で行っています。品質管理体制を充実させ、測定機器を使った精密な検査を実施しており、高品質な製品を安定的に顧客へ届けています。また、衛生面ではクリーンルーム・滅菌装置等を整備し、GMPに対応した新工場で徹底的な環境管理を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

~ご経験を活かすフィールドあり！／年間休日123日・残業時間20時間程度／定年65歳・エンジニア定着率90％以上長期就業環境あり~ 基本的には弊社クライアント様先に常駐していただき、業務に従事していただきます。 ■業務内容 ◎400種類以上の育成カリキュラム ◎借上社宅制度もあります ◎資格取得支援制度にて、最大10万円の支援あり 薬物動態試験における代謝物分析・解析業務に携わっていただきます。 ◆業務内容 薬物動態試験における代謝物分析・解析業務 ・有機化合物の分析（HPLC，LC-MSなど） ・放射性同位元素（主に，14C，3H）の取り扱い ■働く環境/当社の特徴： ・全社月平均残業時間：20時間程度 ・年休：123日程度 ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜品質保証の経験あれば業界不問／独自開発繊維「VITALTECH」を中心とした「リカバリーウェア」などで事業拡大中／「ReD」「ReFa」「SIXPAD」などを展開／新規事業、新商品開発に関わるやりがい◎〜 ■業務内容： ◇VITALTECH事業支援本部サプライチェーン部はVITALTECHという新技術を生かした商品だけでなく、MTGの中にある全ブランドの繊維製品商品企画設計・生産管理・品質保証業務を担当しています。 アパレル専業会社の常識を超え、今世にないテクノロジーを搭載した繊維製品を企画開発し、人の健康と美に貢献することをミッションとしています。 ■具体的には： (1)サンプル及び量産品の物性等検査書類確認 (2)新商品デザインレビュー (3)量産前確認 (4)量産及び出荷前品質管理及び検査 ■今後のキャリア： ◇入社後に品質管理及び保証業務について学んでいただいた後は、実際にデザインレビューから量産品質保証までの一連をになっていただきます。 ◇3〜5年後には品質保証課のグループリーダーとして組織作り及び人材マネージメント業務を担っていただきたいと期待しています。 ■当ポジションの魅力： 当社はReD・ReFa・SIXPADなど様々なブランドをもっており、各ブランドで企画する繊維製品の企画開発・製造をになっています。特に近年注目度が高いリカバリーウエアをベースに、機能付与による価値で製品を企画開発製造しております。 事業や新ブランド立ち上げに携わることができる非常に貴重な経験を得ることができます。また新規事業に求められるプロセスの構築やレギュレーションの構築などゼロベースで構築するため、「いまないものを作る」ことが得意な方にはまたとない機会です。 最新のシステムやAIを含めた最新のツール採用も積極的に進めています。 世にはない仕様・繊維・機能をもった製品を関連部署とともに開発し、多くのお客様にお届けできることは、非常に手ごたえを感じていただける仕事です。 変更の範囲：会社の定める職種

◆三菱電機株式会社からも非常に大きな期待と信頼を頂いている企業◆景気関係なく安定経営／転勤なし／ ■業務内容： 同社で製造されている製品を対象とした品質管理・品質保証業務です。 ■業務詳細： ・製品開発段階の品質監査（原料メーカーの管理・査察、監査含む） ・品質管理・品質保証の業務全般を把握し、仕組みの検討、新しいフローの構築（製造管理、製造工程起因による不良品の予防等） ・クレーム処理体制の構築、クレーム原因の究明、対策の協議、取引先への報告、各協力会社対応（原材料メーカー）など ・仕入れ先の監査対応、立会い、工場衛生・点検・指導 ・完成品の仕様書に基づく出荷検査の仕組みの再構築 ・報告書作成（顧客向けなど） ■業務の特徴： 通常の品質保証・品質管理業務のみならず、将来的に設計品質、製造工程の面から発生が予想される問題点を防ぐためのチェックポイントを予め設定し現場への指導なども行っていただくため、現場作業も発生いたします。 ■当社の強み： ・三菱電機（株）のTier1メーカーとして、4つの製作所とその協力工場約130社を中心に、電機メーカ向けのゴム及び樹脂製品の企画、素材の開発、製造販売まで行なっています。当社の製品はFA機器(工場用設備)、エレベータ、換気扇、大型エアコンなどに使用されています。 ・同社は多品種少量生産に強みを持っており、主要顧客である三菱電機のニーズに対して幅広く対応できる点で高く信頼されています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜紙袋生産量トップクラス／創業80年超／紙製品のリーディングカンパニー〜 ■業務内容： 紙袋生産量国内トップクラスを誇る当社において、以下業務をお任せします。 ・お客様のお声に対する対応・品質検査・品質改善業務 ・品質が規定内にあるかの定期的な検査・検証業務 ・将来的には、ISO9001やFSSCなどの承認業務や監査対応もお任せします。 ※営業担当への同行や、当社工場への出張が発生します。各拠点に品質保証担当者がいるため、その担当者と共にお客様への対応や品質の検査を行います。 ■組織構成： 品質保証部は4名(40代2名、30代2名)から構成されています。当社の各工場にも品質保証担当が在籍しているため、密にコミュニケーションをとりながら業務を進めていただきます。 ■当社の強み： ・製品の中には食品業界で使用されるものや衛生用品も含まれていることもあり、工場入室時には、異物混入対策として前室（エアシャワー・手洗い・靴の履きかえ）を設置し、お客様のニーズに合わせた製品をお届けしています。 ・業務の内製化が進んでおり、紙への印刷から製品を作るところまで一貫して行っています。そのため、お客様からの依頼に対しワンストップで対応をすることができ、かつトレーサビリティについても明確化しやすいです。 ・当社の製品は紙袋を中心に、剥離紙やワックスペーパーやなど身近な様々なところに使われています。 ■会社の特徴： （1）創業から約80年、紙加工会社として紙袋、ティッシュ、絵本、包装紙、紙コップ用のラミネートの原紙、肉まんの台紙など幅広いラインナップを展開し事業を拡大してきました。製袋機／印刷機の保有台数では国内でもトップクラスの規模を誇り、全国9カ所の営業所と9カ所の工場、海外3拠点のネットワークを生かして迅速に対応しています。 （2）海洋汚染への意識の高まりから、使い捨てプラスチック製品などの使用を制限する動きが世界各国で広まっており、再資源化や処理が可能な環境に優しい資源として再注目されている「紙」。当社では「紙で環境対策室」を発足し、環境問題に関する情報発信をはじめ、紙製品でできることは紙製品で対応する紙化対策をご提案し、脱ポリ紙化することで海洋汚染をはじめとする環境問題に全力で取り組んでいきます。 変更の範囲：会社の定める業務

■採用背景： 事業拡大に伴う増員募集です。将来的な設備投資や工場の規模拡大を見据え、共に成長していける新たな仲間を募集します。 経験よりも意欲を重視しております。 ■業務内容： 品質保証部の最も重要な役割は「お客様に安心・安全な製品を確実に届ける」ことです。 ■業務詳細： ・品質基準の設定 ・製造工程の確認 ・原材料・部品のチェック ・お客様対応（問合せ対応） ・原因究明と再発防止 ・品質システムの管理 ■当社の製品について： 当社は日本全国の大手アイスクリーム製造メーカーや、協力工場への当社製品（木製スティック、木製スプーン、アイスクリーム製造用スティックインサーター）を製造販売しております。 常に安心、安全な製品をお届けするため、当社独自開発の画像検査機を導入し、国内にて1本づつ検査、殺菌を行うとともに、仕入先に対しては定期的な工場監査を行い、製品を見ながらの改善指導、その他情報共有しながら、品質の向上に取り組んでおります。

国内外の化学物質管理規制、安全性評価、関連政策動向に関する調査・コンサルティング業務を担当します。 将来的には、当社の「安全性・リスク評価」領域を牽引するリーダー候補として活躍いただくポジションです。 【主な業務内容】 ●　国内外の化学物質規制・政策動向の調査・分析（REACH、CLP、TSCA、K-REACH等） ●　ナノマテリアルを中心とした新規材料の安全性・リスク評価情報の収集・評価 ●　官公庁（経済産業省・環境省等）における政策支援・調査業務 ●　民間企業（素材メーカー、スタートアップ等）への海外進出・輸出時の規制対応支援 ●　国際会議・ワークショップ等への参加・発表（英語利用あり） 【将来像】 現在、安全性評価を担う獣医師資格保有者が在籍しており、今後5年をめどに専門知見の継承を予定しています。 本ポジションはその中核を担い、次世代のリスク評価専門家として育成・発展いただける方を求めています。

■職種： ・カーボンニュートラル・資源循環技術企画／開発管理 ■業務概要： 将来の技術開発戦略策定に向け、以下の業務を担当していただきます。 ■具体的な業務内容： ・社内開発関係者との専門技術委員会の運営 会議体の企画・運営、資料作成、関係者調整など ・市場・他社技術動向の調査および分析 社内外のデータベースを活用した情報収集 技術トレンド・競合動向の整理、分析、レポーティング ・先行開発予算のマネジメント業務 先行技術開発に関する予算管理、進捗管理 ・カーボンニュートラル・資源循環に関わる企画業務 中長期視点での環境技術に関する企画立案 ・カーボンニュートラル・資源循環に関わる開発業務の管理・運営 関連開発プロジェクトの管理、推進、関係部署との調整 ■エンジニア組織： エンジニアの組織について エンジニアが声を出して組織化されました。請負受託業務も行っているBTECですが、在籍人数がTOPクラスで約20年を迎えてる現在成熟期を迎えてるも、立ち上げ時の勢いを維持したままエンジニアの気持ちにも寄り添い組織を大きくしております。 中にはリーダー制度があり、SL、GLなどエンジニアのTOPに立ち働き方の相談や技術の継承を行ってくれます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 大竹工場にて、品質保証業務・組織マネジメント業務に従事いただきます ＜具体的には…＞ ・品質保証機能として直接顧客と交渉しながら、顧客からの品質に関わる要望事項、品質監査要請を実現、対応するマネジメント業務 ・品質保証の顧客交渉窓口担当として、顧客からの調査書や納入仕様書要請対応のマネジメント業務 ・QMSの再構築、サプライヤー監査 ・市場要求に応じた新規分析技術や検査機器導入、検査の精度改善、オンラインデータ管理（LIMS)への移行推進などの改善業務 ・グループ企業に委託している検査業務に関わる指導、サポート業務 ・部門業務マネジメントの実践、若手部員の指導・育成　等 ■組織の特徴： ・配属予定の大竹工場品質保証部は、品質保証機能と品質管理機能を担っており、総勢16名の組織で顧客の品質保証業務と製品の品質管理業務を役割分担して行っています。顧客からの品質に関わる要求レベルが高くなってきており、営業部門、生産部門、開発部門と連携して顧客満足の向上に取り組める職場です。 ・顧客からの製品含有化学物質等の調査書対応依頼や品質監査の要請などの要求が増えてきており、また顧客からの品質改善要求に応える評価技術の確立など多岐にわたる業務を担って頂く必要がありますが、部のメンバーがすぐに集まって議論する風土のある職場であり、年齢構成もベテラン、中堅、若手でバランスよく構成されており、担当業務の枠を超えて相互支援で業務対応を行っている職場です ■キャリアについて キャリアはゼネラリストから、専門職・マネジメント職へ複線化。経験年数に縛られず能力次第で早期昇格可能。社内公募制度や年代別研修で、自身の強みを再認識し、主体的にキャリアを描ける環境を整備。40代向け「フォーティセミナー」で次のステージへの準備を後押しします ■大竹工場について 大竹工場は、1961年の設立以来、有機合成製品やセルロース製品を製造し、塗料・半導体・医薬品など幅広い産業を支えるダイセルの主力工場です。売上規模は800億円超。最大の特徴は「ダイセル式生産革新」と「プロセス革新」による世界トップレベルの生産技術。意思決定支援システム導入でアラームを80％削減し、生産性を約2倍に向上。省エネ・環境配慮やモーダルシフトも推進し、持続可能なモノづくりを実現しています 変更の範囲：会社の定める業務

【品川から新幹線通勤も可能・交通費全額支給◎／売上高3兆円規模／健康経営銘柄選出／年休125日／フレックス制・週2日リモート可】 ◆職務内容： 機能性光学フィルムの品質設計・品質保証技術者として、以下いずれかの業務を担当いただきます。 （1）新規ディスプレイ用機能性光学フィルムの品質設計 　(製品品質の具体化、品質管理内容立案等) （2）新規ディスプレイ用機能性光学フィルムの品質保証技術開発 　(検査方法開発、面状検査機導入、製造部門への新規品質保証システム導入等) （3）ディスプレイ用光学フィルムの品質保証業務 　(市場からの品質フィードバックへの対応、品質改善、製造品質管理の改善等) ※対象製品について：「液晶画面を支えるTACフィルム」 液晶画面のバックライトが放つ光を、まっすぐ通すことができないと、美しい映像を映すことができません。そのためには、限りなく透明で平滑な、光をまっすぐ通すフィルムが必要ですが、それを生産できるのは、世界でもFUJIFILMを含めた数社だけです。 富士フイルムはテレビやパソコン、スマートフォン、ウェアラブルデバイス等に使用される液晶・有機ELディスプレイ向けに、より見やすく美しい画面を実現するための様々な機能性光学フィルムを提供しています。今後拡大が見込まれるAR/VRデバイスや車載用等、新領域向けの製品を新たに開発していく予定です。従来の製品に加え、これら新領域向け製品の量産化を推進するための増員募集です。 新製品導入プロセス（品質設計→品質保証システム考案/具体化/導入→顧客への導入活動→量産化判断）に一気通貫で関わることで、モノづくり全般の知見が得られます。 ◆就業環境： ・残業20〜30時間程度、在宅勤務制度あり（上限週2日）、フレックス制でワークライフバランスも整います。 ・遠方からの新幹線通勤も可能です。（交通費負担※社内規定あり） ◆同社の魅力： 同社は「ヘルスケア」「マテリアルズ」「ビジネスイノベーション」「イメージング」の4セグメントを軸に、先進・独自の技術をもって、最高品質の商品やサービスを提供することにより「事業を通じた社会課題の解決」に取り組み、サステナブル社会の実現に貢献しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【年休121日・残業10ｈで未経験歓迎・夜勤無し・マイカー通勤可／創業70年のニッチトップ・大手ゼネコンや鉄道業界との取引多数で安定性◎／東名高速道路や東北自動車道などの実績あり・日本のインフラを支える】 ■業務内容： 生コンクリート二次製品の製造に伴う製造工程の管理業務をお任せいたします。生産工程において全体の流れを把握し、円滑で安全に管理していただきます。生産計画、工程管理、設備管理が主な業務です。需要増加が見込まれるため、将来的にマネージャー候補の方も募集。 《組織構成》 福島工場には約40名が在籍しており、当部門には工場長１名、設備管理１名、生産管理２名、品質管理１名、事務職２名が在籍しております。 ■働き方・福利厚生： ・年休121日、月残業平均10時間程度 当社では大型案件がある時期を加味しても平均するとでワークライフバランスを考えた就業が可能です。 ・住居手当・家族手当、退職金あり、自己啓発支援制度あり 業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用の全額補填があります。 ■当社魅力： 【実績】 当社の製品は、創業以来、東名高速道路や東北自動車道をはじめ、公共事業や民間開発で数々の実績があります 従来現場が設計して生コンから作っていた物件等を二次コンクリートで代用していただいており、現在人手不足の建設業界において、コスト及び生産性の観点でご好評をいただいております。 【業界日本トップ】 生産面においては、当業界のトップメーカーとしての地位を占めています。道路用・下水道用・河川用・農業土木用・鉄道用・建築関連用などとコンクリート製品の総合的生産体制を確立。当社が独自に開発した品種別自動生産設備の導入を図り、生産工程の合理化、省力化を推進しています。 【需要の高さ】 当社の製品は、従来現場が設計して生コンから作っていた物件等を工場で生産した二次コンクリートをつなぎ合わせる工法に変えることで、人手不足の建設業界において、工期の短縮と天候等に左右されるブレを減らすことを可能にし、総合的にコストも削減できる点で今後も更に需要増が見込まれる事業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎！インフラを支える会社〜 ■ポジション概要： 送電鉄塔の部材から建材、非常階段、建築用足場、ガードレールなど様々な建築物やインフラをめっきし、インフラを長寿命化させる「溶融亜鉛めっき」を扱う事務所・工場での品質保証のお仕事です。 ■業務内容： ・品質マネジメントシステムに関わる文書の管理 ・JIS認証に関わる各種業務 ・めっきに用いる各種溶液（薬液、溶融亜鉛）の成分分析、管理 ・めっき製品の品質検査、試験 ・工程（めっき作業）写真撮影ほか、客先への提出資料作成 ・品質保証のための調査やデータ作成 ・技術的改善の検討、その説明 ・新製品、新技術の開発及び各種実験の補助 ・その他品質保証に関わるデータ入力 ・その他付随する業務全般※工場内での作業も含む ※上記内容をOJTにより少しずつ指導・引継ぎしていきます。 【変更の範囲：会社の定める業務（ジョブ・ローテーション等の可能性あり）】 ■組織構成： 部長（50代男性）、課長（30代男性）、作業長（50代男性）、スタッフ（30代男性、20代男性が2名） ■社内外での関わり： 社内では、品質保証担当者として、営業や設備、大阪工場・中国工場の者と関わって頂きます。社外では、取引先顧客、JISの認証機関、鍍金協会等の協会団体と関わって頂きます。 ■商材について： 加熱して溶かした亜鉛を用いて鉄製品をめっきする「溶融亜鉛めっき」製品を取り扱います。送電鉄塔の部材から建材、非常階段、建築用足場、ガードレールなど様々な建築物やインフラをめっきし、長寿命化を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【医療発展への高い貢献性／最先端医療のニーズに応えられる技術力／産官学や医療現場とのネットワーク／家族手当／住宅手当／マイカー通勤可】 ■業務内容： 同社が製造する樹脂製品／医療機器の品質管理／保証業務をお任せします。 ・品質不具合分析／解析など ・顧客への品質対応 ・製造現場への指導 ・品質マネジメントシステムの維持管理／運用業務 ・医療機器製造販売品目の届出／認証／承認業務 ・契約社員、パートのマネジメント ・品質保障体制の構築 ・リスクマネジメントの管理 ・ISO、QMS管理対応 ・メンバーの育成 ■妥協しないモノづくり技術と設備： ・国内工場で生産し、全国のお客様へお届けします。射出成型1級／2級技能検定を取得した成形オペレーターが、高い技術とこだわりの材料／設備により、安心の品質を実現しています。パンデミックなど、国際的に需要が急増する際にも安定した供給を目指しています。 ■広陵化学工業ができること： ・医療業界や食品業界など様々な分野で使用されるプラスチック製品、医療機器、臨床検査器材、食品包材容器の製造を行っています。 ■徹底した品質管理と衛生管理： 〜国民の生活に貢献する医療機器メーカーでありたい〜 ・お客様の期待する製品を供給できる品質管理体制を確立し、お客様に満足していただけるよう努めています。医療機器部門ではISO13485の品質マネジメントシステムを導入し、品質の標準化を図っています。基本となる要求事項を「品質マニュアル」に定め、作業環境、設計開発、原材料の受け入れから製造／検査、保管、出荷、設備管理のルールを文書化し一貫した品質保証体制を確立しています。 ■環境にやさしい最新鋭の設備： 〜消費電力削減／高精度型締機構／正確なスクリュ制御タイプの成形機〜 ・当社は、射出成形（インジェクション）をはじめ、インジェクションブロー、ダイレクトブローなどの成形技術を用いて、お客様の多様なニーズに中小ロット／短納期でお応えします。成形機を含めた現場のIT、IoT化を進め、品質の向上に繋げております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場／過去最高益３期連続更新中、株価は５年で１０倍に／海外売上比率35.8％／半導体需要の伸びに比して国内外でさらなる事業拡大が見込まれる超安定×成長企業〜 ■職務内容： 当社が納入する水処理関連製品（プラント、中小型機器、薬品）の品質保証業務をご担当いただきます。 ※総合職ではなく、技能職での採用となります。 ■業務詳細： ・製品不具合の原因調査および対策立案 ・サプライヤーの品質レベル調査 ・社内会議体（QA会議など）の司会進行、議事録作成などの事務局業務 ・ISO関連業務（内部監査の実施、顧客やISO認証機関による外部監査の受審対応 ■働き方： ・年間休日123日（土日祝休）、フレックス、リモート制度あり、残業月10h程と安定した働き方を実現できます。 ■企業の特徴・魅力 水に対する需要は、2050年に人口増加と共に現在の約2.6倍になると言われており、水インフラ事業は、世界的な規模で大きなビジネスチャンスとして注目されています。 同社は プラント向けから小型水処理装置、水処理薬品など水処理関連を幅広く手がける大手水処理装置メーカーであり顧客の要望に合わせて自社のサービスを提供している事が強みです。 また、世界の 半導体市場は、2030年までに1兆米ドルに達すると予測され、経済安全保障の観点からも半導体の製造地域は グローバルに拡大することが見込まれています。 同社はその中でも、半導体の世界最大手のメーカーの水処理事業を一手に引き受けられている兼ね合いもあり、近年は半導体向けの超純水製造装置で高い需要を獲得し業績が伸長しており、2025年3月期の連結純利益は前期比24%増になる見通しです（４期連続過去最高更新）。 中期経営計画（2024〜2026年度）では2026年度に売上高1,750億円、営業利益260億円の達成を目標としています。この達成に向け、国内外でさらなる事業の拡大が見込まれております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜幅広い案件を多数保有／福利厚生・教育体制充実の中でキャリアアップ可能＞ ■業務概要： 化学エンジニアとして、ビーズミルやボールミルを用いた化学品の合成検討、運転、分析業務や、XRD、GC、HPLCなどを使用した化学品分析をお任せします。 ■業務詳細： ・ビーズミルやボールミルを用いた化学品の合成検討と運転 ・合成された化学品の分析業務 ・XRD（X線回折）、GC（ガスクロマトグラフィー）、HPLC（高速液体クロマトグラフィー）などを使用した化学品の分析 ・合成プロセスの最適化と品質管理 ■働く魅力： ・最先端の分析技術に触れながら、実践的な経験を積む機会。 ・多様な化学品の合成と分析に関わることで、幅広い技術スキルを習得可能。 ・チームでの協力を通じて達成感を得られる環境。 ・安定した業界での勤務により、長期的なキャリア形成が可能。 ■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある： ＜お取引社数3,900社＞ 同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。 当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。 ＜キャリアドック制度＞ 同業他社では希望する仕事があっても、会社の都合で挑戦できないという事も転職理由の1つです。 当社では専任のキャリアアドバイザーがおり、キャリアアドバイザーが社内に働きかける事で希望する仕事への挑戦を後押しします。 エンジニアの遣り甲斐を大切にする当社だからこその取り組みです。 ＜FA制度＞ エンジニアの方を対象に社内でのキャリアチェンジを支援する制度です。 転職をする必要なく、社内での新しいキャリアを形成し、貴方のエンジニアとしての可能性を広げる事が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜車載ナビの透明樹脂パネルやクレーンゲームのパネルなど／自動車の品質基準をクリアする一貫体制が強み／大手メーカーと取引あり〜 ■職務内容 自社で生産する車載や遊技機の樹脂加工製品の品質保証を担当していただきます。ご経験に応じて、来期開始予定の新規プロジェクトの立ち上げに伴ったプロセス検討、改善提案などをご担当いただきます。 ■ミッション 顧客の期待に応えられる製品やサービス品質を実現していただきます。 新製品が出る際は、製品の企画段階から携わっていただき、品質の観点でトータルサポートを行っていただきます。 ■職務詳細 ・品質問題を減らすため、改善計画を立てて指示、運用管理 ・社内外で発生した不具合を分析し、再発防止策を広めます。 ・完成品や各工程での歩留まりを管理します。 ・検査、評価、管理に関する問題を解析し、改善します。 ・品質保証に関する問題点を把握し、原因を究明します。 ・製品品質を向上させるための施策を立案し、実行します。 ・内部監査やISO関連業務に対応します。 ■入社後の流れ ご経験に応じて異なりますが、はじめは責任者のもとについて指導を受けながら、OJT形式で業務に慣れていただきます。 理解が深まり慣れるまで、しっかりサポートさせていただきますので、安心してご入社ください。 ■組織構成 ・2名体制（次長1名、メンバー1名） 40代の社員が2名在籍しています。若手の育成にも積極的で、次世代を担っていただける方を歓迎いたします。 ■社風・働き方 ・部署の垣根を越えて相談しながら業務を進める風通しの良い社風です。 ・有給消化率は9割で、基本的には自身のプライベートに合わせて自由に取得が可能です。 ・残業は15時間程度でほぼ定時退社が可能です。 ■企業魅力 ◎印刷から出荷まで一貫して行う体制により、高品質かつコスト削減、短納期対応を実現 ◎新技術の追求と環境への配慮も重視し、持続可能な社会に貢献する企業 ◎大手自動車メーカーへの納品や、大手アミューズメント機器への納品など多様な場面で活躍中 変更の範囲：会社の定める業務

【セラミック電子材料で世界シェアNo.1／平均年収853万円／賞与支給ランキング(日経新聞社)TOP10入り常連／営業利益率30%以上・無借金経営の安定企業】 ■仕事内容： マレーシア工場での生産品（セラミック基板、セラミック粉末成形体）の品質可憐業務をご担当いただきます。 ・品質異常対応（顧客対応） ・データ分析、品質評価 ・監査対応（社外・社内対応） 【担当製品／勤務地】 セラミック基板、セラミック粉末成型品 ■魅力ポイント: 製品数や顧客の広がりに伴い、現状よりも更なる製品品質の向上、品質保証体制の強化に貢献いただくことができます。 ■MARUWAの魅力: ◇技術力 素材の開発から製造までを一貫して行っており、他社にはない高い技術力が強みです。 MARUWAのセラミックス部品は他社製品よりも高い熱耐性を持っており、次世代通信‘5G’‘6G’、EV（電気自動車）、半導体など次世代を担う多くの業界に重宝されています。また難易度の高いオーダーにも応えられる技術力から、利益率は30%超えと高い利益率を誇っています。 ◇社員を大切にする風土 快適なオフィス環境：開放的なフリースペース／ビュッフェスタイルのカフェ／個別ブースの設置／フリーアドレス制導入 社員への賞与還元：賞与支給ランキング(日経新聞社)…2022年冬6位 → 2023年夏5位→2023年冬8位→2024年夏11位

【コネクタ世界シェアトップクラス／安定的に業績を拡大／平均勤続年数14.2年／離職率4.3％／年間休日129日以上（土日祝休み）の優良メーカー】 ■業務概要： 自動車向け電子接続部品（コネクタ、ケーブル）の新製品開発プロジェクトにおける品質技術業務を担当します。APQPに準拠した品質保証計画の立案から試作評価、初期流動管理、顧客対応まで、製品の品質を確保するための一連の工程を担います。海外拠点との折衝もあり、英語でのコミュニケーション力を活かせるポジションです。 ■業務詳細： ・仕様検討段階での過去トラ分析、特殊特性の抽出、FMEAやデザインレビューによる品質改善 ・試作品の設計・製造品質確認と出荷判断 ・初物評価（FASR、FAA、工程能力）に基づく初期流動計画の策定・管理 ・新製品の顧客向け品質書類作成、工程監査対応 ・海外拠点との品質関連調整（年2〜3回程度の海外出張あり） 問題解決力や論理的思考を発揮し、品質改善提案を積極的に行う姿勢が求められます。 ■業務の魅力 APQP起点の上流品質を広く担えるため、品質技術としての専門性を深められます。海外拠点と連携する機会があり、英語での実務経験を積みながら視野を広げられます。自動車OEM向けの厳格な基準下で課題解決力を発揮でき、改善提案が評価される文化も特徴です。 ■Automotive事業部（自動車業界）について： 軽量化と耐久性が同時に求められる厳格な品質基準が特徴の自動車産業に、高信頼性を持つ製品をタイムリーに供給しています。自動車の安全性、信頼性に求められる技術と製品をいち早く提案するとともに、環境に配慮した人と地球に優しいモノづくりも実現させています。一人のために、そして世界中のすべての人たちのために、進化を続ける自動車の安全、快適、エコロジーをサポートしています。 ■当社の特徴・魅力： ・世界最大級の電子部品メーカータイコグループの日本法人です。グローバル規模でのコネクタシェアはNo.1の実績を誇り、業界で唯一全産業にコネクタを提供しております。 ・日本で58年モノづくりをしており、社長および会長を含めて経営陣は日本人のみです。労働組合もあり、有休消化率70％程度、離職率4.3％と極めて安定した就業環境を維持しております。

住友金属鉱山・BASF合弁/QMS強化・検査効率化/ ■業務内容 国内最大級の貴金属触媒メーカーである、当社の貴金属触媒の工場において、品質管理・品質保証部門にて、経験に応じて下記業務をお任せいたします。 ■品質マネジメントシステム （1）品質不具合対応及び改善（苦情、不具合情報、品質ヒヤリ）／報告、改善、再発防止 （2）不適合品処置 （製品、副原料）／是正処置要否、特採、出荷可否の判断 （3）是正・予防処置（クレーム／不適合／内部監査／供給者監査 他） （4）供給者監査、内部監査（システム監査・製品監査）、計測器管理 （5）顧客の品質要求の社内展開 ■高品質のためのプロセス実現 （1）出荷前検査 （2）新製品登録・量産準備／工程設計に品質データから携わる （3）量産前確認／初期流動管理 ※ご入社後はご経験に合わせて改善等の実務・マネジメントを行って頂きます。 ■当社の特徴 当社は、独BASF・住友金属鉱山の合弁会社であり、国内トップクラスの貴金属触媒メーカーです。 沼津事業所では、国内・アジアの石油・化学・医薬業界のお客様向けに、プロセス触媒の開発・製造を行っております。 その他、当社では自動車業界向けの排ガス浄化触媒、燃料電池の電極触媒、等の開発・製造・販売を行っています。これら既存事業に加え、燃料電池触媒、水素ビジネス向け触媒・カーボンニュートラル燃料向け触媒など、SDGs分野での新規事業にも積極的に取り組んでいます。 2030年を見据えた10カ年計画を推進中であり、既存事業の強化、新規事業開発等、変革・成長に向けて各部門が取り組んでいます。半期に1回、経営層が各事業所の社員に直接経営状況を説明する機会があり、経営との距離も近い環境です。

■業務内容：環境目標（CO2削減、資源循環、生物多様性、食ロス削減など）に対する技術的施策の企画、立案と実行全般を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・環境関連の法令に対する各事業所の契約書、記録、報告書の確認 ・国内の生産工場への立入調査及び改善指導 ・バリューチェーン全体のCO2排出量算出業務 ■魅力： ・時価総額1兆円を超え、加工食品の企業として国内で3本の指に入ります。環境対応の最先端企業として、当社の取り組みが別企業でも活用されたりと、大きな影響力を持つやりがいがあります。 ・カップ容器から包材まで自社で開発を行っており、一気通貫で業務に取り組めるやりがいがあります。 ■環境に向けた当社の取り組み例： （1）「カップヌードル」のフタ止めシール" を廃止して、年間33トンのプラスチック原料を削減（2021年6月より採用） （2）「カップヌードル」の「バイオマスECOカップ」で業界初のバイオマス度80%以上を実現 （2019年から順次切り替えし、2021年全量切り替え完了） ■就業環境： 勤務頂くグローバルイノベーション研究センター(八王子)は日清食品グループの商品開発と安全性研究の機能を統合した研究施設となっています。 世界最先端の研究施設として機能できるよう、即席麺類だけでなく、チルド (冷蔵) や冷凍食品、ライス商品、菓子や乳酸菌飲食料品の開発機能を集結し、ジャンルの垣根を越えてさまざまな技術を融合させることで、未来に向けた新規技術の創出を行っています。 ■EARTH FOOD CHALLENGE 2030について: 同社グループは人類を「食」の楽しみや喜びで満たすことを通じて社会や地球に貢献する「EARTH FOOD CREATOR」をグループ理念に掲げ、持続可能な社会の実現と企業価値の向上を目指しています。 ■配属先について： 同社に在籍し、日清食品ホールディングス株式会社への在籍出向となります。 【日清食品ホールディングスについて】 持株会社として、グループ全体の経営戦略の策定・推進、グループ経営の監査、その他経営管理などを行います。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事の内容： 品質保証職として、受入、製品検査を初め、各種データの集計／解析、不具合発生時の是正指示、対応（顧客との折衝対応含む）、新規製品開発品やお客様依頼への品質評価、仕様取り決めについて対応頂きます。 （1）測定検査（受入検査／工程検査／出荷検査） ・ミツトヨ画像測定機を用いた測定解析、透過率測定機、レーザ−干渉計等最新測定機器を用いた測定検査 （2）外観検査 ・3μmレベルの欠点検査、目視検査、顕微鏡検査、自動検査等での外観検査（3）異常時の処理 ・工程内異常／クレ−ム （4）各種品質調査対応 ・クレ−ム／新規商品／お客様依頼調査他 （5）品質／環境マネジメントシステム（ISO／IATF4規格）運営管理 （6）各種標準類の作成管理 ■組織構成： 現在品質保証グループはライフサイエンス係とファインガラス係に分かれており、それぞれ人員構成は以下となります。 ライフサイエンス係：　計5名（男性1名、女性4名）　 ファインガラス係：計5名（男性1名　女性4名）　部長　１名 20才代〜40才代の社員構成で平均年齢も若く、意見交換も自由に発言できる環境であり、【明るく、楽しく、元気よく】を合言葉に日々仕事に励んでいます。 ■社風： 「働くときは集中、休むときはしっかり休む」を大切にし、ワークライフバランスを尊重しています。 業務時間はチーム一丸となって成果を追求しつつ、プライベートの時間も充実させられるよう、メリハリのある働き方を推進しています。 また、ここ数年で業務システムを積極的に導入し、RPAやAIを活用した効率化に取り組んでいます。 従来のやり方に縛られることなく、新しいツールやアイデアを歓迎する社風があるため、チャレンジする人が成長できる環境です。 ■当社の強み： 国内で初めて顕微鏡用カバーガラスの製造を手掛けた当社は、現在顕微鏡用のカバーガラス製造において占有率首位を誇り、国内販売シェアは65％を占めております。競合も１社のみで、新規参入も少ないことから安定した業績を出すことができております。 また、当社と強く関連する医療機器や科学機器の市場規模は年ねん拡大しています。両業界ともに、これからより技術的に高度な製品の採用が進み、大きな進化を遂げると予測されてます。 変更の範囲：会社の定める業務